SERVIO PBLICO FEDERAL MINISTRIO DA EDUCAO UNIVERSIDADE FEDERAL DE RORAIMA

Edital n. 027/PROGESP

de 18 de junho de 2013.

A PRO-REITORA DE GESTO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE RORAIMA, no uso de suas atribuies legais e estatutrias, considerando o que conta no parecer do Departamento Didtico, resolve: Tornar pblico o resultado do Processo Seletivo Simplificado para a contratao de Professor Substituto, com a titulao mnima de graduado, objeto do Edital 024/PROGESP, de 10/06/2013, publicado no D.O.U. de 11/06/2013, Sesso 03, conforme quadro abaixo: Quadro
Centro CCH Departamento Historia rea de Atuao Historia de Roraima e Historia Historiografia do Brasil I (perodo Colonial) Formao/Graduao C.H. Vagas Graduao em Histria 40h 01 Aprovados 1 Paulina Onofre Ramalho 2 Hstffany Pereira Muniz 3 Atemison Luiz de Carvalho 4 Jessica Carla da Silva

Art. 1 - Os candidatos aprovados no limite das vagas devero comparecer Diretoria de Recursos Humanos, nos dias 19 e 20 de junho de 2013, em horrio comercial, sito Av. Cap. Ene Garcez, 2413, Bloco da Reitoria, Bairro Aeroporto, munidos de originais e suas respectivas cpias legveis da documentao a seguir: a) Cdula de identidade oficial; b) CPF; c) Diploma da graduao exigida; d) Comprovante de residncia; e) Comprovante de quitao com as obrigaes militares, para os do sexo masculino; f) Ttulo de eleitor com comprovao de quitao com as obrigaes eleitorais; g) Certido de nascimento e CPF dos dependentes; h) PIS/PASEP i) Certido Conjunta de Dbitos relativos a Tributos Federais e a Dvida Ativa da Unio j) Certido de Quitao Eleitoral Art. 2. - A investidura para o cargo estar condicionada aos seguintes requisitos: a) Ser brasileiro, nato ou naturalizado, estrangeiro legalmente residente e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos polticos; b) Estar quite com as obrigaes militares, para os candidatos do sexo masculino; c) Estar quite com as obrigaes eleitorais; d) No ser servidor da Administrao Pblica Direta ou Indireta da Unio, dos Estados, do Distrito Federal ou dos Municpios, bem como empregado ou servidor de suas subsidirias e controladoras, salvo nos casos previstos no inciso XVI, letras a, b e c do art. 37 da Constituio Federal e com a comprovao formal da compatibilidade de horrio; e) No ser integrante das carreiras de magistrio das Instituies Federais de Ensino, de acordo com o Decreto n 94.664, de 23/07/87; f) No ter sido contratado, na forma da Lei 8.745/93, a menos de 24 meses; g) Ter idade mnima de 18 anos; h) Apresentar os documentos que se fizerem necessrios por ocasio da contratao; i) Atender aos requisitos do quadro do Edital 010/DRH-2013;
Certifico que este Edital foi publicado no DOU / 05 /2013 Seo 03

j) No ter restries fiscais. Art. 3. - Os candidatos aprovados que no comparecerem dentro do prazo estabelecido, conforme o Art. 1, sero automaticamente substitudos pelo candidato subsequente aprovado, quando houver. Art. 4 - Caso seja detectada, comprovadamente, alguma irregularidade na documentao apresentada pelo candidato aprovado, exigida no Art. 1 ou alguma restrio cadastral junto ao Sistema SIAPE, a UFRR reserva-se ao direito de no efetivar a contratao do mesmo e convocar automaticamente o candidato posteriormente aprovado, conforme a ordem classificatria publicada neste Edital de Homologao.

Vngela Maria Isidoro de Morais Pr-Reitora de Gesto de Pessoas

Certifico que este Edital foi publicado no DOU / 05 /2013 Seo 03