Segunda-feira, 18 de Agosto de 2008 I Srie

Nmero 31

BOLETIM OFICIAL
SUMRIO

PRESIDNCIA DA REPBLICA: CONSELHO DE MINISTROS:

Decreto Presidncial no 16/2008:
Exonerado Lus Jos Tavares Landim do cargo de Procurador Geral
da Repblic Adjunto;
Decreto-Presidencial no 17/2008:
condecorado com a 1a Classe da Medalha de Mrito S. E. Bernard
Demange, Embaixador Extraordinrio e Plenipotencirio da
Repblica Francesa na Repblica de Cabo Verde.
Decreto no 9/2008:
Aprova o Acordo de Emprstimo assinado entre o Governo de Cabo
Verde e o Fundo Internacional para o Desenvolvimento Agrcola
(FIDA) para o financiamento do Programa de Luta contra a
Pobreza Rural (PLPR), em 26 de Junho de 2008.
Decreto-Legislativo no 1/2008:
Aprova a nova Orgnica da Polcia Judiciria.
Decreto-Legislativo no 2/2008:
Aprova o novo Estatuto do Pessoal da Polcia Judiciria.

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654 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
PRESIDNCIA DA REPBLICA
Decreto-Presidencial n 16/2008
de 18 de Agosto
Usando da faculdade conferida pelo nmero 2 do Ar-
tigo 28 da Lei n 136/IV/95, de 3 de Julho, com a nova
redaco dada pela Lei n 65/V/98, de 17 de Agosto, o
Presidente da Repblica decreta o seguinte:
Artigo 1
exonerado, a seu pedido e sob proposta do Governo,
o Dr. Lus Jos Tavares Landim do cargo de Procurador
Geral da Repblica Adjunto.
Artigo 2
O presente Decreto-Presidencial entra imediatamen-
te em vigor e produz efeitos a partir de 1 de Maro de
2008.
Publique-se.
Palcio da Presidncia da Repblica, na Praia, 30 de
Agosto de 2008.
O Presidente da Repblica, PEDRO VERONA
RODRIGUES PIRES.
Referendado aos 4 de Agosto de 2008.
O Primeiro-Ministro, Jos Maria Pereira Neves.
Assim,
Decreto Presidencial n 17/2008
de 18 de Agosto
Em reconhecimento pela sua valiosa contribuio para
o estreitamento das relaes de amizade e de cooperao
entre a Repblica Francesa e a Repblica de Cabo Verde
e, igualmente, pelo seu contributo pessoal em prol dos
objectivos de desenvolvimento e progresso contnuos que
o povo cabo-verdiano almeja;
Usando da competncia conferida pelo artigo 3 da Lei
n 54/II/85, de 10 de Janeiro, e considerando o disposto
no n 2 do artigo 2 e na alnea e) do artigo 3 da Lei
n 23/III/87 de 25 de Agosto, na formulao dada pelo
artigo 6 da Lei n 18/IV/96 de 30 de Dezembro; o Presi-
dente da Repblica decreta o seguinte:
Artigo 1
condecorado com a 1 Classe da Medalha de Mrito,
Sua Excelncia o Senhor Bernard Demange, Embaixador
Extraordinrio e Plenipotencirio da Repblica Francesa
em Cabo Verde.
Artigo 2
O presente Decreto Presidencial entra imediatamente
em vigor.
Publique-se.
Palcio da Presidncia da Repblica na Praia, 8 de
Agosto de 2008. O Presidente da Repblica, PEDRO
VERONA RODRIGUES PIRES.
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2008
CONSELHO DE MINISTROS
Decreto n 09/2008
de 18 de Agosto
Pelo n 2 do artigo 66 da Lei n 20/VII/2007, de 28 de
Dezembro que aprova o Oramento do Estado para o ano
econmico de 2008, foi o Governo de Cabo Verde autorizado,
no quadro do financiamento do Oramento do Estado, a
proceder contratao de novos emprstimos.
No mbito do Acordo de Emprstimo assinado entre
a Repblica de Cabo Verde e o FIDA a 15 de Novembro
de 1999 e emendado a 10 de Abril de 2008, O Governo
de Cabo Verde solicitou ao Fundo Internacional para o
Desenvolvimento Agrcola (FIDA) um emprstimo suple-
mentar para o financiamento do Programa de Luta contra
a Pobreza Rural (PLPR) a fim de alargar a cobertura
geogrfica do ltimo e intensificar o impacto. O programa
se inscreve na continuidade do PLPR e alargar o PLPR
a todas as zonas rurais do pas afim de abranger pelo
menos 80% dos pobres rurais.
O Conselho de Administrao do FIDA na sua 93
sesso, aprovou o Emprstimo solicitado, concordando
em conceder um crdito suplementar, financiado de
acordo com as modalidades e condies estabelecidas no
presente Acordo, contribuindo assim com 4.25 milhes
de USD para o financiamento da terceira fase que ir
alargar a cobertura a todo o territrio nacional do refe-
rido programa.
Convindo aprovar o referido Acordo de Emprstimo; e
No uso da faculdade conferida pela alnea d) do
n 2 do artigo 203 da Constituio, o Governo decreta
o seguinte:
Artigo 1
Aprovao
aprovado o Acordo de Emprstimo assinado entre o
Governo de Cabo Verde e o Fundo Internacional para o
Desenvolvimento Agrcola (FIDA) para o financiamento
do Programa de Luta contra a Pobreza Rural (PLPR), em
26 de Junho de 2008, cujos texto em francs e a respec-
tiva traduo portuguesa fazem parte integrantes deste
diploma, ao qual se encontram anexados.
Artigo 2
Objectivo
O emprstimo suplementar objecto do presente diplo-
ma concedido pelo FIDA no montante principal de dois
milhes e seiscentos mil Direitos de Tiragens Especiais
(2.600.000 DTS) e, destina-se ao financiamento do Pro-
grama da Luta contra a Pobreza Rural (PLPR).
Artigo 3
Utilizao dos fundos
O Governo de Cabo Verde e cada uma das partes do
PLPR a utilizam os fundos do Emprstimo para o finan-
ciamento exclusivo das despesas autorizadas de acordo
com os dispositivos do presente Acordo e das condies
gerais em anexo ao presente diploma e que dele faz parte
integrante.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Artigo 4
Conta do Emprstimo e levantamentos
1. O FIDA abre uma conta de emprstimo em nome
do Governo de Cabo Verde na qualidade de financiado e
credita o montante do principal do emprstimo.
2. O financiado pode solicitar levantamentos da conta
de emprstimo, em diversas divisas e para as despesas
autorizadas, a partir da data de entrada em vigor at
data do trmino do emprstimo, e de acordo com as dispo-
sies do Anexo 2 (Afectao e levantamentos dos fundos
de emprstimo), do Artigo IV (Conta do emprstimo e le-
vantamentos) e da Seco 6.02 (Moeda de levantamento)
das referidas condies gerais do Acordo em anexo.
Artigo 5
Comisso de Servio
O Governo de Cabo Verde paga ao FIDA sobre o
montante do Emprstimo ainda no amortizado, uma
comisso de servio taxa anual de zero ponto setenta e
cinco por cento (0.75%), pagvel semestralmente a 1 de
Maro e a 1 de Setembro na moeda de pagamento das
despesas de servio de Emprstimo.
Artigo 6
Amortizao
1. Nos termos do presente Acordo de Emprstimo, fica o
Governo de Cabo Verde obrigado a amortizar o montante
do principal do emprstimo ainda no pago em cinquenta
e nove (59) prestaes semestrais iguais de 43.334 Direi-
tos de Tiragens Especiais (DTS), pagveis a 1 de Maro
e a 1 de Setembro, com inicio a 1 de Setembro de 2018 e
termino a 1 de Setembro de 2047.
2. O Dlar dos Estados Unidos da Amrica designada
a moeda de pagamento das despesas de servio do em-
prstimo do presente acordo.
Artigo 7
Poderes
So conferidos ao Membro do Governo, responsvel
pela rea das Finanas, com a faculdade de subdelegar,
os poderes necessrios para representar o Governo de
Cabo Verde junto do Gabinete das Naes Unidas para
os Servios de Apoio aos Projectos (UNOPS), nomeado na
qualidade de instituio cooperante no quadro do PLPR,
como entidade responsvel pela administrao desse em-
prstimo e do emprstimo n 510-CV com o mesmo ttulo
e pela superviso do Programa no seu todo.
Artigo 8
Entrada em vigor
Este diploma entra em vigor no dia seguinte ao da
sua publicao e o mencionado Acordo de Emprstimo
produz os seus efeitos em conformidade com o que nele
se estipula.
Visto e aprovado em Conselho de Ministros.
Jos Maria Pereira Neves Cristina Duarte Jos Brito
Maria Madalena Brito Neves.
Publique-se.
O Primeiro-Ministro, Jos Maria Pereira Neves.
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655
PRT NO. 746CV
ACCORD DE PRT
(Programme De Lutte Contre La Pauvret Rurale)
Entre La
Rpublique Du Cap-Vert
Et Le
Fonds International De Dveloppement Agricole
En date du 26 juin 2008
ACCORD DE PRT
ACCORD en date du 26 de Juin de 2008 entre la
RPUBLIQUE DU CAP-VERT (lEmprunteur) et le
FONDS INTERNATIONAL DE DVELOPPEMENT
AGRICOLE (le Fonds).
ATTENDU:
A) que I Emprunteur a sollicit du Fonds un prt
supplmentaire pour le financement du Pro-
gramme (le Programme) dcrit I Annexe
1 de I Accord de prt du Programme de lutte
contre la pauvret rurale (PLPR) sign entre
la Rpublique du Cap-Vert et le Fonds (Accord
de prt FIDA No. 510 - CV), afin dlargir la
couverture gographique de ce dernier et den
intensifier limpact,
B) que le Programme vient, en effet, sinscrire dans la
continuit du PLPR et tendra la zone du PLPR
toutes les zones rurales du pays afin datteindre
au moins 80% des ruraux pauvres;
C) que le prt doit tre administr par lInstitution
cooprante nomme par le Fonds;
ATTENDU quil rsulte, notamment, de ce qui prcde
que le Fonds a accept daccorder un prt supplmentaire
lEmprunteur conformment aux modalits et condi-
tions tablies dans le prsent Accord;
E FOI DE QUOI, les Parties conviennent par les pr-
sentes de ce qui suit:
ARTICLE I
Champ dapplication
Section 1.01. Conditions gnrales.
Les Conditions gnrales du Fonds applicables au
Financement du dveloppement agricole en date du 2
dcembre 1998 (ci-aprs dnommes les Conditions
gnrales) se trouvent en appendice au prsent accord,
ses dispositions font parti e intgrante du prsent ac-
cord quelles soient ou non expressment mentionnes
dans celui-ci. Si des dispositions de laccord de prt sont
incompatibles avec des dispositions des Conditions g-
nrales, les dispositions du prsent accord ne prvalent,
cependant aucune disposition de I accord de prt ne
peut limiter le caractre gnral dune disposition des
Conditions gnrales
Section 1.02. Dfinitions.
a) moins que le contexte ne sy oppose, les termes
employs dans le prsent Accord mais dfinis
dans les Conditions gnrales et dans le Pr-
ambule du prsent Accord conservent le sens
qui leur a t donn.
656 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
b) les termes suivants utiliss dans le prsent accord
ont le sens prcis ci-aprs:
Agent principal du Programme dsigne le Ministre
du travail, de la famille et de la solidarit sociale de
lEmprunteur.
Anne du Programme dsigne i) la priode commen-
ant au jour de la date dentre en vigueur et finissant
le 31 dcembre suivant; et ii) les priodes suivantes
commenant le 1er janvier et finissant au plus tt le 31
dcembre ou au jour de la date dachvement du Pro-
gramme.
Ann fiscal dsigne la priode commenant le 1er
Janvier et finissant le 31 Dcembre.
Compte de Programme dsigne Ie compte dopration
du Programme dcrit la Section 3.04.
CRP dsigne Ies Commissions rgionales de parte-
naires constitues conformment aux dispositions de la
loi No. 35NI/2003, en date du 28 juillet 2003 et publie
au Journal Officiel du 15 septembre 2003;
CVE dsigne Iescudo du Cap-Vert;
Date dachvement du Programme dsigne Ie qua-
trime anniversaire de la date dentre en vigueur, ou
tout autre date postrieure que Ie Fonds peut notifier
IEmprunteur;
Date de clture du prt dsigne un dlai de six (6)
mois postrieur la date dachvement du Programme,
ou tout autre date postrieure que le Fonds peut notifier
lEmprunteur;
Institution cooprante dsigne lentit dsigne comme Accord ~affecte en rien les responsabilits et obligations
telle la Section 1.06;
Monnaie de paiement des frais de service du prt
dsigne la monnaie spcifie la Section 2.07;
Plan de passation des marchs dsigne Ie Plan de
passation des marchs de IEmprunteur couvrant Ies 18
premiers mois de Iexcution du Programme. Lequel sera
mis jour rgulirement, conformment la Section 3.03
du prsent Accord, pour couvrir Ies 18 mois suivants.
PLLP dsigne Ies Programmes locaux de lutte contre
la pauvret;
PLPR dsigne Ie premier Programme de lutte contre
la pauvret rurale financ par un prt du Fonds (Prt
FIDA No. 51 O-CV).
PTBA dsigne Ies programmes de travail et budget
annuels, dcrits la Section 3.03, ncessaires lexcution
du Programme au cours dune anne donne;
UCP dsigne I unit de coordination du Pro-
gramme;
USD ou dollars des tats-Unis dsigne la monnaie
des tats-Unis dAmrique;
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2008
Section 1.03. Rfrences et titres.
Sauf dispositions contraires, les rfrences des ar-
ticles, sections of annexes contenus dans cet accord se
rfrent exclusivement des articles, sections ou annexes
de lAccord de prt. Les titres desdits articles, sections et
annexes permettent seulement de faciliter les rfrences
mais ne font, en aucun cas, partie intgrante du prsent
Accord,
Section 1.04. Rfrences I Accord de prt No. 510-CV.
Sans limiter ou restreindre de quelque manire que
ce soit ses obligations dexcution aux termes du pr-
sent Accord, Ie Bnficiaire accepte, mutatis mutandis,
les termes et conditions noncs dans les Annexes I, III
et IV de l Accord de prt FIDA No. 510-CV amend et
chaque fois que Ie prsent Accord le spcifie, comme fai-
sant partie intgrante du prsent Accord el ayant force
excutoire.
Section 1.05. Obligations de lEmprunteur et des Par-
ties au programme.
Dans le cadre du prsent Accord, lEmprunteur
est entirement responsable lgard du Fonds de
laccomplissement en temps et en qualit de toutes Ies
obligations qui lui ont t assignes, de IAgent prin-
cipal du programm et de toutes les autres Parties au
programme. Dans Ie cas ou les Parties au programme
jouiraient dune personnalit juridique distincte de celle
de lEmprunteur, toute rfrence dans le prsent Ac-
cord une obligation dune Partie au programme devra
tre considre comme une obligation de lEmprunteur
dassurer que telle Partie au programme sacquitte de ses
obligations. Lacceptation par une Partie au programme
de se voir assigner une obligation aux termes du prsent
de lEmprunteur.
Section 1.06. Institution cooprante.
Le Bureau des Services de Projet des Nations
Unies (UNOPS), nomme en qualit dInstitution coo-
prante dans le cadre du PLPR, sera responsable de
ladministration de ce prt et du prt FIDA No. 510-CV
au mme titre et de la supervision de lensemble du
Programme
ARTICLE II
Le Prt
Section 2.01. Le prt.
Le Fonds consent accorder lEmprunteur un prt
supplmentaire dun montant en principal de deux mil-
lions six cent mille Droits de tirage spciaux (2 600 000
DTS) pour contribuer au financement du Programme.
Section 2.02. Compte de prt et retraits.
Le Fonds ouvre un compte de prt au nom de
lEmprunteur et le crdite du montant du principal du
prt. LEmprunteur peut solliciter des retraits du compte
de prt, en diverses devises et pour des dpenses auto-
657 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
rises, du jour de la date dentre en vigueur jusquau
jour de la date de c1ture du prt, et ce conformment
aux dispositions de lAnnexe 2 (Affectation et retraits
des fonds du prt), de lArticle IV (Compte de prt et
retraits) et de la Section 6.02 (Monnaie de retrait) des
Conditions gnrales.
Section 2.03. Compte spcial.
a) Dans un dlai raisonnable et au plus tard dans
les 30 jours suivant la date dentre en vi-
gueur, lEmprunteur ouvre et tient un compte
spcial en USD auprs de la banque central
e de lEmprunteur, pour le financement du
Programme.
b) Une fois le compte spcial ouvert, le Fonds, sur
demande de lUCP, effectue au nom de lUCP
des retraits du compte de prt hauteur dun
montant global de 800 000 USD (Montant
autoris) et les dpose sur le compte spcial.
Le Fonds reconstitue priodiquement, sur de-
mande, le Compte spcial conformment aux
dispositions de la Section 4.08 (Compte spcial)
des Conditions gnrales.
d) Le Coordonnateur du programme et le Res-
ponsable administratif et financier, dment
autoriss, grent au nom de lEmprunteur le
Compte spcial, sous le principe de la double
signature, conformment aux dispositions de
la Section 4.08 des Conditions gnrales.
Section 2.04. Utilisation des fonds.
LEmprunteur et chacune des parties au Programme
utilisent les fonds du prt pour le financement exclusif
des dpenses autorises conformment aux dispositions
du prsent Accord et des Conditions gnrales. Sans limi-
ter le caractre gnral de ce qui prcde, il est convenu et
accept que la politique du Fonds interdise que les fonds
du prt soient utiliss pour le paiement de taxes telles
que, notamment, celles prleves sur les importations,
lacquisition ou la fourniture de biens, de services et de
travaux de gnie civil financs par le prt.
Section 2.05. Commission de service.
LEmprunteur paie au Fonds sur le montant du Prt
non encore, amorti, une commission de service au taux
annuel de trois quarts dun pour-cent (0,75%), payable
semestriellement le 1er mars et le 1er septembre dans la
monnaie de paiement des frais de service du prt.
Section 2.06. Remboursement du principal.
LEmprunteur rembourse le montant du principal du
prt non encore rembours en 59 versements semestri-
els gaux de 115 834 DTS, payables le 1 mars et le 1
septembre, commenant le 1 mars 2010 et finissant le
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2008
1 mars 2039, et un versement de 115794 DTIS payable
le 1 septembre 2039, dans la monnaie de paiement des
frais de service du prt.
Section 2.07. Monnaie de paiement des frais de service
du prt.
Pour les besoins du prsent Accord, le dollar des tats-
Unis dAmrique est dsign comme tant la monnaie de
paiement des frais de service du prt.
ARTICLE III
Le Programme
Section 3.01. Excution du Programme.
LEmprunteur dclare adhrer aux objectifs du Pro-
gramme tels quils sont dfinis lAnnexe 1 et, afin de
servir ces objectifs, le projet sera excut conformment
au prsent Accord, la Section 7.01 des Conditions g-
nrales, aux PTBA, au plan de Passation des marchs
et au Manuel de procdures.
Section 3.02. Programme local de lutte contre la pau-
vret et convention-cadre.
Llaboration des PLLP des CRP suivra la procdure
tablie la Section 3.03. de lAccord de prt No. 510-CV.
Section 3.03. Programme de travail et budget annuel,
contrat-programme et Plan de passation des marchs.
Llaboration des PTBA suivra la procdure dcrite
la Section 3.04. de lAccord de prt No. 51 O-CV et seront
tablis en commun.
Section 3.04. Compte de Programme.
Pour les oprations relatives au Programme, lAgent
principal du Programme utilisera le compte libell en
CVE dj ouvert dans la banque centrale de lEmprunteur
pour les oprations finances par le prt FIDA No. 510-
CV. Le Coordonnateur de lUCP et le Responsable admi-
nistratif et financier, dument autoriss, grent au nom de
lEmprunteur le Compte de programme, sous le principe
de la double signature.
Section 3.05. Disponibilit el transfert des fonds du
prt et des fonds de contrepartie.
a) LEmprunteur met la disposition de lAgent
principal du programme, les fonds du prt,
conformment aux dispositions des PTBA
et aux procdures nationales habituelles
pour lassistance au dveloppement aux fins
dexcuter le Programme.
b) Outre les fonds provenant du prt, lEmprunteur
met la disposition de lAgent principal du
programme au cours de la priode dexcution
du Programme, des fonds de contrepartie con-
formment aux termes et conditions stipuls
la Section 3.07 de l Accord de prt FIDA
No. 510-CV.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Section 3.06. Transfert des ressources du Pro-
gramme.
LEmprunteur transfre les fonds disponibles et les au-
tres ressources aux CRP conformment aux dispositions
des PTBA et des conventions-cadre aux fins dexcuter les
composantes Fonds de financement des PLLP et Gestion
du Programme au niveau local exclusivement.
Section 3.07. Passation des marchs.
Les marchs de biens, de travaux de gnie civil et de
services ncessaires au Programme et financs laide
des fonds provenant du prt sont passs conformrent
aux dispositions de lAnnexe 4 de lAccord de prt FIDA
No. 510-CV.
Section 3.08. Date dachvement du Programme.
Lexcution du Programme doit tre acheve par les
parties au Programme la date dachvement du Pro-
gramme ou avant celle-ci.
ARTICLE IV
Rapports dExcution et Informations
Section 4.01. Suivi.
Le systme de gestion du suivi tablie la Section 3.03.
et au paragraphe 2, Section II de lAnnexe 3 de lAccord
de prt No. 510-CV, conforme aux dispositions et de la
Section 8.02 (Suivi de lexcution du projet) des Condi-
tions gnrales et au Guide pratique de suivi-valua-
tion des projets de dveloppement rural du Fonds, sera
applicable au prsent Accord.
Section 4.02. Rapports dactivits.
Les rapports dactivits sur lexcution du Programme,
prvus aux Sections 4.02 de lAccord de prt No. 510-CV
et 8.03 (Rapports dactivits) des Conditions gnrales,
seront tablis en commun.
Section 4.03. Examen mi-parcours.
a) lAgent principal du programme, le Fonds et
lInstitution cooprante, procdent conjoint-
ement un examen de lexcution du Pro-
gramme commun au PLPR, au plus tard lors de
la deuxime Anne du programme (lExamen
mi-parcours). LUCP prpare les termes
de rfrence de lExamen mi-parcours qui
sont soumis lapprobation du Fonds et de
lInstitution cooprante. LExamen mi-par-
cours apprciera, notamment, la ralisation
des objectifs du Programme et les difficults
rencontres, il recommandera, galement, la
rorientation de la conception du Programme
qui serait ncessaire pour atteindre lesdits
objectifs et rsoudre lesdites difficults.
b) LEmprunteur sassure que les recommandations
formules lissue de lExamen mi-parcours
sont mises en uvre dans un dlai raisonnable
la satisfaction du Fonds. II est convenu et ac-
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658
cept que lesdites recommandations puissent
entraner des modifications des documents
relatifs au prt ou lannulation du prt.
Section 4.04. Rapport dachvement.
Le rapport dachvement du Programme, prvu aux
Sections 4.04 de lAccord de prt No. 510-CV et 8.04
(Rapport dachvement) des Conditions gnrales sera
tabli en commun.
Section 4.05 valuations.
LEmprunteur et chaque Partie au programme facili-
tent toutes les valuations du Programme que le Fonds
pourrait effectuer au cours de la priode dexcution du
Programme et des 10 annes postrieures, comme prvu
la Section 10.05 (Evaluation du projet) des Conditions
gnrales.
ARTICLE V
Rapports Financiers et Informations
Section 5.01. tats financiers.
Les CRP prparent trimestriellement au cours de
lanne fiscale les tats financiers des oprations, des
ressources et des dpenses relatives au Programme
prvus la Section 9.02 (tats financiers) des Condi-
tions gnrales, y compris les tats de rapprochement
bancaires mensuels. LUCP, consolide les rapports des
CRP et produit des rapports trimestriels sur lensemble
de la situation financire du Programme ainsi quun rap-
port annuel. LUCP prsente des rapports au Fonds et
lInstitution cooprante dans les deux (2) mois suivant
la fin de la priode concerne.
Section 5.02. Rapports daudit.
Les rapports daudit prvus la Section 5.02 de
lAccord de prt No 510-CV et conformes aux procdures
et critres prciss dans les Directives relatives laudit
des projets ( lusage des emprunteurs) seront tablis en
commun.
ARTICLE VI
Moyens de Recours du Fonds
Section 6.01. Suspensions, exigibilit anticipe et an-
nulation linitiative du Fonds, et Autres moyens de
recours du Fonds.
Les causes de suspensions, exigibilit anticipe, annu-
lation et autre recours prvues aux Sections 6.01, 6.02,
6.03, 6.04 et 6.05 de lAccord de prt FIDA No. 510-CV se-
ront applicables mutatis mutandis au prsent Accord.
ARTICLEVII
Entre en Vigueur
Section 7.01. Conditions pralables lentre en vi-
gueur.
Conformment aux dispositions de lArticle XIII (En-
tre en vigueur et rsiliation) des Conditions gnrales,
cet Accord entrera en vigueur une fois que les conditions
pralables suivantes auront t satisfaites:
659 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008

a) l Accord de prt a t sign par un reprsentant Copie :

dument habilit de chacune des Parties; et Ministre du travai1, de la famille et de la solidarit
sociale
b) un avis juridique favorable, dlivr par un procu-
C.P. 453
reur gnral ou toute autre autorit judiciaire
Praia
agre par le Fonds, concernant les lments
Santiago
cits la Section 7.02 et acceptable tant en la
Cap-Vert
forme que sur le fond a t remis par I Em-
Numro de tlcopie: (238) 2618866
prunteur au Fonds.
Pour le Fonds:
Section 7.02. Avis juridique.
Fonds International de dveloppement agricole
Lavis juridique exig par la Section 7.01 doit certifier
Via Paolo di Dono, 44
que le prsent Accord lie juridiquement lEmprunteur
00142 Rome
en tous ses termes nonobstant toutes lois contraires en
Italie
vigueur sur son territoire et que lEmprunteur lui accorde
reconnaissance et crdit. Numro de tlcopie: (39) 06 5043463

Section 7.03. Date limite dentre en vigueur. Pour lInstitution cooprante:

Si lentre en vigueur du prsent Accord nest pas pro-
nonce dans les 90 jours suivant la date prvue ou une
date postrieure fixe par le Fonds, le Fonds peut rsilier
le prsent Accord et tout autre document relatif au prt
selon les termes de la I Section 13.03 (Rsiliation avant
entre en vigueur) des Conditions gnrales.
ARTICLE VIII
Divers
Section 8.01. Reprsentants.
Le Ministre charg des finances de lEmprunteur est
dsign en qualit de reprsentant de lEmprunteur pour
les besoins de la Section 15.03 (Autorit habilite agir)
des Conditions gnrales.
Section 8.02. Communications.
Sauf dispositions contraires des documents relatifs au
prt ou exigences particulires du Fonds, lEmprunteur
adresse toutes les communications concernant le prsent
accord au Fonds et lInstitution cooprante, lexception
des demandes de retraits (Section 4.04 (Demandes de re-
trait ou dengagement spcial) des Conditions gnrales)
et des Communications concernant les passations de
marchs (Annexe 4 du prsent accord), que lEmprunteur
adresse seulement lInstitution cooprante.
Section 8.03. Adresses.
Toutes les notifications, requtes ou autres communi-
cations faites el vertu du prsent accord sont envoyes
aux adresses suivantes:
Pour lEmprunteur:
Ministre des finances et de ladministration publi-
que Av. Amlcar Cabral
C.P. 30
Praia
Santiago
Cap-Vert
Numro de tlcopie: (238) 2613897
United Nations Office for Project Services (UNOPS)
Immeuble Ousseynou Thiam Guye
Point E, Rue Gx4
B.P. 15702
CNPS 12524 Dakar Fann
Rpublique du Sngal
Numro de tlcopie: (221) 8693815/16
Copie :
United Nations Office for Project Services (UNOPS)
Midtermolen3
P.O. Box 2695
2100 Copenhague
Danemark
Numro de tlcopie: (45) 35467501
Section 8.04. Langue des communications.
Toutes les notifications, les requtes, tous les rapports,
les documents et toute autre information concernant le
prsent accord, le prt et le Programme, y compris les
rapports prvus aux articles IV et V, sont rdigs en
franais.
En foi de quoi, les parties, agissant par lintermdiaire
de leurs reprsentants dment autoriss, ont sign cet
accord Rome, Italie, la date indique en premire
page.
Rpublique du Cap-Vert, Reprsentent autoris,
ilegvel.
Fonds International de Dveloppement Agricole, Pr-
sident, ilegvel.
ANNEXE 1
Affectation et Retraits des Fonds du Prt
1. Affectation des fonds du prt. Le tableau ci-dessous
dtermine les catgories de dpenses autorises finances
par le prt, laffectation des montants du prt chacune
des catgories et le pourcentage du montant des dpenses
pour chaque article devant tre financ dans chacune
des catgories:

E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Catgorie Montant du prt affect
(Exprim en DTS)
Financement des PLLP et Activits
dmonstratives
II. Equipement et matriel
III. Assistance technique, Formation
animation et tudes
IV. Salaires et indemnits
V. Cots de fonctionnement
VI. Non allou
TOTAL
2. Montant minimum de retrait. Les retraits du compte
de prt ne peuvent tre faits pour un montant infrieur
20 000 USD ou quivalent, ou pour un montant que le
Fonds peut fixer tout moment.
3. tat de dpenses. Les retraits du compte de prt
peuvent tre faits sur la base dtats de dpenses cer-
tifis conformment aux procdures convenues entre le
Fonds, lEmprunteur et cooprant. Les pices justifica-
tives relatives ces dpenses nont pas tre remises
au Fonds, mais seront conserves par lEmprunteur et
prsentes aux reprsentants du Fonds et de lInstitution
cooprante lors de leurs inspections, conformment aux
dispositions des Sections 4.07 (Etats de dpenses) et
10.03 (Visites, inspections et renseignements) des Con-
ditions gnrales.
ANNEXE
PRT NO. 510 CV
ACCORD DE PRT
(Programme de lutte contre la pauvret rurale)
Entre la
RPUBLIQUE DU CAP-VERT
Et le
FONDS INTERNATIONAL DE DVELOPPEMENT
AGRICOLE
En date du 15 novembre 1999
Amend le 26juin 2008
Accord de Prt
Accord en date du 15 novembre 1999, amend le
26 juin 2008, entre la RPUBLIQUE DU CAP-VERT
(lEmprunteur) et le FONDS INTERNATIONAL DE
DVELOPPEMENT AGRICOLE (le Fonds).
Attendu:
A) que lEmprunteur a sollicit du Fonds un prt
pour le financement du Programme (le Pro-
gramme) dcrit lAnnexe 1 du prsent Ac-
cord ;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
660
% des dpenses autorises
financer
740 000 20%hors contribution
bnficiaires
40 000 70%
200 000 100 HT%
900 000 100%
380 000 70%
250 000
2 600 000
B) que le composantes Fonds de financement des
PLLP des commissions rgionales de parte-
naires (CRP) et Gestion du Programme au
niveau local seront excutes par des CRP et
que, dans ce but, lEmprunteur convient de
mettre leur dispositions une partie du mon-
tant du prt selon les modalits et conditions
prvues dans le prsent Accord;
C) que le prt doit tre administr par lInstitution
cooprante nomme par le Fonds;
Attendu quil rsulte, notamment, de ce qui prcde
que le Fonds a accept daccorder un prt lEmprunteur
conformment aux modalits et conditions tablies dans
le prsent Accord;
En foi de quoi, les Parties conviennent par les prsentes
de ce qui suit:
ARTICLE I
Champ DApplication
SECTION 1.01. Conditions gnrales.
Les Conditions gnrales du Fonds applicables au
financement du dveloppement agricole en date du 2
dcembre 1998 (ci-aprs dnommes les Conditions
gnrales) se trouvent en appendice au prsent accord,
ses dispositions font partie intgrante du prsent accord
quelles soient ou non expressment mentionnes dans
celui-ci. Si des dispositions de laccord de prt sont incom-
patibles avec des dispositions des Conditions gnrales,
les dispositions du prsent accord prvalent, cependant
aucune disposition de laccord de prt ne peut limiter
le caractre gnral dune disposition des Conditions
gnrales.
SECTION 1.02. Dfinitions.
a) moins que le contexte ne sy oppose, les termes
employs dans le prsent Accord mais dfinis
dans les Conditions gnrales et dans le Pr-
ambule du prsent Accord conservent le sens
qui leur a t donn.
b) les termes suivants utiliss dans le prsent
Accord ont le sens prcis ci aprs:
661 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
ACD dsigne les Associations communautaires de
dveloppement;
AG dsigne lAssemble gnrale des CRP; mis jour rgulirement, conformment la Section 3.04
Agent principal du Programme dsigne le Ministre
du Travail et de la Solidarit Sociale de lEmprunteur;
Anne du Programme dsigne i) la priode commen-
ant au jour de la date dentre en vigueur et finissant
le 31 dcembre suivant; et ii) les priodes suivantes
commenant le 1er janvier et finissant au plus tt le 31
dcembre ou au jour de la date dachvement du Pro-
gramme;
Anne fiscale dsigne la priode commenant le 1er
janvier et finissant le 31 dcembre;
CE dsigne le Comit excutif des CRP;
CMP dsigne la Commission municipale de parte-
naires;
CNRP dsigne le Comit national de rduction de
la pauvret qui a remplac le comit national de lutte
contre la pauvret (CNLP);
Compte de Programme dsigne le compte dopration
du Programme dcrit la Section 3.05;
CRP dsigne les Commissions rgionales de parte-
naires constitues conformment aux dispositions de la
loi No. 35/VI/2003, en date du 28 juillet 2003 et publie
au Journal Officiel du 15 septembre 2003;
CVE dsigne lescudo du Cap-Vert;
Date dachvement du Programme dsigne le neu-
vime anniversaire de la date dentre en vigueur, ou
tout autre date postrieure que le Fonds peut notifier
lEmprunteur;
Date de clture du prt dsigne un dlai de six (6)
mois postrieur la date dachvement du Programme,
ou tout autre date postrieure que le Fonds peut notifier
lEmprunteur;
Institution cooprante dsigne lentit dsigne com- jouiraient dune personnalit juridique distincte de celle
me telle la Section 1.05;
Mcanisme flexible de financement - MFF dsigne I
instrument de crdit utilis par le Fonds pour donner
plus de souplesse sur un plus long terme la conception
et I excution des projets, de maximiser la participation
des bnficiaires et de renforcer Ie dveloppement des
capacits locales;
Monnaie de paiement des frais de service du prt
dsigne la monnaie spcifie la Section 2.07;
ONG dsigne les organisations non gouvernemen-
tales;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
Plan de passation des marchs dsigne le Plan de
passation des marchs de lEmprunteur couvrant les 18
premiers mois de lexcution du Programme. Lequel sera
du prsent Accord, pour couvrir les 18 mois suivants.
PLLP dsigne les Programmes locaux de lutte contre
la pauvret;
PNLP dsigne le Programme national de lutte contre
la pauvret;
PPIP dsigne le Programme pluriannuel
dinvestissements publics;
PTBA dsigne les programmes de travail et budget
annuels, dcrits la Section 3.04, ncessaires lexcution
du Programme au cours dune anne donne;
SYGRI dsigne le systme de gestion des rsultats
et de limpact du Fonds.
UCP dsigne lunit de coordination du Pro-
gramme;
USD ou Dollars des tats Unis dsigne la monnaie
des tats-Unis dAmrique;
UT dsigne les units techniques cres au sein des
CRP.
SECTION 1.03. Rfrences et titres.
Sauf dispositions contraires, les rfrences des ar-
ticles ou sections contenus dans cet Accord se rfrent
exclusivement des articles, sections ou annexes du
prsent Accord. Les titres desdits articles, sections et
annexes permettent seulement de faciliter Ies rfrences
mais ne font, en aucun cas, parti e intgrante du prsent
Accord.
SECTION 1.04. Obligations de lEmprunteur et des
Parties au programme.
Dans le cadre du prsent Accord, IEmprunteur
est entirement responsable Igard du Fonds de
Iaccomplissement en temps et en qualit de toutes Ies
obligations qui lui ont t assignes, de IAgent prin-
cipal du Programme et de toutes Ies autres parties au
Programme. Dans Ie cas o Ies parties au Programme
de lEmprunteur, toute rfrence dans Ie prsent Ac-
cord une obligation dune partie au Programme devra
tre considre comme une obligation de 1Emprunteur
dassurer que telle partie au Programme sacquitte de ses
obligations. Lacceptation par une partie au Programme
de se voir assigner une obligation aux termes du prsent,
Accord naffecte en rien Ies responsabilits et obligations
de lEmprunteur.
SECTION 1.05. Nomination de lInstitution cooprant.
Le Fonds entend nommer le Bureau des Services
de Projet des Nations Unies (UNOPS) en qualit
dInstitution cooprante et lui confier Ies responsabili-
ts nonces lArticle III (Institution Cooprante) des
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Conditions gnrales aux fins dadministrer le prt et de
superviser le Programme conformment aux dispositions
de 1Accord de coopration. LEmprunteur approuve par
le prsent Accord ladite nomination.
ARTICLE II
Le Prt
SECTION 2.01. Le prt.
Le Fonds consent accorder IEmprunteur un prt
dun montant en principal de six millions neuf cent
cinquante mille Droits de tirage spciaux (6 950 000 DTS)
pour contribuer au financement du Programme.
SECTION 2.02. Compte de prt et retraits.
Le Fonds ouvre un compte de prt au nom de
lEmprunteur et le crdite du montant du principal du
prt. LEmprunteur peut solliciter des retraits du compte
de prt, en diverses devises et pour des dpenses auto-
rises, du jour de la date dentre en vigueur jusquau
jour de la date de clture du prt, et ce conformment
aux dispositions de lAnnexe 2 (Affectation et retraits
des fonds du prt), de lArticle IV (Compte de prt et
retraits) et de la Section 6.02 (Monnaie de retrait) des
Conditions gnrales.
SECTION 2.03. Compte spcial.
a) Dans un dlai raisonnable et au plus tard dans
les 30 jours suivant la date dentre en vi-
gueur, lEmprunteur ouvre et tient un compte
spcial en USD auprs de la banque centrale
de lEmprunteur, pour le financement du
Programme. Le Fonds reconstitue priodique-
ment, sur demande, Ie Compte spcial confor-
mment aux dispositions de la Section 4.08
(compte spcial) des Conditions gnrales.
b) Une fois le compte spcial ouvert, le Fonds, sur
demande de lUCP, effectue au nom de lUCP
des retraits du compte de prt hauteur dun
montant global de 700 000 USD (Montant
autoris) et les dpose sur le compte spcial.
Un dpt initial dun montant de 500 000 USD
sera effectu ds louverture du compte spcial,
un second dpt dun montant de 200 000 USD
sera effectu une fois le passage au deuxime
cycle approuv par Ie Fonds.
c) Des lapprobation du passage au second cycle
et au vu des PLLP et du PTBA de chacun des
CRP, lUCP transfrera du compte spcial les
fonds ncessaires chacun des cinq (5) CRP
un compte auxiliaire en monnaie locale dans
une banque commerciale acceptable par le
Fonds, ouvert par un reprsentant autoris
de chaque CRP.
d) Le Coordonnateur du programme et le Responsable
administratif et financier, dment autoriss, grent
au nom de IEmprunteur le Compte spcial, sous
le principe de la double signature,\ conformment
aux dispositions de la Section 4.08 des Conditions
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
662
gnrales. Le Fonds reconstitue priodiquement
sur demande le compte spcial, conformment
aux dispositions de la Section 4.08 des Conditions
gnrales, pour des montants minimum que, le
Fonds prcise par notification lEmprunteur.
Les comptes spciaux auxiliaires sont reconstitus
rgulirement par lUCP sur prsentation dtat de
dpenses ou de tout autre document requis.
SECTION 2.04. Utilisation des fonds.
LEmprunteur et chacune des parties au Programme
utilisent les fonds du prt pour le financement exclusif
des dpenses autorises conformment aux dispositions
du prsent accord et des Conditions gnrales. Sans limi-
ter le caractre gnral de ce qui prcde, il est convenu et
accept que la politique du Fonds interdise que les fonds
du prt soient utiliss pour le paiement de taxes telles
que, notamment, celles prleves sur les importations,
lacquisition ou la fourniture de biens, de services et de
travaux de gnie civil financs par le prt.
SECTION 2.05. Commission de service.
LEmprunteur paie au Fonds sur le montant du Prt
non encore amorti, une commission de service au taux
annuel de trois quarts dun pour-cent (0,75%), payable
semestriellement le 1 mars et le 1 septembre dans la
monnaie de paiement des frais de service du prt.
SECTION 2.06. Remboursement du principal.
LEmprunteur rembourse le montant du principal du
prt non encore rembours en 59 versements semestri-
els gaux de 115 834 DTS, payables le 1 mars et le 1
septembre, commenant le 1 mars 2010 et finissant le
1 mars 2039, et un versement de 115 794 DTS, payable
le 1 septembre 2039, dans la monnaie de paiement des
frais de service du prt.
SECTION 2.07. Monnaie de paiement des frais de
service du prt.
Pour les besoins du prsent accord, le dollar des tats-
Unis dAmrique est dsign comme tant la monnaie de
paiement des frais de service du prt.
ARTICLE III
Le Programme
SECTION 3.01. Excution du Programme.
LEmprunteur dclare adhrer aux objectifs du Pro-
gramme tels quils sont dfinis lAnnexe 1 et, afin de
servir ces objectifs, le projet sera excut conformment
au prsent Accord, la Section 7.01 (Excution du projet)
des Conditions gnrales, aux PTBA, au plan de Passa-
tion des marchs et au Manuel de procdures.
SECTION 3.02. Cycles du Programme.
Le Programme sera scind en trois cycles distincts,
conformment aux objectifs du Mcanisme flexible de
financement (MFF). Le passage dun cycle un autre
et laccs aux ressources prvues pour ce dernier seront
conditionns par la satisfaction dun certain nombre
663 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
de conditions, numres aux paragraphes 1.1 et 1.2
de lAnnexe 3 du prsent Accord, dont leffet sera de
dclencher le dmarrage du cycle suivant. Au terme
des annes 3 et 6, lEmprunteur, des reprsentants
des bnficiaires, le Fonds et lInstitution cooprante
examineront ensemble si les conditions pralables au
passage au cycle suivant sont runies et recomman-
deront au Fonds une srie de mesures appropries,
celles-ci pourront tre de passer au cycle suivant, de
retarder ce passage ou dannuler le reliquat du prt.
Les conclusions de cet examen pourront, galement
et si besoin est, mener de nouvelles modalits de
dcaissement ou dautres conditions pralables au
passage au cycle suivant.
SECTION 3.03. Programme local de lutte contre la
pauvret et convention-cadre. Pour les besoins du Cycle
II, chaque CRP labore son propre PLLP de trois (3) ans
qui dfinit les critres dligibilit des demandes de mi-
croprojets et constitue sa stratgie en matire de lutte
contre la pauvret. Aux termes dune convention-cadre,
lEmprunteur sengage transfrer aux CRP les fonds
ncessaires pour couvrir les frais de gestion des PLLP
et sa part du cot des microprojets devant tre financs
dans le cadre des PLLP.
SECTION 3.04. Programme de travail et budget annuel,
contrat-programme et Plan de passation des marchs.
a) Le CE prpare avec laide de son UT, des services
et instituts gouvernementaux municipaux ou
dconcentrs, des ONG et de professionnels
privs, un projet de PTBA relatif chaque
anne du Programme. Le projet de PTBA
comprend, notamment, le montant estim des
cots de fonctionnement et dinvestissement
du CRP et ceux des microprojets que le CRP
entend excuter pendant lanne considre,
ainsi quun Plan de passation des marchs
pour les 18 mois venir.
b) Le projet de PTBA est discut et approuv par
lAG. Le PTBA fournit les lments devant
figurer dans la requte adresse lUCP sur
la base de laquelle les contrats-programme
annuels sont ngocis. Aprs validation par le
CNRP, le projet de PTBA est soumis au Fonds
et lInstitution cooprant, pour commentaires
et avis de non objection, 60 jours au plus tard
avant le commencement de lanne du Pro-
gramme considre. Les commentaires sont
intgrs dans la version finale du PTBA. Si le
Fonds et lInstitution cooprante ne formulent
aucun commentaire sur le projet de PTBA dans
les 30 jours qui suivent la rception, le PTBA
est considr comme approuv.
c) LAG adopte les PTBA dans la forme approuve
par le Fonds et lInstitution cooprante, et
lUCP en fournit des copies au Fonds et
lInstitution cooprante avant le commence-
ment de lanne du Programme considre.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
d) Le CE dcide, si ncessaire, de modifications mineu-
res aux PTBA au cours de lanne du Programme
considre quil justifie ultrieurement devant
lAG et auprs de lUCP. Aucune approbation
pralable ces amendements nest requise.
e) Le PTBA du Programme correspond la consolida-
tion des PTBA des CRP et de celui de lUCP.
SECTION 3.05. Compte de Programme.
LAgent principal du Programme ouvre et tient dans
la banque centrale de lEmprunteur un compte libell
en CVE pour les oprations relatives au Programme (le
compte de Programme). Le Coordonnateur de lUCP
et le Responsable administratif et financier, dment
autoriss, grent au nom de lEmprunteur le Compte de
programme, sous le principe de la double signature.
SECTION 3.06. Disponibilit des fonds du prt.
LEmprunteur met la disposition des CRP les fonds
du prt, conformment aux dispositions des PTBA aux
fins dexcuter le Programme.
SECTION 3.07. Disponibilit de ressources suppl-
mentaires.
a) Outre les fonds provenant du prt, et quand cela
savre ncessaire, lEmprunteur met la
disposition de lAgent principal du Programme
et de chacune des parties au Programme, des
fonds, facilits, services et autres ressources
pour excuter le Programme conformment
aux dispositions du prsent Accord.
b) Sans limiter le caractre gnral du paragraphe a)
ci-dessus, lEmprunteur met la disposition de
lAgent principal du Programme, au cours de la
priode dexcution du Programme, des fonds de
contrepartie provenant de ses ressources propres
pour un montant global quivalent en CVE
12 000 000 USD et reprsentant le montant
des droits et taxes qui seront pris en charge
par lEmprunteur au moyen dexonrations, en
vertu de la lgislation applicable sur le territoire
de lEmprunteur, et sa contribution au finance-
ment du Programme. Ce montant correspond
la contrepartie totale de lEmprunteur pour le
troisime cycle du Programme.
c) I cet effet, lEmprunteur effectue, dans un dlai
raisonnable et au plus tard dans les six (6)
mois suivant la date dentre en vigueur du
troisime cycle, un premier dpt des fonds
de contrepartie pour un montant en CVE
quivalent 1 000 000 USD sur le Compte de
programme pour couvrir les six (6) premiers
mois de lexcution du Programme, et recons-
titue davance semestriellement le Compte
de programme en y dposant les fonds de
contrepartie tels quils sont prvus dans le
PTBA relatif lAnne du projet considre. Le
Programme sera inscrit au budget de lEtat.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
SECTION 3.08. Transfert des ressources du Programme.
LEmprunteur transfre les fonds disponibles et les au-
tres ressources aux CRP conformment aux dispositions
des PTBA et des conventions-cadre aux fins dexcuter les
composantes Fonds de financement des PLLP des CRP et
Gestion du Programme au niveau local exclusivement.
SECTION 3.09. Passation des marchs.
Les marchs de biens, de travaux de gnie civil et de
services ncessaires au Programme et financs laide tent toutes les valuations du Programme que le Fonds
des fonds provenant du prt sont passs conformment
aux dispositions de lAnnexe 4.
SECTION 3.10. Date dachvement du Programme.
Lexcution du Programme doit tre acheve par les
parties au Programme la date dachvement du Pro-
gramme ou avant celle-ci.
ARTICLE IV
Rapports dExcution et Informations
SECTION 4.01. Suivi.
LAgent principal du programme tablit, dans un dlai
raisonnable et au plus tard dans les 30 jours suivant la
date dentre en vigueur, et tient un systme appropri
de gestion capable de suivre le Programme au jour le
jour conformment aux dispositions du paragraphe 2,
Section II de l Annexe 3 et de la Section 8.02 (Suivi de
lexcution du projet) des Conditions gnrales bas sur
des indicateurs accepts par lEmprunteur et le Fonds
et au Guide pratique de suivi-valuation des projets de
dveloppement rural du Fonds.
SECTION 4.02. Rapports dactivits.
LAgent principal du Programme soumet au Fonds et
lInstitution cooprante des rapports dactivits sur
lexcution du Programme, prvus la Section 8.03 (Rap-
ports dactivits) des Conditions gnrales, dans les six
(6) mois suivant la fin de chaque anne du programme.
SECTION 4.03. Examen intercycles.
LAgent principal du Programme, un/des reprsentant(s)
des bnficiaires, le Fonds et lInstitution cooprante
procdent conjointement un examen de lexcution
du Programme au plus tard la fin de la troisime et
de la sixime anne du Programme (lexamen inter-
cycles). LEmprunteur prpare les termes de rfrence
de lexamen intercycles qui sont soumis lapprobation
du Fonds et des autres parties participantes. Lexamen
intercycles apprciera, notamment, si les conditions
pralables au passage au cycle suivant sont satisfaites.
Sur la base des conclusions de lexamen intercycles, le
Fonds dcidera de passer au cycle suivant, de retarder ce
passage ou dannuler le reliquat du prt. Les conclusions
de cet examen pourront, galement et si besoin est, mener
de nouvelles modalits de dcaissement ou dautres
conditions pralables au passage au cycle suivant.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
664
SECTION 4.04. Rapport dachvement.
LAgent principal du Programme soumet au Fonds
et lInstitution cooprante, dans un dlai raisonnable
et au plus tard dans les six (6) mois suivant la date
dachvement, le rapport dachvement du Programme
prvu la Section 8.04 (Rapport dachvement) des con-
ditions gnrales.
SECTION 4.05. Evaluations.
LEmprunteur et chaque partie au Programme facili-
pourrait effectuer au cours de la priode dexcution du
Programme et des dix (l0) annes postrieures, comme
prvu la Section 10.05 (valuations du projet) des
Conditions gnrales.
ARTICLE V
Rapports Financiers et Informations
SECTION 5.01. tats financiers.
Les CRP prparent trimestriellement au cours de
lanne fiscale les tats financiers des oprations, des
ressources et des dpenses relatives au Programme
prvus la Section 9.02 (tats financiers) des Condi-
tions gnrales, y compris les tats de rapprochement
bancaires mensuels. LUCP, consolide les rapports des
CRP et produit des rapports trimestriels sur lensemble
de la situation financire du Programme ainsi quun rap-
port annuel. LUCP prsente ces rapports au Fonds et
lInstitution cooprante dans les deux (2) mois suivant
la fin de la priode concerne.
SECTION 5.02. Rapports daudit.
a) Dans les 90 jours suivant la date dentre en
vigueur lEmprunteur nomme, ave c laccord
pralable du Fonds et de lInstitution coop-
rante, des auditeurs externes c9nformment
aux procdures et critres prciss dans les
Directives relatives laudit des projets (
lusage des emprunteurs) du Fonds, pour pro-
cder laudit des comptes du Programme.
Dans un dlai raisonnable et au plus tard dans
les 90 jours prcdant la fin de chaque nouvelle
Anne fiscale, lEmprunteur confirme, avec
laccord pralable du Fonds, la nomination
desdits auditeurs ou en nomme de nouveaux
pour lAnne fiscale considre conformment
a cette Section 5.02 a).
b) LEmprunteur fait procder chaque Anne fiscale
laudit des comptes relatifs au Programme
y compris ceux des CRP par les auditeurs,
suivant des standards internationaux daudit
et conformment aux procdures et critres
prciss dans les Directives relatives laudit
des projets ( lusage des emprunteurs) du
Fonds, et prsente une copie certifie du rap-
port daudit prvu la Section 9.03 (Audit des
comptes) des Conditions gnrales au Fonds
et lInstitution cooprante dans les six (6)
mois suivant la fin de l Anne fiscale concer-
665 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
ne. Laudit externe des comptes portera sur
lexamen et la vrification: i) de la comptabi-
lit et des tats financiers du Programme; ii)
des procdures administratives, financires
et comptables ainsi que du contrle interne
financier et de gestion en vigueur; et iii) du
Compte spcial; iv) du Compte de programme;
v) des demandes de dcaissement du Compte
de prt et des demandes de remboursement de
fonds ; et vii) de la gestion du personnel et des
prestataires de services spcialiss. Le cabinet
daudit sera galement invit formuler son
apprciation sur les amendements ventuels
au Manuel de procdures, les modalits de
passation des marchs, la lgitimit des dpen-
ses imputes au Compte spcial ainsi que
lutilisation des biens et services financs par
le Programme il fournira une opinion spare
sur les tats certifis de dpenses et les comp-
tes de dpenses aux niveaux de lUCP et des
CRP. Une lettre de recommandations spare
concernant lefficacit de la comptabilit et des
systmes de contrle interne tablie. LUCP
prsentera au Fonds la rponse la lettre
de recommandations des auditeurs dans un
dlai dun (1) mois compter de sa rception.
LUCP sera responsable de lapplication des
recommandations spcifies dans les rapports
daudits annuels. Les honoraires de lauditeur
seront pays partir des fonds du prt. Par
ailleurs, une mission de contrle des comptes
et de formation en matire comptable des CRP
sera excute tous les six (6) mois par un ca-
binet comptable local.
ARTICLE VI
Moyens de Recours du Fonds
SECTION 6.01. Suspension linitiative du Fonds.
Le Fonds peut suspendre, en tout ou partie, le droit
de lEmprunteur de solliciter des retraits du Compte de
prt et du Compte de don, conformment aux dispositions
de la Section 12.01 (Suspension linitiative du Fonds)
des Conditions gnrales quand lun des faits prvus
celle-ci, ou lun des faits suivants, se produit:
a) Les fonds de contrepartie ne sont pas disponi-
bles dans des conditions satisfaisantes pour
le Fonds.
b) Les Manuels ou lune de leurs dispositions, les
PTBA et le Plan de passation des marchs y
affrent, ont t suspendus, rsilis en tout ou
partie, ont fait lobjet dune renonciation ou de
toute autre modification sans le consentement
pralable du Fonds. Le Fonds considre que
ces vnements ont eu ou auront, vraisem-
blablement, un effet prjudiciable grave sur
le Programme.
c) Le Fonds a notifi lEmprunteur que des al-
lgations crdibles de corruption et de ma-
noeuvres frauduleuses en relation ave c le
Programme ont t portes son attention
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
et que lEmprunteur na pris aucune action
approprie en temps utile pour y remdier
la satisfaction du Fonds.
d) Les marchs nont pas t passs ou ne sont pas
passs conformment lAnnexe 4 du prsent
Accord.
SECTION 6.02. Suspension en cas de manquement de
lEmprunteur en matire daudit.
Le Fonds suspendra le droit de lEmprunteur de solli-
citer des retraits du Compte de prt sil na pas reu les
rapports daudit dans les six (6) mois suivant le dlai
prescrit la Section 5.02 du prsente Accord.
SECTION 6.03. Annulation par le Fonds.
Le Fonds peut mettre fin au droit de lEmprunteur
de solliciter des retraits du Compte de prt, conform-
ment aux dispositions de la Section 12.02 (Annulation
linitiative du Fonds) des Conditions gnrales, quand
lun des faits prvus celle-ci ou si lexamen intercycles
a recommand quil soit mis fin au Programme.
SECTION 6.04. Exigibilit anticipe linitiative du
Fonds.
Le Fonds peut dclarer immdiatement exigible et
remboursable le montant du principal du prt non encore
rembours, ainsi que les commissions, conformment aux
dispositions de la Section 12.05 (Exigibilit anticipe)
des Conditions gnrales, quand lun des faits prvus
celle-ci se produit.
SECTION 6.05. Autres moyens de recours du Fonds.
Les moyens de recours du Fonds prvus cet Article
ne limitent ou ne prjudicient en rien dautres droits
ou recours dont le Fonds dispose en vertu des Conditions
gnrales ou disposerait en vertu dautres prrogatives,
y compris la facult de rfrer aux autorits nationales
toutes allgations de fraude et de corruption.
ARTICLE VII
Entre en Vigueur
SECTION 7.01. Conditions pralables lentre en vigueur.
Conformment aux dispositions de lArticle XIII (En-
tre en vigueur et rsiliation) des Conditions gnrales,
cet accord entrera en vigueur une fois que les conditions
pralables suivantes auront t satisfaites:
a) laboration de manuels de procdures pour
le premier cycle relatifs aux: i) procdures
doprations du Desk du Programme; et ii) pro-
cdures comptables, de passation des marchs,
en matire de rapports financiers et de rap-
ports dactivits du Desk du Programme; et
b) un avis juridique favorable, dlivr par un procu-
reur gnral ou toute autre autorit judiciaire
agre par le Fonds, concernant les lments
cits la Section 7.02 et acceptable tant
en la forme que sur le fond a t remis par
lEmprunteur au Fonds.
666 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
SECTION 7.02. Avis juridique.
Lavis juridique exig par la Section 7.01 doit spcifier
que le prsent Accord lie juridiquement lEmprunteur
en tous ces termes nonobstant toutes lois contraires
en vigueur sut son territoire, lEmprunteur lui accorde
reconnaissance et crdit.
SECTION 7.03. Date limite dentre en vigueur.
Si lentre en vigueur du prsent Accord nest pas
prononce dans les 90 jours suivant la date prvue ou
une date postrieure fixe par le Fonds, le Fonds peut
rsilier le prsent Accord et tout autre document relatif
au prt selon les termes de la Section 13.03 (Rsiliation
avant entre en vigueur) des Conditions gnrales.
ARTICLE VIII
Divers
SECTION 8.01. Reprsentants.
Le Ministre charg des Finances de lEmprunteur est
dsign en qualit de reprsentant de lEmprunteur pour
les besoins de la Section 15.03 (Autorit habilite agir)
des Conditions gnrales.
SECTION 8.02. Communications.
Sauf dispositions contraires des documents relatifs au
prt ou exigences particulires du Fonds, lEmprunteur
adresse toutes les communications concernant le prsent
accord au Fonds et lInstitution cooprante, lexception
des demandes de retraits (Section 4.04 (Demandes de re-
trait ou dengagement spcial) des Conditions gnrales)
et des communications concernant les passations de
marchs (Annexe 4 du prsent accord), que lEmprunteur
adresse seulement lInstitution cooprante.
SECTION 8.03. Adresses.
Toutes les notifications, requtes ou autres communi-
cations faites el vertu du prsent accord sont envoyes
aux adresses suivantes:
Pour lEmprunteur:
Ministre des finances et de ladministration
publique Av. Amlcar Cabral
C.P. 30
Praia
Santiago
Cap-Vert
Numro de tlcopie: (238) 2613897
Copie :
Ministre du travail, de la famille et de la solidarit
sociale
C.P. 453
Praia
Santiago
Cap-Vert
Numro de tlcopie: (238) 2618866
Pour le Fonds:
Fonds International de dveloppement agricole
Via Paolo di Dono, 44
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
00142 Rome
Italie
Numro de tlcopie: (39) 06 5043463
Pour lInstitution cooprante:
United Nations Office for Project Services (UNOPS)
Immeuble Ousseynou Thiam Guye
Point E, Rue Gx4
B.P. 15702
CNPS 12524 Dakar Fann
Rpublique du Sngal
Numro de tlcopie: (221) 8693815/16
Copie :
United Nations Office for Project Services (UNOPS)
Midtermolen3
P.O. Box 2695
2100 Copenhague
Danemark
Numro de tlcopie: (45) 35467501
SECTION 8.04. Langue des communications.
Toutes les notifications, les requtes, tous les rapports,
les documents et toute autre information concernant le
prsent Accord, le prt et le Programme, y compris les
rapports prvus aux articles IV et V, sont rdigs en
franais.
En foi de quoi, les parties, agissant par lintermdiaire
de leurs reprsentants dment autoriss, ont sign cet
accord Rome, Italie, la date indique en premire
page.
Rpublique du Cap-Vert, Reprsentant autoris,
ilegvel.
Fonds International de Dveloppement Agricole, Pr-
sident, ilegvel.
ANNEXE 1
Description du Programme
1. Zone du Programme. Le Programme sera excut
dans une zone comprenant les les de Santiago, Santo
Anto, So Nicolau, So Vicente, Maio, Fogo et Brava
(la zone du Programme).
2. Groupe cible. Les bnficiaires potentiels du Pro-
gramme sont toutes les familles rurales pauvres vivant
dabs la zone du Programme, soit environ une population
de 70 000 personnes.
3. But. Le but du Programme est de lutter contre
la pauvret en milieu rural en renforant les capaci-
ts dentreprise des groupements locaux et des com-
munauts de ruraux pauvres, de leurs dirigeants et
partenaires dans la socit civile et ladministration
locale. Les objectifs du Programme sinscrivent dans
le cadre du PNLP.
4. Objectifs. Les objectifs du Programme sont:
a) damliorer les conditions de vie des pauvres
ruraux;
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
b) constituer des associations de droit priv (CRP),
composes des communauts locales et de leurs
partenaires de dveloppement, capables de
concevoir et de mettre en uvre des program-
mes locaux bass sur leurs propres priorits
afin de lutter contre la pauvret;
c) dtablir un mcanisme flexible pour transfrer
les ressources financires aux CRP, compatible
avec les pratiques financires gnralement
admises par lEmprunteur;
d) de garantir aux CRP une autonomie de dcision
et dexcution par ltablissement dun contrle
de lutilisation des ressources exclusivement a
posteriori; et
e) dvelopper une collaboration effective entre les
CRP et ladministration publique (municipali-
ts et services dconcentrs du gouvernement
central).
5. Composantes. Le Programme comprend les compo-
santes suivantes:
Composante Fonds de financement des PLLP des
CRP. Dans le cadre de cette composante, le Programme
soutiendra les initiatives des communauts locales et des
diffrents partenaires des CRP qui solliciteront des fonds
pour mettre en uvre des microprojets communautaires
vocaton sociale ou conomique, conformes aux crit- fonctionnement ncessaire.
res dligibilit tablis par le Programme. II est prvu
quenviron 650 microprojets seront excuts au cours du
second et du troisime cycle du Programme, soit, envi-
ron, 110 microprojets par an. La dure dexcution dun
microprojet sera approximativement de six (6) mois. Par
ailleurs, un certain nombre dactivits lies la formu-
lation, la conception, la construction, la supervision et
le suivi de lexcution des microprojets seront finances
dans le cadre de cette composante.
Composante Activits de dmonstration. Dans le
cadre de cette composante 22 activits de dmonstration
seront menes au cours du premier cycle dans les zones
ou seront implantes les CRP. Lobjectif de ces activits
de dmonstration est dexpliquer la mthodologie du Pro-
gramme danimation rurale dont le but est de parvenir
mobiliser les intrts et les initiatives des communauts
rurales, de promouvoir le dialogue parmi les communau-
ts, et enfin, de mobiliser les groupements de pauvres
ruraux pour former des associations qui soutiendront
leurs initiatives futures.
Composante Animation et formation. Dans le cadre de
cette composante les activits suivantes seront menes:
a) Activits danimation devant tre excutes par
un (1) spcialiste en animation bas Praia
au sein de lUCP et par cinq (5) animateurs
bass dans les cinq (5) CRP.
b) Atelier de dmarrage du Programme.
c) Formation ltranger du personnel de lUCP montants du prt chacune des catgories et le pourcent-
d) Formation au Cap-Vert des membres des CRP.
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667
e) Formation ltranger de certains membres s-
lectionns des CRP.
f) Animation et formation de lunit centrale de
soutien des CRP comprenant lorganisation
dateliers annuels des CRP et lchange continu
dinformation et dexprience entre les CRP.
g) Assistance technique en liaison avec la formation
en mthode danimation, la prparation de
Manuels de procdures et dautres activits
de soutien la gestion du Programme aux
niveaux de lUCP et des CRP.
h) Capacitation des ACD et des CRP au moyen des ac-
tions suivantes: Rflexion sur les collaborations
tablir avec les institutions de micro finance;
laboration au niveau de chaque CRP dun pro-
gramme annuel de formation destination des
ACD existantes; formations spcifiques sur les
questions de genre et formation spcifique conue
destination des femmes membres des ACD en vue
de renforcer leur capacit participer la vie de
leur association et de la CRP ; forums dassociations
seront monts au sein de chaque CRP afin de
mener une rflexion collective ; etc.
Composante Gestion du Programme. Dans le cadre de
cette composante le Programme mettra en place I UCP
et les UT des cinq (5) CRP et les dotera du matriel de
LUCP sera compose:
a) dun Coordonnateur;
b) dun Responsable administratif et financier;
c) de spcialistes en suivi-valuation; et
d) de spcialistes en animation dont le point focal genre.
En outre, le personnel de lUCP sera soutenu par
du personnel dappui comprenant deux comptables,
un secrtaire, un rceptionniste, deux chauffeurs
et du personnel dentretien. Les UT comprendront
des animateurs, des comptables et des gestion-
naires assurant la coordination de lUT. Leffectif
exact dpendra des CRP.
ANNEXE 2
Affectation et Retraits des Fonds du Prt
1. Affectation des fonds du prt. Le montant affect
chacun des cycles est le suivant:
Cycle I 1 930 000 DTS
Cycle II 2 440 000 DTS
Cycle III 2 580 000 DTS
Total 6 950 000 DTS
Le tableau ci-dessous dtermine les catgories de
dpenses autorises finances par le prt, laffectation des
age du montant des dpenses pour chaque article devant
tre finances dans chacune des catgories:
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008 668

Montant du prt
% des dpenses
Catgorie affect
autorises financer
(Exprim en DTS)
Dpenses pour le Cycle I du Programme
I. Travaux haute intensit 100 000 30%
II. Equipement/matriel
a) niveau local 160 000 75%
b) niveau central 40 000 75%
III. Matriaux 100 000 100% hors taxes ou 85%
toutes taxes comprises
IV. Formation /Animation/tudes 580 000 100%
V. Assistance technique 390 000 100%
VI. Personnel additionnel
a) niveau local 90 000 100%
b) niveau central 120 000 100%
VII. Autre fonctionnement
a) niveau local 50 000 75%
b) niveau central 110 000 75%
VIII. Non allou 190 000
Sous-total Cycle I
1 930 000

Montant du prt
% des dpenses
Catgorie affect
autorises financer
(Exprim en DTS)
Dpenses pour le Cycle II du Programme
XI. Programme locaux de lute contre la 1 070 000 37% hors contribution des
pauvret bnficiaires
XII. Equipement/matriel
a) niveau local 10 000 70%
b) niveau central 40 000 70%
XIII. Matriaux 0 0
XIV. Formation /Animation/tudes 210 000 100%
XV. Assistance technique 80 000 100%
XVI. Personnel additionnel
a) niveau local 230 000 100%
b) niveau central 380 000 100%
XVII. Autre fonctionnement
a) niveau local 60 000 70%
b) niveau central 170 000 70%
XVIII. Non allou 190 000
Sous-total Cycle II 2 440 000
Dpenses pour le Cycle III du Programme
XIX. Financement des PLLP et activits 590 000 20% hors contribution des
dmonstratives bnficiaires
XX. Equipement et matriel 70%
250 000
XXI. Assistance technique, Formation, 100% hors taxes
200 000
Animation et tudes
XXII. Salaires et indemnits 100%
920 000
XXIII. Cots de fonctionnement 70%
370 000
XXIV. Non allou
250 000
Sous-total Cycle III
2 580 000
TOTAL 6 950 000

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669 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
2. Montant minimum de retrait. Les retraits du compte
de prt ne peuvent tre faits pour un montant infrieur
20 000 USD ou quivalent, ou pour un montant que le
Fonds peut fixer tout moment.
3. Etat de dpenses. Les retraits du Compte de prt
peuvent tre faits sur la base dtats de dpenses cer-
tifis conformment aux procdures convenues entre
le Fonds, lEmprunteur et lInstitution cooprante. Les
pices justificatives relatives ces dpenses nont pas
tre remises au Fonds, mais seront conserves par
lEmprunteur et prsentes aux reprsentants du Fonds
et de lInstitution cooprante lors de leurs inspections,
conformment aux dispositions des Sections 4.07 (tats
de dpenses) et 10.03 (Visites, inspections et renseigne-
ments) des Conditions gnrales.
4. lachvement des Cycles I et II, le reliquat non
dcaiss sera transfr au Cycle III.
ANNEXE 3
Excution du Programme
I. Phasage du Programme, Organisation et Gestion
A. Cygles du Programme
1. Le Programme sera divis en trois cycles distincts,
conformment aux objectifs du MFF. Le passage dun
cycle lautre sera conditionn par la satisfaction dun
certain nombre de conditions numres aux para-
graphes 1.1 et 1.2 de la pr sente annexe et dont leffet
sera de dclencher le dmarrage du cycle suivant. la fin
du Cycle I, lEmprunteur, les reprsentants des bnfici-
aires, le Fonds et lInstitution cooprante valueront les
ralisations du Programme, notamment les mcanismes
et modalits proposs, et la cohrence avec le PLNP, et
feront des recommandations pour le passage au Cycle
II ou la clture du Programme. La dcision finale du
passage du Cycle I au Cycle II appartient au Fonds. Les
trois cycles seront les suivants:
a) Un premier cycle de trois (3) ans pendant lequel
tous les mcanismes dexcution du Pro-
gramme devront tre tablis, les CRP seront
constitues, le premier programme triennal,
ou PLLP, des CRP sera prpar, la conven-
tion-cadre et le premier contrat-programme
auront t ngocis.
b) Un second cycle au cours duquel les premiers
PLLP des CRP seront excuts. Le mcanis-
me financier de transfert des fonds sera test
ainsi que lexercice par lUCP du contrle a
posteriori des activits des CRP et de leurs
dpenses. Au terme du Cycle II du Programme,
une seconde mission conjointe aura lieu pour
valuer les performances et recommander le
passage au Cycle III.
c) Un troisime cycle pendant lequel sera excute
la deuxime srie de programmes triennaux
des CRP et ou les activits de soutien, contrle,
suivi et valuation seront poursuivies. la fin
du troisime cycle, une valuation gnrale du
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
Programme aura lieu mene conjointement
par lEmprunteur, des reprsentants des bn-
ficiaires, le Fonds et lInstitution cooprante.
1.1. Cycle I Cycle II
Les conditions pralables (ou dclencheurs) values
la fin du premier cycle du Programme seront les sui-
vantes:
a) Conditions relatives la gestion du Pro-
gramme:
i) le CNLP, compose de reprsentants des b-
nficiaires, de lAssociation des Maires, des
Associations des ONG et de lAdministration
centrale, est constitu;
ii) le Desk du Programme est dot de lensemble
de son personnel et ses procdures opra-
tionnelles sont tablies conformment aux
dispositions du prsent Accord;
iii) les demandes de dcaissement des fonds du
prt sont adresses en temps au Fonds;
iv) lEmprunteur a dpos sur le compte de Pro-
gramme, les fonds reprsentant sa contrepartie
dans les dlais prvus;
v) le principe du contrle a posteriori de
lutilisation des fonds est mis en application;
vi) les manuels de procdures du deuxime cycle
relatifs aux procdures doprations du Desk
du Programme; aux procdures applicables
dans le cadre du Programme; aux instruments
financiers propres au transfert des fonds du
prt de lEmprunteur; aux CRP (convention
cadre et contrat-programme); et aux procdu-
res comptables, de passation des marchs, en
matire de rapports financiers et de rapports
dactivits du Desk du Programme et des CRP
sont rdigs.
b) Conditions relatives lexcution des activits de
terrain du Programme:
i) 75 % au moins des activits de dmonstration
ont t mises en uvre; et
ii) le programme de formation a t mis en
place.
1.2. Cycle II Cycle III
Les conditions pralables (ou dclencheurs) values
la fin du second cycle du Programme seront les suiv-
antes:
a) Au moins 80% des ACD et quatre (4) CRP fonc-
tionnent selon les principes qui ont inspir
leur cration.
i) Sagissant des ACD, ces principes sont les suiv-
ants: participation de la majorit des familles
de la (ou des) communaut(s) de rfrence
(en particulier les populations cibles et les
femmes), bonne circulation de linformation,
discussion et slection des micro-projets en
Assemble gnrale.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
ii) Sagissant des CRP, ces principes sont les
suivants: autonomie dans la prise de dcision,
participation active des Assembles gnrales
et, en leur sein, des reprsentants des Associa-
tions communautaires la prise des dcisions
et au contrle de leur excution (en particulier
lors de llaboration des PTBA du Cycle II, de la
slection des microprojets et de la formulation
du PLLP du Cycle III).
b) Au moins 80% des microprojets financs respect-
ent le ciblage sur les plus pauvres et sont en
cohrence avec la stratgie de lutte contre la
pauvret dfinie dans les axes prioritaires des
PLLP.
c) Au moins 80% des ACD et quatre (4) CRP, et
ce dans la perspective du Cycle III ou elles
auront une autonomie accrue, ont commenc
dvelopper leurs propres partenariats et
mobiliser des ressources additionnelles pour
mener bien leurs initiatives et appliquer leur
stratgie de lutte contre la pauvret.
d) Un dispositif de suivi-valuation ascendant, fond
sur le principe de 1 autovaluation a t mis
en place et fonctionne de faon satisfaisante.
II permet aux bnficiaires, en particulier aux
femmes, dvaluer limpact du Programme sur
leurs conditions de vie matrielles (habitat,
revenus, alimentation, sant etc.) et sociales
(intgration, participation aux dcisions, accs
aux services etc.).
e) Le contrle financier des CRP a t mis en uvre
avec succs, les rapports trimestriels sont
produits en temps ainsi que les tats de rap-
prochement bancaires, les audits annuels,
les contrles des comptes et la formation en
matire comptable des CRP sont effectus
semestriellement.
f) les CRP ont conclu des contrats satisfaisants avec
des prestataires de services locaux pour suivre
lexcution des microprojets, les rapports de
suivi ont t produits et les objectifs prvus
aux PTBA sont gnralement atteints.
g) Le CE des CRP soumet des rapports annuels
satisfaisants IAG et au Desk du Programme
et les rapports annuels d valuation des CRP
sont produits rgulirement par le Desk du
Programme.
B. Organisation
2. LAgent principal du Programme
2.1. Dsignation. Dans la mesure ou le Programme fait
partie intgrante du Programme national de lutte contre
la pauvret (PNLP), il sera gr au niveau central par
lUCP dj tablie au sein du Ministre du travail, de la
famille et de la solidarit sociale de lEmprunteur. Le
Ministre du travail, de la famille et de la solidarit sociale
de lEmprunteur en sa qualit dAgent principal du Pro-
gramme, assume lentire responsabilit de lexcution
du Programme. Le Programme sera soumis au CNRP qui
comprend des reprsentants des bnficiaires, des repr-
sentants des Associations des ONG et de lAssociation
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
670
des Maires du Cap-Vert ainsi que des reprsentants du
Gouvernement central. La gestion du Programme prvoit
des agences dexcution deux niveaux, lUCP au niveau
central et les CRP au niveau local.
3. Coordonnateur de lUCP
3.1. Nomination. Un Coordonnateur de lUCP a dj
t nomm par lEmprunteur pour coordonner lensemble
des activits du Programme.
3.2. Dure des fonctions. Le Coordonnateur de lUCP
est nomm pour une dure de deux (2) ans. Son renouvel-
lement ne pourra intervenir quaprs approbation pral-
able du Fonds. Le contrat de travail du Coordonnateur
de IUCP ne peut tre rsili par lEmprunteur quaprs
consultation du Fonds.
3.3. Responsabilits. Le Coordonnateur de lUCP sera
charg dassurer dune faon gnrale la bonne coordina-
tion du Programme par rapport au PNLP. Dans le cadre
du Programme il aura, notamment, pour mission de:
a) assurer la gestion des ressources humaines et
faire en sorte quil soit procd annuellement
aux valuations de performances de lensemble
du personnel du Programme;
b) grer le Compte spcial et le Compte de Pro-
gramme,
c) prendre toutes les dispositions ncessaires pour
lacquisition des biens et services dans Ie cadre
du Programme conformment aux procdures
de passation des marchs prvues lAnnexe
4, Iexception des acquisitions de biens et
services relatifs lexcution des microprojets
au niveau des CRP;
d) transmettre les demandes de dcaissement au
Ministre des finances et assurer en temps
opportun la reconstitution du compte spcial et
du compte de Programme de lEmprunteur;
e) adresser au CNRP pour approbation Ies con-
ventions-cadre et sassurer que celles-ci sont
incluses dans le PPIP de lEmprunteur;
f) approuver les contrats-programme annuels des
CRP et organiser leur signature par un repr-
sentant autoris de lEmprunteur;
g) promouvoir le concept des CRP parmi les com-
munauts locales de la zone du Programme,
former les communauts et les membres des
groupements locaux, aider les CRP dans
Iaccomplissement des formalits lgales de
constitution, prparer les manuels de procdu-
res devant tre adopts par les CRP (manuels
de procdures comptables et de passation
des marchs compris), faciliter lchange
dexprience et dinformation entre les CRP;
h) examiner la conformit des projets de PLLP
des CRP avec les affectations financires, les
objectifs et les orientations du Programme,
prparer les conventions-cadre de chaque CRP,
examiner les projets de contrats-programme
annuels des CRP;
671 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
i) entreprendre un contrle a posteriori rgulier et
rigoureux des projets individuels financs par
les CRP afin de vrifier leur conformit avec
les critres dligibilit du Programme, le res-
pect des procdures de passation des marchs,
de suivre les performances de CRP et de les
conseiller sur des points lis aux problmes
dexcution de leur PLLP;
j) mener une assistance rgulire en matire de
formation la comptabilit et en matire de
rapports financiers et comptables, au moyen de
contrles ad hoc des comptes des CRP, organiser
des missions semestrielles de contrle des comp-
tes des CRP par un cabinet comptable local;
k) suspendre tout dcaissement de fonds du Pro-
gramme au profit des CRP en cas de non- ob-
servation des critres dinvestissement, des
procdures opratoires du Programme, ou
en cas de dtournement de fonds avr ou de
toute autre irrgularit. Les dcaissements ne
pourront tre repris quaprs que les CRP ont
pris les dispositions correctives ncessaires
satisfaisantes pour lUCP et le Fonds. Tout
conflit en ces matires sera dfr au CNRP
pour arbitrage.
l) prparer des rapports dactivits semestriels sur
les rsultats des CRP qui serviront de base
pour ngocier le contrat-programme de lanne
suivante;
m) rendre compte annuellement lAgent principal
du Programme des rsultats financiers de
lensemble du Programme et de chacune des
CRP;
n) mener des valuations annuelles dimpact des acti-
vits des CRP par lintermdiaire dentreprises
prives spcialises, en conformit avec des
mthodes acceptes par le Fonds; et
o) constituer une banque de donnes sur les micro-
projets raliss par les CRP, runir les infor-
mations venant des valuations annuelles et
des rapports sur les performances des CRP et
prparer I un rapport annuel dactivits de
lensemble du Programme, une copie de ces
rapports sera soumise au Fonds.
4. Commissions rgionales de partenaires (CRP)
4.1. Etablissement. Les CRP seront constitues sous
la forme dassociations de droit priv. Dans la mesu-
re o lobjectif des CRP est de dvelopper la capacit
dorganisation des groupements locaux dintrts com-
muns des populations rurales pauvres et des commu-
nauts pour lutter contre la pauvret, lEmprunteur
leur accordera le statut dassociation reconnue dutilit
publique.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
4.2. Composition. Les UT comprendront des anima-
teurs, des comptables et des gestionnaires assurant la co-
ordination de lUT. Leffectif exact dpendra des CRP.
4.3. Adhsion. Ladhsion aux CRP est libre et ouverte
aux:
a) groupements et associations de pauvres ruraux
lgalement constitus
b) ONG oprant dans la zone dintervention des
CRP;
c) reprsentants des municipalits de la zone
dintervention des CRP; et aux
d) reprsentants des services dconcentrs du Minis-
tre de lenvironnement et de lagriculture du
Ministre des infrastructures, des transports
et de la mer, du Ministre de la sant, du
Ministre de Iducation et de lenseignement
suprieur, de lInstitut national pour Ie d-
veloppement de la pche et de lInstitut de
formation professionnelle, qui nauront pas de
droit de vote au sein de lAG.
4.4. Structures. Les CRP rdigeront leurs statuts et
leur rglement intrieur en conformit avec Ies dispo-
sition de larticle 6 de la loi No. 28/III/87. Par ailleurs,
elles devront satisfaire aux exigences requises par Ie d-
cret-loi de mars 1998 pour obtenir Ie statut dassociation
reconnue dutilit publique, qui permet aux associations
de recevoir des fonds pour lexcution de programmes et
de projets dans Ie cadre du PNIP dans lequel le PNLP
est intgr.
Les CRP comprendront les organes suivants:
a) une AG, compose de tous les membres, qui lira
un Prsident, un Secrtaire et un Trsorier, et
qui ne dcidera valablement que si la majorit
des membres prsents appartiennent des
groupements de base;
b) un CE compos du Prsident, du Secrtaire et
de trois (3) cinq (5) administrateurs lus
par lAG; et
c) un Conseil fiscal de un (1) trois (3) membres
lus par lAG.
C. Gestion et Coordination
5. Relations entre lEmprunteur et les CRP
Chaque CRP laborera ses propres PLLP pour une
dure de trois (3) ans ainsi que des PTBA pour mettre en
uvre les PLLP. LEmprunteur, par lintermdiaire de
lUCP, mettra annuellement la disposition de chaque
CRP un montant prdtermin prlev sur sa part de
financement et sur les fonds du Prt pour financer: a) le
cot de fonctionnement des CRP; et b) la contribution
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
du Programme aux cots des microprojets excuts sur
la base des PLLP triennaux. Le PLLP comprendra un
montant indicatif des fonds ncessaires par type de mi-
croprojet mais pas une liste prcise.
5.1. PLLP et Convention-cadre
Les microprojets financs par les CRP devront satisfai-
re la fois a) des critres dinvestissement prdtermines
par Ie Programme; et b) des critres stratgiques dfinis
par les CRP. Les CRP devront, en outre, tablir des crit-
res de priorit pour slectionner quels microprojets parmi
lensemble des demandes seront compris dans le budget
annuel afin de respecter le plafond impos par Ie montant
des ressources allou par le Programme. Le processus
de dfinition de ces critres spcifiques constituera la
stratgie de lutte contre la pauvret des CRP, qui devra
procder dune dmarche participative et tre conforme
la stratgie du Gouvernement. Une fois approuvs par
lAG, les PLLP seront transmis aux CMP concernes pour
avis sur la partie du PLLP de leur ressort territorial, puis
adresss I UCP pour approbation.[Un avis dfavorable
donn par une CMP affectera uniquement la partie du
PLLP relevant de sa comptence.
LUCP examine la conformit des PLLP avec la stra-
tgie politique et les objectifs du PNLP, vrifie en quels
termes lavis de la CMP a t mis et sassure que la
taille des investissements et le montant des cots r-
currents prvus dans les PLLP est conforme au montant
de lallocation des fonds du Prt. Une convention-cadre
est alors prpare par lUCP et soumise la validation
du CNRP. La convention-cadre est signe au nom de
lEmprunteur par son reprsentant autoris. Aux ter-
mes de cet Accord, lEmprunteur sengage transfrer
aux CRP les fonds ncessaires pour couvrir les frais de
gestion des PLLP et sa part du cot des microprojets
devant tre financs aux termes des PLLP. Les CRP, de
leur ct, sengagent respecter les rgles du Programme
en matire de politique et de critres dinvestissement
ainsi que les procdures de comptabilit des passations
de marchs et de rapports financiers. Un plan annuel
de dcaissement des fonds sera ngoci dans le cadre de
la convention-cadre. LEmprunteur inscrira les fonds
ncessaires au financement de la convention-cadre au
PPIP sous le PNLP. Une modification de la convention-
cadre entranant un changement de plus ou moins 20%
du montant originel ou affectant la typologie des inves-
tissements prvus au PLLP ncessitera un amendement
soumis lapprobation du CNRP.
5.2. PTBA et contrat-programme
Les CRP ont la capacit de financer des microprojets
individuels ne dpassant pas 25 000 USD et 1 500 USD
maximum par famille avec une contribution de 20% de
la part des bnficiaires. Toute modification de ces cri-
tres prdtermins requerra lapprobation pralable
du Fonds. Les fonds du Prt pour mettre en uvre les
PLLP seront transfrs aux CRP par lUCP sur la base
dune requte annuelle soumise par chacune des CRP et
fonde sur Ies PTBA prpars par les CRP. La demande
prcisera Ie montant des cots de fonctionnement des CRP
et le montant total de lallocation des fonds du prt par
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672
type de microprojets que les CRP souhaitent mettre en
uvre, le nombre de bnficiaires escompts par type de
microprojets et un chancier indicatif de dpenses. Les
PTBA ne contiendront pas une liste de microprojets mais
seulement des prvisions annuelles dengagement par type
de microprojet. LUCP veillera ce que le budget total soit
dans les limites du plafond de ressources ngoci dans le
cadre de la convention-cadre et que lallocation par type de
microprojets soit conforme la stratgie du Programme.
La requte sera matrialise par un contrat-programme
prpar par lUCP, vis par le Coordonnateur de lUCP, ap-
prouv par le CNRP et sign au nom de lEmprunteur par
son reprsentant autoris et par le Prsident de la CRP.
Aux termes de cet Accord, les CRP sengagent excuter
les PTBA approuvs par lAG, et lEmprunteur sengage
dcaisser les fonds selon un plan mensuel convenu entre
les parties. Le contrat-programme est inscrit au budget an-
nuel de lEmprunteur sous la rubrique du PNLP et sous la
sous-rubrique du Programme. LEmprunteur inscrira les
fonds ncessaires au financement du contratprogramme
au budget annuel sous le PNLP.
Apres avoir t approuve par lAG, la liste des micro-
projets financs dans le cadre des PTBA et devant tre
excuts sur le territoire des municipalits incluses dans
la zone des CRP est communiqu aux CMP concernes
pour information.
5.3. Sous-traitance
Les CRP concluront des contrats avec des ONG locales,
des communauts, des associations dagriculteurs, des
microentreprises locales et des groupements dintrt
commun informels, pour lexcution des microprojets
prvus aux PTBA et financs en vertu des contrats-pro-
gramme, pour Iassistance technique et les services en
matire comptable.
II. Engagements Complementaires
1. Mesures en matire de gestion des pesticides. Afin
de maintenir de saines pratiques environnementales
telles que prvues la Section 7.15 (Protection de
lenvironnement) des Conditions gnrales, lEmprunteur
prend, dans le cadre du Programme, les mesures nces-
saires en matire de gestion de pesticides et, cette fin,
veille ce que les pesticides fournis dans le cadre du
Programme ne comprenne~t aucun pesticide, soit interdit
par le Code international de conduite pour la distribu-
tion et lutilisation des pesticides de lOrganisation des
Nations Unies pour lalimentation et lagriculture (FAO)
et ses avenants, soit vis aux tableaux 1 (trs dangereux)
et 2 (dangereux) de la Recommended Classification of
Pesticides by Hazard and Guidelines to Classification
1996-1997 de lOrganisation mondial de la Sant, et
ses avenants.
2. Suivi et valuation. Le systme de suivi valuation
mis en place au sein du Programme permettra den me-
surer et den suivre limpact, en accord avec les principes
de base du systme de gestion des rsultats et de limpact
(SYGRI) du Fonds. Le suivi et lvaluation seront raliss
sparment.
673 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
2.1. La responsabilit en matire de suivi relvera des
missions de supervision du Coordonnateur de lUCP.
Le suivi physique concerne lexcution des microprojets
financs par les CRP, il sera effectu au niveau central
par lUCP directement ou par lintermdiaire de presta-
taires de services locaux contracts cet effet. Le suivi
financier relvera du fonctionnaire de ladministration
et des finances de lUCP qui conseillera Iles comptables
des CRP, suivra la comptabilit et les rapports de rsul-
tats en matire de passation de marchs. Les rapports
seront rdigs conformment des procdures agres 2004 ci-aprs dnommes les Directives, telles quelles
par le Fonds.
2.2. Au niveau local, le suivi de lexcution des micro-
projets sera effectu par le prsident de chaque CRP
directement ou par lintermdiaire de prestataires de
services locaux contracts cet effet.
2.3. Lvolution de limpact du Programme relvera
de la responsabilit de lUCP mais sera confie des
professionnels recruts localement ou dautres spcia-
listes; les bnficiaires y seront associs. Lvaluation
de limpact rendra compte annuellement de lvolution
du partenariat au sein du Programme avec une atten-
tion particulire au dveloppement institutionnel des
groupements dintrt commun et des communauts et
leur rle dans le processus de prise de dcision au sein
des CRP. Lvaluation de limpact inclura, galement,
une analyse approfondie dun chantillon limit mais
reprsentatif de microprojets financs par les CRP.
Lvaluation devra vrifier que les bnficiaires du Pro-
gramme, membres des CRP, appartiennent au groupe
cible; quun nombre suffisant de dcideurs au sein des
CRP appartient, galement, au groupe cible; et que la
qualit du partenariat au sein des CRP est satisfaisante.
Les rapports dvaluation seront discuts avec les CRP
pour en tirer les leons et dcider des modifications
apporter, le cas chant, au montant de lallocation des
PLLP des CRP. Le rapport dvaluation de limpact sera
vis par le Coordonnateur de lUCP et adress au CNRP
et aux UCM des municipalits concernes.
3. Prise en charge des paiements des taxes.
LEmprunteur prendra en charge le paiement de toutes
les taxes sur les importations, les acquisitions et la
fourniture de biens et services, et les travaux de gnie
civil financs par le prt. La valeur de cette exemption
est considre comme constituant une partie des fonds
de contrepartie que lEmprunteur est tenu de fournir en
vertu de la Section 3.07 b).
4. Assurance du personnel du Programme. LEmprunteur
assure le personnel du Programme contre les risques de
maladie et daccident selon de saines pratiques com-
merciales.
5. Etablissement des CRP. LEmprunteur sengage
accorder aux CRP le statut dAssociation reconnue
dutilit publique condition, toutefois, que celles-ci
runissent les conditions requises par les dispositions
du dcret-loi de mars 1998.
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2008
ANNEXE 4
Passation des Marches
PARTIE A. Generalites
1. La passation des contrats pour lacquisition de biens,
de services et pour les travaux de gnie civil financs
sur les fonds du prt est soumise aux dispositions des
Directives pour la passation des marchs du Fonds
approuves par le Conseil dadministration en dcembre
peuvent tre amendes par le Fonds. Dans le cas o
une disposition des Directives est incompatible avec
une disposition de la prsente Annexe, cette dernire
prvaudra.
2. Dans la mesure du possible, les marchs seront
groups de faon attirer les soumissionnaires et obtenir
une concurrence aussi tendue que possible.
3. Avant le dbut de la passation des marchs et an-
nuellement par la suite, lEmprunteur fournira au Fonds
et linstitution cooprante, pour approbation un plan de
passation des marchs dcrit lAppendice 1, paragraphe
1 des Directives. Le plan de passation des marchs pr-
cisera, entre autres, la mthode de passation des marchs
pour chaque contrat, les seuils et prfrences applicables
dans le cadre du Programme. Le plan de passation des
marchs prcisera, galement, toute exigence suppl-
mentaire prvue pour certaines mthodes de passation
des marchs dans les Directives.
4. Les marchs sont entrepris au cours de la priode
dexcution du Programme exclusivement.
5. Aucun march ne peut tre passe pour un paiement
quelconque des personnes physiques ou morales, ou
pour toute importation de fournitures, si ledit paiement
ou ladite importation est, a la connaissance du Fonds,
interdit en vertu dune dcision prise par le Conseil de
scurit de Nations Unies eu titre du Chapitre VII de
la Charte de Nations Unies. Le Fonds en tient inform
lEmprunteur.
PARTIE B. Marches de Biens et de Travaux de Genie
Civil
4. a) Les mthodes de passation des marchs auto-
rises pour les marchs de biens et de travaux
de gnie civile sont les suivantes:
i) Appel la concurrence internationale
ii)Appel la concurrence internationale res-
treint
iii) Appel la concurrence nationale
iv) Consultation de fournisseur lchelon inter-
national ou national
v) Passation des marchs par entente directe
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
vi) Marchs passs auprs dinstitutions des
Nations Unies
ivi) Marchs passs avec la participation de la
communaut
b) Les marchs passs avec la participation de la
communaut seront excuts selon des proc-
dures acceptables pour le Fonds et prcises
dans le plan de passation des marchs.
PARTIE C. Marchs de Services de Consultants
5. Les mthodes de passation des marchs autorises
pour les marchs de services de consultants sont les
suivantes:
a) Slection fonde sur la qualit et le cot
b) Slection fonde sur les qualifications des con-
sultants
c) Slection fonde sur la qualit
d) Slection avec enveloppe budgtaire
e) Slection du moins-disant
f) Slection des consultants titre personnel
g) Marchs de gr gr
PARTIE D. Preferences
6. Marchs de biens et de travaux. Pour les marchs
de biens et de travaux passs selon les procdures
dappel doffres international et financs partir des
fonds du prt, il est accord une marge de prfrence aux
biens fabriqus et aux travaux raliss sur le territoire
de lEmprunteur conformment aux dispositions des
paragraphes 55 et 59 des Directives (Prfrences). Le
plan de passation des marchs et les documents dappel
doffres pour les marchs de biens et de travaux doivent
clairement indiquer cette prfrence, les modalits pour
ltablir dans la comparaison des offres et les renseigne-
ments demands pour justifier le droit dun soumissio-
nnaire de bnficier de ladite prfrence. La nationalit
du producteur ou du fournisseur nest pas considre
comme une condition dadmissibilit.
PARTIE E. Examen des Decisions Prises en Matiere
de Passation des Marches
7. Lattribution des marchs de biens et de travaux
dont les montants estimatifs sont suprieurs ou gaux
lquivalent de 20 000 USD, sera soumise un exa-
men pralable du Fonds et de lInstitution cooprante.
Le seuil pourra tre modifi par notification du Fonds
lEmprunteur
8. Lattribution des contrats de consultants sera sou-
mise un examen pralable du Fonds et de lInstitution
cooprante, mois que le Fonds nen dispose autrement
par notification du Fonds lEmprunteur.
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674
EMPRSTIMO N 746-CV
ACORDO DE EMPRSTIMO
(Programa de luta contra a pobreza rural)
Entre
A Repblica de Cabo Verde
e
O Fundo Internacional de Desenvolvimento Agrcola
Datado de 26 de Junho de 2008
ACORDO DE EMPRSTIMO
ACORDO datado de 26 de Junho de 2008 entre a
REPBLICA DE CABO VERDE (FINANCIADO) e o
FUNDO INTERNACIONAL DE DESENVOLVIMENTO
AGRCOLA (FUNDO).
Atendendo que:
A. O Financiado solicitou ao Fundo um emprstimo
suplementar para o financiamento do programa (Pro-
grama) descrito no Anexo I do Acordo de Emprstimo do
Programa de Luta contra a Pobreza Rural (PLPR) assi-
nado entre a Repblica de Cabo Verde e o Fundo (Acordo
de Emprstimo FIDA N 510-CV), afim de alargar a
cobertura geogrfica do ltimo e intensificar o impacto,
B. O programa efectivamente se inscreve na conti-
nuidade do PLPR e alargar a zona do PLPR a todas as
zonas rurais do pas afim de abranger pelo menos 80%
dos pobres rurais,
C. O emprstimo deve ser gerido pela Instituio Co-
operante designada pelo Fundo
Atendendo que: Resulta nomeadamente, do preceden-
te que o Fundo concordou em conceder um emprstimo
suplementar Financiado de acordo com as modalidades
e condies estabelecidas no presente Acordo.
Em f do que as Partes representadas pelos presentes
acordaram o que se segue :
ARTIGO I
mbito de aplicao
SECO 1.01 Condies Gerais.
Condies gerais do Fundo aplicveis ao financiamento do
desenvolvimento agrcola datado de 2 de Dezembro de 1998,
(doravante designadas Condies Gerais encontram-se em
anexo sejam ou no expressamente mencionadas. Se houver
disposies do Acordo de emprstimo incompatveis com as
disposies das condies gerais, prevalecem as condies
do presente acordo, por conseguinte nenhuma disposio
do acordo de emprstimo pode limitar o carcter geral de
uma disposio das Condies Gerais.
SECO 1.02 Definies.
a) A menos que o contexto no se oponha, os termos
utilizados no presente acordo mas definidos nas
Condies Gerais e no Prembulo do presente
Acordo conservam o sentido que lhes foi dado;
b) Os termos que se seguem, utilizados no presente
Acordo tm o sentido a seguir indicado:
675 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
Responsvel Principal do Programa Ministro do
Trabalho da Famlia e da Solidariedade Social do Fi-
nanciado;
Ano do Programa refere-se i) ao perodo que vai da
data de entrada em vigor e termina no dia 31 de Dezem-
bro seguinte; ii) os perodos seguintes com incio a 1 de
Janeiro e trmino a 31 de Dezembro ou na data em que
termina o Programa;
Ano Fiscal refere-se ao perodo que vai de 1 de Janeiro
a 31 de Dezembro;
Conta do Programa conta de funcionamento do Pro-
grama descrita na Seco 3.04.
CRP Comisses Regionais de Parceiros constitudas
de acordo com as disposies da lei N 35/VI/2003, datado
de 28 de Julho de 2003 e publicado no Boletim Oficial de
15 de Setembro de 2003;
CVE Escudo de Cabo Verde;
Data do trmino do Programa refere-se data em que
se completam quatro anos sobre a entrada em vigor, ou
qualquer outra data posterior que o Fundo possa notificar
ao Financiado.
Data de concluso do emprstimo refere-se a um
prazo de seis (6) meses que se segue data do trmino do
Programa, ou qualquer outra data posterior que o Fundo
possa notificar Entidade Emprestadora.
Instituio Cooperante refere-se entidade designa-
da de acordo com a Seco 1.06;
Moeda de pagamento das despesas de servio do emprs-
timo refere-se moeda especificada na Seco 2.07;
Plano de Adjudicao de Contratos Pblicos refere-
se ao Plano de Adjudicao de Contratos Pblicos do
Financiado que cobre os 18 primeiros meses de execuo
do Programa, o qual ser actualizado regularmente, de
acordo com a Seco 3.04 do presente Acordo, para cobrir
os 18 meses seguintes.
PLLP Programas Locais de Luta contra a Pobreza;
PLPR Primeiro Programa de Luta contra a Pobreza
Rural financiado com um emprstimo do Fundo (Emprs-
timo FIDA N 510-CV).
PTBA Programas de Trabalho e Oramentos Anuais,
descritos na Seco 3.03, necessrios execuo do Pro-
grama no decorrer de um determinado ano;
UCP Unidade de Coordenao do Programa.
USD ou Dlar dos Estados Unidos refere-se moeda
dos Estados Unidos da Amrica.
SECO 1.03. Referncias e Ttulos.
Salvo disposies em contrrio, a referncia a artigos,
seces ou anexos contida neste acordo refere-se exclusi-
vamente aos artigos, seces ou anexos do Acordo de em-
prstimo. Os ttulos dos referidos artigos, seces e anexos
permitem apenas facilitar as referncias mas no fazem em
caso algum, parte integrante do presente Acordo.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
SECO 1.04. Referncias ao Acordo de emprstimo
N 510-CV.
Sem limitar ou restringir de qualquer modo que seja
as suas obrigaes de execuo nos termos do presente
Acordo, o Beneficirio aceita, a grosso modo, os termos
e condies referidos nos Anexos I, III e IV do Acordo de
emprstimo FIDA N 510-CV emendado e sempre que
especificado no presente acordo, como sendo parte inte-
grante do presente Acordo com poderes executrios.
SECO 1.05. Obrigaes do Financiado e das Partes
do Programa.
No quadro do presente Acordo, o Financiado inteira-
mente responsvel, no que respeita ao Fundo, pelo cum-
primento atempado e adequado de todas as obrigaes
que lhe foram designadas, como Responsvel principal
do programa e de todas as outras Partes do programa.
Nos casos em que as partes do Programa beneficiam de
uma personalidade jurdica distinta da Entidade Empres-
tadora, qualquer referncia no presente Acordo a uma
obrigao de uma Parte do programa deve ser conside-
rada como uma obrigao do Financiado em assegurar
que essa Parte do programa isentada dessa obrigao.
O Acordo no afecta em nada as responsabilidades e
obrigaes da Entidade Emprestadora.
SECO 1.06 Instituio Cooperante.
O Gabinete das Naes Unidas para os Servios de
Apoio aos Projectos (UNOPS), nomeado na qualidade
de instituio cooperante no quadro do PLPR, ser
responsvel pela administrao desse emprstimo e do
emprstimo FIDA N 510-CV com o mesmo ttulo e pela
superviso do Programa no seu todo.
ARTIGO II
Emprstimo
SECO 2.01 Emprstimo.
O Fundo aceita conceder ao Financiado um emprstimo
suplementar no montante principal de dois milhes e
seiscentos mil Direitos de Tiragens Especiais (2.600.000
DTS) para contribuio ao financiamento do Programa.
SECO 2.02 Conta do Emprstimo e levantamentos.
O Fundo abre uma conta de emprstimo em nome do
Financiado e credita o montante do principal do em-
prstimo. O Financiado pode solicitar levantamentos
da conta de emprstimo, em diversas divisas e para as
despesas autorizadas, a partir da data de entrada em
vigor at data do trmino do emprstimo, e de acordo
com as disposies do Anexo 2 (Afectao e levantamen-
tos dos fundos de emprstimo), do Artigo IV (Conta do
emprstimo e levantamentos) e da Seco 6.02 (Moeda
de levantamento) das Condies Gerais.
SECO 2.03 Conta Especial
a) Num prazo razovel a partir da data de entrada
em vigor, o Financiado abre e mantm uma
conta especial em USD no Banco Central do Fi-
nanciado, para financiamento do Programa.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
b) Uma vez aberta a conta especial, o Fundo, a
pedido da UCP, efectua em nome da UCP
levantamentos na conta emprstimo num
montante global de 800.000 USD (Montante
autorizado) e deposita-o na conta especial. O
Fundo reconstitui periodicamente, mediante
solicitao, a Conta especial de acordo com os
dispositivos da Seco 4.08 (Conta especial)
das Condies gerais.
c) O Coordenador do programa e o Responsvel
administrativo e financeiro, devidamente
autorizados gerem em nome do Financiado a
Conta Especial, mediante duas assinaturas,
de acordo com os dispositivos da Seco 4.08
das Condies Gerais.
SECO 2.04. Utilizao dos fundos.
O Financiado e cada uma das partes do Programa
utilizam os fundos do emprstimo para financiamento
exclusivo das despesas autorizadas de acordo com os dis-
positivos do presente acordo e as Condies Gerais. Sem
limitar o carcter geral do referido anteriormente acor-
dado e aceite que a poltica do Fundo no permite que os
fundos do emprstimo sejam utilizados para o pagamento
de taxas, nomeadamente as anteriores s importaes,
aquisio ou fornecimento de bens, servios e trabalhos
de engenharia civil financiados pelo emprstimo.
SECO 2.05 Comisso de servio.
O Financiado paga ao Fundo sobre o montante do
Emprstimo ainda no amortizado, uma comisso de
servio taxa anual de trs quartos de um por cento
(0,75%), pagvel semestralmente a 1 de Maro e a 1 de
Setembro na moeda de pagamento das despesas de ser-
vio do emprstimo.
SECO 2.06 Pagamento do principal.
O Financiado paga o montante do principal do em-
prstimo ainda no pago em 59 prestaes semestrais
iguais de 43.334 DTS, pagveis a 1 de Maro e a 1 de
Setembro, com incio a 1 de Setembro de 2018 e trmino
a 1 de Setembro de 2047, e uma prestao de 43.294 DTS,
pagvel a 1 de Maro de 2048, na moeda de pagamento
das despesas de servio do emprstimo.
SECO 2.07 Moeda de pagamento das despesas de
servio do emprstimo.
Para as necessidades do presente acordo, o Dlar dos
Estados Unidos da Amrica designada a moeda de pa-
gamento das despesas de servio do emprstimo.
ARTIGO III
Programa
SECO 3.01 Execuo do Programa.
O Financiado declara aderir aos objectivos do Progra-
ma conforme definidos no Anexo I e, afim de cumprir
esses objectivos, o projecto ser executado em conformi-
dade com o presente Acordo, a Seco 7.01 das Condies
Gerais, o PTBA, o plano de adjudicao de concursos
pblicos e o Manual de Procedimentos.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
676
SECO 3.02. Programa Local de Luta contra a Po-
breza e conveno-quadro.
A elaborao dos PPLP das CRP seguir o procedimen-
to estabelecido na Seco 3.03 do Acordo de emprstimo
n FIDA 510-CV
SECO 3.03. Programa de trabalho e oramento
anual.
Contrato-programa e Planos de adjudicao de concur-
sos pblicos. A elaborao dos PTBA seguir o procedi-
mento descrito na Seco 3.04. do Acordo de emprstimo
N 510-CV e sero estabelecidos em comum.
SECO 3.04 Conta do Programa.
Para as operaes relativas ao Programa o Responsvel
principal do Programa utilizar a conta oficial em CVE j
aberta no Banco Central do Financiado para as operaes
financiadas pelo emprstimo FIDA N 510-CV. O Coorde-
nador da UCP e o Responsvel administrativo e financeiro,
devidamente autorizados, gerem em nome do Financiado a
conta do programa, mediante duas assinaturas.
SECO 3.05. Disponibilidade e transferncia dos
fundos do emprstimo e dos fundos de contrapartida.
a) O Financiado pe disposio do Responsvel
principal do programa, os fundos do emprs-
timo, em conformidade com as disposies dos
PTBA e procedimentos nacionais habituais
para a assistncia ao desenvolvimento para
fins de execuo do Programa.
b) Alm dos fundos provenientes do emprstimo,
o Financiado pe disposio do Responsvel
principal do programa durante o perodo de
execuo do mesmo, os fundos de contrapartida
em conformidade com os termos e condies
estipulados na Seco 3.07 do Acordo de em-
prstimo FIDA N 510-CV.
SECO 3.06 Transferncia de recursos do Programa.
O Financiado transfere os fundos disponveis e outros
recursos aos CRP em conformidade com as disposies
dos PTBA e convenes-quadro para fins de execuo
das componentes do Fundo de financiamento dos PLLP
e Gesto do Programa a nvel local exclusivamente.
SECO 3.07 Adjudicao de concursos pblicos.
A aquisio de bens, trabalhos de engenharia civil e
servios necessrios ao Programa e financiados com o
apoio dos fundos provenientes do emprstimo so feitos
em conformidade com as disposies do Anexo 4 do Acordo
de emprstimo FIDA N 510-CV.
SECO 3.08 Data do trmino do Programa.
A execuo do Programa deve ser concluda pelas
partes do Programa data da concluso do Programa
ou antes disso.
677 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
ARTIGO IV
Relatrio de execuo e informaes
SECO 4.01 Acompanhamento.
O sistema de gesto de acompanhamento definido na
Seco 3.03 e no pargrafo 2, Seco II do Anexo 3 do
Acordo de emprstimo FIDA N 510-CV, em conformidade
com as disposies e a Seco 8.02 (Acompanhamento
da execuo do projecto) das Condies Gerais e no
Guia prtico de seguimento e avaliao dos projectos
de desenvolvimento rural do Fundo, ser aplicvel ao
presente Acordo.
SECO 4.02 Relatrio de actividades.
Os relatrios de actividades de execuo do Programa,
previstos nas Seces 4.02 do Acordo de emprstimo
FIDA N 510-CV e 8.03 (Relatrios de actividades) das
Condies Gerais, sero estabelecidos em conjunto.
SECO 4.03 Avaliao a meio percurso.
a) O Responsvel principal do programa, o Fundo
e a Instituio cooperante, procedem conjunta-
mente a uma avaliao da execuo do Progra-
ma comum do PLPR, o mais tardar durante o
segundo ano do programa (Avaliao a meio
percurso) a UCP prepara os termos de refe-
rncia da Avaliao a meio percurso que so
submetidos aprovao do Fundo e da Insti-
tuio Cooperante. A anlise a meio percurso
apreciar, nomeadamente, a reorientao da
concepo do Programa que ser necessria
para alcanar os referidos objectivos e resolver
as referidas dificuldades.
b) O Financiado assegura-se que as recomendaes
formuladas no fim da Avaliao a meio per-
curso so implementadas num prazo razovel
e que satisfaa o Fundo. acordado e aceite
que as referidas recomendaes podem levar
modificao dos documentos relativos ao
emprstimo ou anulao do emprstimo.
SECO 4.04 Relatrio de concluso.
O relatrio de concluso do Programa, previsto na
Seco 4.04 do Acordo do emprstimo FIDA N 510-CV e
8.04 (Relatrio de concluso) das Condies Gerais ser
elaborado conjuntamente.
SECO 4.05 Avaliaes.
O Financiado e cada uma das Partes do programa
facilitam todas as avaliaes do Programa que o Fundo
poder efectuar durante o perodo de execuo do Pro-
grama e nos 10 anos posteriores, como previsto na Seco
10.05 (Avaliao do projecto) das Condies Gerais.
ARTIGO V
Relatrios financeiros e informaes
SECO 5.01 Estado financeiro.
Os CRP preparam trimestralmente no decurso do ano
estado financeiro das operaes, os recursos e despesas
relativos ao Programa previstos na Seco 9.02 (Estado
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
financeiro) das Condies Gerais, incluindo as situaes
de reconciliao bancria mensais. A UCP consolida os
relatrios das CRP e elabora relatrios trimestrais sobre o
conjunto da situao financeira do Programa assim como
um relatrio anual. A UCP apresenta os seus relatrios
ao Fundo e Instituio cooperante nos dois meses que
se seguem ao trmino do perodo em questo.
SECO 5.02 Relatrios de auditoria.
Os relatrios de auditoria previstos na seco 5.02 do
Acordo de emprstimo N 510-CV e em conformidade com
os procedimentos e critrios referidos nas Directivas
relativas auditoria dos projectos (para uso dos mutu-
rios) sero estabelecidos conjuntamente.
ARTIGO VI
Meios de recursos do fundo
SECO 6.01 Suspenses, exigibilidade antecipada
e anulao por iniciativa do Fundo, e outros meios de
recurso do Fundo.
As causas das suspenses, exigibilidade antecipada,
anulao e outros recursos previstos nas Seces 6.01, 6.02,
6.03, 6.04 e 6.06 do Acordo de emprstimo FIDA N 510-CV
sero aplicveis a grosso modo ao presente Acordo.
ARTIGO VII
Entrada em vigor
SECO 7.01 Condies prvias entrada em vigor.
Em conformidade com as disposies do Artigo XIII
(Entrada em vigor e anulao) das Condies gerais,
este Acordo entrar em vigor logo que as condies que
se seguem sejam satisfeitas:
a) O Acordo de emprstimo foi assinado por um
representante de cada uma das Partes devi-
damente habilitado; e
b) Uma notificao jurdica favorvel, emitida
por um Procurador-Geral ou qualquer outra
autoridade judicial aprovada pelo Fundo, no
que respeita aos elementos citados na Seco
7.02 e aceitvel tanto no que respeita forma
como contedo, tenha sido remetida ao Fundo
pelo Financiado.
SECO 7.02 Notificao jurdica.
A notificao jurdica exigida na Seco 7.01 deve cer-
tificar que o presente Acordo liga juridicamente o Finan-
ciado em todos os seus termos no obstante todas as leis
contrrias em vigor no seu territrio e que o Financiado
lhe concede reconhecimento e crdito.
SECO 7.03 Data limite da entrada em vigor.
Se a entrada em vigor do presente Acordo no aconte-
cer durante os 90 dias que se seguem data prevista ou
numa data posteriormente fixada pelo Fundo, o Fundo
pode anular o presente Acordo e qualquer outro docu-
mento relativo ao emprstimo, em conformidade com os
termos da Seco 13.03 (Anulao antes da entrada em
vigor) das Condies Gerais.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
ARTIGO VIII
Diversos
SECO 8.01 Representantes
O Ministro responsvel pelas finanas do Financiado
designado representante do Financiado para as necessi-
dades da Seco 15.03 (Autoridade habilitada a actuar)
das Condies Gerais.
SECO 8.02 Comunicaes
Salvo disposies em contrrio os documentos relativos
ao emprstimo ou exigncias particulares do Fundo, o
Financiado enderea todas as correspondncias res-
peitantes ao presente acordo ao Fundo e Instituio
cooperante, excepto os pedidos de levantamento (Seco
4.04 (Pedidos de levantamentos ou compromissos espe-
ciais) das Condies Gerais) e correspondncias no que
respeita s adjudicaes de contratos pblicos (Anexo 4
do presente acordo), que o Financiado remete apenas
Instituio Cooperante.
SECO 8.03 Endereos
Todas as notificaes, solicitaes e outras comuni-
caes feitas em virtude do presente acordo devem ser
enviadas para os seguintes endereos:
Para o Muturio:
Ministrio das Finanas e Administrao Pblica
Av. Amlcar Cabral
CP 30
Praia
Santiago Cabo Verde
Fax: (238) 2613897
678
Para a Instituio Cooperante:
Gabinete das Naes Unidas para os Servios de
Apoio aos Projectos (UNOPS)
Immeuble Ousseynou Thian Guye
Point E, Rue Gx4
B.P. 15702
CNPS 12524 Dakar Fann
Repblica do Senegal
Fax: (221) 8693815/16
Cpia ao:
Gabinete das Naes Unidas para os Servios de
Apoio aos Projectos (UNOPS)
Midtermolen3
C.P. 2695
2100
Copenhaga
Dinamarca
Fax: (45) 35 467501
SECO 8.04 Lngua de comunicao.
Todas as notificaes, solicitaes, relatrios, docu-
mentos e qualquer outra informao respeitante ao
presente acordo, o emprstimo e o Programa, incluindo
os relatrios previstos nos artigos IV e V, so redigidos
em francs.
Em f do que, as partes, agindo na qualidade de
intermedirios dos seus representantes, devidamente
autorizados, assinaram este acordo em Roma, Itlia, na
data indicada na primeira pgina

Cpia a: Repblica de Cabo Verde, Representante autorizado

Ministrio do Trabalho, da Famlia e Solidariedade Fundo Internacional de Desenvolvimento Agrrio,
Social
Presidente,
C.P. 453
Praia ANEXO 1
Santiago Cabo Verde
Afectao de fundos do emprstimo
Fax: (238) 2618866
1. Afectao de fundos do emprstimo. O quadro
Para o Fundo:
Fundo Internacional de Desenvolvimento Agrrio abaixo determina as categorias de despesas autori-
Via Paolo di Dono, 44 zadas pelo emprstimo, a afectao de verbas a cada
00142 Roma uma das categorias e a percentagem do montante de
Itlia despesas que dever ser financiada a cada uma das
Fax: (39) 065043463 categorias.

Montante afectado Percentagem de despesas

Categoria
(em DTS) autorizadas
I. Financiamento dos PLLP 20% da contribuio
740.000
e actividades demonstrativas dos beneficirios
II. Equipamento e Material 40.000 70%
III. Assistncia tcnica, formao,
200.000 100 HT%
animao e estudos
IV. Salrios e indemnizaes 990.000 100%
V. Custos de financiamento 380.000 70%
VI. No atribudas 250.000
Total 2.600.000

E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
679 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
2. Montante mnimo dos levantamentos Os levanta-
mentos na conta do emprstimo no podem ser inferiores
a 20.000 USD, ou equivalente, ou a um montante que o
Fundo indique a qualquer momento.
3. Despesas Os levantamentos na conta do emprsti-
mo podem ser feitos com base em despesas certificadas,
conforme os procedimentos acordados entre o Fundo, o
Financiado e a Instituio cooperante. Os justificativos
das despesas no devero ser remetidas ao Fundo mas
devero ser conservados pelo Financiado e apresentados
aos representantes do Fundo e da Instituio Coope-
rante quando das inspeces, conforme as disposies
das seces 4.07 (Estado de Despesas) e 10.03 (Visitas,
Inspeces e Informaes) das Condies Gerais. guinte nenhuma disposio do Acordo de emprstimo
ANEXO
EMPRSTIMO N 510-CV
ACORDO DE EMPRSTIMO
(Programa de luta contra a pobreza rural)
nntre
A Repblica de Cabo Verde
e dado.
o Fundo Internacional de Desenvolvimento Agrcola
Datado de 15 de Novembro de 1999
Emendado a 26 de Julho 2008.
ACORDO DE EMPRSTIMO
ACORDO datado de 15 de Novembro de 1999, emenda-
do a 10 de Abril de 2008, entre a REPBLICA DE CABO
VERDE (Financiado) e o FUNDO INTERNACIONAL DE
DESENVOLVIMENTO AGRCOLA (o Fundo).
Atendendo que:
A. O Financiado solicitou ao Fundo um emprstimo
para o financiamento do programa (Progra-
ma) descrito no Anexo I do Acordo
B. Que as componentes do Fundo de financiamento
dos PLLP das Comisses regionais dos parcei-
ros (CRP) e Gesto do Programa a nvel local
sero executadas pela CRP e que, para esse
fim convm que o Financiado ponha dispo-
sio dos mesmos uma parte do montante do
emprstimo, de acordo com as modalidades e
condies previstas no presente Acordo
C. Que o emprstimo deve ser gerido pela Institui-
o Cooperante designada pelo Fundo
Atendendo que: resulta, nomeadamente, do que foi
atrs referido que o Fundo concordou em conceder um
emprstimo suplementar ao Financiado de acordo com
as modalidades e condies estabelecidas no presente
Acordo.
Em f do que as Partes representadas pelos presentes
acordaram no que se segue:
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
ARTIGO I
mbito de aplicao
SECO 1.01 Condies Gerais.
As Condies gerais do Fundo aplicveis ao financia-
mento do desenvolvimento agrcola, datadas de 2 de
Dezembro de 1998, (doravante designadas Condies
Gerais) encontram-se apensas ao presente Acordo,
estas disposies so parte integrante do presente
Acordo quer sejam ou no expressamente nele mencio-
nadas. Se houver disposies do Acordo de emprstimo
incompatveis com as disposies das condies gerais,
prevalecem as condies do presente acordo, por conse-
pode limitar o carcter geral de uma disposio das
Condies Gerais.
SECO 1.02 Definies
a) A menos que o contexto no se oponha, os termos
utilizados no presente Acordo mas definidos
nas Condies Gerais e no Preambulo do pre-
sente Acordo conservam o sentido que lhes foi
b) Os termos que se seguem, utilizados no presente
Acordo tm o sentido a seguir indicado:
ACD Associaes de Desenvolvimento Comunit-
rio
AG Assembleia-Geral das CRP
Responsvel Principal do Programa Ministro do Tra-
balho da Famlia e da Solidariedade Social da Entidade
Financiada;
Ano do Programa refere-se i) ao perodo que vai da
data de entrada em vigor e termina a 31 de Dezembro
seguinte; ii) os perodos seguintes com incio a 1 de Ja-
neiro e trmino a 31 de Dezembro ou na data em que
termina o Programa;
Ano Fiscal o perodo que vai de 1 de Janeiro a 31
de Dezembro;
CE o Comit executivo das CRP;
CMP o Comisso Municipal de Parceiros
CNRP o Comit Nacional de Reduo da Pobreza,
que substituiu o Comit Nacional de Luta Contra a
Pobreza
Conta do Programa conta de funcionamento do
Programa, descrita na Seco 3.05
CRP so as Comisses regionais de parceiros consti-
tudas de acordo com as disposies da lei N 35/VI/2003,
datadas de 28 de Julho de 2003 e publicadas no Boletim
Oficial de 15 de Setembro de 2003;
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
CVE refere-se Escudo de Cabo Verde;
Data do trmino do Programa refere-se data em
que se completam nove anos da entrada em vigor, ou
qualquer outra data posterior que o Fundo possa notificar
ao Financiado.
Data do trmino do emprstimo refere-se a um prazo
de seis (6) meses a contar da data do trmino do Progra-
ma, ou qualquer outra data posterior que o Fundo possa
notificar ao Financiado
Instituio Cooperante refere-se entidade designa-
da de acordo com a Seco 1.05;
Mecanismo flexvel de financiamento MFF refere-
se ao instrumento de crdito utilizado pelo Fundo para
dar mais flexibilidade mais a longo prazo concepo
e execuo dos projectos, maximizar a participao dos
beneficirios e reforar o desenvolvimento das capaci-
dades locais;
Moeda de pagamento das despesas de servio do emprs-
timo refere-se moeda especificada na Seco 2.07;
ONG designa as Organizaes No Governamen-
tais
Plano de Adjudicao de Contratos Pblicos refere-
se ao Plano de Adjudicao de Contratos Pblicos do
Financiado que cobre os 18 primeiros meses de execuo
do Programa, o qual ser actualizado regularmente, de
acordo com a Seco 3.04 do presente Acordo, para cobrir
os 18 meses seguintes;
PLLP Programas Locais de Luta Contra a Pobreza;
PLPR Primeiro Programa de Luta Contra a Pobreza
Rural financiado com um emprstimo do Fundo (Emprs-
timo FIDA N 510-CV).
PNLP Programa Nacional de Luta contra a Pobreza
PPIP Programa Plurianual de Investimentos
Pblicos;
PTBA Refere-se aos Programas de Trabalho e Ora-
mentos Anuais, descritos na Seco 3.04, necessrias
execuo do Programa no decorrer de um determinado
ano;
SYGRI Sistema de Gesto dos Resultados e do Im-
pacto do Fundo;
UCP Unidade de Coordenao do Programa
USD ou Dlares dos Estados Unidos - moeda dos
Estados Unidos da Amrica;
UT Unidades Tcnicas criadas no seio das CRP
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
680
SECO 1.03. Referncias e Ttulos.
Salvo disposies em contrrio, a referncia a artigos
ou seces contidos neste acordo dizem respeito exclu-
sivamente aos artigos, seces ou anexos do presente
Acordo. Os ttulos dos referidos artigos, seces e anexos
permitem apenas facilitar as referncias mas no fazem
em caso algum, parte integrante do presente Acordo.
SECO 1.04. Obrigaes do Financiado e das Partes
do Programa.
No quadro do presente Acordo, o Financiado inteira-
mente responsvel no que respeita ao Fundo pelo cum-
primento atempado e adequado de todas as obrigaes
que lhe forem designadas, como Responsvel principal do
Programa e de todas as outras Partes do Programa. Nos
casos em que as partes do Programa beneficiam de uma
personalidade jurdica distinta da do Financiado, qual-
quer referncia no presente Acordo a uma obrigao de
uma Parte do programa deve ser considerada como uma
obrigao do Financiado, de assegurar que essa Parte do
programa liberta dessas obrigaes. A aceitao de uma
parte do Programa por ter sido atribuda uma obrigao
nos termos do presente Acordo no afecta em nada as
responsabilidades e obrigaes do Financiado.
SECO 1.05 Designao da Instituio Cooperante.
O Fundo entende nomear o Gabinete das Naes Uni-
das para os Servios de Apoio aos Projectos (UNOPS),
na qualidade de Instituio Cooperante e confia-lhe as
responsabilidades enumeradas no Artigo III (Instituio
Cooperante) das Condies Gerais afim de administrar o
emprstimo e supervisionar o Programa em conformidade
com as disposies do Acordo de Cooperao. O Financia-
do aprova pelo presente Acordo a referida nomeao.
ARTIGO II
Emprstimo
SECO 2.01 Emprstimo.
O Fundo aceita conceder ao Financiado um emprstimo
suplementar no montante principal de seis milhes no-
vecentos e cinquenta mil Direitos de Tiragens Especiais
(2.600.000 DTS) para contribuio ao financiamento do
Programa.
SECO 2.02 Conta do Emprstimo e levantamentos.
O Fundo abre uma conta do emprstimo em nome
do Financiado onde credita o montante do principal do
emprstimo. O Financiado pode solicitar levantamentos
da conta do emprstimo, em diversas divisas e para as
despesas autorizadas, a partir da data de entrada em
vigor at data de encerramento do emprstimo, e em
conformidade com as disposies do Anexo 2 (Afectao e
levantamentos dos fundos do emprstimo), do Artigo IV
(Conta do emprstimo e levantamentos) e da Seco 6.02
(Moeda de levantamento) das Condies Gerais.
681 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
SECO 2.03 Conta especial.
a) Num prazo razovel, o mais tardar nos 30 dias
a seguir data da entrada em vigor, o Finan-
ciado abre e mantm uma conta especial em
USD no Banco Central do Financiado, para
financiamento do Programa. O Fundo recons-
titui periodicamente, mediante solicitao, a
Conta especial de acordo com os dispositivos
da Seco 4.08 (Conta especial) das Condies
gerais.
b) Uma vez aberta a conta especial, o Fundo, a pe-
dido da UCP, efectua em nome da UCP levan-
tamentos na conta emprstimo no valor global
de 700.000 USD (Montante autorizado) e
deposita-o na conta especial. Um depsito ini-
cial no valor de 500.000 USD ser efectuado
no momento da abertura da conta especial, um
segundo depsito no valor de 200.000 USD ser
efectuado aps passagem para a segunda fase
aprovada pelo Fundo.
c) Autorizao para passagem segunda fase e
tendo em vista as PLLP e o PTBA de cada uma
das CRP, a UCP transferir da conta especial
os fundos necessrios a cada uma das cinco (5)
CRP para uma conta secundria em moeda
local num banco comercial aceite pelo Fundo,
aberta por um representante autorizado de
cada CRP.
d) O Coordenador do programa e o Responsvel
administrativo e financeiro, devidamente
autorizados gerem em nome do Financiado a
Conta especial, mediante duas assinaturas,
de acordo com os dispositivos da Seco 4.08
das Condies Gerais. O Fundo reconstitui
periodicamente, mediante solicitao, a conta
especial, em conformidade com os dispositivos
da Seco 4.08 das Condies Gerais, com os
montantes mnimos que o fundo precisa, por
notificao do Financiado. As contas especiais
secundrias so reconstitudas regularmente
pela UCP mediante apresentao da situao
das despesas ou de qualquer outro documento
necessrio.
SECO 2.04. Utilizao dos fundos.
O Financiado e cada uma das partes do Programa
utilizam os fundos do emprstimo para financiamento
exclusivo das despesas autorizadas em conformidade
com os dispositivos do presente Acordo e as Condies
Gerais. Sem limitar o carcter geral do referido anterior-
mente, acordado e aceite que a poltica do Fundo no
permite que os fundos do emprstimo sejam utilizados
para o pagamento de taxas, nomeadamente as anterio-
res s importaes, aquisio ou fornecimento de bens,
servios e trabalhos de engenharia civil financiados pelo
emprstimo.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
SECO 2.05 Comisso de servio.
O Financiado paga ao Fundo sobre o montante do
Emprstimo ainda no amortizado, uma comisso de
servio taxa anual de trs quartos de um por cento
(0,75%), pagvel semestralmente a 1 de Maro e a 1 de
Setembro na moeda de pagamento das despesas de ser-
vio do emprstimo.
SECO 2.06 Reembolso do principal.
O Financiado reembolsa o montante do principal do
emprstimo ainda no reembolsado em 59 prestaes
semestrais iguais a 115.834 DTS, pagveis a 1 de Mar-
o e a 1 de Setembro, com incio a 1 de Setembro de
2010 e trmino a 1 de Maro de 2039, e uma prestao
de 115.794 DTS, pagvel a 1 de Setembro de 2039,
na moeda de pagamento das despesas de servio do
emprstimo.
SECO 2.07 Moeda de pagamento das despesas de
servio do emprstimo.
Para as necessidades do presente Acordo, o dlar dos
Estados Unidos da Amrica designada a moeda de pa-
gamento das despesas de servio do emprstimo.
ARTIGO III
Programa
SECO 3.01 Execuo do Programa.
O Financiado declara aderir os objectivos do Progra-
ma da forma como so definidos no Anexo 1 e, afim de
cumprir esses objectivos, o projecto ser executado em
conformidade com o presente Acordo, com a Seco 7.01
(execuo do projecto) das Condies Gerais, os PTBA, o
plano de Adjudicao de Contratos Pblicos e o Manual
de Procedimentos.
SECO 3.02 Fases do Programa.
O Programa dividido em trs fases distintas, em
conformidade com os objectivos do Mecanismo flexvel
de fi nanciamento (MFF). A passagem de uma fase
para outra e o acesso aos recursos previstos para esta
ltima sero condicionados satisfao de um certo
nmero de condies, enumeradas nos pargrafos 1.1
e 1.2 do Anexo 3 do presente Acordo, cujo efeito ser
desbloquear o arranque da fase seguinte. No final do
3 e 6 anos, o Financiado, os representantes dos bene-
ficirios, o Fundo e a Instituio Cooperante avaliaro
em conjunto se as condies que precedem a passagem
fase seguinte esto reunidas e recomendam ao Fundo
uma srie de medidas adequadas, estas podero ser
a passagem fase seguinte, adiar essa passagem ou
cancelar o saldo do emprstimo. As concluses desta
anlise podero igualmente e se necessrio, conduzir a
novas modalidades de desembolso ou outras condies
antes da passagem fase seguinte.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
SECO 3.03. Programa local de luta contra a pobreza
e conveno-quadro.
Para as necessidades do Ciclo II, cada CRP elabora o
seu prprio PLLP de trs (3) anos que define os critrios
de elegibilidade dos pedidos de micro-projectos e constitui
a sua estratgia em matria de luta contra a pobreza.
Nos termos de uma conveno-quadro, o Financiado
compromete-se a transferir s CRP os fundos necess-
rios para cobrir as despesas de gesto dos PLLP e a sua
parte nos custos dos micro-projectos deve ser financiada
no quadro dos PLLP
SECO 3.04. Programa de trabalho e oramento
anual, contrato-programa e Plano de Adjudicao de
Concursos Pblicos.
a) O CE prepara com o apoio da sua UT, os servios
e institutos governamentais municipais ou
desconcentrados, as ONGs e os profissionais
privados, um projecto de PTBA relativo a cada
ano do Programa. O projecto do PTBA inclui,
nomeadamente, o montante calculado dos
custos de funcionamento e de investimento do
CRP e dos micro-projectos que o CRP pensa
executar durante o ano em questo, assim
como um Plano de adjudicao de concursos
pblicos para os prximos 18 meses.
b) O projecto do PRBA discutido e aprovado pela
AG. O PTBA fornece elementos que devem
constar do pedido dirigido UCP com base no
qual os contratos-programa anuais so nego-
ciados. Aps validao pelo CNRP, o projecto
do PTBA submetido ao Fundo e Instituio
Cooperante, para comentrios e a carta de no
objeco, no mximo 60 dias antes do incio do
ano do Programa em questo. Os comentrios
so integrados na verso final do PTBA. Se o
Fundo e a Instituio Cooperante no formu-
larem qualquer comentrio sobre o projecto do
PTBA nos 30 dias que se seguem recepo, o
PTPA considerado aprovado.
c) A AG adopta os PTBA da forma como foram
aprovados pelo Fundo e Instituio Cooperan-
te, e a UCP fornecendo cpias ao Fundo e
Instituio Cooperante antes do incio do ano
do Programa em questo.
d) O PTBA do Programa corresponde consolida-
o dos PTBA das CRP e das UCP. Nenhuma
aprovao anterior a estas emendas ser ne-
cessria.
e) O PTBA do Programa corresponde consolida-
o dos PTBA das CRP e das UCP.
SECO 3.05 Conta do Programa.
O Responsvel principal do Programa abre e mantm
no banco central do Financiado uma conta oficial em
CVE para as operaes relativas ao Programa (aConta
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
682
do Programa). O Coordenador da UCP e o Responsvel
administrativo e financeiro, devidamente autorizados,
gerem em nome do Financiado a conta do programa,
mediante duas assinaturas.
SECO 3.06. Disponibilidade dos fundos do emprs-
timo
O Financiado pe disposio das CRP os fundos do
emprstimo em conformidade com os dispositivos dos
PTBA afim de executar o Programa.
SECO 3.07 Disponibilidade de recursos suplemen-
tares.
a) Alm dos fundos provenientes do emprstimo,
quando necessrio, o Financiado por dispo-
sio do Responsvel principal do Programa e
de cada uma das partes do Programa, fundos,
oportunidades, servios e outros recursos para
executar o Programa em conformidade com as
disposies do presente Acordo.
b) Sem limitar o carcter geral do pargrafo a)
acima, o Financiado pe disposio do Res-
ponsvel Principal do Programa, durante o
perodo de execuo, os fundos de contrapar-
tida provenientes dos seus recursos prprios
num montante global equivalente em CVE a
12.000.000 USD e representando o montante
dos direitos e taxas que sero da responsabi-
lidade do Financiado por meio de isenes, em
virtude da legislao aplicvel sobre o territ-
rio do Financiado, e a sua contribuio para
o financiamento do Programa. Esse montante
corresponde contrapartida total do Financia-
do para a terceira fase do Programa.
c) Para o efeito, o Financiado efectua num prazo
razovel e o mais tardar nos seis (6) meses
que se seguem data de entrada em vigor
da terceira fase, um primeiro depsito dos
fundos de contrapartida num montante em
CVE equivalente a 1.000.00 USD na Conta
do programa para cobrir os seis (6) primeiros
meses da execuo do programa, e reconstitui
antecipadamente, semestralmente, a Conta do
Programa depositando os fundos de contrapar-
tida conforme previsto no PTBA, relativos ao
Ano do projecto em questo. O Programa ser
inscrito no Oramento do Estado.
SECO 3.08 Transferncia de recursos do Programa.
O Financiado transfere os fundos disponveis e outros
recursos aos CRP em conformidade com as disposies
dos PTBA e as convenes-quadro para fins de execuo
das componentes do Fundo de financiamento dos PLLP
das CRP e Gesto do Programa a nvel local exclusiva-
mente.
683 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
SECO 3.09 Celebrao de Contratos.
A aquisio de bens, trabalhos de engenharia civil e
servios necessrios ao Programa e financiados com o
apoio dos fundos provenientes do emprstimo so feitos
em conformidade com as disposies do Anexo 4.
SECO 3.10 Data do trmino do Programa.
A execuo do Programa deve ser concluda pelas
partes do Programa data da concluso do Programa
ou antes disso.
ARTIGO IV
Relatrios de execuo e informaes
SECO 4.01 Acompanhamento.
O Responsvel principal do programa estabelece, num
prazo razovel e o mais tardar 30 dias aps a data de
entrada em vigor, e tem um sistema apropriado de gesto
capaz de seguir o Programa no dia a dia em conformidade
com os dispositivos do pargrafo II -2, seco II do Anexo
3 e da Seco 8.02 (Acompanhamento da execuo do
projecto) das Condies gerais baseado nos indicadores
aceites pelo Financiado e o Fundo e o Guia prtico de
acompanhamento e avaliao dos projectos de desenvol-
vimento rural do Fundo.
SECO 4.02 Relatrio de actividades.
O Responsvel principal do programa submete ao
Fundo e Instituio Cooperante, os relatrios de ac-
tividades sobre a execuo do Programa, previstos na
Seco 8.03 (Relatrio de Actividades) das Condies
Gerais, nos seis (6) meses que se seguem ao final de cada
ano do Programa.
SECO 4.03 Avaliao entre as fases.
O Agente principal do Programa, um/uns
representante(s) dos beneficirios, o Fundo e a Ins-
tituio Cooperante, procedem conjuntamente a uma
anlise da execuo do Programa, o mais tardar no
final do terceiro e do sexto ano do Programa (Avalia-
o entre as fases). O Financiado prepara os termos
de referncia da avaliao entre as fases que so
submetidos aprovao do Fundo e das outras partes
participantes. A avaliao entre as fases avaliar,
nomeadamente, se as condies que antecedem a
passagem fase seguinte foram satisfeitas. Com base
nas concluses da avaliao entre as fases, o Fundo
decidir se dever passar fase seguinte, se adiar
a passagem ou se cancelar o saldo do emprstimo.
As concluses desta avaliao podero igualmente e
se necessrio for, conduzir a novas modalidades de
levantamento ou a outras condies que antecedem a
passagem fase seguinte.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
SECO 4.04 Relatrio de concluso.
O responsvel principal do Programa submeter ao
Fundo e Instituio Cooperante, num prazo razovel e
o mais tardar nos seis (6) meses que se seguem data do
trmino, o relatrio de concluso do Programa previsto
na Seco 8.04 (Relatrio de concluso) das Condies
Gerais.
SECO 4.05 Avaliaes.
O Financiado e cada Parte do Programa facilitaro
todas as avaliaes do Programa que o Fundo poder
efectuar durante o perodo de execuo do Programa e
nos 10 anos posteriores, como previsto na Seco 10.05
(Avaliaes do projecto) das Condies Gerais.
ARTIGO V
Relatrios financeiros e informaes
SECO 5.01 Estado financeiro.
Os CRP preparam trimestralmente no decurso do ano
o estado financeiro e as despesas relativas ao Programa
previstos na Seco 9.02 (estado financeiro) das Con-
dies Gerais, incluindo as situaes de reconciliao
bancria mensais. A UCP, consolida os relatrios das
CRP e elabora relatrios trimestrais para o conjunto do
estado financeiro do Programa assim como um relatrio
anual. A UCP apresenta esses relatrios ao Fundo e
Instituio Cooperante nos dois meses que se seguem ao
trmino do perodo em questo.
SECO 5.02 Relatrios de auditoria.
a) Nos 90 dias que se seguem data da entrada em
vigor o Financiado nomeia, com o acordo prvio
do Fundo e da Instituio Cooperante, auditores
externos em conformidade com os procedimentos
e critrios referidos nas Directivas relativas
auditoria dos projectos (em uso pelos financia-
dos) do Fundo, para procederem auditoria
das contas do Programa. Num prazo razovel e
o mais tardar dentro dos 90 dias que antecedem
o fim de cada ano fiscal, o Financiado confirma,
mediante acordo prvio do Fundo, a nomeao
dos referidos auditores ou em nome de novos
para o Ano fiscal em questo em conformidade
com esta Seco 5.02 a)
b) O Financiado manda proceder em cada ano fiscal
auditoria das contas relativas ao Programa
incluindo as das CRP pelos auditores, seguindo
os padres internacionais de auditoria e em
conformidade com os procedimentos e critrios
referidos nas Directivas relativas auditoria
dos projectos (em uso pelos financiados) do
Fundo, e apresenta uma cpia autenticada do
relatrio de auditoria previsto na Seco 9.03
(Auditoria das contas) das Condies Gerais ao
Fundo e Instituio Cooperante durante os
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
seis (6) meses que se seguem ao fim do ano fis-
cal em questo. A auditoria externa das contas
far a anlise e verificao: i) da contabilidade
e da situao financeira do Programa; ii) dos
procedimentos administrativos, financeiros e
contabilsticos assim como o controlo interno
financeiro e a gesto em vigor; e iii) da Conta
especial; iv) da Conta do Programa; v) dos pedi-
dos de levantamentos na Conta de Emprstimo
e dos pedidos de reembolso de fundos; e vii) da
gesto de pessoal e de prestadores de servios
especializados. O Gabinete de auditoria ser
igualmente convidado a fazer a sua aprecia-
o sobre eventuais emendas ao Manual de
procedimentos, as modalidades de assinatura
de contratos, a legitimidade das despesas
imputadas Conta especial assim como a
utilizao de bens e servios financiados pelo
Programa. Apresentar um parecer separado
sobre a situao das despesas certificadas e as
contas das despesas a nvel da UCP e das CRP.
Ser elaborada uma carta de recomendao
separada, respeitante eficcia da contabili-
dade e dos sistemas de controlo interno. A UCP
apresentar ao Fundo uma resposta carta
de recomendao dos auditores num prazo de
um (1) ms a contar da data de recebimento
da mesma. A UCP ser responsvel pelo cum-
primento das recomendaes especificadas nos
relatrios de auditoria anual. Os honorrios
do auditor sero pagos com recurso ao fundo
de emprstimo. Por outro lado, uma misso de
controlo das contas e de formao em matria
contabilstica da CRP ser executada de seis
(6) em seis (6) meses por um escritrio de con-
tabilidade local.
ARTIGO VI
Meios de Recursos do Fundo
SECO 6.01 Suspenses por iniciativa do Fundo.
O fundo pode suspender, totalmente ou em parte, o di-
reito do Financiado solicitar da Conta de emprstimo e da
Conta de donativos, em conformidade com os dispositivos
da Seco 12.01 (Suspenso por iniciativa do Fundo) das
Condies Gerais quando uma das situaes a previstas
ou uma das situaes seguintes ocorre:
a) Os fundos de contrapartida no se encontram
disponveis em condies que satisfao o
Fundo.
b) Os Manuais ou uma das suas disposies, os
PTBA e o Plano de Adjudicao dos respectivos
Contratos, tiverem sido suspensos, rescindidos
total ou parcialmente, so objecto de uma
renncia ou qualquer outra alterao sem
o consentimento prvio do Fundo. O Fundo
considera que o ocorrido tem ou vir a ter pro-
vavelmente, um efeito prejudicial grave sobre
o programa.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
684
c) O Fundo notificou ao Financiado que alegaes
credveis de corrupo e de manobras fraudu-
lentas em relao ao Programa foram levadas
ao seu conhecimento e que o Financiado no
tomou qualquer aco adequada em tempo til
para solucion-la de modo satisfatrio para o
Fundo.
d) No foram assinados contratos ou no foram
feitos de acordo com o Anexo 4 do presente
Acordo.
SECO 6.02 Suspenso em caso de falha pelo Finan-
ciado em matria de auditoria.
O Fundo suspender ao Financiado o direito de solicitar
levantamentos da Conta do emprstimo caso no receba
os relatrios de auditoria nos seis (6) meses que se seguem
ao prazo indicado na Seco 5.02 do presente Acordo.
SECO 6.03 Anulao pelo Fundo.
O Fundo pode por trmino ao direito do Financiado
solicitar levantamentos na Conta de Emprstimo, em con-
formidade com as disposies da Seco 12.02 (Anulao
por iniciativa do Fundo) das Condies Gerais, quando
um dos factos a previstos ou se na avaliao inter-ciclo
recomendar que seja terminado o Programa.
SECO 6.04 Exigibilidade antecipada por iniciativa
do Fundo.
Fundo pode declarar imediatamente exigvel e reem-
bolsvel o montante principal do emprstimo ainda no
reembolsado, assim como as comisses, em conformidade
com as disposies da Seco 12.05 (Exigibilidade ante-
cipada) das Condies Gerais, quando um dos factos a
previstos ocorrer.
SECO 6.05 Outros Meios de Recurso do Fundo.
Os meios de recuso do Fundo previstos neste artigo
no limitam ou prejudicam em nada os outros direitos a
recurso de que o Fundo dispe em virtude das Condies
Gerais ou dispor em virtude de outras prerrogativas,
includo a faculdade de relatar s autoridades nacionais
todas as alegaes de fraude e de corrupo.
ARTIGO VII
Entrada em vigor
SECO 7.01 Condies prvias entrada em vigor.
Em conformidade com as disposies do Artigo XIII
(Entrada em vigor e anulao) das Condies Gerais,
este Acordo entrar em vigor logo que as condies que
se seguem forem satisfeitas:
a) Elaborao de manuais de procedimento para
a primeira fase relativamente aos: i) proce-
dimentos de operaes do Escritrio do Pro-
grama; e ii) procedimentos contabilsticos, de
adjudicao de contratos pblicos, em matria
de relatrios financeiros e de relatrios de
actividades do Escritrio do Programa; e
685 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008

b) Uma notificao jurdica favorvel, emitida C.P. 453

por um Procurador-Geral ou qualquer outra Praia
autoridade judicial aprovada pelo Fundo, no Santiago Cabo Verde
que respeita aos elementos citados na Seco Fax: (238) 2618866
7.02 e aceitvel tanto no que respeita forma
como contedo, tenha sido remetida ao Fundo Para o Fundo:
pelo Financiado. Fundo Internacional de Desenvolvimento Agrrio
Via Paolo di Dono, 44
SECO 7.02 Notificao jurdica. 00142 Roma
Itlia
A notificao jurdica exigida na Seco 7.01 deve Fax: (39) 065043463
especificar que o presente Acordo liga juridicamente o
Financiado em todos os seus termos no obstante todas Para a Instituio Cooperante:
as leis contrrias em vigor no seu territrio e que o Fi- Gabinete das Naes Unidas para os Servios de
nanciado lhe concede reconhecimento e crdito. Apoio aos Projectos (UNOPS)
Immeuble Ousseynou Thian Guye
SECO 7.03 Data limite da entrada em vigor. Point E, Rue Gx4
B.P. 15702
Se a entrada em vigor do presente Acordo no acon-
CNPS 12524 Dakar Fann
tecer durante os 90 dias que se seguem data prevista
Repblica do Senegal
ou numa data posterior fixada pelo Fundo, o Fundo pode Fax: (221) 8693815/16
rescindir ao presente Acordo e qualquer outro documen-
to relativo ao emprstimo do acordo com os termos da Cpia ao:
Seco 13.03 (Anulao antes da entrada em vigor) das Gabinete das Naes Unidas para os Servios de
Condies Gerais. Apoio aos Projectos (UNOPS)
Midtermolen3
ARTIGO VIII
C.P. 2695
Diversos 2100
Copenhaga
SECO 8.01 Representantes. Dinamarca
O Ministro responsvel pelas Finanas, do Financiado Fax: (45) 35 467501
designado na qualidade de representante do Financiado SECO 8.04 Lngua de comunicao.
para as necessidades da Seco 15.03 (Autoridade habi-
litada a agir) das Condies Gerais. Todas as notificaes, solicitaes, relatrios, docu-
mentos e qualquer outra informao respeitante ao
SECO 8.02 Comunicaes. presente acordo, o emprstimo e o Programa, incluindo
os relatrios previstos nos artigos IV e V, so redigidos
Salvo disposies em contrrio os documentos relativos
em francs.
ao emprstimo ou exigncias particulares do Fundo, o
Financiado enderea todas as correspondncias respei- Em f do que, as partes, agindo na qualidade de inter-
tantes ao presente Acordo, ao Fundo e Instituio Coo- medirios dos seus representantes devidamente autori-
perante, excepto os pedidos de levantamento (Seco 4.04 zadas, assinaram este Acordo em Roma, Itlia, na data
(Pedidos de levantamentos ou compromissos especiais) indicada na primeira pgina
das Condies Gerais) e correspondncias respeitantes
adjudicao de contratos pblicos (Anexo 4 do presente REPBLICA DE CABO VERDE Representante au-
Acordo), que o Financiado remete apenas Instituio torizado
Cooperante.
FUNDO INTERNACIONAL DE DESENVOLVIMEN-
SECO 8.03 Endereos. TO AGRRIO Presidente

Todas as notificaes, solicitaes e outras comuni- ANEXO 1

caes feitas em virtude do presente Acordo devem ser
Descrio do Programa
enviadas para os seguintes endereos:
1. Zona do Programa. O Programa ser executado nas
Para o Muturio:
ilhas de Santiago, Santo Anto, So Nicolau, So Vicente,
Ministrio das Finanas e Administrao Pblica
Maio, Fogo e Brava (a zona do Programa).
Ave Amlcar Cabral
CP 30 2. Grupo alvo Os potenciais beneficirios do Pro-
Praia grama so todas as famlias rurais pobres, habitantes
Santiago Cabo Verde nas zonas de interveno do Programa, cerca de 70.000
Fax: (238) 2613897 pessoas.
Cpia ao: 3. Objectivo O objectivo do Programa a luta contra
Ministrio do Trabalho, da Famlia e Solidariedade a pobreza no meio rural, atravs do reforo das capaci-
Social dades de empreendimento dos grupos locais e das comu-

E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
nidades rurais pobres, dos seus dirigentes, dos parceiros
na sociedade civil e na administrao local. Os objectivos
do Programa inscrevem-se no quadro do PNLP.
4. Objectivos especficos. So os seguintes:
a) Melhorar as condies de vida das populaes
rurais pobres;
b) Constituir associaes de direito privadas (CRP),
compostas pelas comunidades locais e pelos
seus parceiros de desenvolvimento, capazes de
conceber e de implementar programas locais
baseados nas suas prprias prioridades, a fim
de lutar contra a pobreza;
c) Estabelecer um mecanismo flexvel de transfe-
rncia de recursos financeiros para as CRP,
compatvel com as prticas financeiras geral-
mente aceites pelo Financiado;
d) Garantir s CRP autonomia de deciso e execu-
o, atravs do estabelecimento de um controlo
de utilizao dos recursos exclusivamente a
posteriori; e
e) Desenvolver uma cooperao efectiva entre as CRP
e a administrao pblica (municpios e servios
desconcentrados do governo central).
5. Componentes. O Programa compreende as seguintes
componentes:
Componente Fundos de financiamento dos PLLP
das CRP. No quadro desta componente o Programa
apoiar as iniciativas das comunidades locais e dos
diferentes parceiros das CRP que solicitarem fundos
para implementao de micro-projectos comunitrios
de cariz social ou econmico, conforme os critrios de
elegibilidade estabelecidos pelo Programa. Prev-se cerca
de 650 micro-projectos por ano. A durao de execuo
dos micro-projectos ser de aproximadamente seis (6)
meses. Por outro lado, sero financiadas, no quadro desta
componente, algumas actividades ligadas formulao,
concepo, construo, superviso e seguimento da exe-
cuo dos micro-projectos.
Componente Actividades de demonstrao. No qua-
dro desta componente, sero levadas a cabo, durante a
primeira fase, nas zonas de implementao das CRP,
22 actividades de demonstrao. A finalidade destas
actividades de demonstrao explicar a metodologia
do Programa em matria de animao rural, visando
mobilizar os interesses e as iniciativas das comunidades
rurais, promover o dilogo entre as comunidades e, por
fim, mobilizar os pobres rurais para a formao de asso-
ciaes que sustentaro as suas iniciativas futuras.
Componente Animao e Formao. No quadro desta
componente sero levadas a cabo as seguintes activida-
des:
a) Actividades de animao executadas por um (1)
especialista em animao, colocado na sede
da UCP na Praia e por cinco (5) animadores
colocados nas cinco (5) CRP.
b) Atelier de arranque do Programa
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
686
c) Formao do pessoal da UCP no estrangeiro
d) Formao dos membros das CRP em Cabo Ver-
de
e) Formao no estrangeiro, de membros seleccio-
nados das CRP
f) Animao e formao da unidade central de
apoio das CRP, incluindo a organizao de
ateliers anuais das CRP e a troca continua de
informaes e experincias entre as CRP.
g) Assistncia tcnica, compreendendo a formao
em mtodos de animao, preparao de ma-
nuais de procedimentos e outras actividades
de suporte gesto do Programa a nvel da
UCP e CRP.
h) Capacitao das ACD e das CRP para as se-
guintes aces: Reflexo sobre a colaborao a
estabelecer com instituies de micro-crditos,
elaborao a nvel de cada CRP, dum programa
anual de formao destinado s ACD existen-
tes, formaes especficas sobre questes de
gnero e formao especfica concebida para
mulheres das ACD, com vista a reforar a
sua capacidade de participar na vida da sua
associao e na CRP; sero realizados fruns
de associaes em cada CRP, almejando uma
reflexo colectiva, etc.
Componente Gesto do Programa. No quadro desta
componente, o Programa implementar a UCP e as UT
de cinco (5) CRP e dot-las- de material de funciona-
mento necessrio.
A UCP ser composta por: a) um Coordenador, b) um
responsvel administrativo e financeiro, c) especialistas
em seguimento e avaliao; d) especialistas de animao
com um ponto focal gnero
Por outro lado, os tcnicos da UCP sero apoiados por
dois contabilistas, um secretrio, um recepcionista, dois
condutores e pessoal de manuteno.
As UT tero dois animadores, contabilistas e gestores
que asseguraro a coordenao da UT. O efectivo exacto
depender das CRP.
ANEXO 2
Afectao e levantamentos dos fundos
do emprstimo
1. Afectao dos fundos do emprstimo. O montante
afectado a cada uma das fases o seguinte:
Fase I 1.939.000 DTS
Fase II 2.440.000 DTS
Fase III 2.580.000 DTS
Total 6.950.000 DTS
A tabela abaixo determina as categorias de despesas
autorizadas pelo emprstimo, a afectao de montantes
a cada uma das categorias e a percentagem do montante
de despesas para cada artigo a ser financiado em cada
categoria:
687 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008

Montante afectado % de despesas

Categoria
(em DTS) autorizadas
Despesas para a Fase I do Programa
I. Frentes de alta intensidade 100.000 30%
II. Equipamento/ Material
a) A nvel local 160.000 75%
b) A nvel central 40.000 75%
100% livre de impostos ou
III. Materiais
100.000 85% todos os impostos
includos
IV. Formao/Animao/Estudos 580.000 100%
V. Assistncia Tcnica 390.000 100%
VI. Pessoal Adicional
a) a nvel local 90.000 100%
b) a nvel central 120.000 100%
VII. Outros Funcionamentos
a) a nvel local 50.000 75%
b) a nvel central 110.000 75%
VIII. No atribudas 190.000
Sub-Total Fase I 1.930.000

Montante afectado % de despesas

Categoria
(em DTS) autorizadas
Despesas para a Fase II do Programa
37% extra
XI. Programas locais de luta contra a
1.070.000 contribuio dos
pobreza
beneficirios
XII. Equipamento/ Material
a) a nvel local 10.000 70%
b) a nvel central 40.000 70%
XIII. Materiais 0 0
XIV. Formao/Animao/Estudos 210.000 100%
XV. Assistncia Tcnica 80.000 100%
XVI. Pessoal Adicional
a) a nvel local 320.000 100%
b) a nvel central 380.000 100%
XVII. Funcionamento
a) a nvel local 60.000 70%
b) a nvel central 170.000 70%
XVIII. No atribudas 190.000
Sub-Total Fase II 2.440.000
Despesas para a Fase III do Programa
20%
XIX. Financiamento dos PLLP e
extra contribuio dos
actividades demonstrativas 590.000
beneficirios
XX. Equipamento e Material 250.000 70%
XXI. Assistncia tcnica, formao,
animao e estudos 200.000 100 % (sem impostos)
XXII. Salrios e indemnizaes 920.000 100%
XXIII. Custos de funcionamento 370.000 70%
XXIV. No atribudas 250.000 70%
Sub-total Fase III 2.580.000
TOTAL 6.950.000

E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
2. Montante mnimo dos levantamentos Os levanta-
mentos na conta do emprstimo no podem ser inferiores
a 20.000 USD, ou equivalente, ou a um montante que o
Fundo indique a qualquer momento.
3. Despesas Os levantamentos na conta do emprsti-
mo podem ser feitos com base em despesas certificadas,
conforme os procedimentos acordados entre o Fundo, o
Financiado e a Instituio Cooperante. Os justificativos
das despesas no devero ser remetidos ao Fundo mas
devero ser conservadas pelo Financiado e apresentadas
aos representantes do Fundo e da Instituio Coope-
rante quando das inspeces, conforme as disposies
das seces 4.07 (Estado de Despesas) e 10.03 (Visitas,
Inspeces e Informaes) das Condies Gerais.
4. No fim das fases I e II, os montantes no utilizados
sero transferidos para a fase III.
ANEXO 3
Execuo do Programa
I. Fases do Programa, Organizao
e Gesto
A. Fases do Programa
1. O programa ser dividido em trs fases distintas,
conformes aos objectivos do MFF. A passagem de uma
fase outra ser condicionada pela satisfao das con-
dies enumeradas nos pargrafos 1.1 e 1.2 do presente
anexo e cujo efeito ser o de desencadear o arranque da
fase seguinte. No final da primeira fase, o Financiado, os
representantes dos beneficirios, o Fundo e a Instituio
cooperante avaliaro as realizaes do Programa, nome-
adamente os mecanismos e as modalidades propostas e
a sua coerncia com o PLNP e faro recomendaes que
implicaro a passagem segunda fase ou a concluso
do Programa. A deciso final de passagem da primeira
segunda fase pertence ao Fundo. As trs fases so as
seguintes:
a) Uma primeira fase de trs (3) anos, durante
a qual todos os mecanismos de execuo do
Programa sero estabelecidos, as CRP sero
constitudas, ser preparado o primeiro pro-
grama trienal, ou PLLP, das CRP, a conveno-
quadro e o primeiro contrato programa sero
negociados.
b) Uma segunda fase, durante a qual os primeiros
PLLP das CRP sero executados. O mecanismo
de transferncia de fundos ser testado, assim
como o exerccio de controlo a posteriori das
actividades das CRP, pela UCP e as suas des-
pesas. No final da segunda fase do Programa,
uma segunda misso conjunta ser realizada
para avaliar o desempenho e recomendar a
passagem terceira fase.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
688
c) Uma terceira fase durante a qual ser executada
a segunda srie de programas trienais das CRP
e em que as actividades de suporte, controlo,
seguimento e avaliao tero continuidade.
No final da fase ter lugar uma avaliao
geral do Programa, conduzida conjuntamente
pelo Financiado, pelos representantes dos
beneficirios, pelo Fundo e pela Instituio
cooperante.
1.1 Da Fase I Fase II
As condies preliminares avaliadas no fim da primeira
fase do Programa sero as seguintes:
a) Condies relativas gesto do Programa:
i) O CNLP, composto de representantes dos
beneficirios, da Associao de Municpios,
das Associaes de ONGs e da Administrao
Central, est constitudo;
ii) A Direco do Programa est dotado de pessoal
e os seus procedimentos operacionais esto
estabelecidos conforme as disposies do pre-
sente Acordo;
iii) Os pedidos de desbloqueio de fundos do
emprstimo so enviados atempadamente ao
Fundo;
vi) O Financiado depositou na conta do Progra-
ma os fundos da sua contrapartida nos prazos
previstos;
v) O princpio de controlo a posteriori de utiliza-
o de fundos est a ser aplicado;
vi) Esto redigidos os manuais da segunda fase
relativos aos: procedimentos de operaes do
Direco do Programa; procedimentos aplic-
veis no quadro do Programa; procedimentos e
instrumentos financeiros prprios da transfe-
rncia de fundos do emprstimo do Financiado;
procedimentos das CRP (conveno-quadro e
contrato-programa); e procedimentos contabi-
lsticos de adjudicao de concursos pblicos,
em matria de relatrios financeiros e de acti-
vidades da Direco, do Programa e das CRP.
b) Condies relativas execuo das actividades
de terreno do Programa:
i) Pelo menos 75% das actividades de demonstra-
o foram realizadas; e
ii) O programa de formao foi implementado
1.2 Da Fase II Fase III
As condies preliminares (ou desencadeadoras)
avaliadas no fim da segunda fase do Programa sero as
seguintes:
689 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
a) Pelo menos 80% das ACD e quatro (4) CRP
funcionam de acordo com os princpios que
inspiraram a sua criao.
i) Tratando-se das ACD, os princpios so os se-
guintes: participao da maioria das famlias
da (ou das) comunidade (s) de referncia (em
particular as populaes alvo e as mulheres),
boa circulao de informao, discusso e selec-
o de micro-projectos em Assembleia geral.
ii)Tratando-se das CRP, os princpios so os
seguintes: autonomia na tomada de decises,
participao activa nas Assembleias-gerais
e, representantes das Associaes comunit-
rias participando na tomada de decises e no
controlo da sua execuo (em particular na
elaborao dos PTBA da fase II, na seleco
dos micro-projectos e na formulao do PLLP
da Fase III)
b) Pelo menos 80% dos micro-projectos financiados
respeitam o pblico-alvo, os mais pobres, e es-
to de acordo com a estratgia de luta contra
a pobreza, definida nos eixos prioritrios dos
PLLP.
c) Pelo menos 80% das ACD e quatro (4) CRP, isto
na perspectiva da Fase III onde elas tero uma
autonomia acrescida, comearam a desenvol-
ver as suas prprias parcerias e a mobilizar
recursos adicionais, de forma a concretizar as
suas iniciativas e aplicar a sua estratgia de
luta contra a pobreza.
d) Um dispositivo de seguimento/avaliao ascen-
dente, baseado no princpio de auto-avaliao,
foi implementado e funciona de forma satis-
fatria. Este dispositivo permite aos benefi-
cirios, em particular s mulheres, avaliar o
impacto do Programa, relativamente s suas
condies de vida materiais (habitao, ren-
dimentos, alimentao, sade, etc.) e sociais
(integrao, participao nas decises, acesso
aos servios, etc.).
e) O controlo financeiro das CRP foi implementa-
do com sucesso, os relatrios trimestrais so
produzidos dentro do prazo, feita a reconci-
liao bancria trimestral, as auditorias so
realizadas anualmente, o controlo de contas e
a formao em matria contabilstica das CRP
so efectuados semestralmente.
f) As CRP concluram contratos satisfatrios, com
os prestadores de servios locais, para fazer o
seguimento da execuo dos micro-projectos,
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2008
os relatrios de seguimento foram feitos e os
objectivos previstos nos PTBA so geralmente
atingidos.
g) O CE das CRP apresenta relatrios anuais
satisfatrios Assembleia-geral e Direco
do Programa e relatrios anuais de avaliao
das CRP so produzidos regularmente pela
Direco do Programa.
B. Organizao
2. O Responsvel do Programa
2.1 Designao. Na medida em que o Programa parte
integrante do Programa Nacional de Luta contra a Po-
breza (PNLP) ser gerido a nvel central pela UCP, j
criada no Ministrio do Trabalho, Famlia e Solidariedade
do Financiado que, na sua qualidade de Responsvel do
Programa, assume inteiramente a responsabilidade de
execuo do Programa. O Programa ser submetido ao
CNRP, que compreende os representantes dos benefici-
rios, os representantes das Associaes de ONGs e da
Associao de Municpios de Cabo Verde, assim como os
representantes do Governo Central. A gesto do Progra-
ma prev agncias de execuo a dois nveis, a UCP a
nvel central e as CRP a nvel local.
3. Coordenador da UCP
3.1. Nomeao. Um Coordenador da UCP foi j no-
meado pelo Financiado, para coordenar o conjunto das
actividades do Programa.
3.2. Durao das funes. O Coordenador da UCP
nomeado por um perodo de dois (2) anos. A renovao da
nomeao s poder ser feita mediante aprovao do Fundo.
O contrato de trabalho do Coordenador da UCP s pode ser
rescindido pelo Financiado aps consulta ao Fundo.
3.3 Responsabilidades. O Coordenador da UCP ser
encarregado de garantir, de forma geral, a boa coorde-
nao do Programa, em relao ao PNLP. No quadro do
Programa ele ter, nomeadamente, como misso:
a) Assegurar a gesto dos recursos humanos e
fazer anualmente a avaliao de desempenho
do pessoal afecto ao Programa;
b) Gerir a conta especial e a conta do Programa;
c) Tomar todas as disposies necessrias aquisi-
o de bens e servios no quadro do Programa,
conforme os procedimentos de adjudicao
de concursos pblicos previstos no anexo 4,
excepo da aquisio de bens e servios re-
lativos execuo dos micro-projectos a nvel
das CRP;
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
d) Enviar os pedidos de desbloqueio ao Ministrio
das Finanas e assegurar em tempo oportuno,
a reconstituio da conta especial e da conta
do Programa do Financiado;
e) Enderear ao CNRP, para aprovao, as conven-
es-quadro e assegurar-se que estas foram
includas no PPIP do Financiado;
f) Aprovar os contratos-programa anuais das CRP
e providenciar a sua assinatura por um repre-
sentante autorizado pelo Financiado;
g) Promover o conceito das CRP nas comunidades
locais da zona do Programa, formar as comuni-
dades e os membros dos grupos locais, ajudar as
CRP no cumprimento das formalidades legais
de constituio, preparar os manuais de pro-
cedimentos a adoptar pelas CRP (manuais de
procedimentos contabilsticos e de adjudicao de
concursos pblicos includos), facilitar a troca de
experincias e de informaes entre as CRP;
h) Examinar a conformidade dos projectos de PLLP
das CRP com as afectaes financeiras, os ob-
jectivos e as orientaes do Programa, preparar
as convenes-quadro de cada CRP, examinar
os projectos de contratos-programa anuais das
CRP;
i) Efectuar um controlo a posteriori regular e rigo-
roso dos projectos individuais financiados pelas
CRP, a fim de verificar a sua conformidade com
os critrios de elegibilidade do Programa, o
respeito dos procedimentos de adjudicao de
concursos pblicos, de seguir o desempenho
das CRP e de as aconselhar sobre as questes
e problemas ligados execuo do seu PLLP;
j) Prestar uma assistncia regular, atravs de
formao em contabilidade e elaborao de
relatrios financeiros e contabilsticos, de
realizao de controlos ad hoc das contas das
CRP, de organizao de misses semestrais de
controlo de contas das CRP por uma empresa
contabilstica local;
k) Suspender todos os desbloqueios de fundos do
Programa para as CRP, caso estas no obser-
vem os critrios de investimento, os procedi-
mentos operacionais do Programa, em caso de
desvio de fundos confirmados ou de qualquer
outra irregularidade. Os desbloqueios de fun-
dos no podero ser retomados sem que as
CRP tenham tomado as medidas correctivas
necessrias e aceites pela UCP e pelo Fundo.
Todos os conflitos nestas matrias devero ser
arbitrados pelo CNRP;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
690
l) Preparar relatrios semestrais de actividades
e resultados das CRP, que serviro de base
para negociao do contrato-programa do ano
seguinte;
m) Apresentar anualmente ao Responsvel do Pro-
grama os resultados financeiros do conjunto do
Programa e de cada CRP;
n) Realizar avaliaes anuais de impacto das
actividades das CRP por empresas privadas
especialistas, em conformidade com os mtodos
aceites pelo Fundo; e
o) Constituir um banco de dados sobre os micro-
projectos realizados pelas CRP, reunir as infor-
maes das avaliaes anuais e dos relatrios
de desempenho do Programa e preparar um
relatrio anual de actividades do conjunto do
Programa. Uma cpia destes relatrios ser
enviada ao Fundo.
4. Comisses Regionais de Parceiros (CRP)
4.1. Estabelecimento. As CRP sero constitudas sob a
forma de associaes de direito privado. Na medida em
que o objectivo das CRP o de desenvolver a capacidade
de organizao de grupos locais com interesses comuns,
de populaes rurais pobres e de comunidades na luta
contra a pobreza, o Financiado conceder-lhes- o estatuto
de associao de utilidade pblica.
4.2. Composio. As UT compreendem animadores,
contabilistas e gestores, que asseguraro a coordenao
da UT. O efectivo exacto depender das CRP.
4.3. Adeso. A adeso s CRP livre e aberta a:
a) Grupos e associaes de pobres rurais, legalmen-
te constitudos
b) ONGs que actuam na zona de interveno das
CRP;
c) Representantes dos municpios da zona de in-
terveno das CRP; e aos
d) Representantes dos servios desconcentrados do
Ministrio do Ambiente e da Agricultura, do
Ministrio das Infra-estruturas, Transportes
e Mar, do Ministrio da Sade, do Ministrio
da Educao e do Ensino Superior, do Instituto
Nacional para o Desenvolvimento das Pescas e
do Instituto de Formao Profissional, que no
tero direito de voto na Assembleia-geral.
4.4. Estruturas. As CRP redigiro os seus Estatutos
e o seu Regulamento Interno, em conformidade com as
disposies do artigo 6 da lei N 28/III/87. Por outro lado,
devero satisfazer as exigncias do decreto-lei de Maro
691 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
de 1998, para poderem obter o estatuto de associao
de utilidade pblica, que permite s associaes receber
fundos para a execuo de programas e de projectos no
quadro do PNIP, no qual o PNLP est integrado.
As CRP compreendero os seguintes rgos:
a) Uma AG, composta de todos os membros, que
eleger um Presidente, um Secretrio e um Te-
soureiro, e que s decidir vinculativamente se
a maioria dos membros presentes pertencerem
a grupos de base;
b) Um CE composto de um Presidente, dum Secre-
trio e de trs (3) a cinco (5) administradores
eleitos pela AG; e
c) Um Conselho Fiscal com um (1) a trs (3) mem-
bros eleitos pela AG
C. Gesto e Coordenao
5. Relaes entre o Financiado e as CRP
Cada CRP elaborar os seus prprios PLLP por um
perodo de trs (3) anos, assim como as PTBA para im-
plementar os PLLP. O Financiado, atravs da UCP, por
anualmente disposio da cada CRP um montante pr
determinado, retirado da sua parte no financiamento e
dos fundos de emprstimo, para financiar: a) o custo de
funcionamento das CRP; e b) a contribuio do Programa
para os custos de micro-projectos, executados com base
nos PLLP trienais. O PLLP ter um montante indicativo
de fundos necessrios para cada tipo de micro-projectos,
mas sem uma lista precisa.
5.1 PLLP e Conveno-Quadro
Os micro-projectos financiados pelas CRP devero
satisfazer simultaneamente a) critrios de investimento
predeterminados pelo Programa; e b) critrios estrat-
gicos definidos pelas CRP. As CRP devero, por outro
lado, estabelecer critrios de prioridade para seleccionar
que micro-projectos, entre o conjunto de pedidos, sero
includos no oramento anual, respeitando o plafond
imposto pelo montante dos recursos atribudos pelo Pro-
grama. O processo de definio destes critrios especficos
pelas CRP, constituir a sua estratgia na luta contra
a pobreza, que dever seguir uma abordagem partici-
pativa e estar conforme estratgia do Governo. Uma
vez aprovados pela AG, os PLLP sero transmitidos s
CMP concernentes, informando-as da parte do PLLP que
responsabilidade do seu territrio, e a seguir enviados
UCP para aprovao. Uma opinio desfavorvel de
uma CMP afectar unicamente a parte do PLLP da sua
responsabilidade.
A UCP examina a conformidade dos PLLP com a es-
tratgia poltica e com os objectivos do PNLP, verifica
em que termos a opinio da CMP foi dada e assegura-se
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2008
que os investimentos e os custos recorrentes previstos
nas PLLP esto conformes aos fundos atribudos pelo
Emprstimo. Uma conveno-quadro ento preparada
pela UCP e submetida validao do CNRP. A conven-
o-quadro assinada, em nome do Financiado, por um
representante autorizado. Nos termos deste acordo, o
Financiado compromete-se a transferir para as CRP os
fundos necessrios gesto dos PLLP e a sua participao
nos custos dos micro-projectos a serem financiados pelos
PLLP. As CRP, por seu lado, comprometem-se a respeitar
as regras do Programa, em matria de poltica e de cri-
trios de investimento, assim como os procedimentos de
adjudicao de concursos pblicos e de apresentao de
relatrios financeiros. Ser negociado um plano anual de
desbloqueio de fundos, no mbito da conveno-quadro.
O Financiado inscrever os fundos necessrios ao finan-
ciamento da conveno-quadro do PPIP no PNLP.
Modificaes conveno-quadro, implicando altera-
es volta dos 20% do montante original ou afectando
a tipologia dos investimentos previstos no PLLP, neces-
sitam ser emendados e aprovados pela CNRP.
5.2. PTBA e Contrato-Programa
As CRP tm a capacidade de financiar micro-projectos
individuais que no ultrapassem os 25.000 USD e 1.500
USD por famlia, com uma contribuio de 20% pelos
beneficirios. Qualquer modificao destes critrios
pr-determinados requer a aprovao prvia do Fundo.
Os fundos do Emprstimo para implementar os PLLP
sero transferidos para as CRP pela UCP, mediante
uma requisio anual baseada nos PTBA preparados
pelas CRP. O pedido especificar o montante dos custos
de financiamento das CRP e o montante total de fundos
do emprstimo atribudos por tipo de micro-projectos
que as CRP desejam implementar, o nmero de benefi-
cirios estimados por tipo de micro-projecto e um registo
indicativo das despesas. Os PTBA contero apenas as
previses anuais por tipo de micro-projectos, no sendo
necessrio uma lista de micro-projectos. A UCP cuidar
para que o oramento total esteja nos limites do plafond
de recursos negociados no quadro da conveno-quadro,
e que a atribuio de fundos por tipo de micro-projectos
esteja conforme a estratgia do Programa. A requisio
ser materializada por um contrato programa preparado
pela UCP e visado pelo seu Coordenador, aprovado pelo
CNRP e assinado, em nome do Financiado, pelo seu re-
presentante autorizado e pelo Presidente da CRP. Nos
termos deste Acordo, as CRP comprometem-se a executar
os PTBA aprovados pela AG e o Financiado compromete-
se a desbloquear os fundos, mediante um plano mensal
acordado entre as partes. O contrato-programa est
inscrito no oramento anual do Financiado, na rubrica
do PNLP, sub-rubrica do Programa. O Financiado inscre-
ver os fundos necessrios ao financiamento do contrato-
programa no oramento anual do PNLP.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Aps haver sido aprovada pela AG, a lista de micro-
projectos financiados, no quadro das PTBA, devendo ser
implementados no territrio dos municpios includos
na zona das CRP, dever ser comunicada aos CMP con-
cernentes.
5.3 Subempreiteiros
As CRP estabelecero contratos com as ONG locais,
com as comunidades, com as associaes de agriculto-
res, com micro-empresas locais e grupos informais com
interesses comuns, para a execuo de micro-projectos
previstos nos PTBA e financiados em virtude dos con-
tratos-programa, para prestao de assistncia tcnica
e servios contabilsticos.
II. Compromissos Complementares
1. Medidas em matria de gesto de pesticidas. A
fim de manter prticas benficas para o ambiente, tal
como previsto na Seco 7.15 (Proteco do Ambiente)
das Condies Gerais, o Financiado toma, no quadro do
Programa, as medidas necessrias em matria de gesto
de pesticidas e cuida para que, entre os pesticidas forne-
cidos no quadro do Programa, no haja nenhum pesticida
interdito pelo cdigo internacional de conduta para a
distribuio e utilizao de pesticidas da Organizao das
Naes Unidas para a Agricultura e Alimentao (FAO)
e suas actualizaes, ou includos nos quadros 1 (muito
perigosos) e 2 (perigosos) da Classificao recomendada
de pesticidas por grau de toxicidade e Guia para Classifi-
cao 1996-1997 da Organizao Mundial para a Sade,
e suas actualizaes.
2. Seguimento e avaliao. O sistema de seguimen-
to/avaliao utilizado pelo Programa permitir medir o
impacto, de acordo com os princpios de base do sistema
de gesto de resultados e de impacto (SYGRI) do Fundo.
O seguimento e avaliao sero realizados separada-
mente.
2.1 A superviso das misses de seguimento ser da
responsabilidade do Coordenador da UCP. O
seguimento fsico da execuo dos micro-pro-
jectos financiados pelas CRP ser efectuado a
nvel central pela UCP ou por prestadores de
servios locais contratados para o efeito. O se-
guimento financeiro depender do funcionrio
da administrao e das finanas da UCP, que
aconselhar os contabilistas das CRP, seguir
a contabilidade e os relatrios de resultados
em matria adjudicao de concursos pblicos
e. Os relatrios sero redigidos conforme os
procedimentos seguidos pelo Fundo.
2.2 A nvel local, o acompanhamento da execuo
dos micro-projectos ser efectuado pelo presi-
dente de cada CRP, directamente ou atravs
de prestadores de servios locais contratados
para o efeito.
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692
2.3 A avaliao do impacto do Programa competi-
r UCP, mas ser confiada a profissionais
recrutados localmente ou a outros especialis-
tas; os beneficirios sero associados a este
processo. A avaliao do impacto apresentar
a evoluo anual dos parceiros do Programa,
dando particular ateno ao desenvolvimento
institucional dos grupos de interesses comuns
e das comunidades e ao seu papel no processo
de deciso nas CRP.
A avaliao do impacto incluir, igualmente, uma an-
lise aprofundada de uma amostra limitada, mas
representativa, dos micro-projectos financiados
pelas CRP. A avaliao dever verificar se os
beneficirios do Programa, membros das CRP,
pertencem ao grupo alvo, que um nmero sufi-
ciente de decisores das CRP pertence igualmente
ao grupo alvo e que a qualidade dos parceiros das
CRP satisfatria. Os relatrios de avaliao
sero discutidos com as CRP, para se poderem
tirar ilaes e decidir sobres as modificaes a
implementar, se for caso disso, no montante das
verbas dos PLLP das CRP. O relatrio de ava-
liao de impacto ser visado pelo Coordenador
da UCP e endereado ao CNRP e s UCM dos
municpios concernentes.
3. Pagamentos de Impostos. O pagamento de impostos
derivados de importaes, aquisies e fornecimento
de bens e servios e trabalhos de engenharia civil fi-
nanciados pelo emprstimo da responsabilidade do
Financiado. Em caso de isenes, o valor considerado
como uma contrapartida do Financiado de acordo com
a Seco 3.07 b).
4. Seguros do pessoal do Programa. O Financiado
far seguros de sade e de acidentes a todo o pessoal do
Programa, optando pelos mais favorveis ao pessoal em
vigor no mercado.
5. Estabelecimento das CRP. O Financiado compro-
mete-se a conceder s CRP o estatuto de associao de
utilidade pblica, sob condio de estas reunirem as
condies requeridas pelas disposies do decreto-lei de
Maro de 1998.
ANEXO 4
Adjudicao de Concursos Pblicos
PARTE A. Generalidades
1. A adjudicao de concursos pblicos para a aquisio
de bens, servios e trabalhos de engenharia civil finan-
ciados com fundos do emprstimo deve ser submetida
s disposies das Directivas adjudicao de concursos
pblicos do Fundo, aprovadas pelo Conselho de Admi-
nistrao em Dezembro de 2004, abaixo designadas As
693 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
Directivas podendo ser emendadas pelo Fundo. No caso
de uma disposio das Directivas ser incompatvel com al-
guma disposio deste Anexo, este ltimo prevalecer.
2. Na medida do possvel, os concursos sero agrupados
de forma a atrair concorrentes e obter um nmero de
candidaturas to alargado quanto possvel.
3. Antes do incio da adjudicao de concursos pbli-
cos no primeiro ano e anualmente nos anos seguintes, o
Financiado submeter aprovao do Fundo e da Insti-
tuio Cooperante, um plano de adjudicao de concursos
pblicos tal como descrito no Apndice 1, Paragrafo 1
das Directivas. O plano adjudicao estipular, entre
outros, o mtodo para cada contrato, os princpios e as
preferncias aplicveis no quadro do Programa. O Plano
de adjudicao de concursos estipular, igualmente, qual-
quer exigncia suplementar prevista para certos mtodos
de adjudicao de concursos pblicos nas Directivas.
4. Os concursos sero levadas a cabo exclusivamente
no decorrer do perodo da execuo do Programa.
5. Nenhum concurso poder passar por um pagamen-
to a pessoas fsicas ou morais, ou por toda e qualquer
importao de fornecimentos, se o dito pagamento ou a
dita importao estiver, ao conhecimento do Fundo, in-
terdita em virtude de uma deciso tomada pelo Conselho
de Segurana das Naes Unidas ao abrigo do Captulo
VII da Carta das Naes Unidas. O Fundo ir manter o
financiado informado.
PARTE B. Mercado de Bens e Trabalhos de Engenha-
ria Civil
4. a) Os mtodos de adjudicao de concursos p-
blicos autorizados para aquisio de bens e
contratao de trabalhos de engenharia civil
so os seguintes:
i) Abertura concorrncia internacional;
ii) Abertura concorrncia internacional res-
trita;
iii) Abertura concorrncia nacional;
iv) Consulta a fornecedores a nvel internacional
e nacional;
v) Adjudicao de concursos pblicos por acordo
directo;
vi) Contratos com instituies das Naes Uni-
das;
vii) Contratos com a comunidade;
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2008
b) Os contratos com a comunidade sero executados
conforme os procedimentos aceites pelo Fundo
e os estipulados no plano de adjudicao de
concursos pblicos.
PARTE C. Contratos De Servios De Consultores
5. Os mtodos de adjudicao de concursos pblicos
autorizados para contratao de servios de consultoria
so os seguintes:
a) Seleco baseada na qualidade e no custo;
b) Seleco baseada nas qualificaes dos consul-
tores;
c) Seleco baseada na qualidade;
d) Seleco baseada na proposta financeira;
e) Seleco pelo mnimo preo;
f) Seleco de consultores a ttulo pessoal;
g) Contrato de comum acordo.
PARTE D. Preferncias
6. Contratos de bens e servios. Para os contratos de
aquisio de bens e servios celebrados de acordo com os
procedimentos para concursos internacionais e financia-
dos com fundos do emprstimo, reserva-se uma margem
de preferncia para bens fabricados e servios realizados
no territrio do Financiado, conforme as disposies dos
pargrafos 55 e 59 das Directivas (Preferncias). O Plano
de adjudicao de contratos pblicos e os documentos de
anncio de concurso para aquisio de bens e servios,
devem indicar claramente esta preferncia, as modalida-
des a seguir na comparao das ofertas e nas informaes
solicitadas para justificar o direito de um concorrente
beneficiar da dita preferncia. A nacionalidade do pro-
dutor ou do fornecedor no considerada uma condio
de admissibilidade.
PARTE E. Anlise das Decises Tomadas em Matria
de Adjudicao de Contratos Pblicos
7. A aquisio de bens e servios, cujo montante es-
timado seja superior ou igual ao equivalente a 20.000
USD, ser submetida a um anlise previa pelo Fundo e
pela Instituio Cooperante. O princpio ser alterado
atravs de notificao do Fundo ao Financiado.
8. A contratao de consultores ser submetida a uma
anlise prvia pelo Fundo e pela Instituio Cooperante,
a menos que o Fundo disponha de outra forma atravs
de notificao ao Financiado.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Decreto-Legislativo n 1/2008
De 18 de Agosto
As profundas alteraes sociais e econmicas veri-
ficadas na ltima dcada determinaram mudanas
significativas das caractersticas da criminalidade. A
intensificao da circulao de pessoas, mercadorias e
capitais, a evoluo tecnolgica tm vindo a contribuir
para a acelerao da globalizao dos comportamentos
individuais a todos os nveis, favorecendo o aparecimen-
to e a generalizao de novas formas de criminalidade,
como sejam os trficos de droga, arma e pessoas, bran-
queamento de capitais, corrupo, crimes financeiros e
informticos, cada vez mais sofisticadas, opacas e imunes
aos mtodos tradicionais de investigao, impe, por isso,
que a Policia Judiciria se organize de modo adequado a
enfrentar estas novas realidades.
Com efeito, a evoluo da criminalidade permite hoje
falar de um quadro de novas ameaas, h bem poucos
anos pouco conhecido entre ns. Esses fenmenos crimi-
nais mais graves colocam desafios complexos ao sistema
judicial e especialmente aos rgos de polcia criminal.
Deste modo, decorridos quinze anos sobre a criao
da Polcia Judiciria e onze anos sobre a ltima altera-
o operada na sua orgnica, importa consubstanciar o
processo de modernizao que se encontra em curso e
reforar a dinmica da organizao, sabendo manter o
que se encontra sedimentado, objectivos cuja prossecuo
a reforma em curso e o presente diploma em concreto
visa garantir.
neste quadro que o Governo entendeu solicitar
Assembleia Nacional a autorizao legislativa, que lhe
foi concedida pela Lei n. 28/VII/2008, de 21 de Abril,
para dentro do prazo de cento e vinte dias, aprovar a
nova Orgnica da Policia Judiciria.
Esta reestruturao da Orgnica da Policia Judiciria
insere-se, pois, no mbito da reforma penal e processual
penal e das medidas legislativas de combate criminali-
dade mais grave e organizada que tm vindo a ser aprova-
das, designadamente a ratificao da conveno das Na-
es Unidas para o combate criminalidade organizada,
a conveno da Naes Unidas contra a corrupo, a lei
de proteco de testemunhas, a lei de segurana interna
e mais recentemente a lei da organizao de investigao
criminal, entre outras, e decorre necessariamente das
alteraes do quadro jurdico levadas a cabo pela reviso
constitucional de 1999.
Pretende-se, outrossim, adequar as competncias da
Policia Judiciria em matria de investigao criminal
e de coadjuvao das autoridades judicirias e que a
respeito veio a ser recentemente postulado, no Cdigo
do Processo Penal, aprovado pelo Decreto Legislativo
n 2/2005, de 7 de Fevereiro.
A Policia Judiciria definida como um corpo superior
da policia criminal, auxiliar da administrao da justia,
especializada na investigao da criminalidade mais
grave e complexa e que actua no processo sob a direco
e na dependncia funcional do Ministrio Pblico, sem
prejuzo da sua autonomia em sede organizao hierr-
quica, operacional e tcnica.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
694
No que se refere a natureza e atribuies, estabelecem-
se regras de aperfeioamento e clarificao do modelo
mais apto a combater, em especial, a criminalidade or-
ganizada e a que lhe est associada, bem como a alta-
mente complexa e violenta, cujas caractersticas exigem
a gesto de um sistema de informao a nvel nacional,
afirmando-se que a Polcia Judiciria constitui um corpo
especial de polcia criminal com estatuto prprio, que a
distingue das demais foras policiais.
No domnio das matrias que integram a sua compe-
tncia, so introduzidas actualizaes em resultado da
prpria evoluo da realidade criminolgica, destacando-
se a competncia para investigao de crimes com recurso
tecnologia informtica, crimes de lavagem de capitais,
terrorismo e organizao criminosa.
Ambicionando dotar a Polcia Judiciria de uma
estrutura organizacional aberta, dinmica, racional e
ajustvel a realidade, prope-se algumas alteraes, com
maior expresso na organizao de vrios departamentos,
reagrupando alguns servios, por uma questo de maior
eficcia, tendo em conta as caractersticas prprias, re-
sultantes da condio geogrfica, populacional, criminal,
e dos recursos humanos e tcnicos disponveis.
Em matria de organizao, introduzem-se altera-
es que visam aperfeioar, nas vertentes da direco,
superviso e coordenao, um modelo que, na vertente
operacional, vai permitir alcanar melhores resultados,
reforando o carcter nacional da interveno e a dis-
ponibilidade de interveno rpida e eficaz em todo o
territrio nacional.
Convm realar, finalmente, que o presente diploma
consagra regras que visam salvaguardar os direitos
fundamentais dos cidados que em todos os momentos,
devem ser promovidos, respeitados e assegurados.
Assim,
Ao abrigo da autorizao legislativa concedida pela Lei
n. 28/VII/2008, de 21 de Abril; e
No uso da faculdade conferida pela alnea b) do
n. 2 do artigo 203 da Constituio, o Governo decreta
o seguinte:
CAPTULO I
Disposies Gerais
Artigo 1
Natureza, atribuies e sede
1. A Polcia Judiciria um organismo de preveno e
investigao criminal, auxiliar da administrao da justi-
a, dotado de autonomia administrativa, organizado sob
a superior direco do membro do Governo responsvel
pela rea da Justia.
2. Em todos os actos praticados no exerccio das suas
funes, a Polcia Judiciria actua exclusivamente na de-
fesa da sociedade, no integral cumprimento da legalidade
democrtica e no respeito dos direitos dos cidados.
3. A Polcia Judiciria tem a sua sede na Cidade da
Praia.
695 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
Artigo 2
Actuao processual e autonomia
1. A Polcia Judiciria actua no processo penal na fase
da instruo ou equivalente, praticando os actos que a lei
permite directamente ou por delegao, sob a direco
e na dependncia funcional do Ministrio Pblico, sem
prejuzo da sua organizao hierrquica.
2. Na fase da audincia contraditria preliminar ou
equivalente, o Juiz pode requisitar Polcia Judiciria a
realizao de diligncias de investigao criminal.
3. Sem prejuzo do referido nos nmeros anteriores
e no nmero 1 do artigo 1, a Polcia Judiciria goza de
autonomia no domnio do planeamento operacional e
execuo tcnica das aces de investigao.
Artigo 3
Competncias em matria de investigao criminal
1. Compete genericamente Polcia Judiciria:
a) Coadjuvar as autoridades judicirias na inves-
tigao;
b) Desenvolver e promover as aces de preveno
e investigao da sua competncia ou que lhe
sejam cometidas pelas autoridades judicirias
competentes.
2. Compete especificamente Polcia Judiciria:
a) A investigao dos crimes cuja competncia
reservada lhe conferida pela presente lei e
dos crimes cuja investigao lhe seja cometida
pela autoridade judiciria competente para a
direco do processo;
b) Assegurar a ligao dos rgos e autoridades de
polcia criminal e de outros servios pblicos
nacionais com as organizaes internacionais
de cooperao de polcia criminal, designada-
mente a INTERPOL;
c) Assegurar os recursos nos domnios da cen-
tralizao, tratamento, anlise e difuso, a
nvel nacional, da informao relativa cri-
minalidade participada e conhecida, da percia
tcnico-cientfica e adequada s atribuies de
preveno e investigao criminais, necess-
rios sua actividade e que apoiem a aco dos
demais rgos de polcia criminal;
d) Centralizar as informaes em matria de pre-
veno criminal e combate criminalidade
organizada e dos crimes sobre estupefacientes
e substncias psicotrpicas;
e) Assegurar o recebimento e tratamento das co-
municaes relativas a lavagem de capitais e
a financiamento do terrorismo, nos termos das
convenes internacionais a que Cabo-Verde
est vinculado.
3. Sem prejuzo do disposto nos artigos 4 e 11 da Lei
n 30/VII/2008, de 21 de Julho, que regula a investigao
criminal, da competncia reservada da Polcia Judi-
ciria, em todo o territrio nacional, a investigao e a
prtica dos respectivos actos processuais dos seguintes
crimes:
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
a) Homicdio doloso bem como ofensas integrida-
de fsica dolosas de que venha a resultar morte
do ofendido, quando o agente do respectivo
facto delituoso no seja conhecido;
b) Contra autodeterminao sexual, punveis com
pena cujo limite mximo seja superior a trs
anos de priso;
c) Incndio, exploso, exposio de pessoas a
substncias radioactivas e libertao de gases
txicos ou asfixiantes, desde que, em qualquer
caso, o facto seja imputvel a ttulo de dolo;
d) Poluio com perigo efectivo para a vida e perigo
grave para a integridade fsica de outrem;
e) Injria, ameaa, coaco, devassa da vida pri-
vada, quando cometidos atravs de telefone ou
outra formas anlogas;
f) Furto ou roubo, cometidos em edifcios ou ser-
vios pbicos, instituies de crdito, institui-
es parabancrias e instituies financeiras
internacionais;
g) Furto, roubo e uso no autorizado de veculo,
quando cometidos por desconhecidos;
h) Furto, roubo, dano, contrafaco ou receptao
de coisa mvel que tenha valor cientfico,
artstico ou histrico ou para o patrimnio
cultural que se encontre em coleces pblicas
ou privadas ou em local acessvel ao pblico,
que possua elevada significao no desen-
volvimento tecnolgico ou econmico ou que,
pela sua natureza, seja substncia altamente
perigosa;
i) Burla e outras fraudes quando cometidas de
forma organizada ou com recurso tecnologia
informtica;
j) Cometidos por meio de informtica e infraces
econmico-financeiras cometidas de forma
organizada ou com recurso tecnologia infor-
mtica;
k) Infidelidade, adulterao de contas e invent-
rio, publicitao de falsidade sobre situao e
sociedade pacto contra interesses societrios;
l) Falsificao de documentos nos termos dos ar-
tigos 232 a 234 do Cdigo Penal;
m) Falsificao de moeda, ttulos de crdito, valo-
res selados, ttulos pblicos, de selos, cunhos,
pesos e medidas, outros valores equiparados
e de respectiva pesagem;
n) Contra a comunidade internacional: atentado
contra entidades estrangeiras, ultraje de
smbolos estrangeiros, incitamento guerra
e ao genocdio, recrutamento de mercenrios
e organizao para discriminao;
o) Desvio ou tomada de navio ou aeronave, aten-
tado contra a segurana dos transportes,
comunicaes e outros servios essenciais;
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
p) Violao de regras de construo e danos em
instalaes;
q) Organizao e associaes criminosas;
r) De deteno de engenho, ou substncia explosi-
vos, inflamveis, incendirios ou asfixiantes,
fora das condies ou em violao das pres-
cries da autoridade competente, fabrico, co-
mercializao, deteno ou depsito de armas
e munies de guerra, bem como os crimes
cometidos com essas armas;
s) Contra a Soberania e a Independncia Nacio-
nal;
t) Infidelidade diplomtica;
u) Rebelio, coaco e terrorismo, nos termos dos
artigos 313, 314 e 315 do Cdigo Penal;
v) Relativos a estupefacientes e substncias psico-
trpicas;
w) Lavagem de dinheiro e de outros produtos ou
bens;
x) Sequestro, extorso e chantagem.
4. Pode ainda a Polcia Judiciria assumir a direco
de investigaes e processos relativos a crimes de com-
petncia genrica sempre que estes tenham conexo com
crimes de sua competncia reservada ou que em razo da
complexidade e gravidade do processo, tal competncia
lhe seja cometida pelo Procurador Geral da Repblica,
ouvido o Director Nacional.
5. Exceptua-se do disposto nos nmeros anteriores os
crimes para que sejam competentes os tribunais milita-
res.
Artigo 4
Competncia em matria de preveno criminal
1. No domnio da preveno criminal, compete Pol-
cia Judiciria efectuar a deteco e dissuaso de situaes
propcias prtica de crimes, em especial:
a) Vigiar e fiscalizar lugares e estabelecimentos em
que se proceda exposio, guarda, fabrico,
transformao, restaurao e comercializao
de antiguidades, arte sacra, livros e mobilirio
usados, ferro-velho, sucata, veculos e aces-
srios, artigos penhorados, de joalharia e de
ourivesaria, elctricos e electrnicos e quais-
quer outros que possam ocultar actividades de
receptao ou comercializao ilcita de bens;
b) Vigiar e fiscalizar estabelecimentos que pro-
porcionem ao pblico a pernoita, acolhimento
ou estada, refeies ou bebidas, parques de
campismo e outros acampamentos e outros
locais, sempre que exista fundada suspeita
de prtica de prostituio, jogo clandestino,
trfico de pessoas, trfico de armas, trfico
de estupefacientes e fabrico ou passagem de
moeda falsa;
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696
c) Vigiar e fiscalizar os estabelecimentos de venda
ao pblico de aparelhos electrnicos e inform-
ticos ou que prestem servios do mesmo tipo,
sempre que, pela sua natureza, permitam,
atravs de utilizao ilcita, a prtica de cri-
mes de contrafaco de moeda, falsificao de
documentos ou crimes informticos;
d) Vigiar e fiscalizar locais de embarque ou de
desembarque de pessoas ou de mercadorias,
fronteiras, meios de transporte, locais pblicos
onde se efectuem operaes comerciais, de bol-
sa ou bancrias, estabelecimentos de venda de
valores selados, casas ou recintos de reunio,
de espectculos ou de diverses, casinos e salas
de jogo e quaisquer locais que possam favorecer
a delinquncia;
e) Vigiar e fiscalizar actividades susceptveis de
propiciarem actos de devassa ou violncia
sobre as pessoas, ou de manipulao da cre-
dulidade popular, designadamente anncios
fraudulentos, mediao de informaes, co-
branas e angariaes ou prestaes de servi-
os pessoais;
f) Promover e realizar aces destinadas a fomen-
tar a preveno geral e a reduzir o nmero de
vtimas da prtica de crimes, motivando os ci-
dados a adoptarem precaues e a reduzirem
os actos e as situaes que facilitem ou preci-
pitem a ocorrncia de condutas criminosas.
2. No exerccio das aces a que se refere o nmero
anterior, a Polcia Judiciria tem acesso informao
necessria caracterizao, identificao e localizao
das actividades ali referidas, podendo proceder iden-
tificao de pessoas e realizar vigilncias, se necessrio,
com recurso a todos os meios e tcnicas de registo de som
e de imagem, bem como a revistas e buscas, nos termos
permitidos pelas pertinentes disposies do Cdigo de
Processo Penal e demais legislao em vigor.
3. Os proprietrios, administradores, gerentes, direc-
tores ou quaisquer outros responsveis dos estabeleci-
mentos mencionados na alnea a) do n. 1 do presente
dispositivo constituem-se na obrigao de entregar no
departamento da Polcia Judiciria com jurisdio na
rea em que se situam, relaes completas, conforme
modelo exclusivo cuja cpia lhes facultada em suporte
digital ou de papel, das transaces efectuadas, com
identificao dos respectivos intervenientes e objectos
transaccionados, incluindo os que lhes tenham sido
entregues para venda ou permuta, a pedido ou por
ordem de outrem.
4. A Polcia Judiciria pode determinar que a obrigao
referida no nmero anterior seja estendida a quem tiver
a explorao de simples locais nos quais se proceda s
transaces a mencionadas.
5. As companhias de seguros devem comunicar ao de-
partamento da Polcia Judiciria com jurisdio na rea
em que se situam, at ao dia 5 do ms seguinte quele
em que a regularizao ou transaco se tenha efectua-
do, as existncias ou as vendas de salvados de veculos
697 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
automveis, com indicao, conforme os casos, da iden-
tidade do comprador, do preo da venda e dos elementos
identificadores do veculo a que respeitam.
6. Os proprietrios, administradores, gerentes,
directores ou quaisquer outros responsveis de em-
presas locadoras de qualquer natureza, constituem-se
na obrigao de entregar no departamento da Polcia
Judiciria com jurisdio na rea em que se situam,
relaes completas, conforme modelo exclusivo cuja
cpia lhes facultada em suporte digital, dos contratos
efectuados que lhes forem contratados pelos respecti-
vos clientes, com meno dos veculos e identificao
completa dos locatrios.
7. Os objectos adquiridos pelos estabelecimentos e
locais mencionados na alnea a) do n. 1 no podem ser
modificados ou alienados antes de decorridos vinte dias
contados a partir da entrega das relaes a que se referem
os nmeros 3 e 5.
8. A violao do disposto nos nmeros 3 a 7 constitui
contra-ordenao punida com coima de 5 000$00 (cinco
mil escudos) a 50 000$00 (cinquenta milhes de escudos),
cuja aplicao da competncia do Director Nacional, que
determina a entidade da Polcia Judiciria a quem com-
pete a respectiva investigao. A negligncia punvel.
9. As aces a que se referem as alneas b) a e) do n. 1
so realizadas sem prejuzo das atribuies dos restantes
rgos de polcia criminal.
10. As aces realizadas no mbito da preveno crimi-
nal podem ser documentadas em expediente prprio.
Artigo 5
Deveres de cooperao e de colaborao
1. Todas as entidades com funes de carcter poli-
cial devem-se mtua cooperao no exerccio das suas
atribuies, podendo actuar conjuntamente quando as
circunstncias o aconselharem, designadamente por
razes de segurana ou eficcia.
2. Os organismos, as autoridades, os funcionrios
policiais e os demais servidores pblicos que conheam
quaisquer factos relativos preparao ou execuo
dos crimes referidos no artigo 3 devem comunic-los
obrigatoriamente e de imediato Polcia Judiciria e
tomar, at interveno destes, as providncias urgentes
que as circunstncias concretas de cada caso exigirem,
especialmente quanto preservao do local da infraco
e conservao dos indcios de prova.
3. Nas comarcas onde no se encontram instalados
quaisquer departamentos da Polcia Judiciria, o Pro-
curador-Geral da Repblica, oficiosamente ou mediante
proposta do director nacional, emite directrizes quanto
forma de interveno da Polcia Nacional, das demais
autoridades policiais e da Guarda Costeira Nacional, em
relao aos crimes cuja investigao criminal sejam da
competncia reservada da Polcia Judiciria.
4. Os servios pblicos e empresas pblicas ou privadas
devem prestar Polcia Judiciria a colaborao que
justificadamente lhes for solicitada.
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2008
5. As entidades pblicas ou empresas que exeram
funes de vigilncia, segurana ou proteco de pessoas,
bens ou servios pblicos ou privados tm o dever especial
de auxiliar ou colaborar, em qualquer momento, com a
Polcia Judiciria, podendo esta exigir-lhes, sempre que
entender necessrio, o fornecimento das relaes com as
identidades do seu pessoal.
6. O Ministrio Pblico, a Polcia Judiciria e as entida-
des referidas no n 1 promovem reunies peridicas com
vista coordenao das suas actividades e resoluo de
eventuais dificuldades na delimitao prtica das suas
competncias ou quaisquer outras relacionadas com o
exerccio destas.
7. autorizado o acesso directo, com observncia da
lei, aos dados existentes nos servios centrais do Estado
responsveis pelos registos, notariado, identificao,
transportes rodovirios, contribuio e impostos e alfn-
degas, com dispensa de sigilo fiscal.
8. O director nacional prope ao membro do Governo
responsvel pela rea da justia as relaes de cooperao
e o estabelecimento de instrumentos internacionais com
organismos policiais de outros pases, no domnio das
atribuies da Polcia Judiciria.
Artigo 6
Dever de comparncia e medidas de polcia
1. Qualquer pessoa, quando devidamente notificada,
pelas autoridades de policia criminal indicadas no arti-
go 7 ou pelo pessoal de investigao criminal em quem
tenham delegado essa competncia, deve comparecer no
dia, hora e local designados, sob pena das sanes previs-
tas nas leis de processo, com as excepes das situaes
previstas na lei ou tratado internacional.
2. Em caso de urgncia, a notificao ou convocao
referidas no nmero anterior podem ser feitas por
qualquer meio destinado a dar conhecimento do facto,
inclusivamente por via telefnica, telegrfica ou outro
meio de telecomunicao, neste ltimo caso, a entidade
que faz a notificao ou a convocao identifica-se e d
conta do cargo que desempenha, bem como dos elementos
que permitam ao chamado inteirar-se do acto para que
convocado e efectuar, caso queira, a contraprova de que
se trata de um telefonema oficial e verdadeiro, devendo
lavrar-se cota no auto quanto ao meio utilizado.
3. Quando o notificando tiver de se deslocar a um local
que se situe fora da comarca da sua residncia, local de
trabalho ou do lugar onde se encontrar, a Polcia Judici-
ria deve assegurar os meios de transporte necessrios
e a assistncia devida, desde que tal lhe tenha sido
solicitado.
4. permitido ao pessoal de investigao criminal
proceder identificao de qualquer pessoa encontrada
em lugar aberto ao pblico ou sujeito vigilncia policial,
podendo ser conduzido ao departamento policial mais pr-
ximo, desde que recaiam fundadas suspeitas da prtica
de um facto punvel, para, se necessrio, proceder sua
identificao e ou recolha de elementos dactiloscpicos,
fotogrficos ou outros de natureza anloga, e pelo tempo
que for estritamente necessrio, no podendo ultrapas-
sar, para esse efeito trs horas.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Artigo 7
Autoridades de polcia criminal
1. So autoridades da polcia criminal, para efeitos
previstos no Cdigo de Processo Penal e na Lei da organi-
zao de investigao criminal, os seguintes funcionrios
da Polcia Judiciria.
a) O director nacional;
b) O director nacional adjunto;
c) Os directores de departamento;
d) Os coordenadores superiores de investigao
criminal;
e) Os Coordenadores de Investigao criminal;
f) Os Inspectores Chefes quando dirigem departa-
mentos de investigao criminal.
Artigo 8
Competncias processuais
1. As autoridades da polcia criminal referidas no
artigo anterior tm ainda especial competncia para, no
mbito da delegao de competncias para investigao
criminal e das atribuies definidas na Lei da organizao
de investigao criminal, ordenar:
a) A realizao de percias a efectuar por organis-
mos oficiais, salvo os casos de diligncias e ac-
tos reservados legalmente ao juiz e de assistir
a exames susceptveis de ofender o pudor das
pessoas;
b) A realizao de revistas, quando houver fortes
indcios de que algum que se encontra em
lugar aberto ao pblico ou sujeito vigilncia
policial, oculta na sua pessoa quaisquer ob-
jectos relacionados com um crime ou possam
servir de prova;
c) A realizao de buscas, com excepo das do-
micilirias, bem como as realizadas em escri-
trios ou domiclio de advogado, consultrio
mdico ou escritrio, gabinete ou consultrio
de outros profissionais vinculados legal ou
estatutariamente a segredo, estabelecimentos
de comunicao social e estabelecimentos uni-
versitrios, quando houver fortes indcios de
que os objectos referidos na alnea anterior ou
o arguido ou outra pessoa que deva ser detida
se encontram em lugar aberto ao pblico ou
sujeito vigilncia policial;
d) Apreenses, excepto de correspondncias ou as
que tenham lugar em escritrio de advogado,
em consultrio mdico, estabelecimentos de
comunicao social e estabelecimentos univer-
sitrios;
2. H deteno fora do flagrante delito, quando se
verifiquem os seguintes requisitos:
a) Se tratar de crime doloso punvel com pena de
priso cujo limite mximo seja superior a trs
anos;
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698
b) Existirem indcios fortes de que a pessoa a deter
se prepara para fugir aco da justia;
c) No for possvel, dada a situao de urgncia e
de perigo na demora, esperar pela interveno
da autoridade judiciria.
3. Deteno em flagrante delito, quando no decurso de
revistas e buscas sejam apreendidos ao suspeito objectos
que tiverem servido ou estivessem destinados a servir
a prtica de um crime ou constituam seu produto, seja
punvel com pena de priso, ainda que com pena alter-
nativa de multa.
4. A realizao de quaisquer dos actos previstos no
nmeros anteriores obedece, subsidiariamente, trami-
tao do Cdigo de Processo Penal, tem de ser de imediato
comunicada autoridade judiciria titular da direco
da instruo para os devidos efeitos e sob as cominaes
da lei processual penal e, no caso dos nmeros 2 e 3, o
detido tem de ser apresentado no prazo legalmente pre-
visto autoridade judiciria competente, sem prejuzo
de esta, se assim o entender, determinar a apresentao
imediata.
Artigo 9
Especificidades e exigncias das funes
1. As funes da Polcia Judiciria so de carcter
permanente e obrigatrio, sendo a permanncia nos ser-
vios assegurada, fora do horrio normal, por um servio
de piquete, que funciona de acordo com o regulamento
aprovado por portaria conjunta dos membros do Governo
responsveis pelas reas da Justia e das Finanas.
2. Todo o pessoal da Polcia Judiciria tem o dever de
comunicar superiormente qualquer facto do seu conhe-
cimento que possa estar relacionado com a preparao
ou execuo de algum crime, quer se encontrem ou no
a decorrer investigaes.
3. O pessoal de investigao criminal que tenha co-
nhecimento da preparao ou consumao de algum
crime deve, em qualquer circunstncia, mesmo que se
encontre fora da sua rea de actividade normal, tomar as
providncias para evitar a sua prtica ou para descobrir
e prender, com respeito pela lei, os seus agentes.
Artigo 10
Segredo de justia e profissional
1. Todos os actos praticados no domnio de investigao
criminal e de coadjuvao das autoridades judicirias
esto sujeitos ao segredo de justia nos termos da lei.
2. As aces de preveno, os processos contra-orde-
nacionais, disciplinares, de inqurito, de sindicncia, de
averiguaes e ainda quaisquer factos com elas relacio-
nados esto sujeitos ao segredo profissional.
3. O pessoal da Polcia Judiciria no pode fazer reve-
laes pblicas relativas a processos ou sobre matria de
ndole reservada, salvo o que se encontra previsto neste
diploma sobre informao pblica e aces de natureza
preventiva junto da populao e ainda o disposto nas leis
de processo penal.
699 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
4. As declaraes a que alude o nmero anterior,
quando admissveis, dependem de prvia autorizao do
Director Nacional, ou a quem tenha sido delegada essa
competncia, sob pena de procedimento disciplinar, sem
prejuzo da responsabilidade penal a que houver lugar.
Artigo 11
Meios de identificao profissional
1. s autoridades da polcia criminal e ao restante
pessoal da carreira de investigao criminal atribudo
um carto de livre-trnsito e um crach, que utilizam
como meios de identificao profissional e de acesso nas
situaes e condies previstas no artigo seguinte.
2. Em aces pblicas, os funcionrios referidos no n- cunstncias, por escrito ou verbalmente o auxilio ou os
mero anterior identificam-se atravs de quaisquer meios
que revelem inequivocamente a sua qualidade.
3. Para o pessoal de apoio e para o pessoal operrio
ou auxiliar emitido um carto de modelo prprio para
meros efeitos de identificao profissional.
4. Os modelos dos meios de identificao previstos nos
nmeros anteriores so aprovados por portaria do mem-
bro do Governo responsvel pela rea da Justia.
Artigo 12
Direito especial de acesso
1. Os funcionrios mencionados no n 1 do artigo ante-
rior, quando devidamente identificados e em misso de
servio, tm livre acesso aos estabelecimentos e locais
referidos no n 1 do artigo 4, bem como a todos os de-
mais que possam ser sujeitos a aces de preveno ou
investigao criminal e de coadjuvao de autoridades
judicirias.
2. Na realizao das aces de investigao criminal
ou de coadjuvao judiciria, podem os mesmos funcio-
nrios entrar, observadas as formalidades legais, em
quaisquer reparties ou servios pblicos, empresas,
sociedades comerciais, industriais e cooperativas, escri-
trios, aeroportos, portos e outras instalaes que no
sejam domiclio de cidados.
3. Quando se tratar de investigaes urgentes, destina-
das conservao da prova, a entrada prevista no nmero
anterior pode efectuar-se sem formalismos legais, sempre
que possvel na presena de proprietrios, directores,
gerentes, representantes, responsveis, encarregados e
equiparados ou empregados.
4. Quando as circunstncias o justificarem, pode o pes-
soal da investigao criminal, na realizao das aces aprecia e decide definitivamente.
referidas nos nmeros anteriores, fazer-se acompanhar
de peritos ou de pessoal de apoio tcnico especializado,
podendo o Director Nacional, quando as circunstncias
e o tipo de funes o justifiquem, emitir credenciais para
o efeito, com referncia expressa ao local ou locais e pe-
rodos de validade.
5. Em todos os casos previstos nos nmeros 2 e 3
sempre obrigatria a elaborao de informao ou auto
respectivo, com descrio, nomeadamente, dos pressupos-
tos, fundamentos e resultados das investigaes.
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
6. Os funcionrios titulares de livre trnsito e de
credencial emitida nos termos do artigo anterior podem
utilizar, mediante a sua exibio, transportes pblicos
colectivos terrestres, martimos e areos nas viagens
realizadas em territrio nacional, devendo, porm, rela-
tivamente aos areos, ser ainda portadores de requisio
emitida pelo director nacional ou pelo director nacional
adjunto que refira expressamente a viagem ou viagens
concretas a realizar.
Artigo 13
Requisio de auxilio e meios
Em situaes de estado de necessidade, o pessoal da
investigao criminal, pode requisitar consoante as cir-
meios necessrios e adequados a particulares.
Artigo 14
Objectos que revertem a favor da polcia judiciria
1. Os objectos apreendidos pela Polcia Judiciria que,
nos termos da lei, venham a ser declarados perdidos ou
afectos provisoriamente a favor do Estado, ser-lhe-o
preferencialmente afectos, por despacho conjunto dos
membros do governo responsveis pelas reas das Fi-
nanas e da Justia, designadamente quando:
a) Possuam interesse criminalstico, histrico,
documental ou museolgico;
b) Se trate de armas, munies, viaturas, equipa-
mentos de telecomunicaes e de informtica
ou outro com interesse para a instituio.
2. A utilidade dos objectos a que se refere o nmero
anterior deve ser proposta pelo coordenador superior da
investigao criminal ou pelo coordenador da investi-
gao criminal no relatrio final do respectivo processo,
com a concordncia do director nacional ou do director
nacional adjunto em caso de delegao.
Artigo 15
Impedimentos, recusas e escusas
1. O regime de impedimentos, recusas e escusas previs-
to no Cdigo de Processo Penal aplicvel, com as devidas
adaptaes, aos funcionrios de investigao criminal,
peritos e intrpretes da Polcia Judiciria.
2. A declarao de impedimento e o seu requerimento,
bem como o requerimento de recusa e o pedido de escusa,
so dirigidos ao director nacional adjunto, que depois de
ouvido o coordenador superior ou coordenador de inves-
tigao de quem o funcionrio directamente depende,
CAPITULO II
Estrutura Orgnica
Artigo 16
Estrutura geral
1. A Polcia Judiciria estrutura-se verticalmente e
compreende:
a) A Direco Nacional;
b) Departamentos de Investigao Criminal.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
2. Os servios referidos no nmero anterior ficam di-
rectamente dependentes do director nacional, que fixa o
modo de dependncia e de articulao entre os servios
centrais e os Departamentos de Investigao Criminal.
Seco I
Direco nacional
Artigo 17
Natureza e estrutura
1. A Direco Nacional o rgo superior da hierarquia
da Polcia Judiciria e compreende os seguintes rgos
e servios:
a) A Direco Central de Investigao Criminal;
b) O Gabinete da Cooperao Internacional;
c) O Departamento de Informao Criminal, Pol-
cia Tcnica e Apoio Tecnolgico;
d) O Laboratrio da Polcia Cientifica;
e) O Servio de Inspeco e Disciplina;
f) O Gabinete de Percia Financeira e Contabils-
tica;
g) Servio de Armamento e Segurana;
h) O Departamento de Recursos Humanos, Finan-
ceiro e Patrimonial;
i) O Centro de Formao;
j) O Conselho Administrativo.
2. Podem ser criadas outros Departamentos de
Investigao Criminal, especializadas segundo reas de
criminalidade, com observncia do que se dispe no artigo
73 do presente diploma.
3. Junto do director nacional funciona o Conselho Su-
perior de Polcia Judiciria.
Artigo 18
Direco
1. A Direco Nacional dirigida por um director na-
cional, coadjuvado por um director nacional adjunto.
2. O director nacional adjunto , por inerncia, o direc-
tor da Direco Central de Investigao Criminal.
Subseco I
Director nacional
Artigo l9
Competncias do director nacional
1. Ao director nacional compete, em geral, dirigir
e coordenar superiormente a Polcia Judiciria e, em
especial:
a) Representar a Polcia Judiciria;
b) Presidir ao Conselho Superior da Policia Judi-
ciria;
c) Presidir ao Conselho de Administrativo;
d) Colocar os directores de departamentos;
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700
e) Fixar o modo de dependncia e articulao entre
subdireco central, departamentos e depar-
tamentos de investigao criminal;
f) Decidir sobre a colocao e informar sobre a
requisio e o destacamento do pessoal para
outros organismos;
g) Emitir directivas, ordens de servio e instrues
que julgar convenientes;
h) Definir a estrutura organizacional, estabelecer
as dotaes de pessoal e proceder sua distri-
buio pelos servios;
i) Determinar ou propor ao membro do Governo
responsvel pela rea da Justia a adopo
de medidas organizativas e administrativas
tendentes ao aperfeioamento e eficcia dos
servios;
j) Propor o provimento dos lugares vagos no quadro
da Polcia Judiciria;
k) Tomar o compromisso de honra e dar posse ao
pessoal da Polcia Judiciria;
l) Exercer o poder disciplinar, nos termos do dis-
posto na lei.
m) Orientar a elaborao do plano de actividades e
oramento da Polcia Judiciria;
n) Aplicar coimas em processos de contra-ordena-
o cuja instruo caiba Polcia Judiciria;
o) Assegurar as aces de cooperao e as relaes
com outras entidades pblicas e privadas que
no estejam reservadas por lei competn-
cia de outras entidades, podendo propor ao
membro do Governo responsvel pela rea da
Justia protocolos, acordos ou outros instru-
mentos internacionais que as circunstncias
aconselhem;
p) Emitir pareceres e prestar informaes que lhe
forem solicitados pelo membro do Governo
responsvel pela rea da Justia e pelo Pro-
curador-Geral da Repblica;
q) Apresentar ao membro do governo responsvel
pela rea da Justia, at elaborao da pro-
posta de Oramento, o plano de actividades;
r) Apresentar ao membro do governo responsvel
pela rea da Justia e ao Procurador-Geral
da Repblica, at 28 de Fevereiro, o relatrio
anual de actividades;
s) Exercer as demais competncias que lhe sejam
cometidas por lei ou regulamento.
2. O director nacional pode delegar as competncias
referidas no nmero anterior no director nacional ad-
junto.
3. As competncias referidas nas alneas a) e k) podem
ser delegadas em qualquer funcionrio, sendo que, no
caso da ltima, a delegao s pode recair em pessoal
dirigente.
701 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
Artigo 20
Substituio
Nas suas ausncias e impedimentos o director nacional
substitudo pelo director nacional adjunto.
Subseco II
Director nacional adjunto
Artigo 21
Competncias do director nacional adjunto
1. Compete ao director nacional adjunto coadjuvar di-
rectamente o director nacional, exercer as competncias
que lhe forem delegadas e dirigir a Direco Central de
Investigao Criminal.
2. Na chefia da Direco Central de Investigao Crimi-
nal, compete, em especial, ao director nacional adjunto:
a) A representao do departamento que dirige;
b) Orientar e coordenar, a nvel nacional, as aces
de preveno, de investigao e coadjuvao
das autoridades judicirias relativamente a
crimes da sua competncia e das unidades
orgnicas e funcionais que dela dependem;
c) A emisso de directivas, ordens de servio e
instrues que julgar convenientes;
d) A distribuio do pessoal pelos servios, exercen-
do sobre eles os demais poderes que lhe forem
delegados;
e) O exerccio do poder disciplinar, nos termos do
disposto na lei.
f) A elaborao e apresentao de propostas ao
director nacional de medidas tendentes me-
lhoria do funcionamento dos servios;
g) O fornecimento de informaes e emisso de pa-
receres que lhe forem solicitados pelo director
nacional;
h) A apresentao do plano de actividades para o
ano seguinte, at elaborao da proposta de
oramento;
i) A apresentao trimestral, ao director nacional,
dos dados estatsticos respectivos e, at 31 de
Janeiro, do relatrio anual das actividades;
j) Exercer as demais competncias que lhe forem
delegadas e subdelegas pelo director nacional.
Artigo 22
Substituio
O director nacional adjunto substitudo, nas suas
ausncias, impedimentos e em caso de vacatura de lugar,
por um Coordenador Superior de Investigao Criminal
ou por um Coordenador de Investigao Criminal que for
designado pelo director nacional.
Subseco III
Directores de departamento
Artigo 23
Competncias do director de departamento
1. Compete ao director de departamento:
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2008
a) Representar a unidade orgnica que dirige;
b) Coadjuvar directamente o director nacional ou
o director nacional adjunto, nas respectivas
reas de competncia;
c) Dirigir, orientar e coordenar a unidade orgnica
nos domnios da respectiva competncia;
d) Emitir ordens e instrues tendentes exe-
cuo das directivas, despachos e instrues
permanentes de servio cuja aplicao deva
assegurar;
e) Distribuir o pessoal pelos servios que dirige;
f) Exercer o poder disciplinar;
g) Emitir informaes e pareceres que lhe forem
solicitados pelo director nacional ou pelo di-
rector nacional adjunto;
h) Apresentar superiormente, at 31 de Janeiro, o
relatrio anual de actividades;
i) Exercer as competncias que lhe forem delega-
das ou subdelegadas.
2. O director de departamento pode assumir directa-
mente a direco e chefia de qualquer dos servios que
integram a respectiva unidade orgnica.
Artigo 24
Substituio
O director de departamento substitudo, nas suas
ausncias e impedimentos, por funcionrio qualificado
que o director nacional designar.
Subseco IV
Direco central de investigao criminal
Artigo 25
Estrutura e Composio
A Direco Central de Investigao Criminal cons-
tituda por seces e brigadas centrais de investigao
criminal e por um ncleo de expedientes e arquivo.
Artigo 26
Composio das brigadas centrais de investigao criminal
As brigadas centrais de investigao criminal so in-
tegradas por Inspectores.
Artigo 27
Competncias da direco central de investigao criminal
1. Compete direco central de investigao criminal
orientar e coordenar, a nvel nacional as actividades de
preveno, de investigao criminal e de coadjuvao
das autoridades judicirias, relativamente a seguintes
crimes:
a) Os referidos no n. 2 do artigo 3 do presente
diploma;
b) Qualquer outros, cuja investigao seja atribu-
da Polcia Judiciria, e que, pela sua nature-
za, o director nacional entenda atribuir-lhe;
2. Compete ainda direco central de investigao cri-
minal, apoiar o Gabinete da cooperao internacional.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Artigo 28
Competncias das seces centrais de investigao criminal
As competncias das seces centrais de investigao
criminal so definidas pelo director nacional, sob proposta
do respectivo director nacional adjunto.
Artigo 29
Chefia
1. As seces centrais de investigao criminal so
chefiadas por coordenadores de Investigao Criminal.
2. As brigadas centrais de investigao criminal so
chefiadas por Inspectores Chefes.
Subseco V
Gabinete da cooperao internacional
Artigo 30
Estrutura
O Gabinete da Cooperao Internacional:
a) O Centro de Documentao Internacional;
b) O Servio de Traduo e Cifra.
Artigo 31
Competncias
1. Compete ao Gabinete da Cooperao Internacional
assegurar as relaes e a cooperao entre os rgos e
as autoridades de polcia criminal cabo-verdiana e os
outros servios pblicos nacionais com as organizaes
internacionais de cooperao de polcia criminal, desig-
nadamente a Interpol.
2. Compete, em especial, ao Gabinete da Cooperao
Internacional:
a) Corresponder-se directamente com as entidades
referidas no nmero anterior;
b) Executar e promover, nos termos e limites da
lei e do Estatuto da Organizao Internacional
de Polcia Criminal, a execuo das diligncias
que lhe forem solicitadas pelos seus congneres
estrangeiros;
c) Promover a realizao de diligncias que, em
matria de investigao criminal, devam ser
executadas pelas autoridades competentes;
d) Receber e encaminhar s autoridades estrangei-
ras de polcia criminal os pedidos de deteno
provisria que devam ser executados no mbito
dos processos de extradio;
e) Proceder ou mandar proceder deteno de
indivduos sob pedido oficial de extradio,
promovendo a sua apresentao ao ministrio
pblico do tribunal competente;
f) Providenciar pela entrega dos cidados j extra-
ditados por deciso com trnsito em julgado s
autoridades legtimas do Estado requerente;
g) Colaborar na remoo para territrio nacional
dos extraditados para Cabo Verde e acordar
com as autoridades estrangeiras a data e a
forma da sua execuo;
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702
h) Dar cumprimento s directrizes e recomenda-
es de servio emanadas pelo Secretariado-
Geral da Organizao Internacional de Polcia
Criminal;
i) Propor superiormente a adopo de medidas
susceptveis de contribuir para a preveno
e represso da criminalidade, especialmente,
internacional, promovendo a aplicao das
recomendaes e resolues aprovadas pela
Organizao Internacional de Polcia Crimi-
nal;
j) Estabelecer estreita colaborao com as autori-
dades policiais e outras entidades, designada-
mente as de fronteiras, aduaneiras, porturias,
aeroporturias e a Guarda Costeira Nacional,
procedendo ao intercmbio de informaes re-
lativas a criminosos internacionais e difuso
de documentao de interesse policial;
l) Solicitar autorizao e dar prvio conhecimento
s autoridades estrangeiras para a deslocao
aos seus pases, em servio, de autoridades ou
entidades policiais cabo-verdianas;
m) Coordenar a participao da Policia Judiciria
nas instncias competentes no quadro da coo-
perao policial internacional;
n) Proceder gesto relativa colocao de oficiais
de ligao cabo-verdianos no estrangeiro ou
estrangeiros em Cabo Verde.
Artigo 32
Competncias do centro de documentao internacional
1. Compete ao Centro de Documentao Internacio-
nal:
a) Receber, seleccionar, difundir e arquivar a do-
cumentao respeitante a criminosos interna-
cionais procedendo organizao do respectivo
ficheiro;
b) Elaborar fichas de nacionais e estrangeiros so-
bre os quais recaiam investigaes requeridas
pelas autoridades competentes;
c) Catalogar, difundir e arquivar a documentao
relativa a tcnicas de investigao policial,
modus operandi, objectos relacionados com
crimes relativamente aos quais decorram
investigaes a nvel internacional e, de um
modo geral, a documentao emanada do
Secretariado Geral da Organizao Interna-
cional de Polcia Criminal e das autoridades
estrangeiras de polcia criminal, quando sus-
ceptvel de interesse cooperao que deva ser
estabelecida com vista preveno e represso
da criminalidade.
2. O Ministrio Publico promove o envio ao Gabinete
da Cooperao Internacional das certides das sentenas
proferidas contra cidados estrangeiros condenados em
processo criminal.
703 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
Artigo 33
Competncias do servio de traduo e cifra
Compete ao Servio de Traduo e Cifra:
a) Traduzir, codificar, descodificar e retroverter as
radiogramas e demais mensagens que para o
efeito lhe forem entregues;
h) Desempenhar as demais tarefas da sua especiali-
dade que lhe forem determinadas pelo director
nacional.
Artigo 34
Direco
O Gabinete da Cooperao Internacional dirigido
pelo director nacional ou por um coordenador superior
ou por um coordenador de investigao criminal que ele
designar.
Artigo 35
Condenao de estrangeiros
1. Os tribunais enviam ao Gabinete da cooperao in-
ternacional as certides das sentenas proferidas contra
cidados estrangeiros em foro criminal.
2. O servio central responsvel pelo controlo de estran-
geiros comunica ao Gabinete da Cooperao Internacio-
nal as expulses de estrangeiros que forem determinadas,
antes da sua efectivao.
3. O servio central do departamento governamental
da rea dos estabelecimentos prisionais comunica ao Ga-
binete da Cooperao Internacional os factos relevantes
relativos ao cumprimento das penas aplicadas a cidados
estrangeiros.
Subseco VI
Departamento de informao criminal, polcia tcnica e
apoio tecnolgico
Artigo 36
Competncia
Ao Departamento de Informao Criminal, Polcia
Tcnica e Apoio Tecnolgico compete:
a) Centralizar, manter e assegurar a gesto nacio-
nal da informao criminal;
b) Recolher, tratar, registar, analisar e difundir a
informao relativa criminalidade conhecida
e participada pelos rgos de polcia criminal,
pelos servios aduaneiros e de segurana;
c) Realizar aces de preveno criminal e de coad-
juvao das autoridades judicirias nacionais
e estrangeiras;
d) Centralizar e manter a gesto da actividade de
polcia tcnica;
e) Recolher, tratar e registar vestgios identificado-
res, bem como apreciar e identificar vestgios
lofoscpicos;
f) Gerir o sistema de telecomunicaes, Informti-
ca e conceder apoio tecnolgico investigao
criminal;
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2008
g) Executar outras incumbncias que lhe sejam
cometidas pelo director nacional.
Artigo 37
Estrutura
1. O Departamento de Informao Criminal, Polcia
Tcnica e Apoio Tecnolgico compreende os seguintes
sectores:
a) Informao Criminal;
b) Polcia Tcnica;
c) Preveno Criminal;
d) Telecomunicaes, Informtica e Apoio Tecno-
lgico;
2. Os servios referidos no nmero anterior podem
ser organizados por ncleos.
Artigo 38
Competncia do sector de informao criminal
1. O Sector de Informao Criminal desenvolve as
competncias referidas nas alneas a) e b) do artigo 36,
cabendo-lhe nomeadamente:
a) A catalogao dos crimes, cujos agentes no
foram descobertos, organizada por modus ope-
randi, local e quaisquer outras circunstncias
ou referncias teis;
b) A catalogao da informao relativa aos esta-
belecimentos e locais referidos na alnea a) do
nmero 1 do artigo 4;
c) A verificao e catalogao das relaes mencio-
nadas no n 3 a 5 do artigo 4;
d) O registo de delinquentes declarados perigosos,
na sua identificao, antecedentes criminais,
classificao criminolgica e especializao
quanto natureza das infraces cometidas e
modo de execuo;
e) O registo de elementos relativos identificao
dos agentes de crimes, bem como dos sujeitos
a vigilncia policial;
f) A anotao peridica de informaes relativas
aos indivduos indicados nas alneas d) e c)
em especial no que respeita ao seu paradeiro,
modo de vida e locais frequentados;
g) O registo de pessoas desaparecidas, sua identi-
ficao, sinais caractersticos, circunstncias
e causa presumvel do desaparecimento;
h) O registo de cadveres no identificados e ano-
tao de elementos teis sua identificao;
i) O registo de pedidos de captura, paradeiro, inter-
dio de sada do pas, decises de expulso e
de extradio, bem como de informaes sobre
indivduos expulsos ou extraditados de outros
pases para Cabo Verde;
j) A organizao de ficheiro fotogrfico de delin-
quentes, elaborado segundo a natureza da
infraco e perigosidade dos agentes;
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
k) A recolha dos elementos necessrios completa
identificao de detidos, arguidos e suspeitos;
l) A organizao de ficheiros de objectos relacio-
nados com a prtica de actos ilcitos;
m) A recolha de quaisquer outros elementos e
informaes teis investigao criminal,
incluindo o registo de caractersticas fsicas,
sinais particulares e outros;
n) A organizao de ndices remissivos.
2. Para efeitos do disposto no nmero anterior, os servi-
os do Ministrio Pblico e da Polcia Nacional remetem
obrigatoriamente Polcia Judiciria cpia ou duplicado
das participaes dos crimes no investigados por esta.
Artigo 39
Competncia do Sector de Polcia Tcnica
O Sector de Polcia Tcnica desenvolve as competncias
referidas nas alneas d) e e) do artigo 36, cabendo-lhe
nomeadamente:
a) Realizar inspeces aos locais dos crimes;
b) Elaborar relatrios e informaes tcnicas na
sequncia das inspeces realizadas;
c) Prestar colaborao tcnica adequada a outras
entidades, nomeadamente s autoridades ju-
dicirias;
d) Proceder recolha, transporte, preservao, tra-
tamento, registo e identificao de vestgios;
e) Proceder identificao de detidos ou arguidos;
f) Proceder identificao de cadveres;
g) Proceder s diligncias necessrias para o es-
clarecimento de falsas identidades;
h) Assegurar o cumprimento das solicitaes ex-
ternas Polcia Judiciria no que concerne a
comparao de impresses digitais e respecti-
vas buscas;
i) Realizar os trabalhos fotogrficos relativos a
reconstituies, vestgios, reportagens e repro-
dues;
j) Efectuar o servio de retrato robot.
Artigo 40
Competncia do Sector de Preveno Criminal
O Sector da Preveno Criminal desenvolve as compe-
tncias referidas no artigo 4 e na alnea c) do artigo 36,
cabendo-lhe nomeadamente:
a) Cumprir mandados e pedidos de deteno e
pedidos de paradeiro emanados e solicitados
pelas autoridades judicirias competentes
para o efeito;
b) Desenvolver aces de preveno criminal nos
locais onde a criminalidade mais se faz sentir,
em especial controlando os locais onde aflui
muito pblico, como sejam os aeroportos,
terminais de camionagem, cais de embarque,
recintos de espectculos, recintos desportivos,
mercados e feiras;
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704
c) Fiscalizar e vigiar salas de jogos, bares, hotis,
penses e outros locais ou estabelecimentos
onde se suspeite de cometimento de aces
ilcitas ou ainda da presena de indivduos
suspeitos de se dedicarem a actividades deli-
tuosas;
d) Confirmar notcias ou denncias annimas,
canalizando-as para os rgos competentes;
e) Proceder a aces de controlo, em articulao
com outras entidades policiais, atravs de
aces de identificao de pessoas, em locais
suspeitos de serem frequentados por delin-
quentes;
f) Colaborar em aces de investigao dando apoio
a outros departamentos em buscas, vigilncias
ou detenes;
g) Localizar pessoas desaparecidas, em especial
menores e adultos que sofram de doenas do
foro psiquitrico e neurolgico, e ainda outras
pessoas cujos desaparecimentos possam, de
alguma forma, ser considerados estranhos ou
se suspeite terem sido vtimas de crime;
h) Recolher e tratar elementos referentes iden-
tificao de cadveres;
i) Cumprir mandados de conduo de menores
em situao de risco, emitidos pelas entidades
competentes;
j) Fiscalizar os estabelecimentos que procedam s
transaces previstas nas alneas a) a e) do n1
do artigo 4.
Artigo 41
Competncias do sector de telecomunicaes, informtica
e apoio tecnolgico
1. O Sector de telecomunicaes, informtica e apoio
tecnolgico desenvolve as competncias referidas na al-
nea f) do artigo 36, cabendo-lhe nomeadamente:
a) Instalao, explorao, manuteno e segurana
criptogrfica dos sistemas de telecomunicaes
da Polcia Judiciria, bem como a sua inter-
ligao rede internacional da Organizao
Internacional de Polcia Criminal;
b) Aplicaes informticas e arquitectura da rede
de comunicaes;
c) Gesto e funcionamento dos equipamentos in-
formticos e de telecomunicaes, bem como
das respectivas redes;
d) Transmisso, rdio e comutao telefnica;
e) Apoio tcnico s seces de investigao na pre-
veno e investigao criminal e nas aces de
pesquisa e vigilncia;
f) Gerir os equipamentos e recursos necessrios
realizao de pesquisa e vigilncia policial
e promover o desenvolvimento de projectos
tecnolgicos adequados.
705 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
2. Ao Servio de Telecomunicaes, Informtica e Apoio
tecnolgico compete, designadamente:
a) Conceber a arquitectura dos equipamentos e das
redes;
b) Garantir a operacionalidade, manuteno, actu-
alizao e segurana dos equipamentos e dos
seus suportes;
c) Elaborar os pareceres necessrios seleco
de equipamentos e sistemas de suporte ao
desenvolvimento e explorao dos sistemas
aplicacionais e da rede de comunicaes,
transmisso, rdio e comutao telefnica e
vigilncia;
d) Definir, executar ou coordenar a execuo de
procedimentos de segurana, confidencialidade
e integridade da informao armazenada no
sistema informtico e transportada atravs
das redes de comunicaes;
e) Apoiar os utentes na explorao, gesto e ma-
nuteno dos equipamentos e das redes em
explorao;
f) Prestar apoio tcnico explorao dos sistemas
de utilizao pessoal;
g) Formar e treinar os operadores;
h) Colaborar na formao dos utentes das aplica-
es e dos sistemas de comunicao e explora-
o.
Artigo 42
Direco
O Departamento de Informao Criminal, Polcia Tc-
nica e Apoio Tecnolgico dirigido por um coordenador
superior ou coordenador de investigao criminal.
Artigo 43
Dever de colaborao
1. Para efeitos de registo policial, todas as autoridades
remetero os respectivos boletins ao Departamento de
Informao Criminal, Polcia Tcnica e Apoio Tecnol-
gico.
2. Os servios centrais dos departamentos governamen-
tais responsveis pelos registos, notariado, identificao,
estabelecimentos prisionais e os tribunais enviaro ao
Departamento de Informao Criminal e de Polcia Tc-
nica os elementos com manifesto interesse para efeitos
de registo.
Subseco VII
Departamento de apoio investigao criminal
Artigo 44
Composio
1. O departamento de apoio investigao criminal
dirigido por um director.
2. So servios de apoio investigao criminal os
referidos nas alneas d), e), f) e g) do nmero 1 do artigo
17.
3. Os servios de apoio podem ser constitudos por:
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
a) reas;
b) Sectores;
c) Ncleos.
Subseco VIII
Laboratrio de polcia cientfica
Artigo 45
Competncias
1. Ao Laboratrio da Polcia Cientfica compete proce-
der s diligncias ou exames que exigem conhecimentos
cientficos especializados, nomeadamente os relativos a
fsico-qumica, biologia, toxicologia, balstica, documen-
tao, fotografia, lofoscopia e desenhos criminalstico.
2. O Laboratrio da Polcia Cientfica pode recorrer
colaborao de outros estabelecimentos ou laboratrios
da especialidade ou propor que neles se efectuem os
exames.
3. Sem prejuzo do servio da Polcia Judiciria e
demais rgos da polcia criminal a que deve apoio, a
colaborao do Laboratrio de Polcia Cientfica pode ser
extensiva a qualquer entidade ou servios oficiais.
4. O Laboratrio da Polcia Cientfica submete ao
director nacional, para aprovao, e em cada perodo de
dois anos, os processos e mecanismos de acreditao e
controlo de qualidade.
5. O Laboratrio da Polcia Cientfica goza de autono-
mia tcnica e cientfica.
Subseco IX
Servio de inspeco e disciplina
Artigo 46
Competncias
1. Ao Servio de Inspeco e Disciplina compete actuar
nas reas de inspeco, auditoria e disciplina, cabendo-
lhe designadamente:
a) Proceder instruo de processos de inqurito,
disciplinares e de averiguaes decorrentes do
exerccio do poder disciplinar;
b) Proceder inspeco dos servios, propondo as
medidas adequadas no domnio da organiza-
o do trabalho, do desempenho e qualificao
profissional.
c) Dar parecer jurdico nas matrias que lhe for
solicitado pelo director nacional.
2. O director do Servio de Inspeco e Disciplina dispe
de livre acesso a todos os locais e servios conexos com
as concretas actividades disciplinares, de auditoria ou
de inspeco a seu cargo.
Subseco X
Gabinete de percia financeira e contabilstica
Artigo 47
Competncias
1. Ao Gabinete de Percia Financeira e Contabilstica
compete, designadamente:
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
a) Realizar percias contabilsticas, financeiras, eco-
nmicas e bancrias e elaborar pareceres;
b) Coadjuvar as autoridades judicirias, prestando
assessoria tcnica nas fases de investigao,
de instruo e de julgamento.
2. O Departamento de Percia Financeira e Contabi-
lstica goza de autonomia tcnica e cientfica.
Subseco XI
Servio de armamento e segurana
Artigo 48
Competncias
1. Ao Servio de armamento e segurana compete
actuar no mbito de segurana de pessoas, instalaes,
equipamentos, armamento e munies.
2. Ao servio de armamento e segurana compete,
designadamente:
a) Proceder a estudos, anlises e testes dos equi-
pamentos em geral e dos de segurana e ar-
mamento em especial, apresentando propostas
para aquisio de equipamentos, armamento
e munies;
b) Guardar, conservar e distribuir os equipamen-
tos, armamento e respectivas munies;
c) Proceder ao controlo e verificao anual indivi-
dual do armamento e munies distribudos,
mantendo actualizados os respectivos proces-
sos individuais dos funcionrios;
d) Proceder definio de padres e parmetros
de avaliao do treino de tiro a observar obri-
gatoriamente a nvel nacional;
e) Proceder verificao anual dos nveis de apuro
e destreza individual na utilizao do arma-
mento;
f) Remeter as informaes individuais, nos ter-
mos da alnea anterior, ao Departamento de
Recursos Humanos, Financeiro e Patrimonial
para incluso nos respectivos processos indi-
viduais;
g) Definir as normas e procedimentos na rea da
preveno e segurana das instalaes; q) Assegurar a normalizao de procedimentos
h) Garantir a segurana do pessoal, das instalaes
e das matrias classificadas.
Subseco XII
Departamento de recursos humanos, financeiro
e patrimonial
Artigo 49
Competncias
Compete ao departamento de recursos humanos, fi-
nanceiro e patrimonial:
a) Centralizar, classificar e gerir toda a adminis-
trao de natureza bibliogrfica de interesse
para a Polcia Judiciria;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
706
b) Organizar e gerir a divulgao da informao
sobre a Polcia Judiciria, disponibilizando-a
em meios, redes e formatos adequados aos
diferentes pblicos, interno e externo;
c) Promover e coordenar o relacionamento com os
rgos de comunicao social;
d) Planear e dinamizar a representao da Polcia
Judiciria, organizando eventos e apoiando
iniciativas relevantes;
e) Conceber, manter e desenvolver os sistemas de
documentao;
f) Garantir a actualizao e promover e coordenar
o acesso s aplicaes e ficheiros informticos
de natureza documental de acordo com as
normas de segurana aplicveis;
g) Garantir o acolhimento e acompanhamento das
entidades de polcia congneres que se deslo-
cam em servio ao territrio nacional;
h) Assegurar a gesto previsional dos efectivos;
i) Proceder ao recrutamento e seleco de pessoal
em colaborao com o Centro de Formao;
j) Assegurar a gesto das carreiras, nomeada-
mente a colocao, promoo, aposentao,
disponibilidade e avaliao de desempenho;
k) Estabelecer e informar o Centro de Formao
das necessidades de formao inicial para
ingresso, promoo e progresso, formao
especializada e em estgio, at 31 de Maro
de cada ano;
l) Assegurar apoio psicossocial e mdico aos fun-
cionrios e garantir o acompanhamento dos
casos de absentismo;
m) Organizar e manter actualizados os processos
individuais dos funcionrios;
n) Elaborar pareceres jurdicos relativos gesto
de recursos humanos e de pessoal.
o) Preparar e propor o oramento;
p) Realizar estudos e anlises relativos gesto
financeira e patrimonial;
no mbito financeiro das unidades orgnicas,
elaborando instrues adequadas;
r) Promover e organizar os procedimentos neces-
srios realizao de aquisies de bens e
servios;
s) Verificar e controlar a legalidade da despesa;
t) Elaborar mapas e relatrios de execuo ne-
cessrios ao adequado controlo e avaliao
oramental;
u) Assegurar a administrao das dotaes or-
amentais, designadamente a requisio de
fundos, a realizao de pagamentos e o controlo
do movimento de tesouraria;
707 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
v) Organizar a contabilidade e manter actualiza-
da a escriturao e os registos contabilsticos
obrigatrios;
w) Elaborar a conta de gerncia a submeter apro-
vao do conselho administrativo;
x) Assegurar a actualizao do inventrio dos bens
patrimoniais;
y) Gerir os meios de transporte e executar os pro-
cedimentos ordenados relativos preparao
de viagens por qualquer via;
z) Assegurar, em colaborao com as demais de-
partamentos orgnicas, a administrao e o
controlo das instalaes e equipamentos;
aa) Realizar todas as tarefas e procedimentos rela-
cionados com economato, patrimnio, arreca-
dao, reprografia, conservao e higiene das
instalaes;
bb) Assegurar todas as actividades decorrentes
da competncia do Conselho Administrativo,
nomeadamente quanto execuo do plano de
despesas e elaborao das contas de gerncia,
bem como processar vencimentos e proceder
aos pagamentos devidamente autorizados.
Artigo 50
Direco
O Departamento de Recursos Humanos, Financeiro e
Patrimonial dirigido por um director de departamento.
Artigo 51
Composio
O Departamento de Recursos Humanos, Financeiro e
Patrimonial pode ser constitudo por sectores e ncleos.
Subseco XIII
Centro de formao
Artigo 52
Competncias
1. O Centro de Formao compete programar e asse-
gurar a realizao de aces de formao e de aperfeio- oramentais e a aprovao do relatrio e da conta de ge-
amento do pessoal da Polcia Judiciria e colaborar nos
procedimentos de recrutamento e seleco de pessoal.
2. Compete, em especial, ao Centro de Formao:
a) Preparar e ministrar os cursos de formao
previstos no Estatuto do Pessoal;
b) Preparar e ministrar cursos de reciclagem e
de formao especializada para o pessoal da
Polcia Judiciria;
c) Planear e realizar aces de formao no mbito
da organizao administrativa, informtica,
documental, tratamento de informao e tc-
nicas auxiliares de investigao criminal;
d) Colaborar nos procedimentos de recrutamento
e seleco de pessoal e programar e executar
testes e provas de aptido para candidatos ao
ingresso na Polcia Judiciria;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
e) Organizar e acompanhar estgios de pessoal;
f) Promover visitas de estudo, conferncias, co-
lquio e outras iniciativas similares, com a
participao de especialistas cabo-verdianos
ou estrangeiros, no domnio da investigao
criminal;
g) Promover, periodicamente, a avaliao dos efei-
tos da formao ministrada ao nvel da eficcia
dos servios;
h) Realizar estudos sobre as necessidades de
recrutamento, formao e outros que lhe for
solicitado pelo director nacional.
Artigo 53
Direco
O Centro de Formao dirigido por um Coordenador
Superior, Coordenador de Investigao Criminal, ou
titular de licenciatura em rea adequada, de reconheci-
da competncia profissional, idoneidade e experincia,
nomeado pelo director nacional, sendo equiparado ao
director de departamento.
Subseco XIV
Conselho administrativo
Artigo 54
Natureza e composio
1. O Conselho Administrativo o rgo colegial de
gesto administrativa, patrimonial e financeira da Polcia
Judiciria.
2. O Conselho Administrativo composto pelo director
nacional, que preside, pelo director nacional adjunto e
pelo director do Departamento de Recursos Humanos,
Financeiro e Patrimonial.
Artigo 55
Competncias
1. Compete ao Conselho Administrativo a gesto ad-
ministrativa, patrimonial e financeira, designadamente,
a aprovao do oramento, a administrao das dotaes
rncia a submeter a julgamento, nos termos legais.
2. O conselho administrativo rene ordinariamente
uma vez por ms e extraordinariamente sempre que
convocado pelo director nacional, por sua iniciativa ou a
solicitao de qualquer dos seus membros.
3. As reunies do conselho administrativo so secreta-
riadas por um funcionrio do Departamento de Recursos
Humanos, Financeiro e Patrimonial a designar pelo
conselho, que elabora as respectivas actas.
Artigo 56
Despesas confidenciais
1. A Policia Judiciria pode realizar despesas sujeitas
a regime de despesas confidenciais, definido neste arti-
go, nos casos em que o conhecimento ou divulgao da
identidade dos prestadores de servios possa colocar em
risco a sua vida ou integridade fsica ou o conhecimento
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
de circunstancialismo da realizao da despesa possa
comprometer quer a eficcia quer a segurana das acti-
vidades de investigao e apoio investigao.
2. As despesas confidenciais so justificadas por docu-
mento do conselho administrativo, assinado obrigatoria-
mente pelo Director Nacional e pelo Director Nacional
Adjunto.
3. A prestao de contas das despesas realizadas ao
abrigo deste artigo, feita perante o Procurador-Geral
da Repblica, sem prejuzo da fiscalizao sucessiva da
sua legalidade financeira pelo Tribunal de Contas.
Subseco XV
Conselho superior da polcia judiciria
Artigo 57
Composio
1. O Conselho Superior da Polcia Judiciria com-
posto por membros natos e por membros eleitos.
2. So membros natos:
a) O director nacional, que preside;
b) O director nacional adjunto;
c) Os directores de departamentos;
d) O director do gabinete da cooperao interna-
cional;
e) O director do centro de formao;
f) O presidente do rgo representativo do pessoal
de investigao criminal.
g) So membros eleitos:
h) Um representante da categoria dos Coordena-
dores de Investigao Criminal;
i) Dois representantes da categoria de Inspectores
Chefes;
j) Trs representantes da categoria de Inspecto-
res;
k) Dois representantes do restante pessoal da Po-
lcia Judiciria.
Artigo 58
Competncia
Compete ao Conselho Superior:
a) Elaborar o projecto do seu regimento interno e
do seu regulamento eleitoral, a homologar pelo
membro do Governo responsvel pela rea da
Justia;
b) Dar parecer, quando solicitado pelo director
nacional, sobre os assuntos de interesse para a
Polcia, designadamente em matria das suas
condies de funcionamento;
c) Pronunciar-se, com carcter consultivo, sobre
projectos legislativos que digam respeito
Polcia, quando para tal for solicitado pelo
director nacional;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
708
d) Apresentar ao director nacional sugestes sobre
medidas relativas dignificao dos servios e
a melhoria das condies sociais e de trabalho
do pessoal da Polcia
e) Emitir parecer quando proposta a aplicao de
pena disciplinar de aposentao compulsiva
ou de demisso;
f) Emitir parecer sobre proposta de atribuio de
meno de mrito excepcional, insgnias ou
ttulos e concesso de outros agraciamentos.
Artigo 59
Sistema eleitoral
1. Os membros eleitos so escolhidos por voto secreto
e nominal de entre os elementos de cada uma das cate-
gorias, no que se refere ao pessoal de investigao, e de
entre os elementos de todas as carreiras e categorias do
pessoal de apoio no que se reporta ao restante pessoal.
2. So membros efectivos os elementos mais votados
e suplentes os que lhes seguirem por ordem decrescente
de votos.
3. Em caso de empate, haver nova eleio restrita
aos elementos em relao aos quais o mesmo se tiver
verificado.
Artigo 60
Mandato
1. A durao do mandato dos membros eleitos de
trs anos.
2. O mandato renuncivel, mediante declarao es-
crita apresentada ao presidente do Conselho.
3. Os membros eleitos perdem o mandato quando:
a) Deixem de pertencer categoria funcional pela
qual foram eleitos;
b) Tenham sido definitivamente condenados pela
prtica de crime doloso, desde que no exerccio
de funes ou por causa delas, ou por infraco
disciplinar a que corresponda pena superior
de multa;
c) Se encontrem inabilitados ou fisicamente inca-
pazes por perodo superior a seis meses;
d) Faltem injustificadamente s reunies por duas
vezes consecutivas ou quatro interpoladas.
4. Em caso de renncia ou perda de mandato, chama-
do o suplente e, se tal for invivel, procede-se a eleio
intercalar.
Artigo 61
Funcionamento
1. O Conselho rene por convocao do respectivo
presidente, por sua iniciativa ou acolhendo sugesto de
qualquer um dos seus membros.
2. O Conselho rene ordinariamente uma vez em cada
semestre, sem prejuzo das reunies extraordinrias.
709 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
3. O Conselho s pode deliberar quando estiverem
presentes, pelo menos, dois teros do nmero total dos
seus membros.
4. As deliberaes so tomadas por pluralidade de votos
dos membros presentes, cabendo ao presidente voto de
qualidade.
5. Atenta a matria em apreciao, o presidente pode
convocar para participar nas reunies, sem direito a voto,
os funcionrios que julgar conveniente, podendo ainda
convidar outras entidades se tal se revelar de especial
interesse para o desempenho das atribuies da Polcia
Judiciria.
6. Os elementos eleitos para o conselho tm livre acesso
aos vrios servios da rea que representem, com vista ao
acolhimento de sugestes que visem o bom funcionamento
desses departamentos ou servios.
7. O Conselho apoiado administrativamente pelo
Departamento de Recursos Humanos, Financeiro e
Patrimonial.
Seco II
Departamentos de investigao criminal
Artigo 62
Estruturao
1. Os departamentos de investigao criminal estrutu-
ram-se semelhana da Direco Central de Investigao chefias a competncia para despachar assuntos relativos
Criminal, com as devidas adaptaes, e podem ser cons-
titudas por seces e brigadas de investigao.
2. Os departamentos de investigao criminal podem,
ainda, ser integradas por um arquivo de informao
criminal e por uma unidade administrativa, cujas compe-
tncias, escala local ou regional e com as devidas adap-
taes, so idnticas s dos sectores do Departamento de
Informao Criminal e de Polcia Tcnica.
3. Nos departamentos de investigao criminal poder
o membro do governo responsvel pela rea da justia,
sob a proposta do director nacional, e ouvido o Procura-
dor-Geral da Repblica, criar por portaria, um ncleo de
Laboratrio de Polcia Cientfica, habilitado a realizar,
nomeadamente, percias lofoscpicas e operaes de fo-
tografia criminalstica.
4. A estrutura organizativa e a dotao de pessoal dos
departamentos de investigao criminal so aprovadas
por despacho do director nacional.
Artigo 63
Competncias
1. Compete aos departamentos de investigao crimi-
nal a preveno, investigao criminal e coadjuvao das
autoridades judicirias, relativos aos crimes da compe-
tncia da Polcia Judiciria cometidos na respectiva rea
territorial de interveno e que no sejam atribudos
Direco Central de Investigao Criminal.
2. Sempre que as circunstncias o aconselhem ou
justifiquem, pode a Direco Central de Investigao
Criminal delegar, pontualmente, nos departamentos de
investigao criminal a realizao de investigaes que
sejam da sua competncia ou solicitar-lhes que procedem
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
a quaisquer diligncias, sem prejuzo, em qualquer dos
casos, da sua superior orientao e coordenao, obser-
vando-se a disciplina fixada pelo director nacional.
3. Quando se tornar estritamente necessrio, os de-
partamentos de investigao criminal podem exercer as
competncias do Servio de Telecomunicaes, Inform-
tica e Apoio Tecnolgico.
4. A rea territorial e de aco dos departamentos de
investigao criminal definida por portaria do ministro
da justia, sob proposta do director nacional.
Artigo 64
Direco
Os departamentos de investigao criminal so dirigi-
dos por Coordenadores Superiores ou por Coordenadores
de Investigao Criminal, nomeados por despacho do
ministro da Justia, sob proposta do director nacional.
Artigo 65
Competncia dos dirigentes dos departamentos
de investigao criminal
1. O coordenador superior ou o coordenador de investi-
gao criminal que chefiam os departamentos de inves-
tigao criminal tm competncia conferida ao director
nacional adjunto, com as devidas adaptaes.
2. O director nacional pode delegar e subdelegar nestas
aos recursos humanos e administrao geral dos respec-
tivos servios.
Artigo 66
Coordenador superior de investigao criminal
1. Compete, em geral, ao Coordenador Superior:
a) Representar a unidade orgnica que dirige;
b) Coadjuvar directamente o director nacional e o
director nacional adjunto;
c) Dirigir departamentos de investigao criminal
ou outras unidades orgnicas equivalentes;
2. Compete, em especial e designadamente, ao Coor-
denador Superior:
a) Orientar e coordenar superiormente os respec-
tivos servios;
b) Emitir ordens e instrues de servio tendentes
execuo das directivas, despachos e instrues
cuja aplicao deva assegurar;
c) Distribuir os funcionrios pelas unidades org-
nicas que dirija;
d) Emitir as informaes e pareceres que lhe forem
solicitados;
e) Exercer o poder disciplinar, nos termos do dis-
posto na lei;
f) Apresentar superiormente, at elaborao da
proposta do oramento, o plano de activida-
des;
g) Apresentar superiormente, at 31 de Janeiro, o
relatrio anual;
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
h) Prestar assessoria tcnica de investigao crimi-
nal de elevado grau de qualificao e responsa-
bilidade, designadamente na rea de anlise
de tendncias da criminalidade, elaborando
estudos, relatrios e pareceres, representando
comisses e grupos de trabalho que exijam
conhecimentos altamente especializados ou
uma viso global da organizao;
i) Colaborar em aces de formao;
j) Colaborar nas inspeces e auditorias aos ser-
vios;
k) Colaborar no exerccio do poder disciplinar, ins-
truindo processos de inqurito, disciplinares
e de averiguaes decorrentes do exerccio do
poder disciplinar.
Artigo 67
Competncia dos coordenadores de investigao
criminal na chefia de seces
1. Compete aos coordenadores de investigao criminal
na chefia de seces:
a) Representar a seco que chefia;
b) Coadjuvar directamente o director e director
nacional adjunto;
c) Elaborar o planeamento da investigao crimi-
nal e assegurar o respectivo controlo operacio-
nal;
d) Emitir ordens e instrues de servio tendentes
execuo das directivas, despachos e instrues
cuja aplicao deva assegurar;
e) Distribuir o pessoal pelas brigadas;
f) Distribuir o servio pelas brigadas e pelos
Inspectores Chefes e orientar, coordenar e
fiscalizar a sua execuo;
g) Gerir os recursos humanos e materiais e contro-
lar a sua eficcia;
h) Assumir a direco das investigaes de maior
complexidade;
i) Controlar a legalidade e a adequao das opera-
es, aces, diligncias e actos de preveno
e investigao criminal;
j) Elaborar despachos, relatrios e pareceres;
k) Participar em reunies, comisses e grupos de
trabalho, tendo em vista preparar a tomada
de deciso superior sobre medidas de preven-
o e investigao criminal ou de gesto que
interessem organizao e funcionamento da
Polcia Judiciria;
l) Exercer o poder disciplinar nos termos do dis-
posto na lei;
m) Colaborar em aces de formao;
n) Elaborar, at 31 de Janeiro, o relatrio anual de
actividade da seco;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
710
o) Analisar, at 31 de Dezembro, todos os processos
pendentes e ordenar o que julgar adequado
para a sua regularizao.
2. Nas suas faltas e impedimentos, o coordenador de
investigao criminal substitudo por um dos elementos
do pessoal de investigao criminal que o director nacio-
nal designar, de entre os de mais elevada qualificao
profissional.
Artigo 68
Competncias dos inspectores chefes na chefia de brigadas
Compete aos Inspectores Chefes na chefia de brigadas:
a) Coadjuvar directamente os coordenadores supe-
riores de investigao criminal ou os coorde-
nadores de investigao criminal;
b) Chefiar brigadas ou unidades orgnicas equiva-
lentes;
c) Elaborar o planeamento operacional e assegurar
o respectivo controlo da execuo, sem prejuzo
do disposto na alnea c) do nmero 1 do artigo
anterior;
d) Chefiar pessoalmente as diligncias de inves-
tigao criminal, planeando, distribuindo e
controlando as tarefas executadas pelos ins-
pectores;
e) Controlar e garantir o cumprimento de prazos
processuais e das operaes, aces, diligncias
e actos de investigao criminal, elaborando o
respectivo relatrio ou o sumrio especificado
de concordncia com o relatrio detalhado
elaborado pelo inspector;
f) Distribuir o servio ou tarefas pelos Inspectores
e orientar, coordenar, fiscalizar e controlar a
sua execuo;
g) Assumir a direco das investigaes de maior
complexidade, sem prejuzo do disposto na
alnea h) do nmero 1 do artigo anterior;
h) Elaborar despachos, relatrios e pareceres,
tendo em vista preparar a tomada de deciso
superior sobre medidas de preveno e inves-
tigao criminal.
i) Remeter ao Departamento de Informao
Criminal e de Polcia Tcnica os elementos
susceptveis de registo e tratamento;
j) Executar outras tarefas de investigao criminal
que lhe forem determinadas pelos superiores
hierrquicos;
k) Colaborar em aces de formao;
l) Substituir o coordenador de investigao nas
suas faltas e impedimentos.
Artigo 69
Competncia dos inspectores
Compete ao Inspector executar, sob orientao supe-
rior, os servios de preveno e de investigao criminal
de que seja incumbido, nomeadamente:
711 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
a) Realizar operaes, aces, diligncias e actos
de investigao criminal e os correspondentes
actos processuais;
b) Proceder a vigilncias ou detenes;
c) Pesquisar, recolher, compilar, tratar e remeter s
respectivas unidades a informao criminal com
meno expressa na investigao em curso;
d) Elaborar relatrios, informaes, mapas, grfi-
cos e quadros;
e) Executar outras tarefas de investigao criminal
que lhe forem superiormente determinadas;
f) Colaborar em aces de formao;
g) Conduzir viaturas de servio quando superior-
mente autorizado.
CAPTULO III
Fiscalizao e Disciplina
Artigo 70
Fiscalizao
1. A actividade da Polcia Judiciria fiscalizada pelo
Ministrio Pblico, nos termos dos nmeros seguintes.
2. O Ministrio Pblico exerce uma aco fiscalizadora
permanente da actividade da Polcia Judiciria, cuja
natureza e mbito se definem pelos seguintes aspectos
fundamentais:
a) inerente dependncia funcional prevista no
n. 1 do artigo 2;
b) Decorre da direco da instruo penal legalmente
prevista, que cabe quele rgo do Estado;
c) Tem como limites os poderes do membro do Governo
responsvel pela rea da justia, que decorre do
preceituado no n. 1 do artigo 1, e a autonomia
no domnio do planeamento operacional e exe-
cuo tcnica das aces de investigao a que anterior fixado pelo Regulamento Disciplinar da Polcia
se reporta o n. 3 do artigo 2.
3. O Procurador-Geral da Repblica pode, no entanto,
ordenar inspeces gerais peridicas aos processos cuja
investigao criminal respectiva seja da competncia da
Polcia Judiciria para fiscalizao de como aquela direc-
o foi exercida e de como os actos de investigao cri-
minal e da respectiva instruo penal foram praticados,
nomeadamente, quando ao cumprimento da Constituio
e das Leis que os regem e tendo em vista, ainda, apurar
o seu grau de eficcia.
4. Em resultado de dados obtidos, em qualquer das
aces de fiscalizao referidas nos nmeros anteriores,
pode o Procurador-Geral da Repblica emitir directrizes
ou instrues genricas que visem a melhoria da activi-
dade processual e o aumento da eficcia da investigao
criminal.
Artigo 71
Inquritos, inspeces e sindicncias
1. O Procurador-Geral da Repblica pode propor ao
membro do Governo responsvel pela rea da justia a
realizao de inquritos, inspeces e sindicncias aos
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2008
servios da Polcia Judiciria, se entender que, da apre-
ciao dos dados referidos no n. 3 do artigo anterior,
existe matria indiciria que o justifique, indicando o
mbito e o objecto de incidncia.
2. A realizao desses inquritos ou sindicncias tam-
bm pode ser efectuada por solicitao do membro do
Governo responsvel pela rea da justia ou por proposta
do director nacional, cabendo, em todos os casos, ao Mi-
nistrio Pblico a instruo dos processos disciplinares
que devam seguir-se, sendo, no seu termo, submetidos a
deciso daquele membro do Governo.
3. O Director nacional pode ordenar a realizao de
inquritos, averiguaes, inspeces e sindicncias aos
servios da Policia Judiciria, para verificar o grau de
cumprimento e implementao das orientaes e decises
que visam a melhoria e eficcia dos servios.
4. As concluses obtidas devero ser dadas a conhecer ao
membro do Governo responsvel pela rea da Justia.
Artigo 72
Regime disciplinar
1. O regime disciplinar rege-se pelos princpios e nor-
mas estabelecidos no Regulamento Disciplinar da Polcia
Judiciria.
2. Os funcionrios tm o dever de comunicar por es-
crito ao superior hierrquico competente os factos do
seu conhecimento que constituam infraco disciplinar.
3. O Director Nacional, o Director Nacional Adjunto,
os directores de departamentos, os Coordenadores Su-
periores e os Coordenadores de Investigao Criminal,
tm competncia disciplinar sobre o pessoal que lhes est
orgnica e funcionalmente subordinado.
4. O mbito da competncia a que se refere o nmero
Judiciria, a aprovar por diploma legal do Governo.
CAPTULO IV
Disposies Diversas, Transitrias e Finais
Artigo 73
Criao e reorganizao de servios
1. Os servios de Inspeces na cidade do Mindelo e
na cidade da Assomada passam a ser denominados de
Departamentos de Investigao Criminal da Polcia Ju-
diciria do Mindelo e da Assomada.
2. elevada a categoria de Departamento de Inves-
tigao Criminal a Subinspeco da Polcia Judiciria
do Sal.
3. Futuramente, o director nacional pode propor a
criao de novos departamentos ou servios, alm dos
previstos no artigo 14 ou no n. 1 deste artigo, noutros
Concelhos onde os ndices de criminalidade, o justifi-
quem, desde que estudo prvio demonstre inequvoca e
cumulativamente:
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
a) A existncia desses ndices de criminalidade;
b) A impossibilidade real de proceder com eficcia
s respectivas investigaes no quadro das
competncias territoriais previstas neste di-
ploma;
c) A previso fundamentada de disponibilidade
material de manuteno ao longo do tempo de
meios adequados ao cumprimento dos objectivos
visados com a criao do novo departamento.
4. A criao dos novos departamentos efectuada
por diploma do Governo, ouvido o Procurador-Geral da
Repblica, nomeadamente sobre o referido na alnea a)
do nmero anterior.
5. O director nacional, quando as circunstncias o
justificarem, pode, a pedido do Procurador-Geral da
Repblica, proceder ao destacamento do pessoal da in-
vestigao criminal para coadjuvar o Ministrio Pblico
nas comarcas onde no se encontram sedeados departa-
mentos de investigao criminal.
6. Os departamentos referidos neste artigo ficam di-
rectamente dependentes do director nacional.
Artigo 74
Regulamentao
Sero objectos de regulamentos orgnicos especficos,
sempre que se mostrar necessrio, os demais aspectos no
expressamente regulados por este diploma, respeitantes
organizao, atribuies, direco e funcionamento dos investigao criminal.
servios.
Artigo 75
Legislao complementar
O Regulamento Disciplinar, o Regulamento de Clas-
sificao e Louvores e o Regulamento de Colocaes, so
aprovados por diploma prprio no prazo de noventa dias
aps a aprovao do presente diploma.
Artigo 76
Norma revogatria
revogado o Decreto-Legislativo n 4/93, de 12 de
Maio, que aprovou a orgnica da Polcia Judiciria,
com as alteraes introduzidas pelo Decreto-Legislativo
n 5/97, de 5 de Maio.
Artigo 77
Entrada em vigor
O presente Decreto-Legislativo entra em vigor no dia
seguinte ao da sua publicao.
Visto e aprovado em Conselho de Ministros.
Jos Maria Pereira Neves Marisa Helena do Nasci-
mento Morais.
Promulgado em 13 de Agosto de 2008.
Publique-se.
O Presidente da Repblica, PEDRO VERONA
RODRIGUES PIRES.
Referendado em 14 de Agosto de 2008.
O Primeiro-Ministro, Jos Maria Pereira Neves.
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712
Decreto-Legislativo n 2/2008
De 18 de Agosto
Atravs do Decreto Legislativo n 5/93, de 12 de Maio,
foi aprovado o Estatuto do Pessoal da Policia Judiciria e
definido o seu quadro de pessoal, com o respectivo Plano
de Cargos, Carreiras e Salrios (PCCS).
Volvidos 15 anos, evidente a necessidade da sua adequa-
o realidade presente. Com efeito, constitui preocupao
do Governo dotar a Polcia Judiciria de capacidade para
responder eficazmente aos desafios que uma criminalidade
cada vez mais complexa e organizada coloca.
Da sua actuao sair reforado o sentimento de se-
gurana dos cidados.
Para a prossecuo desse objectivo so necessrios
meios materiais e adequados recursos humanos, nos
planos quantitativo e qualitativo, e uma estrutura or-
ganizativa flexvel e bem dimensionada.
Nesse sentido, procede-se alterao do Estatuto do
Pessoal da Policia Judiciria, pretendendo com isso,
por um lado, uma reestruturao adequada realidade
actual, e por outro, a dignificao do seu pessoal, esta-
belecendo regras mais objectivas quanto execuo e a
valorizao da vertente profissional.
Assim, considera-se o pessoal de investigao criminal
como um corpo especial, constitudo em quadro privativo,
do qual tambm passam a fazer parte o pessoal de apoio
Ainda com vista dignificao do pessoal de apoio
investigao criminal, entendeu-se alterar a actual no-
menclatura dos cargos existentes, passando o respectivo
quadro a ser constitudo por especialista superior, espe-
cialista superior adjunto e especialista auxiliar.
Igualmente se contempla a existncia de cargos de
chefia no pessoal de apoio, com as categorias de chefe de
sector e chefe de ncleo.
Tambm alterada a nomenclatura existente re-
lativamente s categorias do pessoal de investigao
criminal, passando o referido quadro a ser constitudo
por Coordenadores Superiores de Investigao Criminal,
Coordenadores de Investigao Criminal, Inspectores
Chefes e Inspectores tendo em vista, a um tempo, a
adequao da nomenclatura desses cargos ao direito
comparado e, a outro tempo, a valorizao e dignificao
do referido pessoal.
Assim, a categoria de Coordenador de investigao
criminal corresponde actual categoria de Inspectores,
de Inspectores chefes de Subinspectores, de Inspector
a de Agente. Foi ainda criada, uma nova categoria, a de
Coordenadores Superiores de Investigao Criminal.
Em matria de provimento, sem prejuzo da estrita ob-
servncia dos princpios e regras que informam o regime
geral das bases da funo pblica na matria, adopta-se
um sistema prprio de recrutamento que procura compa-
tibilizar as exigncias de uma gesto previsional flexvel
com o princpio da igualdade de oportunidades e maior
grau de exigncia no acesso carreira de investigao
criminal.
713 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008

Ciente de que os fenmenos da criminalidade so cada a) Pessoal de investigao criminal;

vez mais complexos e demandam conhecimentos mais
b) Pessoal de chefia de apoio investigao crimi-
consentneos com as exigncias actuais, atendendo ainda
nal;
necessidade de uma melhor qualificao do pessoal de
investigao criminal enquanto policia cientifica, pas- c) Pessoal de apoio investigao criminal.
sa-se a exigir uma formao universitria com grau de
4. A Policia Judiciria dispe ainda de lugares do
licenciatura ou equivalente para o ingresso na carreira
quadro comum a serem preenchidos por funcionrios de
de investigao criminal em detrimento da actual, do
outros departamentos da Administrao Pblica ou por
11 ano de escolaridade ou equivalente, salvaguarda-
oficiais de justia, recrutados atravs dos mecanismos de
se naturalmente um regime transitrio com relao ao
mobilidade, nos termos da lei.
quadro ora existente.
CAPTULO II
Consequentemente, introduzem-se requisitos mais
exigentes para o acesso carreira do pessoal de investi- Corpo Especial da Polcia Judiciria
gao criminal, adequados ao perfil exigente deste corpo Artigo 3
de polcia criminal. Cargos e carreiras
Tambm so criados mecanismos que incentivam a O quadro de pessoal referido no nmero 2 do artigo
procura permanente da formao e qualificao profis- anterior compreende as seguintes categorias:
sional do pessoal da polcia judiciria.
a) Pessoal de investigao criminal:
Aproveita-se a oportunidade para adequar a estrutura
dos cargos, carreiras e salrios nova filosofia subjacente i. Coordenador Superior de Investigao Crimi-
reforma do regime geral da administrao pblica em nal;
curso, permitindo-se que o desenvolvimento na carreira ii. Coordenador de Investigao Criminal;
se faa com prevalncia do mrito e apenas na vertical,
por forma a adaptar o quadro do pessoal da Polcia Judici- iii. Inspector Chefe;
ria aos desafios que lhe so colocados por uma desejada iv. Inspector.
modernizao administrativa.
b) Pessoal de apoio investigao criminal:
Sem embargo, a concretizao dos objectivos acima
enunciados depende, em boa parte, de um estatuto re- i. Chefe de sector;
muneratrio dignificante e motivador para uma misso ii. Chefe de ncleo;
difcil, to desgastante quanto de risco permanente.
iii. Especialista superior.
Assim,
iv. Especialista-adjunto;
Ao abrigo da autorizao legislativa concedida pela Lei
v. Especialista auxiliar;
n. 28/VII/2008, de 21 de Abril; e
vi. Segurana;
No uso da faculdade conferida pela alnea b) do
n. 2 do artigo 203 da Constituio, o Governo decreta vii. Auxiliar.
o seguinte: CAPTULO III
CAPTULO I Competncias e Contedos Funcionais
Disposies Gerais Seco I
Artigo 1 Pessoal dirigente
mbito Artigo 4

O presente diploma estabelece o Estatuto do Pessoal Cargos dirigentes

da Polcia Judiciria, designadamente, o plano de cargos, 1. O pessoal dirigente compreende as seguintes cate-
carreiras e salrios, bem como o regime de provimentos, gorias:
direitos, deveres e incompatibilidades.
a) Director Nacional;
Artigo 2
b) Director Nacional Adjunto;
Quadro de pessoal
c) Director de Departamento.
1. O pessoal da Polcia Judiciria integra um quadro
privativo, que constitui o corpo superior e especial da 2. As competncias do pessoal dirigente so as previs-
instituio. tas na lei orgnica da Polcia Judiciria.
2. O quadro privativo tem a composio do pessoal Artigo 5
constante dos mapas anexos, que fazem parte integrante Direco de unidades orgnicas de investigao criminal
do presente diploma.
1. As unidades orgnicas de investigao criminal pre-
3. Pertencem ao quadro privativo da Polcia Judiciria vistas na lei orgnica da Polcia Judiciria so dirigidas
as seguintes categorias: do seguinte modo:

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I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
a) As seces so dirigidas por coordenadores de
Investigao criminal;
b) As brigadas so dirigidas por Inspectores-Che-
fes.
2. Quando no seja possvel prover a direco das uni-
dades orgnicas referidas nos nmeros anteriores e nos
termos a definidos, a mesma assegurada, mediante
despacho fundamentado do Director Nacional, por fun-
cionrio de categoria imediatamente inferior.
Artigo 6
Coadjuvao
1. O pessoal de investigao criminal coadjuvado
pelos restantes funcionrios, no mbito das actividades
que legalmente forem cometidas Polcia Judiciria.
2. Os funcionrios designados pela respectiva chefia
para coadjuvar, nos termos do nmero anterior, actuam
na dependncia dos funcionrios de investigao criminal
pelo tempo que for determinado pelo responsvel pela
respectiva unidade orgnica de preveno ou investiga-
o, sem prejuzo do regime que decorra das directivas e
instrues permanentes de servio aplicveis.
Seco II
Pessoal de investigao criminal
Artigo 7
Coordenador Superior
1. Compete, em geral, ao Coordenador Superior:
a) Representar a unidade orgnica que dirige;
b) Coadjuvar directamente o director nacional e o
director nacional adjunto;
c) Dirigir departamentos de investigao criminal
ou outras unidades orgnicas equivalentes;
2. Compete, em especial e designadamente, ao Coor-
denador Superior:
a) Orientar e coordenar superiormente os respec-
tivos servios;
b) Emitir ordens e instrues de servio tendentes
execuo das directivas, despachos e instrues
cuja aplicao deva assegurar;
c) Distribuir os funcionrios pelas unidades org-
nicas que dirija;
d) Emitir as informaes e pareceres que lhe forem
solicitados;
e) Exercer o poder disciplinar, nos termos do dis-
posto na lei;
f) Apresentar superiormente, at elaborao da
proposta de oramento, o plano de activida-
des;
g) Apresentar superiormente, at 31 de Janeiro, o
relatrio anual;
h) Prestar assessoria tcnica de investigao crimi-
nal de elevado grau de qualificao e responsa-
bilidade, designadamente na rea de anlise
de tendncias da criminalidade, elaborando
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714
estudos, relatrios e pareceres, representando
comisses e grupos de trabalho que exijam
conhecimentos altamente especializados ou
uma viso global da organizao;
i) Colaborar em aces de formao;
j) Colaborar nas inspeces e auditorias aos ser-
vios;
k) Colaborar no exerccio do poder disciplinar, ins-
truindo processos de inqurito, disciplinares
e de averiguaes decorrentes do exerccio do
poder disciplinar.
Artigo 8
Coordenador de investigao criminal
1. Compete, em geral, ao Coordenador de Investigao
Criminal:
a) Representar a unidade orgnica que dirige ou
chefia;
b) Coadjuvar directamente o director nacional e o
director nacional adjunto;
c) Dirigir departamentos de investigao crimi-
nal;
d) Chefiar seces ou unidades orgnicas equiva-
lentes;
e) Assumir a direco das investigaes de maior
complexidade.
2. Compete, em especial e designadamente, ao Coor-
denador de Investigao Criminal:
a) Elaborar o planeamento da investigao crimi-
nal e assegurar o respectivo controlo operacio-
nal;
b) Emitir ordens e instrues de servio tendentes
execuo das directivas, despachos e instrues
cuja aplicao deva assegurar;
c) Distribuir os funcionrios pelas unidades org-
nicas que dirija;
d) Exercer o poder disciplinar nos termos da lei.
e) Apresentar superiormente, at elaborao da
proposta de oramento, o plano de activida-
des;
f) Apresentar superiormente, at 31 de Janeiro, o
relatrio anual;
g) Controlar a legalidade e a adequao das opera-
es, aces, diligncias e actos de preveno
e investigao criminal;
h) Elaborar despachos, relatrios e pareceres;
i) Participar em reunies, comisses e grupos de
trabalho, tendo em vista preparar a tomada
de deciso superior sobre medidas de preven-
o e investigao criminal ou de gesto que
interessem organizao e funcionamento da
Polcia Judiciria;
j) Colaborar em aces de formao;
715 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
k) Analisar, at 31 de Dezembro, todos os processos
criminais pendentes e ordenar o que julgar
adequado para a sua regularizao ou ultima-
o.
Artigo 9
Inspector Chefe
1. Compete, em geral, ao Inspector Chefe:
a) Representar a unidade orgnica que chefia;
b) Coadjuvar directamente os Coordenadores
Superiores ou Coordenadores de Investigao
Criminal;
c) Chefiar brigadas ou unidades orgnicas equiva-
lentes.
2. Compete, em especial e designadamente, ao Ins-
pector Chefe:
a) Chefiar e orientar directamente o pessoal que
lhe esteja adstrito;
b) Elaborar o planeamento operacional e assegurar
o respectivo controlo de execuo, sem prejuzo
do disposto no n. 2 alnea a) do artigo ante-
rior;
c) Chefiar pessoalmente as diligncias de inves-
tigao criminal, planeando, distribuindo e
controlando as tarefas executadas pelos ins-
pectores;
d) Controlar e garantir o cumprimento dos prazos
processuais e das operaes, aces, diligncias
e actos de investigao criminal, elaborando o
respectivo relatrio ou o sumrio especificado
concernente ao relatrio detalhado elaborado
pelo inspector;
e) Assegurar a remessa da informao criminal e
policial s respectivas unidades orgnicas;
f) Elaborar despachos, relatrios e pareceres,
tendo em vista preparar a tomada de deciso
superior sobre medidas de preveno e inves-
tigao criminal;
g) Substituir o Coordenador de Investigao Cri-
minal nas suas faltas e impedimentos;
h) Executar outras tarefas de investigao criminal
que lhe forem determinadas pelos superiores
hierrquicos;
i) Colaborar em aces de formao.
Artigo 10
Inspectores
Compete ao Inspector executar, sob orientao supe-
rior, os servios de preveno e de investigao criminal
de que seja incumbido, nomeadamente:
a) Realizar operaes, aces, diligncias e actos
de investigao criminal e os correspondentes
actos processuais;
b) Proceder a vigilncias e detenes;
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2008
c) Pesquisar, recolher, compilar, tratar e remeter s
respectivas unidades a informao criminal com
meno expressa na investigao em curso;
d) Elaborar relatrios, informaes, mapas, grfi-
cos e quadros;
e) Executar outras tarefas de investigao criminal
que lhe forem superiormente determinadas;
f) Colaborar em aces de formao;
g) Conduzir viaturas no decurso das diligncias
processuais, quando superiormente determi-
nado ou autorizado.
Artigo 11
Estagirios
O pessoal de investigao criminal em regime de est-
gio no goza de competncia prpria, sendo os servios de
que for incumbido executados sob a direco e responsa-
bilidade do respectivo orientador de estgio.
Seco III
Pessoal de chefia de apoio investigao criminal
Artigo 12
Chefe de sector
Ao chefe de sector compete, designadamente:
a) Coadjuvar directamente o respectivo director;
b) Chefiar e orientar o desenvolvimento das acti-
vidades da respectiva unidade orgnica;
c) Emitir as informaes e pareceres que lhe forem
solicitados pelo respectivo director;
d) Fazer executar as directivas, despachos e ins-
trues cuja aplicao deva assegurar;
e) Apresentar superiormente at 31 de Janeiro, o
relatrio anual.
Artigo 13
Chefe de ncleo
Ao chefe de ncleo compete, designadamente:
a) Chefiar e orientar directamente o pessoal que
lhe esteja adstrito;
b) Assegurar o controlo da execuo das activida-
des, das tarefas e dos respectivos prazos;
c) Emitir as informaes que lhe forem solicitadas
superiormente.
Seco IV
Pessoal de apoio investigao criminal
Artigo 14
Especialista superior
Ao especialista superior compete, designadamente:
a) Prestar assessoria cientifica, tcnica ou pericial,
designadamente nos domnios jurdico, mdico,
psicolgico, econmico, financeiro, bancrio,
contabilstico ou de mercado de valores mobili-
rios, da criminalstica, das telecomunicaes,
da informtica, da informao pblica e dos
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
estudos de preveno, do planeamento e da
organizao, da documentao, da traduo
tcnica e interpretao e da gesto e admi-
nistrao dos recursos humanos, financeiro
e patrimonial e de apoio geral no mbito das
actividades de preveno e investigao crimi-
nal e da coadjuvao judiciria;
b) Participar em reunies, comisses e grupos de
trabalho;
c) Elaborar estudos e pareceres;
d) Conceber, adaptar e ou aplicar mtodos e pro-
cessos tcnico-cientficos;
e) Recolher e tratar informao para divulgao
nas reas de interesse para a Polcia Judici-
ria;
f) Utilizar os equipamentos e os meios disponveis
necessrios execuo das suas tarefas e zelar
pela respectiva guarda, segurana e conserva-
o;
g) Colaborar em aces de formao.
Artigo 15
Especialista-adjunto superior
Ao Especialista-adjunto superior compete apoiar os
especialistas superiores, designadamente, executar, a
partir de instrues, trabalhos de apoio aos especialistas
superiores, nos domnios da polcia cientfica, da polcia
tcnica, da criminalstica, das telecomunicaes, da in-
formtica, da percia financeira e contabilstica e gesto
administrativa, financeira, patrimonial e de recursos
humanos.
Artigo 16
Especialista auxiliar
Ao especialista auxiliar compete, designadamente,
executar, a partir de instrues superiores, todo o pro-
cessamento de apoio relativo unidade orgnica em que
se encontra colocado.
Artigo 17
Ncleo de Segurana
Ao pessoal do ncleo de segurana compete:
a) Assegurar a defesa das instalaes e dos funcio-
nrios que nelas trabalham;
b) Prevenir atentados, roubos, incndios e inunda-
es;
c) Controlar o acesso de pessoas aos edifcios e pro-
teger individualidades;
d) Apoiar a investigao criminal, nomeadamente,
na proteco de testemunhas, no transporte
e guarda de detidos, de material apreendido
e valores;
e) Colaborar em aces de formao;
f) O mais que resultar da lei ou das directivas e
instrues dos rgos e entidades dirigentes
da Polcia Judiciria.
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716
Artigo 18
Auxiliar
Ao pessoal auxiliar compete, designadamente, exe-
cutar, a partir de instrues superiores, todo o apoio
unidade orgnica em que se encontra colocado.
CAPTULO IV
Provimentos
Seco I
Disposies gerais
Artigo 19
Recrutamento e seleco de pessoal
1. O ingresso e o acesso no quadro privativo do pessoal
da Policia Judiciria efectua-se nos termos do presente
diploma, do regulamento de concursos aprovado por
portaria conjunta dos membros do Governo responsveis
pelas reas da justia e da Administrao Pblica (AP)
e, supletivamente, do regime geral da AP.
2. Em igualdade de circunstncias, no provimento dos
lugares do quadro privativo preferem os funcionrios da
Polcia Judiciria.
3. Quando o provimento de lugares depender de apro-
vao em curso de formao, formao em servio ou
estgio, os candidatos sero graduados de acordo com o
aproveitamento que neles tenham obtido.
Artigo 20
Estgio
1. O estgio para o ingresso no quadro da Policia Ju-
diciria tem a durao de um ano, sem prejuzo de, por
despacho do Ministro da Justia, sob proposta do Director
Nacional, atentas razes de convenincia para o servio,
poder ser reduzido para nove meses.
2. Caso seja considerado apto, o estagirio, findo o
perodo de estgio, nomeado definitivamente.
Artigo 21
Provisoriedade do provimento
1. O provimento de lugares do quadro, quando no
precedido de estgio, tem carcter provisrio pelo perodo
de um ano, aps o qual o funcionrio provido definiti-
vamente se houver revelado aptido.
2. Se o funcionrio, no perodo referido no nmero
anterior, no revelar aptido, pode ser exonerado a
qualquer momento.
Artigo 22
Contrato a termo e de prestao de servio
1. Em caso de impossibilidade de recrutamento atravs
dos mecanismos normais previstos no presente diploma
e quando esteja em causa a satisfao de necessidades
especficas, pode o membro do governo responsvel pela
rea da Justia, mediante parecer prvio do servio
central competente do departamento governamental que
tutela a administrao pblica, autorizar a admisso de
pessoal de apoio investigao criminal, por contrato de
trabalho a termo certo, ou ainda em regime de prestao
de servio.
717 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
2. A forma de remunerao deste pessoal estabelecida
pelo membro do Governo responsvel pela rea da justia,
sob proposta do Director Nacional, sendo os respectivos
encargos inscritos no oramento privativo da Polcia Ju-
diciria, em rubrica especfica, gerida pessoalmente pelo
Director Nacional, que pode delegar esta competncia.
3. O recrutamento do pessoal de percia efectuado
em comisso de servio, nos termos do regime geral, pre-
ferencialmente de entre funcionrios da Administrao
directa ou indirecta do Estado ou da Administrao local
autrquica.
4. Para satisfao de necessidades especficas, podem
ser colocados, temporariamente, na Polcia Judiciria, em
regime de requisio ou de destacamento, os tcnicos da
Inspeco-Geral das Finanas e de outros servios inspec-
tivos por despacho conjunto dos membros do Governo res-
ponsveis pelas reas da Justia e da tutela respectiva,
sem dependncia de quaisquer outras formalidades.
5. Podem ainda ser colocados na Policia Judiciria
para satisfao das necessidades especficas, em regime
de requisio ou de destacamento os oficiais de justia ou
de outros funcionrios na directa dependncia do membro
do Governo responsvel pela rea da Justia, ou sob a
sua direco superior, quando razes de servio o acon-
selhem, designadamente de acumulao processual, sem
dependncia de quaisquer outras formalidades.
Artigo 23
Estgios acadmicos
1. O director nacional pode propor ao membro do
Governo responsvel pela rea da Justia a admisso
em regime de contrato de prestao de servio, de es-
tagirios oriundos das universidades e das escolas e
institutos universitrios e politcnicos, no mbito da sua
formao acadmica ou de ps-graduao nos domnios
que interessem sua actividade e, designadamente,
percia mdico-legal, percia cientfica, criminalstica,
informtica e documentao.
2. Os estagirios admitidos nos termos do nmero an-
terior desenvolvem as suas tarefas de forma cientfica e
tecnicamente subordinada e ficam obrigados aos deveres
de sigilo e segredo profissional.
3. Os estagirios com mais de um ano de estgio e
avaliados positivamente gozam do direito de preferncia,
em igualdade de circunstncias, nos concursos a que se
candidatem para ingresso no quadro privativo da Policia
Judiciria.
Artigo 24
Autorizao excepcional
Sob proposta do Director Nacional, o recrutamento e
a seleco de pessoal para a Polcia Judiciria podem
ser realizados em condies extraordinrias, segundo
critrios a definir por despacho dos membros do Gover-
no responsveis pelas reas da Justia, das Finanas e
da Administrao pblica, quando se revele inadivel o
reforo dos quadros de pessoal e no seja possvel, por
razes ponderosas, devidamente fundamentadas, prover
os lugares atravs de concurso.
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2008
Artigo 25
Dispensa de publicao
1. A publicao da nomeao do pessoal de investigao
criminal no Boletim Oficial ou por outras modalidades
de divulgao pblica pode ser dispensada por despacho
fundamentado do membro do governo responsvel pela
rea da Justia, quando razes excepcionais de segurana
o aconselhem.
2. Sempre que razes de urgente convenincia de servi-
o assim o aconselhem, mediante despacho devidamente
fundamentado do membro do Governo que responde pela
rea da Justia, pode a nomeao para lugares de ingres-
so produzir efeitos, com a posse do funcionrio, antes da
sua publicao no Boletim Oficial.
3. Nos casos referidos nos nmeros antecedentes fica
dispensado o visto prvio do Tribunal de Contas.
Artigo 26
Antiguidade
1. Salvo nos casos de ingresso no quadro, a antiguidade
do pessoal da Polcia Judiciria nas respectivas catego-
rias conta-se a partir da data do respectivo despacho
de nomeao, observando-se a ordem de graduao em
concurso, se for caso disso.
2. A Direco Nacional deve organizar at 31 de Janeiro
de cada ano listas de antiguidade dos seus funcionrios,
com referncia a 31 de Dezembro do ano anterior.
3. As listas de antiguidade, depois de aprovadas, devem
ser publicadas em Ordem de Servio, para consulta dos
interessados.
4. Da organizao das listas cabe reclamao para o
Director Nacional, a deduzir no prazo de 15 (quinze) dias
teis contados da sua publicitao, podendo o reclamante
juntar os documentos que entenda convenientes.
Artigo 27
Desenvolvimento na carreira
1. Constitui requisito indispensvel para desenvolvi-
mento na carreira a classificao de servio mnima de
Bom.
2. Para o pessoal de investigao Criminal e de apoio
a investigao criminal, a mudana de nvel opera-se
logo que verificado o requisito de 3 (trs) anos de bom e
efectivo servio no nvel em que o funcionrio se encontrar
posicionado, independente de qualquer outro requisito.
3. O pessoal auxiliar integra a carreira horizontal do
pessoal de apoio investigao criminal.
Artigo 28
Diuturnidade
O funcionrio que atinja o topo da categoria em que
est integrado, mas que em razo da lei ou de outro
motivo relevante, no possa aceder a quaisquer outras
categorias, -lhe atribudo, a ttulo de compensao, um
subsdio de diuturnidade correspondente a 10%, 20% e
30% sobre a remunerao base, aps 15 (quinze), 20 (vin-
te) e 25 (vinte e cinco) anos de servio na categoria em que
se encontrar, desde que tenha avaliao de desempenho
e de produtividade mnima de Bom.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
CAPITULO V
Regras de Provimento
Seco I
Pessoal dirigente
Artigo 29
Regra geral
1. Os cargos dirigentes e de chefia dos Departamentos
de Investigao Criminal so providos em comisso de
servio, por perodos de 3 (trs) anos, renovveis nos
termos da lei geral.
2. A renovao da comisso de servio deve ser comu-
nicada ao interessado at 30 (trinta) dias antes do seu
termo, cessando a mesma automaticamente no final do
respectivo perodo se a entidade competente para a nome-
ao no tiver manifestado expressamente a inteno de at tomada de posse como inspector, abrindo vaga no
a renovar, caso em que o titular se mantm no exerccio
de funes de gesto corrente at nomeao do novo
titular do cargo.
3. A comisso de servio pode ser dada por finda a
qualquer momento, mediante despacho fundamentado da
entidade competente para a nomeao, por sua iniciativa,
sob proposta do director nacional ou a requerimento do
interessado.
Artigo 30
Director Nacional
O cargo de director nacional provido, por resoluo
do Conselho de Ministros, de entre titulares de formao
universitria, com o grau de licenciatura ou equivalente,
de reconhecida competncia e idoneidade, de preferncia
Magistrados Judiciais ou do Ministrio Pblico, com pelo
menos 5 (cinco) anos de servio na categoria.
Artigo 31
Director Nacional Adjunto
O cargo de Director Nacional Adjunto provido, por
despacho do membro do Governo responsvel pela rea
da Justia, sob proposta do Director Nacional, de entre
coordenadores superiores de investigao criminal, co-
ordenadores de investigao criminal com pelo menos
5 (cinco) anos de servio na categoria, magistrados ju-
diciais ou do Ministrio Pblico e titulares de formao
universitria, com grau de licenciatura ou equivalente,
de reconhecida competncia profissional, idoneidade e
experincia para o exerccio do cargo.
Artigo 32
Director de Departamento
Os cargos de Director de Departamento so providos,
por despacho membro do Governo responsvel pela rea
da Justia, sob proposta do Director Nacional, de entre
indivduos titulares com formao universitria com grau
de licenciatura ou equivalente, com pelo menos 3 (trs)
anos de servio na carreira, de reconhecida idoneidade,
competncia profissional e experincia para o exerccio
de funes.
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718
Seco II
Pessoal de investigao criminal
Subseco I
Regime de ingresso
Artigo 33
Ingresso nas carreiras de investigao criminal
1. O ingresso na carreira de investigao criminal faz-
se na categoria de inspector, mediante concurso.
2. Os candidatos que se encontrem nomeados definiti-
vamente nos quadros da Administrao Central e Local
e frequentarem o curso de formao para ingresso na
carreira de investigao criminal e o respectivo estgio,
consideram-se em regime de comisso extraordinria
de servio, conservando o direito percepo das remu-
neraes de origem, a ser pago pela Policia Judiciria
respectivo quadro.
Artigo 34
Requisitos para o ingresso
1. So requisitos para o ingresso na carreira do pessoal
de investigao criminal:
a) Ser cidado cabo-verdiano;
b) Ter idade no inferior a 21 (vinte e um) anos
nem superior a 35 (trinta e cinco) anos data
da publicao do aviso de abertura do concurso
no Boletim Oficial;
c) Estar no pleno gozo dos seus direitos civis e
polticos;
d) Possuir formao universitria com grau de
licenciatura ou equivalente oficialmente re-
conhecida em rea adequada s funes da
Policia Judiciria;
e) Ter boa conduta cvica e moral;
f) No ter antecedentes criminais e policiais;
g) Ter robustez fsica e no padecer de doena
infecto-contagiosa,
h) Ter sido aprovado em concurso de provas pr-
ticas, psicotcnicas, entrevistas e formao
de acordo com o previsto no regulamento de
concurso da Policia Judiciria;
i) Satisfazer os demais requisitos estabelecidos na
lei para nomeao de funcionrios do Estado e
no regulamento de concurso da Policia Judici-
ria.
2. Pode ainda ser exigida como requisito a titularidade
da carta de conduo de automveis ligeiros.
Artigo 35
Formao para carreira de investigao criminal
1. Os candidatos seleccionados em concurso de ingresso
sujeitam-se a frequncia de um curso de formao ade-
quada s funes da Policia Judiciria, nos termos do
respectivo regulamento.
719 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
2. Em caso de desistncia justificada, os candidatos
mencionados no n. 2 do artigo 33 so imediatamente
reintegrados nos anteriores cargos ou funes, sem perda
de antiguidade ou de quaisquer direitos ou regalias.
3. Os candidatos referidos no nmero 2, que desistirem
injustificadamente ou forem excludos do estgio ou curso
por inaptido, tm direito reintegrao no servio e investigao criminal de nvel II, com 5 (cinco) anos de
quadro de origem, mas o tempo de frequncia do curso e
do estgio descontado na antiguidade.
4. Os candidatos admitidos aos cursos de formao vin-
culam-se a permanecer em funes na Polcia Judiciria
por um perodo mnimo de cinco anos aps a concluso
da formao, e em caso de abandono ou desistncia injus-
tificada a indemnizar o Estado dos custos de formao,
remuneraes e gratificaes que lhes forem imputados
relativamente ao perodo de formao e de estgio.
Artigo 36
Vinculao durante a formao
Fora dos casos contemplados no n 2 do artigo 33 os
candidatos admitidos para formao na carreira da in-
vestigao criminal so providos, durante o respectivo
curso, em regime de emprego, mediante contrato a termo,
com direito remunerao mensal equivalente a metade
da categoria do ingresso na carreira, o qual vigora at
a tomada de posse no lugar ou deciso que considere,
durante ou no termo da aco formativa, ter o candidato
revelado inaptido para o cargo.
Subseco II
Regime de acesso
Artigo 37
Coordenadores superiores de investigao criminal
1. A categoria de coordenador superior compreende
dois nveis:
a) Coordenador superior de investigao criminal
de nvel I;
b) Coordenador superior de investigao criminal
de nvel II;
2. Os lugares de coordenador superior de nvel II so
providos de entre coordenadores superiores de nvel I,
com 5 (cinco) anos de servio no nvel, com classificao
de Bom e frequncia, com aproveitamento, de pelo menos,
1 (uma) aco de formao especializada na categoria.
3. Os lugares de coordenador superior de nvel I so
providos de entre coordenadores de investigao criminal
de nvel III, com 4 (quatro) anos de servio no nvel, com
classificao de Muito Bom, mediante concurso de provas
de seleco, que consistem na apreciao do currculo
profissional do candidato e de um trabalho versando um
tema que estabelea uma clara e ntida correlao com
a funo de polcia criminal, sendo factor preferencial
a chefia de um departamento de investigao criminal
durante pelo menos 1 (um) ano e frequncia de uma aco
de formao especfica para chefias superiores.
Artigo 38
Coordenadores de investigao criminal
1. A categoria de coordenadores de investigao crimi-
nal compreende trs nveis:
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2008
a) Coordenador de investigao criminal de nvel I;
b) Coordenador de investigao criminal de nvel II;
c) Coordenador de investigao criminal de nvel III;
2. Os lugares de coordenador de investigao crimi-
nal de nvel III so providos de entre coordenadores de
servio no nvel, com classificao de servio de Bom e
frequncia, com aproveitamento, de pelo menos, 2 (duas)
aces de formao especializada na categoria.
3. Os lugares de coordenador de investigao crimi-
nal de nvel II so providos de entre coordenadores de
investigao criminal de nvel I, com 4 (quatro) anos de
servio no nvel, com classificao de servio de Bom e
frequncia, com aproveitamento, de pelo menos, uma
aco de formao especializada na categoria.
4. Os lugares de coordenador de investigao criminal
de nvel I so providos de entre os inspectores chefes de
nvel IV, habilitados com licenciatura em reas adequa-
das s funes da Policia Judiciria e com classificao
de Bom com Distino, aprovados em concurso e em curso
ou estgio adequados.
Artigo 39
Inspector Chefe
1. A categoria de Inspector Chefe compreende 4 (qua-
tro) nveis:
a) Inspector Chefe de nvel I;
b) Inspector Chefe de nvel II;
c) Inspector Chefe de nvel III;
d) Inspector Chefe de nvel IV.
2. Os lugares de Inspector Chefe de nvel IV so pro-
vidos de entre Inspector Chefe de nvel III, com 3 (trs)
anos de servio no nvel, classificao de servio de Muito
Bom, e frequncia, com aproveitamento, de pelo menos, 2
(duas) aces de formao especializada na categoria.
3. Os lugares de Inspector Chefe de nvel III so provi-
dos de entre Inspector Chefe de nvel II, com 4 (quatro)
anos de servio no nvel, classificao de servio de Bom,
e frequncia, com aproveitamento, de pelo menos, 1 (uma)
aco de formao especializada na categoria.
4. Os lugares de Inspector Chefe de nvel II so pro-
vidos de entre Inspector Chefe de nvel I, com 3 (trs)
anos de servio no nvel, classificao de servio de Bom,
e frequncia, com aproveitamento, pelo menos, 1 (uma)
aco de formao especializada na categoria
5. Os lugares de Inspector Chefe de nvel I so providos
de entre inspectores de nvel IV, com classificao de
Bom com Distino, aprovados em concurso e em curso
ou estgio adequados.
Artigo 40
Inspectores
1. A categoria de Inspectores compreende 4 (quatro)
nveis:
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
a) Inspector de nvel I;
b) Inspector de nvel II;
c) Inspector de nvel III;
d) Inspector de nvel IV.
2. Os lugares de Inspectores de nvel IV so providos
de entre Inspectores de nvel III, com 4 (quatro) anos de
servio no nvel, classificao de servio de Muito Bom, e
frequncia, com aproveitamento, de pelo menos 2 (duas)
aces de formao especializada na categoria.
3. Os lugares de Inspectores de nvel III so providos de
entre Inspectores de nvel II, com 3 (trs) anos de servio
no nvel, classificao de servio de Bom, e frequncia,
com aproveitamento, de pelo menos 1 (uma) aco de
formao especializada na categoria.
4. Os lugares de Inspectores de nvel II so providos de
entre Inspectores de nvel I, com 3 (trs) anos de servio
no nvel, classificao de servio de Bom, e frequncia,
com aproveitamento, pelo menos, uma aco de formao
especializada na categoria.
5. Os Inspectores de nvel I so providos por nomeao,
nos termos do disposto no artigo 34.
Seco III
Pessoal de chefia de apoio investigao criminal
Artigo 41
Regra geral
1. Os cargos de chefia do pessoal de apoio investigao
criminal so providos, em regime de comisso de servio,
mediante despacho do Director Nacional, por perodos de
3 (trs) anos, renovveis por iguais perodos.
2. A renovao da comisso de servio deve ser comu-
nicada ao interessado at 30 (trinta) dias antes do seu
termo, cessando a mesma automaticamente no final do
respectivo perodo se o director nacional no tiver mani-
festado expressamente a inteno de a renovar, caso em
que o titular se mantm no exerccio de funes de gesto
corrente at nomeao do novo titular do cargo.
3. A comisso de servio pode ser dada por finda a
qualquer momento por despacho fundamentado do Di-
rector Nacional, por sua iniciativa ou a requerimento do
interessado.
Artigo 42
Chefe de Sector
O cargo de chefe de sector provido de entre:
a) Especialistas superiores, com 3 (trs) anos de
servio na carreira e classificao de servio
mnima de bom;
b) Especialistas adjuntos superiores, com 6 (seis)
anos de servio na carreira e classificao de
servio mnima de bom.
Artigo 43
Chefe de ncleo
O cargo de chefe de ncleo provido de entre:
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720
a) Especialistas-adjuntos superiores, com 3 (trs)
anos de servio na carreira e classificao de
servio mnima de bom;
b) Especialistas auxiliares, com 6 (seis) anos de
servio na carreira e classificao de servio
mnima de bom;
c) Segurana, com pelo menos 6 (seis) anos de
servio na carreira, e classificao de servio
mnima de bom.
Seco IV
Pessoal de apoio investigao criminal
Artigo 44
Regra geral
1. O ingresso nas carreiras do pessoal de apoio in-
vestigao criminal faz-se no nvel I, precedido de um
perodo de estgio.
2. Nas situaes de mobilidade, condio de ingresso
nas carreiras a classificao mnima de Bom nos anos
relevantes para a mesma.
Artigo 45
Ingresso nas carreiras de apoio investigao criminal
1. O estgio para ingresso nas carreiras do pessoal
de apoio a investigao criminal obedece s seguintes
regras:
a) A admisso ao estgio faz-se por concurso;
b) O estgio tem carcter probatrio e deve integrar
a frequncia de cursos directamente relaciona-
dos com as funes a exercer;
c) O estgio tem a durao de 6 (seis) meses, podendo
ser reduzido para metade ou dispensado por
razes de convenincia de servio;
d) A frequncia do estgio confere ao estagirio o
direito a uma bolsa nos termos estabelecidos
por portaria conjunta dos membros do Governo
responsveis pelas reas da Justia e Finan-
as, no caso de indivduos no vinculados
Funo Pblica, e em regime de comisso de
servio extraordinria, caso exista vnculo;
e) Os estagirios aprovados so providos a ttulo
definitivo na respectiva carreira e os no apro-
vados regressam imediatamente ao lugar de
origem quando se trate de indivduos vincula-
dos funo pblica;
f) A no aprovao nos cursos de formao inicial
previstos na parte final da alnea b) tm os
efeitos previstos na alnea anterior.
2. A avaliao e classificao do estgio so determi-
nadas:
a) Pela classificao de servio, atribuda nos termos
regulamentares, na qual se tem em conside-
rao, sempre que possvel, os resultados da
formao profissional, considerando-se apro-
vados os estagirios com classificao igual ou
superior a Bom;
721 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
b) Pela classificao de servio e pela classificao
obtida nos cursos, nos casos de frequncia
obrigatria de cursos de formao inicial.
3. O tempo de estgio, quando seguido de provimento
definitivo, contado como prestado na carreira.
Artigo 46
Especialista superior
1. A carreira de especialista superior compreende 3
(trs) nveis.
a) Especialista superior de nvel I;
b) Especialista superior de nvel II;
c) Especialista superior de nvel III.
2. Os lugares de especialista superior de nvel I so
providos de entre indivduos habilitados com licenciatura
adequada s funes da Policia Judiciria.
3. Os lugares de especialista superior de nvel II so
providos de entre especialistas superiores de nvel I,
com 4 (quatro) anos de servio nessa categoria e com
classificao de Bom.
4. Os lugares de especialista superior de nvel III so
providos de entre especialistas superiores de nvel II,
com 5 (cinco) anos de servio no nvel, com classificao
de Muito Bom, mediante a realizao de concurso de
provas de seleco, que consistem:
a) Apreciao do currculo profissional do candidato;
b) Avaliao de um trabalho versando um tema
que estabelea uma clara e ntida correlao
com a funo.
Artigo 47
Especialista Adjunto Superior
1. A carreira de especialista adjunto superior compre-
ende 2 (dois) nveis:
a) Especialista adjunto superior de nvel I;
b) Especialista adjunto superior de nvel II;
2. Os lugares de especialista adjunto superior de nvel
I so providos de entre indivduos habilitados com curso
superior que no confere o grau de licenciatura.
3. Os lugares de especialista adjunto superior de nvel
II so providos de entre especialistas adjuntos superiores
de nvel I, com 4 (quatro) anos de servio no nvel, com
classificao de Muito Bom.
Artigo 48
Especialista auxiliar
1. A carreira de especialista auxiliar compreende 3
(trs) nveis.
a) Especialista auxiliar de nvel I;
b) Especialista auxiliar de nvel II;
c) Especialista auxiliar de nvel III
2. O ingresso na carreira de especialista auxiliar faz-se
na categoria de nvel I, de entre indivduos habilitados
com 12. ano de escolaridade ou equivalente.
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2008
3. Os lugares de especialista auxiliar de nvel II so
providos de entre especialistas auxiliares de nvel I, com
4 (quatro) anos de servio no nvel, com classificao de
Bom, que consiste na apreciao e discusso do currculo
profissional do candidato, e de entre indivduos habilita-
dos com 12. ano de escolaridade e formao especfica.
4. Os lugares de especialista auxiliar de nvel III so
providos de entre especialistas auxiliares de nvel II,
com 5 (cinco) anos de servio no nvel, com classificao
de Muito Bom, que consiste na apreciao do currculo
profissional do candidato.
Seco V
Carreiras de segurana e de auxiliar
Artigo 49
Carreira de segurana
1. A carreira do pessoal do ncleo de segurana com-
preende 3 (trs) nveis:
a) Segurana de nvel I;
b) Segurana de nvel II;
c) Segurana de nvel III.
2. O ingresso na carreira de segurana faz-se na catego-
ria de nvel I, de entre indivduos habilitados com 12. ano
de escolaridade ou equivalente, com idade compreendida
entre 21 e 30 anos, possuidores de carta de conduo de
veculos ligeiros, aprovados em curso adequado, salvo se
desempenhavam as mesmas funes na policia nacional,
caso em que ficam dispensados.
3. Os lugares de segurana de nvel II so providos de
entre seguranas de nvel I, com 4 (quatro) anos de per-
manncia de servio no nvel, com classificao de Bom e
mediante procedimento interno de seleco, que consiste
na apreciao do currculo profissional.
4. Os lugares de segurana de nvel III so providos
de entre seguranas de nvel II, com 5 (cinco) anos de
permanncia de servio no nvel, com classificao de
Muito Bom e mediante realizao de concurso de provas
pblicas, que consiste na apreciao do currculo profis-
sional do candidato.
Artigo 50
Carreira do pessoal auxiliar
A carreira de auxiliar integra a carreira horizontal
do pessoal de apoio investigao criminal, conforme
mapa anexo.
CAPTULO VI
Disposies Especiais
Seco I
Colocaes e transferncias
Artigo 51
Colocao de pessoal
1. A colocao do pessoal em determinado departa-
mento no obsta sua deslocao ou transferncia,
sem perda de quaisquer direitos ou regalias, para outro
departamento ou servio instalado na mesma ou em
regio diferente.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
2. A deslocao ou transferncia do pessoal para de-
partamento situado fora da regio da sua residncia
habitual, confere-lhe o direito a um perodo de tempo de
instalao at 5 (cinco) dias e a subsdio de instalao,
nos termos do regulamento de colocaes da Policia
Judiciaria.
3. A colocao, a transferncia e os demais modos de
mobilidade interna do pessoal da Policia Judiciria so
objecto de regulamentao por portaria do membro do
Governo responsvel pela rea da Justia.
Artigo 52
Exerccio de funes em outros organismos
da Administrao Pblica
1. O pessoal da Policia Judiciria pode desempenhar
funes em organismos da Administrao Pblica em
regime de requisio, destacamento e comisso de servio,
nos termos da lei geral.
2. O desempenho de funes do pessoal de investiga-
o criminal, nos termos do nmero anterior, carece de
autorizao do Ministro da Justia, ouvido o Director
Nacional, podendo cessar a qualquer momento.
3. O pessoal de investigao criminal referido no n-
mero anterior continua sujeito disciplina das entidades
competentes da Polcia Judiciria.
Artigo 53
Oficiais de Ligao
1. Podem ser nomeados Oficiais de Ligao, de entre
pessoal de investigao criminal da Polcia Judiciria,
para acreditao junto dos Estados estrangeiros ou
organismos internacionais, nos termos dos acordos in-
ternacionais celebrados pelo Governo Cabo-verdiano,
mediante despacho conjunto dos Ministros dos Negcios
Estrangeiros e da Justia.
2. A nomeao de Oficiais de Ligao feita em re-
gime de comisso especial de servio, por trs anos,
prorrogveis, por urgente convenincia de servio, salvo
se o contrrio for expressamente declarado no despacho
conjunto de nomeao.
3. Os oficiais de ligao mantm o direito remunera-
o correspondente ao lugar de origem, tendo igualmente
direito a remuneraes adicionais fixadas em despacho
conjunto dos Ministros dos Negcios Estrangeiros, das
Finanas e da Justia, as quais so estabelecidas se-
gundo os critrios em uso para o pessoal equiparvel
do Ministrio dos Negcios Estrangeiros em servio no
estrangeiro.
4. Por despacho conjunto dos Ministros dos Negcios
Estrangeiros, das Finanas e da Justia, so ainda fixa-
dos os quantitativos respeitantes a abonos para despesas
de instalao individual, transporte, seguro e embalagem
de mveis e bagagens e despesas eventuais e outros abo-
nos para despesas quando chamados a Cabo Verde ou
mandados deslocar em servio extraordinrio dentro do
Estado em que estejam acreditados ou fora dele.
5. Na fixao dos abonos referidos no nmero anterior
deve atender-se aos quantitativos em uso para o pessoal
equiparvel do Ministrio dos Negcios Estrangeiros em
servio no estrangeiro.
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722
6. O nmero de Oficiais de Ligao fixado por despa-
cho conjunto dos Ministros dos Negcios Estrangeiros,
das Finanas e da Justia.
7. Quando tal se revelar apropriado, sob proposta do
Ministro da Justia, os oficiais de ligao podero ser
acreditados pelo Ministro dos Negcios Estrangeiros
como adidos junto das misses diplomticas de Cabo
Verde no estrangeiro e utilizar a mala diplomtica, com
observncia das regras em vigor, para o uso da mesma.
Seco II
Classificaes e louvores
Artigo 54
Classificaes
1. O pessoal da Polcia Judiciria que no se encontre
nomeado em comisso de servio em lugares dirigentes
classificado, de acordo com o seu mrito, de Muito Bom,
Bom, Suficiente e Medocre.
2. A classificao de Medocre implica a instaurao
de processo disciplinar por inaptido para o exerccio
das funes.
3. As classificaes de Medocre e de Muito Bom devem
ser devidamente fundamentadas.
Artigo 55
Louvores
1. O pessoal da Polcia Judiciria pode ser distinguido
com louvores por extraordinrios servios prestados no
exerccio de suas funes, de acordo com o regulamento a
aprovar por portaria do membro do Governo responsvel
pela rea da Justia.
2. A distino publicada na II Srie do Boletim
Oficial.
CAPITULO VII
Direitos, Deveres e Incompatibilidades
Artigo 56
Regra geral
O pessoal da Polcia Judiciria tem os deveres e os
direitos dos funcionrios e agentes da Administrao
Pblica, sem prejuzo dos demais que resultam do pre-
sente captulo.
Artigo 57
Direitos especiais do pessoal dirigente
e de investigao criminal
1. O pessoal dirigente e de investigao criminal gozam
dos seguintes direitos:
a) Uso de meios prprios de identificao;
b) Uso e porte de arma de defesa, dos modelos
utilizados na Polcia Judiciria, independen-
temente de licena;
c) Assistncia jurdica assegurada por advogado
da sua escolha, pago pela Polcia Judiciria,
quando demandado civil ou criminalmente,
em virtude do exerccio das suas funes;
d) Seguro de vida pago pelo Estado nos montantes
que vierem a ser definidos;
723 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
e) Acrscimo de 20% do tempo de servio para
efeitos de aposentao, contado desde a data
da posse nas funes respectivas;
f) Penso de preo de sangue a, favor do cnjuge,
descendentes menores ou ascendentes vivendo
sob a sua directa dependncia econmica, nos
casos de morte ou desaparecimento em condi-
es extraordinrias de perigo, em servio ou
por causa dele, nos termos da lei geral, com as
devidas adaptaes.
2. O pessoal dirigente e de investigao criminal gozam
ainda de iseno de direitos aduaneiros e imposto espe-
cial de consumo, na importao de um veiculo automvel
ligeiro, em estado novo, para uso pessoal em benefcio da
funo que exercem desde que estejam em efectividade
de funes.
3. A iseno referida no nmero anterior s concedida minal que exera funes de especialista no laboratrio,
desde que, data do pedido desse benefcio, o requerente
provar no possuir outro veculo automvel e no pode
ser repetida antes de decorrido um mnimo de seis anos
sobre a ltima concesso.
4. O veculo adquirido nos termos do n 3 no pode ser
alienado, transferido ou cedido a outrem, antes de decor-
ridos seis anos sobre a data da concesso da iseno,
sob pena de pagamento dos direitos aduaneiros, imposto
de consumo e emolumentos gerais devidos.
5. No se considera ter havido cedncia a outrem nos
casos da utilizao ocasional desta pelo cnjuge, des-
cendentes, ascendentes, irmos e afins na linha recta
ou colateral do primeiro grau do beneficirio da iseno
fiscal referida no n. 3.
6. No caso de cessao da efectividade de funes an-
tes de decorridos seis anos, por facto dependente da sua
exclusiva vontade, o beneficirio da regalia constante do
nmero 3 dever pagar os direitos aduaneiros, imposto
de consumo e emolumentos gerais, salvo nas situaes
de titular de rgo de soberania ou outros cargos cons-
titucionais electivos.
Artigo 58
Direitos especiais do Director Nacional
Para alm dos direitos referidos no artigo anterior, o
Director Nacional goza ainda dos seguintes direitos:
a) Proteco especial da sua pessoa, familiares e
bens, mesmo depois de cessao de funes,
a requisitar ao comando da fora policial da
rea da sua residncia, sempre que ponderosas
razes de segurana o exijam;
b) Moradia condigna, devidamente mobilada e
fornecida gratuitamente pelo Estado;
c) Telefone na sua residncia pago pelo Estado,
dentro dos limites fixados no oramento;
d) Viatura de uso pessoal para as suas deslocaes,
considerando que as suas funes so de ca-
rcter permanente;
e) Precedncia e tratamento protocolares nos ter-
mos da lei;
E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
2008
f) Passaporte diplomtico;
g) Utilizao das salas VIP dos aeroportos nacio-
nais;
h) Despesas de representao correspondente a
15% do seu vencimento.
Artigo 59
Direitos especiais do Director Nacional Adjunto
Alm dos direitos do artigo 57, o Director Nacional
Adjunto abonado com subsdio de despesas de re-
presentao e comunicaes equivalente a 10% do seu
vencimento.
Artigo 60
Direitos especiais do pessoal de apoio investigao crimi-
nal
So aplicveis ao pessoal de apoio investigao cri-
especialista na lofoscopista e segurana os direitos pre-
vistos nas alneas a), b), c), e e) do artigo 57.
Artigo 61
Imunidades
1. O pessoal dirigente e de investigao criminal no
pode ser preso ou detido sem culpa formada, salvo em
flagrante delito por crime punvel com pena superior a
3 (trs) anos.
2. A deteno do pessoal dirigente, de investigao
criminal e de apoio investigao criminal, ainda que na
situao de aposentao, decorre em regime de separa-
o dos restantes detidos ou presos, o mesmo sucedendo
relativamente sua remoo ou transporte.
3. Na falta de espaos especificamente destinados se-
parao determinada nas situaes indicadas no nmero
anterior, a autoridade judiciria competente, providencia
com a efectiva coadjuvao do dirigente mximo dos
servios penitencirios do departamento governamental
responsvel pela rea da Justia, e a expensas do Cofre
Geral de Justia, no mais curto tempo til, o modo do
adequado acolhimento, deslocao ou remoo do detido
ou preso, que entretanto fica depositado guarda do
piquete da Policia Judiciria ou da entidade que, por lei,
suas vezes fizer.
Artigo 62
Habitao
1. Os funcionrios devem residir preferencialmente
na localidade onde habitualmente exercem funes ou
em outra, desde que eficazmente servida por transporte
pblico regular.
2. Os funcionrios podem ser autorizados pelo director
nacional a residir em localidade diferente, quando as
circunstncias o justifiquem e no haja prejuzo para a
total disponibilidade para o exerccio de funes.
3. Aos coordenadores superiores e coordenadores de
investigao criminal que desempenham funes de
chefias nos departamentos de investigao criminal em
localidades situados fora do local de residncia habitual,
garantida habitao condigna fornecida pela Policia
Judiciria.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
Artigo 63
Utilizao de meio de transporte
1. As autoridades de polcia criminal e o demais pessoal
de investigao criminal tm direito mediante simples
identificao utilizao, em todo o territrio nacional,
dos transportes colectivos, terrestres e martimos.
2. Os restantes funcionrios da Polcia Judiciria,
quando em servio, gozam do direito de utilizao dos
referidos transportes, dentro da rea de circunscrio
em que exercem funes.
3. Para efeitos do disposto no nmero anterior, con-
sidera-se em servio a deslocao entre a residncia e o
local normal de trabalho.
4. A compensao s transportadoras pela utilizao
referida nos nmeros anteriores fixada anualmente
por despacho conjunto dos membros do Governo respon-
sveis pelas reas da Justia, Finanas e Transportes,
mediante prvia negociao com as representaes dos
correspondentes ramos empresariais e so suportadas
pelo Cofre Geral de Justia.
Artigo 64
Funcionrio arguido
1. Em casos devidamente justificados, pode o director
nacional providenciar pela contratao de advogado para
assumir o patrocnio de funcionrios demandados ou que
pretende demandar criminalmente por actos praticados
em servio ou por causa dela.
2. A deteno, priso preventiva e o cumprimento de
penas privativas de liberdade de funcionrios da Polcia
Judiciria, ainda que nas situaes de disponibilidade
ou de aposentao, decorre obrigatoriamente em estabe-
lecimento prisional especial, ou na sua falta em regime
de absoluta separao dos restantes detidos ou presos,
o mesmo sucedendo relativamente sua remoo ou
transporte.
724
c) No praticar actos de tortura, tratamentos desu-
manos, cruis ou degradantes, devendo recusar
ou ignorar qualquer ordem ou instruo que
implique tais actos;
d) Agir com integridade e imparcialidade, opondo-
se vigorosamente a qualquer acto de corrup-
o;
e) Garantir a vida e a integridade fsica dos detidos
ou das pessoas que se achem sob a sua custdia
ou proteco, no estrito respeito da honra e
dignidade da pessoa humana;
f) Actuar com a deciso e prontido necessrias,
quando da sua actuao dependa a prtica de
um dano grave, imediato e irreparvel, obser-
vando os princpios da adequao, da oportu-
nidade e da proporcionalidade na utilizao
dos meios disponveis;
g) Agir com a determinao necessria, mas sem
recorrer fora para alm do que for estrita-
mente necessria para uma tarefa legalmente
exigida ou autorizada;
h) Actuar sem discriminao em razo da ascen-
dncia, sexo, raa, lngua, territrio de origem,
religio, convices polticas ou ideolgicas,
instruo, situao econmica ou condio
social;
i) Identificar-se como funcionrio da Polcia Judi-
ciria no momento em que devam proceder
identificao ou deteno;
j) Capturar, nos termos da lei, qualquer pessoa,
observados os direitos liberdades e garantias
fundamentais, desde que seja posta em causa
a vida de qualquer elemento da corporao no
exerccio das suas funes.
Artigo 66
Uso de armas de fogo

3. Quando se vier a verificar por deciso tomada pela
entidade competente, que as denncias interpostas con-
tra funcionrios tenham sido manifestamente grosseiras,
nomeadamente aquelas que visam por parte dos argui-
dos limitar a actuao dos funcionrios de investigao
criminal nos processos que investigam, os seus direitos
indemnizatrios sero obrigatoriamente patrocinados
pela Polcia Judiciria.
Artigo 65
Deveres especiais
O pessoal de investigao criminal especialmente
obrigado a observar os seguintes deveres, decorrentes da
natureza e especificidade das respectivas funes:
a) Comunicar por escrito ao superior hierrquico
competente os factos do seu conhecimento que
constituam infraco disciplinar ou criminal;
b) Exercer as suas funes com um especial sentido
de responsabilidade e de disciplina, permanen-
te disponibilidade e esprito de colaborao;
1. O recurso a armas de fogo apenas permitido como
medida extrema de coaco e desde que proporcional s
circunstncias concretas de cada caso.
2. proibido o uso de armas de fogo sempre que possa
colocar terceiros em perigo, salvo em caso de legtima
defesa ou estado de necessidade.
3. O uso de arma de fogo deve ser precedido de adver-
tncia claramente perceptvel, sempre que a natureza do
servio e circunstncias o permitam, podendo essa ad-
vertncia consistir num tiro para o ar com as necessrias
cautelas de presuno que ningum ser atingido.
4. Sempre que tenha utilizado uma arma de fogo, ainda
que sem qualquer consequncia, deve o pessoal da Pol-
cia Judiciria comunicar o facto, por escrito, ao superior
hierrquico, o mais brevemente possvel.
5. Quando do uso de armas de fogo tiverem resultado
feridos, o pessoal da Polcia Judiciria obrigado, alm
do disposto no nmero anterior, a tomar as medidas de
socorro que as circunstncias aconselharem e se mos-
trarem possveis.

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725 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
6. A Polcia Judiciria pode utilizar armas de qualquer
modelo e calibre.
Artigo 67
Formao
1. O pessoal da Polcia Judiciria obrigado, salvo por
razes ponderosas, de servio ou outras, a frequentar
aces de formao que lhes sejam destinadas e a man-
ter-se actualizado, nomeadamente no que diz respeito
legislao que enquadra e regula o exerccio das suas
funes.
2. Em caso de motivo, devidamente justificado, pode o
Director Nacional conceder dispensa da frequncia dos
cursos a que se refere o nmero anterior, sem prejuzo
da obrigao de frequncia de tais cursos para efeitos de
acesso na categoria.
3. Sempre que, por ponderosas razes de servio ou
motivos alheios ao funcionrio, a frequncia dos cursos
de formao permanente no possa ocorrer no perodo
anterior ao momento em que deva ter lugar a promoo,
uma vez obtido aproveitamento, aquela retroage data
em que devia ter ocorrido.
4. A inexistncia de aces de formao, por inrcia
da administrao, no pode prejudicar a promoo do
funcionrio.
5. A frequncia da aco de formao ocorre sem perda
de remuneraes at ao tempo normal de durao do
curso e obriga o funcionrio, aps a concluso do curso ou
estgio, a prestar servio na Policia Judiciria durante
um perodo igual trs vezes o tempo da durao da li-
cena para o curso ou estgio ou a reembolsar o Estado
no montante total das despesas suportadas calculadas
em dobro.
Artigo 68
Servio permanente
1. O servio na Polcia Judiciria de carcter perma-
nente e obrigatrio.
2. O horrio normal de trabalho definido nos termos
da lei.
3. O servio permanente assegurado fora do horrio
normal, por piquetes de atendimento, complementado por
unidades de preveno ou turnos de funcionrios a nvel
das seces, tendo os funcionrios direito a suplementos
de piquete.
4. A regulamentao de servio de piquete fixada nos
termos da lei.
5. A regulamentao das unidades de preveno ou
turnos de funcionrios fixada por despacho do direc-
tor nacional, mediante proposta dos responsveis das
seces.
6. Mediante despacho do Director Nacional, sempre que
tal se revele necessrio, podem ser estabelecidos servios,
em regime de turno, destinados a aces de preveno e
de investigao de crimes, sem prejuzo do regime geral
da Funo Pblica.
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2008
Artigo 69
Providncias urgentes
1. Os funcionrios, ainda que se encontrem fora do
horrio normal de funcionamento dos servios e da rea
de jurisdio do departamento onde exeram funes,
devem tomar, at interveno da autoridade de polcia
criminal competente, as providncias urgentes, dentro da
sua esfera de competncia, para evitar a prtica ou para
descobrir e deter os agentes de qualquer crime de cuja
preparao ou execuo tenham conhecimento e de asse-
gurar a preservao, no local, dos vestgios do crime.
2. Os funcionrios que tenham conhecimento de factos
relativos a crimes devem imediatamente comunic-los
ao responsvel competente para a investigao ou ao
funcionrio encarregado desta.
Artigo 70
Utilizao de equipamentos e meios
Os funcionrios devem utilizar os equipamentos e os
meios disponveis necessrios execuo das tarefas de
que esto incumbidos e zelar pela respectiva guarda,
segurana e conservao.
Artigo 71
Incompatibilidades
1. Ao pessoal dirigente e de investigao criminal
vedado o exerccio, remunerado ou no, de quaisquer
outras funes de carcter privado ou pblico, salvo de
natureza docente, sem qualquer prejuzo para o servio e
prioritariamente, com interesse para a Polcia Judiciria,
desde que autorizadas pelo membro do Governo respon-
svel pela rea da Justia, ouvido o Director Nacional.
2. O restante pessoal pode exercer quaisquer funes,
desde que se revelem compatveis nos termos da lei geral
e insusceptvel de, por qualquer forma, prejudicarem o
servio, mediante autorizao do membro do Governo re-
ferido no nmero anterior, ouvido o Director Nacional.
CAPTULO VIII
Estatuto Remuneratrio
Artigo 72
Vencimento
1. O vencimento do pessoal do quadro privativo da Po-
lcia Judiciria prprio e autnomo, prevalece e exclui
a aplicao de normas gerais da mesma natureza.
2. A remunerao-base mensal do pessoal do quadro
privativo consta dos mapas anexos ao presente diploma,
dele fazendo parte integrante, sendo o valor correspon-
dente ao ndice 100 das escalas salariais estabelecido por
diploma do Governo, podendo por este ser actualizado.
Artigo 73
Subsdio de risco
1. O pessoal afecto Polcia Judiciria tem direito a
um subsdio de risco.
2. O subsdio de risco graduado de acordo com o
nus da funo das diferentes categorias de pessoal, no
montante varivel de:
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008
a) 15% da remunerao base mensal, para o pes-
soal de apoio investigao criminal;
b) 20% da remunerao base mensal, para o pes-
soal dirigente e de investigao criminal.
Artigo 74
Subsdio da condio policial
Todo o pessoal da Investigao Criminal em efectivida-
de de funes tem direito ao Subsdio da Condio Policial
fixado em 10% da remunerao base mensal.
Artigo 75
Subsdio de piquete
O subsdio de piquete a conferir ao pessoal que preste
esse servio fixado por portaria conjunta dos membros
do Governo responsveis pelas reas da Justia e das
Finanas.
Artigo 76
Seguro de vida e acidente em servio
O pessoal dirigente, de investigao e apoio investi-
gao criminal da Polcia Judiciria tm direito a seguro
de vida e de acidente em servio.
Artigo 77
Opo de remunerao e outros direitos
1. Os magistrados e os funcionrios requisitados ou
nomeados em comisso de servio na Polcia Judiciria
podem optar pela remunerao correspondente ao lugar
de origem.
2. O pessoal referido no nmero anterior tem direito ao
subsdio de risco e seguro de acidente de trabalho.
3. Os magistrados em comisso de servio na Polcia
Judiciria conservam todos os direitos consagrados
nos respectivos estatutos, considerando-se os servios
prestados como se o fossem na respectiva categoria de
origem.
CAPITULO IX
Aposentao do Pessoal
Artigo 78
Aposentao
aposentao do pessoal da Policia Judiciria aplica-se
o Estatuto da Aposentao e da Penso de Sobrevivncia
aplicvel aos agentes civis do Estado e das Autarquias
Locais, com as especificidades previstas nos artigos
seguintes.
Artigo 79
Aposentao voluntria
1. O pessoal da carreira de investigao criminal e
de segurana que complete 34 (trinta e quatro) anos
de servio ou 55 (cinquenta e cinco) anos de idade tm
direito aposentao voluntria, independentemente de
qualquer outro requisito.
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726
2. O pessoal da carreira de investigao criminal e se-
gurana que complete 34 (trinta e quatro) anos de servio
tem direito a penso de aposentao por inteiro.
3. Ao pessoal da carreira de investigao criminal e
segurana que, tendo completado 55 (cinquenta e cinco)
anos de idade, no tiver completado 34 (trinta e quatro)
anos de servio, tem igualmente direito aposentao
voluntria, calculando-se o montante da penso propor-
cionalmente ao tempo de servio prestado.
4. Conta-se como tempo de servio prestado ao Es-
tado, o tempo prestado na Polcia Judiciria, acrescido
do prestado nas Foras Armadas e nas demais funes
pblicas.
Artigo 80
Direitos e regalias dos funcionrios aposentados
1. Os funcionrios de investigao criminal e de apoio
investigao criminal aposentados por motivo diverso do
de aplicao de pena disciplinar conservam o direito:
a) Ao uso e porte de arma de defesa, independen-
temente de licena;
b) A ajuda de custo e transporte, quando chamados
a participar em actos processuais fora do con-
celho onde mantm a sua residncia habitual,
perante a autoridade judiciria e os tribunais,
em virtude de funes exercidas anteriormente
aposentao.
2. Os funcionrios a que se refere o nmero anterior
so titulares de carto de identificao para reconheci-
mento da sua qualidade e dos direitos de que gozam, de
modelo e nos termos aprovados por portaria do membro
do Governo responsvel pela rea da Justia.
CAPITULO X
Disposies Transitrias e Finais
Artigo 81
Transio de pessoal de investigao criminal
1. Os actuais Inspectores, Subinspectores e Agentes
transitam, respectivamente, para as categorias de Co-
ordenador de Investigao Criminal, Inspector Chefe
e Inspector, de acordo com o mapa anexo ao presente
diploma, do qual faz parte integrante e sem dependncia
de quaisquer outras formalidades.
2. Na transio para o novo quadro da carreira atender-
se- contagem integral do tempo de servio prestado
nas carreiras e categorias actualmente detidas como
globalmente prestados nas categorias de transio.
Artigo 82
Transio de pessoal de apoio investigao criminal
1. O pessoal tcnico, o pessoal tcnico-profissional e
o pessoal administrativo transitam, respectivamente,
para as carreiras de especialista superior, especialista-
adjunto superior e especialista auxiliar, de acordo com
727 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE
o mapa anexo ao presente diploma, do qual faz parte
integrante, passando a integrar o quadro privativo da
Polcia Judiciria e sem dependncia de quaisquer outras
formalidades.
2. O tempo de servio prestado nas carreiras e cate-
gorias actualmente detidas contam como globalmente
prestados nas carreiras e categorias de transio.
Artigo 83
Regime especial de transio do pessoal
1. Os actuais Subinspectores e Agentes que transitam
para as categorias de inspectores chefes e de inspec-
tores, respectivamente, s podem aceder categoria
imediatamente superior desde que possuam o grau de
licenciatura.
2. Os Subinspectores e agentes que no possuam o
grau de licenciatura podem beneficiar de um regime
especial de licena para formao, nos termos a definir
em diploma especial.
Artigo 84
Lugar a extinguir quando vagar
1. A categoria de ajudante de servios gerais extinta
quando vagar.
2. Os actuais ajudantes de servios gerais continuam no
quadro comum, mantendo os direitos relativos ao subsdio
de risco igual ao do pessoal de apoio investigao cri-
minal, transporte, acidente em servio e a compensao
nos termos do artigo 28.
Artigo 85
Extino do regime de progresso
Sem prejuzo dos critrios salariais fixados nos cor-
respondentes mapas anexos, deixa de haver desenvol-
vimento na carreira na horizontal a partir da data da
entrada em vigor da nova tabela salarial estabelecida
no presente diploma.
Artigo 86
Acidente em servio
O pessoal dirigente, de investigao criminal e de apoio
investigao criminal, quando vtima de acidente em
servio, mantm o direito totalidade das remuneraes
enquanto se mantiver em tratamento.
Artigo 87
Gabinete do Director Nacional
1. O Director Nacional apoiado por 1 (um) gabinete
constitudo por 1 (um) director, 3 (trs) assessores, 2
(dois) secretrios e 1 (um) condutor.
2. O gabinete do Director Nacional um servio de
apoio geral, directo e pessoal do Director Nacional, sendo
as competncias definidas no regulamento interno.
3. O gabinete do director nacional apoiar o Director
Nacional Adjunto.
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2008
4. O pessoal do gabinete nomeado, por despacho
do director nacional, em comisso de servio, de entre
pessoal de investigao criminal ou de outras reas
afins s atribuies da Policia Judiciria, de reconheci-
da competncia profissional, idoneidade e experincia,
e na ausncia de pessoal com formao especifica, de
entre tcnicos superiores vinculados ou no funo
pblica.
5. Os secretrios e o condutor so designados por
despacho do director nacional, em comisso de ser-
vio, preferencialmente de entre os funcionrios do
departamento dos recursos humanos, fi nanceiros e
patrimonial.
6. O pessoal do gabinete referido no nmero 1 equipa-
rado para todos os efeitos ao pessoal do quadro especial
dos membros do Governo.
Artigo 88
Legislao complementar
1. No prazo de 90 (noventa) dias a contar da data de
entrada em vigor do presente diploma deve ser publicada
a respectiva regulamentao.
2. Enquanto no for publicada a legislao referida
no nmero anterior, continuam a aplicar-se, com as ne-
cessrias adaptaes, os regulamentos actualmente em
vigor para a Polcia Judiciria.
Artigo 89
Regime supletivo
Ao pessoal da Polcia Judiciria aplica-se, em tudo
o que no contrarie o disposto no presente diploma, o
regime geral vigente para a Funo Pblica.
Artigo 90
Norma revogatria
revogado o Decreto-Legislativo n. 05/93, de 12 de
Maio, que aprovou o estatuto da Policia Judiciria, com
as alteraes introduzidas pelo Decreto Legislativo
n 11/97, de 20 de Maio.
Artigo 91
Reviso
O presente diploma deve ser objecto de reviso, no
prazo de 180 (cento e oitenta) dias a contar da data de
entrada em vigor da lei que aprovar o novo regime geral
da Funo Pblica.
Artigo 92
Entrada em vigor e produo de efeitos
1. O presente diploma entra em vigor no dia seguinte
ao da sua publicao.
2. As disposies do presente diploma que alteram ao
quadro remuneratrio do pessoal da Policia Judiciria,
produzem, efeitos a partir de 1 de Janeiro de 2009.
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008 728

MAPA DE TRANSIO DO PESSOAL DE INVESTIGAO CRIMINAL

(a que se refere o artigo 81)

Coordenador Superior de Nvel 2, referencia 13, escalo A

Coordenador Superior de Nvel 1, referencia 12, escalo A

Inspector de Nvel 3, referencia 15, escalo A
Inspector de Nvel 2, referencia 14, escalo A
Inspector de Nvel 1, referencia 13, escalo A
Subinspector de Nvel 4, referencia 12, escalo B
Subinspector de Nvel 3, referencia 12, escalo A
Subinspector de Nvel 2, referencia 11, escalo B
Subinspector de Nvel 1, referencia 11, escalo A
Agente de Nvel 4, referencia 9, escalo B,
Agente de Nvel 3 referencia 9, escalo A,
Agente de Nvel 2 referencia 8 escalo B,
Agente de Nvel 1 referencia 8 escalo A
Coordenador de I. Criminal, de Nvel 3, referencia 11, escalo A
Coordenador de I. Criminal, de Nvel 2, referencia 10, escalo A
Coordenador de I. Criminal, de Nvel 1, referencia 9, escalo A
Inspector Chefe de Nvel 4, referencia 8, escalo A
Inspector Chefe de Nvel 3, referencia 7, escalo A
Inspector Chefe de Nvel 2, referencia 6, escalo A
Inspector Chefe de Nvel 1, referencia 5, escalo A
Inspector de Nvel 4, referencia 4, escalo A
Inspector de Nvel 3, referencia 3, escalo A
Inspector de Nvel 2, referencia 2, escalo A
Inspector de nvel 1, referencia 1, escalo A

MAPA DE TRANSIO DO PESSOAL DE APOIO INVESTIGAO CRIMINAL

(a que se refere o artigo 82)

CARREIRAS/CATEGORIAS TRANSIO

Tcnico superior principal Especialista superior de nvel 3

Tcnico superior de primeira
Tcnico superior
Tcnico-adjunto principal
Tcnico-adjunto
Tcnico profissional do 1 nvel
Tcnico profissional do 2 nvel
Oficial principal
Oficial administrativo
Assistente administrativo
Especialista superior de nvel 2
Especialista superior de nvel 1
Especialista adjunto superior de nvel 2
Especialista adjunto superior de nvel 1
Especialista auxiliar de nvel 3
Especialista auxiliar de nvel 2
Especialista auxiliar de nvel 3
Especialista auxiliar de nvel 2
Especialista auxiliar de nvel 1

E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
729 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008

QUADRO PRIVATIVO DO PESSOAL DA POLCIA JUDICIRIA

(a que se refere o artigo 2)

Lugares Pessoal de investigao criminal

3 Coordenador Superior de nvel 2

6 Coordenador Superior de nvel 1

5 Coordenador de Investigao Criminal de nvel 3

7 Coordenador de Investigao Criminal de nvel 2
10 Coordenador de Investigao Criminal de nvel 1

6 Inspector Chefe de nvel 4

10 Inspector Chefe de nvel 3
15 Inspector Chefe de nvel 2
30 Inspector Chefe de nvel 1

30 Inspector de nvel 4
70 Inspector de nvel 3
90 Inspector de nvel 2
200 Inspector de nvel 1

Pessoal de chefia de apoio investigao criminal

4 Chefe de sector
8 Chefe de ncleo

Pessoal de apoio investigao criminal

4 Especialista superior de nvel 3

8 Especialista superior de nvel 2
14 Especialista superior de nvel 1

8 Especialista-adjunto superior de nvel 2

12 Especialista-adjunto superior de nvel 1

6 Especialista auxiliar de nvel 3

12 Especialista auxiliar de nvel 2
8 Especialista auxiliar de nvel 1

5 Segurana de nvel 3
10 Segurana de nvel 2
20 Segurana de nvel 1

14 Auxiliar

E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008 730

Quadro de Pessoal Dirigente

(a que se refere o artigo 4)

Lugares Cargos
1 Director Nacional
1 Director Nacional Adjunto
10 Director do Departamento

1. MAPA DE TABELA REMUNERATRIA DA POLICIA JUDICIRIA

(a que se refere o artigo 72)

Tabela dos cargos dirigentes Comisso de Servio

Nveis Cargos ndice

V Director Nacional 120
IV Director Nacional Adjunto 105
III Director do Departamento 100

INDICE 100: 125.000$00

Tabela dos cargos do Pessoal da Investigao Criminal

ESCALO
A B C D E F G H
Coordenador Superior N2 13 240 250 260 270
Coordenador Superior N1 12 230 240 250 260
Coordenador I. Criminal N3 11 210 220 230 240 250 260
Coordenador I. Criminal N2 10 200 210 220 230 240 250
Coordenador I.Criminal N1 9 190 200 210 220 230 240
Inspector Chefe N 4 8 175 185 195 205 215 225 230
Inspector Chefe N 3 7 165 175 185 195 205 215 220
Inspector Chefe N2 6 155 165 175 190 200 210 215
Inspector Chefe N1 5 145 155 165 175 185 195 205
Inspector N4 4 130 140 150 160 170 180 185 190
Inspector N3 3 120 130 140 150 160 170 175 180
Inspector N2 2 110 120 130 140 150 160 165 170
Inspector N1 1 100 110 120 130 140 150 155 160

INDICE 100: 47.692$00

E2O4X6T8-213ZRURD-7E4U9C9W-29K3ROHT-9C0Y4S3O-28180Y80-9A2T1R6I-7N5M6U8R
731 I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008

TABELA DOS CARGOS DE CHEFIA DE APOIO INVESTIGAO CRIMINAL

Cargos ndice
Chefe de Sector 440
Chefe de Ncleo 350

INDICE 100: 23.000,00

QUADRO DO PESSOAL DE APOIO A INVESTIGAO CRIMINAL

ESCALO
CATEGORIA Ref. A B C D E F G H I
Especialista Superior de
nivel 3 9 420 430 440 450 460
Especialista Superior de
nivel 2 8 390 400 410 420 430
Especialista Superior de
nivel 1 7 340 350 360 370 380 390
Especialista adjunto
Superior de nivel 2 6 290 300 310 320 330 340
Especialista adjunto
superior de nivel 1 5 260 270 280 290 300 310
Especialista auxiliar de
nivel 3 4 180 190 200 210 220 230
Especialista auxiliar de
nivel 2 3 160 170 180 190 200 210 220 230 240
Especialista auxiliar de
nivel 1 2 135 145 155 165 175 185 190 195 200
Auxiliar 1 100 110 120 130 140 150 155 160 165

ndice 100: 23.000,00

QUADRO DE PESSOAL DE SEGURANA

ESCALO
CATEGORIA Ref. A B C D E F G H I
Segurana de nivel 3 3 130 140 150 160 170 180 185 190
Segurana de nivel 2 2 115 125 135 145 155 165 175 180
Segurana de nivel 1 1 100 110 120 130 140 150 160 170 180

Visto e aprovado em Conselho de Ministros.

Jos Maria Pereira Neves Marisa Helena do Nascimento Morais.

Promulgado em 13 de Agosto de 2008.

Publique-se.

O Presidente da Repblica, PEDRO VERONA RODRIGUES PIRES.

Referendado em 14 de Agosto de 2008.

O Primeiro-Ministro, Jos Maria Pereira Neves.

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I SRIE NO 31 B. O. DA REPBLICA DE CABO VERDE 18 DE AGOSTO DE 2008 732

FAA OS SEUS TRABALHOS GRAFICOS NA INCV

oo
NOVOS EQUIPAMENTOS
NOVOS SERVIOS
DESIGNER GRFICO
AO SEU DISPOR

B O L E T I M OFICIAL
Registo legal, n 2/2001, de 21 de Dezembro de 2001 Av. Amlcar Cabral/Calada Diogo Gomes,cidade da Praia, Repblica Cabo Verde.
C.P. 113 Tel. (238) 612145, 4150 Fax 61 42 09
Email: incv@gov1.gov.cv
Site: www.incv.gov.cv

AVISO ASSINATURAS
Para o pas: Para pases estrangeiros:
Por ordem superior e para constar, comunica-se que no sero aceites
quaisquer originais destinados ao Boletim Oficial desde que no tragam Ano Semestre Ano Semestre
aposta a competente ordem de publicao, assinada e autenticada com
selo branco. I Srie ...................... 8.386$00 6.205$00 I Srie ...................... 11.237$00 8.721$00

Sendo possvel, a Administrao da Imprensa Nacional agradece o II Srie...................... 5.770$00 3.627$00 II Srie...................... 7.913$00 6.265$00
envio dos originais sob a forma de suporte electrnico (Disquete, CD,
III Srie ................... 4.731$00 3.154$00 III Srie .................... 6.309$00 4.731$00
Zip, ou email).
Os prazos de reclamao de faltas do Boletim Oficial para o Concelho Os perodos de assinaturas contam-se por anos civis e seus semestres. Os nmeros publicados antes
da Praia, demais concelhos e estrangeiro so, respectivamente, 10, 30 e de ser tomada a assinatura, so considerados venda avulsa.
60 dias contados da sua publicao.
AVULSO por cada pgina ............................................................................................. 15$00
Toda a correspondncia quer oficial, quer relativa a anncios e
assinatura do Boletim Oficial deve ser enviada Administrao da PREO DOS AVISOS E ANNCIOS
Imprensa Nacional. 1 Pgina .......................................................................................................................... 8.386$00
A insero nos Boletins Oficiais depende da ordem de publicao neles
1/2 Pgina ....................................................................................................................... 4.193$00
aposta, competentemente assinada e autenticada com o selo branco, ou,
na falta deste, com o carimbo a leo dos servios donde provenham. 1/4 Pgina ....................................................................................................................... 1.677$00
No sero publicados anncios que no venham acompanhados da Quando o anncio for exclusivamente de tabelas intercaladas no texto, ser o respectivo espao
importncia precisa para garantir o seu custo. acrescentado de 50%.

PREO DESTE NMERO 1200$00

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