Lei 18.300 - Ajuda de Custo PMGO

21/12/2014
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GOVERNODOESTADODEGOIS
SecretariadeEstadodaCasaCivil
LEIN18.300,DE30DEDEZEMBRODE2013.
AlteraasLeisns17.090,de02dejulhode2010,
15.949,de29dedezembro de 2006, e d outras
providncias.
A ASSEMBLEIA LEGISLATIVA DO ESTADO DE GOIS, nos termos do art. 10 da

ConstituioEstadual,decretaeeusancionoaseguinteLei:
Art.1ALein17.090,de02dejulhode2010,ficaassimalterada,apartirdesuaementa:
Dispe sobre a criao de classes e padres de subsdios nas carreiras dos servidores
integrantesdorgogestordoSistemadeExecuoPenaldoEstadodeGoisedoutras
providncias.
Art. 1 Ficam criadas as classes e os padres de subsdios a elas correspondentes nas

carreirasintegrantesdosGruposOcupacionaisprevistosnaLein15.674,de02dejunho
de 2006, de Assistente Prisional e de Analista Prisional do rgo gestor do Sistema de
ExecuoPenaldoEstadodeGois,nostermosdosAnexosIeIIIdestaLei.
Pargrafo nico. Os cargos de Assistente de Gesto Prisional de 3 Classe, Agente de

Segurana Prisional de 3 Classe e Analista Prisional de 3 Classe constituem as classes
iniciaisdasrespectivascarreiras.
Art. 2 Os titulares dos cargos de Assistente de Gesto Prisional, Agente de Segurana

Prisional e Analista Prisional, integrantes dos Grupos Ocupacionais previstos na Lei n
15.674,de02dejunhode2006,queoptarempelosistemaderemuneraoprevistonesta
Lei,passamaserremuneradosexclusivamentepeloregimedesubsdio,observandoseo
seguinte:
.....................................................................................................................................
Art. 3 A passagem de uma para outra classe darse pela promoo, sendo que o
processo para tal dever ter incio nos meses de julho e dezembro, caso existam vagas
disponveis,edeumparaoutropadrodesubsdiopelaprogresso.
1ParaosfinsdestaLei,considerase:
Icarreira:aestruturaodoscargosintegrantesdosgruposocupacionaismencionadosno
art. 1, previstos na Lei n 15.674/06, em sries de classes, e estas subdivididas em
referncias,squaisseroatribudosquantitativosprprioseadequadospadres,naforma
doAnexoIdestaLei:
......................................................................................................................................
IIIprogresso:apassagemautomticadoservidordeumpadrodesubsdio para outro

imediatamentesuperior,dentrodeumamesmaclasse
IV promoo: a passagem do servidor do ltimo padro de uma classe para o primeiro

padro da classe imediatamente superior, dentro do mesmo cargo, respeitados os
quantitativosdevagasdisponveis,efarseporantiguidadee/oumerecimento,razode
2/3(doisteros) e 1/3 (um tero) respectivamente, devendo ser elaboradas listasdistintas
paracadaqual,observadooseguinte:
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a)aantiguidadeserapuradapelotempodeefetivoexerccionaClasse
b)ograudemerecimentoserapuradodiantedoaproveitamentoemcursoespecfico
deaperfeioamentoprofissionalaserinstitudocomestafinalidadeououtroscritriose
requisitos objetivos que levem em conta o interesse da Administrao, a serem
definidosematodotitulardaPastadorgogestordoSistemadeExecuoPenal.
2Naocorrnciadeempateentredoisoumaisservidores,quandodaapuraodotempo
deservionaclasse,parafinsdepromooporantiguidade,serconsideradoprivilegiado
oservidorcom:
Imaiortemponocargo
IImaiortempodeserviopblicoestadual
IIImaiortempodeserviopblico
IVmaioridade.
3Naocorrnciadeempateentredoisoumaisservidores,quandodaapuraodograu
de merecimento, para fins de promoo por merecimento, ser considerado privilegiado o
servidorcom:
Ititulaoacadmicadedoutoremcursoconcludoeminstituiodeensinoreconhecida
peloMinistriodaEducaoeCultura,razode03(trs)pontosporcursoconcludo,at
omximode02(dois)
IItitulaoacadmicademestreemcursoconcludoeminstituiodeensinoreconhecida
peloMinistriodaEducaoeCultura,razode02(dois)pontosporcursoconcludo,at
omximode03(trs)
IIItitulaodeespecialistaemcursoconcludoeminstituiodeensinoreconhecidapelo
Ministrio da Educao e Cultura, razo de 01 (um) ponto por curso concludo, at o
mximode04(quatro).
Art. 3A Ato da autoridade de maior hierarquia do rgo gestor do Sistema de Execuo

Penal instituir Comisso Especial a ser composta por no mnimo 03 (trs) servidores
efetivos do rgo, competindo a esta a realizao dos processos de progresso e
promoo.
Art. 3B Ser promovido post mortem o servidor integrante dos Grupos Ocupacionais
previstosnaLein15.674,de02dejunhode2006,queperderavidapormotivosrelativos
aocumprimentodoseudeverfuncionalouemrazodele.
1Apromoopostmortemaquelaquevisaaexpressaroreconhecimento do Estado
deGoisaoservidorfalecidonocumprimentododeverouemconsequnciadele.
2 Na promoo postmortem no se aplicam as exigncias para a promoo por outro

critrio,estabelecidasnestaLei.
3 A data de promoo a ser efetivada na forma deste artigo retroagir data do

falecimento,observadaavignciadestaLei.
......................................................................................................................................
Art. 5 O servidor far jus progresso aps 02 (dois) anos de efetivo exerccio em cada
padro.
Art.6Aprogressoepromooimplicaroocorrespondenteaumentodovalordosubsdio
docargo,conformeoAnexoIIIdestaLei.
...........................................................................................................................(NR)
Art.2NascarreirasdeAssistentedeGestoPrisionaleAgentedeSeguranaPrisional,
asclassesASPIII,ASPIIeASPIpassamaserdenominadas,respectivamente:1Classe,2Classee3
Classe, ficando desde j os atuais titulares dos cargos de Assistente de Gesto Prisional e Agente de
Segurana Prisional, ocupantes daquelas classes, posicionados nestas, no respectivo nvel, doravante
denominadopadro,emqueseencontram.
Pargrafo nico. Os servidores inativos e pensionistas com direito paridade ficam
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devidamenteposicionados,apenasparaefeitoremuneratrio,naformadocaputdesteartigo.
Art. 3 Na carreira de Analista Prisional as classes ANPIII, ANPII e ANPI passam a ser
denominadas, respectivamente: 1 Classe, 2 Classe e 3 Classe, ficando desde j os atuais titulares dos
cargos de Analista Prisional ocupantes daquelas classes posicionados nestas, no respectivo nvel,
doravantedenominadopadro,emqueseencontram.
Pargrafo nico. Os servidores inativos e pensionistas com direito paridade ficam
devidamenteposicionados,apenasparaefeitoremuneratrio,naformadocaputdesteartigo.
Art. 4 Fica criada a Classe Especial nos cargos dos Grupos Ocupacionais de Assistente
PrisionaledeAnalistaPrisional,previstosnaLein17.090,de02dejulhode2010.
Art. 5 Os quantitativos dos cargos dos Grupos Ocupacionais de Assistente Prisional e
AnalistaPrisionalficamestruturadosnostermosdoAnexoIdaLein17.090,de02dejulhode2010,coma
redaodadapeloAnexoIdestaLei.
PrisionaleAnalistaPrisional,ocupantesda3e2classes,ativos,passamaintegrar,apartirdapublicao
destaLei,opadroIdaclassesubsequentequelaocupada,nostermosdanovanomenclaturaconferida
porestaLei.
PrisionaleAnalistaPrisional,ocupantesda1classe,ativos,passamaintegrar,apartirdapublicaodesta
Lei,aClasseEspecial,nostermosdanovanomenclaturaconferidaporestaLei.
Art.8Parafinsdeprogressoepromoo,noscargosreferidosnestaLei,acontagemdo
prazonanovaclasseepadroserreiniciadaapsaevoluoprevistanosarts.6e7.
Art.9AsajudasdecustodenaturezaindenizatriaprevistasnosincisosI,IIeIVdoart.1
da Lei n 15.949, de 29 de dezembro de 2006, so extensivas aos servidores integrantes das classes
institudas pela Lei n 17.090, de 02 de julho de 2010, que atendam s disposies dos arts. 2, 3 e 5
daquelediplomalegal,respectivamente.
Art.10.Osarts.1,caput,2,caputeseu3,3,4,capute5daLein15.949,de29de
dezembrode2006,ficamassimredigidos,emdecorrnciadodispostonoart.9,exceodopenltimo:
"Art.1Ficaminstitudas,paraosfinsdoart.1,3,incisoV,daLein15.668,de1de
junhode2006,doart.1,3,incisoIV,daLein15.397,de22desetembrode2005,edo
art.1,3,incisoV,daLein15.696,de07dejunhode2006,estasduasltimascomas
alteraespromovidasporestaLei,asajudasdecusto de natureza indenizatria a seguir
especificadas, no mbito da Secretaria da Segurana Pblica, pagas aos policiais civis e
militares,aosbombeirosmilitareseaosservidoresdorgogestordoSistemadeExecuo
PenaldoEstadodeGois,ematividade,paracusteiodedespesaspertinentes:
......................................................................................................................................
Art. 2 A indenizao por mudana, instalao e transporte AC1 visa compensar as

despesasextraordinriasdecorrentesdeinteressedaseguranapblicaedorgogestor
doSistemadeExecuoPenal,commodificaodedomiclioeacomodaoemnovasede
deservio,emcasodetransferncia,bemcomocomviagensparafinsdecursoouestgio.
......................................................................................................................................
3Ovalordaindenizaodequetrataesteartigoeascondiesparaconcessosero
definidas, no mbito da Polcia Militar e do Corpo de Bombeiros Militar, em Instrues
Normativas,deseusComandantesGerais,nombitodaPolciaCivil,doDelegadoGeral,e
no mbito do rgo gestor do Sistema de Execuo Penal, pelo respectivo titular, no
podendoexcederaR$1.000,00(ummilreais).
Art. 3 A indenizao por horasaula ministradas AC2 ser paga ao servidor do rgo
gestordoSistemadeExecuoPenal,aopolicialciviloumilitaroubombeiromilitardocente
daGernciadeEnsinodorgogestordoSistemadeExecuoPenal,doscolgiosedas
unidades de ensino das Academias das Polcias Civil e Militar do Corpo de Bombeiros
Militar, em valor mensal no excedente a R$ 700,00 (setecentos reais), conforme
dispusereminstruesnormativasa ser baixadas pelos titular do rgo gestor do Sistema
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deExecuoPenal,DelegadoGeraleComandantesGerais,respectivamente,paracusteio
de despesas extraordinrias, notadamente com qualificao profissional especfica para o
magistrioeatualizaointelectual.
Art. 4 A indenizao por localidade AC3 ser atribuda ao policial militar, ao bombeiro
militar,aopolicialcivil,bemcomoaoservidorintegrantedascarreirasespecificadasnaLei
n17.090,de02dejulhode2010,edosGruposOcupacionaisreferidosnaLein17.095,
de02dejulhode2010,lotadoseemefetivoexerccioemmunicpiosituadonoEntornode
Braslia, para fazer face s despesas extraordinrias, notadamente em decorrncia do
elevadocustodevida,atribuvelporatodosComandantesGerais,doDelegadoGeral, do
titulardorgogestordoSistemadeExecuoPenal,edotitulardaSecretariadeEstado
daSeguranaPblica,respectivamente.
.....................................................................................................................................
Art. 5 A indenizao por servio extraordinrio AC4 ser atribuda ao servidor do rgo
gestor do Sistema de Execuo Penal, ao militar e ao policial civil pela prestao de
serviosoperacionaisforadesuasescalasnormaisdetrabalho,parafazerfaceadespesas
extraordinrias,aqueestosujeitos,conformeascircunstnciasdecadacasoeinstrues
normativasaserembaixadaspelotitulardorgogestordoSistemadeExecuoPenale
peloSecretriodeEstadodaSeguranaPblica.(NR)
Art. 11. Os Anexos I e III da Lei n 17.090, de 02 de julho de 2010, passam a vigorar
conformeosAnexosIeII,respectivamente,destaLei.
Art.12.FicaincludooAnexoVnaLein17.090,de02dejulhode2010,conformeoAnexo
IIIdestaLei.
Art.13.RevogamseosseguintesdispositivoseanexodaLein17.090,de02dejulhode
2010:
Ipargrafonicodoart.6
IIart.7
IIIAnexoII.
Art. 14. As despesas decorrentes da aplicao desta Lei sero custeadas conta do
OramentoGeraldoEstado.
Art.15.EstaLeientraemvigornadatadesuapublicao.
PALCIODOGOVERNODOESTADODEGOIS,emGoinia,30dedezembrode2013,
125daRepblica.
MARCONIFERREIRAPERILLOJNIOR
(D.O.de07012014)
ANEXOI
ANEXOI
GRUPOOCUPACIONAL,CARGOS,CLASSES,PADRESEQUANTITATIVOS
(LEIN17.090,DE02DEJULHODE2010)
Grupo
Ocupacional
Cargo
Classe
Padres
Quantitativo
4/8
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Especial
III
II
I
III
II
I
III
II
I
1
AssistentedeGesto
Prisional
2
3
Assistente
Prisional
Especial
AgentedeSegurana
Prisional
10
17
20
71
III
II
I
III
II
I
III
II
I
Especial
318
447
991
III
1
AnalistaPrisional
AnalistaPrisional
II
I
III
II
I
III
II
I
11
12
(NR)
ANEXOII
ANEXOIII
TABELADESUBSDIOS
(LEIN17.090,DE02DEJULHODE2010)
Grupo
Ocupacional
Classes
Padres
Especial
6.386,02
III
Subsdios
5.805,47
5/8
21/12/2014
1a
Assistente
Prisional
2a
3a
II
5.297,20
4.908,66
III
4.359,75
II
3.927,16
3.605,26
III
3.444,89
II
3.286,75
2.597,77
Especial
1a
Analista
Prisional
2a
3a
6.768,25
III
6.152,95
II
5.750,42
5.374,23
III
4.885,66
II
4.566,03
4.267,33
III
3.879,38
II
3.625,59
3.388,40
(NR)
ANEXOIII
ANEXOV
DASATRIBUIESDOSCARGOSDOSGRUPOSOCUPACIONAISDEASSISTENTEPRISIONALE
ANALISTAPRISIONAL
CARGO
SMBOLO
ATRIBUIES
a) ministrao de cursos profissionalizantes para qualificao de
pessoaspresas
b)execuodetarefasrelacionadassatividadesagropecurias
ASSISTENTEDE
GESTO
PRISIONAL
AGP
c)atendimentobsicodesade,bemcomoprevenodedoenas
infectocontagiosasedegenerativas
d)auxlioaoatendimentoodontolgico
e)desempenhodeatividadesquecompreendamtarefasdeapoio
assistnciaereintegraosocialdosprivadosdeliberdade
f)executaroutrasatividadescorrelatas.
a) receber e orientar presos quanto s normas disciplinares,
divulgando os direitos, deveres e obrigaes conforme normativas
legais
b)revistarpresoseinstalaes
c) prestar assistncia aos presos e internados, encaminhandoos
para atendimento nos diversos setores sempre que se fizer
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necessrio
d)verificarascondiesdeseguranacomportamentaleestrutural,
comunicandoasalteraeschefiaimediata
e) acompanhar e fiscalizar a movimentao de presos ou internos
nointeriordaunidadeeadjacncias
f) realizar escolta de presos em deslocamentos locais e
interestaduais, bem como custodilos em unidades de sade,
rgos judiciais, rgos pblicos e privados, sejam municipais,
estaduaisoufederais
g) observar o comportamento dos presos ou internos em suas
atividadesindividuaisecoletivas
h) no permitir o contato de presos ou internos com pessoas no
autorizadas
i)revistartodapessoa,autoridadeciviloumilitar,comexceodas
autorizadasprevistasemlei,eveculospreviamenteautorizadosou
no, que pretendam adentrar ou que tenham adentrado ao
estabelecimentopenale/ousuasimediaes
j) verificar e conferir os materiais e as instalaes do posto de
servio,zelandopelosmesmos
AGENTEDE
SEGURANA
PRISIONAL
k)controlaraentradaesadadepessoas,veculosevolumesnos
estabelecimentos penais e/ou suas imediaes, conforme normas
vigentes
ASP
l) conferir documentos, quando da entrada e sada de presos e

visitantesdoestabelecimentopenaleadjacncias
m)operarosistemadealarmeedemaissistemasdecomunicao
interno,externoeaudiovisuais
n)operarqualquertipodemonitoramentoeletrnicorelacionadoao
indivduo preso dos regimes fechado, semiaberto, aberto ou
submetidoaqualquertipodemedidacautelarprevistaemlei
o)executaratividadesdeintelignciaecontraintelignciaprisional
p) executar servios e atividades de patrulhamento, guarda e
vigilncia de muralhas, postos de observao, guaritas, portarias,
patrimnio mvel e imvel, nos permetros internos e externos dos
estabelecimentospenaisecorrelatos
q) participar dos Conselhos e Grupos que tratam de assuntos
vinculadosaoSistemaPenal
r) ministrar cursos de formao, aperfeioamento, capacitao,
instruo e outros correlatos, aos servidores do Sistema Penal,
assimcomoparaoutrasinstituiesquandosolicitado
s) desempenho de atividades relacionadas com planejamento,
organizao, direo, execuo, superviso, coordenao,
consultoria, assessoramento e controle de aes, servios
administrativos,educaoemserviospenais,projetoseprogramas
degestoprisional
t) conter, gerenciar, negociar e intervir em situaes de crise no
mbito do Sistema Penal e/ou quando solicitado por outras
autoridadescompetentes
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u) inspecionar, tendo livre acesso a locais pblicos ou particulares

onde seja passvel a fiscalizao do cumprimento de penas nos
regimes semiaberto e aberto, assim como penas alternativas e
medidasalternativaspriso
v)executaroutrasatividadescorrelatas.
ANALISTA
PRISIONAL
ANP
a) prestao de assistncia jurdica populao carcerria, bem

como emisso de pareceres anlise de processos e aplicao de
normaslegais
b)elaboraodepesquisaseprojetossociais,execuodepoltica
deassistnciasocial,relaessociaiseinclusosocialdaspessoas
presasesuasfamlias,bemcomoemissodelaudossociaispara
dirigentes,promotoresejuzes
c) elaborao de projetos alternativos de alfabetizao e cursos
profissionalizantes
d)promoodeeducaoalimentar,nutriodietticaeelaborao
decardpios,conformeoestadodesadedaspessoaspresas
e) racionalizao e melhoria do processamento de alimentos, bem
comoamanutenodecozinhasindustriais
f)atendimentoetratamentoodontolgico
g) atendimento e tratamento clnico preventivo e curativo da
populaocarcerria
h) realizao de anlises clnicas e emisso de laudos tcnicos
laboratoriais
i)controleedistribuiodemedicamentos,bemcomoatendimento
dereceitasmdicas
j) avaliao psicolgica e psicopatolgica, bem como atendimento
clnicoindividualeemgrupoaospresosefamiliares
k) avaliao e conduo fisioteraputica para restaurao,
desenvolvimentoeconservaodacapacidadefsicadospresos
I)prescrioeavaliaoteraputicaocupacional
m) desempenho de atividades relacionadas com planejamento,
organizao, execuo, consultoria, assistncia jurdica,
assessoramentoecontroledeaes,projetoseprogramas
n)participardaspropostasparadefiniraindividualizaodapenae
tratamentoobjetivandoaadaptaodopresoeareinserosocial,
atuandocomoagentegarantidordosdireitosindividuaisdopreso
o)executaroutrasatividadescorrelatas.
EstetextonosubstituiopublicadonoD.O.de07012014.
8/8

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A ASSEMBLEIA LEGISLATIVA DO ESTADO DE GOIS, nos termos do art. 10 da

Art. 1 Ficam criadas as classes e os padres de subsdios a elas correspondentes nas

Pargrafo nico. Os cargos de Assistente de Gesto Prisional de 3 Classe, Agente de

Art. 2 Os titulares dos cargos de Assistente de Gesto Prisional, Agente de Segurana

IIIprogresso:apassagemautomticadoservidordeumpadrodesubsdio para outro

IV promoo: a passagem do servidor do ltimo padro de uma classe para o primeiro

Art. 3A Ato da autoridade de maior hierarquia do rgo gestor do Sistema de Execuo

2 Na promoo postmortem no se aplicam as exigncias para a promoo por outro

3 A data de promoo a ser efetivada na forma deste artigo retroagir data do

Art. 2 A indenizao por mudana, instalao e transporte AC1 visa compensar as

l) conferir documentos, quando da entrada e sada de presos e

u) inspecionar, tendo livre acesso a locais pblicos ou particulares

a) prestao de assistncia jurdica populao carcerria, bem

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