Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
UNIDADE IACANGA
Observações: O Colaborador deverá seguir todas as orientações contidas nesta Ordem de Serviço,
havendo o descumprimento desta, a Empresa aplicará ao mesmo as penalidades previstas na Lei vigente;
lembrando que a presente Ordem de serviço não esgota, evidentemente, todo o assunto, que é por demais
extenso, não abrange também toda a legislação específica, que, entretanto, deverá ser cumprida, pois nas
elaborações das atividades diárias caso venha deparar com situações não expressas neste procedimento o
mesmo deverá comunicar o seu Supervisor / Líder e se necessário o Departamento de Segurança e Saúde do
Trabalho.
1. Não iniciar nenhum tipo de atividade sem ser devidamente treinado para esse fim;
2. Conhecer os riscos inerentes às atividades a serem exercidas;
3. Utilizar todos os EPI´s recomendados além de responsabilizar-se pela guarda e conservação dos mesmos,
lembrando-se que são fornecidos gratuitamente pela Empresa para seu uso pessoal;
4. Antes de proceder ao trabalho, estar descansado e em boas condições Físicas e Psicológicas;
5. São proibidas brincadeiras no local de trabalho, tais como: correr, pular, lutar, etc;
6. É obrigação de todos os colaboradores: participar de palestras, treinamentos, projeção de filmes, ou
qualquer outra atividade determinada pela Empresa, referente ou não à sua atividade;
IPIRANGA AGROINDUSTRIAL S.A.
UNIDADE IACANGA
7. Não é permitida a realização de serviços provisórios (gambiarras) que ofereçam riscos aos trabalhadores, ao
imóvel ou qualquer outro patrimônio da Empresa;
8. Não utilizar ar comprimido para a limpeza pessoal;
9. Se existirem condições inseguras nas áreas de trabalho, estas devem ser relatadas imediatamente a seu
Superior imediato para as devidas providências;
10. Manter seu Superior imediato sempre informado com relação ao desenvolvimento de suas atividades;
11. Prestar bastante atenção aonde pisa;
12. Nunca posicionar-se próximo ou entre peças em movimento;
13. Respeite seus limites, se não se sentir capaz para realizar uma tarefa, comunique imediatamente a seu
Encarregado/Supervisor para que torne as devidas providências;
14. Não vir trabalhar alcoolizado ou sobre o efeito de drogas;
15. Não praticar jogos de apostas dentro do local de trabalho;
16. Ficam todos os trabalhadores responsáveis por zelar pelo patrimônio da Empresa;
17. Manter seu local de trabalho, sempre limpo e organizado.
18. Cooperar e ter um bom relacionamento com seus companheiros de trabalho;
19. Quando da movimentação de peças pesadas, analise a carga e o local para onde deve ser removido,
considerando a possibilidade de usar uma equipe ou equipamento para levantamento de peso;
20. Quando o levantamento não necessitar de nenhuma outra ajuda, coloque-se bem em frente à carga, com os
pés em posição estável;
21. Segure a carga firmemente, com a palma das mãos, e não apenas com alguns dedos, usando sempre os
dois braços;
22. Erga a carga mantendo a coluna reta, na vertical, consertando-a próxima ao corpo, evitando torcer o corpo e,
se for necessário, mova a perna.
Obs.: A prática para esse profissional seja a nível profissional ou aprendizado, exige que regras de
segurança sejam rigorosamente seguidas para evitar acidentes e prejuízos de ordem humana ou
material. Os acidentes podem ser evitados, se tomadas às devidas precações, ao menos terem suas
conseqüências minimizadas.
Todo e qualquer incidente e/ou acidente de trabalho, deverá ser comunicado para o seu superior imediato ao
Ambulatório Médico, e o Departamento de Segurança do Trabalho da empresa no ato da ocorrência, mesmo que
aparentemente seja de pequena gravidade. Ambulatório Ramal 9024; Departamento de Segurança ramal 9023;
ou pelo rádio portátil para que possa ser providenciado o atendimento e emissão da CAT – Comunicação de
Acidente do Trabalho se necessário.
Sempre que permanecer afastado por acidente e/ou doença ocupacional, ao retornar deverá se apresentar
ao Médico da Empresa.
Declara o integrante abaixo assinado que recebeu da IPIRANGA AGROINDUSTRIAL S.A., as orientações
constantes nesta Ordem de Serviço sendo instruído de como adotar medidas preventivas para eliminação ou
neutralização dos riscos existentes na atividade, sendo que quando na necessidade de utilização de EPIs, esta
ciente de quais são, como utilizá-lo e higienizá-lo, dos períodos de troca e da responsabilidade que possui de
conservá-lo, utilizando somente para a finalidade a qual se destina, devolvendo o mesmo em caso de
transferência, demissão, afastamento ou necessidade de substituição, reembolsando a Empresa da importância
correspondente no caso de perda ou danificação por má uso ou má fé, declarando também ter recebido uma
cópia desta (contendo 04 folhas), comprometendo-se a ler e seguir as orientações nela contidas, reconhecendo
serem elas indispensáveis á sua segurança e á de seus colegas de trabalho, estando ainda ciente de que o
descumprimento destas normas importarão em ato faltoso, passíveis de punição conforme previstas nos artigos
158 da CLT e Norma Regulamentadora n. º 01 da Portaria 3214/78.
OBS:- Caso vier necessitar de qualquer outra informação ou orientação, procurar o Departamento de
Segurança do Trabalho para maiores esclarecimentos.