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A) REPRESENTADA:
e de outro,
B) REPRESENTANTE:
1. Objeto
1.1. O objeto deste Contrato é a representação comercial não exclusiva dos produtos
da REPRESENTADA (doravante denominados “Produtos”), constantes do Anexo
A, que faz parte integrante deste Contrato.
2. Vigência
2.1. O presente Contrato vigorará pelo prazo de 6 (seis) meses, contados da data da
sua assinatura, e somente poderá ser renovado mediante prévio e expresso
acordo entre as PARTES.
3. Área de Atuação
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4. Obrigações da REPRESENTANTE
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comentários sobre cada um deles, bem como relação dos Produtos mais
procurados.
4.11. A REPRESENTANTE está plenamente ciente de que não existe, nem existirá
qualquer relação empregatícia com a REPRESENTADA, não podendo em
momento algum pleitear quaisquer benefícios de caráter trabalhista em face da
REPRESENTADA.
5. Obrigações da REPRESENTADA
6.2. A comissão referida na Cláusula 6.1. será paga, no máximo, até o dia 15 (quinze)
do mês subsequente ao da liquidação da fatura, acompanhado das respectivas
cópias das notas fiscais.
6.6. Fica expressamente acordado entre as PARTES que nenhuma comissão será
devida a REPRESENTANTE nas seguintes hipóteses:
7. Sigilo
7.1. As PARTES deverão manter sigilo absoluto sobre todas e quaisquer informações
transmitidas relativas ao Contrato, inclusive dados técnicos e comerciais, não as
revelando a terceiros, e, no caso de seus funcionários, as PARTES se obrigam a
revelar tão somente os dados estritamente essenciais ao cumprimento do objeto
deste Contrato.
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7.3.3. Informações que as PARTES recebam de terceiros que não estejam sob
obrigação de mantê-las de modo confidencial; ou
8. Rescisão
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9. Disposições Gerais
9.4. Todos os tributos que forem devidos em decorrência direta ou indireta do Contrato,
ou de sua execução, constituem ônus e responsabilidade exclusiva da
REPRESENTANTE, que os recolherá sem direito a reembolso, sendo vedado o
seu repasse à REPRESENTADA.
9.6. O presente Contrato somente poderá ser alterado por aditivo contratual
previamente acordado e subscrito pelas PARTES.
9.8. Todos os avisos, comunicações e notificações aqui previstos serão feitos por
escrito.
11.2. A REPRESENTANTE garante que sua atuação não violará a legislação brasileira,
a Lei de Práticas Corruptas no Exterior dos Estados Unidos da América (The
Foreign Corrupt Practices Act), ou qualquer outra legislação em vigor nos locais
onde realizar negócios com a REPRESENTADA, aceitando, desde já, seguir e
cumprir fielmente o Código de Conduta do Fornecedor da Dover Corporation, que
neste ato declara que recebeu, leu e entendeu, que faz parte integrante deste
Contrato como Anexo D, bem como toda a legislação aplicável, normas e
regulamentos em vigor.
11.6. Durante toda a vigência do presente Contrato e até 5 (cinco) anos após o seu
término a REPRESENTANTE deverá manter livros contábeis apropriados, nos
quais deverão ser registradas todas as transações relacionadas a este Contrato e
aos Produtos.
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12. Foro
12.1 Fica eleito o foro da Comarca da Capital do Estado de São Paulo, para dirimir
quaisquer controvérsias provenientes do presente Contrato, com exclusão de
qualquer outro, por mais privilegiado que seja.
_____________________________________
REPRESENTADA
_____________________________________
REPRESENTANTE
Testemunhas:
1. ______________________________ 2.__________________________
Nome : Nome :
RG: RG:
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ANEXO A
MODELOS
LINHA LEVE * FOTO DADOS TÉCNICOS PREÇO DE VENDA IPI
Estrutura: 2 colunas;
Capacidade: 3.000 Kg;
Rotary Lift Acionamento: padrão;
AT07 Apoio: braço padrão;
R$ 10.605,00 0%
Piso; livre.
Garantia: 24 meses
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Estrutura: 2 rampas;
Rotary Lift
Capacidade: 3.500 Kg;
RLP35 Acionamento: Console de comando R$ 18.500,00 0%
hidráulico;
Garantia: 24 meses
Aplicação: Elevação e
Rotary Lift
movimentação de rodas
MW200 Acionamento: Pneumático R$ 7.024,00 0%
Capacidade: 59 Kg
Garantia: 24 meses
MODELOS
IPI
LINHA PESADA * FOTO DADOS TÉCNICOS PREÇO DE VENDA
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MODELOS
IPI
REVOLUTION * FOTO DADOS TÉCNICOS PREÇO DE VENDA
Estrutura: pantográfico;
Revolution Capacidade: 454 Kg;
MCY-S Acionamento: pneumático
R$ 3.820,00 0%
Garantia: 24 meses
Estrutura: pantográfico
Capacidade: 454 Kg
Revolution RXLDT Acionamento: pneumático R$ 5.061,00 0%
Atende quadricículos
Garantia: 24 meses
Estrutura: pantográfico
Capacidade: 454 Kg
Revolution VMR6 Acionamento: pneumático R$ 8.980,00 0%
Atende quadricículos
Garantia: 24 meses
CONDIÇÕES GERAIS
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ANEXO B
TERRITÓRIO
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ANEXO C
METAS E COMISSÕES
Bônus:
As PARTES podem acordar, desde que prévia e expressamente, comissões mais baixas
situações que sejam consideradadas altamente competitivas.
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ANEXO D
LIBERDADE DE ASSOCIAÇÃO
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DISCRIMINAÇÃO
Em suas práticas de contratação e emprego, o fornecedor não deve discriminar um
funcionário motivado por raça, cor, religião, deficiência, país de origem, sexo, orientação
sexual, estado civil, idade ou qualquer outra característica protegida pela legislação local.
O fornecedor não deve discriminar funcionários com base em afiliação política ou
associação sindical em suas práticas de contratação e emprego. O fornecedor não irá
exigir testes de gravidez antes da contratação nem solicitar ao funcionário ou possível
funcionário que se submeta a exames médicos que possam ser utilizados de forma
discriminatória, exceto quando exigido pelas leis aplicáveis ou se a segurança do
ambiente de trabalho estiver envolvida.
TRATAMENTO JUSTO
O fornecedor irá tratar os seus funcionários com dignidade e respeito. O fornecedor irá
garantir que não haja assédio e discriminação no ambiente de trabalho e não irá submeter os
funcionários a tratamentos cruéis e desumanos, como assédio sexual, punição corporal,
abuso sexual, coerção física ou mental ou abuso verbal.
SAÚDE E SEGURANÇA
O fornecedor deverá conduzir suas operações em conformidade com as leis e
regulamentos de saúde e segurança aplicáveis e proporcionar um ambiente de trabalho
seguro e saudável aos seus funcionários. Nos casos em que o fornecedor oferecer
acomodações aos funcionários, elas devem ser apropriadas ao local, ser limpas e
seguras e atender às necessidades básicas dos funcionários.
MEIO AMBIENTE
O fornecedor deverá cumprir todas as leis, regulamentos e padrões ambientais e tentar
minimizar impactos adversos no meio ambiente. O fornecedor deve se esforçar para
conservar recursos naturais e energia e para reduzir ou eliminar o desperdício e o uso de
substâncias perigosas.
PAGAMENTOS INDEVIDOS
O fornecedor está proibido de se envolver em corrupção, extorsão ou fraude de qualquer tipo.
O fornecedor deve cumprir todas as leis e regulamentos de anticorrupção aplicáveis aos
países nos quais opera, deve cumprir a Lei de Práticas Corruptas no Exterior dos EUA, a Lei
Anticorrupção Britânica, a Convenção Antissuborno da OCDE e qualquer convenção
internacional anticorrupção. O fornecedor não oferecerá ou aceitará subornos nem utilizará
outros meios para obter vantagem indevida ou imprópria. É proibido oferecer ou aceitar
subornos, propinas, pagamentos facilitadores e outros tipos de pagamentos semelhantes a
funcionários públicos, funcionários da Dover ou agentes que agem em nome da empresa. Os
funcionários da Dover são desaconselhados a aceitar presentes ou entretenimento de
fornecedores, incluindo presentes ou entretenimento de valor nominal. Quando oferecer
refeições for adequado para o desenvolvimento de relações de negócios, não pode haver
exagero.
(1) Pelo telefone: 1-800-495-1775 (nos Estados Unidos). Para obter instruções
sobre denúncia pelo telefone para locais fora dos Estados Unidos, visite
www.thedoverhotline.com e consulte a lista dos números de telefone disponíveis, ou
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