HIGIENE E SAÚDE DO

TRABALHADOR

PROFESSORA: DULCE
• Art. 196. A saúde é direito de todos, e dever do Estado,
garantido mediante políticas sociais e econômicas que
visem à redução do risco de doença e de outros agravos
e ao acesso universal e igualitário às ações e serviços
para sua promoção, proteção e recuperação.
Evolução do conceito

Medicina do
trabalho

Saúde ocupacional

Saúde do
trabalhador
Alguns Conceitos em Saúde do
Trabalhador
• Conjunto de atividades desenvolvidas no âmbito do SUS
que se destinam, através das ações de vigilância
epidemiológica e vigilância sanitária, à promoção e
proteção da saúde dos trabalhadores, assim como visam
à recuperação e reabilitação da saúde dos trabalhadores
submetidos aos riscos e agravos advindos das condições
de trabalho [...] (BRASIL, 1990, art. 6º, § 3º). Saúde do
Trabalhador
O que é higiene do trabalho?
• É um conjunto de normas e procedimentos que visam à
proteção da integridade física e mental do trabalhador,
preservando-o dos riscos de saúde inerentes às tarefas
do cargo e ao ambiente físico onde são executadas.
(Chiavenato, 1999).
•A higiene do trabalho tem caráter eminentemente
preventivo, pois objetiva a saúde e o conforto do
trabalhador, evitando que adoeça e se ausente provisória
ou definitivamente do trabalho
O programa de higiene no trabalho
envolve
• 1-Ambiente físico de trabalho: Todo o ambiente que circunda as

atividades diárias.
• 2-Ambiente psicológico: os relacionamentos humanos agradáveis, tipos

de atividade agradável e motivadora, estilo de gerência democrático e

participativo e eliminação de possíveis fontes de estresse
• 3-Aplicação de princípios de ergonomia: máquinas e equipamentos

adequados às características humanas, mesas e instalações ajustadas

ao tamanho das pessoas e ferramentas que reduzam a necessidade de
esforço físico humano
• 4-Saúde ocupacional: ausência de doenças por meio da assistência

médica preventiva.
Os principais objetivos são
1 - Eliminação das causas das doenças profissionais.

2 - Redução dos efeitos prejudiciais provocados pelo

trabalho em pessoas doentes ou portadoras de defeitos
físicos.
• 3 - Prevenção de agravamento de doenças e de lesões.
• 4 - Manutenção da saúde dos trabalhadores e aumento
da produtividade por meio de controle do ambiente de
trabalho.
Rede Nacional de Atenção Integral à
Saúde do Trabalhador - RENAST

Reorganização do
Estratégia de
modelo
implantação da
assistencial
Política
para o modelo da
Nacional de Saúde
Vigilância em
do
Saúde
Trabalhado
Ferramentas para a estratégia

01 – Notificação obrigatória (Vigilância em Saúde do

Trabalhador)
• Câncer relacionado ao trabalho;
• Dermatoses ocupacionais;
• Lesões por Esforços Repetitivos/Distúrbios
Osteomusculares Relacionados ao
Trabalho (Ler/Dort);
• Perda Auditiva Induzida por Ruído (Pair) relacionada ao
trabalho;
• Pneumoconioses relacionadas ao trabalho;
• Transtornos mentais relacionados ao trabalho
Ferramentas para a estratégia

02 – Organização da assistência
• ESF
• NASF
• Outras retaguardas especializadas
Fluxograma Geral da Assistência

• Porta de Entrada (UBS/ESF/Emergências)

• Retaguarda / apoio( NASF/CEREST Regional)
• Alta Complexidade (CEREST Estadual/ambulatório )
Fluxograma Geral da Assistência
03 – Controle Social
• Criação da Comissão Intersetorial em Saúde do
Trabalhador (CIST);

• Conferências Regionais, Estadual e Nacional em Saúde

doTrabalhador
Ferramentas para a estratégia
04 – Qualificação de Pessoal
• Qualificação de rede básica e especializada para
atendimento de
agravos relacionados ao trabalho;
• Qualificação da Vigilância Sanitária em Saúde do
Trabalhador.
Ferramentas para a estratégia
• 05 – Estabelecer parcerias estratégicas
• Só irá ocorrer acidente ou doença do trabalho se existir
RISCO NO TRABALHO.
Riscos

• Químicos;
• Físicos;
• Biológicos;
• Ergonômicos;
• Mecânicos.
Na prática, como se apresenta a saúde do
trabalhador
na atenção primária?

• Acidentes de trabalho típico;

• Acidentes de trajeto;
• Doenças relacionadas ao trabalho.
Lesões por Esforços Repetitivos (LER)

• É a doença do trabalho mais frequente atualmente

• Se diagnosticada no seu início, pode ser curada;
Lesões por Esforços Repetitivos (LER)
• O tratamento em geral (no serviço público ou
privado)
• O Diagnóstico é clínico e pode ser subsidiado com
exames (ultrassom, ressonância magnética, etc).
Lesões por Esforços Repetitivos (LER)
Tratamento:
• Medicamentos
• Fisioterapia individualizada
• Terapia ocupacional
• Acupuntura
• Apoio a saúde mental (principalmente em grupo)
• Biodança e etc.
Perda Auditiva Induzida por Ruído -
P.A.I.R.
• Doença crônica e irreversível;
• Bilateral em geral;
• Tipo neuro sensorial

Critérios:
-Perda de até 25 dB = normal
-25 a 35 dB = repetir de 6/6
meses
- mais que 35 dB = PAIR
Outras doenças
• Lombalgia
• Acidente com perfuro-cortante
• Contato com produtos quimicos
• Contato com secreções e eliminações
• Estresse
• desânimo, irritação, cansaço,
Lombalgia

• Afeta grande parte dos trabalhadores de saude, sendo

importante educa-los para que realizem os movimentos
de forma correta
Acidente com perfuro-cortante
Contato com produtos quimicos
Contato com secreções e eliminações
Estresse
Desânimo, irritação, cansaço,
Outras doenças
Aumento da frequência:
• Transtornos psíquicos;
• Assédio moral.