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PREFEITURA MUNICIPAL DE JATA - GO

CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGO EFETIVO

Edital N 001/2013
A Comisso Especial do Concurso Pblico da PREFEITURA MUNICIPAL DE JATA - Estado do Gois, instituda pelo Decreto Municipal 071/2013, de 08 de fevereiro de 2013 no uso de suas atribuies e prerrogativas legais e de acordo com o art. 37, inciso II, da Constituio Federal de 1988, observado em particular, alm das normas contidas nesse Edital, s Leis 1.722/94, 2.135/1999 e 2.822/2007 e suas alteraes, divulga e estabelece normas para a abertura das inscries e realizao de Concurso Pblico de Provas e Ttulos destinado a selecionar candidatos para provimento de vagas nos cargos que integram o Quadro Permanente de Pessoal Efetivo deste Municpio e Cadastro de Reserva, observadas tambm as disposies constitucionais, e, em particular as normas contidas neste Edital, nas reas descritas no ANEXO I. 1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES 1.1. O Concurso Pblico ser coordenado e supervisionado pela Comisso Especial designada pelo Decreto Municipal 071/2013, de 08 de fevereiro de 2013 cuja execuo de todas as atividades, responsabilidade tcnica e operacional ficar a cargo do Instituto Cidades IC, conforme contrato celebrado entre as partes. 1.2. O Concurso Pblico destina-se ao preenchimento das vagas existentes no Quadro de Pessoal Efetivo da Prefeitura Municipal de Jata - GO, descritas no Anexo I deste edital e, ainda, das que surgirem no decorrer do prazo de validade do mesmo, que de 02 (dois) anos, prorrogvel por igual perodo, a contar da data de sua homologao. 1.3. O Concurso Pblico para os cargos de que trata este Edital compreender exame intelectual, de carter classificatrio e eliminatrio, para aferir conhecimentos e habilidades, mediante aplicao de provas objetiva e de ttulos. 1.4. A convocao para as vagas informadas no Anexo I ser feita de acordo com as necessidades e a convenincia da Prefeitura Municipal de Jata GO. 1.5. Alm das vagas ofertadas neste Edital, o presente Concurso servir tambm para formao de cadastro reserva. 1.6. Por cadastro reserva, entenda-se o conjunto de candidatos aprovados e relacionados na listagem que contm o resultado final do Concurso. O cadastro reserva somente ser aproveitado mediante a abertura de novas vagas, ou substituies, nos respectivos cargos, observado o prazo de validade referenciado no item 1.2, do presente concurso. 1.7. As provas do Concurso Pblico sero realizadas na cidade de Jata, Estado de Gois, em locais a serem divulgados aps o fim das inscries no site da instituio organizadora (www.institutocidades.org.br), no link referente ao Concurso Pblico e no site da Prefeitura Municipal de Jata (www.jatai.go.gov.br).
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1.8. Os horrios mencionados no presente edital e nos demais a serem publicados para o concurso, obedecero ao horrio oficial de Braslia-DF. 1.9. Os seguintes Anexos so partes integrantes deste Edital: Anexo I Quadro de cargos, habilitao exigida para admisso, vencimentos, jornada de trabalho, nmero de vagas, vagas cadastro reserva e taxas de inscrio. Cronograma de eventos. Atribuies dos Cargos. Contedo Programtico. Modelo de Requerimento para solicitao de tratamento especial para realizao das provas. Modelo de requerimento para candidato deficiente. Formulrio Padronizado para Requerimento de Recurso Administrativo. Formulrio de envio de Ttulos

Anexo II Anexo III Anexo IV Anexo V Anexo VI Anexo VII Anexo VIII

2. DAS CONDIES PARA INVESTIDURA NO CARGO 2.1. Para investidura no cargo, o candidato aprovado dever ter na data da posse as condies especificadas a seguir: a) Idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos; b) No caso do sexo masculino, estar em dia com o Servio Militar; c) Estar quite com a Justia Eleitoral; d) Possuir habilitao exigida para o cargo conforme especificado no Anexo I deste Edital e a documentao comprobatria determinada no item 17 Da Posse dos Candidatos Habilitados deste Edital; e) Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo; f) Cumprir as determinaes deste Edital; 3. DA INSCRIO 3.1. A inscrio do Candidato implicar em conhecimento prvio e na tcita aceitao das normas estabelecidas neste Edital, podendo o candidato se inscrever para mais de um cargo, DESDE QUE HAJA COMPATIBILIDADE DE DIA E HORRIO do cronograma de eventos (Anexo II) para aplicao das Provas. 3.2. Caso o candidato seja aprovado em mais de um cargo, dever escolher, no ato da POSSE, apenas um para exercer. 3.3 As taxas de inscries sero escalonadas conforme grau de escolaridade exigida para cada cargo, conforme abaixo discriminadas: R$ 30,30 (trinta reais e trinta centavos) para os cargos de Nvel Fundamental Incompleto;
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R$ 40,30 (quarenta reais e trinta centavos) para os cargos de Nvel Fundamental Completo; R$ 50,30 (cinquenta reais e trinta centavos) para os cargos de Nvel Mdio; R$ 80,30 (oitenta reais e trinta centavos) para os cargos de Nvel Superior;

3.4. As inscries sero efetuadas exclusivamente pela internet, no site www.institutocidades.org.br, durante o perodo das 08h00min horas do dia 12 de maro de 2013 at s 23 horas e 59 minutos do dia 15 de abril de 2013. 3.5. Aps o horrio de encerramento das inscries, citado no subitem anterior a ficha de inscrio e o boleto bancrio no estaro mais disponveis no site. 3.6. Na impossibilidade de acesso particular internet, o candidato poder efetuar sua inscrio no terminal disponibilizado pelo Instituto Cidades no Posto Facilitador, nos locais e horrios informados abaixo: LOCAL Jatahy Shopping ENDEREO HORRIO

Av. Presidente Tancredo Neves, 8h s 12h e 13h s 17h 100 Setor Epaminodas II do dia 18 de maro at Jata GO CEP 75805-123 15 de abril de 2013.

3.7. Para efetuar a inscrio, o candidato dever: a) Acessar o site www.institutocidades.org.br, durante o perodo de inscrio; b) Localizar no site o link correlato ao Concurso (Prefeitura de Jata - GO); c) Ler atentamente o respectivo Edital e preencher corretamente a ficha de inscrio nos moldes previstos neste Edital. d) Imprimir o boleto bancrio e efetuar o pagamento da taxa de inscrio em qualquer agncia da rede bancria. 3.8. O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at 24 horas aps emisso do boleto bancrio. 3.8.1. Caso o candidato perca o prazo do item anterior, ter que reemitir novo boleto de pagamento da taxa de inscrio sem necessidade de novo cadastro. 3.8.2. A taxa de inscrio dever ser paga at o primeiro dia til aps o fim das inscries. 3.9. As inscries efetuadas somente sero acatadas aps a comprovao de pagamento da taxa de inscrio. 3.10. O candidato inscrito no dever enviar cpia de documento de identidade no ato de sua inscrio, responsabilizando-se pela veracidade dos dados cadastrais informados no ato da inscrio e sua atualizao, sob as penas da lei.

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3.11. O Instituto Cidades no se responsabilizar por solicitao de inscrio no recebida por motivos de ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados. 3.12. No ser dispensado o pagamento da taxa de inscrio, exceto para os candidatos que atenderem os requisitos definidos pelo Decreto Federal n. 6.593, de 02 de outubro de 2008. 3.12.1. Para pleitear a iseno do pagamento da taxa de inscrio, o candidato dever se inscrever no site www.institutocidades.org.br e apresentar requerimento dirigido ao Presidente da Comisso Especial do Concurso na Rua 03 n 800, Quadra C 06 Lotes 73/75 Setor Oeste, Edifcio Office Tower Sala 112, CEP: 74.115-050 Goinia/GO, das 8h s 12h e das 13h s 17h ou SBN (Setor Bancrio Norte) Quadra 2 Bloco F Conjunto 1514 Braslia/DF, das 8h s 12h e das 13h s 17h, ou ainda postados para a Caixa Postal n 52716. AC/ALDEOTA/DR/CE. CEP: 60.150-970, conforme a Lei n. 1.424, de 25 de maro de 2010, art. 1, ficam isentos do pagamento da taxa de inscrio em Concursos Pblicos, realizados no mbito municipal e promovidos por quaisquer dos Poderes da Administrao Direta, Indireta, Autrquica e Fundacional Municipal, os candidatos que: a) estiverem inscritos no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal (Cadnico), de que trata o Decreto Federal n. 6.135, de 26 de junho de 2007; e b) comprovar ser membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n. 6.135, de 26 de junho de 2007. 3.12.2. O candidato dever comprovar que membro de famlia de baixa renda, atravs de conta de luz, emitida nos ltimos 06 (seis) meses, informando que de baixa renda ou declarao de prprio punho, reconhecida firma em cartrio. 3.12.3. O requerimento de iseno do pagamento da taxa dever ser entregue no perodo de 12 a 14 de maro de 2013, acompanhado da documentao exigida. 3.12.4. O INSTITUTO CIDADES verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato no rgo gestor do Cadnico e ter deciso terminativa sobre a concesso, ou no, do benefcio. 3.12.5. As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira responsabilidade do candidato, podendo responder este, a qualquer momento, por crime contra a f-pblica, o que acarreta sua eliminao do Concurso Pblico, e aplicao das demais sanes legais.

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3.12.6. A declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas em lei, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do art. 10 do Decreto Federal n. 83.936, de 6 de setembro de 1979. 3.12.7. No ser concedida iseno de pagamento de taxa de inscrio ao candidato que no observar as condies estabelecidas neste Edital. 3.12.8. No ser aceita solicitao de iseno de pagamento de valor de inscrio via fax ou via correio eletrnico. 3.12.9. Analisados os pedidos de iseno, ser publicada no endereo eletrnico www.institutocidades.org.br a relao dos pedidos deferidos e indeferidos em at quinze dias aps incio das inscries. 3.12.10. Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno indeferidos e quiserem participar do certame tero que efetuar o pagamento da taxa de inscrio, aps a publicao do item anterior, at o final do perodo de inscrio descrito no subitem 3.4. 3.13. Para conferncia da iseno da taxa de inscrio, o candidato que tenha requerido poder acessar o site www.institutocidades.org.br, no link referente ao Concurso Pblico. 3.14. Informaes complementares acerca da inscrio estaro disponveis no endereo eletrnico www.institutocidades.org.br. 4. DO DEFERIMENTO DA INSCRIO PRELIMINAR 4.1. O IC, aps o trmino das inscries, divulgar a relao com os nomes dos candidatos que tiveram suas inscries deferidas no site do Instituto Cidades: www.institutocidades.org.br, no link referente ao Concurso Pblico. 4.2. Do indeferimento do pedido de inscrio, caber recurso no prazo constante do item 15 - Dos Recursos, a contar da publicao no site do Instituto Cidades: www.institutocidades.org.br, protocolado, pessoalmente ou por procurador, na Rua 03 n 800, Quadra C 06 Lotes 73/75 Setor Oeste, Edifcio Office Tower Sala 112, CEP: 74.115-050 Goinia/GO, das 8h s 12h e das 13h s 17h ou SBN (Setor Bancrio Norte) Quadra 2 Bloco F Conjunto 1514 Braslia/DF, das 8h s 12h e das 13h s 17h, ou ainda postados para a Caixa Postal n 52716. AC/ALDEOTA/DR/CE. CEP: 60.150-970, no prazo estipulado neste Edital. 4.3. Sero indeferidos sumariamente os recursos protocolados fora do prazo e os recursos no protocolados nos moldes do item 4.2. deste edital. 4.4. No ser aceita a interposio de recursos, via fax, e-mail ou qualquer outro meio de comunicao, ainda que dentro do prazo, 4.5. Os recursos julgados sero divulgados no site www.institutocidades.org.br.
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4.6. Em nenhuma hiptese haver devoluo do pagamento da taxa de inscrio ao candidato, exceto no caso de no realizao do certame. 4.7. Considera-se indeferida a inscrio preliminar do candidato que: a) no recolher a taxa de inscrio; b) prestar informaes inverdicas quando do preenchimento da ficha de inscrio; c) omitir dados ou preencher incorretamente a ficha de inscrio. 5. DO COMPROVANTE DA CONFIRMAO DE INSCRIO 5.1. O candidato poder acessar o site da organizadora www.institutocidades.org.br, para imprimir a confirmao de sua inscrio, cabendo recurso nos termos dos subitens 4.2 e 15.2. 5.2. O comprovante de confirmao de inscrio impresso via Internet, dever ser mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de realizao das provas, juntamente com documento original de identificao oficial com foto. 5.3. responsabilidade exclusiva do candidato a obteno do comprovante de confirmao de inscrio. 6. DA INSCRIO PARA DEFICIENTES 6.1. Aos candidatos deficientes sero reservados 5% (cinco por cento) das vagas ofertadas em cargos pr-definidos conforme ANEXO I deste edital, desde que a deficincia seja compatvel com o cargo. As vagas sero preenchidas na forma da LEI N 7.853, DE 24 DE OUTUBRO DE 1989. 6.1.1. Na aplicao deste percentual sero desconsideradas as partes decimais inferiores a 0,5 (cinco dcimos) e arredondadas aquelas iguais ou superiores a tal valor; 6.1.2. Os candidatos deficientes devero observar os cargos e vagas a eles oferecidos. Caso venha a inscrever-se em cargos que no possuem vagas destinadas a deficientes, ser automaticamente includo na lista geral de candidatos. 6.1.3. As vagas destinadas aos deficientes que no forem providas por falta de candidatos, por reprovao neste concurso ou na percia mdica, sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao. 6.1.4. Os deficientes, resguardadas as condies especiais previstas na legislao prpria, participaro do Concurso em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere s provas aplicadas, ao contedo das mesmas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao horrio e local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os demais candidatos.
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6.2. Para concorrer s vagas destinadas aos candidatos deficientes, o candidato dever, no ato de inscrio, declarar-se deficiente e entregar laudo mdico, original ou cpia autenticada, emitido nos ltimos 12 (doze) meses, atestando o nome da doena, a espcie e o grau ou o nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente do Cdigo Internacional de Doenas (CID), bem como provvel causa da deficincia, na forma do subitem 6.3 ou 6.4 deste edital, e o requerimento constante do Anexo VI deste edital. 6.3. O candidato deficiente dever entregar at 01(um) dia aps o ltimo dia para pagamento da taxa de inscrio, pessoalmente ou por procurao, na Rua 03 n 800, Quadra C 06 Lotes 73/75 Setor Oeste, Edifcio Office Tower Sala 112, CEP: 74.115-050 Goinia/GO, das 8h s 12h e das 13h s 17h ou SBN (Setor Bancrio Norte) Quadra 2 Bloco F Conjunto 1514 Braslia/DF, das 8h s 12h e das 13h s 17h, ou ainda postados para a CAIXA POSTAL N 52716. AC/ALDEOTA/DR/CE. CEP: 60.150-970, o laudo mdico, original ou cpia autenticada, a que se refere o subitem 6.2 deste edital e o requerimento constante do Anexo V e VI devidamente preenchido e assinado. 6.4. O laudo mdico, original ou cpia autenticada, ter validade somente para este concurso e no ser devolvido, tampouco ser fornecida cpia desse laudo. 6.5. O candidato deficiente poder requerer, na forma do subitem 7.9 deste edital e no ato de inscrio, tratamento diferenciado para os dias de aplicao das provas, indicando as condies de que necessita para a sua realizao, conforme previsto no artigo 40, pargrafos 1 e 2 , do Decreto n. 3. 298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n. 5.296, de 02 de dezembro de 2004, publi cado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004. 6.6. O candidato que, no ato de inscrio, declarar-se deficiente, se aprovado e classificado no Concurso, ter seu nome publicado em lista parte e, caso obtenha classificao necessria, figurar tambm na lista de classificao geral. 6.7. O candidato que se declarou deficiente, caso aprovado e classificado no Concurso, ser convocado para submeter-se percia mdica promovida pela Junta Mdica a ser designada pelo Municpio de Jata - GO, que verificar sua qualificao como deficiente, o grau da deficincia e a capacidade para o exerccio do respectivo cargo e que ter deciso determinativa sobre a qualificao, nos termos do Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004. 6.8. O candidato mencionado no subitem 6.7 deste edital dever comparecer junta mdica oficial do municpio munido de laudo mdico original ou de cpia autenticada do laudo que ateste a espcie e o grau ou o nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da CID, conforme especificado no Decreto n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, publicado no Dirio Oficial da Unio de 21 de dezembro de 1999 e alterado pelo Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004,
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publicado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004, bem como provvel causa da deficincia, quando de sua convocatria para nomeao. 6.9. A inobservncia do disposto nos subitens 6.2 a 6.7 deste edital ou o no comparecimento ou a reprovao na junta mdica oficial do municpio acarretar a perda do direito s vagas reservadas aos candidatos deficientes. 6.10. A concluso da junta mdica oficial do municpio referida no subitem 6.8 deste edital acerca da incapacidade do candidato para o adequado exerccio da funo far com que ele seja eliminado do Concurso. 6.11. Quando a junta mdica concluir pela inaptido do candidato, havendo recurso, constituir-se- junta pericial para nova inspeo, da qual poder participar profissional indicado pelo candidato. 6.12. A indicao de profissional pelo interessado dever ser feita no prazo de 03 (trs) dias teis, contados a partir da data de cincia do laudo referido no subitem 6.10. 6.13. A junta pericial dever apresentar o laudo conclusivo no prazo de 05 (cinco) dias teis contados, a partir da data de realizao do novo exame. 6.14. No caber qualquer recurso da deciso proferida pela junta mdica referenciada no item anterior. 6.15. A compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia apresentada pelo candidato ser avaliada pela Junta Medica no ato de convocao, e ainda, durante o Estgio Probatrio. 6.16. O candidato que no for qualificado pela junta mdica como deficiente, nos termos do art.4o do Decreto Federal no 3.298, de 20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal no 5.296, de 02/12/2004, perder o direito de concorrer s vagas reservadas a candidatos em tal condio e passar a concorrer juntamente com os demais candidatos. 6.17. O candidato que for qualificado pela junta mdica como deficiente, mas a deficincia da qual portador seja considerada, pela junta mdica, incompatvel para o exerccio das atribuies do cargo, mencionadas no Anexo I, deste Edital, ser considerado INAPTO e, conseqentemente, eliminado do concurso, para todos os efeitos. 6.18. As vagas definidas no Anexo I deste edital que no forem providas por falta de candidatos deficientes ou por reprovao no concurso ou na junta mdica sero preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificao. 7. DAS DISPOSIES GERAIS SOBRE AS INSCRIES 7.1. Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer este edital e certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos e concordar com o termo de aceite deste Edital constante no site de inscrio.
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7.2. vedada a inscrio condicional, fora do prazo de inscries, via postal, via fax, via correio eletrnico ou por qualquer outro meio. 7.3. Para efetuar a inscrio, imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato. 7.4. O candidato que no possuir CPF dever solicit-lo nos postos credenciados, localizados em qualquer agncia do Banco do Brasil, da Caixa Econmica Federal e dos Correios, ou na Receita Federal, em tempo hbil, isto , de forma que consiga obter o respectivo nmero antes do trmino do perodo de inscrio. 7.5. As informaes prestadas na solicitao de inscrio sero de inteira responsabilidade do candidato, dispondo o Instituto Cidades do direito de excluir do Concurso aquele que no preencher o formulrio de forma completa e correta. 7.6. O candidato dever obrigatoriamente preencher de forma completa o campo referente a nome, endereo e telefone, bem como dever informar o CEP correspondente sua residncia. 7.7. No ser permitido pagamento de inscrio mediante depsitos e transferncias bancrias. 7.8. vedada a transferncia para terceiros do valor pago da taxa de inscrio. 7.9. Os Candidatos que necessitarem de qualquer tipo de atendimento diferenciado, deficientes ou no, para a realizao da prova devero solicit-lo na ficha de inscrio e preencher requerimento nos molde do Anexo V, indicando a necessidade especfica, encaminhando, juntamente com o requerimento, a documentao necessria, pessoalmente ou por procurador na Rua 03 n 800, Quadra C 06 Lotes 73/75 Setor Oeste, Edifcio Office Tower Sala 112, CEP: 74.115050 Goinia/GO, das 8h s 12h e das 13h s 17h ou SBN (Setor Bancrio Norte) Quadra 2 Bloco F Conjunto 1514 Braslia/DF, das 8h s 12h e das 13h s 17h, ou ainda postados para a CAIXA POSTAL N 52716. AC/ALDEOTA/DR/CE. CEP: 60.150-970, no prazo mximo de 01 (um) dia aps o final do perodo das inscries. 7.9.1. O requerimento deve constar solicitao detalhada da condio especial, com expressa referencia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID, quando for o caso, bem como a qualificao completa do candidato e especificao do cargo para o qual est concorrendo. 7.10. A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e ser responsvel pela guarda da criana. A candidata sem acompanhante no far as provas. 7.10.1. Nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se temporariamente da sala de prova, acompanhada de uma fiscal.
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7.10.2. Na sala reservada para amamentao ficaro somente a candidata lactante, a criana e uma fiscal, sendo vedada a permanncia de babs ou quaisquer outras pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata. 7.10.3 A criana dever ser acompanhada, em ambiente reservado para este fim, de adulto responsvel por sua guarda (familiar ou terceiro indicado pela candidata). 7.10.4. No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata. 7.11. Os candidatos que no fizerem a solicitao da condio especial at o trmino das inscries seja qual for o motivo alegado, no tero a condio atendida. 7.12. A solicitao de condies especiais ser atendida obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade, e prvia comunicao. 8. DA DIVULGAO 8.1. A divulgao oficial do inteiro teor deste Edital e os demais Aditivos, se houverem, relativos s informaes referentes s etapas deste Concurso Pblico sero publicados no site www.institutocidades.org.br ou no Dirio Oficial Eletrnico do Municpio de Jata. 8.2. de responsabilidade exclusiva do Candidato o acompanhamento das etapas deste Concurso Pblico atravs do site www.institutocidades.org.br ou no link disponibilizado no site www.jatai.go.gov.br. 9. DAS FASES DO CONCURSO PBLICO 9.1. Ser aplicado exame de habilidades e conhecimentos, mediante aplicao de provas objetiva e ttulos, abrangendo os contedos programticos constantes do ANEXO IV deste edital, conforme o quadro a seguir:

CARGO DE PROFISSIONAL DO MAGISTRIO CLASSE III


NVEL DO CARGO REA DE CONHECIMENTO

CONTEDO

N DE ITENS

PESO

TOTAL

PERFIL MNIMO DE APROVAO

CARTER

Lngua Portuguesa Raciocnio Lgico

10 10 10 10 10

1 1 1 1 2

10 10 10 10 20 50% (desde que no obtenha nota igual a ZERO em nenhum dos contedos)

Profissional do Magistrio Classe III

Conhecimentos Bsicos

Noes de Informtica Noes de Direito Administrativo Metodologia do Ensino

Eliminatrio e Classificatrio

Conhecimentos Especficos

Conhecimentos Especficos

20

40

50%

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CARGOS DE NVEL SUPERIOR


NVEL DO CARGO REA DE CONHECIMENTO CONTEDO N DE ITENS 20 10 10 10 PESO TOTAL PERFIL MNIMO DE APROVAO CARTER

Arte Educador Administrador dos Servios de Sade Administrador Hospitalar Assistente Social Biblioteconomista Bilogo Biomdico Bioqumico Cirurgio Dentista Enfermeiro Engenheiro Agrnomo Farmacutico Fiscal da Vigilncia Sanitria II Fiscal de Inspeo Sanitria Municipal Fiscal de Tributos Municipais I Fisioterapeuta Fonoaudilogo Gestor de Resduos Slidos Mdico Todas as Especialidades Mdico Veterinrio Muselogo Nutricionista Psiclogo Terapeuta Ocupacional

Lngua Portuguesa Raciocnio Lgico Noes de Informtica Noes de Direito Administrativo

1 1 1 2

20 10 10 20 50% (desde que no obtenha nota igual a ZERO em nenhum dos contedos)

Conhecimentos Bsicos

Eliminatrio e Classificatrio

Conhecimentos Especficos

Conhecimentos Especficos

20

40

50%

CARGOS DE NVEL MDIO


NVEL DO CARGO REA DE CONHECIMENTO CONTEDO N DE ITENS 10 10 10 10 PESO TOTAL PERFIL MNIMO DE APROVAO CARTER

Agente de Servios Sociais III Auxiliar de Contabilidade Auxiliar de Sade Bucal Executor Administrativo II Executor Administrativo III Executor Administrativo IV Fiscal de Edificaes e Loteamentos I Fiscal de Limpeza Urbana I Fiscal de Posturas I Fiscal de Trnsito e Transportes Fiscal do Meio Ambiente I Prottico Tcnico de Enfermagem Tcnico de Laboratrio e Analise Clnica Tcnico em Radiologia Tcnico em Segurana do Trabalho Tcnico Profissional- Edificaes.

Lngua Portuguesa Matemtica Raciocnio Lgico Noes de Informtica

2 2 1 1

20 20 10 10
Eliminatrio e Classificatrio

Conhecimentos Bsicos

50% (desde que no obtenha nota igual a ZERO em nenhum dos contedos)

Conhecimentos Especficos

Conhecimentos Especficos

20

40

50%

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CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO


NVEL DO CARGO REA DE CONHECIMENTO CONTEDO Lngua Portuguesa Auxiliar Servios de Sade Guarda Vida Zelador Hospitalar N DE ITENS 20 20 10 20 20 10 PESO 2 2 2 2 2 2 TOTAL 40 40 20 40 40 20 50% de cada contedo
Eliminatrio e Classificatrio

PERFIL MNIMO DE APROVAO

CARTER

Conhecimentos Bsicos

Matemtica Conhecimentos Gerais Lngua Portuguesa

50% de cada contedo

Eliminatrio e Classificatrio

Executor Administrativo I

Conhecimentos Bsicos

Matemtica Noes de Informtica

CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO


NVEL DO CARGO Agente de Manuteno Mecnica II Agente de Servios de Higiene Alimentao Agente de Servios Gerais I Agente de Servios Gerais II Operador de Mquinas Pesadas Vigia Zelador REA DE CONHECIMENTO CONTEDO N DE ITENS PESO TOTAL PERFIL MNIMO DE APROVAO CARTER

Lngua Portuguesa

30

60 50% de cada contedo


Eliminatrio e Classificatrio

Conhecimentos Bsicos
Matemtica 20 2 40

Conhecimentos Bsicos
Motorista

Lngua Portuguesa

20

40 50% de cada contedo


Eliminatrio e Classificatrio

Conhecimentos Especficos

Conhecimentos Especficos

30

60

9.2. O tempo de durao da totalidade das Provas Objetiva ser de 04 (horas) horas para todos os cargos. 9.3. Os locais e os horrios de realizao das provas objetivas sero divulgados no endereo eletrnico www.institutocidades.org.br. 9.4. Sero de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio determinado. 10. DA PROVA OBJETIVA 10.1. Para todos os cargos, a prova objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, constar de questes de mltipla escolha que versaro sobre o Contedo Programtico constante do Anexo IV deste Edital. 10.2. Cada questo de mltipla escolha constar de 04 (quatro) alternativas dentre as quais somente 01 (uma) estar correta.
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10.3. A prova objetiva ser corrigida por meio de processamento eletrnico. 10.4. Ser classificado na prova objetiva o candidato que atingir o perfil mnimo de aprovao, conforme estabelecido do subitem 9.1. 10.5. O candidato aprovado na prova objetiva, na forma do subitem anterior, ser ordenado por cargo, de acordo com os valores decrescentes das notas obtidas. 11. DA REALIZAO DAS PROVAS OBJETIVA 11.1. As provas Objetivas sero realizadas na cidade de Jata, no Estado de Gois, com data PREVISTA para o dia 26 de maio de 2013, em locais e horrios que sero divulgados oportunamente na internet, no site: www.institutocidades.org.br. 11.1.1. As provas Objetivas sero aplicadas nos turnos da manh e tarde como estabelecido no Anexo II deste edital. 11.1.2. A data das provas est sujeita alteraes conforme a convenincia e oportunidade da administrao pblica. 11.2. Ao candidato s ser permitida a participao nas provas, na respectiva data, horrio e locais constantes na confirmao de inscrio. 11.3. Ser vedada a realizao das provas fora do local designado. 11.4. No ser permitido o ingresso de Candidatos, em hiptese alguma, no estabelecimento, aps o fechamento dos portes. 11.5. O horrio de incio das Provas ser definido, dentro de cada sala de aplicao, observado o tempo de durao estabelecido no subitem 9.2 deste edital. 11.6. O candidato dever comparecer ao local designado para as provas com antecedncia mnima de 01 (uma) hora, munido de: a) confirmao de inscrio; b) original de documento de identidade pessoal com foto; c) caneta esferogrfica de tinta preta ou azul. 11.7. So considerados documentos de identidade as carteiras e/ou cdulas de identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana, Foras Armadas, Ministrio das Relaes Exteriores e pela Polcia Militar; Passaporte brasileiro; Identidade para Estrangeiros; Carteiras Profissionais expedidas por rgos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, valem como documento de identidade, Carteira do Trabalho, bem como a Carteira Nacional de Habitao com fotografia na forma da Lei Federal n 9.503/97. 11.8. A confirmao de inscrio no ter validade como documento de identidade.
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11.9. No sero aceitos protocolos nem cpias dos documentos citados, ainda que autenticados, ou quaisquer outros documentos diferentes dos acima definidos. 11.10. Os documentos apresentados devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir a identificao do candidato com clareza. 11.11. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, 15 (quinze) dias. O candidato ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 11.12. A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de identificao apresente dvidas referentes fisionomia ou assinatura do portador. 11.13. No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos nem a utilizao de mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro material de consulta. 11.14. No dia de aplicao das provas, no ser permitido ao candidato: 11.14.1 Utilizar nos locais das provas, aparelhos eletrnicos (bip, telefone celular, relgio do tipo data bank, agenda eletrnica, Mp4, notebook, palmtop, receptor, gravador, tablet, e demais aparelhos similares). Os aparelhos eletrnicos sero acondicionados em sacos inviolveis, fornecidos pela coordenao e permanecero sob a guarda do candidato. Os aparelhos devero estar completamente desligados, com as baterias desconectadas, quando possvel. Nos Casos em que as baterias no possam ser desconectadas esses tipos de aparelhos devero ser entregues pelos candidatos Coordenao/Fiscais de sala. O candidato ser eliminado da seleo caso o aparelho, mesmo estando acondicionado em saco inviolvel, emitir sinais sonoro, vibratrio ou luminoso. 11.14.2 Entrar e permanecer com armas e munio nos locais das provas. As mesmas devero ser entregues pelos candidatos Coordenao/Fiscais de sala. A coordenao ser responsvel pela guarda desses objetos em local distinto das salas de provas. 11.14.3 O descumprimento das instrues constantes no item 11.14 implicar na eliminao do candidato, constituindo tentativa de fraude. 11.15. O Instituto Cidades no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao das provas, nem por danos neles causados, exceto os aqueles entregues coordenao. 11.16. No haver segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausncia do candidato.
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11.17. No dia da realizao das provas, na hiptese de o candidato no constar nas listagens oficiais relativas aos locais de prova, o Instituto Cidades proceder incluso do referido candidato, por meio de preenchimento de formulrio condicional com a apresentao de documento de identificao pessoal, conforme subitem 11.7 e do comprovante de pagamento original. 11.17.1. A incluso de que trata o item anterior ser realizada de forma condicional e ser confirmada pelo Instituto Cidades, com o intuito de verificar a pertinncia da referida incluso. 11.17.2. Constatada a improcedncia da inscrio de que trata o subitem 11.17, a mesma ser automaticamente cancelada sem direito reclamao, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes. 11.18. Poder ser admitido o ingresso de Candidato que no esteja portando o comprovante de inscrio no local de realizao das Provas, apenas quando o seu nome constar devidamente na relao de Candidatos afixada na entrada do local de Provas. Nestes casos, o candidato dever apresentar, obrigatoriamente, um documento de identificao. Sem a apresentao do documento de identificao o candidato no poder realizar sua prova mesmo que seu nome conste na relao oficial de inscritos no concurso e apresente o comprovante de inscrio. 11.19. O candidato dever assinalar as respostas das questes objetivas na folha de respostas, preenchendo os alvolos, com caneta esferogrfica de tinta preta ou azul. O preenchimento da folha de respostas, nico documento vlido para a correo da prova objetiva, ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues especificadas, contidas na capa do caderno de prova e na folha de respostas. 11.20. Em hiptese alguma, haver substituio da folha de resposta por erro do candidato. 11.21. Os prejuzos advindos de marcaes, feitas incorretamente na folha de respostas, sero de inteira responsabilidade do candidato. 11.22. No sero computadas questes no respondidas, nem questes que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja correta), emenda ou rasura, ainda que legvel. 11.23. No ser permitido que as marcaes no carto de respostas sejam feitas por outras pessoas, salvo em caso de Candidato que tenha solicitado atendimento especial para esse fim. Nesse caso, se necessrio, o Candidato ser acompanhado por um fiscal do Instituto Cidades devidamente treinado. 11.24. Iniciadas as provas, o candidato somente poder retirar-se da sala aps decorridos 60 (sessenta) minutos do tempo da Prova Objetiva e em hiptese alguma levar consigo o caderno de provas e nem o Carto Resposta.
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11.25. O candidato que se retirar do local de provas aps decorridos os primeiros 60 (sessenta) minutos do inicio da prova somente poder anotar suas opes de respostas em formulrio disponibilizado pelo fiscal de sala. 11.26. O caderno de prova ser disponibilizado para os candidatos no site do Instituto Cidades: www.institutocidades.org.br, no dia seguinte ao da aplicao das provas. O referido caderno ficar disponvel atravs de senha privativa individual, durante o prazo recursal. 11.27. Os trs ltimos candidatos devero permanecer na sala de prova e somente podero sair juntos do recinto, aps a aposio em Ata de suas respectivas assinaturas. 11.28. Ser, automaticamente, excludo do Concurso o candidato que: a) apresentar-se aps o fechamento dos portes ou fora dos locais predeterminados; b) no apresentar o documento de identidade exigido no subitem 11.7 deste Edital; c) no comparecer prova, seja qual for o motivo alegado; d) ausentar-se da sala de prova sem o acompanhamento do fiscal; e) for surpreendido em comunicao com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicao, sobre a prova que estiver sendo realizada, ou estiver utilizando livros, notas, impressos no permitidos e calculadoras; f) estiver portando durante as provas qualquer tipo de equipamento eletrnico de comunicao; g) lanar mo de meios ilcitos para executar as provas, seja qual for; h) no devolver a folha de respostas; i) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou ser descorts com qualquer dos examinadores, executores e seus auxiliares ou autoridades presentes. j) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas em qualquer outro meio que no o permitido neste Edital; k) no permitir a coleta de sua assinatura e de sua digital; e l) estiver portando armas. 11.29. No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e de classificao. 11.30. Objetivando garantir a lisura e a idoneidade do Concurso o que de interesse pblico e, em especial, dos prprios candidatos bem como a sua autenticidade, ser solicitado quando da aplicao da prova objetiva, a autenticao digital em local apropriado. 11.31. O Instituto Cidades divulgar a imagem da folha de respostas dos candidatos que realizaram as provas objetivas, no endereo eletrnico www.institutocidades.org.br, exceto dos candidatos eliminados na forma do subitem 11.28. deste edital, aps a data de divulgao do resultado final das provas
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objetivas. A referida imagem ficar disponvel atravs de senha privativa individual, at quinze dias corridos da data de publicao do resultado final do Concurso. 12. DA AVALIAO DA PROVA OBJETIVA 12.1. A prova objetiva ser avaliada na escala de pontos e pesos definidos no subitem 9.1. 12.2. Ser considerado habilitado na prova objetiva o candidato que: Nvel Superior Obtiver acertos iguais ou superiores a 50% (cinquenta por cento) nos Conhecimentos Bsicos (desde que a nota em cada contedo no seja igual a ZERO) e acertos iguais ou superiores a 50% (cinquenta por cento) nos Conhecimentos Especficos. Nvel Mdio Obtiver nota igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) nos Conhecimentos Bsicos (desde que a nota em cada contedo no seja igual a ZERO) e nota igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) nos Conhecimentos Especficos. Nvel Fundamental Completo Obtiver nota igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) em cada contedo. Nvel Fundamental Incompleto Obtiver nota igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) em cada contedo. 12.3. No haver, em hiptese alguma, vista de prova. 12.4. O candidato no habilitado na prova objetiva ser excludo do Concurso.
13. DA PROVA TTULOS

13.1 Participaro da Prova de Ttulos somente os Candidatos que concorrerem aos cargos de Nvel Superior classificados na Prova Objetiva em at 03 (trs) vezes o nmero de vagas e o seu julgamento obedecer aos seguintes critrios de pontuao, conforme a tabela abaixo:
Ttulos (Ps Graduao) Nvel 1 - Comprovante de concluso de curso de especializao em nvel de Ps-Graduao com carga horria mnima de 360h na rea especfica que est concorrendo. Nvel 2 - Comprovante de concluso de curso de Mestrado na rea especfica que est concorrendo. Nvel 3 - Comprovante de concluso de curso em Doutorado na rea especfica que est concorrendo. Nvel 4 - Comprovante de concluso de curso em PsDoutorado na rea especfica que est concorrendo. Valor Unitrio 5 Pontuao Mxima 10,0

20

20,0

30

30,0

40

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13.1.1. Os candidatos que no forem convocados para apresentao de ttulos sero automaticamente eliminados do Certame. 13.2 A apresentao dos ttulos pelos candidatos far-se- atravs da entrega dos documentos comprobatrios (Ttulos) e do respectivo Formulrio Discriminativo, NO PROTOCOLO GERAL da Prefeitura Municipal de Jata, sito a Rua Itarum, 355, Setor Santa Maria Jata GO, CEP 75800-089, at 48 horas aps o resultado dos Candidatos aprovados. 13.3 Sero rejeitados, liminarmente, os ttulos entregues fora do prazo divulgado no Edital. 13.4 No sero recebidos documentos avulsos e Curriculum Vitae. 13.5 A comprovao dos ttulos ser feita mediante apresentao de fotocpia autenticada de instrumentos legais que os certifiquem, e somente sero computados como vlidos os ttulos pertinentes ao cargo para o qual o candidato concorre. 13.6 Outras informaes sobre a Prova de Ttulos:
a. b. c. d.

e. f.

os comprovantes de concluso de Cursos devero ser expedidos por instituio oficial ou reconhecida; cada ttulo ser computado uma nica vez.; os ttulos e certificados acadmicos devem estar devidamente registrados; caso o candidato tenha concludo o curso, mas ainda no esteja de posse do Diploma, sero aceitas Certides ou Declaraes de concluso, assinadas por representante legal da Instituio de Ensino e com firma reconhecida em cartrio; os documentos em lngua estrangeira somente sero considerados quando traduzidos para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado; dever ser entregue apenas uma nica cpia (autenticada em cartrio) de cada ttulo apresentado, a qual no ser devolvida em hiptese alguma. No sero consideradas, para efeito de pontuao, as cpias no autenticadas em cartrio.

13.7 A pontuao total dos ttulos no ultrapassar a 40,00 (quarenta) pontos, desprezando-se os pontos que excederem a este limite. 13.8 Nos casos em que os candidatos possurem vrios ttulos formais, em seus diversos nveis, prevalecer o valor do ttulo de maior nvel, podendo-se acumular no mximo 2 (dois) ttulo de nvel 1.. 13.9 Os certificados de cursos j utilizados para comprovar os requisitos exigidos no Anexo I, no sero considerados na prova de ttulos.

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14. DA CLASSIFICAO FINAL 14.1. Os candidatos sero classificados por ordem decrescente da Nota Final, em lista de classificao por opo de cargo. 14.2. A pontuao final para todos os cargos: Pontuao Final = (TPF) Onde: (TPF) = (TPO) + (TPT) 2 TPO = Total de pontos da Prova Objetiva TPT = Total de pontos da Prova Ttulos 14.3. Sero elaboradas duas listas de classificao, uma geral, com a relao de todos os candidatos aprovados, incluindo os deficientes e uma especial, com a relao apenas dos candidatos deficientes. 14.4. No caso de empate na classificao dos candidatos, o desempate se far verificando-se, sucessivamente, os seguintes critrios: a) com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, nos termos da Lei Federal n 10.741/2003, entre si e frente aos demais, sendo que ser dada preferncia ao de idade mais elevada; b) Maior pontuao na disciplina conhecimentos especficos; c) Maior pontuao na disciplina de lngua portuguesa; d) Maior pontuao na prova de metodologia do ensino, para o cargo de professor; d) Maior idade. 14.5. O resultado do Concurso estar disponvel para consulta no site do Instituto Cidades www.institutocidades.org.br ou no link disponvel no site da Prefeitura Municipal de Jata www.jatai.go.gov.br e caber recurso nos termos do item 15 Dos Recursos deste Edital. 14.6. Aps o julgamento dos recursos, eventualmente interpostos, ser publicada lista de Classificao Final, no cabendo mais recursos. 14.7. A lista de Classificao Final ser publicada no site do Instituto Cidades www.institutocidades.org.br ou no link disponvel no site da Prefeitura Municipal de Jata www.jatai.go.gov.br. 14.8. Sero publicados em jornal local, apenas os resultados dos candidatos aprovados no Concurso. 14.9. A habilitao final para homologao ser composta pelo nmero de candidatos acrescido do seu respectivo cadastro de reserva, constante do Anexo I, ficando consequentemente eliminados os demais candidatos.
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15. DOS RECURSOS 15.1. Ser admitido recurso administrativo contestando: a) O indeferimento do pedido de inscrio; b) O gabarito oficial preliminar da prova objetiva; c) O resultado da prova Objetiva; d) O resultado da prova de Ttulos; e) O indeferimento da qualidade de deficiente fsico; f) Qualquer ato publicado. 15.2. Os recursos devero ser interpostos no prazo de at 03 (trs) dias teis, contados a partir do primeiro dia til aps a data de divulgao oficial do fato que gerou o recurso. 15.3. Admitir-se- um nico recurso, por candidato, para cada evento referido no subitem 15.1 deste Edital. 15.4. Todos os recursos devero ser dirigidos ao Presidente da Comisso de Concurso, em formulrio padronizado, e entregues, pessoalmente ou por procurao, dentro do prazo indicado no subitem 15.2, no endereo constante no subitem 4.2, quando da publicao do resultado de cada evento passvel de recurso. 15.5. Somente sero apreciados os recursos interpostos dentro do prazo, com indicao do nome do Concurso Pblico, do nome do candidato, do nmero de inscrio e da assinatura, devendo ser utilizado o modelo especfico disponibilizado no site www.institutocidades.org.br 15.5.1. O formulrio de recursos estar disponvel no anexo VII do presente edital. 15.6. O recurso interposto fora do respectivo prazo no ser aceito, sendo considerado, para tanto, a data da postagem do protocolo. 15.7. No sero aceitos os recursos interpostos por fac-simile (fax), telex, telegrama, Internet ou outro meio que no seja o especificado neste Edital. 15.8. Tambm no ser aceito o recurso interposto sem o fornecimento de quaisquer dos dados constantes no subitem 15.5 ou sem fundamentao ou bibliografia pertinente. 15.9. A Comisso Especial possui deciso soberana em todos os atos pertinentes ao Certame, utilizando-se, quando julgar necessrio, apoio tcnico da banca examinadora determinada pelo Instituto Cidades, constitudo-se ltima instncia para recurso, razo pela qual no cabero recursos adicionais.

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15.10. Os pontos relativos a questes da prova objetiva de mltipla escolha que eventualmente venham a ser anuladas, sero atribudos a todos os candidatos que tiverem sua prova corrigida. 15.11. A deciso relativa ao julgamento do recurso, quando do interesse de mais de um candidato, ser dada a conhecer coletivamente. 15.12. Em hiptese alguma ser aceito reviso de recurso, recurso do recurso ou recurso de gabarito final definitivo. 15.13. A interposio dos recursos no obsta o regular andamento do cronograma do Concurso Pblico.

16. DA CONVOCAO

16.1 A partir da data de homologao do resultado final do Concurso Pblico, o Candidato classificado ser convocado por Edital de Convocao publicado no site www.jatai.go.gov.br, no placar do Centro Administrativo Municipal, e na imprensa local. . 16.2 A Convocao obedecer ordem rigorosa de classificao e o Candidato dever apresentar-se na Sede da Prefeitura Municipal de Jata GO, observadas as seguintes condies:
a. apresentar-se Diviso de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de

Jata munido de toda documentao exigida neste Edital no prazo de 05 (cinco) dias teis. A no comprovao de qualquer um dos requisitos dentro do prazo anteriormente estipulado eliminar o Candidato do Concurso;
b. no ser permitido ao Candidato convocado para nomeao no servio

pblico o adiamento da nomeao no cargo, mediante posicionamento no final da classificao, sendo eliminado do Concurso; 17. DA POSSE DOS CANDIDATOS HABILITADOS

17.1 A Posse ser condicionada a: ser brasileiro nato, naturalizado ou estrangeiro na forma da lei; b. os Candidatos que tenham participado do Concurso com no mnimo 16 (dezesseis) anos de idade, s podero ser empossados nos respectivos cargos aps completarem 18 (dezoito) anos, condicionado, a na data da posse, possuir a idade constitucional de 18 (dezoito) anos para ser empossada; c. quitao com o servio militar, exceto para os Candidatos do sexo feminino e com a Justia Eleitoral para todos os Candidatos;
a.

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d.

e.

f.

f.

g.

h.

i. j. k.

ter escolaridade exigida para o exerccio do cargo, bem como registro para o exerccio da profisso no conselho de classe pertinente ao cargo pleiteado; apresentao de cpia de Carteira de Identidade, CPF/MF, PIS/PASEP, Carteira Profissional, Certido de Nascimento ou Casamento, Fotografia colorida e recente; as pessoas deficientes, tero que comprovar compatibilidade da deficincia atestada, com o cargo de opo do Candidato, comprovada atravs de anlise da Comisso Especial do Concurso, que emitir parecer sobre o enquadramento do tipo ou grau de deficincia e sua compatibilidade com o cargo; os deficientes devero apresentar atestado de compatibilidade para o cargo aprovado, acompanhado do parecer da Comisso Especial do Concurso, demonstrando o enquadramento quanto ao tipo ou grau de deficincia e sua compatibilidade para o exerccio do cargo. Laudos e Exames Admissionais que podero ser exigidos no ato da convocao: Psiquitrico (com laudo), Oftalmolgico (com laudo), Radiografia da Coluna Cervical, Torxica, Lombar, todos PA e Perfil (com Laudo emitido por mdico radiologista), Dermatolgico (com laudo), Hemograma completo, Glicemia de jejum, Lipidograma, T.S.H, T4, Creatidina, V.D.R.L, Imunof. para Tripanossoma Cruzi, H.B.S.A.G, H.C.V, E.A.S, Radiografia do Trax (com Laudo emitido por mdico radiologista), Eletrocardiograma (com laudo), Eletroencefalograma. certido negativa fornecida pelo Cartrio Distribuidor da Comarca onde possui o endereo declarado, comprovando a existncia ou inexistncia de aes civis e criminais (com trnsito em julgado). Declarao de acumulo de cargo, nos termos da Constituio Federal Brasileira. Certido Negativa de Dbitos Federais, Estaduais e Municipais. ateno o Candidato, por ocasio da posse, dever comprovar todos os requisitos exigidos no subitem 16.1. A no apresentao dos comprovantes exigidos tornar sem efeito a aprovao obtida pelo Candidato, anulando-se todos os atos ou efeitos decorrentes da inscrio no Concurso.

17.2 Poder a Administrao discricionariamente lotar, remanejar e/ou deslocar os servidores de unidade administrativa para outra, como tambm de localidade, dependendo dos princpios da convenincia, necessidade e oportunidade.

18. DA LOTAO 18.1 os admitidos no faro jus a modificao de local de trabalho a pedido prprio, pelo perodo mnimo de 03 (trs) anos de efetivo exerccio, salvo comprovada necessidade do servio efetuada pela Administrao;
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18.2 no ser permitido aos admitidos o desvio de funo; 18.3 poder a Administrao discricionariamente deslocar os servidores de unidade administrativa para outra, como tambm de localidade, dependendo da convenincia, necessidade e oportunidade da administrao.

19. DAS DISPOSIES FINAIS

19.1. As convocaes para prestao das provas e resultados sero publicadas no endereo eletrnico www.institutocidades.org.br e no link disponibilizado no site da Prefeitura Municipal de Jata www.jatai.go.gov.br. 18.1.1. de responsabilidade do candidato acompanhar estas publicaes. 19.2. A Prefeitura Municipal de Jata - GO e o Instituto Cidades se eximem das despesas com viagens, estadias, transporte ou outros custos pessoais do candidato em quaisquer das fases do Concurso. 19.3. Todos os clculos de notas descritos neste edital sero realizados com duas casas decimais, arredondando-se para cima sempre que a terceira casa decimal for maior ou igual a cinco. 19.4. A inexatido das afirmativas e/ou irregularidades dos documentos apresentados, mesmo que verificadas a qualquer tempo, em especial na ocasio da admisso, acarretaro a nulidade da inscrio e desclassificao do candidato, com todas as suas decorrncias, sem prejuzo de medidas de ordem administrativa, civil e criminal. 19.5. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos enquanto no consumada a providncia ou evento que lhe disser respeito, at a data da convocao dos candidatos para a prova correspondente, circunstncia que ser mencionada em Edital ou aviso a ser publicado no site www.institutocidades.org.br. 19.6. O candidato se obriga a manter atualizado o endereo perante o Instituto Cidades, at a data de publicao da homologao do resultado final do Concurso e, aps esta data, junto ao Departamento de Recursos humanos da Prefeitura Municipal de Jata - GO, no endereo Rua Itarum, 355, Setor Santa Maria Jata GO, CEP 75800-089, devendo constar no envelope de encaminhamento a fraseatualizao de endereo para o Concurso Pblico da Prefeitura Municipal de Jata GO. 19.7. de responsabilidade do candidato manter atualizados seu endereo e telefone, at que se expire o prazo de validade do Concurso, para viabilizar os
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contatos necessrios, sob pena de, quando for chamado, perder o prazo para contratao, caso no seja localizado. 19.8. - O candidato que, poca da posse, no comprovar que preenche os requisitos indispensveis para o exerccio legal do cargo para o qual foi aprovado ser considerado eliminado sumariamente, ou exonerado, caso j tenha sido nomeado, no podendo ser aproveitado para outro cargo, ressalvados os casos previstos em lei municipal; 19.9 - O Instituto Cidades e a Prefeitura Municipal de Jata GO, no se responsabilizam por eventuais prejuzos ao candidato decorrentes de: a) Endereo no atualizado. b) Correspondncia devolvida pela ECT por razes diversas de fornecimento e/ou endereo errado do candidato. c) Correspondncia recebida por terceiros. 19.10. A Prefeitura Municipal de Jata - GO e o Instituto Cidades no se responsabilizam por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este Concurso. 19.11. Considerar-se-, para efeito de aplicao e correo das provas, a legislao vigente at a data de publicao deste Edital. 19.12. Caber a Prefeitura Municipal de Jata - GO a homologao dos resultados finais do Concurso. 19.13. Os candidatos podero interpor impugnao sobre qualquer norma editalcia, no prazo de at 03 (trs) dias teis aps o trmino das inscries. Todas as impugnaes devero ser dirigidas ao Presidente da Comisso Especial do Concurso e entregues, pessoalmente ou por procurao, na Rua 03 n 800, Quadra C 06 Lotes 73/75 Setor Oeste, Edifcio Office Tower Sala 112, CEP: 74.115-050 Goinia/GO, das 8h s 12h e das 13h s 17h ou SBN (Setor Bancrio Norte) Quadra 2 Bloco F Conjunto 1514 Braslia/DF, das 8h s 12h e das 13h s 17h, ou ainda postados para a Caixa Postal n 52716. AC/ALDEOTA/DR/CE. CEP: 60.150970. 19.14. Os documentos referentes ao concurso ficaro sobre a guarda do Instituto Cidades at a publicao do resultado final do certame, sendo, aps esse perodo, repassados Prefeitura Municipal de Jata - GO. 19.15. A divulgao da homologao do resultado final do certame ser publicada no Dirio Oficial Eletrnico do municpio de Jata, mediante EXTRATO, e o resultado na ntegra estar disponvel no site do instituto cidades (www.institutocidades.org.br), bem como no site da Prefeitura Municipal de Jata GO, e no Placar de Divulgao Oficial da Prefeitura Municipal (www.jatai.go.gov.br). 19.16. O Foro da Comarca de Jata o competente para decidir quaisquer aes judiciais interpostas com respeito ao presente Edital e respectivo Concurso.
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19.17. Os casos omissos sero resolvidos conjuntamente entre a Comisso Especial do Concurso e o Instituto Cidades, no que se refere realizao deste Concurso.

JATA (GO), 12 de maro de 2013.

HILDA HELENA DO PRADO Presidente da Comisso Especial do Concurso Pblico Representante do Poder Executivo

Valter Pedro Cardoso


Vice Presidente Representante do Poder Executivo

Carlos Roberto Ribeiro Pinho


Rep. Dos Servidores Pblicos Municipais

Oriston de Souza Cardoso


Rep. Dos Servidores Pblicos Municipais

Simone Oliveira Gomes


Representante da Comunidade

Adalto Barbosa de Magalhes


Representante da Comunidade

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ANEXO I EDITAL No 001/2012 QUADRO DE CARGOS, HABILITAO, VENCIMENTOS, JORNADA DE TRABALHO, NMERO DE VAGAS NVEL SUPERIOR Cargo
Administrador dos Servios de Sade

Requisitos para provimento


Curso superior de Nvel qualquer rea, com curso de ps-graduao e/ou especializao em Administrao dos Servios de Sade e Registro Profissional. Curso de Nvel Superior em Administrao de Empresas ou Direito ou Medicina ou Enfermagem com curso de ps-graduao e/ou especializao em Administrao Hospitalar e Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Artes Visuais e/ou Licenciatura em desenho e plstica com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Servio Social com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Biblioteconomia com Registro Profissional no rgo da Classe. Curso superior em Biologia e Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Biomedicina com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Bioqumica com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Odontologia com Registro Profissional no rgo da Classe.

Total de Vagas

Ampla Concorrncia

Deficiente

Cadastro Reserva

C.H

Salrio Base 1.212,45

Taxa de Inscrio
80,30

Atribuies e Contedo Programtico

01

01

02

40

Administrador Hospitalar

01

01

02

40

1.212,45

80,30 Atribuies Anexo III

Arte Educador Assistente Social Biblioteconomista Bilogo Biomdico Bioqumico Cirurgio Dentista

01 03 01 01 01 01 02

01 03 01 01 01 01 02

02 06 02 02 02 02 04

40 30 40 30 30 30 20

1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45

80,30 Contedo Programtico Anexo IV

80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30

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Enfermeiro Engenheiro Agrnomo Farmacutico Fiscal de Inspeo Sanitria Municipal

Fiscal de Tributos Municipais I Fisioterapeuta Fonoaudilogo Gestor de Resduos Slidos Mdico Veterinrio Muselogo Nutricionista Psiclogo Terapeuta Ocupacional

Nvel Superior em Enfermagem com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Agronomia com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Farmcia com Registro Profissional no rgo da Classe. Habilitao em Curso de Nvel Superior em Medicina Veterinria ou Engenharia Agronmica ou Zootecnia e Registro Profissional no rgo da Classe. Graduao de curso de Nvel Superior, nas reas de Direito, Administrao, Cincias Contbeis, Economia e Matemtica. Nvel Superior em Fisioterapia com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Fonoaudiologia com Registro Profissional no rgo da Classe. Habilitao de Nvel Superior em Engenharia Ambiental com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Medicina Veterinria com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Museologia com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Nutrio com Registro Profissional no rgo da Classe. Nvel Superior em Psicologia com Registro Profissional no rgo da Classe. Curso superior em Terapia Ocupacional e Registro Profissional no rgo da Classe.

03 01 01

03 01 01

06 02 02

30 40 30

1.212,45 1.212,45 1.212,45

80,30 80,30 80,30

03

03

06

40

900,28

80,30

03 01 02 01 01 01 02 02 01

03 01 02 01 01 01 02 02 01

06 02 04 02 02 02 04 04 02

40 30 30 40 40 40 30 30 40

900,28 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45 1.212,45

80,30

80,30 Atribuies Anexo III 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 Contedo Programtico Anexo IV

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Cargo

Especialidade / Formao
Graduado Anestesiologia Cardiologia Cirurgia Cardiovascular Cirurgia Geral Cirurgia Peditrica

Requisitos para provimento


Ensino Superior Completo em Medicina com registro no rgo de classe

Total de Vagas

Ampla Cadastro Deficiente Concorrncia Reserva

C.H.

Salrio Base

Taxa de Inscrio 80,30

Atribuies e Contedo Programtico

04 01 01 01 01 01

04 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 02 01

08 02 02 02 02 02 02 02 02 02 02 02 04 02

20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 20

1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91

80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 Contedo Programtico Anexo IV Atribuies Anexo III

Mdico

Cirurgia Torcica Clnica Mdica Coloproctologia Geriatria Ginecologia Obstetrcia Infectologia Medicina de Famlia e Comunidade Medicina Intensiva

Ensino Superior Completo em Medicina e ttulo de especialista na rea que concorre com registro no rgo de classe

01 01 01 01 01 01 02 01

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Nefrologia Neurocirurgia Neurologia Oftalmologia

01 01 01 01
Ensino Superior Completo em Medicina e ttulo de especialista na rea que concorre com registro no rgo de classe

01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01 01

02 02 02 02 02 02 02 02 02 02 02 02

20 20 20 20 20 20 20 20 20 20 40 40

1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 1.454,91 900,28 900,28

80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 80,30 Contedo Programtico Anexo IV Atribuies Anexo III

Mdico

Ortopedia e traumatologia Pediatria Pneumologia Psiquiatra Radiologia e Diagnstico por imagem Reumatologia

01 01 01 01 01 01

Fiscal de Vigilncia Sanitria II

Arquitetura Enfermagem

Graduao de Nvel Superior em Arquitetura e Registro Profissional no rgo da Classe. Graduao de Nvel Superior em Enfermeiro e Registro Profissional no rgo da Classe. Licenciatura Plena em pedagogia com registro para o exerccio de magistrio.

01 01

Profissional do Pedagogia Magistrio Classe III

40

38

*02

80

40

1.757,70

80,30

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ENSINO MDIO Cargo


Agente de Servios Sociais III Auxiliar de Contabilidade Auxiliar de Sade Bucal Executor Administrativo II Executor Administrativo III Executor Administrativo IV Fiscal de Posturas I Fiscal de Trnsito e Transportes I Prottico Tcnico de Enfermagem Tcnico em Segurana do Trabalho

Requisitos para provimento


Nvel Mdio Completo em magistrio Nvel Mdio Completo Nvel Mdio Completo e Registro Profissional no CRO. Nvel Mdio Completo Nvel Mdio Completo Nvel Mdio Completo Nvel Mdio Completo Nvel Mdio Completo com habilitao para conduzir veculos em qualquer categoria. Nvel Mdio Completo com curso tcnico em prtese dentria e registro profissional no CRO Nvel Mdio completo com curso tcnico em Enfermagem e registro profissional no rgo da Classe. Nvel Mdio Completo com curso tcnico na rea Habilitao de Nvel Superior nas reas de Engenharia em Geral e Arquitetura, e/ou habilitao em curso tcnico de 2 grau nas seguintes reas: Tcnico em Edificaes, Tcnico em Construo Civil, Tcnico em Gerenciamento de Construo de Obras, Tcnico em Planejamento e Projeto de Construo Civil, Tcnico em Desenho de Construo Civil, Tcnico em Edificaes, Tcnico em Execuo de Obras Civis, Tcnico em Manuteno e Reforma de Obras Civis, Tcnico em Agronomia, Tcnico em

Total de Vagas

Ampla Concorrncia

Deficiente

Cadastro Reserva

C.H.

Salrio Base

Taxa de Inscrio 50,30 50,30 50,30 50,30 50,30 50,30 50,30 50,30 50,30 50,30 50,30

Atribuies e Contedo Programtico

07 02 05 10 05 02 03 03 01 20 02

07 02 05 09 05 02 03 03 01 19 02

*01 *01 -

14 04 10 20 10 04 06 06 02 40 04

40 40 40 40 40 40 40 40 40 40 40

678,00 678,00 678,00 678,00 678,00 727,48 727,48 727,48 678,00 678,00 678,00

Atribuies Anexo III

Contedo Programtico Anexo IV

Fiscal de Edificaes e Loteamentos I

03

03

06

40

727,48

50,30

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Fiscal de Limpeza Urbana I

Fiscal do Meio Ambiente I

Agrimensura, Tcnico em Saneamento Bsico e outros cursos tcnicos da rea de servios de engenharia, assim reconhecido pelo MEC e Registro Profissional. Habilitao em curso de 3 Grau, em quaisquer reas, e/ou habilitao em curso tcnico de 2 grau, nas seguintes reas: Tcnico em Monitoramento e Controle Ambiental, Tcnico em Meio Ambiente, Tcnico em Saneamento, Tcnico em Cincias Ambientais, Tcnico em Gesto Ambiental, e outros cursos tcnicos da rea do meio ambiente, assim reconhecidos pelo MEC e Registro Profissional. Habilitao em Curso de Nvel Superior em quaisquer rea, e habilitao em curso tcnico de 2 grau, nas seguintes reas: Tcnico em Monitoramento e Controle Ambiental, Tcnico em Meio Ambiente, Tcnico em Saneamento, Tcnico Ambiental, Tcnico em Botnica, Tcnico em Agrimensura, Tcnico em Cincias Ambientais, Tcnico em Gesto Ambiental, Tcnico em Gesto de Unidades de Conservao, Tcnico em Saneamento Ambiental, Tcnico em Agricultura, Tcnico em Agroindstria, Tcnico em Agropecuria, Tcnico em Pecuria, Tcnico em Tcnico em Horticultura, Tcnico Florestal, Curso de Capacitao na rea ambiental, ministrado pela Secretaria de Meio Ambiente do Estado ou por outro rgo equivalente, inclusive de outro estado, e outros cursos tcnicos da rea de meio ambiente, assim reconhecido pelo MEC e Registro Profissional.

02

02

04

40

727,48

50,30

Atribuies Anexo III

Contedo Programtico Anexo IV

03

03

06

40

727,48

50,30

Tcnico de Laboratrio e Analise Clnica Tcnico em Radiologia Tcnico Profissional Edificaes

Ensino Mdio Completo com Curso Tcnico em Laboratrio com certificado registrado no rgo de classe. Ensino Mdio Completo com Curso Tcnico em Radiologia com certificado registrado no rgo de classe. Ensino Mdio Completo com curso de Edificaes, Estradas, Agrimensura, Topografia, Eletrnica, Eletrotcnica, Agricultura e Pecuria com Registro Profissional.

02 02

02 02

04 04

40 40

678,00 678,00

50,30 50,30

02

02

04

40

678,00

50,30

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PREFEITURA MUNICIPAL DE JATA - GO

ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO Cargo Executor Administrativo I Guarda Vida Auxiliar Servios de Sade Zelador Hospitalar

Requisitos para provimento


Ensino Fundamental Completo Ensino Fundamental Completo Ensino Fundamental Completo Ensino Fundamental Completo

Total de Vagas

Ampla Cadastro Deficiente Concorrncia Reserva 05 02 07 08 10 04 14 16

C.H. 40 40 40 40

Salrio Base 678,00 678,00 678,00 678,00

Taxa de Inscrio 40,30 40,30 40,30 40,30

Atribuies e Contedo Programtico Atribuies Anexo III

05 02 07 08

Contedo Programtico Anexo IV

ENSINO FUNDAMENTAL INCOMPLETO Cargo Agente de Servios Gerais I Agente de Servios Gerais II

Requisitos para provimento


Ensino Fundamental Incompleto Ensino Fundamental Incompleto

Ampla Total de Deficiente Vagas Concorrncia 02 04 25 02


e

Cadastro Reserva 04 08 50 04 12 08 40 26

C.H. 40 40 40 40 40 40 40 40

Salrio Base 678,00 678,00 678,00 678,00 678,00 678,00 678,00 678,00

Taxa de Inscrio 30,30 30,30 30,30 30,30 30,30 30,30 30,30 30,30

Atribuies e Contedo Programtico

02 04 24 02 06 04 19 12

*01 *01 *01

Agente de Servios de Higiene Ensino Fundamental Incompleto e Alimentao Agente de Manuteno Ensino Fundamental Incompleto Mecnica II Motorista Operador de Mquinas Pesadas Vigia Zelador
Ensino Fundamental Incompleto carteira de habilitao C. Ensino Fundamental Incompleto Ensino Fundamental Incompleto Ensino Fundamental Incompleto

Atribuies Anexo III

06 04 20 13

Contedo Programtico Anexo IV

OBS: (*) Vagas destinadas Deficientes

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ANEXO II CRONOGRAMA DE EVENTOS As Provas sero aplicada no dia 26 de maio 2013, nos turnos da manh (08:00 h) e tarde (15:00 h), atendendo o Quadro previsto abaixo:

PROVA

Manh (08:00 h)

Tarde (15:00 h)
NVEL SUPERIOR Administrador Hospitalar Arte Educador Bioqumico Cirurgio Dentista Enfermeiro Fiscal de Tributos Municipais I Fiscal de Inspeo Sanitria Municipal Fisioterapeuta Fonoaudilogo Terapeuta Ocupacional Muselogo ENSINO MDIO Agente de Servios Sociais III Auxiliar de Contabilidade Auxiliar de Sade Bucal Executor Administrativo II Fiscal de Edificaes e Loteamentos I Prottico Tcnico Profissional / Tcnico em Edificaes Tcnico em Segurana do Trabalho Tcnico de Laboratrio e Analise Clnica Tcnico em Radiologia Tcnico de Enfermagem ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO Executor Administrativo I Auxiliar Servios de Sade ENSINO FUNDAMENTAL INCOMPLETO Agente de Servios Gerais II Motorista Operador de Mquinas Pesadas Agente de Servios de Higiene e Alimentao

NVEL SUPERIOR Todos dos Mdicos Administrador dos Servios de Sade Assistente Social Biblioteconomista Bilogo Biomdico Engenheiro Agrnomo Farmacutico Fiscal da Vigilncia Sanitria II Mdico Veterinrio Gestor de Resduos Slidos Nutricionista Psiclogo Profissional do Magistrio- Classe III / Pedagogia

Dia 26/05/2013

ENSINO MDIO Executor Administrativo III Executor Administrativo IV Fiscal de Posturas I Fiscal de Trnsito e Transportes I Fiscal do Meio Ambiente I Fiscal de Limpeza Urbana I ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO Zelador Hospitalar Guarda Vida ENSINO FUNDAMENTAL INCOMPLETO Agente de Servios Gerais I Agente de Manuteno Mecnica II Vigia Zelador

Poder a comisso, conforme a necessidade e convenincia administrativa, mudar os dias e os horrios de aplicao das provas.

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ANEXO III DAS ATRIBUIES


ADMINISTRADOR HOSPITALAR Planejar, organizar e controlar as atividades do hospital ou demais unidades de sade; Determinar os mtodos gerais de uma organizao hospitalar ou demais unidades de sade; Planejar a utilizao eficaz de recursos humanos, equipamentos, materiais e demais recursos; Orientar e controlar as atividades e os diversos setores da organizao, conforme os planos estabelecidos e a poltica adotada; Estudar e pesquisar nos diversos campos de sua atividade; Arquivo mdico Modelos e Sistemas; Faturamento Hospitalar; Conhecer o Sistema de Sade Brasileiro - a municipalizao da sade, Princpios, Objetivos, Gerenciamento, Processo e Prticas. ADMINISTRADOR DOS SERVIOS DE SADE Conhecer o Sistema de Sade Brasileiro sade pblica, a municipalizao da sade, Princpios, Objetivos, Gerenciamento, Processo e Prticas; Conhecer os problemas da sade pblica brasileira; Obter e estudar dados estatsticos de sade em geral, para parmetros de gerenciamento das unidades de sade do Municpio; Conhecimentos sobre: a) Planejamento de Sade; b) Recursos Humanos na Sade; c) Administrao Geral e da Sade; d) Administrao Financeira; e) Saneamento Ambiental; f) Epidemiologia das doenas transmissveis, zoonose e endemias parasitrias; g) Educao em Sade Pblica; h) Vigilncia Sanitria e Epidemiolgica; i) Sistemas e prticas de trabalhos multiprofissionais e projetos hospitalares. AGENTE DE MANUTENO MECNICA II Executa servios especializado de manuteno preventiva e corretiva em mquinas, veculos e equipamentos, providenciando os consertos de lanternagem, solda, torno, pintura, eletricidade, mecnica, testando-os, para certificar-se das condies de funcionamento. AGENTE DE SERVIOS SOCIAIS III Desempenhar atribuies de apoio ao ensino, utilizando mtodos e tcnicas adequadas ao processo de aprendizagem e outras tarefas correlatas; participar de atividades pedaggicas e administrativas promovidas pela instituio, bem com de encontros, reunies, treinamentos, seminrios, desempenhando todas as atividades inerentes ao desenvolvimento integral das crianas, promovendo educao, lazer e recreao psicopedaggica da clientela. AGENTE DE SERVIOS GERAIS I O ocupante do cargo exercer as aulas atividades funcionais em uma das reas discriminadas: NA REA DE SERVIOS AUXILIARES: coletar e entregar correspondncias internas e externas; executar servios externos; controlar a entrada e sada de pessoas da repartio; operar mquinas copiadoras, encadernar documentos e grampear apostilas; operar equipamentos audiovisuais; desempenhar outras tarefas semelhantes. NA REA DE SERVIOS GERAIS: colocar e retirar placas de sinalizao; lubrificar veculos, mquinas e equipamentos; transportar e carregar material de um local para outro; marcar campos, colocar e retirar redes e bandeirolas; auxiliar e executar tarefas nas reas de alvenaria, marcenaria, carpintaria, armaes, hidrulicas, sanitrias em geral, na construo civil; auxiliar nos servios de jardinagem, horticultura e avicultura; desempenhar outras tarefas semelhantes. AGENTE DE SERVIOS GERAIS II O ocupante do cargo, exercer as suas atividades funcionais, conforme sua experincia, em umas das seguintes reas: Jardinagem, Horticultura e Avicultura; Auxiliar o setor de Pavimentao Asfltica; Fiscalizar e Controlar o trabalho e a frequncia de servidores, exercendo a funo de apontador e auxiliar o Setor de Topografia e Desenho Tcnico; exercer a manuteno e guarda de fontes luminosas e cemitrios. NA REA DE APOIO AS ATIVIDADES NO CAMPO: Desempenhar funes na rea da cozinha, lavanderia e faxina nas frentes de servio situados na zona rural. AGENTE DE SERVIOS DE HIGIENE E ALIMENTAO Exercer atividades de apoio, preparando e servindo lanches e refeies, limpando e arrumando as dependncias da rea de trabalho em atendimento s necessidades das unidades do Municpio, em especial as escolares. AGENTE DE SERVIOS DE SADE Atividades envolvendo servios auxiliares na execuo de programas de sade e saneamento junto comunidade no sentido de levantar dados que auxiliem o diagnstico da sade da populao, conscientizando-a da importncia da preveno nesta rea. Outras atividades que sejam correlatas ao cargo.

ARTE EDUCADOR Estudar as caractersticas do objeto a ser representado, examinando detalhes. Elaborar os esboos obedecendo normas tcnicas especficas da museologia. Elaborar desenhos tcnicos referentes a campos especficos como arquitetura, artes grficas e outros. Colaborar no preparo e na divulgao de eventos de ensino, extenso e pesquisa. Criar programas culturais, tais como: exposio de artes plsticas e fotografias, mostras e ciclos

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cinematogrficos, debates e seminrios, supervisionando e coordenando estas atividades. Monitorar projetos de pesquisa relativos oficina de arte. Executar outras tarefas de mesma natureza e mesmo nvel de dificuldade. ASSISTENTE SOCIAL Identificar e conhecer a realidade em que vai atuar, mobilizar, organizar e instrumentalizar os grupos de mandatrios das polticas, visando assegurar a sua participao a nvel de deciso, gerncia e usufruto; propor medidas para reformulao de polticas sociais vigentes e/ou apresentar e fundamentar a definio de novas polticas sociais; desenvolver pesquisas cientficas prprias da rea; criar e operacionalizar mecanismos de participao ativa de grupos e movimentos comunitrios da sociedade civil, identificando formas alternativas de prestao de servios e promovendo a participao dos indivduos enquanto cidados; estimular e criar canais de participao popular, no interior dos rgos pblicos e privados afetos execuo da poltica social; trabalhar, socialmente, as relaes interpessoais, familiares, vivinais e comunitrias dos servidores do rgo; desempenhar outras tarefas semelhantes. AUXILIAR DE CONTABILIDADE Exercer atividades profissionais de natureza repetitiva relacionadas com a execuo de trabalhos profissionais diversos, em grau de menor complexidade, necessrios ao funcionamento do Departamento de Contabilidade, proceder classificao contbil dos documentos relativos s operaes realizadas, conforme plano de contas da Prefeitura Municipal, efetuar controle de repasses de recursos de entidades conveniadas, conferir empenhos emitidos e os saldos nas dotaes oramentrias, conferir a movimentao de receitas e despesas, fornecer sob orientao superior, dados e informaes necessrias elaborao dos balancetes, atuar nas reas de profissionalizao definidas em ato do Secretario da Fazenda, e outras atribuies compatveis com sua especializao. AUXILIAR DE SADE BUCAL Organizar e executar atividades de higiene bucal; processar filme radiogrfico; preparar o paciente para o atendimento; auxiliar e instrumentar os profissionais nas intervenes clnicas, inclusive em ambientes hospitalares; manipular materiais de uso odontolgico; selecionar moldeiras; preparar modelos em gesso; registrar dados e participar de anlise das informaes relacionadas ao controle administrativo em sade bucal; executar limpeza, assepsia, desinfeco e esterilizao de instrumental, equipamentos odontolgicos e do ambiente de trabalho; realizar acolhimento do paciente em servios de sade bucal; aplicar medidas de biossegurana no armazenamento, transporte, manuseio e descarte de produtos e resduos odontolgicos; desenvolver aes de promoo da sade, preveno de riscos ambientais e sanitrios; adotar medidas de biossegurana visando o controle de infeco. BIBLIOTECONOMISTA Executar tarefas inerentes a levantamento biogrfico; conferir e sugerir a correo em listagens, notas e dados; prestar esclarecimentos e informaes sobre o rgo; executar tarefas de recebimento e registro; estipular metodologia de pesquisa; executar trabalho na organizao, manuteno, conservao, catalogao e resenha dos livros; corrigir desvios; erros e omisses em dados apurados, revendo os servios executados e demais outros trabalhos condizentes ao cargo. BILOGO Realizar estudos e pesquisas relacionadas com a investigao cientfica ligada Biologia Sanitria, Sade Pblica, Epidemiologia de Doenas Transmissveis, Vigilncia Ambiental e Sanitria, Controle de Vetores e Tcnicas de Saneamento; Promover o controle de animais peonhentos realizando vistorias zoosanitria, incluindo pesquisa e avaliao do foco com orientaes para evitar seu acesso, estabelecimento e possibilidades de contato que possam causar envenenamento; Avaliar a situao geral e medidas a serem adotadas atravs de investigao dos dados do paciente, visita domiciliar, possvel localizao e combate de vetores; Controle da qualidade microbiolgica da gua envolvendo coleta de amostras de gua para anlise microbiolgica; Promover atividades educativas e preventivas junto comunidade. BIOMDICO Responsvel pelo controle, fiscalizao, superviso, acompanhamento, avaliao, formao em servio, adequao de normas relacionadas aos servios de anlises clnicas das aes bsicas e tercirias da sade. BIOQUMICO Realizar estudos e pesquisas para renovao e criao de conhecimentos cientficos; realizar estudos, emitir resultados de exames laboratoriais; realizar pesquisas, executar trabalhos referentes a rea de biotecnologia; elaborar e/ou assinar laudos tcnicos e percias referentes a qualquer campo da rea biolgica; estudar e pesquisar fenmenos relacionados direta ou indiretamente com caractersticas dos seres vivos, analisando origem, evoluo, funo, estrutura, meio e demais aspectos, para o conhecimento cientfico de organismos vivos; participar de equipe multiprofissional no desenvolvimento de programas que visem o combate s fontes e aos transmissores de infeco; realizar experincia laboratorial e de meio-ambiente, utilizando tcnicas especficas com organismos vivos e substncias qumicas, observando resistncia e suscetibilidade da fauna e agentes poluentes, visando a defesa da sade pblica; desempenhar outras tarefas semelhantes. CIRURGIO DENTISTA

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Prestar servios odontolgicos, realizando exames de cavidade oral, efetuando obturaes, restauraes, extraes, limpezas dentrias e demais procedimentos necessrios ao tratamento, preveno e promoo de sade oral; prescrever, aplicar especialidades farmacuticas de uso interno e externo indicadas em odontologia; aplicar anestesia local, gengival e/ou troncular, para conforto do cliente e facilidade do tratamento, participar de estudos e pesquisas tendo em vista uma padronizao tanto no material e equipamento, como das tcnicas e mtodos usados nos servios odonto-sanitrios; promover programas de preveno da crie dentria, principalmente, na infncia; promover a educao da clientela: gestante, nutrizes e escolares, principalmente no que diz respeito profilaxia dentria e higiene oral; diagnosticar e tratar afeces da boca, dentes e regio maxilofacial, utilizando processos clnicos ou cirrgicos para promover e recuperar a sade bucal em geral; diagnosticar a m ocluso dos dentes, examinando-os por ocasio da consulta ou tratamento para encaminhar o caso ao especialista em ortodontia; desempenhar outras tarefas semelhantes. ENFERMEIRO Executar as tarefas de observao e educao sanitria do doente, da gestante ou do acidentado; prestar cuidados de enfermagem a pacientes graves com risco de vida; identificar as necessidades de enfermagem, realizando entrevistas, participando de reunies e atravs de observaes sistematizadas, para preservar e recuperar a sade; executar tarefas de administrao de sangue e plasma controle da presso venosa, monitorizao e aplicao de respiradores artificiais, prestao de cuidados de conforto, movimentao ativa e passiva e de higiene pessoal; aplicao de dilise peritonial, gasoterapia, cateterismo, instilaes, lavagens de estmago, visicais e outros planejamentos; executar tarefas complementares ao tratamento mdico especializado em casos de cateterismo cardaco, transplantes de rgos, hemodilise e outros, preparando o paciente, o material e o ambiente, para assegurar maior eficincia na realizao dos exames e tratamentos; efetuar teste de sensibilidade, aplicando substncias alergnicas e fazendo leitura das reaes, para obter subsdios para diagnsticos; fazer curativos, imobilizaes especiais e ministrar medicamentos e tratamentos em situaes de emergncia, empregando tcnicas usuais ou especficas, para atenuar as consequncias dessas situaes; adaptar o paciente ao ambiente hospitalar e aos mtodos teraputicos que lhe so aplicados, realizando entrevistas, visitas dirias e orientando-o, para reduzir sua sensao de insegurana e sofrimento e obter sua colaborao no tratamento. ENGENHEIRO AGRNOMO Executar atividades que visem o incremento quantitativo e qualitativo na produo agrcola do Municpio, tais como: estudo das tcnicas de utilizao das terras e uso de insumos e equipamentos agrcolas, realizando campos de demonstrao para possibilitar a difuso de tcnicas que aumentem a produtividade mdia na regio, orientar os produtores rurais quanto a: preparo, correo e adubao do solo para o plantio das principais culturas; plantio e tratamento das sementes; controle de pragas e doenas, colheita; armazenagem e comercializao dos produtos agrcolas; promover reunies e palestras entre os tcnicos e produtores com o objetivo de trocar e difundir informaes que visem a integrao das classes e aumento na produtividade do Municpio; estudo e orientao de tcnicas de conservao do solo e gua, visando o aproveitamento racional dos recursos naturais do Municpio; executar projetos de engenharia rural; pesquisa e produo agroindustrial; reflorestamento, paisagismo, hortas comunitrias e outras tarefas semelhantes. EXECUTOR ADMINISTRATIVO I Auxiliar na execuo de tarefas nas reas financeira, oramentria, de material, patrimnio e de recursos humanos e outras ligadas s atividades meio e fim do rgo; auxiliar no controle das atividades e tarefas da rea de manuteno geral; executar, sob superviso, tarefas inerentes s comunicaes e telecomunicaes, recebendo e transmitindo mensagens; auxiliar na implantao e execuo de normas, regulamentos e roteiros de servios; prestar informaes e esclarecimentos sobre o rgo; auxiliar na elaborao e conferncia de listagens, dados, notas, faturas e documentos, operar mquinas e equipamentos manuais, eltricos e eletrnicos, executar tarefas de datilografia, mecanografia e de secretaria em geral; controlar externamente, o andamento de processos e documentos; efetuar registros em livros, fichas e formulrios; auxiliar em trabalhos de pesquisa, tabulao de dados e em pequenos clculos matemticos e estatsticos; auxiliar nas tarefas relativas aquisio de material e nos controles internos, bem como na distribuio; identificar, afixando as devidas plaquetas em todo material permanente e equipamentos; auxiliar no exame e controle dos pedidos e do fornecimento de material permanente e equiparar levantamento de fornecimento de material permanente e equiparar levantamento de material inservvel e inexistente para fins de baixa; auxiliar no cadastro de bens e imveis; relatar, imediatamente, a falta dos servios, mquinas e equipamentos, auxiliar no preparo e controle de fichas de freqncia, cartes de ponto e apurar e tempo dos servidores; auxiliar na elaborao de folhas de pagamento; auxiliar nas tarefas ligadas ao controle de livros, revistas, jornais, peridicos e outras publicaes, colaborar na montagem de prestao de contas, auxiliar em trabalho de recebimento, registro, tramitao, conservao e arquivo de papis e documentos, auxiliar nos servios de contabilidade, desempenhar outras tarefas semelhantes. EXECUTOR ADMINISTRATIVO II Executar tarefas nas reas, financeira, oramentria, de material, patrimonial, de recursos humanos e outras ligadas as atividades meio e fim do rgo; controlar e executar trabalhos datilgrafos, mecanogrficos e de secretaria em geral, operar mquinas e equipamentos manuais, eltricos e eletrnicos; relatar imediatamente, a falha dos servios, mquinas e equipamentos, prestar assistncia tcnica e treinar outros executores menos experientes; confeccionar e controlar, mensalmente e anualmente, atravs de demonstrativos, levantamentos,

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mapas, inventrios, balanos e balancetes, as mutaes financeiras, oramentrias e patrimonial; conferir faturas, notas fiscais e outros documentos contbeis; elaborar e emitir notas financeiras, emisso de cheques, auxiliar nos registros contbeis, fazer conciliao bancria, montar e analisar a prestao de contas; auxiliar e interpretar informao de documentos contbeis para determinar itens a serem registrados; participar da elaborao de pesquisas, levantamentos, tabulaes e clculos estatsticos e matemticos; propor medidas destinadas a trabalho e a reduo dos custos operacionais, montar e analisar prestao de contas; revisar e corrigir trabalhos datilogrficos; prestar esclarecimentos e informaes sobre o rgo especfico e sobre sua rea de trabalho; controlar e executar tarefas de recebimento, registro, tramitao, conservao e arquivo de papis e documentos; coordenar e controlar fichas de freqncia, cartes de ponto e apurar o tempo de servio dos servidores; redigir relatrios, ofcios, cartas, atestados, declaraes, pareceres, despachos e outros documentos, coordenar e executar tarefas de correes em dados e documentos, controlar, implantar e executar normas, regulamentos e roteiros de servios; estudar processos relacionados com assuntos da administrao geral e operacional, preparando os expedientes que se fizerem necessrios; controlar atividades e tarefas da rea de manuteno geral; colaborar nos estudos sobre lotao e relotao de pessoal nas diversas unidades administrativas; preparar e controlar os assentamentos funcionais, pessoais e profissionais dos servidores; controlar frias, licenas, afastamentos, abonos, faltas e alteraes contratuais; conferir e controlar a concesso de custos, mediante a anlise de relatrios e comprovantes de viagens; controlar os bens de terceiros sob administrao do rgo, mediante inventrios recebidos; manter sob controle os contratos de manuteno e de aluguel, receber e efetuar pagamento; promover a manuteno dos catlogos existentes no setor de documentao; executar atividades de assistncia e orientao aos leitores sob superviso; examinar os catlogos dos editores e demais fontes para a seleo documental, auxiliar nos trabalhos relativos a recrutamento, seleo, treinamento de pessoal, auxiliar na elaborao de demonstrativos de empregos, guias e na concesso de benefcios e vantagens, registrar os descontos e recolhimento de encargos, impostos, taxas e outros emolumentos e contribuies; levantar dados para fins de promoo e acesso de servidores; participar de processo de licitao, auxiliar nos estudos para previso de estoques de material de consumo, material permanente e equipamentos, ainda estudar pedidos de cesso, troca, doao ou venda de material em desuso, participar de grupos de trabalho e comisses, receber tributos e demais acrscimos legais recolhidos pelos contribuintes; dar quitao aos crditos tributrios recebidos, preencher documentos fiscais, quando os mesmos devam ser emitidos e/ou recebidos pelo posto de arrecadao, fiscalizao ou AGENFAS; prestar contas, nos locais, perodos e prazos fixados pela Secretaria da Fazenda, dos recebimentos da receita e demais atividades que desempenhar; manter organizados e arquivados os documentos dos contribuintes e de competncia do posto de arrecadao e/ou AGENFA; conferir e listar documentos de arrecadao destinados a rede bancria autorizada ou conveniada; controlar a arrecadao da rede bancria da jurisdio do posto de arrecadao, fiscalizao ou AGENFA; conferir toda documentao que acompanhe os balancetes, tendo em vista as leis fiscais, tributrias e oramentrias e proceder classificao dos respectivos valores de acordo com o plano contbil vigente; conferir toda escriturao de documentos e proceder ao encerramento dos dirios e balancetes mensais das coletorias, bem como do movimento dos Fundos Rotativos e demais contas responsveis por valores pertencentes Fazenda Estadual; elaborar a relao de Restos Pagar, discriminando a natureza das despesas correspondente ao pessoal do fisco em geral e demais servidores lotados no interior do Estado; formalizar os processos de tomada de contas dos exatores e responsveis por Fundos Rotativos e encaminhlos ao Tribunal de Contas, desempenhar outras tarefas semelhantes. EXECUTOR ADMINISTRATIVO III Controlar e executar tarefas nas reas financeiras, oramentrias, de material, patrimonial, de recursos humanos e outras ligadas as atividades meio e fim do rgo; orientar e executar o trabalho de equipes que desenvolvam atividades administrativas e operacionais de grau mdio; auxiliar o pessoal tcnico do planejamento, na execuo e avaliao de suas atividades, participar de elaborao de pesquisas, levantamentos, tabulao de dados e clculos estatsticos e matemticos; operar mquinas e equipamentos manuais, eltricos e eletrotcnicos, propor medidas destinadas a simplificar o trabalho e a reduo dos custos operacionais, revisar e corrigir trabalhos datilogrficos, listar dados, notas e documentos, esclarecer e informar o pblico sobre trabalhos especficos de sua rea; controlar e executar tarefas de recebimento, registro, tramitao, conservao de arquivos de papis e documentos, coordenar tarefas de apurao de pontualidade, assiduidade e tempo de servio dos servidores; organizar, estudar e executar tarefas sobre lotao e relotao de pessoal nas diversas unidades administrativas; preparar, controlar e coordenar tarefas relativas admisso e demisso de servidores; promover o estgio de estudante; participar de tarefas relativas a recrutamento, seleo, treinamento e aperfeioamento de pessoal; coordenar, orientar e elaborar folhas de pagamento, listagens e relaes; elaborar demonstrativos de emprego e guias; controlar a concesso de benefcios e vantagens; controlar os registros, descontos e recolhimentos de encargos, impostos, taxas e outros emolumentos e contribuies; compatibilizar dados para fins de promoo e acesso de servidores; preparar, sob superviso e orientao, expedientes e atos administrativos de que decorram alterao da situao funcional; coordenar e executar a redao de ofcios, cartas, declaraes, pareceres, despachos, apostilas, diplomas e informaes em processos e outros documentos; providenciar a correo de erros e omisses em sua rea de trabalho; prestar assistncia tcnica e treinar outros executores menos experientes; relatar imediatamente a falha no servio, mquinas e equipamentos; orientar e controlar atividades e tarefas da rea de manuteno geral, participar, controlar e executar atividades administrativas de apoio inerentes a jogos, loterias, promoes, shows, programas emergenciais ou no, pesquisas, levantamentos, participar da elaborao e da implantao de normas, manuais e roteiros de servios; elaborar, controlar e emitir notas financeiras, emitir cheques, auxiliar nos registros contbeis e fazer conciliaes bancrias; interpretar informaes de documentos contbeis para determinar itens

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a serem registrados sob superviso e orientao, acompanhar os adiantamentos e suprimentos concedidos, elaborar demonstrativos, mapas, balanos, balancetes e controlar processos licitatrios; em conjunto, realizar estudos para previso de estoques de material permanente e equipamentos e, ainda, estudar pedidos de cesso, troca, doao ou venda de material em desuso, participar de grupos de trabalhos e comisses; auxiliar nos servios de indexao, inclusive o estabelecimento e atualizao de linguagem; executar pesquisas bibliogrficas correntes e retrospectivas; participar da normatizao e apresentao de documentos e dos mtodos de sua indexao e fuso; controlar, revisar e selecionar o servio de permuta e doao de livros, peridicos e publicaes; acompanhar e coordenar os contratos, convnios, acordos, termos e propostas de material e servios; conferir toda documentao que acompanhe os balancetes tendo em vista as leis fiscais, tributrias e oramentrias, e proceder classificao dos respectivos valores de acordo com plano contbil vigente; conferir toda escriturao de documentos e proceder ao encerramento dos dirios e balancetes mensais das coletoras, bem como do movimento dos Fundos Rotativos e demais contas dos responsveis por valores pertencentes Fazenda Estadual; apontar e fundamentar as diferenas e erros encontrados durante o exame das contas, responsabilizando os respectivos exatores; examinar os recolhimentos de saldo e de descontos de institutos e caixa econmica quanto exatido das importncias data e autenticidade dos comprovantes; elaborar a relao de Restos a Pagar, discriminando a natureza das despesas correspondentes ao pessoal do Fisco em geral e demais servidores lotados no interior do Estado; controlar a receita arrecadada, a despesa realizada e a movimentao de estampilhas em cada coletoria, atravs de fichrios prprios; formalizar os processos de tomada de contas dos exatores e responsveis por Fundos Rotativos e encaminh-los ao Tribunal de Contas; desempenhar outras tarefas semelhantes. EXECUTOR ADMINISTRATIVO IV Controlar e executar tarefas nas reas financeiras, oramentrias, de material, patrimonial, de recursos humanos e outras ligadas as atividades meio e fim do rgo; orientar e executar o trabalho de equipes que desenvolvam atividades administrativas e operacionais de grau mdio; auxiliar o pessoal tcnico do planejamento, na execuo e avaliao de suas atividades, participar de elaborao de pesquisas, levantamentos, tabulao de dados e clculos estatsticos e matemticos; operar mquinas e equipamentos manuais, eltricos e eletrotcnicos, propor medidas destinadas a simplificar o trabalho e a reduo dos custos operacionais, revisar e corrigir trabalhos datilogrficos, listar dados, notas e documentos, esclarecer e informar o pblico sobre trabalhos especficos de sua rea; controlar e executar tarefas de recebimento, registro, tramitao, conservao e arquivo de papis e documentos, coordenar tarefas de apurao de pontualidade, assiduidade e tempo de servio dos servidores; organizar, estudar e executar tarefas sobre lotao e relotao de pessoal nas diversas unidades administrativas; preparar, controlar e coordenar tarefas relativas admisso e demisso de servidores; promover o estgio de estudante; participar de tarefas relativas a recrutamento, seleo, treinamento e aperfeioamento de pessoal; coordenar, orientar e elaborar folhas de pagamento, listagens e relaes; elaborar demonstrativos de emprego e guias; controlar a concesso de benefcios e vantagens; controlar os registros, descontos e recolhimentos de encargos, impostos, taxas e outros emolumentos e contribuies; compatibilizar dados para fins de promoo e acesso de servidores; preparar, sob superviso e orientao, expedientes e atos administrativos de que decorram alterao da situao funcional; coordenar e executar a redao de ofcios, cartas, declaraes, pareceres, despachos, apostilas, diplomas e informaes em processos e outros documentos; providenciar a correo de erros e omisses em sua rea de trabalho; prestar assistncia tcnica e treinar outros executores menos experientes; relatar imediatamente a falha no servio, mquinas e equipamentos; orientar e controlar atividades e tarefas da rea de manuteno geral, participar, controlar e executar atividades administrativas de apoio inerentes a jogos, loterias, promoes, shows, programas emergenciais ou no, pesquisas, levantamentos, participar da elaborao e da implantao de normas, manuais e roteiros de servios; elaborar, controlar e emitir notas financeiras, emitir cheques, auxiliar nos registros contbeis e fazer conciliaes bancrias; interpretar informaes de documentos contbeis para determinar itens a serem registrados sob superviso e orientao, acompanhar os adiantamentos e suprimentos concedidos, elaborar demonstrativos, mapas, balanos, balancetes e controlar processos licitatrios; em conjunto, realizar estudos para previso de estoques de material consumo permanente e equipamentos e, ainda, estudar pedidos de cesso, troca, doao ou venda de material em desuso, participar de grupos de trabalhos e comisses; auxiliar nos servios de indexao, inclusive o estabelecimento e atualizao de linguagem; executar pesquisas bibliogrficas correntes e retrospectivas; participar da normatizao e apresentao de documentos e dos mtodos de sua indexao e fuso; controlar, revisar e selecionar o servio de permuta e doao de livros, peridicos e publicaes; acompanhar e coordenar os contratos, convnios, acordos, termos e propostas de material e servios; conferir toda documentao que acompanhe os balancetes tendo em vista as leis fiscais, tributrias e oramentrias, e proceder classificao dos respectivos valores de acordo com plano contbil vigente; conferir toda escriturao de documentos e proceder ao encerramento dos dirios e balancetes mensais das coletoras, bem como do movimento dos Fundos Rotativos e demais contas dos responsveis por valores pertencentes Fazenda Estadual; apontar e fundamentar as diferenas e erros encontrados durante o exame das contas, responsabilizando os respectivos exatores; examinar os recolhimentos de saldo e de descontos de institutos e caixa econmica quanto exatido das importncias data e autenticidade dos comprovantes; elaborar a relao de Restos a Pagar, discriminando a natureza das despesas correspondentes ao pessoal do Fisco em geral e demais servidores lotados no interior do Estado; controlar a receita arrecadada, a despesa realizada e a movimentao de estampilhas em cada coletoria, atravs de fichrios prprios; formalizar os processos de tomada de contas dos exatores e responsveis por Fundos Rotativos e encaminh-los ao Tribunal de Contas; desempenhar outras tarefas semelhantes.

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FARMACUTICO Executar a manipulao farmacutica e o aviamento de receitas mdicas; colaborar nos estudos e pesquisas macrobiticas e imunolgicas, qumicas ou fsicas relativas a produtivos que sejam de interesse da sade pblica; emitir laudos e pareceres sobre a matria de sua especialidade; fazer manipulao dos insumos farmacuticos, como medio, pesagem e mistura, utilizando instrumentos especiais e frmulas qumicas, para atender a produo de remdios e outros preparados; ministrar produtos mdicos e cirrgicos, seguindo receiturio mdico, para recuperar ou melhorar o estado de sade do paciente; estabelecer normas para fabricao, embalagem, distribuio e uso de produtos biolgicos, farmacuticos, qumicos e alimentcios, identificando os fatores que possam influir negativamente em composio e efeitos; emitir guias de requisio e registrar entorpecentes, psicotrpicos e produtos similares, receitados, fornecidos ou utilizados no aviamento das frmulas manipuladas; apresentar mapas e balanos dos medicamentos utilizados e em estoque. FISIOTERAPEUTA Prestar servios na rea afim, executando tcnicas de fisioterapia, trabalhando o cliente com a realizao de exerccios, aplicao de calor, estimulao eltrica e desenvolvendo outras atividades necessrias ao bom desempenho profissional, sob a responsabilidade de um mdico. FISCAL DE MEIO AMBIENTE I O ocupante do cargo de Fiscal de Meio Ambiente I desenvolve atividades de fiscalizao na zona urbana, rural, distritos povoados, presta orientao aos estabelecimentos de atividades econmicas em geral, principalmente as que exploram recursos naturais, e as pessoas sujeitas s aes do Poder Pblico relacionadas com o Meio Ambiente, informando-as quanto s disposies da Legislao Ambiental, dando nfase para as reservas permanentes, desmatamentos, pesca, controle da fauna, licenciamento de extrao mineral, sistemas de criadouros em geral, emite relatrios, laudos, termos, pareceres, lavra peas fiscais prprias do ato fiscalizador, faz vistorias, blitz diurnas e noturnas, participa de aes coordenadas de fiscalizao com outras reas do Poder Pblico, realiza servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com a Administrao de Meio Ambiente em geral e com o Plano Diretor do Municpio. FISCAL DE EDIFICAES E LOTEAMENTOS - I O ocupante do cargo de Fiscal de Edificaes e Loteamentos I desenvolve atividades de fiscalizao na zona urbana, rural, distritos e povoados, prestar orientao aos proprietrios e encarregados de estabelecimentos de atividades econmicas em geral, principalmente, de empresas construtoras, incorporadores, imobilirias, e executores de loteamentos e as pessoas sujeitas s aes do Poder Pblico relacionadas com Edificaes e Loteamentos, informando-as sobre as disposies da Legislao de Obras, Zoneamento, Parcelamento e Uso do Solo Urbano, emite relatrios, laudos, termos, pareceres, lavra peas fiscais prprias do ato fiscalizador, faz vistorias, blitz diurnas e noturnas, participa de aes coordenadas de fiscalizao com outras reas do Poder Pblico, realiza servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com a Administrao de Edificaes e Loteamentos em geral e ao Plano Diretor do Municpio. FISCAL DE POSTURAS I O ocupante do cargo de Fiscal de Posturas I desenvolve atividades de fiscalizao, na zona urbana e rural, distritos e povoados, presta orientao aos proprietrios e encarregados de estabelecimentos de atividades econmicas em geral, aos ambulantes e as pessoas sujeitas s aes das posturas municipais, principalmente quanto aos costumes, vizinhana, obrigaes de fazer e de no fazer, licenciamentos, autorizaes, permisses, para disciplinar o exerccio dos direitos individuais para o bem-estar da comunidade, esclarecendo-os sobre as disposies da Legislao de Posturas, emite relatrios, laudos, termos, pareceres, lavra peas fiscais prprias do ato fiscalizador, faz diligncias, blitz diurnas e noturnas, participa de aes coordenadas s fiscalizaes do corpo de bombeiros militar e com a Secretaria de Estado da Fazenda do Estado, de Meio Ambiente e da Sade, realiza servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com a Administrao das Posturas Municipais em geral. FISCAL DE TRNSITO E TRANSPORTES I O ocupante do cargo de Fiscal de Trnsito e Transportes I desenvolve atividades de fiscalizao na zona urbana, rural, nos distritos e povoados, presta orientao aos motoristas, pedestres e as pessoas fsicas e jurdicas que exploram atividades de transportes de cargas e passageiros em geral, inclusive coletivos e escolares no Municpio, principalmente quanto a segurana, obedincia as normas e a sinalizao de trnsito, informando-as sobre a segurana e a legislao de trnsito e transportes, emitem relatrios, laudos, termos, pareceres, lavra peas fiscais prprias do ato fiscalizador, faz diligncias, blitz diurnas e noturnas, participa de aes coordenadas de fiscalizaes com esferas de Poder Pblico, realiza servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com a Administrao do Sistema de Trnsito e Transportes no Municpio. FISCAL DE LIMPEZA URBANA I O ocupante do cargo de Fiscal de Limpeza Urbana I dever desenvolver atividades de fiscalizao, na zona urbana e rural, distritos e povoados, prestar orientao aos proprietrios e encarregados de estabelecimentos de atividades econmicas geradoras de resduos slidos em geral, aos ambulantes e as pessoas sujeitas a aes e fiscalizao quanto disposio irregular de qualquer tipo de resduo slido no meio ambiente natural ou construdo, fiscalizar locais, equipamentos e instalaes de triagem, armazenamento, reciclagem e incinerao de resduos slidos, fiscalizar obras reformas quanto ao gerenciamento de resduos da construo civil, fiscalizar

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o transporte, o acondicionamento, o armazenamento, o tratamento e o destino final de resduos de qualquer natureza, fiscalizar a correta utilizao de documentos de transporte de resduos, fiscalizar a correta entrega voluntria de resduos nos Ecopontos, emitir relatrios, laudos, termos pareceres, lavrar peas fiscais prprias do ato fiscalizador, fazer vistorias, blitz diurnas e noturnas, participar de aes coordenadas as fiscalizaes do Corpo de Bombeiros, Secretaria de Obras, Meio Ambiente e da Sade, realizar servios internos e externos, inclusive informatizados relacionados com a administrao e a manuteno da limpeza urbana. FISCAL DE INSPEO SANITRIA MUNICIPAL So atribuies do Fiscal de Inspeo Sanitria Municipal a defesa sanitria animal: a inspeo industrial e sanitria dos produtos de origem animal e vegetal para o consumo humano, que tenham caractersticas tradicionais, culturais ou regionais, produzidos em menor ou maior escala procedendo o acompanhamento, avaliao, controle sanitrio e fiscalizao, desde a matria prima at a elaborao do produto final. Fiscalizar e controlar todo material utilizado na manipulao, acondicionamento e embalagem dos produtos de origem animal e vegetal; fiscalizar e controlar os padres higinico-sanitrios e tecnolgicos de produtos de origem animal e vegetal; emitir relatrios, laudos, termos, pareceres, lavrar auto de infrao, de apreenso e de interdio de estabelecimentos ou de produtos, quando constatarem o descumprimento de obrigao legal relacionada com as atribuies ao seu cargo, lavrar demais peas fiscais prprias do ato fiscalizador, realizar servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com o Servio de Inspeo Municipal S.I.M. e com o Plano Diretor Rural. FISCAL DE TRIBUTOS MUNICIPAIS I Desenvolver atividades de fiscalizao dos contribuintes de tributos municipais, de preo pblico e de contribuies, dos responsveis e dos substitutos tributrios, realizar fiscalizao de tributos estaduais e federais, conforme dispuser em convnio firmados com os respectivos entes, fazer lanamentos e exercer atividades de arrecadao de obrigao principal e acessria, cumprir diligncia e prestar informaes em processos de natureza tributria, prestar orientao e informao aos contribuintes sobre a Legislao Tributria Municipal, emitir relatrios, laudos, termos, pareceres, lavrar peas fiscais prprias do ato fiscalizador, realizar servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com a Administrao Tributria em geral. FISCAL DE VIGILNCIA SANITRIA II (ENFERMEIRO e ARQUITETURA) O ocupante do cargo de Vigilncia Sanitria II desenvolve todas as atividades tpicas e prprias da classe I (Desenvolve atividade de fiscalizao e orientao dos estabelecimentos de atividades econmicas em geral, de ambulantes, de feirantes, de pessoas sujeitas s aes da vigilncia sanitria de baixa e media complexidade, principalmente quanto s disposies da legislao de sade pblica, sanitria e ambiental relacionadas com a sade, emite relatrios, laudos, termos, pareceres, lavra peas fiscais prprias do ato fiscalizador, realiza servios internos e externos, inclusive informatizados, relacionados com a administrao sanitria em geral) e ainda realiza estudos, superviso, controle e execuo de fiscalizao de alta complexidade, apresenta proposta para a modificao da legislao sanitria embasadas nos estudos realizados, faz levantamentos estatsticos das aes sanitria e de sade publica, participa da elaborao de programas e projetos relacionados com a poltica e estratgias da administrao sanitria do municpio, principalmente no que se refere sade publica. FONOAUDILOGO Atuar em estudos, pesquisas e programas de preveno, avaliao e terapia fonoaudiologicas na rea da comunicao oral e escrita, voz e audio, bem como em aperfeioamento dos padres de fala e da voz. GUARDA VIDAS Realizar tarefas de vigilncia e salvamento no lago Bonsucesso e Clube Termal, observando banhistas para prevenir afogamentos e salvar vidas; realizar patrulhamento com embarcao de propulso a motor; orientar banhistas; prestar informaes gerais e tursticas aos banhistas; participar de reunies e elaborar relatrio, responsabilizar-se pelo controle e utilizao de equipamentos e materiais colocados sua disposio e executar outras tarefas afins. GESTOR DE RESDUOS SLIDOS Elaborar projetos de gerenciamento, controle, tratamento, destino final e demais atividades relacionadas com resduos slidos, efluentes atmosfricos, efluentes lquidos e gua para abastecimento pblico, desenvolver estudos de implantao e implementao de programas, projetos ou atividades interdisciplinares, emitir pareceres, laudos sobre assuntos de sua competncia, elaborar relatrios, memoriais descritivos, assessorar em assuntos de sua competncia, propor polticas ambientais adequadas situao econmica do Municpio, fiscalizar obras contratadas relacionadas com meio ambiente, bem como desempenhar outras tarefas similares. MDICO Prestar atendimento mdico, ambulatorial e hospitalar, examinando pacientes, solicitando e interpretando exames complementares, prescrevendo e orientando tratamento, acompanhando e a evoluo, registrando a consulta em documentos prprios e encaminhando-os aos servios de maior complexibilidade, quando necessrio; participar de equipes encarregados da anlise de problemas mdicos especficos; executar intervenes cirrgicas; efetuar anestesia geral ou condutiva; proceder a exames gerais e inspees mdicas para admisso de funcionrios e concesso de licena; proceder a exames mdicos para fornecimento de carteiras de sade; realizar estudos e pesquisas que orientam a prescrio e aquisio de aparelhos e

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equipamentos mdicos participar de equipe de trabalho de pesquisa e apoio, a fim de possibilitar a prestao de melhor orientao na assistncia mdico-hospitalar; participar de estudos e projetos sobre organizao e administrao hospitalar; participar de equipes e apoio; a fim de possibilitar meios para prestar uma melhor orientao na assistncia mdico-hospitalar; participar de investigaes epidemiolgicas, realizar levantamento da situao de saneamento ambiental; pesquisar doenas profissionais; emitir pareceres sobre assuntos de sua competncia; participar das atividades de preveno de doenas; participar da programao de atividades de sua Unidade de exames mdicos, emitir diagnsticos, prescrever medicamentos e realizar outras formas de tratamento para diversos tipos de enfermidades; aplicar recursos de medicina preventiva ou teraputica, para promover a sade e bem-estar do cliente; examinar o paciente, auscultando, palpando ou utilizando instrumento especiais, para determinar diagnstico ou se necessrio, requisitar exames complementares e encaminha-los ao especialista; prescrever medicamentos; respectiva via de administrao, assim como, cuidados serem observado, para conservar ou restabelecer a sade do paciente; manter registro dos pacientes examinados, anotando a concluso diagnstica, tratamento, evoluo da doena, para efetuar orientao teraputica adequada; promover a inspeo de locais de trabalho, a fim de verificar medidas de proteo ao trabalhador; participar das atividades de recrutamento, seleo e aperfeioamento do pessoal tcnico de nvel mdico e auxiliar dos servios de sade, participar na elaborao e/ou adequao de normas e rotinas, visando a sistematizao e melhoria da qualidade das aes de sade prestadas; colaborar em treinamento; quando necessrio, na sua rea especfica; orientar a comunidade sobre as aes de Medicina Preventiva; orientar os trabalhos de aplicao de medicamentos e vacinas aos pacientes; coordenar a operao de aparelhos de Raio-X e outros bem como, os exames laboratoriais; analisar e interpretar resultados de exames. MDICO VETERINARIO D assistncia especfica toda e qualquer necessidade relacionada com a atividade em questo, tais como o controle de vacinao em poca j determinada pelo Ministrio da Sade Pblica. Atendimento animais que necessitem, envolvendo desde o diagnstico, at o tratamento final incluindo o acompanhamento para sanear o problema em si. Fiscalizao do matadouro quanto as condies exigidas por lei, no abate de animais. MOTORISTA Dirigir, com documentao legal, os veculos de passeio, caminho, ambulncia, nibus e semelhantes; manter o veculo abastecido de combustvel e lubrificante; completar gua no radiador e verificar o grau de densidade e nvel de bateria, verificar o funcionamento e manter em perfeitas condies, o sistema eltrico do veculo sob sua responsabilidade, verificar e manter a presso normal dos pneus, testando-os, quando em servio, e substituindo-os, quando necessrio, executar pequenos reparos de emergncia, respeitar as leis de trnsito e as ordens de servio recebidas; recolher garagem o veculo quando concluir o servio e/ou quando forem exigidos; zelar pela limpeza e conservao do veculo sob sua guarda, cumprir com a regulamentao do setor de transporte; executar outras tarefas que contribuam, direta ou indiretamente para o bom desempenho de suas atividades ou a critrio do seu chefe imediato, desempenhar outras tarefas semelhantes. MUSELOGO Planejar e organizar a aquisio de peas de valor. Registrar, catalogar e classificar as peas do museu, elaborando fichrios e ndices diversos. Divulgar a coleo do museu, organizando exposies. Adquirir peas a ttulo de emprstimo para expor. Atender aos pesquisadores, permitindo-lhes o acesso ao material no exibvel. Estudar novas tcnicas e mtodos de preparao e exposio do acervo. Coordenar a conservao do acervo. Supervisionar os trabalhos de restaurao de peas. Realizar pesquisas. Pronunciar conferncias sobre as colees do museu. Executar outras tarefas de mesma natureza e mesmo nvel de dificuldade. NUTRICIONISTA Preparar relatrios sobre pesquisas e experincias e promover a divulgao dos resultados; participar de programas de sade pblica, propondo realizao de inquritos clnicos nutricionais, bioqumicos e somatomtricos; pesquisar informaes tcnicas especficas sobre noes de higiene da alimentao e orientar a populao para melhor aquisio de alimentos; opinar sobre a qualidade dos gneros alimentcios adquiridos pelo hospital, Ncleos sociais e Merenda Escolar; participar do planejamento e execuo de programas de treinamento para nutricionistas, pessoal auxiliar e estagirios; participar dos grupos de trabalho, para elaborao de programas de assistncia populao atingida por calamidades pblicas e a grupos vulnerveis da populao; efetuar o registro das despesas e das pessoas que receberam refeies, fazendo anotaes em formulrios apropriados, para estimar o custo mdio da alimentao; zelar pela ordem e manuteno de boas condies higinicas, inclusive a extino de moscas e insetos em todas as reas e instalaes relacionadas com o servio de alimentao, orientando e supervisionando os funcionrios e providenciando recursos adequados para assegurar a confeco de alimentos sadios; desempenhar outras tarefas semelhantes. OPERADOR DE MQUINAS PESADAS Operar motoniveladoras e maquinrios pesados em geral, executar todas as tarefas pertinentes utilizao de tais equipamentos, seja na rea urbana, seja na rural, vistoriar o veculo e zelando pela manuteno, recolh-los garagem assim que as tarefas forem concludas. PSICLOGO

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Atuar em programas e atividades desenvolvidas pelo Municpio no que se refere a Psicologia Clnica, Social e ou Educacional na rea comportamental ao indivduo, do grupo e da comunidade por meio de tcnicas apropriadas. Desenvolver a Psicologia do Trabalho atravs de atividades voltadas para o servidor pblico Municipal. PROFISSIONAL DO MAGISTRIO - CLASSE III / PEDAGOGIA Elaborar, executar e avaliar planos de aula na sua rea de competncia com vistas ao fornecimento de dados subsidirios reprogramao do Plano Curricular; ministrar aulas nas turmas de sua responsabilidade, utilizando mtodos e tcnicas de ensino adequadas sua clientela; avaliar o rendimento dos alunos e participar do processo de recuperao do aproveitamento escolar; manter atualizados os dirios de classe, como instrumento de informaes acerca do desenvolvimento das atividades de ensino, da freqncia e do aproveitamento dos alunos; planejar e apoiar as atividades pedaggicas e administrativas da unidade escolar; orientar as unidades escolares, visando seu regular funcionamento; supervisionar o processo de avaliao e recuperao do rendimento escolar; detectar e fornecer subsdios para correo de problemas na unidade escolar; participar de encontros, reunies, treinamentos, simpsios e seminrios, com fins educacionais e atividades pedaggicas promovidas pela Pasta; exercer funes de coordenao e direo a nvel de Unidade Escolar; elaborar e divulgar relatrio anual de atividades desenvolvidas; desempenhar outras tarefas semelhantes. Planejar e coordenar as atividades de ensino em unidades escolares ou rgo municipal de educao, supervisionando, orientando e avaliando a execuo dos trabalhos pedaggicos de orientao educacional, administrao escolar e superviso Pedaggica para assegurar o desenvolvimento do processo Educativo. PROTTICO O ocupante do cargo de Prottico dever desenvolver Atividades Relacionadas confeco de prtese dentria requisitadas pelos Cirurgies-Dentistas: montar modelos articuladores anatmicos; confeccionar diversas peas protticas e processar polimento; confeccionar coroas de jaqueta em porcelana e acrlico, dentadura em resina acrlica, pontes mveis; escolher dentes, observando a esttica; e executar outras atividades correlatas. TCNICO DE ENFERMAGEM Auxiliar no atendimento a pacientes nas unidades de sade pblica sob a superviso e orientao do mdico, e enfermeiro; cumprir ou fazer cumprir prescries mdicas e auxiliar em intervenes cirrgicas; esterilizar e conservar o instrumental mdico; observar e registrar sintomas e sinais vitais apresentados pelos pacientes para reconhecimento de autoridade superior; participar da preparao e assistncia a pacientes no perodo pr e psoperatrio nos trabalhos de obstetrcia e ainda em exames especializados; participar de programas de aprimoramento profissional; organizar e controlar o arquivo mdico; desempenhar outras tarefas semelhantes. TCNICO DE LABORATRIO E ANALISE CLNICA Preparar reagentes, peas e outros materiais em experimentos; proceder montagem de experimentos reunido equipamentos e materiais em geral para serem utilizados em aulas experimentais e ensaios de pesquisa; fazer coleta de dados em laboratrios ou em atividades de campo relativas a uma pesquisa; proceder anlises em geral utilizando mtodos fsicos, qumicos, fsico-qumicos e bioqumicos para qualitativo e quantitativamente os componentes desse material, utilizando metodologia; proceder limpeza e conservao de instalaes, equipamentos e materiais dos laboratrios; proceder controle de estoque dos materiais de consumo dos laboratrios; responsabilizar pelos pequenos depsitos e/ou almoxarifados dos setores que estejam alocados; executar trabalhos tcnicos relacionados com a rea de atuao, realizando ou orientando coleta, anlise e registros de material e substancias atravs de mtodos especfico ou nvel de complexidade associado sua especialidade ou ambiente e assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso e executar outras atividades relativas ao cargo, conforme as necessidades do Municpio. TCNICO EM RADIOLOGIA Preparar materiais e equipamentos para exames e radioterapia; operar aparelhos mdicos e odontolgicos para produzir imagens e grficos funcionais como recurso auxiliar ao diagnstico e terapia; preparar pacientes e realizar exames e radioterapia; prestar atendimento aos pacientes fora da sala de exame; realizar as atividades segundo boas prticas, normas e procedimento de biossegurana e cdigo de conduta; realizar exames radiolgicos utilizando tcnicas e procedimentos necessrios para cada servio de sade; zelar pela proteo radiolgica dos pacientes e acompanhantes; avaliar a qualidade da radiografia para garantia do diagnstico correto; encaminhar as radiografias, identificando os pacientes, para cada setor solicitante; realizar exames TC Tomografia Computadorizada; executar revelaes na cmara escura; assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso e executar outras atividades relativas ao cargo, conforme as necessidades do Municpio. TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO Participar, programar, definir, organizar e executar projetos preventivos e corretivos de segurana e disciplinar toda a sistemtica de segurana e higiene do trabalho em empresas setores da atividade humana; Identificar riscos no ambiente de trabalho; Propor medidas corretivas atravs de introduo de tcnicas e procedimentos de segurana; Inter-relacionar com os diversos setores das unidades de sade. TCNICO PROFISSIONAL - EDIFICAES Executa atividades de carter tcnico nas funes de Edificaes, Estradas, Laboratrio de Solos, Desenho, Eletricidade, Agrimensura, Sinalizao de Trnsito inerentes a projetos e obras de construo civil e na rea agropecuria para atender o desenvolvimento de servios e obras pblicas.

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TERAPEUTA OCUPACIONAL Participar de equipes interdisciplinares na elaborao e execuo de polticas de sade; Planejar, coordenar, supervisionar, executar e avaliar programas de sade; Participar de estudos e pesquisas na rea de sade; Orientar, supervisionar, controlar e avaliar estgios sob a sua responsabilidade; Prestar assistncia direta a pacientes; Realizar prtica e intervenes teraputicas de terapia ocupacional; Orientar paciente, familiar e comunidade quanto preservao de doenas, promoo e recuperao da sade; Promover cursos de atualizao para equipes de terapeutas ocupacionais; Executar atribuies correlatas. VIGIA Exercer vigilncia diurna e noturna nas diversas dependncias; fazer ronda de inspeo de acordo com os intervalos fixados; observar e fiscalizar a entrada e sada de pessoas e viaturas das dependncias do rgo; verificar perigos de incndio, inundaes e alertar sobre instalaes precrias, abrir e fechar portas, portes, janelas e ligar e desligar equipamentos e mquinas; fazer comunicaes sobre qualquer ameaa ao patrimnio municipal; desempenhar outras tarefas semelhantes. ZELADOR Varrer, lavar e encerar pisos, limpar paredes e janelas, portas, mquinas, mveis e equipamentos, executar servios de limpeza em geral nas instalaes da Prefeitura Municipal. Executar servios de cantina, copa e cozinha e lavanderia. Manter a rouparia do Hospital Municipal e Unidades de Sade, em perfeitas condies, atravs de confeces e consertos. ZELADOR HOSPITALAR Varrer, lavar e encerar pisos, limpar paredes e janelas, portas, mquinas, mveis e equipamentos, executar servios de limpeza em geral, executar servios de cantina, copa e cozinha e lavanderia; manter a rouparia do Hospital Municipal e Unidades de Sade em perfeita condies; executar e auxiliar em pequenos servios e desempenhar outras tarefas semelhantes.

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ANEXO IV

Contedo Programtico
NVEL SUPERIOR

CONHECIMENTOS BSICOS (COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR) LNGUA PORTUGUESA Compreenso e interpretao de textos. Caractersticas dos diversos gneros textuais. Tipologia textual. (sequncias narrativa, descritiva, argumentativa, expositiva, injuntiva e dialogal). Elementos de coeso e coerncia textual. Funes da linguagem. Ortografia oficial. Acentuao grfica. Pontuao. Emprego e descrio das classes de palavras. Sintaxe da orao e do perodo. (nfase em concordncia e regncia). Significao das palavras e inferncia lexical atravs do contexto. ============================================================================================ NOOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO ADMINISTRAO PBLICA: Princpio Bsico da Administrao Pblica. Legalidade, Moralidade Administrativa, Finalidade Pblica Publicidade. CONTRATOS ADMINISTRATIVOS: Caractersticas Licitaes Princpios Gerais Modalidades. SERVIDORES PBLICOS: Regime Estatutrio, Regime Especial, Regime Trabalhista. Expediente Funcional e Organizacional. ============================================================================================ NOES DE INFORMTICA Noes de operao de Microcomputadores: Sistema operacional Windows, Microsoft Office. Conceitos e servios relacionados Internet e a correio eletrnico, Internet Explorer e Outlook Express. Noes de utilizao de softwares. Teclas e suas Funes. ============================================================================================ RACIOCNIO LGICO MATEMTICO 1. Raciocnio lgico. Estruturas lgicas. 2. Lgica de argumentao. 3. Diagramas lgicos. 4. Resoluo de situaesproblema. 5. Reconhecimento de sequncias e padres. 6. Avaliao de argumentos por diagramas de conjuntos. ============================================================================================ METODOLOGIA DO ENSINO (SOMENTE PARA O CARGO DE PROFFSIONAL DO MAGISTRIO CLASSE III) Relacionamento: Professor x Aluno. Funo e Papel da Escola. O processo ensino-aprendizagem. Planejamento, mtodos e avaliao mediadora. Recursos didticos e sua utilizao no ensino. Saberes necessrios prtica educativa. O sentido do aprendizado no Ensino Fundamental. ============================================================================================ CONHECIMENTOS ESPECFICOS ADMINISTRADOR HOSPITALAR E ADMINISTRADOR DE SERVIOS DE SADE Organizao e Administrao Hospitalar. Fundamentos de Administrao de Servios Mdico-hospitalares . Pratica de custos e desempenho hospitalar. Faturamento hospitalar. Gesto hospitalar em seus aspectos globais e especficos. Viso sistmica da organizao. Sistema de informaes gerenciais. Marketing de servios e de relacionamentos. Documentao Medica. Transporte. Administrao de lavanderia hospitalar Noes de Infeco Hospitalar. Limpeza. Manuteno. Nutrio. Servios meios e de apoio. Arquivo Medico Estatstico. Arquitetura Hospitalar tica Profissional e SUS (princpios e diretrizes). Informtica (Windows, Word, Excel, Internet, Correio Eletrnico). =============================================================================================== ARTE EDUCADOR Teoria e Prtica da Educao. Conhecimentos Poltico-Pedaggicos: funo social e poltica da escola; perspectiva crtica e perspectiva neoliberal; gesto democrtica e autonomia na organizao do trabalho escolar; colegiados escolares; projetos poltico-pedaggicos. A educao bsica no Brasil: acesso; permanncia; incluso e fracasso escolar. A organizao da educao bsica: LDB Lei Federal n 9394/96; princpios e fins da educao nacional; diretrizes curriculares para o ensino fundamental e para a educao Infantil; parmetros curriculares nacionais. Conhecimentos da Prtica de Ensino: processos e contedos do ensino e da aprendizagem; conhecimento na escola; a organizao do tempo e do espao e a avaliao escolar; projetos de trabalho e a interdisciplinaridade. Cotidiano escolar: relaes de poder na escola; currculo e cultura; tendncias pedaggicas na prtica escolar. Lei Federal n 11.274/2006. 1. Da concepo de educao a ser educador de Artes/Artes Visuais: saberes imprescindveis docncia 2. O ensino de Artes no Brasil: retrospectiva histrica e perspectivas. 3. O ensino de Artes, a Educao Inclusiva e a Educao tnico-racial 4. Histria da Arte: das origens arte contempornea 5. A arte como objeto de conhecimento. Aprender e ensinar artes visuais no ensino

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fundamental: objetivos gerais e contedos. 6. Pressupostos terico-metodolgicos para o ensino de Artes Visuais na escola de ensino Fundamental. 8. Proposta triangular 9. Artes Visuais e Cultura Visual: relaes e implicaes para o ensino 10. Leitura e releitura de imagens 11. A educao e a construo do olhar na contemporaneidade 12. Letramento visual: aspectos constitutivos 13. A criana e a arte visual: formas de ler imagens e realizar processos criativos. tica profissional. =============================================================================================== ASSISTENTE SOCIAL O Servio Social, as Polticas Sociais e as Polticas Pblicas e Setoriais; A Histria do Servio Social e o Projeto tico Poltico; O Servio Social na Contemporaneidade; A tica Profissional e a relao com a Instituio, o Usurio e os Profissionais; O Servio Social e a Interdisciplinaridade; A atuao do Assistente Social na rea de Sade Pblica, Sistema nico de Sade (SUS), Conselhos de Sade e a Participao Popular - Controle Social, Gesto, Oramento e Financiamento da Sade. ============================================================================================ BIBLIOTECONOMISTA Servios de Rotina: Seleo, Aquisio, Registro; Catalogao e catlogos; Acervo de uma biblioteca; Noes de Conservao; Noes de Arquivo; Mtodos de Arquivamento; Preservao e conservao do Material Bibliogrfico, Consultas, Emprstimos; Divulgao; Outras tarefas tpicas de Bibliotecrio. ============================================================================================ BILOGO 1. Doenas: Dengue, Hantavirose, Leishmaniose Tegumentar Americana, Malria, Hansenase, Tuberculose 2. Controle de vetores e pragas 3. Conhecimentos bsicos sobre formas de processamento (liofilizao, criopreservao, desmineralizao, ultracongelamento). 4. Noes sobre sala limpa. 5. tica e legislao profissional. 6. Microbiologia: estrutura bacteriana, isolamento, identificao e classificao de bactrias, esterilizao, desinfeco e antissepsia. 7. Preveno, tratamento e epidemiologia de doenas infecciosas, vacinas. 8. Acidentes por animais peonhentos . 9. Virologia. 10 Fungos. 11. Noes bsicas de imunologia: antgeno e anticorpo. 12. Parasitologia: helmintologia, protozoologia e entologia. 13. Biologia celular: clulas e suas funes, componentes celulares e suas funes; 14. Cadeia alimentar: produtores, consumidores e decompositores. ============================================================================================ BIOMDICO Procedimentos Gerais. Preparo de pacientes, coleta, separao, preparo, acondicionamento e guarda de amostras biolgicas. Normas de biossegurana em laboratrio e hemoterapia. Tcnicas de lavagem, esterilizao e preparo de vidrarias. Validao e controle de qualidade laboratorial.Hematologia. Colorao em hematologia. Morfologia de hemcias e leuccitos. Contagem manual em cmara de hemcias e leuccitos. Dosagem de hemoglobina e determinao de hematcrito. ndices hematimtricos e contagem diferencial. Automao em hematologia. Coagulao, tempo de coagulao e tempo de sangramento; tempo de protrombina e tempo de tromboplastina parcial ativada. Dosagem dos fatores da coagulao. Contagem de reticulcitos e velocidade de hemossedimentao; diagnstico laboratorial das leucemias e patologias hematolgicas. Hemostasia. Bioqumica. Princpios bsicos: fotometria, turbidimetria, nefelometria, eletroforese de hemoglobinas e protenas. Automao em bioqumica. Dosagens de analitos, hormonais e enzimticas. Propriedades e preparo de gua reagente tipo I. Microbiologia. Coleta e transporte de amostras clnicas para o exame microbiolgico. Processamento das amostras para cultura de bactrias aerbias. Processamento das amostras para cultura de fungos. Biologia Molecular. Extrao de cidos nuclicos, reao em cadeia da polimerase (PCR), qualitativa e quantitativa, seqenciamento de nucleotdeos.Biologia Celular. Cultura de clulas sangneas (medula ssea e sangue perifrico), anlise citogentica por bandamento G e teste DEB, Citometria de Fluxo. Imunogentica. Mtodos de biologia molecular para tipagem do sistema HLA, conhecimento do sistema de histocompatibilidade principal para compatibilizao doador x receptor. Hemoterapia. Triagem e coleta de doadores de sangue. Reaes adversas da doao. Tcnicas de fracionamento e armazenamento de hemocomponentes. Imunohematologia. Sistemas de grupos sangneos, testes imunohematolgicos; tipagem sangnea, teste de antiglobulina direta, pesquisa de anticorpos irregulares, teste de compatibilidade pr-transfusional, tcnicas para identificao de anticorpos anti-eritrocitrios; eluio, absoro, ZZAP e enzimas; fenotipagem eritrocitria, reaes transfusionais, biologia molecular em medicina transfusional, tcnicas moleculares. Antgenos e anticorpos plaquetrios e granulocitrios. Imunologia Geral. Sistema e resposta imune, sistema complemento. Classes de imunoglobulinas, estrutura, funo e produo de anticorpos, ligao antgenoanticorpo, mecanismos de defesa imune. Diagnsticos sorolgicos de doenas transmissveis por transfuso: reaes de precipitao, de hemaglutinao, de imunofluorescncia, imunoenzimticas, de imunoblotting. Tcnicas moleculares para diagnstico de patgenos. Fracionamento do sangue. Conservao de hemocomponentes. ============================================================================================ BIOQUMICO 1. Fatores que afetam a interpretao dos resultados de exames laboratoriais; 2. Automao em anlises clnicas; 3. Gasometria: metabolismo cido-base e interpretao clnico-laboratorial; 4. Carboidratos: metabolismo, metodologia e interpretao clnico-laboratorial; 5. Lipdios e lipoprotenas: metabolismo, metodologia e interpretao clnico-laboratorial; 6. Protenas: metabolismo, metodologia e interpretao clnico-laboratorial; 7. Provas da funo heptica e do trato biliar aspectos tericos, metodologias e interpretao clnico-laboratorial; 8. Provas da funo pancretica: aspectos tericos, metodologia e interpretao clnico-laboratorial; 9. Marcadores cardacos: aspectos tericos, metodologia e interpretao clnico-laboratorial; 10. Provas da funo renal: aspectos tericos, metodologia e interpretao clnico-laboratorial; 11. Enzimologia clnica; 12. Exame de urina: caracteres gerais, constituintes qumicos, sedimentoscopia; 13. Eletrlitos e ons inorgnicos do soro: aspectos tericos, metodologia e interpretao clnico-laboratorial; 14. Coagulao e hemostasia; 15. Interpretao clnicolaboratorial do hemograma e do mielograma; 16. Hemoglobinopatias: definio, classificao, etiologia e interpretao clnico-laboratorial; 17. Imunohematologia; 18. Meios de cultura: preparao, armazenamento, utilizao e incubao; 19. Tcnicas de colorao usadas em anlises clnicas; 20. Bacteriologia de microorganismos das vias respiratrias, do trato intestinal, geniturinrio e lquido corporais: mtodos de transporte, isolamento, identificao e testes de avaliao da resistncia aos antimicrobianos; 21. Exames micolgicos de interesse mdico: direto, cultura e teste de sensibilidade a drogas antifngicas; 22. Principais viroses humanas: epidemiologia e diagnstico clnico-laboratorial; 23. Testes sorolgicos: precipitao, aglutinao, imunofluorescncia e imunoenzimtica; 24. Helmintos e protozorios parasitas do homem: epidemiologia, doenas e mtodos para diagnstico; 25. Marcadores tumorais; 26. Mtodos e Tcnicas do laboratrio de biologia molecular; 27. Controle de qualidade e normas de biossegurana no laboratrio de anlises clnicas. ================================================================================================= CIRURGIO DENTISTA

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tica Profissional, Anatomia e histologia bucal. Fisiologia e patologia bucal. Microbiologia e bioqumica bucal. Diagnstico bucal. Tcnica e interpretao radiogrfica. Semiologia e tratamento das afeces do tecido mole. Semiologia e tratamento da crie dentria e das doenas periodontais. Semiologia e tratamento das afeces pulpares. Materiais dentrios. Tcnicas anestsicas em odontologia. restauradora. Ocluso. Teraputica e farmacolgica de interesse clnico. Cirurgia oral menor. Urgncia em odontologia. Epidemiologia da crie dentria e das doenas periodontais. Mtodos de preveno da crie dentria e das doenas periodontais. Uso tpico e sistmico do flor. Nveis de preveno e aplicao. Sistemas de trabalho e atendimento. Ergonomia. Pessoal auxiliar odontolgico. Princpios e diretrizes do sistema de sade brasileiro. Doenas infectocontagiosas e AIDS. SADE PBLICA - Noes bsicas de Sade Pblica e conhecimento do SUS. ============================================================================================== ENFERMEIRO E FISCAL DE VIGILNCIA SANITRIA II - ENFERMEIRO Fundamentos de Enfermagem; Sade do Trabalhador; Programa nacional de imunizao; Doenas crnicas degenerativa; Sade da mulher e da criana; tica Profissional; Enfermagem Mdica-Cirrgica; Enfermagem Materno-Infantil; Enfermagem no Programa de Assistncia ao Adulto: Idoso, Programa de controle de hipertenso arterial sistmica(Secretaria de Estado da Sade); Enfermagem de Sade Pblica; Aspectos do trabalho de enfermagem na sade coletiva: Programa sade da Famlia, Assistncia de enfermidade no domiclio, Participao popular, Trabalho com grupos educativos, Trabalho em equipes, Diretrizes bsicas do Sistema nico de Sade (SUS); Lei 8080/90; Lei 8142/90; Administrao Aplicada Enfermagem: Administrao aplicada em Unidades da Rede Bsica de Sade; Epidemiologia: Coeficiente e indicadores de sade mais utilizados pela sade pblica; Saneamento Bsico. Vigilncia em Sade; NOB 096; NOAS 2001 e 2002 ============================================================================================== ENGENHEIRO AGRONMO Solos: Classificao do Solo, Fsica, Qumica e Biologia do Solo, Manejo e Conservao do Solo e da gua, fertilidade do Solo. Fitotecnica : Planejamento, Implantao, Manejo e Colheita de Culturas, Melhoramento Gentico e Propagao de Plantas. Fitossanidade: Fitopatologia, Entomologia e Manejo de Plantas Concorrentes. Ecologia e Manejo Ambiental: Impactos, Manejo e Recuperao de Ecossistemas. Engenharia Rural : Irrigao e Drenagem. =================================================================================================

FARMACUTICO
Farmacologia: Classificao das drogas. classificao das formas farmacuticas. Vias de administrao de drogas. Absoro. Distribuio. Biodisponibilidade. Biotransformao. Eliminao. Mecanismo de ao de drogas. Interao medicamentosas. Relao dose efeito. Sinergismo. Agonistas. Antagonistas. Bloqueadores neuromusculares. Anestsicos gerais. Anestsicos locais. Anticonvulsivantes. Ansioliticos. Antidepressivos. antipsicticos. Antitrmicos. Analgsicos. Antiinflamatrios esteroidais e no esteroidais. Cardiotnicos. Antiarrtimicos. Antiangnicos. Anti-hipertensivos. Vasodilatadores. Diurticos. Broncoconstrictores. Broncodilatadores. Antialrgicos. Antibiticos. Antifngicos. Antivirais. antiparasitrios. Antispticos. Farmacotcnica: Formas farmacuticas para uso parenteral. Formas farmacuticas obtidas por diviso mecnica. formas farmacuticas obtidas por disperso mecnica.Farmcia Hospitalar: Estrutura organizacional. Estrutura administrativa. Conceito. Objetivos. Aquisio de medicamento e correlatos. Anlise de medicamentos e correlatos. Controle de estoques de medicamentos e correlatos. Manipulao de formas magistrais e oficinas. Planejamento de estoque. controle de estoque. Medicamentos controlados. Controle de infeco hospitalar. Suporte nutricional parenteral. Legislao farmacutica: Cdigo de tica farmacutico. ============================================================================================== FISCAL DE VIGILNCIA SANITRIA II ARQUITETO Projetos: elementos grficos necessrios execuo de uma edificao: arquitetnico; estrutural; instalaes eltricas; instalaes hidrossanitrias; preveno contra incndio; ventilao/exausto; ar-condicionado; telefonia. Fundaes de edifcios: Tipos. Edificaes: concepo estrutural adequada ao projeto arquitetnico; paredes e vedaes; revestimentos; acabamentos; impermeabilizaes. Anlise de contratos para execuo de obras; vistoria e elaborao de laudos e pareceres. Legislao Profissional do Arquiteto. Custo de uma obra: Composio de preos; Quantificao dos Servios; Oramentos; Cronograma fsico. Uso e ocupao do solo: Conhecimento e conceituao da terminologia empregada em Legislao Urbanstica; Zoneamento; Zonas e caractersticas de uso; Parcelamento do Solo: loteamentos, desmembramento e desdobro; Estatuto das Cidades Lei 10.257/01. Parcelamento do Solo Lei 6.766/79. ndices: Taxa de ocupao; Coeficientes de aproveitamento. Cdigos de Edificaes: Tipos de Edificaes; Insolao, Iluminao e Ventilao; Circulao vertical e horizontal. Segurana nas edificaes: Auto de verificao de segurana. AutoCAD 2000: manipulao de arquivos, configurao do ambiente de desenho; sistemas de coordenadas; recurso de visualizao; criao e edio de objetos; propriedade dos objetos; criao de textos e cotas; utilizao de blocos e referncias externas; comandos utilitrios; layouts; plotagem e impresso. Registros Pblicos Lei 6015/73. ================================================================================================= FISCAL DE INSPEO SANITRIA MUNICIPAL Classificao e Identificao dos microorganismos; Esterilizao e Desinfeco: por meios fsicos e Qumicos; Tcnicas de Colheita de material para exame histopatolgicos, microbiolgicos e toxicolgicos; Inspeo e Fiscalizao de produtos de origem animal: legislao vigente; Interao agente-hospedeiro-ambiente: fonte de infeco; Teraputica: uso de antimicrobianos Benefcio x Malefcio; Doenas Bacterianas: Mamites, Brucelose, Tuberculose e Sade Pblica; Doenas Virticas: Raiva, Febre Aftosa, e Anemia Infecciosa Eqina; Doenas Parasitrias: Babesiose, Eimeriose e Leishimanioses; Produtos Trangnicos: Riscos e Benefcios; Doentologia Veterinria: Exerccio Legal e Ilegal da Profisso; Medicina Veterinria Legal: Transporte de Animais exigncias legais. ============================================================================================ FISCAL DE TRIBUTOS MUNICIPAIS I DIREITO ADMINISTRATIVO/PENAL: 1. Princpios Constitucionais da Administrao Pblica. Entidades e rgos pblicos. 2. Ato administrativo: conceito; requisitos; atributos; classificao; espcies; invalidao; anulao; revogao; prescrio. 3. Poderes e Deveres dos Administradores; uso e abuso de Poder. Poder Hierrquico e Poder Disciplinar. Poder de Polcia Administrativa: conceito; competncia; Poder de Polcia originrio e delegado; fundamentos; finalidade; atuao da administrao; limites; caractersticas; legitimidade e sanes. 4. Agentes Pblicos: direitos e deveres dos servidores pblicos; responsabilidades dos servidores pblicos; concurso pblico; acessibilidade, estabilidade, remunerao e acumulao de cargos e funes; Poder Disciplinar Administrativo dos Servidores Pblicos; Sindicncia e processo administrativo; 5. Bens pblicos: conceito; classificao; afetao e desafetao; regime jurdico; aquisio; gesto dos bens pblicos e alienao. 6. Estatuto dos Servidores Pblicos da Prefeitura de Jata (Lei 1.400/90). 7. Lei Orgnica do Municpio de Jata. 8. Crimes contra a administrao pblica. DIREITO TRIBUTRIO/PROCESSO TRIBUTRIO: 1. O poder de tributar: competncia e objetivos da tributao. 2. Tributo: Conceito e classificao. 3. Espcies de tributos: taxas, impostos, contribuies sociais e emprstimos compulsrios. 4. Limitaes ao poder de tributar: princpios e imunidades. 5.

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Legislao tributria: fontes formais e materiais do direito tributrio, vigncia, aplicao, integrao e interpretao. 6. Obrigao tributria: conceito, espcies principal e acessria. 7. Fato gerador da obrigao tributria. 8. Sujeito ativo da obrigao tributria. 9. Sujeito passivo da obrigao tributria: contribuinte e responsvel, domiclio tributrio, capacidade tributria, solidariedade, responsabilidade por substituio, por sucesso, o terceiro responsvel, responsabilidade por infraes. 10. Crdito tributrio: conceito, natureza, constituio. 11. Lanamento: conceito, modalidade, regularidade. 12. Suspenso do crdito tributrio. 13. Extino do crdito tributrio. 14. Excluso do crdito tributrio. 15. Administrao tributria: fiscalizao, Dvida Ativa e Certido negativa. 16. Tributos municipais: IPTU/ISQN/ITBI. 17. Cdigo Tributrio do Municpio de Jata (Lei Complementar 1445/90). 18. O Processo Administrativo Tributrio e Fiscal. 19. Crimes Contra a Ordem Tributria. CONTABILIDADE EMPRESARIAL/DIREITO EMPRESARIAL: 1. Aspectos fundamentais da contabilidade. 2. Fatos contbeis e econmicos. 3. Classificao das contas patrimoniais e de resultado. 4. Estrutura e elaborao do Balano Patrimonial e Demonstrao de resultado do exerccio. 5. Operaes com mercadorias e Operaes financeiras. 6. Constituio e contabilizao de reservas. 7. Avaliao em participaes permanentes. 8. Intangveis: critrio de avaliao e contabilizao. 9. Demonstrao dos Fluxos de Caixa. 10. O empresrio e o Estabelecimento Empresarial. 11. Contrato Empresarial. 12. Insolvncia. ============================================================================================ FISIOTERAPEUTA 1. Sinais vitais. 2. Avaliao msculo-esqueltica. 3. Avaliao sensorial. 4. Avaliao da coordenao. 5. Avaliao da funo motora. 6. Eletromiografia e testes de velocidade de conduo nervosa. 7. Anlise da marcha. 8. Avaliao funcional. 9. Pr-deambulao e treino de marcha. 10. Disfuno pulmonar crnica. 11. Doena cardaca. 12. Acidente vascular enceflico. 13. Doena vascular perifrica e tratamento de feridas. 14. Avaliao e tratamento aps amputao de membro inferior. 15. Avaliao e controle de prteses. 16. Avaliao e controle de rteses. 17. Artrite. 18. Esclerose mltipla. 19. Doena de Parkinson. 20. Traumatismo crnio-enceflico. 21. Reabilitao vestibular. 22. Queimaduras. 23. Leso medular traumtica. 24. Dor crnica. 25. Biofeedback. 26. Semiologia respiratria. 27. Produo de muco. 28. Macroscopia e viscosimetria do muco brnquico. 29. Tosse. 30. lceras de presso. 31. Atelectasia. 32. Diagnstico por imagem. 33. Endoscopia das vias respiratrias. 34. Monitorizao com oximetria de pulso e capnografia. 35. Terapia com PEEP. 36. Expanso e reexpanso pulmonar. 37. Recrutamento alveolar. 38. Fisiotertapia na sade do trabalhador: conceito de ergonomia, doenas ocupacionais relacionadas ao trabalho, prticas preventivas no ambiente de trabalho. ==============================================================================================

FONOAUDILOGO
1. Atuao fonoaudiolgica em leito hospitalar princpios bsicos; 2. Neurofisiologia e neuroanatomia da linguagem, fala, voz e deglutio; 3. Implicaes da traqueostomia e da intubao orotraqueal na deglutio; 4. avaliao da deglutio em leito hospitalar; 5. Afasia, disartria e apraxia - avaliao e terapia; disfagia neurognica avaliao e terapia; disfonias neurognicas avaliao e terapia; avaliao e terapia fonoaudiolgica nas queimaduras de face e pescoo e inalatrias; 6. Avaliao e terapia fonaudiolgicas nos casos de cirurgia ortogntica e trauma de face; 7. Atuao fonoaudiolgica em pacientes de cabea e pescoo voz em cncer de cabea e pescoo, disfagia mecnica, atendimento fonoaudiolgico nas laringectomias parciais, laringectomia total perspectivas de reabilitao vocal; 8. Tumores na cavidade oral e orofaringe atuao fonoaudiolgica; 9. Avaliao audiolgica por via area e por via ssea, mascaramento, logoaudiometria e imitanciometria. ============================================================================================== GESTOR DE RESDUOS SLIDOS Noes de Legislao Ambiental. Conhecimentos bsicos de: Qumica orgnica e inorgnica, Mecnica dos Fludos e Hidrulica, Termodinmica, Sistemas de tratamento fsico-qumico e biolgico de guas residurias urbanas e industriais, Mecnica dos Solos, Geotcnica, Estruturas, Construo Civil, Hidrogeologia, Hidrologia e Sistemas de Drenagem de gua, Sistemas de Abastecimento de gua. Acondicionamento, coleta, transporte e tratamento de Resduos Slidos. Fundamentos de Controle de Poluio Ambiental. Processos de produo de indstrias (qumicas, metalrgicas, mecnicas, de alimentos, de bebidas e etc.). Eletricidade. Legislao Ambiental (princpios constitucionais, Lei 997/76 e seu regulamento aprovado pelo Decreto 8468/76 e suas alteraes). ============================================================================================ MDICO - ANESTESIOLOGIA 1. Avaliao pr-anestsica: Anamnese, exame clnico, exames complementares; Avaliao do risco e do estado fsico; Pacientes em uso agudo e crnico de medicamentos. 2. Farmacologia dos anestsicos locais. 3. Farmacologia dos anestsicos venosos. 4. Farmacologia dos anestsicos inalatrios. 5. Farmacologia do sistema respiratrio. 6. Farmacologia do sistema cardiovascular. 7. Farmacologia do sistema nervoso. 8. Transmisso e bloqueio neuromuscular. 9. Anestesia inalatria. 10. Bloqueio subaracnideo e peridural. 11. Bloqueios perifricos (bloqueio do plexo braquial; bloqueio de nervos perifericos-Anatomia, tcnicas, indicaes, contra indicaes e complicaes). 12. Recuperao psanestsica. 13. Monitorizao. Tcnicas, indicaes e complicaes; Monitorizao da funo cardiovascular (com monitorizao invasiva e eco trans-operatrio); Monitorizao da funo respiratria; Monitorizao da funo renal; Monitorizao da transmisso neuromuscular. Monitorizao da temperatura corporal; Monitorizao do Sistema Nervoso Central; Monitorizao da coagulao (Tromboelastograma). 14. Parada cardaca e reanimao. 15. Metabolismo (equilbrio hidroeletroltico e acidobsico). 16. Reposio volmica e transfuso. 17. Anestesia para cirurgia abdominal. 18. Anestesia em urologia. 19. Anestesia em ortopedia (Tcnicas, cuidados, indicaes e contra-indicaes; Cirurgia de quadril: fraturas e artroplastia total; Cirurgia de joelho: artroscopia e prtese total de joelho; Cirurgia de coluna, ombro, mo e p; Cirurgia de reimplantao de membros e dedos). 20. Anestesia e sistema endcrino. 21. Anestesia em obstetrcia. 22. Anestesia em urgncias e no trauma. 23. Anestesia para oftalmologia e otorrinolaringologia. 24. Anestesia para cirurgia plstica e buco-maxilo-facial. 25. Anestesia em geriatria. 26. Anestesia para cirurgia torcica. 27. Anestesia e sistema cardiovascular anestesia no cardiopata para cirurgia no-cardaca; anestesia para cirurgia cardaca; cardiopatias congnitas; revascularizao do miocrdio; cirurgias valvulares; aneurismectomia; Traumatismo cardaco; Circulao extracorprea; Suporte mecnico circulao: balo intra-artico e ou Anestesia para implante de marcapasso e cardioverso; Anestesia para cateterismo cardaco diagnstico e teraputico; Anestesia para cirurgia vascular perifrica e de aorta: aneurismas e revascularizao; Anestesia para procedimentos endovasculares. 28. Anestesia em pediatria. 29. Anestesia para neurocirurgia. 30. Anestesia ambulatorial. 31. Anestesia para procedimentos fora do centro cirrgico. 32. Complicaes da anestesia. 33. Choque. 34. Terapia intensiva. 35. Suporte ventilatrio. 36. Dor. 37. Anestesia para transplantes (Cuidados com doadores de rgos. 38. Preservao de rgos; 39. Noes gerais sobre imunologia dos transplantes. 40. Aspectos legais no transplante de rgos). ================================================================================================= MDICO - CLNICA MDICA

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1. Cuidados gerais com o paciente em medicina interna. 2. Doenas cardiovasculares: hipertenso arterial, cardiopatia isqumica, insuficincia cardaca, miocardiopatias e valvulopatias, arritmias cardacas. 3. Doenas pulmonares: asma brnquica e doena pulmonar obstrutiva crnica; embolia pulmonar; pneumonias e abscessos pulmonares; doena pulmonar intersticial; hipertenso pulmonar. 4. Doenas gastrointestinais e hepticas: lcera pptica, doenas intestinais inflamatrias e parasitrias, diarria, colelitase, e colecistite, pancreatite, hepatites virais, e hepatopatias txicas, insuficincia heptica crnica, cirrose heptica, 5. Doenas renais: insuficincia renal aguda, e crnica, glomerulonefrites, sndrome nefrtica, litase renal, 6. Doenas endcrinas: diabetes mellitus, hipotireoidismo e hipertireoidismo, tireoidite e ndulos tireoidianos, distrbios das glndulas supra-renais, distrbios das glndulas paratireides. 7. Doenas reumticas: artrite reumatide, espondiloartropatias, colagenoses, gota. 8. Doenas infecciosas e terapia antibitica: abordagem do paciente febril, malria, estreptococcias, endocardite infecciosa, estafilococcia, meningites, ttano, Febre tifide, tuberculose, DST, leptospirose, resfriado comum, influenza, malaria, micoses sistmicas, herpes simples e varicela-zoster, doena de Chagas, leishmanioses, sida e principais infeces oportunista. 9. Distrbios idroeletrolticos e acidobsicos. 10. Exames complementares invasivos e no-invasivos de uso corriqueiro na prtica clnica diria. 11. Emergncias clnicas. 12. Neoplasias: rastreamento e histria natural das neoplasias ginecolgicas, prstata, clon e pulmo. 13. Relao mdico-paciente. 14. Pr e ps-operatrio: avaliao pr-operatria, critrios e complicaes da transfuso de hemoderivados, profilaxia e tratamento do tromboembolismo venoso. ================================================================================================= MDICO - CIRURGIA GERAL 1. Anestsicos locais e Anestesia loco regional. 2. Complicaes cirrgicas trans e ps-operatrias. 3. Imunologia e transplantes. 4. Parede abdominal. Omento. Mesentrio e Retroperitneo. 5. Hrnias da parede abdominal. 6. Trauma abdominal, torcico, cervical. 7. Abdome agudo. 8. Obesidade mrbida. 9. Hemorragia digestiva. 10. Doenas do trato biliar. 11. Doena inflamatria intestinal. 12. Atendimento ao politraumatizado. 13. Cirurgia minimamente invasiva. 14. Hipertenso porta e cirrose. 15. Queimaduras. 16. Neoplasias da tireide. 17. Neoplasias benignas e malignas do aparelho digestivo. 18. Doenas cirrgicas do nus. 19. Doenas da via biliar. 20. Doenas benignas cirrgicas do pncreas pancreatites. 21. Cirurgia do bao. 22. Melanomas e tumores cutneos. 23. Doenas da mama. 24. Cirurgia na paciente grvida. 25. Obstruo arterial aguda. 26. Trombose venosa profunda. 27. Problemas cirrgicos no paciente imunossuprimido. 28. Cirurgia no idoso. ================================================================================================= MDICO - CARDIOLOGIA Anatomia e fisiologia do aparelho cardiovascular; Semiologia do aparelho cardiovascular; Mtodos diagnsticos: eletrocardiografia, ecocardiografia, medicina nuclear, hemodinmica, ressonncia magntica, radiologia; Cardiopatias congnitas cianticas e acianticas: diagnstico e tratamento; Hipertenso arterial. Isquemia miocrdica; Doena reumtica; Valvulopatias: diagnstico e tratamento; Miocardiopatias: diagnstico e tratamento; Insuficincia cardaca congestiva; Doena de Chagas; Arritmias cardacas: diagnstico e tratamento; Distrbios de conduo. Marca-passos artificiais; Endocardite infecciosa; Hipertenso pulmonar; Sncope; Doenas do pericrdio; Doenas da aorta; Embolia pulmonar; Cor pulmonar; Patologias sistmicas e aparelho cardiovascular. Abdmen Agudo; Acidose Diabtica; Angina Instvel; Asma; Crise Hipertensiva; DPOC Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica; Hemorragia Digestiva; IAM Infarto Agudo do Miocrdio; ICC Insuficincia Cardaca Congestiva; Pneumonia; Reanimao Cardiopulmonar; Sangramento Transvaginal. ================================================================================================= MDICO CIRURGIA TORCICA 1. Anatomia cirrgica do trax e rgos torcicos. 2. Avaliao pr-operatria da funo pulmonar. 3. Manuseio pr, per e ps-operatrio em cirurgia torcica. 4. Mtodos de diagnstico em cirurgia torcica. 5. Mtodos de drenagem em cirurgia torcica. 6. Afeces do diafragma, do estreito superior e parede do trax. 7. Neoplasias pulmonares e rvore traqueobrnquica. 8. Doenas broncopulmonares supurativas. 9. Tratamento cirrgico do enfisema bolhoso e difuso. 10. Cirurgia das malformaes broncopulmonares. 11. Cirurgia na tuberculose pulmonar e sequelas. 12. Patologia cirrgica das pleuras. 13. Afeces cirrgicas do mediastino. 14. Patologia cirrgica do esfago. 15. Traumatismo torcico. 16. Transplante pulmonar. 17. Princpios bsicos da oncologia torcica. 18. Cirurgia torcica videoassistida. 19. Mediastinoscopias. 20. Afees cirrgicas da traqueia e brnquios. 21. Broncoscopias. 22. Cirurgia torcica peditrica. 23. Cirurgia da hiperidrose. ================================================================================================= MDICO CIRURGIA PEDITRICA Pr, trans e ps- operatrio em cirurgia peditrica. Cirurgia do recm-nascido. Abordagem cirrgica de mal formaes congnitas.Resposta endcrina e metablica ao trauma cirrgico. Suporte nutricional. Acesso vascular. Anestesia locoregional em pediatria. Trauma na infncia e adolescncia. A criana espancada. Tumores abdominais da criana. Sndrome da Imunodeficincia Adquirida (SIDA): relao paciente/cirurgio peditrico. Cistos e fstulas cervicais. Torcicolo congnito. Hemangiomas e linfangiomas. Anomalias congnitas do esfago. Hrnias diafragmticas: congnitas e adquiridas. Tumores do mediastino. Refluxo gastroesofgico. Leses congnitas do pulmo. Empiema, derrame pleural e bronquiectasias. Pneumotrax. Toro Testicular na criana e no adolescente. Peritonite meconial. Enterocolite necrosante. Estenose hipertrfica do piloro. Atresias e estenoses congnitas do intestino. leo meconial. Invaginao intestinal. Polipose gastrointestinal. Apendicite aguda. Megaclon congnito. Anomalias anorretais. Defeitos de rotao e duplicaes do tubo digestivo. Defeitos congnitos da parede abdominal. Afeces cirrgicas da regio inguinal.Distopias testiculares. Afeces escrotais agudas. Patologia cirrgica da regio umbilical. Atresia das vias biliares. Dilataes congnitas das vias biliares. Hrnias abdominais e diafragmticas. Doenas hematolgicas que implicam em tratamento cirrgico. Afeces cirrgicas do pncreas. Afeces geniturinrias cirrgicas. Cirurgia videolaparoscpica peditrica. tica Mdica. ================================================================================================= MDICO CIRURGIA CARDIOVASCULAR Anatomia e fisiologia do sistema cardiovascular. Cuidados no pr e ps-operatrio. Circulao Extracorprea (CEC) e proteo miocrdica. Tratamento cirrgico da cardiopatia isqumica. Tratamento cirrgico das valvopatias adquiridas. Tratamento cirrgico das cardiopatias congnitas. Tratamento das doenas da aorta. Procedimentos Endovasculares. Tratamento cirrgico da insuficincia cardaca. Tumores cardacos e doenas do pericrdio. Arritmias Cardacas e Cardioestimulao. ================================================================================================= MDICO COLOPROCTOLOGIA Anatomia e fisiologia do coln, reto e nus; Pr e ps-operatrio das operaes do clon, reto e nus; Doenas do nus; Neoplasias benignas e malignas do clon; Neoplasias benignas e malignas do reto; Neoplasias benignas e malignas do

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canal anal e pele perianal; Doenas diverticular do clon; Colite ulcerativa; Doenas de Chron; Doenas sexualmente transmissveis em coloproctologia; Manifestaes coloproctolgicas da AIDS; Doenas vasculares colorretais; Trauma e corpos estranhos colorretais; Hemorragia do clon e do reto; Leso actnica do clon e do reto; Afeces do clon e do reto; Afeces do aparelho urinrio e genital feminino com interesse em coloproctologia; Afeces do clon reto e nus em recm-natos e crianas; Operaes colorretais videoendoscpicas. ================================================================================================= MDICO - GERIATRA Polticas de Sade Pblica; Sistema nico de Sade; Impactos do envelhecimento populacional do Brasil; Polticas de ateno sade do idoso; O papel das instituies na assistncia sade do idoso; Equipe multiciplinar em geriatria e gerontologia; O envelhecimento de tecidos e clulas; Aspectos metablicos e estruturais do envelhecimento; Teorias sobre o envelhecimento; Particularidades da teraputica do idoso; Aterosclerose e envelhecimento; Aparelho cardiovascular: importncia das cardiovasculopatias no idoso; fisiopatologia do aparelho cardiovascular na velhice; investigao das cardiovasculopatias no idoso, problemas mais frequentes; Sistema nervoso: neuropatologia do envelhecimento; investigao do SN em geriatria; afeces mais frequentes do envelhecimento; estados psiquitricos mais frequentes; Olhos e ouvidos: mudanas como o envelhecimento. Afeces mais frequentes; Aparelho genitourinrio: alteraes estruturais e funcionais com o envelhecimento; investigao do aparelho genitourinrio no idoso; afeces geritourinrias mais frequentes; Aparelho digestivo: alteraes estruturais e funcionais com o envelhecimento; investigao do aparelho digestivo no idoso: necessidades nutricionais e desnutrio no idoso; Aparelho respiratrio: alteraes estruturais e funcionais com o envelhecimento, investigao do aparelho respiratrio no idoso; Afeces mais freqentes; Sistema endcrino: alteraes estruturais e funcionais com o envelhecimento; investigao do aparelho respiratrio noidoso. Afeces mais frequentes; Aparelho msculo-esqueltico: alteraes estruturais e funcionais com o envelhecimento; investigao do aparelho msculo-esqueltico no idoso; afeces mais frequentes; Sangue e sistema hematopoitico; alteraes relacionadas com o envelhecimento; Investigao no idoso; afeces mais frequentes; Pele e subcutneo: alteraes monolgicas e funcionais com o envelhecimento; problemas mais comuns na velhice. Polticas de Sade no Brasil; Sistema nico de Sade (SUS); Municipalizao da Sade; Normas Operacionais de Assistncia Sade: NOAS; Indicadores de Sade Gerais e Especficas; Direito do Usurio SUS Cartilha do Ministrio da Sade; Clnica Geral de atendimento. ================================================================================================= MDICO GINECOLOGIA OBSTETRCIA Estadiamento do cncer genital e mamrio; Cncer do colo uterino; Hiperplasia endometrial; Carcinoma do endomtrio; Cncer de ovrio; Sndrome do climatrio; Osteoporose ps-menopusica; Distrbios do sono no climatrio; Acompanhamento do paciente sob reposio hormonal; Fisiologia menstrual; Amenorria; Disfuno menstrual; Anovulao crnica; Dismenorria; Sndrome pr-mestrual; Endometriose; Hiperprolactinemia; Tumor de ovrio com atividade endcrina; Citopatologia genital; Leses benignas da vulva e da vagina; Leses benignas do colo uterino. Cervicites; Infeco do trato genital inferior pelo HPV: Diagnstico e tratamento; Mtodos moleculares de diagnstico em patologia do trato genital inferior; Corrimento genital; Infeco genital baixa; Salpingite aguda; Dor plvica crnica; Doenas benignas do tero; Prolapso genital e roturas perineais; Incontinncia urinria de esforo; Infeco urinria na mulher; Bexiga hiperativa; Cncer de mama; Mamografia e USG (indicaes, tcnicas e interpretao); Leses no palpveis de mama: Diagnstico e conduta; Teraputica sistmica do carcinoma de mama; Neoplasias benignas de mama: fibroadenoma, papiloma e tumores filodes; Alterao funcional benigna da mama; Mastites e cistos mamrios; Fluxos papilares; Mastalgias cclicas e acclicas; Procedimentos invasivos em mastologia; Ultra-som de mama: Indicao e tcnica; Procedimentos invasivos dirigidos pela mamografia e ultra-som. Abdmen Agudo; Acidose Diabtica; Angina Instvel; Asma; Crise Hipertensiva; DPOC Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica; Hemorragia Digestiva; IAM Infarto Agudo do Miocrdio; ICC Insuficincia Cardaca Congestiva; Pneumonia; Reanimao Cardiopulmonar; Sangramento Transvaginal. ================================================================================================= MDICO - GRADUAO Abdmen Agudo; Acidose Diabtica; Angina Instvel; Asma; Crise Hipertensiva; DPOC Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica; Hemorragia Digestiva; IAM Infarto Agudo do Miocrdio; ICC Insuficincia Cardaca Congestiva; Pneumonia; Reanimao Cardiopulmonar; Sangramento Transvaginal. ======================================================================================== MDICO - INFECTOLOGIA 1. Febre. 2. Septicemia. 3. Infeces em pacientes granulocitopnicos. 4. Ttano e outras infeces causadas por microorganismos anaerbicos. Oxigenoterapia hiperbrica. 5. Meningite por vrus, bactrias e fungos. Abscesso cerebral. Sinusites. 6. Difteria. 7. Tuberculose. 8. Pneumonias bacterianas, virticas e outras. Empiema pleural. Derrames pleurais. 9. Actinomicose e Nocardias. 10. Endocardite. Pericardite. 11. Gastroenterocolites infecciosas. Hepatite por vrus. 12. Sndrome da imunodeficincia adquirida. 13. Antibiticos e antivirais. 14. Sistema de agravos notificveis e sistema de informao em mortalidade. 15. Infeco no paciente crtico. 16. Osteomielites - diagnstico e tratamento. 17. Artrites diagnstico e tratamento. 18. Controle de infeces hospitalares. 19. Noes de microbiologia. 20. Vigilncia microbiolgica em infeco hospitalar. 21. Vigilncia epidemiolgica da infeco hospitalar. 22. Preveno, diagnstico e tratamento de infeco hospitalar associada catter vascular. 23. Preveno, diagnstico e tratamento de infeco urinria associada sonda vesical. 24. Preveno, diagnstico e tratamento de pneumonia associada ventilao mecnica. 25. Preveno de infeco em cirurgia. 26. Infeco gastrointestinal nosocomial e Qualidade em nutrio. 27. Infeco hospitalar em pacientes em situao especial (queimados, neonatos, obsttricos, transplantados, em tratamento dialtico). 28. Ectoparasitas em infeco hospitalar. 29. Investigao e controle de surto. 30. Desinfeco e esterilizao e Qualidade em central de material. 31. Preveno de infeco hospitalar em profissional de sade. 32. Vacinao em profissional de sade. 33. Profilaxia ps-exposio ao material bacteriolgico. 34. Educao do profissional de sade em preveno e controle de infeco hospitalar. 35. Resduos de servios de sade. 36. Preveno de infeco em Ambulatrio. 37. Doenas sexualmente transmitidas. 38. Leptospiroses. 39. Leishmanioses. 40. Dengue, febre amarela e outras febres hemorrgicas. 41. Herpes e varicela zoster. 42. Doena de Chagas. 43. Malria. 44. Cisticercose. 42. Micoses sistmicas (histoplamose, coccidioidomicose, paracoccidioidomicose, criptococcose). ================================================================================================= MDICO MEDICINA DE FAMLIA E COMUNIDADE Abdmen Agudo; Acidose Diabtica; Angina Instvel; Asma; Crise Hipertensiva; DPOC Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica; Hemorragia Digestiva; IAM Infarto Agudo do Miocrdio; ICC Insuficincia Cardaca Congestiva; Pneumonia; Reanimao Cardiopulmonar; Sangramento Transvaginal; Tuberculose; Hansenase. =================================================================================================

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MDICO - MEDICINA INTENSIVA 1.Cuidados gerais com o paciente em medicina intensiva. 2. Doenas cardiovasculares: hipertenso arterial, cardiopatia isqumica, insuficincia cardaca, miocardiopatias e valvulopatias, arritmias cardacas. 3. Doenas pulmonares: asma brnquica e doena pulmonar obstrutiva crnica; embolia pulmonar; pneumonias e abscessos pulmonares; doena pulmonar intersticial; hipertenso pulmonar. 4. Doenas gastrointestinais e hepticas:hemorragias digestivas lcera pptica, doenas intestinais inflamatrias e parasitrias, diarria, colelitase e colecistite, pancreatite, hepatites virais e hepatopatias txicas, insuficincia heptica crnica. 5. Doenas renais: insuficincia renal aguda e crnica e infeco do trato urinrio glomerulonefrites, sndrome nefrtica, litase renal. 6. Doenas endcrinas: diabetes mellitus, hipotireoidismo e hipertireoidismo, tireoidite e ndulos tireoidianos distrbios das glndulas supra-renais, distrbios das glndulas paratireides. 7. Doenas reumticas: artrite reumatide, espondiloartropatias, colagenoses, gota. 8. Doenas infecciosas e terapia antibitica. 9. Distrbios hidroeletrolticos e acidobsicos. 10. Ventilao mecanica-desmame; 11. Monitorizao Hemodinmica a beira do leito. 12. Choque. 13. Relao mdico-paciente. 14.Drogas vasoativas 15. Nutrio enteral e parenteral do doente intensivo. 16. Sedao e analgesia em UTI. 17.SARA. 18. Terminalidade na UTI.10. Exames complementares invasivos e no-invasivos de uso corriqueiro na prtica clnica diria. 11. Emergncias clnicas. 12. Neoplasias: rastreamento e histria natural das neoplasias de ovrio, clon e pulmo.14. Mecanismos de ao e efeitos colaterais dos antibiticos, corticides e anti-hipertensivos. 15. Pr e ps-operatrio: avaliao pr-operatria, critrios e complicaes da transfuso de hemoderivados, profilaxia e tratamento do tromboembolismo venoso. 16. Pr e psoperatrio no paciente geritrico. ================================================================================================= MDICO NEFROLOGIA Anatomia Renal; Metabolismo do Sdio e Fisiopatologia do Edema; Metabolismo cido Bsico; Metabolismo e Reposio Eletroltica; Avaliao Clnica e Laboratorial da Funo Renal; Investigao por Imagem do Aparelho Urinrio; Insuficincia Renal Aguda; Insuficincia Renal Crnica; Glomerulopatias Primrias; Glomerulopatias Secundrias; Nefropatia Txica e Tubulointersticial; Infeco do Trato Urinrio; Nefropatia Diabtica; Nefrolitase; Tumores Renais; Manifestaes Clnicas Sistmicas da Insuficincia Renal Crnica; Hipertenso Arterial Primria; Hipertenso Arterial Secundria; Uso de Medicamentos na Insuficincia Renal; Terapia Renal Substitutiva (mtodos dialticos) ================================================================================================= MDICO - NEUROLOGIA 1. Semiologia neurolgica. 2. Indicaes e interpretao de: eletroencefalograma, eletroneuromiografia, puno e lquido cefalorraquiano, neuro-imagem (radiografia simples, ultrassonografia, tomografia computadorizada, ressonncia magntica convencional e funcional, angiografia, mielotomografia, ecodoppler de vasos cerebrais e transcranianos), potenciais evocados, mapeamento cerebral, video-eletroencefalograma e polissonografia. 3. Demncias: diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento e prognstico. 4. Comas e alteraes do estado de conscincia: diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento e prognstico. 5. Distrbios do movimento: Doena de Parkinson, distonias, discinesias, tremores - diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento e prognstico. 6. Sono e suas patologias: fisiologia do sono, classificao, diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento e prognstico dos distrbios do sono. 7. Doenas vasculares cerebrais: doena crebrovascular isqumica, hemorragia cerebral intraparenquimatosa, hemorragia sub-aracnide, aneurismas, mal-formaes vasculares, vasculites, trombose venosa cerebral: classificao, diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento (incluindo o uso de trombolticos) e prognstico. 8. Doenas vasculares da medula: classificao, diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento e prognstico. 9. Patologia vascular cerebral extra-craniana: classificao, diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento clnico e cirrgico e prognstico. 10. Doenas desmielinizantes: esclerose mltipla, ADEM, neuromielite ptica classificao, diagnstico, diagnstico diferencial, investigao e tratamento de surtos e com imunomoduladores e prognstico. 11. Doenas das razes e nervos perifricos: classificao, diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento e prognstico. 12. Doenas dos msculos e da placa neuromuscular: investigao, diagnstico, diagnstico diferencial e tratamento, indicao cirrgica, crise miastnica e crise colinrgica. 13. Doenas infecciosas e parasitrias: meningites, encefalites, Doena de Kreuzfeldt Jacob, manifestaes neurolgicas da Sndrome da imunodeficincia adquirida: diagnstico, diagnstico diferencial, investigao, tratamento, prognstico e medidas preventivas. 14. Epilepsias: classificao, investigao, diagnstico, diagnstico diferencial e tratamento, drogas anti-epilticas, indicao cirrgica e diagnstico de tratamento do Estado de mal. 15. Manifestaes neurolgicas das doenas sistmicas: diagnstico, diagnstico diferencial e tratamento. 16. Tumores do sistema nervoso: classificao, diagnstico, diagnstico diferencial, investigao e tratamento (incluindo as indicaes cirrgicas). 17. Urgncias neurolgicas: principais condies, diagnstico, diagnstico diferencial, tratamento e prognstico. 18. O paciente neurolgico na unidade de terapia intensiva (UTI) e complicaes neurolgicas do paciente no neurolgico na UTI: principais condies, diagnstico, diagnstico diferencial, tratamento e prognstico. 19. Cefalias: classificao, diagnstico, diagnstico diferencial e tratamento. 20. Morte enceflica: diagnstico e conduta. 21. Doao de rgos. ================================================================================================= MDICO - NEUROCIRURGIA 1. Neuroanatomia e neurofisiologia: superfcie cortical, crnio, forames cranianos, sistema arterial e venoso enceflico, medula (vias ascendentes e descendentes, vascularizao), sistema autnomo, barreira hemato-enceflica, sistema liqurico. 2. Coma e morte enceflica: manejo do paciente comatoso, sndromes de herniao, morte enceflica e doao de rgos. 3. Anormalidades do desenvolvimento: hidrocefalias, craniosinostoses, encefalocele, cisto aracnide, malformao de Chiari e Dandy-Walker, medula presa. 4. Neuroinfeco: Antibioticoterapia, meningite ps-traumtica e ps-operatria, infeco de shunt, osteomielite, encefalites, manifestaes da SIDA no SNC. 5. Epilepsia: classificao, cirurgia para epilepsia. 6. Cirurgia da coluna e nervos perifricos: lombalgia, radiculopatia, hrnia discal, espondillise e espondilolistese, estenose de canal, doenas da juno crnio-espinhal, artrite reumatide, doena de Paget, siringomielia, hematoma epidural, cirurgia do plexo braquial, sndromes compressivas. 7. Neurocirurgia funcional: tratamento cirrgico da doena de Parkinson, espasticidade, torcicolo, tremor, procedimentos para dor. 8. Tumores: gliomas, oligodendrogliomas, meningeomas, neurinomas, adenomas hipofisrios, craniofaringeomas, hemangioblastomas, ependimomas, PNETs, tumores da pineal, tratamento compementar (quimioterapia, radioterapia, , radiocirurgia, braquiterapia). 9. Exames complementares: EEG, potencial evocado, eletroneuromiografia, radiografia simples, tomografia computadorizada, ressonncia nuclear magntica, angiografia, mielografia, lquor. 10. Procedimentos cirrgicos: material cirrgico, vias de acesso (craniotomia pterional, suboccipital, frontal, transesfenoidal, transpetrosa), acesso ao terceiro ventrculo, ventrculos laterais, transoral, cranioplastia, descompresso e instrumentao espinhais, derivaes liquricas. 1.1. Neurotrauma: atendimento inicial, ATLS, transferncia, presso intracraniana, fraturas cranianas, leses intracranianas, PAF, TCE na infncia, manejo inicial do TRM, sndromes das leses medulares, fraturas dos corpos vertebrais. 12. Doena

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cerebrovascular: AVC, HSAE (classificao, manejo, vasoespasmo), aneurismas intracranianos, MAVs, angiomas cavernosos, hemorragia intracerebral, doena oclusiva. 13. Dor: fisiopatologia e tratamento. ================================================================================================= MDICO - OFTALMOLOGIA Retinopatias; Glaucoma; Sistema Vascular Ocular; Sistema Nervoso Ocular; Estruturas Oculares; Motilidade Ocular; Lgrima e Ducto Lacrimal; ptica; Miopias; Hipermetropias; Astigmatismo; Traumatismo Ocular; Doenas Degenerativas e Metablicas; Processos Inflamatrios e Infecciosos; Facomatoses; Anormalidades Oculares Congnitas e Genticas; Neoplasias; Sade Pblica; Atualidades sobre Sade Pblica e Atualidades sobre Medicina Geral. Abdmen Agudo; Acidose Diabtica; Angina Instvel; Asma; Crise Hipertensiva; DPOC Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica; Hemorragia Digestiva; IAM Infarto Agudo do Miocrdio; ICC Insuficincia Cardaca Congestiva; Pneumonia; Reanimao Cardiopulmonar; Sangramento Transvaginal. ================================================================================================= MDICO - ORTOPEDIA E TRAUMATOLOGIA 1. Deformidades congnitas e adquiridas: etiologia e diagnstico; p torto congnito. 2. displasia do desenvolvimento do quadril; luxao congnita do joelho; pseudoartrose congnita tibial; talus vertical; aplasia congnita/displasia dos ossos longos; polidactilia e sindactilia; escoliose. 3. Infeces e alteraes inflamatrias osteoarticulares: etiologia, diagnstico e tratamento; artrite piognica, osteomielite aguda e crnica; tuberculose ssea; infeco da coluna vertebral; sinovites; artrite reumatide. 4. Tumores sseos e leses pseudotumorais propriedades biolgicas; classificao; diagnstico, estagiamento e tratamento. 5. Osteocondroses: etiologia, diagnstico e tratamento; membro superior, inferior e quadril. 6. Alteraes degenerativas osteoarticulares: etiologia, diagnstico e tratamento; artrose do membro superior, inferior e quadril. 7. Doenas osteometablicas na prtica ortopdica: etiologia, diagnstico e tratamento. 8. Princpios do tratamento do paciente politraumatizado. 9. Fraturas e luxaes da articulao do quadril e da coluna cervicotraco-lombar: etiologia, diagnstico e tratamento. 10. Fraturas, luxaes, leses capsulo-ligamentares e epifisrias do membro superior e inferior em adultos e crianas: etiologia, diagnstico e mtodos de tratamento. ================================================================================================= MDICO - PEDIATRA Puericultura: aleitamento materno. Alimentao no 1. ano de vida. Vacinao. Crescimento e desenvolvimento. Distrbios da nutrio. Neonatologia: ictercia neonatal precoce e tardia. Colestase neonatal. Infeces congnitas: rubola, citomegalovrus, toxoplasmose, sfilis, varicela, herpes. Distrbios metablicos no perodo neonatal: hipoglicemia, hipocalcemia e hipomagnecemia. Infectologia: Doenas exantemticas: varicela, sarampo, rubola, eritema infeccioso, doena de Kawasaki, exantema sbito, es-carlatina. Coqueluche, dengue, febre amarela e malria. Tuberculose na infncia diagnstico, quimioprofilaxia e tratamento da Aids na infncia. Meningites. Hepatites virais: A, B e C. Pneumologia: insuficincia respiratria na infncia; Infeces de vias areas superiores, laringites, epiglotite, pneumonias virais e bacterianas. Asma na infncia : diagnstico e tratamento. Mucoviscidose. Gastroenterologia: Diarria aguda, diarria crnica. Verminoses. Nefrologia: ITU. Sd.nefrtica. Sd.nefrtica. Onco-hematologia: Leucoses. Prpura trombocitopnica imunolgica. Prpura Henoch-Schoenlein. Sd. hemoltico-urmica. Anemias (ferropriva, talassmica e falciforme). Reumatologia: Febre reumtica. Artrite reumatide juvenil. Neurologia: Convulso na infncia. Endocrinologia: Hiperplasia de supra-renal congnita. Diabetes melitus na infncia. Emergncias cardiocirculatrias: ressuscitao cardiorrespiratria no perodo neonatal e infncia; desequilbrio hidro-eletroltico; choques hipovolmico, sptico, cardiognico; arritmias cardacas na infncia. Acidentes: intoxicaes; acidentes com animais peonhentos. Abdmen Agudo; Acidose Diabtica; Angina Instvel; Asma; Crise Hipertensiva; DPOC Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica; Hemorragia Digestiva; IAM Infarto Agudo do Miocrdio; ICC Insuficincia Cardaca Congestiva; Pneumonia; Reanimao Cardiopulmonar; Sangramento Transvaginal. ================================================================================================= MDICO PNEUMOLOGIA Noes de Anatomia do Pulmo. Mecanismo de defesa do aparelho respiratrio. Diagnstico clnico. Diagnstico radiolgico. Tomografia computadorizada do trax. Ressonncia magntica e ultra-sonografia. Mtodos diagnsticos no invasivos. Funo pulmonar. Mtodos invasivos de diagnstico. Diagnstico broncoscpio, tabagismo e doenas pulmonares. Infeces das vias respiratrias superiores, pneumonias, bronquiectasias. Abcesso de pulmo. Pneumonias da infncia, pneumonias no perodo neonatal. Antimicrobianos nas infeces pulmonares. Pneumopatias nos imunocomprometidos Tuberculose, manifestaes pulmonares na AIDS. Pneumopatias nas helmintases e protozooses. Micoses pulmonares, broncopneumonias Eosinoflicas. Asma brnquica. Manifestaes torcicas do refluxo gastroesofgico. Fibrose cstica. Doena pulmonar obstrutiva crnica. Distrbios respiratrios do sono. Reabilitao pulmonar. Fisioterapia respiratria. Metstases torcicas. Sndromes paraneoplsicas. O pulmo nas hemopatias malignas. Ndulo pulmonar solitrio. O pulmo do paciente cirrgico. Carcinoma brnquico. Tratamento cirrgico do carcinoma brnquico. Outras neoplasias do pulmo. Cirurgia redutora do volume pulmonar. Transplante pulmonar. Mesotelioma pleural. Infiltraes pulmonares difusas. Colagenoses. Vasculites. Sarcodose. Doenas respiratrias ocupacionais. Proteinose alveolar. Fibrose pulmonar. Idioptica. Sndrome de angstia respiratria do adulto (SARA). Insuficincia respiratria. Ventilao mecnica. Alteraes circulatrias do pulmo. Tromboembolismo pulmonar. Cor pulmonale crnico. Hipertenso pulmonar. Derrames pleurais. Penumotrax. Empiema pleural. Mediastino. Diafragma. Pneumopatias latrognicas. Traumatismos torcicos. ================================================================================================= MDICO - PSIQUIATRA Epidemiologia dos Transtornos Mentais. Descries Clnicas e Diretrizes Diagnsticas: transtornos mentais orgnicos, incluindo sintomticos; transtornos mentais e de comportamento decorrentes do uso de substncias psicoativas; esquizofrenias, transtornos esquizotpicos e delirantes; transtornos do humor (afetivos); transtornos neurticos, relacionados ao estresse e somatoformes; sndromes comportamentais associadas a perturbaes fisiolgicas e fatores fsicos; transtornos de personalidade e de comportamento em adultos; retardo mental; transtornos do desenvolvimento psicolgico; transtornos emocionais e de comportamento com incio usualmente ocorrendo na infncia e adolescncia; transtorno mental no especificado. Psicofarmacologia. Psicoterapias: individuais / Grupal/ Familiar. Psiquiatria Social e Preveno. Organizao da ateno em sade mental. Abdmen Agudo; Acidose Diabtica; Angina Instvel; Asma; Crise Hipertensiva; DPOC Doena Pulmonar Obstrutiva Crnica; Hemorragia Digestiva; IAM Infarto Agudo do Miocrdio; ICC Insuficincia Cardaca Congestiva; Pneumonia; Reanimao Cardiopulmonar; Sangramento Transvaginal. ================================================================================================= MDICO - RADIOLOGIA E DIAGNSTICO POR IMAGEM 1. Fsica das radiaes e radioproteo. 2. Requisitos tcnicos para obteno de imagens em radiologia geral, mamografia, tomografia computadorizada, ressonncia magntica, densitometria ssea e ultra-sonografia (inclusive

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Dopplervelocimetria). 3. Riscos inerentes aplicao de contrastes, particularmente os iodados. 4. Atendimento a reaes adversas. 5. Realizao de exames e emisso de laudos, inclusive em exames contrastados, incluindo crnio e face, sistema nervoso central, trax, abdome e retroperitnio e sistema msculo-esqueltico. 6. Radiologia e ultrassonografia intervencionista (punes e bipsias). ================================================================================================= MDICO - REUMATOLOGIA Polticas de Sade Pblica; Sade Pblica: Sistema nico de Sade (SUS). 8 Conferncia Nacional de Sade. Princpios e Diretrizes do SUS. Poltica Nacional de Ateno Bsica. Pacto pela Sade. Reforma Sanitria e Modelos Assistenciais de Sade Vigilncia em Sade. Epidemiologia: delineamentos de estudos. Medidas de ocorrncia e de efeito/ associao. Sensibilidade, especificidade, valor preditivo positivo e negativo. Vieses. Tipos de erros. Validade interna e externa. Indicadores. Biotica e tica na Sade. Cdigo de tica Mdica. Doenas de Notificao Compulsria. Princpios da Ateno Primria Sade (APS). Pesquisa em APS. Condies Sensveis APS. Sistemas de informao em APS. Mtodo Clnico Centrado na Pessoa. Conhecimentos sobre a fisiopatologia, manifestaes clnicas, diagnstico e tratamento das enfermidades. Artrite reumatide. Artrites reativas. Artropatia psoritica. Artrites spticas. Artrite idioptica juvenil. Febre reumtica. Espondilite anquilosante. Osteoartrite. Sndrome de Behcet. Lupus eritematoso sistmico. Sndromes microcristalinas. Osteoporose. Esclerose sistmica. Miopatias inflamatrias, metablicas e iatrognicas. Doenas Reumticas e endocrinopatias. Sndrome de Sjgren. Osteoartropatia hipertrfica. Doena de Still no adulto. Doenas hereditrias do tecido conjuntivo. Doena de Paget sseo. Indicaes cirrgicas s doenas reumticas. Osteonecrose. Sarcoidose. Sndrome Anti-fosfolipdica. Vasculites sistmicas. Ombro doloroso. Sndromes tunelares. Lombalgia aguda e crnica. Lombociatalgia. Cervicobraquialgia. Hrnia discal. Hemocromatose. Ocronose. Amiloidose. Sndromes paraneoplsicas. Polticas de Sade no Brasil; Sistema nico de Sade (SUS); Municipalizao da Sade; Normas Operacionais de Assistncia Sade: NOAS; Indicadores de Sade Gerais e Especficas; Direito do Usurio SUS Cartilha do Ministrio da Sade; Clnica Geral de atendimento. ================================================================================================= MDICO VETERINRIO Classificao e Identificao dos microorganismos; Esterilizao e Desinfeco: por meios fsicos e Qumicos; Tcnicas de Colheita de material para exame histopatolgicos, microbiolgicos e toxicolgicos; Inspeo e Fiscalizao de produtos de origem animal: legislao vigente; Interao agente-hospedeiro-ambiente: fonte de infeco; Teraputica: uso de antimicrobianos Benefcio x Malefcio; Doenas Bacterianas: Mamites, Brucelose, Tuberculose e Sade Pblica; Doenas Virticas: Raiva, Febre Aftosa, e Anemia Infecciosa Eqina; Doenas Parasitrias: Babesiose, Eimeriose e Leishimanioses; Produtos Trangnicos: Riscos e Benefcios; Doentologia Veterinria: Exerccio Legal e Ilegal da Profisso; Medicina Veterinria Legal: Transporte de Animais exigncias legais. ================================================================================================= MUSELOGO Teoria e Prtica em Museolgica; histria dos museus; formao profissional e tica; administrao, planejamento, patrimnio e memria. Educao e Comunicao: recursos e atividades educacionais nos museus, exposies, pesquisa de pblico, atividades para pblicos especiais, etc. Documentao e Pesquisa: documentao e pesquisa nas colees museolgicas, incluindo s questes de inventrios, sistemas de informaes, etc. Conservao e Preservao. Arquitetura de Museus: arquitetura de museus, englobando questes de anlise de estilos, iluminao, etc. Arte-educao; Folclore; Folguedos; Memria do Municpio. ================================================================================================= NUTRICIONISTA Conhecimentos em nutrio humana; macro e micro nutrientes; digesto e absoro de nutrientes; clculos de necessidades nutricionais; alimentao nas diferentes fases da vida (lactente, pr-escolar, escolar, adolescente, idoso, gestao e lactao). Avaliao nutricional: no adulto e pediatria (sadia e enferma). Terapia nutricional em: Diabetes Mellitus, HAS (Hipertenso Arterial Sistmica), Hiperlipidemias, Transplantes, Paciente Crtico, Cirurgias, Erros Inatos do Metabolismo, Dieta Enteral e Parenteral, Fibrose Cstica, Cncer, AIDS, Nefrologia, Gastroenterologia, Obesidade e Desnutrio. Aspectos fsicos das Unidades de Alimentao e Nutrio. Funcionamento das Unidades de Alimentao e Nutrio. Efeito do processamento sobre os nutrientes dos alimentos: vitaminas e protenas. Doenas veiculadas por alimentos. Cuidados higinicos com instalaes, equipamentos, utenslios, gneros alimentcios e manipuladores de alimentos. ============================================================================================ PSICLOGO A Psicologia e a Sade: o papel do psiclogo na equipe multidisciplinar; concepes de sade e doena. Psicologia Hospitalar: teoria e prtica; intervenes do psiclogo nos programas ambulatoriais do Hospital Geral. Sade Mental: conceito de normal e patolgico; contribuies da psiquiatria, psicologia e psicanlise. Psicopatologia: produo de sintomas, aspectos estruturais e dinmicos das neuroses e perverses na clnica com crianas, adolescentes e adultos. Psicodiagnstico: a funo do diagnstico, instrumentos disponveis e suas aplicabilidades (entrevistas, testes), diagnstico diferencial. Modalidades de tratamento com crianas, adolescentes e adultos: intervenes individuais e grupais; critrios de indicao; psicoterapia de grupo, grupos operativos, psicoterapia individual, atendimento famlia. Abordagem psicanaltica do tratamento individual e grupal. Polticas de Sade(SUS) e propostas para a Sade Mental. tica Profissional. ===============================================================================================

PROFISSIONAL DO MAGISTRIO CLASSE III /PEDAGOGIA


A Didtica como prtica educativa; Didtica e democratizao do ensino; Didtica como teoria da instruo; O processo ensino-aprendizagem: objetivos, planejamento, mtodos e avaliao: Abordagens de acordo com as tendncias pedaggicas; Instrumentais para os processos escolares; O estudo cientfico da infncia e adolescncia, desenvolvimento fsico, emocional, intelectual e social; O adolescente e a escola; O adolescente e o trabalho; Desenvolvimento moral e religioso; Violao das normas, delinqncia. Principais teorias da aprendizagem: inatismo, comportamentalismo, behaviorismo, interacionismo; Teorias cognitivas; As contribuies de Piaget, Vygotsky e Wallon para a Psicologia e Pedagogia, as bases empricas, metodolgicas e epistemolgicas das diversas teorias de aprendizagem; A teoria das inteligncias mltiplas de Gardner; A avaliao como progresso e como produto; Informtica educativa. ============================================================================================== TERAPEUTA OCUPACIONAL Fundamentos de Terapia Ocupacional: Conceituao. Histrico e evoluo. Objetivos gerais. Modelos em Terapia Ocupacional. Terapia Ocupacional nas disfunes fsicas: Princpios bsicos do tratamento: Avaliao; Objetivos; Seleo e anlise de atividades; Programa de tratamento; Cinesiologia aplicada (grupos de ao muscular, tipos de tratamento

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muscular, tipos de movimento); Reeducao muscular; facilitao neuromuscular, proprioeceptiva (princpios, tcnicas bsicas); Tratamento da coordenao (causas de incoordenao); Tipos de preenso; Mobilizao das articulaes, causas de rigidez articular, finalidades do tratamento, leses articuladas, contraturas e aderncias, determinao da mobilidade articular); Atividades da vida diria: AVDs (no leito, na cadeira de rodas, transferncias, higiene, alimentao, vesturio, deambulao e transporte); Atividades de vida prtica: AVPs; prteses, rteses e adaptaes (finalidades e tipos);Terapia Ocupacional aplicada s condies neuro musculoesqueltico: Terapia Ocupacional Neurolgica: Terapia Ocupacional Neuropeditrica; Terapia Ocupacional Reumatolgica; Terapia Ocupacional Traumato-ortopdica; Terapia Ocupacional Geritrica e Gerontolgica. Terapia Ocupacional em psiquiatria e Sade Mental: Principais enfermidades e/ou transtornos: Objetivo de Terapia Ocupacional e estratgias de interveno nas: oligofrenias; psicoses orgnicas; esquizofrenias; psicoses afetivas; transtornos de personalidade; neuroses; alcoolismo; abuso de frmacos e drogas; distrbios psicossomticos; terapia ocupacional e a reabilitao psicossocial. =============================================================================================== NVEL MDIO CONHECIMENTOS BSICOS (COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL MDIO) LNGUA PORTUGUESA Interpretao de texto. Ortografia oficial. Acentuao grfica. Pontuao. Emprego das classes de palavras: substantivo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advrbio, preposio e conjuno: emprego e sentido que imprimem s relaes que estabelecem. Vozes verbais: ativa e passiva. Colocao pronominal. Concordncia verbal e nominal. Regncia verbal e nominal. Crase. Sinnimos, antnimos e parnimos. Sentido prprio e figurado das palavras. ========================================================================================== MATEMTICA Nmeros relativos inteiros e fracionrios, operaes e suas propriedades (adio, subtrao, multiplicao, diviso, potenciao e radiciao); Mltiplos e divisores, mximo divisor comum e mnimo mltiplo comum; Fraes ordinrias e decimais, nmeros decimais, propriedades e operaes; Expresses numricas; Equaes do 1 e 2 graus; Sistemas de equaes do 1 e 2 graus; Nmeros e grandezas proporcionais, razes e propores; Regra de trs simples e composta; Porcentagem; Juros simples - juros, capital, tempo, taxas e montante; Conjuntos de Nmeros Reais e Conjunto de Nmeros Racionais; Problemas envolvendo os itens do programa. ============================================================================================ RACIOCNIO LGICO MATEMTICO 1. Raciocnio lgico. Estruturas lgicas. 2. Lgica de argumentao. 3. Diagramas lgicos. 4. Resoluo de situaesproblema. 5. Reconhecimento de sequncias e padres. 6. Avaliao de argumentos por diagramas de conjuntos. ============================================================================================ NOES DE INFORMTICA Noes de operao de Microcomputadores: Sistema operacional Windows, Microsoft Office. Conceitos e servios relacionados Internet e a correio eletrnico, Internet Explorer e Outlook Express. Noes de utilizao de softwares. Teclas e suas Funes. ============================================================================================ CONHECIMENTOS ESPECFICOS (COMUM AOS CARGOS DE AGENTE DE SERVIOS SOCIAIS III, AUXILIAR DE CONTABILIDADE, EXECUTOR ADMINISTRATIVO II, EXECUTOR ADMINISTRATIVO III, EXECUTOR ADMINISTRATIVO IV) ADMINISTRAO PBLICA: Princpio Bsico da Administrao Pblica. Legalidade, Moralidade Administrativa, Finalidade Pblica Publicidade. CONTRATOS ADMINISTRATIVOS: Caractersticas Licitaes Princpios Gerais Modalidades. SERVIDORES PBLICOS: Regime Estatutrio, Regime Especial, Regime Trabalhista. Expediente Funcional e Organizacional. Material de Escritrio. Tcnicas de Servios de Escritrio. Conceito de Documentao e sua Terminologia. ============================================================================================ AUXILIAR DE SADE BUCAL Boletim de Produo; Mtodos de Organizao de Filas; Triagem de Pacientes; Conhecimento e Identificao de Equipamentos e Instrumentos de um Consultrio Odontolgico; Princpios Bsicos de Esterilizao e Desinfeco: Material e Ambiente; Higiene; Conhecimentos e Processamentos da Revelao de Radiografia; Processo de Esterilizao. ============================================================================================ FISCAL DE TRNSITO E TRANSPORTES I Cdigo de Trnsito Brasileiro: Lei 9503/97 (DOU de 24/09/97) Alteraes feitas pela Lei 9.602 de 21/01/98: disposies Gerais; Composio e Competncia do sistema Nacional de Trnsito; Normas Gerais de circulao e conduta; Pedestre e condutores de veculos no motorizados; Do cidado; educao para trnsito; sinalizao de trnsito; engenharia de trfego. Da operao, da fiscalizao e do policiamento ostensivo de trnsito; dos veculos (Disposies Gerais; segurana dos veculos; identificao dos veculos); veculos de circulao internacional; registro de veculos; licenciamento; conduo de escolares; habilitao; infrao; penalidades; medidas administrativas; processos administrativos: (Autuao; Julgamento das autuaes e penalidades); crimes de Trnsito: (Disposies Gerais; crimes em Espcie); Resolues do Conselho Nacional de Trnsito; Portaria do DENATRAN. ============================================================================================ FISCAL DO MEIO AMBIENTE I E FISCAL DE LIMPEZA URBANA I Cincias Ambientais. Noes de Geologia. Tecnologia Ambiental. Saneamento. Saneamento Ambiental. Materiais de Construo. Controle Ambiental. Administrao e Controle da Qualidade Ambiental. Ecologia e Impacto Ambiental. Sistema de Limpeza Urbana. Projetos em Meio Ambiente. ============================================================================================ FISCAL DE POSTURA I Registro de Obras em rgos competentes. Cuidados Gerais com a Obra. Tipos de Lmpadas. Conhecimentos bsicos de Instalaes Hidrulicas. Composio de Concreto Armado. Tipos de Materiais usados na Construo Civil.

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============================================================================================ PROTTICO
Anatomia e Escultura; Equipamento e Instrumental; Materiais de Prtese; Prtese Odontolgica.

============================================================================================ TCNICO EM ENFERMAGEM 1. Fundamentos de enfermagem. 2. Lei do exerccio profissional. 3. tica profissional. 4. Noes de farmacologia. 5. Admisso, transferncia, alta, bito. 6. Assistncia de enfermagem ao exame fsico. 7. Enfermagem nos exames complementares. 8. Pronturio mdico, anotaes e registros. 9. Centro cirrgico, central de material e esterilizao. 10. Sinais vitais. 11. Preveno e controle de infeco hospital. 12. Assepsia da unidade e do paciente. 13. Medidas de conforto. 14. Higiene corporal. 15. Assistncia de enfermagem nas eliminaes. 16. Assistncia de enfermagem aos pacientes graves e agonizantes e preparo do corpo aps a morte. 17. Medidas teraputicas. 18. Tratamento por via respiratria. 19. Tratamentos diversos: curativos, tricotomia etc. 20. Noes de primeiros socorros. 21. Assistncia de enfermagem em urgncia e emergncias: politraumatismo, procedimentos em parada cardiorrespiratria, estado de choque, acidente vascular enceflico, estado de coma, infarto agudo do miocrdio e angina no peito, edema agudo no pulmo, crise hipertensiva, queimaduras, hemorragia digestiva, intoxicao exgena. 22. Enfermagem mdico-cirrgica: sinais e sintomas. 23. Tratamento e assistncia em: clnica mdica, doenas transmissveis, clnica cirrgica. 24. Aes bsicas em sade pblica: imunizao e vigilncia epidemiolgica.25. Humanizao da Assistncia. ============================================================================================ TCNICO DE LABORATRIO E ANALISE CLNICA Noes bsicas sobre vidraria. Lavagem de material e esterilizao. Centrifugao. Instrues, cuidados e tcnicas utilizadas na coleta de material biolgico. Bioqumica. Uroanlise. Noes de sedimentoscopia. Imunologia. Noes gerais sobre emprego e preparao de tcnicas para identificao de sfilis, toxoplasma, brucelose, rubola, febre tifide, doena de chagas, doena de colgeno e marcadores de hepatite. Hematologia. Parasitologia. Noes bsicas sobre os principais parasitos humanos (protozorios e helmintos). ============================================================================================ TCNICO PROFISSIONAL / TCNICO EM EDIFICAES E FISCAL DE EDIFICAES E LOTEAMENTO I Oramentos de Construo Geral; Materiais de Construo Civil; Instalaes Hidro-Sanitrias; Instalaes Eltricas; Desenho de Construo Civil. ============================================================================================ TCNICO EM RADIOLOGIA Conceito de radioatividade. Produo de Raios X: tubo de Raios X e componentes. Diagrama em bloco de um aparelho de Raios X: funo dos principais componentes de um aparelho de Raios X, Meios antidifusores (diagrama, grade, cone e cilindro). Fatores radiogrficos (kV, mA, T, D). Acessrios de um aparelho de Raios X. Filmes e crans: vantagens e desvantagens na utilizao dos diversos tipos de crans; componentes do filme radiogrfico. Processamento do filme: processamento manual e automtico; principais vantagens no uso de um processador automtico: componentes do revelador e do fixador. Rotina para o exame radiogrfico do crnio e da face. Rotina para o exame radiogrfico da coluna vertebral. Rotina para o exame radiogrfico dos membros superiores e articulaes. Rotina para o exame radiogrfico dos membros inferiores e articulaes. Rotina para o exame radiogrfico da pelve e articulaes. Rotina para o exame radiogrfico do abdmen e do trax. Meios de contraste e sua utilizao mais frequentes. Contraste iodado e baritado. Proteo radiolgica: meios de proteo disponveis; influncia dos acessrios radiogrficos. Manuteno de um Servio de Radiologia. Custo x desperdcio de material. ============================================================================================ TCNICO DE SEGURANA DO TRABALHO 1.Norma Regulamentadora NR 27 e Portaria SSST n 13 , de 20.12.95 (DOU 22.12.95), ambas do Ministrio do Trabalho; 3.Tcnicas de inspees, NR2, NR 4 e NR 5; programas rotineiros e especficos de inspees.4. Anlise e parecer dos equipamentos de proteo EPIS (NR 6).5. Sistemas de inspees rotineiras de equipamentos, testes e ensaios, (C.A.) certificados de aprovao. 6. Anlise de riscos para elaborao de normas e procedimentos. 7.Sistema de comunicao verbal e visual das normas e procedimentos. 8. Tcnicas de ensino. 9. Tcnicas de investigao biolgicos e tpicos. 10. Estatstica aplicada a acidentes de trabalho com anlise de causas e tendncias quantitativas e qualitativas. 11. Programas de urgncias. 12. Anlise de causas e efeitos, rvore de falhas. 13.Desenho tcnico e sistemas de comunicao. 14. Campanha interna na preveno de acidentes. 15. Sistemas de assessoria s Brigadas de incndio e CIPAS. 16.Contedo da NR 32 (especfica da rea de sade). 17. Anlise preliminar de riscos. Programas como PPRA e PCMSO. ============================================================================================ NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO

LNGUA PORTUGUESA COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO Fontica. Encontros Voclicos e Consonantais. Slaba e Tonicidade. Diviso Silbica. Morfologia. Componentes de um Vocbulo. Formao das Palavras. Significao das Palavras. Classes de Palavras: Substantivo, Artigo, Adjetivo, Numeral, Pronome, Verbo, Advrbio, Preposio, Conjuno e Interjeio. Sintaxe: Concordncia Nominal e Concordncia Verbal. Acentuao Grfica. Interpretao de Texto. Ortografia ============================================================================================ MATEMTICA COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO Conjuntos. Pertinncia, Incluso, Unio e Interseo. Conjuntos Numricos. Conjuntos dos Nmeros Naturais: Inteiros, Racionais e Irracionais. Regra de Trs Simples e Composta. Porcentagem. Equao do 1 Grau. ============================================================================================

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CONHECIMENTOS GERAIS COMUM AOS CARGOS DE: AUXILIAR SERVIOS DE SADE, GUARDA VIDAS E ZELADOR HOSPITALAR Tpicos relevantes e atuais de diversas reas, tais como poltica, economia, sociedade, educao, tecnologia, energia, relaes internacionais, desenvolvimento sustentvel, segurana e ecologia, suas inter-relaes e suas vinculaes histricas. ============================================================================================ NOES DE INFORMTICA COMUM AO CARGO DE EXECUTOR ADMINITRATIVO I Noes de operao de Microcomputadores: Sistema operacional Windows, Microsoft Office. Conceitos e servios relacionados Internet e a correio eletrnico, Internet Explorer e Outlook Express. Noes de utilizao de softwares. Teclas e suas Funes. ============================================================================================

NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO

LNGUA PORTUGUESA COMUM A TODOS OS CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO Leitura e compreenso de textos, informaes de pequenos textos; Estabelecer relaes entre seqncia de fatos ilustrados; Conhecimento da lngua: ortografia, acentuao grfica, masculino e feminino, antnimo e sinnimo e diminutivo e aumentativo. ================================================================================================= MATEMTICA COMUM AOS CARGOS DE: AGENTE DE SERVIOS GERAIS I, AGENTE DE SERVIOS GERAIS II, AGENTE DE SERVIOS DE HIGIENE E ALIMENTAO, AGENTE DE MANUTENO MECNICA II, OPERADOR DE MQUINAS PESADAS, VIGIA, ZELADOR. Adio; Subtrao; Multiplicao; Diviso. Problemas envolvendo as quatro operaes. ================================================================================================= CONHECIMENTOS ESPECFICOS MOTORISTA 1. Legislao de Trnsito em geral e Cdigo de Trnsito Brasileiro. 2. Noes do funcionamento do veculo. 3. Respeito ao Meio Ambiente. 4. Velocidade Mxima Permitida. 5. Parada obrigatria. 6. Cuidados gerais ao volante. 7. Direo defensiva, Convvio Social no Trnsito. 8. tica profissional. =================================================================================================

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ANEXO V

MODELO DE REQUERIMENTO PARA SOLICITAO DE TRATAMENTO ESPECIAL PARA REALIZAO DAS PROVAS COMISSO ESPECIAL DE CONCURSO. O(A) candidato(a) __________________________________________________________, CPF n. ______________________, candidato(a) ao Concurso para preenchimento de vagas no cargo _______________________________________, regido pelo Edital n. ___________ do Concurso para o quadro de pessoal da Prefeitura Municipal de Jata - GO, vem solicitar tratamento especial para realizao das provas conforme segue: ( ) Outras ________________________________________________________

_________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _____________________________________ Ao assinar este requerimento, o(a) candidato(a) declara sua expressa concordncia em relao ao enquadramento de sua situao de tratamento especial, sujeitando-se perda dos direitos requeridos em caso de no-homologao de sua situao, por ocasio da realizao em carter especial.

___________________________ Local e data

_______________________________ Assinatura do candidato

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ANEXO VI MODELO DE REQUERIMENTO DE VAGA PARA CANDIDATO DEFICIENTE

O(A) candidato(a) __________________________________________________________, CPF n. ______________________, candidato(a) ao Concurso para preenchimento de vagas no cargo _______________________________________, regido pelo Edital n. 001/2012 do Concurso para o quadro de pessoal da Prefeitura Municipal de Jata - GO, vem requerer vaga especial como DEFICIENTE. Nessa ocasio, o(a) referido(a) candidato(a) apresentou LAUDO MDICO com a respectiva Classificao Estatstica Internacional de Doenas e Problemas Relacionados Sade (CID), no qual constam os seguintes dados: Tipo de deficincia de que portador: ____________________________________________. Cdigo correspondente da (CID): ________________________________________________. Nome e CRM do mdico responsvel pelo laudo: ___________________________________. Dados especiais para aplicao das PROVAS: marcar com X no quadrculo, caso necessite de Prova Especial ou no. Em caso positivo, discriminar o tipo de prova necessrio. ( ( ) NO NECESSITA de PROVA ESPECIAL e/ou de TRATAMENTO ESPECIAL. ) NECESSITA de PROVA e/ou de CUIDADO ESPECIAL. __________________________.

OBSERVAO: No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples, tais como miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres. Ao assinar este requerimento, o(a) candidato(a) declara sua expressa concordncia em relao ao enquadramento de sua situao, nos termos do Decreto n. 5.296, de 2 de dezembro de 2004, publicado no Dirio Oficial da Unio de 3 de dezembro de 2004, especialmente no que concerne ao contedo do item 3 deste edital, sujeitando-se perda dos direitos requeridos em caso de nohomologao de sua situao, por ocasio da realizao da percia mdica.

___________________________ Local e data

_______________________________ Assinatura do candidato

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ANEXO VII FORMULRIO PADRONIZADO PARA REQUERIMENTO DE RECURSO ADMINISTRATIVO RELATIVO PROVA OBJETIVA.

COMISSO ESPECIAL DO CONCURSO PBLICO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE JATA - GO

CAPA DE RECURSO ADMINISTRATIVO ILMO. SR (a). PRESIDENTE DA COMISSO ESPECIAL DO CONCURSO PBLICO Eu, _______________________________________________________________, candidato(a) o inscrito(a) no Concurso Pblico supracitada inscrio n _________, solicito em relao Prova Objetiva correspondente ao cargo ______________________________________ , de minha opo, o seguinte:

) Reviso da resposta constante do Gabarito Oficial Preliminar para a(s) questo(es) assinalada(s) abaixo:

Questes

Disciplina

As razes que justificam meu pleito encontram-se fundamentadas no formulrio de recurso, em anexo.

______________________________ Local e data

_________________________________________ Assinatura do(a) candidato(a)

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COMISSO DO CONCURSO PBLICO DO MUNICPIO DE JATA - GO Folha I do FORMULRIO DE RECURSO ADMINISTRATIVO - REVISO (Use uma folha para cada questo)

Cargo de opo do Candidato (a): ____________________________ Nmero de Inscrio do Candidato (a): ________________________ Modalidade do Recurso: Reviso de resposta do gabarito oficial Preliminar

Questo: _______ Resposta do Gabarito: _______ Resposta do Candidato: ______

Justificativa Fundamentada do (a) Candidato (a) (Use folhas suplementares, se necessrio) _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________

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COMISSO DO CONCURSO PBLICO DO MUNICIPIO DE JATA - GO Folha II do FORMULRIO DE RECURSO ADMINISTRATIVO - ANULAO (Use uma folha para cada questo) 1. Cargo de opo do (a) Candidato (a): __________________________________ 2. Nmero de Inscrio do (a) Candidato (a): ______________________________ 3. Modalidade do Recurso: Anulao de Questo N do Gabarito da Prova: ______ Questo: ______ Resposta do Gabarito: _____ Justificativa Fundamentada do (a) Candidato (a) (Use folhas suplementares, se necessrio) _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________

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ANEXO VIII Formulrio de envio de Ttulos

Comisso Organizadora do Concurso Pblico Solicito Contagem de pontos referente prova de ttulos

Tendo em vista o Edital que determina a entrega de ttulos, para o Concurso Pblico, venho apresentar a esta Comisso, documentos que atestam qualificaes, dando margem contagem de pontos na prova de ttulos conforme o Edital. 01- Nmero de Documentos Entregues: _________________________________________ 02- Nome do candidato: _____________________________________________________ 03- N de inscrio: _________________________________________________________ 04- Cargo: ________________________________________________________________ 05- O candidato na entrega de ttulos, dever efetu-los em envelopes individuais fechados, subscritos da seguinte forma: Referente: Documentos Ttulos Prefeitura Municipal de Jata / GO 06- Os documentos enviados, todos autenticados, no sero devolvidos em hiptese alguma, uma vez que sero apensados aos demais documentos relativos ao certame seletivo. 07- Tabela a ser preenchida pelo candidato.

Especificao dos Ttulos

Pontos

TOTAL Especificao Ttulos Pontos Pontuao solicitada pelo candidato: _________ Pontuao obtida aps anlise (no preencher este campo): _________ Em anexo, cpia de documentos autenticados.

___________________________________, ______de ________________de 2013.

_______________________________________ Assinatura do candidato.

OBSERVAO IMPORTANTE: O candidato deve enviar apenas os documentos necessrios para anlise dos ttulos, no enviando documentos que no iro ser utilizados tais como: carteiras funcionais, documentao de concluso de Ensino Mdio, documentao de concluso de Ensino Superior, carteira de identidade, uma vez que estes documentos no sero utilizados para anlise. Dever apenas enviar documentos que comprovem a ps-graduao realizada, especializao, mestrado e/ou doutorado, ainda expressamente CONCLUDOS, no sendo vlidos cursos em que o candidato encontra-se apenas matriculado e em curso.

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