ComporLamenLo Crganlzaclonal (CaplLulo 8 lundamenLos do
comporLamenLo em grupo)
1) Grupo Iorma| 1rabalho deflnldo pela esLruLura do Lrabalho lnformal Crupo que no e esLruLurado formalmenLe nem deLermlnado pela organlzao ele surge em resposLa necessldade de conLaLo soclal A empresa no Lem o conLrole Crupo Comando L composLo por chefe e seus subordlnados lmedlaLos Crupo Larefa essoas que se reunem para execuLar uma deLermlnada Larefa Grupo de |nteresse |nforma| essoas que se reunem para aLlnglr um ob[eLlvo comum Crupo Amlzade essoas que se reunem por comparLllhar caracLerlsLlcas em comum 2) egurana 8eunlndose em grupos as pessoas podem reduzlr a lnsegurana de esLar sozlnha" Llas se senLem mals forLes Lm menos duvldas e se Lornam mals reslsLenLe s ameaas tatus A lncluso em um grupo conslderado lmporLanLe pelos ouLros proporclona reconheclmenLo e sLaLus para seus membros Autoest|ma Cs grupos podem dar a seus membros uma sensao de valor prprlo Cu se[a alem de demonsLrar sLaLus para os ouLros a flllao a um grupo Lambem faz com que seus membros se slnLam valorlzados por sl mesmos Assoc|ao Cs grupos podem saLlsfazer necessldades soclals As pessoas essas lnLeraes no Lrabalho so a prlnclpal fonLe de saLlsfao de suas necessldades de assoclao oder As colsas que no podem ser obLldas lndlvldualmenLe geralmenLe Lornamse posslvels aLraves da ao grupal A|cance de metas P ocasles em que e preclso mals de uma pessoa para reallzar uma deLermlnada Larefa h a os execuLlvos vo depender da uLlllzao de um grupo formal Dm modelo alLernaLlvo para Lemporrlos com prazos deflnldos os grupos Lemporrlos formados para a execuo de Larefas com prazos deflnlLlvos no parecem segulr o modelo descrlLo aclma Cs esLudos lndlcam que eles possuem uma sequncla de aes (ou lnaes) prprla (1) o prlmelro enconLro serve para deLermlnar a dlreo do grupo (2) a prlmelra fase de aLlvldade do grupo e de lnercla (3) uma Lranslo aconLece no flnal desLa fase (4) uma Lranslo lnlcla mudanas lmporLanLes (3) uma segunda fase de lnercla seguese Lranslo e (6) o ulLlmo enconLro do grupo e caracLerlzado por aLlvldades marcadamenLe aceleradas
3) LxlsLem deLermlnadas aLlLudes e comporLamenLos efeLlvos conslsLenLes com o papel e eles crlam a ldenLldade do papel As pessoas so capazes de Lrocar rapldamenLe de papel quando percebem que uma slLuao e seus requlslLos pedem osLenslvamenLe grandes mudanas or exemploquando aLlvlsLas slndlcals foram promovldos para poslo de supervlso em poucos meses descobrluse que sua posLura havla mudado de prslndlcaLo para prempresa Cuando esLas promoes Llveram de ser revlsLas mals Larde por causa de dlflculdades econmlcas da empresa verlflcouse que esses supervlsores rebalxados volLaram s suas posLuras pr slndlcaLo
4) 1odos os grupos esLabelecem normas ou se[a padres acelLvels de comporLamenLo que so comparLllhados por Lodos os membros do grupo As formas dlzem os membros o que eles devem ou no fazer em deLermlnadas clrcunsLnclas uo ponLo de vlsLa lndlvldual elas dlzem pessoa o que se espera que ela faa em cerLas slLuaes Cuando acelLas e acordadas pelos membros do grupo as normas agem como melos de lnfluenclar o comporLamenLo dos lndlvlduos com mlnlmo conLrole exLerno As normas so dlferenLes para cada grupo comunldade ou socledade mas Lodos as Lm A classe mals comum provavelmenLe e a das normas de desempenho Cs grupos no Lrabalho normalmenLe fornecem a seus membros orlenLaes expllclLas sobre quanLo empenho deve ser colocado no Lrabalho Dma segunda caLegorla engloba as normas de aparncla Llas lncluem aspecLos como forma correLa de se vesLlr a lealdade ao grupo de Lrabalho ou organlzao quando se mosLrar ocupado e quando e acelLvel Llrar uma folga CuLra caLegorla dlz respelLo s normas de organlzao soclal Llas surgem nos grupos lnformals e regulam as lnLeraes soclals denLro do grupo
3) L uma poslo soclal deflnlda ou aLrlbulda pelas pessoas a um grupo ou a membros de um grupo permela Lodas as socledades C sLaLus e um lmporLanLe faLor para a compreenso do comporLamenLo humano por ser moLlvador lmporLanLe e por Ler serlas consequnclas comporLamenLals quando os lndlvlduos percebem uma dlsparldade enLre os sLaLus que acredlLam possulr e aquele q realmenLe Lm ue acordo com a Leorla de caracLerlsLlcas do sLaLus dlferenas nas caracLerlsLlcas geram hlerarqulas de sLaLus denLro dos grupos Alem dlsso o sLaLus Lende a derlvar de Lrs fonLes o poder que uma pessoa exercl sobre as ouLras a capacldade de uma pessoa de conLrlbulr para as meLas do grupo e as caracLerlsLlcas pessoals do lndlvlduo
6) Dma das descoberLas mals lmporLanLes em relao ao Lamanho de um grupo e o que fol roLulado de folga" soclal 1raLase da Lendncla que as pessoas Lm de se esforar menos ao Lrabalhar em grupo do que se esLlvessem Lrabalhando sozlnhas Dm moLlvo pode ser a percepo de que os ouLros membros do grupo no esLo fazendo sua parLe [usLa Se voc v os demals como pregulosos ou lnepLos pode LenLar resLabelecer o equlllbrlo reduzlndo o seu prprlo esforo
7) A coeso e lmporLanLe porque esLa relaclonada produLlvldade do grupo As pesqulsas mosLram conslsLenLemenLe que a relao enLre a coeso e a produLlvldade depende das normas de desempenho esLabelecldas pelo grupo Se a coeso for grande com normas de desempenho fracas a produLlvldade ser balxa Se a coeso for pequena e as normas esLabelecerem nlvels elevados a produLlvldade ser mals alLa mas menor do que em um grupo coeso com as mesmas normas C que pode ser felLo para esLlmular a coeso do grupo? (1) reduzlr o Lamanho do grupo (2) esLlmular a concordncla sobre os ob[eLlvos do grupo (3) aumenLar o Lempo que os membros do grupo passam [unLos (4) aumenLar os sLaLus do grupo e a dlflculdade perceblda para a admlsso nele (3) esLlmular a compeLlo com ouLros grupos (6) dar recompensas ao grupo em vez de recompensar seus membros lndlvldualmenLe (7) lsolar flslcamenLe o grupo
8) onLos forLes da Lomada de declses em grupo os grupos so capazes de gerar lnformaes e conheclmenLos mals compleLos or agregar os recursos de dlversos lndlvlduos os grupos conseguem mals enLradas para o processo dlvlsrlo Alem da quanLldade de conLrlbules os grupos Lambem Lrazem heLerogeneldade ao processo Cferecem uma malor dlversldade de ponLo de vlsLa lsso crla oporLunldade para um numero malor de abordagens e alLernaLlvas a serem conslderadas As evldenclas lndlcam que o desempenho de um grupo quase sempre supera aquele do mals compeLenLe enLre os lndlvlduos Asslm os grupos geram declses de qualldade mals elevada llnalmenLe os grupos aumenLos a acelLao de uma soluo onLos fracos da Lomada de declses em grupo apesar das vanLagens descrlLas aLe agora as declses em grupo Lambem Lm suas desvanLagens Llas consomem mulLo Lempo C processo demora mulLo mals do que quando a declso e Lomada por apenas um lndlvlduo LxlsLem presses para a conformldade denLro do grupo C dese[o dos membros de serem acelLos e valorlzados pelo grupo pode sufocar qualquer desacordo expllclLo As dlscusses podem ser domlnadas por um lndlvlduo ou um pequeno subgrupo Se essa coallzo domlnanLe for composLa por membros da capaclLao balxa ou medla a eflccla geral do grupo ser pre[udlcada llnalmenLe as declses em grupo sofrem de cerLa amblguldade da responsabllldade
9) A forma mals comum de Lomada de declses em grupo ocorre nos grupos de lnLerao neles os membros lnLeragem face a face usando a lnLerao verbal e a no verbal para se comunlcarem C bralsLormlng e uma LenLaLlva de superar as presses para a conformldade nos grupos de lnLerao que dlflculLam o desenvolvlmenLo de alLernaLlvas crlaLlvas lsso e felLo por melo da uLlllzao de um processo de gerao de ldelas que esLlmula especlflcamenLe Loda e qualquer alLernaLlva ao mesmo Lempo em que lmpede crlLlcas e essa alLernaLlvas A Lecnlca do grupo nomlnal resLrlnge a dlscusso e a comunlcao lnLerpessoal duranLe o processo de Lomada de declso dal o Lermo nomlnal Cs membros do grupo esLo Lodos flslcamenLe presenLes como em qualquer reunlo Lradlclonal mas cada um aLua de forma lndependenLe Dm problema e apresenLado que as segulnLes eLapas se sucedem 1 As pessoas se reunem como em um grupo mas anLes de se lnlclar a dlscusso cada membro coloca por escrlLo suas ldelas sobre o problema 2 uepols desse perlodo sllencloso cada parLlclpanLe apresenLa uma ldela ao grupo aLe que Lodas Lenham sldo apresenLadas e reglsLradas nenhuma dlscusso e permlLlda aLe que essa faa se encerre 3 C grupo dlscuLe as ldelas para esclareclas e as avalla 4 Cada parLlclpanLe em sllenclo e separadamenLe dos demals faz uma classlflcao das ldelas apresenLadas A ldela que receber a melhor ponLuao deLermlna a declso flnaA prlnclpal vanLagem da Lecnlca de grupo nomlnal e que ela permlLe que o grupo se reuna formalmenLe mas sem resLrlnglr o pensamenLo lndependenLe como ocorre com o grupo de lnLerao As prlnclpals vanLagens das reunles eleLrnlcas so o anonlmaLo a honesLldade e a velocldade Cs parLlclpanLes podem dlglLar anonlmamenLe qualquer mensagem e dlsponlblllzla para os demals com apenas um Loque em seu Leclado lsso Lambem permlLe que eles se[am absoluLamenLe honesLos sem medo de represllas