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Atividade 1
2 Visão focada apenas Evitar olhar apenas para os números finais; deve-se investir
em lucros. no bem-estar do funcionário. “Os proponentes da
abordagem de relações humanas alegavam, então, que os
administradores precisavam enfatizar prioritariamente o
bem-estar, a motivação e a comunicação dos empregados.
A crença era de que as necessidades sociais tinham
precedência sobre as econômicas” (JACOBSEN E NETO,
2015, p. 46).
7 Falta de confiança em Confiar nos seus colaboradores mostra que eles são
seu pessoal. capazes. “O verdadeiro comprometimento com o trabalho
surgiria somente a partir do estabelecimento de uma relação
de confiança entre a empresa (administradores e gerentes)
e os trabalhadores” (CAMARGO, 2014, p. 31).
Referências:
NEAD | ESAG | UDESC
Av. Madre Benvenuta, 2037 – Itacorubi – Florianópolis / SC – CEP 88035-001
Fone: (48) 3664.8244 – www.esag.udesc.br
DAP
Critérios de avaliação: