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ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL

MUNICPIO DE GRAVATA




EDITAL N 01/2014


O MUNICPIO DE GRAVATA, pessoa jurdica de direito pblico, com sede na Av. Loureiro da Silva,
n1350, Gravata/RS representado pelo Prefeito Municipal, Sr. Marco Alba, no uso de suas atribuies legais,
torna pblico para conhecimento dos interessados que estaro abertas as inscries para o Cadastro
Reserva para Contrataes Temporrias, destinado ao atendimento emergencial de necessidades de
excepcional interesse pblico, para o exerccio da funo de Professor de Educao Infantil, Professor de
Sries Iniciais do Ensino Fundamental/Educao Especial, Professor Sries Finais do Ensino
Fundamental/Educao Especial, Professor de Ensino Mdio/Educao Especial e Especialista em
Educao, nos termos da Lei n 3.450, de 30 de dezembro de 2013. O processo seletivo simplificado reger-
se- pela legislao vigente e pelas normas contidas neste Edital.

1. DOS BANCOS
1.1. O cadastro reserva ser destinado formao de bancos para eventuais contrataes
emergenciais a serem realizadas ao longo do ano letivo, para Professores de Educao Infantil, Professores
de Sries Iniciais do Ensino Fundamental/Educao Especial, Professor de Sries Finais do Ensino
Fundamental/Educao Especial, Professores do Ensino Mdio/Educao Especial e Especialista em
Educao.
1.2. Haver reserva de 10% (dez por cento) das vagas para candidatos PCD (pessoa com
deficincia) desde que as atribuies dos cargos sejam compatveis com a deficincia de que so portadores.

2. DA DIVULGAO
2.1. A divulgao das informaes referentes a este processo dar-se- atravs de Editais publicados
na pgina do Municpio, qual seja, no site: www.gravatai.rs.gov.br e no painel de publicaes da sede da
Prefeitura Municipal de Gravata, situado na Av. Dr. Jos Loureiro da Silva, n1350, Centro de Gravata/RS.
2.2. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar as informaes divulgadas sobre este
processo.

3. REQUISITOS PARA A PARTICIPAO
Para participar do processo seletivo simplificado de que trata este Edital, os interessados devero
preencher, no mnimo, as seguintes condies, que sero aferidas e comprovadas por ocasio da
contratao:
a) ser brasileiro nato ou naturalizado de acordo com o artigo 12 da Constituio Federal, cujo
processo tenha sido encerrado dentro do prazo das inscries;
b) possuir a escolaridade mnima exigida para o cargo, contida no item 5 deste edital;
c) estar em dia com as obrigaes eleitorais;
d) no ter registros de antecedentes criminais, encontrando-se em pleno gozo de seus direitos civis e
polticos;
e) estar regularizada a situao com o servio militar (para os candidatos do sexo masculino);
f) possuir idade mnima de 18 (dezoito) anos completos;
g) apresentar boa sade fsica e mental, verificada atravs de exame admissional (no que se refere
s avaliaes mdicas, fica estabelecido que o profissional mdico poder requerer exames, se constatar
necessrios para a sua avaliao);
h) preencher os demais requisitos exigidos para o exerccio do cargo;
i) possuir RG e CPF;
j) apresentar declarao de bens e rendas conforme modelo disponibilizado pelo Municpio;
k) para as vagas especiais:
PCD (Pessoa com Deficincia) - Laudo mdico original emitido h menos de um ano atestando a
espcie e o grau de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doena CID. Sendo que este laudo ser analisado por ocasio do exame mdico
admissional para ingresso, em relao compatibilidade para o desempenho do cargo.

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4. DAS INSCRIES
4.1. Perodo: as inscries devero ser efetuadas no perodo de 06 a 15/01/2014.
4.2. Meio: As inscries sero realizadas atravs no site: www.gravatai.rs.gov.br.
4.3. No sero aceitas inscries fora de prazo.
4.4. As inscries sero gratuitas.
4.5. O candidato poder inscrever-se para apenas uma das disciplinas e/ou nveis de ensino, no
caso da inscrio para o cargo de Professor, e, apenas para um cargo, nos demais casos.

5. DA ESCOLARIDADE
Podero participar do Processo Seletivo Simplificado os candidatos que comprovarem a escolaridade
exigida para o exerccio dos cargos, conforme especificado, no quadro abaixo.
5.1. Os proventos e requisitos constam no quadro, observando a habilitao, conforme segue:
5.2. Professores:
a) N I Habilitao em Nvel Mdio na Modalidade Normal ou Magistrio;
b) N IV Habilitao em Licenciatura Plena (na disciplina especfica);
c) N V Habilitao em Ps Graduao, Mestrado ou Doutorado.
5.3. Especialistas em Educao:
a) NI Habilitao de Nvel Superior
b) NII - Habilitao em Ps Graduao

Cargo: Requisitos: Vencimento Bsico:
Professor de Educao Infantil

Ensino Mdio na Modalidade Normal (Magistrio);
Ou;
Superior Completo em Pedagogia com habilitao
especfica.*


NI R$ 1.073,74

NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Sries Iniciais do Ensino
Fundamental

Ensino Mdio na Modalidade Normal (Magistrio);
Ou;
Superior Completo em Pedagogia com habilitao
especfica.*


NI R$ 1.073,74

NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Ensino Fundamental
Educao Especial Deficincia
Auditiva
Formao inicial que habilite para o exerccio da
docncia com Proficincia em Libras e/ou
comprovao de curso de formao em
Libras, de, no mnimo 360h.
NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Ensino Fundamental
Educao Especial Deficincia
Intelectual
Formao inicial que habilite para o exerccio da
docncia e formao especifica para Educao
Especial na rea da Deficincia INTELECTUAL,
com capacitao mnima de 360h
NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Ensino Fundamental
Educao Especial Transtorno
Geral do Desenvolvimento - TGD
Formao inicial que habilite para o exerccio da
docncia e formao especifica para Educao
Especial na rea de Transtorno Geral do
desenvolvimento - TGD, com capacitao
mnima de 360h
NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Sries Finais do Ensino
Fundamental

Superior Completo de Licenciatura Plena com
habilitao especfica da disciplina que ir
lecionar.*


NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Sries Finais do Ensino
Fundamental e Ensino Mdio

Superior Completo de Licenciatura Plena com
habilitao especfica da disciplina que ir
lecionar.*

NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Ensino Mdio

Superior Completo de Licenciatura Plena com
habilitao especfica da disciplina que ir
lecionar.*

NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Professor de Atendimento Educacional
Especializado - Sries Iniciais e Sries
Finais do Ensino Fundamental

Formao inicial que habilite para o exerccio da
docncia e formao especifica em Educao
Especial com capacitao mnima de 360h.

NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13


3
Professor de LIBRAS - Sries Iniciais e
Sries Finais do Ensino Fundamental

Superior Completo em Letras / Libras;
Ou;
Superior Completo em Licenciatura Plena com
Proficincia em Libras e Curso de Instrutor de
180h.*



NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13

Especialista em Educao

Superior Completo em Pedagogia com habilitao
em Orientao Educacional ou Superviso
Escolar ou certificado em nvel de Ps-
Graduao.*


NIV R$ 1.527,40

NV R$ 1.726,13


*Para fins de comprovao das habilitaes exigidas ser aceito Diploma ou Histrico Escolar Conclusivo
para Ensino Mdio ou Superior e Certificado para Cursos de Ps Graduao e assemelhados.

5.4. O cadastro para o exerccio dos cargos especificados no item 5 deste edital, sendo que os
professores optantes pelo Ensino Fundamental Sries finais, desempenharo suas funes consoante a
habilitao, junto disciplina de Cincias. Os professores optantes pelo Ensino Fundamental e Ensino
Mdio, desempenharo as suas funes consoante a habilitao, junto s disciplinas de: Lngua Portuguesa,
Matemtica, Histria, Geografia, Artes, Lngua Inglesa, Lngua Espanhola e Educao Fsica. Os professores
optantes pelo Ensino Mdio desempenharo suas funes consoante a habilitao, junto as disciplinas de:
Literatura, Sociologia, Psicologia, Filosofia, Biologia, Qumica e Fsica.
5.5. As snteses das atribuies dos cargos esto contidas no Anexo I deste.

6. DO PROCESSO DE SELEO
6.1. Os candidatos inscritos sero submetidos prova de ttulos.
6.1.1. A prova de ttulos consiste na anlise da experincia profissional e dos cursos de formao e
aperfeioamento do candidato.
6.1.2. Somente podero ser considerados, na prova de ttulos, a experincia profissional e os cursos
de formao no exigidos como requisitos mnimos para a participao neste Processo Seletivo
Simplificado e admisso no cargo especfico.
6.1.3. No permitida a contagem de experincia profissional em perodos concomitantes.
6.1.4. Tabela de pontuaes:

ESPECIFICAO VALOR UNITRIO
(pontos)
CURSOS DE FORMAO (mximo de 20 pontos)
a) Certificado de Ensino Superior na rea da educao 3
b) Certificado de Concluso de Ps Graduao em nvel de Especializao na rea
da educao ou na rea especfica da formao do candidato.
4
c) Certificado de Concluso de Ps Graduao em nvel de Mestrado ou Doutorado
na rea da educao ou na rea especfica da formao do candidato.
5
CURSO DE APERFEIOAMENTO (mximo de 40 pontos)
d) Certificado de Cursos, Congressos,
Simpsios e outros similares relacionados
rea da educao, realizados nos ltimos 05
(cinco) anos, contados a partir do ano de
2009, com carga horria de:
I De 20 a 39 horas 1
II De 40 a 59 horas 2
III De 60 a 79 horas 3
IV Acima de 79 horas 4
EXPERINCIA PROFISSIONAL (mximo de 15 pontos)
e) Atestado/ declarao/ certido de entidades
pblicas ou privadas, comprobatrio de
regncia de classe para professores e, no
caso dos demais cargos, de atuao na
funo.
De 6 a 12 meses 2
De 12 meses e 1 dia a 24 meses 4
De 24 meses e 1 dia a 36 meses 6
De 36 meses e 1 dia a 48 meses 10
De 48 meses em diante 15

6.1.4.1. Cursos com carga-horria definida em dias ou meses sero considerados na seguinte
proporo: 01 dia = 04 horas e 01 ms = 80 horas, sendo o mnimo de 20 horas para pontuar.
6.1.4.2. Cursos sem carga-horria definida no recebero pontuao.
6.1.4.3. Os certificados de Curso de Informtica sero pontuados conforme a carga horria descrita
no item 6.1.4, letra d, acima citado.


4
6.2. Entrega dos ttulos:
6.2.1. Para fins de comprovao da prova de ttulos, os candidatos devero comparecer na Secretaria
Municipal de Educao, situada na Av. Ely Corra, n 675, 3 andar, no perodo e para os cargos em
separado conforme cronograma de atividades do item 12, no horrio das 13h s 18h, munidos dos seus
ttulos originais (para conferncia) e cpias simples (para entrega) em um envelope tamanho ofcio
identificados conforme especificao contida no Anexo II deste.
6.2.1.1. Juntamente aos ttulos obrigatria a entrega da cpia do documento que comprova o
requisito da escolaridade exigida para o exerccio do cargo pretendido, segundo o item 5 e seus subitens,
com a apresentao do original para conferncia.
6.2.2. No envelope dever conter o formulrio para apresentao dos ttulos devidamente preenchido,
conforme especificao contida no Anexo III deste.
6.2.3. A entrega dos ttulos poder ser feita por intermdio de procurador munido de instrumento de
mandato com poderes especiais para tanto.
6.2.4. No sero aceitos ttulos fora de prazo.
6.2.5. No haver hiptese de devoluo pela Administrao Municipal das cpias entregues, uma
vez que as mesmas sero arquivadas juntamente documentao relativa ao Processo Seletivo Simplificado.
6.2.6. A entrega da documentao correta de inteira responsabilidade do candidato.

7. CLASSIFICAO DOS CANDIDATOS E PUBLICAO DOS RESULTADOS
7.1. Para efeito de classificao dos candidatos, segundo os critrios previstos na Lei n 3.450/2013 e
neste Edital, ser constituda uma Comisso de Avaliao, sob a coordenao da Secretaria Municipal de
Educao, composta por: 1 (um) representante da Secretaria Municipal da Administrao SMAD, 3 (trs)
representantes da Secretaria Municipal de Educao SMED, 1 (um) representante do Conselho Municipal
de Educao CMEG e 1 (um) representante do sindicato dos Professores Municipais de Gravata
7.2.Todos os resultados deste processo seletivo simplificado sero divulgados oficialmente pelo site:
www.gravatai.rs.gov.br e no painel de publicaes da sede da Prefeitura Municipal de Gravata, situada na
Av. Dr. Jos Loureiro da Silva, n1350, Centro de Gravata/RS.
7.3. A classificao final ser organizada de acordo com a pontuao na prova de ttulos, que
consistir na soma simples dos pontos, at o limite estabelecido no subitem 6.1.4.
7.4. A publicao da classificao se dar por meio de Edital, especificando os cargos, as reas e as
disciplinas para os quais os candidatos se inscreveram, conforme item 5 e subitens.
7.5. Ocorrendo empate, ter preferncia o candidato que possuir maior idade segundo o Estatuto do
Idoso, persistindo, ser realizado sorteio pblico no dia 07/02/2014, s 15 horas, na Secretaria Municipal de
Educao, situado na Av. Ely Corra, n675, 3andar - Parque dos Anjos, no Municpio de Gravata/RS.
7.6. O Municpio reserva-se o direito de alterar a data e o local do sorteio pblico, caso seja
necessrio.

8. DOS RECURSOS
8.1. Da publicao da listagem preliminar dos inscritos e da publicao do resultado preliminar,
caber prazo de recurso de 1 (um) dia, conforme est especificado no cronograma de atividades do item 10
deste edital.
8.2. As razes de recursos devero ser sucintas e autuadas no Protocolo do Centro Administrativo
Leste, situado na Av. Ely Corra, 675, trreo, Parque dos Anjos, Gravata, no horrio das 13h s 18h.
8.3. O recurso fora do prazo no ser conhecido, sendo considerada, para tanto, a data do protocolo;
8.4. O recurso dever ter a identificao completa do candidato (conforme identificao da inscrio),
e ser analisado somente naqueles casos em que este edital e/ou a Lei n 3.450/2013 forem omissos.
8.5. O recurso ser analisado pela comisso referida no subitem 7.1.
8.6. O formulrio de recurso est contido no Anexo IV deste edital.

9. DA CONTRATAO DOS CANDIDATOS SELECIONADOS
9.1. A contratao do candidato classificado ser realizada por meio de Edital publicado no painel de
publicaes oficiais da Prefeitura Municipal de Gravata e site oficial (www.gravatai.rs.gov.br), onde constar
o nmero de vagas por disciplina.
9.2. O Municpio entrar em contato com o candidato por telefonema, e-mail pessoal e site da
Prefeitura Municipal, para comparecer Secretaria Municipal de Administrao - Diretoria de Recursos
Humanos, situada na Rua Coronel Fonseca, n 1024, sala 202, para receber as orientaes e entrega dos
documentos, no prazo de 48 horas.
9.3. A contratao dos candidatos obedecer rigorosamente ordem de classificao final.
9.4. Os selecionados devero apresentar, como condio para a contratao, os documentos
referidos no item 3 deste Edital, alm de serem considerados aptos no exame admissional.
9.5. Os selecionados que vierem a ingressar no quadro de servidores do Municpio de Gravata
estaro submetidos s disposies da Lei Municipal n 3.450 de 30 de dezembro de 2013, que autoriza a
contratao de pessoal temporrio para os cargos em seleo, em carter emergencial, e ter a durao

5
estabelecida naquele diploma legal, podendo, ainda, ser extinto o contrato administrativo, a qualquer tempo, a
critrio da Administrao Municipal.
9.6. No comparecendo o candidato chamado ou verificando-se o no atendimento das condies
exigidas para a contratao, sero chamados os demais classificados, observando-se a ordem classificatria.
9.7. Os contratados sero vinculados Secretaria Municipal de Educao.
9.8. No perodo de validade da Lei Municipal n 3.450/2013, em havendo a resciso contratual,
podero ser chamados para contratao pelo tempo remanescente, os demais candidatos classificados,
observada a ordem classificatria.
9.9. A classificao no presente processo no assegura o direito admisso, mas apenas sua
expectativa.
9.10. Os contratados temporrios cumpriro a carga-horria semanal, especificada no Termo de
Contratao, conforme a Lei n 3.450/2013, podendo ser alterada conforme a necessidade do Municpio,


10. DA VALIDADE DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO

10.1. Este processo seletivo simplificado vlido por 01 (um) ano, a contar da data de homologao
do seu resultado.

11. DAS DISPOSIES FINAIS

11.1. A inscrio neste Processo Seletivo Simplificado implicar no conhecimento dos termos deste
Edital, e o compromisso tcito do candidato em aceitar todas as condies nele estabelecidas.
11.2. Os candidatos aprovados devero manter atualizados os seus dados cadastrais, e inclusive, os
seus nmeros de telefone e e-mail pessoal, junto Secretaria Municipal de Administrao, Diretoria de
Recursos Humanos.
11.3. Respeitada a natureza da funo temporria, por razes de interesse pblico, poder haver a
readequao das condies definidas inicialmente no edital, conforme dispuser a legislao local.
11.4. Os casos omissos e situaes no previstas sero resolvidos pela Comisso designada.

12. CRONOGRAMA DE ATIVIDADES
a) Perodo de Inscries 06 a 15/01/2014
b) Publicao da listagem preliminar dos inscritos 16/01/2014
c) Prazo de recursos da no homologao das inscries 17/01/2014
d) Homologao das inscries 20/01/2014
e) Prazo para a entrega dos ttulos Cargos: Professor de Educao Infantil; Professor
de Sries Iniciais do Ensino Fundamental
21 e 22/01/2014
f) Prazo para a entrega dos ttulos Cargos: Professor de Sries Finais do Ensino
Fundamental; Professor de Sries Finais do Ensino Fundamental e do Ensino Mdio;
Professor do Ensino Mdio.
23 e 24/01/2014
g) Prazo para a entrega dos ttulos Cargos: Professor de Ensino Fundamental Educao
Especial Deficincia Auditiva; Professor de Ensino Fundamental Educao Especial
Deficincia Intelectual; Professor de Ensino Fundamental Educao Especial Transtorno
Geral do Desenvolvimento TGD; Professor de Atendimento Educacional Especializado - Sries
Iniciais e Sries Finais do Ensino Fundamental; Professor de LIBRAS - Sries Iniciais e Sries
Finais do Ensino Fundamental e Especialista em Educao
27/01/2014
h) Publicao do resultado preliminar 03/02/2014
i) Prazo de Recurso sobre o resultado preliminar 04/02/2014
j) Classificao Final 06/02/2014
k) Sorteio, se houver empate 07/02/2014
l) Homologao do resultado 10/02/2014

Gravata, 06 de janeiro de 2014.




Marco Alba,
Prefeito Municipal





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ANEXO I

Cargo Sntese das Atribuies
Professor de
Educao Infantil
Desenvolver atividades pedaggicas nas Escolas de Educao Infantil assim
como nas Escolas de Ensino Fundamental na pr escola. Visando o
desenvolvimento integral das crianas de 0 a 6 anos nos aspectos fsicos,
psicolgicos, intelectual e social complementando a ao da famlia e da
comunidade e outras atividades afins.
Professor de Sries
Iniciais do Ensino
Fundamental
Ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos; participar da elaborao da
proposta pedaggica do estabelecimento de ensino, elaborar e cumprir planos
de trabalho, zelar pela aprendizagem dos alunos, estabelecer estratgias de
recuperao para os alunos de menor rendimento e outras atividades afins.
Professor de
Educao Especial -
Sries Iniciais do
Ensino Fundamental:
* Deficincia Auditiva
* Deficincia
Intelectual
* TGD
Ministrar os dias letivos e horas aula estabelecidos; Participar da elaborao da
proposta pedaggica do estabelecimento de ensino; elaborar e cumprir planos
de trabalho; Identificar, elaborar, produzir e organizar servios, recursos
pedaggicos, de acessibilidade e estratgias considerando as necessidades
especficas dos alunos e estratgias que eliminem as barreiras para sua plena
participao na sociedade e desenvolvimento de sua aprendizagem.
Professor de Sries
Finais do Ensino
Fundamental
Ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos; participar da elaborao da
proposta pedaggica do estabelecimento de ensino, elaborar e cumprir planos
de trabalho, zelar pela aprendizagem dos alunos, estabelecer estratgias de
recuperao para os alunos de menor rendimento e outras atividades afins.
Professor de
Atendimento
Educacional
Especializado -
Sries Iniciais e
Sries Finais do
Ensino Fundamental
Identificar, elaborar, produzir e organizar servios, recursos pedaggicos, de
acessibilidade e estratgias considerando as necessidades especficas dos
alunos pblico alvo da Educao Especial; Elaborar e executar plano de
atendimento educacional especializado, avaliando a funcionabilidade e a
aplicabilidade dos recursos pedaggicos e de acessibilidade; Organizar o tipo e
o nmero de atendimentos aos alunos na sala de recursos multifuncionais;
Acompanhar a funcionabilidade e a aplicabilidade de recursos pedaggicos e de
acessibilidade na sala de aula comum do ensino regular, bem como em outros
ambientes da escola; Estabelecer parcerias com as reas intersetoriais na
elaborao de estratgias e na disponibilizao de recursos de acessibilidade;
Orientar professores e famlias sobre os recursos pedaggicos e de
acessibilidade utilizados pelo aluno; Ensinar e usar a tecnologia assistiva de
forma a ampliar habilidades funcionais dos alunos, promovendo autonomia e
participao; Estabelecer articulao com os professores da sala de aula
comum, visando disponibilizao dos servios, dos recursos pedaggicos e de
acessibilidade e das estratgias que promovem a participao dos alunos nas
atividades escolares.
Professor de LIBRAS
- Sries Iniciais e
Sries Finais do
Ensino Fundamental
Apoiar o uso e difuso da LIBRAS no universo escolar; Ensinar LIBRAS no
ensino fundamental; Utilizar a LIBRAS como lngua de instruo, como forma de
complementao e suplementao curricular (AEE); Desenvolver junto escola
mecanismos de avaliao dos contedos curriculares expressos em LIBRAS,
desde que devidamente registrados em vdeo ou em outros meios eletrnicos;
Orientar alunos com surdez no uso de equipamentos e/ou novas tecnologias de
informao e comunicao; Confeccionar, solicitar, disponibilizar e orientar a
utilizao de recursos didticos; Planejar e acompanhar as atividades
pedaggicas desenvolvidas em parceria com os demais profissionais da
Unidade de Ensino, na perspectiva do trabalho colaborativo e comunidade
escolar, quando necessrio, em consonncia com o projeto poltico-pedaggico.
Professor de Ensino
Mdio
Ministrar os dias letivos e horas-aula estabelecidos; Participar da elaborao da
proposta pedaggica do estabelecimento de ensino; Elaborar e cumprir planos
de trabalho; Zelar pela aprendizagem dos alunos; Estabelecer estratgias de
recuperao para os alunos de menor rendimento e outras atividades afins.

Especialista em
Educao
Coordenar e articular o projeto poltico-pedaggico, bem como o planejamento
curricular, a prtica pedaggica, o trabalho docente e a avaliao permanente
do processo de ensino e aprendizagem.



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ANEXO II


IDENTIFICAO DO CANDIDATO
(Deve ser colada na frente do envelope para a entrega dos ttulos)




CADASTRO RESERVA DE CONTRATAES TEMPORRIAS

IDENTIFICAO DO CANDIDATO:


NOME:_________________________________________________________________________________

Concorre a vaga especial para pessoa com deficincia - PCD?
( ) NO ( ) SIM


CANDIDATO A SELEO PARA:

EDUCAO INFANTIL
( ) Professor de Educao Infantil

ENSINO FUNDAMENTAL
( ) Professor de Sries Iniciais do Ensino Fundamental

Professor de Educao Especial - Sries Iniciais do Ensino Fundamental:
( ) Deficincia Auditiva ( ) Deficincia Intelectual ( ) TGD

Professor de Sries Finais do Ensino Fundamental:
( ) Cincias

( ) Professor de Atendimento Educacional Especializado Sries Iniciais e Sries Finais do Ensino
Fundamental

( ) Professor de Libras - Sries Iniciais e Sries Finais do Ensino Fundamental

ENSINO FUNDAMENTAL E MDIO
( ) Lngua Portuguesa ( ) Matemtica ( ) Histria ( ) Artes
( ) Lngua Inglesa ( ) Lngua Espanhola ( ) Educao Fsica ( ) Geografia


ENSINO MDIO
Professor de Ensino Mdio:
( ) Literatura ( ) Fsica ( ) Sociologia ( ) Psicologia
( ) Filosofia ( ) Biologia ( ) Qumica


ESPECIALISTA EM EDUCAO
( ) Superviso Escolar ( ) Orientao Educacional











8
ANEXO III


FORMULRIO PARA APRESENTAO DOS TTULOS
(Deve ser preenchido mo e estar no envelope para a entrega dos ttulos)

NOME: _________________________________________________________________________________
RG: ___________________________________________________________________________________


ESPECIFICAO:

VALOR
UNITRIO
(pontos)

NMERO DE
TTULOS
APRESENTADOS:

TOTAL DE
PONTOS:
(Valor unitrio X
Nmero de ttulos)

Anlise da Comisso:


(a ser preenchido pelo candidato) No preencher
CURSOS DE FORMAO mximo de 20 pontos
a) Certificado de Ensino Superior na rea
da educao.
3
b) Certificado de Concluso de Ps
Graduao em nvel de Especializao na
rea da educao ou na rea especfica da
formao do candidato.
4
c) Certificado de Concluso de Ps
Graduao em nvel de Mestrado e
Doutorado na rea da educao ou na
rea especfica da formao do candidato.
5
CURSO DE APERFEIOAMENTO mximo de 40 pontos
d) Certificado de
Cursos, Congressos,
Simpsios e outros
similares relacionados
rea da educao,
realizados nos ltimos
05 (cinco) anos,
contados a partir do
ano de 2009, com
carga horria de:
I De 20 a 39
horas
1
II De 40 a 59
horas
2
III De 60 a 79
horas
3
IV Acima de
79 horas
4
EXPERINCIA PROFISSIONAL mximo de 15 pontos
e) Atestado/
declarao/ certido de
entidades pblicas ou
privadas,
comprobatrio de
regncia de classe
para professores e, no
caso dos demais
cargos, de atuao na
funo.
De 6 a 12
meses
2
De 12 meses e
1 dia a 24
meses
4
De 24 meses e
1 dia a 36
meses
6
De 36 meses
e 1 dia a 48
meses
10
De 48 meses
em diante
15


______________________________
Assinatura do candidato
Observaes da Comisso

_______________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________________

9
ANEXO IV
FORMULRIO PARA INTERPOSIO DE RECURSOS
CARGO:
NOME DO CANDIDATO:
RG:
Assinale o tipo de recurso:

( ) Contra indeferimento de inscrio
( ) Contra pontuao da anlise de ttulos
( ) Outros
Razes:



Data e Assinatura:

RESPOSTA DA COMISSO:


( ) Deferido ( ) Indeferido


Motivo (s):


Data e Assinatura: