Vitor Hugo Cabrera Silva

Objetivo
Profissional esforçado em buscar e conquistar os objetivos e metas da
empresa e se promover junto profissionalmente.

Formação acadêmica
EMAIL
vitorh338@gmail.com CURSO Ciências Contabéis
INSTITUIÇÃO Anhanguera Dourados
CONCLUSÃO 2019
CELULAR
(67) 99939-3315
CURSO Técnico em Segurança do Trabalho
INSTITUIÇÃO SENAI-MS
NACIONALIDADE
CONCLUSÃO 2015
Brasileira
Qualificações e Cursos complementares
IDADE
- Curso de Instrutor em Altura (NR-35);
26 anos
- Curso de Instrutor em Espaço Confinado (NR-33)
GÊNERO
- Curso de informatica Intermédiaria ao Avançado.
Masculino
Experiência
ESTADO CIVIL
Solteiro(a) CARGO Gestor de SSMA
EMPRESA Usina Grupo Atvos Unidade Santa Luzia – Nova Alvorada do Sul-MS
PERÍODO 2015 - 2019
ENDEREÇO
FUNÇÕES Responsável pela oficina automotiva em implantar procedimentos de
Rua Atilio Genario, Itaporã,
trabalho com foco em segurança, a fim de mitigar acidentes e
Mato Grosso do Sul
aumento de produtividade e eficaz, desenvolvimento da analises de
risco, auditor interno da empresa nas atividades críticas, auditor de
CEP elementos de gestão.
79890000
CARGO Técnico em Segurança do Trabalho
EMPRESA Usina Fatima do Sul Agro Energética Fátima do Sul-MS
PERÍODO 2019 - 2020
FUNÇÕES Responsável por liberação de atividades de rotinas e não rotineiras.
Implantação de Sistema de investigação para controle de perda.
Implantação de elemento de gestão de desenvolvimento e
comportamental

CARGO Técnico em Segurança do Trabalho

EMPRESA Usina Santa Terezinha Unidade Tapejara-PR
PERÍODO 2020 - 2022
FUNÇÕES Backup engenheiro de segurança. Responsável por KPI, estrutura de
gestão para aplicação de ferramentas em campo pelos demais
técnicos, líder de investigações para mitigar desvios de perdas,
controle de programas desenvolvidos pelos setores. Construção de
apresentação de fechamento de safra com gerentes, supervisores e
coordenadores.
 CARGO Técnico em Segurança do Trabalho
EMPRESA Inove engenharia de Segurança
PERÍODO 2022 - Presente
FUNÇÕES Responsável pelas avaliações qualitativa e quantitativas para
montagem dos programas de SST como PGR, PGRTR e LTCAT.
Responsável por prestação de consultoria e implantação de
programas relacionados ao desenvolvimento de grandes de
pequenas empresas para análise de risco e percepção de risco.
Instrutor de treinamentos como NR-05 CIPA, NR-06 (Conservação e
utilização de EPIS), NR-12 (segurança no manuseio de maquinas e
equipamentos), NR-20 (líquidos e combustíveis inflamáveis) NR-31
(CIPATR, Segurança na aplicação manuseio de agrotóxicos,
Segurança com maquinas e equipamentos agrícolas), NR-34 (trabalho
a quente), NR- 35 (trabalho em Altura)

Atividades complementares
- Atitudes Que Valem Ouro: Criação do projeto piloto atitudes que valem ouro
que tem como objetivo promover pessoas que participam do processo de
aculturação em saúde e segurança com boas práticas mitigando os risco no
ambiente de trabalho.
- Agentes de Mudança: Projeto de assistencia social (trabalhos voluntarios)
pela usina no programa de ajudar instituições de caridades, preservação da
saúde mental de trabalhadores da empresa, campanhas importantes com a
prevenção da mulheres no outubro rosa e homens no novembro azul.

Informações adicionais
Habilidades:
- Excel intermediário;
- Falar em público;e
- Criação de indicadores.
-
Prêmios
- Participação como instrutor parceiro no bolsa qualificação no Grupo ATVOS
Uniade Santa Luzia.