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Modulo 1
Modulo 1
Atualizado em: 2011 Copyright 2006 Enap e Uniserpro Todos os diretor reservados
SUMRIO
SUMRIO .......................................................................................................................................................... 2 APRESENTAO DO CURSO ..................................................................................................................... 3 OBJETIVO GERAL .......................................................................................................................................... 3 MDULO 1: INTRODUO GERNCIA DE PROJETOS...................................................................................... 5 OBJETIVOS DO MDULO ............................................................................................................................ 5 INTRODUO GERNCIA DE PROJETOS........................................................................................... 5 1. SOBRE PROJETO................................................................................................................................. 6
1.1. CONCEITO ................................................................................................................................................. 6 1.2. PROJETOS X OPERAES........................................................................................................................ 6 1.3. PROJETOS X SUBPROJETOS .................................................................................................................... 8 1.4. PROJETOS X PROGRAMAS ....................................................................................................................... 8 1.5. INFLUNCIAS ORGANIZACIONAIS .............................................................................................................. 8 2. SOBRE GERNCIA DE PROJETOS ................................................................................................. 9
2.1. CONCEITO DE GERNCIA .......................................................................................................................... 9 2.2. CONCEITO DE GERENCIAMENTO DE PROJETOS ...................................................................................... 9 2.3. GERENCIAR UM PROJETO INCLUI .............................................................................................................. 9 2.4. PROBLEMAS MAIS COMUNS .................................................................................................................... 10 2.5. UM PROJETO REALIZADO COM SUCESSO QUANDO CONTEMPLA ........................................................ 10 3. UMA RECEITA PARA GERENCIAR PROJETOS ......................................................................... 11
3.1. EM SNTESE ............................................................................................................................................. 11 4. 5. 6. PARTES INTERESSADAS DE UM PROJETO OU STAKEHOLDERS ..................................... 12 RELAO COM OUTRAS DISCIPLINAS DE GERENCIAMENTO............................................ 13 FASES E CICLO DE VIDA DO PROJETO ...................................................................................... 14
6.1. CARACTERSTICAS DAS FASES DO PROJETO ......................................................................................... 14 6.2. CARACTERSTICAS DO CICLO DE VIDA DO PROJETO .............................................................................. 15 7. PROCESSOS DE GERNCIA DE PROJETOS.............................................................................. 15
7.1. GRUPOS DE PROCESSOS........................................................................................................................ 16 7.2. RELACIONAMENTO ENTRE GRUPOS DE PROCESSO ............................................................................... 17 BIBLIOGRAFIA .............................................................................................................................................. 19
APRESENTAO DO CURSO
Bem-vindo(a) ao curso Gerncia de Projetos! O Gerenciamento de Projetos uma prtica de gesto empresarial que se destaca hoje nas organizaes como diferencial competitivo para a realizao de seus negcios. Originalmente desenvolvido pelo SERPRO, este curso foi cedido ENAP e adaptado realidade de toda Administrao Pblica. O curso tem como referncia o Guia PMBOK 4 Edio , publicado pelo instituto PMI Project Management Institute (2008), que rene as melhores prticas na rea de gerenciamento de projetos, com base em experincias de empresas de diferentes segmentos, pblicas ou privadas. Esse curso destinado a todos os servidores da Administrao Pblica interessados em aprender um pouco mais sobre o conhecimento terico que embasa as prticas de gerenciamento de projetos em organizaes pblicas e privadas. , portanto, um curso introdutrio que apresenta os conceitos fundamentais envolvidos no gerenciamento de projetos auxiliando, assim, atuais e futuros gerentes de projetos da Administrao Pblica. Conhea o assunto, participe e tenha um timo curso!
OBJETIVO GERAL
Ao final do curso, espera-se que voc seja capaz de: Identificar os conceitos envolvidos na gesto de projetos; Reconhecer a importncia do gerenciamento de projetos no contexto da Administrao Pblica, a partir da compreenso das melhores prticas definidas pelo PMI Project Management Institute. Utilizar as melhores prticas de Gerenciamento de Projeto na Administrao Pblica; Definir um processo de Gerenciamento de Projeto; Elaborar a documentao necessria para a conduo do projeto; Elaborar a Estrutura Analtica do Projeto - EAP; Conduzir as atividades de um projeto.
Ateno! O curso no tem o objetivo de capacitar o participante em todo o conhecimento do Guia PMBOK, nem em prepar-lo para a Certificao PMP Project Management Professional. Antes de alcanar o objetivo geral, habilidades anteriores precisam ser aprendidas. Por esse motivo, os objetivos especficos a serem atingidos ao longo do curso so apresentados no incio de cada mdulo. Sendo assim, o aluno saber identificar o que dever ser capaz de fazer ao concluir cada etapa do curso.
enfrentarem altos nveis de competitividade, buscando, assim, encontrar novas formas de trabalho e inovao. Nesse contexto, exige-se cada vez mais que o trabalho seja feito com menos recursos, o mais rpido possvel e com maior qualidade. No cenrio governamental a realidade no diferente e observa-se que o Governo Federal busca cada vez mais reestruturar sua gesto com foco competitivo e voltado para a qualidade. Diversas prticas, como o prprio trabalho por projetos, surgiram em consonncia com essa realidade.
1. SOBRE PROJETO
1.1. CONCEITO
Um projeto um esforo temporrio empreendido para criar um produto, servio ou resultado exclusivo
Fonte: PMBOK - 4a. Edio (2008)
O Governo Federal definiu como projeto o seguinte conceito: Instrumento de programao para alcanar o objetivo de um programa, envolvendo um conjunto de operaes, limitadas no tempo, das quais resulta um produto que concorre para a expanso ou aperfeioamento da ao do Governo.
Fonte: Manual de Elaborao do PPA 2008-2011, p.48,55
importante destacar que, tanto na definio do PMI Project Management Institute (PMBOK) quanto na do Governo Federal (PPA), a estrutura bsica do conceito de projetos relaciona-se com a percepo clara de um produto a ser entregue (escopo) para um determinado esforo predefinido.
Projeto1 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. Ligado a planos estratgicos Temporrio Original/exclusivo Multifuncional Mandato especfico Resultado incerto Foco na integrao Causa impactos Busca resultados duradouros 1. 2. 3. 4. 5. 6.
Operaes2 Sustenta os negcios Permanente Repetitivo Rotina Padro conhecido Foco na disciplina
1. Realizados por pessoas 2. Restringidos por recursos limitados 3. Planejados, Executados e Controlados
Exemplos de projetos: Desenvolvimento de um produto ou servio; Desenvolvimento de um novo modelo de veculo; Construo de um prdio; Desenvolvimento ou aquisio de um sistema; Uma edio de jornal ou revista; Uma mudana de estrutura, de pessoal ou de estilo de uma organizao; Construo de um sistema de abastecimento de gua para uma comunidade; Uma campanha por um cargo poltico; Implementao de um novo procedimento ou processo de negcios; Atendimento a uma clusula contratual; Realizao de concurso pblico para admisso de servidores ou empregados; Mudana de layout de uma Regional ou rea da empresa; Elaborao de uma nova proposta de Plano de Cargos e Salrios.
Esforo temporrio empreendido para criar um produto, servio ou resultado exclusivo. Conjunto de aes cujo resultado, em um dado perodo, contribui para o atendimento de uma necessidade administrativa ou operacional da organizao.
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O conceito de programa no PPA tem a seguinte sentena: Programa o instrumento que articula um conjunto de aes (oramentrias e nooramentrias) suficientes para enfrentar um problema, devendo seu desempenho ser passvel de aferio por indicadores coerentes com o objetivo estabelecido.
Fonte: Manual de Elaborao do PPA 2008-2011, p.43
Neste sentido os projetos so iniciativas, fundamentais, para impactar os indicadores dos programas. Sendo assim, em uma escala de resultados, os projetos oferecem produtos tangveis e claros que tm sua efetividade alinhada ao objetivo definido para o programa.
Os projetos normalmente fazem parte de uma organizao que maior do que eles. Exemplos de organizaes incluem empresas, agncias governamentais, instituies de sade, organismos internacionais, associaes profissionais, entre outros. Mesmo quando o projeto externo (joint ventures, parcerias), ele ainda ser influenciado pela organizao ou organizaes que o iniciaram. A maturidade da organizao em relao ao seu sistema de gerenciamento de projetos, sua cultura, seu estilo e sua estrutura organizacional tambm podem influenciar o projeto.
interessadas; Estabelecimento de objetivos claros e alcanveis; Adaptao das especificaes, dos planos e da abordagem s diferentes preocupaes e expectativas das diversas partes interessadas; Balanceamento das demandas conflitantes de escopo, cronograma, oramento, qualidade, recursos e riscos.
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As regras, polticas, procedimentos da organizao, sem causar distrbios; A observncia de aspectos culturais da organizao.
BANHANDO EM OURO - ENTREGANDO MAIS DO QUE O SOLICITADO PELO CLIENTE Voc sempre deve se esforar para estabelecer com cuidado as expectativas do cliente para, s ento, atend-las. Voc provavelmente j deve ter escutado que "Melhor prometer menos, e entregar mais". De fato, esta frase somente vlida, em termos de gerenciamento da qualidade, se a mesma se referir a sua capacidade para entregar o produto ou o servio mais cedo do que o prometido, ou por um custo menor do que o estimado. No entanto, no um procedimento correto
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entregar mais do que foi solicitado pelo cliente, mesmo que seja em nvel de qualidade. O termo banhando em ouro refere-se a entregar mais do que o cliente solicitou. Embora parea ser uma coisa boa, na verdade no . Isso errado por dois motivos. Primeiro, o foco principal do projeto deve ser assegurar a entrega do que o cliente solicitou dentro do prazo e dentro do oramento. Acrescentando trabalho adicional, aumenta o risco de o projeto no cumprir com o prazo ou com o oramento. Se voc perder a data final do projeto, no ser convincente explicar para o cliente que o prazo foi perdido devido ao acrscimo de trabalho no solicitado. Segundo, se voc adicionar mais trabalho para entregar mais, voc estar assumindo a responsabilidade de tomar decises sobre o que ser mais valioso para o cliente. O cliente poder ter bons motivos pelos quais as caractersticas adicionais no foram includas no escopo do projeto. Na verdade, elas podem ter um valor mnimo para o cliente. Poder ser mais valioso para o cliente ter o produto ou a soluo do projeto implementada mais cedo e com menor custo. A questo que essa uma deciso do cliente e no do gerente do projeto. Se voc prometer menos e entregar mais, isso deve ser aplicado somente se voc entregar os produtos do projeto mais cedo ou por um custo menor do que o previsto. No se deve englobar a entrega de requisitos que no foram solicitados. De fato, o cliente poder solicitar a incluso de requisitos adicionais no projeto, porm os novos requisitos devero ser processados por meio de um processo de gerenciamento de mudanas do escopo. Se voc puder entregar o projeto mais cedo ou por um custo menor, deixe que o cliente tome a deciso sobre o que fazer com a boa sorte.
A palavra stakeholder ainda no tem traduo para o portugus. Comumente tem sido traduzida como parte interessada ou parte envolvida. O termo foi inicialmente utilizado em 1708 como uma pessoa que prende uma estaca. Para compreender melhor devemos relembrar o momento em que os Estados Unidos estavam sendo colonizados pelos ingleses. Estes, ao chegarem Amrica, utilizavam estacas para demarcarem suas terras. Prender uma estaca no cho significava que em um determinado raio a partir daquele ponto a terra j pertencia a algum.
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No gerenciamento de projetos, o termo stakeholder surgiu em 1963 em uma consultoria realizada pelo Stanford Research Institute, como uma maneira de descrever um grupo de pessoas e organizaes que no so acionistas, mas sem cujo suporte a empresa no pode deixar de operar ou existir (Mendelow 1987, p 177 apud Patton 1998). PATTON. Q. M Utilization Focused Evaluation. Sage. 1998
Um gerenciamento de projeto eficaz exige que a equipe entenda e use o conhecimento e as habilidades relacionadas a pelo menos cinco reas de especializao, a saber: Conjunto de conhecimentos em gerenciamento de projetos; Conhecimentos, normas e regulamentos da rea de aplicao; Entendimento de ambiente de projeto; Conhecimento e habilidades de gerenciamento geral; Habilidades interpessoais.
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concluso de uma fase geralmente marcada pela reviso dos resultados principais e do desempenho do projeto at a data em questo. Essas revises so chamadas de sadas de fase, passagens de estgios ou pontos de concluso.
Projetos so compostos por processos; Um processo uma srie de aes que geram produtos; Os processos dos projetos so realizados por pessoas e, normalmente, se enquadram em duas categorias: Processos orientados ao Produto (especificao e criao dos produtos do projeto); Processos da Gerncia de Projetos (descrio, organizao e trabalho do projeto).
GRUPO DE PROCESSOS DE INICIAO: Define e autoriza o projeto ou uma fase do projeto. GRUPO DE PROCESSOS DE PLANEJAMENTO: Define e refina os objetivos e planeja a ao necessria para alcanar os objetivos e o escopo para os quais o projeto foi realizado. GRUPO DE PROCESSOS DE EXECUO: Integra pessoas e outros recursos para realizar o plano de gerenciamento do projeto. GRUPO DE PROCESSOS DE MONITORAMENTO E CONTROLE: Mede e monitora regularmente o processo para identificar variaes em relao ao plano de gerenciamento do projeto, de forma que possam ser tomadas aes corretivas quando necessrio para atender aos objetivos do projeto. GRUPO DE PROCESSOS DE ENCERRAMENTO: Formaliza a aceitao do produto, servio ou resultado e conduz o projeto ou uma fase do projeto a um final ordenado.
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Embora a figura ilustre fases distintas e processos distintos, essas fases podem se sobrepor em um projeto real.
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Terminamos o Mdulo 1 Introduo Gerncia de Projetos. Volte pgina inicial do curso e participe das atividades previstas. Em caso de dvida, contate o seu tutor.
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BIBLIOGRAFIA
Brasil. Ministrio do Planejamento, Oramento e Gesto. Secretaria de Planejamento e Investimentos Estratgicos. (2007). Manual de Elaborao Plano Plurianual 2008-2011. Braslia: MP. Koontz, H., & O`Donnell, C. (1989). Fundamentos da Administrao. So Paulo: Livraria Pioneira. PMI. (2008). Um Guia do Conhecimento em Gerenciamento de Projetos - Guia PMBOK (4 Edio ed.).
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