Grade Espm Publ Propag

Escola Superior de Propaganda e Marketing de Porto Alegre
Condies de Oferta dos Cursos
Primeiro Semestre de 2 0 1 2
Em atendimento aos 1 e 2 Art. 32, da Portaria Normativa/MEC n. 40, de 12/12/2007, disponibilizamos as condies de oferta dos cursos superiores ministrados na ESPM de Porto Alegre no site: www.espm.br.
NDICE
1 - EDITAL DE CONVOCAO DO VESTIBULAR .............................................................................................. 2 2 RELAO DOS DIRIGENTES DA INSTITUIO ........................................................................................... 6 3 CURSOS DE GRADUAO ........................................................................................................................... 7 3.1 COMUNICAO SOCIAL COM HABILITAO EM PUBLICIDADE E PROPAGANDA .......................................................... 7 3.1.1 Matriz Curricular .................................................................................................................................... 8 3.1.2 Corpo Docente ..................................................................................................................................... 15 3.1.3 Alunos e Turmas ................................................................................................................................... 16 3.1.4. Resultados Obtidos nas ltimas Avaliaes realizadas pelo Ministrio da Educao ......................... 17 3.2 ADMINISTRAO............................................................................................................................................. 19 3.2.1 Matriz Curricular .................................................................................................................................. 21 3.2.2 Corpo Docente ...................................................................................................................................... 27 3.2.3 Alunos e Turmas ................................................................................................................................... 28 3.2.4. Resultados Obtidos nas ltimas Avaliaes realizadas pelo Ministrio da Educao ......................... 29 3.3 DESIGN COM HABILITAO EM COMUNICAO VISUAL ....................................................................................... 31 3.3.1 Matriz Curricular .................................................................................................................................. 32 3.3.2 Corpo Docente ...................................................................................................................................... 38 3.3.3 Alunos e Turma .................................................................................................................................... 39 3.3.4. Resultados obtidos nas ltimas avaliaes realizadas pelo Ministrio da Educao ......................... 39 3.4 RELAES INTERNACIONAIS COM NFASE EM MARKETING E NEGCIOS ................................................................ 41 3.4.1 Matriz Curricular .................................................................................................................................. 44 3.4.2 Corpo Docente ...................................................................................................................................... 47 3.4.3 Alunos e Turmas ................................................................................................................................... 48 3.4.4. Resultados obtidos nas ltimas avaliaes realizadas pelo Ministrio da Educao ......................... 48 3.5 COMUNICAO SOCIAL COM HABILITAO EM JORNALISMO ................................................................................. 49 3.5.1 Grade Curricular ................................................................................................................................... 50 3.5.2 Corpo Docente ...................................................................................................................................... 52 3.5.3 Alunos e Turmas ................................................................................................................................... 53 4 REGIME DE TRABALHO DA ESPM DE PORTO ALEGRE ........................................................................... 53 5 BIBLIOTECA ............................................................................................................................................. 53 6 - UNIDADES DE APOIO ............................................................................................................................... 59 7 NCLEOS, SETORES E PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO ACADMICO............................................ 60 9 - VALOR CORRENTE DAS MENSALIDADES ................................................................................................. 63 10 - ENCARGOS FINANCEIROS A SEREM ASSUMIDOS PELOS ALUNOS ........................................................ 63 11 - FORMAS DE REAJUSTE VIGENTE DOS ENCARGOS FINANCEIROS CITADOS NOS ITENS 9 E 10 ... 63 12 - CALENDRIO ACADMICO 2012-1......................................................................................................... 64
1 - EDITAL DE CONVOCAO DO VESTIBULAR

EDITAL DO PROCESSO SELETIVO CLASSIFICATRIO ESPM UNIDADE PORTO ALEGRE 2012-1
O Diretor Geral da Escola Superior de Propaganda e Marketing Unidade Porto Alegre, em consonncia com o regimento da instituio, torna pblicas as normas do processo seletivo classificatrio Vestibular 2012-1. As inscries estaro abertas no perodo de 15 de setembro a 29 de novembro de 2011 exclusivamente on-line no site da ESPM www.espm.br. Cursos / habilitaes /vagas /atos legais: Comunicao Social - Habilitao em Publicidade e Propaganda, reconhecimento renovado pela Portaria n. 137, de 30 de maio de 2006 - publicado no D.O.U. de 01-06-2006- 160 vagas, sendo 80 vagas no perodo matutino e 80 vagas no perodo noturno. Comunicao Social - Habilitao em Jornalismo, autorizado pela Portaria n. 1.156, de 24 de setembro de 2010 publicada no D.O.U. de 27-09-2010 80 vagas para o perodo matutino. Administrao, reconhecimento renovado pela Portaria n. 133, de 12 de janeiro de 2006 D.O.U. de 13-01-2006 160 vagas, sendo 80 vagas no perodo matutino e 80 vagas no perodo noturno. Design com Habilitao em Comunicao Visual, reconhecido pela Portaria n. 677, de 27-09-2006 DOU de 28-09-2006 - 100 vagas perodo matutino. Relaes Internacionais com nfase em Marketing e Negcios, autorizado pela Portaria n 211, de 06 de junho de 2006- publicado no D.O.U de 08-06-2006 100 vagas para o perodo diurno. O funcionamento dos cursos ocorrero na sede da ESPM. Na hiptese de no preenchimento das vagas oferecidas no processo seletivo classificatrio de 2012-1, estas podero ser preenchidas por Portadores de Diploma de Curso Superior e Transferncias de outras Instituies Congneres. Na existncia de vagas remanescentes dos tipos de ingresso mencionados acima a Instituio poder oferec-las no prximo processo seletivo classificatrio de 2012-2. A ESPM reserva-se o direito de no abrir turmas com menos de 20 alunos. Turno e horrio dos cursos: Horrio do curso de Administrao com ingresso Matutino: as aulas sero ministradas do 1 ao 5 Semestre das 7h30min s 12h50min e 6 Semestre em diante das 19h30min s 23h. Horrio do curso de Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda com ingresso Matutino: as aulas sero ministradas pela manh, das 7h30min s 12h50min, com exceo das disciplinas optativas que podero ser cursadas no perodo diurno, noturno ou aos sbados. Horrio dos cursos de Administrao e Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda com ingresso Noturno: as aulas sero ministradas noite das 19h30min s 23h. Horrio do curso de Comunicao Social com Habilitao em Jornalismo com ingresso Matutino: as aulas sero ministradas do 1 ao 4 Semestre das 7h30min s 12h50min e a partir do 5 Semestre das 19h30min s 23h.
3 Horrio do curso de Design com Habilitao em Comunicao Visual com ingresso Matutino: as aulas sero ministradas do 1 ao 5 Semestre das 7h30min s 12h50min e a partir do 6 Semestre das 19h30min s 23h. Horrio do curso de Relaes Internacionais com nfase em Marketing e Negcios com ingresso Diurno: as aulas sero ministradas no 1 e 2 semestre matutino e vespertino, 3 e 4 semestre no turno matutino das 7h30min s 12h50min, e do 5 semestre em diante das 19h30min s 23h. Para todos os cursos h a possibilidade de ocorrer aulas, reposies ou provas aos sbados. I - Inscries: Somente podero inscrever-se para este processo seletivo os candidatos que estejam cursando o Ensino Mdio em vias de concluso ou que j possuam o Certificado de Concluso do Ensino Mdio. O manual do vestibular estar disponvel no site da ESPM: www.espm.br.
A taxa de inscrio para os vestibulandos de R$ 75,00 podendo ser paga no internet banking, nos cartes de crdito ou em qualquer agncia bancria at 29 de novembro de 2011. Os treineiros tero de declarar-se na condio respectiva, sob as penas da lei, na ficha de inscrio e no podero matricular-se nos cursos de graduao oferecidos neste processo seletivo, pois participaro exclusivamente a ttulo de treinamento e aferio de seus conhecimentos. A taxa de inscrio para os treineiros de R$ 35,00 podendo ser paga no internet banking, nos cartes de crdito ou em qualquer agncia bancria at 29 de novembro de 2011. No haver devoluo do valor da taxa de inscrio em hiptese alguma. necessrio informar o n do CPF do candidato e e-mail no ato da inscrio. II Provas: O Processo Seletivo constar das seguintes provas: PROVAS Comunicao e Expresso Matemtica Humanidades e Cultura Geral Contempornea Ingls Questes 20 20 30 10
Para a redao atribuda uma nota na escala de 0 a 10 (ZERO A DEZ) contendo peso 2 e poder valer no mximo 20 pontos. Cada questo valer um ponto e a Redao 20 (vinte) pontos. O total de pontos possveis da prova ser de 100. III Critrios de Classificao: Cada questo valer um ponto e a Redao 20 (vinte) pontos. Os candidatos sero classificados segundo a pontuao obtida. Desempate: Inicialmente pela pontuao maior obtida na Redao. Persistindo o empate, prevalecer a pontuao maior obtida nas disciplinas seguindo a seguinte ordem: Comunicao e Expresso, Matemtica, Humanidades e Cultura Geral Contempornea e Ingls. No h reviso de provas, nem discusso dos critrios de correo, em hiptese alguma. Sero eliminados os candidatos que no atenderem os requisitos abaixo: No atingirem o mnimo de 20 pontos no total das provas. No alcanarem nota mnima 2,0 (dois) na redao, total de 4 pontos.
4 IV Locais de Prova: No ato da inscrio o candidato dever escolher a localidade onde realizar a prova. A prova do Vestibular da ESPM de Porto Alegre 2012-1 ser aplicada nas cidades de Porto Alegre, Caxias do Sul, Florianpolis, Joinville, Santa Cruz do Sul e Santa Maria. V Realizao das Provas: Data e horrio da Prova: 03 de dezembro de 2011 das 9 horas s 14 horas, devendo o candidato chegar s 8h ao local, munido de documento de identidade original, comprovante de inscrio e caneta esferogrfica preta, no sendo permitida a entrada aps o fechamento dos portes dos locais de exame, s 8h45min. Na ausncia de cdula de identidade expedida pelos rgos competentes, ser aceito um dos seguintes documentos: Cdula de Identidade das Foras Armadas e da Polcia Militar, Cdula de Identidade para Estrangeiros emitida por autoridade brasileira; Certificado de Reservista; Carteira de Trabalho, Passaporte, Carteira Nacional de Habilitao com foto, Cdula de Identidade fornecida por Ordem ou Conselho Profissional, como por exemplo, as do CREA e OAB (somente sero aceitos documentos originais). Sero impedidos de realizar a prova os candidatos que no apresentarem documento de identidade original no dia do exame. A listagem de classificao dos aprovados ser divulgada no dia 06 de dezembro de 2011 atravs do site www.espm.br e na ESPM. VI Matrculas: As matrculas da primeira e segunda chamada sero efetivadas na sede da ESPM Porto Alegre Rua Guilherme Schell, 268/350, bairro Santo Antnio. Chamada 1 chamada Divulgao 06 de dezembro de 2011 Dias de Matrcula 06,07 e 08 de dezembro de 2011 Horrios 9h s 20 horas
A matrcula para a segunda chamada ocorrer no dia 09 de dezembro de 2011, das 9h s 20h. Documentos para Matrcula: Para efetivar a matrcula, o aluno dever apresentar uma foto 3x4 e os seguintes documentos em duas vias autenticadas, ou duas cpias simples mediante apresentao do documento original: Certido de nascimento ou casamento; Cdula de identidade (carteira nacional de habilitao no vlida); CPF; Histrico escolar de ensino mdio ou equivalente; Certificado de concluso do ensino mdio ou equivalente; Ttulo de eleitor; Comprovante de obrigao militar em dia; Comprovante de residncia (conta de gua, luz ou telefone). O candidato menor de 18 anos dever comparecer acompanhado do seu responsvel legal (pai, me ou tutor) para a assinatura do contrato. Neste caso, o representante legal dever apresentar uma via autenticada ou uma cpia simples da Cdula de Identidade e CPF. A matrcula somente ser efetivada mediante a apresentao de todos os documentos relacionados acima, do comprovante de quitao do valor da primeira mensalidade referente a 2012-1 e da assinatura do contrato de prestao de servios educacionais. No h matrcula condicional. Perder o direito vaga no curso/habilitao o candidato que no apresentar o Certificado de Concluso do Ensino Mdio ou Equivalente. Os candidatos que forem maiores e no puderem comparecer para efetivao da matrcula podero ser representados por uma procurao especfica e com firma reconhecida em cartrio, juntamente com todos os documentos previstos para a matrcula e recolhimento da 1 mensalidade. Cancelamento de Matrcula: No caso de cancelamento (termo de anuncia) ser restitudo 80% (oitenta por cento) dos valores pagos, para os cancelamentos efetivados at 31 de janeiro de 2012. Aps esta data, a escola no ser obrigada a devolver quaisquer quantias pagas. VII Bolsa de Estudos: Bolsa de Estudos Meritocrtica: Sero ofertadas 3 (trs) bolsas de estudos para os 3 (trs) melhores colocados dentro da classificao geral das vagas oferecidas, distribudas da seguinte forma: 1 colocado: bolsa de 100% 2 colocado: bolsa de 90%
5 3 colocado: bolsa de 80% A bolsa tem durao de quatro ou cinco anos, dependendo do curso e turno, e est condicionada ao aluno no reprovar em nenhuma disciplina e obter mdia semestral igual ou superior a 8,5. O no cumprimento de qualquer um dos critrios acima acarretar na perda total da bolsa. Esta bolsa ser ofertada exclusivamente aos trs primeiros colocados dentro da classificao geral das vagas oferecidas no sendo transferida aos demais em caso de no efetivao da matrcula dos ganhadores. A referida bolsa contempla inclusive a matrcula. Bolsa de estudos para alunos oriundos Escola Pblica: Sero ofertadas 2 (duas) bolsas de estudos integrais para os 2 (dois) melhores colocados dentro da classificao geral das vagas oferecidas e especfica aos alunos provenientes de escola pblica. A bolsa tem durao de quatro ou cinco anos, dependendo do curso e turno, e est condicionada ao aluno no reprovar em nenhuma disciplina e obter mdia semestral igual ou superior a 8,5. O no cumprimento de qualquer um dos critrios acima acarretar na perda total da bolsa. Considera-se aluno oriundo da escola pblica aquele que tiver cursado o ensino mdio integralmente na rede pblica. Esta bolsa contempla inclusive a matrcula, intransfervel, no sendo repassada aos demais candidatos em caso de no efetivao da matrcula dos ganhadores. Prof. Dr. Richard Rigobert Lucht Diretor Geral ESPM de Porto Alegre
RETIFICAO O Diretor Geral da Escola Superior de Propaganda e Marketing - Unidade Porto Alegre torna pblica a retificao do Edital publicado no D.O.U. Seo 3, de 02 de setembro de 2011, pgina 154. Onde l-se: Design com Habilitao em Comunicao Visual, reconhecido pela Portaria n. 677, de 27-09-2006 DOU de 28-09-2006 - 100 vagas perodo matutino. Leia-se: Design com Habilitao em Comunicao Visual, reconhecido pela Portaria n. 677, de 27-09-2006 DOU de 28-09-2006 - 100 vagas, sendo 60 vagas no perodo matutino e 40 vagas no perodo noturno. Onde le-s: Horrio dos cursos de Administrao e Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda com ingresso Noturno: as aulas sero ministradas noite das 19h30min s 23h. Leia-se: Horrio dos cursos de Administrao, Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda e Design com Habilitao em Comunicao Visual com ingresso Noturno: as aulas sero ministradas noite das 19h30min s 23h. Prof. Dr. Richard Rigobert Lucht Diretor Geral ESPM/RS.
2 RELAO DOS DIRIGENTES DA INSTITUIO

Diretor-Presidente Prof. J. Roberto Whitaker Penteado
Vice-Presidentes Alexandre Gracioso Elisabeth Dau Corra Emmanuel Publio Dias Hiran Castello Branco Diretor Geral ESPM/RS Prof. Dr. Richard R. Lucht Diretor de Graduao e Pesquisa ESPM/RS Prof. Dr. Rene Goellner Diretor de Operaes Prof. Max Rosemberg Lacher Diretor do Curso de Graduao em Administrao Prof. Roberto Luiz Alves Salazar Diretor do Curso de Graduao em Comunicao Social Prof. Alessandro Souza de Souza Diretora do Curso de Graduao em Design Prof. Carolina Bustos Diretor do Curso de Graduao em Relaes Internacionais Prof. Srgio Wollmann Diretora do Curso de Graduao em Jornalismo Prof. Janine Marques Passini Lucht Vice-presidente Acadmico Vice-presidente Administrativo-Financeira Vice-presidente Corporativo Vice-presidente de Operaes
3 CURSOS DE GRADUAO
3.1 COMUNICAO SOCIAL COM HABILITAO EM PUBLICIDADE E PROPAGANDA
Curso de Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda Renovao do Reconhecimento pela Portaria n. 137, de 30 de maio de 2006 D.O.U. de 01/06/2006. Tcnica, lgica e estratgia so as trs vias que formam o eixo do curso de Comunicao com Habilidade em Publicidade da ESPM e convergem na preparao de profissionais aptos a encarar um mundo sempre mais exigente. Sob a batuta da livre iniciativa, o mercado hoje busca profissionais completos, que tenham criatividade, bom relacionamento interpessoal, viso profunda do marketing e das ferramentas de comunicao mercadolgica e carter empreendedor. isto o que compe o programa do curso. No alicerce, tica e potencial criativo, e, no revestimento, uma consistente viso humanstica do cidado e do consumidor, um leque de conceitos mercadolgicos e o domnio das ferramentas necessrias comunicao com o mercado. Foco no mercado A graduao em comunicao social da ESPM indicada a quem pretende fazer carreira em agncia de comunicao, seja ela de propaganda, promoo, merchandising, eventos ou marketing direto, e em qual rea for: atendimento, planejamento, pesquisa, criao, mdia e produo grfica e eletrnica. tambm formadora de profissionais para o segmento de servios de comunicao, como produtoras de som e vdeo, estdios fotogrficos, grficas, institutos de pesquisa e promotoras de eventos. O curso serve ainda a quem deseja cair no marketing e comunicao no setor industrial, de comrcio ou servios. Em linha com a filosofia de preparar profissionais completos, o curso abre caminho tambm aos interessados em atuar nos departamentos de marketing, de comunicao ou comercial de veculos de TV, jornal, revista, cinema, rdio, mdia exterior e web.
3.1.1 MATRIZ CURRICULAR

PERODO MATUTINO 8 SEMESTRES 1 SEMESTRE Linguagem I Comunicao Comparada Introduo Comunicao Mercadolgica Processo Criativo Filosofia I Histria da Arte I Lgica Marketing I Mtodos Quantitativos Sociologia Teoria da Comunicao I TOTAL Nmero de Crditos 2 4 2 2 2 2 2 4 4 4 2 30 Nmero de Crditos 2 4 2 4 2 2 2 2 4 2 26 Nmero de Crditos 4 4 2 4 2 2 2 2 2 2 4 30 Carga Horria 36 72 36 36 36 36 36 72 72 72 36 540
2 SEMESTRE Linguagem II Estudo Scio-Poltico-Econmico Brasileiro Filosofia II Computao Grfica Antropologia tica e Legislao Psicologia I Histria da Arte II Marketing II Teoria da Comunicao II TOTAL
Carga Horria 36 72 36 72 36 36 36 36 72 36 468
3 SEMESTRE Economia Pesquisa I Linguagem III Marketing III Comunicao Digital Teoria da Publicidade Mdia I Planejamento de Comunicao I Atendimento Fotografia I Psicologia II TOTAL
Carga Horria 72 72 36 72 36 36 36 36 36 36 72 540
9 4 SEMESTRE Finanas I Produo Audiovisual I Fotografia II Marketing IV Pesquisa II Planejamento de Comunicao II Marketing de Relacionamento (CRM) Mdia II Promoo de Vendas Criao I Produo Grfica Redao Publicitria I TOTAL Nmero de Crditos 2 2 2 4 4 2 4 2 2 2 2 2 30 Nmero de Crditos 2 2 4 2 2 2 14 Nmero de Crditos 2 2 4 2 2 12 Nmero de Crditos 4 4 8 Nmero de Crditos 4 8 12 8 Carga Horria 36 36 36 72 72 36 72 36 36 36 36 36 540
5 SEMESTRE Redao Publicitria II Finanas II Produo Audiovisual II Criao II Direo de Arte I Gesto e Empreendedorismo TOTAL
Carga Horria 36 36 72 36 36 36 252
6 SEMESTRE Redao Publicitria III Mtricas de Avaliao em Comunicao Pesquisa III Comunicao Interna Direo de Arte II TOTAL
Carga Horria 36 36 72 36 36 216
7 SEMESTRE Projeto Experimental PGE I TCC Monografia I TOTAL
Carga Horria 72 72 144
8 SEMESTRE Projeto Experimental II (PGEII) TCC Monografia II TOTAL Atividades Complementares
Carga Horria 72 144 216 144
10 OPTATIVAS/REAS DE ESPECIALIZAO REA DE CRIAO 5 SEMESTRE Design de Marcas Criao para Novas Mdias I Criao, Promoo e Merchandising TOTAL 6 SEMESTRE Produo de Imagem Criao para Novas Mdias II Produo de Som TOTAL 7 SEMESTRE Criao de Campanha Criao para Novas Mdias III Direo de Criao TOTAL REA DE GESTO 5 SEMESTRE Gerenciamento de Marcas I Ambiente, Planejamento e Negociao de Mdia Gerenciamento Business-to-business TOTAL 6 SEMESTRE Finanas III Trade Marketing Gerenciamento de Marcas II TOTAL 7 SEMESTRE Comunicao e Responsabilidade Social Inteligncia Competitiva Finanas IV TOTAL Nmero de Crditos 2 2 2 6 Nmero de Crditos 2 2 2 6 Nmero de Crditos 2 2 2 6 Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108 Nmero de Crditos 2 2 2 6 Nmero de Crditos 2 2 2 6 Nmero de Crditos 2 2 2 6 Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108
11 RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR CARGA CARGA HORRIA HORRIA COMPONENTES CURRICULARES N. Crditos HORAS/AULAS HORA* Disciplinas Obrigatrias 168 3024 2520 horas Trabalho de Concluso de Curso (TCC) 12 216 180 horas Atividades Complementares 8 144 120 horas TOTAL 188 3384 2820 horas * Carga horria total curricular contabilizada em horas de 60 minutos atendendo a Resoluo n. 2, de 18 de junho de 2007. Prazo de Integralizao: Mnimo: 4 anos Mximo: 7 anos Horrio das Aulas: As aulas sero ministradas pela manh, das 7h30min as 12h50min com exceo das disciplinas optativas que podero ser cursadas no perodo diurno, noturno ou aos sbados.
PERODO NOTURNO 10 SEMESTRES Nmero de 1 SEMESTRE Crditos Linguagem I 2 Introduo Comunicao Mercadolgica 2 Processo Criativo 2 Filosofia I 2 Histria da Arte I 2 Marketing I 4 Sociologia 4 Teoria da Comunicao I 2 TOTAL 20 2 SEMESTRE Linguagem II Filosofia II Teoria da Comunicao II Estudo Scio-Poltico-Econmico Brasileiro Mtodos Quantitativos Histria da Arte II Marketing II TOTAL 3 SEMESTRE Lgica Comunicao Comparada Computao Grfica tica e Legislao Marketing III Comunicao Digital Linguagem III TOTAL Nmero de Crditos 2 2 2 4 4 2 4 20 Nmero de Crditos 2 4 4 2 4 2 2 20
Carga Horria 36 36 36 36 36 72 72 36 360 Carga Horria 36 36 36 72 72 36 72 360 Carga Horria 36 72 72 36 72 36 36 360
12 4 SEMESTRE Fotografia I Antropologia Psicologia I Economia Marketing IV Teoria da Publicidade Pesquisa I TOTAL 5 SEMESTRE Fotografia II Promoo de Vendas Psicologia II Mdia I Planejamento de Comunicao I Marketing de Relacionamento (CRM) Pesquisa II TOTAL 6 SEMESTRE Redao Publicitria I Atendimento Criao I Mdia II Planejamento de Comunicao II Produo Audiovisual I Produo Grfica Finanas I TOTAL 7 SEMESTRE Redao Publicitria II Criao II Direo de Arte I Produo Audiovisual II Gesto e Empreendedorismo Finanas II TOTAL 8 SEMESTRE Redao Publicitria III Direo de Arte II Mtricas de Avaliao em Comunicao Pesquisa III Nmero de Crditos 2 2 2 4 4 2 4 20 Nmero de Crditos 2 2 4 2 2 4 4 20 Nmero de Crditos 2 2 2 2 2 2 2 2 16 Nmero de Crditos 2 2 2 4 2 2 14 Nmero de Crditos 2 2 2 4 Carga Horria 36 36 36 72 72 36 72 360 Carga Horria 36 36 72 36 36 72 72 360 Carga Horria 36 36 36 36 36 36 36 36 288 Carga Horria 36 36 36 72 36 36 252 Carga Horria 36 36 36 72
13 Comunicao Interna TOTAL 9 SEMESTRE Projeto Experimental I (PGE I) TCC Monografia I TOTAL 2 12 Nmero de Crditos 4 4 8 Nmero de Crditos 4 8 12 8 36 216 Carga Horria 72 72 144
10 SEMESTRE Projeto Experimental II (PGEII) TCC Monografia II TOTAL Atividades Complementares
REAS DE ESPECIALIZAO: CRIAO OU GESTO REA DE CRIAO Nmero de 7 SEMESTRE Crditos Design de Marcas 2 Criao para Novas Mdias I 2 Criao, Promoo e Merchandising 2 TOTAL 8 SEMESTRE Produo de Imagem Criao para Novas Mdias II Produo de Som TOTAL 9 SEMESTRE Criao de Campanha Criao para Novas Mdias III Direo de Criao TOTAL REA DE GESTO 7 SEMESTRE Gerenciamento de Marcas I Ambiente, Planejamento e Negociao de Mdia Gerenciamento Business-to-business TOTAL Nmero de Crditos 2 2 2 6 6 Nmero de Crditos 2 2 2 6 Nmero de Crditos 2 2 2 6
Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108
14 8 SEMESTRE Finanas III Trade Marketing Gerenciamento de Marcas II TOTAL 9 SEMESTRE Comunicao e Responsabilidade Social Inteligncia Competitiva Finanas IV TOTAL RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR CARGA HORRIA HORAS/AULAS 3024 216 144 3384 CARGA HORRIA HORA* 2520 horas 180 horas 120 horas 2820 horas Nmero de Crditos 2 2 2 6 Nmero de Crditos 2 2 2 6 Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108
COMPONENTES CURRICULARES Disciplinas Obrigatrias Trabalho de Concluso de Curso (TCC) Atividades Complementares TOTAL
N. Crditos 168 12 8 188
* Carga horria total curricular contabilizada em horas de 60 minutos atendendo a Resoluo n. 2, de 18 de junho de 2007. Prazo de Integralizao: Mnimo: 5 anos Mximo: 8 anos Horrio das Aulas: perodo da noite das 19h30min s 23 horas.
15
3.1.2 CORPO DOCENTE

Matutino / Noturno
PROFESSORES ADRIANA SCHRYVER KURTZ ALESSANDRO SOUZA DE SOUZA ALEXSANDER CANAPARRO DA SILVA ALFREDO SOARES DE BARROS ANA LCIA D'AMICO ANA LUISA MALDONADO RODRIGUES ANA MARIA REOLON FONSECA ANA REGINA FALKEMBACH SIMO ANI MARI HARTZ BORN ANTNIO RENATO DE S. HENRIQUES CTIA INES SCHUH CHRISTIAN LDTKE CLAUDETE TAVARES CLUDIO ROBERTO D'VILA CRISTIAN JOB SALAINI DIEGO AZEVEDO DOUGLAS BARRA EDUARDO VANONI FBIO HANSEN FABRIZZIA BOCACCIO CINEL FLVIO BRASIL FLVIO E. VASCONCELOS MARTINS FREDERIKE MONIKA B. METTE GABRIEL VIANNA SCHLATTER GABRIELA FRUHAUF GILBERTO CONSONI GIOVANNI PEREIRA GUILHERME LUCE LUND HELENA DALL PIZZOL IARA SILVA DA SILVA ISABEL ALENCAR DE CASTRO JAIRO NGELO GRISA JANIE KISZEWSKI PACHECO JONAS CARDONA VENTURINE JOSEANE RUCKER LILIANE ANTUNES ROHDE LUIZ HENRIQUE SCHILLING FERRAZ MAGDA RUSCHEL MANUEL DA COSTA MARCELO CAMPANA LUBISCO MARCELO PAES MARCELO PEREIRA AIMI MARCIA BDKE TITULAO DOUTOR MESTRE ESPECIALISTA GRADUADO DOUTOR GRADUADO DOUTOR DOUTOR DOUTOR MESTRE DOUTOR GRADUADO MESTRE MESTRE MESTRE ESPECIALISTA MESTRE ESPECIALISTA DOUTOR MESTRE DOUTOR GRADUADO MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE ESPECIALISTA ESPECIALISTA ESPECIALISTA DOUTOR MESTRE DOUTOR MESTRE DOUTOR MESTRE GRADUADO MESTRE MESTRE ESPECIALISTA ESPECIALISTA ESPECIALISTA MESTRE REGIME INTEGRAL INTEGRAL HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA PARCIAL HORISTA HORISTA HORISTA PARCIAL HORISTA INTEGRAL HORISTA INTEGRAL PARCIAL HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA INTEGRAL INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA
16 MARCOS BERNARDO LAMB MARIA FLAVIA DE FIGUEIREDO TAVARES MARIANA GUIMARES E SILVA MARISE UGALDE MARTIN HAAG MAURCIO FURLANETTO MAX ALEXANDRE RATHKE MAX ROSEMBERG LACHER NELMAR VACCARI PAOLA ZANCHI PATRCIA BUKSZTEJN MENDA PAULA JUNG ROCHA RAQUEL EW REN GOELLNER RICHARD JOHN ROBERTA SARTORI RODRIGO PORTES VALENTE DA SILVA ROGRIO ABREU DORNELES ROSSANA FRAGA BENITES SERGIO WOLLMANN SUZANA GIB DE AZEVEDO THOMAS HYEONO KANG MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE ESPECIALISTA MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR ESPECIALISTA DOUTOR MESTRE MESTRE ESPECIALISTA MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE HORISTA INTEGRAL PARCIAL PARCIAL HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL PARCIAL INTEGRAL HORISTA HORISTA INTEGRAL INTEGRAL HORISTA INTEGRAL PARCIAL INTEGRAL HORISTA INTEGRAL HORISTA PARCIAL
3.1.3 ALUNOS E TURMAS

A situao atual dos cursos nos oferece os seguintes nmeros: Matutino CURSO SRIE 1 Sem. 2 Sem. 3 Sem. 4 Sem. 5 Sem. 6 Sem. 7 Sem. 8 Sem. N. DE TURMAS N. DE ALUNOS
Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda
12
361
Fonte: Secretaria Acadmica com base nos dados fevereiro de 2012
Noturno CURSO Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda SRIE 1 Sem. 2 Sem. 3 Sem. 5 Sem. 7 Sem. 9 Sem. 10 Sem. N. DE TURMAS N. DE ALUNOS
12
227
17
3.1.4. RESULTADOS OBTIDOS MINISTRIO DA EDUCAO
NAS
LTIMAS
AVALIAES
REALIZADAS
PELO
Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda Conceitos no Relatrio da Comisso de Especialistas para Renovao do Reconhecimento. Verificao in loco realizada em setembro de 2005. - Organizao Didtico-Pedaggica: CMB - Corpo Docente: CB - Instalaes: CMB Conceito Global no Relatrio de Renovao do Reconhecimento do curso, realizado em 2000: A Resultado ENADE 2006 (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) Mdia da Formao Geral Curso COMUNICAO SOCIAL PUBLICIDADE E PROPAGANDA Ano Mdia do Componente Especfico
Mdia Geral
Ing
Conc
Ing
Conc
Ing
Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5)
Conceito Curso* (1 a 5)
2006
42.0
48.0
30.7
41.3
33.5 43.0
* O Conceito do Curso estar disponvel aps a avaliao in loco do curso.
Resultado ENADE 2009 (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) Mdia da Formao Geral Curso COMUNICAO SOCIAL PUBLICIDADE E PROPAGANDA Ano Mdia do Componente Especfico Mdia Geral Conceito Curso* (1 a 5)
Ing
Conc
Ing
Conc
Ing
Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5)
2009
49
52.2
57.9
60.2
55.7 58.1
* O Conceito do Curso estar disponvel aps a avaliao in loco do curso. Glossrio ENADE Conceito: Calcula-se o conceito pela mdia ponderada da nota padronizada dos concluintes no componente especfico, da nota padronizada dos ingressantes no componente especfico e da nota padronizada em formao geral (concluintes e ingressantes), possuindo estas, respectivamente, os seguintes pesos: 60%, 15% e 25%. Assim, a parte referente ao componente especfico contribui com 75% da nota final, enquanto a referente formao geral contribui com 25%. O conceito apresentado em cinco categorias (1 a 5) sendo que 1 o resultado mais baixo e 5 o melhor resultado possvel. IDD ndice: O Indicador de Diferena Entre os Desempenhos Observado e Esperado (IDD) tem o propsito de trazer s instituies informaes comparativas dos desempenhos de seus estudantes concluintes em relao aos resultados obtidos, em mdia, pelas demais instituies cujos perfis de
18 seus estudantes ingressantes so semelhantes. Entende-se que essas informaes so boas aproximaes do que seria considerado efeito do curso. O IDD a diferena entre o desempenho mdio do concluinte de um curso e o desempenho mdio estimado para os concluintes desse mesmo curso e representa, portanto, quanto cada curso se destaca da mdia, podendo ficar acima ou abaixo do que seria esperado para ele baseando-se no perfil de seus estudantes. O IDD ndice varia, de modo geral, entre -3 e +3, sendo o desvio padro sua unidade de medida da escala do IDD. Assim se um curso possui IDD positivo, como IDD=+1,5, isso significa que o desempenho mdio dos concluintes desse curso est acima (1,5 unidades de desvios padro) do valor mdio esperado para cursos cujos ingressantes tenham perfil de desempenho similares. Valores negativos, por exemplo, IDD=-1,7, indicam que o desempenho mdio dos concluintes est abaixo do que seria esperado para cursos com alunos com o mesmo perfil de desempenho dos ingressantes. IDD Conceito: O Indicador de Diferena Entre os Desempenhos Observado e Esperado - IDD Conceito uma transformao do IDD ndice, de forma que ele seja apresentado em cinco categorias (1 a 5) sendo que 1 o resultado mais baixo e 5 o melhor resultado possvel no IDD Conceito.
19
3.2 ADMINISTRAO
Curso de Administrao Renovao do Reconhecimento pela Portaria n. 133, de 12 de janeiro de 2006 D.O.U. de 13/01/2006. O Curso de Administrao da ESPM possui uma abordagem bastante ampla contemplando todas as reas da Administrao (Marketing, Finanas, Recursos Humanos, Administrao da Produo, entre outras). A estrutura e as disciplinas do curso propiciam aos acadmicos qualidades transformadoras tanto na atividade a ser desenvolvida no mercado como executivo ou como empreendedor. O administrador formado pela ESPM capacitado para atuar de forma criativa, inovadora e, desta forma, com uma postura bastante analtica, ele consegue antecipar e solucionar problemas. A Faculdade de Administrao indicada para o acadmico que quer desenvolver uma carreira corporativa em mdias e grandes empresas ou abrir seu prprio negcio atuando como empresrio. Ao findar o Curso o acadmico leva consigo todo o conhecimento completo sobre o funcionamento de uma organizao, como o ambiente em que uma empresa atua e como viabilizar o negcio considerando um cenrio macroeconmico globalizado. O aluno adquire a capacidade de gesto empresarial para formular aes estratgicas e tticas para perpetuar o funcionamento da organizao dentro do processo amplo de competio. Toda a viso estratgica adquirida pelo acadmico vem da base de marketing em que est erguida a Escola. tambm desta base que sai a anlise lgica e humana, a habilidade na comunicao interpessoal e a capacidade de compreender e lidar com diferentes perfis psicolgicos. Estrutura do Curso O Curso de Administrao oferece uma variedade de ferramentas que habilitaro o profissional a exercer com propriedade a atividade executiva e empresarial, tais como: disciplinas nas reas humanas (Psicologia, Sociologia, Filosofia, entre outras), disciplinas tcnicas (Informtica, Mtodos Quantitativos, Contabilidade) e disciplinas conceituais e de formao (Marketing, Teoria Administrativa, Produo, Finanas e outras). A ESPM como Escola de Negcios ensina o acadmico a criar e desenvolver novos negcios ou a manter e perpetuar negcios j existentes. Uma grande qualidade do Curso ensinar o aluno a competir com competncia. Dentro desta filosofia de oferecer o melhor na rea de negcios o curso possibilita ao egresso atuar em todas as reas da gesto empresarial, entre elas, Marketing, Finanas, Recursos Humanos, Vendas, Gesto de Operaes... O profissional formado nestas reas um administrador habilitado, com uma viso geral da empresa, e com capacidade de atuar com bastante propriedade na rea de foco escolhida a partir do atuao no mercado de trabalho. A estrutura do Curso de Administrao possui vrias reas de Conhecimento com os seguintes diferenciais: O curso de Administrao tem uma grande quantidade de disciplinas da rea de Marketing. Isso porque ele o curso de Administrao da ESPM, lugar onde se acredita que o Marketing tem tudo a
20 ver com fabricar produtos melhores e fornecer servios melhores aos clientes, gerando valor econmico e no-econmico para a sociedade, gerando empregos e ajudando o pas a se desenvolver e a resolver os seus problemas scio-econmicos. Os administradores formados homens e mulheres de negcios de todas as reas devem ser muito bons em Marketing para exercer suas funes. Quaisquer que sejam essas funes. Assim, os ex-alunos da ESPM no trabalham apenas em reas de Marketing, mas levam a filosofia do Marketing para quaisquer reas em que resolvam trabalhar. E os egressos efetivamente trabalham hoje nas mais diversas reas dos mais variados ramos de negcio de computadores a bancos, de fbricas de produtos de consumo a fbricas de equipamentos industriais: nas reas de Marketing, Finanas, RH, Internacionais, Vendas... Dentro e fora do Brasil! Muitos dos formandos saem do pas para fazer uma ps-graduao e alguns permanecem no exterior trabalhando. A rea quantitativa do curso bastante aprofundada, pois os profissionais de administrao necessitam de uma forte base matemtica para irem longe em suas carreiras ou em seus empreendimentos. Tradicionalmente o Brasil valoriza profissionais da rea de exatas na direo de empresas porque dirigentes de empresas precisam saber fazer contas, e porque durante anos os cursos de humanas foram falhos neste quesito. Na ESPM, os administradores saem aptos a ocupar o lugar que lhes devido: no curso o aluno aprende trs semestres de Clculo e lgebra; e tambm trs semestres de Estatstica, chegando at Estatstica Multivariada com a utilizao de softwares de ponta do mercado de trabalho, em sofisticados laboratrios de informtica. Finanas uma rea em que o administrador aprende a quantificar os resultados das aes desenvolvidas em todas as reas da administrao. Por isso os alunos iniciam com contabilidade geral, examinam custos empresariais e aps desenvolvem quatro disciplinas de finanas empresariais, findando com uma viso do mercado de capitais. As reas de humanas tambm so contempladas no curso, pois os grandes administradores se fazem de grandes seres humanos, e que o lder deve ter sensibilidade e qualidades humanas adquiridas tanto pelo contato com educadores e com colegas, como pelo contato com os clssicos da produo humanstica que formaram o patrimnio cultural, e que o cidado deve herdar atravs do ensino superior. Por isso os alunos do curso de administrao aprendem Sociologia, Filosofia, Psicologia, Antropologia e Cincia Poltica. Ao final do curso o acadmico capacitado com as qualidades intelectuais necessrias ao exerccio da liderana que se desenvolvem no contato crtico e investigativo com a realidade que iro viver profissionalmente no futuro. Por isso desenvolvido o Trabalho de Concluso de Curso (TCC) que pode ser do tipo Monogrfico, onde o acadmico aprofunda uma rea de conhecimento da administrao, ou do tipo Plano de Negcios ou Estratgico, no qual o aluno planeja a abertura de um novo negcio ou a estruturao de uma empresa j existente. Ele desvinculado do estgio supervisionado, que solicita um relatrio parte de acordo com os Critrios de Excelncia da Fundao Nacional da Qualidade. O TCC precedido de dois semestres de metodologia cientfica, que agudiza o pensamento dos alunos na preparao de um projeto de investigao ou de criao de um novo negcio.
21 O curso se desenvolve com turmas pela manh, onde o aluno cursa cinco semestres a aps migra para o turno da noite, ou com turmas que iniciam e terminam no turno da noite, pois, necessrio entender que a insero do aluno no Mercado de trabalho deve ser paulatina, gradativa, e no deve roubar da juventude o tempo de ser estudante universitrio. Porque esta uma ocasio nica e que no volta mais. Assim o curso possibilita que o acadmico estude e realize outras atividades tpicas da vida de estudante, como participao na ESPM Social, grupo de teatro, msica, cinema, esportes, fotografia, Empresa Jnior, excurses, Diretrio Acadmico, visitas e viagens, pesquisas em Programa de Iniciao Cientfica (PIC), e a construo de um patrimnio social para si mesmo que durar para sempre. A estrutura tica da Faculdade de Administrao contribui para formar o lder que o Brasil precisa, num clima de bons hbitos morais e de solidariedade humana. Por isso as normas do curso so exigentes, e a escola pune severamente qualquer tipo de trapaa em trabalhos e avaliaes. Os alunos que cumprem os requisitos do curso adquirem padres tcnicos, morais e profissionais para exercerem a liderana que o Brasil e outros pases precisam.

PERODO MATUTINO 8 SEMESTRES
1 SEMESTRE Teoria da Administrao (Introduo) Clculo Diferencial e Integral Informtica Direito - Introduo Introduo Economia Contabilidade Financeira e Gerencial Psicologia Aplicada s Organizaes Sociologia Marketing I TOTAL
N. Crditos 4 4 2 2 2 4 4 4 4 30
Carga Horria 72 72 36 36 36 72 72 72 72 540
2 SEMESTRE Teoria das Organizaes Microeconomia Marketing II Gesto de Custos e Preos Direito Comercial Cincia Poltica Filosofia Estatstica Descritiva e Probabilidade Engenharia Econmica TOTAL
N. Crditos 4 4 4 4 2 2 2 4 4 30
Carga Horria 72 72 72 72 36 36 36 72 72 540
22
3 SEMESTRE Marketing III Inferncia Estatstica Finanas Corporativas Macroeconomia Direito Trabalhista Modelagem Quantitativa I Antropologia Recursos Humanos na Empresa Pesquisa de Marketing I TOTAL
N. Crditos 4 4 4 4 2 2 2 4 4 30
Carga Horria 72 72 72 72 36 36 36 72 72 540
4 SEMESTRE Administrao de Recursos Humanos Marketing IV Direito Tributrio Filosofia da Cincia Controladoria e Anlise de Projetos Estatstica Multivariada Administrao de Sistema de Informao Pesquisa de Marketing II Comportamento do Consumidor Gesto de Operaes I TOTAL
N. Crditos 2 4 2 2 4 4 2 2 4 4 30
Carga Horria 36 72 36 36 72 72 36 36 72 72 540
5 SEMESTRE Mtodos e Tcnicas de Pesquisa Planejamento Estratgico Gerncia de Comunicao com o Mercado Modelagem Quantitativa II Workshop em Marketing Anlise de Conjuntura Econmica TOTAL
N. Crditos 2 4 4 4 4 2 20
Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360
6 SEMESTRE Pesquisa Operacional Mercado de Capitais Estratgia Metodolgica para o TCC Gerncia de Vendas e Trade Marketing Gesto de Operaes II Gerncia de Marcas, Produtos e Servios Responsabilidade Social e Ambiental TOTAL
N. Crditos 2 4 2 2 4 4 2 20
Carga Horria 36 72 36 36 72 72 36 360
23 7 SEMESTRE Organizao Sistemas e Mtodos Teoria Administrativa Crtica Negcios Internacionais TCC I Opcional I - Tendncias em Marketing TOTAL N. Crditos 2 2 4 6 2 16 Carga Horria 36 36 72 108 36 288
8 SEMESTRE Jogos de Empresas TCC II Estgio Supervisionado TOTAL Atividades Complementares
N. Crditos 2 4 18 24 8
Carga Horria 36 72 324 432 144
RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR CARGA HORRIA HORAS/AULAS 3.096 324 180 144 3.744 CARGA HORRIA HORA* 2.580 horas 270 horas 150 horas 120 horas 3.120 horas*
COMPONENTES CURRICULARES Disciplinas Obrigatrias Estgio Supervisionado Trabalho de Concluso de Curso (TCC) Atividades Complementares TOTAL
N. Crditos 172 18 10 8 208
* Carga horria total curricular contabilizada em horas de 60 minutos atendendo a Resoluo n. 2, de 18 de junho de 2007. Prazo de Integralizao: Mnimo: 4 anos Mximo: 7 anos Horrio das Aulas: As aulas sero ministradas do 1 ao 5 semestre das 7h30min as 12h50min e 6 semestre em diante das 19h30min as 23h.
24 PERODO NOTURNO 10 SEMESTRES
1 SEMESTRE Direito Introduo Clculo Diferencial e Integral Marketing I Sociologia Teoria da Administrao (Introduo) Informtica TOTAL
N. Crditos 2 4 4 4 4 2 20
Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360
2 SEMESTRE Marketing II Contabilidade Financeira e Gerencial Introduo Economia Direito Comercial Estatstica Descritiva e Probabilidade Psicologia Aplicada s Organizaes TOTAL
N. Crditos 4 4 2 2 4 4 20
Carga Horria 72 72 36 36 72 72 360
3 SEMESTRE Cincia Poltica Teoria das Organizaes Marketing III Gesto de Custos e Preos Inferncia Estatstica Filosofia TOTAL
N. Crditos 2 4 4 4 4 2 20
Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360
4 SEMESTRE Microeconomia Engenharia Econmica Recursos Humanos nas Empresas Direito Trabalhista Pesquisa de Marketing I Antropologia TOTAL
N. Crditos 4 4 4 2 4 2 20
Carga Horria 72 72 72 36 72 36 360
5 SEMESTRE Gesto de Operaes I Modelagem Quantitativa I Finanas Corporativas
N. Crditos 4 2 4
25 Macroeconomia Estatstica Multivariada Pesquisa de Marketing II TOTAL 4 4 2 20 72 72 36 360
6 SEMESTRE Marketing IV Controladoria e Anlise de Projetos Direito Tributrio Filosofia da Cincia Administrao de Sistema de Informao Administrao de Recursos Humanos Comportamento do Consumidor TOTAL
N. Crditos 4 4 2 2 2 2 4 20
Carga Horria 72 72 36 36 36 36 72 360
7 SEMESTRE Mtodos e Tcnicas de Pesquisa Planejamento Estratgico Gerncia de Comunicao Com o Mercado Modelagem Quantitativa II Workshop em Marketing Anlise de Conjuntura Econmica TOTAL
N. Crditos 2 4 4 4 4 2 20
Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360
8 SEMESTRE Pesquisa Operacional Mercado de Capitais Estratgia Metodolgica para o TCC Gerncia de Vendas e Trade Marketing Gesto de Operaes II Gerncia de Marcas, Produtos e Servios Responsabilidade Social e Ambiental TOTAL
N. Crditos 2 4 2 2 4 4 2 20
Carga Horria 36 72 36 36 72 72 36 360
9 SEMESTRE Organizao Sistemas e Mtodos Teoria Administrativa Crtica Negcios Internacionais TCC I Opcional I - Tendncias em Marketing TOTAL
N. Crditos 2 2 4 6 2 16
Carga Horria 36 36 72 108 36 288
26 10 SEMESTRE Jogos de Empresas TCC II Estgio Supervisionado TOTAL Atividades Complementares RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR COMPONENTES CURRICULARES Disciplinas Obrigatrias Estgio Supervisionado Trabalho de Concluso de Curso (TCC) Atividades Complementares TOTAL N. Crditos 172 18 10 8 208 CARGA HORRIA HORAS/AULAS 3.096 324 180 144 3.744 CARGA HORRIA HORA* 2.580 horas 270 horas 150 horas 120 horas 3.120 horas* N. Crditos 2 4 18 24 8 Carga Horria 36 72 324 432 144
* Carga horria total curricular contabilizada em horas de 60 minutos atendendo a Resoluo n. 2, de 18 de junho de 2007. Prazo de Integralizao: Mnimo: 5 anos Mximo: 8 anos
Horrio das Aulas: No perodo das 19h30min as 23h.
27
3.2.2 CORPO DOCENTE

Matutino / Noturno
PROFESSORES ADALBERTO ESCALONA G. GARCIA ANA CLUDIA FLECK ANA LCIA D'AMICO ANA MARIA REOLON FONSECA ANI MARI HARTZ BORN ANTNIO RENATO DE S. HENRIQUES ANTNIO RICARDO M. MARINHO ARTUR VASCONCELLOS CECLIA SCHMITT CSAR AUGUSTO ROTH CLARICE DA FONTOURA PAIM CLAUDETE TAVARES CLUDIA PAES BORBA CLUDIO ROBERTO D'VILA CRISTIAN JOB SALAINI DANIELA GOYA TOCCHETTO DENISE SILVA DOS SANTOS DIEGO PAUTASSO FBIO PESAVENTO FELIPE OST SCHERER FERNANDO LUS TREIN FLVIO E. VASCONCELOS MARTINS FREDERIKE MONIKA B. METTE GABRIEL VIANNA SCHLATTER GILDO SIBEMBERG HILRIO JOS BORBA IARA SILVA DA SILVA JONAS CARDONA VENTURINE JORGE AUGUSTO ELIAS JORGE DIETRICH LILIANE ANTUNES ROHDE LISIANE WOLFF LUIS ANDERSON CARDIGA MARILENE DIAS BANDEIRA MARISE MAINIERI DE UGALDE MELINA DA SILVA TERRES NELMAR VACCARI NILSON PERINAZZO MACHADO PATRCIA BUKSZTEJN MENDA TITULAO DOUTOR MESTRE DOUTOR DOUTOR DOUTOR MESTRE MESTRE ESPECIALISTA MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE GRADUADO MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE REGIME PARCIAL INTEGRAL INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA PARCIAL HORISTA HORISTA PARCIAL INTEGRAL HORISTA PARCIAL INTEGRAL HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA PARCIAL HORISTA PARCIAL HORISTA HORISTA
28 PATRCIA ULLMANN PALERMO PAULO DONASSOLO PAULO ROBERTO WALTER FERREIRA PAULO WERLANG DE OLIVEIRA RAQUEL EW RICARDO MACAREVICH ROBERTO LUIS A SALAZAR RODRIGO PORTES VALENTE SERGIO WOLLMANN THOMAS HYEONO KANG VINCIUS RIBEIRO DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE ESPECIALISTA MESTRE MESTRE ESPECIALISTA MESTRE MESTRE DOUTOR HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA INTEGRAL PARCIAL INTEGRAL PARCIAL HORISTA

A situao atual dos cursos nos oferece os seguintes nmeros:
Matutino
CURSO SRIE 1 Sem. 2 Sem. 3 Sem. 4 Sem. N. DE TURMAS N. DE ALUNOS
Administrao
161
Noturno
CURSO SRIE 1 Sem. 2 Sem. 3 Sem. 4 Sem. 5 Sem. 6 Sem. 7 Sem. 8 Sem. 9 Sem. 10 Sem. N. DE TURMAS N. DE ALUNOS
Administrao
12
251
29
3.2.4. RESULTADOS OBTIDOS NAS LTIMAS AVALIAES REALIZADAS PELO MINISTRIO DA EDUCAO
Administrao Conceitos no Relatrio da Comisso de Especialistas para Renovao do Reconhecimento. Verificao in loco realizada em setembro de 2005. - Organizao Didtico-Pedaggica: CMB - Corpo Docente: CB - Instalaes: CMB Conceito Global no Relatrio de Renovao do Reconhecimento do curso, realizado em 2000: A Resultado ENADE 2006 (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) Mdia da Formao Geral Curso Ano Mdia do Componente Especfico Mdia Geral
Ing
Conc
53.3
Ing
37.1
Conc
49.8
Ing
38.0
Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5) 50.7 4 5
Conceito Curso* (1 a 5)
ADMINISTRAO 2006 40.7
Resultado ENADE 2009 (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) Mdia da Formao Geral Curso Ano Mdia do Componente Especfico Mdia Geral Conceito Curso* (1 a 5)
Ing
Conc
49.1
Ing
32.9
Conc
46.7
Ing
36.2
ADMINISTRAO 2009 46.5
* O Conceito do Curso estar disponvel aps a avaliao in loco do curso. Glossrio ENADE Conceito: Calcula-se o conceito pela mdia ponderada da nota padronizada dos concluintes no componente especfico, da nota padronizada dos ingressantes no componente especfico e da nota padronizada em formao geral (concluintes e ingressantes), possuindo estas, respectivamente, os seguintes pesos: 60%, 15% e 25%. Assim, a parte referente ao componente especfico contribui com 75% da nota final, enquanto a referente formao geral contribui com 25%. O conceito apresentado em cinco categorias (1 a 5) sendo que 1 o resultado mais baixo e 5 o melhor resultado possvel. IDD ndice O Indicador de Diferena Entre os Desempenhos Observado e Esperado (IDD) tem o propsito de trazer s instituies informaes comparativas dos desempenhos de seus estudantes concluintes em relao aos resultados obtidos, em mdia, pelas demais instituies cujos perfis de seus estudantes ingressantes so semelhantes. Entende-se que essas informaes so boas aproximaes do que seria considerado efeito do curso.
30 O IDD a diferena entre o desempenho mdio do concluinte de um curso e o desempenho mdio estimado para os concluintes desse mesmo curso e representa, portanto, quanto cada curso se destaca da mdia, podendo ficar acima ou abaixo do que seria esperado para ele baseando-se no perfil de seus estudantes. O IDD ndice varia, de modo geral, entre -3 e +3, sendo o desvio padro sua unidade de medida da escala do IDD. Assim se um curso possui IDD positivo, como IDD=+1,5, isso significa que o desempenho mdio dos concluintes desse curso est acima (1,5 unidades de desvios padro) do valor mdio esperado para cursos cujos ingressantes tenham perfil de desempenho similares. Valores negativos, por exemplo, IDD=-1,7, indicam que o desempenho mdio dos concluintes est abaixo do que seria esperado para cursos com alunos com o mesmo perfil de desempenho dos ingressantes.
IDD Conceito O Indicador de Diferena Entre os Desempenhos Observado e Esperado - IDD Conceito uma transformao do IDD ndice, de forma que ele seja apresentado em cinco categorias (1 a 5) sendo que 1 o resultado mais baixo e 5 o melhor resultado possvel no IDD Conceito.
31
3.3 DESIGN COM HABILITAO EM COMUNICAO VISUAL

Curso de Design com Habilitao em Comunicao Visual - Reconhecido pela Portaria n. 677, de 27 de setembro de 2006 D.O.U de 28/09/2006. Mais do que traar linhas harmnicas, o designer precisa saber se comunicar atravs das imagens. Precisa expressar e condensar idias, conceitos, valores, informaes e qualidades em mensagens visuais, de maneira clara e concisa. O curso de Design da ESPM no forma apenas designers. Se por um lado capacita estudantes a criar, com competncia e criatividade, a identidade visual de produtos e servios, por outro tambm lhe fornece uma compreenso profunda e crtica do funcionamento dos negcios de uma empresa, de suas estratgias operacionais e de sua relao com a concorrncia e o deixa em dia com as tendncias do mercado. Esta munio imprescindvel para a sobrevivncia em um mercado dinmico como o atual. A viso do marketing permite ao designer enxergar, identificar e satisfazer as demandas do cliente. Foco no mercado A orientao mercadolgica abre as asas do designer, que, ao combinar a teoria publicitria tcnica da produo de imagens e experincia extrada de casos de negcio reais, ganha em criatividade e capacidade de inovar. A diferena sentida na qualidade dos produtos que levam a assinatura de um profissional formado pela ESPM. Sejam eles produtos impressos, como livros, revistas, jornais, catlogos e cartazes, sejam sinalizaes, como uniformes, veculos, placas e totens informativos, sejam mdias eletrnicas, como quiosques interativos, outdoors digitais, vinhetas e websites ou embalagens. Mais do que bem acabados, so produtos funcionais, ergonmicos, fsicos e estticos, que agregam valor s respectivas marcas. Estrutura do curso A graduao em design com habilitao em comunicao visual e nfase em marketing possui programa acadmico para oito semestres, com uma carga horria total de 3.536 horas-aula. O vestibular realizado a cada semestre. Entre a vasta gama de disciplinas abordadas pelo curso, esto lngua portuguesa, estudo sciopoltico-econmico brasileiro, linguagem visual, finanas, histria do design, arte e tecnologia, esttica e cultura, produo grfica, cor, sistemas informacionais, imagem eletrnica, semitica, ergonomia e usabilidade, antropologia, gesto de design, webdesign e, claro, marketing.
32

Matutino
1 SEMESTRE Projeto I Princpios da Comunicao Visual Linguagem I Marketing I Linguagem Visual Mdulo de Atividades Ncleo Bsico Representao Desenho Livre - 4 crd. / 72 h/a Desenho Tcnico - 4 crd. / 72 h/a Desenho Digital - 2 crd. / 36 h/a Histria da Arte Antropologia TOTAL 4 2 30 72 36 540 10 180 N. Crditos 4 2 4 4 Carga Horria 72 36 72 72
2 SEMESTRE Projeto II Identidade Visual Linguagem II Marketing II Desenho de Observao Tpicos Especiais em Comunicao Visual Histria do Design Mdulo de Atividades Habilitao Cor e Percepo Fotografia TOTAL
N. Crditos 4 4 4 2 4 4 4 4 30
Carga Horria 72 72 72 36 72 72 72 72 540
3 SEMESTRE Projeto III Editorial e Comunicao Visual Linguagem III Finanas I Marketing III Fundamentos de Economia Ergonomia I Web Design Produo Grfica Mdulo de Atividades Habilitao Arte e Tecnologia TOTAL
N. Crditos 4 4 2 4 2 2 4 4 4 30
Carga Horria 72 72 36 72 36 36 72 72 72 540
33 4 SEMESTRE Projeto IV - Ldico Finanas II Semitica Aplicada ao Design Ergonomia II Computao Grfica Mdulo de Atividades Ncleo Bsico Grfica Embalagem - 4 crd. / 72 h/a Tipografia - 4 crd. / 72 h/a Materiais e Processos - 2 crd. / 36 h/a TOTAL 26 468 10 180 N. Crditos 4 2 4 2 4 Carga Horria 72 36 72 36 72
5 SEMESTRE Projeto V - PDV Estgio Supervisionado Atividade Prtica de Estgio Supervisionado Mdulo de Atividades Ncleo Bsico Computao Grfica 3D 4 cred./72 h/a Design de Superficies- 4 cred./72 h/a D Modulo atividade Design e Merchandising Mdulo de Atividades Ncleo Bsico - Imagem Eletrnica 3D - 4 crd. / 72 h/a Quadrinhos - 2 crd. / 36 h/a Design de Superfcie - 4 crd. / 72 h/a 8 144 Tipografia Digital - 2 crd. / 36 h/a Esttica do Cinema - 2 crd. / 36 h/a After Effects - 4 crd. / 72 h/a TOTAL
N. Crditos 4 2 15 8
72
10
180
41
702 Carga Horria 36 72 36 72 72 36 324
6 SEMESTRE Forecasting e Coolhunting Marketing IV Design de Portflio Personal Branding Design de Sistemas Informacionais Imagem e Movimento Finanas III TOTAL
N. Crditos 2 4 2 4 4 2 18
7 SEMESTRE Projeto Final A (PGD) Processos de Produo Mtodos e Processos em Design
N. Crditos 4 2 4
34 Psicologia do Consumo Mdulo de Atividades nfase - Gesto de Design tica e Legislao TOTAL 4 4 2 20 72 72 36 360
8 SEMESTRE Projeto Final B (PGD) Mdulo de Atividades nfase Inovao e Design TOTAL Atividades Complementares
N. Crditos 4 4 8 8
RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR COMPONENTES CURRICULARES Disciplinas Obrigatrias Ativ. Prtica de Estgio + Estgio Supervisionado N. Crditos 178 17 CARGA HORRIA HORAS/AULAS 3204 306 CARGA HORRIA HORA* 2670 255
Projeto de Graduao em Design (PGD) 8 144 120 Atividades Complementares 8 144 120 TOTAL 211 3798 3165 * Carga horria total curricular contabilizada em horas de 60 minutos atendendo a Resoluo n. 2, de 18 de junho de 2007. Prazo de Integralizao: Mnimo: 4 anos e Mximo: 7 anos HORRIO DAS AULAS: AS AULAS SERO MINISTRADAS DO 1 AO 5 SEMESTRE DAS 7H30MIN S 12H50MIN E A PARTIR DO 6 SEMESTRE DAS 19H30MIN S 23H.
Noturno
1 SEMESTRE Linguagem I Marketing I Linguagem Visual Mdulo de Atividades Ncleo Bsico Representao Desenho Livre - 4 crd. / 72 h/a Desenho Tcnico - 4 crd. / 72 h/a Desenho Digital - 2 crd. / 36 h/a TOTAL 20 360 10 180 N. Crditos 2 4 4 Carga Horria 36 72 72
35 2 SEMESTRE Projeto I Linguagem II Marketing II Desenho de Observao Antropologia Histria da Arte TOTAL N. Crditos 4 4 4 2 2 4 20 Carga Horria 72 72 72 36 36 72 360
3 SEMESTRE Finanas I Linguagem III Histria do Design Tpicos Especiais em Comunicao Visual Fundamentos de Economia Mdulo de Atividades Habilitao Cor e Percepo TOTAL
N. Crditos 2 4 4 4 2 4 20
Carga Horria 36 72 72 72 36 72 360
4 SEMESTRE Projeto II Marketing III Produo Grfica Semitica Aplicada ao Design Computao Grfica TOTAL
N. Crditos 4 4 4 4 4 20
Carga Horria 72 72 72 72 72 360
5 SEMESTRE Fotografia WEB Design Mdulo Atividade Habilitao Arte e Tecnologia Mdulo de Atividades Ncleo Bsico - Computao Grfica 3 D - 4 crd. / 72 h/a Design de Superfcie - 4 crd. / 72 h/a TOTAL
N. Crditos 4 4 4
8 20
144 360 Carga Horria 72 36
6 SEMESTRE Projeto III Ergonomia I
N. Crditos 4 2
36 Imagem em Movimento Mdulo de Atividades Ncleo Bsico - Grfica Embalagem - 4 crd. / 72 h/a Tipografia - 4 crd. / 72 h/a Materiais e Processos - 2 crd. / 36 h/a TOTAL 10 20 180 360 4 72
7 SEMESTRE Projeto IV Estagio Supervisionado Finanas II Forecasting e Coolhunting Atividade Prtica de Estgio Supervisionado Processos de Produo Mdulo de Atividades Ncleo Bsico - Imagem Eletrnica Quadrinhos - 2 crd. / 36 h/a Tipografia Digital - 2 crd. / 36 h/a Esttica do Cinema - 2 crd. / 36 h/a After Effects - 4 crd. / 72 h/a TOTAL
N. Crditos 4 2 2 2 15 2
Carga Horria 72 36 36 36 270 36
10
180
37
666
8 SEMESTRE Projeto V Marketing IV Design de Portfolio Personal Branding Mdulo de Atividades nfase Design e Merchandising Design de Sistemas Informacionais Ergonomia II TOTAL
N. Crditos 4 4 2 4 4 2 20
Carga Horria 72 72 36 72 72 36 360
9 SEMESTRE Projeto Final A (PGD) Mdulo de Atividades nfase Gesto de Design Finanas III tica e Legislao Mtodos e Processos em Design Psicologia do Consumo TOTAL
N. Crditos 4 4 2 2 4 4 20
Carga Horria 72 72 36 36 72 72 360
37 10 SEMESTRE Projeto Final B (PGD) Mdulo de Atividades nfase Inovao e Design TOTAL Atividades Complementares N. Crditos 4 4 8 8 Carga Horria 72 72 144 144
RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR COMPONENTES CURRICULARES Disciplinas Obrigatrias Ativ. Prtica de Estgio + Estgio Supervisionado N. Crditos 179 17 CARGA HORRIA HORAS/AULAS 3240 306 CARGA HORRIA HORA* 2700 255
Projeto de Graduao em Design (PGD) 8 144 120 Atividades Complementares 8 144 120 TOTAL 213 3834 3195 * Carga horria total curricular contabilizada em horas de 60 minutos atendendo a Resoluo n. 2, de 18 de junho de 2007. Prazo de Integralizao: Mnimo: 5 anos e Mximo: 8 anos HORRIO DAS AULAS: PERODO DA NOITE DAS 19H30MIN S 23 HORAS
38
3.3.2 CORPO DOCENTE

Matutino/Noturno
PROFESSORES ANA LUISA MALDONADO RODRIGUES ANDR LUIS MARQUES DA SILVEIRA ANI MARI HARTZ BORN ANNY LIEGE COPETTI BAGGIOTTO CAMILA BRUM CAROLINA BUSTOS CHRISTIAN LDTKE CILENE ESTOL CLUDIA BARBISAN DOUGLAS BARRA EVELI SEGANFREDO FBIO PESAVENTO FABRIZZIA BOCACCIO CINEL FERNANDO BAKOS FERNANDO LUS TREIN FLAVIA SELIGMAN FREDERIKE MONIKA B. METTE GUILHERME LUCE LUND IARA SILVA DA SILVA ISABEL ALENCAR DE CASTRO JANIE KISZEWSKI PACHECO JOSEANE RUCKER LEANDRA DEZOTTI SALDANHA LILIANE ANTUNES ROHDE LUCIANE ZORZO LUIZ FERNANDO VOGES BARTH MANUEL DA COSTA MARCELLO NOETZOLD MAFALDO MARCOS BERNARDO LAMB MARIA CAROLINA FILLMANN MAURCIO FURLANETTO MAURO ERLEI SCHNEIDER MARTIN MAX ROSEMBERG LACHER NILSON MACHADO PAULA JUNG ROCHA RICHARD JOHN ROBERTA SARTORI ROBERTO BASTOS ROGRIO ABREU DORNELES TITULAO GRADUADO DOUTOR DOUTOR DOUTOR ESPECIALISTA MESTRE GRADUADO MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR MESTRE ESPECIALISTA DOUTOR MESTRE MESTRE DOUTOR ESPECIALISTA MESTRE GRADUADO MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE ESPECIALISTA MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE GRADUADO MESTRE REGIME HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA INTEGRAL INTEGRAL HORISTA INTEGRAL PARCIAL INTEGRAL PARCIAL HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA PARCIAL HORISTA HORISTA PARCIAL INTEGRAL INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA INTEGRAL
39 SUZANA GIB AZEVEDO THIAGO MURADAS BULHES MESTRE MESTRE HORISTA PARCIAL
3.3.3 ALUNOS E TURMA

A situao atual dos cursos nos oferece os seguintes nmeros: Matutino/Noturno CURSO SRIE N. DE TURMAS N. DE ALUNOS TURNO MANH/NOITE 1 Sem. 2 Sem. 3 Sem. 4 Sem. 5 Sem. 6 Sem. 7 Sem. 8 Sem. TURNO NOITE Design com Habilitao em Comunicao Visual 1 Sem. 1 15
Design com Habilitao em Comunicao Visual
13
224
NAS
LTIMAS
AVALIAES
REALIZADAS
PELO
Design com Habilitao em Comunicao Visual Conceitos no Relatrio da Comisso de Especialistas para Reconhecimento do Curso, realizada em maio de 2006. - Organizao Didtico-Pedaggica: CMB - Corpo Docente: CMB - Instalaes: CMB Conceitos no Relatrio de Comisso de Especialistas para Autorizao do Curso. Verificao in loco realizada em julho de 2003. Em todas as Dimenses analisadas (Organizao Didtico-Pedaggica, Corpo Docente e Instalaes): Atende em 100% os aspectos essenciais. O curso foi autorizado com conceito Excelente pela Comisso de Especialistas do MEC. Resultado ENADE 2006 (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) Mdia da Formao Geral Curso DESIGN Ano 2006 Mdia do Componente Especfico Mdia Geral
Ing
36.1
Conc
39.3
Ing
35.1
Conc
37.4
Ing
35.4
Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5) 37.9 1 SC
Conceito Curso* (1 a 5) -
40 Resultado ENADE 2009 (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) Mdia da Formao Geral Curso DESIGN Ano 2009 Mdia do Componente Especfico Mdia Geral Conceito Curso* (1 a 5) -
Ing
52.1
Conc
44.5
Ing
52.9
Conc
51.5
Ing
52.7
* O Conceito do Curso estar disponvel aps a avaliao in loco do curso. Glossrio
ENADE Conceito: Calcula-se o conceito pela mdia ponderada da nota padronizada dos concluintes no componente especfico, da nota padronizada dos ingressantes no componente especfico e da nota padronizada em formao geral (concluintes e ingressantes), possuindo estas, respectivamente, os seguintes pesos: 60%, 15% e 25%. Assim, a parte referente ao componente especfico contribui com 75% da nota final, enquanto a referente formao geral contribui com 25%. O conceito apresentado em cinco categorias (1 a 5) sendo que 1 o resultado mais baixo e 5 o melhor resultado possvel. IDD ndice O Indicador de Diferena Entre os Desempenhos Observado e Esperado (IDD) tem o propsito de trazer s instituies informaes comparativas dos desempenhos de seus estudantes concluintes em relao aos resultados obtidos, em mdia, pelas demais instituies cujos perfis de seus estudantes ingressantes so semelhantes. Entende-se que essas informaes so boas aproximaes do que seria considerado efeito do curso. O IDD a diferena entre o desempenho mdio do concluinte de um curso e o desempenho mdio estimado para os concluintes desse mesmo curso e representa, portanto, quanto cada curso se destaca da mdia, podendo ficar acima ou abaixo do que seria esperado para ele baseando-se no perfil de seus estudantes. O IDD ndice varia, de modo geral, entre -3 e +3, sendo o desvio padro sua unidade de medida da escala do IDD. Assim se um curso possui IDD positivo, como IDD=+1,5, isso significa que o desempenho mdio dos concluintes desse curso est acima (1,5 unidades de desvios padro) do valor mdio esperado para cursos cujos ingressantes tenham perfil de desempenho similares. Valores negativos, por exemplo, IDD=-1,7, indicam que o desempenho mdio dos concluintes est abaixo do que seria esperado para cursos com alunos com o mesmo perfil de desempenho dos ingressantes. IDD Conceito O Indicador de Diferena Entre os Desempenhos Observado e Esperado - IDD Conceito uma transformao do IDD ndice, de forma que ele seja apresentado em cinco categorias (1 a 5) sendo que 1 o resultado mais baixo e 5 o melhor resultado possvel no IDD Conceito.
41
3.4 RELAES INTERNACIONAIS COM NFASE EM MARKETING E NEGCIOS

Curso de Relaes Internacionais com nfase em Marketing e Negcios - Reconhecido pela Portaria n. 13, de 02 de maro de 2012 - D.O.U de 06/03/2012.
Foco no mercado sem perder a identidade da diplomacia O curso de graduao em relaes internacionais da ESPM foi construdo de tal forma que os estudantes no percam a identidade do curso de Diplomacia, pois alm das disciplinas clssicas, como Direito, Economia e Cincia Poltica, agrega ao formando uma vasta formao em Marketing Internacional, Modelagem de Negcios e Contry Studies (eixo no qual a formao dos estudantes ser focada para o estudo de Geografia dos Negcios Internacionais: Amrica do Sul e Caribe, EUA, Canad e Mxico; Europa Ocidental e Leste Europeu; China,Rssia e ndia; Japo, Tigres Asiticos e Austrlia, Sudeste Asitico e Austrlia; Oriente Mdio e frica), fazendo que o curso seja SINGULAR quando comparados aos demais existentes, pois a vocao da ESPM formar profissionais para o mercado nacional e internacional. Finalidades e Objetivos do Curso A finalidade do curso de graduao em relaes internacionais so as seguintes:
Possibilitar uma slida formao econmica, histrica e poltica que permita compreender e interpretar corretamente os grandes movimentos geopolticos, a dominao econmica e as relaes comerciais do mundo contemporneo; Estudar o desenvolvimento da globalizao em todas as suas implicaes poltica, econmica, social, cultural e comercial; Estudar a natureza, objetivos e estruturas das modernas empresas multinacionais que olham para o mercado global como seu campo natural de trabalho; Estudar os princpios bsicos do trading e do marketing internacionais; Capacitar o estudante a montar e aplicar estratgias de marketing para a abertura do desenvolvimento e consolidao de mercados no exterior; Estudar as caractersticas culturais das principais sociedades modernas e a sua interao com as atividades comerciais; Estudar o fenmeno do surgimento das grandes marcas globais; Estudar as estratgias globais de marketing e de comunicao dessas grandes marcas; Estudar os sistemas de administrao das empresas e negcios internacionais; e. Analisar com profundidade exemplos reais de grandes empresas multinacionais e exportadores brasileiros e estrangeiros.
42 A concepo do curso de graduao em Relaes Internacionais da ESPM A partir de uma vasta pesquisa sobre os cursos de relaes internacionais existentes a ESPM lana um curso singular, uma vez que, alm de ter como objetivo a formao de um Diplomata Corporativo, conta com o diferencial de ter em sua matriz curricular a nfase em marketing, modelagem de negcios e Contry Studies. Outra caracterstica singular a sua estruturao de seu curso em 8 fases contando com dez eixos
Habilidades e Competncias O estudante que ter a formao do curso de graduao em Relaes Internacionais da ESPM agregar ao final da sua formao trs caractersticas bsicas: a de um gestor de negcios internacionais, a de um gestor de marketing internacional e a de um gestor de pessoas, capacidades fundamentais para um Diplomata Corporativo que ter como campo de trabalho o mundo globalizado.
Gesto de Negcios Internacionais PERFIL DO EGRESSO
Gesto de Marketing Internacional
Gesto de Pessoas
43 Gesto de negcios internacionais Capacidade executiva e empreendedora na gesto estratgica de negcios internacionais; Capacidade de tomada de decises locais e globais; Capacidade de compreender e interpretar corretamente os grandes movimentos geopolticos, a inter-relao econmica e comercial do mundo contemporneo; Capacidade de gerenciar aes que possam fortalecer o processo de engajamento das pequenas e mdias empresas na atividade exportadora; e. Capacidade de analisar com profundidade exemplos reais de grandes empresas multinacionais e exportadores brasileiros e estrangeiros
Gesto de Marketing Internacional Capacidade para avaliar e aplicar princpios bsicos do trading e do marketing internacionais; Habilidade em aplicar os ferramentais de marketing em situaes de negcios multiculturais; Capacidade de montar e aplicar estratgias de marketing para abertura, desenvolvimento e consolidao dos mercados no exterior; e. Capacidade elaborar estratgias globais de marketing e comunicao de grandes marcas globais.
Gesto de Pessoas Habilidade de gerenciar conflitos; Habilidade de interpretar corretamente as caractersticas sociais, comerciais e culturais dos mercados externos; Capacidade de ter relaes interpessoais no tratamento de questes econmicas, no mbito dos mercados globais; e. Capacidade de liderana e desprendimento para aes que envolvam gesto de risco.
44

PERODO MATUTINO 8 SEMESTRES
1 SEMESTRE Sistema de Comrcio Exterior Brasileiro Introduo ao Estudo das Relaes Internacionais Anlise do Ambiente de Marketing Teorias Polticas Sociologia das Relaes Internacionais Clculo Diferencial e Integral Introduo Economia Teoria Geral do Direito Ingls I Espanhol I TOTAL
N. Crditos 4 2 4 4 4 4 4 4 2 2 34
Carga Horria 72 36 72 72 72 72 72 72 36 36 612
2 SEMESTRE Teoria das Relaes Internacionais Estratgia do Marketing Mix e Diagnstico Psicologia Geografia dos Negcios Internacionais Contabilidade Empresarial Estatstica Descritiva e Inferncia Formao Econmica do Brasil Direito Internacional Pblico Ingls II Espanhol II TOTAL
N. Crditos 4 4 2 2 4 4 4 4 2 2 32
Carga Horria 72 72 36 36 72 72 72 72 36 36 576
3 SEMESTRE Acordos Internacionais Logstica Internacional Marketing de Servios e Marketing Business to Business Histria do Pensamento Filosfico Antropologia Country Studies I - Amrica do Sul e Caribe Avaliao de Operaes Financeiras Microeconomia Relaes Jurdicas do Comrcio Internacional TOTAL
N. Crditos 2 4 4 2 4 2 4 4 4 30
Carga Horria 36 72 72 36 72 36 72 72 72 540
45 4 SEMESTRE Geopoltica Histria das Relaes Internacionais no Ocidente Planejamento Estratgico de Marketing Sociologia da Religio Filosofia da Cincia Country Studies II - EUA, Canad e Mxico Finanas Corporativas Macroeconomia Sistemas do Direito Contemporneo TOTAL N. Crditos 4 2 4 2 2 2 4 4 2 26 Carga Horria 72 36 72 36 36 36 72 72 36 468
5 SEMESTRE Conflitos nas Relaes Internacionais Histria das Relaes Internacionais no Oriente Gesto de Marcas Internacionais Country Studies III Europa Ocidental e Leste Europeu Finanas de Mercado Economia Internacional Mtodos e Tcnicas de Pesquisa TOTAL
N. Crditos 4 2 2 2 4 2 2 18
Carga Horria 72 36 36 36 72 36 36 324
6 SEMESTRE Diplomacia e Negociaes Internacionais Histria da Poltica Externa Brasileira Estratgia Empresarial Internacional Gerncia de Comunicao com Mercados Internacionais Country Studies IV - China, Rssia e ndia Finanas Internacionais Estratgias Metodolgicas do TCC TOTAL
N. Crditos 2 2 4 2 2 2 2 16
Carga Horria 36 36 72 36 36 36 36 288
7 SEMESTRE Laboratrio de Pesquisa em Relaes Internacionais Marketing e Vendas Internacionais Sistemas de Informaes Internacionais Anlise da Poltica Externa Brasileira Country Studies V - Japo, Tigres Asiticos, Sudeste Asitico e Austrlia TCC I TOTAL
N. Crditos 2 4 2 2 2 2 14
Carga Horria 36 72 36 36 36 36 252
46 8 SEMESTRE Gerncia Multicultural Gesto de Eventos - Cerimonial e Protocolo Poltica no Brasil Contemporneo Country Studies VI - Oriente Mdio e frica TCC II TOTAL Estgio Supervisionado* Atividades Complementares N. Crditos 2 2 4 2 4 14 16 8 Carga Horria 36 36 72 36 72 252 288 144
A atividade do Estgio Supervisionado poder ser realizado a partir do 5 semestre. RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR CARGA HORRIA HORAS/AULAS 3.204 288 108 144 3.744 CARGA HORRIA HORA* 2.670 horas 240 horas 90 horas 120 horas 3.120 horas*
COMPONENTES CURRICULARES Disciplinas Obrigatrias Estgio Supervisionado Trabalho de Concluso de Curso (TCC) Atividades Complementares TOTAL
N. Crditos 178 16 6 8 208
* Carga horria total curricular contabilizada em horas de 60 minutos atendendo a Resoluo n. 2, de 18 de junho de 2007. Prazo de Integralizao: Mnimo: 4 anos Mximo: 7 anos
Horrio das Aulas: No 1 e 2 semestre manh e tarde, 3 e 4 semestre no turno matutino das 7h30min s 12h50min e do 5 semestre em diante das 19h30min s 23h.
47
3.4.2 CORPO DOCENTE

Matutino
PROFESSORES ADALBERTO ESCALONA G. GARCIA ALEXANDRE LERCH FRANCO ANA CLAUDIA FLECK ANA ELISA BOCORNY ANA REGINA FALKEMBACH SIMO ANTNIO RENATO DE S. HENRIQUES CELSO RODRIGUES CHRISTIAN FASSEL TUDESCO CRISTIAN JOB SALAINI DANIELA GOYA TOCCHETTO DARIO MARCELO FERNANDZ DIEGO PAUTASSO EVELINE VIEIRA BRIGIDO FBIO PESAVENTO FREDERIKE MONIKA B.METTE GABRIEL VIANNA SCHLATTER GABRIEL PESSIM ADAM JAIRO NGELO GRISA JANAINA CARNEIRO DA SILVA JOS LUIS PENELAS LUCAS KERR DE OLIVEIRA LUIS ANDERSON CARDIGA LUIZ ANTONIO GLOGER MARONEZE MARCO ANTONIO MARTINS MARIANA GUIMARES E SILVA MARLISE ALVES SILVA VANTI MELINA DA SILVA TERRES MELISSA CASTELO NELMAR VACCARI PATRCIA ULLMANN PALERMO REN ORLANDO ADOLFSSEN FUENTES RICARDO MACAREVICH RICARDO SODERMANN ROBERTA SARTORI ROSANA PINHEIRO MACHADO ROSSANA FRAGA BENITES SERGIO WOLLMANN TATIANA ZISMANN THOMAS HYEONO KANG TITULAO DOUTOR DOUTOR MESTRE DOUTOR DOUTOR MESTRE DOUTOR ESPECIALISTA MESTRE MESTRE ESPECIALISTA DOUTOR DOUTOR DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR MESTRE ESPECIALISTA MESTRE MESTRE DOUTOR DOUTOR MESTRE ESPECIALISTA DOUTOR MESTRE MESTRE DOUTOR DOUTOR MESTRE ESPECIALISTA MESTRE DOUTOR DOUTOR MESTRE DOUTOR MESTRE REGIME PARCIAL HORISTA INTEGRAL PARCIAL INTEGRAL HORISTA HORISTA INTEGRAL PARCIAL HORISTA HORISTA PARCIAL PARCIAL INTEGRAL HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA HORISTA PARCIAL PARCIAL HORISTA HORISTA PARCIAL HORISTA PARCIAL HORISTA HORISTA INTEGRAL INTEGRAL HORISTA INTEGRAL HORISTA PARCIAL
48 THOMAZ FRANCISCO SILVEIRA A. SANTOS VALESCA REICHELT VINCIUS RIBEIRO MESTRE DOUTOR DOUTOR HORISTA HORISTA HORISTA

Matutino/Noturno
CURSO SRIE N. DE TURMAS N. DE ALUNOS TURNO MANH/NOITE 1 Sem. 2 Sem. 3 Sem. 4 Sem. 5 Sem. 12 6 Sem. 7 Sem. 8 Sem.
Relaes Internacionais
329
NAS
LTIMAS
AVALIAES
REALIZADAS
PELO
Relaes Internacionais com nfase em Marketing e Negcios Conceitos no Relatrio de Comisso de Especialistas para Autorizao do Curso. Verificao in loco realizada em maro de 2006. Em todas as Dimenses analisadas (Contexto Institucional e Organizao Didtico-Pedaggica, Corpo Docente e Instalaes): Atende em 100% os aspectos essenciais e complementares.
Resultado ENADE 2009 (Exame Nacional de Desempenho de Estudantes) Mdia da Formao Geral Mdia do Componente Especfico Mdia Geral Conceito Curso* (1 a 5)
Ing Curso Ano RELAES INTERNACIONAIS 2009 42.2
Conc
-
Ing
45.7
Conc
-
Ing
44.8
Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5) SC SC
49 Resultado Avaliao in loco para Reconhecimento nfase em Marketing e Negcios Conceitos no Relatrio da Comisso de Especialistas para Reconhecimento do curso. Verificao in loco realizada em novembro de 2011. - Organizao Didtico-Pedaggica: 5 - Corpo Docente: 4 - Instalaes: 5 Conceito Final do curso: 5 do curso de Relaes Internacionais com
3.5 COMUNICAO SOCIAL COM HABILITAO EM JORNALISMO

Curso de Comunicao Social habilitao em Jornalismo - Autorizado pela Portaria n 1556, de 24 de setembro de 2010 Publicada no D.O.U. em 27/09/2011, retificada em 30 de novembro de 2010. O curso de jornalismo da ESPM j nasceu diferente. Propondo uma revoluo nos antigos currculos, surge para desenvolver talentos e aprofundar conhecimentos em todas as mdias. Por ser recente, traz em sua grade toda a expertise e tradio da ESPM. Como no h mais exigncia do diploma, o contedo do curso que faz uma grande diferena para o aluno. Na base da formao acadmica do curso de jornalismo da ESPM esto as disciplinas de humanidades, imprescindveis para um jornalista completo. O programa do curso tambm tem dois pilares fundamentais. O primeiro o incentivo produo de contedo multiplataforma, em que o aluno aprende a importncia da ligao entre os meios: rdio, TV, jornais e revistas e web. O segundo a slida formao em negcios, com nfase em Marketing e no papel estratgico da comunicao dentro das empresas. Para conquistar um espao no mercado da comunicao importante que o jornalista tenha senso crtico, curiosidade e criatividade. Gostar e manter o hbito de ler e escrever tambm fundamental. Outras caractersticas do jornalista so a vontade de trabalhar com meios de expresso e o interesse por novas tecnologias. Alm disso, esse profissional deve ser ativo e mostrar sua presena no mundo, desempenhando seu papel a favor da boa informao.
Foco no mercado No mercado de trabalho, o jornalista pode trabalhar em veculos de comunicao (jornais, revistas, televiso, rdio, sites e portais), agncias de comunicao, assessorias de imprensa, agncias integradas, terceiro setor, rgos pblicos e empresas. Se desejar, pode ainda se tornar um profissional freelancer, prestar consultoria ou manter um blog. As vagas de trabalho so mais restritas nos meios tradicionais. No entanto, as novas mdias e a comunicao corporativa nas empresas e organizaes so reas muito promissoras para os jornalistas. Nesses campos, h muitas vagas para os bons profissionais.
50
3.5.1 GRADE CURRICULAR

PERODO MATUTINO 8 SEMESTRES 1 SEMESTRE Linguagem Jornalstica I Filosofia Microeconomia Marketing I Introduo ao Jornalismo Sociologia Histria do Jornalismo Mtodos Quantitativos Aplicados ao Jornalismo Comunicao Comparada Teoria da Comunicao I TOTAL Nmero de Crditos 4 2 2 4 2 4 2 4 4 2 30 Nmero de Crditos 4 4 2 2 2 4 2 2 4 4 30 Nmero de Crditos 4 2 4 2 2 4 2 4 2 4 30 Carga Horria 72 36 36 72 36 72 36 72 72 36 540
2 SEMESTRE Linguagem Jornalstica II Pesquisa Quantitativa e Qualitativa Teoria da Comunicao II Gneros Jornalsticos Cincia Poltica Marketing II Esttica e Comunicao Macroeconomia Oficina de Redao I (Impresso) Estudos Scio-Econmicos e Polticos Brasileiros TOTAL
Carga Horria 72 72 36 36 36 72 36 36 72 72 540
3 SEMESTRE Oficina de Redao II (udio) Agncia de Notcias e Poltica de Informao Marketing III Fotografia Antropologia Tcnicas de Entrevista e Pesquisa em Jornalismo Teorias do Jornalismo Finanas de Mercado Geoeconomia Internacional Assessoria de Imprensa TOTAL
Carga Horria 72 36 72 36 36 72 36 72 36 72 540
51 4 SEMESTRE Oficina de Redao III (Imagem) Projeto Grfico (Diagramao e Editorao Eletrnica) Marketing IV Planejamento de Comunicao e Relacionamento com a Mdia Produo Audiovisual Gerenciamento de Marcas Fotojornalismo Infogrficos Perspectiva Crtica da Notcia TOTAL Nmero de Crditos 4 4 4 4 2 2 4 2 4 30 Nmero de Crditos 2 4 4 4 2 2 2 20 Nmero de Crditos 4 2 4 2 2 2 4 20 Nmero de Crditos 4 2 2 2 4 2 4 20 Carga Horria 72 72 72 72 36 36 72 36 72 540
5 SEMESTRE Oficina de Redao IV (Mdias Digitais) Produo e Edio de Som Produo e Edio de Imagem tica e Legislao Jornalstica Comunicao Corporativa Planejamento Grfico e Editorial Gesto de Empresas de Mdia TOTAL
Carga Horria 36 72 72 72 36 36 36 360
6 SEMESTRE Oficina de Redao V (Revista) Edio Digital Comunicao Digital Mdia Training Comunicao e Instituies Pblicas Comunicao e Sustentabilidade Projeto Monogrfico TOTAL
Carga Horria 72 36 72 36 36 36 72 360
7 SEMESTRE PGJ I (Projeto de Graduao em Jornalismo) - Projeto integrado muliplataforma Comunicao Dirigida Comunicao Interna Cenrios e Tendncias Gerenciamento de Crise e Reputao Mdia Regional TCC Monografia I TOTAL
Carga Horria 72 36 36 36 72 36 72 360
52 8 SEMESTRE PGJ II (Projeto de Graduao em Jornalismo) - Realizao do produto TCC Monografia II TOTAL Atividades Complementares RESUMO DA MATRIZ CURRICULAR COMPONENTES CURRICULARES Disciplinas Obrigatrias Trabalho de Concluso de Curso (TCC) Atividades Complementares TOTAL Prazo de Integralizao: Mnimo: 4 anos Mximo: 7 anos N. Crditos 184 12 8 204 CARGA HORRIA HORAS/AULAS 3312 216 144 3672 CARGA HORRIA HORA* 2760 horas 180 horas 120 horas 3060 horas Nmero de Crditos 8 8 16 8 Carga Horria 144 144 288 144
Horrio das Aulas: as aulas sero ministradas do 1 ao 4 Semestre das 7h30min s 12h50min e a partir do 5 Semestre das 19h30min s 23h.
3.5.2 CORPO DOCENTE

Matutino
PROFESSORES ADRIANA SCHRYVER KURTZ ANA PAOLA OLIVEIRA ANA REGINA SIMO ANELISE ZANONI ANGELA RAVAZZOLO ANTNIO RENATO DE S. HENRIQUES CRISTIAN SALAINI DIEGO PAUTASSO EVELI SEGANFREDO GUILHERME LUCE LUND IARA SILVA DA SILVA JANIE KISZEWSKI PACHECO JANINE MARQUES PASSINI LUCHT JORGE DIETRICH MARCELLO NOETZOLD MAFALDO MAX ROSEMBERG LACHER PATRCIA SPECHT TITULAO DOUTOR MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE DOUTOR MESTRE ESPECIALISTA DOUTOR MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE MESTRE MESTRE REGIME INTEGRAL HORISTA INTEGRAL HORISTA HORISTA HORISTA PARCIAL PARCIAL HORISTA HORISTA INTEGRAL HORISTA INTEGRAL HORISTA INTEGRAL INTEGRAL INTEGRAL
53 PATRCIA ULLMANN PALERMO PAULO PINHEIRO GOMES JNIOR REN GOELLNER ROBERTA SARTORI ROSNGELA FLORCZAK ROSSANA FRAGA BENITES THOMAS HYEONO KANG MESTRE DOUTOR MESTRE DOUTOR MESTRE MESTRE DOUTOR HORISTA HORISTA PARCIAL INTEGRAL INTEGRAL HORISTA HORISTA

Matutino
CURSO Comunicao Social hab. Jornalismo SRIE N. DE TURMAS TURNO MANH 1 Sem. 2 Sem. 3 3 Sem. N. DE ALUNOS
41
4 REGIME DE TRABALHO DA ESPM

Regime de Tempo Especial (RTE) = at o limite de 11 horas semanais. Regime de Tempo Parcial (RTP) =
DE PORTO
ALEGRE
para aqueles professores que s ministram aulas ou
desenvolvem atividades na rea do ensino, pesquisa e extenso ou administrao universitria, para aqueles professores que ministram aulas e
desenvolvem atividades na rea do ensino, pesquisa e extenso, planejamento, superviso ou avaliao, de 12 a 39 horas semanais, sendo que, no mximo, 70% destas cargas podero ser destinadas s atividades de ensino. Regime de Tempo Integral (RTI) = para aqueles professores que ministram aulas e desenvolvem outras atividades na rea do ensino, pesquisa e extenso, planejamento, superviso ou avaliao, de 40 horas semanais, sendo que, no mximo, 50% destas cargas podero ser destinadas s atividades de ensino.
5 BIBLIOTECA
A Biblioteca da ESPM Porto Alegre est localizada no prdio C da instituio, na Rua Guilherme Schell, 268 Bairro Santo Antnio Porto Alegre-RS. A Biblioteca ESPM/RS conta com um acervo de mais de 40.000 itens entre livros, revistas, CDs, DVDs, artigos de revistas e jornais nas reas de Comunicao, Administrao, Marketing, Design, Relaes Internacionais e Jornalismo. Como suporte pesquisa bibliogrfica disponibiliza acesso a
54 diversas bases de dados nacionais e internacionais como EBSCO, JSTOR, Internet Securities, Emerald, Euromonitor, Arquivo da Propaganda entre outras. Mantm, regularmente, intercmbio de informaes e publicaes com vrias Faculdades e/ou Universidades, Instituies de Pesquisa e Editoras. Atravs de sistema informatizado os registros podem ser pesquisados na prpria biblioteca ou atravs do site www.espm.br, no link Sistema de Bibliotecas. A Biblioteca dirigida por profissional graduado em Biblioteconomia, conta tambm com uma bibliotecria jnior e quatro auxiliares de biblioteca para apoio administrativo em servios relativos Biblioteca e atendimento aos usurios. Instalaes para Estudos Individuais e em Grupo A Biblioteca da ESPM de Porto Alegre, totalmente climatizada, dispe de uma rea de 438m2 com 4 salas de estudo em grupo, mesas para estudo individual, rea de circulao, 2 salas de vdeo e bancada com dez computadores para pesquisas na internet. Apoio na Elaborao de Trabalhos Acadmicos Auxilia os alunos, orientando na utilizao adequada das normas da ABNT e na utilizao do manual de normalizao elaborado pela Biblioteca Central, atualizado aos padres da ESPM-POA, disponvel no site da escola. A Biblioteca da ESPM de Porto Alegre mantm emprstimo entre as bibliotecas de So Paulo e Rio de Janeiro. Disponibiliza emprstimo com bibliotecas de outras instituies de ensino de Porto Alegre, atravs de cooperao entre bibliotecas. Treinamento de Usurios No incio dos semestres, realizada a apresentao da Biblioteca atravs de visitas orientadas logo no primeiro dia de aula com a finalidade de apresentar os recursos disponveis do setor, seu regulamento e apresentao do espao fsico. Para os usurios que apresentem dificuldades de utilizao do sistema de busca do acervo ou das Base de Dados, os funcionrios da Biblioteca oferecem auxilio. Acesso para portadores de necessidades especiais O acesso para Biblioteca se d atravs de elevadores e com porta de entrada automtica. Os armrios deslizantes facilitam a circulao na rea do acervo.
55 Informatizao Atravs de moderno Sistema de Automao de Bibliotecas, Virtua/VTLs, os usurios podem acessar os registros do acervo dentro e fora da Instituio. O sistema permite os processos de consultas, renovaes de publicaes e emprstimos. O usurio recebe por e-mail acadmico, para confirmao, todos os procedimentos realizados no balco de atendimento (emprstimos, devolues, renovaes e reservas). avisado da chegada do material reservado pelo e-mail acadmico. O sistema tambm possibilita a disseminao seletiva da informao, enviando aos usurios, mensalmente, boletim de novas aquisies via e-mail de acordo com a rea de interesse. Base de Dados Os servios informacionais baseados em meios eletrnicos podem ser consultados via rede interna ou atravs da Internet em conexo direta com o provedor das bases de dados. Abaixo, as principais Bases de Dados disponveis para recuperao da informao: Ebsco (Business Source Complete): Base de dados na rea de gesto e reas relacionadas. Permite acesso a mais de 8.000 peridicos acadmicos internacionais, incluindo o texto completo de aproximadamente 3.000 publicaes de negcios analisadas por peer-review. A atualizao da base diria. Communication & Mass Media Complete: CMMC oferece texto completo e resumos de mais de 300 ttulos de peridicos e oferece uma cobertura completa na rea de comunicao. Professional Development Collection: abrange uma coleo especializada de mais de 500 peridicos para profissionais de educao incluindo mais de 300 com textos revisados. Arquivo da propaganda Banco contendo as campanhas de propaganda de Televiso, Revistas, Jornais, Rdio, Outdoor e outras mdias, com um acervo de peas desde 1999. O acesso online permite obter somente as peas do ms. AtoZ (EBSCO) um servio desenvolvido pela EBSCO que permite a biblioteca gerenciar seu acervo de peridicos eletrnicos, fornecendo aos usurios uma lista completa com os ttulos de peridicos das bases de dados assinadas. Economtica Trata-se de uma ferramenta para anlise de investimentos em aes utilizada por especialistas das maiores instituies financeiras do mundo(uso restrito).
56 EMERALD Base de dados com mais de 110 ttulos de peridicos eletrnicos nas reas de administrao, negcios, marketing e economia. Arquivos com texto completo desde 1994 e resumos desde 1989. EUROMONITOR - Global Market Information Database Constitui um acervo de informaes e estatsticas por Pas que incluem variveis demogrficas, econmicas e indicadores de estilo de vida para 205 pases (histrico e projeo). Volume e valor vendas de varejo para 330 produtos em 52 pases (histrico e projeo). Perfis de pases analisados pela Euromonitor, dados de consumo internacional, por segmento de indstrias e servios.Profiles mercadolgicos de Marcas & Companhias. Internet Securities Especializada em fornecer informaes macroeconmicas, financeiras, setoriais, de empresas e de negcios sobre mercados emergentes(uso local). IPSON - SISEN - MARPLAN Banco de dados da Ipsos Marplan fornece o perfil de vrios segmentos, rene informaes que permitem processamentos cruzados, tanto em hbitos de consumo e uso de servios, quanto em atitudes, hbitos de lazer, que indicam claramente o comportamento de targets especficos, otimizando os custos para os clientes. As informaes abrangem os mercados: Argentina, Brasil, Chile, Mxico e Costa Rica, por meio do EGM Latam (Estudo Geral de Meios). JSTOR - Journal Storage Um arquivo que armazena e torna disponvel peridicos com texto integral, a partir do primeiro nmero. Arts & Sciences I Collection (Com 117 ttulos de peridicos) Business Collection (Com 46 ttulos de peridicos) MACRODADOS Poderoso software voltado para anlise de sries econmicas e integrado a um amplo banco de dados com atualizao permanente. Importante para o acompanhamento da evoluo da economia brasileira e do cenrio internacional. REGULAMENTO INTERNO DA BIBLIOTECA DO USO DA BIBLIOTECA Art.1 - A Biblioteca da ESPM/RS foi criada com a finalidade de fornecer apoio bibliogrfico ao corpo discente e docente, s bibliotecas de outras unidades e aos usurios de outras instituies que possuam convnio com a Biblioteca.
57 Art.2 - A Biblioteca da ESPM/RS atende de segunda a sexta-feira, no horrio das 7h15min s 22h, e aos sbados, das 9h s 17h, exceto no perodo de frias quando esse horrio poder ser alterado. Art.3 - Podero usufruir dos servios da Biblioteca: alunos regularmente matriculados, professores, funcionrios, ex-alunos associados ESPM, alunos e professores de outros colgios que tenham convnio com a Biblioteca, mediante identificao no balco de atendimento (fornecimento do nmero de matrcula e documento com foto). 1 - O usurio dever comparecer ao balco de atendimento para cadastrar suas digitais (Biometria) para posterior acesso aos emprstimos. 2 - Regularmente o usurio dever atualizar seus dados cadastrais no balco de atendimento da biblioteca. Art.4 - O cancelamento da inscrio ocorrer, para professores e funcionrios, com a resciso do contrato de trabalho. DO ACESSO BIBLIOTECA Art.5 - livre o acesso ao acervo da biblioteca de Porto Alegre. 1 - proibido fumar, entrar com alimentos e bebidas, animais, aparelhos sonoros, principalmente celulares, ou ainda qualquer outro objeto que venha a perturbar o ambiente ou danificar o material bibliogrfico. 2 - Os espaos da Biblioteca so exclusivos para estudo e pesquisa, sendo o silncio um direito do leitor; fica a critrio da Biblioteca solicitar a ausncia daquele que vier a perturbar a ordem. DO EMPRSTIMO Art.6 - O acervo da Biblioteca ESPM/RS dispe de: livros, peridicos, CDs, DVDs, dissertaes, teses e trabalhos de concluso de curso. Art.7 - O emprstimo poder ser realizado por Biometria ou fornecimento do nmero de matrcula e documento com foto. 1 - Ser de responsabilidade do usurio todo material emprestado em seu nome, por isso, em caso de extravio, perda ou roubo dever ser comunicado imediatamente Biblioteca o ocorrido, para serem tomadas as devidas providncias. 2 - Em caso de roubo dos materiais emprestados, dever ser apresentado o boletim de ocorrncia para justificar a baixa dos mesmos. Pargrafo nico: No ser feito o emprstimo caso o usurio possua pendncias com a biblioteca (multas, emprstimos em atraso ou suspenso). Art.8 - O emprstimo domiciliar ser realizado conforme tabela a seguir: Usurio Aluno Aluno formando Professor Funcionrio Ex-Aluno LIVROS 5 8 10 5 1 Prazo 7 dias 7 dias 10 dias 7 dias 7 dias CD-ROM 1 1 3 1 1 Prazo 7 dias 7 dias 10 dias 7 dias 7 dias DVD (Didticos) 1 1 3 1 1 Prazo 7 dias 7 dias 10 dias 7 dias 7 dias
58 1 - No ser permitido o emprstimo domiciliar das obras de referncia, obras raras e especiais, literatura bsica com exemplar nico identificado com etiqueta de consulta local ou tarja vermelha/preta na lombada, peridicos (revistas e jornais) e DVDs. 2 - Alguns DVDs didticos podem ser emprestados por uma semana. Consultar relao no balco de emprstimo. 3 - vetado ao usurio retirar, renovar e reservar material em nome de terceiros, salvo a devoluo, que poder ser feita na Biblioteca Central ou Ps-Graduao. 4 - A Biblioteca reserva-se o direito de alterar prazos, com a finalidade de possibilitar um melhor atendimento. DA RENOVAO Art.9 - O emprstimo poder ser renovado desde que no haja pedido de reserva por parte de outro usurio e nenhuma pendncia com a Biblioteca, conforme pargrafo nico Do Emprstimo deste regulamento. Pargrafo nico: A renovao poder ser efetuada por telefone (exceto nos intervalos dos perodos diurno e noturno), pelo site (no horrio de funcionamento da biblioteca) ou presencialmente no balco de atendimento. DA RESERVA Art.10 - O usurio poder solicitar reserva do material para emprstimo quando este no estiver disponvel no acervo e nem emprestado ao solicitante. 1 - O material ficar disponvel para o usurio pelo prazo de 48 horas, aps a devoluo. 2 - O usurio ser informado pelo e-mail acadmico que o material encontra-se disponvel. 3 - A reserva de um material permitida apenas aos usurios sem pendncias com a Biblioteca, conforme pargrafo nico Do Emprstimo, deste regulamento. 4 - Nmero de reservas ser de acordo com a categoria do usurio. DA DEVOLUO Art.11 - A devoluo dever ser realizada nos terminais localizados nos balces de atendimento, atravs da entrega do material ao funcionrio, no sendo permitido deixar o material sobre o balco, pois, at a concluso do processo, o usurio ser responsvel pelo material emprestado. 1 - A devoluo do material emprestado dever ser feita dentro do prazo estabelecido. A no-observncia do prazo implicar a cobrana de multa diria, excluindo da contagem os domingos e feriados, e incidir sobre cada material em atraso. Art.12 - de responsabilidade do usurio zelar pela conservao e preservao do material retirado. O extravio ou danificao de documentos implicar a reposio do(s) mesmo(s) ou no pagamento do valor correspondente, no prazo mximo de 30 (trinta) dias. Quando se tratar de obra esgotada, o procedimento ser estipulado pela coordenao. DA INTERNET Art.13 - A Biblioteca dispe de terminais exclusivos para acesso Internet.
59 Pargrafo nico: Os terminais podero ser utilizados exclusivamente para acesso Internet. Para edio de imagens ou digitao de trabalhos de qualquer espcie o usurio dever utilizar os Laboratrios de Informtica. DA UTILIZAO DAS SALAS DE ESTUDOS DA BIBLIOTECA Art.14 - As Salas de Estudos em Grupos sero utilizadas preferencialmente por grupos de no mnimo 3 (trs) pessoas, limitados capacidade das salas, que de 7 (sete) lugares. Pargrafo nico: O prazo de tolerncia para a ocupao da sala ser de at 15 minutos a partir do horrio marcado. Art.15 - As Salas de Vdeo somente podero ser utilizadas para o fim a que se destinam, e devero ter a ocupao adequada sua capacidade, que de 6 (seis) lugares. Art.16 - A Sala a que se refere o artigo 16 poder ser ocupada, respeitando o critrio de reserva antecipada nos horrios das 7h15min s 22h. DAS DISPOSIES FINAIS Art.17 - O desligamento de docentes e funcionrios do quadro de pessoal implica na confirmao de inexistncia de dbitos com a Biblioteca. Os casos especiais e/ou que no constam neste Regulamento sero resolvidos pela Direo do SBE.
6 - UNIDADES DE APOIO
LABORATRIOS DE INFORMTICA LABORATRIOS DE INFORMTICA - So doze laboratrios de informtica (nove utilizam plataforma Windows e trs a plataforma MAC), com um total de 282 computadores divididos entre salas climatizadas e oferecendo recursos como Home Theater e data show. Dotados com estaes multimdia de avanada capacidade de processamento com acesso internet e equipados com softwares adequados formao dos alunos, os laboratrios representam mais uma opo para aqueles que desejam realizar pesquisas ou desenvolver atividades acadmicas. Os computadores so, ainda, atualizados constantemente, garantindo a proteo e a segurana dos programas e arquivos utilizados pelos usurios. LABORATRIO DA COR Nasceu com o propsito de suprir uma carncia de conhecimento aprofundado sobre a cor e promover uma aplicao prtica dos saberes vivenciados, idias e informaes, criando um conceito de cultura da cor como um centro de pesquisa nessa rea. Com a responsabilidade social de difundir esse conceito, pois, em nosso pas, no existe uma cultura da cor consolidada, a ESPM, por meio dessa iniciativa, procura ser um centro de referncia nessa rea, atravs da criao desse laboratrio, que proporcionar pesquisa aplicada na rea do design e da comunicao. OFICINA DE IDIAS - A Oficina de Idias um novo espao criativo da ESPM SUL voltado experincia pratica dos alunos. Ambiente amplo com iluminao controlada, grande mesa de trabalho, rea molhada com tanques, armrio para material e mobilirio mvel para diversas configuraes do espao. Um lugar com liberdade para experimentaes de todos os tipos e materiais: desenho, colagem, pintura, prototipagem, fotografia, vdeo e at musica. Sede dos clubes de criao, desenho, artes e das disciplinas prticas de PP e Design. CENTRO DE FOTOGRAFIA O Centro de Fotografia da ESPM de Porto Alegre rene os espaos do Estdio de Fotografia, Laboratrio Digital e Fotogaleria. a partir da integrao das trs frentes de trabalho desenvolvidas nestes locais que uma equipe motivada e atuante, sob a coordenao do
60 Prof. Manuel da Costa, d sustentao s aulas de fotografia dos cursos de Graduao, Ps Graduao, Extenso, Escola de Criao e Clube da Foto. ESTDIO DE FOTOGRAFIA com os seus mais de 100 m2 de rea til e 7 metros de p direito, alm de dispor dos equipamentos fotogrficos e de iluminao mais modernos e diversificados, conta com um recurso especial: o teto abre para possibilitar o aproveitamento da luz do Sol. Toda esta infraestrutura est disposio dos alunos nos perodos de aula e em horrios avulsos mediante agendamento. LABORATRIO DIGITAL um espao equipado com computadores e perifricos de alta performance para a realizao de trabalhos de digitalizao, tratamento e impresso de fotografias digitais. Tudo o que o Centro de Fotografia produz editado e processado no Laboratrio Digital para fins de arquivamento e divulgao atravs de publicaes, exposies e sites na internet. A FOTOGALERIA situada nas vias de acesso aos Laboratrios de Informtica, uma vitrine permanente, tanto para o pblico interno quanto externo, das capacidades e do talento dos alunos que se dedicam s prticas fotogrficas da escola. SETOR DE AUDIOVISUAL Rene uma moderna estrutura em udio e vdeo que disponibilizada para os alunos durante as aulas e utilizada tambm pela produtora experimental, CODE udio e Vdeo. Conta com os seguintes espaos: ESTDIO DE GRAVAO Um moderno estdio para a realizao de captao de imagens. Conta com um amplo espao interno, 7m de p direito, passarelas para visualizao das produes, e equipamentos de ltima gerao na captao de imagens, alm de travelling, grua e iluminao variada. ESTDIO DE UDIO O estdio de udio rene os melhores equipamentos disponveis do mercado atual para captao, edio e pr-masterizao, alm de uma ampla estrutura que garante o conforto dos alunos durante as aulas. ILHA DE EDIO A estrutura da ilha de edio montada na ESPM supera todas as expectativas. As salas so climatizadas e com isolamento acstico, comporta 01 Ilha Master PC, 01 Computador Macintosh com Processador Intel Quad Core Xeon 2 x 2.8GHz,01 Computador Macintosh PowerPC G5 Quad 2.7 GHz e 11- iMacs Apple Processador Xeon Quad Core 2.66Ghz Apple Xsan de Edio Cooperativa ,possibilitando a edio e disposio dos vdeos e udio em qualquer estao de trabalho conectada ao servidor, composto por um Apple Xserve Quad Core 2.26 GHz com Storage 16TB XServer Raid - Dual Fibre Channel e um Storage 7TB XServe Raid com segurana de dados. ESTAO DE PS-PRODUO XSAN Excelente estrutura com salas climatizadas e isolamento acstico. As estaes de edio e finalizao em rede compartilhada proporcionam simultaneamente o armazenamento em todas as mquinas por meio de conexo de fibra tica, permitindo maior velocidade de acesso. O Sistema Apple X-San de Edio Cooperativa, possibilitando a edio e disposio dos vdeos e udios em qualquer estao de trabalho conectada ao servidor, composto de Storage de 16 TB com segurana de dados.
7 NCLEOS, SETORES E PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO ACADMICO

Na seqncia encontram-se disponibilizados espaos heterogneos que, em seu conjunto, buscam a qualificao do aluno para que este esteja melhor preparado para ingressar no
61 mercado de trabalho. Pesquisa, experimentao, orientao e realizao de atividades reais so atividades que constituem a natureza dos mesmos. NCLEO DE VOLUNTARIADO ESTUDANTIL O Ncleo presta servio realizando aes de sensibilizao, educao, conscientizao, mobilizao e capacitao ao desenvolvimento social e ambiental da Instituio junto aos alunos. gerido exclusivamente pelos alunos de graduao com superviso e coordenao do Depto de RSA e com a interao das demais juniores e reas da Instituio. NCLEO DE AGRONEGCIO O Ncleo oferece um conjunto de cursos abordando conceitos relacionados ao marketing e anlise das principais cadeias produtivas do agronegcio. Os cursos so totalmente voltados para o Agronegcio, unindo a excelncia da ESPM-SUL com professores detentores de experincia prtica e acadmica no setor. O ncleo tambm realiza workshops e seminrios, palestras, pesquisas e estudos para elaborao e apresentao de cases. NCLEO DE ESTUDO E PESQUISA EM RELAES INTERNACIONAIS Desenvolvimento de pesquisas acadmicas com o foco nas Relaes Internacionais e suas diversas formas de interao, levando o aluno a buscar referenciais tericos que auxiliem o aprofundamento da rea. Entre outras aes, o ncleo realiza um concurso nacional na rea e a Revista Sculo XXI, um publicao referncia quando o tema em questo Relaes Internacionais. Tais atividades demandam aes interdisciplinares envolvendo alunos de vrios cursos no projeto. NCLEO DE IDIOMAS E CULTURA Destinado a todos os alunos da instituio, o ncleo visa o estudo e aprimoramento de uma cultura internacional na escola, qualificando o corpo discente para um mercado de trabalho cada vez mais global. Fomenta cursos, eventos e parcerias com instituies de idiomas reconhecidas, possibilitando ao aluno qualificar-se continuamente, com grandes vantagens. INCUBADORA DE EMPRESAS Promove a capacidade empreendedora do corpo discente dos Cursos de Graduao, orientando a criao, desenvolvimento e gesto de novos negcios. A Incubadora tem foco em negcios inovadores, inteligncia de mercado e na indstria criativa. PIC o Programa de Iniciao Cientfica da ESPM. Atravs desse programa, o aluno da ESPM tem um espao para desenvolver pesquisa acadmica, na forma de atividade extracurricular. CLUBES Semestralmente e de forma gratuita a ESPM oferece os Clubes, que so cursos de extenso em diversas reas de atuao. Entre os clubes oferecidos esto os seguintes: Clube de Negociao, Clube de Fotografia, Clube do Diplomata, Clube de Edio, Clube de Cinema, entre outros. Em mdia, so lanados 11 clubes por semestre. CORAL O Coral da ESPM um projeto desenvolvido pela rea de Responsabilidade Socioambiental. Participam do Coral alunos, professores e funcionrios. O objetivo do projeto promover a integrao entre a comunidade ESPM-SUL.
62 DEPARTAMENTO RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL O departamento de Responsabilidade Socioambiental da ESPM-SUL uma rea institucional que objetiva promover o desenvolvimento humano, atravs da capacitao de gestores inovadores, para que possam pensar em solues auto-sustentveis para os problemas da sociedade. Com esse projeto, estaremos, de forma tica, expandindo as experincias e os desafios dos nossos alunos em seus cursos de formao profissional, atravs de parcerias que os conscientizem sobre as questes da responsabilidade socioambiental e do terceiro setor, reconhecendo neles campos de reflexo e atuao profissional, voluntria ou no. CINTEGRA - Centro de Integrao Aluno-Empresa Elo entre os alunos da ESPM e as empresas que necessitam de estagirios ou funcionrios, esse ncleo tem o objetivo de assessorar os alunos em todo o processo de colocao profissional, desde a pesquisa de oportunidades, passando pela elaborao do currculo, dicas de comportamento e orientao ao planejamento de carreira, at a formalizao do contrato de estgio. Alm disso, auxilia o aluno em suas atividades acadmicas no que se refere a registro de atividades complementares, bem como programas de intercmbio e estgios supervisionados. PAPO Programa de Apoio Psicolgico Organizacional Busca integrar o acadmico ao seu contexto de vida atual. um espao de atendimento profissional e individualizado, com o propsito de facilitar o trato de questes de relacionamento, assim como aspectos emocionais e profissionais. O PAPO oferece a oportunidade de dilogo e orientao, sempre apoiada na tica e na confiabilidade. ESPAO CULTURAL Busca oportunizar uma reflexo sobre a arte contempornea, trazendo novas perspectivas para dentro da instituio, exercitando a interdisciplinaridade entre a arte, a publicidade, o design, a administrao e outras reas profissionais, atravs de mostras, saraus, fruns, noites de autgrafos, palestras, encontros, entre outros. Tambm est aberto para novas idias e propostas.
8 - CURSOS EXTRACURRICULARES
Cursos de Frias Os Cursos de Frias ocorrem em duas edies, em janeiro e em julho. So cursos de curta durao que abordam temas bastante diferenciados nas reas de marketing, finanas, pesquisa, criao e aprendizado de softwares. Com um corpo docente bem preparado, os Cursos de Frias da ESPM so timos para quem quer qualificao profissional nos momentos em que no tm tantas atividades paralelas. So perodos em que a cidade pra, mas que a ESPM continua, sempre inovando e oferecendo timas oportunidades! Escola de Criao A Escola de Criao tem os cursos adequados para quem busca conhecimento totalmente aplicado ao que est acontecendo no mercado. Os cursos oferecem aulas prticas e tericas com os melhores profissionais de cada rea e uma infra-estrutura com equipamentos de ltima gerao. Atualmente, a Escola de Criao disponibiliza os seguintes cursos: Directors craft Documentrio: criao e roteiro - sim Formao e manipulao de imagem Ps-produo audiovisual: mdulo bsico Criao e desenvolvimento de games Curso de Criao Criao de Campanhas de Moda Storytelling e trasmidia para a marca Screenplay Formao em Photoshop Click! Planejamento Criativo
63
9 - VALOR CORRENTE DAS MENSALIDADES

Mensalidades referentes aos cursos de Graduao da ESPM Porto Alegre para os entrantes 2012-1.
CURSOS
Administrao Administrao Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda nfase em Marketing Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda nfase em Marketing Design com Habilitao em Comunicao Visual nfase em Marketing Comunicao Social com Habilitao em Jornalismo Relaes Internacionais nfase em Marketing e Negcios
TURNO
Manh Noite Manh Noite Manh Manh Diurno
VALOR DE CADA PARCELA

R$ 1595,00 R$ 1271,00 R$ 1796,00 R$ 1439,00 R$ 1796,00 R$ 1595,00 R$ 1796,00
10 - ENCARGOS FINANCEIROS A SEREM ASSUMIDOS PELOS ALUNOS

Valor das disciplinas em regime de Dependncia: Disciplinas com 2 crditos (34 h/a ou 36 h/a): R$ 152,00 (em cinco parcelas). Disciplinas com 4 crditos (68 h/a ou 72 h/a): R$ 304,00 (em cinco parcelas).
Diploma: No cobrado. Certificado de Concluso de Curso: No cobrado. Histrico Escolar: R$ 10,00 (dez reais) Atestado de Escolaridade: R$ 6,00 (seis reais) Contedo Programtico de Disciplina: R$ 2,00 (dois reais) por disciplina Prova Substitutiva: R$ 35,00 (trinta e cinco reais) Observao: Valores sujeitos a alterao.
11 - FORMAS DE REAJUSTE VIGENTE DOS ENCARGOS FINANCEIROS CITADOS NOS ITENS 9 E 10

O reajuste das mensalidades ocorrer sempre no ms de Janeiro, de acordo com a variao dos custos desta instituio de ensino, independentemente do semestre em que o candidato tenha ingressado.
64
12 - CALENDRIO ACADMICO 2012-1
65

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Escola Superior de Propaganda e Marketing de Porto Alegre

Condies de Oferta dos Cursos

1 - EDITAL DE CONVOCAO DO VESTIBULAR

2 RELAO DOS DIRIGENTES DA INSTITUIO

3.1.1 MATRIZ CURRICULAR

Carga Horria 36 72 36 72 36 36 36 36 72 36 468

Carga Horria 72 72 36 72 36 36 36 36 36 36 72 540

Carga Horria 36 36 72 36 36 36 252

Carga Horria 36 36 72 36 36 216

7 SEMESTRE Projeto Experimental PGE I TCC Monografia I TOTAL

Carga Horria 72 72 144

8 SEMESTRE Projeto Experimental II (PGEII) TCC Monografia II TOTAL Atividades Complementares

Carga Horria 72 144 216 144

Carga Horria 36 36 36 36 36 72 72 36 360 Carga Horria 36 36 36 72 72 36 72 360 Carga Horria 36 72 72 36 72 36 36 360

10 SEMESTRE Projeto Experimental II (PGEII) TCC Monografia II TOTAL Atividades Complementares

Carga Horria 72 144 216 144

Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108 Carga Horria 36 36 36 108

Carga Horria 36 36 36 108

N. Crditos 168 12 8 188

3.1.2 CORPO DOCENTE

3.1.3 ALUNOS E TURMAS

Comunicao Social com Habilitao em Publicidade e Propaganda

Fonte: Secretaria Acadmica com base nos dados fevereiro de 2012

Fonte: Secretaria Acadmica com base nos dados fevereiro de 2012

3.1.4. RESULTADOS OBTIDOS MINISTRIO DA EDUCAO

Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5)

* O Conceito do Curso estar disponvel aps a avaliao in loco do curso.

Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5)

3.2.1 MATRIZ CURRICULAR

Carga Horria 72 72 36 36 36 72 72 72 72 540

Carga Horria 72 72 72 72 36 36 36 72 72 540

Carga Horria 72 72 72 72 36 36 36 72 72 540

Carga Horria 36 72 36 36 72 72 36 36 72 72 540

Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360

Carga Horria 36 72 36 36 72 72 36 360

8 SEMESTRE Jogos de Empresas TCC II Estgio Supervisionado TOTAL Atividades Complementares

Carga Horria 36 72 324 432 144

N. Crditos 172 18 10 8 208

24 PERODO NOTURNO 10 SEMESTRES

Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360

Carga Horria 72 72 36 36 72 72 360

Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360

Carga Horria 72 72 72 36 72 36 360

5 SEMESTRE Gesto de Operaes I Modelagem Quantitativa I Finanas Corporativas

25 Macroeconomia Estatstica Multivariada Pesquisa de Marketing II TOTAL 4 4 2 20 72 72 36 360

Carga Horria 72 72 36 36 36 36 72 360

Carga Horria 36 72 72 72 72 36 360

Carga Horria 36 72 36 36 72 72 36 360

Carga Horria 36 36 72 108 36 288

Horrio das Aulas: No perodo das 19h30min as 23h.

3.2.2 CORPO DOCENTE

3.2.3 ALUNOS E TURMAS

Fonte: Secretaria Acadmica com base nos dados fevereiro de 2012

Fonte: Secretaria Acadmica com base nos dados fevereiro de 2012

Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5) 50.7 4 5

ADMINISTRAO 2006 40.7

* O Conceito do Curso estar disponvel aps a avaliao in loco do curso.

Enade IDD Conceito Conceito Conc (1 a 5) (1 a 5) 47.3 4 4

ADMINISTRAO 2009 46.5

3.3 DESIGN COM HABILITAO EM COMUNICAO VISUAL

3.3.1 MATRIZ CURRICULAR

Carga Horria 72 72 72 36 72 72 72 72 540

Carga Horria 72 72 36 72 36 36 72 72 72 540