UNIVERSIDADE DE MOGI DAS CRUZES

MBA EM LOGÍSTICA E SUPLLY CHAIN

GUILHERME DE OLIVEIRA LISBOA

VINÍCIUS MITSUO MARUYAMA

WELBER CARDOSO DE BARROS

A DEPENDÊNCIA DO MODAL RODOVIÁRIO PARA O TRANSPORTE DE

CARGAS NO BRASIL

Mogi das Cruzes, SP

2019
 UNIVERSIDADE DE MOGI DAS CRUZES

MBA EM LOGÍSTICA E SUPLLY CHAIN

GUILHERME DE OLIVEIRA LISBOA

VINÍCIUS MITSUO MARUYAMA

WELBER CARDOSO DE BARROS

A DEPENDÊNCIA DO MODAL RODOVIÁRIO PARA O TRANSPORTE DE

CARGAS NO BRASIL

Monografia apresentada ao curso de MBA de Logística e

Suplly Chain da Universidade de Mogi das Cruzes, como
requisito parcial para aprovação do mesmo.

Prof.º Orientador: Dr. Alexandre H. de Quadros

Mogi das Cruzes, SP

2019
DEDICATÓRIA

OPCIONAL
AGRADECIMENTOS

OPCIONAL
 RESUMO

O texto deve conter entre 150 a 500 palavras, em parágrafo único com espaçamento simples.
Siga o roteiro abaixo:

introdução – 2 linhas:

objetivos - 2 linhas:

métodos - 2 linhas:

desenvolvimento (resultados e discussão) - 3 linhas:

conclusões - 3 linhas:

Palavras chave: três a cinco termos que descrevem o estudo.

Por exemplo:

As pessoas, muitas vezes, não tem o hábito de fazer orçamento por desconhecerem a
importância do controle de gastos. É importante saber se comportar diante de dividas e
financiamentos para poder se planejar, acompanhando o orçamento pessoal e familiar, pois,
muitas pessoas não têm o preparo para administrar suas finanças. A educação financeira é um
meio eficaz de entender a dinâmica do mercado financeiro e seus instrumentos, o que irá
auxiliar na análise das alternativas disponíveis, necessárias nas tomadas de decisões.
Primeiramente foi realizada uma pesquisa exploratória para fazer um estudo preliminar do
principal objetivo da pesquisa que será realizada. No segundo momento, realizou-se uma
pesquisa bibliográfica com autores especializados na área de educação financeira e as relações
com as formas de planejamento financeiro. Foram identificados os benefícios do controle das
finanças, promovendo o uso consciente do dinheiro, assegurando uma melhor qualidade de
vida.

Palavras chave: Controle de gastos, Administração das finanças, Finanças pessoais.

 SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO........................................................................................

2 OBJETIVOS.............................................................................................

3 PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS .............................................

4 REFERÊNCIAL TEÓRICO....................................................................

5 DESENVOLVIMENTO...........................................................................

6 CONSIDERAÇÕES FINAIS...................................................................

REFERÊNCIAS......................................................................................

APÊNDICE..............................................................................................

ANEXO I...............................................................................................
1 INTRODUÇÃO

A introdução é uma breve descrição, explanação do tema.

Por exemplo:

O meio organizacional está em constante mudança e é imprescindível que as empresas

atualizem-se nos seus diversos aspectos. No contexto atual há uma grande preocupação quanto
às formas de como adequar o perfil de cada colaborador perante as diretrizes e objetivos da
organização, tudo isso devido à globalização e a forte concorrência.

As organizações estão tendo, cada vez mais, dificuldades em manter as pessoas

motivadas e comprometidas, fazendo com que isso se torne um dos maiores desafios externos e
internos enfrentados por elas. Há uma visível necessidade das empresas em manterem seu
quadro de bons funcionários, pois as propostas de emprego externas são constantes, o que
provoca insegurança para a organização. Muitas vezes, altos investimentos em treinamentos e
desenvolvimento pessoal são colocados em risco devido à alta concorrência.

O mercado de trabalho já proporciona às empresas a possibilidade de se beneficiarem

com os planejamentos da área de Recursos Humanos tanto como em quaisquer outras áreas.
Destaca-se que a gestão de pessoas é algo estratégico dentro de uma organização, além de
gostar do que faz, o colaborador busca estabilidade, oportunidade de crescimento profissional e
um bom salário.

Ao considerar a elaboração de uma política salarial podem-se abranger vários aspectos,

tais como plano de cargos e salários, pesquisa salarial, estrutura salarial, plano de benefícios.
Assim, propiciando ao colaborador uma visão de crescimento profissional, desde que, em
contrapartida, se comprometa com suas atividades, tornando-se um bom negócio para ambas as
partes.

1.1 Problema

Por exemplo: Qual o Impacto do Estoque Consignado Para Filtros SPRS?

1.2 Hipótese

CASO HAJA
 1.3 Justificativa

Por que o tema é relevante?:

Por exemplo:
As mudanças sociais, políticas e econômicas geradas pela globalização, bem como a grande
necessidade de informações cada vez mais atualizadas, têm tornado o dia-a-dia do profissional
da área de Ciências Contábeis, um enorme desafio. A constante modificação na forma com que
presta contas ao fisco, seja Federal, Estadual ou Municipal, aliada à necessidade de constante
renovação de conhecimento em torno das técnicas aplicadas à tarefas, antes rotineiras, revela o
novo perfil exigido pelas empresas.
As constantes mudanças na legislação tributária brasileira, que comumente trazem o aumento
das alíquotas, e num cenário econômico onde uma parcela significativa do Produto Interno
Bruto (PIB) é representada pela carga tributária, a evasão fiscal faz parte da realidade de
muitas organizações. Diante de discussões que envolvem a carga tributária brasileira e a evasão
fiscal, tornou-se imprescindível uma atualização dos modos de aplicação da legislação
tributária, desta forma foi constituído através do Decreto n º 6.022, de 22 de janeiro de 2007, o
projeto do Sistema Público de Escrituração Digital (Sped), que integra o Programa de
Aceleração do Crescimento do Governo Federal (PAC 2007-2010) e estabelece a “unificação
das atividades de recepção, validação, armazenamento e autenticação de livros e documentos
que integram a escrituração comercial e fiscal dos empresários e das sociedades empresárias,
mediante fluxo único computadorizado de informações”
 2 OBJETIVOS

2.1 Geral

Analisar a dependência de rodovias para o transporte de cargas, apontando principalmente

todas as dificuldades e mostrar como reverter esse cenário.

2.2 Específicos

 Relatar os investimentos governamentais na malha rodoviária;

 Apontar dados sobre segurança das vias;

 Apresentar a porcentagem que o modal rodoviário representa na matriz de transporte

brasileira.
 3 PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS

Por exemplo:

Neste item são abordados os principais conceitos e a metodologia adotada para o

desenvolvimento deste trabalho.

3. 1 Abordagem Qualitativa:

Segundo Neves (1996), a pesquisa qualitativa costuma ser direcionada, ao longo

de seu desenvolvimento; além disso, não busca enumerar ou medir eventos e, geralmente, não
emprega instrumental estatístico para análise dos dados; seu foco de interesse é amplo e parte
de uma perspectiva diferenciada da adotada pelos métodos quantitativos. Os estudos de
pesquisa qualitativa diferem entre si quanto ao método, à forma e aos objetivos.

3.2 Pesquisa Exploratória

A pesquisa Exploratória, tem como objetivo proporcionar maior familiaridade

com o problema e torná-lo mais visível para ser solucionado.

"Na pesquisa exploratória, o objetivo é examinar um tema ou um problema de pesquisa

pouco estudado, do qual se tem dúvidas e não foi abordado antes" (SAMPIERI; COLLANO;
LUCIO, 2006 p. 40).

3.3 Pesquisa Bibliográfica

A pesquisa bibliográfica, tem como fundamentação encontrar através dos livros as

respostas para as questões propostas, colocando o pesquisador a par do assunto estudado,
demonstrar que a pesquisa é de real importância e de grande interesse para o leitor. Para Gil
(1999, p.65) a pesquisa bibliográfica é desenvolvida a partir do material já elaborado,
constituído principalmente de livros, artigos e artigos científicos.

A pesquisa bibliográfica é a que se desenvolve tentando explicar um

problema, utilizando o conhecimento disponível a parte das teorias
publicadas e, livros e obras congêneres. Na pesquisa bibliográfica o
investigador irá levantar o conhecimento disponível na área identificada às
teorias ou explicar o problema objeto da investigação. O objetivo da pesquisa
bibliográfica, portanto é o de conhecer e analisar as principais contribuições
teóricas existentes sobre um determinado tema ou problema, tornando-se um
instrumento indispensável para qualquer tipo de pesquisa”. (KOCHE, 2007,
P.122)

3.4 Pesquisa Descritiva Com Estudo De Caso.

Segundo Cesar (2005), para de discutir o Método do Estudo de Caso devem ser
considerados três aspectos: a natureza da experiência, enquanto o fenômeno a ser estudado a
ser investigado, o conhecimento que se pretende alcançar e a possibilidade de generalização de
estudo a partir do método e que um estudo de caso é mais indicado para aumentar a
compreensão de um fenômeno do que para delimitá-lo.
4 REFERENCIAL TEÓRICO
5 DESENVOLVIMENTO

Aqui vai o caso propriamente dito!

6 CONSIDERAÇÕES FINAIS
 REFERÊNCIAS

ABAIXO UM EXEMPLO DE COMO ELABORAR REFERÊNCIAS

AQUINO, C. P. Administração de Recursos Humanos: Uma Introdução 7 ed. São Paulo:

Atlas, 1992

BEKIN, S. Endomarketing: Como praticá-lo com sucesso. São Paulo: 2004

CERVO, A.L. e Bervian, P.A. Metodologia Científica. São Paulo: Makron Books, 1996

CHIAVENATO, I. Construção de Talentos. 7. ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2002

CHIAVENATO, I.. Gestão de Pessoas. 2. ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2004