INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 003, DE 28 DE MAIO DE 2013.

COMPILADA ATÉ IN Nº 10/2021/SEPLAG

ALTERADA PELAS NORMAS: Instrução Normativa nº 02, de 01 de junho de 2015, Instrução
Normativa nº 01, de 26 de janeiro de 2018, Instrução Normativa nº 08, de 16 de outubro de 2018 e
Instrução Normativa nº 10/2021/SEPLAG, de 19 de outubro de 2021.

Dispõe sobre o ingresso de candidatos

nomeados em concurso público para
cargo efetivo na Administração Pública
Direta e Indireta do Poder Executivo do
Estado de Mato Grosso.

O SECRETÁRIO DE ESTADO DE ADMINISTRAÇÃO, no uso das

atribuições legais e
Considerando o teor dos Arts. 8º, inciso VI, 16, 17 e 276 da Lei Complementar
n. 04, de 15 de outubro de 1990;
Considerando o disposto na Lei Complementar n. 247, de 12 de julho de 2006,
que dispõe sobre as atribuições da Perícia Médica no âmbito do Poder Executivo Estadual;
Considerando o que reza o art. 31 do Decreto n. 5.356, de 25 de outubro de
2002;
Considerando a necessidade de unificar os procedimentos da Perícia Médica
dispostos na Instrução Normativa n. 05/2005 e Instrução Normativa n. 02 e 05/2007, e ainda,
Considerando a necessidade de orientar os procedimentos para execução das
inspeções médicas periciais e para o recebimento dos documentos dos candidatos nomeados para
fins de posse e exercício em cargos públicos;

R E S O L V E:

Art. 1º Esta instrução normativa disciplina os procedimentos necessários para

o ingresso de candidatos nomeados em concurso público para cargo efetivo na Administração
Pública Direta e Indireta do Poder Executivo do Estado de Mato Grosso.

CAPÍTULO I
DA AVALIAÇÃO MÉDICA PERICIAL

Art. 2º A avaliação médica pericial para fins de posse e exercício em cargos

públicos da Administração Pública Direta e Indireta do Estado de Mato Grosso compete à
Secretaria de Estado de Gestão - SEGES, por meio da Coordenadoria de Perícia Médica e
Gerências Regionais. (Artigo alterado pela Instrução Normativa nº 02, de 01/06/2015)

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 § 1º As avaliações médicas periciais poderão ser realizadas por rede de
médicos credenciados sob acompanhamento da Secretaria de Estado de Gestão - SEGES.
(Parágrafo alterado pela Instrução Normativa nº 01, de 26/01/2018)

§ 2º A avaliação médica pericial será realizada mediante agendamento prévio,

sendo na cidade de Cuiabá/MT, pelo telefone 0800 647 3633 e nas cidades onde estão instaladas
as gerencias regionais, em seus respectivos contatos telefônicos disponíveis no site da Secretaria
de Estado de Gestão – SEGES. (Parágrafo acrescentado pela Instrução Normativa nº 01, de
26/01/2018)

Art. 3º Publicado o Ato de Nomeação, em Diário Oficial do Estado – DOE, o

candidato nomeado ao cargo público deverá se submeter à avaliação médica pericial
apresentando:
I – Documento oficial de identificação com foto;
II – Exames médicos e demais documentos descritos no Anexo I desta
Instrução Normativa.

§ 1º (Parágrafo revogado pela Instrução Normativa nº 08, de 16/10/2018)

§ 2º (Parágrafo revogado pela Instrução Normativa nº 08, de 16/10/2018)

Art. 3º-A Os exames, laudos e atestados médicos deverão estar legíveis, sem
rasuras e conter obrigatoriamente:
I - O nome completo do candidato, número do documento de identidade (RG)
ou do CPF;
II - Nos laudos e atestados, o nome completo do profissional de saúde
declarante, assinatura e o número da inscrição no Conselho de Classe para comprovação de
especialidade ou de registro profissional;
III - Nos exames médicos, a identificação do emissor e a data da coleta do
material analisado ou da realização do procedimento.

§ 1º Em todas as páginas dos exames e laudos médicos deverá constar o nome

completo e o número do RG ou do CPF do candidato nomeado.

§ 2º Serão aceitos exames, laudos e atestados médicos emitidos no prazo de até

60 (sessenta) dias contados a partir da emissão do documento.

§ 3º Os exames, laudos e atestados médicos assinados, certificados, de forma

digital devem possuir código validador ou registro de assinatura digital e endereço virtual
impresso para consulta de validade.

§ 4° Será realizada consulta no site dos Conselhos de Classe para comprovação

de registro profissional e de especialidade médica.

§ 5° Caso a consulta no site dos Conselhos de Classe retorne informação

negativa do registro profissional ou a especialidade médica exigida, não será aceito o laudo ou
atestado médico. (Artigo acrescentado pela Instrução Normativa nº 08, de 16/10/2018)

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 Art. 4º Além dos exames médicos constantes do rol do Anexo I, caso seja
solicitado pelo médico perito, o nomeado deverá, em conjunto ou isoladamente:
I – Repetir os exames médicos já apresentados;
II – Submeter-se a outros exames ainda que não expressamente especificados
nesta Instrução Normativa,
III – Apresentar Laudo avaliativo de médico especialista.

Parágrafo único. Na hipótese desse artigo, a Perícia Médica concederá prazo

suficiente para a realização da diligência, ficando suspenso o prazo de posse durante o período
efetivamente utilizado.

Art. 5º Os exames e os demais procedimentos médicos previstos nesta

Instrução Normativa que forem solicitados ao nomeado poderão ser provenientes do serviço da
rede de saúde pública ou privada.

Parágrafo único: O ônus decorrente da realização dos exames e dos demais

procedimentos médicos é de inteira responsabilidade do nomeado.

Art. 6º O candidato nomeado como Portador de Necessidades Especiais - PNE

deverá apresentar laudo médico discriminando a espécie, o grau ou nível de deficiência, com
expressa referência ao código correspondente da classificação internacional de doenças (CID)
vigente, e a provável causa da deficiência.

§ 1º O laudo de que trata o caput deverá ser expedido por médico especialista
na necessidade especial de que o candidato é portador.

§ 2º As necessidades especiais: física, auditiva, visual, mental ou múltipla,

terão como referência os parâmetros instituídos pela Lei Complementar n. 114, de 25 de
novembro de 2002, que dispõe sobre o Estatuto das Pessoas Portadoras de Necessidades
Especiais do Estado de Mato Grosso.

§ 3º O candidato nomeado como Portador de Necessidades Especiais - PNE

será desqualificado desta condição, caso a limitação física ou mental não se enquadre nos
parâmetros especificados pela Lei Complementar n. 114 de 25 de novembro de 2002.

Art. 7º Realizada a avaliação médica pericial, será expedido o Certificado de

Sanidade e Capacidade Física - CSCF, que declarará se o candidato nomeado está apto ou inapto
para posse e exercício das atribuições do cargo público. (Artigo alterado pela Instrução
Normativa nº 02, de 01/06/2015)

§ 1º O disposto nesse artigo aplica-se também ao candidato nomeado como

Portador de Necessidades Especiais - PNE qualificado pela Perícia Médica nessa condição.

§ 2º O Certificado de Sanidade e Capacidade Física - CSCF será

disponibilizado no prazo de 24 (vinte e quatro) horas contadas a partir da avaliação médica
pericial.

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 Art. 8º (Artigo revogado pela Instrução Normativa nº 08, de 16/10/2018)

CAPÍTULO II
DA POSSE

Art. 9º O candidato nomeado deverá, dentro do prazo legal de posse e

preferencialmente após agendamento prévio, comparecer à Gerência de Recrutamento e Seleção
da Coordenadoria de Provimento da Secretaria de Estado de Gestão - SEGES, munido dos
documentos (fotocópias e originais) constantes no Anexo II, para tomar posse no cargo público
efetivo. (Parágrafo alterado pela Instrução Normativa nº 01, de 26/01/2018)

Parágrafo único. Será tornado sem efeito o ato de nomeação do candidato se a

posse não ocorrer dentro do prazo legal, conforme o disposto no § 6º do Art. 16 da Lei
Complementar n. 04/90.

Art. 9º-A O servidor responsável pelo atendimento do candidato deve conferir

no ato da posse a validade de todos os documentos apresentados exigidos no edital do respectivo
concurso público e nesta Instrução Normativa. (Acrescentado pela Instrução Normativa nº
10/2021/SEPLAG)

Art. 10 A Gerência de Recrutamento e Seleção poderá reter o documento

apresentado pelo candidato para análise e solicitar documentos complementares na hipótese de
dúvida ou divergência de dados, ficando suspenso o prazo de posse, sem prejuízo ao candidato.
(“caput” alterado pela Instrução Normativa nº 10/2021/SEPLAG)

Parágrafo único. O restante do prazo de posse será devolvido ao candidato a

contar da ciência da decisão.

Redação original
Art. 10 A Gerência de Recrutamento e Seleção poderá reter o documento apresentado
pelo candidato para análise, ficando suspenso o prazo de posse, sem prejuízo ao
candidato.

Art. 11 Presentes os requisitos para investidura do cargo será expedido o

Termo de Posse em 02 (duas) vias, sendo que uma será entregue ao candidato e outra apensada
aos assentamentos funcionais do servidor.

Art. 12 O candidato, após o recebimento do Termo de Posse e já investido na

condição de servidor público, deverá comparecer, no prazo máximo de 15 (quinze) dias a contar
da data da posse, ao órgão de lotação para entrar em efetivo exercício.

§ 1° O órgão de lotação do servidor poderá ser fixado no momento da posse de

acordo com as diretrizes da lei de carreira do cargo empossado.

§ 2° O candidato detentor de cargo, emprego ou função pública anterior no

Estado de Mato Grosso, deverá observar os prazos de posse e exercício para efeito de contagem
de tempo de serviço, sob pena de arcar com os prejuízos advindos da interrupção do vínculo.

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 § 3° Nos termos do § 2º do Art. 18 da Lei Complementar n. 04, de 15 de
outubro de 1990, será exonerado o servidor empossado que não entrar em exercício no prazo
previsto no caput.

Art. 13 Será expedido o Termo de Negativa de Posse, impedindo o candidato

nomeado de ser empossado, quando este:
I - não apresentar os documentos especificados no Anexo II;
II - ocupar outro cargo público inacumulável com o pretendido, e não
apresentar ato ou qualquer outro documento que comprove o processo de exoneração ou
vacância por cargo inacumulável;
III - tiver sido demitido ou destituído de cargo em comissão pelo prazo mínimo
de 05 (cinco) anos por infringência do Artigo 144, X, XII e XIII da Lei Complementar n. 04/90;
e
IV – tiver sofrido condenação em processo criminal transitado em julgado ou
por sentença proferida em órgão colegiado, com pena privativa de liberdade, medida de
segurança ou qualquer condenação incompatível com a função do cargo.

§ 1º Verificada a existência de registro criminal o candidato deverá apresentar

certidão de inteiro teor relativa ao processo em tramitação.

§ 2º Expedido o Termo de Negativa de Posse será providenciada a publicação

do ato tornando sem efeito a nomeação.

Seção I
Da Conferência das Titulações

Art. 13-A Os certificados ou diplomas de comprovação de conclusão dos

cursos de formação de ensino fundamental, ensino médio, cursos técnicos de nível médio,
especialização de nível técnico, ensino superior e pós-graduação (lato sensu ou stricto sensu)
somente serão aceitos se expedidos ou convalidados por instituições de ensino, de cursos
devidamente reconhecidos pelo Conselho Estadual de Educação - CEE, Ministério da Educação -
MEC, ou órgão por este delegado. (Acrescentado pela Instrução Normativa nº
10/2021/SEPLAG)

§ 1º Os diplomas e certificados dos cursos exigidos no Edital do concurso

devem ser acompanhados do respectivo histórico escolar com data da colação de grau e possuir,
pelo menos, os seguintes requisitos obrigatórios:
I - nome do estabelecimento, órgão ou entidade responsável pela promoção do
curso e CNPJ;
II - nome completo do candidato nomeado;
III - nome do curso;
IV - data de início e término (período de realização);
V - carga horária do curso;
VI - portaria de reconhecimento do curso, constando o número e data da
publicação no Diário Oficial do Estado ou no Diário Oficial da União, nos casos em que a
legislação exigir;

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 VII - assinatura do responsável pela expedição do diploma ou certificado, com
identificação legível da autoridade;
VIII - data e local de expedição (data posterior da conclusão do curso).

§ 2º Além dos requisitos constantes no parágrafo anterior, o certificado de pós-

graduação somente será aceito se mencionar a área de conhecimento e deverá conter
obrigatoriamente:
I - ato legal de credenciamento da instituição;
II - especificação da carga horária de cada atividade acadêmica, com matriz
curricular com carga horária mínima de 360 (trezentas e sessenta) horas;
III - elenco do corpo docente que efetivamente ministrou o curso, com sua
respectiva titulação.

§ 3º O diploma do curso de ensino superior sequencial de formação específica

deverá obrigatoriamente conter os seguintes requisitos:
I - mínimo de 1.600 horas de curso;
II - mínimo de 400 dias letivos;
III - ser reconhecido pelo MEC;
IV - possuir autorização por meio de Portaria publicada no Diário Oficial
Estadual ou Diário Oficial da União;
V - ser homologado por uma universidade.

§ 4º O curso sequencial de complementação de estudos não será aceito para

fins de posse em concurso público quando a lei de carreira e do cargo exigir registro ou
reconhecimento do Curso de Ensino Superior pelo Ministério da Educação.

§ 5º Nos casos em que o curso sequencial de complementação de estudos puder

ser aceito para fins de posse, não se enquadrando na vedação do parágrafo anterior, o certificado
deverá ter sido expedido por instituição de ensino, com registro de um ou mais cursos de
graduação reconhecidos da Faculdade ou Universidade registrados no site do e-MEC e ainda
conter obrigatoriamente os seguintes requisitos:
I - campo do saber/área de conhecimento a que se referem os estudos
realizados;
II - carga horária;
III - data da conclusão do curso.

§ 6º Os cursos de ensino superior de graduação (licenciatura, bacharelado e

tecnológico), de sequencial de formação específica e de pós-graduação lato sensu devem ter
registro na Faculdade ou Universidade no portal do e-MEC.

§ 7º Os cursos de pós-graduação stricto sensu (mestrado, doutorado e pós-

doutorado) devem ter registro do curso na Faculdade ou Universidade na Plataforma Sucupira da
CAPES.

§ 8º Os cursos de aperfeiçoamento, especialização e residência na área de

saúde devem ser reconhecidos pelo Conselho de Classe profissional ou pelo MEC - Ministério
da Educação, de acordo com normativa da entidade ou legislação vigente.

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 § 9º Os cursos de pós-graduação lato sensu ofertados a partir de 02 de março
de 2015 deverão constar registro no site do e-MEC, de acordo com art. 2º da Instrução
Normativa nº 01, de 13 de fevereiro de 2015 do Ministério da Educação.

§ 10 Os diplomas expedidos por instituições não-universitárias (faculdades)

deverão ser registrados por uma universidade indicada pelo Conselho Nacional de Educação,
conforme dispõe o art. 48, § 1º, da Lei nº 9.394/1996 e Resolução CNE/CES nº 12/2007.

§ 11 Para cursos de graduação ou pós-graduação realizados fora do país

somente serão aceitos, para fins de posse, os documentos traduzidos para o português, de acordo
com o art. 224 da Lei nº 10.406/2002 e revalidados conforme as regras estabelecidas pelo
Ministério de Educação - MEC e demais legislações que dispõem sobre a matéria.

Art. 13-B Poderão ser aceitos, excepcionalmente, os certificados ou diplomas

que não possuam o CNPJ da instituição de ensino ou o nome completo do candidato diverso do
que consta no documento de identificação, desde que sejam apresentadas as respectivas
informações: (Acrescentado pela Instrução Normativa nº 10/2021/SEPLAG)
I - CNPJ: declaração da entidade expedidora do certificado, contendo o seu
CNPJ ou Comprovante de Inscrição e de Situação Cadastral emitida no site da Receita Federal
do Brasil;
II - nome completo do candidato diferente do que consta no certificado ou
diploma: documento comprobatório que justifique a divergência no nome, tais como certidão de
nascimento ou casamento atualizada, ou averbação de divórcio.

Parágrafo único Os casos omissos deverão ser analisados conforme legislação

do MEC vigente à época da emissão do diploma ou certificado, sem prejuízo, em qualquer caso,
do direito da Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão ou o órgão responsável pela posse,
julgar sobre a legitimidade da alegação e do certificado utilizado.

Art. 13-C Na impossibilidade de apresentação do certificado ou diploma

original, por pendência de expedição, registro ou convalidação, poderá ser suprida a ausência
com a apresentação de atestado ou declaração, acompanhado do histórico escolar e conteúdo
programático, contendo data da colação de grau, expedidos pela instituição de ensino
responsável pelo curso, devendo constar no atestado ou declaração os requisitos previstos nos
arts. 13-A e 13-B desta Instrução Normativa. (Acrescentado pela Instrução Normativa nº
10/2021/SEPLAG)

§ 1º O atestado ou declaração mencionado no caput deste artigo terá validade

de 01 (um) ano a contar da data da colação de grau ou de conclusão do curso nos casos de se
tratar de pós-graduação, e deverá conter a informação de que o diploma ou certificado já se
encontra em fase de registro e expedição.

§ 2º No caso de pós-graduação stricto sensu poderá ser aceita ata de defesa da

qual não conste observação de correções, acompanhada de grade curricular e o devido registro
do curso na Faculdade ou Universidade na Plataforma Sucupira da CAPES.

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 § 3º O candidato deverá comprometer-se a entregar o certificado ou o diploma
para a unidade de gestão de pessoas do órgão ou entidade em que estiver lotado até o fim do
prazo constante no atestado ou declaração, sob pena de responder procedimento disciplinar.

§ 4º O órgão ou entidade de lotação deverá acompanhar e exigir a entrega do

certificado ou diploma, sob pena do responsável pela unidade setorial de gestão de pessoas
responder procedimento disciplinar.

CAPÍTULO III
DISPOSIÇÕES GERAIS

Art. 13-D O preenchimento das obrigações dispostas nesta instrução normativa

não exclui a possibilidade da Administração Pública averiguar sobre a regularidade e
autenticidade das ocorrências e dos documentos. (Acrescentado pela Instrução Normativa nº
10/2021/SEPLAG)

§ 1º A SEPLAG ou o órgão responsável pela posse deverá instaurar

procedimento administrativo caso suspeite de irregularidades quanto aos documentos
apresentados no ato da posse.

§ 2º Caso sejam constatadas irregularidades quanto aos documentos

apresentados, os responsáveis estarão sujeitos às penalidades disciplinares previstas em lei,
assegurada a ampla defesa e o contraditório, sem prejuízo de notificação ao órgão competente
quanto a indícios de ordem criminal e civis praticados.

Art. 14 Os casos omissos serão analisados e dirimidos pela Secretaria de

Estado de Administração.

Art. 15 Esta Instrução Normativa entra em vigor na data de sua publicação.

Art. 16 Revogam-se a Instrução Normativa n. 05, de 4 de outubro de 2005, a

Instrução Normativa n. 02, de 31 de janeiro de 2007, a Instrução Normativa n. 05, de 22 de junho
de 2007, a Instrução Normativa n. 007 de 13 de julho de 2010 e a Instrução Normativa n. 002 de
28 de junho de 2012.

Cuiabá, 28 de maio de 2013.

FRANCISCO ANIS FAIAD

Secretário de Estado de Administração

Esta publicação tem cunho meramente informativo e não oficial. Somente os textos publicados no Diário Oficial
estão aptos à produção de efeitos legais.
O texto desta compilação inclui apenas as alterações/revogações expressas, sendo que as demais normas
pertinentes estão registradas no campo VIDE NORMAS.

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 ANEXO I
Categoria Descrição Exames
Item 01 Obrigatórios Apresentação obrigatória 1. Hemograma completo em jejum;
para todas as funções 2. Glicemia em jejum;
públicas. 3. Reação sorológica para Lues
(V.D.R.L);
4. Gama GT (Gama Glutamil
Transferase);
5. Perfil Lipídico (Colesterol L.D.L,
Colesterol H.D.L e Colesterol Total,
Triglicérides);
6. Eletrocardiograma (E.C.G) com
avaliação do médico cardiologista, com
registro de especialista constante no
Conselho Federal de Medicina;
7. Raio-X do tórax P.A e perfil e os
laudos correspondentes. OBS:
dispensável para gestantes mediante
apresentação do laudo de
ultrassonografia (ecografia) recente à
data da avaliação médica pericial;
8. Raios-X total da coluna vertebral com
laudo radiológico (exceto para gestantes,
que devem apresentar laudo de
ultrassonografia gestacional recente);
9. Avaliação de médico ortopedista com
registro de especialista constante no
Conselho Federal de Medicina, quanto à
saúde física de membros superiores,
inferiores e coluna vertebral total
(baseada no exame geral do candidato e
nos Raios-X de coluna total), inclusive
para gestantes;
10. Audiometria Tonal com avaliação do
fonoaudiólogo com registro profissional
ativo no Conselho Regional de
Fonoaudiologia. OBS: se houver perda,
ou redução, auditiva apresentar avaliação
do médico otorrinolaringologista, com
registro de especialista constante no
Conselho Federal de Medicina;
11. Atestado de acuidade visual, fundo
de olho e tonometria, em ambos os
olhos, emitido por médico
oftalmologista, com registro de
especialista constante no Conselho
Federal de Medicina;
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 12. Exame de urina tipo I (E.A.S);
13. Atestado de saúde mental emitido
por médico psiquiatra com registro de
especialista constante no Conselho
Federal de Medicina;
14. Eletroencefalograma (E.E.G) com
mapa e avaliação de médico neurologista
com registro de especialista constante no
Conselho Federal de Medicina, para
homens e mulheres com idade igual ou
acima de 40 anos;
15. Colpocitologia Oncótica -
Papanicolau para mulheres com idade
igual ou acima de 40 anos;
16. Antígeno Prostático Específico -
P.S.A para homens com idade igual ou
acima de 40 anos.
Item 02 Docência Exigidos para o exercício 1. Laringoscopia de cordas vocais
da função de Professor de com avaliação do médico
nível fundamental, médio, otorrinolaringologista, com registro de
superior e tecnológico. especialista constante no Conselho
Federal de Medicina.

Item 03 Segurança Exigidos para o exercício 1. Creatinina e ureia;

da função dos cargos de 2. Pesquisa de BK no escarro
Agente Prisional e Agente (Baciloscopia).
Orientador do Sistema
Socioeducativo, Escrivão
de Polícia, Investigador de
Polícia e Delegado de
Polícia, Técnico Necropsia
e Perito Criminal
Item 04 Nutrição Exigidos para o exercício 1. Parasitológico de fezes;
da função do cargo de 2. Bacteriológico de secreção
Apoio Administrativo nasofaríngea;
Educacional - Nutrição e 3. Pesquisa de BK no escarro
outras ligadas à (Baciloscopia).
manipulação de alimentos
e/ou bebidas -
Nutricionista.
Item 05 Saúde Exigidos para o exercício 1. Exame Anti-HCV;
da função de Médico, 2. Pesquisa de BK no escarro
Enfermeiro, Técnico em (Baciloscopia);
Enfermagem, Odontólogo, 3. Tempo de protrombina (TP ou TAP) e
Fisioterapeuta, tempo de tromboplastina ativada (TTP

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 Fonoaudiólogo, cujas ou PTT).
funções serão
desenvolvidas em unidades
hospitalares ou de
atendimento a pacientes.
Exigidos para o exercício
do cargo de Técnico do
Sistema Prisional e
Técnico do Sistema
Socioeducativo perfil:
médico.
(Anexo alterado pela Instrução Normativa nº 10/2021/SEPLAG)

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 ANEXO II
Descrição Documentos
1 - Para todos os cargos 1.1 - Certificado de Sanidade e Capacidade Física - CSCF
públicos de nível superior, expedido pela Coordenadoria de Perícia Médica da Secretaria de
médio e fundamental (com Estado de Planejamento e Gestão;
apresentação de documentos 1.2 - RG;
originais e fotocópias para fins 1.3 - CPF;
de verificação de 1.4 - PIS/PASEP;
autenticidade). 1.5 - CTPS;
1.6 - Título de eleitor;
1.7 - Certidão de Casamento ou Sentença Declaratória de União
Estável ou Escritura Pública de União Estável;
1.8 - Certidão de Nascimento dos dependentes;
1.9 - Documento de quitação com o serviço militar ou certificado de
desobrigação militar expedido pelo exército para homens com mais
de 45 anos, informando, no documento, o número do certificado de
reservista;
1.10 - Comprovante de endereço atual;
1.11 - Conta Corrente ou Conta Salário no Banco do Brasil;
1.12 - Certidão de Quitação Eleitoral expedida pela Justiça Eleitoral,
que pode ser obtida pela internet no site do TSE
(http://www.tse.jus.br);
1.13 - Certidão Criminal da Justiça Federal dos lugares onde tenha
residido nos últimos 05 (cinco) anos. A certidão deve alcançar as
instâncias de 1º e 2º graus;
1.14 - Certidão Criminal da Justiça Estadual dos lugares onde tenha
residido nos últimos 05 (cinco) anos. A certidão deve alcançar as
instâncias de 1º e 2º graus;
1.15 - Certidão de Vínculo Funcional Municipal do domicílio do
candidato;
1.16 - Certidão Específica da Junta Comercial do Estado de
domicílio do candidato de não participação de gerência ou
administração de empresa privada, de sociedade civil, ou exercer
comércio e, nessa qualidade, não transacionar com o Estado;
1.17 - Diploma na área de atuação exigida no Edital, reconhecido
pelo MEC - Ministério da Educação ou emitido por instituição de
ensino credenciada por sistema de ensino competente, acompanhado
de histórico escolar;
1.18 - Cópia do pedido de vacância ou pedido de exoneração
devidamente protocolado, caso o candidato seja servidor público em
outro ente ou órgão do Poder Executivo, Legislativo e Judiciário, e
demais entidades, de todas as esferas, na hipótese de cargo
inacumulável;
1.19 - Declaração de não ocupar ou receber proventos de
aposentadoria de cargo, emprego ou função pública, ressalvados os
cargos acumuláveis previstos na CF/88;
1.20 - Declaração de não ter sofrido penalidade incompatível com a
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 nova investidura em cargo público;
1.21 - Declaração de bens e valores que constituem seu patrimônio e
dos dependentes ou Declaração do Imposto de Renda do exercício,
cujo prazo tenha-se findado até a data da posse e esteja devidamente
entregue para a Receita Federal do Brasil;
1.22 - Termo de Compromisso de acatamento e observância das
regras estabelecidas no Código de Ética Funcional;
1.23 - Formulário de ingresso no Sistema SEAP;
1.24 - 01 (uma) Foto recente 3x4.
2 – Os arquivos para impressão dos itens 1.19 a 1.23 estão disponíveis ao final desta Instrução
Normativa e no site da Secretaria Estado de Planejamento e Gestão - SEPLAG no link
<http://seplag.mt.gov.br/index.php?pg=ver&id=3856&c=58>, os quais deverão ser preenchidos de
próprio punho pelo candidato nomeado, devendo os mesmos serem entregues no ato de sua posse
com todas as demais documentações contidas nesta Instrução Normativa.
3 – Para os cargos com o perfil 3.1 - Documentos dos itens 1.1 a 1.24;
de Administrador, 3.2 - Certidão comprobatória de registro no respectivo Conselho de
Advogado/Jurídico, Arquiteto, Classe;
Assistente Social, 3.3 - Declaração de não estar cumprindo penalidade imposta após
Biblioteconomista, Biólogo, regular processo administrativo, que o impeça, ainda que
Biomédico, Contador, temporariamente, de exercer a profissão (suspensão, etc.);
Economista, Educador Físico, 3.4 - Certidão de quitação com as demais exigências legais do órgão
Enfermagem, Engenharias, fiscalizador do exercício profissional;
Geógrafo, Geólogo, Estatístico, 3.5 - Diploma de ensino superior reconhecido pelo MEC -
Farmacêutico, Fisioterapeuta, Ministério da Educação, na área de atuação exigida no Edital, com
Fonoaudiólogo, Jornalista, registro do curso na Faculdade ou Universidade no portal do e-
Médico, Médico Veterinário, MEC, acompanhado de histórico escolar;
Nutricionista, Odontólogo, 3.6 - Certificado ou diploma de pós-graduação reconhecida pelo
Psicólogo, Químico, Radialista, MEC, se exigido no Edital, com registro do curso na Faculdade ou
Terapeuta Ocupacional, Universidade no portal do e-MEC ou na CAPES (plataforma
Técnico em Enfermagem, Sucupira), acompanhado de histórico escolar.
Técnico em Laboratório,
Turismólogo, Zootecnista.
4 – Para os cargos de 4.1 - Documentos dos itens 1.1 a 1.24;
Investigador de Polícia, 4.2 - Carteira Nacional de Habilitação - CNH, categorias B, C ou D.
Soldado do Corpo de
Bombeiros, Soldado da Policia
Militar.
5 – Para o cargo de Apoio 5.1 - Documentos dos itens 1.1 a 1.24;
Administrativo Educacional – 5.2 - Carteira Nacional de Habilitação - CNH, categoria D.
Função: Transporte/Motorista.
(Anexo alterado pela Instrução Normativa nº 10/2021/SEPLAG)

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