AUDITORIA DE IMPLANTAÇÃO DO PROGRAMA 5S

SETOR: DATA:

ÁREA AUDITADA: AUDITOR:

1S - DESCARTE E UTILIZAÇÃO: selecionar o que é útil e colocar fora o desnecessário.

RUIM 5 REGULAR BOM 20
AMBIENTE PONTOS 10 PONTOS PONTOS
OBSERVAÇÕES

Existem materiais ou objetos desnecessários em cima da mesa, armários ou banheiros?

Existem materiais em excesso no estoque?
Existem móveis (cadeiras, mesas, armários) desnecessários?
É feita listagem das inconformidades?
PESSOAS
As pessoas se reunem para discutir os ploblemas da implantação do 1S?
Total de pontos:
25 a 50 pontos: a área terá que refazer o 1S.
50 a 80 pontos: a área estará apta a passar para o próximo S, depois que resolver suas pendências.
80 a 100 pontos: a área está apta a passar para o 2S, podendo ter algumas recomendações.

2S - ORDENAÇÃO: organização e estudo do Lay Out e dos materiais usados.

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AMBIENTE PONTOS 10 PONTOS PONTOS
OBSERVAÇÕES

O setor está organizado?

Existe controle visual (etiquetagem, sinalização)?
Existe controle do uso de materiais e de suas reposições?
Foram identificados os Indicadores e os mesmos estão sendo monitorados?
PESSOAS
As pessoas se reunem para discutir a implantação do 2S?
Total de pontos:
25 a 50 pontos: a área terá que refazer o 2S.
50 a 80 pontos: a área estará apta a passar para o próximo S, depois que resolver suas pendências.
80 a 100 pontos: a área está apta a passar para o 3S, podendo ter algumas recomendações.

3S - LIMPEZA: manutenção, zelo e trabalho em equipe.

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AMBIENTE PONTOS 10 PONTOS PONTOS
OBSERVAÇÕES

Existe lixo, poeira ou sujeira na área, sala e móveis?

As fontes de sujeira foram identificadas e eliminadas?
Foram criados procedimentos de conservação e limpeza?
PESSOAS
Há uma conscientização contra o desperdício?
As pessoas tem espírito de equipe?
Total de pontos:
25 a 50 pontos: a área terá que refazer o 3S.
50 a 80 pontos: a área estará apta a passar para o próximo S, depois que resolver suas pendências.
80 a 100 pontos: a área está apta a passar para o 4S, podendo ter algumas recomendações.

4S - PADRONIZAÇÃO: sistematização dos procedimentos, ambiente saudável e qualidade de vida.

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AMBIENTE PONTOS 10 PONTOS PONTOS
OBSERVAÇÕES

Existem procedimentos sobre como realizar as tarefas?

Existem fluxo estabelecido das informações e de hierarquias?
PESSOAS
As pessoas foram supridas de seus EPIs e treinadas a como usá-los?
Existe descrição clara dos cargos e funções de cada um da equipe?
Sua equipe realiza DDS mesmo que o TST não esteja presente?
Total de pontos:
25 a 50 pontos: a área terá que refazer o 4S.
50 a 80 pontos: a área estará apta a passar para o próximo S, depois que resolver suas pendências.
80 a 100 pontos: a área está apta a passar para o 5S, podendo ter algumas recomendações.

5S - DISCIPLINA: auto-disciplina, ética profissional - fazer o certo naturalmente.

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AMBIENTE PONTOS 10 PONTOS PONTOS
OBSERVAÇÕES

Está sendo aplicado Check List?

Está sendo feito acompanhamento do progresso individual de cada trabalhador?
O quadro de atividades está sendo atualizado?
PESSOAS
As pessoas tem metas pessoais e como equipe?
As pessoas tem consciência prevecionista, trabalham com segurança?
 Total de pontos:
25 a 50 pontos: a área terá que refazer o 5S.
50 a 80 pontos: a área estará apta a concluir os 5S, depois que resolver suas pendências.
80 a 100 pontos: a área está apta no PROGRAMA 5S, podendo ter algumas recomendações.