TRABALHO DO MENOR

O histrico do trabalho do menor milenar. Desde as Corporaes de Ofcio, o menor trabalhador contribui para o desenvolvimento econmico das naes. A priore, o labor na infncia tinha como escopo o preparatrio profissional e moral. Com a Revoluo Industrial o trabalho do menor foi equiparado ao das mulheres, a jornada de trabalho tornou-se exaustiva, 12 a 16 horas por dia, alm disso, no havia qualquer proteo integridade fsica e garantia do pleno desenvolvimento dos menores trabalhadores que desempenhavam , at mesmo, atividades insalubres. Diversas foram as mudanas inerentes ao trabalho do menor no decorrer da histria da humanidade. A Inglaterra, em 1802, reduziu a jornada de trabalho dos menores para 12 horas dirias e proibiu o trabalho aos menores de 9 anos. A Frana, em 1813, proibiu o trabalho dos menores nas minas,vedou o trabalho aos menores de 8 anos e reduziu a jornada de trabalho dos menores para 8 horas. A concepo acerca da idade ideal e o tipo de trabalho que o menor deve desenvolver sofreu inmeras modificaes. A OIT instituiu na Conveno n 5, de 1919, que a idade mnima de 14 anos para o trabalhona indstria e tal preceito foi retificado no Brasil em 1934. A conveno n 6 de 1919, promulgada pelo Decreto n 423, de 12-12-1935, proibiu o trabalho do menor no perodo noturno nas indstrias. A conveno n 182 proibiu o labor do menor em atividades perigosas. No mbito nacional, o Brasil proibiu o trabalho do menor de 16 anos, por meio do Decreto n 16.300/23, por mais de seis horas dirias. O decreto n 17.943-A vedou o trabalho dos menores de 12 anose trabalho noturno aos menores de 18 anos. A Constituio de 1988 proibiu a diferena de salrios, de exerccio de funes e de critrio de admisso por motivo de idade (art. 7, XXX). Vedou o trabalho noturno, perigoso ou insalubre aos menores de 18 anos e qualquer trabalho a menores de 14 anos, salvo na condio de aprendiz (art. 7, XXXIII). A Constituio voltava o limite de 14 anos para o menor trabalhar, previsto nas Constituies de 1934, 1937 e 1946.A Emenda Constitucional n 20/97 alterou a redao do inciso XXXIII, do art. 7 da Constituio, que tem a seguinte redao "proibio de trabalho noturno, perigoso ou insalubre a menores de 18 anos e de qualquer trabalho a menores de 16 anos, salvo na condio de aprendiz, a partir de 14 anos". O ordenamento jurdico brasileiro assegura ao adolescente trabalhador alguns direitos com o intuito de que seja preservado o seu direito de desenvolvimento pleno e sadio. sabido que melhor seria que o adolescente continuasse no seio familiar, destinando sua rotina diria prtica de atividades escolares que lhe possibilitariam um desenvolvimento intelectual satisfatrio, mas, tendo em

vista, a dificuldade que muitas famlias passam, faz-se necessria a insero destas crianas no mercado de trabalho para auxiliar na subsistncia da famlia. Embora o trabalho do menor seja salutar, so necessrias algumas consideraes. O labor juvenil deve se fundamentar em princpios de ordem cultural, moral, fisiolgica e de segurana. O trabalho do menor no deve comprometer a instruo deste, deve ser desenvolvido em ambiente seguro, as jornadas no devem ser penosas, nem comprometer a sade dele. Aps os 14 anos, o trabalho de aprendiz gerar vnculo de emprego, pois permitido o trabalho neste interregno na condio de aprendiz, o que s pode ser feito mediante contrato de trabalho. No entanto, interpreta-se que proibido o trabalho do menor em servio temporrio. Caso o menor trabalhe com menos de 14 anos, o vnculo trabalhista considerado nulo, mas o menor trabalhador ter direito indenizao. No se observam as regras de proteo quando o menor estiver trabalhando em empresa onde trabalhem exclusivamente pessoas da famlia, desde que esteja sob a direo do pai, me ou tutor, exceto as proibies do trabalho noturno, perigoso, insalubre. O inciso XXXVIII do art. 7 da Lei Maior probe o trabalho do menor no perodo noturno. Este perodo considerado prejudicial no s ao menor como tambm a todos os trabalhadores, visto que ele destinado ao repouso ou ao descanso de todos os obreiros para voltarem a enfrentar o trabalho no dia seguinte. Outra proteo legal ao trabalho do menor apregoada pela Constituio de 1988 que probe o trabalho do menor em qualquer atividade insalubre.A Lei n 7369/85 tambm vedou o trabalho dos adolescentes que seja associado s atividades perigosas, tais como o manuseio de explosivos ou inflamveis, tal proibio tambm destacada no inciso I do art. 405 da CLT. Embora, verifique-se muita cautela quanto ao trabalho do menor, tanto apresentada pela CLT, quanto pela Constituio, ambas nada indicam em relao proibio do menor em atividades penosas, este aspecto somente abordado na Conveno n 138 da OIT que probe, antes dos 18 anos, qualquer trabalho penoso, se prejudicial sade, como remoo individual de objetos pesados ou movimentos repetitivos, com tambm o trabalho imoral. O trabalho do menor no poder ser realizado em locais prejudiciais sua formao, ao seu desenvolvimento fsico, psquico, moral e social e em horrios e locais que no permitam a freqncia escola. Destarte, conclui-se que ao menor no permitido trabalhar em sales de bilhar, sinucas, boliche, at porque sua entrada nestes locais no permitida. Ao menor permitido trabalhar em atividades artsticas cinematogrfica, circenses e teatrais, desde que o teor das apresentaes no seja prejudicial a sua formao moral. Tambm defeso o trabalho do menor que demande o emprego de fora muscular superior a 20 quilos para o trabalho contnuo ou 25 quilos para o trabalho ocasional. O trabalho exercido por menores nas ruas, praas e outros logradourosdepender de prvia autorizao do Juiz da Infncia e da

Juventude que ir verificar se a ocupao indispensvel subsistncia do menor, pais, avs ou irmos. Para o pleno xito da atividade laboral do menor so atribudas algumas responsabilidades e deveres ais responsveis legais dos menores, os juzes e empregadores. Os pais, mes e tutores devero afastar o menor da atividade quando perceberem que esta diminui o seu tempo de estudo, prejudique a sua formao moral e fsica, sendo que, neste caso, no se faz necessria a apresentao de aviso prvio. O Juiz da Infncia e da Juventude deve verificar se o trabalho executado pelo menor prejudicial a sua sade, a seu desenvolvimento fsico e sua moralidade e determinar ao empregador que mude a funo do menor, se a mudana no for realizada, configurar-se- resciso indireta do contrato de trabalho. Os empregadores do menor de 18 anos so obrigados a velar pela observncia, em seus estabelecimentos o empresas, dos bons costumes e da decncia pblica, bem como de regras de higiene e medicina do trabalho como assim preceitua o art. 425 da CLT. A jornada de trabalho do menor regida atualmente pelo inciso XIII do art. 7 da Constituio, pois a CLT determina que a jornada de trabalho do menor a mesma de qualquer trabalhador, observadas certas restries impostas pelo art. 411 da CLT. Assim, o menor, como qualquer trabalhador, far oito horas dirias e 44 semanais. Aps cada perodo efetivo, quer contnuo, que dividido em dois turnos, haver intervalo de repouso, no inferior a 11 horas. Os menores tero direito de intervalo de repouso e alimentao de duas ou uma hora, para trabalhos com jornadas superiores a seis horas, e 15 minutos quando estiverem sujeitos a jornada superior a quatro horas e inferior a seis horas de trabalho. Para maior segurana a autoridade fiscalizadora poder proibir que o gozo dos perodos de repouso seja feito no local de trabalho. O registro de menores e sua CTPS devero ser iguais aos de qualquer trabalhador. O Decreto lei n 2318 tem como objetivo determinar que as empresas destinem parte do quadro de funcionrios para o Programa do Bom Menino que fruto da criao da categoria menor assistido eproporciona uma oportunidade de iniciao profissionalizao, por meio de instituio de assistncia social que encaminha adolescentes em situao de risco social s empresas.O menor assistido no se confunde com o menor aprendiz, visto que o objetivo do trabalho com aquele necessariamente social, enquanto que com o segundo a aprendizagem de um ofcio. Na prtica, a obrigatoriedade do menor assistido fica s no papel, visto que as empresas no cumprem tal disposio por no haver sano nem fiscalizao efetiva quanto ao descumprimento do que apregoa o decreto. Atualmente, embora existam inmeras garantias ao menor, o Brasil continua sendo o pas que mais tem problemas decorrentes do abandono da criana e do adolescente nas ruas e com sua explorao. Como cita Srgio Pinto Martins, a lei no suficiente para garantir ao adolescente a proteo legal. preciso a participao da sociedade como rgo fiscalizador e provedor da real efetivao dos direitos e garantias propiciadas ao menor trabalhador.

BIBLIOGRAFIA - Martins, Pinto Sergio, Direito do Trabalho, 25. ed. So Paulo: Atlas. 2009. Autor: Rosilene Fernandes Diniz

Trabalho infantil
Origem: Wikipdia, a enciclopdia livre.

1912

1908: Trabalho infantil numa fbrica nos EUA.

Trabalho infantil toda forma de trabalho exercido por crianas e adolescentes, abaixo da idade mnima legal permitida para o trabalho, conforme a legislao de cada pas. O trabalho infantil, em geral, proibido por lei. Especificamente, as formas mais nocivas oucruis de trabalho infantil no apenas so proibidas, mas tambm constituem crime. A explorao do trabalho infantil comum em pases subdesenvolvidos,e pases emergentes como no Brasil, onde nas regies mais pobres este trabalho bastante comum. Na maioria das vezes isto ocorre devido necessidade de ajudar financeiramente a famlia. Muitas destas famlias so geralmente de pessoas pobres que possuem muitos filhos. Apesar de existir legislaes que probam oficialmente este tipo de trabalho, comum nas grandes cidades brasileiras a presena de menores em cruzamentos de vias de grande trfego, vendendo bens de pequeno valor monetrio. Apesar de os pais serem oficialmente responsveis pelos filhos, no hbito dos juzes puni-los. A ao da justia aplica-se mais a quem contrata menores, mesmo assim as penas no chegam a ser aplicadas.

ndice
[esconder]

1 Organizao Internacional do Trabalho 2 UNICEF 3 Piores formas de trabalho infantil 4 Legislao sobre o trabalho infantil o o o 4.1 Brasil 5 Casos de trabalho infantil definidos como crime 5.1 Brasil 5.2 Portugal 6 Dados recentes 7 Referncias 8 Ligaes externas

[editar]Organizao

Internacional do Trabalho

A Conveno n 138 da Organizao Internacional do Trabalho (OIT), de 1973, no artigo 2, item 3,[1]
[2]

fixa como idade mnima recomendada para o trabalho em geral a idade de 16 anos.

No caso dos pases-membros considerados muito pobres,[3] a Conveno admite que seja fixada inicialmente uma idade mnima de 14 anos para o trabalho. A mesma Conveno recomenda [4] uma idade mnima de 18 anos para os trabalhos que possam colocar em risco a sade, a segurana ou a moralidade do menor, e sugere [5] uma idade mnima

de 16 anos para o trabalho que no coloque em risco o jovem por qualquer destes motivos, desde que o jovem receba instruo adequada ou treino vocacional. A Conveno admite ainda, por exceo, o trabalho leve na faixa etria entre os 13 e os 15 anos,
[6]

desde que no prejudique a sade ou desenvolvimento do jovem, a ida deste escola ou a sua

participao numa orientao vocacional ou programas de treino, devendo a autoridade competente especificar as atividades permitidas e o tempo mximo de trabalho dirio.

[editar]UNICEF
Segundo a UNICEF (Fundo das Naes Unidas para a Infncia), o trabalho infantil definido como toda a forma de trabalho abaixo dos 12 anos de idade, em quaisquer atividades econmicas; qualquer trabalho entre 12 e 14 anos que no seja trabalho leve; todo o tipo detrabalho abaixo dos 18 anos enquadrado pela OIT nas "piores formas de trabalho infantil". Para fins de pesquisa de campo, a UNICEF define o indicador de trabalho infantil como o percentual de crianas de 5 a 15 anos envolvido com trabalho infantil. A definio da UNICEF, para fins de pesquisa, encontra-se sob a seguinte classificao:

Trabalho de crianas de 5 a 11 anos: trabalho executado durante a semana anterior pesquisa por pelo menos uma hora de atividade econmica ou 28 horas de empregado domstico/trabalho domstico naquela semana;

Trabalho de jovens de 12 a 14 anos por pelo menos 14 horas de atividade econmica ou 42 horas de atividade econmica e trabalho domstico combinados naquela semana.

[editar]Piores

formas de trabalho infantil

Criana saindo de lixo aps coleta de reciclveis. (foto: Marcello Casal Jr./Agncia Brasil)

Embora o trabalho infantil, como um todo, seja visto como inadequado e imprprio para os menores abaixo da idade mnima legal, as Naes Unidas consideram algumas formas de trabalho infantil como especialmente nocivas e cruis, devendo ser combatidas com prioridade. A Conveno n 182 da OIT,[7][8] de 1999, aplicvel neste caso a todos os menores de 18 anos, classifica como as piores formas de trabalho infantil: o trabalho escravo ou semi-escravo (em condio anloga da escravido), o trabalho decorrente da venda e trfico de menores, a escravido por dvida, o uso de crianas ou adolescentes em conflitos armados, a prostituio e a pornografia de menores; o uso de menores para atividades ilcitas, tais como a produo e o trfico de drogas; e o trabalho que possa prejudicar a sade, segurana ou moralidade do menor.

No Brasil, algumas das formas especialmente nocivas de trabalho infantil so: o trabalho emcanaviais, em minas de carvo, em funilarias, em cutelarias (locais onde se fabricam instrumentos de corte), na metalurgia e junto afornos quentes, entre outros.

[editar]Legislao [editar]Brasil

sobre o trabalho infantil

No Brasil, a Constituio Federal de 1988 (art. 7, XXXIII)[9] admite o trabalho, em geral, a partir dos 16 anos, exceto nos casos de trabalho noturno, perigoso ou insalubre, nos quais a idade mnima se d aos 18 anos. A Constituio admite, tambm, o trabalho a partir dos 14 anos (art. 227, 3, I), mas somente na condio de aprendiz (art. 7, XXXIII). A CLT (Consolidao das Leis do Trabalho [10]), em acrscimo, garante ao trabalhador adolescente entre 14 e 18 anos uma srie de protees especiais, detalhadas em seu Captulo IV (artigos 402 a 441).[11] Entre elas, a proibio do trabalho em locais prejudiciais sua formao, ao seu desenvolvimento fsico, psquico, moral e social, e em horrios e locais que no permitam a frequncia escola(art. 403, nico). A CLT concede, tambm, ao trabalhador estudante menor de 18 anos, o direito de fazer coincidir suas frias com as frias escolares (art. 136, 2).

[editar]Casos [editar]Brasil

de trabalho infantil definidos como crime

Ver artigo principal: Trabalho infantil no Brasil No Brasil, o trabalho infantil considerado crime de acordo com previso constitucional, havendo tambm outras formas mais nocivas de trabalho infantil que merecem um tratamento especial da lei. Entre estas, esto:

Trabalho infantil escravo - Reduzir o trabalhador condio anloga de escravo, por meio de trabalhos forados, jornadaexaustiva ou condies degradantes de trabalho artigo 150 do Cdigo Penal,[12] com a agravante de se tratar de criana ou adolescente ( 2, item I). A agravante foi introduzida pela lei 15.803, de 11 de Dezembro de 2003[13] e aumenta a pena em uma metade;

Maus-tratos artigo 650 do Cdigo Pena),[14] crime aplicvel a menores Expor a perigo a vida ou a sade de criana ou adolescente, sob sua autoridade, guarda ou vigilncia, sujeitando-a a trabalho excessivo ou inadequado. Se a pessoa for menor de 14 anos, h ainda a agravante do 3, introduzida pelo ECA (lei 8.069/90), [15] que aumenta a pena em mais um tero.

Explorao da prostituio de menores A explorao da prostituio infantil, considerada pela OIT como uma das piores formas de trabalho infantil, crime previsto no artigo 294A[16] do Estatuto da Criana e do Adolescente.

Pornografia de menores - Crime previsto nos artigos 260 e 241 do ECA. [17]

Venda ou trfico de menores - Constitui crime previsto no artigo 239 do ECA.[18]

[editar]Portugal
Em Portugal, o trabalho infantil considerado uma grave ofensa integridade de uma criana e punido severamente, com priso e multas altssimas. O artigo 152 do Cdigo Penal Portugus[19] define os casos especficos em que actualmente o trabalho infantil crime maus tratos a menores implicando em trabalho em actividades perigosas, desumanas ou proibidas (item 2) ou trabalhoexcessivo (item 3). Os casos de trabalho infantil em Portugal so residuais, registrando-se em mdia anualmente apenas 1 ou 2 casos.

[editar]Dados

recentes

Os dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domiclios (Pnad) 2005 divulgada pelo IBGE revelam que o avano da ocupao infantil foi influenciado pelo aumento do trabalho para o prprio consumo e pelo trabalho no remunerado na atividade agrcola. No meio agrcola, este fato aumenta principalmente devido a fatores como dificuldades financeiras geralmente geradas pela seca, obrigando os menores a trabalhar em diversas frentes de trabalho (hortas, pedreiras, comrcio) em busca de melhorar a renda familiar. Segundo a pesquisa, na faixa dos 5 a 17 anos de idade, o contingente dos que trabalhavam passou de 11,8% em 2004 para 12,2% em 2005, muito embora esses dados no alteram a tendncia de declnio que vem sendo registrada de 1995 a 2005. Mais de 5 milhes de jovens entre 5 e 17 anos de idade trabalham no Brasil, segundo pesquisa recente do IBGE, apesar de a lei estabelecer 16 anos como a idade mnima para o ingresso no mercado de trabalho. Na ltima dcada, o governo brasileiro ratificou convenes internacionais sobre o assunto e o combate ao trabalho infantil se tornou prioridade na agenda nacional. [carece de fontes] Foram criados rgos, alteradas leis e implantados programas de gerao de renda para as famlias, jornada escolar ampliada e bolsas para estudantes, numa tentativa de dar melhores condies para que essas crianas no tivessem que sair de casa to cedo para ajudar no sustento da famlia. Tanto esforo vem dando resultado. O nmero de jovens trabalhando diminuiu de mais de 8 milhes em 1992, para os cerca de 5 milhes hoje[carece de fontes]. Mas especialistas afirmam[carece de fontes]: o momento de inrcia ainda no foi vencido e, se o trabalho que est sendo feito for suspenso agora, vai ser como se nada tivesse acontecido. Sendo proibido por lei o trabalho infantil, ainda est em circulao pelo Brasil e o Mundo

1. REF: http://www.sickib.org/ilolex/cgi-lex/convde.pl?C138 Conveno n 138 da OIT

texto na ntegra (em ingls, com cpias emcastelhano e francs) 2. http://www.ilo.org/public/english/standards/norm/subject/child.htm Conveno n 138 da OIT sumrio (em ingls) 3. O texto se refere aos pases cujas economias e instalaes educacionais no sejam suficientemente desenvolvidas. Ver artigo 2, item 4 4. Ver art. 3, item 1 5. Ver art. 3, item 3 6. Ver art. 7, item 1 7. http://www.ilo.org/ilolex/cgi-lex/convde.pl?C182 Conveno n 182 da OIT - texto na ntegra (stio da OIT), em ingls (cpias em espanhol e francs) 8. http://www.ilo.org/public/english/standards/norm/subject/child.htm Conveno n 182 da OIT - sumrio (em ingls) 9. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Constituicao/Constituiao_Compilado.htm Constit uio Federal de 1988 (Brasil), texto na ntegra 10. Decreto-Lei n 5.452, de 01/05/1943 11. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Decreto-Lei/Del5452compilado.htm CLT, Captulo IV - ver artigos 402 a 441 12. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Decreto-Lei/Del2848compilado.htm (ver artigo 200) 13. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/2003/L10.803.htm#art149 14. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Decreto-Lei/Del2848compilado.htm 15. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8069Compilado.htm ECA (ver artigo 869, item 3) 16. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8069Compilado.htm (ver artigo 260-A) 17. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8069Compilado.htm ECA (ver arts. 240 e 241, pornografia de menores) 18. http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8069Compilado.htm ECA (ver art. 239, trfico de menores) 19. http://www.unifr.ch/derechopenal/legislacion/pt/CPPortugal.pdf - Cdigo Penal Portugus (em PDF), texto na ntegra (ver artigo 152, itens 2 e 3)