4 TIPOS DE LIDERANÇA NA IGREJA

Aprender a ser um líder eficaz na igreja é realmente necessário, pois nós

precisamos nos envolver com o que realmente importa!
Entretanto, em sua essência, a liderança cristã possui um paradoxo: ela não
pode ser tomada à força, se o for, no final das contas, é bem provável acabar
em insucesso. Mas antes, a liderança é um presente que só pode ser dado
pelas outras pessoas, na medida que, naturalmente, te reconhecem como um
líder, pois não faz sentido tornar-se líder sem que outras pessoas estejam
dispostas e queiram caminhar contigo, sob tua liderança.

1) Líder piedoso

 Características:
o Ele tem muito amor,
o também tem autoridade.
 Pontos positivos:
o Disciplina à má conduta que uma pessoa teve, e não à pessoa
em si.
o Repreende, aconselha ou adverte, não deixa a pessoa caminhar
para o erro (Gl 4:16).
o Ele corrige e confronta à mudança, não conforma-se com a má
conduta, mas valoriza a pessoa, ama e a compreende suas
fraquezas.
 Jesus demonstrou ser este tipo de líder quando restaurou
a Pedro e também os demais discípulos, pois todos
falharam com ele (Jo 21:15-17).
Este tipo de liderança na igreja é um exemplo de cristão (Fp 4:9; 1 Co 11:1),
ele gera pessoas multiplicadoras e motivadas, confiantes que podem melhorar
(2 Tm 2:2).
 Pontos negativos:
o Nenhum.
 Destaque:
o Separa a identidade do comportamento que pessoa tem ou teve
em um momento, buscando sempre valorizar o indivíduo.
2) Líder permissivo

 Características:
o Muito amor.

o Nenhuma autoridade 
 Pontos positivos:
o Muito amor às pessoas.
o Muita compaixão.
 Pontos negativos:
o Geralmente este tipo de líder não consegue disciplinar as
pessoas, corrigi-las ou adverti-las quanto a seus limites, ele
prefere deixar as pessoas livres, do jeito que quiserem e bem
entenderem, para não magoá-las ou ferir a amizade com elas;
 devido a isso ele gera pessoas espiritualmente fracas,
inseguras, desmotivadas, que não produzem muito e que cedem
fácil às tentações da carne, tomando gosto pelos pecados carnais
e considerando-os algo comum.
o Além disso, este não ajuda a produzir mudança na vida e no
caráter das pessoas devido à pouca instrução que confronta os
erros delas, por causa disso muitas pessoas sentem-se sem
valor.
 Destaque:

o Não confronta e não põe limites 

 Aquele que repreende um homem, mais tarde encontrará mais favor do

que aquele que lisonjeia com a língua. (Provérbios 28:23 KJF)

3) Líder cristão negligente

 Características:
o Pouco amor.
o Pouca autoridade.
 Pontos positivos:
o Nenhum.
 Pontos negativos:
o Esse tipo de líder na igreja é inseguro porque muitas vezes tem
medo, então torna-se um procrastinador.
o Ele também não corrige as pessoas, talvez não queira arrumar
problemas para si; não adverte as pessoas com seus erros
porque não faz por onde ter conhecimento e por isso não
tem autoridade para confronta-las (à semelhança como Paulo fez
com Pedro em Gálatas 2:11-14).
o É desorganizado, por ser negligente também não gosta de ser
cobrado de seus deveres.
o Não sabe valorizar os outros porque geralmente não vê também
o próprio valor.
o Ele gera líderes semelhantes a si: inseguros, negligentes e que
não produzem muito.
Não sejais negligentes nas atividades; ferventes no espírito, servindo ao
Senhor. (Romanos 12:11 KJF)

4) Ditatorial

Características:
o Pouquíssimo amor.
o Forte controle!
 Pontos positivos:
o Nenhum.
 Pontos negativos:
o Ele é manipulador, como quem quer criar escravos para seu
“império”;
 o ele não admite seus próprios erros, sempre quer estar coberto
de razão e mal dá ouvidos aos outros.
o Não aceita ser corrigido por ninguém e sempre
tem argumentos para justificar-se e tornar-se o dono da
verdade.
o ele também não sabe se comunicar com as pessoas.
o Não valoriza as pessoas e mal procura saber o estado delas.
o Causa ofensas e fere as pessoas de maneira tão natural quem
nem percebe o quanto magoa, é insensível
o Não sabe ensinar, é bruto.
o é “grosso” no convívio com as pessoas porque carece de amor
ao próximo.
o ele gera rebeldes e ateus, pessoas desacreditadas na vida
religiosa e em DEUS, em fim não gera outras lideranças
saudáveis.
o ele produz no coração das pessoas a sensação de que elas são
um erro e incapazes de fazer coisas boas que agradam os
outros.
o Muitas pessoas o rejeitam e evitam contato com ele devido seu
jeito rude de ser.
o Por não ser submisso a ninguém, até mesmo a DEUS, este tipo
de líder tem dificuldades de ser humilde para aprender e corrigir-
se, e apesar de horar a DEUS com suas palavras, suas ações
demonstram que está bem distante dEle (Mt 15:8,9).
o Ele atropela até mesmo a autoridade de DEUS e de Sua
Palavra em favor de suas próprias convicções e razões.
 Destaques do líder ditatorial:
o Rebeldia.
o ateísmo.

O sábio de coração será chamado de prudente, e a doçura dos lábios aumenta

o aprendizado. (Provérbios 16:21 KJF)

Como livrar-se de ser um mau líder cristão, mas exercer

uma liderança eficaz na igreja?

Comece sendo honesto(a) consigo mesmo e humilde para com as pessoas,

reconheça que precisa de ajuda e que só DEUS e as pessoas podem te ajudar
ouvindo-as!
Pergunte ao seu cônjuge que tipo de liderança você tem sido, ela(e) poderá te
dar mais informações e te abrir os olhos, mas apenas ouça sem tentar ficar
se justificando! Pois você está em busca de melhoria e não de empurrar seus
ideias nas pessoas, então você precisa ouvi-las e corrigir-se.