agentes políticos

servidores públicos
Di Pietro
militares

particulares em colaboração com o poder público

por exemplo pontuação mínima, fazer tantas flexões no TAF, etc patamar fixo para o candidato avançar às fases seguintes cláusulas eliminatórias agentes políticos
Regras restritivas concursos
limite de quantos candidatos passarão José Santos Carvalho Filho particulares colaboradores
cláusulas de barreira
limite de concorrentes servidores públicos

concurso público, via de regra, é para exercer cargo ou emprego público. Mas não agentes políticos
posso esquecer que há UMA exceção na qual o concurso é para prestação de
serviço de natureza DELEGADA agentes honoríficos
Bandeira de Mello
tem que constar na lei E no edital só a lei pode obrigar servidores estatais

compatibilidade com as atribuições normais do cargo particulares em atuação colaboradora com o poder público
exame psicotécnico
exame deve ter grau mínimo de objetividade, havendo rigor científico e critérios atribuições constituicionais
explícitos
eleição
possibilidade de recurso
investidura deriva de nomeação
cargos em comissão
designação
função temporária
primeiro escalão do governo
cargos eletivos (políticos) agentes políticos
plena liberdade funcional
ministros tribunais superiores, TCU, conselheiros TCs
exceções à exigência do concurso chefes do executivo e seus auxiliares imediatos (ministros e secretarios)
quinto constitucional
Sobre concursos membros de corporações legislativas
ex-combatentes
membros do judiciário
processo seletivo público (NÃO É PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO!) Classificações
agentes comunitários de saúde e agentes de combate a enderemias Quem são membros do MP
terão EMPREGO público
membros dos TCs mas para o STF os membros dos TCs são agentes administrativos
sistema S não faz concurso
representantes diplomáticos
OAB não faz concurso
outras autoridades que trabalhem com INDEPENDÊNCIA FUNCIONAL
sim
hierarquia
aprovado dentro das vagas tem direito subjetivo à nomeação?
situação superveniente, imprevisível e grave que faça a nomeação NÃO ser
necessária exceção vínculo empregatício (mas não exatamente CLT)

não atividade como profissão

não se observou a ordem de classificação aprovado fora das vagas tem direito subjetivo à nomeação? sujeição ao regime da entidade a que servem

surgiram novas vagas exceção são "funcionários públicos" para efeitos criminais

e houve preterição de candidatos de forma arbitrária e imotivada foi aberto novo concurso durante a validade do concurso anterior estatutários
agentes administrativos

exceto se o judiciário entender que houve arbitrariedade flagrante nomeação tardia não gera direito à remuneração servidores em "sentido estrito"

servidores públicos efetivo

tem cargo público
edital sozinho NÃO PODE criar requisitos em comissão
só a LEI pode estabelecer
ato infralegal também não pode vínculo com a administração tem natureza legal

respeitando isonomia e impessoalidade tem emprego público

subdividem-se em
e apenas quando a natureza do cargo exigir por lei eventuais discriminações somente se respeitarem o princípio da razoabilidade empregados públicos celetistas

pode haver limitação de idade, sexo e altura para carreiras militares Requisitos para acesso a cargos e empregos públicos vínculo com a administração tem natureza contratual

tipo formação, etc Hely Lopes classificação mais adotada!!!!!! atendem a necessidade temporária de excepcional interesse público
na data da posse
no ato da inscrição juiz substituto e membro do MP exceção servidores temporários não tem cargo nem emprego público exercem apenas função pública
Momento de comprovação dos requisitos
IDADE MÁXIMA é na data da inscrição o vínculo com a adminsitração é contratual, mas não celetista regime especial

IDADE MÍNIMA é na data da posse são convocados/designados/nomeados

prestam ao estado serviços RELEVANTES em caráter TRANSITÓRIO

direito de permanecer no cargo a quem tem cargo de provimento EFETIVO geralmente não recebem remuneração mas podem receber pro labore

o estágio é para o CARGO júri

não se confunde com o estágio probatório agentes honoríficos
a estabilidade é no SERVIÇO PÚBLICO exemplo: mesário

aprovação em concurso público conselho tutelar

cargo de provimento efetivo não se sujeitam à proibição de acúmulo de cargos, funções e empregos
requisitos para conseguir estabilidade
3 anos de efetivo exercício são "funcionários públicos" para efeitos criminais crimes relacionados ao exercícios da função

aprovação em avaliação especial de desempenho por comissão especialmente particulares pessoa física ou jurídica
instituída para essa finalidade
realizam ATIVIDADE, OBRA OU SERVIÇO PÚBLICO em nome próprio
demissão sentença judicial transitada em julgado Estabilidade
concessionários
demissão processo administrativo com ampla defesa
permissionários
hipóteses de perda de cargo do estável
mas é punitivo, o que leva a perceber que é errado pensar que a exoneração desempenho insuficiente - avaliação periódica, na forma de lei complementar,
agentes delegados
NUNCA será punitiva, ela poderá ser sim exoneração assegurada ampla defesa quem são leiloeiros

exoneração excesso de despesa com pessoal tradutores/intérpretes

não tem incorporação na carreira serventuários de ofícios/cartórios extrajudiciais

servidor admitido SEM CONCURSO, há pelo menos 5 anos da promulgação da CF
não tem direito a progressão funcional de 88 é ESTÁVEL, mas não é efetivo atenção para forma excepcional de estabilidade no desempenho de função pública são enquadrados como autoridade, para fins de sujeitam-se a responsabilidade civil objetiva
mandado de segurança
não tem direito a usufruir de benefícios privativos de seus integrantes Efetividade, estabilidade, vitaliciedade são "funcionários públicos" para efeitos criminais

empregados públicos admitidos ANTES da EC 19/1998 têm estabilidade recebem da administração a incumbência de representá-la

refere-se à sua forma de provimento atributo do cargo
sentença judicial transitada em julgado única hipótese de perda
magistrados
Efetividade prática de atividade específica, mediante remuneração
agentes credenciados
por exemplo o Brasil chamar um atleta olímpico para representar o país em um
congresso internacional

2 anos de exercício
imediatamente
MP
ministros e conselheiros dos TCs
juízes e promotores no primeiro grau
indicados pelo quinto, STF e STF
quem tem
Vitaliciedade o agente é investido no cargo com alguma irregularidade
sem prévio enquadramento legal
e o destinatário dos atos tem que estar agindo de boa-fé, tem que desconhecer a
quando se adquire em regra, os atos praticados são considerados válidos teoria da aparência irregularidade que faz o agente um funcionário de fato

a regra acima vale para os membros do TC não há falar em devolução de valores, mesmo que o agente seja investido
Agente de fato irregularmente, uma vez que ele trabalhou

situação excepcional
casos excepcionais PREVISTOS EM LEI agente necessário
exemplos calamidade pública/outras situações emergenciais como um civil que começa a ajudar a resgatar pessoas em uma encente
prazo de contratação predeterminado
Categorias desempenha a atividade com presunção de legitimidade, mas a investidura não se
necessidade temporária
Requisitos parece que é agente mas não é deu dentro do procedimento legalmente exigido
interesse público EXCEPCIONAL agente putativo
putativo: diz-se daquilo que, embora ilegítimo, é objeto de suposição de
MAS ATENÇÃO: ainda que for serviço normal da administração, PODE haver a legitimidade, fundada na boa-fé.
contratação temporária, se houver os requisitos acima e que devam ser serviços NORMAIS da administração vedada a contratação para serviços ordinários permanentes necessidade de contratação indispensável

cada ente tem sua própria lei lugar ou posição jurídica ocupada pelo servidor público nas pessoas jurídicas de
direito PÚBLICO
e a lei deve trazer situações fáticas, ESPECÍFICAS, em que poderá haver a
não pode trazer situações abrangentes e genéricas contratação temporária cargo público
em AMBOS aplica-se o regime estatutário, mas lembrar que o comissionado é
pode ser de provimento efetivo ou de comissão CELETISTA
o agente não ocupa cargo, mas apenas FUNÇÃO
vínculo celetista natureza trabalhista e contratual
não é estatutário Contratação temporária
regido por regime especial emprego público
ocupam, em regra, unidades de atribuições e responsabilidade em pessoas SEM e EP
não é celetista
administrativas de direito PRIVADO
agentes comunitários de saúde e agentes de combate a endemias são empregados públicos, mas trabalham na administração DIRETA
mas não é celetista porque é contrato de direito PÚBLICO vínculo CONTRATUAL
Cargo, emprego e função pública exceção
consórcios públicos de DIREITO PÚBLICO realizam CONCURSO, mas o pessoal é CELETISTA
não é justiça do trabalho porque não são celetistas lides julgadas na JUSTIÇA COMUM
todo cargo tem função, MAS NEM TODA FUNÇÃO TEM CARGO
RGPS
não corresponde a cargo ou emprego
pode ser processo seletivo simplificado, com AMPLA DIVULGAÇÃO
função pública temporária
se for calamidade pública, emergência ambiental e emergência em saúde pública
não precisa ser concurso pode ser
não precisa nem do processo seletivo direção, chefia e assessoramento
de confiança
contratação de professor visitante pode ser por análise curricular só servidores EFETIVOS

servidores

exceto se já tiver preenchido INTEGRALMENTE o necessário para gozar do direito servidor não tem direito adquirido à imutabilidade do regime jurídico unilateralidade

visa autonomia funcional estabilidade

estatutário
administração DIRETA, autárquica e funcional

pluralidade normativa (cada ente tem o seu) natureza LEGAL

federal para os federais

justiça COMUM
estadual para estaduais e municipais
Regime Jurídico
empregados

só se admite alteração do contrato com anuência do empregado bilateralidade

unicidade normatica (CLT é para todos os entes) natureza CONTRATUAL celetista/trabalhista

ainda que sem justa causa demissão tem que ser MOTIVADA mas há regras de direito público PREDOMINANTEMENTE de direito PRIVADO

justiça do TRABALHO