DECRETO 7.661/11 APROVA O ESTATUTO DA EBSERH 1.

DA NATUREZA

EBSERH

EMPRESA PUBLICA FEDERAL E UNIPESSOAL Empresa estatal da Unio, cujo capital social tem origem unicamente de um ente federativo, (unipessoal), da Unio Federal.

CAPITAL SOCIAL - RS 5.000.000,00 A ser integralizado (sair literalmente dos cofres da Unio e constituir patrimnio ou capital social da EBSERH), pela Unio. PERSONALIDADE JURIDICA DE DIREITO PRIVADO uma pessoa jurdica (possui CNPJ), pode demandar e ser demandada juridicamente, sendo que se submete, via de regra, as normas do direito privado (Direito civil, Empresarial, Comercial..). Sujeita-se ao Regime jurdico das empresas privadas. SUJEITA A SUPERVISO DO MINISTRO DE

ESTADO DA EDUCAO Apesar de tratar com servios hospitalares, totalmente ligadas sade, esta completamente vinculada ao ministro da Educao.

2. SEDE BRASILIA DF Porm pode ter extenses em todo o pas (subsidirias, sucursais, filiais e representaes). 3. FINALIDADE 1
RESPEITANDO SEMPRE A AUTONOMIA UNIVERSITRIA.

PRESTAO

DE

SERVIOS

GRATUITOS

DE

ASSISTENCIA: OBSERVAO: Os servios de assistncia sade estaro inseridas INTEGRAL E EXCLUSIVAMENTE no mbito do SUS. Sempre em observao das diretrizes e polticas do Ministrio da Sade.
ENSINO APRENDIZAGEM

Medico hospitalar Ambulatorial Apoio diagnostico e teraputico comunidade

PRESTAO : 2 Instituies Publicas de ensino; Instituies Congneres de servio de apoio ao ensino.

PESQUISA E EXTENSO

FORMAO DE PESSOAS NO CAMPO DA SAUDE PUBLICA

OBSERVAO: A execuo das atividades (ensino e sade) sero realizadas somente por CONTRATO entre:

x Instituies
4. PRAZO DE DURAO

INDETERMINADO

5. DO CAPITAL SOCIAL E DOS RECURSOS

DO CAPITAL SOCIAL: O capital social, o valor investido INTEGRALMENTE pela Unio, para a constituio patrimonial da EBSERH, este de RS 5.000.000,00 O capital social da EBSERH poder ser aumentado e integralizado com recursos de dotaes da Unio e outros bens e direitos que possam ser avaliados em dinheiro.

RECURSOS:
OPERAES DE CREDITO. Ex. emprstimos e financiamentos. DOTAES ORAMENTARIAS DA UNIO

OUTRAS FONTES

RECURSOS

R$
RECEITAS DE: PRESTAO DE SERVIOS; ALIENAO DE BENS E DIREITOS; APLICAES FINANCEIRAS; DIREITOS PATRIMONIAIS Ex. aluguis, dividendos, etc... Acordos e convnios nacionais e internacionais. RECURSOS ORIUNDOS DE PESSOAS FISICAS OU JURIDICAS. Ex. Doaes, legados, subvenes, etc

OBSERVAO: A EBSERH livre para receber recursos financeiros de qualquer lugar (fonte), desde que licitamente.

O lucro liquido da EBSERH ser reinvestido na mesma para atendimento de suas finalidades, respeitando os valores destinados RESERVA LEGAL e da RESERVA PARA CONTIGENCIA. RESERVA LEGAL: o fundo financeiro formado pela retirada de 5% do lucro liquido da empresa at que seja atingido o valor de 20% do capital social da empresa, momento em que se cessar retirada e o valor poder ser destinado para outros fins. RESERVA PARA CONTINGENCIA: o fundo financeiro destinado para garantir eventos incertos e futuros, a fim de ocorrendo este no comprometa o equilbrio financeiro da empresa.

6. DA COMPETENCIA COMPETE PARTICULARMENTE EBSERH I. Administrar servios hospitalares e assistncia mdico-hospitalar,

ambulatorial, e apoio diagnostico teraputico comunidade. II. Prestar servio de apoio pesquisa e extenso, ensino aprendizagem e formao de pessoas no campo da sade s Instituies pblicas de ensino e Instituio congneres. III. Apoiar a execuo de planos de ensino das Instituies publica de ensino e congneres, principalmente na implantao de residncia medica ou multiprofissional e em rea profissional da sade na seara do SUS. IV. Prestar servios de apoio gerao de conhecimento em pesquisa bsicas, clnicas e aplicadas nos Hospitais pblicos federais e instituies congneres. V. Prestar servio de apoio s prestaes de gesto dos Hospitais pblicos federais e instituies congneres, implementando sistema de gesto nico e gerando indicadores quantitativos e qualitativos para

estabelecimento de metas. VI. Exercer outras atividades inerentes s suas finalidades.

DICA!!!: AdAp E A3
COMPETENCIAS DA EBSERH
As competncias da EBSERH podem ser divididas quanto as suas finalidades em duas categorias.

UNIDADES HOSPITALARES DICA: AdAp Ad Administrar e prestar servios de assistncia. Ap Apoiar o processo de gesto hospitalar. J

INSTIUIES PBLICAS DE ENSINO E INSTIUIES CONGENERES DICA: A3

a1 - Execuo de plano de ensino, implementao de residncia medica ou multiprofissional a2 - Pesquisa e extenso, ensino e aprendizagem, e formao de pessoas no campo da sade publica. a3 - Pesquisas bsicas, clinicas e aplicadas.

APOIAR

DICA: E Exercer outras atividades inerentes s suas finalidades

ANOTAES:

7. CONTRATAO DOS SERVIOS DA EBSERH

A EBSERH somente poder prestar servios mediante CONTRATO com a instituio, que dever conter obrigatoriamente:
TODOS OS CONTRATOS FIRMADOS DEVEM SER AMPLAMENTE DIVULGADOS (PUBLICADOS), INCLUSIVE PELA INTERNET.

CONTRATO
EBSERH X INSTITUIO

CLAUSULAS: (...) I. Obrigaes dos signatrios (contratantes) II. Metas de desempenho, de indicadores e e prazos de execuo; III. Sistemtica acompanhamento avaliao, com critrios e parmetros. INSTITUIO ______________ Contratante EBSERH _______________ Contratada

8. DOS ORGOS ESTATUTRIAS

A EBSERH possui como ORGOS ESTATUTRIOS (constituido pelo estatuto) o Conselho De Administrao, Diretoria Executiva, Conselho Consultivo e Conselho Fiscal.

DIRETORIA EXECUTIVA: Tem a funo principal administrar a EBSERH. de

CONSELHO CONSULTIVO: Tem a funo principal de

opinar.

CONSELHO DE ADMINISTRAO: Tem a funo principal de orientao superior.

CONSELHO FISCAL: Tem a funo principal de fiscalizar e acompanhar assuntos financeiros da empresa.

NO PODEM PARTICIPAR DOS ORGOS ESTATUTRIOS DA EBSERH:

Os que direta ou indiretamente estejam inadimplentes com EBSERH ou tenham causado prejuzo financeiro esta ainda no ressarcida;

Condenados por crime que veda o acesso aos cargos pblicos; Os declarados inabilitados para administrao em empresas sujeitas aos rgos e entes da administrao publica;

Os declarados falidos ou insolventes; Os que detiveram cargo ou funo em pessoa jurdica concordatria falida ou insolvente, no perodo de 5 anos anteriores data da eleio ou nomeao, saldo se como sndico comissrio ou administrador judicial;

Os que tiverem interesses conflitantes com a sociedade.

OBSERVAO 1. O fato de determinadas pessoas acima relacionadas no poderem participar dos rgos da EBSERH no probe a participao das mesmas como empregadas (desde que aprovadas legitimamente). OBSERVAO 2. Os integrantes dos rgos da EBSERH no podem intervir (participar) de Operaes em que haja empresas interessadas, nas quais as mesmas possuam o controle ou participao superior a 5%, ou tenham ocupado cargo de gesto em perodo imediatamente anterior investidura da EBSERH. 9. DO CONSELHO DE ADMINISTRAO o rgo de orientao superior da EBSERH; COMPOSIO: 09 membros NOMEADOS pelo Ministro do Estado da Educao: 03 membros INDICADOS pelo Ministro do estado da educao, sendo 01 presidente, 01 substituto e 01 membro simples. 01 membro INDICADO pelo Ministro de Estado do Planejamento, Oramento e gesto. 02 membros INDICADOS pelo Ministro de estado da Sade. 01 representante dos empregados e seu respectivo suplente. 01 membro INDICADO pela ANDIFES (Associao nacional dos Dirigentes das Instituies Federais de Ensino Superior), sendo este REITOR OU DIRETOR do HU. PRAZO DE GESTO DOS MEMBROS 2 anos contados a apartir da DATA DE PUBLICAO DO ATO DE NOME AO, podendo haver reconduo por igual perodo.

REUNIES E DELIVERAES

REUNIES Ordinariamente e mensalmente Extraordinariamente (convocao pelo presidente ou solicitao de pelo menos 4 membros).

DELIBERAES Somente haver deliberaes com a presena da maioria absoluta dos Membros. A deliberao ser tomada por maioria simples dos votos dos presentes, respeitando o quorum mnimo.

MAIORIA ABSOLUTA: a contagem baseada no total dos membros, ou seja, se o Conselho de Administrao possui 9 membros, ento a sua maioria absoluta so 5 membros. Sendo assim, o conselho somente iniciar sesso deliberativa quando estiverem presentes no mnimo 5 membros. MAIORIA SIMPLES: a contagem dos votos baseadas nos membros presentes na sesso, ou seja, observando que para se iniciar uma sesso deliberativa deve haver a presena de no mnimo 05 pessoas, ento a contagem dos votos por maioria simples ser sobre os presentes na sesso. O PRESIDENTE ALM DO VOTO ORDINRIO, POSSUI O VOTO DE QUALIDADE

10. DIRETORIA Diretoria executiva: literal administradora da EBSERH. COMPOSIO: 01 presidente At 6 diretores OBSERVAO: Tanto o presidente quantos os diretores da Diretoria Executiva, so nomeados e destituveis a qualquer tempo, ao bel prazer do Presidente da republica, por indicao do Ministro de Estado da Educao. Requisitos para cargo de presidncia e diretor da diretoria executiva da EBSERH: I. II. III. Idoneidades moral; Conhecimento notvel em gesto, ateno hospitalar e ensino em sade; Mais de 10 anos de experincia em atividade que exija os conhecimentos acima.

Reunies e deliberaes REUNIES (ordinariamente, 01 vez por semana e extraordinariamente, sempre por convocao do presidente) DELIBERAES (Repete a regra do Conselho de Administrao).

11. CONSELHO FISCAL um rgo permanente da EBSERH COMPOSIO (3 MEMBROS EFETIVOS), nomeados pelo Ministro da Educao. 1 membro indicado pelo Ministro da Educao, que exercer as sua presidncia; 1 membro indicado pelo Ministro da Sade; 1 membro indicado pelo Ministro da fazenda.

MANDATO: 2 anos contados a partir da data de publicao do ato de nomeao, podendo ser reconduzidos por = perodo (semelhante ao Com. Adm).

CABE: (Fiscalizar, Opinar, Denunciar, Analisar e Acompanhar)

REUNIO (ordinariamente, a cada ms e, extraordinariamente, quando convocado pelo seu presidente) - (semelhante ao Com. Adm).

12.

CONSELHO CONSULTIVO

ORGO PERMANENTE FINALIDADE de consulta, controle social e apoio Diretoria Executiva e ao Conselho Administrativo.

Constituda por 8 membros: I. II. III. IV. V. Presidente da EBSERH 2 Ministro da Educao 1 Ministro da sade Usurio do servio indicado pelo CNS 1 residente em sade dos HU indicado pelo conjunto de entidades representativas VI. VII. 1 reitor ou diretor de HU indicado pelo ANDIFES 1 Trabalhador do HU, indicado pela respectiva entidade representativa.

MANDATO:

sero indicados BIENALMENTE pelos respectivos rgos

entidades e designados pelos Ministro de Estado da Educao. COMPETE: (opinar, propor, acompanhar, assistir) REUNIO: (ordinariamente, pelo menos 1 vez ao ano e extraordinariamente, sempre por convocao do presidente, por sua iniciativa ou por solicitao do Conselho Administrativo, ou a pedido de um tero dos seus membros).

LEGISLAO DA EBSERH

LEI 12.550, DE DEZEMBRO DE 2011 Autoriza o Poder Executivo a criar a empresa pblica denominada Empresa Brasileira de Servios Hospitalares EBSERH.

DECRETO 7.661, DE DEZEMBRO DE 2011 Aprova o Estatuto Social da Empresa Brasileira de Servios Hospitalares EBSERH.

REGIMENTO INTERNO (AGOSTO DE 2012) Dispe, dentre outros aspectos, das instancias de governana, da estrutura organizacional, das competncias dos rgos de administrao e fiscalizao e do contrato de adeso.

LEI 12.550

assegurado a EBSERH o ressarcimento das despesas com o atendimento de consumidores e respectivos dependentes de plano privados de assistncia sade.

LICITAO dispensada a licitao para a contratao da EBSERH pela administrao publica para realizar atividades relacionadas ao seu objetivo social.

INSTITUIES CONGNERES Instituies publicas que desenvolvem atividades de ensino e de pesquisa na rea da sade e que prestam servios no mbito do SUS.

REGIME DE PESSOAL CLT, condicionado a contratao prvia, aprovao em concurso publico de provas ou provas e ttulos.

REGIMENTO INTERNO

DAS INSTANCIAS DE GOVERNANA Para cumprimento das suas competncias legais a EBSERH, apresenta a seguinte estrutura de governana. ORGAOS DE ADMINISTRACAO Conselho de Administrao Diretoria Executiva Conselho Consultivo ORGAOS DE FISCALIZACAO Conselho fiscal Auditoria Interna

AUDITORIA INTERNA Vincula-se diretamente ao Conselho de Administrao.

CORPO DIRETIVO E constitudo pelo Presidente e pelos Diretores que compem a Diretoria Executiva. DA PRESIDENCIA So estruturas de assessoria diretamente vinculadas a presidncia I. II. III. IV. V. Chefia de gabinete Coordenao Jurdica Assessoria de Planejamento e Avaliao Assessoria de Comunicao Ouvidoria

DA

ESTRUTURA

DE

GOVERNANCA

DAS

UNIDADES

HOSPITALARES

ADMINISTRADAS PELA EBSERH Constituda por um COLEGIADO EXECUTIVO a) Superintendente do hospital b) Gerente de ateno a sade

c) Gerente administrativo d) Gerente de Ensino e Pesquisa, quando se tratar de HU`S ou de ensino. Os cargos de superintendente e de gerente sero de livre nomeao. Os cargos de superintendente, no caso dos HU, sero selecionado pelo Reitor preferencialmente, obedecendo aos critrios estabelecidos de titulao e comprada a experincia em gesto publica na rea da sade. As gerencias sero ocupadas por pessoas selecionadas por um comit composto por membros da Diretoria executiva da EBSERH e o Superintendente, a partir de analise curricular que comprove qualificao para cada competncia especifica de cada gerencia.

DIRETORIAS

De ateno a sade e gesto de contratos De logstica e infraestrutura Administrativa e financeira De gesto de pessoas Gesto de processos e tecnologia da informao