10 Dicas para fazer uma boa carta de apresentação

Você está à procura de emprego e de repente descobre que, justamente aquele

anúncio pelo qual se interessou pede que seja enviada uma carta de apresentação
junto com o currículo. Em geral as empresas utilizam-se destas cartas para o início
de sua avaliação, com o objetivo de verificar sua forma de expressão e como coloca
suas qualificações e habilidades.

E agora, o que fazer?

Redigir uma carta de apresentação é mais fácil do que aparenta.

É só seguir algumas regras básicas para não se perder no meio do caminho:

1. A carta de apresentação serve, principalmente, para currículos enviados pelo

correio ou postados pela internet, quando há necessidade de informar a pretensão
salarial. Cabe também para apresentar o profissional - no caso de uma indicação,
por exemplo.

2. Coloque sempre o nome e o cargo da pessoa - ou o departamento - para quem

você vai enviar a carta.

3. Ao contrário do currículo, que não deve ser assinado, na carta deve ter sua
assinatura no final.

4. A primeira impressão sempre é a que fica. Portanto, tenha atenção redobrada

para o vocabulário e o tom que você vai adotar no texto.

5. Não esqueça de colocar o nome da empresa ( tenha certeza de que ele está
correto ). Isso mostra que você sabe com quem está falando. Vale a pena investir
alguns minutos verificando o site da empresa em questão para obter informações
que sejam de relevância para o desenvolvimento desta carta.

6. Redija a carta colocando características profissionais e pessoais que façam com

que o leitor o considere para a posição pretendida.

7. Não mencione aspectos negativos ou que não tenham relação com o cargo.

8. Antes de enviar a carta, leia-a diversas vezes para evitar erros gramaticais e
certifique-se de que as informações foram colocadas em uma ordem lógica.

9. A carta não pode passar de uma página e deve ser redigida em papel formato A4
ou papel-carta de boa qualidade.

10. O papel deve ser branco ou de cor suave. Não use papéis muito chamativos,
pois eles prejudicam sua avaliação e nada disso irá contar positivamente.
MODELO - 1

São Paulo, 20 de abril de 2010

Prezado(a) Senhor(a),

De acordo com a indicação do Sr. João da Silva, envio meu currículo para
apreciação.

Há cinco anos atuo na área de divulgação e markerting da empresa Ramos &

Associados, desenvolvendo trabalhos de consultoria na área educacional e também
na organização de eventos em diversos segmentos empresariais.

Neste momento, busco uma efetivação no mercado, visando o desenvolvimento de

um trabalho objetivo e gerador de resultados, de forma a possibilitar crescimento
qualitativo e quantitativo para os envolvidos.

Agradeço a atenção e coloco-me ao inteiro dispor para contato pessoal.

Rosana Lemos

Comentários:

 só cite o nome de quem indica se for solicitado ou com prévia orientação da

pessoa;
 o currículo não precisa de assinatura, mas a carta de apresentação é sempre
bom assinar ;
 não é uma regra, mas a carta poderia ter data;
MODELO - 2

São Paulo, 06 de maio de 2010

Prezados Senhores,

Em busca de nova proposta de trabalho na área Administrativo-Financeira,

apresento-lhes meu currículo anexo.

Entre minhas características básicas encontram-se: adaptabilidade, bom humor,

dinamismo, responsabilidades, perfeccionismo, auto-exigência, dedicação ao
trabalho e bom relacionamento em geral.

Informo ainda que estou disponível para viagens, de acordo com a necessidade da
organização.

No aguardo de contato de sua parte, coloco-me à disposição para prestar-lhes mais

esclarecimentos.

Atenciosamente,

Maria Morales Silva

MODELO - 3

São Paulo, 30 de outubro 2010

Prezados Senhores,

Em busca de uma oportunidade na aviação brasileira, para a vaga de comissária de

bordo desta empresa, apresento-lhes meu currículo anexo.

Entre minhas características básicas encontram-se: adaptabilidade, bom humor,

dinamismo, responsabilidades, humildade, espírito colaborativo, dedicação ao
trabalho e bom relacionamento.

No aguardo de contato de sua parte, coloco-me à disposição para prestar-lhes mais

esclarecimentos.

Atenciosamente,

Marcia Santini dos Santos

Obs: Estas dicas foram retiradas de diversos sites da internet, no momento sem referências pessoais,
caso algum usuário se sinta no direito de ter seu nome divulgado basta somente enviar uma
solicitação de créditos que será executada imediatamente.

Equipe Melhorando Pessoas

www.melhorandopessoas.com.br