Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
RELATÓRIO:
Tratam os presentes autos da análise da legalidade dos atos de admissão de pessoal, decorrentes do
concurso público para provimento de diversos cargos, homologado em 25/10/09, pela Prefeitura
Municipal de Curral Velho, encaminhados a esta Corte até a presente data, para fins de análise e
registros por parte deste Tribunal.
Destaca-se, desde já, que os autos em questão são originários do Gabinete do Auditor Renato Sérgio
Santiago Melo, sendo redistribuído concluso a este Relator, por deliberação da 1ª Câmara desta
Corte, na sessão do dia 18/11/2010.
A Unidade Técnica, em seu relatório exordial identificou as seguintes irregularidades:
1. estabelecimento de critérios de desempate em desacordo com os Princípios Constitucionais
da Igualdade e da Isonomia;
2. indícios de desrespeito à ordem de classificação na nomeação de candidatos aprovados;
3. erro de dados pessoais de dois candidatos - servidores em atividade, segundo o sistema
Sagres;
4. não previsão legal das vagas apresentadas no edital quanto aos cargos de assistente social,
fonoaudióloga, psicóloga, economista, pois estes não foram previstos em lei anterior;
5. não observância do percentual mínimo de 5% de vagas para deficientes físicos.
VOTO DO RELATOR:
Considerando a inércia da autoridade responsável, o que restou prejudicada a análise do presente
processo ante a ausência de peças essenciais à sua instrução, voto pela assinação do prazo de
30(trinta) dias ao atual Prefeito Municipal de Curral Velho, com vistas à apresentação dos
documentos ausentes e/ou justificativas necessárias, nos termos do relatório da auditoria às fls.
333/341, para a devida análise desta Corte, sob pena de multa.
PROCESSO TC-6536/10 fls.2
Fui presente,
Representante do Ministério Público junto ao TCE