Leis L8112compilado

LEI N 8.
112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990

PUBLICAO CONSOLIDADA DA LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990, DETERMINADA PELO
ART. 13 DA LEI N 9.527, DE 10 DE DEZEMBRO DE 1997.
O PRESIDENTE DA REPBLICA Fao saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a
seguinte Lei:
T!"#$ I
C%&!"#$ '()$
D%* D(*&$*(+,-* P.-#(/('%.-*
Art. 1
o
Esta Lei institui o Regime Jurdico dos Seridores !"blicos Ciis da #ni$o% das autarquias%
inclusie as em regime es&ecial% e das 'unda(es &"blicas 'ederais.
Art. )
o
!ara os e'eitos desta Lei% seridor * a &essoa legalmente inestida em cargo &"blico.
Art. +
o
Cargo &"blico * o con,unto de atribui(es e res&onsabilidades &reistas na estrutura
organi-acional que deem ser cometidas a um seridor.
!ar.gra'o "nico. /s cargos &"blicos% acesseis a todos os brasileiros% s$o criados &or lei% com
denomina$o &r0&ria e encimento &ago &elos co'res &"blicos% &ara &roimento em car.ter e'etio ou em
comiss$o.
Art. 1
o
2 &roibida a &resta$o de serios gratuitos% salo os casos &reistos em lei.
T!"#$ II
D$ P.$0(/-'!$, 1%)2')(%, R-/$+3$, R-4(*!.(5"(+3$ - S"5*!(!"(+3$
C%&!"#$ I
D$ P.$0(/-'!$
S-+3$ I
D(*&$*(+,-* 6-.%(*
Art. 3
o
S$o requisitos b.sicos &ara inestidura em cargo &"blico:
4 5 a nacionalidade brasileira6
P.-*(47')(% 4% R-&85#()%
C%*% C(0(#
S"5)9-:(% &%.% A**"'!$* ;".4()$*
7ensagem de eto
!rodu$o de e'eito
!artes mantidas &elo Congresso Nacional
8ide Lei n9 1).:;)% de );1)
8ide Lei n9 1).<33% de );1+
=is&(e sobre o regime ,urdico dos seridores &"blicos
ciis da #ni$o% das autarquias e das 'unda(es &"blicas
'ederais.
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02/01/2014 http://www.planalto.gov.br/ccivil_0/Lei!/L8112compilado.htm
II - o gozo dos direitos polticos;
III - a quitao com as obrigaes militares e eleitorais;
IV - o nvel de escolaridade exigido para o exerccio do cargo;
V - a idade mnima de dezoito anos;
VI - aptido fsica e mental.
!
o
"s atribuies do cargo podem #ustificar a exig$ncia de outros requisitos estabelecidos em lei.
%
o
&s pessoas portadoras de defici$ncia ' assegurado o direito de se inscrever em concurso p(blico
para provimento de cargo cu#as atribuies se#am compatveis com a defici$ncia de que so portadoras; para
tais pessoas sero reservadas at' %)* +vinte por cento, das vagas oferecidas no concurso.
-
o
"s universidades e instituies de pesquisa cientfica e tecnol.gica federais podero prover seus
cargos com professores/ t'cnicos e cientistas estrangeiros/ de acordo com as normas e os procedimentos
desta 0ei. +Includo pela 0ei n1 2.3!3/ de %).!!.24,
"rt. 5
o
6 provimento dos cargos p(blicos far-se-7 mediante ato da autoridade competente de cada
8oder.
"rt. 4
o
" investidura em cargo p(blico ocorrer7 com a posse.
"rt. 9
o
:o formas de provimento de cargo p(blico;
I - nomeao;
II - promoo;
III - +<evogado pela 0ei n1 2.3%4/ de !).!%.24,
IV - +<evogado pela 0ei n1 2.3%4/ de !).!%.24,
V - readaptao;
VI - reverso;
VII - aproveitamento;
VIII - reintegrao;
I= - reconduo.
S-+3$ II
D% N$/-%+3$
"rt. 2
o
" nomeao far-se-7;
I - em car7ter efetivo/ quando se tratar de cargo isolado de provimento efetivo ou de carreira;
II - em comisso/ inclusive na condio de interino/ para cargos de confiana vagos. +<edao dada pela
0ei n1 2.3%4/ de !).!%.24,
8ar7grafo (nico. 6 servidor ocupante de cargo em comisso ou de natureza especial poder7 ser
nomeado para ter exerccio/ interinamente/ em outro cargo de confiana/ sem pre#uzo das atribuies do que
atualmente ocupa, hiptese em que dever optar pela remunerao de um deles durante o perodo da
interinidade. (Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
%rt. "#. % nomeao para car&o de carreira ou car&o isolado de provimento e'etivo depende de pr(via
ha)ilitao em concurso p*)lico de provas ou de provas e ttulos, o)edecidos a ordem de classi'icao e o
pra+o de sua validade.
,ar&ra'o *nico. -s demais requisitos para o in&resso e o desenvolvimento do servidor na carreira,
mediante promoo, sero esta)elecidos pela lei que 'i.ar as diretri+es do sistema de carreira na
%dministrao ,*)lica /ederal e seus re&ulamentos. (Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
Seo III
Do Concurso Pblico
%rt. "". - concurso ser de provas ou de provas e ttulos, podendo ser reali+ado em duas etapas,
con'orme dispuserem a lei e o re&ulamento do respectivo plano de carreira, condicionada a inscrio do
candidato ao pa&amento do valor 'i.ado no edital, quando indispensvel ao seu custeio, e ressalvadas as
hipteses de iseno nele e.pressamente previstas.(Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
(Re&ulamento$
%rt. ". - concurso p*)lico ter validade de at( (dois $ anos, podendo ser prorro&ado uma *nica ve+,
por i&ual perodo.
0 "
o
- pra+o de validade do concurso e as condi1es de sua reali+ao sero 'i.ados em edital, que
ser pu)licado no 2irio -'icial da 3nio e em 4ornal dirio de &rande circulao.
0
o
5o se a)rir novo concurso enquanto houver candidato aprovado em concurso anterior com pra+o
de validade no e.pirado.
Seo IV
Da Posse e do Exerccio
%rt. "6. % posse dar7se7 pela assinatura do respectivo termo, no qual devero constar as atri)ui1es, os
deveres, as responsa)ilidades e os direitos inerentes ao car&o ocupado, que no podero ser alterados
unilateralmente, por qualquer das partes, ressalvados os atos de o'cio previstos em lei.
0 "
o
% posse ocorrer no pra+o de trinta dias contados da pu)licao do ato de provimento. (Redao
dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
0
o
8m se tratando de servidor, que este4a na data de pu)licao do ato de provimento, em licena
prevista nos incisos 9, 999 e : do art. ;", ou a'astado nas hipteses dos incisos 9, 9:, :9, :999, alneas <a<, <)<,
<d<, <e< e <'<, 9= e = do art. "#, o pra+o ser contado do t(rmino do impedimento. (Redao dada pela Lei n
9.5!, de "#.".9!$
0 6
o
% posse poder dar7se mediante procurao espec'ica.
0 >
o
? haver posse nos casos de provimento de car&o por nomeao. (Redao dada pela Lei n
9.5!, de "#.".9!$
0 5
o
5o ato da posse, o servidor apresentar declarao de )ens e valores que constituem seu
patrim@nio e declarao quanto ao e.erccio ou no de outro car&o, empre&o ou 'uno p*)lica.
0 A
o
?er tornado sem e'eito o ato de provimento se a posse no ocorrer no pra+o previsto no 0 "
o
deste
arti&o.
%rt. ">. % posse em car&o p*)lico depender de pr(via inspeo m(dica o'icial.
,ar&ra'o *nico. ? poder ser empossado aquele que 'or 4ul&ado apto 'sica e mentalmente para o
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e.erccio do car&o.
%rt. "5. 8.erccio ( o e'etivo desempenho das atri)ui1es do car&o p*)lico ou da 'uno de con'iana.
(Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
0 "
o
B de quin+e dias o pra+o para o servidor empossado em car&o p*)lico entrar em e.erccio,
contados da data da posse. (Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
0
o
- servidor ser e.onerado do car&o ou ser tornado sem e'eito o ato de sua desi&nao para
'uno de con'iana, se no entrar em e.erccio nos pra+os previstos neste arti&o, o)servado o disposto no
art. ";. (Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
0 6
o
C autoridade competente do r&o ou entidade para onde 'or nomeado ou desi&nado o servidor
compete dar7lhe e.erccio. (Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
0 >
o
- incio do e.erccio de 'uno de con'iana coincidir com a data de pu)licao do ato de
desi&nao, salvo quando o servidor estiver em licena ou a'astado por qualquer outro motivo le&al, hiptese
em que recair no primeiro dia *til aps o t(rmino do impedimento, que no poder e.ceder a trinta dias da
pu)licao. (9ncludo pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
%rt. "A. - incio, a suspenso, a interrupo e o reincio do e.erccio sero re&istrados no assentamento
individual do servidor.
,ar&ra'o *nico. %o entrar em e.erccio, o servidor apresentar ao r&o competente os elementos
necessrios ao seu assentamento individual.
%rt. "!. % promoo no interrompe o tempo de e.erccio, que ( contado no novo posicionamento na
carreira a partir da data de pu)licao do ato que promover o servidor. (Redao dada pela Lei n 9.5!, de
"#.".9!$
%rt. ";. - servidor que deva ter e.erccio em outro municpio em ra+o de ter sido removido,
redistri)udo, requisitado, cedido ou posto em e.erccio provisrio ter, no mnimo, de+ e, no m.imo, trinta
dias de pra+o, contados da pu)licao do ato, para a retomada do e'etivo desempenho das atri)ui1es do
car&o, includo nesse pra+o o tempo necessrio para o deslocamento para a nova sede. (Redao dada pela
Lei n 9.5!, de "#.".9!$
0 "
o
5a hiptese de o servidor encontrar7se em licena ou a'astado le&almente, o pra+o a que se re'ere
este arti&o ser contado a partir do t(rmino do impedimento. (,ar&ra'o renumerado e alterado pela Lei n
9.5!, de "#.".9!$
0
o
B 'acultado ao servidor declinar dos pra+os esta)elecidos no caput. (9ncludo pela Lei n 9.5!, de
"#.".9!$
%rt. "9. -s servidores cumpriro 4ornada de tra)alho 'i.ada em ra+o das atri)ui1es pertinentes aos
respectivos car&os, respeitada a durao m.ima do tra)alho semanal de quarenta horas e o)servados os
limites mnimo e m.imo de seis horas e oito horas dirias, respectivamente. (Redao dada pela Lei n
;.!#, de "!.".9"$
0 "
o
- ocupante de car&o em comisso ou 'uno de con'iana su)mete7se a re&ime de inte&ral
dedicao ao servio, o)servado o disposto no art. "#, podendo ser convocado sempre que houver interesse
da %dministrao. (Redao dada pela Lei n 9.5!, de "#.".9!$
0
o
- disposto neste arti&o no se aplica a durao de tra)alho esta)elecida em leis especiais.
(9ncludo pela Lei n ;.!#, de "!.".9"$
%rt. #. %o entrar em e.erccio, o servidor nomeado para car&o de provimento e'etivo 'icar su4eito a
est&io pro)atrio por perodo de > (vinte e quatro$ meses, durante o qual a sua aptido e capacidade sero
o)4eto de avaliao para o desempenho do car&o, o)servados os se&uinte 'atoresD (vide 8EF n "9$
9 7 assiduidadeG
II - disciplina;
III - capacidade de iniciativa;
IV - produtividade;
V- responsabilidade.
1
o
4 (quatro) meses antes de findo o perodo do estio probat!rio" ser submetida # $omoloa%&o da
autoridade competente a avalia%&o do desempen$o do servidor" reali'ada por comiss&o constituda para essa
finalidade" de acordo com o que dispuser a lei ou o reulamento da respectiva carreira ou caro" sem pre(u'o
da continuidade de apura%&o dos fatores enumerados nos incisos I a V do caput deste artio. ()eda%&o dada
pela *ei n+ 11.,-4" de .//-
.
o
0 servidor n&o aprovado no estio probat!rio ser e1onerado ou" se estvel" recondu'ido ao caro
anteriormente ocupado" observado o disposto no parrafo 2nico do art. .3.
4
o
0 servidor em estio probat!rio poder e1ercer quaisquer caros de provimento em comiss&o ou
fun%5es de dire%&o" c$efia ou assessoramento no !r&o ou entidade de lota%&o" e somente poder ser cedido
a outro !r&o ou entidade para ocupar caros de 6ature'a 7special" caros de provimento em comiss&o do
8rupo-9ire%&o e :ssessoramento ;uperiores - 9:;" de nveis <" = e 4" ou equivalentes. (Includo pela *ei n+
3.=.," de 1/.1..3,)
4
o
:o servidor em estio probat!rio somente poder&o ser concedidas as licen%as e os afastamentos
previstos nos arts. -1" incisos I a IV" 34" 3= e 3<" bem assim afastamento para participar de curso de forma%&o
decorrente de aprova%&o em concurso para outro caro na :dministra%&o >2blica ?ederal. (Includo pela *ei
n+ 3.=.," de 1/.1..3,)
=
o
0 estio probat!rio ficar suspenso durante as licen%as e os afastamentos previstos nos arts. -4"
-4" 1
o
" -< e 3<" bem assim na $ip!tese de participa%&o em curso de forma%&o" e ser retomado a partir do
t@rmino do impedimento. (Includo pela *ei n+ 3.=.," de 1/.1..3,)
Seo V
Da Estabilidade
:rt. .1. 0 servidor $abilitado em concurso p2blico e empossado em caro de provimento efetivo
adquirir estabilidade no servi%o p2blico ao completar . (dois) anos de efetivo e1erccio. (pra'o 4 anos - vide
7AB n+ 13)
:rt. ... 0 servidor estvel s! perder o caro em virtude de senten%a (udicial transitada em (ulado ou
de processo administrativo disciplinar no qual l$e se(a asseurada ampla defesa.
Seo VI
Da Transferncia
:rt. .4. ()evoado pela *ei n+ 3.=.," de 1/.1..3,)
Seo VII
Da Readaptao
:rt. .4. )eadapta%&o @ a investidura do servidor em caro de atribui%5es e responsabilidades
compatveis com a limita%&o que ten$a sofrido em sua capacidade fsica ou mental verificada em inspe%&o
m@dica.
1
o
;e (ulado incapa' para o servi%o p2blico" o readaptando ser aposentado.
2
o
A readaptao ser efetivada em cargo de atribuies afins, respeitada a habilitao exigida, nvel
de escolaridade e equivalncia de vencimentos e, na hip!tese de inexistncia de cargo vago, o servidor
exercer suas atribuies como excedente, at" a ocorrncia de vaga#$%edao dada pela &ei n' (#)2*, de
+,#+2#(*-
Seo VIII
Da Reverso
$%egulamento .ec# n' /#011, de /,#++#2,,,-
Art# 2)# %everso " o retorno 2 atividade de servidor aposentado3 $%edao dada pela 4edida 5rovis!ria
n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
7 6 por invalide8, quando 9unta m"dica oficial declarar insubsistentes os motivos da aposentadoria: ou
$7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
77 6 no interesse da administrao, desde que3 $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
a- tenha solicitado a reverso: $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
b- a aposentadoria tenha sido voluntria: $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
c- estvel quando na atividade: $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
d- a aposentadoria tenha ocorrido nos cinco anos anteriores 2 solicitao: $7ncludo pela 4edida
5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
e- ha9a cargo vago# $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
+
o
A reverso far6se6 no mesmo cargo ou no cargo resultante de sua transformao# $7ncludo pela
4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
2
o
; tempo em que o servidor estiver em exerccio ser considerado para concesso da
aposentadoria# $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
/
o
<o caso do inciso 7, encontrando6se provido o cargo, o servidor exercer suas atribuies como
excedente, at" a ocorrncia de vaga# $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
1
o
; servidor que retornar 2 atividade por interesse da administrao perceber, em substituio aos
proventos da aposentadoria, a remunerao do cargo que voltar a exercer, inclusive com as vantagens de
nature8a pessoal que percebia anteriormente 2 aposentadoria# $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61),
de 1#(#2,,+-
)
o
; servidor de que trata o inciso 77 somente ter os proventos calculados com base nas regras atuais
se permanecer pelo menos cinco anos no cargo# $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
0
o
; 5oder =xecutivo regulamentar o disposto neste artigo# $7ncludo pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)6
1), de 1#(#2,,+-
Art# 20# $%evogado pela 4edida 5rovis!ria n' 2#22)61), de 1#(#2,,+-
Art# 2*# <o poder reverter o aposentado que 9 tiver completado *, $setenta- anos de idade#
Seo IX
Da Reintegrao
Art# 2># A reintegrao " a reinvestidura do servidor estvel no cargo anteriormente ocupado, ou no
cargo resultante de sua transformao, quando invalidada a sua demisso por deciso administrativa ou
02/01/2014 http://www.planalto.gov.br/ccivil0!/Lei"/L8112compilado.htm
judicial, com ressarcimento de todas as vantagens.
1
o
Na hiptese de o cargo ter sido extinto, o servidor ficar em disponibilidade, observado o disposto
nos arts. 30 e 31.

o
!ncontrando"se provido o cargo, o seu eventual ocupante ser recondu#ido ao cargo de origem,
sem direito $ indeni#a%&o ou aproveitado em outro cargo, ou, ainda, posto em disponibilidade.
Seo X
Da Reconduo
'rt. (. )econdu%&o * o retorno do servidor estvel ao cargo anteriormente ocupado e decorrer de+
, " inabilita%&o em estgio probatrio relativo a outro cargo-
,, " reintegra%&o do anterior ocupante.
.argrafo /nico. !ncontrando"se provido o cargo de origem, o servidor ser aproveitado em outro,
observado o disposto no art. 30.
Seo XI
Da Disponibilidade e do Aproveitamento
'rt. 30. 0 retorno $ atividade de servidor em disponibilidade far"se" mediante aproveitamento
obrigatrio em cargo de atribui%1es e vencimentos compat2veis com o anteriormente ocupado.
'rt. 31. 0 rg&o 3entral do 4istema de .essoal 3ivil determinar o imediato aproveitamento de servidor
em disponibilidade em vaga 5ue vier a ocorrer nos rg&os ou entidades da 'dministra%&o ./blica 6ederal.
.argrafo /nico. Na hiptese prevista no 3
o
do art. 37, o servidor posto em disponibilidade poder ser
mantido sob responsabilidade do rg&o central do 4istema de .essoal 3ivil da 'dministra%&o 6ederal "
4,.!3, at* o seu ade5uado aproveitamento em outro rg&o ou entidade. 8.argrafo inclu2do pela 9ei n: (.;7,
de 10.1.(7<
'rt. 3. 4er tornado sem efeito o aproveitamento e cassada a disponibilidade se o servidor n&o entrar
em exerc2cio no pra#o legal, salvo doen%a comprovada por junta m*dica oficial.
Captulo II
Da Vacncia
'rt. 33. ' vac=ncia do cargo p/blico decorrer de+
, " exonera%&o-
,, " demiss&o-
,,, " promo%&o-
,> " 8)evogado pela 9ei n: (.;7, de 10.1.(7<
> " 8)evogado pela 9ei n: (.;7, de 10.1.(7<
>, " readapta%&o-
>,, " aposentadoria-
VIII - posse em outro cargo inacumulvel;
IX - falecimento.
Art. 34. A exonerao de cargo efetivo dar-se- a pedido do servidor ou de of!cio.
"argrafo #nico. A exonerao de of!cio dar-se-$
I - %uando no satisfeitas as condi&es do estgio pro'at(rio;
II - %uando tendo tomado posse o servidor no entrar em exerc!cio no pra)o esta'elecido.
Art. 3*. A exonerao de cargo em comisso e a dispensa de funo de confiana dar-se-$ +,edao
dada pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
I - a 5u!)o da autoridade competente;
II - a pedido do pr(prio servidor.
"argrafo #nico. +,evogado pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
Captulo III
Da Remoo e da Redistribuio
Seo I
Da Remoo
Art. 36. ,emoo 7 o deslocamento do servidor a pedido ou de of!cio no 8m'ito do mesmo %uadro
com ou sem mudana de sede.
"argrafo #nico. "ara fins do disposto neste artigo entende-se por modalidades de remoo$ +,edao
dada pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
I - de of!cio no interesse da Administrao; +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
II - a pedido a crit7rio da Administrao; +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
III - a pedido para outra localidade independentemente do interesse da Administrao$ +Inclu!do pela
-ei n. /.*01 de 23.20./14
a4 para acompan9ar c:n5uge ou compan9eiro tam'7m servidor p#'lico civil ou militar de %ual%uer dos
"oderes da ;nio dos <stados do =istrito >ederal e dos ?unic!pios %ue foi deslocado no interesse da
Administrao; +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
'4 por motivo de sa#de do servidor c:n5uge compan9eiro ou dependente %ue viva @s suas expensas e
conste do seu assentamento funcional condicionada @ comprovao por 5unta m7dica oficial; +Inclu!do pela
-ei n. /.*01 de 23.20./14
c4 em virtude de processo seletivo promovido na 9ip(tese em %ue o n#mero de interessados for superior
ao n#mero de vagas de acordo com normas preesta'elecidas pelo (rgo ou entidade em %ue a%ueles
este5am lotados.+Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
Seo II
Da Redistribuio
Art. 31. ,edistri'uio 7 o deslocamento de cargo de provimento efetivo ocupado ou vago no 8m'ito do
%uadro geral de pessoal para outro (rgo ou entidade do mesmo "oder com pr7via apreciao do (rgo
central do AI"<B o'servados os seguintes preceitos$ +,edao dada pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
I - interesse da administrao; +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
II - e%uivalCncia de vencimentos; +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
III - manuteno da essCncia das atri'ui&es do cargo; +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
IV - vinculao entre os graus de responsa'ilidade e complexidade das atividades; +Inclu!do pela -ei n.
/.*01 de 23.20./14
V - mesmo n!vel de escolaridade especialidade ou 9a'ilitao profissional; +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de
23.20./14
VI - compati'ilidade entre as atri'ui&es do cargo e as finalidades institucionais do (rgo ou entidade.
+Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
D 2
o
A redistri'uio ocorrer ex officio para a5ustamento de lotao e da fora de tra'al9o @s
necessidades dos servios inclusive nos casos de reorgani)ao extino ou criao de (rgo ou entidade.
+Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
D 0
o
A redistri'uio de cargos efetivos vagos se dar mediante ato con5unto entre o (rgo central do
AI"<B e os (rgos e entidades da Administrao "#'lica >ederal envolvidos. +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de
23.20./14
D 3
o
Eos casos de reorgani)ao ou extino de (rgo ou entidade extinto o cargo ou declarada sua
desnecessidade no (rgo ou entidade o servidor estvel %ue no for redistri'u!do ser colocado em
disponi'ilidade at7 seu aproveitamento na forma dos arts. 33 e 32. +"argrafo renumerado e alterado pela -ei
n. /.*01 de 23.20./14
D 4
o
F servidor %ue no for redistri'u!do ou colocado em disponi'ilidade poder ser mantido so'
responsa'ilidade do (rgo central do AI"<B e ter exerc!cio provis(rio em outro (rgo ou entidade at7 seu
ade%uado aproveitamento. +Inclu!do pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
Captulo IV
Da Substituio
Art. 3G. Fs servidores investidos em cargo ou funo de direo ou c9efia e os ocupantes de cargo de
Eature)a <special tero su'stitutos indicados no regimento interno ou no caso de omisso previamente
designados pelo dirigente mximo do (rgo ou entidade. +,edao dada pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
D 2
o
F su'stituto assumir automtica e cumulativamente sem pre5u!)o do cargo %ue ocupa o exerc!cio
do cargo ou funo de direo ou c9efia e os de Eature)a <special nos afastamentos impedimentos legais
ou regulamentares do titular e na vac8ncia do cargo 9ip(teses em %ue dever optar pela remunerao de um
deles durante o respectivo per!odo. +,edao dada pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
D 0
o
F su'stituto far 5us @ retri'uio pelo exerc!cio do cargo ou funo de direo ou c9efia ou de
cargo de Eature)a <special nos casos dos afastamentos ou impedimentos legais do titular superiores a trinta
dias consecutivos paga na proporo dos dias de efetiva su'stituio %ue excederem o referido per!odo.
+,edao dada pela -ei n. /.*01 de 23.20./14
Art. 3/. F disposto no artigo anterior aplica-se aos titulares de unidades administrativas organi)adas em
n!vel de assessoria.
Ttulo III
Dos Direitos e Vantagens
Captulo I
Do Vencimento e da Remunerao
Art. 40. Vencimento a retribuio pecuniria pelo exerccio de cargo pblico, com valor fixado em lei.
argrafo nico. !"evogado pela #ei n$ %%.&'4, de (00')
Art. 4%. "emunerao o vencimento do cargo efetivo, acre*cido da* vantagen* pecuniria*
permanente* e*tabelecida* em lei.
+ %
o
A remunerao do *ervidor inve*tido em funo ou cargo em comi**o *er paga na forma previ*ta
no art. ,(.
+ (
o
- *ervidor inve*tido em cargo em comi**o de .rgo ou entidade diver*a da de *ua lotao
receber a remunerao de acordo com o e*tabelecido no + %
o
do art. /0.
+ 0
o
- vencimento do cargo efetivo, acre*cido da* vantagen* de carter permanente, irredutvel.
+ 4
o
1 a**egurada a i*onomia de vencimento* para cargo* de atribui2e* iguai* ou a**emel3ada* do
me*mo oder, ou entre *ervidore* do* tr4* odere*, re**alvada* a* vantagen* de carter individual e a*
relativa* 5 nature6a ou ao local de trabal3o.
+ 7
o
8en3um *ervidor receber remunerao inferior ao *alrio mnimo. !9ncludo pela #ei n$ %%.&'4, de
(00'
Art. 4(. 8en3um *ervidor poder perceber, men*almente, a ttulo de remunerao, import:ncia *uperior
5 *oma do* valore* percebido* como remunerao, em e*pcie, a ;ual;uer ttulo, no :mbito do* re*pectivo*
odere*, pelo* <ini*tro* de =*tado, por membro* do >ongre**o 8acional e <ini*tro* do ?upremo @ribunal
Aederal.
argrafo nico. =xcluemB*e do teto de remunerao a* vantagen* previ*ta* no* inci*o* 99 a V99 do art.
,%.
Art. 40. !"evogado pela #ei n$ /.,(4, de (.4./') !Vide #ei n$ /.,(4, de (.4./')
Art. 44. - *ervidor perderC
9 B a remunerao do dia em ;ue faltar ao *ervio, *em motivo Du*tificadoE !"edao dada pela #ei n$
/.7(&, de %0.%(./&)
99 B a parcela de remunerao diria, proporcional ao* atra*o*, au*4ncia* Du*tificada*, re**alvada* a*
conce**2e* de ;ue trata o art. /&, e *ada* antecipada*, *alvo na 3ip.te*e de compen*ao de 3orrio, at o
m4* *ub*e;Fente ao da ocorr4ncia, a *er e*tabelecida pela c3efia imediata. !"edao dada pela #ei n$ /.7(&,
de %0.%(./&)
argrafo nico. A* falta* Du*tificada* decorrente* de ca*o fortuito ou de fora maior podero *er
compen*ada* a critrio da c3efia imediata, *endo a**im con*iderada* como efetivo exerccio. !9ncludo pela
#ei n$ /.7(&, de %0.%(./&)
Art. 47. ?alvo por impo*io legal, ou mandado Dudicial, nen3um de*conto incidir *obre a remunerao
ou provento. !"egulamento)
argrafo nico. <ediante autori6ao do *ervidor, poder 3aver con*ignao em fol3a de pagamento a
favor de terceiro*, a critrio da admini*trao e com repo*io de cu*to*, na forma definida em regulamento.
Art. 4,. A* repo*i2e* e indeni6a2e* ao errio, atuali6ada* at 00 de Dun3o de %//4, *ero previamente
comunicada* ao *ervidor ativo, apo*entado ou ao pen*ioni*ta, para pagamento, no pra6o mximo de trinta
dia*, podendo *er parcelada*, a pedido do intere**ado. !"edao dada pela <edida rovi*.ria n$ (.((7B47,
de 4./.(00%)
1
o
O valor de cada parcela no poder ser inferior ao correspondente a dez por cento da remunerao,
provento ou penso. (Redao dada pela Medida Provisria n !.!!"#$", de $.%.!&&1'
!
o
(uando o pa)amento indevido *ouver ocorrido no m+s anterior ao do processamento da fol*a, a
reposio ser feita imediatamente, em uma ,nica parcela. (Redao dada pela Medida Provisria n !.!!"#
$", de $.%.!&&1'
-
o
.a *iptese de valores rece/idos em decorr+ncia de cumprimento a deciso liminar, a tutela
antecipada ou a sentena 0ue ven*a a ser revo)ada ou rescindida, sero eles atualizados at1 a data da
reposio. (Redao dada pela Medida Provisria n !.!!"#$", de $.%.!&&1'
2rt. $3. O servidor em d1/ito com o errio, 0ue for demitido, e4onerado ou 0ue tiver sua aposentadoria
ou disponi/ilidade cassada, ter o prazo de sessenta dias para 0uitar o d1/ito. (Redao dada pela Medida
Provisria n !.!!"#$", de $.%.!&&1'
Par)rafo ,nico. 2 no 0uitao do d1/ito no prazo previsto implicar sua inscrio em d5vida ativa.
(Redao dada pela Medida Provisria n !.!!"#$", de $.%.!&&1'
2rt. $6. O vencimento, a remunerao e o provento no sero o/7eto de arresto, se08estro ou pen*ora,
e4ceto nos casos de prestao de alimentos resultante de deciso 7udicial.
Captulo II
Das Vantagens
2rt. $%. 2l1m do vencimento, podero ser pa)as ao servidor as se)uintes vanta)ens9
: # indeniza;es<
:: # )ratifica;es<
::: # adicionais.
1
o
2s indeniza;es no se incorporam ao vencimento ou provento para 0ual0uer efeito.
!
o
2s )ratifica;es e os adicionais incorporam#se ao vencimento ou provento, nos casos e condi;es
indicados em lei.
2rt. "&. 2s vanta)ens pecunirias no sero computadas, nem acumuladas, para efeito de concesso
de 0uais0uer outros acr1scimos pecunirios ulteriores, so/ o mesmo t5tulo ou id+ntico fundamento.
Seo I
Das Indenizaes
2rt. "1. =onstituem indeniza;es ao servidor9
: # a7uda de custo<
:: # dirias<
::: # transporte.
:> # au45lio#moradia.(:nclu5do pela ?ei n 11.-"", de !&&@'
2rt. "!. Os valores das indeniza;es esta/elecidas nos incisos : a ::: do art. "1, assim como as
condi;es para a sua concesso, sero esta/elecidos em re)ulamento. (Redao dada pela ?ei n 11.-"", de
!&&@'
Subseo I
Da Ajuda de Custo
Art. 53. A ajuda de custo destina-se a compensar as despesas de instalao do servidor que, no
interesse do servio, passar a ter exerccio em nova sede, com mudana de domiclio em carter permanente,
vedado o duplo pagamento de indenizao, a qualquer tempo, no caso de o cnjuge ou compan!eiro que
deten!a tam"#m a condio de servidor, vier a ter exerccio na mesma sede. $%edao dada pela &ei n'
(.5)*, de +,.+).(*-
. +
o
/orrem por conta da administrao as despesas de transporte do servidor e de sua 0amlia,
compreendendo passagem, "agagem e "ens pessoais.
. )
o
1 0amlia do servidor que 0alecer na nova sede so assegurados ajuda de custo e transporte para a
localidade de origem, dentro do prazo de + $um- ano, contado do 2"ito.
. 3
o
3o ser concedida ajuda de custo nas !ip2teses de remoo previstas nos incisos 44 e 444 do
pargra0o 5nico do art. 36. $4ncludo pela 7edida provis2ria n' 63), de ),+3-
Art. 58. A ajuda de custo # calculada so"re a remunerao do servidor, con0orme se dispuser em
regulamento, no podendo exceder a import9ncia correspondente a 3 $tr:s- meses.
Art. 55. 3o ser concedida ajuda de custo ao servidor que se a0astar do cargo, ou reassumi-lo, em
virtude de mandato eletivo.
Art. 56. ;er concedida ajuda de custo <quele que, no sendo servidor da =nio, 0or nomeado para
cargo em comisso, com mudana de domiclio.
>argra0o 5nico. 3o a0astamento previsto no inciso 4 do art. (3, a ajuda de custo ser paga pelo 2rgo
cessionrio, quando ca"vel.
Art. 5*. ? servidor 0icar o"rigado a restituir a ajuda de custo quando, injusti0icadamente, no se
apresentar na nova sede no prazo de 3, $trinta- dias.
Subseo II
Das Dirias
Art. 5@. ? servidor que, a servio, a0astar-se da sede em carter eventual ou transit2rio para outro ponto
do territ2rio nacional ou para o exterior, 0ar jus a passagens e dirias destinadas a indenizar as parcelas de
despesas extraordinria com pousada, alimentao e locomoo ur"ana, con0orme dispuser em regulamento.
$%edao dada pela &ei n' (.5)*, de +,.+).(*-
. +
o
A diria ser concedida por dia de a0astamento, sendo devida pela metade quando o deslocamento
no exigir pernoite 0ora da sede, ou quando a =nio custear, por meio diverso, as despesas extraordinrias
co"ertas por dirias.$%edao dada pela &ei n' (.5)*, de +,.+).(*-
. )
o
3os casos em que o deslocamento da sede constituir exig:ncia permanente do cargo, o servidor
no 0ar jus a dirias.
. 3
o
Aam"#m no 0ar jus a dirias o servidor que se deslocar dentro da mesma regio metropolitana,
aglomerao ur"ana ou microrregio, constitudas por municpios limtro0es e regularmente institudas, ou em
reas de controle integrado mantidas com pases limtro0es, cuja jurisdio e compet:ncia dos 2rgos,
entidades e servidores "rasileiros considera-se estendida, salvo se !ouver pernoite 0ora da sede, !ip2teses
em que as dirias pagas sero sempre as 0ixadas para os a0astamentos dentro do territ2rio nacional. $4ncludo
pela &ei n' (.5)*, de +,.+).(*-
Art. 5(. ? servidor que rece"er dirias e no se a0astar da sede, por qualquer motivo, 0ica o"rigado a
restitu-las integralmente, no prazo de 5 $cinco- dias.
Pargrafo nico. Na hiptese de o servidor retornar sede em prazo menor do que o previsto para o seu
afastamento, restituir as dirias recebidas em excesso, no prazo previsto no caput.
Subseo III
Da Indenizao de Transporte
Art. !. "onceder#se# indeniza$%o de transporte ao servidor que rea&izar despesas com a uti&iza$%o de
meio prprio de &ocomo$%o para a execu$%o de servi$os externos, por for$a das atribui$'es prprias do cargo,
conforme se dispuser em regu&amento.
(ubse$%o )*
+o Aux,&io#-oradia
.)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
Art. !#A. 6 aux,&io#moradia consiste no ressarcimento das despesas comprovadamente rea&izadas pe&o
servidor com a&ugue& de moradia ou com meio de hospedagem administrado por empresa hote&eira, no prazo
de um m7s aps a comprova$%o da despesa pe&o servidor. .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
Art. !#8. "onceder#se# aux,&io#moradia ao servidor se atendidos os seguintes requisitos9 .)nc&u,do pe&a
/ei n0 11.233, de 4!!5
) # n%o exista imve& funciona& dispon,ve& para uso pe&o servidor: .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
)) # o c;n<uge ou companheiro do servidor n%o ocupe imve& funciona&: .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de
4!!5
))) # o servidor ou seu c;n<uge ou companheiro n%o se<a ou tenha sido proprietrio, promitente comprador,
cessionrio ou promitente cessionrio de imve& no -unic,pio aonde for exercer o cargo, inc&u,da a hiptese
de &ote edificado sem averba$%o de constru$%o, nos doze meses que antecederem a sua nomea$%o: .)nc&u,do
pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
)* # nenhuma outra pessoa que resida com o servidor receba aux,&io#moradia: .)nc&u,do pe&a /ei n0
11.233, de 4!!5
* # o servidor tenha se mudado do &oca& de resid7ncia para ocupar cargo em comiss%o ou fun$%o de
confian$a do =rupo#+ire$%o e Assessoramento (uperiores # +A(, n,veis >, 3 e , de Natureza ?specia&, de
-inistro de ?stado ou equiva&entes: .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
*) # o -unic,pio no qua& assuma o cargo em comiss%o ou fun$%o de confian$a n%o se enquadre nas
hipteses do art. 3@, A 2
o
, em re&a$%o ao &oca& de resid7ncia ou domic,&io do servidor: .)nc&u,do pe&a /ei n0
11.233, de 4!!5
*)) # o servidor n%o tenha sido domici&iado ou tenha residido no -unic,pio, nos &timos doze meses,
aonde for exercer o cargo em comiss%o ou fun$%o de confian$a, desconsiderando#se prazo inferior a sessenta
dias dentro desse per,odo: e .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
*))) # o des&ocamento n%o tenha sido por for$a de a&tera$%o de &ota$%o ou nomea$%o para cargo efetivo.
.)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
)B # o des&ocamento tenha ocorrido aps 2! de <unho de 4!!. .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.>C!, de 4!!D5
Pargrafo nico. Para fins do inciso *)), n%o ser considerado o prazo no qua& o servidor estava
ocupando outro cargo em comiss%o re&acionado no inciso *. .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.233, de 4!!5
Art. !#". .Eevogado pe&a -edida provisria n0 24, de 4!125
Art. !#+. 6 va&or mensa& do aux,&io#moradia F &imitado a 43G .vinte e cinco por cento5 do va&or do cargo
em comiss%o, fun$%o comissionada ou cargo de -inistro de ?stado ocupado. .)nc&u,do pe&a /ei n0 11.D@>, de
4!!@
1
o
O valor do auxlio-moradia no poder superar 25% (vinte e cinco por cento) da remunerao de
Ministro de stado! ("ncludo pela #ei n$ 11!%&'( de 2))&
2
o
"ndependentemente do valor do car*o em comisso ou +uno comissionada( +ica *arantido a todos
os ,ue preenc-erem os re,uisitos o ressarcimento at. o valor de /0 1!&))()) (mil e oitocentos reais)!
("ncludo pela #ei n$ 11!%&'( de 2))&
1rt! 2)-! 3o caso de +alecimento( exonerao( colocao de im4vel +uncional 5 disposio do servidor
ou a,uisio de im4vel( o auxlio-moradia continuar sendo pa*o por um m6s! ("ncludo pela #ei n$ 11!755( de
2))2)
Seo II
Das Gratificaes e Adicionais
1rt! 21! 1l.m do vencimento e das vanta*ens previstas nesta #ei( sero de+eridos aos servidores as
se*uintes retri8ui9es( *rati+ica9es e adicionais: (/edao dada pela #ei n$ ;!52%( de 1)!12!;%)
" - retri8uio pelo exerccio de +uno de direo( c-e+ia e assessoramento< (/edao dada pela #ei n$
;!52%( de 1)!12!;%)
"" - *rati+icao natalina<
""" - (/evo*ado pela Medida =rovis4ria n$ 2!225-'5( de '!;!2))1)
"> - adicional pelo exerccio de atividades insalu8res( peri*osas ou penosas<
> - adicional pela prestao de servio extraordinrio<
>" - adicional noturno<
>"" - adicional de +.rias<
>""" - outros( relativos ao local ou 5 nature?a do tra8al-o!
"@ - *rati+icao por encar*o de curso ou concurso! ("ncludo pela #ei n$ 11!71' de 2))2)
Subseo I
Da Retribuio pelo Exerccio de Funo de Direo, Cefia e Assessora!ento
(/edao dada pela #ei n$ ;!52%( de 1)!12!;%)
1rt! 22! 1o servidor ocupante de car*o e+etivo investido em +uno de direo( c-e+ia ou
assessoramento( car*o de provimento em comisso ou de 3ature?a special . devida retri8uio pelo seu
exerccio!(/edao dada pela #ei n$ ;!52%( de 1)!12!;%)
=ar*ra+o Anico! #ei espec+ica esta8elecer a remunerao dos car*os em comisso de ,ue trata o
inciso "" do art! ;
o
! (/edao dada pela #ei n$ ;!52%( de 1)!12!;%)
1rt! 22-1! Bica trans+ormada em >anta*em =essoal 3ominalmente "denti+icada - >=3" a incorporao da
retri8uio pelo exerccio de +uno de direo( c-e+ia ou assessoramento( car*o de provimento em comisso
ou de 3ature?a special a ,ue se re+erem os arts! 7
o
e 1) da #ei n
o
&!;11( de 11 de Cul-o de 1;;'( e o art! 7
o
da #ei n
o
;!22'( de 2 de a8ril de 1;;&! ("ncludo pela Medida =rovis4ria n$ 2!225-'5( de '!;!2))1)
=ar*ra+o Anico! 1 >=3" de ,ue trata o caput deste arti*o somente estar suCeita 5s revis9es *erais de
remunerao dos servidores pA8licos +ederais! ("ncludo pela Medida =rovis4ria n$ 2!225-'5( de '!;!2))1)
Subseo II
Da Gratificao Natalina
Art. 63. A gratificao natalina corresponde a 1/12 (um doze avos) da remunerao a que o servidor fizer
us no m!s de dezem"ro# por m!s de e$erc%cio no respectivo ano.
&ar'grafo (nico. A frao igual ou superior a 1) (quinze) dias ser' considerada como m!s integral.
Art. 6*. A gratificao ser' paga at+ o dia 2, (vinte) do m!s de dezem"ro de cada ano.
&ar'grafo (nico. (-./A01).
Art. 6). 1 servidor e$onerado perce"er' sua gratificao natalina# proporcionalmente aos meses de
e$erc%cio# calculada so"re a remunerao do m!s da e$onerao.
Art. 66. A gratificao natalina no ser' considerada para c'lculo de qualquer vantagem pecuni'ria.
Subseo III
Do Adicional por Tempo de Servio
Art. 62. (3evogado pela 4edida &rovis5ria n6 2.22)7*)# de 2,,1# respeitadas as situa8es constitu%das
at+ 9.3.1:::)
Subseo IV
Dos Adicionais de Insalubridade, Periculosidade ou Atividades Penosas
Art. 69. 1s servidores que tra"al;em com ;a"itualidade em locais insalu"res ou em contato permanente
com su"st<ncias t5$icas# radioativas ou com risco de vida# fazem us a um adicional so"re o vencimento do
cargo efetivo.
= 1
o
1 servidor que fizer us aos adicionais de insalu"ridade e de periculosidade dever' optar por um
deles.
= 2
o
1 direito ao adicional de insalu"ridade ou periculosidade cessa com a eliminao das condi8es ou
dos riscos que deram causa a sua concesso.
Art. 6:. >aver' permanente controle da atividade de servidores em opera8es ou locais considerados
penosos# insalu"res ou perigosos.
&ar'grafo (nico. A servidora gestante ou lactante ser' afastada# enquanto durar a gestao e a
lactao# das opera8es e locais previstos neste artigo# e$ercendo suas atividades em local salu"re e em
servio no penoso e no perigoso.
Art. 2,. ?a concesso dos adicionais de atividades penosas# de insalu"ridade e de periculosidade# sero
o"servadas as situa8es esta"elecidas em legislao espec%fica.
Art. 21. 1 adicional de atividade penosa ser' devido aos servidores em e$erc%cio em zonas de fronteira
ou em localidades cuas condi8es de vida o ustifiquem# nos termos# condi8es e limites fi$ados em
regulamento.
Art. 22. 1s locais de tra"al;o e os servidores que operam com 3aios @ ou su"st<ncias radioativas sero
mantidos so" controle permanente# de modo que as doses de radiao ionizante no ultrapassem o n%vel
m'$imo previsto na legislao pr5pria.
&ar'grafo (nico. 1s servidores a que se refere este artigo sero su"metidos a e$ames m+dicos a cada 6
(seis) meses.
Subseo V
Do Adicional por Servio Extraordinrio
Art. 73. O servio extraordinrio ser remunerado com acrscimo de 50% (cinqenta por cento) em
rea!o " #ora norma de tra$a#o.
Art. 7%. &omente ser permitido servio extraordinrio para atender a situa'es excepcionais e
temporrias( respeitado o imite mximo de ) (duas) #oras por *ornada.
Subseo VI
Do Adicional Noturno
Art. 75. O servio noturno( prestado em #orrio compreendido entre )) (vinte e duas) #oras de um dia e
5 (cinco) #oras do dia se+uinte( ter o vaor,#ora acrescido de )5% (vinte e cinco por cento)( computando,se
cada #ora como cinqenta e dois minutos e trinta se+undos.
-ar+ra.o /nico. 0m se tratando de servio extraordinrio( o acrscimo de que trata este arti+o incidir
so$re a remunera!o prevista no art. 73.
Subseo VII
Do Adicional de Frias
Art. 71. 2ndependentemente de soicita!o( ser pa+o ao servidor( por ocasi!o das .rias( um adiciona
correspondente a 343 (um tero) da remunera!o do per5odo das .rias.
-ar+ra.o /nico. 6o caso de o servidor exercer .un!o de dire!o( c#e.ia ou assessoramento( ou ocupar
car+o em comiss!o( a respectiva vanta+em ser considerada no ccuo do adiciona de que trata este arti+o.
Subseo VIII
Da Gratificao por Encaro de !urso ou !oncurso
(2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
Art. 71,A. A 9rati.ica!o por 0ncar+o de :urso ou :oncurso devida ao servidor que( em carter
eventua; (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001) (<e+uamento)
2 , atuar como instrutor em curso de .orma!o( de desenvovimento ou de treinamento re+uarmente
institu5do no =m$ito da administra!o p/$ica .edera> (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
22 , participar de $anca examinadora ou de comiss!o para exames orais( para anise curricuar( para
corre!o de provas discursivas( para ea$ora!o de quest'es de provas ou para *u+amento de recursos
intentados por candidatos> (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
222 , participar da o+5stica de prepara!o e de reai?a!o de concurso p/$ico envovendo atividades de
pane*amento( coordena!o( supervis!o( execu!o e avaia!o de resutado( quando tais atividades n!o
estiverem incu5das entre as suas atri$ui'es permanentes> (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
2@ , participar da apica!o( .iscai?ar ou avaiar provas de exame vesti$uar ou de concurso p/$ico ou
supervisionar essas atividades. (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
A 3
o
Os critrios de concess!o e os imites da +rati.ica!o de que trata este arti+o ser!o .ixados em
re+uamento( o$servados os se+uintes par=metros; (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
2 , o vaor da +rati.ica!o ser cacuado em #oras( o$servadas a nature?a e a compexidade da atividade
exercida> (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
22 , a retri$ui!o n!o poder ser superior ao equivaente a 3)0 (cento e vinte) #oras de tra$a#o anuais(
ressavada situa!o de excepcionaidade( devidamente *usti.icada e previamente aprovada pea autoridade
mxima do Br+!o ou entidade( que poder autori?ar o acrscimo de at 3)0 (cento e vinte) #oras de tra$a#o
anuais> (2ncu5do pea 7ei n8 33.33% de )001)
III - o valor mximo da hora trabalhada corresponder aos seguintes percentuais, incidentes sobre o
maior vencimento bsico da administrao pblica federal: (Includo pela ei n! ""#$"% de &''()
a) &,&* (dois inteiros e dois d+cimos por cento), em se tratando de atividades previstas nos incisos I e II
do caput deste artigo, (-edao dada pela ei n! ""#.'", de &''/)
b) ",&* (um inteiro e dois d+cimos por cento), em se tratando de atividade prevista nos incisos III e I0 do
caput deste artigo# (-edao dada pela ei n! ""#.'", de &''/)
1 &
o
2 3ratificao por 4ncargo de 5urso ou 5oncurso somente ser paga se as atividades referidas
nos incisos do caput deste artigo forem exercidas sem pre6u7o das atribui8es do cargo de 9ue o servidor for
titular, devendo ser ob6eto de compensao de carga horria 9uando desempenhadas durante a 6ornada de
trabalho, na forma do 1 %
o
do art# :; desta ei# (Includo pela ei n! ""#$"% de &''()
1 $
o
2 3ratificao por 4ncargo de 5urso ou 5oncurso no se incorpora ao vencimento ou salrio do
servidor para 9ual9uer efeito e no poder ser utili7ada como base de clculo para 9uais9uer outras
vantagens, inclusive para fins de clculo dos proventos da aposentadoria e das pens8es# (Includo pela ei n!
""#$"% de &''()
Captulo III
Das Frias
2rt# //# < servidor far 6us a trinta dias de f+rias, 9ue podem ser acumuladas, at+ o mximo de dois
perodos, no caso de necessidade do servio, ressalvadas as hip=teses em 9ue ha6a legislao especfica#
(-edao dada pela ei n! :#.&., de "'#"&#:/) (>+rias de ?inistro - 0ide)
1 "
o
@ara o primeiro perodo a9uisitivo de f+rias sero exigidos "& (do7e) meses de exerccio#
1 &
o
A vedado levar B conta de f+rias 9ual9uer falta ao servio#
1 $
o
2s f+rias podero ser parceladas em at+ trCs etapas, desde 9ue assim re9ueridas pelo servidor, e
no interesse da administrao pblica# (Includo pela ei n! :#.&., de "'#"&#:/)
2rt# /;# < pagamento da remunerao das f+rias ser efetuado at+ & (dois) dias antes do incio do
respectivo perodo, observando-se o disposto no 1 "
o
deste artigo# (>+rias de ?inistro - 0ide)
1 "D e 1 &D (-evogado pela ei n! :#.&/, de "'#"&#:/)
1 $
o
< servidor exonerado do cargo efetivo, ou em comisso, perceber indeni7ao relativa ao perodo
das f+rias a 9ue tiver direito e ao incompleto, na proporo de um do7e avos por mCs de efetivo exerccio, ou
frao superior a 9uator7e dias# (Includo pela ei n! ;#&"(, de "$#;#:")
1 %
o
2 indeni7ao ser calculada com base na remunerao do mCs em 9ue for publicado o ato
exonerat=rio# (Includo pela ei n! ;#&"(, de "$#;#:")
1 .
o
4m caso de parcelamento, o servidor receber o valor adicional previsto no inciso E0II do art# /
o
da
5onstituio >ederal 9uando da utili7ao do primeiro perodo# (Includo pela ei n! :#.&., de "'#"&#:/)
2rt# /:# < servidor 9ue opera direta e permanentemente com -aios E ou substFncias radioativas go7ar
&' (vinte) dias consecutivos de f+rias, por semestre de atividade profissional, proibida em 9ual9uer hip=tese a
acumulao#
@argrafo nico# (-evogado pela ei n! :#.&/, de "'#"&#:/)
2rt# ;'# 2s f+rias somente podero ser interrompidas por motivo de calamidade pblica, comoo
interna, convocao para 6ri, servio militar ou eleitoral, ou por necessidade do servio declarada pela
autoridade mxima do =rgo ou entidade#(-edao dada pela ei n! :#.&/, de "'#"&#:/) (>+rias de ?inistro
- 0ide)
Pargrafo nico. O restante do perodo interrompido ser gozado de uma s vez, observado o disposto
no art. 77. (Includo pela ei n! ".#$7, de %&.%$."7'
Captulo IV
Das Licenas
Seo I
Disposies Gerais
(rt. )%. *onceder+se+ ao servidor licen,a-
I + por motivo de doen,a em pessoa da famlia.
II + por motivo de afastamento do c/n0uge ou compan1eiro.
III + para o servi,o militar.
I2 + para atividade poltica.
2 + para capacita,3o. (4eda,3o dada pela ei n! ".#$7, de %&.%$."7'
2I + para tratar de interesses particulares.
2II + para desempen1o de mandato classista.
5 %
o
( licen,a prevista no inciso I do caput deste artigo bem como cada uma de suas prorroga,6es ser3o
precedidas de e7ame por percia m8dica oficial, observado o disposto no art. $&9 desta ei. (4eda,3o dada
pela ei n! %%."&7, de $&&"'
5 $
o
(4evogado pela ei n! ".#$7, de %&.%$."7'
5 :
o
; vedado o e7erccio de atividade remunerada durante o perodo da licen,a prevista no inciso I
deste artigo.
(rt. )$. ( licen,a concedida dentro de <& (sessenta' dias do t8rmino de outra da mesma esp8cie ser
considerada como prorroga,3o.
Seo II
Da Licena por Motivo de Doena em Pessoa da Famlia
(rt. ):. Poder ser concedida licen,a ao servidor por motivo de doen,a do c/n0uge ou compan1eiro, dos
pais, dos fil1os, do padrasto ou madrasta e enteado, ou dependente =ue viva a suas e7pensas e conste do
seu assentamento funcional, mediante comprova,3o por percia m8dica oficial. (4eda,3o dada pela ei n!
%%."&7, de $&&"'
5 %
o
( licen,a somente ser deferida se a assist>ncia direta do servidor for indispensvel e n3o puder
ser prestada simultaneamente com o e7erccio do cargo ou mediante compensa,3o de 1orrio, na forma do
disposto no inciso II do art. 99. (4eda,3o dada pela ei n! ".#$7, de %&.%$."7'
5 $
o
( licen,a de =ue trata o caput, includas as prorroga,6es, poder ser concedida a cada perodo de
doze meses nas seguintes condi,6es- (4eda,3o dada pela ei n! %$.$<", de $&%&'
I + por at8 <& (sessenta' dias, consecutivos ou n3o, mantida a remunera,3o do servidor. e (Includo pela
ei n! %$.$<", de $&%&'
II + por at8 "& (noventa' dias, consecutivos ou n3o, sem remunera,3o. (Includo pela ei n! %$.$<", de
2010)
3
o
O incio do interstcio de 12 (doze) meses ser contado a partir da data do deferimento da primeira
licena concedida. (Includo pela Lei n 12.2!"# de 2010)
$
o
% soma das licenas remuneradas e das licenas n&o remuneradas# includas as respecti'as
prorro(a)es# concedidas em um mesmo perodo de 12 (doze) meses# o*ser'ado o disposto no 3
o
# n&o
poder ultrapassar os limites esta*elecidos nos incisos I e II do 2
o
. (Includo pela Lei n 12.2!"# de 2010)
Seo III
Da Licena por Motivo de Afastamento do Cnjuge
%rt. +$. ,oder ser concedida licena ao ser'idor para acompan-ar c.n/u(e ou compan-eiro 0ue foi
deslocado para outro ponto do territ1rio nacional# para o e2terior ou para o e2erccio de mandato eleti'o dos
,oderes 32ecuti'o e Le(islati'o.
1
o
% licena ser por prazo indeterminado e sem remunera&o.
2
o
4o deslocamento de ser'idor cu/o c.n/u(e ou compan-eiro tam*5m se/a ser'idor p6*lico# ci'il ou
militar# de 0ual0uer dos ,oderes da 7ni&o# dos 3stados# do 8istrito 9ederal e dos :unicpios# poder -a'er
e2erccio pro'is1rio em 1r(&o ou entidade da %dministra&o 9ederal direta# autr0uica ou fundacional# desde
0ue para o e2erccio de ati'idade compat'el com o seu car(o. (;eda&o dada pela Lei n ".<2=# de 10.12."=)
Seo IV
Da Licena para o Servio Militar
%rt. +<. %o ser'idor con'ocado para o ser'io militar ser concedida licena# na forma e condi)es
pre'istas na le(isla&o especfica.
,ar(rafo 6nico. >oncludo o ser'io militar# o ser'idor ter at5 30 (trinta) dias sem remunera&o para
reassumir o e2erccio do car(o.
Seo V
Da Licena para Atividade Poltica
%rt. +!. O ser'idor ter direito a licena# sem remunera&o# durante o perodo 0ue mediar entre a sua
escol-a em con'en&o partidria# como candidato a car(o eleti'o# e a '5spera do re(istro de sua candidatura
perante a ?ustia 3leitoral.
1
o
O ser'idor candidato a car(o eleti'o na localidade onde desempen-a suas fun)es e 0ue e2era
car(o de dire&o# c-efia# assessoramento# arrecada&o ou fiscaliza&o# dele ser afastado# a partir do dia
imediato ao do re(istro de sua candidatura perante a ?ustia 3leitoral# at5 o d5cimo dia se(uinte ao do pleito.
(;eda&o dada pela Lei n ".<2=# de 10.12."=)
2
o
% partir do re(istro da candidatura e at5 o d5cimo dia se(uinte ao da elei&o# o ser'idor far /us @
licena# asse(urados os 'encimentos do car(o efeti'o# somente pelo perodo de trAs meses. (;eda&o dada
pela Lei n ".<2=# de 10.12."=)
Seo VI
Da Licena!Pr"mio por Assiduidade
Da Licena para Capacitao
(;eda&o dada pela Lei n ".<2=# de 10.12."=)
%rt. +=. %p1s cada 0Bin0BAnio de efeti'o e2erccio# o ser'idor poder# no interesse da %dministra&o#
afastarCse do e2erccio do car(o efeti'o# com a respecti'a remunera&o# por at5 trAs meses# para participar de
curso de capacitao profissional. (Redao dada pela Lei n 9.527, de 10.12.97)
Par!rafo "nico. #s per$odos de licena de %ue trata o caput no so acu&ul'eis.(Redao dada pela
Lei n 9.527, de 10.12.97)
(rt. )). (Re'o!ado pela Lei n 9.527, de 10.12.97)
(rt. )9. (Re'o!ado pela Lei n 9.527, de 10.12.97)
(rt. 90. (*+,(-#).
Seo VII
Da Licena para Tratar de Interesses Particulares
(rt. 91. ( crit.rio da (d&inistrao, podero ser concedidas ao ser'idor ocupante de car!o efeti'o,
desde %ue no este/a e& est!io pro0at1rio, licenas para o trato de assuntos particulares pelo pra2o de at.
tr3s anos consecuti'os, se& re&unerao. (Redao dada pela 4edida Pro'is1ria n 2.225565, de 6.9.2001)
Par!rafo "nico. ( licena poder ser interro&pida, a %ual%uer te&po, a pedido do ser'idor ou no
interesse do ser'io. (Redao dada pela 4edida Pro'is1ria n 2.225565, de 6.9.2001)
Seo VIII
Da Licena para o Desempenho de Mandato Classista
(rt. 92. 7 asse!urado ao ser'idor o direito 8 licena se& re&unerao para o dese&pen9o de &andato
e& confederao, federao, associao de classe de :&0ito nacional, sindicato representati'o da cate!oria
ou entidade fiscali2adora da profisso ou, ainda, para participar de !er3ncia ou ad&inistrao e& sociedade
cooperati'a constitu$da por ser'idores p"0licos para prestar ser'ios a seus &e&0ros, o0ser'ado o disposto
na al$nea c do inciso *;;; do art. 102 desta Lei, confor&e disposto e& re!ula&ento e o0ser'ados os se!uintes
li&ites< (Redao dada pela Lei n 11.096, de 2005) (Re!ula&ento)
; 5 para entidades co& at. 5.000 associados, u& ser'idor= (;nciso inclu$do pela Lei n 9.527, de 10.12.97)
;; 5 para entidades co& 5.001 a >0.000 associados, dois ser'idores= (;nciso inclu$do pela Lei n 9.527, de
10.12.97)
;;; 5 para entidades co& &ais de >0.000 associados, tr3s ser'idores. (;nciso inclu$do pela Lei n 9.527, de
10.12.97)
? 1
o
@o&ente podero ser licenciados ser'idores eleitos para car!os de direo ou representao nas
referidas entidades, desde %ue cadastradas no 4inist.rio da (d&inistrao Aederal e Refor&a do +stado.
(Redao dada pela Lei n 9.527, de 10.12.97)
? 2B ( licena ter durao i!ual 8 do &andato, podendo ser prorro!ada, no caso de reeleio, e por u&a
"nica 'e2.
Captulo V
Dos Afastamentos
Seo I
Do Afastamento para Servir a utro !r"o ou #ntidade
(rt. 9>. # ser'idor poder ser cedido para ter eCerc$cio e& outro 1r!o ou entidade dos Poderes da
Dnio, dos +stados, ou do -istrito Aederal e dos 4unic$pios, nas se!uintes 9ip1teses< (Redao dada pela Lei
n ).270, de 17.12.91) (Re!ula&ento) (*ide -ecreto n 6.69>, de >.12.2002) (Re!ula&ento)
; 5 para eCerc$cio de car!o e& co&isso ou funo de confiana= (Redao dada pela Lei n ).270, de
17.12.91)
II - em casos previstos em leis especficas.(Redao dada pela Lei n .27!" de 17.12.91)
# 1
o
$a %ip&tese do inciso I" sendo a cesso para &r'os o( entidades dos )stados" do *istrito +ederal
o( dos ,(nicpios" o -n(s da rem(nerao ser. do &r'o o( entidade cession.ria" mantido o -n(s para o
cedente nos demais casos. (Redao dada pela Lei n .27!" de 17.12.91)
# 2 $a %ip&tese de o servidor cedido a empresa p/0lica o( sociedade de economia mista" nos termos
das respectivas normas" optar pela rem(nerao do car'o efetivo o( pela rem(nerao do car'o efetivo
acrescida de percent(al da retri0(io do car'o em comisso" a entidade cession.ria efet(ar. o reem0olso
das despesas reali1adas pelo &r'o o( entidade de ori'em. (Redao dada pela Lei n 11.233" de 2!!4)
# 2
o
5 cesso far-se-. mediante 6ortaria p(0licada no *i.rio 7ficial da 8nio. (Redao dada pela Lei n
.27!" de 17.12.91)
# 9
o
,ediante a(tori1ao e:pressa do 6residente da Rep/0lica" o servidor do 6oder ):ec(tivo poder.
ter e:erccio em o(tro &r'o da 5dministrao +ederal direta ;(e no ten%a ;(adro pr&prio de pessoal" para
fim determinado e a pra1o certo. (Incl(do pela Lei n .27!" de 17.12.91)
# 3 5plica-se < 8nio" em se tratando de empre'ado o( servidor por ela re;(isitado" as disposi=es dos
## 1 e 2 deste arti'o. (Redao dada pela Lei n 1!.97!" de 23.4.2!!2)
# 4 5s cess=es de empre'ados de empresa p/0lica o( de sociedade de economia mista" ;(e rece0a
rec(rsos de >eso(ro $acional para o c(steio total o( parcial da s(a fol%a de pa'amento de pessoal"
independem das disposi=es contidas nos incisos I e II e ## 1 e 2 deste arti'o" ficando o e:erccio do
empre'ado cedido condicionado a a(tori1ao especfica do ,inist?rio do 6lane@amento" 7ramento e
Aesto" e:ceto nos casos de oc(pao de car'o em comisso o( f(no 'ratificada. (Incl(do pela Lei n
1!.97!" de 23.4.2!!2)
# 7B 7 ,inist?rio do 6lane@amento" 7ramento e Aesto" com a finalidade de promover a composio da
fora de tra0al%o dos &r'os e entidades da 5dministrao 6/0lica +ederal" poder. determinar a lotao o( o
e:erccio de empre'ado o( servidor" independentemente da o0servCncia do constante no inciso I e nos ## 1
e 2 deste arti'o. (Incl(do pela Lei n 1!.97!" de 23.4.2!!2) (Dide *ecreto n 3.273" de 2!!3)
Seo II
Do Afastamento para Exerccio de Mandato Eletivo
5rt. 99. 5o servidor investido em mandato eletivo aplicam-se as se'(intes disposi=esE
I - tratando-se de mandato federal" estad(al o( distrital" ficar. afastado do car'oF
II - investido no mandato de 6refeito" ser. afastado do car'o" sendo-l%e fac(ltado optar pela s(a
rem(neraoF
III - investido no mandato de vereadorE
a) %avendo compati0ilidade de %or.rio" perce0er. as vanta'ens de se( car'o" sem pre@(1o da
rem(nerao do car'o eletivoF
0) no %avendo compati0ilidade de %or.rio" ser. afastado do car'o" sendo-l%e fac(ltado optar pela s(a
rem(nerao.
# 1
o
$o caso de afastamento do car'o" o servidor contri0(ir. para a se'(ridade social como se em
e:erccio estivesse.
# 2
o
7 servidor investido em mandato eletivo o( classista no poder. ser removido o( redistri0(do de
ofcio para localidade diversa da;(ela onde e:erce o mandato.
Seo III
Do Afastamento para Estudo ou Misso no Exterior
Art. 95. O servidor no poder ausentar-se do Pas para estudo ou misso oficial, sem autorizao do
Presidente da Rep!lica, Presidente dos "r#os do Poder $e#islativo e Presidente do %upremo &ri!unal
'ederal.
( )
o
A aus*ncia no e+ceder a , -.uatro/ anos, e finda a misso ou estudo, somente decorrido i#ual
perodo, ser permitida nova aus*ncia.
( 0
o
Ao servidor !eneficiado pelo disposto neste arti#o no ser concedida e+onerao ou licena para
tratar de interesse particular antes de decorrido perodo i#ual ao do afastamento, ressalvada a 1ip2tese de
ressarcimento da despesa 1avida com seu afastamento.
( 3
o
O disposto neste arti#o no se aplica aos servidores da carreira diplomtica.
( ,
o
As 1ip2teses, condi4es e formas para a autorizao de .ue trata este arti#o, inclusive no .ue se
refere 5 remunerao do servidor, sero disciplinadas em re#ulamento. -6ncludo pela $ei n7 9.508, de
)9.)0.98/
Art. 9:. O afastamento de servidor para servir em or#anismo internacional de .ue o ;rasil participe ou
com o .ual coopere dar-se- com perda total da remunerao. -<ide =ecreto n7 3.,5:, de 0999/
%eo 6<
-6ncludo pela $ei n7 )).998, de 0999/
=o Afastamento para Participao em Pro#rama de P2s->raduao Stricto Sensu no Pas
Art. 9:-A. O servidor poder, no interesse da Administrao, e desde .ue a participao no possa
ocorrer simultaneamente com o e+erccio do car#o ou mediante compensao de 1orrio, afastar-se do
e+erccio do car#o efetivo, com a respectiva remunerao, para participar em pro#rama de p2s-#raduao
stricto sensu em instituio de ensino superior no Pas. -6ncludo pela $ei n7 )).998, de 0999/
( )
o
Ato do diri#ente m+imo do 2r#o ou entidade definir, em conformidade com a le#islao vi#ente,
os pro#ramas de capacitao e os crit?rios para participao em pro#ramas de p2s-#raduao no Pas, com
ou sem afastamento do servidor, .ue sero avaliados por um comit* constitudo para este fim. -6ncludo pela
$ei n7 )).998, de 0999/
( 0
o
Os afastamentos para realizao de pro#ramas de mestrado e doutorado somente sero
concedidos aos servidores titulares de car#os efetivos no respectivo 2r#o ou entidade 1 pelo menos 3 -tr*s/
anos para mestrado e , -.uatro/ anos para doutorado, includo o perodo de est#io pro!at2rio, .ue no
ten1am se afastado por licena para tratar de assuntos particulares para #ozo de licena capacitao ou com
fundamento neste arti#o nos 0 -dois/ anos anteriores 5 data da solicitao de afastamento. -6ncludo pela $ei
n7 )).998, de 0999/
( 3
o
Os afastamentos para realizao de pro#ramas de p2s-doutorado somente sero concedidos aos
servidores titulares de car#os efetivo no respectivo 2r#o ou entidade 1 pelo menos .uatro anos, includo o
perodo de est#io pro!at2rio, e .ue no ten1am se afastado por licena para tratar de assuntos particulares
ou com fundamento neste arti#o, nos .uatro anos anteriores 5 data da solicitao de afastamento. -Redao
dada pela $ei n7 )0.0:9, de 09)9/
( ,
o
Os servidores !eneficiados pelos afastamentos previstos nos (( )
o
, 0
o
e 3
o
deste arti#o tero .ue
permanecer no e+erccio de suas fun4es ap2s o seu retorno por um perodo i#ual ao do afastamento
concedido. -6ncludo pela $ei n7 )).998, de 0999/
( 5
o
@aso o servidor ven1a a solicitar e+onerao do car#o ou aposentadoria, antes de cumprido o
perodo de perman*ncia previsto no ( ,
o
deste arti#o, dever ressarcir o 2r#o ou entidade, na forma do art.
,8 da $ei n
o
A.))0, de )) de dezem!ro de )999, dos #astos com seu aperfeioamento. -6ncludo pela $ei n7
)).998, de 0999/
6
o
Caso o servidor no obtenha o ttulo ou grau que justificou seu afastamento no perodo previsto,
aplica-se o disposto no 5
o
deste artigo, salvo na hiptese comprovada de fora maior ou de caso fortuito, a
crit!rio do dirigente m"#imo do rgo ou entidade$ %&ncludo pela 'ei n( ))$*+,, de -++*.
,
o
/plica-se 0 participao em programa de ps-graduao no 1#terior, autori2ado nos termos do art$
*5 desta 'ei, o disposto nos )
o
a 6
o
deste artigo$ %&ncludo pela 'ei n( ))$*+,, de -++*.
Captulo VI
Das Concesses
/rt$ *,$ 3em qualquer preju2o, poder" o servidor ausentar-se do servio4 %5edao dada pela 6edida
provisria n( 67-, de -+)7.
& - por ) %um. dia, para doao de sangue8
&& - pelo perodo comprovadamente necess"rio para alistamento ou recadastramento eleitoral, limitado,
em qualquer caso, a dois dias8 e %5edao dada pela 6edida provisria n( 67-, de -+)7.
&&& - por 9 %oito. dias consecutivos em ra2o de 4
a. casamento8
b. falecimento do c:njuge, companheiro, pais, madrasta ou padrasto, filhos, enteados, menor sob guarda
ou tutela e irmos$
/rt$ *9$ 3er" concedido hor"rio especial ao servidor estudante, quando comprovada a incompatibilidade
entre o hor"rio escolar e o da repartio, sem preju2o do e#erccio do cargo$
)
o
;ara efeito do disposto neste artigo, ser" e#igida a compensao de hor"rio no rgo ou entidade
que tiver e#erccio, respeitada a durao semanal do trabalho$ %;ar"grafo renumerado e alterado pela 'ei n(
*$5-,, de )+$)-$*,.
-
o
<amb!m ser" concedido hor"rio especial ao servidor portador de defici=ncia, quando comprovada a
necessidade por junta m!dica oficial, independentemente de compensao de hor"rio$ %&ncludo pela 'ei n(
*$5-,, de )+$)-$*,.
7
o
/s disposi>es do par"grafo anterior so e#tensivas ao servidor que tenha c:njuge, filho ou
dependente portador de defici=ncia fsica, e#igindo-se, por!m, neste caso, compensao de hor"rio na forma
do inciso && do art$ ??$ %&ncludo pela 'ei n( *$5-,, de )+$)-$*,.
?
o
3er" igualmente concedido hor"rio especial, vinculado 0 compensao de hor"rio a ser efetivada no
pra2o de at! ) %um. ano, ao servidor que desempenhe atividade prevista nos incisos & e && do caput do art$ ,6-
/ desta 'ei$ %5edao dada pela 'ei n( ))$5+), de -++,.
/rt$ **$ /o servidor estudante que mudar de sede no interesse da administrao ! assegurada, na
localidade da nova resid=ncia ou na mais pr#ima, matrcula em instituio de ensino cong=nere, em qualquer
!poca, independentemente de vaga$
;ar"grafo @nico$ A disposto neste artigo estende-se ao c:njuge ou companheiro, aos filhos, ou enteados
do servidor que vivam na sua companhia, bem como aos menores sob sua guarda, com autori2ao judicial$
Captulo VII
Do Tempo de Servio
/rt$ )++$ B contado para todos os efeitos o tempo de servio p@blico federal, inclusive o prestado 0s
Coras /rmadas$
/rt$ )+)$ / apurao do tempo de servio ser" feita em dias, que sero convertidos em anos,
considerado o ano como de trezentos e sessenta e cinco dias.
Pargrafo nico. (Revogado pela Lei n 9.527, de !.2.97"
#rt. !2. #l$m das a%s&ncias ao servi'o previstas no art. 97, s(o considerados como de efetivo e)erc*cio
os afastamentos em virt%de de+
, - f$rias.
,, - e)erc*cio de cargo em comiss(o o% e/%ivalente, em 0rg(o o% entidade dos Poderes da 1ni(o, dos
2stados, 3%nic*pios e 4istrito 5ederal.
,,, - e)erc*cio de cargo o% f%n'(o de governo o% administra'(o, em /%al/%er parte do territ0rio nacional,
por nomea'(o do Presidente da Rep6lica.
,7 - participa'(o em programa de treinamento reg%larmente instit%*do o% em programa de p0s-grad%a'(o
stricto sens% no Pa*s, conforme disp%ser o reg%lamento. (Reda'(o dada pela Lei n .9!7, de 2!!9"
7 - desempen8o de mandato eletivo federal, estad%al, m%nicipal o% do 4istrito 5ederal, e)ceto para
promo'(o por merecimento.
7, - 9ri e o%tros servi'os o6rigat0rios por lei.
7,, - miss(o o% est%do no e)terior, /%ando a%torizado o afastamento, conforme disp%ser o reg%lamento.
(Reda'(o dada pela Lei n 9.527, de !.2.97"
7,,, - licen'a+
a" : gestante, : adotante e : paternidade.
6" para tratamento da pr0pria sade, at$ o limite de vinte e /%atro meses, c%m%lativo ao longo do tempo
de servi'o p6lico prestado : 1ni(o, em cargo de provimento efetivo. (Reda'(o dada pela Lei n 9.527, de
!.2.97"
c" para o desempen8o de mandato classista o% participa'(o de ger&ncia o% administra'(o em sociedade
cooperativa constit%*da por servidores para prestar servi'os a se%s mem6ros, e)ceto para efeito de promo'(o
por merecimento. (Reda'(o dada pela Lei n .!9;, de 2!!5"
d" por motivo de acidente em servi'o o% doen'a profissional.
e" para capacita'(o, conforme disp%ser o reg%lamento. (Reda'(o dada pela Lei n 9.527, de !.2.97"
f" por convoca'(o para o servi'o militar.
,< - deslocamento para a nova sede de /%e trata o art. =.
< - participa'(o em competi'(o desportiva nacional o% convoca'(o para integrar representa'(o
desportiva nacional, no Pa*s o% no e)terior, conforme disposto em lei espec*fica.
<, - afastamento para servir em organismo internacional de /%e o >rasil participe o% com o /%al coopere.
(,ncl%*do pela Lei n 9.527, de !.2.97"
#rt. !?. @ontar-se- apenas para efeito de aposentadoria e disponi6ilidade+
, - o tempo de servi'o p6lico prestado aos 2stados, 3%nic*pios e 4istrito 5ederal.
,, - a licen'a para tratamento de sade de pessoal da fam*lia do servidor, com rem%nera'(o, /%e e)ceder
a ?! (trinta" dias em per*odo de 2 (doze" meses. (Reda'(o dada pela Lei n 2.2A9, de 2!!"
,,, - a licen'a para atividade pol*tica, no caso do art. =A, B 2
o
.
IV - o tempo correspondente ao desempenho de mandato eletivo federal, estadual, municipal ou distrital,
anterior ao ingresso no servio pblico federal;
V - o tempo de servio em atividade privada, vinculada Previdncia Social;
VI - o tempo de servio relativo a tiro de guerra;
VII - o tempo de licena para tratamento da prpria sade !ue e"ceder o pra#o a !ue se refere a al$nea
%b% do inciso VIII do art& '()& *Inclu$do pela +ei n, -&.)/, de '(&')&-/0
1 '
o
2 tempo em !ue o servidor esteve aposentado ser3 contado apenas para nova aposentadoria&
1 )
o
Ser3 contado em dobro o tempo de servio prestado s 4oras 5rmadas em opera6es de guerra&
1 7
o
8 vedada a contagem cumulativa de tempo de servio prestado concomitantemente em mais de um
cargo ou fun9o de rg9o ou entidades dos Poderes da :ni9o, ;stado, <istrito 4ederal e =unic$pio, autar!uia,
funda9o pblica, sociedade de economia mista e empresa pblica&
Captulo VIII
Do Direito de Petio
5rt& '(>& 8 assegurado ao servidor o direito de re!uerer aos Poderes Pblicos, em defesa de direito ou
interesse leg$timo&
5rt& '(.& 2 re!uerimento ser3 dirigido autoridade competente para decidi-lo e encaminhado por
interm?dio da!uela a !ue estiver imediatamente subordinado o re!uerente&
5rt& '(@& Aabe pedido de reconsidera9o autoridade !ue houver e"pedido o ato ou proferido a primeira
decis9o, n9o podendo ser renovado& *Vide +ei n, ')&7((, de )('(0
Par3grafo nico& 2 re!uerimento e o pedido de reconsidera9o de !ue tratam os artigos anteriores
dever9o ser despachados no pra#o de . *cinco0 dias e decididos dentro de 7( *trinta0 dias&
5rt& '(/& Aaber3 recursoB *Vide +ei n, ')&7((, de )('(0
I - do indeferimento do pedido de reconsidera9o;
II - das decis6es sobre os recursos sucessivamente interpostos&
1 '
o
2 recurso ser3 dirigido autoridade imediatamente superior !ue tiver e"pedido o ato ou proferido
a decis9o, e, sucessivamente, em escala ascendente, s demais autoridades&
1 )
o
2 recurso ser3 encaminhado por interm?dio da autoridade a !ue estiver imediatamente subordinado
o re!uerente&
5rt& '(C& 2 pra#o para interposi9o de pedido de reconsidera9o ou de recurso ? de 7( *trinta0 dias, a
contar da publica9o ou da cincia, pelo interessado, da decis9o recorrida& *Vide +ei n, ')&7((, de )('(0
5rt& '(-& 2 recurso poder3 ser recebido com efeito suspensivo, a Du$#o da autoridade competente&
Par3grafo nico& ;m caso de provimento do pedido de reconsidera9o ou do recurso, os efeitos da
decis9o retroagir9o data do ato impugnado&
5rt& ''(& 2 direito de re!uerer prescreveB
I - em . *cinco0 anos, !uanto aos atos de demiss9o e de cassa9o de aposentadoria ou disponibilidade,
ou !ue afetem interesse patrimonial e cr?ditos resultantes das rela6es de trabalho;
II - em 120 (cento e vinte) dias, nos demais casos, salvo quando outro prazo for fixado em lei.
Parrafo !nico. " prazo de prescri#$o ser contado da data da pu%lica#$o do ato impunado ou da
data da ci&ncia pelo interessado, quando o ato n$o for pu%licado.
'rt. 111. " pedido de reconsidera#$o e o recurso, quando ca%(veis, interrompem a prescri#$o.
'rt. 112. ' prescri#$o ) de ordem p!%lica, n$o podendo ser relevada pela administra#$o.
'rt. 11*. Para o exerc(cio do direito de peti#$o, ) asseurada vista do processo ou documento, na
reparti#$o, ao servidor ou a procurador por ele constitu(do.
'rt. 11+. ' administra#$o dever rever seus atos, a qualquer tempo, quando eivados de ilealidade.
'rt. 11,. -$o fatais e improrroveis os prazos esta%elecidos neste .ap(tulo, salvo motivo de for#a
maior.
Ttulo IV
Do Regime Disciplinar
Captulo I
Dos Deveres
'rt. 11/. -$o deveres do servidor0
I - exercer com zelo e dedica#$o as atri%ui#1es do caro2
II - ser leal 3s institui#1es a que servir2
III - o%servar as normas leais e reulamentares2
I4 - cumprir as ordens superiores, exceto quando manifestamente ileais2
4 - atender com presteza0
a) ao p!%lico em eral, prestando as informa#1es requeridas, ressalvadas as proteidas por siilo2
%) 3 expedi#$o de certid1es requeridas para defesa de direito ou esclarecimento de situa#1es de
interesse pessoal2
c) 3s requisi#1es para a defesa da 5azenda P!%lica.
4I - levar as irreularidades de que tiver ci&ncia em raz$o do caro ao con6ecimento da autoridade
superior ou, quando 6ouver suspeita de envolvimento desta, ao con6ecimento de outra autoridade competente
para apura#$o2 (7eda#$o dada pela 8ei n9 12.,2:, de 2011)
4II - zelar pela economia do material e a conserva#$o do patrim;nio p!%lico2
4III - uardar siilo so%re assunto da reparti#$o2
I< - manter conduta compat(vel com a moralidade administrativa2
< - ser ass(duo e pontual ao servi#o2
<I - tratar com ur%anidade as pessoas2
<II - representar contra ilealidade, omiss$o ou a%uso de poder.
Pargrafo nico. A representao de que trata o inciso XII ser encaminhada pela via hierrquica e
apreciada pela autoridade superior quela contra a qual formulada assegurando!se ao representando
ampla defesa.
Captulo II
Das Proibies
Art. ""#. Ao servidor proi$ido% &'ide (edida Provis)ria n* +.++,!-, de -...+//"0
I ! ausentar!se do servio durante o e1pediente sem prvia autori2ao do chefe imediato3
II ! retirar sem prvia anu4ncia da autoridade competente qualquer documento ou o$5eto da repartio3
III ! recusar f a documentos p$licos3
I' ! opor resist4ncia in5ustificada ao andamento de documento e processo ou e1ecuo de servio3
' ! promover manifestao de apreo ou desapreo no recinto da repartio3
'I ! cometer a pessoa estranha repartio fora dos casos previstos em lei o desempenho de
atri$uio que se5a de sua responsa$ilidade ou de seu su$ordinado3
'II ! coagir ou aliciar su$ordinados no sentido de filiarem!se a associao profissional ou sindical ou a
partido pol6tico3
'III ! manter so$ sua chefia imediata em cargo ou funo de confiana c7n5uge companheiro ou
parente at o segundo grau civil3
IX ! valer!se do cargo para lograr proveito pessoal ou de outrem em detrimento da dignidade da funo
p$lica3
X ! participar de ger4ncia ou administrao de sociedade privada personificada ou no personificada
e1ercer o comrcio e1ceto na qualidade de acionista cotista ou comanditrio3 &8edao dada pela 9ei n*
"".#:- de +//:
XI ! atuar como procurador ou intermedirio 5unto a reparti;es p$licas salvo quando se tratar de
$enef6cios previdencirios ou assistenciais de parentes at o segundo grau e de c7n5uge ou companheiro3
XII ! rece$er propina comisso presente ou vantagem de qualquer espcie em ra2o de suas
atri$ui;es3
XIII ! aceitar comisso emprego ou penso de estado estrangeiro3
XI' ! praticar usura so$ qualquer de suas formas3
X' ! proceder de forma desidiosa3
X'I ! utili2ar pessoal ou recursos materiais da repartio em servios ou atividades particulares3
X'II ! cometer a outro servidor atri$ui;es estranhas ao cargo que ocupa e1ceto em situa;es de
emerg4ncia e transit)rias3
X'III ! e1ercer quaisquer atividades que se5am incompat6veis com o e1erc6cio do cargo ou funo e com
o horrio de tra$alho3
XIX ! recusar!se a atuali2ar seus dados cadastrais quando solicitado. &Inclu6do pela 9ei n* ..,+# de
"/."+..#0
Pargrafo nico. A vedao de que trata o inciso X do caput deste artigo no se aplica nos seguintes
casos: (Includo pela Lei n 11.784, de 2008
I - participao nos conselos de ad!inistrao e "iscal de e!presas ou entidades e! #ue a $nio
detena, direta ou indireta!ente, participao no capital social ou e! sociedade cooperati%a constituda para
prestar ser%ios a seus !e!&ros' e (Includo pela Lei n 11.784, de 2008
II - (o)o de licena para o trato de interesses particulares, na "or!a do art. *1 desta Lei, o&ser%ada a
le(islao so&re con"lito de interesses. (Includo pela Lei n 11.784, de 2008
Captulo III
Da Acumulao
+rt. 118. ,essal%ados os casos pre%istos na -onstituio, . %edada a acu!ulao re!unerada de
car(os p/&licos.
0 1
o
+ proi&io de acu!ular estende-se a car(os, e!pre(os e "un1es e! autar#uias, "unda1es
p/&licas, e!presas p/&licas, sociedades de econo!ia !ista da $nio, do 2istrito 3ederal, dos 4stados, dos
5errit6rios e dos 7unicpios.
0 2
o
+ acu!ulao de car(os, ainda #ue lcita, "ica condicionada 8 co!pro%ao da co!pati&ilidade de
or9rios.
0 :
o
-onsidera-se acu!ulao proi&ida a percepo de %enci!ento de car(o ou e!pre(o p/&lico e"eti%o
co! pro%entos da inati%idade, sal%o #uando os car(os de #ue decorra! essas re!unera1es "ore!
acu!ul9%eis na ati%idade. (Includo pela Lei n *.;27, de 10.12.*7<
+rt. 11*. = ser%idor no poder9 e>ercer !ais de u! car(o e! co!isso, e>ceto no caso pre%isto no
par9(ra"o /nico do art. *
o
, ne! ser re!unerado pela participao e! 6r(o de deli&erao coleti%a. (,edao
dada pela Lei n *.;27, de 10.12.*7<
?ar9(ra"o /nico. = disposto neste arti(o no se aplica 8 re!unerao de%ida pela participao e!
conselos de ad!inistrao e "iscal das e!presas p/&licas e sociedades de econo!ia !ista, suas
su&sidi9rias e controladas, &e! co!o #uais#uer e!presas ou entidades e! #ue a $nio, direta ou
indireta!ente, detena participao no capital social, o&ser%ado o #ue, a respeito, dispuser le(islao
espec"ica. (,edao dada pela 7edida ?ro%is6ria n 2.22;-4;, de 4.*.2001<
+rt. 120. = ser%idor %inculado ao re(i!e desta Lei, #ue acu!ular licita!ente dois car(os e"eti%os,
#uando in%estido e! car(o de pro%i!ento e! co!isso, "icar9 a"astado de a!&os os car(os e"eti%os, sal%o
na ip6tese e! #ue ou%er co!pati&ilidade de or9rio e local co! o e>erccio de u! deles, declarada pelas
autoridades !9>i!as dos 6r(os ou entidades en%ol%idos.(,edao dada pela Lei n *.;27, de 10.12.*7<
Captulo IV
Das Responsabilidades
+rt. 121. = ser%idor responde ci%il, penal e ad!inistrati%a!ente pelo e>erccio irre(ular de suas
atri&ui1es.
+rt. 122. + responsa&ilidade ci%il decorre de ato o!issi%o ou co!issi%o, doloso ou culposo, #ue resulte
e! pre@u)o ao er9rio ou a terceiros.
0 1
o
+ indeni)ao de pre@u)o dolosa!ente causado ao er9rio so!ente ser9 li#uidada na "or!a pre%ista
no art. 4A, na "alta de outros &ens #ue asse(ure! a e>ecuo do d.&ito pela %ia @udicial.
0 2
o
5ratando-se de dano causado a terceiros, responder9 o ser%idor perante a 3a)enda ?/&lica, e!
ao re(ressi%a.
0 :
o
+ o&ri(ao de reparar o dano estende-se aos sucessores e contra eles ser9 e>ecutada, at. o li!ite
do %alor da erana rece&ida.
Art. 123. A responsabilidade penal abrange os crimes e contravenes imputadas ao servidor, nessa
qualidade.
Art. 124. A responsabilidade civil-administrativa resulta de ato omissivo ou comissivo praticado no
desempenho do cargo ou funo.
Art. 12!. As sanes civis, penais e administrativas podero cumular-se, sendo independentes entre si.
Art. 12". A responsabilidade administrativa do servidor ser# afastada no caso de absolvio criminal que
negue a e$ist%ncia do fato ou sua autoria.
Art. 12"-A. &enhum servidor poder# ser responsabili'ado civil, penal ou administrativamente por dar
ci%ncia ( autoridade superior ou, quando houver suspeita de envolvimento desta, a outra autoridade
competente para apurao de informao concernente ( pr#tica de crimes ou improbidade de que tenha
conhecimento, ainda que em decorr%ncia do e$erc)cio de cargo, emprego ou funo p*blica. +,nclu)do pela -ei
n. 12.!2/, de 20111
Captulo V
Das Penalidades
Art. 12/. 2o penalidades disciplinares3
, - advert%ncia4
,, - suspenso4
,,, - demisso4
,5 - cassao de aposentadoria ou disponibilidade4
5 - destituio de cargo em comisso4
5, - destituio de funo comissionada.
Art. 126. &a aplicao das penalidades sero consideradas a nature'a e a gravidade da infrao
cometida, os danos que dela provierem para o servio p*blico, as circunst7ncias agravantes ou atenuantes e
os antecedentes funcionais.
8ar#grafo *nico. 9 ato de imposio da penalidade mencionar# sempre o fundamento legal e a causa
da sano disciplinar. +,nclu)do pela -ei n. :.!2/, de 10.12.:/1
Art. 12:. A advert%ncia ser# aplicada por escrito, nos casos de violao de proibio constante do art.
11/, incisos , a 5,,, e ;,;, e de inobserv7ncia de dever funcional previsto em lei, regulamentao ou norma
interna, que no <ustifique imposio de penalidade mais grave. +=edao dada pela -ei n. :.!2/, de
10.12.:/1
Art. 130. A suspenso ser# aplicada em caso de reincid%ncia das faltas punidas com advert%ncia e de
violao das demais proibies que no tipifiquem infrao su<eita a penalidade de demisso, no podendo
e$ceder de :0 +noventa1 dias.
> 1
o
2er# punido com suspenso de at? 1! +quin'e1 dias o servidor que, in<ustificadamente, recusar-se a
ser submetido a inspeo m?dica determinada pela autoridade competente, cessando os efeitos da
penalidade uma ve' cumprida a determinao.
> 2
o
@uando houver conveni%ncia para o servio, a penalidade de suspenso poder# ser convertida em
multa, na base de !0A +cinqBenta por cento1 por dia de vencimento ou remunerao, ficando o servidor
obrigado a permanecer em servio.
Art. 131. As penalidades de advert%ncia e de suspenso tero seus registros cancelados, apCs o
decurso de 3 +tr%s1 e ! +cinco1 anos de efetivo e$erc)cio, respectivamente, se o servidor no houver, nesse
per)odo, praticado nova infrao disciplinar.
8ar#grafo *nico. 9 cancelamento da penalidade no surtir# efeitos retroativos.
Art. 132. A demisso ser# aplicada nos seguintes casos3
, - crime contra a administrao p*blica4
,, - abandono de cargo4
,,, - inassiduidade habitual4
,5 - improbidade administrativa4
5 - incontin%ncia p*blica e conduta escandalosa, na repartio4
5, - insubordinao grave em servio4
5,, - ofensa f)sica, em servio, a servidor ou a particular, salvo em leg)tima defesa prCpria ou de outrem4
5,,, - aplicao irregular de dinheiros p*blicos4
,; - revelao de segredo do qual se apropriou em ra'o do cargo4
; - leso aos cofres p*blicos e dilapidao do patrimDnio nacional4
;, - corrupo4
;,, - acumulao ilegal de cargos, empregos ou funes p*blicas4
;,,, - transgresso dos incisos ,; a ;5, do art. 11/.
Art. 133. Eetectada a qualquer tempo a acumulao ilegal de cargos, empregos ou funes p*blicas, a
autoridade a que se refere o art. 143 notificar# o servidor, por interm?dio de sua chefia imediata, para
apresentar opo no pra'o improrrog#vel de de' dias, contados da data da ci%ncia e, na hipCtese de omisso,
adotar# procedimento sum#rio para a sua apurao e regulari'ao imediata, cu<o processo administrativo
disciplinar se desenvolver# nas seguintes fases3+=edao dada pela -ei n. :.!2/, de 10.12.:/1
, - instaurao, com a publicao do ato que constituir a comisso, a ser composta por dois servidores
est#veis, e simultaneamente indicar a autoria e a materialidade da transgresso ob<eto da apurao4 +,nclu)do
pela -ei n. :.!2/, de 10.12.:/1
,, - instruo sum#ria, que compreende indiciao, defesa e relatCrio4 +,nclu)do pela -ei n. :.!2/, de
10.12.:/1
,,, - <ulgamento. +,nclu)do pela -ei n. :.!2/, de 10.12.:/1
> 1
o
A indicao da autoria de que trata o inciso , dar-se-# pelo nome e matr)cula do servidor, e a
materialidade pela descrio dos cargos, empregos ou funes p*blicas em situao de acumulao ilegal,
dos Crgos ou entidades de vinculao, das datas de ingresso, do hor#rio de trabalho e do correspondente
regime <ur)dico. +=edao dada pela -ei n. :.!2/, de 10.12.:/1
> 2
o
A comisso lavrar#, at? tr%s dias apCs a publicao do ato que a constituiu, termo de indiciao em
que sero transcritas as informaes de que trata o par#grafo anterior, bem como promover# a citao
pessoal do servidor indiciado, ou por interm?dio de sua chefia imediata, para, no pra'o de cinco dias,
apresentar defesa escrita, assegurando-se-lhe vista do processo na repartio, observado o disposto nos arts.
1"3 e 1"4. +=edao dada pela -ei n. :.!2/, de 10.12.:/1
Pgina !0 de 50 L8112compilado
3
o
Apresentada a defesa, a comisso elaborar relatrio conclusivo quanto inocncia ou
responsabilidade do servidor, em que resumir as peas principais dos autos, opinar sobre a licitude da
acumulao em exame, indicar o respectivo dispositivo legal e remeter o processo autoridade
instauradora, para ulgamento! "#nclu$do pela %ei n& '!()*, de +,!+)!'*-
.
o
/o pra0o de cinco dias, contados do recebimento do processo, a autoridade ulgadora proferir a
sua deciso, aplicando1se, quando for o caso, o disposto no 3
o
do art! +2*! "#nclu$do pela %ei n& '!()*, de
+,!+)!'*-
(
o
A opo pelo servidor at3 o 4ltimo dia de pra0o para defesa configurar sua boa1f3, 5iptese em
que se converter automaticamente em pedido de exonerao do outro cargo! "#nclu$do pela %ei n& '!()*, de
+,!+)!'*-
2
o
6aracteri0ada a acumulao ilegal e provada a m1f3, aplicar1se1 a pena de demisso, destituio
ou cassao de aposentadoria ou disponibilidade em relao aos cargos, empregos ou fun7es p4blicas em
regime de acumulao ilegal, 5iptese em que os rgos ou entidades de vinculao sero comunicados!
"#nclu$do pela %ei n& '!()*, de +,!+)!'*-
*
o
8 pra0o para a concluso do processo administrativo disciplinar submetido ao rito sumrio no
exceder trinta dias, contados da data de publicao do ato que constituir a comisso, admitida a sua
prorrogao por at3 quin0e dias, quando as circunst9ncias o exigirem! "#nclu$do pela %ei n& '!()*, de +,!+)!'*-
:
o
8 procedimento sumrio rege1se pelas disposi7es deste artigo, observando1se, no que l5e for
aplicvel, subsidiariamente, as disposi7es dos ;$tulos #< e < desta %ei! "#nclu$do pela %ei n& '!()*, de
+,!+)!'*-
Art! +3.! =er cassada a aposentadoria ou a disponibilidade do inativo que 5ouver praticado, na
atividade, falta pun$vel com a demisso!
Art! +3(! A destituio de cargo em comisso exercido por no ocupante de cargo efetivo ser aplicada
nos casos de infrao sueita s penalidades de suspenso e de demisso!
>argrafo 4nico! 6onstatada a 5iptese de que trata este artigo, a exonerao efetuada nos termos do
art! 3( ser convertida em destituio de cargo em comisso!
Art! +32! A demisso ou a destituio de cargo em comisso, nos casos dos incisos #<, <###, ? e ?# do
art! +3), implica a indisponibilidade dos bens e o ressarcimento ao errio, sem preu$0o da ao penal cab$vel!
Art! +3*! A demisso ou a destituio de cargo em comisso, por infringncia do art! ++*, incisos #? e ?#,
incompatibili0a o ex1servidor para nova investidura em cargo p4blico federal, pelo pra0o de ( "cinco- anos!
>argrafo 4nico! /o poder retornar ao servio p4blico federal o servidor que for demitido ou destitu$do
do cargo em comisso por infringncia do art! +3), incisos #, #<, <###, ? e ?#!
Art! +3:! 6onfigura abandono de cargo a ausncia intencional do servidor ao servio por mais de trinta
dias consecutivos!
Art! +3'! @ntende1se por inassiduidade 5abitual a falta ao servio, sem causa ustificada, por sessenta
dias, interpoladamente, durante o per$odo de do0e meses!
Art! +.,! /a apurao de abandono de cargo ou inassiduidade 5abitual, tamb3m ser adotado o
procedimento sumrio a que se refere o art! +33, observando1se especialmente queA "Bedao dada pela %ei
n& '!()*, de +,!+)!'*-
# 1 a indicao da materialidade dar1se1A "#nclu$do pela %ei n& '!()*, de +,!+)!'*-
a- na 5iptese de abandono de cargo, pela indicao precisa do per$odo de ausncia intencional do
servidor ao servio superior a trinta diasC "#nclu$do pela %ei n& '!()*, de +,!+)!'*-
b- no caso de inassiduidade 5abitual, pela indicao dos dias de falta ao servio sem causa ustificada,
02/01/2014 http://www.planalto.gov.br/ccivil03/Lei!/L8112compilado.htm
por perodo igual ou superior a sessenta dias interpoladamente, durante o perodo de doze meses; (Includo
pela Lei n 9.527, de 10.12.97
II ! ap"s a apresenta#$o da de%esa a comiss$o ela&orar' relat"rio conclusi(o )uanto * inoc+ncia ou *
responsa&ilidade do ser(idor, em )ue resumir' as pe#as principais dos autos, indicar' o respecti(o dispositi(o
legal, opinar', na ,ip"tese de a&andono de cargo, so&re a intencionalidade da aus+ncia ao ser(i#o superior a
trinta dias e remeter' o processo * autoridade instauradora para -ulgamento. (Includo pela Lei n 9.527, de
10.12.97
.rt. 1/1. .s penalidades disciplinares ser$o aplicadas0
I ! pelo 1residente da 2ep3&lica, pelos 1residentes das 4asas do 1oder Legislati(o e dos 5ri&unais
6ederais e pelo 1rocurador!7eral da 2ep3&lica, )uando se tratar de demiss$o e cassa#$o de aposentadoria
ou disponi&ilidade de ser(idor (inculado ao respecti(o 1oder, "rg$o, ou entidade;
II ! pelas autoridades administrati(as de ,ierar)uia imediatamente in%erior *)uelas mencionadas no inciso
anterior )uando se tratar de suspens$o superior a 80 (trinta dias;
III ! pelo c,e%e da reparti#$o e outras autoridades na %orma dos respecti(os regimentos ou regulamentos,
nos casos de ad(ert+ncia ou de suspens$o de at9 80 (trinta dias;
I: ! pela autoridade )ue ,ou(er %eito a nomea#$o, )uando se tratar de destitui#$o de cargo em comiss$o.
.rt. 1/2. . a#$o disciplinar prescre(er'0
I ! em 5 (cinco anos, )uanto *s in%ra#;es pun(eis com demiss$o, cassa#$o de aposentadoria ou
disponi&ilidade e destitui#$o de cargo em comiss$o;
II ! em 2 (dois anos, )uanto * suspens$o;
III ! em 1<0 (cento e oitenta dias, )uanto * ad(ert+ncia.
= 1
o
> prazo de prescri#$o come#a a correr da data em )ue o %ato se tornou con,ecido.
= 2
o
>s prazos de prescri#$o pre(istos na lei penal aplicam!se *s in%ra#;es disciplinares capituladas
tam&9m como crime.
= 8
o
. a&ertura de sindic?ncia ou a instaura#$o de processo disciplinar interrompe a prescri#$o, at9 a
decis$o %inal pro%erida por autoridade competente.
= /
o
Interrompido o curso da prescri#$o, o prazo come#ar' a correr a partir do dia em )ue cessar a
interrup#$o.
Ttulo V
Do Processo Administrativo Disciplinar
Captulo I
Disposies Gerais
.rt. 1/8. . autoridade )ue ti(er ci+ncia de irregularidade no ser(i#o p3&lico 9 o&rigada a promo(er a sua
apura#$o imediata, mediante sindic?ncia ou processo administrati(o disciplinar, assegurada ao acusado
ampla de%esa.
= 1
o
(2e(ogado pela Lei n 11.20/, de 2005
= 2
o
(2e(ogado pela Lei n 11.20/, de 2005
3
o
A apurao de que trata o caput, por solicitao da autoridade a que se refere, poder ser
promovida por autoridade de rgo ou entidade diverso daquele em que tenha ocorrido a irregularidade,
mediante competncia especfica para tal finalidade, delegada em carter permanente ou temporrio pelo
Presidente da ep!"lica, pelos presidentes das #asas do Poder $egislativo e dos %ri"unais &ederais e pelo
Procurador'(eral da ep!"lica, no )m"ito do respectivo Poder, rgo ou entidade, preservadas as
competncias para o *ulgamento que se seguir + apurao, -.ncludo pela $ei n/ 0,123, de 45,42,036
Art, 477, As den!ncias so"re irregularidades sero o"*eto de apurao, desde que contenham a
identificao e o endereo do denunciante e se*am formuladas por escrito, confirmada a autenticidade,
Pargrafo !nico, 8uando o fato narrado no configurar evidente infrao disciplinar ou ilcito penal, a
den!ncia ser arquivada, por falta de o"*eto,
Art, 471, 9a sindic)ncia poder resultar:
. ' arquivamento do processo;
.. ' aplicao de penalidade de advertncia ou suspenso de at< 35 -trinta6 dias;
... ' instaurao de processo disciplinar,
Pargrafo !nico, = pra>o para concluso da sindic)ncia no e?ceder 35 -trinta6 dias, podendo ser
prorrogado por igual perodo, a crit<rio da autoridade superior,
Art, 47@, Aempre que o ilcito praticado pelo servidor ense*ar a imposio de penalidade de suspenso
por mais de 35 -trinta6 dias, de demisso, cassao de aposentadoria ou disponi"ilidade, ou destituio de
cargo em comisso, ser o"rigatria a instaurao de processo disciplinar,
Captulo II
Do Afastamento Preventivo
Art, 473, #omo medida cautelar e a fim de que o servidor no venha a influir na apurao da
irregularidade, a autoridade instauradora do processo disciplinar poder determinar o seu afastamento
do e?erccio do cargo, pelo pra>o de at< @5 -sessenta6 dias, sem pre*u>o da remunerao,
Pargrafo !nico, = afastamento poder ser prorrogado por igual pra>o, findo o qual cessaro os seus
efeitos, ainda que no concludo o processo,
Captulo III
Do Processo Disciplinar
Art, 47B, = processo disciplinar < o instrumento destinado a apurar responsa"ilidade de servidor por
infrao praticada no e?erccio de suas atri"uiCes, ou que tenha relao com as atri"uiCes do cargo em que
se encontre investido,
Art, 470, = processo disciplinar ser condu>ido por comisso composta de trs servidores estveis
designados pela autoridade competente, o"servado o disposto no 3
o
do art, 473, que indicar, dentre eles, o
seu presidente, que dever ser ocupante de cargo efetivo superior ou de mesmo nvel, ou ter nvel de
escolaridade igual ou superior ao do indiciado, -edao dada pela $ei n/ 0,123, de 45,42,036
4
o
A #omisso ter como secretrio servidor designado pelo seu presidente, podendo a indicao
recair em um de seus mem"ros,
2
o
Do poder participar de comisso de sindic)ncia ou de inqu<rito, cEn*uge, companheiro ou parente
do acusado, consangFneo ou afim, em linha reta ou colateral, at< o terceiro grau,
Art, 415, A #omisso e?ercer suas atividades com independncia e imparcialidade, assegurado o sigilo
necessrio + elucidao do fato ou e?igido pelo interesse da administrao,
Pargrafo nico. As reunies e as audincias das comisses tero carter reservado.
Art. 151. O processo disciplinar se desenvolve nas seguintes fases:
I instaura!o" com a pu#lica!o do ato $ue constituir a comisso%
II in$u&rito administrativo" $ue compreende instru!o" defesa e relat'rio%
III (ulgamento.
Art. 15). O pra*o para a concluso do processo disciplinar no e+ceder ,- .sessenta/ dias" contados
da data de pu#lica!o do ato $ue constituir a comisso" admitida a sua prorroga!o por igual pra*o" $uando
as circunst0ncias o e+igirem.
1 1
o
2empre $ue necessrio" a comisso dedicar tempo integral aos seus tra#al3os" ficando seus
mem#ros dispensados do ponto" at& a entrega do relat'rio final.
1 )
o
As reunies da comisso sero registradas em atas $ue devero detal3ar as deli#era!es
adotadas.
Seo I
Do Inqurito
Art. 154. O in$u&rito administrativo o#edecer ao princ5pio do contradit'rio" assegurada ao acusado
ampla defesa" com a utili*a!o dos meios e recursos admitidos em direito.
Art. 156. Os autos da sindic0ncia integraro o processo disciplinar" como pe!a informativa da instru!o.
Pargrafo nico. 7a 3ip'tese de o relat'rio da sindic0ncia concluir $ue a infra!o est capitulada como
il5cito penal" a autoridade competente encamin3ar c'pia dos autos ao 8inist&rio P#lico" independentemente
da imediata instaura!o do processo disciplinar.
Art. 155. 7a fase do in$u&rito" a comisso promover a tomada de depoimentos" acarea!es"
investiga!es e diligncias ca#5veis" o#(etivando a coleta de prova" recorrendo" $uando necessrio" a t&cnicos
e peritos" de modo a permitir a completa elucida!o dos fatos.
Art. 15,. 9 assegurado ao servidor o direito de acompan3ar o processo pessoalmente ou por interm&dio
de procurador" arrolar e rein$uirir testemun3as" produ*ir provas e contraprovas e formular $uesitos" $uando se
tratar de prova pericial.
1 1
o
O presidente da comisso poder denegar pedidos considerados impertinentes" meramente
protelat'rios" ou de nen3um interesse para o esclarecimento dos fatos.
1 )
o
2er indeferido o pedido de prova pericial" $uando a comprova!o do fato independer de
con3ecimento especial de perito.
Art. 15:. As testemun3as sero intimadas a depor mediante mandado e+pedido pelo presidente da
comisso" devendo a segunda via" com o ciente do interessado" ser ane+ado aos autos.
Pargrafo nico. 2e a testemun3a for servidor p#lico" a e+pedi!o do mandado ser imediatamente
comunicada ao c3efe da reparti!o onde serve" com a indica!o do dia e 3ora marcados para in$uiri!o.
Art. 15;. O depoimento ser prestado oralmente e redu*ido a termo" no sendo l5cito < testemun3a
tra*lo por escrito.
1 1
o
As testemun3as sero in$uiridas separadamente.
1 )
o
7a 3ip'tese de depoimentos contradit'rios ou $ue se infirmem" procederse < acarea!o entre os
depoentes.
Art. 159. Concluda a inquirio das testemunhas, a comisso promover o interrogatrio do acusado,
oservados os procedimentos previstos nos arts. 15! e 15".
# 1
o
$o caso de mais de um acusado, cada um deles ser ouvido separadamente, e sempre que
divergirem em suas declara%es sore &atos ou circunst'ncias, ser promovida a acareao entre eles.
# (
o
) procurador do acusado poder assistir ao interrogatrio, em como * inquirio das testemunhas,
sendo+lhe vedado inter&erir nas perguntas e respostas, &acultando+se+lhe, por,m, reinquiri+las, por interm,dio
do presidente da comisso.
Art. 1-.. /uando houver d0vida sore a sanidade mental do acusado, a comisso propor * autoridade
competente que ele se1a sumetido a e2ame por 1unta m,dica o&icial, da qual participe pelo menos um m,dico
psiquiatra.
3argra&o 0nico. ) incidente de sanidade mental ser processado em auto apartado e apenso ao
processo principal, aps a e2pedio do laudo pericial.
Art. 1-1. 4ipi&icada a in&rao disciplinar, ser &ormulada a indiciao do servidor, com a especi&icao
dos &atos a ele imputados e das respectivas provas.
# 1
o
) indiciado ser citado por mandado e2pedido pelo presidente da comisso para apresentar de&esa
escrita, no pra5o de 1. 6de57 dias, assegurando+se+lhe vista do processo na repartio.
# (
o
8avendo dois ou mais indiciados, o pra5o ser comum e de (. 6vinte7 dias.
# 9
o
) pra5o de de&esa poder ser prorrogado pelo doro, para dilig:ncias reputadas indispensveis.
# ;
o
$o caso de recusa do indiciado em apor o ciente na cpia da citao, o pra5o para de&esa contar+
se+ da data declarada, em termo prprio, pelo memro da comisso que &e5 a citao, com a assinatura de
6(7 duas testemunhas.
Art. 1-(. ) indiciado que mudar de resid:ncia &ica origado a comunicar * comisso o lugar onde poder
ser encontrado.
Art. 1-9. Achando+se o indiciado em lugar incerto e no saido, ser citado por edital, pulicado no
<irio )&icial da =nio e em 1ornal de grande circulao na localidade do 0ltimo domiclio conhecido, para
apresentar de&esa.
3argra&o 0nico. $a hiptese deste artigo, o pra5o para de&esa ser de 15 6quin5e7 dias a partir da 0ltima
pulicao do edital.
Art. 1-;. Considerar+se+ revel o indiciado que, regularmente citado, no apresentar de&esa no pra5o
legal.
# 1
o
A revelia ser declarada, por termo, nos autos do processo e devolver o pra5o para a de&esa.
# (
o
3ara de&ender o indiciado revel, a autoridade instauradora do processo designar um servidor como
de&ensor dativo, que dever ser ocupante de cargo e&etivo superior ou de mesmo nvel, ou ter nvel de
escolaridade igual ou superior ao do indiciado. 6>edao dada pela ?ei n@ 9.5(!, de 1..1(.9!7
Art. 1-5. Apreciada a de&esa, a comisso elaorar relatrio minucioso, onde resumir as peas
principais dos autos e mencionar as provas em que se aseou para &ormar a sua convico.
# 1
o
) relatrio ser sempre conclusivo quanto * inoc:ncia ou * responsailidade do servidor.
# (
o
>econhecida a responsailidade do servidor, a comisso indicar o dispositivo legal ou
regulamentar transgredido, em como as circunst'ncias agravantes ou atenuantes.
Art. 166. O processo disciplinar, com o relatrio da comisso, ser remetido autoridade que
determinou a sua instaurao, para julgamento.
Seo II
Do Julgamento
Art. 167. No prao de !" #$inte% dias, contados do rece&imento do processo, a autoridade julgadora
pro'erir a sua deciso.
( 1
o
)e a penalidade a ser aplicada e*ceder a alada da autoridade instauradora do processo, este ser
encamin+ado autoridade competente, que decidir em igual prao.
( !
o
,a$endo mais de um indiciado e di$ersidade de san-es, o julgamento ca&er autoridade
competente para a imposio da pena mais gra$e.
( .
o
)e a penalidade pre$ista 'or a demisso ou cassao de aposentadoria ou disponi&ilidade, o
julgamento ca&er s autoridades de que trata o inciso / do art. 101.
( 0
o
1econ+ecida pela comisso a inoc2ncia do ser$idor, a autoridade instauradora do processo
determinar o seu arqui$amento, sal$o se 'lagrantemente contrria pro$a dos autos. #/nclu3do pela 4ei n5
6.7!7, de 1".1!.67%
Art. 168. O julgamento acatar o relatrio da comisso, sal$o quando contrrio s pro$as dos autos.
9argra'o :nico. ;uando o relatrio da comisso contrariar as pro$as dos autos, a autoridade julgadora
poder, moti$adamente, agra$ar a penalidade proposta, a&rand<la ou isentar o ser$idor de responsa&ilidade.
Art. 166. =eri'icada a ocorr2ncia de $3cio insan$el, a autoridade que determinou a instaurao do
processo ou outra de +ierarquia superior declarar a sua nulidade, total ou parcial, e ordenar, no mesmo ato,
a constituio de outra comisso para instaurao de no$o processo.#1edao dada pela 4ei n5 6.7!7, de
1".1!.67%
( 1
o
O julgamento 'ora do prao legal no implica nulidade do processo.
( !
o
A autoridade julgadora que der causa prescrio de que trata o art. 10!, ( !
o
, ser
responsa&iliada na 'orma do >ap3tulo /= do ?3tulo /=.
Art. 17". @*tinta a puni&ilidade pela prescrio, a autoridade julgadora determinar o registro do 'ato nos
assentamentos indi$iduais do ser$idor.
Art. 171. ;uando a in'rao esti$er capitulada como crime, o processo disciplinar ser remetido ao
AinistBrio 9:&lico para instaurao da ao penal, 'icando trasladado na repartio.
Art. 17!. O ser$idor que responder a processo disciplinar s poder ser e*onerado a pedido, ou
aposentado $oluntariamente, aps a concluso do processo e o cumprimento da penalidade, acaso aplicada.
9argra'o :nico. Ocorrida a e*onerao de que trata o pargra'o :nico, inciso / do art. .0, o ato ser
con$ertido em demisso, se 'or o caso.
Art. 17.. )ero assegurados transporte e diriasC
/ < ao ser$idor con$ocado para prestar depoimento 'ora da sede de sua repartio, na condio de
testemun+a, denunciado ou indiciadoD
// < aos mem&ros da comisso e ao secretrio, quando o&rigados a se deslocarem da sede dos tra&al+os
para a realiao de misso essencial ao esclarecimento dos 'atos.
Seo III
02/01/2014 http://www.planalto.gov.b/ccivil!03/Lei"/L8112compilado.htm
Da Reviso do Processo
Art. 174. O processo disciplinar poder ser revisto, a qualquer tempo, a pedido ou de ofcio, quando se
aduzirem fatos novos ou circunstncias suscetveis de justificar a inocncia do punido ou a inadequa!o da
penalidade aplicada.
" 1
o
#m caso de falecimento, ausncia ou desaparecimento do servidor, qualquer pessoa da famlia
poder requerer a revis!o do processo.
" $
o
%o caso de incapacidade mental do servidor, a revis!o ser requerida pelo respectivo curador.
Art. 17&. %o processo revisional, o 'nus da prova ca(e ao requerente.
Art. 17). A simples ale*a!o de injustia da penalidade n!o constitui fundamento para a revis!o, que
requer elementos novos, ainda n!o apreciados no processo ori*inrio.
Art. 177. O requerimento de revis!o do processo ser diri*ido ao +inistro de #stado ou autoridade
equivalente, que, se autorizar a revis!o, encamin,ar o pedido ao diri*ente do -r*!o ou entidade onde se
ori*inou o processo disciplinar.
.ar*rafo /nico. 0eferida a peti!o, a autoridade competente providenciar a constitui!o de comiss!o,
na forma do art. 141.
Art. 172. A revis!o correr em apenso ao processo ori*inrio.
.ar*rafo /nico. %a peti!o inicial, o requerente pedir dia e ,ora para a produ!o de provas e inquiri!o
das testemun,as que arrolar.
Art. 171. A comiss!o revisora ter )3 4sessenta5 dias para a conclus!o dos tra(al,os.
Art. 123. Aplicam6se aos tra(al,os da comiss!o revisora, no que cou(er, as normas e procedimentos
pr-prios da comiss!o do processo disciplinar.
Art. 121. O jul*amento ca(er 7 autoridade que aplicou a penalidade, nos termos do art. 141.
.ar*rafo /nico. O prazo para jul*amento ser de $3 4vinte5 dias, contados do rece(imento do processo,
no curso do qual a autoridade jul*adora poder determinar dili*ncias.
Art. 12$. 8ul*ada procedente a revis!o, ser declarada sem efeito a penalidade aplicada,
resta(elecendo6se todos os direitos do servidor, e9ceto em rela!o 7 destitui!o do car*o em comiss!o, que
ser convertida em e9onera!o.
.ar*rafo /nico. 0a revis!o do processo n!o poder resultar a*ravamento de penalidade.
Ttulo VI
Da Seguridade Social do Servidor
Captulo I
Disposies Gerais
Art. 12:. A ;ni!o manter .lano de <e*uridade <ocial para o servidor e sua famlia.
" 1
o
O servidor ocupante de car*o em comiss!o que n!o seja, simultaneamente, ocupante de car*o ou
empre*o efetivo na administra!o p/(lica direta, autrquica e fundacional n!o ter direito aos (enefcios do
.lano de <e*uridade <ocial, com e9ce!o da assistncia 7 sa/de. 4=eda!o dada pela >ei n? 13.))7, de
14.&.$33:5
" $
o
O servidor afastado ou licenciado do car*o efetivo, sem direito 7 remunera!o, inclusive para servir
em organismo oficial internacional do qual o Brasil seja membro efetivo ou com o qual coopere, ainda que
contribua para regime de previdncia social no exterior, ter suspenso o seu vnculo com o regime do Plano
de Seguridade Social do Servidor Pblico enquanto durar o afastamento ou a licena, no l!es assistindo,
neste perodo, os benefcios do mencionado regime de previdncia" #$ncludo pela %ei n& '("))*, de
'+","-((./
0 .
o
Ser assegurada ao servidor licenciado ou afastado sem remunerao a manuteno da vinculao
ao regime do Plano de Seguridade Social do Servidor Pblico, mediante o recol!imento mensal da respectiva
contribuio, no mesmo percentual devido pelos servidores em atividade, incidente sobre a remunerao total
do cargo a que fa1 jus no exerccio de suas atribui2es, computando3se, para esse efeito, inclusive, as
vantagens pessoais" #$ncludo pela %ei n& '("))*, de '+","-((./
0 +
o
4 recol!imento de que trata o 0 .
o
deve ser efetuado at5 o segundo dia til ap6s a data do
pagamento das remunera2es dos servidores pblicos, aplicando3se os procedimentos de cobrana e
execuo dos tributos federais quando no recol!idas na data de vencimento" #$ncludo pela %ei n& '("))*, de
'+","-((./
7rt" '8+" 4 Plano de Seguridade Social visa a dar cobertura aos riscos a que esto sujeitos o servidor e
sua famlia, e compreende um conjunto de benefcios e a2es que atendam 9s seguintes finalidades:
$ 3 garantir meios de subsistncia nos eventos de doena, invalide1, vel!ice, acidente em servio,
inatividade, falecimento e recluso;
$$ 3 proteo 9 maternidade, 9 adoo e 9 paternidade;
$$$ 3 assistncia 9 sade"
Pargrafo nico" 4s benefcios sero concedidos nos termos e condi2es definidos em regulamento,
observadas as disposi2es desta %ei"
7rt" '8," 4s benefcios do Plano de Seguridade Social do servidor compreendem:
$ 3 quanto ao servidor:
a/ aposentadoria;
b/ auxlio3natalidade;
c/ salrio3famlia;
d/ licena para tratamento de sade;
e/ licena 9 gestante, 9 adotante e licena3paternidade;
f/ licena por acidente em servio;
g/ assistncia 9 sade;
!/ garantia de condi2es individuais e ambientais de trabal!o satisfat6rias;
$$ 3 quanto ao dependente:
a/ penso vitalcia e temporria;
b/ auxlio3funeral;
c/ auxlio3recluso;
d/ assistncia 9 sade"
1
o
As aposentadorias e penses sero concedidas e mantidas pelos rgos ou entidades aos quais se
encontram vinculados os servidores, observado o disposto nos arts. 189 e 224.
2
o
recebimento indevido de bene!"cios #avidos por !raude, dolo ou m$%!&, implicar$ devolu'o ao
er$rio do total au!erido, sem pre(u")o da a'o penal cab"vel.
Captulo II
Dos Benefcios
Seo I
Da Aposentadoria
Art. 18*. servidor ser$ aposentado+ ,-ide art. 4. da /onstitui'o0
1 % por invalide) permanente, sendo os proventos integrais quando decorrente de acidente em servi'o,
mol&stia pro!issional ou doen'a grave, contagiosa ou incur$vel, especi!icada em lei, e proporcionais nos
demais casos2
11 % compulsoriamente, aos setenta anos de idade, com proventos proporcionais ao tempo de servi'o2
111 % voluntariamente+
a0 aos 34 ,trinta e cinco0 anos de servi'o, se #omem, e aos 3. ,trinta0 se mul#er, com proventos
integrais2
b0 aos 3. ,trinta0 anos de e!etivo e5erc"cio em !un'es de magist&rio se pro!essor, e 24 ,vinte e cinco0 se
pro!essora, com proventos integrais2
c0 aos 3. ,trinta0 anos de servi'o, se #omem, e aos 24 ,vinte e cinco0 se mul#er, com proventos
proporcionais a esse tempo2
d0 aos *4 ,sessenta e cinco0 anos de idade, se #omem, e aos *. ,sessenta0 se mul#er, com proventos
proporcionais ao tempo de servi'o.
1
o
/onsideram%se doen'as graves, contagiosas ou incur$veis, a que se re!ere o inciso 1 deste artigo,
tuberculose ativa, aliena'o mental, esclerose m6ltipla, neoplasia maligna, cegueira posterior ao ingresso no
servi'o p6blico, #ansen"ase, cardiopatia grave, doen'a de 7ar8inson, paralisia irrevers"vel e incapacitante,
espondiloartrose anquilosante, ne!ropatia grave, estados avan'ados do mal de 7aget ,oste"te de!ormante0,
9"ndrome de 1munode!ici:ncia Adquirida % A1;9, e outras que a lei indicar, com base na medicina
especiali)ada.
2
o
<os casos de e5erc"cio de atividades consideradas insalubres ou perigosas, bem como nas
#ipteses previstas no art. =1, a aposentadoria de que trata o inciso 111, >a> e >c>, observar$ o disposto em lei
espec"!ica.
3
o
<a #iptese do inciso 1 o servidor ser$ submetido ? (unta m&dica o!icial, que atestar$ a invalide)
quando caracteri)ada a incapacidade para o desempen#o das atribui'es do cargo ou a impossibilidade de se
aplicar o disposto no art. 24. ,1nclu"do pela @ei nA 9.42=, de 1..12.9=0
Art. 18=. A aposentadoria compulsria ser$ autom$tica, e declarada por ato, com vig:ncia a partir do dia
imediato ?quele em que o servidor atingir a idade%limite de perman:ncia no servi'o ativo.
Art. 188. A aposentadoria volunt$ria ou por invalide) vigorar$ a partir da data da publica'o do
respectivo ato.
1
o
A aposentadoria por invalide) ser$ precedida de licen'a para tratamento de sa6de, por per"odo no
e5cedente a 24 ,vinte e quatro0 meses.
2
o
Expirado o perodo de licena e no estando em condies de reassumir o cargo ou de ser
readaptado, o servidor ser aposentado.
3
o
O lapso de tempo compreendido entre o trmino da licena e a pulicao do ato da aposentadoria
ser considerado como de prorrogao da licena.
!
o
"ara os #ins do disposto no $
o
deste artigo, sero consideradas apenas as licenas motivadas
pela en#ermidade ense%adora da invalide& ou doenas correlacionadas. '(ncludo pela )ei n* $$.+,-, de 2,,+.
/
o
0 critrio da 0dministrao, o servidor em licena para tratamento de sa1de ou aposentado por
invalide& poder ser convocado a 2ual2uer momento, para avaliao das condies 2ue ense%aram o
a#astamento ou a aposentadoria. '(ncludo pela )ei n* $$.+,-, de 2,,+.
0rt. $3+. O provento da aposentadoria ser calculado com oserv4ncia do disposto no 3
o
do art. !$, e
revisto na mesma data e proporo, sempre 2ue se modi#icar a remunerao dos servidores em atividade.
"argra#o 1nico. 5o estendidos aos inativos 2uais2uer ene#cios ou vantagens posteriormente
concedidas aos servidores em atividade, inclusive 2uando decorrentes de trans#ormao ou reclassi#icao do
cargo ou #uno em 2ue se deu a aposentadoria.
0rt. $+,. O servidor aposentado com provento proporcional ao tempo de servio se acometido de
2ual2uer das molstias especi#icadas no $
o
do art. $36 desta )ei e, por esse motivo, #or considerado invlido
por %unta mdica o#icial passar a perceer provento integral, calculado com ase no #undamento legal de
concesso da aposentadoria. '7edao dada pela )ei n* $$.+,-, de 2,,+.
0rt. $+$. 8uando proporcional ao tempo de servio, o provento no ser in#erior a $93 'um tero. da
remunerao da atividade.
0rt. $+2. '7evogado pela )ei n* +./2-, de $,.$2.+-.
0rt. $+3. '7evogado pela )ei n* +./2-, de $,.$2.+-.
0rt. $+!. 0o servidor aposentado ser paga a grati#icao natalina, at o dia vinte do m:s de de&emro,
em valor e2uivalente ao respectivo provento, dedu&ido o adiantamento receido.
0rt. $+/. 0o ex;comatente 2ue ten<a e#etivamente participado de operaes licas, durante a
5egunda =uerra >undial, nos termos da )ei n* /.3$/, de $2 de setemro de $+6-, ser concedida
aposentadoria com provento integral, aos 2/ 'vinte e cinco. anos de servio e#etivo.
Seo II
Do Auxlio-Natalidade
0rt. $+6. O auxlio;natalidade devido ? servidora por motivo de nascimento de #il<o, em 2uantia
e2uivalente ao menor vencimento do servio p1lico, inclusive no caso de natimorto.
$
o
@a <ipAtese de parto m1ltiplo, o valor ser acrescido de /,B 'cin2Centa por cento., por nascituro.
2
o
O auxlio ser pago ao cDn%uge ou compan<eiro servidor p1lico, 2uando a parturiente no #or
servidora.
Seo III
Do Salrio-Famlia
0rt. $+-. O salrio;#amlia devido ao servidor ativo ou ao inativo, por dependente econDmico.
"argra#o 1nico. Eonsideram;se dependentes econDmicos para e#eito de percepo do salrio;#amliaF
I - o cnjuge ou companheiro e os filhos, inclusive os enteados at 21 (vinte e um) anos de idade ou, se
estudante, at 24 (vinte e quatro) anos ou, se invlido, de qualquer idade!
II - o menor de 21 (vinte e um) anos que, mediante autori"a#$o judicial, viver na companhia e %s
e&pensas do servidor, ou do inativo!
III - a m$e e o pai sem economia pr'pria(
)rt( 1*+( ,$o se configura a depend-ncia econmica quando o .eneficirio do salrio-fam/lia perce.er
rendimento do tra.alho ou de qualquer outra fonte, inclusive pens$o ou provento da aposentadoria, em valor
igual ou superior ao salrio-m/nimo(
)rt( 1**( 0uando o pai e m$e forem servidores p1.licos e viverem em comum, o salrio-fam/lia ser
pago a um deles! quando separados, ser pago a um e outro, de acordo com a distri.ui#$o dos dependentes(
2argrafo 1nico( )o pai e % m$e equiparam-se o padrasto, a madrasta e, na falta destes, os
representantes legais dos incapa"es(
)rt( 233( 4 salrio-fam/lia n$o est sujeito a qualquer tri.uto, nem servir de .ase para qualquer
contri.ui#$o, inclusive para a 2revid-ncia 5ocial(
)rt( 231( 4 afastamento do cargo efetivo, sem remunera#$o, n$o acarreta a suspens$o do pagamento
do salrio-fam/lia(
Seo IV
Da Licena para Tratamento de Sade
)rt( 232( 5er concedida ao servidor licen#a para tratamento de sa1de, a pedido ou de of/cio, com .ase
em per/cia mdica, sem preju/"o da remunera#$o a que fi"er jus(
)rt( 236( ) licen#a de que trata o art( 232 desta 7ei ser concedida com .ase em per/cia oficial( (8eda#$o
dada pela 7ei n9 11(*3:, de 233*)
; 1
o
5empre que necessrio, a inspe#$o mdica ser reali"ada na resid-ncia do servidor ou no
esta.elecimento hospitalar onde se encontrar internado(
; 2
o
Ine&istindo mdico no 'rg$o ou entidade no local onde se encontra ou tenha e&erc/cio em carter
permanente o servidor, e n$o se configurando as hip'teses previstas nos pargrafos do art( 263, ser aceito
atestado passado por mdico particular( (8eda#$o dada pela 7ei n9 *(<2:, de 13(12(*:)
; 6
o
,o caso do ; 2
o
deste artigo, o atestado somente produ"ir efeitos depois de recepcionado pela
unidade de recursos humanos do 'rg$o ou entidade( (8eda#$o dada pela 7ei n9 11(*3:, de 233*)
; 4
o
) licen#a que e&ceder o pra"o de 123 (cento e vinte) dias no per/odo de 12 (do"e) meses a contar
do primeiro dia de afastamento ser concedida mediante avalia#$o por junta mdica oficial( (8eda#$o dada
pela 7ei n9 11(*3:, de 233*)
; <
o
) per/cia oficial para concess$o da licen#a de que trata o caput deste artigo, .em como nos demais
casos de per/cia oficial previstos nesta 7ei, ser efetuada por cirurgi=es-dentistas, nas hip'teses em que
a.ranger o campo de atua#$o da odontologia( (Inclu/do pela 7ei n9 11(*3:, de 233*)
)rt( 234( ) licen#a para tratamento de sa1de inferior a 1< (quin"e) dias, dentro de 1 (um) ano, poder ser
dispensada de per/cia oficial, na forma definida em regulamento( (8eda#$o dada pela 7ei n9 11(*3:, de 233*)
)rt( 23<( 4 atestado e o laudo da junta mdica n$o se referir$o ao nome ou nature"a da doen#a, salvo
quando se tratar de les=es produ"idas por acidente em servi#o, doen#a profissional ou qualquer das doen#as
especificadas no art( 1+>, ; 1
o
(
)rt( 23>( 4 servidor que apresentar ind/cios de les=es org?nicas ou funcionais ser su.metido a
inspeo mdica.
Art. 206-A. O servidor ser submetido a exames mdicos peridicos, nos termos e condies deinidos
em re!u"amento. #$nc"u%do pe"a &ei n' ((.)0*, de 200)+ #,e!u"amento+.
-ar!rao .nico. -ara os ins do disposto no caput, a /nio e suas entidades autr0uicas e
undacionais podero1 #$nc"u%do pe"a 2edida provisria n' 632, de 20(3+
$ - prestar os exames mdicos peridicos diretamente pe"o r!o ou entidade a 0ua" se encontra
vincu"ado o servidor4 #$nc"u%do pe"a 2edida provisria n' 632, de 20(3+
$$ - ce"ebrar conv5nio ou instrumento de cooperao ou parceria com os r!os e entidades da
administrao direta, suas autar0uias e undaes4 #$nc"u%do pe"a 2edida provisria n' 632, de 20(3+
$$$ - ce"ebrar conv5nios com operadoras de p"ano de assist5ncia 6 sa.de, or!ani7adas na moda"idade
de auto!esto, 0ue possuam autori7ao de uncionamento do r!o re!u"ador, na orma do art. 2304 ou
#$nc"u%do pe"a 2edida provisria n' 632, de 20(3+
$8 - prestar os exames mdicos peridicos mediante contrato administrativo, observado o disposto na
&ei n
o
9.666, de 2( de :un;o de ())3, e demais normas pertinentes. #$nc"u%do pe"a 2edida provisria n' 632,
de 20(3+
Seo V
Da Licena Gestante, Adotante e da Licena-Paternidade
Art. 20*. <er concedida "icena 6 servidora !estante por (20 #cento e vinte+ dias consecutivos, sem
pre:u%7o da remunerao. #8ide =ecreto n' 6.6)0, de 2009+
> (
o
A "icena poder ter in%cio no primeiro dia do nono m5s de !estao, sa"vo antecipao por
prescrio mdica.
> 2
o
?o caso de nascimento prematuro, a "icena ter in%cio a partir do parto.
> 3
o
?o caso de natimorto, decorridos 30 #trinta+ dias do evento, a servidora ser submetida a exame
mdico, e se :u"!ada apta, reassumir o exerc%cio.
> @
o
?o caso de aborto atestado por mdico oicia", a servidora ter direito a 30 #trinta+ dias de repouso
remunerado.
Art. 209. -e"o nascimento ou adoo de i";os, o servidor ter direito 6 "icena-paternidade de A #cinco+
dias consecutivos.
Art. 20). -ara amamentar o prprio i";o, at a idade de seis meses, a servidora "actante ter direito,
durante a :ornada de traba";o, a uma ;ora de descanso, 0ue poder ser parce"ada em dois per%odos de meia
;ora.
Art. 2(0. B servidora 0ue adotar ou obtiver !uarda :udicia" de criana at ( #um+ ano de idade, sero
concedidos )0 #noventa+ dias de "icena remunerada. #8ide =ecreto n' 6.6)(, de 2009+
-ar!rao .nico. ?o caso de adoo ou !uarda :udicia" de criana com mais de ( #um+ ano de idade, o
pra7o de 0ue trata este arti!o ser de 30 #trinta+ dias.
Seo VI
Da Licena por Acidente em Servio
Art. 2((. <er "icenciado, com remunerao inte!ra", o servidor acidentado em servio.
Art. 212. Configura acidente em servio o dano fsico ou mental sofrido pelo servidor, que se relacione,
mediata ou imediatamente, com as atribuies do cargo exercido.
Pargrafo !nico. "quipara#se ao acidente em servio o dano$
% # decorrente de agress&o sofrida e n&o provocada pelo servidor no exerccio do cargo'
%% # sofrido no percurso da resid(ncia para o trabal)o e vice#versa.
Art. 21*. + servidor acidentado em servio que necessite de tratamento especiali,ado poder ser tratado
em institui&o privada, - conta de recursos p!blicos.
Pargrafo !nico. + tratamento recomendado por .unta m/dica oficial constitui medida de exce&o e
somente ser admissvel quando inexistirem meios e recursos adequados em institui&o p!blica.
Art. 210. A prova do acidente ser feita no pra,o de 11 2de,3 dias, prorrogvel quando as circunst4ncias
o exigirem.
Seo VII
Da Penso
Art. 215. Por morte do servidor, os dependentes fa,em .us a uma pens&o mensal de valor
correspondente ao da respectiva remunera&o ou provento, a partir da data do 6bito, observado o limite
estabelecido no art. 02.
Art. 217. As penses distinguem#se, quanto - nature,a, em vitalcias e temporrias.
8 1
o
A pens&o vitalcia / composta de cota ou cotas permanentes, que somente se extinguem ou
revertem com a morte de seus beneficirios.
8 2
o
A pens&o temporria / composta de cota ou cotas que podem se extinguir ou reverter por motivo de
morte, cessa&o de invalide, ou maioridade do beneficirio.
Art. 219. :&o beneficirios das penses$
% # vitalcia$
a3 o c;n.uge'
b3 a pessoa desquitada, separada .udicialmente ou divorciada, com percep&o de pens&o alimentcia'
c3 o compan)eiro ou compan)eira designado que comprove uni&o estvel como entidade familiar'
d3 a m&e e o pai que comprovem depend(ncia econ;mica do servidor'
e3 a pessoa designada, maior de 71 2sessenta3 anos e a pessoa portadora de defici(ncia, que vivam sob
a depend(ncia econ;mica do servidor'
%% # temporria$
a3 os fil)os, ou enteados, at/ 21 2vinte e um3 anos de idade, ou, se invlidos, enquanto durar a invalide,'
b3 o menor sob guarda ou tutela at/ 21 2vinte e um3 anos de idade'
c3 o irm&o 6rf&o, at/ 21 2vinte e um3 anos, e o invlido, enquanto durar a invalide,, que comprovem
depend(ncia econ;mica do servidor'
d3 a pessoa designada que viva na depend(ncia econ;mica do servidor, at/ 21 2vinte e um3 anos, ou, se
invlida, enquanto durar a invalidez.
1
o
A concesso de penso vitalcia aos beneficirios de que tratam as alneas "a" e "c" do inciso I
deste artigo eclui desse direito os demais beneficirios referidos nas alneas "d" e "e".
!
o
A concesso da penso temporria aos beneficirios de que tratam as alneas "a" e "b" do inciso II
deste artigo eclui desse direito os demais beneficirios referidos nas alneas "c" e "d".
Art. !1". A penso ser concedida integralmente ao titular da penso vitalcia, eceto se eistirem
beneficirios da penso temporria.
1
o
#correndo $abilita%o de vrios titulares & penso vitalcia, o seu valor ser distribudo em partes
iguais entre os beneficirios $abilitados.
!
o
#correndo $abilita%o &s pens'es vitalcia e temporria, metade do valor caber ao titular ou
titulares da penso vitalcia, sendo a outra metade rateada em partes iguais, entre os titulares da penso
temporria.
(
o
#correndo $abilita%o somente & penso temporria, o valor integral da penso ser rateado, em
partes iguais, entre os que se $abilitarem.
Art. !1). A penso poder ser requerida a qualquer tempo, prescrevendo to*somente as presta%'es
eigveis $ mais de + ,cinco- anos.
.argrafo /nico. 0oncedida a penso, qualquer prova posterior ou $abilita%o tardia que implique
ecluso de beneficirio ou redu%o de penso s1 produzir efeitos a partir da data em que for oferecida.
Art. !!2. 3o faz 4us & penso o beneficirio condenado pela prtica de crime doloso de que ten$a
resultado a morte do servidor.
Art. !!1. 5er concedida penso provis1ria por morte presumida do servidor, nos seguintes casos6
I * declara%o de aus7ncia, pela autoridade 4udiciria competente8
II * desaparecimento em desabamento, inunda%o, inc7ndio ou acidente no caracterizado como em
servi%o8
III * desaparecimento no desempen$o das atribui%'es do cargo ou em misso de seguran%a.
.argrafo /nico. A penso provis1ria ser transformada em vitalcia ou temporria, conforme o caso,
decorridos + ,cinco- anos de sua vig7ncia, ressalvado o eventual reaparecimento do servidor, $ip1tese em que
o benefcio ser automaticamente cancelado.
Art. !!!. Acarreta perda da qualidade de beneficirio6
I * o seu falecimento8
II * a anula%o do casamento, quando a deciso ocorrer ap1s a concesso da penso ao c9n4uge8
III * a cessa%o de invalidez, em se tratando de beneficirio invlido8
I: * a maioridade de fil$o, irmo 1rfo ou pessoa designada, aos !1 ,vinte e um- anos de idade8
: * a acumula%o de penso na forma do art. !!+8
:I * a ren/ncia epressa.
.argrafo /nico. A crit;rio da Administra%o, o beneficirio de penso temporria motivada por invalidez
poder ser convocado a qualquer momento para avalia%o das condi%'es que ense4aram a concesso do
benefcio. (Includo pela Lei n 11.907, de 2009)
Art. 223. Por orte ou perda da !ualidade de benefici"rio, a re#pecti$a cota re$erter"%
I & da pen#'o $italcia para o# reane#cente# de#ta pen#'o ou para o# titulare# da pen#'o tepor"ria, #e
n'o (ou$er pen#ioni#ta reane#cente da pen#'o $italcia)
II & da pen#'o tepor"ria para o# co&benefici"rio# ou, na falta de#te#, para o benefici"rio da pen#'o
$italcia.
Art. 22*. A# pen#+e# #er'o autoaticaente atuali,ada# na e#a data e na e#a propor-'o do#
rea.u#te# do# $enciento# do# #er$idore#, aplicando&#e o di#po#to no par"/rafo 0nico do art. 119.
Art. 222. 3e##al$ado o direito de op-'o, 4 $edada a percep-'o cuulati$a de ai# de dua# pen#+e#.
Seo VIII
Do Auxlio-Funeral
Art. 225. 6 au7lio&funeral 4 de$ido 8 falia do #er$idor falecido na ati$idade ou apo#entado, e $alor
e!ui$alente a u 9# da reunera-'o ou pro$ento.
: 1
o
;o ca#o de acuula-'o le/al de car/o#, o au7lio #er" pa/o #oente e ra,'o do car/o de aior
reunera-'o.
: 2
o
(<=>A?6).
: 3
o
6 au7lio #er" pa/o no pra,o de *1 (!uarenta e oito) (ora#, por eio de procediento #uar##io,
8 pe##oa da falia !ue (ou$er cu#teado o funeral.
Art. 227. @e o funeral for cu#teado por terceiro, e#te #er" indeni,ado, ob#er$ado o di#po#to no arti/o
anterior.
Art. 221. = ca#o de faleciento de #er$idor e #er$i-o fora do local de trabal(o, inclu#i$e no e7terior,
a# de#pe#a# de tran#porte do corpo correr'o 8 conta de recur#o# da Ani'o, autar!uia ou funda-'o p0blica.
Seo IX
Do Auxlio-Recluso
Art. 229. B falia do #er$idor ati$o 4 de$ido o au7lio&reclu#'o, no# #e/uinte# $alore#%
I & doi# ter-o# da reunera-'o, !uando afa#tado por oti$o de pri#'o, e fla/rante ou pre$enti$a,
deterinada pela autoridade copetente, en!uanto perdurar a pri#'o)
II & etade da reunera-'o, durante o afa#taento, e $irtude de condena-'o, por #enten-a definiti$a, a
pena !ue n'o deterine a perda de car/o.
: 1
o
;o# ca#o# pre$i#to# no inci#o I de#te arti/o, o #er$idor ter" direito 8 inte/rali,a-'o da reunera-'o,
de#de !ue ab#ol$ido.
: 2
o
6 pa/aento do au7lio&reclu#'o ce##ar" a partir do dia iediato 8!uele e !ue o #er$idor for
po#to e liberdade, ainda !ue condicional.
Captulo III
Da Assistncia Sade
Art. 230. A a##i#t9ncia 8 #a0de do #er$idor, ati$o ou inati$o, e de #ua falia copreende a##i#t9ncia
mdica, hospitalar, odontolgica, psicolgica e farmacutica, ter como diretriz bsica o implemento de aes
preventivas voltadas para a promoo da sade e ser prestada pelo Sistema nico de Sade ! S"S,
diretamente pelo rgo ou entidade ao #ual estiver vinculado o servidor, ou mediante convnio ou contrato, ou
ainda na forma de au$%lio, mediante ressarcimento parcial do valor despendido pelo servidor, ativo ou inativo,
e seus dependentes ou pensionistas com planos ou seguros privados de assistncia & sade, na forma
estabelecida em regulamento' ()edao dada pela *ei n+ ,,'-./ de /..01
2 ,
o
3as hipteses previstas nesta *ei em #ue se4a e$igida per%cia, avaliao ou inspeo mdica, na
ausncia de mdico ou 4unta mdica oficial, para a sua realizao o rgo ou entidade celebrar,
preferencialmente, convnio com unidades de atendimento do sistema pblico de sade, entidades sem fins
lucrativos declaradas de utilidade pblica, ou com o 5nstituto 3acional do Seguro Social 6 53SS' (5nclu%do pela
*ei n+ 7'8/9, de ,.',/'791
2 /
o
3a impossibilidade, devidamente 4ustificada, da aplicao do disposto no pargrafo anterior, o rgo
ou entidade promover a contratao da prestao de servios por pessoa 4ur%dica, #ue constituir 4unta
mdica especificamente para esses fins, indicando os nomes e especialidades dos seus integrantes, com a
comprovao de suas habilitaes e de #ue no este4am respondendo a processo disciplinar 4unto & entidade
fiscalizadora da profisso' (5nclu%do pela *ei n+ 7'8/9, de ,.',/'791
2 -
o
:ara os fins do disposto no caput deste artigo, ficam a "nio e suas entidades autr#uicas e
fundacionais autorizadas a; (5nclu%do pela *ei n+ ,,'-./ de /..01
5 6 celebrar convnios e$clusivamente para a prestao de servios de assistncia & sade para os seus
servidores ou empregados ativos, aposentados, pensionistas, bem como para seus respectivos grupos
familiares definidos, com entidades de autogesto por elas patrocinadas por meio de instrumentos 4ur%dicos
efetivamente celebrados e publicados at ,/ de fevereiro de /..0 e #ue possuam autorizao de
funcionamento do rgo regulador, sendo certo #ue os convnios celebrados depois dessa data somente
podero s6lo na forma da regulamentao espec%fica sobre patroc%nio de autogestes, a ser publicada pelo
mesmo rgo regulador, no prazo de ,<. (cento e oitenta1 dias da vigncia desta *ei, normas essas tambm
aplicveis aos convnios e$istentes at ,/ de fevereiro de /..0= (5nclu%do pela *ei n+ ,,'-./ de /..01
55 6 contratar, mediante licitao, na forma da *ei n
o
<'000, de /, de 4unho de ,77-, operadoras de planos
e seguros privados de assistncia & sade #ue possuam autorizao de funcionamento do rgo regulador=
(5nclu%do pela *ei n+ ,,'-./ de /..01
555 6 (>?@ABC1 (5nclu%do pela *ei n+ ,,'-./ de /..01
2 D
o
(>?@ABC1 (5nclu%do pela *ei n+ ,,'-./ de /..01
2 8
o
C valor do ressarcimento fica limitado ao total despendido pelo servidor ou pensionista civil com
plano ou seguro privado de assistncia & sade' (5nclu%do pela *ei n+ ,,'-./ de /..01
Captulo IV
Do Custeio
Art' /-,' ()evogado pela *ei n+ 7'9<-, de /<'.,'771
Ttulo VII
Captulo nico
Da Contratao Temporria de Excepcional Interesse Pblico
Art' /-/' ()evogado pela *ei n+ <'9D8, de 7',/'7-1
Art' /--' ()evogado pela *ei n+ <'9D8, de 7',/'7-1
Art' /-D' ()evogado pela *ei n+ <'9D8, de 7',/'7-1
Art' /-8' ()evogado pela *ei n+ <'9D8, de 7',/'7-1
Ttulo VIII
Captulo nico
Das Disposies Gerais
Art. 236. O Dia do Servidor Pblico ser comemorado a vinte e oito de outubro.
Art. 237. Podero ser institudos, no mbito dos Poderes !"ecutivo, #e$islativo e %udicirio, os se$uintes
incentivos &uncionais, al'm da(ueles ) *revistos nos res*ectivos *lanos de carreira+
, - *r.mios *ela a*resenta/o de id'ias, inventos ou trabal0os (ue &avore/am o aumento de
*rodutividade e a redu/o dos custos o*eracionais1
,, - concesso de medal0as, di*lomas de 0onra ao m'rito, condecora/o e elo$io.
Art. 232. Os *ra3os *revistos nesta #ei sero contados em dias corridos, e"cluindo-se o dia do come/o e
incluindo-se o do vencimento, &icando *rorro$ado, *ara o *rimeiro dia til se$uinte, o *ra3o vencido em dia em
(ue no 0a)a e"*ediente.
Art. 234. Por motivo de cren/a reli$iosa ou de convic/o &ilos5&ica ou *oltica, o servidor no *oder ser
*rivado de (uais(uer dos seus direitos, so&rer discrimina/o em sua vida &uncional, nem e"imir-se do
cum*rimento de seus deveres.
Art. 267. Ao servidor *blico civil ' asse$urado, nos termos da 8onstitui/o 9ederal, o direito : livre
associa/o sindical e os se$uintes direitos, entre outros, dela decorrentes+
a; de ser re*resentado *elo sindicato, inclusive como substituto *rocessual1
b; de inamovibilidade do diri$ente sindical, at' um ano a*5s o &inal do mandato, e"ceto se a *edido1
c; de descontar em &ol0a, sem <nus *ara a entidade sindical a (ue &or &iliado, o valor das mensalidades e
contribui/=es de&inidas em assembl'ia $eral da cate$oria.
d; >?evo$ado *ela #ei n@ 4.A27, de B7.B2.47;
e; >?evo$ado *ela #ei n@ 4.A27, de B7.B2.47;
Art. 26B. 8onsideram-se da &amlia do servidor, al'm do c<n)u$e e &il0os, (uais(uer *essoas (ue vivam
:s suas e"*ensas e constem do seu assentamento individual.
Par$ra&o nico. !(ui*ara-se ao c<n)u$e a com*an0eira ou com*an0eiro, (ue com*rove unio estvel
como entidade &amiliar.
Art. 262. Para os &ins desta #ei, considera-se sede o munic*io onde a re*arti/o estiver instalada e
onde o servidor tiver e"erccio, em carter *ermanente.
Ttulo IX
Captulo nico
Das Disposies Transitrias e Finais
Art. 263. 9icam submetidos ao re$ime )urdico institudo *or esta #ei, na (ualidade de servidores
*blicos, os servidores dos Poderes da Cnio, dos e"-Derrit5rios, das autar(uias, inclusive as em re$ime
es*ecial, e das &unda/=es *blicas, re$idos *ela #ei n@ B.7BB, de 22 de outubro de B4A2 - !statuto dos
9uncionrios Pblicos 8ivis da Cnio, ou *ela 8onsolida/o das #eis do Drabal0o, a*rovada *elo Decreto-#ei
n@ A.6A2, de B
o
de maio de B463, e"ceto os contratados *or *ra3o determinado, cu)os contratos no *odero
ser *rorro$ados a*5s o vencimento do *ra3o de *rorro$a/o.
E B
o
Os em*re$os ocu*ados *elos servidores includos no re$ime institudo *or esta #ei &icam
trans&ormados em car$os, na data de sua *ublica/o.
2
o
As funes de confiana exercidas por pessoas no integrantes de tabela permanente do rgo ou
entidade onde tm exerccio ficam transformadas em cargos em comisso, e mantidas enquanto no for
implantado o plano de cargos dos rgos ou entidades na forma da lei.

o
As !unes de Assessoramento "uperior # !A", exercidas por ser$idor integrante de quadro ou
tabela de pessoal, ficam extintas na data da $igncia desta %ei.
&
o
'()*A+,-.
.
o
, regime /urdico desta %ei 0 extensi$o aos ser$entu1rios da 2ustia, remunerados com recursos da
3nio, no que couber.
4
o
,s empregos dos ser$idores estrangeiros com estabilidade no ser$io p5blico, enquanto no
adquirirem a nacionalidade brasileira, passaro a integrar tabela em extino, do respecti$o rgo ou
entidade, sem pre/u6o dos direitos inerentes aos planos de carreira aos quais se encontrem $inculados os
empregos.
7
o
,s ser$idores p5blicos de que trata o caput deste artigo, no amparados pelo art. 89 do Ato das
+isposies :onstitucionais *ransitrias, podero, no interesse da Administrao e conforme crit0rios
estabelecidos em regulamento, ser exonerados mediante indeni6ao de um ms de remunerao por ano de
efeti$o exerccio no ser$io p5blico federal. ';ncludo pela %ei n< 9..27, de 8=.82.97-
>
o
?ara fins de incidncia do imposto de renda na fonte e na declarao de rendimentos, sero
considerados como indeni6aes isentas os pagamentos efetuados a ttulo de indeni6ao pre$ista no
par1grafo anterior. ';ncludo pela %ei n< 9..27, de 8=.82.97-
9
o
,s cargos $agos em decorrncia da aplicao do disposto no 7
o
podero ser extintos pelo ?oder
)xecuti$o quando considerados desnecess1rios. ';ncludo pela %ei n< 9..27, de 8=.82.97-
Art. 2&&. ,s adicionais por tempo de ser$io, /1 concedidos aos ser$idores abrangidos por esta %ei,
ficam transformados em anunio.
Art. 2&.. A licena especial disciplinada pelo art. 884 da %ei n< 8.788, de 89.2, ou por outro diploma
legal, fica transformada em licena#prmio por assiduidade, na forma pre$ista nos arts. >7 a 9=.
Art. 2&4. '()*A+,-.
Art. 2&7. ?ara efeito do disposto no *tulo (; desta %ei, @a$er1 a/uste de contas com a ?re$idncia
"ocial, correspondente ao perodo de contribuio por parte dos ser$idores celetistas abrangidos pelo art.
2&. 'Aedao dada pela %ei n< >.842, de >.8.98-
Art. 2&>. As penses estatut1rias, concedidas at0 a $igncia desta %ei, passam a ser mantidas pelo
rgo ou entidade de origem do ser$idor.
Art. 2&9. At0 a edio da lei pre$ista no 8
o
do art. 28, os ser$idores abrangidos por esta %ei
contribuiro na forma e nos percentuais atualmente estabelecidos para o ser$idor ci$il da 3nio conforme
regulamento prprio.
Art. 2.=. , ser$idor que /1 ti$er satisfeito ou $ier a satisfa6er, dentro de 8 'um- ano, as condies
necess1rias para a aposentadoria nos termos do inciso ;; do art. 8>& do antigo )statuto dos !uncion1rios
?5blicos :i$is da 3nio, %ei nB 8.788, de 2> de outubro de 89.2, aposentar#se#1 com a $antagem pre$ista
naquele dispositi$o. 'Cantido pelo :ongresso Dacional-
Art. 2.8. 'Ae$ogado pela %ei n< 9..27, de 8=.82.97-
Art. 2.2. )sta %ei entra em $igor na data de sua publicao, com efeitos financeiros a partir do primeiro
dia do ms subseqEente.
Art. 2.. !icam re$ogadas a %ei n< 8.788, de 2> de outubro de 89.2, e respecti$a legislao
complementar, bem como as demais disposies em contr1rio.
Braslia, 11 de dezembro de 1990; 169
o
da Independncia e 102
o
da Repblica.
FER!"# $#%%#R
Jarbas Passarinho
Es&e &e'&o n(o s)bs&i&)i o p)blicado no "#* de 12.12.1990 e rep)blicado em 1+.,.199+
LEI N 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990
-ar&es .e&adas pelo -residen&e da Repblica e man&idas pelo $on/resso acional, do -ro0e&o 1)e se
&rans2ormo) na %ei n.3 +.112, de 11 de dezembro de 1990, 1)e 4disp5e sobre o Re/ime 6)rdico dos
7er.idores -blicos $i.is da *ni(o, das a)&ar1)ias e das 2)nda85es pblicas 2ederais4.
O PRESIDENTE DO SENADO FEDERAL:
Fa8o saber 1)e o $#9RE77# !$I#!% man&e.e, e e), :!*R# BEE;I"E7, -residen&e do 7enado
Federal, nos &ermos do < =3 do ar&. 66 da $ons&i&)i8(o, prom)l/o as se/)in&es par&es da %ei n3 +.112, de 11 de
dezembro de 1990>
4!r&. += .............................................................................................................................
< 13 ..................................................................................................................................
< 23 #s perodos de licen8a?prmio 0@ ad1)iridos e n(o /ozados pelo ser.idor 1)e .ier a 2alecer ser(o
con.er&idos em pecnia, em 2a.or de se)s bene2ici@rios da pens(o.
!r&. 192. # ser.idor 1)e con&ar &empo de ser.i8o para aposen&adoria com pro.en&o in&e/ral ser@
aposen&ado>
I ? com a rem)nera8(o do padr(o de classe imedia&amen&e s)perior A1)ela em 1)e se encon&ra
posicionado;
II ? 1)ando oc)pan&e da l&ima classe da carreira, com a rem)nera8(o do padr(o corresponden&e, acrescida
da di2eren8a en&re esse e o padr(o da classe imedia&amen&e an&erior.
!r&. 19,. # ser.idor 1)e &i.er e'ercido 2)n8(o de dire8(o, cBe2ia, assessoramen&o, assis&ncia o) car/o em
comiss(o, por perodo de C DcincoE anos consec)&i.os, o) 10 DdezE anos in&erpolados, poder@ aposen&ar?se
com a /ra&i2ica8(o da 2)n8(o o) rem)nera8(o do car/o em comiss(o, de maior .alor, desde 1)e e'ercido por
)m perodo mnimo de 2 DdoisE anos.
< 13 F)ando o e'erccio da 2)n8(o o) car/o em comiss(o de maior .alor n(o corresponder ao perodo de 2
DdoisE anos, ser@ incorporada a /ra&i2ica8(o o) rem)nera8(o da 2)n8(o o) car/o em comiss(o imedia&amen&e
in2erior den&re os e'ercidos.
< 23 ! aplica8(o do dispos&o nes&e ar&i/o e'cl)i as .an&a/ens pre.is&as no ar&. 192, bem como a
incorpora8(o de 1)e &ra&a o ar&. 62, ressal.ado o direi&o de op8(o.
Presid!i" d" Re#$%&i!"
'"s" 'i(i&
S)%!*e+i" #"r" Ass),-s .)r/di!-s
!r&. 2,1. ...........................................................................................................................
< 13 ..................................................................................................................................
< 2G # c)s&eio da aposen&adoria H de responsabilidade in&e/ral do Ieso)ro acional.
!r&. 2J0. ...........................................................................................................................
aE .....................................................................................................................................
bE .....................................................................................................................................
cE .....................................................................................................................................
dE de ne/ocia8(o cole&i.a;
eE de a0)izamen&o, indi.id)al e cole&i.amen&e, 2ren&e A 6)s&i8a do IrabalBo, nos &ermos da $ons&i&)i8(o
Federal.
!r&. 2C0. # ser.idor 1)e 0@ &i.er sa&is2ei&o o) .ier a sa&is2azer, den&ro de 1 D)mE ano, as condi85es
necess@rias para a aposen&adoria nos &ermos do inciso II do ar&. 1+J do an&i/o Es&a&)&o dos F)ncion@rios
-blicos $i.is da *ni(o, %ei n3 1.=11, de 2+ de o)&)bro de 19C2, aposen&ar?se?@ com a .an&a/em pre.is&a
na1)ele disposi&i.o.4
7enado Federal, 1+ de abril de 1991. 1=03 da Independncia e 10,3 da Repblica.
:!*R# BEE;I"E7
Es&e &e'&o n(o s)bs&i&)i o p)blicado no "#* de 19.J.1991

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