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Dispõe sobre a contratação por tempo determinado para atender a necessidade temporária de excepcional
interesse público, nos termos do inciso IX do art. 37 da Constituição Federal, e dá outras providências.
A Câmara Municipal de Governador Valadares, Estado de Minas Gerais, aprova e eu sanciono a seguinte
Lei:
Art. 1º Para atender a necessidade temporária de excepcional interesse público a Administração
Municipal direta e indireta poderá efetuar contratação de pessoal por tempo determinado, nas condições e
prazos previstos nesta Lei.
Parágrafo único. A contratação de que trata o caput deste artigo só poderá ocorrer quando não existir, no
Quadro Permanente, pessoal suficiente ou devidamente qualificado às atividades.
III - realização de recenseamentos e outras pesquisas de natureza estatística, ainda que conveniadas com
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órgãos municipais, estaduais ou federais;
IV - atendimento a termo de convênio ou ajuste firmado com entidade federada ou órgão dela integrante
ou programas especiais de saúde oriundos de entidades superiores que exijam adesão do Município;
V - admissão de professor substituto e professor visitante;
VII - a contratação de pessoal para suprir as vagas não preenchidas em concurso público estando o seu
prazo de validade em vigor, bem como, para implantação de serviços essenciais e urgentes; (Inciso acrescido
pela Lei 5.2850, de 27/02/04)
VIII - suprir necessidade de pessoal quando não justificar a criação de cargo efetivo, para execução de
obras ou serviços determinados e específicos; (Inciso acrescido pela Lei 5.285, de 27/02/04)
VIII - suprir necessidade de pessoal quando não justificar ou se revelar inviável a criação de cargo efetivo;
(Inciso com redação dada pela Lei nº 5.449, de 03/06/2005)
IX - para atendimento de outras situações de urgência que vierem a ser definidas em Lei. (Inciso
acrescido pela Lei 5.2850, de 27/02/04)
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§1º A contratação de professor substituto a que se refere o inciso V far-se-á exclusivamente para suprir a
falta de docente na carreira, decorrente de exoneração ou demissão, falecimento, aposentadoria, afastamento
para capacitação e afastamento ou licença de concessão obrigatória.
§2º As contratações para substituir professores afastados para capacitação ficam limitadas a dez por
cento do total de cargos de docentes da carreira constante do quadro de lotação da Secretaria Municipal de
Educação.
§ 4º A contratação de pessoal, nos casos do professor visitante referido no Inciso V e no caso do Inciso
VI, do artigo 2º, poderá ser efetivada à vista de notória capacidade técnica ou científica do profissional,
mediante análise do curriculum vitae.
VIII - suprir necessidade de pessoal quando não justificar ou se revelar inviável a criação de cargo efetivo;
(Inciso acrescido pela Lei nº 5.449, de 03/06/2005)
X - Necessidade excepcional e inadiável, cu jo eventual não atendimento imediato possa gerar situação
de calamidade, risco, prejuízo ou vulneração para a vida, integridade física, saúde e outros direitos individuais e
coletivos:(Inciso acrescido pela Lei nº 7.021, de 11/09/2019)
Art. 3º As contratações serão feitas por tempo determinado, observados os seguintes prazos máximos:
I - 06 (seis) meses, no caso dos incisos I, do art. 2º;(Inciso com redação dada pela Lei nº 5.217, de
24/10/2003)
II - VETADO.
II - 06 (seis) meses, prorrogável até a vigência do termo do Convênio, no caso dos Incisos III e IV do art.
2º;(Inciso com redação dada pela Lei nº 5.217, de 24/10/2003)
III - VETADO.
III - 12 (doze) meses, prorrogável por igual período, nos casos dos incisos II, V, VI, VII, VIII e IX do art.
2º.(Inciso com redação dada pela Lei nº 5.285, de 27/02/2004)
III - 12 (doze) meses, prorrogável por igual período, no caso dos Incisos II, V e VI do art. 2º.(Inciso com
redação dada pela Lei nº 5.217, de 24/10/2003)
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III - 12 (doze) meses, prorrogáveis por iguais e sucessivos períodos, até o prazo máximo de 36 (trinta e
seis) meses, nos casos dos Incisos II, V, VI, VII, VIII e IX do artigo 2º.(Inciso com redação dada pela Lei nº 5.449,
de 03/06/2005)
III - 12 (doze) meses, prorrogável por, no máximo, igual período, no caso dos incisos II, V, VI, X, XI e XII
do art. 2º.(Inciso com redação dada pela Lei nº 7.021, de 11/09/2019)?
Art. 4º As contratações somente poderão ser feitas com observância da dotação orçamentária específica
e mediante prévia certificação do Secretário Municipal de Fazenda de que o ato não atenta contra o disposto no
art. 21 da Lei de Responsabilidade Fiscal.
Parágrafo único. Tratando-se de órgão da Administração Indireta, a certificação ficará a cargo do Diretor
de Departamento Financeiro ou equivalente.
Art. 5º É proibida a contratação, nos termos desta Lei, de servidores da Administração direta ou indireta
da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, bem como de empregados ou servidores de suas
subsidiárias e controladas.
§ 1º Excetua-se do disposto no caput deste artigo a contratação de servidor ocupante de cargos, funções
ou empregos constitucionalmente acumuláveis, condicionada à formal comprovação da compatibilidade de
horários.
Art. 6º A remuneração do pessoal contratado nos termos desta Lei será fixada:
I - em importância não superior ao valor do vencimento básico fixado para o servidor paradigma, quando
houver cargo idêntico no Plano de Cargos e Vencimentos do órgão ou entidade contratante;
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II - em importância não superior ao valor do vencimento básico constante do Plano de Cargos e
Vencimentos do serviço público, para servidores que desempenhem função semelhante, ou, não existindo a
semelhança, às condições do mercado de trabalho.
§ 1º No caso de recenseamento, pesquisas elou visitas técnicas, mormente quando se tratar de coleta de
dados, o valor da remuneração poderá ser formado por unidade produzida ou destacada, desde que compatível
com o preço de mercado.
§ 2º Para os efeitos deste artigo, não se consideram as vantagens de natureza individual dos servidores
ocupantes de cargos tomados como paradigma.
Art. 7º Ao pessoal contratado nos termos desta Lei aplica-se o Regime Geral de Previdência Social.
II - ser nomeado ou designado, ainda que a título precário ou em substituição, para o exercício de cargo
em comissão ou função de confiança;
III - ser novamente contratado, com fundamento nesta Lei, antes de decorridos vinte e quatro meses do
encerramento de seu contrato anterior, salvo nas hipóteses previstas nos incisos I e IV do art. 2º, mediante
préviaGerenciar cookies(Inciso revogado pela Lei 5285/04)
autorização.
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Parágrafo único. A inobservância do disposto neste artigo importará na rescisão do contrato nos casos
dos incisos I e II, ou na declaração da sua insubsistência, no caso do inciso III, sem prejuízo da responsabilidade
administrativa das autoridades envolvidas na transgressão. (Inciso revogado pela Lei 5285/04)
Art. 9º As infrações disciplinares constantes do Estatuto dos Funcionários Públicos Municipais, quando
atribuídas ao pessoal contratado nos termos desta Lei, serão apuradas mediante sindicância, concluída no prazo
máximo de trinta dias e assegurada ampla defesa.
Art. 10 Aplica-se ao pessoal contratado nos termos desta Lei, no que for compatível com a interinidade
da função, as disposições estatutárias ou leis esparsas relativas:
b) à gratificação natalina;
§ 1º A extinção do contrato, nos casos do inciso II, será comunicada com a antecedência mínima de
quinze dias.
Art. 12 Serão utilizados os seguintes critérios para contratação de servidores de acordo com o disposto
na presente Lei:("Caput" revogado pela Lei nº 5.449, de 03/06/2005)
VI - curriculum
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