(nome completo trabalhador)

(morada)
(nome entidade empregadora)
(sede)

Carta Registada com A/R

xxxx, 08 de maio de 20xx

Assunto: Denúncia de Contrato de Trabalho

Exmos Senhores,
Venho, nos termos do disposto no n.º 1 do artigo 400.º da Lei n.º 7/2009, de 12 de
fevereiro (Código do Trabalho) denunciar o contrato de trabalho celebrado no dia
xx/xx/xxxx, com a antecedência de 60 (sessenta) dias, pelo que o mesmo cessará no
dia xx de xxxxx de 20xx.
Informo, também, V.Exas. que se encontram por gozar 32 (trinta e dois) dias de férias,
assim discriminados: 10 dias de férias referentes ao trabalho prestado em 20xx e 22
dias de férias referentes ao trabalho prestado em 20xx.
Assim sendo, pretendo gozar até à data suprarreferida (xx/xx/20xx) os 32 dias de
férias a que tenho direito, pelo que o meu último dia de prestação de trabalho será dia
xx/xx/xxxx.
Mais solicito que na data da cessação do presente contrato de trabalho me sejam
pagos os créditos emergentes do presente contrato de trabalho e sua cessação,
nomeadamente Subsidio de Férias pelo trabalho prestado em 2018, proporcionais ao
tempo de serviço prestado no presente ano dos subsídios de Natal, férias e subsídio
de férias e formação profissional contínua não proporcionada [artigos 245.º, n.º 1
alínea b), 263.º, n.º 2 alínea b) e 134.º todos do Código do Trabalho].
Com os melhores cumprimentos,

(nome)