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Descrição do Cargo
Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças
e logística; atender fornecedores e clientes, fornecer e receber informações sobre
produtos e serviços; tratar de documentos variados, cumprir todo o ´procedimento
necessário referente aos mesmos; preparar relatórios e planilhas; executar serviços
gerais de escritórios.
Cabe ao empregado
Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentadoras sobre
segurança e saúde no ambiente de trabalho, inclusive esta e outras obrigações
solicitadas pela empresa;
Punições
Aplicação do estabelecido pela CLT e Diretrizes de Tolerância Zero pela
empresa:
1º etapa: Advertência verbal;
2º etapa: Advertência escrita;
3º etapa: Suspensão;
4º etapa: Desligamento da empresa;
Aplicação Tolerância Zero: Desligamento da empresa, podendo ser sem ou com
justa causa, em constatação de desvios caracterizados nas diretrizes de Tolerância
Zero da empresa.
Observações
As orientações aqui contidas não esgotam o assunto sobre prevenção de acidentes,
ORDEM DE SERVIÇO