POSITIVE PSYCHOLOGY

1 Sociedade Brasileira de Coaching

Positive Psychology Coaching®
Aproveite a oportunidade de ingressar na gratificante
carreira de positive coach e obter inúmeros ganhos ao
ajudar seus clientes a terem uma vida mais produtiva
e feliz.
Você está preparado para viver uma experiência
altamente transformadora? Com o POSITIVE
PSYCHOLOGY COACHING®, você irá descobrir suas
forças individuais e o seu uso no trabalho e na vida
pessoal. Aprenderá, também, a potencializar tais
forças e talentos para se tornar mais centrado em seus
propósitos e acreditar em seus potenciais, além de
fortalecer sua autoestima, autoimagem e viver com mais
bem-estar. Além de obter esses valiosos ganhos – e
tantos outros –, você poderá ingressar na gratificante
carreira de positive coach e transformar a vida de outras
pessoas!
O POSITIVE PSYCHOLOGY COACHING® utiliza o
coaching combinado com conceitos e ferramentas
2 Sociedade Brasileira de Coaching
da psicologia positiva por meio de uma metodologia
exclusiva que visa maximizar a performance e
os resultados em todas as áreas da vida. Uma
das características mais distintivas do POSITIVE
PSYCHOLOGY COACHING® é o foco em resultados,
que se dá, principalmente, por meio da ênfase que é
colocada nas forças que uma pessoa possui, e não em
suas fraquezas.
Em 100 horas de treinamento presencial e online, você
aprenderá poderosas técnicas para aumentar o bem-estar,
a satisfação com a vida, o engajamento, a performance e a
produtividade. É a sua oportunidade para obter aumento
da esperança, do otimismo, da resiliência, da autoeficácia,
da autodeterminação e, também, conhecer os princípios
da liderança positiva, além de cultivar o melhor que você
tem dentro de si e aprimorar suas experiências de amor, de
trabalho e de felicidade.
O POSITIVE PSYCHOLOGY COACHING® é universo de
conquistas e ganhos que podem mudar totalmente a
trajetória de sua vida, carreira e negócio, tais como:
• Ingressar na carreira de positive coach.
• Ampliar sua clientela e rendimentos oferecendo
serviços de positive coaching.
• Aumentar a produtividade de sua empresa.
• Aumentar sua eficácia como líder.
• Aumentar o bem-estar e florescimento.
• Funcionar de modo otimizado.
• Aumentar a motivação, desenvolver a
autodeterminação e autoconcordância.
• Elevar a esperança.
• Promover a mudança intencional.
• Desenvolver emoções positivas.
• Aumentar a autoeficácia.
• Elevar o otimismo e resiliência.
• Comunicar-se com eficácia.
• Atingir picos de performance.
• Identificar e aplicar suas forças.
3 Sociedade Brasileira de Coaching
• Atingir estados de flow e promover o engajamento.
• Desenvolver bons relacionamentos.
• Aumentar o capital psicológico positivo.
• Fazer um planejamento altamente eficaz.
• Dominar e aplicar as teorias, conceitos e fundamentos
do positive coaching.
• Aplicar forças para o desenvolvimento de
competências.
• Desenvolver as competências de um wellness coach.
• Promover processos de mudança e transformação.
Ao obter os certificados Certified Positive Psychology
Coach e Certified Wellness Coach, você estará habilitado
a atuar na prazerosa carreira de positive coach, ajudando
os seus clientes a desenvolver emoções positivas e,
assim, motivá-los a ter melhor qualidade de vida, bem-
estar, felicidade e mais produtividade, além de ampliar
seu portfólio de serviços para construir uma carreira
de sucesso cheia de oportunidades e, assim, multiplicar
seus ganhos financeiros.
 Um universo de ganhos e oportunidades!
O POSITIVE PSYCHOLOGY COACHING® é a sua
oportunidade de saber tudo que você precisa para atingir
o bem-estar e o florescimento!
Seus ganhos serão:
• Ter mais satisfação com a vida e mais realizações.
• Florescer mais para ser mais feliz.
• Aumentar a lucratividade de sua empresa por meio do
florescimento.
• Desfrutar de mais saúde física e mental.
• Melhorar a performance e ter mais resultados no trabalho e na vida
pessoal.
É a sua oportunidade de desvendar os segredos para
funcionar bem e realizar mais!
Seus ganhos serão:
• Funcionar de um modo mais saudável e menos estressante.
• Ser mais produtivo sem se desgastar.
• Manter a energia e a vitalidade mesmo sob pressão.
• Manter as pessoas à sua volta mais produtivas e independentes.
• Ter mais tempo e disposição para investir em seus objetivos.
É a sua oportunidade de se manter sempre motivado e
comprometido!
Seus ganhos serão:
• Ter energia constante para atingir objetivos.
4 Sociedade Brasileira de Coaching
• Acessar a fonte da perseverança e da determinação para alcançar
tudo aquilo que você deseja.
• Encontrar objetivos que realmente lhe tragam prazer e realização.
• Libertar-se da pressão de fazer apenas o que os outros querem que
você faça.
• Aumentar drasticamente a motivação de seus colaboradores.
É a sua oportunidade de potencializar o poder da
esperança, a chave para grandes realizações!
Seus ganhos serão:
• Alcançar objetivos motivadores.
• Ao aumentar a esperança, você também aumenta o otimismo e
autoestima e se torna mais feliz.
• Ter mais controle sobre o meio que o cerca.
• Mais força e persistência para superar obstáculos.
• Encontrar novos caminhos e recursos para alcançar mais
rapidamente o que você busca.
É a sua oportunidade de promover um processo de
mudança que realmente funciona!
Seus ganhos serão:
• Promover mudanças desejáveis e sustentáveis nos comportamentos,
pensamentos, sentimentos e percepções dos indivíduos – e também
de comunidades, times e líderes.
• Implantar uma mudança que se mantém e que de fato gera uma
transformação positiva.
• Criar e sustentar uma excelente liderança, buscando reconhecer,
gerir e direcionar seu próprio processo de aprendizado e mudança.
• Promover uma mudança sustentável e duradoura em sua empresa.
• Desfrutar dos benefícios de uma mudança sustentável, como o
aumento de resultados em todas as áreas de sua vida.
É a sua oportunidade de colocar mais emoções positivas
em sua vida e trabalho e viver muito melhor!
Seus ganhos serão:
• Reduzir o estresse e a ansiedade, bem como a propensão a estados
depressivos.
• Desfrutar de mais bem-estar, felicidade e aumentar o prazer de viver.
• Reduzir a intensidade das emoções negativas e de sentimentos
como infelicidade e insatisfação.
• Desfrutar de benefícios ligados às emoções positivas, como o
fortalecimento do sistema imunológico e a melhoria da capacidade
cognitiva.
• Viver melhor e trabalhar melhor, com mais intensidade e plenitude.
É a sua oportunidade de obter autoeficácia e aprender a
liberar o poder de acreditar em você!
Seus ganhos serão:
• Aprender a utilizar sucessos passados para conquistas futuras.
• Dominar o processo de atingir objetivos e realizar seus sonhos.
• Superar crenças que possam estar limitando sua capacidade.
5 Sociedade Brasileira de Coaching
• Usar o poder do foco para grandes realizações.
• Otimizar seus esforços, direcionando-os para seus verdadeiros
objetivos.
É a sua oportunidade de desenvolver otimismo e
superação, dois ingredientes essenciais para o sucesso!
Seus ganhos serão:
• Superar adversidades e assumir o controle de seu destino.
• Expandir sua maneira de ver o mundo e ampliar suas conquistas.
• Mudar os filtros pelos quais você vê a realidade e enxergar novas
oportunidades.
• Colocar mais otimismo em sua vida e ganhar mais energia,
vitalidade e disposição.
• Aumentar o otimismo e a resiliência de seus colaboradores e, com
isso, elevar os resultados de sua empresa e de seu negócio.
É a sua oportunidade de usar a comunicação para ampliar
suas conquistas!
Seus ganhos serão:
• Fazer-se entender e obter o apoio e a colaboração das outras pessoas.
• Transmitir suas ideias com clareza e convicção.
• Dominar os segredos da comunicação realmente efetiva.
• Alavancar sua carreira ao tornar-se um mestre da comunicação
eficaz.
• Aumentar seu poder de convencimento e influência.
 É a sua oportunidade de atingir uma performance
extraordinária!
Seus ganhos serão:
• Ter um nível de desempenho capaz de aumentar drasticamente suas
conquistas e resultados.
• Acelerar seu desenvolvimento de competências e atingir a maestria
pessoal e profissional.
• Conhecer os segredos dos grandes realizadores para elevar a
performance e reduzir o estresse.
• Superar a performance de seus competidores de forma consistente e
significativa em diversos contextos e circunstâncias.
• Profissionais de alto potencial que apresentam picos de
performance superam a produtividade dos demais em 32% (em
trabalhos de complexidade moderada); 48% (em trabalhos de alta
complexidade); e de 40% a 120% (em vendas).
É a sua oportunidade de usar suas forças para vencer!
Seus ganhos serão:
• Ao usar suas forças de modos diferentes a cada dia, você terá níveis
mais altos de felicidade, otimismo, autoestima e vitalidade.
• Usar suas forças para atingir seus objetivos aumentará suas chances
de atingi-los e, também, de se sentir mais realizado e feliz com os
resultados.
• Ao usar suas forças, você se torna são mais eficaz para se
desenvolver e também para crescer como indivíduo.
• Como líder, se você não focar as forças individuais dos seus
6 Sociedade Brasileira de Coaching
funcionários, o engajamento cairá para apenas 9%. Porém, se você focar
as forças de seus colaboradores, o engajamento subirá para 73%.
• Líderes que desenvolvem suas próprias forças e também as de seus
times são mais eficazes e bem-sucedidos.
É a sua oportunidade de ter flow e engajamento e
descobrir os fundamentos do sucesso!
Seus ganhos serão:
• Saber como acessar estados de flow – o modo mais poderoso de
colocar as emoções a serviços do aprendizado e da performance.
• Criar engajamento com as atividades pessoais e profissionais e,
assim, aumentar a satisfação com a vida.
• O flow contribui para o desenvolvimento de competências,
elevação da performance e aumento dos níveis de prazer, felicidade
e bem-estar.
• A introdução de técnicas para gerar o flow no ambiente profissional
eleva os o nível de satisfação dos funcionários e os resultados que
eles geram.
• O engajamento dos funcionários influi no aumento da performance,
da produtividade e dos resultados organizacionais.
É a sua oportunidade de construir e manter
relacionamentos saudáveis e duradouros!
Seus ganhos serão:
• Pessoas que possuem relacionamentos satisfatórios são mais felizes,
possuem menos problemas de saúde, lidam melhor com o estresse e
vivem mais.
• Ao criar relacionamentos saudáveis, você terá mais prazer e
satisfação com a vida.
• Bons relacionamentos influem na rapidez com que sua carreira evolui.
• Melhorias nas relações sociais eliminam ou reduzem fontes de
angústia e de ansiedade.
• Relacionamentos saudáveis contribuem para o aumento da
autoestima, da autoconfiança e da sociabilidade.
É a sua oportunidade de desenvolver o capital Psicológico
Positivo, a vantagem competitiva crucial para líderes e
empresas!
Seus ganhos serão:
• Altos níveis de capital psicológico positivo em uma empresa implicam
redução do absenteísmo e do turnover e aumento da retenção.
• O capital psicológico positivo contribui para o aumento da
satisfação com o trabalho e do comprometimento.
• Quanto maior for o nível do capital psicológico positivo da
organização, mais frequentes serão os comportamentos de cidadania
organizacional entre os funcionários.
• O capital psicológico positivo aumenta a confiança para assumir
desafios e despender o esforço necessário para ser bem-sucedido em
tarefas desafiadoras.
• A soma dos capitais psicológicos das pessoas que trabalham em
uma empresa influi diretamente nos resultados da organização,
contribuindo para elevar o rendimento dos funcionários.
7 Sociedade Brasileira de Coaching
É a sua oportunidade de saber como fazer um
planejamento para conquistar tudo o que você deseja!
Seus ganhos serão:
• Promover um processo sistêmico de mudança que irá alavancar as
melhorias desejadas nos diferentes aspectos de sua vida.
• Alinhar e estimular os fatores necessários para alcançar objetivos de
modo mais rápido e eficaz.
• Aprender a lidar com as complexidades do processo de planejamento e
adquirir o hábito de ver as múltiplas perspectivas dos fatos.
• Usar os princípios do planejamento para entender e promover
processos de mudanças positivas.
• Realizar um planejamento que utiliza um conjunto de ferramentas
e técnicas validadas cientificamente para obter mais resultados e
realizações de forma rápida, fácil, efetiva e, ainda, ter uma direção ou
um caminho de equilíbrio e felicidade constante e duradouro.
É a sua oportunidade de dominar as teorias, conceitos e
fundamentos do positive coaching!
Seus ganhos serão:
• Conhecer os princípios da felicidade autêntica e saber como atingi-la.
• Florescer mais para viver melhor.
• Saber como utilizar a psicologia positiva para aumentar resultados
de indivíduos.
• Saber como utilizar a psicologia positiva para aumentar resultados
no mundo corporativo.
• Adquirir conceitos básicos para ingressar com sucesso na carreira de
positive coach.
É a sua oportunidade de usar suas forças para desenvolver É a sua oportunidade de conduzir um processo de
competências! mudança e transformação duradouras!

Seus ganhos serão: Seus ganhos serão:

• Usar as forças potencializa o desenvolvimento de competências.
• Com as forças, o aprendizado se torna mais rápido e prazeroso.
• Usar as forças aumenta a motivação e o engajamento.
• Usar as forças aumenta a performance e a satisfação com o trabalho.
• Estimular seus colaboradores a usarem suas forças para acelerar o
desenvolvimento de competências e aumentar a performance.
É a sua oportunidade de transformar-se em um excelente
wellness coach!
• Saber como superar a resistência à mudança.
• Mudar e expandir padrões mentais para ampliar suas conquistas.
• Injetar mais otimismo em sua vida e aumentar suas chances de
sucesso pessoal e profissional.
• Saber como tomar as melhores decisões em sua vida, em seu
trabalho e em sua empresa.
• Equilibrar vida e trabalho e aumentar seu bem-estar, sua satisfação
com a vida e sua produtividade.

Seus ganhos serão:

• Ampliar sua clientela e sua renda atuando como wellness coach.
• Implantar programas de wellness coaching em sua empresa para
aumentar satisfação e retenção.
• Aumentar seus ganhos ingressando no nicho de coaching para
emagrecimento.
• Dominar técnicas para melhorar sua qualidade de vida e aumentar o
seu bem-estar.
• Desfrutar de mais saúde física, mental e psicológica.

8 Sociedade Brasileira de Coaching


CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
Núcleo do programa de formação de coaching, este
treinamento presencial intenso e dinâmico aborda
os principais conceitos e fundamentos do coaching,
assim como as técnicas e ferramentas, promovendo
a prática e o desenvolvimento de competências
por meio de metodologia única e exclusiva, com
comprovação de resultados e apoiada em processos
de aprendizagem acelerada.
Composição:
• Conceitos, fundamentos básicos e avançados de
coaching.
• Técnicas e ferramentas com comprovação científi ca.
• Modelos e frameworks de coaching.
• Metodologia exclusiva de coaching e ensino da
SBC®.
• Desenvolvimento de competências do coach.
• Desenvolvimento de liderança.
• Temas inspiracionais e atuais sobre o coaching,
suas aplicações e benefícios.
9 Sociedade Brasileira de Coaching
I. A Metodologia POSITIVE PSYCHOLOGY
COACHING da SBCOACHING
Você será apresentado a uma poderosa metodologia
desenvolvida por Flora Victoria e Villela da Matta
que visa dar consistência, eficácia, estrutura e
agilidade a um processo de transformação humana
positiva, profunda e sustentável. As etapas dessa
metodologia apoiam-se em diversas teorias da
psicologia positiva, das ciências do comportamento
e da aprendizagem de adultos. As técnicas e
ferramentas utilizadas em cada uma das etapas
possuem comprovação científica de resultados.
Você também será apresentado ao Modelo ROCKET,
além de conhecer e aprender a aplicar um modelo
de planejamento capaz de fazê-lo voar como
um “foguete” rumo ao sucesso com o qual você
sempre sonhou. Framework de planejamento do
Positive Coaching, esse modelo foi especialmente
desenvolvido para estruturar e alinhar as etapas e os
elementos fundamentais do processo de formular
e alcançar objetivos autoconcordantes, isto é,
intrinsecamente motivados e em sintonia com seus
propósitos e sua missão. O Modelo ROCKET não
só organiza, mas também acelera e facilita esse
processo.
II. Técnicas e ferramentas do POSITIVE
PSYCHOLOGY COACHING
Você aprenderá as técnicas necessárias para ser um
excelente positive coach – e também para promover
seu próprio processo de transformação pessoal. São
ferramentas como Planejando flourishing, Escala da
Esperança, Meu Eu Ideal, Nível de Funcionamento,
Ancorando Emoções Positivas e muitas outras. Você
quer desenvolver relacionamentos mais saudáveis e
felizes? Quer dominar os segredos da comunicação
realmente eficaz? Aumentar suas conquistas como
líder? As ferramentas que você vai conhecer aqui
são as chaves para essas e muitas outras conquistas,
por exemplo, elevar sua resiliência, aprender a usar
suas forças ao máximo para ter uma vida muito
mais plena e gratificante e, ainda, começar a mudar
para melhor a realidade à sua volta e fazer sua
comunidade florescer.
III. Teoria, conceitos & fundamentos do POSITIVE
PSYCHOLOGY COACHING
Você aprenderá todos os conceitos e fundamentos
essenciais para a boa compreensão do Positive
Coaching. Além de entenderá o que é Positive
Coaching e quais são suas bases, você terá valiosas
aprendizados sobre: felicidade autêntica, flourishing,
PERMA, autodeterminação e autoconcordância,
teoria da esperança, emoções positivas e psicologia
positiva no mundo corporativo. Você saberá como o
positive coach está usando a psicologia positiva nas
empresas, além de aprender diversas contribuições
de Martin Seligman para o desenvolvimento da
psicologia positiva, uma área que oferece vasto
arcabouço teórico para o campo de atuação do
coaching.
IV. Forças para o desenvolvimento de
competências
O que são forças de caráter? Por que elas são
importantes? Como usá-las para desenvolver
competências? Esses são alguns dos temas
abordados nesse módulo, que apresenta em
detalhes as seis virtudes do ser humano, bem como
as forças a elas associadas. Você verá que conceitos
como justiça, temperança e transcendência estão
presentes no cotidiano de líderes e na relação que
estes têm com seus colaboradores. Ademais, você
será apresentado a um assunto fascinante: o flow e
como ele pode ser estimulado no coaching.
V. Wellness coaching
Você embarcará em um nicho de atuação novo e
promissor para o coach: o wellness coaching. Estilo
de vida saudável, emagrecimento, longevidade,
10 Sociedade Brasileira de Coaching
resiliência, administração do stress e bem-estar
são alguns dos assuntos que você aprenderá
a tratar, adquirindo, assim, conhecimentos
importantíssimos para ampliar sua clientela e
destacar-se como positive coach. Você saberá
como o bem-estar, as emoções e outras variáveis
relacionadas afetam positivamente as mudanças
positivas e ajudam as pessoas a atingirem seus
objetivos e a obterem sucesso.
VI. Mudança e transformação
O conteúdo dessa parte do treinamento vai ajudá-
lo a orientar o seu coachee em busca de mudanças
positivas em aspectos variados da vida. Além
de conhecer formas de lidar com a resistência e
os desafios da mudança, você será apresentado
a conteúdos correlatos que podem implicar
transformações positivas. Você saberá como é
possível mudar o nosso mindset (padrões mentais),
para que possamos expandir o nosso horizonte de
possibilidades e, assim, aumentar nossa performance
e qualidade de vida. Abordagens como ownership,
estilos explanatórios e apreciação cognitiva também
irão ajudá-lo a entender as diversas formas de atingir
transformações positivas. Você trabalhará diversas
maneiras de integrar a vida pessoal e profissional,
um dos grandes objetivos de pessoas que buscam a
ajuda de um positive coach.
 DEPOIMENTOS
“Crescimento enorme, me fez focar
no que realmente é importante
colocar prioridades e estabelecer
metas que vão dar grandes
indicadores de resultados.”
Thiago Gomes Coelho,
positive coach
“Após o Positive mudei minha vida,
decidi que iria viver do coaching e
impactar vidas.”
Valerio de Oliveira Pimenta,
positive e executive coach
11 Sociedade Brasileira de Coaching
“Meu melhor resultado foi passar a
aparecer nos desenhos do meu filho
na escola. Antes, para eles era como
se eu não existisse. Além disso, é
fato que a minha saúde melhorou e
muito, não precisando mais tomar
remédios para controlar ansiedade e
melhorar o sono. Na área profissional,
tenho dezenas de cases de coachees
que alcançaram os seus objetivos e
excelentes resultados que antes do
coaching eles achavam impossíveis,
como promoções na organização,
novas oportunidades no mercado
corporativo e até mudança de país.”
Nayra Magalhães, positive e alpha
coach/alpha assessment certified
O SBCOACHING GROUP TM
O SBCOACHING Group™ é uma das maiores empresas de coaching do mundo, com mais de 25 mil
coaches formados e três mil empresas atendidas por ano. É, também, líder e referência nacional e
internacional em treinamentos e soluções de alta performance. Temos um time de aproximadamente
300 profissionais especializados, incluindo colaboradores, associados e trainers em todas as regiões
do Brasil. No plano internacional, nossas soluções estão presentes em mais de 90 países, em cinco
continentes. Com consistente crescimento em torno de 200% nos últimos anos e sede própria
com 6 mil metros quadrados, possuímos 9 importantes parcerias internacionais – conquistas sem
precedentes para uma empresa de coaching dedicada a agregar valor a seus clientes e parceiros.
Números como estes levaram a SBCOACHING a conquistar quase que a totalidade do market share.
Firmemente comprometida em promover a evolução e a maximização do potencial humano, a
SBCOACHING gera resultados cientificamente comprovados, contribuindo para produzir mudanças
positivas e sustentáveis e para aumentar as conquistas de indivíduos, times e organizações.

12 Sociedade Brasileira de Coaching

Nossa estrutura
organizacional
Nosso propósito está expresso
em nossa missão, que é:

Promover a evolução e a
maximização do potencial
humano por meio de soluções
exclusivas de coaching
e treinamentos de alta
performance, gerando aumento
de resultados para pessoas,
times e empresas.

Para melhor realizar esse

propósito, o SBCOACHING
Group™ é assim estruturado:

13 Sociedade Brasileira de Coaching

Diferenciais SBCoaching trainingtm
A SBCOACHING Training™ agrega valor ao cliente, oferecendo resultados e oportunidades em coaching, liderança, vendas, RH,
empreendedorismo e psicologia positiva por meio dos seguintes diferenciais competitivos:

Maior formadora de coaches, com mais de 25.000 coaches

1 Nossos números demonstram que somos a maior formadora de coaches do Brasil, e uma das maiores do mundo. À quantidade,
soma-se a qualidade: o êxito de nossos coaches, os cases de sucesso que eles acumulam e os resultados comprovados que eles
obtêm mostram que ser formado pela SBCOACHING faz toda a diferença. É por esse motivo que temos quase que a totalidade
do Market share. E é também por esse motivo que os índices de satisfação de nossos coaches com os treinamentos que eles
receberam oscila entre 90% e 100%.

Presença nacional e reconhecimento internacional

2 Nossa presença nacional abrange todo o país: nossos treinamentos e soluções estão presentes em todas as regiões e em todos
os Estados brasileiros, além do Distrito Federal. O reconhecimento internacional é confirmado pelas 9 parcerias que mantemos
com importantes instituições e pesquisadores do exterior, como Institute of Coaching (IOC), órgão afiliado à Harvard Medical
School, Association for Coaching (AC), Graduate School Alliance for Education in Coaching (GSAEC), Brian Tracy International,
Focal Point, VIA, Worth Ethic Corporation, SMCOV e Martin Seligman.

Programa de desenvolvimento diferenciado

3 Nossos treinamentos de formação em coaching não se destacam apenas por serem os mais conceituados do mercado,
mas também porque focamos resultados reais e conseguimos isso com nosso programa Acelerador 90 Dias. Empresários,
líderes, vendedores e coaches, após o término de nossos cursos de coaching, recebem apoio durante 90 dias em reuniões
semanais. Assim, somamos a força da aprendizagem acelerada à aplicação prática, ao desenvolvimento de competências e à
potencialização de resultados. É por isso que, de acordo com a Escala de Retorno de Valor (ERV), nossos coaches apontam
valor médio de retorno do investimento de nossos treinamentos em torno de 400%.

14 Sociedade Brasileira de Coaching

 Experiência de expansão e desenvolvimento pessoal e profissional

4 Nossos treinamentos promovem aumento de satisfação com a vida, desenvolvimento acelerado de competências e elevação
de resultados. Todos esses benefícios são cientificamente validados por meio de pesquisas de aferição realizadas antes,
durante e depois dos treinamentos.

5
Técnicas e ferramentas com comprovação científica
As técnicas e ferramentas utilizadas em nossos treinamentos são fundamentadas em conceitos e teorias desenvolvidos por
pesquisadores ligados a algumas das principais universidades do mundo (como Harvard, Princeton, MIT, Pensilvânia e Stanford
– apenas para citar algumas). São também validadas por pesquisas de resultados que comprovam sua eficácia.

Instrutores altamente qualificados, com experiência em coaching de resultados

6 Além de serem master coaches experientes, com ampla vivência e profundo conhecimento de coaching, nossos instrutores
distinguem-se também por possuírem experiência profissional nas áreas de negócios, liderança, psicologia e outras. A
qualidade de nossos instrutores é reconhecida por pesquisas nas quais os participantes dos treinamentos atribuem nota
excelente ou máxima à sua atuação.

Serviços de apoio ao coach e desenvolvimento contínuo

7 Somos a única empresa de coaching que oferece apoio integral e completo ao coach – mesmo depois de sua formação.
Nossos coaches contam com mais de 20 potencializadores de carreira, entre os quais o programa em vídeo Sales for Coaches,
nos quais Villela da Matta ensina como conquistar a clientela e evoluir rapidamente na profissão. Temos também fóruns
internacionais que trazem ao Brasil o que há de mais relevante e atual no mundo do coaching, a Revista Científica Brasileira
de Coaching – a única do gênero em toda a América Latina, serviços de marketing e de assessoria de imprensa para o coach,
mentoria individual, a mais completa plataforma de educação continuada – e muito mais!

15 Sociedade Brasileira de Coaching

 Promovemos as boas práticas, a ética e a divulgação do coaching e dos coaches no Brasil e no mundo

8 Alinhando padrões e diretrizes das principais instituições de coaching do mundo, o Código de Ética e de Conduta do Coach
da SBCOACHING é o mais completo e criterioso guia comportamental e profissional do coach, garantindo ao cliente a
confiabilidade e a credibilidade do processo. Esta, porém, não é a única forma por meio da qual a SBCOACHING contribui para
a consolidação do coaching. Nossa metodologia cientificamente comprovada está entre as três mais utilizadas do mundo,
segundo a Executive Coaching Survey 2014, da Sherpa Coaching, ampliando, assim, a aplicação e os resultados de uma
metodologia realmente confiável e eficaz. Também contribuímos para a divulgação do coaching e de nossos coaches por meio
de nossa parceria com o Institute of Coaching (IOC), instituição associada à Harvard Medical School. Somos a única instituição
de coaching do Brasil que todos os anos tem coaches selecionados para exporem seus trabalhos na Coaching in Leadership
and Healthcare Conference, o maior evento do gênero, que se realiza em Harvard. A confirmação do sucesso de nossos
coaches está, também, em sua constante participação na mídia nacional – são mais de 1.200 aparições na mídia por ano.

Centro de Pesquisa e Desenvolvimento de Produtos

9 Estamos entre as poucas empresas de coaching do mundo que contam com um Centro de Pesquisa e Desenvolvimento de
Produtos. Instalado em nossa sede própria de 6 mil metros quadrados, o Centro de Pesquisa e Desenvolvimento de Produtos
da SBCOACHING conta com profissionais de alto gabarito, mestres e PhDs que elaboram em torno de 5 mil páginas de novos
produtos e conteúdo por ano e 30 livros de metodologia produzidos, o que equivale a um investimento anual em pesquisa e
desenvolvimento que gira em torno de R$ 1,5 milhão.

Pioneirismo e inovação fazem da SBCOACHING um centro de excelência em coaching e soluções de alta performance

10 Desde 1999, quando trouxemos o coaching para o Brasil, firmamos um compromisso com a inovação. A cada ano
disponibilizamos ao mercado novos produtos e processos, apresentando ao público brasileiro o que há de mais atual e eficaz
no mundo do coaching e gerando tendências que depois são seguidas pelas demais empresas do setor. Tudo isso faz da
SBCOACHING um modelo de excelência e um centro de referência no que diz respeito a treinamentos e soluções de alta
performance.

16 Sociedade Brasileira de Coaching

portfólio SBCOACHING TRAINING TM
A SBCOACHING Training™ possui o mais amplo portfólio
disponível no mercado projetado exclusivamente para
promover resultados pessoais e profissionais (aumento
de performance) e também oferecer a seus clientes a
oportunidade de ingressar em uma nova carreira, o coaching,
e, com isso, acelerar o seu crescimento profissional.
Mais do que treinamentos e soluções, oferecemos programas
de aceleração de resultados, que proporcionam ao cliente uma
educação contínua de altíssima qualidade. Veja as categorias
que compõem o nosso portfólio:

FORMAÇÃO DE COACHES
Programa que oferece ao coach a oportunidade de uma
educação continuada e de altíssimo nível, que vai dos
fundamentos do coaching ao melhor MBA em coaching
disponível no mercado brasileiro.
• Certified Positive Psychology Coach
Voltado para o aumento da performance humana e a elevação
de resultados, o treinamento Positive Psychology Coaching® foi o
primeiro treinamento do Brasil a unir o coaching à psicologia positiva,
com aplicações que beneficiam do indivíduo a times e organizações.

• Certified Personal & Professional Coach • Certified Career Coach

Porta de entrada para o mundo do coaching, o treinamento
Personal & Professional Coaching® promove a elevação
da performance e o aumento de resultados pessoais e
profissionais. Oferece, também, a oportunidade de ingresso na
carreira de coach.
Orientado para o desenvolvimento e a otimização de carreira para
coaches, o Career Coaching® é o mais completo treinamento do
gênero disponível no mercado, fornecendo ao coach técnicas e
conhecimento necessários para atuar com excelência como coach
de carreira.

• Certified Executive & Business Coach • Certified Mentor Coach

O treinamento Executive & Business Coaching® prepara o Desenvolvido para formar coaches mentores (coaches que atuarão
coach para ingressar no segmento de coaching de negócios e como mentores de outros coaches). Além de proporcionar uma
executivo, proporcionando, também, aumento de resultados na oportunidade inédita de carreira para o coach, o treinamento
liderança, nos times de trabalho e nos negócios. contribui para a melhoria do coaching enquanto prática e processo.

17 Sociedade Brasileira de Coaching

• Certified Master Coach
Formar mestres na arte e na ciência do coaching é o foco
do treinamento Master in Coaching®, o mais completo do
gênero no Brasil. O Master in Coaching® alia a excelência
de um conhecimento teórico bem fundamentado à prática
cientificamente comprovada.

• MBA em Coaching
O melhor MBA em Coaching do país oferece ao coach
a oportunidade de acelerar sua carreira e sua evolução
profissional, além de ampliar clientela e otimizar ganhos. É,
também, sob medida para outros profissionais que queiram se
aprofundar no coaching. Além disso, oferecemos treinamentos
livres para profissionais de todas as áreas que desejem
alavancar seu sucesso profissional. E também para empresas
que queiram aumentar a performance de seu capital humano.
e psicologia positiva, trabalha a formação do empreendedor
direcionando- o para o sucesso sustentado.
FORMAÇÕES PROFISSIONAIS
• Formação de Vendedores
Vendedores que precisam aumentar seus resultados de maneira
• Formação de Líderes acelerada encontram neste treinamento as ferramentas essenciais
Desenvolvimento de competências para uma liderança focada para dominarem, do início ao fim, as técnicas e ferramentas
em performance e em alcançar rapidamente os objetivos essenciais para vendas bem-sucedidas.
organizacionais. Ideal para o líder que busca maximizar sua
atuação e potencializar seus resultados. • Formação em Psicologia Positiva Aplicada
Projetado para todos os que querem aumentar sua qualidade de
• Formação de Empreendedores vida, bem-estar, engajamento e performance, elevando, também
Criado com base nas teorias e práticas de sucesso dos maiores seus resultados positivos – e os de seus times e colaboradores –
especialistas mundiais em negócios, liderança, administração aplicando a psicologia positiva em sua rotina diária.

18 Sociedade Brasileira de Coaching

 OUTROS CURSOS
• Carreira & Sucesso
Este treinamento é o mapa do sucesso para uma evolução
profissional sustentável e contínua. Com ele você poderá
desenhar e implementar seu plano de carreira e desenvolver
as competências necessárias para um rápido crescimento
profissional.

• Competências Fundamentais de Coaching

Uma ampla introdução ao mundo do coaching é o que este
treinamento oferece. Ideal para começar a desenvolver
competências de coaching, tanto para quem quer ingressar
na profissão quanto para quem busca a evolução em sua
própria área de atuação.

• Alpha
Exclusividade da SBCOACHING, o Alpha Assessment
potencializa forças e minimiza riscos a que os líderes estão
sujeitos. Foi desenvolvido pela Worth Ethic Corporation, que
tem entre seus clientes empresas como a Dell, Microsoft e
ASSESSMENT CENTER muitas outras.

Os assessments e avaliações essenciais para um • VIA

excelente processo de coaching estão reunidos aqui. Utilizado por quase 4 milhões de pessoas em todo o mundo, o
Essas ferramentas são a garantia de que o coaching de Inventário de Forças VIA é uma ferramenta de ponta, focada
fato atenderá as necessidades específicas do cliente e na identificação e utilização das forças de cada indivíduo para
promoverá resultados além do esperado. aumento de resultados pessoais e profissionais.

19 Sociedade Brasileira de Coaching

presença mundial

20 Sociedade Brasileira de Coaching

 Villela da Matta
Villela da Matta é fundador e
presidente da Sociedade Brasileira
de Coaching e presidente da
SBCOACHING Corporate™. Um dos
maiores especialistas em business
coaching do país, Villela da Matta já
participou da formação de mais de
25 mil coaches em mais de 15 anos de
trabalho dedicado ao desenvolvimento
do potencial humano, tornando-se
conhecido por seu estilo único de
transformação de alto impacto. Villela
é o primeiro máster coach do Brasil
com mais de 10 mil horas de prática
e 20 anos de experiência em grandes

NOSSOS FUNDADORES
corporações globais, contribuindo
para aumentar resultados de altos
executivos e membros de conselho.
Villela possui formação multiacadêmica
em negócios, com diversas
especializações em ciências do
comportamento, gestão e liderança.

21 Sociedade Brasileira de Coaching

É master coach certificado por órgãos
internacionais e founding fellow do Institute
of Coaching (IOC) – órgão afiliado à Harvard
Medical School dedicado ao avanço do
coaching no mundo, promovendo a troca
de informações, pesquisas e experiências
relevantes nessa área.
Escritor de obras que são referência no
coaching mundial, Villela é coautor dos livros
Personal & Professional Coaching®, Executive
& Business Coaching®, Positive Psychology
Coaching® e Career Coaching®, entre outras.
Em parceria com Brian Tracy e Flora Victoria,
escreveu Estratégias Avançadas de Vendas e
Engajamento Total.
Como parte de sua contribuição para o
coaching global, Villela foi convidado a
integrar uma equipe internacional cujo objetivo
foi discutir e compreender a diversidade do
coaching no mundo. Esse trabalho resultou
no livro Diversity in Coaching: Working with
Gender, Culture, Race and Age, lançado
pela Association for Coaching (AC). Como
especialista em coaching, negócios, vendas
e liderança, escreve artigos para a Revista
SBCOACHING e para diversos portais.
22 Sociedade Brasileira de Coaching
Antes de fundar a Sociedade Brasileira de
Coaching, Villela teve uma carreira de sucesso
no mercado corporativo, tendo atuado como
especialista em projetos de fusão e aquisição
de empreendimentos e, também, junto às
empresas constantemente presentes na
publicação Exame Melhores e Maiores (Serasa,
Votorantim, Texaco, Claro, Petrobras, Coca-
Cola, entre outras). Como alto executivo, atuou
em organizações como Daimler Chrysler &
Mercedes-Benz e Deutsche Telekom, além de
ter liderado times nas áreas de Planejamento
Estratégico, Tecnologia da Informação, Vendas
& Marketing e Gestão de Mudanças.
Único especialista a apresentar intervenções
de coaching ao vivo na televisão, Villela é
frequentemente requisitado pela grande
imprensa a participar de entrevistas em
emissoras de TV e rádio, jornais e revistas.
Considerado um dos maiores palestrantes
motivacionais, suas palestras e treinamentos
foram assistidos por mais de 30 mil pessoas.
Villela também é reconhecido por ser o coach
das celebridades, bem como de jornalistas,
atletas de alta performance e artistas.
 Flora Victoria
Flora Victoria é fundadora da Sociedade
Brasileira de Coaching, presidente da
SBCOACHING Training™ e Mestre em
Psicologia Positiva Aplicada pela University
of Pennsylvania. Diretora educacional das
empresas do SBCOACHING Group™ e
founding fellow do Institute of Coaching
(IOC) – órgão afiliado à Harvard Medical
School dedicado ao avanço do coaching,
Flora é considerada a maior especialista
em psicologia positiva aplicada ao
coaching do país. Seu trabalho precursor
resultou na criação do primeiro
treinamento de positive coaching do
Brasil. Pioneira na condução de projetos
de pesquisa e comprovação científica
do coaching no país, tem contribuído
significativamente para consolidar a
credibilidade desse processo e estimular
seu desenvolvimento no Brasil e no mundo.

23 Sociedade Brasileira de Coaching

Como trainer e master coach, Flora
já participou da formação de mais de
25 mil coaches no Brasil. Responsável
pelas parcerias internacionais firmadas
pela SBCOACHING com instituições
globais, Flora tem trazido para o Brasil
o que há de melhor e de mais atual no
coaching internacional. Flora representa
a Sociedade Brasileira de Coaching como
membro da Graduate School Alliance for
Executive Coaching (GSAEC), instituição
especializada no ensino acadêmico do
coaching, e da Association for Coaching
(AC), credenciadora internacional presente
em mais de 50 países.
Escritora de obras que são referência no
coaching mundial, Flora é coautora dos
livros Personal & Professional Coaching®,
Executive & Business Coaching®, Positive
Psychology Coaching® e Career Coaching®,
entre outras. Em parceria com Brian Tracy
e Villela da Matta, escreveu Estratégias
Avançadas de Vendas e Engajamento
Total. Como parte de sua contribuição para
o coaching global, Flora foi convidada a
integrar uma equipe internacional cujo
objetivo foi discutir e compreender a
diversidade do coaching no mundo. Esse
trabalho resultou no livro Diversity in
Coaching: Working with Gender, Culture,
24 Sociedade Brasileira de Coaching
Race and Age, lançado pela Association
for Coaching (AC). Como especialista em
coaching, negócios, liderança e psicologia
positiva, escreve artigos para a Revista
SBCOACHING, para a Revista Científica
Brasileira de Coaching e para diversos
portais.
Com graduações acadêmicas e
especializações nas áreas de Governança
Corporativa pela Harvard Business School,
MBA pela FGV, Marketing pela ESPM
e Tecnologia pela USCS, e expert em
ciências comportamentais, Flora aplica
seu sólido conhecimento teórico e prático
para contribuir com diferentes públicos
na conquista de resultados e aumento de
realizações.
Com uma experiência organizacional
consolidada ao longo de 30 anos, antes de
fundar a SBCOACHING Flora foi executiva
da Claro e atuou em grandes empresas
como Volkswagen, Ford e Bell South,
nas áreas de planejamento estratégico,
gestão de mudanças, governança
corporativa, tecnologia e finanças. À
frente da SBCOACHING Training™, dedica-
se continuamente a expandir o portfólio
de serviços e a elevar cada vez mais a
qualidade e a eficácia do coaching.