No curso foram apresentadas as normas (regras e princpios) referentes aos deveres,
proibies e responsabilidades do servidor pblico federal, alm das consequncias resultantes do descumprimento de suas obrigaes, especialmente no que se refere apurao disciplinar de eventual conduta violadora das normas da Constituio Federal e da Lei n 8.112, de 11/12/90. A Constituio da Repblica, ao cuidar do servidor pblico (arts. 37 a 41), detalhou seus direitos, indicando especificadamente os que lhe so extensivos dentre os reconhecidos aos trabalhadores urbanos e rurais (art. 7, CF). Pode-se dizer que os servidores pblicos tm os mesmos direitos reconhecidos aos cidados, por que cidados tambm o so, apenas com certas restries exigidas para o desempenho da funo pblica. Gozam das seguintes garantias asseguradas aos trabalhadores do setor privado: salrio mnimo, dcimo terceiro salrio, salrio famlia, repouso semanal remunerado, licena gestante, sem prejuzo do emprego e salrio, proteo do mercado de trabalho da mulher, reduo dos riscos inerentes ao trabalho, entre outros. A Constituio tambm admite o direito de greve ao servidor pblico, que ser exercido nos termos e limites definidos em lei agora especfica e no mais em lei complementar (art. 37, VII, com redao da EC 19), e garantiu seu direito sindicalizao (art. 37, VI). Quanto aos deveres, podem-se citar: Dever de lealdade: Tambm denominado dever de fidelidade, exige de todo servidor a maior dedicao ao servio e o integral respeito s leis e s instituies constitucionais, identificando-o com os superiores interesses do Estado. Se o servidor agir contra os fins e objetivos legtimos da Administrao, incorre em infidelidade funcional, ensejadora da mais grave penalidade, que a demisso. Dever de obedincia: Impe ao servidor o acatamento s ordens legais de seus superiores e sua fiel execuo. Est assentado no princpio disciplinar que informa toda organizao administrativa.. Tanto os direitos quanto os deveres esto estabelecidos na Constituio da Repblica, a serem observados pelos respectivos regimes jurdicos ditados segundo as regras de iniciativa de lei previstas naquela Carta. Na imposio dos deveres e na concesso dos direitos, a Administrao dever ter sempre presente o interesse coletivo na obteno dos servios pblicos, lembrando-se que como o prprio nome diz, os servios so para o pblico e os seus agentes so servidores para o pblico. No tocante s responsabilidades dos servidores, deve-se ter em mente, que podem sim, at mesmo sofrerem a pena de demisso e que, alm de bom rendimento nas suas ocupaes, devem ter
uma postura adequada tambm fora do mbito da administrao, como estudado no dever de boa conduta.