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D1 Formação da Equipe D2 Descrição da Discrepância (Se necessário, anexe fotos, desenhos etc.)
Champion:
Liberação do Líder:
Projeto CR47, bem como a aprovação do conselho diretor, conforme determina o Procedimento
Quanto? (Qtde)
ENG 7.3/01. Além disso, nem todosOnde
os registros
Acontecede?todos os projetos estavam
O que será feito ? Quando será feito ? Quem fará? Onde será feito ? Como será feito ?
Efeito
D5 Ações Escolhidas sobre a Análise da Causa e o Efeito e 5 Porquês (Anexar plano de ação se necessário)
% Progresso Conclusão
Data OBSERVAÇÃO
Nº
Abertura Descrição da Ação Corretiva Responsável
(Anexar evedências se necessário)
20 40 60 80 100 Data Prevista Data Real
D6 Comprovações das Ações Corretivas - (Indicador Geral sobre as Ações Tomadas no 8D)
12.00 A- D/100 B- PPU C- Quality Score D- Outros Ação Conteção Ação Corretiva Mês de Fechamento
10.00 FY 2007
Código Indicador
8.00 Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
Meta
6.00 Ação
4.00 Data
2.00 A (=)
0.00 B (5)
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez C (1)
D7 Prevenções das Causas Reais (Padronização das ações corretivas executadas)
O que será feito para que
Quando será feito ? Quem fará? Onde será feito ? Como será feito ?
a discrepância não ocorra mais ?