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Nmero 191
NDICE
Ministrio das Finanas
Decreto-Lei n. 133/2013:
No uso da autorizao legislativa concedida pela Lei n. 18/2013, de 18 de fevereiro, aprova o
novo regime jurdico do sector pblico empresarial . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
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5974-(2)
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abranger todas as organizaes empresariais em que o Estado ou outras entidades pblicas, possam exercer, isolada
ou conjuntamente, de forma direta ou indireta, influncia
dominante.
Outra alterao relevante respeita ao alargamento do
mbito sectorial de aplicao deste regime jurdico, que
introduz o conceito de sector pblico empresarial, o qual
integra o sector empresarial do Estado, assim como o sector
empresarial local. Desta forma, e sem prejudicar a autonomia constitucional reconhecida s autarquias locais e aos
municpios, que continuam a ser os nicos responsveis
pelo exerccio e conduo da atividade empresarial local,
introduz-se uma viso integrada do exerccio da atividade empresarial pblica, permitindo assim estabelecer
um acompanhamento efetivo e eficaz sobre a atividade
empresarial desenvolvida quer ao nvel estadual, quer ao
nvel local.
igualmente densificado o conceito de empresa pblica,
bem como o conceito de influncia dominante, conceitos
em que repousa a delimitao do mbito subjetivo deste
novo regime legal, o qual, todavia, no pretende abranger as
participaes detidas pelo Estado no capital social de instituies de crdito, ao abrigo da aplicao de medidas de reforo de solidez financeira ao abrigo da Lei n. 63-A/2008,
de 24 de novembro.
criada a Unidade Tcnica de Acompanhamento e
Monitorizao do Sector Pblico Empresarial, doravante
designada por Unidade Tcnica, que, de alguma forma,
recupera, no que respeita ao acompanhamento e controlo
do sector empresarial do Estado, algumas das funes
exercidas pelo antigo GAFEEP Gabinete para a Anlise do Financiamento do Estado e das Empresas Pblicas, ao mesmo tempo que, ao abrigo da Lei n. 27/96,
de 1 de agosto, alterada pela Lei Orgnica n. 1/2011,
de 30 de novembro, funciona como um instrumento de
reforo da tutela administrativa e do controlo da legalidade ao nvel da atividade empresarial local. Pretende-se, por esta via, criar uma estrutura especializada no
acompanhamento do exerccio da atividade empresarial
pblica, conferindo aos titulares da funo acionista
um mais eficaz apoio tcnico, designadamente de cariz
econmico-financeiro e jurdico, com vista a promover
a boa gesto dos recursos pblicos alocados ao exerccio
da atividade empresarial.
A Unidade Tcnica prosseguir, no entanto, competncias de nvel diferenciado no que respeita ao sector empresarial do Estado, por um lado, e ao sector empresarial local,
por outro. No que respeita a este ltimo, as competncias
desta Unidade esto naturalmente circunscritas anlise
de elementos referentes ao exerccio da atividade empresarial local, estabelecendo-se para este efeito obrigaes
reforadas de reporte e de informao.
Desta forma, os organismos legalmente competentes
devem remeter Unidade Tcnica, entre outros, os planos
de atividades das empresas, os respetivos oramentos,
anuais e plurianuais, os planos de investimento e fontes
de financiamento, bem como os documentos de prestao
anual de contas e os relatrios de execuo oramental.
Assim, e sempre que a Unidade Tcnica verifique que
as empresas do sector local atuam em desconformidade
com o regime legal aplicvel, designadamente, sem observar as diretrizes oramentais e financeiras legalmente
definidas, informa obrigatoriamente a Inspeo-Geral de
Finanas para que esta promova a ao inspetiva devida,
nos termos da lei.
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servio pblico a prestar pelas empresas e promovem as
diligncias necessrias para a respetiva contratualizao.
Com base nestes parmetros, as empresas preparam propostas de planos de atividades e oramento, os quais no
produzem, porm, quaisquer efeitos at que seja obtida a
respetiva aprovao, por parte dos membros do Governo
responsveis pela rea das finanas, titular da funo acionista e do respetivo sector de atividade.
Pretende-se, por esta via, implementar um sistema que
contribua ativamente para a conteno de despesa e para
o equilbrio das contas pblicas, sendo aqui fundamental o papel desempenhado pela Unidade Tcnica, a qual
procede anlise dos planos apresentados e aprecia a sua
conformidade e a sua compatibilidade face ao equilbrio
das contas pblicas e da execuo oramental das verbas afetas a cada ministrio, habilitando, desta forma, o
membro do Governo responsvel pela rea das finanas a
decidir, de modo informado, sobre as matrias relevantes.
Nesta medida, tendo em conta a amplitude das alteraes introduzidas com o presente decreto-lei, procede-se
revogao do Decreto-Lei n. 558/99, de 17 de dezembro,
que foi alterado pelo Decreto-Lei n. 300/2007, de 23 de
agosto, e pelas Leis n.os 64-A/2008, de 31 de dezembro,
e 55-A/2010, de 31 de dezembro, e das Resolues do
Conselho de Ministros n.os 49/2007, de 28 de maro, e
70/2008, de 22 de abril, uma vez que os princpios de
bom governo aplicveis s empresas pblicas estaduais
passam agora a estar integrados no presente decreto-lei.
Com base numa abordagem ampla, coerente e integrada,
que enquadra sob um mesmo regime os aspetos nucleares
da atividade empresarial prosseguida por entes pblicos, ao
nvel estadual mas tambm ao nvel local, e sem prejudicar
a autonomia constitucional a estes ltimos reconhecida,
pretende-se estabelecer um regime jurdico mais exigente,
mas tambm mais claro, transparente e eficaz, no que
respeita ao controlo da legalidade e da boa gesto pblica
na alocao de recursos pblicos para a prossecuo de
atividades em modo empresarial.
Considera-se igualmente relevante refletir no presente
decreto-lei o j determinado na Resoluo do Conselho
de Ministros n. 19/2012, de 8 de maro, designadamente
a necessidade de se promover uma efetiva pluralidade
na representao de mulheres e homens em lugares de
deciso.
Finalmente, destaca-se que o presente decreto-lei permite dar cumprimento s obrigaes decorrentes do Memorando de Entendimento celebrado no mbito do Programa
de Assistncia Econmica e Financeira entre o Estado
Portugus, o Fundo Monetrio Internacional, a Comisso
Europeia e o Banco Central Europeu, do qual decorrem exigncias em matria de bom governo das empresas pblicas
e de reforo dos poderes e deveres inerentes ao exerccio
da funo acionista, numa base de aplicao tendencialmente transversal, com vista a implementar um maior
controlo financeiro, sobre o sector pblico empresarial.
Foram ouvidos os rgos de governo prprio das Regies Autnomas, a Comisso Nacional de Proteo de
Dados, a Associao Nacional de Municpios Portugueses
e o Banco de Portugal.
O presente decreto-lei foi objeto de apreciao pblica,
tendo sido publicado na Separata n. 1 do Boletim do Trabalho e Emprego, de 18 de maro de 2013.
Assim:
No uso da autorizao legislativa concedida pelo artigo 4.
da Lei n. 18/2013, de 18 de fevereiro, e nos termos das
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Artigo 1.
Objeto
Sem prejuzo do regime jurdico especificamente aplicvel, o disposto no presente decreto-lei aplica-se tambm
a todas as organizaes empresariais que sejam criadas,
constitudas, ou detidas por qualquer entidade administrativa ou empresarial pblica, independentemente da forma
jurdica que assumam e desde que estas ltimas sobre elas
exeram, direta ou indiretamente, uma influncia dominante.
Artigo 4.
Sectores empresariais regionais e locais
Alm do Estado, apenas dispem de sectores empresariais prprios as Regies Autnomas, os municpios,
associaes de municpios, independentemente da respetiva tipologia, e reas metropolitanas, nos termos previstos
em legislao especial, relativamente qual o presente
decreto-lei tem natureza subsidiria, com exceo da aplicao imperativa do disposto no captulo V.
Artigo 5.
Empresas pblicas
1 - Sem prejuzo das autonomias atribudas s entidades de carter administrativo ou empresarial, detentoras
de participaes ou reconhecidas s Regies Autnomas,
aos municpios e s suas associaes, uma empresa participada por diversas entidades pblicas integra-se no
sector empresarial da entidade que, no conjunto das
participaes do sector pblico, seja titular da maior
participao relativa.
2 - Sem prejuzo do disposto no nmero seguinte, a
integrao das empresas participadas no sector empresarial do Estado aplica-se apenas respetiva participao
pblica, designadamente no que se refere ao seu registo e
controlo, bem como ao exerccio dos direitos de acionista,
cujo contedo deve levar em considerao os princpios
decorrentes do presente decreto-lei e demais legislao
aplicvel.
3 - Os membros dos rgos de administrao das empresas participadas, designados ou propostos pelas entidades
pblicas titulares da respetiva participao social, ficam
sujeitos ao regime jurdico aplicvel aos gestores pblicos,
nos termos do respetivo estatuto.
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1 - Existe influncia dominante sempre que as entidades pblicas referidas nos artigos 3. e 5. se encontrem,
relativamente s empresas ou entidades por si detidas,
constitudas ou criadas, em qualquer uma das situaes
seguintes:
a) Detenham uma participao superior maioria do
capital;
b) Disponham da maioria dos direitos de voto;
c) Tenham a possibilidade de designar ou destituir a
maioria dos membros do rgo de administrao ou do
rgo de fiscalizao;
d) Disponham de participaes qualificadas ou direitos
especiais que lhe permitam influenciar de forma determinante os processos decisrios ou as opes estratgicas
adotadas pela empresa ou entidade participada.
2 - Para efeitos do cmputo dos direitos de voto nos
termos do disposto na alnea b) do nmero anterior, so
ainda contabilizados, para alm daqueles que so inerentes
titularidade direta da participao social das entidades
pblicas referidas nos artigos 3. e 5., os direitos de voto:
a) Detidos ou exercidos por terceiro em nome ou no
interesse do titular da participao social;
b) Detidos por entidade cuja maioria do capital, social ou
estatutrio, seja detida pelo titular da participao social;
c) Detidos por sociedade com a qual o titular da participao social se encontre em relao de domnio ou de
grupo;
d) Detidos por titulares com os quais tenha sido celebrado acordo quanto ao exerccio dos respetivos direitos
de voto;
e) Detidos por entidades, singulares ou coletivas, que
tenham celebrado com o titular da participao social qualquer tipo de contrato ou acordo que confira a este ltimo
uma posio de influncia dominante.
Artigo 10.
Artigo 13.
1 - A constituio de empresas pblicas do sector empresarial do Estado processa-se nos termos e condies
aplicveis constituio de sociedades comerciais e depende sempre de autorizao dos membros do Governo
responsveis pelas reas das finanas e do respetivo sector
de atividade, antecedida de parecer prvio da Unidade
Tcnica, nos termos dos nmeros seguintes.
2 - O parecer prvio um ato preparatrio, no vinculativo, que obrigatoriamente antecede a deciso de constituio de qualquer empresa pblica e emitido com
base em estudos tcnicos que aferem, designadamente, da
viabilidade econmica e financeira da entidade a constituir, e identificam os ganhos de qualidade e de eficincia
resultantes da explorao da atividade em moldes empresariais.
3 - So fixados por despacho do membro do Governo
responsvel pela rea das finanas os parmetros atravs
dos quais se afere a viabilidade econmica e financeira
da entidade a constituir, com base em indicadores claros,
objetivos e quantificveis, tendo em conta a atividade
especfica da empresa, e ainda, nomeadamente, o valor
atual lquido, a taxa interna de rentabilidade e o perodo de
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Artigo 14.
Regime jurdico geral
organizada nos termos legais, e de forma que permita identificar claramente todos os fluxos financeiros, operacionais
e econmicos existentes entre elas e as entidades pblicas
titulares do respetivo capital social ou estatutrio, nos termos e condies previstas no Decreto-Lei n. 148/2003,
de 11 de julho, alterado pelos Decretos-Leis n.os 120/2005,
de 26 de julho, e 69/2007, de 26 de maro.
2 - expressamente vedada s empresas pblicas a
realizao de quaisquer despesas no documentadas.
Artigo 17.
Regime laboral
1 - Sem prejuzo do disposto no artigo anterior, aplicvel o regime previsto para os trabalhadores em funes
pblicas do subsdio de refeio e do abono de ajudas de
custo e transporte por deslocaes em territrio portugus
e ao estrangeiro devidas aos titulares de rgos de administrao ou de gesto e aos trabalhadores das entidades
pblicas empresariais, empresas pblicas de capital exclusiva ou maioritariamente pblico e entidades do sector
empresarial local ou regional.
2 - retribuio devida por trabalho suplementar prestado por trabalhadores das entidades referidas no nmero
anterior aplicvel o regime previsto para a remunerao do trabalho extraordinrio prestado por trabalhadores
em funes pblicas, nos termos do Regime do Contrato
de Trabalho em Funes Pblicas, aprovado pela Lei
n. 59/2008, de 11 de setembro.
3 - retribuio devida por trabalho noturno prestado
por trabalhadores das entidades referidas no n. 1 aplicvel o regime previsto para a remunerao do trabalho
noturno prestado por trabalhadores em funes pblicas,
nos termos do Regime do Contrato de Trabalho em Funes Pblicas, aprovado pela Lei n. 59/2008, de 11 de
setembro.
4 - O regime fixado no presente artigo tem natureza
imperativa, prevalecendo sobre quaisquer outras normas,
especiais ou excecionais, em contrrio e sobre instrumentos de regulamentao coletiva de trabalho, no podendo
ser afastado ou modificado pelos mesmos, com exceo
do que se encontrar estabelecido na Lei do Oramento
do Estado.
Artigo 19.
Cedncia de interesse pblico
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1 - Os trabalhadores das empresas pblicas podem exercer, em comisso de servio, funes de carter especfico
em outras empresas pblicas, mantendo todos os direitos
inerentes ao seu estatuto profissional na empresa de origem, incluindo os benefcios de reforma e sobrevivncia,
considerando-se todo o perodo da comisso como servio
prestado na empresa de origem.
2 - Os trabalhadores referidos no nmero anterior podem
optar pela retribuio de base de origem.
3 - A retribuio e demais encargos dos trabalhadores em
comisso de servio so da responsabilidade da entidade
onde se encontra a exercer funes.
Artigo 21.
Gestor pblico
S podem ser admitidos a prestar funes como titulares de rgos de administrao de empresas pblicas
pessoas singulares com comprovada idoneidade, mrito
profissional, competncia e experincia, bem como sentido
de interesse pblico, sendo-lhes aplicvel o disposto no
Estatuto do Gestor Pblico, aprovado pelo Decreto-Lei
n. 71/2007, de 27 de maro.
SECO III
Orientaes e controlo
Artigo 24.
Orientaes estratgicas e sectoriais
Artigo 22.
Poderes de autoridade
1 - As empresas pblicas podem exercer poderes e prerrogativas de autoridade de que goza o Estado, designadamente quanto a:
a) Expropriao por utilidade pblica;
b) Utilizao, proteo e gesto das infraestruturas afetas
ao servio pblico;
c) Licenciamento e concesso, nos termos da legislao
aplicvel, da utilizao do domnio pblico, da ocupao ou
do exerccio de qualquer atividade nos terrenos, edificaes
e outras infraestruturas que lhe estejam afetas.
2 - Os poderes especiais so atribudos por diploma legal, em situaes excecionais e na medida do estritamente
necessrio prossecuo do interesse pblico, ou constam
de contrato de concesso.
Artigo 23.
Tribunais competentes
5994
1 - As empresas pblicas esto obrigadas ao cumprimento das normas relativas ao endividamento, estabelecidas no presente decreto-lei e demais legislao aplicvel.
2 - Podem, ainda, ser fixadas, mediante deciso do titular
da funo acionista, normas em matria de endividamento
para cada exerccio econmico.
3 - O disposto nos nmeros anteriores deve refletir-se
na preparao e aprovao dos planos de atividades e
oramento.
Artigo 28.
Princpio da unidade de tesouraria
Artigo 29.
Endividamento das empresas pblicas no financeiras
do sector empresarial do Estado
Artigo 30.
Separao de funes
1 - As empresas pblicas assumem um modelo de governo societrio que assegure a efetiva separao entre
as funes de administrao executiva e as funes de
fiscalizao.
2 - No quadro das orientaes a que se refere o artigo 24.
e aps definio das orientaes e objetivos a que aludem
as alneas a) e b) do n. 1 do artigo 38. e o n. 4 do artigo 39., assim como aprovados os planos de atividades e
oramento, os titulares da funo acionista abstm-se de
interferir na atividade prosseguida pelo rgo de administrao das empresas.
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1 - Salvo quando as empresas pblicas adotem as modalidades previstas nas alneas b) ou c) do n. 1 do arti-
Artigo 34.
Transformao, fuso ou ciso de empresas pblicas
1 - A transformao, fuso ou ciso de empresas pblicas so realizadas atravs de decreto-lei ou nos termos
do Cdigo das Sociedades Comerciais, consoante se trate
de entidade pblica empresarial ou sociedade comercial.
2 - Nos casos em que as empresas pblicas apresentem capital prprio negativo durante um perodo de trs
exerccios econmicos consecutivos, os rgos de administrao podem propor ao titular da funo acionista a
prtica de atos de transformao, fuso ou ciso dessas
empresas, desde que com os mesmos se venha a verificar,
com razovel probabilidade, a sua viabilidade econmica.
3 - Para efeitos do nmero anterior, os atos de transformao, fuso ou ciso devem ser sempre acompanhados
por um estudo demonstrativo do interesse e da viabilidade
da operao pretendida, e esto sujeitos a parecer prvio da
Unidade Tcnica e subsequente autorizao dos membros
do Governo responsveis pelas reas das finanas e do
respetivo sector de atividade.
Artigo 35.
Extino
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A alterao dos estatutos de empresas pblicas realizada atravs de decreto-lei ou nos termos do Cdigo das
Sociedades Comerciais, consoante se trate de entidade
pblica empresarial ou sociedade comercial, devendo os
projetos de alterao ser devidamente fundamentados e
aprovados pelo titular da funo acionista.
CAPTULO II
Princpios de governo societrio
SECO I
Funo acionista
SUBSECO I
Artigo 37.
Funo acionista
5997
Artigo 40.
Participao do titular da funo acionista
O titular da funo acionista participa de modo informado e ativo nas assembleias gerais das empresas em que
detm participao, quando se trate de sociedades sob
a forma comercial, ou atravs de despacho, no caso de
entidades pblicas empresariais.
Artigo 41.
Acionistas minoritrios
O titular da funo acionista contribui para que os acionistas minoritrios das empresas em que participa possam
exercer os seus direitos e acautelar os seus interesses,
designadamente assegurando que os modelos de governo
adotados pelas empresas reflitam adequadamente a estrutura acionista.
Artigo 42.
Cumprimento tempestivo de obrigaes
Enquanto cliente e fornecedor das empresas em que detm capital, o titular da funo acionista atua em condies
e segundo critrios de mercado, devendo cumprir atempadamente as obrigaes assumidas e exercer plenamente os
seus direitos, sendo proibida qualquer discriminao nessa
atuao relativamente s demais empresas.
SUBSECO II
Artigo 43.
Objetivos
As empresas pblicas esto obrigadas a cumprir a misso e os objetivos que lhes tenham sido fixados, elaborar
planos de atividades e oramento adequados aos recursos
e fontes de financiamento disponveis.
Artigo 44.
Obrigaes de divulgao
1 - Anualmente, cada empresa informa o titular da funo acionista e o pblico em geral do modo como foi
prosseguida a sua misso, do grau de cumprimento dos
seus objetivos, da forma como foi cumprida a poltica de
responsabilidade social, de desenvolvimento sustentvel
e os termos de prestao do servio pblico, e em que
medida foi salvaguardada a sua competitividade, designadamente pela via da investigao, do desenvolvimento, da
inovao e da integrao de novas tecnologias no processo
produtivo.
2 - As empresas pblicas esto obrigadas a submeter
a informao financeira anual a uma auditoria externa, a
realizar por auditor registado na Comisso do Mercado de
Valores Mobilirios, caso se encontrem classificadas nos
Grupos A e B nos termos das Resolues do Conselho de
Ministros n.os 16/2012, de 14 de fevereiro, e 18/2012, de
16 de fevereiro.
3 - A informao referida nos nmeros e artigos anteriores publicitada nos stios na Internet de cada empresa
e da Unidade Tcnica, para efeitos do n. 1 do artigo 53.
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Artigo 49.
Preveno da corrupo
Responsabilidade social
Artigo 47.
Padres de tica e conduta
Artigo 50.
Poltica de recursos humanos e promoo da igualdade
1 - As empresas pblicas implementam polticas de recursos humanos orientadas para a valorizao do indivduo,
para o fortalecimento da motivao e para o estmulo do
aumento da produtividade, tratando com respeito e integridade os seus trabalhadores e contribuindo ativamente
para a sua valorizao profissional.
2 - As empresas pblicas adotam planos de igualdade
tendentes a alcanar uma efetiva igualdade de tratamento
e de oportunidades entre homens e mulheres, a eliminar
discriminaes e a permitir a conciliao entre a vida pessoal, familiar e profissional.
SUBSECO III
Artigo 48.
Artigo 51.
Independncia
1 - As empresas pblicas s quais tenha sido confiada a prestao de servio pblico ou servio de interesse geral, elaboram e apresentam ao titular da funo
acionista e ao membro do Governo responsvel pelo
respetivo sector de atividade, tendo presente o disposto na alnea d) do n. 4 do artigo 39., propostas de
contratualizao da prestao desse servio, associando
metas quantitativas a custos permanentemente auditveis, modelo de financiamento, prevendo penalizaes
em caso de incumprimento e critrios de avaliao e
reviso contratuais, exceto quando a relao jurdica
administrativa seja titulada por contrato de concesso e nos mesmos se encontrem reguladas as matrias
atinentes prestao se servio pblico ou servio de
interesse geral.
2 - As propostas a apresentar devem integrar parmetros
que permitam garantir nveis adequados de satisfao dos
utentes, bem como assegurar a respetiva compatibilidade
com o esforo financeiro do Estado, tal como resulta das
afetaes de verbas constantes do Oramento do Estado
em cada exerccio.
3 - As empresas pblicas encarregadas de proceder
prestao de servio pblico ou servio de interesse geral
celebram obrigatoriamente, para esse efeito, com a entidade pblica que lhes tenha confiado a prestao desse
servio, contrato respeitante remunerao da atividade
prosseguida, em conformidade com o disposto no Decreto-Lei n. 167/2008, de 26 de agosto.
4 - As empresas pblicas a que se refere o nmero anterior adotam metodologias que lhes permitam melhorar
continuamente a qualidade do servio prestado e o grau
de satisfao dos clientes e ou utentes.
Divulgao de informao
Artigo 53.
Stio na Internet das empresas do sector pblico empresarial
5999
Artigo 54.
Relatrios de boas prticas de governo societrio
1 - As empresas pblicas apresentam anualmente relatrios de boas prticas de governo societrio, do qual
consta informao atual e completa sobre todas as matrias
reguladas pelo presente captulo.
2 - Compete aos rgos de fiscalizao aferir no respetivo relatrio o cumprimento da exigncia prevista no
nmero anterior.
Artigo 55.
Artigo 58.
CAPTULO III
Empresas pblicas encarregadas da gesto de servios
de interesse econmico geral
1 - As entidades pblicas empresariais tm um capital, designado capital estatutrio, detido pelo Estado
6000
As entidades pblicas empresariais esto sujeitas a registo comercial nos termos gerais, com as adaptaes que
se revelem necessrias.
CAPTULO V
Sector empresarial local
1 - Sem prejuzo do disposto no regime jurdico da atividade empresarial local e das participaes locais, aprovado
pela Lei n. 50/2012, de 31 de agosto, a Direo-Geral das
Autarquias Locais remete Unidade Tcnica, designadamente, os seguintes elementos respeitantes s entidades
do sector empresarial local:
a) Plano de atividades e oramento anual e plurianual,
que inclui os planos de investimento e fontes de financiamento;
b) Documentos de prestao anual de contas;
c) Todos os demais elementos a que se referem, designadamente, os artigos 32., 37., 40., 41. e 42. do
regime jurdico da atividade empresarial local e das
participaes locais, aprovado pela Lei n. 50/2012, de
31 de agosto;
d) Os elementos a que se referem as alneas a) e b) do
n. 5 do artigo 25.
2 - No exerccio das competncias que lhe so legalmente conferidas para os efeitos a que alude o nmero
anterior, e sempre que a Unidade Tcnica verifique
que as entidades do sector empresarial local atuam em
desconformidade com o regime legal aplicvel, nomeadamente sem observar as diretrizes oramentais e financeiras legalmente definidas, aquela informa obrigatoriamente a IGF para que esta promova a ao inspetiva
devida, nos termos da lei.
3 - As medidas que venham a ser aplicadas pela IGF
nos termos do nmero anterior, designadamente as de cariz
inspetivo e sancionatrio, so obrigatoriamente publicitadas no stio na Internet da Unidade Tcnica.
Artigo 62.
Funo acionista no sector empresarial local
Artigo 65.
Endividamento das entidades do sector empresarial local
1 - Ao endividamento das entidades do sector empresarial local aplica-se o regime jurdico da atividade empresarial local e das participaes locais, aprovado pela
Lei n. 50/2012, de 31 de agosto, bem como a Lei das
Finanas Locais.
2 - Sempre que se verifiquem as situaes previstas
nos n.os 4 e seguintes do artigo 40. do regime jurdico
da atividade empresarial local e das participaes locais,
aprovado pela Lei n. 50/2012, de 31 de agosto, a IGF
promove obrigatoriamente as diligncias necessrias ao
seu cabal esclarecimento e desencadeia as anlises, estudos, auditorias, inquritos, sindicncias e demais atuaes
previstas na lei.
3 - At que se verifique o efetivo reequilbrio financeiro
das contas apresentadas pelas entidades do sector empresarial local, o titular da funo acionista adota todas as
medidas necessrias ou convenientes para impedir que
estas empresas contraiam novas responsabilidades financeiras.
4 - O titular da funo acionista acompanha a evoluo
do endividamento das entidades do sector empresarial local
e assegura que este se coaduna com montantes compatveis
com o equilbrio financeiro do municpio.
6001
A Unidade Tcnica assegura os procedimentos necessrios para cumprimento das funes que lhe so confiadas,
sem prejuzo do disposto no diploma a que se refere o n. 4
do artigo 68. e no regime jurdico da atividade empresarial local e das participaes locais aprovado pela Lei
n. 50/2012, de 31 de agosto.
Artigo 67.
Regime aplicvel s empresas locais e participaes locais
Quaisquer remisses para o regime jurdico do sector empresarial do Estado aprovado pelo Decreto-Lei
n. 558/99, de 17 de dezembro, constantes de lei, regulamento ou qualquer outro ato, consideram-se feitas para as
disposies equivalentes do presente decreto-lei.
Artigo 72.
Gesto de derivados financeiros das empresas
pblicas reclassificadas
So revogados:
a) O Decreto-Lei n. 558/99, de 17 de dezembro, alterado
pelo Decreto-Lei n. 300/2007, de 23 de agosto, e pelas
6002
CAPTULO I
Disposies gerais
Artigo 1.
Objeto
Aviso n. 93/2013
Por ordem superior se torna pblico que se encontram
cumpridas as formalidades exigidas na Repblica Portuguesa e no Estado do Koweit para a entrada em vigor do
Acordo entre a Repblica Portuguesa e o Estado do Koweit
sobre Supresso de Vistos para Titulares de Passaportes
Diplomticos e Especiais , assinado no Koweit em 17 de
dezembro de 2012.
O referido Acordo foi aprovado pelo Decreto n. 26/2013,
de 07 de agosto, publicado no Dirio da Repblica, 1 Srie, n. 151, de 07 de agosto de 2013, entrando em vigor a
18 de setembro de 2013, na sequncia das notificaes a
que se refere o seu artigo 11..
Direo-Geral dos Assuntos Consulares e Comunidades
Portuguesas, 12 de setembro de 2013. O Diretor-Geral,
Joo Maria Cabral.
Artigo 2.
Natureza e tutela
Atribuies
6003
CAPTULO II
Organizao do
Instituto da Segurana Social dos Aores, I. P. R. A.
SECO I
rgos do
Instituto da Segurana Social dos Aores, I. P. R. A.
Artigo 5.
rgos
Artigo 7.
Composio e nomeao
6004
Artigo 9.
Competncia do presidente do conselho diretivo
SECO III
rgo de fiscalizao
Artigo 12.
Funo
O controlo da legalidade, da regularidade e da boa gesto financeira e patrimonial do ISSA, IPRA assegurado
por um fiscal nico.
Artigo 13.
Designao
6005
d) Administrao do patrimnio;
e) Encargos decorrentes dos acordos de cooperao
celebrados ao abrigo do disposto na alnea k) do artigo 4.;
f) Outras despesas legalmente permitidas ou previstas.
2 Constituem despesas de capital do ISSA, IPRA:
a) As que decorrem de investimentos relacionados com
a respetiva atividade;
b) Imobilizaes financeiras;
c) Imobilizaes corpreas;
d) Amortizao de emprstimos contrados;
e) Outras despesas legalmente previstas ou permitidas.
Receitas
CAPTULO IV
Disposies transitrias
Artigo 18.
Transferncia de direitos, obrigaes e arquivos documentais
1 Com a criao do ISSA, IPRA pelo presente diploma, procede-se fuso do Instituto para o Desenvolvimento Social dos Aores, I. P. R. A. (IDSA, IPRA) e do
Instituto de Gesto Financeira da Segurana Social nos
Aores, I. P. R. A. (IGFSSA, IPRA).
2 Os direitos e as obrigaes de que eram titulares
ou beneficirios o IDSA, IPRA e o IGFSSA, IPRA so
automaticamente transferidos para o ISSA, IPRA, sem
dependncia de quaisquer formalidades.
3 So igualmente transferidos para o ISSA, IPRA os
arquivos e acervos documentais e bases de dados que lhes
digam respeito, nomeadamente em razo das competncias,
pessoal e patrimnio.
Artigo 19.
Movimentaes de pessoal
6006
Entrada em vigor
I SRIE
Aprovado pela Assembleia Legislativa da Regio Autnoma dos Aores, na Horta, em 3 de setembro de 2013.
A Presidente da Assembleia Legislativa, Ana Lusa Lus.
Assinado em Angra do Herosmo em 19 de setembro
de 2013.
Publique-se.
O Representante da Repblica para a Regio Autnoma
dos Aores, Pedro Manuel dos Reis Alves Catarino.
ISSN 0870-9963
Toda a correspondncia sobre assinaturas dever ser dirigida para a Imprensa Nacional-Casa da Moeda, S. A.
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