Processo 0100934-68.2021.5.01.0036

Fls.
: 1
Poder Judiciário
Justiça do Trabalho
Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região
Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo

0100934-68.2021.5.01.0036
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Processo Judicial Eletrônico
Data da Autuação: 10/11/2021

Valor da causa: R$ 14.075,67
Partes:
RECLAMANTE: SULAMITA BISPO DA SILVA
ADVOGADO: Elaine dos Santos Pacheco
RECLAMADO: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA
ADVOGADO: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO
ADVOGADO: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY
RECLAMADO: BANCO DO BRASIL SA
ADVOGADO: RICARDO LOPES GODOY
ADVOGADO: FERNANDO BRITO DE ALMEIDA JUNIOR
PAGINA_CAPA_PROCESSO_PJE
Fls.: 2
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AO JUÍZO DA 41ª VARA DO TRABALHO DO RIO DE JANEIRO - RJ.
SULAMITA BISPO DA SILVA, brasileira, solteira, recepcionista,

filha de Maria da Penha de Padilha da Silva, nascida em
14/06/1996, portadora da CTPS nº 0739810 - série 0040/RJ, do
CPF nº 165.912.857-92, RG 27.805.227-9 – DETRAN/RJ, PIS
166.41954.93-6, residente na Rua União, 24 – Inhaúma – Rio de
Janeiro - RJ – Cep.: 20766-440, vem, por sua advogada,
conforme mandato incluso, com endereço para notificação na
Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507 - Centro – Rio de Janeiro –
Cep.: 20070-022 (art. 39, inciso I do C.P.C.) requerendo que
as publicações no Diário Oficial sejam em nome da Dra. ELAINE
DOS SANTOS PACHECO – OAB/RJ nº 135.900, intentar a presente
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA PELO RITO SUMARÍSSIMO
Em face de:
1ª Reclamada - PERSONAL SERVICE RECURSO HUMANOS E

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA, CNPJ nº. 00.277.106/0001-37,
situado na Rua Frei Caneca, 156 – Centro – Rio de Janeiro
– RJ – CEP.: 20.211-040; e
2ª Reclamada - CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL, CNPJ/MF

nº. 00.000.000/0001-91, situado na Rua Primeiro de Março,
66 - Centro – Rio de Janeiro – RJ – CEP.: 20.010-000.
Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507

Centro – Rio de Janeiro
Tel.: 3197-1075
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:33 - 2d28267
https://pje.trt1.jus.br/primeirograu/Processo/ConsultaDocumento/listView.seam?nd=21111018253253900000142760719
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 2d28267 - Pág. 1
Número do documento: 21111018253253900000142760719
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I - DA GRATUIDADE DE JUSTIÇA
1. Inicialmente declara a requerente, sob as penas da lei, que

não possui recursos que lhe permitam custear toda e qualquer
despesa processual proveniente desta ação e honorários
advocatícios sem prejuízo de seu próprio sustento e de sua
família.
2. Com o intuito de fazer prova acerca do seu estado de

miserabilidade, conforme preceitua o §4º do artigo 790 da CLT,
a reclamante anexa aos autos a sua Declaração de
Hipossuficiência.
3. A renda liquida auferida pela autora, enquanto estava

empregada, era inferior a 40% do limite máximo teto da
Previdência Social, conforme comprova o TRCT anexado aos
autos.
4. Pelos motivos expostos, requer a reclamante seja deferido o

benefício da justiça gratuita.
II – DA INTERRUPÇÃO DA PRESCRIÇÃO BIENAL - DA EXTINÇÃO DO

PROCESSO SEM RESOLUÇÃO DO MÉRITO
5. Informa a Reclamante que distribuiu uma reclamação

trabalhista no dia 20/11/2019, que tramitou nesta Vara do
Trabalho, sob o número 0101266-88.2019.5.01.0041, tendo sido
julgada extinta sem resolução do mérito no dia 21/11/2019,
destacamos:

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6. Oportuno se torna dizer que a Reclamante peticionou

requerendo a reconsideração da decisão que a condenou ao
pagamento das custas processuais (Id. a9434e1), tendo o D.
Magistrado deferido a gratuidade de justiça e reconsiderado a
decisão (Id. e25cc65), destacamos:

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7. Neste sentido, convém ressaltar que tendo em vista que

a ação anteriormente arquivada interrompe a prescrição bienal
e quinquenal, nesta última conta-se do primeiro ato de
interrupção, ou seja, a propositura da primeira reclamação
trabalhista, que se deu no dia 20/11/2019, conforme dispõe o
artigo 240 §1º do CPC.
8. Assim, requer a Reclamante que seja aplicada a

prescrição quinquenal a partir do ajuizamento da primeira
ação.
III – DO CONTRATO DE TRABALHO
9. A Reclamante foi admitida em 04 de maio de 2016, para

exercer a função de auxiliar de biblioteca, tendo pedido
demissão no dia 07 de março de 2018, com a projeção do aviso
prévio.
10. Convém ressaltar que durante todo o pacto laboral a

reclamante prestou serviços na biblioteca do Centro Cultural
Banco do Brasil, situada na Rua Primeiro de Março, 66 - Centro
– Rio de Janeiro.
11. A última remuneração recebida foi no importe de R$

1.463,87 (hum mil, quatrocentos e oitenta e três reais e
oitenta e sete centavos).
IV - DO PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS
12. Verifica-se através do TRCT anexado aos autos, com

ressalva, que a Primeira Reclamada não efetuou o pagamento das
verbas rescisórias.

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13. Desta feita, requer a Reclamante sejam efetuados os

pagamentos destacados:
• Saldo de salário de 07 dias;

• Férias vencidas 2016/2017, seguida do adicional de
1/3;
• Férias proporcionais 10/12, com a projeção do aviso,
seguida do adicional de 1/3;
• 13º salário proporcional de 02/12, com a projeção do
viso prévio;
V - DA MULTA DO ARTIGO 467 E 477 DA CLT
14. As verbas incontroversas deverão ser pagas na primeira

audiência sob pena da multa contida no artigo 467 da CLT.
15. A Reclamante pediu demissão no dia 07/03/2018. Até o

dia em que protocolou a referida ação, ou seja, dia 10/11/2021
a Reclamada não havia efetuado o pagamento das verbas
rescisórias.
16. Desta maneira, deverá incidir a multa do §8º, do

artigo 477, da CLT.
VI – DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA SEGUNDA RECLAMADA
17. Informa a reclamante que foi contratada pela Primeira

Reclamada, para prestar serviços com exclusividade para a
Segunda Reclamada, durante todo o seu contrato de trabalho.
18. Por se tratar de ente público, convém ressaltar que o

plenário do STF, em decisão com repercussão geral reconhecida
no RE 760.931, confirmou o entendimento adotado na ADC 16,
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permanecendo possível a responsabilidade por culpa do ente

público como pacificado pela Súmula 331 do TST.
19. No caso em tela restará provado através da prova

documental e oral que a Segunda Reclamada não fiscalizou a
empresa prestadora de serviços.
20. Pontua-se que a responsabilidade subsidiária da tomadora

dos serviços funda-se na ideia de culpa, tratando-se de
responsabilidade subjetiva, sendo que a culpa é presumida e
decorre da má-escolha da empresa prestadora e da negligência
quanto à fiscalização daquela (culpa in eligendo e in
vigilando). No caso em tela, essa obrigação não foi cumprida,
pois a Primeira Reclamada deixou de pagar as verbas
rescisórias à Reclamante e a Segunda Reclamada não tomou
nenhuma providência neste sentido.
21. Deste modo, uma vez que a Segunda Reclamada se

beneficiou do trabalho prestado pela autora E NÃO FISCALIZOU O
CONTRATO DE PRESTAÇÃO SER SERVIÇOS FIRMADO COM A PRIMEIRA
RECLAMADA, deverá responder subsidiariamente.
VII – DO RECOLHIMENTO DO FGTS
22. Convém ressaltar que a reclamada não efetuou os depósitos

do FGTS corretamente, visto que em alguns meses deixou de
depositar, conforme comprova o extrato anexado aos autos.
23. A Súmula 461 do C. TST, dispõe que é ônus do empregador

comprovar a regularidade dos depósitos do FGTS, por tratar-se
de fato extintivo do direito do autor.

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Súmula 461. FGTS. Diferenças. Recolhimento. Ônus da prova.
É do empregador o ônus da prova em relação à regularidade dos depósitos

do FGTS, pois o pagamento é fato extintivo do direito do autor (art. 373, II, do
CPC de 2015).
24. Assim, requer a reclamante que a reclamada seja condenada a

efetuar o pagamento dos depósitos do FGTS que se encontram
pendentes.
VIII - DA JORNADA DE TRABALHO
25. A Reclamante laborava de segunda à sexta-feira, no

horário de 09h00 às 18h00, com uma hora de intervalo
intrajornada.
26. Trabalhava ainda aos sábados e domingos, por escala,

(trabalhava um final de semana e folgava no outro) das 09h00
às 21h00, uma hora de intervalo intrajornada.
27. A reclamante não recebia pelas horas extras prestadas,

inclusive os domingos trabalhados sequer eram remunerados com
o adicional de 100%.
28. Pelo exposto, a Reclamante é credora das horas extras

prestadas a partir da 8ª diária e 44ª semanal, com a devida
incidência nas férias, no terço constitucional de férias, 13º
salários, FGTS, 40% do FGTS, RSR e demais verbas próprias da
rescisão contratual (proporcional de férias acrescida de 1/3,
proporcional de 13º salário, aviso prévio e saldo de salário).
IX – DOS FERIADOS TRABALHADOS
29. Informa a reclamante que trabalhou em feriados nacionais,

estaduais e municipais, com exceção ao dia 25 de dezembro, 01
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de janeiro, segunda e terça-feira de carnaval. Nesses dias sua

jornada de trabalhado era das 09h00 às 21h00, com uma hora de
intervalo intrajornada.
30. Informa ainda a Reclamante que no mês de agosto de 2016,

foi decretado feriado pela Prefeitura do Rio Janeiro os dias
04, 05, 18 e 22 de agosto de 2016, em virtude da realização
dos Jogos Olímpicos, tendo trabalhado nos dias destacados, na
mesma jornada dos feriados.
31. Assim, requer a reclamante o pagamento em dobro dos

feriados trabalhados, com a integração no aviso prévio, 13º
salários, férias com 1/3 e FGTS com a multa de 40%.
X– DOS HONORÁRIOS SUCUMBÊNCIAIS
32. Por ter os seus direitos trabalhistas violados, uma vez que
foi dispensada imotivadamente e, sequer, recebeu o pagamento
das verbas rescisórias, a reclamante se viu obrigada a
contratar advogado.
33. Assim, uma vez que as reclamadas não preenchem os

requisitos para concessão da gratuidade de justiça, com base
no artigo 791-A da CLT, requer a condenação ao pagamento de
honorários advocatícios no importe de 15% (quinze por cento),
com base no zelo profissional.
XI – DA CONTAGEM DE JUROS DE MORA E CORREÇÃO MONETÁRIA
34. A atualização monetária é o mecanismo pelo qual se busca

preservar o poder aquisitivo da moeda, que foi corroído pela
inflação do período.

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35. A correção monetária não visa enriquecer o credor, mas sim,

manter o valor real da dívida.
36. Ao julgar a ADC 58, o STF reconheceu a inconstitucionalidade

do uso da TR como índice de correção monetária. Todavia,
sustentou também que seria inconstitucional a previsão de juros
de 1% a mês, estabelecida no artigo 39, §1º, da Lei 8.177/91.
37. Em seu dilatado voto, o Ministro Gilmar Mendes decidiu que a

justiça do trabalho deveria adotar o mesmo critério de juros e
correção monetária utilizado nas condenações cíveis.
38. Ocorre que tal decisão viola o princípio da isonomia, uma

vez que o crédito trabalhista tem natureza alimentar.
39. Assim, tendo em vista que a dívida trabalhista não decorre

da vontade do credor, mas do ato ilícito praticado pelo devedor
(empregador), que na maioria das vezes deixar de pagar as
parcelas básicas como salários e verbas rescisórias, este não
pode ser beneficiado com uma taxa de juros inferior a inflação.
40. Estranhamente, quando a SELIC esteve em um patamar elevado –

superior a 12% ao ano – não foi cogitada para ser utilizada na
atualização dos débitos trabalhistas.
41. Desta feita, com base nos argumentos expostos requer que o
seu débito seja corrigido pelo IPCA-E.
XII - DA INDICAÇÃO DE VALORES POR ESTIMATIVA – VÍCIO

PROCESSUAL SANÁVEL
42. O autor indicou valores por estimativa, não devendo estes

limitar o valor a ser apurado em liquidação ou execução de
sentença.

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43. Todavia, caso o entendimento do D. Juízo seja contrário a

tese apresentada pelo reclamante, requer, com base nos
princípios constitucionais da celeridade, economia processual
e instrumentalidade das formas, ser notificada para corrigir o
vício processual sanável, conforme dispõe o artigo 765 da CLT
e de aplicação subsidiária (artigo 769 da CLT e 15 do CPC) o
artigo 321 do CPC.
XIII - DOS PEDIDOS
44. Assim sendo, é a presente para reclamar, com juros e

correção monetária, conforme se apurar em liquidação de
sentença, por simples cálculos aritméticos a:
A – A concessão do benefício da Gratuidade de Justiça;
B – Que seja observada a prescrição quinquenal com

base na ação anteriormente distribuída;
C – Pagamento das seguintes verbas rescisórias:
C.1 - Saldo de salário de sete dias - (valor

estimado de R$ 341,53);
C.2 - Férias vencidas 2016/2017, seguida do
adicional de 1/3 - (valor estimado de R$ 1.951,83);
C.3 - Férias proporcionais 10/12, com a projeção do
aviso, seguida do adicional de 1/3 - (valor estimado
de R$ 1.626,53)

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C.4 - 13º salário proporcional de 02/12, com a

projeção do aviso prévio - (valor estimado de R$
243,98)
D – Multa dos artigos 467 e 477 da CLT – (valor

estimado de R$ 2.203,95 e R$ 1.463,87)
E – Que seja declarada a responsabilidade subsidiária

da Segunda Reclamada;
F – Recolhimento das parcelas em atraso do FGTS –

(valor estimado de R$ 900,00)
G – Horas extras, considerando aquelas que excederem a

8ª diária e 44ª semanal (incidência nas férias
acrescidas de 1/3, repouso semanal remunerado, 13º
salários, aviso prévio, multa de 40% do FGTS e FGTS) -
(valor estimado de R$ 3.500,00)
H – Pagamento dos domingos e feriados trabalhados,

inclusive as horas extras prestadas nos referidos
dias, com adicional de 100% e as mesmas incidências do
item das Horas Extras(valor estimado de R$ 1.600,00)
I – Pagamento de honorários advocatícios de

sucumbência (valor estimativo R$ 2.111,35);
J – Na atualização monetária requer a aplicação do

índice capaz de preservar o poder aquisitivo da moeda,
que foi corroído pela inflação do período.

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XIV - DOS REQUERIMENTOS
45. Nestas condições, requer a V. Exa., que se digne

determinar a expedição de notificação ao reclamado, para
ciência inequívoca da presente demanda, e, querendo acompanhá-
la até final solução, e que o condene na forma da postulação
supra.
46. Protesta desde já por todos os meios de prova em

direito admissíveis, especialmente documental, testemunhal e
depoimento pessoal do representante legal do reclamado, sob
pena de confissão.
47. Dá à causa para efeitos meramente fiscais, o valor de

R$ 14.075,67 (Quatorze mil, setenta e cinco reais e sessenta e
sete centavos).
Rio de Janeiro, 10 de novembro de 2021.
ELAINE PACHECO
OAB/RJ Nº 135.900

Tel.: 3197-1075
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Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:33 - 3c6ce66
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 3c6ce66 - Pág. 1
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Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:33 - 282c575
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 282c575 - Pág. 1
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Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 7178bf1 - Pág. 1
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Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 431ef9c - Pág. 1
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Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. a6f1bc3 - Pág. 1
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Atualizada: Rio contará com

QUATRO feriados durante as
Olimpíadas 2016; veja as datas
Criado em 04/07/16 15h20 e atualizado em 02/08/16 16h18
Edição:Portal EBC*
A realização dos Jogos Olímpicos no Brasil modificou a rotina e o calendário do Rio de
Janeiro. O cariocas vão ter quatro feriados por causa da competição, que ocorrerá entre os
dias 5 e 23 de agosto de 2016. Todos eles ocorrem em dias úteis. Para os estudantes
cariocas, as férias escolares começam no dia 1º de agosto e terminam no dia 28 de
agosto. Confira quais são os feriados:
Dia 4 de agosto (Quinta-feira)

Há três dias do início dos Jogos Olímpicos, a prefeitura do Rio de Janeiro decretou que
quinta-feira (4) também será feriado na cidade. A informação foi divulgada pelo prefeito
Eduardo Paes, durante entrevista. Quinta-feira é o primeiro dia em que a tocha olímpica
percorrerá a cidade.
Dia 5 de agosto (Sexta-feira)

A data marca o início dos Jogos Olímpicos no Brasil. A cerimônia de abertura ocorrerá no
Maracanã. A prefeitura do Rio de Janeiro determinou feriado local para permitir o
deslocamento e participação de turistas e moradores.
Dia 18 de agosto (Quinta-feira)

Menos de uma semana depois do início dos jogos, o Rio para novamente. O Triatlo,
modalidade que envolve natação, corrida e pedalada, exigirá restrições de circulação nas
vias do Rio de Janeiro. Como a atividade ocorre na quinta-feira, é possível que os cariocas
aproveitem a data para enforcar a sexta-feira, voltando ao expediente somente na terça-
feira (23).
Dia 22 (Segunda-feira)
Os Jogos Olímpicos se encerram no domingo (21), mas as comemorações se
estenderão até o dia 22, segunda-feira. Durante o anúncio em abril deste ano, o prefeito
Eduardo Paes justificou a data devido ao grande fluxo de pessoas que deixarão a cidade.
Mudanças em eventos
Eventos também tiveram mudanças nos calendários por causa dos Jogos
Olimpícos. Encerrada neste domingo (3), a Festa Literária Internacional de Paraty, cidade
litorânea localizada há 258 km da capital carioca, foi a primeira a sofrer consequências
negativas após antecipar o evento literário. De acordo com o presidente da Casa Azul,
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:34 - 5b6f7f9
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 5b6f7f9 - Pág. 1
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Mauro Munhoz, entidade que organiza a Flip, a antecipação "nos faz perder público por
conta das férias nas universidades. Se fizéssemos uma semana depois, seria mais caro".
Outras cidades
Os feriados por causa dos Jogos Olimpícos parecem ser privilégio da capital
fluminense. Além do Rio de Janeiro, somente Fortaleza, capital do Ceará, não terá
expediente por causa do feriado municipal do dia 15 de agosto, que homenageia a
padroeira da cidade, Nossa Senhora da Assunção. Para a maioria do Brasil, não há
feriado nacional ou local previsto em agosto deste ano.
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:34 - 5b6f7f9
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 5b6f7f9 - Pág. 2
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Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:34 - 2d8b69f
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Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:35 - d8876fa
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. d8876fa - Pág. 1
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Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:34 - 63f6f70
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 63f6f70 - Pág. 1
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Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:34 - ef46b4d
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. ef46b4d - Pág. 1
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Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 10/11/2021 18:36:34 - ef46b4d
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. ef46b4d - Pág. 2
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AO JUÍZO DA 36ª VARA DO TRABALHO DO RIO DE JANEIRO – RJ.
Processo: 0100934-68.2021.5.01.0036
SULAMITA BISPO DA SILVA, nos autos do processo em

destaque, que contende com PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS
E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. e OUTRA, vem, informar e
requerer o que segue:
1. Inicialmente, informa a Reclamante que distribuiu uma

reclamação trabalhista no dia 20/11/2019, que tramitou na
41ª, sob o número 0101266-88.2019.5.01.0041, tendo sido
julgada extinta sem resolução do mérito no dia 21/11/2019,
destacamos:

Centro – Rio de Janeiro – RJ
Tel. (21) 3197-1075
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 11/11/2021 18:57:03 - 010f450
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 010f450 - Pág. 1
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2. Oportuno se torna dizer que a Reclamante peticionou

requerendo a reconsideração da decisão que a condenou ao
pagamento das custas processuais (Id. a9434e1), tendo o D.
Magistrado deferido a gratuidade de justiça e reconsiderado a
decisão (Id. e25cc65), destacamos:

Tel. (21) 3197-1075
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3. Assim, tendo em vista os argumentos acima expostos,

requer a Reclamante que o processo em destaque seja remetido
para a 41ª Vara do Trabalho, tendo em vista a prevenção
daquela Vara a que foi distribuída a primeira ação com
idêntico objeto (OJ 130 da SBDI-2).
ELAINE PACHECO
OAB/RJ 135.900

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 54
PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 1ª REGIÃO
36ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
EMPRESARIAL LTDA, BANCO DO BRASIL SA
Vistos, etc.
Declino da competência ante a prevenção da MM 41ª VT/RJ,

processo 0101266-88.2019.5.01.0041.
Remetam-se os autos para aquele Juízo, com as homenagens de

estilo.
RIO DE JANEIRO/RJ, 14 de novembro de 2021.
JOSE MONTEIRO LOPES

Juiz do Trabalho Titular
Assinado eletronicamente por: JOSE MONTEIRO LOPES - Juntado em: 14/11/2021 20:25:48 - 6388c6a
Certificado por TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 1A REGIAO:02578421000120
https://pje.trt1.jus.br/pjekz/validacao/21111113523487300000142807659?instancia=1
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036
Fls.: 55
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
DESPACHO PJE
Considerando o teor do art. 1o do Ato n 11/GCGJT, datado de 23

/04/2020, da Corregedoria Geral da Justiça do Trabalho, que prevê a vedação expressa,
durante a vigência do regime de trabalho diferenciado, da designação de atos
presenciais, tais como audiências e depoimentos, ressalvada a prática dos atos
processuais por meio telepresencial; considerando, ainda, o teor do art. 6o do Ato
acima referido, que faculta aos juízes de primeiro grau a utilização do rito processual
estabelecido no artigo 335 do CPC; considerando, por fim, a necessidade de
extraordinária adaptação da atividade jurisdicional à realidade vivida por força da
pandemia decorrente do COVID-19, de modo a minimizar seus impactos e diante das
previsões contidas no Ato Conjunto no 06/20 da Presidência e Corregedoria do TRT
da1a Região; Determino:
1.Princípio da conciliação: À luz do previsto no artigo 764 da

Consolidação das Leis do Trabalho c/c artigo 139 do Código de Processo Civil, ficam as
partes cientes que este juízo homologa acordo por petição, a fim de imprimir maior
celeridade, a qualquer tempo, bastando a apresentação de petição conjunta entre os
advogados das partes, com poderes específicos, bem como documento que demonstre
a concordância expressa do reclamante com o teor do entabulado, como por exemplo,
uma resposta em e-mail ou um print de conversa WhatsApp.
2. Estabilização da demanda:
2.1. Apresentação de defesa: Deverá(ão) a(s) parte(s) ré(s) ser

(em) citada(s) para apresentação de defesa, no prazo de 15 dias, sob pena de revelia
(artigo 344 do CPC). A DEFESA E DOCUMENTOS DEVERÃO VIR SEM O MODO SIGILO,
excepcionalmente, a fim de imprimir maior celeridade no trâmite processual.
2.2. Na contestação, a(s) parte(s) ré(s) deverá(ão) especificar,

deforma delimitada e em tópico próprio, os meios de prova que pretendem produzir,
sob pena de preclusão.
Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 18/01/2022 20:04:05 - 63e1864
Fls.: 56
3. Apresentada defesa, ou não, INDEPENDENTEMENTE

DEINTIMAÇÃO, a(s) parte(s) autora(s) terá(ão) o prazo de 15 dias para apresentar
réplica, caso queira(m).
3.1. Na réplica, a(s) parte(s) autora(s) deverá(ão) especificar,

3.2. Ficam cientes ainda os advogados que a utilização da

expressão todas as provas admitidas em direito NÃO ATENDERÁ o comando judicial
acima.
4. Não delimitação das provas: Ficam cientes as partes que

NÃODELIMITAÇÃO / ESPECIFICAÇÃO dos fatos controvertidos que serão objeto de
outros meios de prova, além dos já produzidos nos autos, IMPLICARÁ NA INEXISTÊNCIA
DEINTENÇÃO DE PRODUZIR MAIS PROVAS, atraindo a aplicação do previsto no artigo
355,inciso i do CPC c/c artigo 15 do mesmo diploma legal.
5. Transcorrido os prazos dos itens acima:
5.1. Julgamento antecipado da lide: NÃO APRESENTADA

ADEFESA e NÃO HAVENDO MANIFESTAÇÃO DA PARTE AUTORA para indicação de
provas(artigo 348 do CPC), deverão ser os autos levados à conclusão na forma do
artigo 355do CPC.
5.2. NÃO SENDO INDICADAS NOVAS PROVAS a serem

produzidas pelas partes, conforme itens 2.2 e 3.1, deverão ser os autos levados à
conclusão na forma do artigo 355 do CPC.
6. Saneamento e Organização do Processo: Atendidas as

determinações contidas nos itens 2.2 e 3.1, com indicação de outros meios de provas
pelas partes, deverão os autos ser levados à conclusão na forma do artigo 357 do
Código de Processo Civil.
RIO DE JANEIRO/RJ, 18 de janeiro de 2022.
JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA

Juíza do Trabalho Titular
Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 18/01/2022 20:04:05 - 63e1864
Fls.: 57
INTIMAÇÃO
Fica V. Sa. intimado para tomar ciência do Despacho ID 63e1864 proferido nos autos.
DESPACHO PJE
Considerando o teor do art. 1o do Ato n 11/GCGJT, datado de 23

/04/2020, da Corregedoria Geral da Justiça do Trabalho, que prevê a vedação expressa,
durante a vigência do regime de trabalho diferenciado, da designação de atos
presenciais, tais como audiências e depoimentos, ressalvada a prática dos atos
processuais por meio telepresencial; considerando, ainda, o teor do art. 6o do Ato
acima referido, que faculta aos juízes de primeiro grau a utilização do rito processual
estabelecido no artigo 335 do CPC; considerando, por fim, a necessidade de
extraordinária adaptação da atividade jurisdicional à realidade vivida por força da
pandemia decorrente do COVID-19, de modo a minimizar seus impactos e diante das
previsões contidas no Ato Conjunto no 06/20 da Presidência e Corregedoria do TRT
da1a Região; Determino:
1.Princípio da conciliação: À luz do previsto no artigo 764 da

Consolidação das Leis do Trabalho c/c artigo 139 do Código de Processo Civil, ficam as
partes cientes que este juízo homologa acordo por petição, a fim de imprimir maior
celeridade, a qualquer tempo, bastando a apresentação de petição conjunta entre os
advogados das partes, com poderes específicos, bem como documento que demonstre
a concordância expressa do reclamante com o teor do entabulado, como por exemplo,
uma resposta em e-mail ou um print de conversa WhatsApp.
2. Estabilização da demanda:
2.1. Apresentação de defesa: Deverá(ão) a(s) parte(s) ré(s) ser

(em) citada(s) para apresentação de defesa, no prazo de 15 dias, sob pena de revelia
(artigo 344 do CPC). A DEFESA E DOCUMENTOS DEVERÃO VIR SEM O MODO SIGILO,
excepcionalmente, a fim de imprimir maior celeridade no trâmite processual.
2.2. Na contestação, a(s) parte(s) ré(s) deverá(ão) especificar,

3. Apresentada defesa, ou não, INDEPENDENTEMENTE

DEINTIMAÇÃO, a(s) parte(s) autora(s) terá(ão) o prazo de 15 dias para apresentar
réplica, caso queira(m).
Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 18/01/2022 20:05:05 - 1999dd9
Fls.: 58
3.1. Na réplica, a(s) parte(s) autora(s) deverá(ão) especificar,

3.2. Ficam cientes ainda os advogados que a utilização da

expressão todas as provas admitidas em direito NÃO ATENDERÁ o comando judicial
acima.
4. Não delimitação das provas: Ficam cientes as partes que

NÃODELIMITAÇÃO / ESPECIFICAÇÃO dos fatos controvertidos que serão objeto de
outros meios de prova, além dos já produzidos nos autos, IMPLICARÁ NA INEXISTÊNCIA
DEINTENÇÃO DE PRODUZIR MAIS PROVAS, atraindo a aplicação do previsto no artigo
355,inciso i do CPC c/c artigo 15 do mesmo diploma legal.
5. Transcorrido os prazos dos itens acima:
5.1. Julgamento antecipado da lide: NÃO APRESENTADA

ADEFESA e NÃO HAVENDO MANIFESTAÇÃO DA PARTE AUTORA para indicação de
provas(artigo 348 do CPC), deverão ser os autos levados à conclusão na forma do
artigo 355do CPC.
5.2. NÃO SENDO INDICADAS NOVAS PROVAS a serem

produzidas pelas partes, conforme itens 2.2 e 3.1, deverão ser os autos levados à
conclusão na forma do artigo 355 do CPC.
6. Saneamento e Organização do Processo: Atendidas as

determinações contidas nos itens 2.2 e 3.1, com indicação de outros meios de provas
pelas partes, deverão os autos ser levados à conclusão na forma do artigo 357 do
Código de Processo Civil.

Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 18/01/2022 20:05:05 - 1999dd9
Fls.: 59
PODER JUDICIÁRIO
41ª VARA DO TRABALHO DO RIO DE JANEIRO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
EMPRESARIAL LTDA E OUTROS (2)
DESTINATÁRIO(S): PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA
RUA FREI CANECA , 156, CENTRO, RIO DE JANEIRO/RJ - CEP: 20211-040
NOTIFICAÇÃO PJe
Fica(m) o(s) destinatário(s) acima indicado(s) notificado(s) para

ciência e cumprimento do despacho de id.63e1864 , em especial, apresentando
contestação em 15 dias. Para visualizar o despacho, basta colar e copiar o link a seguir
no navegador da internet: https://pje.trt1.jus.br/pjekz/validacao
/22011419084980800000145735253?instancia=1
Em caso de dúvida, acesse a página:
http://www.trt1.jus.br/processo-judicial-eletronico
NAO APAGAR NENHUM CARACTERE DESTA LINHA. ESTE

DOCUMENTO SERA ENVIADO VIA ECARTA.
VERONICA EVARISTO DE ALMEIDA SOARES

Diretor de Secretaria
Assinado eletronicamente por: VERONICA EVARISTO DE ALMEIDA SOARES - Juntado em: 30/01/2022 17:18:21 - 521bcee
Fls.: 60
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
DESTINATÁRIO(S): BANCO DO BRASIL SA

RUA PRIMEIRO DE MARCO , 66, CENTRO, RIO DE JANEIRO/RJ - CEP: 20010-000
NOTIFICAÇÃO PJe

/22011419084980800000145735253?instancia=1

VERONICA EVARISTO DE ALMEIDA SOARES

Diretor de Secretaria
Assinado eletronicamente por: VERONICA EVARISTO DE ALMEIDA SOARES - Juntado em: 30/01/2022 17:18:21 - beab758
Fls.: 61
EXMO(A). DR(A). JUIZ(A) FEDERAL DA 41- VARA DO TRABALHO DA COMARCA DO RIO DE JANEIRO/RIO
DE JANEIRO
Autos do processo nº: 0100934-68.2021.5.01.0036
BANCO DO BRASIL S/A, qualificado nos autos em epígrafe, que lhe move SULAMITA BISPO DA SILVA, vem, perante
Vossa Excelência, requerera juntada da procuração e substabelecimento anexos.
Na oportunidade, declara, nos termos do art. 425, IV do CPC, a autenticidade das cópias e documentos que acompanham a
presente petição, in verbis:
Art. 425. Fazem a mesma prova que os originais:
(...)
IV - as cópias reprográficas de peças do próprio processo judicial declaradas autênticas pelo advogado, sob sua responsabilidade
pessoal, se não lhes for impugnada a autenticidade;
Por fim, requer seja cadastrado o advogado Dr. RICARDO LOPES GODOY, inscrito na OAB/MG nº 77.167 para que as
publicações sejam realizadas exclusivamente em seu nome, sob pena de nulidade absoluta, nos termos da norma do artigo 272,
§2º e §5º e 280, do Código de Processo Civil.
Pede deferimento.
RIO DE JANEIRO, 17 de fevereiro de 2022.
RICARDO LOPES GODOY
OAB/MG 77.167
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:09 - e10a2c9

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. e10a2c9 - Pág. 1
Fls.: 62
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:09 - 4dc3c52

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 4dc3c52 - Pág. 1
Fls.: 63
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:09 - d199232

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. d199232 - Pág. 1
Fls.: 64

Fls.: 65

Fls.: 66

Fls.: 67

Fls.: 68

Fls.: 69

Fls.: 70

Fls.: 71
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:09 - b424995

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. b424995 - Pág. 1
Fls.: 72
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:09 - b424995

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. b424995 - Pág. 2
Fls.: 73
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:10 - 2034554

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 2034554 - Pág. 1
Fls.: 74

Fls.: 75

Fls.: 76
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:10 - 3bb00de

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 3bb00de - Pág. 1
Fls.: 77
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:10 - 3bb00de

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 3bb00de - Pág. 2
Fls.: 78
Estatuto Social
ESTATUTO SOCIAL
Aprovado pela Assembleia Geral Extraordinária realizada em 10.3.1942,

arquivada no Registro do Comércio, sob o número 17.298, em 7.4.1942; e modificado
pelas seguintes Assembleias Gerais com seus respectivos registros: 24.6.1952 (23.896
de 15.07.52), 19.4.1956 (43.281 de 29.05.56), 03.08.1959 (68.010 de 09.10.1959), 15.05.1961
(122 de 14.07.61), 06.11.1961 (205 de 15.12.61), 25.4.1962 (291 de 27.06.62), 26.4.1963 (439
de 29.05.63), 03.08.1964 (675 de 10.09.64), 01.02.1965, (836 de 18.03.65) 04.02.1966 (1.162
de 29.03.66), 08 .07.1966 (1.305 de 18.08.66), 20.04.1967 (1.513 de 06.09.67), 15.08.1967
(1544 de 11.10.67) 25 .02.1969 (2.028 de 22.05.69) 18.12.1969 (2.360 de 19.02.70),
31.07.1970 (2.638 de 06.10.70), 24.11.1971 (3.241 de 28.12.71), 17.04.1972, (3.466 de
11.07.72) 01.09.1972 (3.648 de 21.11.72), 18.09.1973 (4.320 de 18.10.73) 09.10.1974 (5.121
de 12.11.74), 15.04.1975 (5.429 de 22.04.75), 23.10.1975 (5.853 de 25.11.75),
02.04.1976,(6.279 de 15.06.76) 08.11.1976 (6.689 de 02.12.76), 18.04.1977 (7.078 de
19.05.77), 10.11.1977 (7.535 de 09.12.77), 12.03.1979 (8.591 de 08.05.79), 23.04.1980
(53.925.4 de 09.05.80), 28.04.1981 (53.1002.9 de 01.06.81), 31.03.1982 (53.1.2908 de
03.06.82), 27.04.1983 (53.1.3670 de 25.07.83), 29.03.1984 (53.1.4194 de 21.05.84),
31.07.1984 (53.1.4440 de 21.09.84), 05.03.1985 (53.1.4723 de 08.04.85), 23.12.1985 (15361
de 16.04.86) 07.04.1986 (15420 de 15.05.86), 27.04.1987 (16075 de 04.06.87), 05.08.1987
(16267 de 10.09.87), 20.04.1988 (16681 de 26.05.88), 15.02.1989 (531711.0 de 10.03.89),
19.04.1989 (531719.1 de 22.05.89), 08.03.1990 (531712.4 de 24.04.90), 14.05.1990 (531727.8
de 02.07.90), 29.06.1990 (531735.6 de 01.08.90), 24.04.1991 (531780.2 de 31.05.91),
12.11.1991 (539724.2 de 06.12.91), 29.04.1992 (5310645.4 de 22.05.92), 10.12.1992
(5312340,0 de 01.02.93), 30.12.1992 (5312485,0 de 01.03.93), 30.04.1993 (5313236,6 de
24.06.93), 05.10.1993 (5314578,8 de 07.12.93), 27.12.1993 (5314948,6 de 28.01.94),
27.01.1994 (5312357,1 de 10.03.94), 28.04.1994 (5315254.1 de 20.07.94), 25.04.1995
(5317742,5 de 14.09.95), 14.11.1995 (5318223,1 de 13.12.95), 29.03.1996 (5318902,9 de
09.05.96), 23.04.1996 (5319068,7 de 12.06.96), 17.06.1996 (5319241,0 de 05.07.96),
25.09.1996 (960476369 de 13.11.96), 23.04.1997 (970343256 de 20.06.97), 13.10.1997
(970662831 de 13.11.97), 24.04.1998 (980316812 de 02.07.98), 29.09.1998 (980531535 de
09.11.98), 30.04.1999 (990269655 de 15.06.99), 25.04.2000 (000288004 de 26.05.2000),
30.04.2001 (20010388893 de 13.07.2001), 27.08.2001 (20010578382 de 8.10.2001),
29.11.2001 (20020253346 de 10.5.2002), 07.06.2002 (20020425961, de 30.07.2002),
22.04.2003 (20030387515, de 18.07.2003), 12.11.2003 (20030709806 de 11.12.2003),
22.12.2004 (20050003739 de 04.01.2005), 26.04.2005 (20050420810 de 11.07.2005),
28.04.2006 (20060339098 de 07.08.2006), 22.05.2006 (20060339101 de 07.08.2006),
24.08.2006 (20060482842 de 05.10.2006), 28.12.2006 (20070117900 de 05.04.2007),
25.04.2007 (2007034397, de 14.06.2007), 12.07.2007 (20070517410 de 16.08.2007),
23.10.2007 (20070819807 de 19.12.2007), 24.01.2008 (20080389414, de 19.05.2008),
17.04.2008 (20080635695, de 14.08.2008), 23.04.2009 (20091057000, de 10.12.2009),
18.08.2009 (20091057477, de 10.12.2009), 30.11.2009 (20100284574, de 22.04.2010),
13.04.2010 (20100628060, de 12.08.2010), 05.08.2010 (20100696040, de 02.09.2010),
06.09.2011 (20110895207, de 31.01.2012), 26.04.2012 (20120445450, de 28.06.2012),
19.09.2012 (20120907496, de 20.11.2012), 18.12.2012 (20130248410, de 12.03.2013),
19.12.2013 (20140228632, de 01.04.2014), 29.04.2014 (20140529101, de 07.07.2014),
28.04.2015 (20150701756, de 26.08.2015) e 27.04.2017 (a registrar).
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 17/02/2022 07:48:10 - 1e6b6b1

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 1e6b6b1 - Pág. 1
Fls.: 79
Estatuto Social
CAPÍTULO I – DENOMINAÇÃO, CARACTERÍSTICAS E NATUREZA DO BANCO
Art. 1º O Banco do Brasil S.A., pessoa jurídica de direito privado, sociedade anônima aberta,
de economia mista, que explora atividade econômica, na forma do artigo 173 da
Constituição Federal, organizado sob a forma de banco múltiplo, está sujeito ao regime
jurídico próprio das empresas privadas, inclusive quanto aos direitos e obrigações civis,
comerciais, trabalhistas e tributários, sendo regido por este Estatuto, pelas Leis nº
4.595/64, nº 6.404/76, nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto regulamentador, e
demais normas aplicáveis.
§1º O prazo de duração da Sociedade é indeterminado.
§2º O Banco tem domicílio e sede em Brasília, podendo criar e suprimir sucursais,
filiais ou agências, escritórios, dependências e outros pontos de atendimento nas
demais praças do País e no exterior.
§3º Com a admissão do Banco do Brasil no segmento especial de listagem

denominado Novo Mercado, da BM&FBOVESPA S.A. (ou outra denominação social
que lhe vier a ser atribuída), o Banco, seus acionistas, administradores e membros do
Conselho Fiscal sujeitam-se às disposições do Regulamento de Listagem do Novo
Mercado da BM&FBOVESPA (ou outra denominação social que lhe vier a ser
atribuída).
§4º As disposições do Regulamento do Novo Mercado prevalecerão sobre as

disposições estatutárias, nas hipóteses de prejuízo aos direitos dos destinatários das
ofertas públicas previstas nos artigos 56, 57 e 58 deste Estatuto.
CAPÍTULO II – OBJETO SOCIAL
Seção I – Objeto social e vedações
Objeto social
Art. 2º O Banco tem por objeto a prática de todas as operações bancárias ativas, passivas e
acessórias, a prestação de serviços bancários, de intermediação e suprimento
financeiro sob suas múltiplas formas e o exercício de quaisquer atividades facultadas
às instituições integrantes do Sistema Financeiro Nacional.
§1º O Banco poderá, também, atuar na comercialização de produtos agropecuários e

promover a circulação de bens.
§2º Compete-lhe, ainda, como instrumento de execução da política creditícia e

financeira do Governo Federal, exercer as funções que Ihe são atribuídas em lei,
especialmente aquelas previstas no artigo 19 da Lei nº 4.595, de 31 de dezembro de
1964, observado o disposto nos artigos 5º e 6º deste Estatuto.
Art. 3º A administração de recursos de terceiros será realizada mediante a contratação de

sociedade subsidiária ou controlada do Banco.
Vedações
Art. 4º Ao Banco é vedado, além das proibições fixadas em lei:

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Estatuto Social
I – realizar operações com garantia exclusiva de ações de outras instituições

financeiras;
II - conceder empréstimos ou adiantamentos, comprar ou vender bens de qualquer

natureza a membros do Conselho de Administração e dos comitês a ele vinculados, da
Diretoria Executiva e do Conselho Fiscal.
III - Realizar transferências de recursos, serviços ou outras obrigações entre o Banco e

suas Partes Relacionadas em desconformidade com sua Política de Transações com
Partes Relacionadas.
IV – participar do capital de outras sociedades, salvo:
a) em percentuais iguais ou inferiores a 15% (quinze por cento) do patrimônio

líquido do próprio Banco, para tanto considerada a soma dos investimentos da
espécie; e
b) em percentuais inferiores a 20% (vinte por cento) do capital votante da

sociedade participada;
V – emitir ações preferenciais ou de fruição, debêntures e partes beneficiárias.
§1º As limitações do inciso IV deste artigo não alcançam as participações societárias,

no Brasil ou no exterior, em:
I – sociedades das quais o Banco participe na data da aprovação do presente Estatuto;
II – instituições financeiras e demais entidades autorizadas a funcionar pelo Banco

Central do Brasil;
III – entidades de previdência privada, sociedades de capitalização, de seguros ou de

corretagem, financeiras, promotoras de vendas, sociedades de processamento de
serviços de suporte operacional e de processamento de cartões, desde que conexas às
atividades bancárias.
IV – câmaras de compensação e liquidação e demais sociedades ou associações que

integram o sistema de pagamentos;
V – sociedades ou associações de prestação de serviços de cobrança e reestruturação

de ativos, ou de apoio administrativo ou operacional ao próprio Banco;
VI – associações ou sociedades sem fins lucrativos;
VII – sociedades em que a participação decorra de dispositivo legal ou de operações

de renegociação ou recuperação de créditos, tais como dação em pagamento,
arrematação ou adjudicação judicial e conversão de debêntures em ações; e
VIII – outras sociedades, mediante aprovação do Conselho de Administração.
§2º Na limitação da alínea "a" do inciso IV deste artigo não se incluem os investimentos
relativos à aplicação de incentivos fiscais.
§3º As participações de que trata o inciso VII do §1º deste artigo, decorrentes de
operações de renegociação ou recuperação de créditos, deverão ser alienadas no
prazo fixado pelo Conselho de Administração.

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Estatuto Social
§4º É permitido ao Banco constituir controladas, inclusive na modalidade de

subsidiárias integrais ou sociedades de propósito específico, que tenham por objeto
social participar, direta ou indiretamente, inclusive minoritariamente e por meio de
outras empresas de participação, dos entes listados no §1º, não se aplicando a essas
subsidiárias e controladas a limitação prevista no inciso IV do caput.
Seção II – Relações com a União
Art. 5º. O Banco contratará, na forma da lei ou regulamento, diretamente com a União ou com a
sua interveniência:
I – a execução dos encargos e serviços pertinentes à função de agente financeiro do

Tesouro Nacional e às demais funções que lhe forem atribuídas por lei;
II – a realização de financiamentos de interesse governamental e a execução de

programas oficiais mediante aplicação de recursos da União ou de fundos de qualquer
natureza; e
III – a concessão de garantia em favor da União.
Parágrafo único. A contratação de que trata este artigo fica condicionada, conforme o
caso:
I – à colocação dos recursos correspondentes à disposição do Banco e ao

estabelecimento da devida remuneração;
II – à prévia e formal definição dos prazos e da adequada remuneração dos recursos a

serem aplicados em caso de equalização de encargos financeiros;
III – à prévia e formal definição dos prazos e da assunção dos riscos e da

remuneração, nunca inferior aos custos dos serviços a serem prestados; e
IV – à prévia e formal definição do prazo para o adimplemento das obrigações e das

penalidades por seu descumprimento.
Seção III – Relações com o Banco Central do Brasil
Art. 6º O Banco poderá contratar a execução de encargos, serviços e operações de

competência do Banco Central do Brasil, desde que observado o disposto no parágrafo
único do artigo 5º deste Estatuto.
CAPÍTULO III – CAPITAL E AÇÕES
Capital social e ações ordinárias
Art. 7º O Capital Social é de R$ 67.000.000.000,00 (sessenta e sete bilhões de reais), dividido

em 2.865.417.020 (dois bilhões, oitocentos e sessenta e cinco milhões, quatrocentos e
dezessete mil e vinte) ações ordinárias representadas na forma escritural e sem valor
nominal.

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Estatuto Social
§1º Cada ação ordinária confere ao seu titular o direito de um voto nas deliberações da
Assembleia Geral, salvo na hipótese de adoção do voto múltiplo para a eleição de
Conselheiros de Administração.
§2º As ações escriturais permanecerão em depósito neste Banco, em nome dos seus
titulares, sem emissão de certificados, podendo ser cobrada dos acionistas a
remuneração prevista em lei.
§3º O Banco poderá adquirir as próprias ações, mediante autorização do Conselho de

Administração, a fim de cancelá-las ou mantê-las em tesouraria para posterior alienação.
§4º. O capital social poderá ser alterado nas hipóteses previstas em lei, vedada a
capitalização direta do lucro sem trâmite pela conta de reservas.
Capital autorizado
Art. 8º. O Banco poderá, independentemente de reforma estatutária, por deliberação da

Assembleia Geral e nas condições determinadas por aquele órgão, aumentar o capital
social até o limite de R$ 120.000.000.000,00 (cento e vinte bilhões de reais), mediante
a emissão de ações ordinárias, concedendo-se aos acionistas preferência para a
subscrição do aumento de capital, na proporção do número de ações que possuírem.
Parágrafo único. A emissão de ações, até o limite do capital autorizado, para venda em
Bolsas de Valores ou subscrição pública, ou permuta por ações em oferta pública de
aquisição de controle, poderá ser efetuada sem a observância do direito de preferência
aos antigos acionistas, ou com redução do prazo para o exercício desse direito,
observado o disposto no inciso I do artigo 10 deste Estatuto.
CAPÍTULO IV – ASSEMBLEIA GERAL
Convocação e funcionamento
Art. 9º A Assembleia Geral de Acionistas será convocada por deliberação do Conselho de

Administração, ou, nas hipóteses admitidas em lei, pelo Conselho Diretor, pelo
Conselho Fiscal, por grupo de acionistas ou por acionista isoladamente.
§1º Os trabalhos da Assembleia Geral serão dirigidos pelo Presidente do Banco, por
seu substituto ou, na ausência ou impedimento de ambos, por um dos acionistas ou
administradores do Banco presentes, escolhido pelos acionistas. O presidente da mesa
convidará dois acionistas ou administradores do Banco para atuarem como secretários
da Assembleia Geral.
§2º Nas Assembleias Gerais Extraordinárias, tratar-se-á, exclusivamente, do objeto

declarado nos editais de convocação, não se admitindo a inclusão, na pauta da
Assembleia, de assuntos gerais.
§3º As atas das Assembleias Gerais serão lavradas de forma sumária no que se refere
aos fatos ocorridos, inclusive dissidências e protestos, e conterão a transcrição apenas
das deliberações tomadas, observadas as disposições legais.

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Estatuto Social
§ 4º A Assembleia Geral Ordinária deverá ser convocada com pelo menos 30 dias de
antecedência e a Assembleia Geral Extraordinária deverá ser convocada com pelo
menos 15 dias de antecedência.
Competência
Art. 10. Compete à Assembleia Geral, dentre outras atribuições previstas na Lei nº 6.404/76 e
demais normas aplicáveis, deliberar sobre:
I – alienação, no todo ou em parte, de ações do capital social do Banco ou de suas

controladas, abertura do capital, aumento do capital social por subscrição de novas
ações, renúncia a direitos de subscrição de ações ou debêntures conversíveis em
ações de empresas controladas, venda de debêntures conversíveis em ações de
titularidade do Banco de emissão de empresas controladas, ou, ainda, emissão de
quaisquer outros títulos ou valores mobiliários, no País ou no exterior;
II – transformação, fusão, incorporação, cisão, dissolução e liquidação da empresa;
III – permuta de ações ou outros valores mobiliários;
IV – práticas diferenciadas de governança corporativa e celebração de contrato para

essa finalidade com bolsa de valores.
Parágrafo único. A escolha da instituição ou empresa especializada para determinação

do valor econômico da companhia, nas hipóteses previstas nos artigos 56, 57 e 58
deste Estatuto, é de competência privativa da Assembleia Geral, mediante
apresentação de lista tríplice pelo Conselho de Administração, e deverá ser deliberada
pela maioria dos votos dos acionistas representantes das ações em circulação,
presentes na respectiva Assembleia Geral, não computados os votos em branco. Se
instalada em primeira convocação, deverá contar com a presença de acionistas que
representem, no mínimo, 20% (vinte por cento) do total das ações em circulação ou, se
instalada em segunda convocação, poderá contar com a presença de qualquer número
de acionistas representantes dessas ações.
CAPÍTULO V – ADMINISTRAÇÃO E ORGANIZAÇÃO DO BANCO
Seção I – Normas Comuns aos Órgãos de Administração
Requisitos
Art. 11 São órgãos de administração do Banco:

I – o Conselho de Administração; e
II – a Diretoria Executiva, composta pelo Conselho Diretor e pelos demais Diretores,

todos residentes no País, na forma estabelecida no artigo 24 deste Estatuto.
§1º O Conselho de Administração tem, na forma prevista em lei e neste Estatuto,

atribuições estratégicas, orientadoras, eletivas e fiscalizadoras, não abrangendo
funções operacionais ou executivas.

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Estatuto Social
§2º A representação do Banco é privativa da Diretoria Executiva, na estrita

conformidade das competências administrativas estabelecidas neste Estatuto.
§3º Os cargos de Presidente e de Vice-Presidente do Conselho de Administração não

poderão ser acumulados com o de Presidente do Banco, ainda que interinamente.
§4º Os órgãos de administração do Banco serão integrados por brasileiros, dotados de

notórios conhecimentos, inclusive sobre as melhores práticas de governança
corporativa, compliance, integridade e responsabilização corporativas, experiência,
idoneidade moral, reputação ilibada e capacidade técnica compatível com o cargo,
observados os requisitos impostos pela Lei nº 6.404/76, Lei nº 13.303/16 e seu
respectivo Decreto regulamentador, demais normas aplicáveis, e pela Política de
Indicação e Sucessão do Banco.
§ 5º Sempre que a Política de Indicação pretender impor requisitos adicionais àqueles

constantes da legislação aplicável para os Conselheiros de Administração e para os
Conselheiros Fiscais, tais requisitos deverão ser encaminhados para deliberação dos
acionistas, em Assembleia Geral.
Investidura
Art. 12. Os membros dos órgãos de Administração, serão investidos em seus cargos mediante
assinatura de termos de posse no livro de atas do Conselho de Administração, da
Diretoria Executiva ou do Conselho Diretor, conforme o caso, no prazo máximo de até
30 dias, contados a partir da eleição ou nomeação.
§1º Os eleitos para os órgãos de Administração tomarão posse independentemente da

prestação de caução.
§2º No ato da posse, os administradores eleitos deverão, ainda, assinar o Termo de

Anuência dos Administradores ao Regulamento de Listagem do Novo Mercado da
BM&FBOVESPA (ou outra denominação social que lhe vier a ser atribuída).
Impedimentos e vedações
Art. 13. Não podem ingressar ou permanecer nos órgãos de Administração, os impedidos ou
vedados pela Lei nº 6.404/76, Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto
regulamentador, demais normas aplicáveis, pela Política de Indicação e Sucessão do
Banco e, também:
I – os que estiverem inadimplentes com o Banco ou que lhe tenham causado prejuízo
ainda não ressarcido;
II – os que detenham controle ou participação relevante no capital social de pessoa

jurídica inadimplente com o Banco ou que lhe tenha causado prejuízo ainda não
ressarcido, estendendo-se esse impedimento aos que tenham ocupado cargo de
administração em pessoa jurídica nessa situação, no exercício social imediatamente
anterior à data da eleição ou nomeação;
III – os que houverem sido responsabilizados por decisão transitada em julgado ou

proferida por órgão judicial colegiado, por crime de sonegação fiscal, corrupção,
lavagem ou ocultação de bens, direitos e valores, contra o Sistema Financeiro
Nacional, contra a administração pública ou contra a licitação, bem como por atos de
improbidade administrativa;

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Estatuto Social
IV – os que sejam ou tenham sido sócios ou acionistas controladores ou participantes

do controle ou com influência significativa no controle, administradores ou
representantes de pessoa jurídica responsabilizada, cível ou administrativamente, por
decisão transitada em julgado ou proferida por órgão judicial ou administrativo
colegiado, por atos lesivos à administração pública, nacional ou estrangeira, referente
aos fatos ocorridos no período de sua participação e sujeitos ao seu âmbito de
atuação.
V – os declarados inabilitados para cargos de administração em instituições

autorizadas a funcionar pelo Banco Central do Brasil ou em outras instituições sujeitas
à autorização, controle e fiscalização de órgãos e entidades da Administração Pública
direta e indireta, incluídas as entidades de previdência privada, as sociedades
seguradoras, as sociedades de capitalização e as companhias abertas;
VI – os que estiverem respondendo pessoalmente, como controlador ou administrador

de pessoa jurídica, por pendências relativas a protesto de títulos, cobranças judiciais,
emissão de cheques sem fundos, inadimplemento de obrigações e outras ocorrências
ou circunstâncias análogas;
VII – os declarados falidos ou insolventes;
VIII – os que detiveram o controle ou participaram da administração de pessoa jurídica

concordatária, falida ou insolvente, no período de cinco anos anteriores à data da
eleição ou nomeação, salvo na condição de síndico, comissário ou administrador
judicial;
IX – sócio, ascendente, descendente ou parente colateral ou afim, até o terceiro grau,

de membro do Conselho de Administração ou da Diretoria Executiva;
X – os que ocuparem cargos em sociedades que possam ser consideradas

concorrentes no mercado, em especial, em conselhos consultivos, de administração ou
fiscal, ou em comitês vinculados ao Conselho de Administração, e os que tiverem
interesse conflitante com o Banco, salvo dispensa da Assembleia.
Parágrafo único. É incompatível com a participação nos órgãos de administração do

Banco a candidatura a mandato público eletivo, devendo o interessado requerer seu
afastamento, sob pena de perda do cargo, a partir do momento em que tornar pública
sua pretensão à candidatura. Durante o período de afastamento não será devida
qualquer remuneração ao membro do órgão de administração, o qual perderá o cargo a
partir da data do registro da candidatura.
Art. 14. Aos integrantes dos órgãos de administração é vedado intervir no estudo, deferimento,
controle ou liquidação de qualquer operação em que:
I – sejam interessadas, direta ou indiretamente, sociedades de que detenham, ou que

seus cônjuges ou parentes consanguíneos ou afins até terceiro grau detenham, o
controle ou participação igual ou superior a 10% (dez por cento) do capital social;
II – tenham interesse conflitante com o do Banco.
Parágrafo único. O impedimento de que trata o inciso I se aplica, ainda, quando se

tratar de empresa em que ocupem, ou tenham ocupado, cargo de administração nos
seis meses anteriores à investidura no Banco.

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Estatuto Social
Perda do cargo
Art. 15. Perderá o cargo:
I – salvo motivo de força maior ou caso fortuito, o membro do Conselho de

Administração que deixar de comparecer, com ou sem justificativa, a três reuniões
ordinárias consecutivas ou a quatro reuniões ordinárias alternadas durante o prazo de
gestão; e
II – o membro da Diretoria Executiva que se afastar, sem autorização, por mais de

trinta dias.
Remuneração
Art. 16. A remuneração dos integrantes dos órgãos de Administração será fixada anualmente
pela Assembleia Geral, observadas as disposições da Lei nº 6.404/76, da Lei nº
13.303/2016 e seu Decreto regulamentador, e das demais normas aplicáveis.
Parágrafo único. A Assembleia Geral, nos exercícios em que forem pagos o dividendo
obrigatório aos acionistas e a participação de lucros aos empregados, poderá atribuir
participação nos lucros do Banco aos membros da Diretoria Executiva, desde que o
total não ultrapasse a remuneração anual dos membros da Diretoria Executiva e nem
um décimo dos lucros (artigo 152, §1º, da Lei nº 6.404/76), prevalecendo o limite que
for menor.
Dever de informar e outras obrigações
Art. 17. Sem prejuízo dos procedimentos de autorregulação atualmente adotados, os membros
do Conselho de Administração e da Diretoria Executiva do Banco deverão:
I – comunicar ao Banco, à CVM – Comissão de Valores Mobiliários e à bolsa de

valores:
a) imediatamente após a investidura no cargo, a quantidade e as características

dos valores mobiliários ou derivativos de que sejam titulares, direta ou
indiretamente, de emissão do Banco, de suas controladas ou das sociedades
coligadas relacionadas à sua área de atuação, além daqueles de titularidade de
seus respectivos cônjuges, companheiros e dependentes incluídos na declaração
anual do imposto de renda;
b) no momento da posse, ou de eventuais alterações posteriores, os seus planos

de negociação periódica dos valores mobiliários e derivativos referidos na alínea
“a” deste inciso, inclusive suas subsequentes alterações; e
c) as negociações com os valores mobiliários e derivativos de que trata a alínea

“a” deste inciso, inclusive o preço, até o décimo dia do mês seguinte àquele em
que se verificar a negociação;
II – abster-se de negociar com os valores mobiliários ou derivativos de que trata a

alínea “a” do inciso I deste artigo:
a) no período de 15 (quinze) dias anteriores à divulgação das informações

trimestrais (ITR) e anuais (DFP e IAN); e
b) nas demais hipóteses previstas na legislação aplicável.

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Estatuto Social
Seção II – Conselho de Administração
Composição e prazo de gestão
Art. 18. O Conselho de Administração, órgão independente de decisão colegiada, será

composto por pessoas naturais, eleitas pela Assembleia Geral, e terá oito membros,
com prazo de gestão unificado de dois anos, dentre os quais um Presidente e um
Vice-Presidente, sendo permitidas até três reconduções consecutivas. O prazo de
gestão estender-se-á até a investidura dos novos membros.
§1º É assegurado aos acionistas minoritários o direito de eleger ao menos dois

conselheiros de administração, se maior número não lhes couber pelo processo de
voto múltiplo.
§2º A União indicará, à deliberação da Assembleia Geral, para o preenchimento de

seis vagas no Conselho de Administração:
I – o Presidente do Banco;
II – três representantes indicados pelo Ministro de Estado da Fazenda;
III – um representante eleito pelos empregados do Banco do Brasil S.A., na forma do

§4º deste artigo;
IV – um representante indicado pelo Ministro de Estado do Planejamento,

Desenvolvimento e Gestão.
§3º O Presidente e o Vice-Presidente do Conselho de Administração serão

escolhidos pelo próprio Conselho, na forma da legislação vigente, observado o
previsto no §3º do artigo 11 deste Estatuto.
§4º O representante dos empregados será escolhido pelo voto direto de seus pares,
dentre os empregados ativos da empresa, em eleição organizada e regulamentada
pelo Banco, em conjunto com as entidades sindicais que os representam, observadas
as exigências e procedimentos previstos na legislação e o disposto nos parágrafos 5º
e 6º deste artigo.
§5º Para o exercício do cargo, o conselheiro representante dos empregados está

sujeito a todos os critérios, exigências, requisitos, impedimentos e vedações previstas
em lei, regulamento e neste Estatuto.
§6º Sem prejuízo dos impedimentos e vedações previstos nos artigos 13 e 14 deste
Estatuto, o conselheiro representante dos empregados não participará das
discussões e deliberações sobre assuntos que envolvam relações sindicais,
remuneração, benefícios e vantagens, inclusive matérias de previdência
complementar e assistenciais, bem como nas demais hipóteses em que ficar
configurado o conflito de interesse.
§7º Na composição do Conselho de Administração, observar-se-ão, ainda, as

seguintes regras:
I - no mínimo 25% (vinte e cinco por cento) dos membros do Conselho de

Administração deverão ser Conselheiros Independentes, assim definidos na
10

Fls.: 88
Estatuto Social
legislação e no Regulamento de Listagem do Novo Mercado da BM&FBOVESPA (ou

outra denominação social que lhe vier a ser atribuída), estando nessa condição os
conselheiros eleitos nos termos do §1º deste artigo;
II - a condição de Conselheiro Independente será expressamente declarada na Ata da

Assembleia Geral que o eleger; e
III - quando, em decorrência da observância do percentual referido no parágrafo

acima, resultar número fracionário de conselheiros, proceder-se-á ao arredondamento
nos termos do Regulamento do Novo Mercado da BM&FBOVESPA (ou outra
denominação social que lhe vier a ser atribuída).
§8º Na hipótese de adoção do processo de voto múltiplo previsto no §1º deste artigo,
não será considerada a vaga destinada ao representante dos empregados.
Voto múltiplo
Art. 19. É facultado aos acionistas, observado o percentual mínimo estabelecido pela Comissão
de Valores Mobiliários – CVM, solicitar, em até 48 horas antes da Assembleia Geral,
mediante requerimento escrito dirigido ao Presidente do Banco, a adoção do processo
de voto múltiplo para a eleição dos membros do Conselho de Administração, de acordo
com o disposto neste artigo.
§1º Caberá à mesa que dirigir os trabalhos da Assembleia Geral informar previamente
aos acionistas, à vista do “Livro de Presença”, o número de votos necessários para a
eleição de cada membro do Conselho.
§2º Adotado o voto múltiplo, em substituição às prerrogativas previstas no §1º do artigo

18 deste Estatuto, os acionistas que representem, pelo menos, 15% (quinze por cento)
do total das ações com direito a voto, terão direito de eleger e destituir um membro e
seu suplente do Conselho de Administração, em votação em separado na Assembleia
Geral, excluído o acionista controlador.
§3º Somente poderão exercer o direito previsto no §2º acima os acionistas que
comprovarem a titularidade ininterrupta da participação acionária ali exigida durante o
período de três meses, no mínimo, imediatamente anterior à realização da Assembleia
Geral.
§4º Será mantido registro com a identificação dos acionistas que exercerem a
prerrogativa a que se refere o §2º deste artigo.
Vacância e substituições
Art. 20. Excetuada a hipótese de destituição de membro do Conselho de Administração eleito

pelo processo de voto múltiplo, no caso de vacância do cargo de conselheiro, os
membros remanescentes no Colegiado nomearão substituto para servir até a próxima
Assembleia Geral, observados os requisitos previstos nos artigos 11 e 18. Se houver a
vacância da maioria dos cargos, estejam ou não ocupados por substitutos nomeados, a
Assembleia Geral será convocada para proceder a uma nova eleição.
Parágrafo único. O Presidente do Conselho será substituído pelo Vice-Presidente e,

nas ausências deste, por outro conselheiro indicado pelo Presidente. No caso de
vacância, a substituição dar-se-á até a escolha do novo titular do Conselho, o que
deverá ocorrer na primeira reunião do Conselho de Administração subsequente.
11

Fls.: 89
Estatuto Social
Atribuições
Art. 21. Compete ao Conselho de Administração, dentre outras atribuições previstas na Lei nº
6.404/76, na Lei nº 13.303/16 e seu Decreto regulamentador, nas demais normas
aplicáveis e no seu Regimento Interno:
I – aprovar as Políticas, o Código de Ética, as Normas de Conduta, o Código de

Governança, a Carta Anual de Políticas Públicas e Governança Corporativa, o
Regulamento de Licitações, a Estratégia Corporativa, o Plano de Investimentos, o
Plano Diretor e o Orçamento Geral do Banco;
II – deliberar sobre:
a) distribuição de dividendos intermediários, inclusive à conta de lucros

acumulados ou de reservas de lucros existentes no último balanço anual ou
semestral;
b) pagamento de juros sobre o capital próprio;
c) aquisição das próprias ações, em caráter não permanente;
d) participações do Banco em sociedades, no País e no exterior;
e) captações por meio de instrumentos elegíveis ao capital principal; e
f) alteração dos valores estabelecidos nos incisos I e II do artigo 29 da Lei nº

13.303/16.
III - analisar, ao menos trimestralmente, as demonstrações contábeis e demais

demonstrações financeiras, sem prejuízo da atuação do Conselho Fiscal;
IV - manifestar-se sobre as propostas a serem submetidas à deliberação dos acionistas

em Assembleia;
V - supervisionar os sistemas de gerenciamento de riscos e de controles internos;
VI. definir os assuntos e valores para sua alçada decisória e dos membros da Diretoria
Executiva, por proposta do Conselho Diretor;
VII - identificar a existência de ativos não de uso próprio do Banco e avaliar a

necessidade de mantê-los, de acordo com as informações prestadas pelo Conselho
Diretor;
VIII – definir as atribuições da Auditoria Interna, regulamentar o seu funcionamento,

bem como nomear e dispensar o seu titular;
IX – escolher e destituir os auditores independentes, cujos nomes poderão ser objeto

de veto, devidamente fundamentado, pelo Conselheiro eleito na forma do §2º do artigo
19 deste Estatuto, se houver;
X – fixar o número, eleger os membros da Diretoria Executiva e definir suas atribuições,

observado o art. 24 deste Estatuto e o disposto no artigo 21 da Lei nº 4.595, de 31 de
dezembro de 1964;
12

Fls.: 90
Estatuto Social
XI – aprovar o seu regimento interno e decidir sobre a criação, a extinção e o

funcionamento de comitês de assessoramento não estatutários no âmbito do próprio
Conselho de Administração;
XII – aprovar os Regimentos Internos dos comitês de assessoramento a ele vinculados,

bem como os Regimentos Internos da Diretoria Executiva e do Conselho Diretor;
XIII – decidir sobre a participação dos empregados nos lucros ou resultados do Banco;
XIV – apresentar à Assembleia Geral lista tríplice de empresas especializadas para

determinação do valor econômico da companhia, para as finalidades previstas no
parágrafo único do artigo 10;
XV – estabelecer meta de rentabilidade que assegure a adequada remuneração do

capital próprio;
XVI – eleger e destituir os membros dos comitês constituídos no âmbito do próprio

Conselho;
XVII – avaliar formalmente, ao término de cada ano, o seu próprio desempenho, o da

Diretoria Executiva, da Secretaria Executiva, dos comitês a ele vinculados e do Auditor
Geral e, ao final de cada semestre, o desempenho do Presidente do Banco;
XVIII – manifestar-se formalmente quando da realização de ofertas públicas de

aquisição de ações de emissão do Banco; e
XIX – deliberar sobre os casos omissos neste Estatuto Social, limitado à questões de
natureza estratégica de sua competência.
§1º A Estratégia Corporativa do Banco será fixada para um período de cinco anos,
devendo ser revista anualmente. O Plano de Investimentos será fixado para o exercício
anual seguinte.
§2º Para assessorar a deliberação do Conselho de Administração, as propostas de

fixação das atribuições e de regulamentação do funcionamento da Auditoria Interna,
referidas no inciso VIII, deverão conter parecer prévio das áreas técnicas envolvidas e
do Comitê de Auditoria.
§3º A fiscalização da gestão dos membros da Diretoria Executiva, de que trata a Lei n°
6.404/76, poderá ser exercida isoladamente por qualquer conselheiro, o qual terá
acesso aos livros e papéis do Banco e às informações sobre os contratos celebrados
ou em via de celebração e quaisquer outros atos que considere necessários ao
desempenho de suas funções, podendo requisitá-los, diretamente, a qualquer membro
da Diretoria Executiva. As providências daí decorrentes, inclusive propostas para
contratação de profissionais externos, serão submetidas à deliberação do Conselho de
Administração.
§4º A manifestação formal, favorável ou contrária, de que trata o inciso XVIII será por
meio de parecer prévio fundamentado, divulgado em até 15 (quinze) dias da publicação
do edital da oferta pública de ações, abordando, pelo menos: (i) a conveniência e a
oportunidade da oferta pública de ações quanto ao interesse do conjunto dos acionistas
e em relação à liquidez dos valores mobiliários de sua titularidade; (ii) as repercussões
da oferta pública de aquisição de ações sobre os interesses do Banco; (iii) os planos
estratégicos divulgados pelo ofertante em relação ao Banco; (iv) outros pontos que o
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Estatuto Social
Conselho de Administração considerar pertinentes, bem como as informações exigidas

pelas regras aplicáveis estabelecidas pela CVM.
§5º O processo de avaliação de desempenho citado no inciso XVII deste artigo, no

caso de administradores e dos membros de comitês, será realizado de forma individual
e coletiva, conforme procedimentos previamente definidos pelo próprio Conselho de
Administração, devendo ser avaliados na forma prevista na legislação.
Funcionamento
Art. 22. O Conselho de Administração reunir-se-á com a presença de, no mínimo, a maioria dos
seus membros:
I – ordinariamente, pelo menos uma vez por mês; e
II – extraordinariamente, sempre que convocado pelo seu Presidente, ou a pedido de,

no mínimo, dois conselheiros.
§1º As reuniões do Conselho de Administração serão convocadas pelo seu Presidente.
§2º A reunião extraordinária solicitada pelos conselheiros, na forma do inciso II deste

artigo, deverá ser convocada pelo Presidente nos sete dias que se seguirem ao pedido.
Esgotado esse prazo sem que o Presidente a tenha convocado, qualquer conselheiro
poderá fazê-lo.
§3º O Conselho de Administração delibera por maioria de votos, sendo necessário:
I – o voto favorável de cinco conselheiros para a aprovação das matérias de que tratam
os incisos I, VIII, IX e XI do artigo 21; ou
II – o voto favorável da maioria dos conselheiros presentes para a aprovação das

demais matérias, prevalecendo, em caso de empate, o voto do Presidente do
Conselho, ou do seu substituto no exercício das funções.
§4º Fica facultada eventual participação dos conselheiros na reunião, por telefone,
videoconferência, ou outro meio de comunicação que possa assegurar a participação
efetiva e a autenticidade do seu voto, que será considerado válido para todos os efeitos
legais e incorporado à ata da referida reunião.
Avaliação
Art. 23. O Conselho de Administração realizará anualmente uma avaliação formal do seu
desempenho.
§1º O processo de avaliação citado no caput será realizado conforme procedimentos

previamente definidos pelo próprio Conselho de Administração e que deverão estar
descritos em seu regimento interno.
§2º Caberá ao Presidente do Conselho conduzir o processo de avaliação.
Seção III – Diretoria Executiva
Composição e prazo de gestão
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Estatuto Social
Art. 24. A administração do Banco competirá à Diretoria Executiva, que terá entre dez e trinta e
oito membros, sendo:
I - o Presidente, nomeado e demissível “ad nutum” pelo Presidente da República, na

forma da lei;
II - até dez Vice-Presidentes, eleitos na forma da lei, sendo que um dos cargos será
ocupado pelo Presidente da BB Seguridade Participações S.A; e
III – até vinte e sete Diretores, eleitos na forma da lei.
§1º No âmbito da Diretoria Executiva, o Presidente e os Vice-Presidentes formarão o

Conselho Diretor.
§2º O cargo de Diretor é privativo de empregados da ativa do Banco.
§3º Os eleitos para a Diretoria Executiva terão prazo de gestão unificado de dois anos,
sendo permitidas até três reconduções consecutivas, observado, além do disposto na
Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto regulamentador, e demais normas
aplicáveis, que:
I - não é considerada recondução a eleição de membro para atuar em outra área da

Diretoria Executiva;
II - uma vez realizada a eleição, o prazo de gestão estender-se-á até a investidura dos
novos membros;
§4º Além dos requisitos previstos no artigo 11 deste Estatuto, devem ser observadas,
cumulativamente, as seguintes condições para o exercício de cargos na Diretoria
Executiva do Banco:
I - ser graduado em curso superior; e
II - ter exercido, nos últimos cinco anos:
a) por pelo menos dois anos, cargos gerenciais em instituições integrantes do

Sistema Financeiro Nacional; ou
b) por pelo menos quatro anos, cargos gerenciais na área financeira de outras
entidades detentoras de patrimônio líquido não inferior a um quarto dos limites
mínimos de capital realizado e patrimônio líquido exigidos pela regulamentação para
o Banco; ou
c) por pelo menos dois anos, cargos relevantes em órgãos ou entidades da

administração pública.
§5º Ressalvam-se, em relação às condições previstas nos incisos I e II do §4º deste

artigo, ex-administradores que tenham exercido cargos de diretor ou de sócio-gerente
em outras instituições do Sistema Financeiro Nacional por mais de cinco anos, exceto
em cooperativa de crédito.
§6º Após o término da gestão, os ex-membros da Diretoria Executiva ficam impedidos,

por um período de seis meses, contados do término da gestão, se maior prazo não for
fixado nas normas regulamentares, de:
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Estatuto Social
I - exercer atividades ou prestar qualquer serviço a sociedades ou entidades

concorrentes das sociedades integrantes do Conglomerado Banco do Brasil;
II - aceitar cargo de administrador ou conselheiro, ou estabelecer vínculo profissional

com pessoa física ou jurídica com a qual tenham mantido relacionamento oficial direto
e relevante nos seis meses anteriores ao término da gestão, se maior prazo não for
fixado nas normas regulamentares; e
III – patrocinar, direta ou indiretamente, interesse de pessoa física ou jurídica, perante

órgão ou entidade da Administração Pública Federal com que tenha tido
relacionamento oficial direto e relevante nos seis meses anteriores ao término da
gestão, se maior prazo não for fixado nas normas regulamentares.
§7º Durante o período de impedimento de que trata o §6º deste artigo, os ex-membros
da Diretoria Executiva fazem jus à remuneração compensatória equivalente à da
função que ocupavam nesse órgão, observado o disposto no §8º deste artigo.
§8º Não terão direito à remuneração compensatória de que trata o §7º deste artigo os
ex-membros do Conselho Diretor não oriundos do quadro de empregados do Banco
que, respeitado o §6º, deste artigo, optarem pelo retorno, antes do término do período
de impedimento, ao desempenho da função ou cargo, efetivo ou superior, que,
anteriormente à sua investidura, ocupavam na administração pública ou privada.
§9º Finda a gestão, os ex-membros da Diretoria Executiva oriundos do quadro de

funcionários do Banco sujeitam-se às normas internas aplicáveis a todos os
empregados, observado o disposto no §7º deste artigo.
§10 Salvo dispensa do Conselho de Administração, na forma do §12, o

descumprimento da obrigação de que trata o §6º implica, além da perda da
remuneração compensatória prevista no §7º, a devolução do valor já recebido a esse
título e o pagamento de multa de 20% (vinte por cento) sobre o total da remuneração
compensatória que seria devida no período, sem prejuízo do ressarcimento das perdas
e danos a que eventualmente der causa.
§11 - A configuração da situação de impedimento dependerá de prévia manifestação

da Comissão de Ética Pública da Presidência da República.
§12 O Conselho de Administração pode, a requerimento do ex-membro da Diretoria

Executiva, dispensá-lo do cumprimento da obrigação prevista no §6º, sem prejuízo das
demais obrigações legais a que esteja sujeito. Nessa hipótese, não é devido o
pagamento da remuneração compensatória a que alude o §7º, a partir da data em que
o requerimento for recebido.
Vedações
Art. 25. A investidura em cargo da Diretoria Executiva requer dedicação integral, sendo vedado
a qualquer de seus membros, sob pena de perda do cargo, o exercício de atividades
em outras sociedades com fim lucrativo, salvo:
I – em sociedades subsidiárias ou controladas do Banco, ou em sociedades das quais

este participe, direta ou indiretamente, observado o §1º deste artigo; ou
II – em outras sociedades, por designação do Presidente da República, ou por

autorização prévia e expressa do Conselho de Administração.
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Estatuto Social
§1º É vedado, ainda, a qualquer membro da Diretoria Executiva o exercício de

atividade em instituição ou empresa ligada ao Banco que tenha por objeto a
administração de recursos de terceiros, exceto na qualidade de membro de conselho
de administração ou de conselho fiscal.
§2º Para efeito do disposto no parágrafo anterior, consideram-se ligadas ao Banco as

instituições ou empresas assim definidas pelo Conselho Monetário Nacional.
Vacância e substituições
Art. 26. Serão concedidos (as):
I – afastamentos de até 30 dias, exceto licenças, aos Vice-Presidentes e Diretores, pelo

Presidente, e ao Presidente, pelo Conselho de Administração; e
II – licenças ao Presidente do Banco, pelo Ministro de Estado da Fazenda; aos demais

membros da Diretoria Executiva, pelo Conselho de Administração.
§1º As atribuições individuais do Presidente do Banco serão exercidas, durante seus

afastamentos e demais licenças:
I – de até trinta dias consecutivos, por um dos Vice-Presidentes por ele designado; e
II – superiores a trinta dias consecutivos, por quem, na forma da lei, for nomeado
interinamente pelo Presidente da República.
§2º No caso de vacância, o cargo de Presidente será ocupado, até a posse do seu
sucessor, pelo Vice-Presidente mais antigo; se de igual antiguidade, pelo mais idoso.
§3º As atribuições individuais dos Vice-Presidentes e dos Diretores serão exercidas por
outro Vice-Presidente ou Diretor, respectivamente, nos casos de afastamentos e
demais licenças, bem como no caso de vacância, sendo:
I – até trinta dias consecutivos, mediante designação do Presidente;
II – superior a trinta dias consecutivos, ou em caso de vacância, até a posse do

substituto eleito, mediante designação do Presidente e homologação, dentro do
período em que exercer as funções do cargo, pelo Conselho de Administração.
§4º Nas hipóteses previstas nos §§1º a 3º deste artigo, o Vice-Presidente ou Diretor
acumulará suas funções com as do Presidente, do Vice-Presidente ou do Diretor,
conforme for designado, sem acréscimo de remuneração.
Representação e constituição de mandatários
Art. 27. A representação judicial e extrajudicial e a constituição de mandatários do Banco

competem, isoladamente, ao Presidente ou a qualquer dos Vice-Presidentes e, nos
limites de suas atribuições e poderes, aos Diretores. A outorga de mandato judicial
compete ao Presidente, aos Vice-Presidentes e ao Diretor Jurídico.
§1º Os instrumentos de mandato devem especificar os atos ou as operações que

poderão ser praticados e a duração do mandato, podendo ser outorgados,
isoladamente, por qualquer membro da Diretoria Executiva, observada a hipótese do
§2º do art. 29 deste Estatuto. O mandato judicial poderá ser por prazo indeterminado.
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Estatuto Social
§2º Os instrumentos de mandato serão válidos ainda que o seu signatário deixe de
integrar a Diretoria Executiva do Banco, salvo se o mandato for expressamente
revogado.
Atribuições da Diretoria Executiva
Art. 28. Cabe à Diretoria Executiva cumprir e fazer cumprir este Estatuto, as deliberações da
Assembleia Geral de Acionistas e do Conselho de Administração e exercer as
atribuições que lhe forem definidas por esse Conselho, observando os princípios de
boa técnica bancária e de boas práticas de governança corporativa, e, também, o
disposto na Lei nº 6.404/76, Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto regulamentador,
demais normas aplicáveis e em seu Regimento Interno.
Atribuições do Conselho Diretor
Art. 29. São atribuições do Conselho Diretor:
I – submeter ao Conselho de Administração, por intermédio do Presidente do Banco,

ou pelo Coordenador por este designado, propostas à sua deliberação, em especial
sobre as matérias relacionadas nos incisos I, II, XII e XIII do artigo 21 deste Estatuto;
II – fazer executar as políticas, a estratégia corporativa, o plano de investimentos, o

plano diretor e o orçamento geral do Banco;
III – aprovar e fazer executar o plano de mercados e o acordo de trabalho;
IV – aprovar e fazer executar a alocação de recursos para atividades operacionais e

para investimentos;
V – autorizar a alienação de bens do ativo não circulante, a constituição de ônus reais,

a prestação de garantias a obrigações de terceiros, a renúncia de direitos, a transação
e o abatimento negocial, facultada a outorga desses poderes com limitação expressa;
VI – decidir sobre os planos de cargos, salários, vantagens e benefícios e aprovar o

Regulamento de Pessoal do Banco, observada a legislação vigente;
VII – distribuir e aplicar os lucros apurados, na forma da deliberação da Assembleia

Geral de Acionistas ou do Conselho de Administração, observada a legislação vigente;
VIII – decidir sobre a criação, instalação e supressão de sucursais, filiais ou agências,
escritórios, dependências e outros pontos de atendimento no País e no exterior,
facultada a outorga desses poderes com limitação expressa;
IX – decidir sobre a organização interna do Banco, a estrutura administrativa das

diretorias e das demais unidades e a criação, extinção e funcionamento de comitês no
âmbito da Diretoria Executiva;
X – fixar as atribuições e alçadas dos comitês e das unidades administrativas, dos

órgãos regionais, das redes de distribuição e dos demais órgãos da estrutura interna,
bem como dos empregados do Banco, facultada a outorga desses poderes com
limitação expressa;
XI – autorizar, verificada previamente a segurança e a adequada remuneração em

cada caso, a concessão de créditos a entidades assistenciais e a empresas de
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Estatuto Social
comunicação, bem como o financiamento de obras de utilidade pública, facultada a

outorga desses poderes com limitação expressa;
XII – decidir sobre a concessão, a fundações criadas pelo Banco, de contribuições para
a consecução de seus objetivos sociais, limitadas, em cada exercício, a 5% (cinco por
cento) do resultado operacional;
XIII – aprovar os critérios de seleção e a indicação de conselheiros, observadas as

disposições legais e regulamentares aplicáveis, para integrarem os conselhos de
empresas e instituições das quais o Banco, suas subsidiárias, controladas ou coligadas
participem ou tenham direito de indicar representante; e
XIV - decidir sobre situações não compreendidas nas atribuições de outro órgão de
administração e sobre casos extraordinários, no âmbito de sua competência.
§1º As decisões do Conselho Diretor obrigam toda a Diretoria Executiva.
§2º As outorgas de poderes previstas nos incisos V, VIII, X e XI deste artigo, quando
destinadas a produzir efeitos perante terceiros, serão formalizadas por meio de
instrumento de mandato assinado pelo Presidente e um Vice-Presidente ou por dois
Vice-Presidentes.
Atribuições individuais dos membros da Diretoria Executiva
Art. 30. Cabe a cada um dos membros da Diretoria Executiva cumprir e fazer cumprir este
Estatuto, as deliberações da Assembleia Geral de Acionistas e do Conselho de
Administração e as decisões colegiadas do Conselho Diretor e da Diretoria Executiva,
observando os princípios de boa técnica bancária e de boas práticas de governança
corporativa, e, também, o disposto na Lei nº 6.404/76, Lei nº 13.303/16 e seu
respectivo Decreto regulamentador, demais normas aplicáveis e em seu Regimento
Interno. Além disso, são atribuições:
I – do Presidente:
a) presidir a Assembleia Geral de Acionistas, convocar e presidir as reuniões do

Conselho Diretor e da Diretoria Executiva e supervisionar a sua atuação;
b) propor, ao Conselho de Administração, o número de membros da Diretoria

Executiva, indicando-lhe, para eleição, os nomes dos Vice-Presidentes e dos
Diretores;
c) propor ao Conselho de Administração as atribuições dos Vice-Presidentes e dos

Diretores, bem como eventual remanejamento;
d) supervisionar e coordenar a atuação dos Vice-Presidentes, dos Diretores e titulares

de unidades que estiverem sob sua supervisão direta;
e) nomear, remover, ceder, promover, comissionar, punir e demitir empregados,

podendo outorgar esses poderes com limitação expressa;
f) indicar, dentre os Vice-Presidentes, coordenador com a finalidade de convocar e

presidir, em suas ausências ou impedimentos, as reuniões do Conselho Diretor e da
Diretoria Executiva.
II – de cada Vice-Presidente:
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Estatuto Social
a) administrar, supervisionar e coordenar as áreas que lhe forem atribuídas e a atuação

dos Diretores e dos titulares das unidades que estiverem sob sua supervisão direta;
b) coordenar as reuniões do Conselho Diretor e da Diretoria Executiva, quando

designado pelo Presidente.
III – de cada Diretor:
a) administrar, supervisionar e coordenar as atividades da diretoria e unidades sob sua

responsabilidade;
b) prestar assessoria aos trabalhos do Conselho Diretor no âmbito das respectivas

atribuições; e
c) executar outras tarefas que lhe forem atribuídas pelo membro do Conselho Diretor
ao qual estiver vinculado.
§1º O Coordenador designado pelo Presidente para convocar e presidir as reuniões do

Conselho Diretor e da Diretoria Executiva não proferirá voto de qualidade no exercício
dessa função.
§2º As atribuições individuais do Presidente, dos Vice-Presidentes e dos Diretores

serão exercidas, nas suas ausências ou impedimentos, na forma do artigo 26,
observado o que dispuserem os Regimentos Internos da Diretoria Executiva e do
Conselho Diretor, as normas sobre competências, as alçadas decisórias e demais
procedimentos fixados pelo Conselho Diretor.
Funcionamento
Art. 31. O funcionamento da Diretoria Executiva e do Conselho Diretor será disciplinado por
meio dos seus Regimentos Internos, observado o disposto neste artigo.
§1º A Diretoria Executiva reunir-se-á, ordinariamente, uma vez a cada três meses e,
extraordinariamente, sempre que convocada pelo Presidente do Banco ou pelo
Coordenador por este designado.
§2º O Conselho Diretor:

I – é órgão de deliberação colegiada, devendo reunir-se, ordinariamente, pelo menos
uma vez por semana e, extraordinariamente, sempre que convocado pelo Presidente
ou pelo Coordenador por este designado, sendo necessária, em qualquer caso, a
presença de, no mínimo, a maioria de seus membros;
II – as deliberações exigem, no mínimo, aprovação da maioria dos membros

presentes; em caso de empate, prevalecerá o voto do Presidente; e
III – uma vez tomada a decisão, cabe aos membros do Conselho Diretor a adoção das
providências para sua implementação.
§3º O Conselho Diretor será assessorado por uma Secretaria Executiva, cabendo ao
Presidente designar o seu titular.
Seção IV – Segregação de funções
Art. 32. Os órgãos de Administração devem, no âmbito das respectivas atribuições, observar as
seguintes regras de segregação de funções:
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Estatuto Social
I – as diretorias ou unidades responsáveis por funções relativas à gestão de riscos e

controles internos não podem ficar sob a supervisão direta de Vice-Presidente a que
estiverem vinculadas diretorias ou unidades responsáveis por atividades negociais.
II – as diretorias ou unidades responsáveis pelas atividades de análise de risco de

crédito não podem ficar sob a supervisão direta de Vice-Presidente a que estiverem
vinculadas diretorias ou unidades responsáveis por atividades de concessão de
créditos ou de garantias, exceto nos casos de recuperação de créditos; e
III – os Vice-Presidentes, Diretores ou quaisquer responsáveis pela administração de

recursos próprios do Banco não podem administrar recursos de terceiros.
Seção V – Comitês vinculados ao Conselho de Administração
Comitê de Auditoria
Art. 33. O Comitê de Auditoria, com as prerrogativas, atribuições e encargos previstos na Lei nº
13.303/16 e seu respectivo Decreto regulamentador, demais normas aplicáveis e no
seu Regimento Interno, será composto por no mínimo três e no máximo cinco membros
efetivos, em sua maioria independentes, e mandato de três anos não coincidente para
cada membro.
§1º É permitida uma única reeleição, observadas as seguintes condições:
I - até 1/3 (um terço) dos membros do Comitê de Auditoria poderá ser reeleito para o
mandato de três anos;
II – os demais membros do Comitê de Auditoria poderão ser reeleitos para o mandato

de dois anos.
§2º Os membros do Comitê de Auditoria serão eleitos pelo Conselho de Administração

e obedecerão as condições mínimas de elegibilidade e as vedações para o exercício
da função dispostas na Política de Indicação e Sucessão do Banco e nas normas
aplicáveis, bem como ao disposto neste Estatuto e em seu Regimento Interno, e,
adicionalmente, aos seguintes critérios:
I – pelo menos um membro será escolhido dentre os indicados pelos Conselheiros de

Administração eleitos pelos acionistas minoritários;
II – os demais membros serão escolhidos dentre os indicados pelos Conselheiros de

Administração representantes da União.
III - pelo menos um dos integrantes do Comitê de Auditoria deverá possuir

comprovados conhecimentos nas áreas de contabilidade societária e auditoria.
§3º O membro do Comitê de Auditoria somente poderá voltar a integrar tal órgão após
decorridos, no mínimo, três anos do final de seu mandato anterior, observado o §1º.
§4º É indelegável a função de membro do Comitê de Auditoria.
§5º Perderá o cargo o membro do Comitê de Auditoria que deixar de comparecer, com
ou sem justificativa, a três reuniões ordinárias consecutivas ou a quatro reuniões
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Estatuto Social
alternadas durante o período de doze meses, salvo motivo de força maior ou caso
fortuito, e, a qualquer tempo, por decisão do Conselho de Administração.
§6º O Comitê de Auditoria é um órgão de caráter permanente, ao qual compete

assessorar o Conselho de Administração no que concerne ao exercício de suas
funções de auditoria e fiscalização.
§7º Cabe ao Comitê de Auditoria supervisionar permanentemente as atividades e

avaliar os trabalhos da auditoria independente, bem como exercer suas atribuições e
responsabilidades junto às sociedades controladas que adotarem o regime de Comitê
de Auditoria único.
§ 8º Cabe, ainda, ao Comitê de Auditoria acompanhar e avaliar as atividades de

auditoria interna, avaliar e monitorar exposições de risco do Banco, acompanhar as
práticas contábeis e de transparência das informações, bem como assessorar o
Conselho de Administração nas deliberações sobre as matérias de sua competência,
notadamente aquelas relacionadas com a fiscalização da gestão do Banco e a rigorosa
observância dos princípios e regras de conformidade, responsabilização corporativa e
governança.
§9 O funcionamento do Comitê de Auditoria será regulado por meio do seu Regimento

Interno, observado que:
I - reunir-se-á, no mínimo, mensalmente com o Conselho de Administração;

trimestralmente com o Conselho Diretor, com a Auditoria Interna e com a Auditoria
Independente, em conjunto ou separadamente, a seu critério; e com o Conselho de
Administração ou Conselho Fiscal, sempre que por estes solicitado, de modo que as
informações contábeis sejam sempre apreciadas antes de sua divulgação.
II – o Comitê de Auditoria deverá realizar, no mínimo, quatro reuniões mensais,

podendo convidar para participar, sem direito a voto:
a) membros do Conselho Fiscal;
b) o titular e outros representantes da Auditoria Interna; e
c) quaisquer membros da Diretoria Executiva ou empregados do Banco.
§10 A remuneração dos membros do Comitê de Auditoria, a ser definida pela

Assembleia Geral, será compatível com o plano de trabalho aprovado pelo Conselho
de Administração, observado que:
I – a remuneração dos membros do Comitê não será superior ao honorário médio

percebido pelos Diretores,
II – no caso de servidores públicos, a sua remuneração pela participação no Comitê

de Auditoria ficará sujeita às disposições estabelecidas na legislação e regulamento
pertinentes;
III – o integrante do Comitê de Auditoria que for, também, membro do Conselho de

Administração, deverá receber remuneração apenas do Comitê de Auditoria.
§11 Ao término do mandato, os ex-membros do Comitê de Auditoria sujeitam-se ao

impedimento previsto no §6º do artigo 24 deste Estatuto, observados os §§7º a 12 do
mesmo artigo.
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Fls.: 100
Estatuto Social
§12 O Comitê de Auditoria disporá de meios para receber denúncias, inclusive

sigilosas, internas e externas ao Banco, em matérias relacionadas ao escopo de suas
atividades, conforme vier a ser estabelecido em instrumento adequado.
§ 13 Os membros do Comitê de Auditoria serão investidos em seus cargos

independentemente da assinatura de termo de posse, desde a data da respectiva
eleição.
Comitê de Remuneração e Elegibilidade
Art. 34. O Comitê de Remuneração e Elegibilidade com as prerrogativas, atribuições e

encargos previstos na Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto regulamentador,
demais normas e regulamentos aplicáveis e no seu Regimento Interno, será formado
por cinco membros efetivos, com mandato de dois anos, sendo permitidas no máximo
três reconduções, nos termos das normas vigentes.
§1º Os membros do Comitê de Remuneração e Elegibilidade serão eleitos pelo

Conselho de Administração, obedecendo as condições mínimas de elegibilidade e as
vedações para o exercício da função dispostas na Política de Indicação e Sucessão
do Banco e nas normas aplicáveis, bem como ao disposto neste Estatuto e em seu
Regimento Interno.
§2º Pelo menos um dos integrantes do Comitê de Remuneração e Elegibilidade não

deverá ser membro do Conselho de Administração ou da Diretoria Executiva.
§3º Os integrantes do Comitê de Remuneração e Elegibilidade deverão possuir a

qualificação e a experiência necessárias para avaliar de forma independente a
política de remuneração de administradores e a política de indicação e sucessão.
§4º Perderá o cargo o membro do Comitê de Remuneração e Elegibilidade que deixar

de comparecer, com ou sem justificativa, a três reuniões consecutivas, salvo motivo
de força maior ou caso fortuito, e, a qualquer tempo, por decisão do Conselho de
Administração.
§5º São atribuições do Comitê de Remuneração e Elegibilidade, além de outras

previstas na legislação própria:
I – assessorar o Conselho de Administração no estabelecimento da política de

remuneração de administradores e da política de indicação e sucessão do Banco do
Brasil;
II – exercer suas atribuições e responsabilidades relacionadas à remuneração de

administradores junto às sociedades controladas pelo Banco do Brasil que adotarem
o regime de Comitê de Remuneração único.
III – opinar, de modo a auxiliar os acionistas na indicação de administradores, dos

membros dos comitês de assessoramento ao Conselho de Administração e
Conselheiros Fiscais, sobre o preenchimento dos requisitos e a ausência de
vedações para as respectivas eleições;
IV – verificar a conformidade do processo de avaliação dos administradores, dos

membros dos comitês de assessoramento ao Conselho de Administração e dos
Conselheiros Fiscais.
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Estatuto Social
§6º O funcionamento do Comitê de Remuneração e Elegibilidade será regulado por

meio de regimento interno aprovado pelo Conselho de Administração, observado que
o Comitê reunir-se-á:
I – no mínimo semestralmente para avaliar e propor ao Conselho de Administração a

remuneração fixa e variável dos administradores do Banco e de suas controladas que
adotarem o regime de comitê único;
II – nos três primeiros meses do ano para avaliar e propor o montante global anual de
remuneração a ser fixado para os membros dos órgãos de administração, a ser
submetido às Assembleias Gerais do Banco e das sociedades que adotarem o
regime de Comitê de Remuneração único.
III – por convocação do coordenador, sempre que julgado necessário por qualquer
um de seus membros ou por solicitação da administração do Banco.
§7º A função de membro do Comitê de que trata o caput não é remunerada.
§ 8º Os membros do Comitê de Remuneração e Elegibilidade serão investidos em

seus cargos independentemente da assinatura de termo de posse, desde a data da
respectiva eleição.
Comitê de Riscos e de Capital
Art. 35. O Comitê de Riscos e de Capital, com as prerrogativas, atribuições e encargos

previstos na Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto regulamentador, demais
normas e regulamentos aplicáveis e no seu Regimento Interno, será formado por
quatro membros efetivos, com mandato de dois anos, admitidas até três reconduções
consecutivas, nos termos das normas vigentes.
§1º Os membros do Comitê de Riscos e de Capital serão eleitos e destituídos pelo

Conselho de Administração, obedecendo as condições mínimas de elegibilidade e as
vedações para o exercício da função dispostas na Política de Indicação e Sucessão
do Banco e nas normas aplicáveis, bem como ao disposto neste Estatuto e em seu
Regimento Interno.
§2º São atribuições do Comitê de Riscos e de Capital, além de outras previstas na

legislação aplicável e no seu Regimento Interno:
I - assessorar o Conselho de Administração na gestão de riscos e de capital; e
II - avaliar e reportar ao Conselho de Administração relatórios que tratem de

processos de gestão de riscos e de capital.
§ 3º Os membros do Comitê de Riscos e de Capital serão investidos em seus cargos

independentemente da assinatura de termo de posse, desde a data da respectiva
eleição.
Seção VI – Auditoria Interna
Art. 36. O Banco disporá de uma Auditoria Interna, vinculada ao Conselho de Administração e
responsável por aferir a adequação do controle interno, a efetividade do gerenciamento
dos riscos e dos processos de governança e a confiabilidade do processo de coleta,
mensuração, classificação, acumulação, registro e divulgação de eventos e transações,
visando ao preparo das demonstrações financeiras, observadas, ainda, demais
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Fls.: 102
Estatuto Social
competências impostas pela Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto

regulamentador, e demais normas aplicáveis.
Parágrafo único. O titular da Auditoria Interna será escolhido dentre empregados da

ativa do Banco e nomeado e dispensado pelo Conselho de Administração, observadas
as disposições do artigo 22, §3º, I, deste Estatuto.
Seção VII – Ouvidoria
Art. 37. O Banco disporá de uma Ouvidoria que terá a finalidade de atuar como canal de
comunicação com clientes e usuários de produtos e serviços, permitindo-lhes buscar a
solução de problemas no seu relacionamento com o Banco do Brasil mediante registro
de demandas.
§1º Além de outras previstas na legislação, constituem atribuições da Ouvidoria:
I – atender, registrar, instruir, analisar e dar tratamento formal e adequado às

demandas dos clientes e usuários de produtos e serviços;
II - prestar esclarecimentos aos demandantes acerca do andamento das demandas,

informando o prazo previsto para resposta;
III - encaminhar resposta conclusiva para a demanda no prazo previsto;
IV – propor ao Conselho de Administração medidas corretivas ou de aprimoramento

dos procedimentos e rotinas da instituição e mantê-lo informado sobre os problemas e
deficiências detectados no cumprimento de suas atribuições e sobre o resultado das
medidas adotadas pelos administradores da instituição para solucioná-los.
V - elaborar e encaminhar à Auditoria Interna, ao Comitê de Auditoria e ao Conselho de

Administração, ao final de cada semestre, relatório quantitativo e qualitativo acerca das
atividades desenvolvidas pela Ouvidoria no cumprimento de suas atribuições.
§2º A atuação da Ouvidoria será pautada pela transparência, independência,

imparcialidade e isenção, sendo dotada de condições adequadas para o seu efetivo
funcionamento.
§3º A Ouvidoria terá assegurado o acesso às informações necessárias para sua

atuação, podendo, para tanto, requisitar informações e documentos para o exercício de
suas atividades, observada a legislação relativa ao sigilo bancário.
§4º O Ouvidor será empregado da ativa do Banco, detentor de função compatível com
as atribuições da Ouvidoria e terá mandato de 1 (um) ano, renovável por iguais
períodos, sendo designado e destituído, a qualquer tempo, pelo Presidente do Banco.
§ 5º O empregado designado para o exercício das funções de ouvidor deverá ter

aptidão em temas relacionados à ética, aos direitos e defesa do consumidor e à
mediação de conflitos.
§ 6º Constituem motivos para a destituição do Ouvidor:
I - perda do vínculo funcional com a instituição ou alteração do regime de trabalho

previsto no §4º deste artigo;
25

Fls.: 103
Estatuto Social
II - prática de atos que extrapolem sua competência, nos termos estabelecidos por este
artigo;
III - conduta ética incompatível com a dignidade da função;
IV - outras práticas e condutas desabonadoras que justifiquem a destituição.
§ 7º No procedimento de destituição a que se referem as alíneas II, III e IV do

parágrafo anterior será assegurado o contraditório e o direito à ampla defesa.
§8º O empregado designado para o exercício das atribuições de Ouvidor não

perceberá outra remuneração além daquela prevista para a comissão que
originalmente ocupa.
Seção VIII
Gestão de Riscos e Controles Internos
Art. 38. O Banco disporá de áreas dedicadas à gestão de riscos e aos controles internos, com
liderança de Vice-Presidente estatutário e independência de atuação, segundo
mecanismos estabelecidos no artigo 32 deste Estatuto, e vinculação ao Presidente do
Banco.
§1º São atribuições da área responsável pela gestão de riscos, além de outras
previstas na legislação própria e nas instruções normativas do Banco, a identificação,
avaliação, controle, mitigação e monitoramento de riscos a que estão sujeitos os
negócios e processos do Banco.
§2º São atribuições da área responsável pelos controles internos, além de outras
previstas na legislação própria e nas instruções normativas do Banco, a avaliação e o
monitoramento da eficácia dos controles internos e do estado de conformidade
corporativo.
§3º A área responsável pelo processo de controles internos deverá se reportar

diretamente ao Conselho de Administração em situações em que se suspeite do
envolvimento de integrante da Diretoria Executiva em irregularidades ou quando um
membro se furtar à obrigação de adotar medidas necessárias em relação à situação de
irregularidade a ele relatada.
CAPÍTULO VI – CONSELHO FISCAL
Composição
Art. 39. O Conselho Fiscal, com as prerrogativas, atribuições e encargos previstos na Lei nº
6.404/76, Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto regulamentador, demais normas e
regulamentos aplicáveis e no seu Regimento Interno, funcionará de modo permanente
e será constituído por cinco membros efetivos e respectivos suplentes, eleitos pela
Assembleia Geral Ordinária para um prazo de atuação de dois anos, sendo permitidas
até duas reconduções consecutivas. Fica assegurada aos acionistas minoritários a
eleição de dois membros.
§1º Podem ser membros do Conselho Fiscal pessoas naturais, residentes no País, com
formação acadêmica compatível com o exercício da função e que tenham exercido, por
26

Fls.: 104
Estatuto Social
prazo mínimo de três anos, cargo de direção ou assessoramento na administração

pública, de conselheiro fiscal ou de administrador de empresa, observando-se, ainda, o
disposto na Lei nº 6.404/76, na Lei nº 13.303/16 e seu respectivo Decreto
regulamentador, nas demais normas aplicáveis e na Política de Indicação e Sucessão
do Banco.
§2º Os representantes da União no Conselho Fiscal serão indicados pelo Ministro de

Estado da Fazenda, dentre os quais um representante do Tesouro Nacional, que
deverá ser servidor público com vínculo permanente com a Administração Pública.
§3º A remuneração dos conselheiros fiscais será fixada pela Assembleia Geral que os
eleger.
§4º Além das pessoas a que se refere o artigo 13 deste Estatuto, não podem ser
eleitos para o Conselho Fiscal membros dos órgãos de Administração e empregados
do Banco, ou de sociedade por este controlada, e o cônjuge ou parente, até o terceiro
grau, de administrador do Banco.
§5º Os membros do Conselho Fiscal serão investidos em seus cargos desde a

respectiva eleição, independentemente da assinatura de termo de posse.
§6º Os Conselheiros Fiscais devem, na data da eleição, assinar o Termo de Anuência

dos membros do Conselho Fiscal ao Regulamento de Listagem do Novo Mercado da
Funcionamento
Art. 40. Observadas as disposições deste Estatuto, o Conselho Fiscal, por voto favorável de, no
mínimo, quatro de seus membros, elegerá o seu Presidente e aprovará o seu
regimento interno.
§1º O Conselho Fiscal reunir-se-á em sessão ordinária, uma vez por mês, e,
extraordinariamente, sempre que julgado necessário por qualquer de seus membros ou
pela Administração do Banco.
§2º Perderá o cargo, salvo motivo de força maior ou caso fortuito, o membro do
Conselho Fiscal que deixar de comparecer, sem justificativa, a três reuniões ordinárias
consecutivas ou a quatro reuniões ordinárias alternadas durante o prazo de atuação.
§3º Exceto nas hipóteses previstas no caput deste artigo, a aprovação das matérias
submetidas à deliberação do Conselho Fiscal exige voto favorável de, no mínimo, três
de seus membros.
Art. 41. Os Conselheiros Fiscais assistirão às reuniões do Conselho de Administração em que

se deliberar sobre os assuntos em que devam opinar.
Parágrafo único. O Conselho Fiscal far-se-á representar por, pelo menos, um de seus
membros às reuniões da Assembleia Geral e responderá aos pedidos de informação
formulados pelos acionistas.
Dever de informar e outras obrigações
Art. 42. Os membros do Conselho Fiscal acionistas do Banco devem observar, também, os
deveres previstos no art. 17 deste Estatuto.
27

Fls.: 105
Estatuto Social
CAPÍTULO VII – EXERCÍCIO SOCIAL, LUCRO, RESERVAS E DIVIDENDOS
Exercício social
Art. 43. O exercício social coincidirá com o ano civil, com término no dia 31 de dezembro de
cada ano.
Demonstrações financeiras
Art. 44. Serão levantadas demonstrações financeiras ao final de cada semestre e,

facultativamente, balanços intermediários em qualquer data, inclusive para
pagamento de dividendos, observadas as prescrições legais.
§1º As demonstrações financeiras trimestrais, semestrais e anuais, além dos

requisitos legais e regulamentares, devem conter:
I – balanço patrimonial consolidado, demonstrações do resultado consolidado e dos

fluxos de caixa;
II – demonstração do valor adicionado;
III – comentários acerca do desempenho consolidado;
IV – posição acionária de todo aquele que detiver, direta ou indiretamente, mais de

5% (cinco por cento) do capital social do Banco;
V – quantidade e características dos valores mobiliários de emissão do Banco de que

o acionista controlador, os administradores e os membros do Conselho Fiscal sejam
titulares, direta ou indiretamente;
VI – evolução da participação das pessoas referidas no inciso anterior, em relação

aos respectivos valores mobiliários, nos doze meses imediatamente anteriores; e
VII – quantidade de ações em circulação e o seu percentual em relação ao total

emitido.
§2º Nas demonstrações financeiras do exercício, serão apresentados, também,

indicadores e informações sobre o desempenho socioambiental do Banco.
Art. 45. As demonstrações financeiras trimestrais, semestrais e anuais serão também

elaboradas em inglês, sendo que pelo menos as demonstrações financeiras anuais
serão também elaboradas de acordo com os padrões internacionais de contabilidade.
Destinação do lucro
Art. 46. Após a absorção de eventuais prejuízos acumulados e deduzida a provisão para
pagamento do imposto de renda, do resultado de cada semestre serão apartadas
verbas que, observados os limites e condições exigidos na Lei nº 6.404/76 e demais
normas aplicáveis, terão, pela ordem, a seguinte destinação:
I – constituição de Reserva Legal;
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Fls.: 106
Estatuto Social
II – constituição, se for o caso, de Reserva de Contingência e de Reservas de Lucros a

Realizar;
III – pagamento de dividendos, observado o disposto nos artigos 47 e 48 deste

Estatuto;
IV – do saldo apurado após as destinações anteriores:
a) constituição das seguintes Reservas Estatutárias:
1 - Reserva para Margem Operacional, com a finalidade de garantir margem

operacional compatível com o desenvolvimento das operações da sociedade,
constituída pela parcela de até 100% (cem por cento) do saldo do lucro líquido,
até o limite de 80% (oitenta por cento) do capital social;
2 - Reserva para Equalização de Dividendos, com a finalidade de assegurar

recursos para o pagamento de dividendos, constituída pela parcela de até 50%
(cinquenta por cento) do saldo do lucro líquido, até o limite de 20% (vinte por
cento) do capital social;
b) demais reservas e retenção de lucros previstas na legislação.
Parágrafo único. Na constituição de reservas serão observadas, ainda, as seguintes

normas:
I – as reservas e retenção de lucros de que trata o inciso IV não poderão ser aprovadas
em prejuízo da distribuição do dividendo mínimo obrigatório;
II – o saldo das reservas de lucros, exceto as para contingências e de lucros a realizar,

não poderá ultrapassar o capital social;
III – as destinações do resultado, no curso do exercício, serão realizadas por proposta

do Conselho Diretor, aprovada pelo Conselho de Administração e deliberada pela
Assembleia Geral Ordinária de que trata o §1º do artigo 9º deste Estatuto, ocasião em
que serão apresentadas as justificativas dos percentuais aplicados na constituição das
reservas estatutárias de que trata a alínea “a” do inciso IV do caput deste artigo.
Dividendo obrigatório
Art. 47. Aos acionistas é assegurado o recebimento semestral de dividendo mínimo e

obrigatório equivalente a 25% (vinte e cinco por cento) do lucro líquido ajustado,
como definido em lei e neste Estatuto.
§1º O dividendo correspondente aos semestres de cada exercício social será

declarado por ato do Conselho Diretor, aprovado pelo Conselho de Administração.
§2º Os valores dos dividendos devidos aos acionistas sofrerão incidência de

encargos financeiros na forma da legislação aplicável, a partir do encerramento do
semestre ou do exercício social em que forem apurados até o dia do efetivo
recolhimento ou pagamento, sem prejuízo da incidência de juros moratórios quando
29

Fls.: 107
Estatuto Social
esse recolhimento não se verificar na data fixada em lei, pela Assembleia Geral ou
por deliberação do Conselho Diretor.
§3º É admitida a distribuição de dividendos intermediários em períodos inferiores ao

previsto no caput deste artigo, observado o disposto nos artigos 21, II, “a”, 29, I e VII,
e 47, §1º, deste Estatuto.
Juros sobre o capital próprio
Art. 48. Observada a legislação vigente e na forma da deliberação do Conselho de

Administração, o Conselho Diretor poderá autorizar o pagamento ou crédito aos
acionistas de juros, a título de remuneração do capital próprio, bem como a
imputação do seu valor ao dividendo mínimo obrigatório.
§1º Caberá ao Conselho Diretor fixar o valor e a data do pagamento ou crédito de

cada parcela dos juros, autorizado na forma do caput deste artigo.
§2º Os valores dos juros devidos aos acionistas, a título de remuneração sobre o
capital próprio, sofrerão incidência de encargos financeiros, na forma do artigo 47,
§2º, deste Estatuto.
CAPÍTULO VIII – RELAÇÕES COM O MERCADO
Art. 49. O Banco:
I – realizará, pelo menos uma vez por ano, reunião pública com analistas de mercado,
investidores e outros interessados, para divulgar informações quanto à sua situação
econômico-financeira, bem como no tocante a projetos e perspectivas;
II – enviará à bolsa de valores em que suas ações forem mais negociadas, além de
outros documentos a que esteja obrigado por força de lei:
a) o calendário anual de eventos corporativos;
b) programas de opções de aquisição de ações ou de outros títulos de emissão do

Banco, destinados aos seus empregados e administradores, se houver; e
c) os documentos colocados à disposição dos acionistas para deliberação na

Assembleia Geral;
III – divulgará, em sua página na Internet, além de outras, as informações:
a) referidas nos artigos 44 e 45 deste Estatuto;
b) divulgadas na reunião pública referida no inciso I deste artigo; e
c) prestadas à bolsa de valores na forma do inciso II deste artigo;
IV – adotará medidas com vistas à dispersão acionária na distribuição de novas ações,

tais como:
a) garantia de acesso a todos os investidores interessados; ou
30

Fls.: 108
Estatuto Social
b) distribuição, a pessoas físicas ou a investidores não institucionais, de, no

mínimo, 10% (dez por cento) das ações emitidas.
CAPÍTULO IX – DISPOSIÇÕES ESPECIAIS
Ingresso nos quadros do Banco
Art. 50. Só a brasileiros será permitido ingressar no quadro de empregados do Banco no País.
Parágrafo único. Os portugueses residentes no País poderão também ingressar nos

serviços e quadros do Banco, desde que amparados por igualdade de direitos e
obrigações civis e estejam no gozo de direitos políticos legalmente reconhecidos.
Art. 51. O ingresso no quadro de empregados do Banco dar-se-á mediante aprovação em

concurso público.
§1º Os empregados do Banco estão sujeitos à legislação do trabalho e aos

regulamentos internos da Companhia.
§2º Poderão ser contratados, a termo e demissíveis “ad nutum”, profissionais para
exercerem as funções de assessoramento especial ao Presidente, observada a
dotação máxima de três Assessores Especiais do Presidente e um Secretário Particular
do Presidente.
Publicações oficiais
Art. 52. O Conselho Diretor fará publicar, no sítio eletrônico da empresa na internet, o
Regulamento de Licitações do Banco do Brasil, observadas as disposições da Lei
13.303/16, e as melhores práticas empresarias de contratação preferencial de
empresas de que participa.
Arbitragem
Art. 53. O Banco, seus acionistas, administradores e membros do Conselho Fiscal obrigam-se
a resolver, por meio de arbitragem, perante a Câmara de Arbitragem do Mercado, toda
e qualquer disputa ou controvérsia que possa surgir entre eles, relacionada ou oriunda,
em especial, da aplicação, validade, eficácia, interpretação, violação e seus efeitos, das
disposições contidas na Lei de Sociedades Anônimas, no Estatuto Social da
Companhia, nas normas editadas pelo Conselho Monetário Nacional, pelo Banco
Central do Brasil e pela Comissão de Valores Mobiliários, bem como nas demais
normas aplicáveis ao funcionamento do mercado de capitais em geral, além daquelas
constantes do Regulamento de Listagem do Novo Mercado da BM&FBOVESPA (ou
outra denominação social que lhe vier a ser atribuída), do Regulamento de Arbitragem,
do Contrato de Participação e do Regulamento de Sanções do Novo Mercado.
§1º O disposto no caput não se aplica às disputas ou controvérsias que se refiram às

atividades próprias do Banco, como instituição integrante do Sistema Financeiro
Nacional, e às atividades previstas no artigo 19 da Lei nº 4.595, de 31 de dezembro de
1964, e demais leis que lhe atribuam funções de agente financeiro, administrador ou
gestor de recursos públicos.
§2º Excluem-se, ainda, do disposto no caput, as disputas ou controvérsias que

envolvam direitos indisponíveis.
31

Fls.: 109
Estatuto Social
Art. 54. O Banco, assegurará aos integrantes e ex-integrantes do Conselho de Administração,

do Conselho Fiscal, da Diretoria Executiva e dos demais órgãos de assessoramento
técnicos ou consultivos criados por este Estatuto, bem como aos seus empregados, a
defesa em processos judiciais, administrativos e arbitrais contra eles instaurados pela
prática de atos no exercício de cargo ou função, desde que, na forma definida pelo
Conselho de Administração, não haja incompatibilidade com os interesses do Banco,
de suas subsidiárias integrais, controladas ou coligadas.
Parágrafo único. O Banco contratará seguro de responsabilidade civil em favor de

integrantes e ex-integrantes dos órgãos estatutários identificados no caput, obedecidos
a legislação e os normativos aplicáveis.
CAPÍTULO X – OBRIGAÇÕES DO ACIONISTA CONTROLADOR
Alienação de controle
Art. 55. A alienação do controle acionário do Banco, direta ou indireta, tanto por meio de uma
única operação, quanto por meio de operações sucessivas, somente poderá ser
contratada sob a condição, suspensiva ou resolutiva, de que o adquirente se obrigue a,
observando as condições e prazos previstos na legislação vigente e no Regulamento
de Listagem do Novo Mercado da BM&FBOVESPA (ou outra denominação social que
lhe vier a ser atribuída), fazer oferta pública de aquisição das ações dos demais
acionistas, assegurando-se a estes tratamento igualitário àquele dado ao acionista
controlador alienante.
§1º A oferta pública, prevista no caput deste artigo, será também realizada quando
houver (i) cessão onerosa de direitos de subscrição de ações e de outros títulos ou
direitos relativos a valores mobiliários conversíveis em ações, de que venha resultar a
alienação do controle do Banco; ou (ii) em caso de alienação do controle de sociedade
que detenha o poder de controle do Banco, sendo que, nesse caso, o acionista
controlador alienante ficará obrigado a declarar à BM&FBOVESPA (ou outra
denominação social que lhe vier a ser atribuída) o valor atribuído ao Banco nessa
alienação e anexar documentação que comprove esse valor.
§2º Aquele que adquirir o poder de controle, em razão de contrato particular de compra
de ações celebrado com o acionista controlador, envolvendo qualquer quantidade de
ações, estará obrigado a: (i) efetivar a oferta pública referida no caput deste artigo, e (ii)
pagar, nos termos a seguir indicados, quantia equivalente à diferença entre o preço da
oferta pública e o valor pago por ação eventualmente adquirida em bolsa nos 6 (seis)
meses anteriores à data da aquisição do poder de controle, devidamente atualizado até
a data do pagamento. Referida quantia deverá ser distribuída entre todas as pessoas
que venderam ações do Banco nos pregões em que o adquirente realizou as
aquisições, proporcionalmente ao saldo líquido vendedor diário de cada uma, cabendo
à BM&FBOVESPA (ou outra denominação social que lhe vier a ser atribuída)
operacionalizar a distribuição, nos termos de seus regulamentos.
§3º O acionista controlador alienante somente transferirá a propriedade de suas ações

se o comprador subscrever o Termo de Anuência dos Controladores. O Banco somente
registrará a transferência de ações para o comprador, ou para aquele(s) que vier(em) a
deter o Poder de Controle, se este(s) subscrever(em) o Termo de Anuência dos
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Fls.: 110
Estatuto Social
Controladores a que alude o Regulamento de Listagem do Novo Mercado da

§4º O Banco somente registrará acordo de acionistas que disponha sobre o exercício
do Poder de Controle se os seus signatários subscreverem o Termo de Anuência dos
Controladores.
Fechamento de capital
Art. 56. Na hipótese de fechamento de capital do Banco e consequente cancelamento do

registro de companhia aberta, deverá ser ofertado um preço mínimo às ações,
correspondente ao valor econômico apurado por empresa especializada escolhida pela
Assembleia Geral, na forma da Lei nº 6.404, de 15 de dezembro de 1976, e conforme
previsto no Parágrafo Único do artigo 10 deste Estatuto.
§1º No caso da saída do Banco do Novo Mercado da BM&FBOVESPA (ou outra

denominação social que lhe vier a ser atribuída), para que os valores mobiliários por
ele emitidos passem a ter registro para negociação fora do Novo Mercado, ou em
virtude de operação de reorganização societária na qual a sociedade resultante dessa
reorganização não tenha seus valores mobiliários admitidos à negociação no Novo
Mercado, no prazo de 120 (cento e vinte) dias contados da data da assembleia geral
que aprovou a referida operação, o Acionista Controlador deverá efetivar oferta pública
de aquisição das ações pertencentes aos demais acionistas do Banco, no mínimo, pelo
respectivo valor econômico, a ser apurado em laudo de avaliação elaborado nos
termos do Parágrafo 3º deste artigo e do Parágrafo Único do artigo 10 deste Estatuto,
respeitadas as normas legais e regulamentares aplicáveis.
§2º Os custos com a contratação de empresa especializada de que trata este artigo
serão suportados pelo acionista controlador.
§3º Os laudos de avaliação referidos neste artigo deverão ser elaborados por
instituição ou empresa especializada, com experiência comprovada e independência
quanto ao poder de decisão do Banco, de seus administradores e/ou do(s) acionista(s)
controlador(es), além de satisfazer os requisitos do §1º do artigo 8º da Lei nº 6.404/76,
e conter a responsabilidade prevista no Parágrafo 6º desse mesmo artigo.
Art. 57. Na hipótese de não haver Acionista Controlador, caso seja deliberada a saída do
Banco do Novo Mercado da BM&FBOVESPA (ou outra denominação social que lhe
vier a ser atribuída), para que os valores mobiliários por ele emitidos passem a ter
registro para negociação fora do Novo Mercado, ou em virtude de operação de
reorganização societária, na qual a sociedade resultante dessa reorganização não
tenha seus valores mobiliários admitidos à negociação no Novo Mercado, no prazo de
120 (cento e vinte) dias contados da data da Assembleia Geral que aprovou a referida
operação, a saída estará condicionada à realização de oferta pública de aquisição de
ações nas mesmas condições previstas no artigo 56 deste Estatuto.
§1º A referida Assembleia geral deverá definir o(s) responsável(is) pela realização da
oferta pública de aquisição de ações, o(s) qual(is), presente(s) na Assembleia,
deverá(ão) assumir expressamente a obrigação de realizar a oferta.
§2º Na ausência de definição dos responsáveis pela realização da oferta pública de

aquisição de ações, no caso de operação de reorganização societária, na qual a
companhia resultante dessa reorganização não tenha seus valores mobiliários
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Fls.: 111
Estatuto Social
admitidos à negociação no Novo Mercado, caberá aos acionistas que votaram

favoravelmente à reorganização societária realizar a referida oferta.
Art. 58. A saída do Banco do Novo Mercado da BM&FBOVESPA (ou outra denominação social
que lhe vier a ser atribuída) em razão de descumprimento de obrigações constantes do
Regulamento do Novo Mercado está condicionada à efetivação de oferta pública de
aquisição de ações, no mínimo, pelo valor econômico das ações, a ser apurado em
laudo de avaliação de que tratam o Parágrafo Único do Artigo 10 e o Parágrafo 3º do
Artigo 56 deste Estatuto, respeitadas as normas legais e regulamentares aplicáveis.
§1º O Acionista Controlador deverá efetivar a oferta pública de aquisição de ações

prevista no caput desse artigo.
§2º Na hipótese de não haver Acionista Controlador e a saída do Novo Mercado

referida no caput decorrer de deliberação da Assembleia geral, os acionistas que
tenham votado a favor da deliberação que implicou o respectivo descumprimento
deverão efetivar a oferta pública de aquisição de ações prevista no caput.
§3º Na hipótese de não haver Acionista Controlador e a saída do Novo Mercado

referida no caput ocorrer em razão de ato ou fato da administração, os administradores
do Banco deverão convocar Assembleia geral de acionistas cuja ordem do dia será a
deliberação sobre como sanar o descumprimento das obrigações constantes do
Regulamento do Novo Mercado ou, se for o caso, deliberar pela saída do Banco do
Novo Mercado.
§4º Caso a Assembleia geral mencionada no Parágrafo 3º acima delibere pela saída do
Banco do Novo Mercado, a referida Assembleia geral deverá definir o(s)
responsável(is) pela realização da oferta pública de aquisição de ações prevista no
caput, o(s) qual(is), presente(s) na Assembleia, deverá(ão) assumir expressamente a
obrigação de realizar a oferta.
Ações em circulação
Art. 59. O acionista controlador promoverá medidas tendentes a manter em circulação, no

mínimo, 25% (vinte e cinco por cento) das ações de emissão do Banco.
CAPÍTULO XI – DISPOSIÇÃO TRANSITÓRIA
Art. 60. A modificação na composição do Conselho Diretor, de que trata o Art. 24, inc. II, deste
Estatuto, está condicionada à alteração do Decreto nº 3.905, de 31 de agosto de 2001,
que dispõe sobre a composição, indicação, eleição e nomeação dos membros dos
órgãos colegiados do Banco.
Brasília (DF), 27 de abril de 2017.
34

Fls.: 112
EXMO(A). SR(A). JUIZ(A) FEDERAL DA 41 - VARA DO TRABALHO DA COMARCA DE RIO

DE JANEIRO/RIO DE JANEIRO
Autos do processo nº 0100934-68.2021.5.01.0036

BANCO DO BRASIL S/A, Pessoa jurídica inscrito no CNPJ
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 9 1 , e n d e r e ç o e l e t r ô n i c o
cenopserv.oficioscwb@bb.com.br, com sede na Lote B, Torre I, 8º
andar, Quadra 05, Edifício Banco do Brasil, Setor de Autarquias
Norte, Brasília/ DF, CEP 70040-912; PERSONAL SERVICE RECURSOS
HUMANOS ASSESSORIA EMPR LTDA inscrito no CNPJ
00277106000137;, nos autos da Reclamatória Trabalhista, que, perante
esse MM. Juízo lhe move SULAMITA BISPO DA SILVA, vem, por seus
procuradores infra-assinados, oferecer CONTESTAÇÃO, em conformidade
com os fatos e fundamentos a seguir expostos.

DAS NOTIFICAÇÕES
Requer na oportunidade, que seja cadastrado e que todas as futuras notificações sejam
procedidas exclusivamente em nome do Dr. RICARDO LOPES GODOY, inscrito na OAB/RJ
174.531 e na OAB/MG nº 77.167, com escritório à Rua Bernardo Guimarães, n° 1.998, bairro
Lourdes, Belo Horizonte/MG, CEP: 30140-82, ATRAVÉS DO DIÁRIO OFICIAL, sob pena de
nulidade absoluta, nos termos do artigo 272, § 2º do NCPC e Súmula 427 do Colendo
TST.

SÍNTESE DOS FATOS
Em sede de reclamatória trabalhista a parte autora informa que foi contratado pela 1ª
Reclamada em 04 de maio de 2016, para exercer a função de auxiliar de biblioteca, tendo
pedido demissão no dia 07 de março de 2018, com a projeção do aviso prévio.
durante todo o pacto laboral a reclamante prestou serviços na biblioteca do Centro Cultural
Banco do Brasil, situada na Rua Primeiro de Março, 66 – Centro – Rio de Janeiro.
A última remuneração recebida foi no importe de R$ 1.463,87 (hum mil, quatrocentos e oitenta
e três reais e oitenta e sete centavos).
Informa ainda, que, foi contratada pela Primeira Reclamada, para prestar serviços com
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:28 - 667444c

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 667444c - Pág. 1
Fls.: 113
exclusividade para a Segunda Reclamada, durante todo o seu contrato de trabalho.
Neste contexto, informa que teve seus direitos trabalhistas violados pela primeira ré, vez em
que requer o seguinte:
A – A concessão do benefício da Gratuidade de Justiça;
B – Que seja observada a prescrição quinquenal com base na ação anteriormente distribuída;
C – Pagamento das seguintes verbas rescisórias:
C.1 - Saldo de salário de sete dias - (valor estimado de R$ 341,53);
C.2 - Férias vencidas 2016/2017, seguida do adicional de 1/3 - (valor estimado de R$
1.951,83);
C.3 - Férias proporcionais 10/12, com a projeção do aviso, seguida do adicional de 1/3 - (valor
estimado
de R$ 1.626,53)
C.4 - 13º salário proporcional de 02/12, com a projeção do aviso prévio - (valor estimado de
R$243,98)
D – Multa dos artigos 467 e 477 da CLT – (valor estimado de R$ 2.203,95 e R$ 1.463,87)
E – Que seja declarada a responsabilidade subsidiária da Segunda Reclamada;
F – Recolhimento das parcelas em atraso do FGTS – (valor estimado de R$ 900,00)
G – Horas extras, considerando aquelas que excederem a 8ª diária e 44ª semanal (incidência
nas férias acrescidas de 1/3, repouso semanal remunerado, 13º
salários, aviso prévio, multa de 40% do FGTS e FGTS) - (valor estimado de R$ 3.500,00)
H – Pagamento dos domingos e feriados trabalhados, inclusive as horas extras prestadas nos
referidos dias, com adicional de 100% e as mesmas incidências do item das Horas Extras(valor
estimado de R$ 1.600,00)
I – Pagamento de honorários advocatícios de sucumbência (valor estimativo R$ 2.111,35);
J – Na atualização monetária requer a aplicação do índice capaz de preservar o poder aquisitivo
da moeda, que foi corroído pela inflação do período.
Requer ainda a concessão dos benefícios de gratuidade de justiça, além da condenação solidária
e/ou subsidiária desta parte reclamada.
Deu a causa o valor de R$ 14.075,67 (Quatorze mil, setenta e cinco reais e sessenta e
sete centavos).
É a síntese.

Fls.: 114

Conforme se passa a expor, contudo, melhor sorte não assiste à parte reclamante.
DOS LIMITES DA LIDE
Ab initio, invoca desde já esta parte reclamada que seja vedado à parte reclamante inovar ou
modificar a causa de pedir e alterar os limites da lide, que se tornam imutáveis com a
contestação, sem a concordância desta parte reclamada, nos termos do disposto no artigo 329
do CPC, in verbis:
Art. 329. Feita a citação, é defeso ao autor modificar o pedido ou a causa de
pedir, sem o consentimento do réu, mantendo-se as mesmas partes, salvo
as substituições permitidas por lei.
Parágrafo único. A alteração do pedido ou da causa de pedir em nenhuma
hipótese será permitida após o saneamento do processo.
Desta forma, nenhuma nova alegação referente a fato anterior ao ajuizamento desta
reclamação e de conhecimento da parte reclamante poderá ser aditada à petição de ingresso.
A inobservância do disposto alhures implicará em violação aos princípios do devido processo
legal, contraditório e à ampla defesa, assegurados pela norma contida no artigo 5º, incisos LIV
e LV da CF/88.
Por fim, nos termos da nova legislação trabalhista, em vigor, eventual condenação deverá
limitar-se ao pedido constante da peça vestibular, vez que correspondem ao valor que a parte
reclamante entende devido.
PREJUDICIAL DE MÉRITO
DA PRESCRIÇÃO BIENAL
Inicialmente, imperioso dizer que, a partir da análise da inicial avençados pedidos estão eivados
pela prescrição bienal.
Necessário elucidar que o contrato de trabalho da parte reclamante findou em 07/03/2018. Por
óbvio, imperiosa a necessidade de se reconhecer a prescrição bienal dos pleitos em comento.
Dessa forma, ainda que se considere a projeção do aviso prévio, tem-se que o ajuizamento da
presente reclamatória em 10/11/2021 ocorreu mais de 2 anos após a rescisão contratual, e,
portanto, a ação está eivada pela prescrição bienal.
Assim é o entendimento jurisprudencial. Vejamos:
R E C U R S O O R D I N Á R I O D A 2 ª
RECLAMADA. PRESCRIÇÃO BIENAL. RECLAMAÇÃO TRABALHISTA AJUI
ZADA APÓS DOIS ANOS DA EXTINÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO.
Constatado que a presente ação foi ajuizada somente após o decurso do
biênio subsequente à ruptura do liame empregatício, forçoso reconhecer
a prescrição total das pretensões obreiras, com fulcro no artigo 7º , inciso
XXIV , da CF/88 , e via de consequência, declarar a extinção do processo,
com resolução de mérito, nos termos do artigo 487 , inciso II , do CPC/15 .
(TRT 17ª R., ROT 0000861-25.2018.5.17.0141, Divisão da 2ª Turma, DEJT

Fls.: 115
13/02/2020)
PRESCRIÇÃO BIENAL. RECLAMAÇÃO TRABALHISTA AJUIZADA APÓS DOIS
ANOS DA EXTINÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO. À falta de prova da
alegativa inicial de irregularidade no cumprimento do aviso prévio, deve
prevalecer, para todos os efeitos legais, a data do afastamento constante no
TRCT. Considerando, pois, que a presente ação foi ajuizada somente após o
decurso do biênio subsequente à extinção contratual, de se manter a
sentença que pronunciou a prescrição das pretensões autorais, ex vi do art.
7º, inc. XXIX da CF/88, extinguindo o feito, por consequência, com
resolução de mérito, nos termos do art. 487, inc. II do CPC/2015. (TRT-7 -
RO: 00005723720175070002, Relator: EMMANUEL TEOFILO FURTADO, Data
de Julgamento: 12/07/2018, Data de Publicação: 13/07/2018)
Posto isso, requer seja acolhida a prejudicial de mérito, para declaração da prescrição bienal,
nos termos art. 7, Inciso XXIX, da CR/88 e do art. 11 da CLT, bem como a declaração da
preclusão de juntada de novos documentos por força do parágrafo único do artigo 435 e art. 5º,
ambos do CPC e súmula 8ª do TST.
PRESCRIÇÃO QUINQUENAL
Inicialmente, impende a parte reclamada arguir a prescrição quinquenal prevista na norma
do art. 7º, inciso XXIX, da CF/88, bem como no art. 11 da CLT, requerendo sejam declarados
prescritos todos os direitos da parte reclamante anteriores a cinco anos do ajuizamento da ação,
qual seja, 10/11/2021.
Isto posto, requer-se a extinção, com resolução de mérito, nos termos da norma do art. 487, II
do CPC, de todos os pleitos anteriores a 10/11/2016, data da prescrição aplicável.
DA COMPENSAÇÃO
Ad argumentandum, cumpre dizer que o instituto da compensação preceitua a respeito da
possibilidade de o empregador compensar valores (dívidas) com outros devidos, de origem
trabalhista, nos termos da norma prevista no art. 767 da CLT e súm. 18 do TST.
Por conseguinte, conforme disposto na súm. 48 do TST, a parte reclamada pode requerer, em
sede de defesa, a compensação de valores:
SÚMULA Nº 48 DO TST COMPENSAÇÃO (MANTIDA) - RES. 121/2003,

DJ 19, 20 E 21.11.2003 - A compensação só poderá ser arguida com a
contestação.
Nesse sentido, caminha a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho, senão vejamos:
RECURSO DE REVISTA DO RECLAMANTE. PROCESSO ANTERIOR À LEI

13.467 /2017.COMPENSAÇÃO/DEDUÇÃO. VALOR RECEBIDO A TÍTULO DE
INDENIZAÇÃO NA RESCISÃO DO SUPOSTO CONTRATO DE REPRESENTAÇÃO
COMERCIAL. VERBAS RESCISÓRIAS. IMPOSSIBILIDADE. SÚMULA 18/TST.
Consoante a jurisprudência desta Corte, consubstanciada na Súmula

Fls.: 116
18/TST, só se admite na Justiça do Trabalho a compensação de

dívidas de natureza trabalhista. Assim, inviável autorizar a compensação
dos valores pagos a título de indenização, em razão da rescisão do contrato
de representação comercial , com os haveres trabalhistas, haja vista a
natureza jurídica diversa das parcelas, civil e trabalhista, respectivamente.
Recurso de revista conhecido e provido no aspecto. (TST - RR:
216005820125170002, Relator: Mauricio Godinho Delgado, Data de
Julgamento: 21/08/2018, 3ª Turma, Data de Publicação: DEJT 24/08/2018).
(Grifo nosso).
Dessa forma, na eventualidade de haver condenação, o que só se admite por argumentar,
requer a parte reclamada, na qualidade de credora de eventuais créditos, a compensação dos
valores pagos de natureza trabalhista, como forma de extinção de obrigação, nos termos da
norma prevista no art. 767 da CLT e súmulas 18 e 48 do TST.
DA DEDUÇÃO
A dedução implica no abatimento de valores pagos sob o mesmo título, para fins de evitar o
enriquecimento sem causa da parte reclamante.
A jurisprudência é uníssona no sentido de autorizar a dedução de verbas quitadas ao mesmo
título.
Nesse sentido, é a decisão recente do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região:
DEPÓSITOS FGTS. COMPROVAÇÃO DE RECOLHIMENTO. FASE RECURSAL.
DEDUÇÃO. POSSIBILIDADE. Admitido pelo autor o recolhimento de FGTS ao
longo do contrato, ainda que de forma incompleta, com o intuito de evitar o
enriquecimento ilícito da parte, deve ser autorizada a dedução dos valores
comprovadamente pagos a idêntico título, quando da liquidação do julgado.
(TRT-4 - ROT: 00206052320175040005, Data de publicação (DEJT):
03/07/2020, 3ª Turma. Relator: Desembargador Ricardo Carvalho Fraga)
Assim, caso a parte reclamada seja condenada ao pagamento de alguma verba, para fins de se
evitar o enriquecimento ilícito da parte reclamante, requer a dedução dos valores e
percentuais já pagos sob a mesma rubrica.
Não menos importante destacar que, havendo condenação ao pagamento de horas extras, o
que só se admite por argumentar, deve ser observado o insculpido na OJ 415 do TST:
415. HORAS EXTRAS. RECONHECIMENTO EM JUÍZO. CRITÉRIO DE

DEDUÇÃO/ABATIMENTO DOS VALORES COMPROVADAMENTE PAGOS NO
CURSO DO CONTRATO DE TRABALHO. (DEJT divulgado em 14, 15 e
16.02.2012)
A dedução das horas extras comprovadamente pagas daquelas reconhecidas
em juízo não pode ser limitada ao mês de apuração, devendo ser integral e
aferida pelo total das horas extraordinárias quitadas durante o
período imprescrito do contrato de trabalho.
Portanto, a dedução das horas extras pagas pela empregadora, conforme será demonstrado,
deverá ser integral e aferida pelo total das horas extraordinárias quitadas durante o período

Fls.: 117
imprescrito do contrato de trabalho. (UTILIZAR QUANDO HOUVER PEDIDO DE

PAGAMENTO DE HORAS EXTRAS)
PRELIMINARMENTE
DO PEDIDO DE JUSTIÇA GRATUITA
Em exordial, requer a parte reclamante a concessão do benefício da justiça gratuita.
Contudo, verifica-se que não foram preenchidos os requisitos para deferimento do referido
benefício.
Dessa forma, o documento apresentado não possui o condão, por si só, de garantir o direito à
gratuidade judiciária, restando veementemente impugnado.
Ademais, ainda que fossem carreados aos autos os documentos acima referidos, não bastaria,
pois a mera declaração de insuficiência econômica, não tem condão, por si só, de garantir o
direito a gratuidade de justiça.
Nos termos do que dispõe a norma do art. 790, §§ 3º e 4°, da CLT, existem requisitos
necessários para a concessão da justiça gratuita, vejamos:
§ 3º É facultado aos juízes, órgãos julgadores e presidentes dos tribunais do
trabalho de qualquer instância conceder, a requerimento ou de ofício, o
benefício da justiça gratuita, inclusive quanto a traslados e instrumentos,
àqueles que perceberem salário igual ou inferior 40% (quarenta por cento)
do limite máximo dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social.
§4° O beneficio da justiça gratuita será concedido à parte que comprovar
insuficiência de recursos para o pagamento das custas do processo.
Cabia à parte reclamante, nos termos da citada norma, comprovar que percebia salário igual ou
inferior 40% (quarenta por cento) do limite máximo dos benefícios do Regime Geral de
Previdência Social, comprovando a insuficiência econômica.
Verifica-se, portanto, que a parte reclamante, não cumpriu nenhum dos requisitos supra
mencionados, motivo pelo qual beneficio de gratuidade de justiça não poderá ser deferido.
Assim, diante do disposto no artigo 337, XIII do CPC, requer a extinção do processo, sem
resolução de mérito, com fulcro no artigo 485, IV do CPC, quanto ao pedido de concessão de
gratuidade da Justiça.
DA AUSÊNCIA DE PRESSUPOSTO PROCESSUAL - ILEGITIMIDADE

PASSIVA DA PARTE RECLAMADA
A parte reclamante requer a condenação Subsidiária/Solidária desta parte reclamada, sob o
argumento de que a reclamada PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA prestou serviços para esta parte reclamada.

Fls.: 118
No entanto, atesta-se que a parte reclamante não comprovou a prestação de serviços em favor
desta contestante.
Preliminarmente, a parte reclamada denota que a presente reclamatória trabalhista é

deficiente dos pressupostos processuais mínimos de admissibilidade da ação. Isso
porque, conforme será demonstrado e provado ao longo desta peça de defesa, a parte
reclamante JAMAIS FORA CONTRATADA POR ESTA PARTE RECLAMADA, nem mesmo
através de pessoa ou empresa interposta.
Não restam dúvidas que a parte reclamante nunca esteve subordinada a esta parte
reclamada, nem mesmo indiretamente. Salienta-se que a parte reclamante jamais recebeu
qualquer pagamento pelos serviços prestados, bem como nunca esteve sob seu poder de
comando.
Convém mencionar que o contrato firmado entre PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E
ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA e esta parte reclamada é extremamente claro no que toca à
responsabilidade integral dessa última (real empregadora) quanto aos empregados por ela
designados para prestarem serviços, conforme se verifica da documentação que ora se junta.
Com efeito, se a primeira reclamada parte reclamada contratou a parte reclamante, é a única
responsável pelas obrigações derivadas de tal contrato.
Conforme se verifica do contrato anexo, a primeira reclamada parte reclamada foi contratada
para a execução dos serviços específicos previstos em contrato 2016/0086
(7421). Vejamos:
Destarte, no contrato firmado entre as partes reclamadas, inexistia qualquer ingerência desta
parte reclamada no que se refere aos meios de produção, gerenciamento de mão-de-obra
(poder disciplinar) ou ao fornecimento de recursos necessários à execução do contrato por parte
da primeira reclamada parte reclamada.
Ora, não restam dúvidas que a parte reclamante nunca esteve subordinada a esta parte
reclamada, nem mesmo indiretamente. Salienta-se que a parte reclamante jamais recebeu
qualquer pagamento pelos serviços prestados, bem como nunca esteve sob seu poder de
comando.
Convém mencionar que o contrato firmado entre a sua real empregadora e esta parte
reclamada é extremamente claro no que toca à responsabilidade integral daquela quanto aos

Fls.: 119
empregados por ela designados para prestarem serviços, conforme se verifica da documentação
que ora se junta.
Como bem alude a Legislação Trabalhista, para que a parte figure na relação jurídica é
imprescindível a participação na relação de direito substancial, viabilizando a formação do
vínculo, exclusivamente, com a primeira reclamada parte reclamada.
Assim sendo, esta parte reclamada não poderá responder, de maneira Subsidiária/Solidária pelo
pagamento das obrigações advindas do contrato de trabalho firmado entre a parte reclamante e
a sua real empregadora, inviabilizando o pleito, conforme amplamente demonstrado na
presente preliminar arguida.
Portanto, torna-se mais que evidente a necessidade de se excluir da lide esta parte reclamada,
em face da ilegitimidade ad causam, por inexistir eventual responsabilidade
Subsidiária/Solidária, nos termos do art. 330, II c/c art. 485, I e VI, CPC.
Ainda, caso o D. Juiz entenda que esta parte reclamada é legítima para figurar no polo passivo,
o pleito não poderia prosperar vez que, a primeira reclamada parte reclamada é a única
contratante dos serviços da parte reclamante.
Ademais, a real empregadora possui personalidade jurídica própria, patrimônio próprio e

autonomia, devendo, portanto, arcar com a contratação e, por corolário, com todas as
obrigações advindas com a relação de emprego instaurada. Destarte, tem-se por inarredável as
suas responsabilidades única e exclusiva, assim como seus sócios, pela relação de emprego
estabelecida.
Porquanto, necessário o acolhimento da preliminar eriçada.
DA INÉPCIA DA INICIAL – AUSÊNCIA DE DELIMITAÇÃO DE

PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS – AUSÊNCIA DA CAUSA DE PEDIR
Em que pese a análise da peça de ingresso, verifica-se que a parte reclamante incluiu esta parte
reclamada no polo passivo da presente demanda, sob argumento de que laborou em seu favor,
requerendo a condenação da ora contestante de forma Subsidiária/Solidária ao pagamento das
verbas ora pleiteadas.
Ocorre que a parte reclamante não definiu as pretensões com relação a cada uma das partes
reclamadas, com vistas a estabelecer o suposto período de prestação de serviços em prol
da BANCO DO BRASIL S/A.
Cabe esclarecer que a formulação de pedido inespecífico dificulta e até inviabiliza a defesa da
parte contrária, gerando ofensa direta aos princípios da ampla defesa e do contraditório,
garantidos constitucionalmente.
Ademais, nos termos do artigo 324, caput, do CPC, o pedido deve ser certo ou determinado,
existindo a possibilidade de pedido genérico, apenas nas seguintes situações:
Art. 324. O pedido deve ser determinado.
§ 1º É lícito, porém, formular pedido genérico:
I - nas ações universais, se o autor não puder individuar os bens
demandados;
II - quando não for possível determinar, desde logo, as consequências do
ato ou do fato;

Fls.: 120
III - quando a determinação do objeto ou do valor da condenação depender
de ato que deva ser praticado pelo réu.
Importante destacar, ainda, que a CLT dispõe em seu artigo 840, §1o que:
§ 1o Sendo escrita, a reclamação deverá conter a designação do juízo, a
qualificação das partes, a breve exposição dos fatos de que resulte o
dissídio, o pedido, que deverá ser certo, determinado e com indicação
de seu valor, a data e a assinatura do reclamante ou de seu representante.
Desta feita, o pedido não pode ser feito de forma genérica, devendo ser indicado de forma clara,
precisa e determinada, sob pena de ferir o princípio do contraditório e da ampla defesa.
Certo é que a parte reclamante não se desincumbiu de informar em qual período supostamente
laborou em favor da ora parte reclamada, se limitando apenas a indicá-la no polo da presente
ação.
Portanto, diante da ausência de delimitação de prestação de serviços, deve ser declarada a
inépcia da inicial, extinguindo-se o processo sem resolução do mérito, com fulcro no artigo 485,
inciso I, c/c artigo 330, I, e parágrafo primeiro, ambos do CPC, bem como no art. 840, § 1o da
CLT.
DA INÉPCIA DA INICIAL POR PEDIDOS GENÉRICOS –RSR E

FERIADOS
Da leitura do artigo 319 do CPC, depreende-se que a peça inicial deve informar, em
pormenores, as circunstâncias fáticas e o arcabouço jurídico que embasam a possível
necessidade e adequação do provimento judicial requerido, além de permitir à parte reclamada
exercer de maneira mais ampla possível seu direito de defesa. Premente, ademais, explicite a
peça inicial os pedidos da parte autora, sempre correlatos à fundamentação construída.
Nem é preciso efetuar a leitura total da peça inicial para se atestar sua inaptidão em auxiliar o
magistrado na elucidação da verdade. Isso porque a parte reclamante apresenta pedidos
genéricos quanto ao repouso semanal remunerado e feriados.
Vê-se que a parte obreira não esclarece, ou mesmo especifica, quais feriados ou
domingos em que supostamente laborou sem a devida compensação.
Destaca-se que essa “informalidade” que permeia o processo do trabalho só se justifica no caso
da parte reclamante estar desamparada de procurador, vez que o Direito Processual do
Trabalho prevê o instituto do jus postulandi como faculdade da parte.
Data venia, intolerável admitir que os ilustres procuradores desconheçam os rigores legais e
que, simplesmente, desconsiderem a técnica necessária para a formulação da inicial.
Não se pode olvidar que a vestibular não só delimita a lide como também se presta ao
desenvolvimento válido e regular do processo, devendo permitir que a parte contrária possa
exercer suas garantias constitucionais de ampla defesa e contraditório. Assim, permitir que uma
peça inicial eivada de vícios tenha algum efeito é coadunar com o ultraje ao postulado do devido
processo legal.

Fls.: 121
Embora não se exija no Direito Processual do Trabalho tamanho rigor aplicado ao processo
comum, torna-se irrefutável a obrigatoriedade contida no CPC de que todo pedido deve ser
certo e determinado.
Desta feita, a parte reclamada requer que seja declarada inepta a petição inicial com a
consequente extinção do processo sem a resolução do mérito, nos termos dos artigos 485, inc.
I, c/c artigo 330, parágrafo 1º, inc. I, ambos do CPC.
NO MÉRITO
ENTE PÚBLICO. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DO TOMADOR DE

SERVIÇOS RECONHECIDA PELA CORTE REGIONAL SEM PROVA DE
CULPA DO ENTE PÚBLICO – VEDAÇÃO CONFORME ENTENDIMENTO
DO STF- INCONSTITUCIONALIDADE DA SÚMULA 331, INC, V, DO TST
Primeiramente, como demonstrado anteriormente, esta parte reclamada não poderá sofrer
qualquer tipo de responsabilidade, quanto à satisfação dos créditos ou obrigações advindas do
contrato de trabalho, mormente porque a prestação de serviços não estava revestida dos
elementos pessoalidade e subordinação direta.
Ora, D. julgador, torna-se impossível, atribuir responsabilidade à esta parte reclamada, sob
pena de violação ao disposto no artigo 37, parágrafo 6º da Constituição da República, até
porque a responsabilidade objetiva surge quando da existência da prática de ato ilícito, o que,
de fato, não emanou desta parte reclamada.
É certo que a terceirização havida, no presente caso, encontra-se amparo legal na Lei 8666/93,
tanto que essa lei, não efetua qualquer ressalva no tocante à responsabilidade do tomador de
serviços.
Destaca-se, ainda, a inconstitucionalidade da súm. 331, inc. V, do TST, haja vista, a violação da
cláusula de reserva do plenário, prevista na súmula vinculante nº. 10 do STF, bem como no
artigo 97 da Constituição da República, ao legislar sobre a responsabilidade dos integrantes da
Administração Pública, caso evidenciada a conduta culposa.
A aplicabilidade da súm. 331, inc. V do TST, incita total desrespeito a esse procedimento, pois
configura ofensa ao art. 97 da Carta de 1988 e à Súmula Vinculante nº 10 do STF.
A cláusula de reserva de Plenário prevista no art. 97 da Constituição é instituída em
homenagem ao princípio da presunção de constitucionalidade das leis e atos do Poder Público e
impede que um órgão fracionário de Tribunal declare a inconstitucionalidade de ato normativo
sem que antes submeta a questão constitucional ao Plenário ou Órgão Especial.
Na dicção da Súmula Vinculante nº 10, essa orientação se aplica ainda que a declaração de
inconstitucional não tenha sido explícita, mas “velada” ou “oculta”, como quando o Tribunal
afasta uma aplicação específica da lei com fundamento em preceitos constitucionais.
É o que destaca a jurisprudência do Eg. STF, in verbis:
“I. Controle de constitucionalidade: reserva de plenário e quorum qualificado
(Constituição, art. 99): aplicação não apenas à declaração em via principal,
quanto à declaração incidente de inconstitucionalidade, para a qual, aliás,
foram inicialmente estabelecidas as exigências. II. Controle de

Fls.: 122
constitucionalidade; reputa-se declaratório de inconstitucionalidade o

acórdão que - embora sem o explicitar - afasta a incidência da
norma ordinária pertinente à lide para decidi-la sob critérios
diversos alegadamente extraídos da Constituição”(STF, DJ 21 abr.
1999, RE 240096/RJ, Rel. Min. Sepúlveda Pertence.). Grifo nosso.
Ora, o afastamento do disposto na referida Lei exige declaração expressa de sua
inconstitucionalidade, que no âmbito dos Tribunais somente pode ser efetuado pelo Plenário ou
Órgão Especial da Corte.
E mais, no presente caso, a Lei 8666/93 foi declarada, plenamente, constitucional, conforme
ADC 16 do STF, não subsistindo a possibilidade de o TST legislar acerca da responsabilidade dos
entes públicos diante de uma terceirização.
Portanto, esta parte reclamada, pelas razões expostas, afirma pela inconstitucionalidade do inc.
V, da súm. 331 do TST, por violação da cláusula de reserva de plenário, contida na Súmula
Vinculante nº. 10 do STF e no art. 97 da CR/88, para fins de afastar qualquer tipo de
responsabilidade.
DA INEXISTÊNCIA DE CULPA IN VIGILANDO E IN ELIGENDO
Primeiramente, há que se ressaltar que a primeira reclamada parte reclamada é empresa
regularmente constituída e estabelecida, exercendo atividade lícita, não proibida em lei, sendo
dotada de capacidade mais do que suficiente para suportar eventuais ônus desta ação, tanto
que a inicial não impugnou sua idoneidade moral e, mormente, econômico-financeira. Assim, na
improvável hipótese de procedência dos pedidos, é apenas a primeira reclamada parte
reclamada quem deverá arcar com a responsabilidade e não dividir sua responsabilidade com
esta parte Reclamada, que apenas usufruiu de eventuais serviços prestados pela empregadora
da parte Reclamante.
Quanto ao pedido de responsabilidade solidária, este é totalmente incabível. O §2º do art. 2º da
CLT dispõe que:
“§ 2o Sempre que uma ou mais empresas, tendo, embora, cada uma delas,
personalidade jurídica própria, estiverem sob a direção, controle ou
administração de outra, ou ainda quando, mesmo guardando cada uma sua
autonomia, integrem grupo econômico, serão responsáveis solidariamente
pelas obrigações decorrentes da relação de emprego.”.
Segundo o parágrafo 3º é necessário, para a configuração de grupo econômico, a demonstração
do interesse integrado, a efetiva comunhão de interesses e a atuação conjunta das empresas
dele integrantes.
No caso concreto, não se vislumbra relação de controle ou administração horizontal ou vertical
entre a tomadora de serviços e a prestadora de serviços, muito menos integram as Reclamadas
o mesmo grupo econômico, motivo pelo qual não é cabível a responsabilidade solidária entre
elas. Assim, evidente que esta parte Reclamada não pode ser condenada solidariamente ao
pagamento das eventuais dívidas da primeira reclamada parte reclamada.
Além da responsabilidade solidária é importante à parte reclamada tecer considerações para
corroborar com a impossibilidade de ser-lhe imputada também responsabilidade subsidiária por
quaisquer verbas supostamente deferidas.

Fls.: 123
Pois bem, esta parte reclamada sempre honrou com as obrigações contratuais firmadas com a
primeira reclamada parte reclamada, nos exatos termos do contrato, que ora se junta.
Em momento algum, agiu com culpa in vigilando, nem mesmo in elegendo. Aqui, cita-se o I.

doutrinador Rui Stoco, que assim alude:
“Culpa in eligendo é a oriunda da má escolha de representante, ou de
preposto. Caracteriza-a, exemplificativamente, o fato de admitir ou de
manter o proponente a seu serviço empregado não legalmente habilitado ou
sem as aptidões requeridas”.
“Culpa in vigilando é a que promana de ausência de fiscalização por parte do
patrão, quer relativamente aos seus empregados, que no tocante a própria
coisa. É o caso da empresa de transporte que tolera a saída de veículos
desprovidos de freios, dando causa a acidentes”. (in Tratado de
Responsabilidade Civil, 6ª ed., RT, São Paulo, 2004, p. 135).
O mero inadimplemento das obrigações trabalhistas por parte do empregador não gera,
automaticamente, responsabilidade subsidiária do integrante da Administração Pública, tomador
dos serviços, que poderá ser responsabilizado somente se evidenciada conduta culposa no
cumprimento dos deveres previstos na Lei 8666/93 (Lei de licitações e contratos),
especialmente, na fiscalização do cumprimento das obrigações contratuais e legais da
prestadora de serviço como empregadora, nos termos da súm. 331, item V, do TST.
No processo de terceirização, no âmbito privado, a empresa tomadora do serviço assume o risco
de responder pelos danos causados ao trabalhador, simplesmente, pelo fato de ocorrer a
inadimplência da prestadora.
No entanto, quando se está diante de uma tomadora integrante da Administração Pública Direta
ou Indireta, como in casu, a responsabilidade pelas obrigações trabalhistas só será transferida
quando ficarem demonstradas, além da inadimplência do empregador direto, a culpa in
vigilando (falta de fiscalização do cumprimento das obrigações trabalhistas) ou/e a culpa in
eligendo (má escolha da prestadora de serviços) da entidade.
O item V da súmula 331 do TST, que rege a matéria, está em consonância com a jurisprudência
do Supremo Tribunal Federal, no sentido de proibir a mera responsabilização do ente público,
sem que esteja acompanhada da efetiva demonstração de elementos concretos da omissão
culposa na fiscalização do contratado pelo ente público.
Outro não é o entendimento adotado pelo Tribunal Regional da 12ª Região:
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ENTE PÚBLICO. CULPA DO TOMADOR
DO TRABALHO PRESTADO. ÔNUS DA PROVA. SUPERVENIÊNCIA DA LEI DE
ACESSO A INFORMACAO. Os entes integrantes da Administração
Pública direta e indireta respondem subsidiariamente, nas mesmas
condições do item IV, caso evidenciada a sua conduta culposa no
cumprimento das obrigações da Lei n.º 8.666, de 21.06.1993,
especialmente na fiscalização do cumprimento das obrigações
contratuais e legais da prestadora de serviço como empregadora. A
aludida responsabilidade não decorre de mero inadimplemento das
obrigações trabalhistas assumidas pela empresa regularmente contratada,
ainda que mediante a celebração de convênio. (TST, Súmula 331, item V).
Incumbe ao autor da ação, mormente após a edição da Lei de Acesso

Fls.: 124
a Informacao (Lei 12.527/11), o ônus de comprovar a falta do dever

de fiscalização durante a vigência do convênio, a fim de evidenciar a
culpa da tomadora quanto ao correto cumprimento do pactuado ou a
prática, por parte dela, de atos ilícitos durante o processo do qual
redundou a escolha da empresa selecionada. Inexistente nos autos
a referida prova, não há se falar em reconhecimento da
responsabilização subsidiária (tampouco solidária) do ente público.
(TRT12 - ROT - 0000530-63.2017.5.12.0029 , Rel. WANDERLEY GODOY
JUNIOR , 1ª Câmara , Data de Assinatura: 19/02/2021) (TRT-12 - RO:
00005306320175120029 SC, Relator: WANDERLEY GODOY JUNIOR, Data de
Julgamento: 27/01/2021, Gab. Des. Wanderley Godoy Junior). grifo nosso.
Acompanha o entendimento cristalizado o Egrégio Tribunal Regional do Trabalho da 03º e 01ª
Região.
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. AUSÊNCIA
DE PROVA DA FISCALIZAÇÃO. NEXO DE CAUSALIDADE ENTRE A CONDUTA
DA ADMINISTRAÇÃO E O DANO SOFRIDO. TESE DE REPERCUSSÃO GERAL
Nº 246. 1. Em julgamento ocorrido em 26.04.2017, o Col. Supremo Tribunal
Federal, fixou a tese de repercussão geral nº 246: "O inadimplemento dos
encargos trabalhistas dos empregados do contratado não transfere
automaticamente ao Poder Público contratante a responsabilidade pelo seu
pagamento, seja em caráter solidário ou subsidiário, nos termos do art. 71,
§ 1º, da Lei 8666/1993". 2. Prevaleceu o voto do Em. Ministro Luiz Fux, em
que sedimentado o entendimento de que "a imputação da culpa in vigilando
ou in eligendo à Administração Pública, por suposta deficiência na
fiscalização da fiel observância das normas trabalhistas pela empresa
contratada, somente pode acontecer nos casos em que se tenha a efetiva
comprovação da ausência de fiscalização". Ademais, "a ausência de
comprovação em juízo da efetiva fiscalização do contrato não substitui a
necessidade de prova taxativa do nexo de causalidade entre a conduta da
Administração e o dano sofrido". 3. As teses fixadas pelo Supremo Tribunal
estão em consonância com o teor do item V, da Súmula 331 do TST: "Os
entes integrantes da Administração Pública direta e indireta respondem
subsidiariamente, nas mesmas condições do item IV, caso evidenciada a sua
conduta culposa no cumprimento das obrigações da Lei n.º 8.666, de
21.06.1993, especialmente na fiscalização do cumprimento das obrigações
contratuais e legais da prestadora de serviço como empregadora. A aludida
responsabilidade não decorre de mero inadimplemento das obrigações
trabalhistas assumidas pela empresa regularmente contratada". 4. Recurso
ordinário conhecido e provido no aspecto.(TRT-3 - RO:
00102642420195030092 MG 0010264-24.2019.5.03.0092, Relator: Paula
Oliveira Cantelli, Data de Julgamento: 02/07/2020, Quarta Turma, Data de
Publicação: 03/07/2020.) grifo nosso.
RECURSO ORDINÁRIO. TOMADORA DOS SERVIÇOS.
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. Tratando-se de ente público
pertencente à Administração Pública indireta, não há que se falar em
responsabilidade subsidiária, nos termos da súmula 331, IV do C. TST, haja
vista o óbice legal previsto no art. 71, parágrafo primeiro, da Lei n.
8.666/93. (TRT1ª – 9ª Turma, RECURSO ORDINÁRIO Nº 0010319-
80.2014.5.01.0261 (RO), RELATORA: CLAUDIA DE SOUZA GOMES FREIRE,
Data de julgamento: 21/02/2017, Data da publicação: 09/03/2017)
Outro não é o entendimento consolidado pelo E. STF, no sentido que a responsabilidade

Fls.: 125
subsidiária depende da existência de efetiva prova nos autos de que o ente público não
fiscalizou o contrato de terceirização.
Sendo certo que tal encargo não compete ao ente público, mas sim ao empregado,
pois, nos termos do art. 374, IV, do Código de Processo Civil de 2015, não dependem
de prova os fatos em cujo favor milita a presunção legal de veracidade, sendo essa a
interpretação extraída do ADC 16 c/c a Súmula nº 331, V, do c. TST.
Nessa mesma direção, o TST vem decidindo quanto à inexistência de responsabilidade
subsidiária do ente público:
A) AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA.

RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. AUSÊNCIA
DE CULPA IN VIGILANDO. PRESUNÇÃO PELO MERO INADIMPLEMENTO DAS
OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS. IMPOSSIBILIDADE. Ante a demonstração
de possível violação do art. 71, §1º, da Lei nº 8666/93, merece
processamento o recurso de revista. Agravo de instrumento
conhecido e provido. B) RECURSO DE REVISTA. RESPONSABILIDADE
SUBSIDIÁRIA. ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. AUSÊNCIA DE CULPA IN
VIGILANDO. PRESUNÇÃO PELO MERO INADIMPLEMENTO DAS
OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS. IMPOSSIBILIDADE. 1. Nos termos da
Lei nº 8.666/1993 e dos artigos 186 e 927 do Código Civil, da decisão
proferida pelo STF na ADC nº 16 e do item V da Súmula nº 331 deste TST,
para o reconhecimento da responsabilidade subsidiária do ente público, é
necessária a comprovação da sua conduta omissiva na fiscalização do
cumprimento das obrigações decorrentes do contrato entre tomador e
prestador de serviços quanto às verbas trabalhistas. 2. Outrossim, o STF
reconheceu a existência de repercussão geral da questão constitucional,
suscitada no RE nº 760.931, referente à responsabilidade dos entes
integrantes da Administração Pública em caso de terceirização, fixando, em
26/4/2017, a seguinte tese: "O inadimplemento dos encargos trabalhistas
dos empregados do contratado não transfere automaticamente ao Poder
Público contratante a responsabilidade pelo seu pagamento, seja em caráter
solidário ou subsidiário, nos termos do art. 71, § 1º, da Lei nº 8666/93". 3.
No caso, o Tribunal de origem reputou configurada a
responsabilidade subsidiária em razão da ausência de prova de
fiscalização eficaz, porquanto a fiscalização formal realizada pelo
ente público não coibiu o inadimplemento das obrigações
trabalhistas. Ou seja, a condenação restou ancorada na presunção
de ineficácia da fiscalização e da conduta culposa pelo mero
inadimplemento das obrigações trabalhistas por parte da prestadora
dos serviços. Contudo, esse entendimento não pode prevalecer,
porquanto a atribuição de responsabilidade subsidiária ao ente
público depende de efetiva demonstração da conduta culposa
decorrente da completa ausência de fiscalização, o que não restou
verificado nos autos. Recurso de revista conhecido e provido- (TST-
RR -11261-48.2017.5.03.0101, 8ª Turma, Relatora Ministra: Dora Maria da
Costa, DEJT 27/09/2019 - destaque acrescido).
RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DA LEI

13.015/2014. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA
ADMINSTRAÇÃO PÚBLICA. CULPA IN VIGILANDO FUNDADA EM
ASSERTIVA ANÓDINA E GENÉRICA. CONTRARIEDADE À SÚMULA
331, ITEM V, DO TST. I - Para equacionar a controvérsia em torno da
existência ou inexistência de responsabilidade subsidiária da Administração
Pública pelas obrigações trabalhistas não honradas pela empresa prestadora

Fls.: 126
de serviço é imprescindível trazer a lume a decisão proferida pelo STF na
ADC 16/2007. II - Nela, apesar de ter sido reconhecida a constitucionalidade
do artigo 71, § 1º, da Lei 8.666/93, os eminentes Ministros daquela Corte
permitiram-se alertar os tribunais do trabalho para não generalizar as
hipóteses de responsabilização subsidiária da Administração Pública. III - Na
ocasião, traçaram inclusive regra de conduta a ser observada pelos tribunais
do trabalho, de se proceder, com mais rigor, à investigação se a
inadimplência da empresa contratada por meio de licitação pública teve
como causa principal a falha ou a falta de fiscalização pelo órgão público
contratante. IV - A partir dessa quase admoestação da Suprema Corte, o
Tribunal Superior do Trabalho houve por bem transferir a redação do item
IV da Súmula 331 para o item V desse precedente, dando-lhe redação que
refletisse o posicionamento dos Ministros do STF. V - Efetivamente, o item V
da Súmula 331 passou a preconizar que "Os entes integrantes da
Administração Pública direta e indireta respondem subsidiariamente, nas
mesmas condições do item IV, caso evidenciada a sua conduta culposa no
cumprimento das obrigações da Lei n. 8.666, de 21.06.1993, especialmente
na fiscalização do cumprimento das obrigações contratuais e legais da
prestadora de serviço como empregadora. A aludida responsabilidade não
decorre de mero inadimplemento das obrigações trabalhistas assumidas
pela empresa regularmente contratada." VI - Compulsando esse precedente,
percebe-se, sem desusada perspicácia, que a responsabilização subsidiária
da Administração Pública tem por pressuposto a comprovação da sua
conduta culposa ao se demitir do dever de fiscalizar o cumprimento das
obrigações trabalhistas da empresa prestadora de serviços. VII - Em outras
palavras, impõe-se extrair da decisão do Regional elementos de prova de
que a Administração Pública observou o não o dever de fiscalização dos
direitos trabalhistas devidos aos empregados da empresa prestadora de
serviços, uma vez que o seu chamamento à responsabilização subsidiária
repousa na sua responsabilidade subjetiva e não objetiva. VIII – Na
Reclamação 19.492-SP proposta pelo Município de São Bernardo do Campo
contra o Tribunal Superior do Trabalho e o Tribunal Regional do Trabalho da
2ª Região, o Ministro Dias Toffoli, em decisão monocrática, datada de
23/02/2015, pela qual julgou procedente a Reclamação para cassar a
decisão reclamada, na parte em que afirmara a responsabilidade subsidiária
do Município de São Bernardo do Campo, deixou expressamente consignada
a tese prevalecente na Corte Suprema de que "Somente nos casos em
que se lograr comprovar terem sido os atos administrativos
praticados em desconformidade com a lei e aptos à interferir no
direito pleiteado pelo trabalhador poderá o Poder Público ser
responsabilizado, no limite de sua culpa, por verbas trabalhistas
devidas a empregado contratado por empresa submetida a processo
licitatório, o que não ocorreu no caso sob exame". IX - A Ministra
Cármen Lúcia, por sua vez, na Reclamação 19.147-SP, ao julgá-la
procedente, por meio de decisão monocrática lavrada em 25/02/2015,
assentou, igualmente, "que as declarações e as informações oficiais de
agentes públicos, no exercício de seu ofício, têm presunção relativa (juris
tantum) de legitimidade e devem prevalecer até prova idônea e irrefutável
em sentido contrário". X - Ainda nessa decisão, a ilustre Ministra alertou que
"para se afirmar a responsabilidade subsidiária da Administração
Pública por aqueles encargos, imprescindível a prova taxativa do
nexo de causalidade entre conduta da Administração e o dano
sofrido pelo trabalhador, a dizer, que se tenha comprovado no
processo essa circunstância. Sem a produção dessa prova, subsiste
o ato administrativo e a Administração Pública exime-se da
responsabilidade por obrigações trabalhistas com relação àqueles

Fls.: 127
que não compõem os seus quadros". XI – Mediante exame do acórdão

recorrido, verifica-se não ter o Regional indicado a prova de que a
Administração Pública deixara de observar o dever de fiscalização dos
direitos trabalhistas devidos aos empregados da prestadora de serviços. XII
– Constata-se do acórdão recorrido que o Regional se limitara à genérica e
anódina assertiva de que "restou demonstrado que o tomador do serviço
falhou em seu dever de fiscalizar o cumprimento das obrigações contratuais
e legais da prestadora de serviço como empregadora", além de ter se
beneficiado da "prestação de serviços da obreira". XIII - Com isso, depara-
se com a certeza de o acórdão recorrido ter contrariado à Súmula 331, V, do
TST, uma vez que a responsabilização subsidiária fora imputada à
Administração Pública com base na aludida assertiva, anódina e genérica,
acerca da sua culpa omissiva, não tendo o Regional indicado prova
de que o tomador de serviços teria deixado de observar o dever de
fiscalização dos direitos trabalhistas devidos aos empregados da
empresa contratada. XIV – Recurso de revista conhecido e provido. (TST
– 5ª Turma; RR nº. 21297-79.2014.5.04.0020; Relator: Ministro
Antonio José de Barros Levenhagen; Data do julgamento:
08/03/2017, Data da publicação: 10/03/2017) grifo nosso
Sendo assim, como não há nenhum documento carreado aos autos que corrobore com as
alegações autorais, não é possível a responsabilização da parte reclamada.
Ora D. Juízo, segundo as regras previstas no diploma celetista, o ônus de provar o fato alegado
incumbe à parte que as fizer, o que, no presente caso, não ocorreu, visto que não há outro
registro comprobatório das situações expostas pela parte reclamante senão a sua própria
narrativa!
Dessa forma, o ônus da prova nada mais é do que a responsabilidade atribuída à parte para
através dos meios legalmente permitidos comprovar o direito que se busca tutelar.
Nessa toada, colaciona-se, a seguir, trecho da decisão do TST no julgamento do Recurso de
Revista nº 33500-98.2014.5.17.0121:
“ Registre-se ainda, por oportuno, a recente decisão do STF no RE nº
760.931, com repercussão geral, que atribuiu o ônus da prova da
ausência de fiscalização ao trabalhador.
Assim, uma vez que a condenação subsidiária da entidade pública não está
amparada na prova efetivamente produzida nos autos, de que incorreu em
culpa in vigilando, ante a ausência de fiscalização dos direitos trabalhistas
dos empregados da empresa prestadora de serviços, mas sim em mera
presunção, decorrente do mero inadimplemento de obrigações
trabalhistas, é inviável a condenação subsidiária da tomadora de
serviços. “ Grifo nosso.
O TST emana o entendimento de que o ônus de provar que a entidade pública efetivamente
deixou de fiscalizar de forma efetiva o adimplemento das obrigações trabalhistas por parte da
empresa prestadora de serviços É DO TRABALHADOR!
Ainda, admitir que existiu culpa in elegendo na contratação da prestadora de serviços significa
considerar que a primeira reclamada parte reclamada, desde o momento da contratação era
inidônea; que a Administração não observou a Lei de Licitações durante todo o processo seletivo
e que os documentos apresentados pela empresa no momento da habilitação na licitação
carecem de verdade.
Isso porque na fase de habilitação é verificada a aptidão de todos os concorrentes para a futura

Fls.: 128
contratação. Além da qualificação técnica é exigida a qualificação econômico-financeira e a
regularidade fiscal dos interessados, o que comprova que o licitante tem capacidade para
satisfazer os encargos econômicos decorrentes do contrato.
Portanto, diante da inexistência de culpa por parte da ora parte reclamada, não pode a mesma
ser responsabilizada pelas parcelas trabalhistas requeridas pela parte reclamante.
DA CONFORMIDADE COM A SÚMULA 331 DO C. TST
A prestação de serviços contratados entre esta parte reclamada e a primeira reclamada parte
reclamada, efetiva ex- empregadora da parte reclamante, reveste-se de juridicidade total, não
configurando qualquer procedimento fraudulento, haja vista que o objeto do contrato de
prestação de serviços celebrado as demandadas se enquadra perfeitamente no ramo de
especialidade da prestadora de serviços e obviamente não se insere na atividade-fim do
tomador, nos termos da súm. 331 do TST.
Demais disso, inexiste ilicitude da terceirização, um fim de viabilizar a responsabilidade
subsidiária desta parte reclamada. Nos termos do art. 4ª - A da Lei 6019/74:
Arte. 4º-A. Considera-se prestação de serviços a terceiros uma transferência
feita pela contratante da execução de quaisquer de suas atividades,
inclusive sua atividade principal, à pessoa jurídica de direito privado
prestadora de serviços que possua capaz econômico compatível com sua
execução.
Pela simples leitura do artigo supra, a parte reclamada destaca que, ainda que diante de sua
atividade fim, o que não é o caso dos autos, não há que se falar em fraude da contratação e,
tampouco, em ilicitude da terceirização. Nesses termos, a empresa terceirizada pode executar
quaisquer atividades da tomadora de serviços, inclusive no tocante à atividade principal, sem
que isso importe qualquer fraude.
Destaca-se, ainda, que, ausente, outrossim, qualquer liame de personalidade ou de
subordinação direta da parte reclamante para empregados ou prepostos da parte reclamada.
E como é juridicamente perfeito tal contratação, não há como se cogitar de qualquer
responsabilidade pelo extinto vínculo empregatício mantido com a parte reclamante.
A parte reclamada transcreve abaixo o objeto do referido contrato n ° 2016/0086 (7421),
definido pela cláusula 1:

Fls.: 129
É de se concluir, portanto, que esta parte reclamada contratou serviços especializados da
primeira reclamada parte reclamada, restando claro que as funções desenvolvidas pela parte
reclamante não guardam qualquer ilegalidade.
Importante transcrever, ainda, o que dispõe a Cláusula 3, do contrato de prestação de serviços
sob as condições de pagamento à primeira reclamada parte reclamada. Vejamos:
Insta ressaltar, que conforme se depreende dos documentos anexos, resta clara a
fiscalização exercida por esta parte reclamada diante de uma execução do contrato
firmado com a primeira reclamada parte reclamada.
Ora, todos os pagamentos mensais à primeira reclamada parte reclamada, só eram

Fls.: 130
realizados mediante comprovação da quitação das obrigações trabalhistas junto aos

seus empregados, conforme se verifica dos documentos por amostragem anexos, não
havendo o que se fala em culpa em elegendo ou vigilando do tomador de serviços.
Portanto, improcede o pedido de condenação subsidiária desta parte reclamada.
DA DECISÃO DA SDI – 1 - IMPOSSIBILIDADE DE CONDENAÇÃO -

RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA - REPERCUSSÃO GERAL
A Subseção 1 Especializada em Dissídios Individuais (SDI-1) do Tribunal Superior do Trabalho,
responsável pela uniformização da jurisprudência da Corte, decidiu, por unanimidade,
suspender a tramitação dos processos que tratem da responsabilidade subsidiária de ente
público tomador de serviço no caso de não cumprimento de obrigações trabalhistas pela
empresa prestadora.
A suspensão, proposta pelo presidente do TST, ministro João Oreste Dalazen, vigorará até o
julgamento, pelo Supremo Tribunal Federal (STF), de recurso extraordinário sobre o tema, que
teve repercussão geral reconhecida, ou deliberação posterior da própria SDI-1.
Ao propor a suspensão, Dalazen disse que o fez por medida de cautela. Além de o RE 603397,
no qual foi reconhecida a repercussão geral, estar pendente de julgamento do mérito pelo STF,
algumas decisões monocráticas de ministros do Supremo têm acolhido liminares em
reclamações e cassado decisões tomadas pelo TST sobre a matéria.
DA REPERCUSSÃO GERAL
A parte reclamada destaca, nesse momento, o Recurso Extraordinário nº. 603397, em que
restou reconhecida a repercussão geral e servirá de paradigma para as demais decisões sobre a
matéria.
A União alega que a transferência da responsabilidade dos encargos trabalhistas para a
Administração Pública, quando a empresa prestadora de serviços não os paga, implicaria
violação dos artigos 5º, inciso II, e 37, parágrafo 6º, da Constituição da República. Ao votar a
favor da repercussão geral, a então relatora, Ministra Ellen Gracie, entendeu que a definição da
constitucionalidade do dispositivo da Lei de Licitações, que trata do tema, tem amplo alcance e
possui relevância do ponto de vista econômico, político, social e jurídico. Com a aposentadoria
da Ministra Ellen Gracie, a relatoria do caso passou à Ministra Rosa Weber.
Importa salientar que o instituto da repercussão geral foi criado pela Emenda Constitucional
45/20014 a fim de limitar a admissibilidade de recurso extraordinário ao STF aos casos que
ultrapassem os interesses subjetivos da causa, ou seja, que tenham repercussão mais
abrangente àquela restrita as partes. Uma vez reconhecida a existência desse critério num
determinado processo, todos os demais recursos extraordinários, que tratem do mesmo tema,
ficam sobrestados até a decisão de mérito do STF, que servirá de precedente.
Atualmente, existem mais de oito mil recursos extraordinários sobre responsabilidade
subsidiária de ente público sobrestados no TST. Com a decisão da SDI-1 de suspender a
tramitação dos embargos em recurso de revista, uma quantidade maior ainda de processos que
tratam do tema permanecerá à espera da definição do STF.

Fls.: 131
Importante destacar, ainda, que, recentemente (26/04/2017), o STF, quando do julgamento do
RE 760.931, com repercussão geral reconhecida entendeu pela inexistência de
responsabilização do ente público, nos seguintes termos:
“O inadimplemento dos encargos trabalhistas dos empregados

do contratado não transfere automaticamente ao Poder Público
contratante a responsabilidade pelo seu pagamento, seja em
caráter solidário ou subsidiário, nos termos do art. 71, § 1º, da
Lei nº 8.666/93. STF. Plenário. RE 760931/DF, rel. orig. Min. Rosa
Weber, red. p/ o ac. Min. Luiz Fux, julgado em 26/4/2017 (repercussão
geral) (Info 862).”
A decisão publicada em 26/04/2017 contemplou que a administração pública, por força,
inclusive, da ADIN 16, não poderá ser responsabilizada, salvo se houver prova inequívoca de
sua conduta omissiva ou comissiva na fiscalização dos contratos.
Ora, d. julgadores, no presente caso, estar-se-á diante de igual situação. Não há como atribuir
responsabilidade à parte reclamada. A uma por ter o tomador de serviços cumprido com o dever
fiscalizatório, a duas porque, ainda que tal fato não tivesse ocorrido, inexiste prova cabal nos
autos da conduta omissiva ou comissiva desta parte reclamada.
Portanto, não há que se falar em responsabilização da parte reclamada.
DAS HORAS EXTRAS E REFLEXOS - IMPROCEDÊNCIA
A parte reclamante afirma fazer jus ao pagamento das horas extras laboradas.
Contudo, razão não assiste à parte obreira.
Inicialmente, impugna, a ora parte reclamada, o pedido de horas extras e seus reflexos.
Novamente repisa-se que esta parte reclamada não contratou os serviços obreiros, sendo sua
real empregadora responsável exclusiva pelas verbas eventualmente reconhecidas à parte
obreira. Nesse sentido, frisa-se pela inexistência de qualquer terceirização, bem como pela
afirmação de que esta parte reclamada tenha se beneficiado pelos serviços prestados pela parte
reclamante.
Evidente, nesse sentido, que a parte reclamada procedeu ao devido controle de jornada da
parte reclamante, com pleno respeito do limite constitucional preconizado pelo art. 7º, XIII da
CR/88, sem excessos da jornada legalmente permitida.
Assim, conforme comprovam os documentos a serem juntados pela real empregadora, todas as
horas efetivamente laboradas estão devidamente consignadas nos cartões de ponto, e mais, as
horas extras foram pagas ou compensadas a tempo e modo oportunos.
Ora, compete à parte reclamante comprovar o fato constitutivo de seu direito, mormente no
que tange ao suposto trabalho extraordinário exercido e não compensado ou quitado, nos
termos dos artigos 818, inc. I da CLT e 373, I, do CPC/15, ônus do qual não se desincumbiu.
Nesse sentido, também é o entendimento adotado pelos C. Tribunais Regionais do Trabalho
como fazem prova as ementas a seguir transcritas:

Fls.: 132
HORAS EXTRAS. REGISTRO DA JORNADA. ÔNUS DA PROVA. A prova do fato
constitutivo do direito pleiteado, a teor do que preceitua o art. 333, I, do
CPC, combinado com o art. 818 da CLT, compete ao autor. Assim, se desse
mister ele não se desincumbe a contento, merece ser mantido o julgado em
que, validados os cartões-ponto e na ausência de demonstração de
eventuais diferenças, restou indeferido o pagamento de horas. (TRT-12 -
RO: 00015342920175120032 SC, Relator: MIRNA ULIANO BERTOLDI, Data
de Publicação (DEJT): 28/07/2020, Gab. Des.a. Mirna Uliano Bertoldi)
JORNADA DE TRABALHO. ÔNUS DA PROVA. Na ausência de comprovação do
alegado labor em sobrejornada, fato constitutivo do direito do autor, o
indeferimento das horas extras postuladas é medida que se impõe.
Inteligência do art. 818 da CLT. (TRT-3 - RO: 00104919120195030034
0010491-91.2019.5.03.0034, Data de Publicação (DEJT): 12/12/2019.
Relator: Marco Antonio Paulinelli Carvalho, Decima Primeira Turma)
HORAS EXTRAS. AUSÊNCIA DE PROVAS. IMPROCEDÊNCIA. "A ausência de
prova do fato constitutivo do direito tem um efeito devastador na pretensão
apresentada em juízo. Inexistindo tal prova robusta, não há que prosperar a
pretensão." (TRT-1 - RO: 01015052420175010054 RJ, Relator: VALMIR DE
ARAUJO CARVALHO, Data de Julgamento: 25/09/2019, Segunda Turma,
Data de Publicação (DEJT): 03/10/2019)
Ademais, importante destacar que esta parte reclamada não poderá ser responsabilizada pelo
pagamento de eventuais horas extras deferidas, eis que nunca fora empregadora da parte
reclamante e jamais exerceu qualquer ingerência quanto à jornada e prestação de serviços.
Nitidamente, a referida parcela pleiteada é de cunho personalíssimo, devendo, em caso de
condenação, ser suportado, unicamente, pela parte reclamada, real empregadora.
Portanto, pela análise da documentação jungida aos autos pela parte reclamante, não se
desincumbiu do ônus que lhe competia. Sendo assim, deverá ser julgado improcedente a
pretensão de horas extras e seus reflexos.
Na hipótese de eventual condenação da ora parte reclamada, requer seja de forma subsidiária e
limitada ao período em que a parte reclamante comprovar que efetivamente prestou serviços
em prol desta parte reclamada.
DOS DOMINGOS E FERIADOS – ADICIONAL DE 100%.
A parte reclamante postula pelo pagamento dos domingos e feriados laborados.
Impugnam-se as horas extras requeridas pelo alegado labor em domingos e feriados, visto
que a parte reclamante não demonstrou quais seriam os dias em que houve a suposta
prestação de serviços.
reclamante.

Fls.: 133
Além disso, certamente houve compensação de horas, válida e regular, em plena consonância
com os dispositivos convencionais aplicáveis, ou mesmo pagamento de supostas horas pelo
labor extraordinário.
No que se refere aos eventuais domingos eventualmente laborados, a norma do artigo 7º, XV,
da CF/88, estabelece que o repouso semanal remunerado será concedido preferencialmente aos
domingos, não obrigatoriamente. Ou seja, o mero labor aos domingos não atrai a obrigação de
remunerar o dia em dobro, por total ausência de imposição legal.
Nesse sentido caminha a jurisprudência do Egrégio Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região:
A concessão de um descanso semanal, embora nem sempre

coincidente com o domingo, como ocorre com o labor prestado em
escalas 5x1 ou 6x1, não viola o art. 1º da Lei n. 605/49, tampouco o
art. 7º, XV, da CR/88, tendo em vista que tais dispositivos
asseguram ao empregado usufruir uma folga semanal, havendo
flexibilidade no tocante à sua coincidência com o domingo. A folga
usufruída após 5 ou 6 dias de trabalho compensa o domingo efetivamente
trabalhado (aplicação analógica da OJ n. 14 da 1ª SDI deste Egrégio
Regional). (TRT-3 - ROPS: 00103390520195030079 MG 0010339-
05.2019.5.03.0079, Relator: Cesar Machado, Data de Julgamento:
04/10/2019, Sexta Turma, Data de Publicação: 08/10/2019.) (grifos
nossos)
Vê-se, ademais, que a parte reclamante sequer dignou a comprovar os feriados e domingos
efetivamente laborados e não pagos/compensados, não se desincumbindo, mais uma vez, do
ônus que lhe competia (art. 818, inc. I da CLT e aet. 373, inc. I do CPC).
Assim, impugna expressamente o pedido de pagamento em dobro dos feriados e domingos
laborados, bem como, seus reflexos, formulado pela parte reclamante frente à quitação ou
compensação de todas as horas extras eventualmente laboradas.
Improcede o vindicado.

Caso o d. juízo entenda haver horas extras a serem pagas, esta parte reclamada requer seja o
pedido julgado improcedente com relação a ela, eis que jamais exerceu qualquer tipo de
controle sobre as atividades da parte reclamante, tratando-se, portanto, de obrigação de cunho
personalíssimo, cujo ônus deve ser suportado pela real empregadora.

Entretanto, caso seja diverso o entendimento de V. Exa., o que se admite apenas por
argumentar, requer a parte reclamada que sua responsabilidade se dê apenas de forma
subsidiária e limitada ao período em que comprovadamente a parte reclamante tenha prestados
serviços em seu benefício.
DOS DOMINGOS E FERIADOS – ADICIONAL DE 100%.
Impugnam-se as horas extras requeridas pelo alegado labor em domingos e feriados, visto
que a parte reclamante não demonstrou quais seriam os dias em que houve a suposta
prestação de serviços.

Fls.: 134

reclamante.
Além disso, certamente houve compensação de horas, válida e regular, em plena consonância
com os dispositivos convencionais aplicáveis, ou mesmo pagamento de supostas horas pelo
labor extraordinário.
No que se refere aos eventuais domingos eventualmente laborados, a norma do artigo 7º, XV,
da CF/88, estabelece que o repouso semanal remunerado será concedido preferencialmente aos
domingos, não obrigatoriamente. Ou seja, o mero labor aos domingos não atrai a obrigação de
remunerar o dia em dobro, por total ausência de imposição legal.
Nesse sentido caminha a jurisprudência do Egrégio Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região:
A concessão de um descanso semanal, embora nem sempre

coincidente com o domingo, como ocorre com o labor prestado em
escalas 5x1 ou 6x1, não viola o art. 1º da Lei n. 605/49, tampouco o
art. 7º, XV, da CR/88, tendo em vista que tais dispositivos
asseguram ao empregado usufruir uma folga semanal, havendo
flexibilidade no tocante à sua coincidência com o domingo. A folga
usufruída após 5 ou 6 dias de trabalho compensa o domingo efetivamente
trabalhado (aplicação analógica da OJ n. 14 da 1ª SDI deste Egrégio
Regional). (TRT-3 - ROPS: 00103390520195030079 MG 0010339-
05.2019.5.03.0079, Relator: Cesar Machado, Data de Julgamento:
04/10/2019, Sexta Turma, Data de Publicação: 08/10/2019.) (grifos
nossos)
Vê-se, ademais, que a parte reclamante sequer dignou a comprovar os feriados e domingos
efetivamente laborados e não pagos/compensados, não se desincumbindo, mais uma vez, do
ônus que lhe competia (art. 818, inc. I da CLT e aet. 373, inc. I do CPC).
Assim, impugna expressamente o pedido de pagamento em dobro dos feriados e domingos
laborados, bem como, seus reflexos, formulado pela parte reclamante frente à quitação ou
compensação de todas as horas extras eventualmente laboradas.

Caso o d. juízo entenda haver horas extras a serem pagas, esta parte reclamada requer seja o
pedido julgado improcedente com relação a ela, eis que jamais exerceu qualquer tipo de
controle sobre as atividades da parte reclamante, tratando-se, portanto, de obrigação de cunho
personalíssimo, cujo ônus deve ser suportado pela real empregadora.

Entretanto, caso seja diverso o entendimento de V. Exa., o que se admite apenas por
argumentar, requer a parte reclamada que sua responsabilidade se dê apenas de forma
subsidiária e limitada ao período em que comprovadamente a parte reclamante tenha prestados
serviços em seu benefício.
DA IMPOSSIBILIDADE DE REFLEXOS E INTEGRAÇÕES NO REPOUSO

SEMANAL REMUNERADO

Fls.: 135
A parte reclamante pretende a repercussão das horas extras no repouso semanal remunerado.
Mais uma vez, sem razão.
Inicialmente, não há que se falar em deferimento do pleito de pagamento de horas extras, tal
como alhures disposto.
Segundo, mesmo que assim não entenda esse d. Juízo, não há que se falar em reflexos nas
verbas postuladas pelas diferenças de RSR decorrentes do pretendido aumento, sob pena de bis
in idem, haja vista que a parte reclamante era mensalista.
Nesse sentido é a OJ 394 da SDI1, in verbis:
OJ-SDI1-394 REPOUSO SEMANAL REMUNERADO - RSR. INTEGRAÇÃO DAS
HORAS EXTRAS. NÃO REPERCUSSÃO NO CÁLCULO DAS FÉRIAS, DO
DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, DO AVISO PRÉVIO E DOS DEPÓSITOS DO
FGTS. (DEJT divulgado em 09, 10 e 11.06.2010)
Esse também é o entendimento jurisprudencial:
REPOUSO SEMANAL REMUNERADO - RSR. INTEGRAÇÃO DAS HORAS

EXTRAS. NÃO REPERCUSSÃO NO CÁLCULO DAS FÉRIAS, DO DÉCIMO
TERCEIRO SALÁRIO, DO AVISO PRÉVIO E DOS DEPÓSITOS DO FGTS. A
majoração do valor do repouso semanal remunerado, em razão da
integração das horas extras habitualmente prestadas, não repercute no
cálculo das férias, da gratificação natalina, do aviso prévio e do FGTS, sob
pena de caracterização de bis in idem." (OJ nº 394 da SDI-1 do TST) (TRT-
12 - RO: 00015515320175120036 SC, Relator: MARCOS VINICIO
ZANCHETTA, Data de Publicação (DEJT): 11/03/2020, Gab. Des. Marcos
Vinicio Zanchetta)
RECURSO DE REVISTA. APELO SOB A ÉGIDE DA LEI 13.015 /2014.
REQUISITOS DO ARTIGO 896 , § 1º-A , DA CLT , ATENDIDOS. REPOUSO
SEMANAL REMUNERADO - RSR. INTEGRAÇÃO DAS HORAS EXTRAS. NÃO
REPERCUSSÃO NO CÁLCULO DAS FÉRIAS, DO DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO,
DO AVISO PRÉVIO E DOS DEPÓSITOS DO FGTS . A decisão regional que
manteve a determinação de repercussão dos reflexos das horas extras,
majorado pela incidência do RSR, sobre demais parcelas está em
dissonância da OJ 394 da SBDI-1 do TST, a qual preconiza que "a
pena de caracterização de bis in idem". Recurso de revista conhecido e
provido. (TST. 6ª Turma. RR 9680420145050025, Data do julgamento:
30/08/2017. Data da publicação (DEJT): 01/09/2017. Relator: Ministro
Augusto César Leite de Carvalho).
A eventual majoração do valor do repouso semanal remunerado, em razão da integração das
horas extras habitualmente prestadas, não repercute no mesmo, pois caracteriza bis in idem.
Assim, tendo em vista que a parte reclamante era mensalista, seu salário já contempla o

Fls.: 136
pagamento do repouso, pelo que não há reflexo na parcela do RSR.
Desta feita, improcede o pleito.
DA IMPOSSIBILIDADE DE REFLEXOS E INTEGRAÇÕES NO REPOUSO

SEMANAL REMUNERADO
A parte reclamante pretende a repercussão das horas extras no repouso semanal remunerado.
Mais uma vez, sem razão.
Inicialmente, não há que se falar em deferimento do pleito de pagamento de horas extras, tal
como alhures disposto.
Segundo, mesmo que assim não entenda esse d. Juízo, não há que se falar em reflexos nas
verbas postuladas pelas diferenças de RSR decorrentes do pretendido aumento, sob pena de bis
in idem, haja vista que a parte reclamante era mensalista.
Nesse sentido é a OJ 394 da SDI1, in verbis:
OJ-SDI1-394 REPOUSO SEMANAL REMUNERADO - RSR. INTEGRAÇÃO DAS
HORAS EXTRAS. NÃO REPERCUSSÃO NO CÁLCULO DAS FÉRIAS, DO
DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, DO AVISO PRÉVIO E DOS DEPÓSITOS DO
FGTS. (DEJT divulgado em 09, 10 e 11.06.2010)
Esse também é o entendimento jurisprudencial:
REPOUSO SEMANAL REMUNERADO - RSR. INTEGRAÇÃO DAS HORAS

EXTRAS. NÃO REPERCUSSÃO NO CÁLCULO DAS FÉRIAS, DO DÉCIMO
TERCEIRO SALÁRIO, DO AVISO PRÉVIO E DOS DEPÓSITOS DO FGTS. A
pena de caracterização de bis in idem." (OJ nº 394 da SDI-1 do TST) (TRT-
12 - RO: 00015515320175120036 SC, Relator: MARCOS VINICIO
ZANCHETTA, Data de Publicação (DEJT): 11/03/2020, Gab. Des. Marcos
Vinicio Zanchetta)
RECURSO DE REVISTA. APELO SOB A ÉGIDE DA LEI 13.015 /2014.
REQUISITOS DO ARTIGO 896 , § 1º-A , DA CLT , ATENDIDOS. REPOUSO
SEMANAL REMUNERADO - RSR. INTEGRAÇÃO DAS HORAS EXTRAS. NÃO
REPERCUSSÃO NO CÁLCULO DAS FÉRIAS, DO DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO,
DO AVISO PRÉVIO E DOS DEPÓSITOS DO FGTS . A decisão regional que
manteve a determinação de repercussão dos reflexos das horas extras,
majorado pela incidência do RSR, sobre demais parcelas está em
dissonância da OJ 394 da SBDI-1 do TST, a qual preconiza que "a
pena de caracterização de bis in idem". Recurso de revista conhecido e
provido. (TST. 6ª Turma. RR 9680420145050025, Data do julgamento:

Fls.: 137
30/08/2017. Data da publicação (DEJT): 01/09/2017. Relator: Ministro

Augusto César Leite de Carvalho).
A eventual majoração do valor do repouso semanal remunerado, em razão da integração das
horas extras habitualmente prestadas, não repercute no mesmo, pois caracteriza bis in idem.
Assim, tendo em vista que a parte reclamante era mensalista, seu salário já contempla o
pagamento do repouso, pelo que não há reflexo na parcela do RSR.
Desta feita, improcede o pleito.
DAS VERBAS RESCISÓRIAS - SALDO DE SALÁRIO - IMPROCEDÊNCIA
Afirma a parte reclamante que não recebeu corretamente os valores que entende serem devidos
em sua Rescisão Trabalhista.
Não assiste qualquer razão a parte obreira.
Conforme se comprova pela documentação a ser apresentada pela real empregadora, todas as
verbas rescisórias as quais a parte reclamante fazia jus, incluindo o saldo de salário, foram
pagas a tempo e modo oportunos.
Ainda que assim não fosse, é cediço que o contrato de trabalho se deu por acordo firmado entre
a parte reclamante e sua real empregadora, sem qualquer manifestação desta parte reclamada,
ora contestante, que não pode arcar com o pagamento de parcelas avençadas entre as partes
contratantes.
Claro está, tratar-se de obrigação personalíssima, apenas devendo recair sobre a primeira
reclamada parte reclamada, em caso de condenação.
Demais disso, o ônus da prova recai sobre a parte reclamante, que não se incumbiu de carrear
aos autos provas capazes de comprovar alegado, nos termos das normas dos artigos 818, inc. I
da CLT e 373, inc. I, do CPC/15.
Improcede o pleito da parte obreira.
DO DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO - IMPROCEDÊNCIA
Ocorre que, conforme se comprovará pela documentação a ser apresentada pela real
empregadora, todas as verbas rescisórias as quais a parte reclamante fazia jus, incluindo o
décimo terceiro proporcional e integral correspondentes, foram pagas a tempo e modo
oportunos.
Importante destacar que, certamente, a real empregadora procedeu ao pagamento de todos os
13º salários atinentes a relação empregatícia firmada com a parte reclamante.
ora contestante, que não pode arcar com o pagamento de parcelas avençadas entre os
contratantes.

Fls.: 138
Claro está, tratar-se de obrigação personalíssima, apenas devendo recair sobre a primeira
Ademais, a parte reclamante sequer comprova o não recebimento da verba em questão, não se
desincumbindo de demonstrar fato constitutivo do seu direito, ônus que lhe cabe, nos termos
dos artigos 818, inc. I da CLT c/c 373, inc. I, do CPC/15.
Improcede o pleito obreiro.
DAS VERBAS RESCISÓRIAS – DAS FÉRIAS - IMPROCEDÊNCIA
Afirma a parte reclamante que não recebeu as verbas rescisórias corretamente.
Porém, razão não lhe assiste.
Conforme se comprovará pela documentação a ser apresentada pela real empregadora, todas
as verbas foram pagas a tempo e modo oportunos, incluindo as férias integrais e proporcionais,
acrescidas do terço constitucional.
ora contestante, que não pode arcar com o pagamento de parcelas avençadas entre os
contratantes.
Claro está tratar-se de obrigação personalíssima, apenas devendo recair sobre a primeira
Ademais, a parte reclamante sequer comprova o não recebimento da verba em questão, não se
desincumbindo de demonstrar fato constitutivo do seu direito, ônus que lhe cabe, nos termos
das normas previstas nos artigos 818, inc. I da CLT c/c 373, inc. I, do CPC/15.
Sendo assim, improcede o pleito autoral.
DO RECOLHIMENTO DO FGTS E DA MULTA DE 40 % –

IMPROCEDÊNCIA
Postula a parte reclamante a comprovação do recolhimento a título de FGTS e pagamento da
multa de 40% respectiva.
Precipuamente, é de suma importância destacar que, nos termos do preconizado na Lei

8.036/90, o depósito fundiário e a liberação desse, é obrigação de caráter
personalíssimo referente à primeira reclamada parte reclamada, real empregadora da parte
reclamante, e, certamente, a referida verba fora devidamente paga à parte reclamante, não
havendo qualquer valor a ser deferido.
Ademais, o fornecimento das guias para saque do FGTS não mais é necessário. Nos termos da
norma extraída do §10 do art. 477 da CLT, a mera anotação na CTPS do término do contrato é
documento hábil para movimentação em conta vinculada no Fundo de Garantia do Tempo de
Serviço, haja vista que a real empregadora procedeu à comunicação da dispensa aos órgãos
competentes, em atendimento ao disposto no caput do referido artigo
Ainda, frisa-se que, a parte reclamante se limita a pleitear a comprovação do recolhimento

Fls.: 139
referente aos depósitos e da multa de 40% sobre o FGTS, mas sequer comprova que foi
dispensada injustamente, a fim de justificar a percepção da multa ou valor equivalente, o que
torna a improcedência do feito medida impositiva.
Nesse mesmo sentido, não há que se falar em fixação de multa, em caso de a empregadora não
proceder à comprovação dos recolhimentos atinentes ao FGTS e multa de 40%, pelos
fundamentos retromencionados.
Portanto, sob qualquer ângulo que se avalie, improcede o vindicado.
Eventualmente, na absurda hipótese de haver condenação ao pagamento de tal parcela, deverá
ser delimitada ao período em que se deu o labor em favor desta parte reclamada.
DA MULTA DO ARTIGO 467 DA CLT- IMPROCEDÊNCIA
Requer a parte Reclamante a aplicação da multa contida no artigo 467 da CLT.
Todavia, tal pedido não merece prosperar.
Ora, conforme demonstrado na presente peça de defesa, pende controvérsia acerca de todos os
pedidos requeridos, pelo que, por si só, afasta-se a incidência da multa insculpida no art. 467
da CLT:
Art. 467. Em caso de rescisão de contrato de trabalho, havendo
controvérsia sobre o montante das verbas rescisórias, o empregador
é obrigado a pagar ao trabalhador, à data do comparecimento à Justiça
do Trabalho, a parte incontroversa dessas verbas, sob pena de pagá-
las acrescidas de cinquenta por cento. (grifo nosso)
Vê-se, ademais, que o artigo é claro quanto à quem compete suportar o pagamento da multa,
em caso de parte incontroversa, qual seja, o empregador.

Nesse diapasão, ainda que se entenda pela existência de parcela incontroversa, o ônus deve
recair apenas e, tão somente, em face da empregadora, in casu, primeira reclamada parte
reclamada, dado o caráter personalíssimo da parcela.
Frisa-se, ainda, que a parte reclamante sequer comprova fazer jus à percepção da multa
pleiteada, não se desincumbindo de demonstrar fato constitutivo do seu direito (artigo 818, inc.
I da CLT c/c art. 373, inc. I, do CPC).

Por fim, tendo em vista a inexistência de culpa in eligendo, conforme já mencionado, por
observância de todos as normas pertinentes, bem como, a inexistência de culpa in vigilando, a
referida multa, acaso deferida, não poderá, em hipótese alguma, ser suportada pela parte
reclamada.
Improcede o pedido de pagamento da multa prevista no art. 467 da CLT.
DA MULTA DO ARTIGO 477, §8º DA CLT – IMPROCEDÊNCIA
A parte reclamante requer a condenação da parte reclamada ao pagamento da multa do art.
477, §8º da CLT, sob o fundamento de que as verbas rescisórias não foram quitadas de forma

Fls.: 140
correta e tempestivamente.
Todavia, tal pedido não merece prosperar.
Melhor sorte não assiste a parte reclamante, pois todos os documentos que comprovam a
comunicação da extinção contratual aos órgãos competentes lhe foram entregues e todas as
verbas rescisórias devidas foram quitadas a tempo e modo em sua conta bancária (dentro do
prazo de 10 dias), conforme será amplamente demonstrado pela real empregadora, in casu,
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.
Logo, não houve mora rescisória, o que, por si só, afasta a incidência do direito à multa do art.
477 da CLT.
Não menos importante mencionar que, ainda que assim não tenha ocorrido, a ora parte
reclamada informa que não efetuou a contratação da parte reclamante, sendo certo que, o ônus
pelo adimplemento do contrato de trabalho recai exclusivamente sobre a primeira reclamada
parte reclamada. Trata-se de pedido de cunho personalíssimo.
Ademais, a parte reclamante sequer comprova o pagamento intempestivo e incorreto das

verbas rescisórias, não se desincumbindo de demonstrar fato constitutivo do seu direito, ônus
que lhe cabe (artigo 818, inc. I da CLT c/c art. 373, inc. I, do CPC/15).
Por fim, tendo em vista a inexistência de culpa in eligendo, conforme já mencionado, por
observância de todos os parâmetros legais, bem como, a inexistência de culpa in vigilando, por
não ser objeto de fiscalização, dada a impossibilidade lógica e jurídica, a referida multa não
pode ser suportada pela parte reclamada.
Assim, não pode esta parte reclamada ser responsabilizada por obrigação trabalhista decorrente
de ato exclusivo da primeira reclamada parte reclamada.
DOS BENEFÍCIOS DA JUSTIÇA GRATUITA
Ultrapassada a preliminar eriçada, a parte reclamada reforça os argumentos anteriormente
expostos, requerendo a improcedência do pleito.
DA LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO AO VALOR ATRIBUÍDO À CAUSA
Inicialmente, cumpre destacar que todos os pedidos da parte reclamante devem ser julgados
improcedentes.
No entanto, caso sejam deferidos, o que não se espera, o valor da condenação deve ser
limitado ao valor indicado pela parte reclamante, atribuído à causa, nos termos do art. 292 do
CPC, aplicado subsidiariamente à espécie por força do artigo 769 da CLT, já que o valor
apresentado corresponde ao preciso conteúdo econômico dos pleitos, limitando a expectativa
financeira da postulação formulada, o que deverá ser observado pelo Juízo, em obediência à
proibição de condenação do réu em quantidade superior ao que lhe foi demandado (artigo 492
do Código de Processo Civil).

Fls.: 141
À propósito do tema, o entendimento da SBDI-1 do TST em recente decisão:
"RECURSO DE EMBARGOS. REGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014.

JULGAMENTO" ULTRA PETITA ". LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO AO
VALOR ATRIBUÍDO AO PEDIDO NA PETIÇÃO INICIAL. 1.
A Quarta Turma considerou que o requerimento, na petição inicial, de
'pagamento de 432 horas 'in itinere' no valor de R$ 3.802,00 (fl. 11 -
numeração eletrônica)' traduziu 'mera estimativa, tendo o magistrado feito
a adequação de acordo com as provas do processo', razão pela qual não
reputou violados os arts. 141 e 492 do CPC. 2. Todavia, esta Corte Superior
adota firme entendimento no sentido de que a parte autora, ao formular
pedidos com valores líquidos na petição inicial, sem registrar qualquer
ressalva, limita a condenação a tais parâmetros, por expressa dicção do art.
492 do CPC. Precedentes. Recurso de embargos conhecido e provido."(TST-
E-ARR-10472-61.2015.5.18.0211, SDI-1, de 21/05/2020) (TRT18, RORSum
- 0010331-82.2020.5.18.0141, Rel. CELSO MOREDO GARCIA, 3ª
TURMA, 05/08/2021 (DEJT))
"RECURSO DE EMBARGOS. REGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014.

JULGAMENTO 'ULTRA PETITA'. LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO AO
VALOR ATRIBUÍDO AO PEDIDO NA PETIÇÃO INICIAL. 1.
A Quarta Turma considerou que o requerimento, na petição inicial, de
'pagamento de 432 horas 'in itinere' no valor de R$ 3.802,00 (fl. 11 -
numeração eletrônica)' traduziu 'mera estimativa, tendo o magistrado feito
a adequação de acordo com as provas do processo', razão pela qual não
reputou violados os arts. 141 e 492 do CPC. 2. Todavia, esta Corte Superior
adota firme entendimento no sentido de que a parte autora, ao formular
pedidos com valores líquidos na petição inicial, sem registrar
qualquer ressalva, limita a condenação a tais parâmetros, por
expressa dicção do art. 492 do CPC. Precedentes. Recurso de embargos
conhecido e provido". (E-ARR-10472-61.2015.5.18.0211, Subseção I
Especializada em Dissídios Individuais, Relator Ministro Walmir Oliveira da
Costa, DEJT 29/05/2020). (TRT18, ROT - 0010147-19.2020.5.18.0015, Rel.
PAULO PIMENTA, 2ª TURMA, 08/09/2021 (DEJT))
Lado outro, a limitação da condenação ao valor atribuído à causa está em consonância com a
nova CLT - Art. 840, § 1º - a qual limita a condenação à expectativa financeira da postulação
formulada, privilegiando a conciliação, balizando o pagamento de honorários de sucumbência,
as aplicações de multa de litigância de má-fé, as custas processuais, as discussões em fase de
execução, bem como eventual condenação, em harmonia com os limites da lide, evitando-se o
enriquecimento ilícito e as aventuras jurídicas.
Dessa forma, em eventual condenação, deverá se observar os valores atribuídos ao presente
feito.
CORREÇÃO MONETÁRIA E JUROS – DECISÃO VINCULANTE DO STF –

TAXA SELIC – SUBSTITUIÇÃO AUTÔNOMA DE CORREÇÃO
MONETÁRIA E JUROS
A parte reclamante requereu a incidência da correção monetária e juros frente aos pedidos
deferidos.
Nessa oportunidade, a parte reclamada, na absurda hipótese de deferimento das verbas

Fls.: 142
pleiteadas, afirma que, quanto ao tema - correção monetária e juros -, o Supremo Tribunal
Federal, em 18/12/2020, quando do julgamento da ADC 58 (em conjunto com a ADC 59 e as
Adis 5867 e 6021), entendeu pela inconstitucionalidade da aplicação da Taxa Referencial (TR)
para correção monetária de débitos trabalhistas.
Assim, por maioria dos votos, os ministros decidiram – até que o legislativo delibere sobre a
questão – a aplicação do IPCA-e na fase pré-judicial e, a partir da citação, a Taxa Selic, para
juros e correção monetária.
Vê-se, ainda, que a decisão do STF, com efeito vinculante, modulou os efeitos para assim
determinar que todos os pagamentos realizados em tempo e modo oportunos mediante a
aplicação da TR, do IPCA-E ou de qualquer outro índice deverão ser reputados válidos e não
poderão ser rediscutidos. Por outro lado, aos processos em andamento que estejam sobrestados
na fase de conhecimento, independentemente de haver sentença, deverá ser aplicada, de forma
retroativa, a taxa Selic (juros e correção monetária).
Vejamos trecho do voto (vencedor) do Ministro Gilmar Mendes nesse tocante:
“Nesse sentido, há de se considerar que à atualização dos créditos
decorrentes de condenação judicial e à correção dos depósitos
recursais em contas judiciais na Justiça do Trabalho deverão ser
aplicados, até que sobrevenha solução legislativa, os mesmos índices
de correção monetária e de juros vigentes para as hipóteses de
condenações cíveis em geral, quais sejam a incidência do IPCA-E na
fase pré-judicial e, a partir da citação, a incidência da taxa SELIC(art.
406 do CódigoCivil).”
Destaca-se que, da decisão foram opostos embargos de declaração pela AGU, tendo sido os
mesmos acolhidos (publicado em 04/11/2021) para sanar o erro material constante da decisão
de julgamento e do resumo do acórdão de modo a estabelecer:
“ (...) a incidência do IPCA-E na fase pré-judicial e, a partir do

ajuizamento da ação, a incidência da taxa Selic (art. 406 do
Código Civil)”. grifo nosso
Quanto à modulação dos efeitos dessa decisão vinculante, essa valerá para todos os casos,
atingindo os processos com decisão definitiva (trânsito em julgado) em que não haja qualquer
manifestação expressa sobre os índices de correção monetária e as taxas de juros. Vejamos
trecho do acórdão:
(...)
Por fim, por maioria, modulou os efeitos da decisão, ao entendimento
de que (i) são reputados válidos e não ensejarão qualquer
rediscussão (na ação em curso ou em nova demanda, incluindo ação
rescisória) todos os pagamentos realizados utilizando a TR (IPCA-E ou
qualquer outro índice), no tempo e modo oportunos (de forma
extrajudicial ou judicial, inclusive depósitos judiciais) e os juros de
mora de 1% ao mês, assim como devem ser mantidas e executadas
as sentenças transitadas em julgado que expressamente adotaram,
na sua fundamentação ou no dispositivo, a TR (ou o IPCA-E) e os
juros de mora de 1% ao mês; (ii) os processos em curso que
estejam sobrestados na fase de conhecimento

Fls.: 143
(independentemente de estarem com ou sem sentença,

inclusive na fase recursal) devem ter aplicação, de forma
retroativa, da taxa Selic (juros e correção monetária), sob
pena de alegação futura de inexigibilidade de título judicial
fundado em interpretação contrária ao posicionamento do STF
(art. 525, §§ 12 e 14, ou art. 535, §§ 5º e 7º, do CPC) e (iii)
igualmente, ao acórdão formalizado pelo Supremo sobre a
questão dever-se-á aplicar eficácia erga omnes e efeito
vinculante, no sentido de atingir aqueles feitos já transitados
em julgado desde que sem qualquer manifestação expressa
quanto aos índices de correção monetária e taxa de juros
(omissão expressa ou simples consideração de seguir os
critérios legais), (...).grifo nosso
Frente à recente decisão proferida pelo STF, conforme acima mencionado, bem como à
modulação dos seus efeitos, esta parte reclamada requer seja aplicada a taxa SELIC, desde o
ajuizamento da ação, sem incidência autônoma de um índice de correção monetária e de juros
mensais, com incidência do IPCA-E na fase pré-judicial.
Note-se que a aplicação única da SELIC, sem incidência autônoma de correção monetária e
juros mensais, também fora expresso no voto vencedor do Ministro Gilmar Mendes:
“(...) Sendo assim, posiciono-me pela necessidade de conferirmos
interpretação conforme à Constituição dos dispositivos impugnados
nestas ações, determinando que o débito trabalhista seja
atualizado de acordo com os mesmos critérios das
condenações cíveis em geral. Além disso, entendo que devemos
realizar apelo ao Legislador para que corrija futuramente a questão,
equalizando os juros e a correção monetária aos padrões de
mercado e, quanto aos efeitos pretéritos, determinarmos a
aplicação da taxa Selic, em substituição à TR e aos juros
legais, para calibrar, de forma adequada, razoável e proporcional, a
consequência deste julgamento.” grifo nosso
Portanto, acaso deferido algum pleito, o que só se admite por argumentar, a parte
reclamada requer a observância da aplicação única da taxa SELIC (JUROS E
CORREÇÃO MONETÁRIA), desde o ajuizamento da ação e com incidência do IPCA-E,
na fase pré- judicial.
ENCARGOS LEGAIS – IMPOSTO DE RENDA E CONTRIBUIÇÕES

PREVIDENCIÁRIAS – INSS – FATO GERADOR E DESCONTOS
Requer a parte reclamada sejam descontados do montante eventualmente devido à parte
reclamante, as contribuições previdenciárias e o imposto de renda que, porventura devam ser
retidos na fonte, sob pena de enriquecimento sem causa.
Atenta à eventualidade, o que só se admite por argumentar, destaca- se que não há que se
falar em considerar como sendo o fato gerador a data de prestação de serviços decorrentes de
decisões judiciais, frente ao disposto no art. 195 incisos I e II da CR/88.
Vê-se que, pelo que se depreende do artigo supramencionado, somente a partir do pagamento

Fls.: 144
dos rendimentos é que nasce a obrigação da contribuição social.
Muito embora a relação seja pretérita, somente pode-se dizer em reconhecimento do direito e
dever de pagar, na ação trabalhista, a partir do trânsito em julgado da sentença de liquidação,
sendo que, da liberação dos valores devidos à parte reclamante, é que nasce o fato gerador.
Não menos importante mencionar que a legislação previdenciária apenas deverá ser aplicada,
nos termos do artigo 879, parágrafo 4º, da CLT, se houver mora no pagamento dos débitos
trabalhistas, caso contrário, salutar a aplicação dos índices previstos para a correção das demais
parcelas objeto da condenação.
Logo, levando em consideração que a lei previdenciária não dispõe ser exigível o recolhimento
da contribuição previdenciária antes da apuração do montante devido a tal título, somente
haverá incidência de juros de mora, acaso os valores não sejam recolhidos após a notificação da
reclamada para o pagamento de crédito previdenciário, crédito esse que tem como origem o
crédito trabalhista, e apenas depois da notificação do devedor para o pagamento, é que
incorrerá em mora.
Inclusive, o TRT da 4ª Região e o TRT da 2ª Região sedimentaram o entendimento supra
conforme OJ nº.1 e súm.17, respectivamente, quanto à incidência do fato gerador como sendo
o pagamento nos autos do processo trabalhista.
Ademais, necessário elucidar que as deduções de contribuição previdenciária são oriundas de
norma de ordem pública que não podem ser alteradas por simples vontade de parte. Ora,
inexiste qualquer permissivo legal à pretensão obreira de pagamento de contribuições
previdenciárias integrais pelas partes reclamadas.
Assim, ad cautelam, requer a parte reclamada sejam descontados do montante eventualmente
devido à parte reclamante, as contribuições previdenciárias e o imposto de renda que,
porventura devam ser retidos na fonte, sob pena de enriquecimento sem causa.
O mesmo ocorre com o Imposto de Renda, que é encargo da parte reclamante, devendo o valor
correspondente, ser deduzido do total de seus créditos e recolhido aos cofres públicos, segundo
orientação do Provimento nº 01/93 da Corregedoria Geral da Justiça que estabelece em seus
artigos 1º e 2º.
Demais disso, os recolhimentos fiscais, caso deferidos devem ser calculados sobre o total do
crédito apurado em seu valor bruto, bem como, se deferida indenização à parte reclamante,
pela natureza da parcela, não cabe incidência de imposto de renda e previdência social.
Nesse mesmo sentido, ainda atenta à eventualidade, esta reclamada destaca que, em caso de
deferimento ao pagamento de diferenças salariais, não há que se falar em incidência de imposto
de renda sobre juros de mora, tal como decidiu recentemente STF (Tema de Repercussão geral
– 808), acerca do assunto. Vejamos trecho:
“(...) O Tribunal, por maioria, apreciando o tema 808 da repercussão
geral, negou provimento ao recurso extraordinário, considerando não
recepcionada pela Constituição de 1988 a parte do parágrafo
único do art. 16 da Lei nº 4.506/64 que determina a incidência
do imposto de renda sobre juros de mora decorrentes de atraso
no pagamento das remunerações previstas no artigo (advindas
de exercício de empregos, cargos ou funções), concluindo que o
conteúdo mínimo da materialidade do imposto de renda contido

Fls.: 145
no art. 153, III, da Constituição Federal de 1988, não permite

que ele incida sobre verbas que não acresçam o patrimônio do
credor. Por fim, deu ao § 1º do art. 3º da Lei nº 7.713/88 e ao
art. 43, inciso II e § 1º, do CTN interpretação conforme à
Constituição Federal, de modo a excluir do âmbito de aplicação
desses dispositivos a incidência do imposto de renda sobre os
juros de mora em questão. Tudo nos termos do voto do Relator,
vencido o Ministro Gilmar Mendes. Foi fixada a seguinte tese: "Não
incide imposto de renda sobre os juros de mora devidos pelo
atraso no pagamento de remuneração por exercício de
emprego, cargo ou função". (STF. Pleno. RE 855091. Data do
Julgamento: 15/03/2021. Data da Publicação: Ministro Relator:
MIN. DIAS TOFFOLI)
Por fim, ad cautelam, esta reclamada, com fulcro no disposto na súm. 368, item II e súm. 331,
item VI, ambas do TST, bem como em obediência ao princípio da legalidade, requer, em caso de
ser-lhe atribuída responsabilidade subsidiária ao pagamento dos recolhimentos, seja compelida
a suportar apenas o pagamento através de depósito judicial, haja vista que a obrigação de fazer
– guias próprias – diz respeito à obrigação tributária de caráter personalíssimo, apenas
competindo ao real empregador suportar.
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS/ SUCUMBENCIAIS - IMPROCEDÊNCIA
Pleiteia a parte reclamante o pagamento dos honorários advocatícios sucumbenciais.
Contudo, sem razão.
Nos moldes do artigo 791-A, caput da CLT (incluído pela Lei nº 13.467/17), o deferimento de
honorários advocatícios em benefício da parte reclamante pressupõe a sucumbência das partes
reclamadas, o que de fato não ocorrerá.
Conforme amplamente explanado, os pleitos formulados na peça de ingresso estão fadados ao
fracasso, pelo que devem ser julgados totalmente improcedentes. Por conseguinte, o ônus da
sucumbência recairá apenas e, tão somente, sobre a parte reclamante.
Contudo, atenta ao princípio da eventualidade, ainda que a parte reclamante tenha êxito em
qualquer de seus pedidos, em hipótese alguma os honorários sucumbenciais devem ser
arbitrados no percentual de 15,00%, como pretendido na inicial.
Ora, em observância aos critérios de fixação dos honorários advocatícios (artigo 791-A, § 2º, da
CLT), data máxima vênia, sorte alguma assiste aos ilustres patronos da parte reclamante.
Assim, pugna a parte reclamada para que eventuais honorários sucumbenciais deferidos à parte
reclamante sejam fixados no percentual de 5% sobre o valor líquido que lhe for devido.
Ainda, em caso de procedência parcial dos pedidos iniciais, impõe-se, necessariamente, a
condenação da parte reclamante ao pagamento dos honorários sucumbenciais calculados sobre
a parte em que restou vencida.
Nesse ínterim, é a previsão contida na norma do § 3º do artigo 791-A da CLT, incluído pela Lei

Fls.: 146
nº 13.467/17:
§ 3º Na hipótese de procedência parcial, o juízo arbitrará honorários de
sucumbência recíproca, vedada a compensação entre os honorários.
Portanto, primeiramente, clama a parte reclamada pela improcedência do pleito e, ad cautelam,
em caso de procedência total ou parcial, sejam os honorários fixados de acordo com os
parâmetros do artigo 790-A, caput e § 2º, da CLT, no percentual de 5% sobre o valor líquido
eventualmente devido.
Por fim, requer, ainda, a condenação da parte reclamante ao pagamento de honorários
sucumbenciais em favor desta parte reclamada no percentual de 15% sobre o valor atualizado
da causa ou sobre a parte em que for sucumbente.
DA IMPUGNAÇÃO DOS DOCUMENTOS APRESENTADOS PELA PARTE

RECLAMANTE
Impugna expressamente os documentos juntados pela parte reclamante por restarem inúteis à
comprovação de suas alegações.

A parte reclamada anexa com a defesa os documentos que entende necessários à comprovação
de suas alegações, apresentando-os em cópias simples, as quais declara o advogado subscritor
desta peça serem autênticas, SOB SUA RESPONSABILIDADE PESSOAL, conforme agora lhe
faculta o artigo 830/CLT em sua nova redação editada pela Lei 11.925/2009:

Art. 830. O documento em cópia oferecido para prova poderá ser declarado
autêntico pelo próprio advogado, sob sua responsabilidade pessoal.
Parágrafo único. Impugnada a autenticidade da cópia, a parte que a
produziu será intimada para apresentar cópias devidamente autenticadas ou
o original, cabendo ao serventuário competente proceder à conferência e
certificar a conformidade entre esses documentos.
A juntada de qualquer outro documento deverá ser requerida expressamente pela parte
reclamante, a teor do artigo 356 do CPC, com a posterior concessão de prazo à parte
reclamada.

DAS PROVAS
Requer ainda, nessa oportunidade processual, a produção de todos os meios de prova em
direito admitidos, especialmente através da juntada de novos documentos e na fase instrutória,
a oitiva de testemunhas, inclusive o depoimento pessoal da parte reclamante, o que desde já
requer sob pena de confesso.

CONCLUSÃO E PEDIDOS
Pelo exposto e considerando tudo o mais que dos autos consta, requer a parte reclamada o

Fls.: 147
acolhimento das preliminares e prejudiciais de mérito suscitadas.

Requer, ainda, seja a presente Contestação recebida e que sejam os argumentos aqui expostos
acatados, para, ao final, serem julgados totalmente IMPROCEDENTES os pedidos da presente
Reclamação Trabalhista.

Impugnadas, pois, todas as pretensões da inicial e seus valores pelas razões retro expendidas,
nada mais é devido a qualquer título, logo não há que se falar nos reflexos ou acessórios, pois
sem causa não há efeitos, como preceitua o art. 93 do Código Civil, aplicável por força do art.
8° da CLT.
Protesta provar o alegado por todos os meios de provas admitidos em direito, desde já
requerido o depoimento pessoal da parte reclamante, sob pena de confesso, oitivas de
testemunhas, perícia e juntada de novos documentos.

Os subscritores da defesa, constituídos no instrumento de procuração apresentados, declaram
autênticos todos os documentos, nos termos do artigo 830 da CLT.

Nestes termos, pede deferimento.

RIO DE JANEIRO, 22 de fevereiro de 2022

RICARDO LOPES GODOY
OAB/MG 77.167
OAB/RJ 174.531

Fls.: 148
MINISTÉRIO DO TRABALHO E EMPREGO

SECRETARIA DE INSPEÇÃO DO TRABALHO
Coordenação-Geral de Recursos
CERTIDÃO DE DÉBITOS
NEGATIVA
EMPREGADOR: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E

CNPJ: 00.277.106/0001-37
DATA E HORA DA EMISSÃO: 01/02/2016, às 10h18
CERTIFICA-SE, de acordo com as informações registradas no

sistema CPMR - Controle de Processos de Multas e Recursos que,
nesta data, NÃO CONSTAM débitos decorrentes de autuações em
face do empregador acima identificado.
1. Esta certidão abrange todos os estabelecimentos do empregador.

2. A presente certidão não modifica a situação do empregador que conste do cadastro previsto na
Portaria Interministerial MTE/SDH n.º 2, de 12 de maio de 2011, que disciplina o Cadastro de
Empregadores que tenham submetido trabalhadores a condições análogas à de escravo.
3. Conforme artigo 5º§ único da portaria 1421/2014 do MTE, a certidão ora instituída refletirá
sempre a última situação ocorrida em cadastros administrativos pelo emitente, de modo que,
havendo processos enviados à Procuradoria da Fazenda Nacional - PFN, quanto a estes,
poderá ser obtida certidão perante aquele órgão, visando a demonstrar a situação atualizada
dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 19ohyYK no endereço
http://consultacpmr.mte.gov.br
5. Expedida com base na Portaria MTE n.º 1.421, de 12 de setembro de 2014. Emitida gratuitamente.
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:29 - 50ed9f8

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 50ed9f8 - Pág. 1
Fls.: 149

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1Frl8zb no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 22e1426

Fls.: 150
FICHA-DE -ACOMPANHAMENTO DE PROCESSOS ADMINISTRATIVOS-DECORRENTES DE FALHAS

. CONTRATUAIS
:DADOS DO PROCESSO
Número do processo: 2017-111845 (7417) Sanção/Medida: Rescisão e Suspensão Temporária
Número do contrato: 2016.7421.1661
Fornecedor: Personal Service Recursos Humanos e Assessoria Empresarial Ltda.
Responsável pelo processo: Verenice Área: PAD 1Ramal: 6513
ACOMPÃNHAMÉNTO150-PROCESSO
Legenda: P - Prejudicado, o item não se_ aplica ao processo
_ _
__ FASE DE INSTAURAÇÃO
Indicar o n° da
Documento
página
Solicitação formal pelo fiscal do contrato com anuência do gestor do contrato para 47
1.
abertura do processo.
2. Cópia do contrato e eventuais aditivos. 01 a 19
3. Cópia da garantia financeira ou informação de sua inexistência 20 a 26
4. Relatório circunstanciado. 46
5. Despacho de instauração do processo pela autoridade responsável. 48
Registro no aplicativo material - cadastro do fornecedor, da anotação 501 - Processo 54 a 55
6.
Administrativo em Análise. _
_._ FASE DE INSTRUÇA0 ...
Indicar o n° da
Documento página
7. Notificação de abertura do processo à contratada. 51 a 52
Notificação e comprovação de recebimento da notificação de abertura do processo p
8.
ao garantidor.
Comprovação de recebimento pela contratada da notificação de abertura do 53 e 56
9.
processo.
10. Defesa prévia e/ou demais documentos juntados pela contratada. 61 a 67
_ FASE DE JULGAMENTO '' _
Indicar o n° da
Documento . página
11. Nota de julgamento contendo decisão pela cominação ou não de penalidade. 68 a 76
Notificação do resultado do julgamento à contratada e respectivo comprovante de 77 a 50
12.
entrega
13. Recurso interposto (se houver) 81 a 84
14. Nota de julgamento do recurso (se for o caso). 85 a 89
_
-
_ ENCERRAMENTO -: - - !
Indicar o n° da
Documento página
Notificação do resultado do julgamento do recurso (se houver) à contratada e 90, 94 e 111
15.
respectivo comprovante da entrega.
16 Comunicação do resultado final ao fiscal do contrato. 112
17 Comunicação do resultado final ao garantidor do contrato (se for o caso). P
Registro da penalidade cominada no cadastro da empresa no aplicativo material ou
18 o cancelamento da anotação 501 - Processo Administrativo em Análise, no caso de 106 a 110
decisão pela não aplicação de penalidade.
Comprovação da publicação do aviso de penalidade no D.O.U. (somente se for o 93
19
caso de Suspensão temporária).
Solicitação à Disec/Dinoc de inclusão do nome do fornecedor na relação de empresas
20 impedidas de licitar e contratar com o Banco (se for o caso de Suspensão 95 a 102
Temporária). •
Ficha de Acompanhamento do Processo preertida e assinada pelo gerente de
21 114
Setor/Gerente de Divisão (conforme o caso).
Verenic de M Marques
GÉsuar,422412A4,0, MC
iário 201 -7' 1 1 1845 Nu)
Setor
Ftdiérnt:"."7s------
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - cc8e281

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. cc8e281 - Pág. 1
Fls.: 151
* BANCO DO BRASIL
DISEC/CESUP ADM. CONTRATOS MG
Belo Horizonte (MG), 27 de fevereiro de 2018
Ilünt0 db amo a
CEbilM AdtnihICtiSbd de f5dfd.wds bâó
ENCERRAMENTO DE PROCESSO 2311. 1 1 1 45 (AM
PROCESSO ADMINISTRATIVO N° 2017-111845 (7417) — Contrato n°

2016.7421.1661 — Personal Service Recursos Humanos e Assessoria
Empresarial Ltda. — Sanção/Medida Administrativa — Rescisão e Suspensão
Temporária — Recurso — Encerramento do Processo — Vistos e analisados os
argumentos de recurso apresentados pela contratada, decidimos pela aplicação da
Medida Administrativa de Rescisão e da Sanção de Suspensão Temporária de
licitar e contratar com o Banco do Brasil e suas subsidiárias pelo prazo de 02
(dois) anos, de 19/02/2018 a 19/02/2020, conforme juízo da instância julgadora
(fls.85 a 89).
Concluso o processo, encerra-se o feito, esclarecendo que as anotações

regulamentares foram registradas no sistema MATERIAL, segundo o que dispõem
as normas internas e a conclusão do processo administrativo em epígrafe foi
comunicado á contratada, através da notificação 2018/02048, recebida pela
interessada em 22/02/2018.
BANCO DO BRASIL S.A.

DISEC - DIRETORIA DE SUPRIMENTOS CORPORATIVOS E PATRIMÔNIO
CESUP ADM CONTRATOS MG
iziário Verenice Pinhir9 de M Marques

e de Setor An lista
Processo Administrativo 2017-111845 (7417) — Personal Service Recursos Humanos Assessoria Empresarial
Ltda.

Fls.: 152
BANCO DO BRASIL S.A. CESUP ADM CONTRATOS MG
313 BB CORREIO ELETRONICO 27/02/2018 10:45:23

COES1132 COMUNICACAO ENTRE DEPENDENCIAS PAGINA: 1
TITULO : PAD1-PERSONAL-RESC.E SUSPENSA°

AUTOR : F9474319 VERENICE PINHEIRO DE MACEDO MARQUES
DE : PAD1
PARA: ADSERV 1
A/C Sr. Gerente de Setor e Fiscal do contrato (Hélcio Paulo)
Encaminhamos pasta do processo administrativo abaixo relacionado,

Instaurado em desfavor da empresa Personal Service Recursos Humanos e
Assessoria Empresarial Ltda..
Medida administrativa: RESCISÃO UNILATERAL;

Sanção administrativa: SUSPENSÃO TEMPORÁRIA;
Pedimos arquivar no dossiê do contrato, conforme disposto na IN 1128-2,

item 2.2.25 e tomar demais providências necessárias.
PROCESSO CONTRATO PÁGINAS NÚMERO DE PASTAS

2017-111845 (7417) 2016.7421.1661 001 a 114 1
Gentileza acusar recebimento da pasta.
WELINGTON Eliziário VERENICE Pinheiro de M Marques

Gerente de Setor Analista
IMPRESSO POR : F9474319

Fls.: 153
http://www2.correios.com.besistemas/rastreamento/newprint.cfm
JR299765869BR
O horário apresentado no histórico do objeto não indica quando a situação ocorreu, mas sim quando os dados foram
recebidos pelo sistema, exceto no caso do SEDEX 10 e do SEDEX Hoje, em que ele representa o horário real da entrega.
Objeto entregue ao destinatário

22/02/2018 15:53 RIO DE JANEIRO / RJ
22/02/2018
15:53 Objeto entregue ao destinatário
RIO DE JANEIRO / RJ
22/02/2018
12:07 Objeto saiu para entrega ao destinatário
RIO DE JANEIRO / RJ
19/02/2018
12:48 Objeto postado
Belo Horizonte / MG
(sondo rits
PIOUPAonlehefoofic OFMINIM MG
201à 1 1 1 5. 4 5
:ii.:41C“ M.
1 de 2 27/02/2018 10:29

Fls.: 154
CRMM5011 SISBB - Sistema de Informações Banco do Brasil 22/02/2018
F9474319 Recursos Materiais, Tecnológicos e Serviços 11:33:28
Fornecedor Anotações Cadastrais
Fornecedor .: 104091633 (+) PERSONAL SERVICE R H ACESS EMP

Seq. anot. 9 (+) (em branco, inclui nova)
Código anot.: 501 (+) Processo administrativo em análise
Situação ...: Cancelada PAD CONCLUÍDO - VIDE SEQ. DE ANOT. 11 E 12
Responsável : F9474319 Data : 22.02.2018 Prefixo : 7417 CESUP ADM CONTRATOS
Descrição ..:
INSTAURADO PROCESSO ADMINISTRATIVO 2017-111845 (7417) EM RAZÃO DE DESCUMPRIMEN
TO DE CLÁUSULAS DO CONTRATO 2016.7421.1661. SANÇÃO/MEDIDA PROPOSTA: RESCISãO E
SUSPENSÃO TEMPORáRIA. FICA ASSEGURADO A EMPRESA O DIREITO DEFESA PRéVIA.
Confirma? S (S=Sim ou N=Não)
— ualização efetuada por F9474319 . Tecle 'ENTER'.

, Sai F4 Sel.(+) F6 Imprime F9 Cancela Anotação
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0ÉltUa AdtrOeSepp de m1.4.019 MG
20 2 1 1 1 Bi S (7417)
F„ãrvt,V,;_
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Fls.: 155
CAMM5011 SISBB - Sistema de Informações Banco do Brasil 22/02/2018
Fornecedor .: 104091633 (+) PERSONAL SERVICE R H ACESS EM?

Código anot.: 594 (+) Rescisão contratual
Situação ...: Em ser
Descrição ..:
PROCESSO ADMINISTRATIVO 2017-111845 (7417) CONCLUÍDO COM APLICAÇÃO DA MEDIDA__
DE RESCISãO UNILATERAL POR DESCUMPRIMENTO DE CLÁUSULAS DO CONTRATO
2016.7421.1661. ENQUADRAMENTO LEGAL: ARTIGOS 77, 78 DA LEI 8.666/93.
DECISÃO PROFERIDA PELA INSTÂNCIA RECURSAL.
ualização efetuada por F9474319 . Tecle 'ENTER'.

Sai F4 Sei. (+) F6 Imprime F9 Cancela Anotação
Elahati 8t4@MO
CROVOMaddiSiSão deCE11tffiI Me
201.- 1119
Varardes R Marques
Visto:

Fls.: 156

Código anot.: 596 (+) Suspensão temporária
Descrição ..:
PROCESSO ADMINISTRATIVO 2017-111845 (7417) CONCLUÍDO COM APLICAÇÃO DA SANÇÃO__
DE SUSPENSÃO TEMPORÁRIA POR DESCUMPRIMENTO DE CLÁUSULAS DO CONTRATO
2016.7421.1661.ENQUADRAMENTO LEGAL: ARTIGO 87, INCISO III DA LEI 8.666/93._
ualização efetuada por F9474319 . Tecle 'ENTER'.

Sai F4 Sel.(+) F6 Imprime F9 Cancela Anotação
9tois de) rsPosit

t3É§VO AtiflliMitr~ ns ganifctit
201 2 111545

Fls.: 157
(1 BANCO DO BRASIL
elt!les eed. Cereemmeeee ere
É CI -41 'si <e IR •

- --------- -------- Fornecedor - Anotaçóes Cadastrais
Fornecedor .: 104091633 (+) PERSONAL SERVICE R H ACESS CMP

Seq. anor. __11 (c) (em branco, inclui nova)
Código anot.: _594 (+) Rescisão contratual
Situação ...: Fm ser
Responsável : F94/4319 Data : 22.02.2018 Prefixo : /41/ CESUP ADM CONTRATOS
Descrição ..:
PROCESSO ADMINISTRATIVO 20L7-111845 (7417) CONCLUI- DO COM APLICAÇÃO DA MEDIDA
DE RESCISÃO UNILATERAL POR DESCUMPRIMENTO DE CLÁUSULAS DO CONTRATO
7016.747.1.1661. ENQuAnRAmENTO LEGAI: ARTIGOS 77, 78 DA I ET 8.666/93
Confirma? 5 (S=Sim nu N=Não)

_ _ . . _ - -- • - •
Atualização efetuada por F9474319 . Tecle 'ENTER'.
F3 Sai F4 Sei. (4) F6 Imprime F9 Cancela Anotação
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CRMM5011 51588 - Sistema de Informações Banco do Brasil 22/02/2018

F9.174319 Recursos Materiais, Tecnológicos e serviços 11:32:10
Fornecedor - Anotações Cadastrais
Fornecedor . 104091633 (c) PERSONAL SERVICE R H ACESS EMP

seg. anui. . (+) (em branco, inclui nova)
Código anot . _596 (1) Suspensão temporária
Situação ... im ser
Responsável F94/4319 Data : 22.02.2018 Prefixo : /417 CESUP ADM CONTRATOS
Descrição ..:
PROCESSO ADMINISTRAFIvo 2017-111845 (7417) Confluí- DO COM APLICAÇÃO nA SANÇÃO
DE SUSPENSÃO TEMPORARIA POR DESCuMPRIMENTO DE CLAUSULAS DO CONTRATO
2016.7421.1661.ENOUADRAMENTO IFGAI : ARTIGO 87, 1NCISO III DA LEI 8.666/93
DECISÃO PROFERIDA PELA INSTMCIA RCCURSAL
confirma? S (S=Sim ou N=Não)

F3 54i F4 Sel.(c) F6 Imprime F9 Cancela Anotação
TB7ATOur 010/030
a é MITY (c) nTá: n"Q .r
OSA.** tigiRil 9:A:

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prisco:
Ltda.

Fls.: 158
f4 BANCO DO BRASIL
t. 4.
CP 8 Efr
.tt!“ ;111 * • t tn: diá :Ator—o( ui". :i.incu do lira. il 22/07/2018
Recursos materiais, Tecnológicos e serviços 11:33:78
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::! • jEl,i .d.V! • 04. .1" IN.A1xo : /41/ CASUP ADIA CONTRATOS
t Tu . :
14'.1AORADO 1,1:01.1 N51t(A',VU /DI/ 11104; (/41/) tu RAIA0 DE DISCUMPRIP41N
O Dl (1 Alrt1/1 AS 110 ( 6l() 2016 ..) 1.9.11.01.. SANÇAORLDIDA FTRuPOTTIA: RCSCISÍTO E
SOSPF i I M110:(.1t: IA_ A AL.SF GlittAtt() A t NIPÀI -.A O OTTO TIO DEU-NA PRI;VIA.
cura irr..iT • Es Oh II Nau)
Atualização efetuada por 19474319 . 'tecle • ENHER .

F3 Sai 1-4 sc .1 FE. RI re 19 t anela Anot .içtto
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•
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11Fitgete::^tm
Ltda.

Fls.: 159
Portal da Transparência - Cadastro de Empresas Inidôneas e Suspensas http://www.portaltransparencia.gov.brkeis/empresa/00277106000137
Portal da Transparência - Governo Federal - http://www.portaltransparencia.gov.br

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Inicio a CEIS » Empresa ou Pessoa Consultada
EMPRESA OU PESSOA CONSULTADA - CEIS
Tipo de Pessoa: Jurídica

CNP): 00277.106/0001-37
Razão Social - Cadastro Receita: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA
Nome Fantasia - Cadastro Receita: Informação não disponível
Quantidade de registros encontrados: 1 Data da consulta: 22/02/2018 Hora de consulta: 09:09:01
última atualização do Sistema: Data da atualização: 22/02/2018 Hora da atualização: 08:10:40
Detalhamente da Sanção Aplicada

I
Nome da empresa Informado pelo órgão
PRSONAL RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL
sancionados:
Tipo da sanção: Suspensão - Lei de Licitações
Fundamentação legal: Art. 87, inciso III, Lei 8666/1993
Pela Inexecução total ou parcial do contrato a Administração poderá, garantida a prévia defesa, aplicar ao
Descrição da fundamentação legal: contratado as seguintes sanções: III - suspensão temporária de participação em licitação e impedimento de
contratar com a Administração, por prazo não superior a 2 (dois) anos'
Data de Início da sanção: 1 9/02/2018
Data de fim da sanção 19/02/2020
Data de publicação sanção: 19/02/2018
Publicação Diário Oficial da União Seção 3 Pagina 91 !Detalhamento do meio de publicação:
Data do transito em julgado: 9/02/2018
Número do processo: 2017/111845(7417)
Abrangência definida em decisão judicial: No órgão sancionador
órgão sancionados: BANCO DO BRASIL S.A.
Complemento do órgão sancionados:
UF do órgão sancionados: DF
Origem da informação: BANCO DO BRASIL S.A. Endereço:.
Contatos da origem da informação: cels@cgu.gov.br
Date de informação: 121/02/2018
* Informação não disponível, favor verificar Junto ao órgão sancionado'
ATENÇÃO
Este cadastro visa dar publicidade às sanções administrativas aplicadas contra licitantes e fornecedores. As Informações aqui veiculadas são de Inteira responsabilidade das
entidades que as prestaram, não podendo a União ser responsabilizada pela veracidade e/ou autenticidade de tais informações nem pelos eventuais danos diretos ou Indiretos
que delas resultem causados a terceiros.
Ranco de amen EA
CÉGUP AtedeseeLed de Conflito* MO
201 -?-,1 1 1 8, 4 5 174M
22/02/2018 09:09

Fls.: 160
https://correioweb.bb.com.br/mail/dom920005/f9474319.nsf7($Jnbo...
De: F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil

Para: F9818645 Welington Eliziario/BancodoBrasil@BancodoBrasil
cco: F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil
Data: Terça-feira, 20 De fevereiro De 2018 10:36 AM

Assunto: Re: Portal da Transparência - PERSONAL - Suspensão Temporária
Welington,
desculpe o título foi errado! A empresa é Personal!
VERENICE Pinheiro de Macedo Marques

Analista
BB - D1SEC - Cesup Adm Contratos - Belo Horizonte (MG)//PAD 1
Fones:(31) 3205-6513
"Antes de imprimir, pense em sua responsabilidade e compromisso com o Meio Ambiente."
F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil escreveu:

Para: F9818645 Welington Eliziario/BancodoBrasil@BancodoBrasil
De: F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil Ihrom acalmei a&
Data: 20/02/2018 10:32 AM MIM* AdminlimAm 6 Cortimron Me
Assunto: Portal da Transparência - Engepolo - Suspensão Temporária

20 g• 11 1 B 45
De : PAD1 fMa
yrefifee M.
Ff: N, nein:
Para: Gerente de Setor - Welington
PROCESSO ADMINISTRATIVO No 2017-111845 (7417) - CONTRATO

2016.7421.1661 - SANCÃO ADMINISTRATIVA - SUSPENSÃO TEMPORÁRIA -
PERSONAL RECURSOS HUMANOS E
ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. - Tendo em vista a conclusão do processo
administrativo em epígrafe com a cominação da sanção de SUSPENSÃO TEMPORÁRIA de
participação em licitação e impedimento de contratar com a Administração pelo prazo de
02 (dois) anos (art 87, inciso 111/Lei 8.666/93), solicitamos a inclusão do nome do
fornecedor no PORTAL DA TRANSPARÊNCIA.
O aviso de penalidade foi publicado em 19/02/2017 no Diário Oficial da União,

conforme anexo.
Seguem os dados do fornecedor:
JNOME: PERSONAL RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.

CNPJ: 00.277.106/0001-37
OBJETO DO coNTRATo:Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de
Biblioteca, para o CCBB — CENTRO CULTURAL DO BANCO DO BRASIL RIO DE
JANEIRO (RJ), de quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 08:00 e
21:00 horas, nas instalações do CONTRATANTE, ou em local a ser indicado pelo
Banco do Brasil, de acordo com as condições e especificações mínimas exigidas
no Edital e conforme proposta comercial datada de 04/02/2016, para as
dependências do CONTRATANTE, na forma constante do modelo do Documento n°
03 do contrato, obrigando-se a CONTRATADA a realizar as tarefas constantes do
Documento n° 01 do contrato, disponibilizando pessoal necessário para atender a
1 de 2 20/02/2018 10:50

Fls.: 161
https://correioweb.bb.com.br/mail/dom920005/f9474319.nsf/($1nbo...
demanda de serviços indicada pelo CONTRATANTE.

PRAZO DA SUSPENSÃO: 19/02/2018 a 19/02/2020 (Dois anos).
Atenciosamente,
VERENICE Pinheiro de Macedo Marques

Analista
BB - DISEC - Cesup Adm Contratos - Belo Horizonte (MG)//PAD 1
Fones:(31) 3205-6513
"Antes de imprimir, pense em sua responsabilidade e compromisso com o Meio Ambiente."
[anexo "Publicação DOU.pdf" removido por F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo

Marques/BancodoBrasil]
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aftwoAer
J 1 .1 -1 8 4 5 (7417)
IR;201 invriz:r . m es
2 de 2 20/02/2018 10:50

Fls.: 162
FORNECEDORES IMPEDIDOS DE LICITAR E CONTRATAR COMO BANCO PROCESSOS CONDUZIDOS NO ÂMBITO

DO BB
NOME OBJETO CONTRATADO OU DA ENQUADRAMENTO INICIO DA FIM DA

CNPJ/CPF LICITAÇÃO LEGAL SUSPENSÃO SUSPENSÃO
Registro de preços para aquisição e

entrega de porta cartazete, porta folder de
biombo, porta folder de mesa, porta folder
Artigo 87, Inciso III.
A & P COMÉRCIO E INDÚSTRIA LTDA de carenagem e expositor de Informações, 19/01/2018 19/01/2019
Lei 8666/1993
para as dependências do Banco do Brasil
localizadas em todas as Unidades
Federativas
Registro de preços para execução de
serviços comuns de engenharia, junto ao
prestador, de acordo com as condições e
especificações constantes no Edital.
Registro de preços para execução dos
ALTHOFF CONSTRUÇÕES LTDA EPP serviços de engenharia visando a Artigo 87, Inciso 111
' 07/11/2017 06/11/2019
CNPJ: 00.485.216/0001-94 instalação, relocalização e adequações da Lei 8.666/93
diversas de dependências do Banco do
Brasil na região de Blumenau — SC, cujos
somatórios das contratações para
conclusão do mesmo evento totalizam
valores superiores a R$ 350 mil,
óerviços gerais de apoio, compreendendo
as atividades de controle de
estacionamento, operação de carga,
ANDRADE E MONTEIRO LTDA EPP Art. 87 da Lei
recepção de comitê, operação de telefonia, 12/04/2017 12/04/2018
CNP]: 07.304.842/0001-86 8.666/93
preparo e distribuição café tipo 2 e
jardinagem, para dependências no estado
"In AM2nã
ART BRASIL COMERCIAL LTDA - EPP Arts. 87 e 88 da
Aquisição de carimbos. 13/06/2016 13/06/2018
CNPJ: 17.303.613/0001-09 Lei 8.666/93
Registro de Preço para aquisição de
Monitores de Vídeo de 21,5' e Monitores de
Art. 7°, da Lei n*
Ary Freitas Pereira 1 Net Informática - ME Vídeo de 40, para atendimento de diversas 22/01/2018 22/01/2023
10.520/02
dependências do Banco do Brasil
localizadas em todo o país.
Prestação de serv. tôo. de fiscalização rural
e comercial e fiscalização de
empreendimentos com recursos não
ATERRA - Flávio Guamiert Beca& ME Artigo 87, inciso III
reembolsáveis para atividades e regiões ' 26/01/2018 25/01/2019
CNPJ: 18.552.973/0001-07 da Lei 8.666/93
indicadas nos documentos anexos ao
contrato, sempre que houver interesse do
contratante.
AWD COMÉRCIO DE ELETRO ELETRÔNICOS
LTDA - ME Alta. 87 e 88 da
Condicionadores de Ar. 07/07/20 07/07/2018
Lei 8.666/93
CNPJ: 17.059.712/0001-89
BERNACHE SERVIÇOS E LOCAÇÃO DE
Alta. 87 e 88 da
VEÍCULOS Locação de veículos. 04/08/2016 04/08/2018
CNPJ: 07.924.274/0001-16 Lei 8.666/93
keyisu u uu PI eÇUS pene; pleSlandu Lle
serviços de transporte rodoviário de
CANTUÁRIA PAULISTA TRANSPORTES LTDA. cargas em veículo fechado para as Artigo 87, inciso III,
dependências do CONTRATANTE 04/07/2017 04/07/2019
CNP): 03.701.253/0001-80 da Lei 8.666/93
localizadas no Estado de São Paulo
(Oeste)
Registro de preços, pelo prazo de 12 (doze)
CARAIPÉ INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE meses, de arquivos de aço para entrega em
Art. 7°, da Lei n°
MOVEIS EIRELI - EPP diversas dependências localizadas pelo 23/03/2017 22/03/2019
CNPJ: 07.730.888/0001-67 10.520/02
pais.
Aquisição com transporte, entrega e

CARFAG COMÉRCIO E SERVIÇOS DE
MANUTENÇÃO LIDA • EPP ativação de Grupos geradores para Art. 7°, da Lei n°
05/10/2017 05/10/2019
dependências do Banco do Brasil 10.520/02
CNPJ: 10.273.448/0001-32
localizados no Maranhão e Amapá
CCS SERVIÇOS ESPECIALIZADOS LTDA Arts. 87 e 88 da
Serviços gerais de apoio. 29/07/2016 29/07/2018
CNPJ: 11.756.919/0001-26 Lel 8.666/93
Registro de preços pelo, pelo Banco, de
CL1KLIMP COMERCIAL DE MATERIAL DE materiais de higiene e limpeza e copos
LIMPEZA E HIGIENE LTDA descartáveis, Junto ao fornecedor, com Artigo 87, inciso 111
' 04/09/2017 04/09/2019
entrega nas dependências do Banco E DA da Lei 8.666/93
CNPJ: 13.509.421/0001-94
Fundação Banco do Brasil - FBB situadas
no Distrito Federal (DF).
glimeb do &Neli eilt,

nommen, MG
eáigto,Adminisnotia oh
201 111845 (7411)

Página 1 20/02/2018
ues
1
FiI b Stridir

Fls.: 163
Registro de preços de peças e materiais

elétricos diversos para manutenção predial
de dependências localizadas no Distrito
COMERCIAL COMAG LTDA Art 87, inciso 111/Lei
Federal , de acordo com as condições e 14/07/2017 14/07/2019
CNPJ: 01.542.005/0001-09 8.666/93
especificações constantes do Documento
n° 2 da Ata e conforme proposta comercial
de 17/10/2014.
LUMPRUAL VIS i RIBUIUUKA b bti<VR/Ub Arts. 87 e 88 da
LTDA Serviço de manutenção de ar condicionado. 19/09/2016 19/09/2018
Lei 8.666/93
CNP i• ni 74 Ano/moi-1s
Registro de Preços para o
D.B DETECTORES BRASIL INDÚSTRIA E
fornecimento de detectores manuais Artigo 87, inciso III,
COMÉRCIO LTDA 29/08/2017 29/08/2019
de metais para todos os estados do da Lei 8.666/93
CNPJ: 69.143.311/000106
país.
DELPHOS CONSTRUÇÕES E Reforma sem ampliação para relocalização
Ms. 87 e 88 da
EMPREENDIMENTOS LTDA da Plataforma e escritório Privais 15/08/2016 15/08/2018
Lei 8.666/93
CNPJ: 75.623.256/0001-54 Florianópolis (SC).
Serviços de operação e manutenção
DSD ENGENHARIA LTDA Arts. 87 e 88 da
preventiva e corretiva dos equipamentos e 19/09/2016 19/09/2018
CNPJ: 01.837.998/0001-46 Lei 8.666/93
instalações da Agência Goiás (GO).
DW RERIGERACAO LTDA Manutenção preventiva e/ou corretiva em Arts. 87 e 88 da
09/09/2016 09/09/2018
CNPJ: 10.426.962/0001-60 sistemas de ar-condicionado Lei 8.666/93
Prestação dos serviços de modernização e

ELEVADORES ORION LTDA Artigo 87, inciso III,
adequação de elevador e garantia integral 08/11/2017 08/07/2018
CNP.): 05.823.840/0001-78 da Lei 8.666/93
de 3 anos.
ELEVADORES ORION LTDA Prestação dos serviços de manutenção de Migo 87, inciso III,
07/12/2017 07/12/2019
CNPJ: 05.823.840/0001-78 Sistemas de Elevação e Transporte da Lei 8.666/93,
Registro de Preços para fornecimento,

ENGEPOLO AR CONDICIONADO COMÉRCIO transporte e instalação de equipamentos de Art 87, inciso III/Lei
E SERVIÇOS LTDA. climatização, bem como para desinstalação 05/10/2017 05/10/2019
8.666/93
CNPJ: 09.037.279/0001-52 dos equipamentos usados substituídos,
quando necessário
ESTELAR CONSERVAÇÃO PATRIMONIAL
Preparo e distribuição diária de Artigo 87, inciso III,
LTDA 03/10/2017 03/10/2019
café/lanche e garçom da Lei 8.666/93
CNPJ: 10.833.472/0001-89
„o,„oyom mo sonnyms mo ',mira. mo
EXCEL DEDETIZADORA LTDA vetores e pragas urbanas para as Ms. 87 e 88 da
20/01/2017 20/01/2019
CNPJ: 05.866.032/0001-98 dependências do Contratante em local a Lei 8.666/93
,, ..
F 8 H Comercio e Prestadora de Serviço Ltda Migo 87, inciso O,

I,
Prestação de serviços de Engenharia 11/12/2017 11/12/2018
CNPJ: 11.125.224/0001-46 da Lei 8.666/93
FORTEN ENGENHARIA LTDA Prestação de serviços de Engenharia Artigo 87, inciso III,
14/09/2017 14/09/2019
CNPJ: 13.856.581/0001-00 (Carro Oficina) da Lei 8.666/93
FORTUNATO SERVICE LIMPEZA DE BENS E
Prestação de serviços de preparo e Arts. 87 e 88 da
IMÓVEIS LTDA. 25/10/2016 25/10/2018
distribuição diária de café/lanche. Lei 8.666/93
CNPJ: 11.855.183/0001-43
G. FIUZA OBAL 8 CIA LTDA. Arts. 87 e 88 da
Kits de Primeiros Socorros. 25/08/2016 25/08/2018
CNPJ: 17.155.397/0001-93 Lei 8.666/93
GIHF COMÉRCIO DE ADESIVOS LTDA EPP Arts. 87 e 88 da
Adesivos de sinalização. 31/08/2016 31/08/2018
CNPJ: 66.554.916/0001-00 Lei 8.666/93
HIMALAIA REFRIGERAÇÃO E CONSERVAÇÃO Prestação de serviços de manutenção Artigo 87, inciso III,
LTDA corretiva e/ou preventiva dos sistemas de 02/01/2018 02/01/2019
da Lei 8.666/93
CNPJ: 00.471.823/0001-03 ar condicionados,
HL DE CASTRO NETO COMÉRCIO E Registro de Preços pelo BANCO, de
M 87, inciso 111/Lei
REPRESENTAÇÕES diversos tipos de utensílios de copa e 12/05/2017 12/05/2018
8.666/93
CNPJ: 17.378.477/0001-08 cozinha.
Registro de Preço, para eventual aquisição
JMJ Empreendimentos Lida - ME de até 7.000 (sete mil) unidade de Switch Art. 7°, da Lei n°
25/01/2018 25/01/2020
CNPJ: 21.693.805/0001-38 Agência para atendimento de dependências 10.520/02
do Banco localizadas em todo o país.
Registro de Preços para eventual aquisição
Link-System Tecnologia e Equipamentos Eireli-
de ate 7.000 (sete mil) Switch Agencia para Art. 7°, da Lei n°
ME 13/12/2017 13/12/2018
atendimento de dependências do Banco 10.520/02
CNPJ: 07.488.946/0001-98
localizadas em todo o pais.
Banco do SAMII S.A.

CeSVP Administração de Contratos MG
(7417)
2014 11 1 8 4
Página 2 Verenice P. M. M 20/02/2018
Visto:

Fls.: 164
Registro de Preço para eventual aquisição

Maintlel Comércio de Artigos e Serviços de
de até 500 unidades de Projetor Multimídia, Art. 7°, da Lei n°
Teleinformática - Ltda 26/01/2018 22/09/2018
para entrega nas dependências do Banco 10.520/02
CNPJ: 40.284.002/0001-74
do Brasil localizadas em todo pais.
Registro de Preço para eventual aquisição
Mainttel Comércio de Artigos e Serviços de de até 200 unidades de Microcomputador
Teleinformática - Ltda Ad. 7°, da Lei n°
TMFAO (Terminal de Múltiplas Funções All- 26/01/2018 22/05/2018
10.520/02
CNPJ: 40.284.002/0001-74 in-One), para instalação em agências Estilo
do Banco do Brasil.
MEGA SERVIÇOS DE TERCERIZACAO DE MAO

DE OBRA EIRELLI EPP Ms. 87 e 88 da
Serviços gerais de apoio. 13/06/2016 13/06/2018
Lei 8.666/93
CNPJ: 70.928.973/0001-70
Reforma, no regime de empreitada por

MM LOCAÇÕES E CONSTRUÇÃO LTDA preço global (material e mão de obra), a ser Artigo 87, inciso III,
CNPJ: 12.941.023/0001-80 07/12/2017 07/12/2019
feita pela contratada no imóvel, na cidade da Lei 8.666/93
de São Paulo.
Fornecimento e entrega de Porta Cartazete,
MS COMÉRCIO DE SISTEMAS DE SEGURANÇA Porta Folder de Biombo, Porta Folder de
LTDA ME Ms. 87 e 88 da
Mesa, Poda Folder Especial de Mesa, 16/09/2016 16/09/2018
CNPJ: 08.647.005/0001-12 Lei 8.666/93
Porta Folder para Carenagem Especial e
Porta Folder para Carenagem 2.0.
Serviços advocatícios e técnicos de
NATIVIDADE & GONÇALVES SOCIEDADE DE natureza jurídica a ser exercida em todas
ADVOGADOS as comarcas existentes ou que venham a Art. 87 da Lei
27/09/2017 27/09/2019
CNPJ: 01.802.618/0001-38 ser criadas na área de Abrangência de 8.666/93
Atuação nos Estados do Paraná, Santa
Catarina e Rio Grande do Sul.
Assegurar o perfeito funcionamento dos
Grupos Geradores de dependências
relacionadas no contrato através da
prestação de serviços de Manutenção Art. 87 da Lei
NBS - NORTE BRASIL SISTEMAS LTDA 29/03/2017 29/03/2018
Corretiva e/ou Preventiva nos 8.666/93
equipamentos citados, referente ao LOTE
03 Macapá (AP), com periodicidade mínima
QUADRIMESTRAL.
NOVOS VENTOS MATERIAIS DE
CONSTRUÇÃO LTDA Arts. 87 e 88 da
Material de higiene, limpeza e descartáveis. 14/06/2016 14/06/2018
CNPJ: 15.838.079/0001-00 Lei 8.666/93
ORIENTE SERVIÇOS DE LIMPEZA, Prestação de Serviços de recepção de
CONSERVAÇÃO E DESPACHANTE LTDA Art. 87 da Lei
comitê de administração e portaria de 24/10/2017 24/10/2019
CNPJ: 05.280.504/0001-26 edifício. 8.666/93
PERSONAL RECURSOS HUMANOS E Prestação de Serviços de Bibliotecário e

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. Auxiliar de Biblioteca, para o CCBB (RJ) — Art 87, inciso III/Lei
Centro Cultural Banco do Brasil Rio de 19/02/2018 19/02/2020
CNPJ: 00.277.106/0001-37 8.666/93
Janeiro.
Aquisição de caixa quebre o vidro,
PETERSON P. R. GARCIA & CIA LTDA - ME extintores de incêndio, mangueiras de Arts. 87 e 88 da
CNPJ: 03.377.382/0001-65 incêndio e suportes para extintores de 04/10/2016 04/10/2018
Lei 8.666/93
incêndio.
PREVINIR PROMOÇÃO DA SAUDE - ME Serviço referentes á condução de pratica
anteestresse (QVT) no DF, MG, PE, RJ, Art. 7°, da Lei n°
CNPJ: 10.212.065/0001-54 20/10/2017 20/04/2018
SP, SC e RS 10.520/02
PROREGE DO BRASIL LTDA. Aquisição de 37 unidades de Art 87, inciso III/Lei

CNPJ: 18.998.178/0001-39 Microcomputadores Macintosh 26/06/2017 26/06/2018
8.666/93
QUALGLIATO E NOGUEIRA LTDA. ME Operação de Cargas e Materiais e Artigo 87, inciso

CNPJ: 01.033.347/0001-01 Operação Logística de Malotes e III, da Lei 14/08/2017 14/08/2019
Documentos 8.666/93
QUALISERV TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS Artigo 87, inciso
LTDA Prestação de serviços de operação de
telefonia. III, da Lei 05/01/2018 05/01/2020
CNPJ: 11.453.159/0001-88 8.666/93
RAIO INSTALAÇÕES ELÉTRICAS LTDA-EPP Assegurar o perfeito funcionamento dos Art 87, inciso III/Lei
CNPJ: 84.717.420/0001-53 Equipamentos de Subestações 06/07/2017 06/07/2019
8.666/93
ROTA SUL DO BRASIL LTDA Serviço de transporte rodoviário de cargas

em veículo fechado para dependências Art 87, inciso III/Lei
CNPJ: 01.730.135/0001-75 03/01/2018 03/01/2019
localizadas no Estado do Paraná. 8.666/93
SEM LIMITES COMÉRCIO E SERVIÇOS LTDA Manutenção de sistemas de ar Migo 87 ,inciso III,
co
condicionado, com fornecimento integral de 17/10/2017 17/10/2019
CNP.]: 00.398.551/0001-06 da Lel 8.666/93
peças e serviços
Serviços de Recepção de Comité de
SETA SERVIÇOS ESPECIAIS EIRELLI - ME Administração, para as dependências do Artigo 87, inciso III,
CNPJ: 04.854.298/0001-58 CONTRATANTE no Estado de São Paulo 29/06/2017 28/06/2019
da Lei 8.666/93
ou em local a ser indicado por este.
Senao dt, Orate S.A' ,
CEM" Admineetembe CiscOmee MO
Pagina 3 20/02/2018
201.‘ 11184
(7417)
RI
Fls.: 165
SHIFT ENGENHARIA E EMPREENDIMENTOS

Serviços de engenharia em diversos Art. 87, III da Lei
LTDA. - EPP 30/06/2017 30/06/2019
"Pontos de Atendimento". 8.666/93
CNPJ: 06.101.004/0001-42
SIT TRANSPORTES LTDA ME Registro de preços para prestação de Artigos 78, 1,79, I e
CNPJ: 06.098.938/0001-72 serviços de transporte rodoviário de cargas 87, inciso III, da Lei 20/10/2017 20/10/2019
em veiculo fechado 8.666/93
Aquisição de utensllios de coleta seletiva,
SPJ COMERCIAL LTDA Art. 87 da Lei
porta copos e cesto coletor sanitário com 16/03/2017 16/03/2019
CNPJ: 14.547.833/0001-81 8.666/93
tampa.
Fornecimento, Incluindo transporte e
TACARUNA COMÉRCIO E SERVIÇOS LTDA Art. 87 da Lei
entrega de equipamentos de 30/05/2016 30/05/2018
CNPJ: 05.040.156/0001-10 8.666/93
condicionadores de ar novos.
TECTENGE - TECNOLOGIA E SERVIÇOS LTDA Serviços de manutenção preventiva e Arts. 87 e 88 da
30/08/2016 30/08/2018
CNPJ: 00.632.068/0001-93 corretiva em sistemas de ar condicionado. Lei 8.666/93
Registro de Preços, pelo Banco, de 3.500
TELINFO COMERCIAL E IMPORTAÇÃO EIRELI-
(três mil e quinhentos) Contadoras de Ari 87, inciso III/Lei
EPP 06/07/2017 06/07/2019
Cédulas a Fricção para dependências em 8.666/93
CNPJ: 91.923.516/0001-63
todo o território nacional
WRB MATERIAIS ELÉTRICOS EIRELI - ME Aquisição com entrega de materiais
Art. 7°, da Lei n°
CNPJ: 21.144.630/0001-00 elétricos e hidrossanitários para o Banco do 20/10/2017 20/10/2019
10.520/02
Brasil no DF, SP e GO.
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Pagina 4 20/02/2018

Fls.: 166
FORNECEDORES IMPEDIDOS DE LICITAR E CONTRATAR COM O BANCO PROCESSOS

CONDUZIDOS FORA DO ÂMBITO DO BB
- Processos Judiciais - proibidos de contratar com o poder público — Improbidade
Administrativa; ou
- Processo de declaração de inidoneidade
NOME
FIM DA
CNPJ/CPF MOTIVO
SUSPENSÃO
DOCUMENTO QUE DEU ORIGEM AO REGISTRO
Improbidade Administrativa
ANTÔNIO HENRIQUE PRATA - Proibição de contratar com o Poder Público
CPF: 290.295.541-34 ou receber incentivos fiscais ou creditícios,
17/11/2020
Ministério da Integração Nacional — Secretaria Executiva direta ou indiretamente, ainda que por
Ofício n° 179/SDR/MI, de 17/11/2010 intermédio de pessoa jurídica, da qual seja
sócio majoritário, pelo prazo de 10 (dez) anos.
COMERCIAL E EMPREITEIRA CONSTRUTELMO LTDA Improbidade Administrativa

CNPJ: 01.908.420/0001-33 Proibição de contratar com o Poder Público
1' Vara Cível do Poder Judiciário do Estado do Rio Grande do Sul ou dele receber benefícios ou incentivos 22/04/2025
-Comarca de Novo Amburgo fiscais ou crediticios, por 10 (dez) anos, direta
Oficio 1420/2015, de 31/07/2015 ou indiretamente.
HELOIZA MARLI ZORN Improbidade Administrativa
CPF: 410.276.550-68 - Proibição de contratar com o Poder Público
1 Vara Cível do Poder Judiciário do Estado do Rio Grande do Sul ou dele receber benefícios ou incentivos 22/04/2025
-Comarca de Novo A.mburgo fiscais ou crediticlos, por 10 (dez) anos, direta
JANETE MORAES DE MEDEIROS Improbidade Administrativa
CPF: 647.618.861-53 - Proibição de receber benefícios ou
29/11/2018
Ministério da Fazenda — Secretaria Executiva incentivos fiscais ou crediricios, pelo prazo de
Oficio Circular n° 45/2010/SPOA/SE/MF-DF, de 29/11/2010 08 (oito) anos.
JOSE BENEDITO RODRIGUES CORRÊA Improbidade Administrativa

Ministério da Fazenda — Secretaria Executiva ou receber beneficias ou incentivos fiscais ou 12/05/2019
Oficio Circular 17/2010/SPOA/SE/MF-DF creditIclos, ainda que por intermédio de
Conforme Notes Ajure São Paulo (SP), de 30/08/2010 pessoa jurídica da qual seja sacio majoritário.
JOSÉ ELIOTERIO DA SILVA ZEDAFO
- Proibição de contratar com o Poder Publico
CPF: 018.056.495-15
ou receber benefícios ou incentivos fiscais ou
Justiça Federal • Subseção Judiciária de Feira de Santana - Bahla 19/01/2020
crediticios, ainda que por Intermédio de
- 1' Vara Federal
pessoa jurídica
ca da qual seja sócio majoritário,
Ofício SEPOD n°146/2015, de 14/09/2015
pelo prazo de 05 (cinco) anos.
JOSÉ GERALDO DOS SANTOS
- Proibição de contratar com o Poder Público
CPF: 286.792.375-15
ou receber benefícios ou incentivos fiscais ou
Justiça Federal - Subseção Judiciária de Feira de Santana - Bahia 19/01/2020
crediticios, ainda que por intermédio de
- V Vara Federal
pessoa jurídica da qual seja sacio majoritário,
Ofício SEPOD n° 146/2015, de 14/09/2015
JOSÉ LÚCIO BORAK Improbidade Administrativa

Poder Judiciário do Estado do Paraná ou receber benefícios ou Incentivos fiscais ou 29/06/2018 ,
Oficio n°753/2015 crediticios, ainda que por intermédio de
Conforme Notes Cenop Curitiba (PR), de 16/07/2015 pessoa jurídica da qual seja sócio majoritário.
JOSE ROBERTO KASTEIN RODRIGUES Improbidade Administrativa

Ministério da Fazenda — Secretaria Executiva ou receber benefícios ou Incentivos fiscais ou 12/05/2019
Oficio Circular n° 17/2010/SPOA/SE/MF-DF creditIcios, ainda que por Intermédio de
Conforme Notes Ajure São Paulo (SP), de 30/08/2010 pessoa jurídica da qual seja sócio majoritário.
Demo evi &IS G.A.

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2oi R- 11845 (1417)

Página 5 20/02/2018
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Fls.: 167
LUIZ PERCY DENARDIN FILHO Improbidade Administrativa

1° Vara Cível do Poder Judiciário do Estado do Rio Grande do Sul ou dele receber benefícios ou incentivos 22/04/2025
-Comarca de Novo Amburgo fiscais ou creditícios, por 10 (dez) anos, direta
NELSON VICENTE PIMENTEL JUNIOR
- Proibição de contratar com o Poder Público
CPF: 085.100.405-91
. ou receber benefícios ou incentivos fiscais ou
Justiça Federal - Subseção Judiciária de Feira de Santana - Bahra. 19/01/2020
creditíaos, ainda que por Intermédio de
- 1° Vara Federal
pessoa jurídica da qual seja sócio majoritário,
Oficio SEPOD n° 146/2015, de 14/09/2015
Proibição de contratação com o Poder
NICODEMOS RIBEIRO DOS SANTOS
Público ou receber benefícios ou incentivos
CPF: 075.764.715-49
fiscais e creditícios, direta ou indiretamente, 18/12/2024
Justiça Federal - Subseção Judiciária de Barreiras (BA)
ainda que por intermédio de pessoa jurídica
Ofício n°496/2014 - SEPOD, de 18/12/2014
da qual seja sócio majoritário, pelo prazo de
10 (dez) anos.
PAULO FERNANDO LOPES DIAS ALVES - Proibição de contratação com o Poder
CPF: 484.978.940-49 Público ou receber benefícios ou incentivos
1° Vara Cível do Poder Judiciário do Estado do Rio Grande do Sul fiscais e crediticios, direta ou indiretamente, 14/10/2019
- Comarca de Santo Ângelo ainda que por intermédio de pessoa jurídica
Ofício n°1913/2016, de 14/10/2016 da qual seja sócio majoritário, pelo prazo de
03 (três) anos.
RAiDE TROVO) MARTINS DA SILVA
Proibição de contratar com o Poder Público ou
CPF: 095.517.782-00
dele receber benefícios ou incentivos fiscais
3° Vara Cível do Poder Judiciário do Estado de Rondónia - 12/05/2024
ou crediticios, por 10 (dez) anos, direta ou
Vilhena
indiretamente.
Oficio n°307/2014, de 12/05/2014
RAIMUNDO JOSÉ DA LUZ NASCIMENTO
CPF: 208.896.312-04 Improbidade Administrativa
Ministério da Fazenda — Secretaria Executiva - Proibição de contratar com o Poder Público
Processo n°2004.34.00.027018-9 ou receber benefícios crediticios, ainda que 26/05/2019
Ofício Circular n° 9/2010/SPOA/SE/MF-DF por intermédio de pessoa jurídica da qual seja
Expediente Auditoria Interna — 2010/0401, de 10/03/2010. sócio majoritário.
Conf. Notes Ajure Distrito Federal (DF), de 23/08/2010.
da 0Ordratot MO
Verenlce P. M. Me
Fl Visto'
Página 6 20/02/2018

Fls.:ent...
https://correioweb.bb.com.br/mailldom953002/scb19129.nsf/($8 168
De: CESUP ADCON - MG/BancodoBrasil

Enviado por: F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil
Para: DISEC-SUP E SERVICOS - DINOC/BancodoBrasil@BancodoBrasil
cco: F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Data: Terça-feira, 20 De fevereiro De 2018 10:41 AM

Assunto: PAD - Suspensão - PERSONAL - Inclusão na Lista de Impedidos
Desculpe,
a mensagem anterior seguiu com o título errado e sem o anexo.
De : De : 7417 Cesup Administração de Contratos MG / PAD1

Para: 8558 Disec/Dinoc
Prezados (as),
PROCESSO ADMINISTRATIVO No 2017-111845 (7417) - CONTRATO

2016.7421.1661 - SANÇÃO ADMINISTRATIVA - SUSPENSÃO TEMPORÁRIA -
PERSONAL RECURSOS HUMANOS E
ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. - Tendo em vista a conclusão do processo
administrativo em epígrafe com a cominação da sanção de SUSPENSÃO TEMPORÁRIA de
participação em licitação e impedimento de contratar com a Administração pelo prazo de 02
(dois) anos (art 87, inciso 111/Lei 8.666/93), solicitamos a inclusão do nome do fornecedor
na relação de empresas impedidas de licitar e contratar com o Banco e suas Subsidiárias,
conforme preconiza a IN 1128-2, item 2.3.20.
O aviso de penalidade foi publicado em 19/02/2017 no Diário Oficial da União, conforme

anexo.
3. Seguem os dados do fornecedor:
NOME: PERSONAL RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.

CNP): 00.277.106/0001-37
OBJETO Do conto-o:Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de
Biblioteca, para o CCBB — CENTRO CULTURAL DO BANCO DO BRASIL RIO DE
JANEIRO (RJ), de quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 08:00 e
21:00 horas, nas instalações do CONTRATANTE, ou em local a ser indicado pelo
Banco do Brasil, de acordo com as condições e especificações mínimas exigidas no
Edital e conforme proposta comercial datada de 04/02/2016, para as dependências
do CONTRATANTE, na forma constante do modelo do Documento n° 03 do contrato,
obrigando-se a CONTRATADA a realizar as tarefas constantes do Documento n° 01
do contrato, disponibilizando pessoal necessário para atender a demanda de serviços
indicada pelo CONTRATANTE.
PRAZO DA SUSPENSÃO: 19/02/2018 a 19/02/2020 (Dois anos).
Banco do Brasil S.A.

CSSUP Adnanistresio da Contratos MG
Atenciosamente,
201A-11 18 4
~moco P. hl arques
FP
1 de 2 20/02/2018 10:48

Fls.: 169
https://correioweb.bb.com.br/mail/dom953002/scb19129.nsf/($Sent...
WELINGTON Eliziário VERENICE Pinheiro de Macedo Marques

Disec - Cesup Administração de Contratos MG

Rua da Bahia, 2.500 - Lourdes
Belo Horizonte - MG / CEP: 30.160-012
Telefone: (31) 3205-6513
cesup.adconmq@bb.com.br
Anexos:
Publicação DOU.pdf
9anto dflflfl, SÃ.

dÉsUP mminlettabon de,Contratos MG
2011- 11 1 8 4 MI
Verenice P. M. muss
FI:• Visto:
2 de 2 20/02/2018 10:48

Fls.: 170
Autorização de Postagem
,.
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS
E ASSESSORIA EMPRESARIAL - PAD
2018/111845/7417 - NOT 2018/02048
( ) Carta Simples
(X) AR VERENICE
( ) Sedex JR 29976586 9 BR
Autorizamos a postagem do(s) documento(s)

acima descriminado s
..... . .. ..... ..
PAD 1
Belo Horizonte, 19/02/2018
7.
Carimbo a inatura
Sendo cio Brasil S.A.

CÉSuPearekdetreedo Cedeolue MO
2014 1 1845 (7417)

V Ice P. M. ues
Visto:

INPOFViewer
Fls.: 171
http://pesquisain.gov.br/imprensa/servlet/NPDFViewer?jornal=53084...
N° 33, segunda-feira, 19 de fevereiro de 2018 Diário Oficial da União - Seção 3 ISSN 1677-7050 91 .„
PREGÃO ELETRÔNICO 2016/00862 (7421) PREGÃO ELETRÔNICO 2013/02598(7417); CESUP Exumo DE CESSÃO
CONTRATADA: MARCENARIA SULAR LTDA; CONTRATO COMPRAS E CONTRATAÇÕES (SP); Décimo Terceiro termo de
aditivo ao Cendal° n° 2013.7417.0865, CONTRATADA:
2018.74210803; OBJETO: Inatalação de sinalização visaal externa Com base na Lei 1310)/16 (Lei das F.statais), foi acordado
COOPERATIVA MISTA DE TRANSPORTE DE PASSAGEIROS
em LED padrão Varejo 2.0, e serviços complementares na Ag. EM TAXI DE BELO 110R2ONTE LTDA COOPERTAX1 - B11.; Temia de Disponibilrtação de Espaço para realização do projeto
OBJETO: Alteração das Cláusulas Primeira Terceira e do Documemo audiovisual "Morim de Cinema: Mulheres do lapso" no cinema do
Gaionira (GO); ITEM ORÇAMENTÁRIO: Conservação predial •
trt 01 decorrente das alterações previstas nas alneas "a" e "6". Centro Cultural Banco do Brasil - São Paulo, de 21.02 a 0303.2018,
Rede de atendimento; VALOR TOTAL: RI 56.268,00; por meio da "Assessoria Cultund do Ornsulado Geral do Japão en)
Assinatura em: 30/11/2017.
VIGÊNCIA: 91 dias; ASSINATURA em 06.02.2018. PREGÃO ELETRÔNICO 2015/03175 (7422); 7421 CESUP São Paulo"; Vigência do Tcurio até 05.04.2018.
PREGÃO ELETRÔNICO 2016/1Y1862 (7421) COMPRAS E CONTRATAÇÕES SÃO PAULO (SP); Quinto Termo
BESC DISTRIBUIDORA DE TÍTULOS E VALORES
CONTRATADA: MARCENARIA SITIAR LUTA; CONTRATO de Aditivo ao Contrato 2015.7422.0866; CONTRATADA:
CENTRAXI-COOPERTRANSPA - COOPERATIVA DE MOBILIÁRIOS S/A
2018.7421.0804; OBJETO: Instalação de sinalização rimai externa TRABALHO EM TÁXI E TRANSPORTES ABSOLUTOS LIDA. CNP./ 82318.523/0001-99
em LED padrão Varejo 2.0 e serviços complementares na Ag. Objeta: Acréscimo de serviços. Assinatura em 02.02.2018.
[Musa (GO); ITEM ORÇAMENTÁRIO: Conservação predial - EDITAL DE CONVOCAÇÃO
AVISOS DE LICITAÇÃO ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA
Rede de atendimento; VALOR TOTAL: RI 26.628,00:
VIGÊNCIA: 91 dias; ASSINATURA em 06.02.2018. LICITAÇÃO ELETRÔNICA 2018/1/0267 - (7421-X) - São convidados os Senhores Acionistas da Besc
PREGÃO ELETRÔNICO 2016/00862 (7421) CESUP Compras c Contaria*, - São Paulo sp, realizado por meio Distribuidora de Titules e Valorea Mobiliários S.A. • Bescval -
CONTRATADA: MARCENARIA SOLAR LIDA; CONTRAIO da Internes; OBJETO: Contratação de empresa especializado para companhia fechada - a participarem, cai primeira convocação, da
realizar reforma de reorganização c centralização da alimentação Assembleia Geral Ertraordinána que se realizará na Praça XV de
2018.7421.0805: OBJETO: Instalação de sinalização visual catem elétrica das sistemas auxiliares da dera ICT II, localizado no Novembro. 329, Centro - Florianópolis (SC), às 15 horas da dia 1° de
em LED padrão Varejo 2.0, e serviços complementares na Ag. Complexo Cerund de Tecnologia do Banco do Brasil. em Brasília mamo de 2018, a fim de tratar dos seguintes assuntos:
Vila Nova (GO); ITEM ORÇAMENTÁRIO: Conservação predial a (DF) com fornecimento total dos materiais. equipamentos e nulo de Assembleia Geral Extraordinária
obre; RECEBIMENTO DAS PROPOSTAS: no endereço 1-Eleição de Membro Titular do Conselho Fiscal.
Rede de atendimento; VALOR TOTAL: RS 45.608,00; 2s2ileritens-c a .cog
n .71Toactiet1W320.
1cSaiikas 9011,
30
Breilo
n:d0
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erÇoAd0
4
VIGÊNCIA: 91 dias; ASSINATURA em 06.02.2018. 1licibção 7061°
56. " Informações atI
nvés da emir:
Os instrumentos de mandato deverão ser depositados no
Banco do Brasil, na Praça XV de Novembm, 329, Centro -
PREGÃO ELETRÔNICO 2016/00862 (7421) Florianópolis (SC), preferencialmente até 24 horas antes da realização
cesupliciteng2@bb.com.br.
CONTRATADA: MARCENARIA SOLAR LTDA; CONTRATO da Assembleia.
2018.7421.0806: 013.1510: Instalação de sinalização visual externa A dmumeniação relativa as proporias a serem apreciadas
ELTSÁNGELA FREITAS 00 NASCIMENTO
está dispanivel na Praça XV de Novembro, 329, Cenvo •
em LED padrão Varejo 2.0, e serviços complementares na Ag. Responsável
Florianópolis (SC).
Luziania (GO); ITEM ORÇAMENTÁRIO: Coirtervação predial - Para admissão mi Assembleia, conforme prevê o artigo 126
LICITAÇÃO ELETRÔNICA 2018/00276 - (7421) Cesup da Lei 6.404/1976, o mionista, ou seu representante legal, deverá
Rede de atendimento; VALOR TOTAL: RE 58.919,00; Compras e Ganir-enodes São Paulo (SP), realizada por meio da aprcsemar documento hábil de identidade.
VIGÊNCIA 91 dias: ASSINATURA em 06.02.2018. Internet; OBJETO: Registro de preços para aquisição c entrega de
diversos materiais de expediente. para s-compor estaque do Almas Brasilia (00), 9 de fevereiro de 2018.
EXTRATOS DE RESCISÃO prefixo 9009 - CESUP ri.Ar SHALMOX SR dividido em 02 lotes, ANA PAULA TEIXEIRA DE SOUSA
RECEBIMENTO DAS PROPOSTAS: no endereço httpsrilicitacoes-
Presidente
Tema° de Rescisão Amigável do contrato 2017.7421.1355, e.com.br, até 02.03,2017 As 10h3Omin; OBTENÇÃO 00 EDITAL:
decorrente do PREGÃO ELETRONICO 2015/10800 (7419) - LOTE no endemço britânico acima por moia do numero da licitação COBRA TECNOLOGIA S/A
03 firmada entre o BANCO DO BRASIL S.A. e a empresa PUC() 707029; Infomiações: cesuplicit.compraHább.combr c
CONSTRUÇÕES LTDA, a partir de 24.01.2018. FUNDAMENTO frireiranilson@bficomhz.
EXTRATOS DE CONTRATOS
LEGAL: lei 8.666/93 - An. 79, Inciso Il.
'termo de Rescisão Amigável do contrato 2017.7421.5727, NILSON ALVES FERREIRA
Responsável Pregas) Eleirônico: DOC() N° 00015/2018; firmado em 31/01/2018:
decorrente do PREGÃO ELETRONICO 2015/10800 (7419). LOTE Favorecido: MMENTEL TURISMO E TRANSPORTES LIDA. •
03 firmado entre o BANCO DO BRASIL S.A. e a empresa 80010 AVISO DIT PENALIDADE EPP; Objeto: Prestação de serviços especializados em transporte de
CONSTRUÇÕES LTDA. a partir de 24.01.2018. FUNDAMENTO cargas fracionadas na modalidade "Porá e Fona", com uso dc Moto
LEGAL: Lei 8.666/93 • Ari. 79. Inchso freie (motos) e de carro utilitário, para riender as demndas do CM
O CESUP ADM CONTRATOS (MG) toma pública que a
empresa PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E Natal - RN; Pregão ElertônicoN° 110-2017-12-11 (lote 03); Vigência:
EXTRATOS DE TERMOS ADITIVOS ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA, CNN 00.277.106/0001-)7, 36 (trinta e seis) meses; Valor: R$ 149.990,88
Branda ô Avenida Paisagista José Silva de Azevedo Nem, 2110 • Bloco
PROCESSO LICITATÚRIO DE INEXIOIBILIDADE 14° 01 - 4' andar - Barra da Tijuca - RI - CEP 22775-056, está suspensa Pregão Eletrônico: DOCO N° 00018/2018; firmado riu 01/020018;
2014/09182 (7419); CESUP COMPRAS E CONTRATAÇÕES do direito de Sanar coniralar ermo Banco do Brasil S.A. e suas Favorecida; PIMENTEL TURISMO E TRANSPORTES LTDA. -
Segundo Ternas Adiliva ao Contraiu 2014.7419.3968; Subsidiárias ntio prazo de 02 (dois) anos, face a conclusa° do EPP; Objeto: Prertação de senticas especializados em transporte de
CONTRATADA: TARGET ENGENHARIA E CONSULTORIA processo administrativo n" 2017-1I1145(7417). Fundamento Legal: cargas 'lecionadas, na modalidade "Porta e Poria", com uso de Moto
LTDA.; Objeto: Acréscimo e Supressão, Menção do documento n" Inciso 111 do artigo 87 da Lei 8.6(6/93. frete (matos) e de carro utilitário, para atender as demandas do CAI
02; ASSINATURA rire 01.02.2018. Fortaleza CE; Pregão Eletrônico N" 110-2017-12-11 Iate 023;
Pregão Eletrônico 2016/5084 (7421); CESUP COMPRAS E THALLES RIBEIRO DE OLIVEIRA Vigência: 36 (trinta e seis) meses; Valor: RS 302.619,99
Gerente de Área
CONTRATAÇÕES SP. Decimo Segundo Termo Aditivo ao Contrato
2016.74213985; CONTRATADA: Impacto Evento:c e Serviços BANCO DO NORDESTE DO BRASIL S/A
RESULTADO DE JULGAMENTO
Terceirizados S/S Lida.; Objeto: Acréscimo Extraordinário e
Alteração do Documento 02. Assinatura em 22.01.2018, EXTRATOS DE ACORDOS DE COOPERAÇÃO TÉCNICA
LICITAÇÃO ELETRÔNICA 2017/03715 - (7421) CESUP
Pregão Eletrônico 2015/02415(7421);CESUP COMPRAS E Compras e Contialações SP; OBJETO: Contrata* de pessoa juridica
CONTRATAÇÕES (SP). Décimo Quinto Termo Aditivo ao Contrato ou empresa individual especializada para o fornecimento de serviços ESPÉCIE: Acordo de Cooperação Técnica A201800005. que entre
20/5.7422.0902. CONTRATADA: Kantro Serviços Terceirtz.ados de locação de veículos sem motorista para atender à demanda de si celebram o Banco do Nordeste do Brasil S/A, CNPJ:
Ltda, Objeto: Alteração das Cláusulas Terceira e Sétima e dos transporte em missões de trabalho das dependências da Banco da 07.237.373/0001-20 e a ASSOCIAÇÃO TERE,SINENSE DE
Brasil localizadas na Região Nordeste do pais; ADJUDICATÁRIA: ENSINO .5/5 LIDA, CNPI: 34.905.491/900I•27. Objeto:
Documenias 01,02 e 03. Assinatura em 23.01.2018.
Verde Serrice Ltda. estabelmer um programa de cooperação TÉCNICA e
Pregão Eletrônico 2011/161/2 (7421); CESUP COMPRAS E FINANCEIRA visando estabelecer ações que objetivem o
CONTRATAÇÕES SP. Trigésimo Termo dc Aditivo ao Contrato fmanciamento estudantil paru cursos superiores não gravites e
2012.7421.6167; Contratada: RS Consultoria dc Gestão Empresarial CÉLIA MARIA DE SOUZA
Responsável com avaliação positiva nos processos conduzidos pelo Ministério
Ltda. Objeto: Alteração das Clausulas Terceira c Sétima c dos da Educação, de acordo com regulamentação própria. Vigência: 36
Documentos n° 02 e 03. Assinatura ern 18.01.2018, RESULTADO DE JULGAMENTO meses, contados da dato de sua assinatura. Data de assinatura:
Pregão Eletrônico 2017/00434 (7421); CESUP COMPRAS E 01/01/2018. Assinam: Pelo BANCO DO NORDESTE: Francisco
CONTESTAÇÕES SP. Sexto Termo 'Aditivo ao Contrato das Chagas Sousa Lopes, Superintendente Estadual do Previ; Pela
LEILÃO PÚBLICO 2017/2327V(9101) GESTE' Património
2017.7421.3939: CONTRATADA: RS Consultoria e Serviços de ASSOCIAÇÃO TERESINENSE DE ENSINO S/S LTDA: Atila de
PR; OBJETO: Venda de bens imóveis recebidos em garatuja em
Gestão Empresarial Ltda.; Objeto: Alteração da Cláusula Terceira e Melo Lira-Sósia Administrador; Vara Moina Lira Paiva e Silva -
contratos inadimpleates de Alienação Fiduciária, siniados no estado
dos Documentos 02 e 03. Assinatura em 18.01.2018. Sócia Admitrisvadora.
do Rio Grande do Sul - Licitação Deveria. A partir desta data os autos
Pregão Eletrônico 2017/00434(7421); CERT? COMPRAS E do processo estão com vista flanqueada.
ESPÉCIE Acordo de Cooperação Técnica A2015100004, que entre
CONTRATAÇÕES SP, Sétimo Termo Aditivo ar Contato
EVELVN CAROLINE M. P. FONSECA si celebram o Banco do Nordeste do Brasil 5/A, CNP!:
2017.7421,4012; CONTRATADA: RS Consultoria e Serviços de 07.237.373/G001-20, c a SOCIEDADE PIRIPIRIENSE DE
Gestão Empresarial Ltda.; Objeto: Alienação da Clausula Terceira e Presidente da Comissão de Licitação
ENSINO SUPERIOR, 04151: 05.100.681/0001-83. Objeto:
dos Documentos 02 e 03. Assinatura em 23.01.2018. Estabelecer umpmgrama de cooperação TÉCNICA e
ANISO DE PREÇOS REGISTRADOS
Pregão Eletrônico 2016/02527(7421); CESUP COMPRAS E FINANCEIRA visando estabelecer ações que objetivem o
CONTRATAÇÕES SP. Sexto Termo Aditivo ao Contrato financiamenm estudantil para cursas superiores não gratuitos e
PREGÃO ELETRÔNICO 2017/1)2554 (7421) • Lote 04 - com avaliação positiva nos processos conduzidos pelo Ministério
2016.7421.3171; CONTRATADA: WS Serviços Terceirizados Lida;
CESUP Compras e Contratarirts (SP), matizado por meio da Internet; da Educação, de acordo com regulamentação própria. Viperina: 36
Objeto: Alteração do Documento 06. Assinatura em 19.01.2018.
OBJETO Registro de PICOS pata emareleça° de serviços comuns de meses, contados da data de sua assinatura. Data dc assinatura:
Pregão Eletrônico 2012/10917 (7422); CESUP COMPRAS E engenharia pura a adequação de dependências do Banco do Brasil,
CONTRATAÇÕES SP. Vigésimo Termo Aditivo ao Cortino 01/02/2018. Assinam; Pelo BANCO DO NORDESTE: Francisco
incluindo os padrões VAREJO, ESTILO e ATACADO, localizadas nos das Chagas Sousa Lopes, Superintendente Estadual do Piaui; Pela
2012.7423.2669; CONTRATADA: Life Work Serviços Especializados Estados de Minas Gorais (MG), Espirita Santo (ES) c Rio de Janeiro SOCIEDADE PIRIPIRIENSE DE ENSINO SUPERIOR: Maria das
Ltda.; °Nem: Alteração da Cláusula Terceira e do Documenin 02, (RJ), divididas cm 07 (sete) lotes. Fornecedor: TC ALPHA Graças Melo e Lira - Sécio Administradora; Maria do Carmo
Assinatura em 01.02.2018. CONSTRUTORA LTDA -EPP. Valor letal: ES 6.749.000,00.0s preços Amaral Brito - Sócia Adminisiradora.
Pregão Eletrônico 2011/16112 (7421); CESUP COMPRAS E unitários dos itens estão disponivels na Internet, no endereço
CONTRAIAÇÕES SR Quadragésimo Quimo Temo de Aditivo ao hup://www.licitacoes-egonnbr. ESPÉCIE: Acordo de Cooperação Técnica A201800010, que enfie
Contrata 2013.7421.4759; Contratada: RE Consultoria e Serviços de si celebram o BatICO do Nordeste do Brasil S/A, CNRI:
Gentio Empresarial Ltda. Objeto: Alteração das Documentos n° 01, WAGNER 00 NASCIMENTO 07.237.373/0001-20, e a FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E
(12 e 03. Assinatura em 30.01,2018. °creme de Área NEIRSCIOS DE SERGIPE - FANESE, CEM: 01.303.292/00M-02.
Este documenlo pode ser verificudo no endereço eletrônico hitp://www.ingov.brá cidade.html, Documento us ado digitalmente conforme MP n° 2.2002 de 24/08/2001, que innitui a
pelo código 00032018021900091 Infrantrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil.
- 13âned Ho 000 ksk.

liEtIllnAttneirilinfwan filt tiamodna
1 de 1 20/02/2018 09:36

Fls.: 172
https://correioweb.bb.com.br/mail/dom953002/scb19129.nsf/($Sent...
De: CESUP ADCON - MG/BancodoBrasil

Enviado por: F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil
Para: CENOP BRASILIA - DOU/BancodoBrasil@BancodoBrasil
cco: F9474319 Verenice Pinheiro de Macedo Marques/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Data: Sexta-feira, 16 De fevereiro De 2018 09:49 AM

Assunto: BB-PAD1 - Publicação DOU - Suspensão Temporária - Personal Service Recursos
Humanos e Assessoria Empresarial Ltda.
De : 7417 CESUP Adm. Contratos MG / PAD1

Para: 7418 CENOP BSB / DOU
Prezados (as),
Solicitamos a publicação do "Aviso de Penalidade" (arquivo anexo) no Diário Oficial da

União, conforme IN-515.
Por oportuno, informamos que o prefixo de débito é 7417-9.
Atenciosamente,
WELINGTON Eliziário VERENICE Pinheiro de NI Marques


Telefone: (31) 3205-6000
cesup.adconmo@bb.com.br
Anexos:
AVISO DE PENALIDADE DOU - PERSONAL.rtf
IBanco do SOAM S.A

CESUPAdminlistmOo do Contratos
Mos MG
2°1 Pl.. 111845 (7411
ri: q(refiVice
huoP: M
Ide 1 16/02/201809:50

Fls.: 173
AVISO DE PENALIDADE
O CESUP ADM CONTRATOS (MG) torna público que a empresa PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E
ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. CNPJ 00.277.106/0001-37, situada à Avenida Paisagista José Silva de Azevedo Neto,
200 — Bloco 01 — 40 andar — Barra da Tijuca — RJ - CEP 22775-056, está suspensa do direito de licitar e contratar com o Banco
do Brasil S.A. e suas Subsidiárias pelo prazo de 02 (dois) anos, face a conclusão do processo administrativo n°2017-111845
(7417). Fundamento Legal: Inciso III do artigo 87 da Lei 8.666/93.
Thalles Ribeiro de Oliveira

Gerente de Área
_ hishedSãgitildi '
ef@SUP 4fimiAIMMAti wr±
201 2-11 18 4 (min

n fretenia, P. M
FI: t Visto:

Fls.: 174
* BANCO DO BRASIL
DISEC/CESUP ADM CONTRATOS MG — 2018/02048
Belo Horizonte (MG), 16 de fevereiro de 2018
À
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL
LTDA.
Avenida Paisagista José Silva de Azevedo Neto, 200— Bloco 01 —4° andar
Barra da Tijuca - RJ
CEP:22775-056
Prezados Senhores,

2016.7421.1661 — Falhas Contratuais — Medida/Sanção Administrativa —
Rescisão e Suspensão Temporária — Recurso — Não Provimento —
Comunicamos à PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA. que, vistos e analisados os argumentos do recurso
administrativo apresentado com o propósito de refutar as imputações feitas por meio
da notificação inicial n° 2017/14022 (fls. 51 a 52), recebida por essa Empresa em
04/12/2017, decidiu-se pela manutenção da Medida/Sanção Administrativa de
Rescisão e suspensão temporária de licitar e contratar com o Banco do Brasil
e suas subsidiárias pelo prazo de 02 (dois) anos, segundo decisão proferida
pela Instância Recursal, em caráter írrecorrível.
Desse modo, em face do que foi exposto na Nota de Julgamento de Segunda

Instância n° 2018/0059 de 30/01/2018 (cópia anexa) mantém-se a medida/sanção
de Rescisão Unilateral do contrato 2016.7421.1661 e Suspensão Temporária à
Personal Service Recursos Humanos e Assessoria Empresarial Ltda. por
descumprimento de suas obrigações contratuais aplicadas originalmente em
18/12/2017 (nota de julgamento 2017/0665).
Telefone e nome da funcionária para contatos e esclarecimentos: (31) 3205-

6513 — Verenice

DIRETORIA DE SUPRIMENTOS, INFRAESTRUTRURA E PATRIMÓNIO
CESUP ADM. CONTRATOS MG
2a
' •
Eliziário Verenice nh: s de M Marques
de Setor An
Santa do %o §I,
CESUP AdmINTWOr•Olt mi3
20111184 f(411)
jarentaci P. M. Marques
FI:
Processo Administrativo 2017-111845 (7417) — Personal Sei-vice Recursos Humanos Assessoria Empresarial
Ltda.

Fls.: 175
Ø BANCO DO BRASIL
INSTÂNCIA SUPERIOR — ENCAMINHAMENTO RECURSO
CESUP ÊtiAi444* k181
201 -kille4 5 17417)
DISEC/CESUP ADM. CONTRATOS (MG) - 2018/0059

Belo Horizonte (MG), 30 de janeiro de 2018
Ao Comitê da Área de Processos Administrativos do CESUP ADM.

CONTRATOS MG,

2016.7421.1661 — Irregularidades — Medida/Sanção Administrativa — Rescisão e
Suspensão Temporária — Recurso — Encaminhamos a V. Sas. o processo
administrativo cuja decisão cominou à PERSONAL SERVICE RECURSOS
HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. a medida administrativa de
Rescisão e a Sanção Administrativa de Suspensão Temporária em razão do
descumprimento de cláusulas contratuais, bem como o Recurso impetrado pela
Empresa, sobre o qual cumpre ponderar o que segue:
1. Áreas intervenientes
1.1 Cesup Adm. de Contratos/ Adserv 1
2. Competências e Alçadas
2.1 Comitê da Área de Processos Administrativos do CESUP ADM CONTRATOS
(MG)
I3 Informações
3.1 Em 18/12/2017 decidiu-se pela cominação da Medida Administrativa de
Rescisão e Sanção de Suspensão Temporária de licitar e contratar com o Banco do
Brasil e suas subsidiárias pelo prazo de 02 (dois) anos, conforme Nota de
Julgamento n°2017/0665 (fls. 68 a 76).
Processo Administrativo 2017-111845 (7417) — Personal Service anos Assessoria ErfpresariaI

Ltda.

Banco do anual S.A. Fls.: 176
CESUP Admintstraollo da Contratos MO
201 11 1845 (7417)

# BANCO DO BRASIL
3.2 Em 03/01/2018 foi interposto/postado Recurso, rece 1db nesta eijulpe em
10/01/2018 (fls. 81 a 84).
3.3 Em apertada síntese, a peça apresentada pela Contratada apresenta as

seguintes ponderações:
3.3.1 A Recorrente reafirma que é uma empresa séria, cumpridora de seus
contratos, da legislação vigente e que sempre atendeu de forma satisfatória a
todos os clientes e nunca houve qualquer óbice que manchasse a imagem da
corporação. E que apesar das alegações trazidas na peça de defesa o
Recorrido optou por manter a medida e sanção pretendida.
3.3.2 Sustenta que se mantida a decisão ora debatida os princípios

basilares da Constituição Federal, tais como razoabilidade e
proporcionalidade estarão sendo duramente ofendidos, pois estão sendo
aplicadas as duas punições mais graves.
3.3.3 Destaca também a inobservância dos Princípios da Administração

Pública no ato sancionado, causando prejuízo ao Recorrente pela
desproporcionalidade da infração sancionada e que cabe ressaltar que o ato
administrativo deverá conter fundamentos de fato e de direito que motivaram
a aplicação da pena. Cita o autor Celso Antônio Bandeira de Mello.
3.3.4 Afirma que a Suspensão temporária afronta a norma legal.
3.3.5 Requer a inaplicabilidade de quaisquer das sanções previstas nos

artigos 77, 78 e 87 da Lei 8.666/93 ou que seja minimizada as sanções
aplicadas no presente processo.
1 4 Análise
4.1 Visto e analisado, conhecemos do recurso, pois foram atendidos os

pressupostos de tempestividade e regular representação. Passamos a sua análise
quanto ao mérito.
4.2 Cumpre-nos ressalvar inicialmente que o recurso interposto não trouxe fato ou
argumento novo que já não tenha sido exaustivamente apreciado quando da análise
da decisão ora recorrida, conforme se observa pela confrontação das peças de
defesa e recurso, operando-se apenas ponderações em relação ao indeferimento da
defesa prévia.
4.3 Assim, quanto aos demais itens da peça recursal, e fundamentalmente, a

discussão aqui trazida reside em saber se existiram inadimplementos, por parte da
LTDA. suficientes a resultar na medida administrativa de Re isão e na sanção de
Suspensão Temporária da Recorrente. O que entende A
ficou delimit do na
Processo Administrativo 2017-111845(7417) — Personal Service os Assessoria
Ltda.

Fls.: 177
g BANCO DO BRASIL
defesa prévia, inclusive com a alegação da empresa de que os atrasos se deviam ao
fato dos constantes atrasos de outros contratantes da Administração Pública.
4.4 Desta feita, os argumentos trazidos nos itens 3.3.2 e 3.3.3, são descabidos,
todo e qualquer ato deste Recorrido tem amparo legal nas leis 8.666/93 e 9.784/99 e
nas cláusulas contratuais discutidas em sede de defesa e principalmente quanto aos
princípios da proporcionalidade, razoabilidade e interesse público. Ressaltamos que
a análise de certa irregularidade de modo isolado - per si -, no curso da execução
contratual, pode não ser suficiente para ocasionar a suspensão do pacto celebrado,
entretanto, nos descumprimentos ora analisados, o somatório de infrações ao
Contrato autoriza colocar fim ao instrumento firmado.
4.5 Vê-se que é incontroverso o descumprimento contratual pela Recorrente no

que diz respeito a obrigações trabalhistas por ela assumidas para com os prepostos,
mormente, evidencia-se atraso no pagamento de salários e não pagamento de férias
dos colaboradores vinculados ao contrato em referência.
4.6 Ao reconhecer a inexecução da avença, mister que a Contratada

apresentasse a situação fática e os motivos relevantes, suficientes e inevitáveis, de
sorte a justificar plenamente a inobservância acerca da obrigação livremente
pactuada. No entanto a Recorrente não trouxe nenhum fato novo que pudesse
inocentar ou diminuir as penas aplicadas. Nesse passo, não se faz possível o
acolhimento das razões da Recorrente.
4.7 Há de se anotar que as infrações contratuais consumadas pela PERSONAL

SERVICE RECURSOS HUMANOS ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. ensejam a
aplicação da Cláusula Segunda e Cláusula Vigésima Terceira, alínea "c", do
instrumento formalizado e do art. 77 e 78 da LLC: —note kr mai S.A
CaUll Admisittinii s**4 sAssAiGn RAtt
». CLÁUSULA SEGUNDA
Parágrafo Terceiro A rescisão deste Contrato poderá ocorrer nas

seguintes hipóteses:
[ 29Q 1 1 1 8 4 5
F :ES_ g-e—nr
P.
s t 14 4 1.
e
N17
a) administrativamente, a qualquer tempo, por ato unilateral e

escrito do CONTRATANTE, além dos casos enumerados nos
incisos I a XII, XVI a XVIII do art. 78 da Lei n° 8.666/1993, atualizada
pela Lei 9.854, de 27.10.99".
"Art. 77. A inexecução total ou parcial do contrato enseja a sua

rescisão, com as consequências contratuais e as previstas em lei ou
regulamento.
Art. 78. Constituem motivo para rescisão ch ontrato:

Processo Administrativo 2017-111845(7417) — Personal Service R anos Assessor' EripresariaI
Ltda.
cê,
Smola do Inadi
CESUPAambrivneo da Corantes MG Fls.: 178
2013 li 1 8 4 5_._U41
# BANCO DO BRASIL FI:
Verenke P. M.
%Amo:
I - o não cumprimento de cláusulas contratua's, especificações, projetos

ou prazos;
II - o cumprimento irregular de cláusulas contratuais, especificações,
projetos e prazos; (...)"(sem destaques no original)
> CLÁUSULA VIGÉSIMA TERCEIRA — Os atos praticados pela CONTRATADA,

prejudiciais à execução do contrato, sujeitam-na às seguintes sanções:
c) suspensão temporária do direito de licitar e contratar com o Banco e

suas subsidiárias, por período não superior à a 2 (dois) anos.
4.8 Inegável que a consecução plena das cláusulas avençadas dependia, nos
casos de inexecução aqui tratados, da estrita vigilância do Banco que mesmo apôs
diversas notificações não obteve a execução plena do objeto contratual.
4.9 Oportuno salientar que não compete ao Banco administrar e dirigir os serviços
a serem prestados pela Contratada, isto é, as atividades a serem alcançadas na
contratação devem ser realizadas pela força do Contrato entabulado e não mediante
Notificações.
4.10 Atrasos no pagamento de salários e não pagamento das férias, causam um

impacto e um transtorno de grande monta na administração do Contrato. Por haver
diversas e estratégicas dependências envolvidas, há deslocamento de mão de obra
significativa do Banco na realização de várias ligações e inúmeras mensagens
relatando o não cumprimento da obrigação assumida e solicitando a imediata
solução. Tudo isso, em claro prejuízo à finalidade dos negócios do Contratante.
4.11 Pelo exposto, julgamos que a argumentação apresentada não afastou as

irregularidades constantes em sede de defesa e na notificação inicial, estando
perfeitamente comprovado o descumprimento contratual, que julgamos gravíssimo,
sujeitando este contratante a riscos trabalhistas e de imagem.
4.12 Depreende-se que diversamente de se mostrar uma solução adequada, para

realização das atividades meio do Banco, a avença se revelou um ônus quanto à
excepcional vigilância necessária sobre o Fornecedor, a fim de ver cumpridas as
tarefas de responsabilidade dele, levando o Recorrido à exaustão.
4.13 Devem-se levar em consideração, também, os riscos de imagem a que o

Banco fica sujeito e a responsabilização trabalhista decorrente da não execução fiel
do contrato, assim como o comprometimento na ambiência dos negócios, em virtude
de as dependências não ter os serviços realizados a contento.
4.14 A situação de rotineira inobservância ao Contrato formalizado, os flagrantes e

os reincidentes descumprimento das obrigações cia uladas, cujo correto
adimplemento necessita de constantes Notificações, por part do Banco, jio intuito
I
Processo Administrativo 2017-111845(7417) — Personal Service CUr Humanos Assessop Erfipresarial
Ltda.

Fls.: 179
* BANCO DO BRASIL
r
de ver os serviços prestados de modo adequado, revelam-se suficiente para ensejar
a rescisão contratual e a suspensão contratual.
5 Proposta
5.1 Diante do exposto, propomos negar provimento ao Recurso, de sorte a

manter a decisão que se sustenta pelos próprios fundamentos, a fim de aplicar a
medida administrativa de rescisão unilateral e a sanção de suspensão temporária de
licitar e contratar com o Banco do Brasil e suas subsidiárias pelo prazo de 02 (dois)
anos com fundamento nos Artigos 77, 78 e artigo 87, inciso III todos da Lei 8.666/93
e Cláusula Segunda, Parágrafo Terceiro, alínea "a"; Cláusula Vigésima Terceira,
alínea "c" do instrumento contratual 2016.7421.1661.
Verenice Pi de M Marques
Ana ta
6 Despacho (la instância)
bp-sc it,terto
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7 Despacho (r instância)
e oVve"
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9309.9397
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Gerente de Setor
Gefe"
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CÉSUP Ag tatikis 40 fif:"..A. 4bli n44
Belo Horizonte, 35 de 2018
201 )el 1 1 8 4 - (7417)
Veresto P. M lie
EL Wsto:
Ltda.

\\*%sskse4NiZsr3 Fls.: 180
4%\‘-
QA4so o 1/4h4 CÒk`‘
(;\ Personal Set

Claudiney S. Almeida
Matricula 2065759-5
Analista Téc. Jr.
Rio de Janeiro, 03 de janeiro de 2018.
AO
BANCO DO BRASIL
À DIRETORIA DE SUPRIMENTOS, INFRAESTRUTURA E PATRIMÔNIO CESUP
ADM CONTRATOS — MG.
Ref.: Processo Adm. n.° 2017-111845 (7417).
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA

EMPRESARIAL LTDA., pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob
n° 00.277.106/0001-37, com sede na cidade de Duque de Caxias, Estado do Rio de
Janeiro, na Rua Almirante Grenfall n° 405, Bloco 3, sala 604, Parque Duque - CEP
25.085-135, vem, tempestivamente, por seu representante abaixo assinado, em
atenção aos termos da decisão de fls. , recepcionada no expediente do dia
27/12/2017,apresentar, tempestivamente, seu RECURSO, nos termos do inciso I do
artigo 109 da Lei n.° 8.666/93, como segue:
Como já esboçamos na defesa apresentada em 08/12/2017, o recorrente é

uma empresa séria, cumpridora de seus contratos, da legislação vigente e que
sempre atendeu de forma satisfatória a todos os seus clientes, quer sejam
particulares ou públicos. De tal forma que nunca houve qualquer óbice que pudesse
vir a macular a perfeita imagem desta corporação.
Entretanto, em que pese os termos narrados naquela peça de blóqueio, o

culto analista julgador entendeu por manter a medida administrativa de rescisão
unilateral do contrato n.° 2016.7421.1661 e a sanção de suspensão temporária do
direito do recorrente de licitar e contratar com o recorrido e suas subsidiárias, pelo
período de 2(dois) anos.
Ocorre que, salvo melhor entendimento, com a manutenção da decisão ora

guerreada, estamos diante de flagrante ofensa aos princípios basilares consagrados
em nossa Constituição Federal, quais sejam da razoabilidade e da
proporcionalidade. Eis que, está sendo aplicado duas punições graves (rescisão e
suspensão de licitar por 2 anos) ao recorrente.
Banco Ou B ali BA
cesupAdmInistraçAÕ do Contratos MC
2011 111845
4k °nanica P. M
o:
e
OPersonal Service Fr,

111111111~NallEINI~Ili

Fls.: 181
s Personal
Service
xeilC
Por amor iao debate, destacamos ainda a ausência de observância dos
princípios ínsitosi á Administração Pública no ato sancionador praticado, causando
prejuízo ao recorrente pela desproporcionalidade da infração sancionada.
Cabe ressaltar que o ato administrativo sancionador deverá conter os

fundamentos de fato e de direito que motivaram a aplicação da pena. Sobre a
questão da suspensão temporária, CELSO ANTÔNIO BANDEIRA DE MELLO
preleciona que:
"Como a lei não efetuou prévia descrição das hipóteses

em que cabem a suspensão do direito de licitar e o
impedimento de contratar, nem aquelas em que caberia a
declaração de inidoneidade, entendemos que tais
sanções só poderão ser aplicadas no caso de
comportamentos tipificados como crimes."
Ou seja, como no decorrer da vigência do presente contrato, não houve

qualquer crime, entendemos que a suspensão temporária afronta a norma legal e
sopesa a relação contratual.
Por todo o exposto e o que do mais resta no presente procedimento, vimos

pelo presente solicitar a inaplicabilidade de quaisquer das sanções previstas nos
artigos 77, 78 e 87 da lei n.° 8.666/93 ou, não sendo este o Vosso entendimento,
que seja minimizada as sanções aplicadas neste procedimento.
Nestes termos, pede deferimento.
Atenciosamente,
Kassius Serr.' o
Diretor de dos
e anel° de Irlf meu h A,

CESUP AdmIrdstração de Contratos MG
201 111 845 (7417)

°moine P.
Ft: 5.? v,sio:
02 Corpernt Mein
efr Personal Service

Av Si'va ti, Atvv3du (Ivtil, 2W1
P`Gto 1, (3(G01
03(ra da
Tel ' (21; 3311-7500
afiam - 53.!3.3 401 3 004
Ri • CEP 22.775-055

Fls.: 182
\k\ksx(s\,k 3\k%\
DESTINATÁRIO lau 'ney S. Almeida

Matricula 2065759-5
Analista Téc. ir,
BANCO DO BRASIL
DIRETORIA DE SUPRIMENTOS
RUA DA BAHIA, N 2 2.500- TÉRREO - PAD 1

LOURDES
CEP: 30160-012 - BELO HORIZONTE - MG
REGISTRADO URGENTE
REGISTERED PRIORITY
MP
cii Bit
t.i
OrAkk, •
111 1.7 III II 141 I
§Firierld 4JtPFORII thA:

oesup A4ralrOtreidd0 de COMMI00 Ma
111 8 (7417)
gerenvicisel.
to: Marques

Fls.: 183
P C
Persona Soluções Humanos
Servi'-» Recursos em
REMETENTE
AV. PAISAGISTA JOSÉ SILVA, 200 BLOCO 1-

40 ANDAR
CEP: 22775-056- BARRA DA TIJUCA - RJ
g.ROtrOstnaqq
0118UP4 Ax4rmirilatf 9940 do l$orgistos
111
201I e4
Versifico P. o,
Viotoli
-

Fls.: 184
http://www2.correios.combrisistemaskastreamento/newprint.cfm
JR299760495BR

27/12/2017 17:55 RIO DE JANEIRO / RJ
27/12/2017
RIO DE JANEIRO/ RJ
27/12/2017
RIO DE JANEIRO/ RJ
27/12/2017
Saída para entrega cancelada
14:24
RIO DE JANEIRO/ RI Será efetuada nova saída para entrega
27/12/2017
RIO DE JANEIRO/ RI
22/12/2017
Belo Horizonte / MG
POIRsq ffq
OESURAelmMistraots de Gcmlças MG
201) 1 1 1 13 4 r (NI7)
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28/12/20r/ 10:15

Fls.: 185
Autorização de Postagem
CratírMtiàafl5ModúSitoZE&eII
E ASSESORIA EMPRESARIAL - PAD
2017/111845R417 - NOT 2017/14847
( ) Carta Simples
(X) AR VERENICE
( ) Sedex JR 29976049 5 BR

acima descriminado(s)
!•o ' I -‘2,'1. - IliZM r *d*
PAD 1
Belo Horizonte, 22/1230.17
CiESUP Administração do Contratos MO
2014 1 1 1 45 (7417)
Carimbo e a i atura laVerenice R iA.h

Fls.: 186
# BANCO DO BRASIL
DISEC/CESUP ADM CONTRATOS (MC)— 2017/14847
Belo Horizonte (MG), 21 de dezembro de 2017
À
LTDA.
Avenida Paisagista José Silva de Azevedo Neto, 200 — Bloco 01 —4° andar
CEP:22775-056
Prezados Senhores,

Empresarial Ltda. — Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca,
para o CCBB — CENTRO CULTURAL DO BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO
(RJ), de quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 08:00 e 21:00 horas,
nas instalações do CONTRATANTE, ou em local a ser indicado pelo Banco do
Brasil, de acordo com as condições e especificações mínimas exigidas no Edital e
conforme proposta comercial datada de 04/02/2016, para as dependências do
CONTRATANTE, na forma constante do modelo do Documento n° 03 do contrato,
do contrato, disponibilizando pessoal necessário para atender a demanda de
serviços indicada pelo CONTRATANTE. — Medida/Sanção Administrativa —
Rescisão e Suspensão Temporária — Defesa Prévia — Comunicamos que, vistos e
analisados os argumentos de defesa apresentados com o propósito de refutar as
imputações feitas por meio da notificação 2017/14022 recebida por essa Empresa
em 04/12/2017, decidiu-se pela aplicação da medida de Rescisão Unilateral do
contrato e sanção de Suspensão Temporária.
2. Desse modo, em face do que foi exposto no documento anexo (cópia da

decisão), aplica-se as penas administrativas de Rescisão do contrato
2016.7421.1661 e Suspensão Temporária de licitar e contratar com o Banco do
Brasil e suas subsidiárias pelo prazo de 02 (dois) anos.
3 Conforme Artigo 109, inciso I, alínea "e" e "f" da Lei 8.666/93, fica assegur do
o direito de recorrer da decisão, no prazo de 05 (cinco) dias úteis, a coqjarjdo
Ltda.

Fls.: 187
t); BANCO DO BRASIL

recebimento desta notificação, via postal, com aviso de recebimento. Cumpre-nos
assinalar que a petição porventura apresentada deve ser firmada por
representante legal (anexar procuração) da Empresa e protocolada ou postada,
na via original no endereço: Rua da Bahia, 2.500, Térreo, Lourdes, Belo
Horizonte/ MG, CEP 30.160-012 — Equipe PAD 1— A/C Verenice, dentro do prazo
acima delimitado, sob pena de prescrição.
4. Destaque-se que durante o prazo para apresentação de recurso, os autos do

processo permanecerão franqueados para vista do (s) interessado (s) e poderão ser
consultados em dias de expediente deste CESUP ADM CONTRATOS MG, das
09h00 às 15h00, no local onde tramita o processo, mediante agendamento prévio.
Telefone e nome da funcionária para contatos e esclarecimentos: (31) 3205-

6513 — Verenice
BANCO DO BRASIL SÃ.
DISEC - DIRETORIA DE SUPRIMENTOS CORPORATIVOS E PATRIMÔNIO
CESUP ADM CONTRATOS (MG)
iziário Verenice iro de M Marques

de Setor A alista
Banco do Brasil $,A,

CESUPAdmInInolio do Cordrotod M1/4
2(11. 111845 417)

ice P. M.
:4-
4/eren Visto;.
Ltda.

Fls.: 188
f4 BANCO DO BRASIL
NOTA DE JULGAMENTO
DISEC / CESUP ADM CONTRATOS MG — 2017/0665

Belo Horizonte (MG), 18 de dezembro de 2017
À Gerência de Setor,
II. Assunto
PROCESSO ADMINISTRATIVO N° 2017-111845 (7417) — Contrato N°

2016.7421.1661 — Irregularidades— Sanção e Medida Administrativa — Rescisão
e Suspensão Temporária — Personal Service Recursos Humanos e Assessoria
Empresarial Ltda., CNPJ — 00.277.106/0001-37 - Defesa Prévia.
Áreas intervenientes
2.1 CESUP ADM CONTRATOS MG /ADSERV 1
Competências e Alçadas
3.1 Gerência de Setor do CESUP ADM CONTRATOS MG.
Informações
4.1 Cuida-se de processo administrativo destinado a apurar conveniência na

aplicação de penalidade e medida administrativa em face de irregularidades
apontadas no curso do contrato N°2016.7421.1661;
4.2 Em 22/11/2017, o Fiscal do Contrato solicitou a abertura de processo

administrativo para aplicação da medida administrativa de Rescisão do contrato
2016.7421.1661 e Suspensão Temporária de licitar e contratar com o Banco do
4.3 O dossiê que acompanha o pedido de abertura de processo administrativo

veio instruído com 47 folhas;
Ltda.

Fls.: 189
* BANCO DO BRASIL
4.4 Em 27/11/2017 foi determinada a abertura do presente processo
administrativo, número 2017-111845 (7417);
4.5 A abertura do procedimento foi devidamente registrada no aplicativo material

(fls. 54 e 55);
4.6 Em 29/11/2017 a empresa foi notificada da abertura do processo

administrativo (fls. 51 e 52);
4.7 Em 11/12/2017 foi apresentada a Defesa Prévia (Fls. 61 a 67), recebida nesta
Equipe em 18/12/2017;
4.8 Em resumo, a defesa apresentada pela Personal Service Recursos Humanos

e Assessoria Empresarial Ltda. traz as alegações abaixo:
4.8.1 A Defendente afirma que é uma empresa séria, cumpridora de seus

contratos, da legislação vigente e que sempre atendeu de forma satisfatória a
todos os clientes. Sustenta que em um passado recente, a prestação de
serviços para órgãos da Administração Pública era um bom negócio, tendo
em vista a certeza do recebimento, entretanto após a instauração da crise
econômica no país, principalmente no Rio de Janeiro, onde a defendente
presta serviços para diversos órgãos públicos e privados, o recebimento
passou a ser uma incógnita e que a empresa trabalha sem obter o respectivo
pagamento.
4.8.2 Neste contexto, a Defendente reconhece que diante das

inadimplências de diversos clientes, o pagamento dos salários e das férias
dos colaboradores alocados nas dependências do contratante atrasaram em
alguns dias.
4.8.3 A Defendente diz que não teve intenção de descumprir as cláusulas

contratuais e que o eventual e inesperado inadimplemento das obrigações
mencionadas se deu por ato involuntário.
4.8.4 A Defendente afirma que a celebração de contratos com a

Administração Pública e empresas da iniciativa privada é regulada pela Lei de
Licitações, em conformidade com os princípios que norteiam o Direito
Administrativo e que por isso configura-se situação que deve seguir princípios
basilares, tais como o do devido processo legal, da legalidade, da ampla
defesa e do contraditório. Afirma que tais princípios foram ultrapassados no
procedimento adotado pelo Contratante (Licitante), devido à:
Ltda.

ganto tio ett4*14 && Fls.: 190
Cftur,ntheSiencoAn efddidag MG
(1 BANCO DO BRAsiL 1 1 4 5 (7417)

km P M M- •ues
F1:4 renVisto.
Retenção pelo Contratante do pagamento as Notas sua n°
047234 e 047746, referentes aos meses de setembro e outubro de
2017, o que agravou consideravelmente a situação financeira da
contratada.
Que tal condição é indispensável para a manutenção do
Equilíbrio Econômico Financeiro inicialmente estabelecido entre as
partes.
Que solicitou em outras oportunidades a liberação dos
pagamentos e que não logrou êxito e "que tal premissa comprometeu e
continua comprometendo o fluxo de caixa da empresa".
4.8.5 A Defendente alega que não é justo e razoável reter valores de

serviços prestados e que os colaboradores alocados nas dependências do
Banco prestaram o serviço, contudo o Contratante não pagou pelo serviço.
4.8.6 A Defendente reitera que o atraso no pagamento das aludidas verbas

se deu por ato involuntário da Contratada e que tem muito apreço por seus
colaboradores e diz que a penalidade pretendida pelo contratante é
demasiadamente excessiva.
4.8.7 A Defendente assegura que mediante a liberação dos valores retidos

das notas fiscais de n° 047234 e 047746, no importe de R$ 132.136,40
quitará os salários do mês de novembro de 2017, a 1a parcela do 13° salário e
das eventuais férias, que por acaso, ainda não foram pagas aos referidos
empregados.
4.8.8 Afirma que a liberação dos faturamentos de setembro e outubro pela

contratante será fundamental para normalização do fluxo de caixa da
empresa.
4.8.9 Afirma que por questão de direito e justiça, pelos motivos elencados
acima, conclui-se que a penalidade que se pretende aplicar é por demais
excessiva, arbitrária, desarrazoada e desproporcional e ofende os direitos
constitucionais da razoabilidade e da proporcionalidade.
4.8.10 Solicita a inaplicabilidade de quaisquer das sanções contidas no artigo

87 da Lei 8.666/93 e requer, enfim que seja agendada uma reunião entre
Contratante e contratada a fim de tratar a questão em tela.
5. Análise
5.1 Vista e analisada, conhece-se da defesa, porquanto atendidos

pressupostos de tempestividade e regular representação.
Ltda.

Fls.: 191
* BANCO DO BRASIL
5.2 Ao exame dos documentos, trazidos nos autos, dessume-se a contumaz
inobservância por parte da Defendente quanto aos exatos termos relativos às
cláusulas do Contrato em apreço, tais como: i) Atraso no pagamento de salários; ii)
Não pagamento de férias dos colaboradores; iii) a inexecução do objeto contratual
propriamente considerado.
5.3 Com relação aos itens 4.8.1, 4.8.2 e 4.8.3 e lastreado nos documentos
acostados aos autos, é possível concluir que os descumprimentos contratuais,
motivadores do presente feito, não foram eventuais ou se constituíram em fatos
isolados. Configurou-se em vários momentos, apesar dos esforços perpetrados pelo
contratante, que, em mais de uma oportunidade, notificou à Contratada, com o
objetivo de ver cessadas as irregularidades.
Foram expedidas as seguintes notificações à Contratada:
09/10/2017 - Notificação 2017/11628;

13/10/2017 - Notificação 2017/11788;
13/11/2017 - Notificação 2017/13237;
21/11/2017 - Notificação 2017/13572;
21/11/2017 - Notificação 2017/13981;
5.4 Junta-se às irregularidades constatadas, as reiteradas notificações à empresa

gerando um clima de desconfiança e instabilidade nos empregados da Contratada
que prestam serviços nas dependências do Banco e carecem do mínimo de
tranquilidade para atender de forma satisfatória aos usuários dos serviços.
5.5 Assim, e fundamentalmente, a discussão aqui trazida reside em saber se

existiram inadimplementos, por parte da PERSONAL SERVICE RECURSOS
HUMANOS ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA., suficientes a resultar na medida
administrativa de rescisão unilateral do contrato por ela firmado com o Banco e a
sanção de suspensão temporária.
5.6 Registre-se que a análise de certa irregularidade de modo isolado - per si -, no

curso da execução contratual, pode não ser suficiente para ocasionar a rescisão do
pacto celebrado, entretanto, nos descumprimentos ora analisados, o somatório de
infrações ao Contrato autoriza colocar fim ao instrumento firmado. E por ser os
descumprimentos de natureza trabalhista, extremamente graves, deu-se a ruptura
do equilíbrio entre deveres e obrigações pactuados o que autoriza a aplicação da
sanção de suspensão temporária.
5.7 Com relação ao item 4.8.4 e 4.8.5 esclarecemos que o Contratante como
Agente da Administração Pública obedece aos princípios da Lei 9.784/99, pm
Ltda.

Fls.: 192
# BANCO DO BRASIL
especial ao artigo 2° e não vislumbramos até o presente momento o cerceamento de
qualquer um destes princípios. Em suma, o processo foi instaurado em 29/11/2017,
a notificação de instauração e abertura de prazo para vistas foi recebida pela
defendente em 04/12/2017, concedido o prazo para apresentação de defesa prévia,
que se encerrou em 11/12/2017. A empresa apresentou defesa em tempo hábil, que
ora analisamos. Portanto o processo legal foi devidamente respeitado, "saltando aos
olhos" o descumprimento de cláusulas fundamentais do contrato e ratificando
escorreita legalidade do processo. Adentremos aos fatos questionados:
Retenção das Notas Fiscais 047234 e 047746 — A Cláusula Quinta, Parágrafo

Sexto, prevê a retenção de pagamentos em caso de irregularidades no pagamento
de quaisquer verbas trabalhistas por parte da contratante, a saber:
> CLÁUSULA QUINTA — A nota fiscal/fatura deverá:
Parágrafo Sexto - O CONTRATANTE poderá exigir, quando do pagamento, a comprovação,

preferencialmente em meio eletrônico (CD/DVD ROM), do cumprimento das obrigações trabalhistas, fiscais e
previdenciárias, inclusive decorrentes de 130 salários, auxílio alimentação e auxílio transporte, acidentes de
trabalho, indenizações, multas e outras obrigações atinentes ao presente contrato, reservando-se o direito de
reter o valor correspondente aos pagamentos devidos até a efetiva regularização das obrigações pendentes.
A Defendente foi notificada várias vezes sobre as irregularidades apresentadas na

execução do contrato e sobre a negativa de crédito dos valores das faturas de
outubro e novembro baseado nas Cláusula Quinta e Cláusula Décima, conforme
abaixo:
> CLÁUSULA QUINTA — A nota fiscal/fatura deverá:
(-)
Parágrafo Primeiro - O pagamento será creditado em conta corrente mantida no Banco do Brasil S.A., em
nome da CONTRATADA, no 7° (sétimo) dia útil após o dia 15 do mês subsequente ao da prestação dos
serviços, mediante a apresentação da respectiva nota fiscal/fatura ou recibo da prestação de serviços,
acompanhada do Documento Auxiliar da Nota Fiscal Eletrônica (relativo a prestação de serviços nos
municípios em que o documento é exigido).
Parágrafo Segundo - Deverá ser apresentada, anexa á nota fiscal/fatura ou recibo da prestação de serviços,
cópia da GFIP - Guia de Recolhimento do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e Informações à
Previdència Social, comprovadamente entregue na rede bancária autorizada. A GFIP deverá:
and de S° SA a
dEãtilsAdtWoo4f", sigwat
201.; 1 1 1 8 4 5
n:Va éj_
eronlce
vistoP.. M.
i
Processo Administrativo 2017-111845 (7417) — Personal Service Recursos Humanos Assessoria Empresarial t
Ltda.

Fls.: 193
# BANCO DO BRASIL
Parágrafo Terceiro — A CONTRATADA deverá apresentar, anexa à nota fiscal/fatura ou recibo da prestação
de serviços:
a) prova de quitação, na forma da Cláusula Sexta, da folha de pagamento especifica deste contrato, relativa
ao mês da prestação de serviços, do crédito ao(s) empregado(s) dos valores referentes tanto
remuneração mensal quanto ao 13° salário, contendo o nome do(s) empregado(s) e o valor do crédito
promovido, preferencialmente, em meio eletrônico — CD/DVD ROM;
Q comprovante(s) de quitação das verbas relativas à concessão de férias, quando ocorrer tal movimentação
no período.
Parágrafo Quarto - Constatando o CONTRATANTE qualquer divergência ou irregularidade na nota

fiscal/fatura ou recibo de prestação de serviços ou na prova de quitação da folha de pagamento ou nos
comprovantes específicos do contrato de fornecimento de auxílio-transporte e auxilio-alimentação ou ainda a
falta do Documento Auxiliar da Nota Fiscal Eletrônica, o documento será devolvido a CONTRATADA em, no
máximo, 10 (dez) dias corridos a contar da apresentação, acompanhado das informações correspondentes
ás irregularidades verificadas, para as devidas correções. Neste caso, o CONTRATANTE terá o prazo de até
5(cinco) dias úteis, a contar da data da reapresentação do documento, para efetuar o pagamento.
> CLÁUSULA DÉCIMA — A CONTRATADA se obriga a manter, durante a

vigência do contrato, todas as condições de habilitação exigidas na
contratação/licitação. Assume, ainda, a obrigação de apresentar, no término
do prazo de validade de cada documento, os seguintes comprovantes
devidamente atualizados:
prova de regularidade com a Fazenda Nacional, mediante apresentação de certidão Unificada,

expedida conjuntamente pela Secretaria da Receita Federal do Brasil - RFB e pela Procuradoria-Geral
da Fazenda Nacional - PGFN, referente a todos os tributos federais e à Dívida Ativa da União - DAU,
por elas administrados, inclusive contribuições previdenciárias;
prova de regularidade para com a Fazenda Estadual, Municipal ou do Distrito Federal do domicílio ou
sede da CONTRATADA, compreendendo a Certidão de Quitação de Tributos e a Certidão Quanto a
Divida Ativa - ou outras equivalentes, na forma da lei - expedidas, em cada esfera de governo, pelo
órgão competente;
prova de regularidade perante o FGTS - Fundo de Garantia do Tempo de Serviço, mediante
apresentação do CRF - Certificado de Regularidade de Fundo de Garantia, fornecido pela Caixa
Econômica Federal;
prova de inexistência de débitos inadimplidos perante a Justiça do Trabalho, mediante a apresentação
de certidão negativa, nos termos do Título VII-A da Consolidação das Leis do Trabalho e da Lei
12.440/2011.
Parágrafo Primeiro — Com exceção da GFIP, os documentos exigidos neste contrato deverão ser
apresentados no original, em cópia autenticada por cartório ou por publicação em órgão da imprensa oficial.
A autenticação poderá ser feita, ainda, mediante cotejo da cópia com o original, por funcionário do
CONTRATANTE devidamente identificado.
Parágrafo Quinto — Ó CONTRATANTE se reserva o direito de rescindir administrativamente o contrato

quando a CONTRATADA não comprovar sua regularidade de situação, na forma descrita nesta cláusula. A
rescisão se dará mediante comunicação formal à CONTRATADA.
Geddd de tleed rtAffe
t
ethUP Adnenieleeefte de contratos MG
2O1 - 11184
Adt Veronice P M
Processo Administrativo 2017-111845(7417) — Personal Servo- Ret.,uibus sessona Empresarial/
Ltda.

Fls.: 194
Ø BANCO DO BRASIL
5.8 Por outro lado, os atrasos de salários e pagamento das férias dos
empregados não encontram abrigo na Lei. Houve o descumprimento da Cláusula
Oitava do contrato que prevê:
> CLÁUSULA OITAVA — Para realização dos serviços ajustados, a

CONTRATADA designará empregados de seu quadro, especializados e
devidamente credenciados, assumindo total responsabilidade pelo controle de
frequência, disciplina e pelo cumprimento de todas as obrigações
trabalhistas, fiscais e previdenciárias, inclusive as decorrentes de acidentes,
indenizações, multas, seguros, pagamentos a fomecedores diretos, normas
de saúde pública e regulamentadoras do trabalho, assim como pelo
cumprimento de todas as demais obrigações atinentes ao presente contrato.
5.9 Nesse sentido, a determinação do Tribunal de Contas da União (TCU) é no

sentido de que se fiscalize a "(...) execução dos contratos de prestação de serviços,
em especial no que diz respeito à obrigatoriedade de a contratada arcar com
todas as despesas decorrentes de obrigações trabalhistas relativas a seus
empregados, de modo a evitar a responsabilização (...)" do Contratante (sem
destaque no original) -Acórdão 1391/2009 Plenário.
5.10 Vê-se que é incontroverso o descumprimento contratual pela Defendente no

que diz respeito a obrigações trabalhistas por ela assumidas para com os prepostos,
mormente, evidencia-se atraso no pagamento de salários e férias.
5.11 As sanções pretendidas são compatíveis e proporcionais com os fatos

apresentados nos autos do processo, tendo em vista a gravidade da situação que se
apresenta. Frisamos que as decisões deste Contratante no âmbito dos processos
administrativos têm por objetivo primordial proteger o interesse público. Tendo em
vista a gravidade e a reincidência da conduta, contratar com a empresa em tela se
tornou inviável para a Administração Pública. É papel do contratante supervisionar,
acompanhar e fiscalizar toda a execução do contrato, podendo intervir para
determinar o que for necessário, para regularizar as falhas detectadas. Diante desta
prerrogativa, cabe à Administração Pública analisar a gravidade dos
descumprimentos contratuais verificados e aplicar as penalidades cabíveis, para
resguardar o interesse público.
5.12 Há de se anotar que as infrações contratuais consumadas pela PERSONAL

SERVICE RECURSOS HUMANOS ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. ensejam a
aplicação da Cláusula Segunda e Cláusula Vigésima Terceira, alínea "c", do
instrumento formalizado e do art. 77 e 78 da LLC:
tgg LIG
». CLÁUSULA SEGUNDA èétib 13 RE211124:13t,2 Mi
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Processo Administrativo 2017-111845 (7417) — Personal Service Recursos Humanos Assessoria Empresar
Ltda.

háfit'a Fls.: 195
te$UPAdffils~ de MC
Ø BANCO DO BRASIL Zn 1 1 maty

price P
FI: Visto'
M
Parágrafo Terceiro - A rescisão deste C pucl ()cor,e nas
seguintes hipóteses:
a) administrativamente, a qualquer tempo, por ato unilateral e

escrito do CONTRATANTE, além dos casos enumerados nos
incisos I a XII, XVI a XVIII do art. 78 da Lei n° 8.666/1993, atualizada
pela Lei 9.854, de 27.10.99".
"Art. 77. A inexecução total ou parcial do contrato enseja a sua

rescisão, com as consequências contratuais e as previstas em lei ou
regulamento.
Art. 78. Constituem motivo para rescisão do contrato:

I - o não cumprimento de cláusulas contratuais, especificações, projetos
ou prazos;
- o cumprimento irregular de cláusulas contratuais, especificações,
projetos e prazos; (...)" (sem destaques no original)
> CLAUSULA VIGÉSIMA TERCEIRA — Os atos praticados pela CONTRATADA,

prejudiciais à execução do contrato, sujeitam-na às seguintes sanções:
c) suspensão temporária do direito de licitar e contratar com o Banco e

suas subsidiárias, por período não superior à a 2 (dois) anos.
5.13 Inegável que a consecução plena das cláusulas avençadas dependia, nos
casos de inexecução aqui tratados, da estrita vigilância do Banco que não logrou
êxito no cumprimento do objeto contratual mesmo quando concitava formalmente a
Empresa.
5.14. Oportuno salientar que não compete ao Banco administrar e dirigir os serviços
a serem prestados pela Contratada, isto é, as atividades a serem alcançadas na
contratação devem ser realizadas pela força do Contrato entabulado e não mediante
Notificações.
5.15 Atrasos no pagamento dos salários e pagamento de férias causam um

impacto e um transtorno de grande monta na administração do Contrato. Por haver
diversas e estratégicas dependências envolvidas, há deslocamento de mão de obra
significativa do Banco na realização várias ligações e inúmeras mensagens
relatando o não cumprimento da obrigação assumida e solicitando a imediata
solução. Tudo isso, em claro prejuízo à finalidade dos negócios do Contratante.
5.16 Devem-se levar em consideração, também, os riscos de imagem a que o

Banco fica sujeito e a responsabilização trabalhista decorrente da não execução fi
Processo Administrativo 2017-111845 (7417) — Personal Service Recursos Humanos Assessoria Empresarial '
Ltda.

Fls.: 196
# BANCO DO BRASIL
do contrato, assim como o comprometimento na ambiência dos negócios, em virtude
das dependências não ter os serviços realizados a contento.
5.17 Ressalte-se que foram respeitados os princípios da razoabilidade e

proporcionalidade, no que se refere à conduta praticada e a gravidade das sanções
pretendidas.
6. Proposta
6.1 Por todo o exposto, entendemos estar configurado o descumprimento da

Cláusula Oitava e Cláusula Quinta do contrato 2016.7421.1661 e em virtude disto,
somos favoráveis à conclusão do processo com a aplicação da medida
administrativa de Rescisão Unilateral do contrato 2016.7421.1661 e a sanção de
Suspensão Temporária, do direito de licitar e contratar com o Banco do Brasil S.A.
e suas subsidiárias, pelo período de 02 (dois) anos, com fundamento nos Artigos
77, 78 e artigo 87, inciso III todos da Lei 8.666/93 e Cláusula Segunda, Parágrafo
Terceiro, alínea "a"; Cláusula Vigésima Terceira, alínea "c" do instrumento contratual
2016.7421.1661.
6.2 Assegura-se à Demandada a prerrogativa de eventual interposição de recurso

administrativo, no prazo legal de 5 (cinco) dias úteis, nos termos do Art. 109, inciso I,
alíneas "e" e T da Lei 8.666/93.
Verenice Pin - ro M Marques

Analist
7. Despacho (1 a instância)
Banco dd amall Sidi

CESUP~INOffla 01'5 !gnwpdpfi
41.4 1 1 1 6 4 5 (7417)
erenice P. M. M ues
: Visto-
Belo Horizonte,t de dezembro de 2017
Ltda.

Fls.: 197
e-A
Personal Ser twum.now
vice
somon em Recuss.s
GC0 le 148/2017
Rio de Janeiro, 11 de dezembro de 2017.
AO
BANCO DO BRASIL
A/C: DIRETORIA DE SUPRIMENTOS, INFRAESTRUTUFtA E PATRIMÔNIO

CESUP ADM CONTRATOS — MG.
Etiamtá dó Watt" 13,A,

ettglitotintfreini~o de Conneton MC
201 .;" 1 1 1645 (741

Ref.: Processo Adm. n.° 2017-111845 (7417)
M.
Fltr),/ Visto:
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA

EMPRESARIAL LTDA., pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob
n° 00.277.106/0001-37, com sede na cidade de Duque de Caxias, Estado do Rio de
Janeiro, na Rua Almirante Grenfall n° 405, Bloco 3, sala 604, Parque Duque - CEP
25.085-135, vem, tempestivamente, por seu representante abaixo assinado, em
atenção aos termos da intimação referenciada, recepcionada no expediente do dia
05/12/2017,apresentar sua DEFESA nos termos do § 2.° do artigo 87 da Lei n.°
8.666/93, como segue:
Este peticionário é uma empresa séria, cumpridora de seus contratos, da

legislação vigente e que sempre atendeu de forma satisfatória a todos os seus
clientes, quer sejam particulares ou públicos. De tal forma que nunca houve
qualquer óbice que pudesse vir a macular a perfeita imagem desta corporação.
Ao longo dos anos, esta empresa executa contrato junto a essa

Administração referente aos serviços de bibliotecários e auxiliar de biblioteca.
Contudo, imperioso destacar que, em um passado recente, a prestação de

serviços para órgãos da Administração Pública era um bom negócio, tendo em vista
a certeza do recebimento, entretanto, após a instauração da crise econômica em
nosso pais e, principalmente, no Estado do Rio de Janeiro, onde a notificada prestou
e presta serviços para diversos órgãos públicos e privados, o recebimento passou a
ser uma incógnita. Desde então, esta Cia trabalhou para diversos órgãos sem ainda
obter a sua respectiva contraprestação de pagamento.
Castro Ernpres2ial Washington Ltiz

epPersonal'
Ser vice
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2. ?"- •tir

Fls.: 198
tp)ip,
Personal _ Ofironeo tlet Étreen S.A.
êtSUP Atintifiinion da GaiaFe nn uns
Ser vice
Returaus 201-- 11 1 8 4 5 (741
M.
FI:
Logo, pela simples equação matemática, se os créditos oriundos dos

contratos firmados não são disponibilizados, nenhuma empresa consegue honrar
com suas despesas em dia.
Neste contexto, de fato, diante das inadimplências de diversos clientes, o

pagamento dos salários e das férias dos colaboradores alocados nas dependências
da contratante restaram com alguns dias de atraso.
Com isso, resta inegável que, o eventual e inesperado inadimplemento de

qualquer das obrigações mencionadas no referida notificação deram-se por ato
involuntário desta Companhia, ou seja, em hipótese alguma houve a intensão de
descumprir com qualquer cláusula contratual e/ou legislação vigente.
Não obstante, temos que a celebração de contratos entre a Administração

Pública e empresas da iniciativa privada é um procedimento regulado pela Lei de
Licitações, em conformidade com os princípios que norteiem o Direito Administrativo.
Tem-se, portanto, situação que deve seguir princípios basilares, como o do

devido processo legal, da legalidade, da ampla defesa e do contraditório. Tais
princípios foram ultrapassados, com o mais elevado respeito, no procedimento
adotado pela LICITANTE.
Primeiramente, houve a retenção do pagamento das Notas Fiscais n°

047234 e 047748, pertinentes aos meses setembro e outubro/17, pela
contratante. ComAsso, a situação financeira da contratada agravou-se de forma
considerada. / cii\ • tado
3-k 15" 11;04
0 PIA" CS-4 )
1
Trata-se de condição sina qua non para a manutenção do necessário
Equilíbrio Econômico Financeiro Inicialmente Estabelecido entre as partes, situação /-
não só necessária, mas também vantajosa à Administração.
Destarte, em diversos outros expedientes, pugnamos pela liberação do

pagamento das aludidas faturas, entretanto, não obtivemos êxito nesta empreitada.
In casu, entendemos que tal premissa comprometeu e continua/

comprometendo o fluxo de caixa da contratada.
Ademais, não é justo tampouco razoável reter valores por serviços prestados,
ou seja, de fato os colaboradores alocados em Vossas dependências efetivaram(\('
seus ofícios e a contratante não pagou por este serviço.
opPersonal Ser vice

Centro EmprettnriolClettington Luiz
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Assim, repisa-se, resta inegável que, o atraso no pagamento das aludidas

verbas, deu-se por ato involuntário da contratada, ou seja, em hipótese alguma
houve a intensão de atrasar o salário efou férias dos seus colaboradores. Vale
repisar que, estes são o maior patrimônio desta Companhia e pelo qual temos o
maior apreço.
Portanto, em que pese os fatos acima, temos que a pdnalidade que se

pretende arbitrar é por demais excessiva ao caso em concreto.
No mais, consignamos, desde já que, mediante a liberação dos valores

retidos das NF's de n.° 047234 e 047746, no importe de R$ 132.136,40, iremos
utilizá-los para quitação dos salários do mês de novembro de 2017, pagamento
da V parcela do 13° e dás eventuais férias, por acaso, ainda não pagas, dos
referidos empregados./
Certo é que a liberação dos faturamentos referente aos meses de

setembro e outubro do ano corrente pela Contratante á Contratada será de
vital Importância para que possamos normalizar o nosso fluxo de caixa,
viabilizando a/ regularização do pagamento de salários e demais verbas
trabalhistas.
Neste diapasão, por ser questão de direito e justiça, pelos motivos acima
elencados, temos que a penalidade a que se pretende arbitrar é por demais
excessiva, arbitrária, desarrazoada e desproporcional, sobretudo ofende aos
princípios constitucionais da razoabilidade e da proporcionalidade.
Por todo o exposto, vimos pela presente solicitar inaplicabilidade de quaisquer

das sanções contidas no artigo 87 do aludido diploma legal e, desde já, requerer,
enfim, o agendamento de uma reunião entre a LICITANTE e o diretor desta
empresa, a fim de tratar a questão em comento para encontra uma solução que seja
plausível para ambas as partes e continuar com a prestação de serviços.
s, ped deferimento.
Roberto Figueiredo Gl4marães

Presidente Personal Sevice d
Benne) thi Pfeen 11,A,
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LIVRO 2.374. PÁGINAS 353/854.
PROCURAÇÃO BASTANTE QUE FAZ: PERSONAL SERVICE .RÉCURSOS HUMANOS E

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA, I
.(PERSONAL-01/0=990) •
Saibam, quantos este 'público instrumento, de
procuração bastante virem que \aos SEIS (09) pias: do mês de JUNHO do ano de dois mil e
dezessete (201,7), nesta cidade e Capitardo Esteei° de São Paulo, na Avenida Santa Marina, n°
1.550, Água Branca, -Onde eu Tabeliã vim chamada em diligencia, ai perante mim, compareceu
coimo 'outorgante, PERSONAL SERVICE • RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA, com sede na Rua Almirante Grenfall, n° 405, bloco 3,isalas 706,
Parque Duque, município de Duque de ,Caxias, Estado der Rio de Janeiro, inscrita no
CNPJ/MF sob n° 00.277.106/0001-37, ativo conforme comprovado em consulta realizada
nesta data, com sua constituição registrada.naJunta'Comercial do (Estado do Rio de Janeiro
sob n° 33207174129, e última alteração consolidada registrada na- mesma Junta Comercial
sob ri° 00003001152 ém pesa_ de 27/01/2017, documentos esses que encontram-se
arquivados nestas notas sob n°s-8.726, pOsta 47, neste ato representada nos termos da
cláusula 5', por àua sócia majoritária QUALITY SERVICOS DE SEGURANCA E VIGILÂNCIA
PATRIMONIAL LTDA corff sede à Rua Salto Grande, n° 701, Jardim do Trevo, município de
Campinas, neste' Estado) inscrita no CNP'J/MF sob n° -02.249.938/0001-75, ativo conforme • !
consúltO realizada nesta data, com sua constituição registrada na JUCESP sob -n°
35218892593,.em sessão de 26/02/2004, e última alteração consolidada registrada na mesma
JUCESP sob n° 56.545/10-1, em Sessão de 19/02/2010, confirmada pela Ficha Cadastral 1'
expedida pela JUCESP em data de hoje, 'documentos esses que encontram-se;arquivados
nestas notas sob n° 6.294, pasta 35, que por sua vez é representada por LUIS CARLOS
- MARTINS brasileiró, casado, empresário, portador da cèdula de identidade R.G. n° 1-
84.316.574-0' SSP/SP, inscrito no CPF/MF sob n° 224.668.668-70, residente e domiciliado
'nesta Capital, onde tem escritório comercial na Avenida Santa Marina, n° 1.560, Água Branca,
nesta 'Capital, o qual' declara não haver nenhuma outra alteração contratual após a última
acima mencionada. O presente reconhecido por mim através da cédula de identificação ora
me exibida no original e acima eriumeredartIo que dou fé. E por ela outorgante, na forma
representada, me foi dito que por este público instrumento e nos melhores termos/de direito,
nomeia e constitui seu bastante procurador, ROBERTO FIGUEIREDO GUIMARÃES
brasileiro, casado, economista, portador Ni:la cédula de identidade R.G. n° 17.906.194-X
SSP/SP, inscrito no CPF/MF sob n°221.050.851-72, residente e domiciliado na Rua Guarará,
n°• 442, apartamento' 61_ Jardim Paulista, nesta Capital, a quem confere poderes para s
1,
1
representá-la assinando contratos de prestação de serviços cem órgãos Públicos Federais,
Estaduais, .Municipais e Autarquias, Fundações, Empresa Públicas, Sociedades de
Economia Mista, "Empresas Privadas, bem como, representá-la pessoalmente, em TODO O
TERRITÓRIO NACIONAL, nas licitações Públicas Federais, Estaduais, Municipais, e .
Autárquicas, inclusive junto a Sociedade die Economia Mista e Sociedade Anânirna, Participar •
de concorrências Públicas, tomada de Preçds, convites e pregão, podendo apresentar '-
propostas, documentos de habilitação, formular ofertas de lancee de preços e pregões,
assinar propostas, declarações, Atas e livros de presença, apreseritar document"kg . Mie
e complementares, fazer visitas técnicas, retirar e Impugnar editais, interpor retõre.597i7.5*,?,
1.,0111.1. c OT4 et* C.Cm to
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111111 IIIIIMNININ1111111111 RUA AFONSO SARO!~ 291S 0 6 ai

MC PAULO SP CEP 05076 rdirgão.

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REPÓBLICA FEDERATIVA DO BR %ib") MÁRCIO MILAN!
ROBERTO NETTO
Estada-de São Paulo ODAIR Jose Og SO
'Substilutos
"Monne ardinha
desistir de recursos administrativoi, recorrer em qualquer Instincia Administrativa, rubricar

páginas de documentos, pré-qualificação, discordar, transigir, requerer, alegar e assinar o que
convier dentro de um procesio licitatório, pedir informações, representar com plenos poderes
e decisão para participar de c:ertame, solicitar e retirar certidões negativas de âmbito Federal,'
Estadual e Municipal, 'representaraN'empresa junto a entidades profissionais competentes, ou
CREA, CRP, CRQ, assim como solicitar cadastramento nos órgãos Federais,
Estaduais e Municipais, 'cumprir exigênclat, fornecer e 'pedir outros documentos julgados
necessários e implícitos ao fiel, perfeito e regular desempenho deste mandáto, representá-la,
em todo o território_nadonal. Poderá ainda, ó protúrador, emitir'e assinar.cheques em nome
da outorgante, desde que em CONJUNTO com outro procurador. A PRESENTE
PROCURAÇÃO É VALIDA PELO PRAZO DE 24 (VINTE E QUATRO) MESES A CONTAR DA
DATA DE SUA,LAVRATURA. Acrescenta, finernente, haver fornecido a redação dos poderes
conferidos, bem como, o nome e os dados qualificativos do procurador, sem exibição de
documentos comprobatórios. De como assim o disse u fé, diu-me e lhe lavrei esta
procuração, que feita e lhe sendo lida, achou em tudo '.nforme, ate ou, outorgou e assina o
presente instrumento, dou fé.' Eu, ALINE MILANI, nte htlita a a digitei. Eu, ODAIR
JOSÉ DE SOUZA, Tabelião sUbstituto' a su L I C RLOS MARTINS //.
(LEGALMENTEISELADA) NADA MAIS. Dou \f ao origi ai, em duas
páginas, rubritadas e numeradas de 01 à ada por \ (Mine
Milan°, escrevente habilitada", 'Eu ,a conferi,
subscrevo e assino-em público raso. '
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5?«, PAULO. -3. .
ODAIR JOSE DE SDUZA
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CC:LV.8037/FLS.0060/N.010860
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TÉRREO — EQUIPE PROC ADM LOURDES
30160-012 BELO HORIZONTE — MG
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Correios
REGISTRADO URGENTE
REGISTERED PRIORITY
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JR 67910109 2 BR
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Votante° P. M. Ma
Visto.

Fls.: 204
Personal
Ser vice
ECO N2 133/2017
AO
BANCO DO BRASIL.
A/C.: Sr. Hélcio Paulo Mendes de Oliveira.

Ass. Operacional.
Ref.: Resposta Notificação 2017/13980.

DISEC/CESUP ADM CONTRATOS - ADSERV 1.
Contratos n.° 2016.7421.1661
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS ' E

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA., pessoa jurídica de direito privado, inscrita no
CNPJ/MF sob n° 00.277.106/0001-37, com sede na cidade de Duque de Caxias,
Estado do Rio de Janeiro, na Rua Almirante Grenfall n° 405, Bloco 3, sala 604,
Parque Duque - CEP 25.085-135, vem, por seu representante abaixo assinado, em
atenção aos termos da notificação referenciada, esclarecer o que segue:
Conforme restou informado em outros expedientes,

visando a regularização de nossa situação fiscal, vimos pelo presente registrar que,
após longos debates, conseguimos pleitear o parcelamento do Fundo de Garantia
do Tempo de Serviço - FGTS.
E. como prova do que restou acordado, vimos pelo

presente anexar cópia do protocolo do referido pedido de parcelamento.
No mais, seguindo, salientamos que o nosso

departamento fiscal está viabilizando junto aos demais entes a regularização das
outras pendências fiscais que estão gerando apontamentos no SICAF - Sistema
Unificado de Cadastramento de Fornecedores.
Logo, ratificamos que estamos envidando todos os

esforços para regularizar os apontamentos fiscais o mais breve possível e, mediante
a efetivação, estaremos encaminhando os respectivos comprovantes.
No mais, aproveitamos a oportunidade para apresentar a

V.Sa os protestos de profundo respeito e estima.
Aten nte,
tffinno do tnnall S.A.
USW Adminnorreso do Contraio. MG
Kassiu no 411)
2017- 1 1 1 8 4 5
Diretor d Negócios ripÍtlL/WomnIooP. M.
Créms CM.%)
ktiPersonal' Service
isot !ISQ 109,sul
L-rà
.
Centro Empresarial Washington Luiz
Rua Abirante Greafell. 405. bloco 2.5° andar
Duque de Caxias - RJ - CEP 25.085435
Tel.: (21)2672-5700

Fls.: 205
# BANCO DO BRASIL
DISEC / CESUP ADMINISTRAÇÃO CONTRATOS - ADSERV 1
Notificação 2017/13981
Belo Horizonte (MG), 21 de novembro de 2017.
PERSONAL SERVICE
AVENIDA PAISAGISTA JOSE SILVA DE AZEVEDO NETO, 200, BL01, 4° ANDAR
BARRA DA TIJUCA — RJ
CEP: 22775-056
Prezados Senhores,
SERVIÇOS DE BIBLIOTECÁRIO E AUXILIAR DE BIBLIOTECÁRIO - CONTRATO N°2016.7421.1661

— Fazemos referência à irregularidade/falha, relatada a seguir, envolvendo a execução do contrato em
epígrafe por essa Empresa:
IRREGULARIDADE/FALHA. CONSTATADA :
SICAF vencido:
- Regularidade Fiscal e Trabalhista Federal com a Receita, INSS e FGTS vencidas;
- Fiegularki.Pe Fiscal Estadual vencida.
PRAZO PARA REGUL,ARIZAÇÃO: IMEDIATO
Em face dp contido na cláusula oitava do contrato assinado por V.Sas. com este Banco, solicitamos que
ess‘á Empl:esa apresente, no prazo de 48 horas a contar do recebimento desta correspondência, a
justificatiVa.que entender pertinente para a irregularidade/falha constatada, sem prejuízo da imediata
regularização da pendência contratual apontada acima.

DIRETORIA DE SUPRIMENTOS E SERVIÇOS COMPARTILHADOS
CESUP ADMINISTRAÇÃO DE CONTRATOS MG
I-lélcb.Pdulo Mendes de Oliveira

ss. Operacional
Solicitamos acusar recebimento desta correspondência, preenchendo os campos abaixo e retornar

para o e-mail cesup.adconmci@bb.com.br,, aos cuidados de Adserv4.
Data:
Assinatura:
pente; dr, Oraffill ta.A.

CESUP Adneninulniè0 de Comede, Mo
201R 111845 (7417)
Votardes
Rua da Bahia, 2.500- 6° Andar - Lourdes - Belo Horizonte (MG) - CEP: 30.160-012 - TEL.: (31) 3280-6531

https://correioweb.bb.combrímail/doml 1300 lif3975059.nsf/($1nbo...
Fls.: 206
De: Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br>

Para: "helcio.paulo@bb.com.br" <helcio.paulo@bb.com.br>
Data: Terça-feira, 17 De outubro De 2017 02:47 PM

Assunto: RES: Fwd: ENC: Planilha de Medição BB Grafica - Setembro/2017 - Contrato
2013.7422.0695
Histórico: + Esta mensagem foi respondida.
Helcio, Boa Tarde!
Conforme conversamos no dia 11/10, está faltando a GPS e FGTS, é possível liberar o pagamento ?
Atenciosamente,
Daniela Peixoto
o
Personal'
Gerência de Operações de
Infraestrutura & Rede
22 (21) 3311-7340 1 99737-0093
Servke
et www.personalservice.com.br
De: helcio.paulo@bb.com.br [mailto:helcio.paulo@bb.com.br]

Enviada em: terça-feira, 17 de outubro de 2017 14:44
Para: Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.hr>
Assunto: Re: Fwd: ENC: Planilha de Medição BB Grafica - Setembro/2017 - Contrato 2013.7422.0695
Prioridade: Alta
Boa tarde, Daniela!
Se a documentação estiver completa e de acordo com a competência, o pagamento será

feito em 20/10/2017.
Atenciosamente,
Hélcio Paulo Mendes de Oliveira

Ass. Operacional Jr.
DISEC - CESUP Administração de Contratos MG

Rua da Bahia, 2.500 - Lourdes i eff3UPAtlinittr "Ali Ceiratas MG
Telefone: (31) 3205-6531
201- 1
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cesup.adconmg@bb.com.br Venankx. P. M. fgues
~o: ......_
Daniela Peixoto <danielaoeixotoCaoersonalservice.com.br> escreveu:

Para: "helcio.oaulo(&bb.com.br" <helcio.oaulo(&bb.com.br>
De: Daniela Peixoto <danielapeixotoapersonalservice.com.br >
1
1 de 4 18/12/2017 17:46

Fls.: 207
https://correioweb.bb.com.br/maiI/doml I 3001/f3975059.nsgalnbo...
Data: 17/10/2017 02:32 PM

Assunto: Fwd: ENC: Planilha de Medição 813 Grafica - Setembro/2017 - Contrato
2013.7422.0695
Hélcio, boa tarde!

Pode por favor confirmar a data de pagamento dessas notas?
Att,
Daniela
Mensagem encaminhada
De: Daniela Peixoto <danielapeixotoepersonalservice.com.br >
Data: 11 de out de 2017 7:27 PM
Assunto: ENC: Planilha de Medição BB Grafica - Setembro/2017 - Contrato
2013.7422.0695
Para: helcio.oauloCabb.com.br
Cc: dominoos.lameiraobb.com.br,cesuoplat.rio.qraficaebb.com.br
Helcio, Boa Noite!
Segue em anexo nota fiscal referente os serviços prestados no mês de Setembro com a aprovação
do Domingos no corpo do e-mail.
Favor confirmar o recebimento.
Atenciosamente,
Daniela Peixoto
€10 Gerência de Operações de
Personal' Service 1
(21) 3311-7340 1 99737-0093
(11) www.0ersonalservice.com.br
De: ricardomarianiPbb.com.br [mailto:ricardomarianiPbb.com.br] Em nome de

cesupplat.rio.graficaPbb.com.br
Enviada em: terça-feira, 10 de outubro de 201710:37
Para: Daniela Peixoto <danielapeixotoPoersonalservice.com.br>
Cc: domingos.lameirao@bb.com.bri ricardomarianiPbb.com.br
Assunto: Planilha de Medição BB Grafica - Setembro/2017
Prezados,
Autorizamos a emissão da nota fiscal referente a competência SETEMBRO/17.
Att.
Domingos Lameirão Ricardo Mariani

Analista Assistente nen
elVogre nêtstiol
Mo
2c0Eis;p
1 1 1 13 4 (14I1
Cesup Plataforma Rio de Janeiro - Gráfica RJ
Rio de Janeiro
Rua Barão de São Francisco, 177 - Térreo - Andarai

20560-901 Rio de Janeiro - RJ
Te! (21) 3808.4900 Fax 3808.4902
2 de 4 18/12/2017 17:46 '

hdps://correioweb.bb.com.br/mail/dom113001/f3975059.nsf/Mnbo...
Fls.: 208
cesupplatrio.grafica@bb.com.br
Mensagem encaminhada
De: Daniela Peixoto <danielapeixotoepersonalservice.com.br >
Data: 4 de outubro de 2017 16:06
Assunto: Planilha de Medição BB Grafica - Setembro/2017
Para: "domingos.lameirao@bb.com.br" <domingos.lameirao@bb.com.br>
Cc: "WILSON PEREIRA FILHO <wilsonbbpersonal@qmailscom>
(wilsonbbpersonal@qmail.com)" <wilsonbbpersonal@ernail.com >, Tatiane Meyer
Fonseca Catiane.fonseca@personalseryice.com.br >
Prezados,
Encaminho em anexo planilha de medição do mês de Setembro.
Fico no aguardo da aprovação para emissão da nota fiscal.
Estou à disposição para maiores esclarecimentos.
Atenciosamente,
Daniela Peixoto
Penonat
Service 2 (21) 3311-7340 1 99737-0093
et www.personalservice.com.br
crp-/Jalt)
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3•de 4 18/12/2017 17:46

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fia Inbo...
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[anexo "NFF 47232 BB GRAFICA.pdr removido por F3975059 Helcio Paulo Mendes de
Oliveira/BancodoBrasil]
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4 de 4 18/12/2017 17::46

5/12/2017 www2.correios.com.br/sistemas/rastreamento/newprint.cfm Fls.: 210
JR299756252BR
w5" bço5

04/12/2017 19:35 RIO DE JANEIRO / RJ
04/12/2017
RIO DE JANEIRO / RJ
04/12/2017
RIO DE JANEIRO / RJ
30/11/2017
Belo Horizonte / MG
P* ?ç, 5ateutt(Ç
a7 Zon- txt ?lus-
' Banco do Brasil 5A

CESUP AdmInlatraçâo do Contratos hiG
201111 1 8 45
1
http://www2.correios.com.br/sistemas/rastreamento/newprint.cfm 1/2

Fls.: 211

Código anot.: 501 (+) Processo administrativo em análise
Descrição ..:
INSTAURADO PROCESSO ADMINISTRATIVO 2017-111845 (7417) EM RAZÃO DE DESCUMPRIMEN
TO DE CLÁUSULAS DO CONTRATO 2016.7421.1661. SANÇÃO/MEDIDA PROPOSTA: RESCISA0 E
SUSPENSÃO TEMPORáRIA. FICA ASSEGURADO A EMPRESA O DIREITO DEFESA PRéVIA.

3 Sai F4 Sel.(+) F6 Imprime F9 Cancela Anotação
Banco do Brasil SÃ.

CESUP Adndnitreolo do Contratos MG
201.4 111845 1741 rI

n65)4":1::: irar

Fls.: 212
Ø BANCO DO BRASIL
spepw, Ema how Dedo C.,, ..„...
i 4:1 -•1 l57
IRMMS011 sISUR SlsleGia de lntorrnaçoes ndOCU do Brasil 29/11/201/

19414319 Recursos matmriais, Tecnológicos e Serviços 11:42:SS
- • • • - -- Fornecedor Anotações cadastrais •
fornecedur 1040414,il (t) PERSONAL SIRVICI R H ACESS LMP

Seq. mini. 9 (-O (er.: inócuo, intlUi nova)
Código anui .S01 (é) Processo administrativo em análise
situação FG ser
Responsável 5-94/4119 Pala : 29.11.201/ Prefixo : /41i tiSuP ADM CONTRATOS
Descriçieu
INSTAURADO PROCIsSO ADMINISIRAFIVO /OU-11184S (2411) FM RA/A0 DF DESCOMPRIMFN
TO LM (i/LUSUiAs DO IONIRAlo 2018 2421.1661. SANÇA0/MEDIDA PROPOSTA: RISCISd0
51151INSA0 IE:M9nLaRIA. FEIA A5sI8URADO A IMPRESA O DILUIU) PReV1A.
tontireisf! N NUA OU N sao)
Atualização efetuada por F9474319 . Tecle 'BNU:R'.

P3 sai F4 Sei .(i) F6 imprime 59 CdUtOid ~taça°
Eac TRIACQPic
Pg? e F7) perl D2 71 "7.1 ,V;„
Banco do erma S.A.

CESUP Adnenetreerks de Contratos MG
201 111845 (74IT)

nzs-iiVerooloii P;.e M. /inibes
Ltda.

Fls.: 213
Autorização de Poetagem
ti.
E ASSESSORIA - PAD 2017/111845/7417 -
NOT 2017/14022
,!
( ) Carta Simples
(X) AR VERENICE
( ) Sedex JR 29975625 2 BR

acima descriminado(s)
PAD 1
Belo Horizo te, 30/11/2017 1 CESUP Adminhareçâo de Gondatos MG
204 111 45 (7411

tJ Jassinatura
Canmb
FlpMaranti: M.

Fls.: 214
# BANCO DO BRASIL
DISEC/CESUP Administração de Contratos —2017/14022

Belo Horizonte (MG), 29 de novembro de 2017
Á
LTDA.
Avenida Paisagista José Silva de Azevedo Neto, 200 — Bloco 01 —4° andar
CEP:22775-056 Banco do Brasil S.A.
CESUP Adeled/efFIÇãO de Contratos MG
2111 - 111 845 (7417)

Prezados Senhores,

Empresarial Ltda. — Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca,
para o CCBB — CENTRO CULTURAL DO BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO
(RJ), de quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 08:00 e 21:00 horas,
nas instalações do CONTRATANTE, ou em local a ser indicado pelo Banco do
Brasil, de acordo com as condições e especificações mínimas exigidas no Edital e
conforme proposta comercial datada de 04/02/2016, para as dependências do
serviços indicada pelo CONTRATANTE. - Falhas Contratuais — Sanção emedida
Administrativas — Rescisão e Suspensão Temporária— Notificamos essa
Empresa que foi instaurado o processo em epígrafe com o intuito de apurar
descumprimento contratual oriundo de irregularidades observadas durante a
execução do contrato em referência, o que legitima a pretensão deste Contratante
de aplicar a essa empresa a medida administrativa de Rescisão contratual e a
penalidade de Suspensão Temporária, segundo as disposições legais e
contratuais, se verificada a responsabilidade dessa Contratada na materialização
das falhas.
2. Segundo relato do Fiscal do contrato e documentos acostados aos autos do

processo, houve descumprimento da Cláusulas Oitava mediante a seguinte conduta .. 7
praticada por essa empresa:
OCORRÊNCIAS:
Reiterados atrasos no pagamento de salários e não pagamento de férias dos

colaboradores vinculados ao contrato em referência
Ltda.

Fls.: 215
# BANCO DO BRASIL
Tais irregularidades indicam o início do processo para aferir a
responsabilidade dessa contratada na materialização das falhas observadas,
podendo resultar na aplicação da medida administrativa de Rescisão contratual e a
penalidade de Suspensão Temporária de licitar e contratar com o Banco do
Diante disso, com fundamento na Lei 8.666/93, oferece-se a oportunidade a

essa Empresa notificada para que, caso queira, apresente, no prazo de 5 (cinco)
dias úteis, contados a partir do recebimento desta notificação, suas alegações de
defesa em face das irregularidades que lhe foram imputadas como motivo para a
pretensão acima indicada.
Cumpre assinalar que a petição porventura apresentada deve ser firmada por
representante legal da empresa (anexar procuração), acompanhada de documento
que atesta a capacidade de representação do signatário (anexar documentos de
identificação) e protocolada ou postada, na via original, no seguinte endereço:
Rua da Bahia, 2.500, Térreo, Lourdes, CEP: 30160-012 - Belo Horizonte (MG) —
Equipe PAD 1 — A/C Verenice, dentro do prazo acima delimitado, sob pena de
prescrição.
Por oportuno, informa-se que, durante o prazo para apresentação de defesa

(5 dias úteis), os autos do processo permanecerão franqueados para vista dos
interessados e poderão ser consultados em dias de expediente deste Centro, das
09h às 15h, no local onde tramita o processo.
Telefone e nome do comissionado para contatos e esclarecimentos: (31) 3205-

6513 — Verenice

DIRETORIA DE SUPRIMENTOS, INFRAESTRUTURA E PATRIMÔNIO
CESUP ADM CONTRATOS MG
iziário Verenice o de M Marques

e Setor Arlâlista
Bengo do fiffigil
CESUP AdmiiitEm.flo de Contratos MG
201-k 1 1 1 8 4 5 (7417)
rj
M
Ltda.

Fls.: 216
Ø BANCO DO BRASIL
DISEC/CESUP Adm. Contratos (MG)
Belo Horizonte, 29 de novembro de 2017.
PROCESSO ADMINISTRATIVO — AUTO DE INSTAURAÇÃO
DEMANDANTE: 7417 CESUP Administração de Contratos /ADSERV 1
EMPRESA: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS ASSESSORIA

EMPRESARIAL LTDA.
CESUP Administração do Contratos MG
CNPJ: 00.277.106/0001-37
201-} 1 11 8 4 5 (7417)
PROCESSO ADMINISTRATIVO: 2017-111845 (7417)
,...7,Verenlee P. M5.54eRICIPs
Visto:
VÍNCULO CONTRATUAL: 2016.7421.1661
OBJETO: Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca, para o

CCBB — CENTRO CULTURAL DO BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO (RJ), de
quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 08:00 e 21:00 horas, nas
instalações do CONTRATANTE, ou em local a ser indicado pelo Banco do Brasil, de
acordo com as condições e especificações mínimas exigidas no Edital e conforme
proposta comercial datada de 04/02/2016, para as dependências do
serviços indicada pelo CONTRATANTE.
TIPO DE GARANTIA: Seguro Garantia
SANÇÃO/MEDIDA PROPOSTA: Rescisão e Suspensão Temporária de licitar e

contratar com o Banco do Brasil e suas subsidiárias pelo prazo de 02 (dois) anos.
OCORRÊNCIAS:
Reiterados atrasos no pagamento de salários e não pagamento de férias dos

colaboradores vinculados ao contrato em referência
CLÁUSULAS CONTRATUAIS DESCUMPRIDAS: Cláusula Oitava.
ENQUADRAMENTO: Artigos 77, 78 e artigo 87, inciso III todos da Lei 8.666/93 e
Cláusula Segunda, Parágrafo Terceiro, alínea "a"; Cláusula Vigésima Terceira, alínea
"c" do instrumento contatual 2016.7421.1661.
Ltda.

Fls.: 217
* BANCO DO BRASIL
PARECER DO SETOR RESPONSÁVEL PELA CONDUÇÃO DO PROCESSO:
Ratificamos a existência de previsão legal e contratual para a instauração do
processo administrativo com vistas à aplicação da medida administrativa de
Rescisão Unilateral e Sanção administrativa de Suspensão Temporária, demandado
pelo CESUP ADM. CONTRATOS (MG) / ADSERV 1 em razão do descumprimento
de cláusula contratual e considerando a gravidade das falhas.
kr
AI; liziário Verenice P e M Marques

e- •e Setor Anal' ta
°tuim "e •
CESUP Adminmkoptio d Cümlintoe Ma
201 1 1 1 O 45 (7417)
crereniziZ M. TC
Ltda.

Fls.: 218
* BANCO DO BRASIL
DISEC / CESUP ADMINISTRAÇÃO CONTRATOS MG.
DETERMINAÇÃO PARA ABERTURA DE PROCESSO ADMINISTRATIVO

NÚMERO 2017-111845(7417) — CONTRATO N° 2016.7421-1661 — PERSONAL
SERVICE RECURSOS HUMANOS ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA — De
acordo com o disposto nas cláusulas Segunda, parágrafo terceiro e quarto, e
Vigésima terceira, Inciso III, bem como nos artigos 78 e 87, inciso III da lei 8.666/93,
determino a realização de análise para abertura do processo administrativo
objetivando a aplicação da(s) sanção(ões) de RESCISÃO e SUSPENSÃO, caso
presentes os requisitos necessários e verificada a responsabilidade da contratada na
materialização das falhas.
Neste ato, ficá designado para condução, autuação e instrução do processo o (a)
analista VEREI•8CE PINHEIRO M. MARQUES que compõe a Equipe de Processos
Administrativos do CESUP ADM CONTRATOS MG.
Na ausência do titular ficam designados os funcionários abaixo:
ARNALDO RODRIGUES GONÇALVES

ALEXANDRE DA SILVA
CLAUDINEY SILVERIO DE ALMEIDA
DANUZIA MARIA DIAS
GALENO PEIXOTO GONÇALVES
JANETE MARIA FRANCINO MACHADO
RAFAEL SOUZA SANTOS
ROBERTA M. H. M. CAVALCANTI
ROGÉRIO SILVA E NEVES
SIBELE CRISTINA DO CARMO
SILVIA MARIA DE MELO B

CESUP Adnenistraçâo de Com/atos MG
elin ário
ere Setor 2n 1 1 1 8 4. 5 (MI

Fls.: 219
SOLICITACÃO DE INSTAURAÇÃO DE PROCESSO ADMINISTRATIVO
DEMANDANTE: 7417 — CESUP ADMINISTRAÇÃO DE CONTRATOS -

ADSERV 1
EMPRESA: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS ASSESSORIA

EMPRESARIA LTDA
CNPJ: 00.277.106/0001-37 MCI Wtk 0M6315 -gre

Número do Evento DISEC: 2017/111845
CONTRATO: 2016.7421.1661.
OBJETO DO CONTRATO: Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar

de Biblioteca, p/o CCBB-CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL RIO DE
JANEIRO(RJ)de quarta à segunda-feira no horário compreendido entre 8:00
e 21:00 horas.
TIPO DE GARANTIA: seguro-garantia.
SANÇÃO/MEDIDA PROPOSTA: Rescisão e suspensão.
CLÁUSULA(S) CONTRATUAL(IS) DESCUMPRIDA(S): CLÁUSULA

OITAVA
Resumo das Ocorrências: Reiterados atrasos no pagamento de salários e

não pagamento de férias de colaboradoras.
ENQUADRAMENTO: Artigos 78 e 87, inciso I da Lei 8.666/93.

TS1
PARECER: confirmamos a solicitação de aplicação da medida administrativa
de rescisão e suspensão do direito de participar de licitações por 2 (dois) anos,
tendo em vista a reiteração de atrasos nos pagamentos.
Hélcio Mendes de Oliveira

Fis al de Contrato
Manifestação do Gerente de Setor: &Q. are-totp
M. M. Alvatengt. Banco do Brazil gm,

CESUPAdminletrpotro de eciednItos MO
DE SETOR UA
201 )111945 (749
Voronlee P. M.
VIsto.

Fls.: 220
Ø BANCO DO BRASIL
7417 CESUP Administração de Contratos MG / ADSERV 1
Belo Horizonte, 22 de novembro de 2017
RELATÓRIO CIRCUNSTANCIADO
CONTRATO NÚMERO: 2016.7421.1661.
CONTRATADA: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS ASSESSORIA

EMPRESARIA LTDA
OBJETO: Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca, pio CCBB-

CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO (RJ)de quarta à
segunda-feira no horário compreendido entre 8:00 e 21:00 horas.
A partir de agosto de 2017, chegaram reclamações sobre atraso no pagamento dos

salários o que foram regularizados.
No mês de outubro, não foi pago o serviço prestado em setembro por irregularidade
com o FGTS.
No mês de novembro, novamente houve reclamação atraso do pagamento dos
salários, empresa foi notificada e já regularizou tal pagamento, porém, temos
reclamação de duas colaboradoras que saíram em férias, sem receber seus direitos.
A empresa justificou problemas no fluxo de caixa.
Foram emitidas as seguintes notificações à contratada 2017/11628 de 09/10/2017,

2017/11788 de 13/10/2017, 2017/13237 de 13/11/2017, 2017/13572 de 21/11/2017.
Tal situação contraria o disposto na cláusula oitava e sujeita às sanções de suspensão

temporária do direito de licitar e contratar com o Banco e suas subsidiárias, por período
não superior a 2 (dois) anos, conforme cláusula vigésima terceira do contrato.
O fiscal de serviço manifestou-se favorável à instauração do presente PAD em

21/11/2017 conforme.
Belo Horizonte, 22 de novembro de 2017.
Fernanda Leão M. Marques Oliveira Hélci. aula Mendes de Oliveira

Gere de Setor :.cal de Contrato

CESUP AdynInhrtn0a 00 Contratos MG
201 - -- 1 1 1 8 4 5 (7417)
Varonia° P. M.

••••••,.•...wr , eco". „der.
Fls.: 221
•••
RELAÇÃO DO EFETIVO
' Personal-
Servia
CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL - OUTUBRO/2017

CHAPA NOME FUNÇÃO ADMISSÃO SALÁRIO
58824 ADRIANE GALVAO GONCALVES DE LIMA AUXILIAR DE BIBLIOTECA 03/07/2017 1.463,87 1
2745 ANDREA BARBOSA LACERDA BIBLIOTECARIO LIDER 01/12/1998 3.503,84 2
59028 ANDREA BEZERRA DA SILVA SANTANA BIBLIOTECARIO 01/09/2017 2.777,41 3
58383 BRUNO DA SILVA MARQUES AUXILIAR DE BIBLIOTECA 06/02/2017 1.463,87 4
57048 FLORIZA DE OLIVEIRA PIRES GOULART AUXILIAR DE BIBLIOTECA 04/05/2016 1.463,87 5
46168 GLAUCIA ELIZABETH SILVA AUXILIAR DE BIBLIOTECA 19/10/2013 1.463,87 6
57049 HUDSON CARLOS SANTOS BERNARDINO AUXILIAR DE BIBLIOTECA 04/05/2016 1.463,87 7
57298 MARCELLE DE SOUZA NASCIMENTO BIBLIOTECARIO 17/06/2016 2.777,41 8
28080 MARCIA DOMINGOS DOS SANTOS AUXILIAR DE BIBLIOTECA 01/06/2010 1.463,87 9
57400 MARCOS ANTONIO IOSE DA SILVA AUXILIAR DE BIBLIOTECA 13/07/2016 1.463,87 10
56375 MARCOS MURILO FERREIRA CARVALHO AUXILIAR DE BIBLIOTECA 24/02/2016 1.463,87 11
31923 MARIA CLAUDIA FARIAS DE MAGALHAES AUXILIAR DE BIBLIOTECA 01/12/2010 1.463,87 12
57055 MONICA DE CARVALHOSA BARBOSA BIBLIOTECARIO 04/05/2016 2.777,41 12
34203 ROBERTO NEVES DOS SANTOS AUXILIAR DE BIBLIOTECA 02/05/2011 1.463,87 14
39434 ROSIMAR DE SOUSA MESSIAS SILVA AUXILIAR DE BIBLIOTECA 01/08/2012 1.463,87 15
57057 SULAMITA BISPO DA SILVA AUXILIAR DE BIBLIOTECA 04/05/2016 1.463,87 16

Fls.: 222
# BANCO DO BRASIL
PERSONAL SERVICE
BARRA DA TIJUCA - RJ
CEP: 22775-056
Prezados Senhores,

t
IRREGULARIDADE/FALHA CONSTATADA:
Atraso no pagamento de férias de funcionários
PI‘ZO RNRA REGULARIZAÇÃO: IMEDIATO
Em face do contido na pláusula oitava do contrato assinado por V.Sas. com este Banco, solicitamos que
essa Empresa apresente, no prazo de 48 horas a contar do recebimento desta correspondência, a
justificativa que entender pertinente para a irregularidade/falha constatada, sem prejuízo da imediata
regt;larizatião da pendência contratual apontada acima.

Helci o Mendes de Oliveira

A s. Operacional

para o e-mail cesup.adconmq@bb.com.br, aos cuidados de Adserv4.
Data:
Assinatura:
Banco da Brasil S,A,

CEM' Administração dg Contratos MG
2O1- 1 11845 (7411

Mensal°. R
A: Visto-
Rua da Bahia, 2.500 - 6° Andar - Lourdes - Belo Horizonte (MG) - CEP: 30.160-012 - TEL.: (31) 3280-6531

Fls.: 223
https://correioweb.bb.com.brimailidom904002/f8031225.ns17($1nbo...
De: F3975059 Helcio Paulo Mendes de Oliveira/BancodoBrasil

Para: F8031225 Paula Rogeria Silva e Lima/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Data: Quarta-feira, 22 De novembro De 2017 01:31 PM

Assunto: Enc: Re: Contrato Personal
PSC


Telefone: (31) 3205-6531
Encaminhado por F3975059 Helcio Paulo Mendes de Oliveira/BancodoBrasil em

22/11/2017 01:31 PM
Para: F3975059 Helcio Paulo Mendes de Oliveira/BancodoBrasil©BancodoBrasil
De: F0655159 Amanda de Souza Carvalho Salgado/BancodoBrasil
Data: 21/11/2017 03:23 PM
cc: F0738965 Andre Luiz Giancotti/BancodoBrasil©BancodoBrasil
Assunto: Re: Contrato Personal
Helcio,
ok. Pode dar continuidade ao processo.
Cordialmente,
Amanda de Souza Carvalho Salgado

Biblioteca
Centro Cultural Banco do Brasil RJ
(21)3808-2334
amandascsalgado@bb.com.br
Esta Biblioteca faz parte da REDARTE/RJ
www.redarte.org.br
F3975059 Helcio Paulo Mendes de Oliveira/BancodoBrasil escreveu:

Para: F0655159 Amanda de Souza Carvalho Salgado/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Data: 21/11/2017 02:56 PM
Assunto: Re: Contrato Personal Bonen s
CESUP Adminleta cAp CIO Contmtnr
2011- 1 1 1 8 4 5 (749
:.14.4..2C
Jj erentt: U ._
1 de 4 22/11/2017 13:38

Fls.: 224
haps://correioweb.bb.com.br/mail/dom904002/f8031225.nsf/(SInbo...
Obrigado, Amanda!
Eles responderam a notificação sobre o atraso dos salários e o atraso das férias,
dizendo que por problemas no fluxo de caixa devido aos orgãos do governo do RJ
estarem com o pagamento dos contratos atrasado, estavam sem condições de cumprir
com essa obrigação naquele momento, mas que já estavam buscando a solução.
Estamos abrindo pedido de Processo Administrativo de suspensão do contrato e

aproveito o email para pedir sua anuência, como fiscal de serviços, para abertura
deste processo com essa penalidade.
Estarei notificando novamente a empresa em relação ao pagamento em aberto das

férias dessas colaboradoras.
No aguardo de seu retorno, agradeço.
Atenciosamente,


Telefone: (31) 3205-6531
cesun.adconmo(@bb.com.br
F0655159 Amanda de Souza Carvalho Salgado/BancodoBrasil escreveu:

Para: F3975059 Helcio Paulo Mendes de Oliveira/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Data: 21/11/2017 02:06 PM
cc: F0738965 Andre Luiz Giancotti/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Boa tarde Hélcio,
gostaria de informá-lo que até a presente data duas funcionárias da empresa

Personal que entraram de férias no dia 01/11 não receberam o beneficio referente a
mesma. São elas: Marcelle de Souza Nascimento e Sulamita Bispo da Silva.
Cordialmente,
Arrianda de Souza Carvalho Salgado

Biblioteca
(21)3808-2334
amandascsalgadoObb.com.br
Esta Biblioteca faz parte da REDARTE/RJ
www.redarte.org.br Dam+. do OFW §,f4
CESUP AdmintelP dOe de Co,'
201'7- 1 1 1 e 4 5 (747)
2 de 4 22/11/2017 13:38

Fls.: 225

Para: F0655159 Amanda de Souza Carvalho
Salgado/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Data: 13/11/2017 04:27 PM
Boa tarde, Amanda!
Irei notificar a empresa sobre as ocorrências citadas.
Irei verificar também junto à empresa e lhe retorno.
Atenciosamente,

Ass. Operacional ir.

Telefone: (31) 3205-6531
cesup.adconmobb.com.br
F0655159 Amanda de Souza Carvalho Salgado/BancodoBrasil escreveu:

Para: F3975059 Helcio Paulo Mendes de Oliveira/BancodoBrasil@BancodoBrasil
Data: 13/11/2017 03:47 PM
Assunto: Contrato Personal
Boa tarde Hélcio,
estamos com problemas com relação ao pagamento dos funcionários do contrato

da Personal, neste mês até a presente data, o salário não foi repassado aos
fucnionários e duas funcionárias que entraram de férias no dia 01/11, ainda não
receberam o valor referente as férias.
Como devemos proceder com relação a isso?
Cordialmente,
ElencocløBraejl S.A.
CESUP
AdMinistução de Corilrag6
201 a- 71194 5 (7417)
Varonia* P. NI M
PI:
3 de 4 22/11/2017 13.38

Fls.: 226
https://correioweb.bb.com.br/mail/dom904002/18031225.nsf/($10b0...
1 Amanda de Souza Carvalho Salgado

Biblioteca
(21)3808-2334
arnandascsalgado®bb.corn.br
Esta Biblioteca faz parte da REDÁRTE/RJ
www.redarte.org.br
banco do Brasil S,A.

SÉSUP AdminieSpodo do Contados MG
201 111845 (7417)
21049":::: "iti
4 dc‘l. 22/11/2017 13:38

Fls.: 227
OPersonar Service
GC0 NI9 122/2017

Ao Home de Dieter.4r
CESUP Achnintheepho de eantrekhã MG
20N 111845 (7417)
A/C.: Sr. Hélcio Paulo Mendes de Oliveira.
leo P. M
Ass. Operacional. Vhdo:
Ref.: Resposta Notificação — 2017/13237 — Contrato n.2 2016.7421.1661.
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.,

pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob ne 00.277.106/0001-37, com
sede na cidade de Duque de Caxias, Estado do Rio de Janeiro, na Rua Almirante Grenfall n2
405, Bloco 3, sala 604, Parque Duque - CEP 25.085-135, vem, por seu representante abaixo
assinado, em atenção aos termos da notificação referenciada, esclarecer o que segue:
Primeiramente, cumpre ressaltar que a notificada é uma sociedade que tem como
objeto social a exploração do ramo de terceirização de serviços na forma de cessão de mão
de obra de qualquer natureza não vedada em Lei, recrutamento, seleção e gestão de
recursos humanos, gestão sócio ambiental e da qualidade, serviços integrados de facilities,
locação de bens móveis e imóveis próprios; serviços de apoio técnico administrativo e
operacional, serviços de operações comerciais envolvendo corte, religação, novas ligações,
normalização e inspeção de instalações de energia elétrica etc.
Em virtude da excelência na prestação dos serviços mencionados durante longos 25

anos, a advertida adquiriu o know-how para prestar servicos em diversos órgãos de
Administração Pública.
Como é de conhecimento notório, em um passado recente, a prestação de serviços

para órgãos da Administração Pública era um bom negócio, tendo em vista a certeza do
recebimento.
Entretanto, após a instauração da crise econômica em nosso país e, principalmente,

no E!.tado do Rio de Janeiro, onde a notificada prestou e presta serviços para diversos órgãos
públicos e privados, o recebimento passou a ser uma incógnita. De lá para cá, esta Cia
trabalhou para diversos órgãos e ainda não recebeu.
Shletta te Gre, Ccittfitat 02 Corporate Officer,

Av. Jose Cavo de Azevedo Neto, 200
Personal'
Service
eloce 1, Evottlion II, 4° andar - Salas 101 a 404
Barra da TOca - RJ - CEP 22/75-055
lei: (21)3311.7300

Fls.: 228
.4.fi Personal°
Ser vice
Logo, pela simples matemática, se os créditos oriundos dos contratos firmados não são
disponibilizados, nenhuma empresa consegue honrar com suas despesas em dia.
Malgrado, especificamente, quanto ao objeto da presente notificação, esclarecemos

que o atraso no cumprimento das obrigações constantes da aludida notificação, deram-se,
tão somente, por conta do NÃO recebimento das faturas de diversos clientes, gerando-se
uma considerável falta de receita.
O que motivou, naquele momento, a impossibilidade de cumprir com o pagamento

das respectivas verbas na data aprazada habitual.
Ocorre que, a notificada tem ciência das implicações jurídicas quanto ao não
pagamento destas no prazo legal. Porém, como dito acima, tal fato somente aconteceu por
conta do não recebimento das faturas pelos serviços prestados a diversos clientes.
Ocorre que, após o recebimento de algumas receitas, no expediente do dia

13/11/2017, conseguimos honrar com os pagamentos dos salários dos colaboradores que
prestam serviços para a Notificante e, via de consequência, manter o nosso fluxo de caixa
\sm dia.
Quanto as férias, esclarecemos que estamos envidando todos os esforços para

efetivar a quitação das mesmas ainda pendentes de pagamento e, tão logo,
encaminharemos os devidos comprovantes.
Assim, resta inegável que, o atraso no pagamento das aludidas verbas, deram-se por
ato involuntário da notificada, ou seja, em hipótese alguma houve a intensão de atrasar o
salário e/ou férias dos seus colaboradores. Vale repisar que, estes são o maior patrimônio
desta Companhia e pelo qual temos o maior apreço.
Por fim, informamos que estamos trabalhando para que tal fato não volte a ocorrer.
No mais, aprov amos a oportunidade para apresentar a Vossa Senhoria os protestos de

profundo res• iyb
e e estima.
CESUP Administwçáo da Contratos MG
111 O U
Atendo mente, P. IA. •
visto'
A r es,
te de Op ações de Infraestrutura & Re

eTit R 5-0
CL i. --_
Matamt Galâo ernIfIcsa 02 Corporate Officer.

Av, José Silva de Aveveda Neto, 200
_JoPersonat
Service
lj:
S::z
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ISO
CU.
Slo de 1, Evolution li. 4°.andár - Salas 4010404
1,,ada da Tijuca- Ild - CEP 22.77E-056
lei.: (21) S311-7300

Fls.: 229
# BANCO DO BRASIL
PERSONAL SERVICE
BARRA DA TIJUCA — RJ
CEP: 22775-056
Prezados Senhores,

Atraso no pagamento de salario e de férias de funcionários
FIRMO FyitigiA REGULARIZAÇÃO: IMEDIATO
Em face do contido na gláusula oitava do contrato assinado por V.Sas. com este Banco, solicitamos que
essa Empresa apresente, no prazo de 48 horas, a contar do recebimento desta correspondência, a
justif.icativa.que entender pertinente para a irregularidade/falha constatada, sem prejuízo da imediata
regUlariza da pendência contratual apontada acima.

Hélcio Mendes de Oliveira

As . Operacional

Data: /
Assinatura:
Dançxy
CESUP AfP66MP1960.16 tpitip
201A, 1 1 1 8 4 5 (7417)
2 2VeronIce P. M.
FP")fl vistar
Rua da Bahia, 2.500- 6° Andar - Lourdes - Belo Horizonte (MG) - CEP: 30.160-012 -TEL.: (31) 3280-6531

Fls.: 230
Personat
Service
S.WA,M'Cio9n/Linét.J1
GCO N° 106/2017
Rio de Janeiro, 16 de outubro de 2017.
AO
BANCO DO BRASIL.
AIC.: Sr. Hélcio Paulo Mendes de Oliveira.

Ass. Operacional.
DOMO dO BOM á-tr..— '4
CESUPAnnstnçfri de àdotrptes én
Ref.: Resposta Notificação 2017/11788. 201-4 111 B45 (7411)

DISEC/CESUP ADM CONTRATOS — ADSERV 1.
FI,34-"tt:,jr" `
Contratos n.° 2016.7421.1661 e 2013.7422.0695.
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA., pessoa jurídica de direito privado, inscrita no
CNPJ/MF sob n° 00.277.106/0001-37, com sede na cidade de Duque de Caxias,
Estado do Rio de Janeiro, na Rua Almirante Grenfall n° 405, Bloco 3, sala 604,
Parque Duque - CEP 25.085-135, vem, por seu representante abaixo assinado, em
atenção aos termos da notificação referenciada, esclarecer o que segue:
A notificada é uma sociedade que tem como objeto social

a exploração do ramo de terceirização de serviços na forma de cessão de mão de
obra de qualquer natureza não vedada em Lei, recrutamento, seleção e gestão de
recursos humanos, gestão sócio ambiental e da qualidade, serviços integrados de
facilities, locação de bens móveis e imóveis próprios; serviços de apoio técnico
administrativo e operacional, serviços de operações comerciais envolvendo corte,
religação, novas ligações, normalização e inspeção de instalações de energia
elétrica etc.
Em virtude da excelência na prestação dos serviços
mencionados durante longos 25 anos, a advertida adquiriu o know-how para prestar
serviços em diversos órgãos da Administração Pública.
Como é de conhecimento notório, em um passado

recente, a prestação de serviços para órgãos da Administração Pública era um bom
negócio, tendo em vista a certeza do recebimento, entretanto, após a instauração da
crise econômica em nosso pais e, principalmente, no Estado do Rio de Janeiro,
onde a notificada prestou e presta serviços para diversos órgãos públicos e
privados, o recebimento passou a ser uma incógnita. Desde então, esta Cia
trabalhou para diversos órgãos sem ainda obter a sua respectiva contraprestação de
pagamento.
C->: •
Centro Empresaria! Washington Luiz
ep Personal
Service
.g '
1 i tomsasi T.L.
.! • Rue Alneriutte 5re:ff ail. 405. bloco 2. 5° andu
Duque de Caxias- S./- CEP 25.1165-135
Tel. (21) 2672-5700

Fls.: 231
o.
PersoSen aI
rvice
StMAV.es e;mintona I:mnde”,
Logo, pela simples equação maternática, se os créditos

oriundos dos contratos firmados não são disponibilizados, nenhuma empresa
consegue honrar com suas despesas em dia.
Malgrado, especificamente, quanto ao objeto da presente

carta, esclarecemos que, estamos envidando todos os esforços possíveis para
regularizar os apontamentos constantes da declaração do Sistema de
Cadastramento Unificado de Fornecedores — SICAF e, mediante a normalização,
encaminharemos os respectivos comprovantes.
Portanto, diante do acima exposto, resta inegável que, o

eventual e inesperado inadimplemento de qualquer das obrigações mencionadas na
referida notificação deram-se por ato involuntário desta Companhia, ou seja, em
hipótese alguma houve dolo.
No mais, aproveitamos a oportunidade para apresentar a

V.Sas. os protestos de profundo respeito e estima.
Atenciosamente,
Kassius Serr o
Diretor d ócios
Banco do &OSP 013

GESUP Administrar/to de conto,
202s 1118 4 5
~dite P. M.
Meto'
r\- /ERS01
ei“
Céntto EmprestrialWashington.lui2
kis Personal'
Ser vice
Rua Almi(antel.1(enfell, 455,1)(uuu 2:5' andar
Buque de Cuias - RT CEP 25225-135
Tel.: (21)2372-5700

Fls.: 232
g BANCO DO BRASIL
Belo Horizonte (MG), 13 de outubro de 2017.
PERSONAL SERVICE
CEP: 22775-056
Prezados Senhores,

SICAF com, Regularidade Fiscal e Trabalhista Federal referente à Receita Federal e INSS " e
Regularidade Fiscal Estadual, vencidas
PRAZO PÁRA REGULARIZAÇÃO: IMEDIATO
Em face do contido na Éláusula oitava do contrato assinado por V.Sas. com este Banco, solicitamos que
essa Empresa apresente, no prazo de 05 dias úteis, a contar do recebimento desta correspondência, a
justificativgAue entender pertinente para a irregularidade/falha constatada, sem prejuízo da imediata
regularização da pendência contratual apontada acima.

Hélcio o Mendes de Oliveira

A s. Operacional

para o e-mail cesup.adconma@bb.com.br, aos cuidados de Adserv4.
Data:
Assinatura:
BeeigTain3ffl
CESUPAdmhdreSe de CodIndon MO
2Õ1 - 1 1 1 8 4S (1417)
-
Rua da Bahia, 2.500- 6° Andar - Lourdes - Belo Horizonte (MG) - CEP: 30.160-012 - TEL.: (31) 3280-6531

https://correioweb.bb.combr/mail/dom113001/f3975059.nsf/Mnbo...
Fls.: 233

Para: "helcio.paulo@bb.com.br" <heicio.paulo@bb.com.br>
cc: Fernando Martins Brito <fernandobrito@personalservice.com.br>,
"domingos.lameirao@bb.com.br" <domingos.lameirao@bb.com.br>,
"cesup.adconmg@bb.com.bia <cesup.adconmg@bb.com.br>
Data: Terça-feira, 10 De outubro De 2017 10:16 AM

Assunto: RES: Notificações BB
Histórico: + Esta mensagem foi respondida.
Helcio, Bom dia!

- veln 'X
wo.a ttt
Enviamos nossa justificativa dà Oaconforme e-mail em anexo.
Atenciosamente,
Daniela Peixoto
o
Personal'
C' (21) 3311-7340 1 99737-0093
Service
O www.personalservice.com.br
De: helcio.paulo@bb.com.br [mailto:helcio.paulo@bb.com.br]

Enviada em: segunda-feira, 9 de outubro de 2017 19:04
Para: Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br>
Assunto: Notificações BB
Prioridade: Alta
Prezados,
Seguem anexo notificações sobre o pagamento dos valores a serem pagos referentes à
competência 08/2017, dos contratos 2016.7422.1661 e 2013.7422.0695.
No aguardo de suas providências, agradeço.
Atenciosamente,
Hélcio Paulo Mendes de Oliveira Banas do Brasil S:A;' —

CCSUP Adrranisintreber do Contratos MG

201 " 111 8 4 5 (1411
Rua da Bahia, 2.500 - Lourdes los
Vlsto•
Telefone: (31) 3205-6531
cesup.adconmgObb.compbr
ide 10 28/11/2017 16:21

https://correioweb.bb.combr/mail/dom113001/f3975059.nsUMnbo...
Fls.: 234
Este e-mail e seus anexos são para uso exclusivo do destinatário e podem conter informações confidenciais e/ou legalmente
privilegiadas. Não podem ser parcial ou totalmente reproduzidos sem o consentimento do autor. Qualquer divulgação ou uso
This e-mail .and ita attachments are for the sole use of Lhe addressee and may contain information which Is confidenhal and/or
legally privileged. Should not be partlY or wholly reproduced without consent of te owner. Any unauthorized use of disclosure
of this e-mail or its eiticAltments is prohibited. If you reoeive tis e-mail in error, please immediately delete it and notify Lhe
sender by return e-mail.
.Message from Daniela PPixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br> on Fri, 6 Oct 2017
15:49:09 +0000
To: "helcio.paulo@bb.com.br" <heicio.paulo@bb.com.br >

Tatiane Meyer Fonseca
<tatiane.fonseca@personalservice.com.br >, "Fernando
cc: Martins Brito" <fernandobrito@personalseryice.com.br >,
"amandascsalgado@bb.com.br"
<amandascsalgado@bb.com.br>
Subject: RES: NF CCBB - 08/2017 - - Contrato 201674211661
Prezados,
105/202j para seu conhecimento.

Encaminhamos em anexo correspondência GCO \-
Favor acusar o recebimento.
tJ
Atenciosamente, CtiereiáL
-
Daniela Peixoto
Personal'
ServIte (21) 3311-7340 1 99737-0093
O www.personalservice.com.br
De: helcio.paulo@bb.com.br. imailto:helcio.paulo@bb.com.br]

Enviada em: segunda-feira, 2 de outubro de 2017 18:50
Cc: Tatiane Meyer Fonseca <tatiane.fonseca@personalservice.com.br>, Solange Malaguti de Lima
<solange.lima@personalservice.com.bn; Juçara Carla Caldas de Melo
<jucaracaldas@personalservice.com.br>
Assunto: Re: NF CCBB - 08/2017 - - Contrato 201674211661
Prioridade: Alta
Prezados, boa noite!
Até a data de hoje não recebemos a documentação correta para o pagamento da

competência 08/2017.
Continuamos no aguardo para efetuarmos o pagamento.

to. m_G
Bondo do Brod S A.
CESUP Admddeddredd dd Calda
VERSOi 2Q1)ç 1 1 184

(7417)
to P. 0.4
2 de 10 Visto' 28/11/2017 16:21

hdps://correioweb.bb.combr/mail/dom113001/f3975059.nsf/($Inbo...
Fls.: 235
Atenciosamente,


Telefone: (31) 3205-6531
cesup.adconma@bb.com.br

Para: Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br >
Data: 21/09/2017 02:58 PM
cc: Tatiane Meyer Fonseca <tatiane.fonseca@personalservice.com.br>, "Solange
Malaguti de Lima" <solanqe.lima@personalservice.com.br>, Juçara Carla Caldas de Melo
<iucaracaidas@personalservice.com.br> —
Assunto: Re: NF CCBB - 08/2017 - - ontrato 20167421166T-) O
Boa tarde, Daniela!
Para efetuarmos o pagamento da prestação de serviços da competência 08/2017, são

necessárias outros documentos além das notas fiscais, de acordo com o relação
contratual.
Por gentileza, verifique a relação e nos envie, se possível para procedermos a

autorização de pagamento.
Desde já, agradeço.
Atenciosamente,


Telefone: (31) 3205-6531
cesup.adconmg@bb.com.br
Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br> escreveu:

Para: "helcio.paulo@bb.com.br" <helcio.paulo@bb.com.br>
Data: 20/09/2017 05:42 PM
cc: Tatiane Meyer Fonseca <tatiane.fonseca@personalservice.com.br>, "Solange
Malaguti de Lima" <solanqe.lima@personalservice.com.br >
Assunto: NF CCBB - 08/2017 - - Contrato 201674211661
Helcio, Boa Tarde! Bancado Brasil S.A.

CESUP Adndnishedbo do Contratos MG
201 111845 (7411)

los P. M.
Flt
3 de 10 28/11/2017 16:21

hups://correioweb.bb.corabr/mail/dom113001/13975059.nsf/($1nbo...
Fls.: 236
Segue em anexo nota fiscal referente os serviços prestados no mês de Agosto.

Atenciosamente,
Daniela Peixoto
cio Gerência de Operações de
Personal'
Service rti (21) 3311-7340 1 99737-0093
O www.oersonalservice.com.br
This e-mail and its attachmenis are for te sole use of Lhe addressee and may cantain information which Is confidential
and/or legally privileged. Should not be partly or wholly reproduced without consent of te owner. Any unauthorized use of
disdosure of tis e-mail or its atiachments is prohibited. If you receive this e-mail in error, please immediately delete it and
notify Lhe sender by return e-mail.
"anexo "NF 47086 -CCBB.pdf" removido por F3975059 Helcio Paulo Mendes de
Oliveira/BancodoBrasil]
Message from Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br> on Ri, 6 Oct 2017

15:46:29 +0000
To: "cesup.adconmg@bb.com.br" <cesup.adconmg@bb.com.br>

"helcio.paulo@bb.com.br" <helcio.paulo@bb.com.br >,
"cesupplat.rio.grafica@bb.com.br"
<cesupplat.rio.grafica@bb.com.br>,
"domingos.lameirao@bb.com.br"
<domingos.lameirao@bb.com.br>,
.cc:."ricardomariani@bb.com.br" <ricardomariani@bb.com.br>,
Tatiane Meyer Fonseca
<tatiane.fonseca@personalservice.com.br>,
"tatianarandazzo@bb.com.br"
<tatianarandazzo@bb.com.br>, Fernando Martins Brito
<fernandobrito@personalservice.com.br>
RES: RES: Planilha de Medição BB Gráfica - Agosto/2
Subject:
017
Prezados,
Encaminhamos em anexo correspondência GC0 104/2017 para seu conhecimento.

Atenciosamente, de
couPst
ISISILSQJ
. 1)
vistwoo..
vwto'
4 de 10 28/11/2017 16:21

Fls.: 237
Daniela
Gerência
Descrição: Descrição: Descriçã
assinatura JAN_2012_72dpi_menor_leo_03-02assinatura JAN_2012_72dpi_menor_leo_04assinatu
Descriçj
assinatu
De: paulamiglio@bb.com.br [mailto:paulamiglio@bb.com.br] Em nome de

Enviada em: quinta-feira, 5 de outubro de 2017 16:39
Cc: helcio.paulo@bb.com.br; cesupplat.rio.grafica@bb.com.br; cesup.adconmg@bb.com.br;
domingos.lameirao@bb.com.br; ricardomariani@bb.com.br; Solange Malaguti de Lima
<solange.lima@personalservice.com.brz Tata ne Meyer Fonseca
<tatianelonseca@personalservice.com.br>; tatianarandazzo@bb.com.br
Assunto: Re: RES: Planilha de Medição BB Gráfica - Agosto/2017
De : 7417 Cesup Administração de Contratos MG / Adservl

Para: Personal Service
Prezados (as), boa tarde.

--N
O Hélcio está fazendo curso esta semana e, em um breve contato, fomos informados que
o pagamento não foi efetuado porque a empresa não encaminhou a documentação
ti
trabalhista (comprovante de salários, alimentação, vale transporte...) do mês de agosto
conforme determina a cláusula quinta do contrato, mesmo após as solicitações do fiscal
de contrato.
Gentileza encaminhar os documentos pendentes para que ele possa analisá-los e assim,
processar o pagamento na semana que vem.
Atenciosamente,
Paula Miglio
Ass. Opertacional Reno, do ereppgtirp
áZSUPAdminlettneta de , . tis ma

201 R- 1 1 1 845 Pin
Belo Horizonte - MG / CEP: 30.160-012 IP. ~Soo P. M
Vk Ie.
Telefone: (31) 3205-6571
Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br > escreveu:

Para: "helcio.paulo@bb.com.br" <helcio.paulo@bb.com.br>,
"cesupplat.rio.qrafica@bb.com.br" <cesupplat.rio.cirafica@bb.com.br >
De: Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br >
Data: 05/10/2017 03:26 PM
cc: "cesup.adconmq@bb.com.br" <cesup.adconmq@bb.com.br >,
"domincios.lameirao@bb.com.br" <domingos.lameirao@bb:cordb-r>,
"ricardomariani@bb.com.br" <ricardomariani@bb.com.br>, ?Solange Malaguti de Lima"
5 de 10 28/11/2017 16:21

https://correioweb.bb.combr/mail/dom113001/f3975059.nsf/($1nbo...
Fls.: 238
<solancte.lima(@personalseryice.com.br >, Tatiane Meyer Fonseca

<tatiane.fonseca(ffipersonalservice.com.br>
Assunto; RES: Planilha de Medição BB Gráfica - Agosto/2017
Helcio, Boa Tarde!
Pode por favor informar qual a previsão de pagamento das notas 47011 e 47012?
Atenciosamente,
Daniel;
Gerênch
Descrição: Descrição: Descriç
assinaturaJAN_2012_72dpi_menor_leo_03-02assinatura JAN_2012_72dpi_menor_leo_04assinat
Descriç
assi nat
De: helcio.paulo@bb.com.br [mailto:helcio.pauloPbb.com.bri

Enviada em: quinta-feira, 14 de setembro de 2017 15:52
Para: cesupplatrio.grafica@bb.com.br
Cc: cesup.adconmePbb.com.br domingos.lameirao@bb.com.br: ricardomariani@bb.com.br
Solange Malaguti de Uma <solanee.limaPpersonalservice.com.bn; Tatiane Meyer Fonseca
Catiane.fonsecaPpersonalservice.com.br>
Assunto: Re: Planilha de Medição BB Gráfica - Agosto/2017
Ok!
Confirmo recebimento.
Atenciosamente,


Telefone: (31) 3205-6531
cesmadconma@bb.com.br
F2513200 Domingos Joao Ferreira Lameirao/BancodoBrasil escreveu:

Para: CESUP ADCON MG/BancodoBrasil@BancodoBrasil, F3975059 Helcio Paulo
Mendes de Oliveira/BancodoBrasil@BancodoBrasil
De: CESUP PLAT R JANEIRO - GRAFICA/BancodoBrasil
6 de 10 28/11/2017 16:21

https://correioweb.bb.com.br/mailidoml13001113975059.nsf/Mnbo...
Fls.: 239
Enviado por: F2513200 Domingos Joao Ferreira Lameirao/BancodoBrasil

Data: 14/09/2017 03:45 PM
cc: F2513200 Domingos Joao Ferreira Lameirao/BancodoBrasil@BancodoBrasil,
F8597416 Ricardo Correia Mariani Machado/BancodoBrasil@BancodoBrasil, "Solangç.
Malaguti de Lima" <solanee.lima@personalservice.com.br>, "Tatiane Meyer Fonseda"
<tatiane.fonseca@personalservice.com.br>
Assunto: Planilha de Medição BB Gráfica - Agosto/2017
De: 7422 CESUP PLAT RIO DE JANEIRO- RJ / GRÁFICA

Para: 7417 CESUP ADMINISTRAÇÃO DE CONTRATOS / ADSERV5
CONTRATO: 2013.7422.0695 - Cont

Amto dtrsnb
SERVIÇO:
Prestação de Serviços Gráficos no CESUP PLAT RIO DE JANEIRO / GRÁFICA.
EMPRESA : PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSES EMPRESARIAL LTDA
VALOR : R$ 593.952,98 - NFS 47011 E 47012
Comunico e atesto que, conforme o acompanhamento realizado por esta

dependência, o objeto do contrato em destaque foi prestado de maneira
satisfatória e de acordo com aquilo que está disposto nas especificações
contratuais, no período de 08/2017.
Att.

Analista Assistente

Rio de Janeiro
Rua Barão de São Francisco, 177 - Térreo - Andara!

Tel (21) 3808.4900 Fax 3808.4902
cesupplatrio.qraficaebb.com.br
Prezados, bom dia!
Conforme aprovação, seguem notas.

Ben00 49-17f713112r.A. ""-
CSUPAcIrnInletn:fao rio Gontrínup Mu
Favor confirmar recebimento.
g 7 de 10 28/11/2017 16:21

https://correioweb.bb.combr/mail/dom113001/f3975059.nsf/($1nbo...
Fls.: 240
Obrigada!
Atenciosamente,
Tatian
Gerênc
assinatura_JAN_2012_72dpi_menor_leo_03-02assinatura_JAN_2012_72dpi_menor_leo_04assina
assina
De: domineos.lameirao@bb.com.br [mailto:domineos.lameiraoPbb.com.br] Em nome de

cesupPlat.rio.graficaPbb.com.br
Enviada em: quarta-feira, 13 de setembro de 2017 15:11
Para: Tatiane Meyer Fonseca <tatiane.fonseca@personalseryice.com.br>
Cc: domineos.lameirao@bb.com.br; ricardomariani@bb.com.br
Assunto: Planilha de Medição BB Gráfica - Agosto/2017
Prezados,
Autorizamos a emissão da nota fiscal referente a competência AGOSTO/17.
Att.

Analista Assistente

Rio de Janeiro
Rua Barão de São Francisco, 177 - Térreo - Andara!

Tel (21) 3808.4900 Fax 3808.4902
cesuoolatrio.draficaPbb.com.br
Encaminhado por F8597416 Ricardo Correia Mariani Machado/BancodoBrasil em

13/09/2017 02:37 PM
Para: CESUP PLAT R JANEIRO - GRAFICA/BancodoBrasil@BancodoBrasil
De: F2513200 Domingos Joao Ferreira Lameirao/BancodoBrasil
Data: 11/09/2017 08:32 AM
Assunto: Enc: Planilha de Medição BB Gráfica - Agosto/2017
iyERRA
8 de 10 28/11/2017 16:21

Fls.: 241
Personal
Ser vice Solticéles em Recufsos Humanos
GCO N° 104/2017 Banco do Brasil SÃ.

CESUP Adinliesti estio de COIllfat05 MG
Rio de Janeiro, 06 de outubro de 2017. (7417)

201-+ 1 1 1 8 4 5
Ao Q1 Verorece P. M
Mato*
Banco do-Brasil — BB Grafica
Ref.: retenção de pagamentos — ilegalidade — constituição em mora
Prestamos serviços a esta renomada instituição desde 02 de setembro de 2002 sempre prezando
pela excelência na qualidade, bem como, pela vossa plena satisfação.
Ocorre que devido à grave crise financeira pela qual o país está passando, muitos de nossos
clientes, a maior parte composta por Pessoas Jurídicas do poder Público, se encontram
inadimplentes, o que acarretou no atraso do recolhimento de alguns tributos e, consequentemente,
a impossibilidade de apresentar os comprovantes de regularidade fiscal solicitados.
Por conta disso, fomos informados que os pagamentos pelos serviços realizados estariam retidos,
até a apresentação dos referidos comprovante, o que é ilógico e ilegal.
llógico,pois tal quadro de atraso nos recolhimentos foi gerado justamente pela inadimplência do
poder público, sendo que sem receber_os_valores_que_t_e são devidos a Personal nunca
conseguira regularizar a situação fiscal criando uma=esoiraLmaligna que resultará na sua quebra.
Ou seja, a conduta_de V.Sas. de reter os pagamentos, na prática é a culpada pela não
apresentação dos documentos solicitados.
IlegalMigiião existe base legal para se reter o pagamento de trabalho efetivamente realizado
por conta de irregularidade fiscal, sendo tal conduta locupletamento do ente público, como já
asseverado pelo Superior Tribunal de Justiça e pelo Tribunal de Contas da União, como se infere
do V.Acórdão abaixo colacionado.
A perda da regularidade fiscal no curso de contratos de execução continuada ou parcelada

justifica a imposição de sanções à contratada, mas não autoriza a retenção de pagamentosf
por serviços prestados
Consulta formulada pelo Ministério da Saúde suscitou possível divergência entre o Parecer da
Procuradoria Geral da Fazenda Nacional (PGFN) 401/2000 e a Decisão n° 705/1994 — Plenário
do TCU, relativamente á legalidade de pagamento a fornecedores em débito com o sistema da
seguridade social que constem do Sistema de Cadastramento Unificado de Fornecedores (Sicat).
A consulente registra a expedição, pelo Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão de
orientação baseada no Parecer 401/2000 da PGFN, no sentido de que "os bens e serviços
efetivamente entregues ou realizados devem ser pagos, ainda que constem irregularidades no
Sicar Tal orientação, em seu entendimento, colidiria com a referida decisão, por meio do qual o
Tribunal firmou o entendimento de que os órgãos e as entidades da Administração Pública Federal
devem exigir, nos contratos de execução continuada ou parcelada, a comprovação, por parte da
contratada, da regularidade fiscal, incluindo a da seguridade social. O relator, ao endossar o
raciocínio e conclusões do diretor de unidade técnica, ressaltou a necessidade de os órgãos e
entidage. da Administração Pública Federal incluírem, "nos editais e contratos de execução
Sirena 71_7,C772e.73 Ccr:5ta073 02 Corporate Mises

Av. José Sirva de Azevedo Neto. 200
Personair
Service
iSCI ONSAS ! SA I
7 "2 2:7r1
. ' • Bino 1, Evolullon II, 4° andar- Salas 401 a 404
. Barra da Tijuca - RJ - CEP 22.775-056
Tel.: (21) 3311-7300

além das sanções resultantes de seu descumprimento. Acrescentou que a falta de comprovaçãoFls.: 242
da regularidade fiscal e o descumprimento de cláusulas contratuais "podem motivar a rescisão
contratual, a execução da garantia para ressarcimento dos valores e indenizações devidos à
Administração e a aplicação das penalidades previstas no art. 87 da Lei n° 8.666/93, mas não a
retenção do pagamento". Caso contrário estaria a Administração incorrendo em enriquecimento
sem causa. Observou, também, que a retenção de pagamento ofende o principio da legalidade
por não constar do rol do art. 87 da Lei n° 8.666/93. O Tribunal, então, decidiu responder à
consulente que os órgãos e entidades da Administração Pública Federal devem: a) "... exigir, nos
contratos de execução continuada ou parcelada, a comprovação, por parte da contratada, da
regularidade fiscal, incluindo a seguridade social, sob pena de violação do disposto no § 3° do art.
195 da Constituição Federal"; b) "... incluir, nos editais e contratos de execução continuada ou
parcelada, cláusula que estabeleça a obrigação do contratado de manter, durante a integral
execução do contrato, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação,
prevendo, como sanções para o inadimplemento a essa cláusula, a rescisão do contrato e a
execução da garantia para ressarcimento dos valores e indenizações devidos à Administração,
além das penalidades já previstas em lei (arts. 55, inciso XIII, 78, inciso I, 80, inciso 114 e 87, da
Lei n° 8.666/93)". Acórdão n.° 964/2012-Plenário, TC 017.371/2011-2, ret Min. Walton Alencar
Rodrigues, 25.4.2012.
Forçoso lembrar que as decisões do Tribunal de Contas da União tem força vinculante para os
órgãos da administração razão pela qual manutenção da postura de não realizar os pagamentos
acarretará a responsabilidade pessoal de todos os envolvidos.
Isto posto, vimos pela presente solicitar a liberação do pagamento e emissão das faturas
correspondentes aos serviços prestados nos períodos de agosto e setembro, bem como, o
cumprimento do seu respectivo adimplemento, independentemente da apresentação dos citados
documentos GPS, GRF e CND.
Atenciosamente,
Kassius Ser o
'
Diretor de ócios
VÉ ag-CP
(L
Sistema de Gestão Certificado 02 Corporate Offices
OP Personal
Service
'. 9301 iStr2 l
Ma
tol
Av. José Silva de Azevedo Neto, 200
Bloco 1. Evolution Il. 4° andar - Salas 401 a 404
Barra da Tijuca - RJ - CEP 22.775-056 •
cz;31 Tel.: (21) 3311-7300

https://correioweb.bb.com.br/mail/dom113001/f3975059.nsf/Ment...
Fls.: 243

Para: "Daniela Peixoto" <danielapeixoto@personalservice.com.br>
Data: Segunda-feira, 09 De outubro De 2017 07:04 PM

Assunto: Notificações BB
Prezados,
Seguem anexo notificações sobre o pagamento dos valores a serem pagos referentes à
competência 08/2017, dos contratos 2016.7422.1661 e 2013.7422.0695.
No aguardo de suas providências, agradeço.
Atenciosamente,


Telefone: (31) 3205-6531
cesup.adconmgebb.com.hr
Anexos:
NOTIFICAÇÃO 2017.11630.pdf NOTIFICAÇÃO 2017.11628.pdf
Banco do Brasa S.A.

CESUP Adnanlabcybo da Contratos MG
201;111845
1 3aertebr M
.1 de 1 28/11/2017 16:17

Fls.: 244
BANCO DO BRASIL
Belo Horizonte (MG), 09/10/2017.
PERSONAL SERVICE
CEP: 22775-056
Prezados Senhores,
SERVIÇOS DE BIBLIOTECÁRIO E AUXILIAR DE BIBLIOTECÁRIO - CONTRATO N"

2016.7421.1661 - Fazemos referência à irregularidade/falha, relatada a seguir, envolvendo a
execução do contrato em epígrafe por essa Empresa:
Envio de documentação trabalhista e fiscal de competência diferente da competência da
prestação dos serviços.
PRAZO PARA REGULARIZAÇÃO: IMEDIATO
Em face do contido na cláusula oitava do contrato assinado por V.Sas. com este Banco, solicitamos
que essa Empresa apresente, no prazo de 05 dias úteis a contar do recebimento desta
correspondência, a justificativa que entender pertinente para a irregularidade/falha constatada, sem
prejuízo da imediata regularização da pendência contratual apontada acima.

Hélcio Pa • Mendes de Oliveira

Ass. Operacional

Data: / /
Assinatura:
Banco de Britk 151,k

CESUP Achninisto prio cla Contratos
201 ‘-•• 1 1 1 8 4 5 i7417)

Varonia° P. KR
Visto:
Rua da Bahia 2.500 -6° Andar - Lourdes - Belo Horizonte (MG) - CEP: 30.160-012 - TEL.: (31) 3280-6531

Fls.: 245
oP
.Personall
Ser vice t Recursos1?
Humanos
!
GCO N° 028/2017
Rio de Janeiro, 24 de fevereiro de 2017.
AO
BANCO DO BRASIL
DISEC — DIRETORIA DE SUPRIMENTOS CORPORATIVOS E PATRIMÔNIO
CESUP ADMINISTRAÇÃO DE CONTRATOS — BELO HORIZONTE (MG)
AU: Sra. Ramayane Ramos Reis
REF.: Contrato n.° 2016.7421.1661
Prezada Senhora,
A PERSONAL SER VICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL

LTDA ("PERSONAL"), recebeu correspondência do BANCO DO BRASIL que informa
denúncia de atraso no pagamento do salário e férias dos colaboradores envolvidos na
execução do contrato em epígrafe.
Em atenção a tal missiva, esclarecemos que tanto o pagamento do salário quanto das
férias de nossos colaboradores é realizado através de arquivos gerados pelo
departamento de Recursos Humanos e enviados aos bancos para pagamento.
Ocorre que, os arquivos gerados e enviados ao banco para pagamento estavam

incorretos, pois não constaram valor e nome dos colaboradores envolvidos na execução
do contrato em tela.
Após tomarmos conhecimento do equívoco cometido, os pagamentos foram

regularizados de maneira imediata, além de terem sido adotadas providências intemas
para que o citado equívoco não mais ocorra.
Sendo o que nos cumpria para o _momento, firmamos o presente.
Atenciosamente, casvP Admlnisto no oo canino Lin

I
20fl 1 1 1 845
Kassius Serran
Diretor de Oiert ções
Sistenra re Gesit Certilitndn 02 Corporate Ottices

Av. José Silva de Azevedo Neto, 200
jp Personal irn i 1!sol"1
1:3
1cci Zt4 WS: 2C0
SA
Kixi.2m31
Bloco 1. Evolution li, 40 andar - Salas 401 a 404
Barra da Tijuca - RJ - CEP 22.775-056
Ser vice k5P:. Tel.: (21) 3311-7300

Fls.: 246
https://correioweb.bb.com.br/mail/dom953002/scb19129.nsf/d30708a...

Para: "cesup.adconmg@bb.com.br" <cesup.adconmg@bb.com.br>
CC: "ramayane_reis@bb.com.br" <ramayane_reis@bb.com.br>
Data: Sexta-feira, 24 De fevereiro De 2017 12:38 PM

Assunto: RES: ADSERV4 - PERSONAL - CT 201674211661 - Notificação 2017/2191
Ramayane, Boa Tarde!
Encaminho em anexo correspondência GC0 028/2017 em resposta a notificação 2017/2191.

Atenciosamente,
Daniela Peixoto
Gerência de Contratos
Personal'
Ser vice
:2 (21) 3311-7340 1 99737-0093
www.personalservice.com.br
De: ramayane_reis@bb.com.br [mailto:ramayane_reis@bb.com.br] Em nome de

Enviada em: quinta-feira, 23 de fevereiro de 2017 11:59
BenUWtire5
Para: Daniela Peixoto <danielapeixoto@personalservice.com.br> casup Addlinin.“00 de Conlratoo Me
,
Assunto: ADSERV4 - PERSONAL - CT 201674211661- Notificação 2017/2191
201 • 111845
(7417)
De : 7417 Cesup Administração de Contratos MG / ADSERV4
Para: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS
NOTIFICAÇÃO 2017/2191
PEDIMOS ACUSAR O RECEBIMENTO
SERVIÇOS DE BIBLIOTECÁRIO E AUXILIAR DE BIBLIOTECÁRIO - CONTRATO No

2016.7421.1661 - Fazemos referência à irregularidade/falha, relatada a seguir, envolvendo a
execução do contrato em epígrafe por essa Empresa:
IRREGULARIDADES:
Denúncia de atraso no pagamento dos salários dos trabalhadores da contratada envolvidos

na execução do contrato em epígrafe;
Denúncia de atraso no pagamento de férias de trabalhadores da contratada envolvidos na
execução do contrato em epígrafe.
Em face do contido nas cláusulas do contrato assinado por V.Sas. com este Banco, solicitamos
que essa Empresa apresente, no prazo de 05 dias úteis a contar do recebimento desta
correspondência, a justificativa que entender pertinente para a irregularidade/falha
constatada por esta fiscalização, sem prejuízo da imediata regularização da pendência
contratual apontada acima.
1 de 2 24/02/2017 13:39

Fls.: 247
https://correioweb.bb.com.br/mail/dom953002/scb19129.nsf/d30708a...
Ressalvamos que o não atendimento da solicitação poderá ensejar instauração de processo

administrativo para aplicação das sanções contratuais/legais previstas.
Atenciosamente,
Ramayane Ramos Reis

Assistente

Telefone: (31) 3205-6000
cesup.adconmqgbb.com.hr
privilegiadas. Não podem ser parcial ou totalmente reproduzidos sem o consentimento do autor. Qualquer divulgação ou uso não
autorizado deste e-mail ou seus anexos é proibida. Se você receber esse e-mail por engano, por favor, notifique o remetente e
apague-o imediatamente.
This e-mail and its attachments are for the sole use of the addressee and may contam n information which is confidential and/or legally
privileged. Should not be partly or wholly reproduced without consent of the owner. Any unauthorized use of disdosure of this e-mail
or its attachments is prohibited. If you receive this e-mail in error, please immediately delete it and notify the sender by return e-mail.
Anexos:
GCO 028.2017.pdf
efÊtsgS
2 de 2 24/02/2017 13:3

Fls.: 248
Pottendal
SEGURADORA
Apólice de Seguro Garantia Número: 06-0775-02-0141732 Proposta: 274.124
Pela presente apólice, a POTTENCIAL SEGURADORA SIA, CNPJ 11.699534/0001-74, com sede à Avenida Afonso Pena, 4.100 13° andar - Cruzeiro -
Belo Horizonte MG garante ao SEGURADO BANCO DO BRASIL SA , CNPJ 00.000.000/5839-44, AV 540 JOAO , 32 ANDAR 14 - CENTRO - SAO
PAULO SP, as obrigações firmadas pelo TOMADOR PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA, CNPJ
00.277.106/0001-37, RUA ALMIRANTE GRENFALL, N° 405- BLOCO 2- SALAS 501 A 507- PARQUE DUQUE - DUQUE DE CAXIAS - RJ, até o valor
do Limite Máximo de Garantia (L.M.G.), nos termos das Condições anexas que são partes integrantes e inseparáveis desta Apólice.
Modalidade Limite Máximo de Garantia (L.M.G.) Ramo

Construção, Fornecimento ou Prestação de Serviços R$ 93.975,00 0775- SEGURO GARANTIA - SETOR PUBLICO
O Limite Máximo de Garantia é o valor máximo que a Seguradora se responsabilizará perante o Segurado em função do pagamento de indenização.
Objeto da Garantia: Destinado á garantia do Contrato n° 2016.7421.1661, prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca, para o CCBB -
CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO (RJ), de quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 8:00 e 21:00 horas, nas
instalações do CONTRATANTE ou em local indicado pelo Banco do Brasil. * * * * * * * " * ***** * * **********"*************"***'
* • * * * * * * * * * * * * * * * * • * • * * * * • * * * * * • * * * * * * • * * • * • * * * * * * * * * * * * * * * • * * • * * * * * * • • * * * * * ** * * * • * * * • * * * * *
******* * * * * * ir * * * * * * * * * * * * * * * • * * * * * * • • * * * * * * * * * * * * • * * * * * * * * * * * * * * * * * * * • * * • * * * * * * * * * * * * * * * * Yr
** ************
Cobertura(s) Contratada(s) Importância Segurada Prêmio Liquido Inicio de Vigência Fim de Vigência
Construção, Fornecimento ou Prestação de Serviços R$ 93.975,00 R$ 1.182,50 02/05/2016 19/10/2018
Ações Trabalhistas e Previdenciarias R$ 93.975,00 R$ 1.182,50 02)05/2016 19/10/2018
Não se aplica franquia a nenhuma das coberturas contratadas por esta Apace.
Corretor 1: FINLÂNDIA CORRETORA DE SEGUROS LTDA N° Susep: 100638935
Susep - Superintendência de Seguros Privados - Autarquia Federal responsável pela fiscalização, nomalização e controle dos mercados de seguro,
previdência complementar aberta, captalização, resseguro e corretagem de seguros. Plano de Seguro aprovado em conformidade com a Circular Susep
477/13 e Processo Susep 15414.900138/2014-20. O Registro deste plano na Susep não implica, por parte da Autarquia, incentivo ou recomendação à
sua comercialização. O Processo deste plano e a situação cadastral do(s) Corretor(es) deste Seguro poderão ser consultados no site www.susep.gov.br,
por meio dos números de registros informados nesta apólice, ou pelo telefone SUSEP de atendimento ao público 0800 021 8484 (ligação gratuita).

CESUPAdminlatrução de Contrato; Mo
201 111 845 (7417)

Belo Horizonte, 26/04/2016 17:13:00
ice P. M. ecoes
FI:Ain
VefenVistOi.
João de Lima Géo Neto geria

Diretor Diretor -
tgx1r,..4, oiénM1~1. W•••• tix*.r.• tal C•ettkride D1~1~0 ~NI denoidisi
Documento eletrônico assinado digitalmente conforme MP 2200-2 de 24/08/2001, que instituiu a , Infra-estrutura de Chaves Públicas
Brasileiras- ICP Brasil, em vigor consoante E.C. n°32 de 11/09/2001- Art.2°.
ARA° - Fica instituída a Infra- Estrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP Brasil, para garantir a autenticidade, integridade e
validade juridica de documentos em forma eletrônica, das aplicações de suporte e das aplicações que utilizem certificados
digitais bem como a realização de transações eletrônicas seguras
A autenticidade do presente documento, bem como o arquivo em forma eletrônica deve ser verificada no endereço
<www.pottencialsequradora.com.br>. No site, informe o Na da Apólice: 06-0775-02-0141732
e o Controle Interno: 00A5F60229A41100,
Após sete dias úteis da emissão, este documento poderá também ser verificado no site da Susep: <www.stssep.qov.br> sob o n°
de documento 030692016000600750141732000000.
Podei-1CW Seguradora SiA Código Susep 03069 Página 01 de 14

www.pottencialseguradoracom.br - Ouvidoria : 0800-2001080 ouvidoriagpottencialseguradora.com.br
CNPJ:11699.534/0001-74. Av Afonso Pena, 4100, 13° andar - Cruzeiro. Belo Horizonte/MG, Cop. 30130-009. Fone 31 2121 7788. Fax 31 2121 7779

Fls.: 249
ir rE2!xvciai
Dados do prêmio de seguro:
Prêmio liquido: R$ 2.365,00
Custo de cadastro e acompanhamento de crédito: R$ 0,00
Adicional de fracionamento: R$ 0,00
10F: R$ 0,00
Prêmio total: R$ 2.365,00
Dados do parcelamento do prémio de seguro:
Parcela Vencimento Valor URSI

1 06/05/2016 R$1.182,50
2 06/06/2016 R$ 1.182,50
Re151
Podendo' Seguradora SIA Código Susep 03089 Página: 02 de 14

wemtpotteneJalseguradora.com.br - Ouvidoria :0800-2001080 ouvidoria@poltencialseguradora.com.br
CNPJ:11699.534/0001-74. Av Afonso Pena, 4100. 134 andar- cruzeiro, Belo Horizonte/MG. Cop: 30130-009. Fone 31 2121 7788. Fax 31 2121 7779

Fls.: 250
Sondo do Brasil S.A: '
CSSUP Administrridbo de Coo:rotos r
an 1 1 1 8 4 5 Um
ir E'S)1:tc?r!,cial Visto

CONDIÇOES GERAIS
SEGURO GARANTIA - SEGURADO SETOR PÚBLICO
1. OBJETO
1.1. Este contrato de seguro garante o fiel cumprimento das obrigações assumidas pelo tomador perante o
segurado, conforme os termos da apólice e até o valor da garantia fixado nesta, e de acordo com a(s) modalidade(s)
e/ou cobertura(s) adicionalfis) expressamente contratada(s) em razão de participação em licitação, em contrato principal
pertinente a obras, serviços, inclusive de publicidade, compras, concessões e permissões no âmbito dos Poderes da
União, Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, ou, ainda as obrigações assumidas em função de:
processos administrativos;
processos judiciais, inclusive execuções fiscais;
parcelamentos administrativos de créditos fiscais, inscritos ou não, em divida ativa;
regulamentos administrativos.
1.2. Encontram-se também garantidos por este seguro os valores devidos ao segurado, tais como multas e
indenizações, oriundos do inadimplemento das obrigações assumidas pelo tomador, previstos em legislação
específica, para cada caso.
2. DEFINIÇÕES:
Aplicam-se a este seguro, as seguintes definições:
2.1. Apólice: documento, assinado pela seguradora, que representa formalmente o contrato de Seguro
Garantia
2.2. Condições Gerais: conjunto das cláusulas, comuns a todas as modalidades e/ou coberturas de um plano
de seguro, que estabelecem as obrigações e os direitos das partes contratantes.
2.3. Condições Especiais: conjunto das disposições especificas relativas a cada modalidade e/ou cobertura de
um plano de seguro, que alteram as disposições estabelecidas nas Condições Gerais.
2.4. Condições Particulares: conjunto de cláusulas que alteram, de alguma forma, as Condições Gerais e/ou
-,ondições Especiais, de acordo com cada segurado.
2.5. Contrato Principal: todo e qualquer ajuste entre órgãos ou entidades da Administração Pública (segurado) e
particulares (tomadores), em que haja um acordo de vontades para a formação de vinculo e a estipulação de obrigações
reciprocas, seja qual for a denominação utilizada.
2.6. Endosso: instrumento formal, assinado pela seguradora, que introduz modificações na apólice de Seguro
Garantia, mediante solicitação e anuência expressa das partes.
2.7. Indenização: pagamento dos prejuizos e/ou multas resultantes do inadimplemento das obrigações
cobertas pelo seguro.
2.8. Limite Máximo de Garantia: valor máximo que a seguradora se responsabilizará perante o segurado em
função do pagamento de indenização.
2.9. Prêmio: importância devida pelo tomador a seguradora, em função da cobertura do seguro, e que deverá
constar da apólice ou endosso.
2.10. Processo de Regulação de Sinistro: procedimento pelo qual a 'seguradora constatará ou não a
procedência da reclamação de sinistro, bem como a apuração dos prejuizos cobertos pela apólice.
2.11. Proposta de Seguro: instrumento formal de pedido de emissão de apólice de seguro, firmado nos termos
da legislação em vigor.
212 Relatório Final de Regulação' documento emitido pela seguradora no qual se transmite o posicionamento
Pottencol Seguradora S/A Código Susep 03069 Página: 03 de 14
www.pottencialseguradora.com.br - Ouvidoria : 0600-2001080 ouvidoria
©pottencialseguradora.com.br
CNP111699.534/0001-74. Av Afonso Pena, 4100 13° andar - Cruzeiro. Belo Horizonte/MG. Cep: 30130-009. Fone 31 2121 7788. Fax 31 2121 7779

IVERSO Fls.: 251
ir r
epttevcial
Apólice de Seguro Garantia Número: 06-077502-0141732 Proposta: 274.124

acerca da caracterização ou não do sinistro reclamado, bem como os possíveis valores a serem indenizados.
2.13. Segurado: a Administração Pública ou o Poder Concedente.
2.14. Seguradora: a sociedade de seguros garantidora, nos termos da apólice, do cumprimento das
obrigações assumidas pelo tomador.
2.15. Seguro Garantia: seguro que garante o fiel cumprimento das obrigaçõ es assumidas pelo tomador perante
o segurado, conforme os termos da apólice.
2.16. Sinistro: o inadimplemento das obrigações do tomador cobertas pelo seguro.
2.17. Tomador: devedor das obrigações por ele assumidas perante o segurado.
ACEITAÇÃO:
3.1. A contratação/alteração do contrato- de seguro somente poderá ser feita mediante proposta assinada pelo
proponente, seu representante ou por corretor de seguros habilitado. A proposta escrita deverá conter os elemento-
essenciais ao exame e aceitação do risco.
3.2. A seguradora fornecerá, obrigatoriamente, ao proponente, protocolo que identifique a proposta por ela
recepcionada, com a indicação da data e da hora de seu recebimento.
3.3. A seguradora terá o prazo de 15 (quinze) dias para se manifestar sobre a aceitação ou não da proposta,
contados da data de seu recebimento, seja para seguros novos ou renovações, bem como para alterações que
impliquem modificação do risco.
3.3.1. Caso o proponente do seguro seja pessoa fisica, a solicitação de documentos complementares, para
análise e aceitação do risco, ou da alteração proposta, poderá ser feita apenas uma vez, durante o prazo previsto no
item 3.3..
3.3.2. Se o proponente for pessoa jurídica, a solicitação de documentos complementares poderá ocorrer mais
de uma vez, durante o prazo previsto no item 3.3., desde que a seguradora indique os fundamentos do pedido de
novos elementos, para avaliação da proposta ou taxação do risco.
3.3.3. No caso de solicitação de documentos complementares, para análise e aceitação do risco, ou da
alteração proposta, o prazo de 15 (quinze) dias previsto no item 3.3. ficará suspenso, voltando a correr a partir da data
em que se der a entrega da documentação.
3.4. No caso de não aceitação da proposta, a seguradora comunicará o fato, por escrito, ao proponente
especificando os motivos da recusa.
3.5. A ausência de manifestação, por escrito, da seguradora, no prazo acima aludido, caracterizará a aceitação
tácita do seguro.
3.6. Caso a aceitação da proposta dependa de contrafação ou alteração de resseguro facultativo, o prazo
aludido no item 3.3. será suspenso até que o ressegurador se manifeste formalmente, comunicando a seguradora, por
escrito, ao proponente tal eventualidade, ressaltando a conseqüente inexistência de cobertura enquanto perdurar a
suspensão.
3.7. A emissão da apólice ou do endosso será feita em até 15 (quinze) dias, a partir da data de aceitação da
proposta.
VALOR DA GARANTIA:
4.1. O valor da garantia desta apólice é o valor máximo nominal por ela garantido.
4.2. Quando efetuadas alterações previamente estabelecidas no contrato principal ou no documento que serviu
de base para a aceitação do risco pela seguradora, o valor da garantia deverá acompanhar tais modificações, devendo
a seguradora emitir o respectivo endosso.
4.3. Para alterações posteriores efetuadas no contrato principal ou no documento que serviu de base para a
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CESUP Adrsof otro de Contratos MG
Pottencial
SEGURADORA
20n 111845 (7417)
' n alorsinice P. M usa
EIN9C+ -t Visto.
aceitação do risco pela seguradora, em virtude das quais se faça necessária a modificação do valor contratual, o valor
da garantia poderá acompanhar tais modificações, desde que solicitado e haja o respectivo aceite pela seguradora, por
meio da emissão de endosso.
PRÊMIO DO SEGURO:
5.1. O tomador é responsável pelo pagamento do prêmio à seguradora por todo o prazo de vigência da
apólice
5.2. Fica entendido e acordado que o seguro continuará em vigor mesmo quando o tomador não houver
pagado o prêmio nas datas convencionadas.
5.2.1. Não paga pelo tomador, na data fixada, qualquer parcela do prémio devido, poderá a seguradora
recorrer à execução do contrato de contragarantia.
5.3. Em caso de parcelamento do prêmio, não será permitida a cobrança de nenhum valor adicional, a titulo de
isto administrativo de fracionamento, devendo ser garantido ao tomador, quando houver parcelamento com juros, a
possibilidade de antecipar o pagamento de qualquer uma das parcelas, com a conseqüente redução proporcional dos
juros pactuados.
5.4. Se a data limite para o pagamento do prêmio à vista ou de qualquer uma de suas parcelas coincidir com
dia em que não haja expediente bancário, o pagamento poderá ser efetuado no primeiro dia útil em que houver
expediente bancário.
5.5. A sociedade seguradora encaminhara o documento de cobrança diretamente ao tomador ou seu
representante, observada a antecedência minima de 5 (cinco) dias úteis, em relação à data do respectivo vencimento.
VIGÊNCIA:
6.1. Para as modalidades do Seguro Garantia nas quais haja a vinculação da apólice a um contrato principal, a
vigência da apólice será igual ao prazo estabelecido no contrato principal, respeitadas as particularidades previstas nas
Condições Especiais de cada modalidade contratada.
6.2. Para as demais modalidades, a vigência da apólice será igual ao prazo informado na mesma, estabelecido
de acordo com as disposições previstas nas Condições Especiais da respectiva modalidade,
6.3. Quando efetuadas alterações de prazo previamente estabelecidas no contrato principal ou no documento
itie serviu de base para a aceitação do risco pela seguradora, a vigência da apólice acompanhará tais modificações,
devendo a seguradora emitir o respectivo endosso.
6.4. Para alterações posteriores efetuadas no contrato principal ou no documento que serviu de base para a
aceitação do risco pela seguradora, em virtude das quais se faça necessária a modificação da vigência da apólice, esta
poderá acompanhar tais modificações, desde que solicitado e haja o respectivo aceite pela Seguradora, por meio da
emissão de endosso.
EXPECTATIVA. RECLAMAÇÃO E CARACTERIZAÇÃO DO SINISTRO:

7.1. A Expectativa, Reclamação e Caracterização do Sinistro serão especificadas para cada modalidade nas
Condições Especiais, quando couberem.
7.2. A seguradora descreverá nas Condições Especiais os documentos que deverão ser apresentados para a
efetivação da Reclamação de Sinistro.
7.2.1. Com base em dúvida fundada e justificável, a seguradora poderá solicitar documentação e/ou informação
complementar.
7.3. A Reclamação de Sinistros amparados pela presente apólice poderá ser realizada durante o prazo
prescricional, nos termos da Clausula 17 destas Condições Gerais;
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ETE-FUO Fls.: 253
Pottencial
SEGURADORA

7.4. Caso a seguradora conclua pela não caracterização do sinistro, comunicará formalmente ao segurado, por
escrito, sua negativa de indenização, apresentando, conjuntamente, as razões que embasaram sua conclusão, de forma
detalhada.
8. INDENIZACÃO:
8.1. Caracterizado o sinistro, a seguradora cumprirá a obrigação descrita na apólice, até o limite máximo de
garantia da mesma, segundo uma das formas abaixo, conforme for acordado entre as partes:
I - realizando, por meio de terceiros, o objeto do contrato principal, de forma a lhe dar continuidade, sob a sua
integral responsabilidade; e/ou
II - indenizando, mediante pagamento em dinheiro, os prejuízos e/ou multas causados pela inadimpléncia do
tomador, cobertos pela apólice.
8.2. Do prazo para o cumprimento da obrigação
8.2.1. O pagamento da indenização ou o inicio da realização do objeto do contrato principal deverá ocorrt..
dentro do prazo máximo de 30 (trinta) dias, contados da data de recebimento do último documento solicitado durante o
processo de regulação do sinistro.
8.2.2. Na hipótese de solicitação de documentos de que trata o item 7.2.1., o prazo de 30 (trinta) dias será
suspenso, reiniciando sua contagem a partir do dia útil subseqüente daquele em que forem completamente atendidas as
exigências.
8.2.3. No caso de decisão judicial ou decisão arbitrai, que suspenda os efeitos de reclamação da apólice, o
prazo de 30 (trinta) dias será suspenso, reiniciando sua contagem a partir do primeiro dia subseqüente a revogação da
decisão.
8.3. Nos casos em que haja vinculação da apólice a um contrato principal, todos os saldos de créditos do
tomador no contrato principal serão utilizados na amortização do prejuizo e/ou da multa objeto da reclamação do sinistro,
sem prejuizo do pagamento da indenização no prazo devido.
8.3.1. Caso o pagamento da indenização já tiver ocorrido quando da conclusão da apuração dos saldos de
créditos do tomador no contrato principal, o segurado obriga-se a devolver a seguradora qualquer excesso que lhe
tenha sido pago.
9. ATUALIZAÇÃO DE VALORES:
9.1. O não pagamento das obrigações pecuniárias da seguradora, inclusive da indenização nos termos da
Cláusula 8 destas Condições Gerais, dentro do prazo para pagamento da respectiva obrigação, acarretará em:
atualização monetária, a partir da data de exigibilidade da obrigação, sendo, no caso de indenização, a data
de caracterização do sinistro; e
incidência de juros moratórios calculados "pro rata temporis", contados a partir do primeiro dia posterior ao
término do prazo fixado
9.2. O índice utilizado para atualização monetária será o IPCNIBGE - índice de Preços ao Consumidor Amplo
da Fundação Instituto Brasileiro de Geografia e Estatistica - ou índice que vier a substituí-lo, sendo calculado com base
na variação positiva apurada entre o último indice publicado antes da data de obrigação de pagamento e aquele
publicado imediatamente anterior a data de sua efetiva liquidação.
9.3. Os juros moratórios, contados a partir do primeiro dia posterior ao término do prazo fixado para pagamento
da obrigação, serão equivalentes à taxa que estiver em vigor para a mora do pagamento de impostos devidos
Fazenda Nacional.
9.4. O pagamento de valores relativos à atualização monetária e juros de mora será feito independente de
qualquer interpelação judicial ou extrajudicial, de uma só vez, juntamente com os demais valores devidos no contrato.
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Elenco do Oreall S.A.
CESUP Actmlnistação de Contratos MG
ir Pottenclai
IR SEGURADORA
.- 201 1 1 11 5 (141
FI: visto'
Apólice de Seguro Garantia Número: 06-0775-02-0141732 Proposta: 274 124
10. SUB-ROGAÇÃO:
10.1. Paga a indenização ou iniciado o cumprimento das obrigações inadimplidas pelo tomador, a seguradora
sub-rogar-se-á nos direitos e privilégios do segurado contra o tomador, ou contra terceiros cujos atos ou fatos tenham
dado causa ao sinistro.
10.2. É ineficaz qualquer ato do segurado que diminua ou extinga, em prejuízo do segurador, os direitos a que
se refere este item.
11. PERDA DE DIREITOS:

O segurado perderá o direito á indenização na ocorrência de uma ou mais das seguintes hipóteses:
I - Casos fortuitos ou de força maior, nos termos do Código Civil Brasileiro;
II - Descumprimento das obrigações do tomador decorrente de atos ou fatos de responsabilidade do
rado;
III - Alteração das obrigações contratuais garantidas por esta apólice, que tenham sido acordadas entre
segurado e tomador, sem prévia anuência da seguradora;
IV • Atos ilícitos dolosos ou por culpa grave equiparável ao dolo praticados pelo segurado, pelo
beneficiário ou pelo representante, de um ou de outro;
V -Ocorrência de quaisquer prejuízos e/ou demais penalidades relacionados, direta ou indiretamente, a
atos, omissões e/ou fatos violadores de normas de anticorrupção, perpetrados pelo segurado, tomador, coobrigados
e suas controladas, controladoras, coligadas, filiadas, filiais e seus respectivos sócios/acionistas, representantes,
titulares, funcionários e/ou prepostos;
VI • O segurado não cumprir integralmente quaisquer obrigações previstas no contrato de seguro;
VII Se o segurado ou seu representante legal fizer declarações inexatas ou omitir de má- fé circunstâncias
de seu conhecimento que configurem agravação de risco de inadimplência do tomador ou que possam influenciar
na aceitação da proposta;
VIII - Se o Segurado agravar intencionalmente o risco.
12. CONCORRÊNCIA DE GARANTIAS:

No caso de existirem duas ou mais formas de garantia distintas, cobrindo cada uma delas o objeto deste
seguro, em beneficio do mesmo segurado ou beneficiário, a seguradora responderá, de forma proporcional ao risco
assumido, com os demais participantes, relativamente ao prejuízo comum.
13. CONCORRÊNCIA DE APÓLICES:

É vedada a utilização de mais de um Seguro Garantia na mesma modalidade para cobrir o objeto deste
contrato, salvo no caso de apólices complementares.
4 EXTINÇÃO DA GARANTIA:
14.1. A garantia expressa por este seguro extinguir-se-á na ocorrência de um dos seguintes eventos, o que
ocorrer primeiro, sem prejuízo do prazo para reclamação do sinistro conforme item 7.3. destas Condições Gerais:
I - quando o objeto do contrato principal garantido pela apólice for definitivamente realizado mediante termo ou
declaração assinada pelo segurado ou devolução da apólice;
II - quando o segurado e a seguradora assim o acordarem;
III - quando o pagamento da indenização ao segurado atingir o limite máximo de garantia da apólice;
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ir Pottencial
SE GUR ADOR A

IV - quando o contrato principal for extinto, para as modalidades nas quais haja vinculação da apólice a um
contrato principal, ou quando a obrigação garantida for extinta, para os demais casos; ou
V - quando do término de vigência previsto na apólice, salvo se estabelecido em contrario nas Condições
Especiais
14,2. Quando a garantia da apólice recair sobre um objeto previsto em contrato, esta garantia somente será
liberada ou restituida após a execução do contrato, em consonância com o disposto no parágrafo 4 0 do artigo 56 da Lei
N° 8.666/1993, e sua extinção se comprovará, além das hipóteses previstas no item 14.1., pelo recebimento do objeto
do contrato nos termos do art. 73 da Lei n° 8.666/93.
RESCISÃO CONTRATUAL:
15.1. No caso de rescisão total ou parcial do contrato, a qualquer tempo, por iniciativa do segurado ou da
seguradora e com a concordância reciproca, deverão ser observadas as seguintes disposições:
15.1.1. Na hipótese de rescisão a pedido da sociedade seguradora, esta reterá do premio recebido, além dos
emolumentos, a parte proporcional ao tempo decorrido;
15.1.2. Na hipótese de rescisão a pedido do segurado, a sociedade seguradora reterá, no máximo, além dos
emolumentos, o prêmio calculado de acordo com a seguinte tabela de prazo curto:
Relação a ser aplicada Relação a ser aplicada

sobre a vigência original % do prêmio sobre a vigência original % do prêmio
para obtença do prazo para obtença do prazo
em dias em dias
15/365 13 195/365 73
30/365 20 210/365 75
45/365 27 225/365 78
60/365 30 240/365 80
75/365 37 255/365 83
90/365, _ • 40 270/365 85
105/365 46 285/365 88
120/365 50 300/365 90
135/365 56 315/365 93
150/365 60 330/365 95
165/365 66 345/365 98
180/365 70 365/365 100
15.1.2.1. Para prazos não previstos na tabela constante do subitem 15.1.2., deverá ser utilizado percentual
correspondente ao prazo imediatamente inferior.
CONTROVÉRSIAS:
16.1. As controvérsias surgidas na aplicação destas Condições Contratuais poderão ser resolvidas:
I - por arbitragem; ou
II - por medida de caráter judicial.
Pottencia! Seguradora SiA Código Susep 03069 Página 08 de 14

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IN
Pottenaal
SEGURADORA

16.2. No caso de arbitragem, deverá constar, na apólice, a cláusula compromissoria de arbitragem, que
deverá ser facultativamente aderida pelo segurado por meio de anuência expressa.
16.2.1. Ao concordar com a aplicação desta cláusula, o segurado estará se comprometendo a resolver
todos os seus litígios com a sociedade seguradora por meio de Juízo Arbitrai, cujas sentenças têm o mesmo efeito
que as sentenças proferidas pelo Poder Judiciário.
16.2.2. A cláusula de arbitragem é regida pela Lei n°9307, de 23 de setembro de 1996.
PRESCRIÇÃO:
Os prazos prescricionais são aqueles determinados pela lei.
FORO:
As questões judiciais entre seguradora e segurado serão processadas no foro do domicilio deste.
DISPOSIÇÕES FINAIS
19.1. A aceitação do seguro estará sujeita à análise do risco.
19.2. As apólices e endossos terão seu inicio e término de vigência às 24hs das datas para tal fim neles
indicadas
19.3. O registro deste plano na SUSEP não implica, por parte da Autarquia, incentivo ou recomendação á sua
comercialização.
19.4. Após sete dias úteis da emissão deste documento, poderá ser verificado se a apólice ou endosso foi
corretamente registrado no site da SUSEP - www.susep.qov.br <http://www.susep.00v.br>.
19.5. A situação cadastral do corretor de seguros pode ser consultada no site www.susemov.br
<http://www.susep.qov.br> por meio do número de seu registro na SUSEP, nome completo, CNPJ ou CPF.
19.6. Este seguro é contratado a primeiro risco absoluto.
19.7. Considera-se como âmbito geográfico das modalidades contratadas todo o território nacional, salvo
disposição em contrário nas Condições Especiais efou Particulares da Apólice.
19.8. Os eventuais encargos de tradução referentes ao reembolso de despesas efetuadas no exterior ficarão
totalmente a cargo da Sociedade Seguradora.
CESUPAdminletifçâo de contratos MO
20n. 1 1 1 8 4 5 (Min
Verenice P. M
Visto;.
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r Pottencial
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CONDIÇÕES ESPECIAIS
SEGURO GARANTIA PARA CONSTRUÇÃO, FORNECIMENTO OU PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS
1. OBJETO:
1.1. Este contrato de seguro garante a indenização, até o valor da garantia fixado na apólice, pelos
prejuízos decorrentes do inadimplemento das obrigações assumidas pelo tomador no contrato principal, para
construção, fornecimento ou prestação de serviços.
1.2. Encontram-se também garantidos por este contrato de seguro os valores das multas e indenizações
devidas à Administração Pública, tendo em vista o disposto na Lei n° 8.666/93.
1.3. Poderá ainda ser contratada, com verba especifica independente, a Cobertura Adicional de Ações
Trabalhistas e Previdenciárias.
2. DEFINIÇÕES:
Define-se, para efeito desta modalidade, além das definições constantes do art. 6° da Lei n° 8.666/93 e
do art. 2° da Lei no 8.987/95:
I - Prejuízo: perda pecuniária comprovada, excedente aos valores originários previstos para a execução
do objeto do contrato principal, causada pelo inadimplemento do (ornador, excluindo-se qualquer prejuízo decorrente de
outro ramo de seguro, tais como responsabilidade civil, lucros cessantes.
3. VIGÉNCIA:
3.1. A vigência da apólice será fixada de acordo com as seguintes regras:
I - coincidindo com o prazo de vigência do contrato administrativo pertinente á execução de obras,
serviços e/ou compras;
II - por períodos renováveis, no caso de concessões e permissões do serviço público.
3.2. As renovações, a que se refere o inciso II do item 3.1., não se presumem, serão precedidas de
notificação escrita da seguradora ao segurado e ao tomador, com antecedência de até noventa dias da data do término
de vigência da apólice em vigor, declarando seu explícito interesse na manutenção da garantia.
4. EXPECTATIVA. RECLAMAÇÃO E CARACTERIZAÇÃO DO SINISTRO:

4.1. Expectativa: tão logo realizada a abertura do processo administrativo para apurar possível
inadimplência do tomador, este deverá ser imediatamente notificado pelo segurado, indicando claramente os itens
não cumpridos e concedendo-lhe prazo para regularização da inadimpléncia apontada, remetendo cópia da
notificação para a seguradora, com o fito de comunicar e registrar a Expectativa de Sinistro.
4.2. Reclamação: a Expectativa de Sinistro será convertida em Reclamação, mediante comunicação
pelo segurado à seguradora, da finalização dos procedimentos administrativos que comprovem o inadimplemento
do tomador, data em que restará oficializada a Reclamação do Sinistro.
4.2.1. Para a Reclamação do Sinistro será necessária a apresentação dos seguintes documentos, sem
prejuízo do disposto no item 7.2.1. das Condições Gerais:
ajCópia do contrato principal ou do documento em que constam as obrigações assumidas pelo
tomador, seus anexos e aditivos se houver, devidamente assinados pelo segurado e pelo tomador;
b)Cópia do processo administrativo que documentou a inadimpléncia do tomador;
c)Cópias de atas, notificações, contra notificações, documentos, correspondências, inclusive e-mails,
trocados entre o segurado e o tomador, relacionados à inadimpléncia do tomador;
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Reno:340.3mM S.A.
CESUP Adminlefr,Øb4ec,,çàtás MG
' 2Ü1 ' 111845 (7417)

Vorenice R M.
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Apólice de Seguro Garantia Número: 06-0775-02-0141732 Proposta: 274 124

d)Planilha, relatório etou correspondências informando da existência de valores retidos;
e)Planilha, relatório elou correspondências informando os valores dos prejuízos sofridos;
4.2.2. A não formalização da Reclamação do Sinistro tornará sem efeito a Expectativa do Sinistro;
4.3. Caracterização: quando a seguradora tiver recebido todos os documentos listados no item 4.2.1. e,
após análise, ficar comprovada a inadimplência do tomador em relação às obrigações cobertas pela apólice, o sinistro
ficará caracterizado, devendo a seguradora emitir o relatório final de regulação;
5. RATIFICAÇÃO:
Ratificam-se integralmente as disposições das Condições Gerais que não tenham sido alteradas pela
presente Condição Especial.
Pooncial Seguradora 5/A Código Susep 03069 Página 11 de 14

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ir Pottenciat
SEGURADORA
Ações Trabalhistas e Previdenciarias

OBJETO:
1.1. Esta cobertura adicional tem por objeto garantir exclusivamente ao segurado, ate o limite máximo de
indenização, o reembolso dos prejuízos comprovadamente sofridos em relação às obrigações de natureza trabalhista e
previdenciária de responsabilidade do tomador oriundas do contrato principal, nas quais haja condenação judicial do
tomador ao pagamento e o segurado seja condenado subsidiariamente e que os valores tenham sido pagos por este,
em decorrência de sentença condenatória transitada em julgado, bem como do transito em julgado dos cálculos
homologados ou ainda nas hipóteses de acordo entre as partes com previa anuência da seguradora e conseqüente
homologação do Poder Judiciário.
1.2. No que diz respeito à subsidiariedade, a responsabilidade do segurado será referente relação
trabalhista e/ou previdenciária entre o autor/reclamante da demanda trabalhista e o tomador, oriundas do contrat
principal objeto desta garantia, ocorridas dentro do período de vigência da apólice. Conseqüentemente, a
responsabilidade da seguradora será relativa ao período de vigência da apólice e que o débito trabalhista seja
decorrente unicamente do lapso temporal garantido.
DEFINIÇÕES:
Definem-se, para efeito desta cobertura adicional
2.1. Autor/Reclamante: aquele que propõe na justiça trabalhista uma reclamatária e esta seja oriunda do
contrato principal, firmado entre tomador e segurado, o qual é objeto da apólice em questão.
2.2. Limite Maximo de Indenização: valor máximo que a seguradora se responsabilizará perante o
segurado em função do pagamento de indenização, por cobertura contratada.
2.3. Obrigações Previdenciárias: são aquelas especificadas pelas Leis n° 8.212/91 e todas as suas
alterações posteriores no que couber, bem como em leis esparsas, as quais dispõem sobre o recolhimento das
contribuições devidas a cada categoria de empregado, observando-se as datas e percentuais.
2.4. Obrigações Trabalhistas: entende-se por obrigações trabalhistas as decorrentes do pagamento da
contraprestação devida ao empregado pelo seu labor dispensado ao tomador, bem como de seus encargos, sendo a
remuneração a que tem direito e todos seus reflexos, conforme determina a legislação em vigor.
2.5. Responsabilidade Subsidiária: é aquela que recai sobre garantias que somente são exigidas quando
a principal é insuficiente, ou seja, inadimplente o real empregador - prestador de serviços, aqui denominado tomador, e
esgotadas as tentativas de executá-lo, pode-se exigir do segurado o cumprimento das obrigações do réu/tomador,
desde que o segurado tenha participado da relação processual e conste do titulo executivo judicial.
3. EXPECTATIVA, RECLAMAÇÃO E CARACTERIZAÇÃO DO SINISTRO:

31. Expectativa: quando o segurado receber citação(ões) judicial(ais) para apresentar defesa
trabalhista e/ou previdenciária, cujo autor/reclamante reivindique crédito de natureza remuneratória ou direito de
responsabilidade do tomador, deverá comunicar a seguradora, tão logo seja citado, enviando cópia(s) da(s)
referida(s) citação(ões) e de todo(s) documento(s) juntado(s) aos autos tanto pelo autor/ reclamante como pelo
réu/tomador.
3.1.1. Caso ocorra o item 3.1. acima e reste pendente o trânsito em julgado da sentença, o segurado terá
seus direitos preservados até decisão definitiva.
3.1.2. Estão cobertas por esta garantia somente as ações trabalhistas distribuídas na Justiça do Trabalho.
3.2. Reclamação: a Expectativa de Sinistro será convertida em Reclamação, mediante comunicação
do segurado à seguradora quando transitada em julgado a ação com o pagamento dos valores constantes na
Panaceia! Seguradora S/A Código Susep 030439 Página' 12 de 14
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eailtn all
CESUP
• Atjnanlatrbollo de Contrafez MO
ir PottendalSEGURADORA
201- 1 1 1 8 4•5 (7417)

condenação do segurado.
3.2.1. Para a Reclamação do Sinistro será necessária a apresentação dos seguintes documentos, sem
prejuízo do disposto no item 7.2.1. das Condições Gerais:
alcomprovante(s) de pagamento dos valores citados no item 3.2. desta Cobertura Adicional;
b)certidão(ões) de trânsito em julgado das sentenças proferidas e com os valores homologados;
c)acordo devidamente homologado pelo Poder Judiciário, se houver.
dlguias de recolhimento do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço- FGTS;
e)guias de recolhimento do INSS dos empregados que trabalharam nos serviços contratados;
f) documentos comprobatórios de que o autor/reclamante trabalhou para o réultomador no
contrato principal dentro do período de vigência da apólice.
3.3. A Reclamação de Sinistros amparada pela presente cobertura poderá ser realizada durante o prazo
prescricional, nos termos o art. 7 0, inciso XXIX da Constituição da República, no que se refere ao Direito do Trabalho.
3.4. A não formalização da Reclamação do Sinistro tornara sem efeito a Expectativa do Sinistro;
3.5. Caracterização: recebida a notificação, devidamente acompanhada dos documentos citados no item
3.2.1., a Seguradora deverá concluir o processo de regulação de sinistro e emitir o relatório final de regulação de
sinistro.
ACORDOS:
4.1. Nas hipóteses, e no momento, em que o segurado tenha intenção de realizar acordos nas ações
judiciais cobertas por esta cobertura, o mesmo deverá enviar uma memória de cálculo simples das verbas
pleiteadas pelo autor, juntamente com uma estimativa do valor a ser acordado.
4.2. A seguradora, após receber os documentos constantes no item 4.1. e fizer sua análise da
situação fático-juridica, enviará ao segurado em até 20 (vinte) dias da data do recebimento, sua aceitação ao valor
proposto, ou apresentará um valor máximo alternativo ou ainda, manifestar-se-á se enviará preposto para audiência,
cuja data será devidamente comunicada pelo segurado em tempo hábil.
4.3. Acordos decorrentes das reciamatórias trabalhistas e/ou previdenciárias poderão ser realizados,
desde que cumpridos os requisitos dos itens 4.1. e 4.2..
INDENIZAÇÃO:
Caracterizado o sinistro na forma descrita no item 3.5., a seguradora indenizará o segurado, por meio de
reembolso, até o limite máximo de indenização estabelecido na apólice.
PERDA DE DIREITO:
Além das perdas de direito descritas na Cláusula 11 das Condições Gerais, o segurado perderá o direito
a indenização na ocorrência de uma ou mais das seguintes hipóteses:
I - não cumprimento por parte do segurado das exigências descritas na Cláusula 3 desta Cobertura
Adicional.
II - quando o segurado deixar de apresentar defesa ou perder prazo para interposição de recurso ou for
considerado revel nos termos do artigo 844, parágrafo único da Consolidação de Leis do Trabalho ou confessar.
III - se o segurado firmar acordo sem a prévia anuência da seguradora ou este não for homologado pelo
Poder Judiciário
IV - nos casos de condenações do tomador e/ou segurado no que se refere a dano moral e/ou dano
Poitencial Seguradora S/A Código Susep 03869 Página. 13 de 14

www.pottencialseguradora.com.br - Ouvidoria : 0800-2001080 ouvidoria©pottencialseguradora.com.br
CNP111699.534/0001-74. Av Afonso Pena, 4100. 13° andar - Cruzeiro. Selo Horizonte/MG. Cep: 30130-009. Fone 31 2121 7788. Fax 31 2121 7779

Fls.: 261
ir Pottencial
SEGURADORA
material, assédio moral ou sexual decorrentes de responsabilidade civil do tomador e/ou do segurado e indenizações
por acidente de trabalho.
7. RATIFICAÇÃO:
Ratificam-se integralmente as disposições das Condições Gerais que não tenham sido alteradas pela
presente Condição Especial.
Pottencial Seguradora S/A Código Susep 03069 Pagina: 14 de 14

‘von-tpottenciatseguradore.com.br - Ouvrdoria :0800-2001080 ouvittoria@ponencialseguradora.com.br
C NPJ:11699.634M001-74. Av Afonso Pena. 4100.13° andar- Cruzeiro. Belo HorizontdMG. Cep: 30130-009. Fone 31 2121 7788, Fali 31 2121 7779 •

Fls.: 262
ADITIVO N°01 AO CONTRATO 2016.7421.1661, PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE BIBLIOTECÁRIO E AUXILIAR DE BIBLIOTECA.
DECORRENTE DO PREGÃO ELETRÔNICO N° 2016/0086 (7421), LOTE N°1.
O BANCO DO BRASIL SÁ., SOCIEDADE DE ECONOMIA MISTA, COM SEDE EM BRASÍLIA (DF), INSCRITO
NO CADASTRO NACIONAL DA PESSOA JURÍDICA DO MINISTÉRIO DA FAZENDA SOB O NÚMERO
00.000.000/5839-44, ADIANTE DENOMINADO CONTRATANTE, NESTE ATO REPRESENTADO PELOS
ADMINISTRADORES DO CESUP LICITAÇÕES SÃO PAULO (SP), SITUADO NA AVENIDA SÃO JOÃO N°32
- CENTRO - SÃO PAULO (SP) - CEP 01036-000, NO FINAL QUALIFICADOS E A EMPRESA PERSONAL
SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA., LOCALIZADA NA RUA
ALMIRANTE GRENF FAL, 405- BL. 2- SL 501-507 - DUQUE DE CAXIAS - RIO DE JANEIRO/RJ., INSCRITA
NO CNPJ 00.277.106/0001-37, NESTE ATO REPRESENTADA PELO(S) SIGNATÁRIO(S) NO FINAL
QUALIFICADO(S), ADIANTE DENOMINADA CONTRATADA, FIRMAM O PRESENTE ADITIVO N° 01 AO
CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS N° 2016.7421.1661, DECORRENTE DO PREGÃO
ELETRÔNICO 2016/0086(7421) - LOTE 01, REALIZADO EM CONFORMIDADE COM A LEI N°6.666, DE
21.06.93 E A LEI N°10.520, DE 17.07.2002 E O REGULAMENTO DE LICITAÇÕES DO BANCO DO BRASIL,
NESTA E MELHOR FORMA DE DIREITO, CONSOANTE AS CLAUSULAS ABAIXO A PRESENTE MINUTA
DE ADITIVO FOI APROVADA PELA NOTA JURÍDICA CONSU N°0211613 AJ, DE 01.08.2002.
CLÁUSULA PRIMEIRA DO ADITIVO - OBJETO:
O presente aditivo tem por objeto:
A concessão de Repactuação, nos termos da Cláusula Quarta do contrato e em conformidade com a Lei 8666/93 a
partir de 01.06.2016.
Alteração das CLÁUSULAS TERCEIRA (PREÇO) e SÉTIMA (GARANTIA) e dos Documentos 02 e 03, em razão das
modificações previstas nas alíneas anteriores.
CLÁUSULA SEGUNDA DO ADITIVO - ALTERAÇÕES
CLÁUSULA TERCEIRA DO CONTRATO - PREÇO - O CONTRATANTE pagará à CONTRATADA, mensalmente, a

importância de R$ 66.068,20 (Sessenta e seis mil e sessenta e oito reais e vinte centavos) a partir de 01/06/2016, pela
prestação dos serviços objeto deste contrato, preço apurado conforme metodologia de cálculo constante do orçamento de
custos - Documento n.° 2, que integra este contrato.
Parágrafo Único - Nos valores fixados no "caput" desta cláusula, estão incluídas todas as despesas necessárias à plena
execução dos serviços, tais corno de pessoal, de administração e todos os encargos (obrigações sociais, impostos, taxas,
etc.) incidentes sobre o serviço.
CLÁUSULA SÉTIMA DO CONTRATO — A CONTRATADA entregará ao CONTRATANTE comprovante de garantia, em

uma das modalidades previstas no edital, no valor correspondente a 5% (cinco por cento) do valor deste contrato, como
forma de garantir a perfeita execução de seu objeto.
Parágrafo Primeiro - A garantia deverá ser entregue no prazo máximo de 15 (quinze) dias contados da data de assinatura
deste aditivo contratual no seguinte endereço: BANCO DO BRASIL S.A - CESUP ADM. CONTRATOS - Rua da Bahia
2500,6° andar, Lourdes - Belo Horizonte (MG), CEP: 30160-012.
Parágrafo Segundo - O pagamento das faturas poderá ser suspenso quando não apresentada a garantia, no prazo e local
estipulados no parágrafo anterior.
Parágrafo Terceiro - Havendo majoração do preço contratado, fica a critério do CONTRATANTE solicitar formalmente à
CONTRATADA a integralização da garantia, limitada a 5% (cinco por cento) do novo preço. No caso de supressão a
alteração na garantia para adequação ao novo valor ocorrerá mediante solicitação da CONTRATADA, respeitado o
percentual de 5% (cinco por cento) do novo preço contratado.
Parágrafo Quarto - A garantia responderá pelo fiel cumprimento das disposições do contrato, ficando o CONTRATANTEô
autorizado a executá-la para cobrir multas, indenizações ou pagamento de, qualquer obrigação, inclusive em caso de
rescisão.
Banco do anui; S.A.
CESUP AdrninI5tn4t03 de Contorne MG Página 1 de 6
Jsc
120t 1 1 1 845 (7411)
oron4co P. "

Fls.: 263
DECORRENTE DO PREGÃO ELETRÔNICO N° 2016/0086 (7421). LOTE N° 1.
Parágrafo Quinto - Utilizada a garantia, a CONTRATADA obriga-se a integralizá-la no prazo de 5 (cinco) dias úteis contado
da data em que for notificada formalmente pelo CONTRATANTE.
Parágrafo Sexto - O valor da garantia somente será liberado à CONTRATADA quando do término ou rescisão do contrato,
desde que não possua dívida inadimplida com o CONTRATANTE e mediante expressa autorização deste.
Parágrafo Sétimo — A garantia a ser apresentada responderá pelo cumprimento das obrigações da contratada
eventualmente inadimplidas na vigência deste Contrato e da garantia, e não serão aceitas se o garantidor limitar o exercício
do direito de execução ou cobrança ao prazo de vigência da garantia.
CLÁUSULA TERCEIRA DO ADITIVO — RATIFICAÇÃO
O contrato em referência fica ratificado em todas as suas CLÁUSULAS, termos e condições não expressamente alterados
neste documento, que àquele se integra, formando um todo único e indivisível.
Fica resguardado ao CONTRATANTE o direito à revisão dos preços em decorrência da desoneração do INSS nos encargos
sociais, disciplinada na Lei n° 12.546/2011 e no Decreto 7.828/2012 (e pertinentes alterações posteriores), que possibilita
a redução de custos providenciarias das empresas indicadas na referida legislação.
E por estarem justos e contratados, assinam as partes o presente instrumento em 2 (duas) vias de igual teor, na presença
das testemunhas abaixo:
São Paulo, 11 de novembro de 2016.

CESUP LICITAÇÕES SÃO PAULO (SP) Magaltthes
re R.
Ros te de Setor
Ge
RG: ii360.943'1
07 0940
:4•40°' cop
4g7
PERSONAL SERVICE RECURSOS gUMANOS E ASSESS RIA EMPRESARIAL LTDA
Nome:
CPF
IZ CLÁUDIO F. G IA
Cargo
5p..)5- Diretor Execut o
Personal Se ce
TESTEMUN AS
Nome. O G. O. OU
CPF:
':226.. flano
RG:45.693.559-1 ..raçoes
ervice
20.9 9 7_ 40
meanMa ta! MG
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201. '" 1 11 Página 2 de 6

Fls.: 264
~liam Carlos Mbertelasano Olhara ingincipasy

._
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ftti rege,'" firme de: LUIZ CIRUBIO TE EIRR GRRCIB

lhanos. e
iReconheço por
Ca010504454C3 o de
de uerdade. Serve
IJ.PU
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Em testem.' o ------ ---------
- Toç. octi?‘\
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- Rik em httpe://uuu3.1-Jrj.Jue r/eiter.04,!‘
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EBVU-297 PCB
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'amnir do Brasil SÃ.

CESu p Ad 'atrição de Contratos MG
2O1 J 111 8 4 5 (7417)
Fl:

Fls.: 265
ADMVO N°01 AO CONTRATO 2016.7421.1661, PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE BIBLIOTECÁRIO E AUXILIAR DE BIBLIOTECA.
DOCUMENTO N°02 DO CONTRATO DE SERVIÇOS

DEMONSTRATIVO DE ORÇAMENTO DE CUSTOS — BIBLIOTECÁRIOS CCBBIRJ
CUSTO MENSAL DO SERVIÇO
., .._
4. ITENS • Valores
,
Quantidade de Postos 3
Remuneração (a)
R$ 7.809,03
Mão de Obra
R$ 5.692,78
Encargos Sociais
R$ 13.501,81
TOTAL DO MONTANTE A
Despesas Gerais (b)
R$ 40,38
Uniforme
R$ 545,46
Vale Transporte
R$ 1053,00
Vale Alimentação
R$ 41,01
SMS / PPT / SESMT / PPRA / PMCSO
R$ 13,50
Auxílio Funeral
R$ 1.693,35
TOTAL DO MONTANTE B
R$ 2.619,24
LUCRATIVIDADE (c)
SUBTOTAL (A+B+C) R$ 17S14,40
R$ 2.960,46
Imposto sobre faturamentoti)
6USTO-i'd-bkii ú
- iéi,iái: 60 iiiiVi-0& m ..,:: , r: oft-S
OBSERVAÇÕES:
(a) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A contratação
e os respectivos pagamentos serão realizados no limite dos serviços efetivamente necessários à demanda do
Contratante. Para tanto, a Contratada deve utilizar o piso da categoria proporcional às horas trabalhadas, porém, deve
ser garantido a cada empregado ao menos o salário minimo legal, podendo o trabalhador complementar as horas em
tarefas executadas em outros órgãos de modo a cumprir a jornada exigida para o pagamento do referido valor (salário
minimo legal). A comprovação ocorrerá mediante verificação da respectiva folha de pagamento. Informamos que a
categoria encarregada da execução dos serviços tem sua data-base estabelecida para o mês de março e o salário
atual é de R$ 2.603,01, conforme abaixo:
Categoria Data-base Piso salarial Sindicato de referência

Sind. Bibliotecários no Estado do Rio de
Bibliotecário 1° de março R$ 2.603,01
Janeiro/RJ
Despesas Gerais: gastos da empresa com treinamento de pessoal, suporte técnico/administrativo etc.
Lucrafividade: ganho, livre de despesas

(d) Impostos sobre Faturamento - impostos incidentes sobre o preço do serviço (art. 71 da Lei 8.666/93).
Página 3 de 6
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - dbdb2b1

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. dbdb2b1 - Pág. 1
Fls.: 266
DECORRENTE DO PREGÃO ELETRÔNICO N° 2016/0086 (7421), LOTE N° 1.

DEMONSTRATIVO DE ORÇAMENTO DE CUSTOS — AUX. BIBLIOTECA CCBB/RJ
..... .
ITENS Valor
Quantidade de Postos 11
Remuneração (a)
R$ 15.099,70
Mão de Obra
R$ 11.007,68
Encargos Sociais
RS 26.107,38
TOTAL DO MONTANTE A
Despesas Gerais (b)
R$ 148,06
Uniforme
R$ 2.812,02
Vale Transporte
R$ 3.861,00
Vale Alimentação
R$ 150,37
R$ 49,50
Auxilio Funeral
R$ 7.020,95
TOTAL DO MONTANTES
R$ 5.710,54
LUCRATIVIDADE (c)
SUBTOTAL (A+B+C) R$ 38.838,87
R$ 6.454,47
Imposto sobre faturamento (d) _
*custo TOÍÁLMENSAL DO SERVIÇO R$ 45.293,34•
7
OBSERVAÇÕES:
(b) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A contratação
Contratante. Para tanto, a Contratada deve utilizar o piso da categoria proporcional às horas trabalhadas, porem, deve
ser garantido a cada empregado ao menos o salário mlnirno legal, podendo o trabalhador complementar as horas em
mínimo legal). A comprovação ocorrerá mediante verificação da respectiva folha de pagamento. Informamos que a
categoria encarregada da execução dos serviços tem sua data-base estabelecida para o mês de março e o salário
atual é de R$ 1.372,70, conforme abaixo:

Sind. Bibliotecários no Estado
Aux. Biblioteca 1° de março R$ 1.372,70
do Rio de Janeiro/RJ
Lucratividade: ganho, livre de despesas

Impostos sobre Faturamento - impostos incidentes sobre o preço do serviço (art. 71 da Lei 8.666/93).
u Bítmio
nco
deá" pm mtriLrade
sileuntm
S.A. tos
MG
20fl. 1 1 1 8 4 5
(7417)
ri• %aramou r. usi
Vhdo•
Página 4 de 6

Fls.: 267
DECORRENTE DO PREGÃO ELETRÔNICO N°2016/0086 (7421), LOTE N°1.
DOCUMENTO N° 02 DO CONTRATO DE SERVIÇOS

DEMONSTRATIVO DE ORÇAMENTO DE CUSTOS
TOTALIZADORA
Bibliotecário (40 horas semanais) 3

Aux. Biblioteca (40 horas semanais) 11
Remuneração (a)
R$ 22.908,73
Mão de Obra
R$ 16.700,46
Encargos Sociais
R$ 39.609,19
TOTAL DO MONTANTE A
Despesas Gerais (b)
R$ 188,44
Uniforme
R$ 3.357,48
Vale Transporte
R$ 4.914,00
Vale Alimentação
R$ 191,38
R$ 63,00
Auxílio Funeral
R$ 8.714,30
TOTAL DO MONTANTE B
R$ 8.329,78
LUCRATIVIDADE (c)
SUBTOTAL (A+B+C) R$ 56.653,27
R$ 9.414,93
laposto sobre faturamentoisp
CUSTO TOTAL MENSAL DO SERVIÇO R$ 68.08,20
OBSERVAÇÕES:
(c) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A contrafação
Contratante. Para tanto, a Contratada deve utilizar o piso da categoria proporcional ás horas trabalhadas, porém, deve
ser garantido a cada empregado ao menos o salário mínimo legal, podendo o trabalhador complementar as horas em
minimo legal). A comprovação ocorrerá mediante verificação da respectiva folha de pagamento. Informamos que a
categoria encarregada da execução dos serviços teve sua data-base estabelecida para o mês de março e o salário
atual do Bibliotecário é de R$ 1.2.603,01 e o salário atual do auxiliar de Biblioteca é de R$ 1.372,70, conforme abaixo:

Aux. Biblioteca 1° de março R$ 1.372,70 Sind. Bibliotecários no Estado do Rio de
R$ 2.603,01 Janeiro/RJ.
Bibliotecário 1° de março
4.`1/4,ff
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Página 5 de 6

Fls.: 268
ADMVO N°01 AO CONTRATO 2016.7421.1661, PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE BIBLIOTECÁRIO E AUXILIAR DE BIBLIOTECA.
RELAÇÃO DAS DEPENDÊNCIAS ONDE OS SERVIÇOS SERÃO PRESTADOS
Lote N°01:
Prefixo/SB NOME ENDEREÇO QUANTIDADE VALOR - R$
Rua Primeiro de Março, 66 - Centro - 03 Bibliotecários

CCBB RJ R$ 66.068,20
8244/00 Rio de Janeiro/RJ - CEP: 20010-000 -11 Aux. Biblioteca
São Paulo, 11 de' novembro de 2016.

CESUP LICITAÇÕES SÃO PAULO (SP) svae"343e
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G. gBer6
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PERSONAL SERVICE RECURSOS H ANOS E SESSORIA EMPRESARIAL LTDA
Nome:
CPF O 1.1010 E GAROA
Car retor Executivo
Personal Service
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G: 45.893.559-1 ervIce
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Página 6 de 6 9417)
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Fls.: 269
CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DECORRENTE DO PREGÃO ELETRÔNICO N° 2016/0086

(7421), LOTE N° 1, REALIZADO(A) EM CONFORMIDADE COM AS LEIS N'S 8.666 E 10.520, DE 21.06.93
E 17.07.2002, A LEI COMPLEMENTAR N° 123, DE 14.12.2006, O DECRETO N° 5.450, DE 31.05.2005, O
DECRETO N° 6.204, DE 05.09.2007 E O REGULAMENTO DE LICITAÇÕES DO BANCO DO BRASIL,
PUBLICADO NO D.O.U. EM 24.06.96, QUE ENTRE SI FAZEM NESTA E MELHOR FORMA DE DIREITO,
DE UM LADO O BANCO DO BRASIL S.A., SOCIEDADE DE ECONOMIA MISTA, COM SEDE EM BRASÍLIA
(DF), INSCRITO NO CADASTRO NACIONAL DA PESSOA JURÍDICA DO MINISTERIO DA FAZENDA SOB
O NÚMERO 00.000.000/5839-44, ADIANTE DENOMINADO CONTRATANTE NESTE ATO
REPRESENTADO PELOS GERENTES DO CESUP LICITAÇÕES SP, LOCALIZADO NA AV. SÃO JOÃO,
32, 14° ANDAR — CENTRO — SÃO PAULO (SP), NO FINAL QUALIFICADOS, E, DO OUTRO LADO, A
EMPRESA PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.,
LOCALIZADA NA RUA ALMIRANTE GRENFFAL, 405— BL. 2 — SL 501-507 — DUQUE DE CAXIAS — RIO DE
JANEIRO/RJ., INSCRITA NO CNPJ 00.277.106/0001-37, NESTE ATO REPRESENTADA PELO SR. LUIZ
CLÁUDIO FERREIRA GARCIA, RG 079220745 - DIC/RJ, CPF 011.491.587-35, DIRETOR EXECUTIVO,
ADIANTE DENOMINADA CONTRATADA CONSOANTE AS CLÁUSULAS ABAIXO. A MINUTA-PADRÃO
DO PRESENTE CONTRATO FOI APROVADA PELO PARECER DIJUR-COJUR/CONSU N° 14.897, DE
12.09.2005.
OBJETO
CLÁUSULA PRIMEIRA — O presente contrato tem por objeto a prestação de Serviços de Bibliotecário e
Auxiliar de Biblioteca, para o CCBB - CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO (RJ), de
quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 8:00 e 21:00 horas, nas instalações do
CONTRATANTE ou em local indicado pelo Banco do Brasil, de acordo com as condições e especificações
mínimas exigidas no Edital e conforme proposta comercial datada de 04/02/2016, para as dependências do
CONTRATANTE, na forma constante do modelo do Documento n° 03 deste contrato, obrigando-se a
CONTRATADA a realizar as tarefas constantes do Documento n° 01 deste contrato, disponibilizando
pessoal necessário para atender a demanda de serviços indicada pelo CONTRATANTE.
Parágrafo Primeiro - Os serviços serão prestados diretamente pela CONTRATADA, vedada a cessão,
transferência ou subcontratação, total ou parcial, exceto se previstas neste contrato.
Parágrafo Segundo - O presente contrato poderá sofrer acréscimos ou reduções de até 25% (vinte e cinco
por cento), a critério do CONTRATANTE e mediante aviso formal à CONTRATADA, e por meio de aditivo
contratual. Desde que acordado entre as partes, as supressões poderão exceder o percentual estabelecido
neste parágrafo.
Parágrafo Terceiro — Fica entendido que, efetuados os acréscimos previstos no parágrafo anterior, o novo
valor mensal pactuado não poderá ultrapassar em 25% (vinte e cinco por cento) o valor mensal inicial
atualizado do contrato.
•
Parágrafo Quarto — Entende-se como VALOR MENSAL INICIAL ATUALIZADO, o valor mensal inicial do
contrato acrescido de eventual reequilibrio e das repactuações porventura concedidas, desconsiderando os
acréscimos ou supressões previstos nesta Cláusula.
VIGÊNCIA E RESCISÃO
CLÁUSULA SEGUNDA - A vigência deste contrato é de 30 (trinta) meses contada do início da prestação
dos serviços, prorrogável por até 60 (sessenta) meses.
Parágrafo Primeiro - Os serviços deverão ser iniciados a partir de 02/05/2016 impreterivelmente.
Parágrafo Segundo - Toda prorrogação de prazo será justificada por escrito e previamente autorizada pelo
CONTRATANTE, passando tal documento a integrar o contrato.
Parágrafo Terceiro - A rescisão deste contrato poderá ocorrer nas seguintes hipóteses:
Ne a) admiqistrativamente, a qualquer tempo, por ato unilateral e escrito do CONTRATANTE, nos casos
enumerados nos incisos I a XII e XVII a XVIII do art. 78 da Lei 8.666/93, atualizada pela Lei 9.854, de
27.10.99;
amigavelmente, formalizada em autorização escrita e fundamentada do CONTRATANTE, mediante aviso
prévio por escrito, de 90 dias ou de prazo menor a ser negociado pelas partes à época da rescisão;
judicialmente, nos termos da legislação.
Parágrafo Quarto —A rescisão também poderá ocorrer, quando a CONTRATADA:
a) não apresentar comprovante de garantia na forma da Cláusula Sétima para o cumprimento das
obrigações contratuais;
80nciP Unia
CESUPAdrldidetFord, de Co.WttOI MG Página 1 de 29 Contrato 2016.7421.1661
201 - 1 1 1 8 4 5 417)
f- Maronita P.
n4 Nj Visto:

Fls.: 270
motivar a suspensão dos serviços por parte de autoridades competentes. Neste caso, a
CONTRATADA responderá por eventual aumento de custos dai decorrentes e por perdas e danos que
o CONTRATANTE, como consequência, venha a sofrer;
deixar de comprovar sua regularidade fiscal e trabalhista, inclusive contribuições previdenciárias e
depósitos do FGTS, para com seus empregados;
for responsável por operações em curso anormal junto a qualquer agência do CONTRATANTE, desde
que o endividamento venha a comprometer a execução do Contrato;
vier a ser declarada inidõnea por qualquer órgão da Administração Pública;
vier a ser atingida por protesto de titulo, execução fiscal ou outros fatos que comprometam a sua
capacidade econômico-financeira; e
utilizar em benefício próprio ou de terceiros informações sigilosas às quais tenha acesso por força de
suas atribuições contratuais.
Parágrafo Quinto - Os casos de rescisão contratual serão forrnalmente motivados nos autos do processo,
assegurado o contraditório e a ampla defesa.
Parágrafo Sexto - As responsabilidades imputadas à CONTRATADA, por prejuízos decorrentes de ações
delitivas perpetradas contra o CONTRATANTE, não cessam com a rescisão do contrato.
Parágrafo Sétimo — A rescisão acarretará, de imediato:
execução da garantia, para ressarcimento, ao CONTRATANTE, dos valores das multas aplicadas ou
de quaisquer outras quantias ou indenizações a ele devidas; .
retenção dos créditos decorrentes do contrato, até o limite dos prejuízos causados ao
CONTRATANTE.
PREÇO
CLÁUSULA TERCEIRA - O CONTRATANTE pagará à CONTRATADA, mensalmente, a importância de R$
62.650,00 (Sessenta e dois mil, seiscentos e cinquenta reais), pela prestação dos serviços objeto deste
contrato, preço apurado conforme metodologia de cálculo constante do orçamento de custos - pocumento n°
2, que integra este contrato.
Parágrafo Único - Nos valores fixados no "caput" desta cláusula, estão incluídas todas as despesas
necessárias à plena execução dos serviços, tais como de pessoal, de administração e todos os encargos
(obrigações sociais, impostos, taxas, etc.) incidentes sobre o serviço.
CLÁUSULA QUARTA - O valor estipulado na cláusula anterior poderá ser revisto mediante negociação entre
as partes e solicitação formal da CONTRATADA, em que fique comprovada a variação no custo dos insumos
que compõem o preço dos serviços, adotando-se como parâmetro os preços praticados no mercado.
Parágrafo Primeiro — A primeira revisão poderá ocorrer somente após o prazo de um ano, contado a partir
da data limite prevista para apresentação da proposta, ou do orçamento a que esta proposta se referir,
mantendo-se para as revisões subsequentes, a mesma periodicidade anual.
Parágrafo Segundo — A CONTRATADA somente fará jus à revisão do valor estipulado na Cláusula
Terceira, com efeitos retroativos, se apresentar a correspondente solicitação dentro do prazo de até 60
(sessenta) dias, a contar da data da homologação da convenção ou do acordo coletivo que fixar o novo
salário normativo da categoria profissional abrangida por este Contrato, tornando-se única e exclusiva
responsável pelos prejuízos decorrentes da não apresentação da solicitação no período aqui determinado.
Parágrafo Terceiro — Não serão admitidos como justificativas para embasar pedidos de revisão contratual,
eventuais reajustes concedidos pela CONTRATADA a seus empregados, cujos termos colidam Com a política
econômica do Governo Federal, ou que concedam aumentos salariais e/ou vantagens não praticadas por
outros setores da economia.
Parágrafo Quarto — O disposto nesta cláusula não impede a eventual concessão de reequilibrio contratual,
na forma do art. 65, inciso II, alínea "d", da Lei 8.666/93.
Parágrafo Quinto — Para comprovar a variação no custo dos insumos que compõem o preço dos serviços,
deverá ser apresentada planilha que contemple os mesmos itens do Documento n° 02, parte integrante deste
contrato, e outros documentos pertinentes
41 PAGAMENTO
\\*
CLÁUSULA QUINTA — A nota fiscal/fatura deverá:

a) conter o número do Contrato, o objeto contratual e o mês da prestação dos serviços;
) conter agência e número da conta corrente;
Banco da @MOI Oh-
CESUP Adminlaimçfm da popago§ MG Pagina 2 de 29 Contrato 2016.7421.1661
201) 1 1 1, 8 If(7417)
P. M. rque
I. twenVtl:to•,

Fls.: 271
conter a indicação dos serviços prestados, a identificação das dependências (prefixo, nome e endereço)
onde esses serviços foram efetivamente realizados, assim como os respectivos valores proporcionais, na
forma do modelo constante do documento 04 deste contrato.
ser entregue ao CONTRATANTE, até o 1° dia útil posterior ao dia 10 do mês subsequente ao da prestação
do serviço, para o respectivo pagamento dos serviços, na forma do Parágrafo Primeiro desta Cláusula.
Eventuais atrasos na entrega da nota fiscal/fatura autorizam o CONTRATANTE a postergar a data do
pagamento pela quantidade de dias de atraso.
(ATENÇÃO: QUANDO NÃO HOUVER IMPEDIMENTO LEGAL NO ÂMBITO DO ISSQN, O MÊS DA
EMISSÃO DA NOTA FISCAL/FATURA DEVE COINCIDIR COM O MÊS DA REALIZAÇÃO DO
PAGAMENTO, PARA QUE O RECOLHIMENTO DE INSS OCORRA DE ACORDO COM A LEGISLAÇÃO,
NO DIA 20 OU DIA ÚTIL POSTERIOR DO MÊS SUBSEQÜENTE AO DA EMISSÃO DA NOTA
FISCAL/FATURA DA PRESTAÇÃO DO SERVIÇO)
ser emitida ao menos dois documentos fiscais, quando o serviço for prestado em várias unidades do
CONTRATANTE, sendo um para as unidades localizadas no mesmo município de emissão do
documento fiscal (emitido contra CNPJ de unidade do Banco do Brasil localizada no município de
emissão do documento fiscal); e outro documento fiscal relacionado aos serviços prestados em outros
municípios (emitido contra CNPJ de unidade regional do Banco do Brasil localizada em município diverso
da emissão do documento fiscal).
Parágrafo Segundo - Deverá ser apresentada, anexa à nota fiscal/fatura ou recibo da prestação de serviços,
Previdência Social, comprovadamente entregue na rede bancária autorizada. A GFIP deverá:
ser preenchida em nome da CONTRATADA;
relacionar todos os empregados da CONTRATADA encarregados da execução dos serviços previstos
neste contrato e em outros contratos mantidos com o CONTRATANTE;
ser emitida para cada estabelecimento (CNPJ) do CONTRATANTE ou de forma global (apenas para o
CNPJ da dependência contratante) que contemple todos os estabelecimentos, sendo necessária,
independente do caso, a apresentação, em separado, de relação dos empregados encarregados da
execução dos serviços previstos no presente contrato, com a indicação dos serviços por eles executados
e do estabelecimento do CONTRATANTE onde tais serviços foram prestados;
ser correspondente a última competência de recolhimento vencida, imediatamente anterior à data do
pagamento;
ser emitida, de forma única, por competência, contemplando não somente os serviços previstos no
presente contrato, mas em todos os contratos mantidos com o CONTRATANTE;
caracterizar-se como retificadora, para fins de Previdência Social, quando suceder a anteriormente
entregue na mesma competência e para o mesmo CNPJ do CONTRATANTE, por força do disposto no
Manual da GFIP.
de serviços:
prova de quitação, na forma da Cláusula Sexta, da folha de pagamento especifica deste contrato, relativa
ao mês da prestação de serviços, do crédito ao(s) empregado(s) dos valores referentes tanto à
comprovantes específicos, se for o caso, do contrato de fornecimento de auxilio-transporte e auxilio
alimentação, preferencialmente em meio eletrônico — CD/DVD ROM;
relação nominal, mensal, de todos os trabalhadores envolvidos na execução do contrato de prestação de
serviços ao Banco, em meio preferencialmente eletrônico (CD/DVD ROM), contendo para cada
empregado as seguintes informações:
- identificação da empresa (razão social e CNPJ); Banco do Brasa SA
CESUP Acimknattaaac da Conamos MG
II - nome completo do empregado;
III - número do CPF; 201 •7 1 1 1845 174171
IV - função exercida;
V - local da prestação do serviço.
i harenice P. Mregres
PaliLVisto;
Página 3 de 29 Contrato 20-16 7421 661

Fls.: 272
J.
relação das ocorrências mensais relacionadas aos trabalhadores da empresa prestadora de serviços ao
Banco, em meio em meio preferencialmente eletrônico (CD/DVD ROM) (férias, admissão, demissão etc);
comprovantes de quitação das verbas rescisórias dos contratos de trabalho, homologados pelo Sindicato
da categoria ou pela Delegacia Regional do Trabalho (DRT), dos empregados que prestaram serviços
vinculados a este contrato, quando houver;
t) comprovante(s) de quitação das verbas relativas à concessão de férias, quando ocorrer tal movimentação
no período.
comprovantes especificos do contrato de fornecimento de auxilio-transporte e auxilio-alimentação ou ainda a
falta do Documento Auxiliar da Nota Fiscal Eletrônica, o documento será devolvido à CONTRATADA em, no
às irregularidades verificadas, para as devidas correções. Neste caso, o CONTRATANTE terá o prazo de até
Parágrafo Quinto - O CONTRATANTE efetuará a retenção e o recolhimento de tributos, quando a legislação
assim o exigir.
rifarágrafo Sexto - O CONTRATANTE poderá exigir, quando do pagamento, a comprovação,
k previdenciárias, inclusive decorrentes de 13° salários, auxílio alimentação e auxílio transporte, acidentes de
-- valor correspondente aos pagamentos devidos até a efetiva regularização das obrigações pendentes.
rfileito
arágrafo Sétimo — Os comprovantes exigidos neste contrato relativos a pagamentos dos salários dos
empregados da empresa, vale transporte, vale alimentação, 13° salário e demais benefícios previstos pela
convenção coletiva da categoria profissional envolvida devem ser entregues ao CONTRATANTE,
preferencialmente, em meio eletrônico (CD ROM/DVD ROM).
Parágrafo Oitavo — A CONTRATADA se obriga a substituir o CD/DVD de que tratam as comprovações

exigidas nos parágrafos anteriores em até 24 horas, a partir da notificação, caso sejam identificados danos
que impeçam sua correta leitura pelo CONTRATANTE.
Parágrafo Nono — Eventuais débitos vencidos, de responsabilidade da CONTRATADA junto a qualquer
agência do CONTRATANTE, poderão ser compensados com recursos oriundos deste Contrato, respeitadas
as formalidades legais.
Parágrafo Décimo — A CONTRATADA que se declarar amparada por isenção de tributos, não incidência ou
alíquota zero, deve informar esta condição no documento fiscal, inclusive o enquadramento legal,
apresentando as declarações pertinentes, conforme modelos no documento n°7 deste Contrato.
CLÁUSULA SEXTA — A CONTRATADA concorda em firmar convênio, sem custo adicional, com o Banco do
Brasil S.A., por intermédio da agência Avenida José Bastos, prefixo 2925-4, para processar a folha de
pagamento dos empregados que executaram o serviço contratado.
GARANTIA
CLÁUSULA SÉTIMA - A CONTRATADA entregará ao CONTRATANTE comprovante de garantia, na
modalidade seguro garantia, no valor de R$ 93.975,00 (novecentos e três mil, novecentos e setenta e
cinco reais), correspondente a 5% (cinco por cento) do valor deste contrato, como forma de garantir a
perfeita execução de seu objeto.
Parágrafo Primeiro —A garantia deverá ser entregue, no prazo máximo de 15 (quinze) dias contados da data
de assinatura deste contrato no seguinte endereço: Rua da Bahia, 2.500 — 3° andar — Bairro Lourdes —
Belo Horizonte/MG — CEP 30160-012.
Parágrafo Segundo — O pagamento das faturas poderá ser suspenso quando não apresentada a garantia,
no prazo e local estipulados no parágrafo anterior.
' Parágrafo Terceiro — Havendo majoração do preço contratado, fica a critério do CONTRATANTE solicitar
formalmente à CONTRATADA a integralização da garantia, limitada a 5% (cinco por cento) do novo preço. No
caso de supressão, a alteração na garantia para adequação ao novo valor ocorrerá mediante solicitação da
CONTRATADA, respeitado o percentual de 5% (cinco por cento) do novo preço contratado.
Banco do Brasil SA.

CESUP A4ministr4.8o de Contratos MG Página 4 de 29 Contrato 2016.7421.1661
201 - k 84 (/417)
' Verenice P. rques
FI: Visto:

Fls.: 273
Parágrafo Quarto - A garantia responderá pelo fiel cumprimento das disposições do contrato, ficando o
CONTRATANTE autorizado a executá-la para cobrir multas, indenizações ou pagamento de qualquer
obrigação, inclusive em caso de rescisão.
Parágrafo Quinto - Utilizada a garantia, a CONTRATADA obriga-se a integralizá-la no prazo de 5 (cinco) dias
úteis contado da data em que for notificada formalmente pelo CONTRATANTE.
Parágrafo Sexto - O valor da garantia somente será liberado à CONTRATADA dois anos após o término ou
rescisão do contrato, desde que não possua divida inadimplida com o CONTRATANTE e mediante expressa
autorização deste.
Parágrafo Sétimo — A garantia a ser apresentada responderá pelo cumprimento das obrigações da
contratada eventualmente inadimplidas na vigência deste Contrato e da garantia, e não serão aceitas se o
garantidor limitar o exercício do direito de execução ou cobrança ao prazo de vigência da garantia.
CLÁUSULAS GERAIS
CLÁUSULA OITAVA - Para realização dos serviços ajustados, a CONTRATADA designará empregados de
seu quadro, especializados e devidamente credenciados, assumindo total responsabilidade pelo controle de
frequência, disciplina e pelo cumprimento de todas as obrigações trabalhistas, fiscais e previdenciárias,
inclusive as decorrentes de acidentes, indenizações, multas, seguros, pagamentos a fornecedores diretos,
normas de saúde pública e regulamentadoras do trabalho, assim como pelo cumprimento de todas as demais
obrigações atinentes ao presente contrato.
Parágrafo Primeiro - A inadimplência da CONTRATADA, com referência aos encargos mencionados nesta
cláusula, não transfere ao CONTRATANTE a responsabilidade por seu pagamento. Caso venha o
CONTRATANTE a satisfazê-los ser-lhe-á assegurado direito de regresso, sendo os valores pagos
atualizados financeiramente, desde a data em que tiverem sido pagos pelo CONTRATANTE até aquela em
que ocorrer o ressarcimento pela CONTRATADA.
Parágrafo Segundo - O CONTRATANTE poderá exigir, a qualquer momento, a comprovação do
cumprimento das obrigações mencionadas no "caput" desta cláusula.
Parágrafo Terceiro - A CONTRATADA se obriga a substituir, mediante solicitação formal e a critério do
CONTRATANTE, qualquer de seus empregados designados para executar as tarefas pertinentes a este
contrato, que não esteja correspondendo aos padrões estabelecidos pelo CONTRATANTE. A CONTRATADA
terá o prazo de 48 (quarenta e oito) horas, a contar da data da solicitação, para proceder à troca, sob pena
de multa.
Parágrafo Quarto - Será de inteira responsabilidade da CONTRATADA o cumprimento das normas
regulamentares da "Segurança e Medicina do Trabalho" cabíveis, bem como, se for o caso, a obrigação de
organizar "Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA,"
Parágrafo Quinto - A CONTRATADA deverá manter em pasta própria a documentação relativa a registro,
horário de trabalho e atividade de seus empregados, bem como o Atestado de Saúde Ocupacional — ASO —
atualizado sob seu controle, sua guarda e responsabilidade, em recinto do CONTRATANTE (Instrução
Normativa MTB n°03, de 29.08.97 e NR7, do MTE).
Parágrafo Sexto - A CONTRATADA se obriga a exigir que seus empregados, durante o período que
permanecerem nas dependências do CONTRATANTE, trajem uniforme adequado e completo, podem crachá
de identificação por ela subscrito, onde constará, além da razão social, o nome completo do servidor, função,
data de admissão, número do PIS/PASEP, seu número de registro na empresa e o respectivo horário de
trabalho.
Parágrafo Sétimo — A CONTRATADA se obriga a emitir uma "Carta de Apresentação" para todos os
empregados encaminhados para a prestação dos serviços ora pactuados, nos termos dos Documentos 05 e
06, anexos ao presente instrumento. Tal documento deverá ser entregue na dependência do CONTRATANTE
onde os serviços serão prestados.
Parágrafo Oitavo — O não cumprimento das obrigações mencionadas no caput desta cláusula ensejará a
instauração de processo administrativo em desfavor da contratada para aplicação das penalidades previstas
por este instrumento contratual, sem prejuizo de eventual rescisão administrativa do contrato.
CLÁUSULA NONA - A CONTRATADA se compromete a fornecer, por escrito e mediante solicitação do
CONTRATANTE, relatório sobre os serviços prestados, acatando sugestões motivadas, visando corrigir
possiveis falhas e melhor atender ás necessidades do CONTRATANTE.

CESUP Adminiata Mio da Contratos MG
Página 5 de 29 • Contrato 2016.7421.1661
201'l- 1 1 1 8 4 5 (7417)
R: (3 Vonsnl
vtabZ
'M Muss

Fls.: 274
CLÁUSULA DÉCIMA - A CONTRATADA se obriga a manter, durante a vigência do contrato, todas as

condições de habilitação exigidas na contratação/licitação. Assume, ainda, a obrigação de apresentar, no
término do prazo de validade de cada documento, os seguintes comprovantes devidamente atualizados:
prova de regularidade com a Fazenda Nacional, mediante apresentação de certidão Unificada,
prova de regularidade para com a Fazenda Estadual, Municipal ou do Distrito Federal do domicílio ou
Dívida Ativa - ou outras equivalentes, na forma da lei - expedidas, em cada esfera de governo, pelo
órgão competente;
prova de regularidade perante o FGTS - Fundo de Garantia do Tempo de Serviço, mediante
Econômica Federal;
prova de inexistência de débitos inadimplidos perante a Justiça do Trabalho, mediante a apresentação
12.440/2011.
Parágrafo Segundo - Se a CONTRATADA estiver desobrigada da apresentação de quaisquer documentos
solicitados nesta cláusula deverá comprovar esta condição por meio de certificado expedido por órgão
competente ou legislação em vigor, na forma exigida no parágrafo primeiro.
Parágrafo Terceiro - A CONTRATADA estará dispensada de apresentar os documentos de que trata esta
cláusula, caso seja possível, ao CONTRATANTE, verificar a regularidade da situação da CONTRATADA, por
meio de consulta on-line ao SICAF.
Parágrafo Quarto — Sendo a CONTRATADA empresa estrangeira, as exigências de habilitação serão
r atendidas mediante documentos equivalentes, autenticados pelos respectivos consulados ou embaixadas e
traduzidos por tradutor juramentado no Brasil.
Parágrafo Quinto — O CONTRATANTE se reserva o direito de rescindir administrativamente o contrato
quando a CONTRATADA não comprovar sua regularidade de situáçãorria -forma-descrita nesta cláusula. A
Parágrafo Sexto — Além dos documentos relacionados no caput desta cláusula, a CONTRATADA deverá
apresentar ao CONTRATANTE os seguintes documentos:
a) anualmente: balanço patrimonial e demonstrações contábeis do último exercício social, já exigíveis e
apresentados na forma da lei, acompanhado do demonstrativo das contas de lucros e prejuízos que
comprovem possuir o proponente boa situação financeira.
CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA — A CONTRATADA declara e obriga-se a:
exercer suas atividades em conformidade com a legislação vigente;
não se utilizar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, de trabalho
ilegal e/ou análogo ao escravo;
não empregar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de
18 (dezoito) anos em trabalho noturno, insalubre ou perigoso;
não empregar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de
16 (dezesseis) anos, salvo na condição de aprendiz, a partir de 14 (quatorze) anos, e, neste caso, o
trabalho não poderá ser perigoso ou insalubre, ocorrer em horário noturno e/ou de modo a não permitir a
frequência escolar,
não se utilizar de práticas de discriminação negativa e limitativas para o acesso e manutenção do
emprego, tais como por motivo de sexo, origem, raça, cor, condição física, religião, estado civil, idade,
situação familiar, estado gravidico etc.;
proteger e preservar o meio ambiente, prevenindo práticas danosas e executando seus serviços em
observância à legislação vigente, principalmente no que se refere aos crimes ambientais;
Observar e cumprir as disposições contidas na Lei 12.846/2013, incluindo, mas não se limitando a, não
se utilizar de práticas corruptas e/ou antiéticas visando obter ou dar vantagem indevida, de forma direta
ou indireta, perante o Banco do Brasil;
informar aos seus empregados encarregados da prestação dos serviços ora pactuados que o
,a CONTRATANTE dispõe de uni canal de Ouvidoria Interna disponível na Internet (endereço
MJ»; Banco do Brasil S.A.

CESUP Administração de Contratos MG
Página 6 de 29 Contrato 2016.7421.1661
201C 1 11845 (1411)

Verenice P. rques
PI: Visto;

-BanuYddifIrkestl-SPe— •
GESUP Addeneeeffo de Conectas MGFls.: 275
2011 1 1 1 8 4 5 PM
n: VerentstoP. M. M
http://www.bb.com.br > relação com investidores > governança corporativa > ouvidoria interna), para
quaisquer reclamações relativas ao presente contrato ou denúncias de desvios comportamentais
(inclusive indícios de assédio moral e sexual) no local de trabalho.
Parágrafo Único — A CONTRATADA declara, ainda, conhecer o Código de Ética do CONTRATANTE
disponível na Internet, endereço: http://www.bb.com.br (página principal).
CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA — Os serviços objeto deste contrato serão fiscalizados por representantes
ou comissão de representantes do CONTRATANTE, que terão a atribuição de prestar orientações gerais e
exercer o controle e a fiscalização da execução contratual. As orientações serão prestadas diretamente ao
preposto da CONTRATADA, designado por ocasião da assinatura do presente contrato, nos termos do art.
68, da Lei n° 8.666/93.
Parágrafo Único — A ação da fiscalização não exonera a CONTRATADA de cumprir as obrigações
contratuais assumidas neste contrato.
CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA - Qualquer reclamação sobre a inexecução ou deficiente execução dos
serviços ora contratados, deverá ser feita pelo CONTRATANTE à CONTRATADA, por escrito, podendo ser
entregue mediante protocolo — aviso de recebimento (AR) ou por outros meios com confirmação de
recebimento. O não atendimento aos termos da reclamação a que alude esta cláusula, dentro de 5 (cinco)
dias úteis a contar da data da entrega da reclamação, facultará a rescisão contratual, sem prejuízo do
disposto nas CLAUSULAS DECIMA QUARTA e da aplicação das penalidades estabelecidas neste contrato.
CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA - A CONTRATADA responderá pecuniariamente por danos e/ou prejuízos
que forem causados ao CONTRATANTE, ou a terceiros, decorrentes de falha dos serviços ora contratados,
inclusive os motivados por greves ou atos dolosos de seus empregados. Assume a CONTRATADA, nesse
caso, a obrigação de efetuar a respectiva indenização até o 5° (quinto) dia útil após a comunicação, que lhe
deverá ser feita por escrito.
CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA - A CONTRATADA se obriga a informar ao CONTRATANTE, no prazo de 48
(quarenta e oito) horas, qualquer alteração social ou modificação da finalidade ou da estrutura da empresa.
CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - Na hipótese de fusão, cisão, incorporação ou associação da CONTRATADA
com outrem, o CONTRATANTE reserva-se o direito de rescindir o contrato, ou continuar sua execução com a
empresa resultante da alteração social.
CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA - É vedado à CONTRATADA caucionar ou utilizar o presente contrato como
garantia para qualquer operação financeira.
CLÁUSULA DÉCIMA OITAVA - A CONTRATADA não poderá utilizar o nome do CONTRATANTE, ou sua
qualidade de CONTRATADA em quaisquer atividades de divulgação empresarial, como, por exemplo, em
cartões de visitas, anúncios diversos, impressos etc., sob pena de imediata rescisão do presente contrato,
independentemente de aviso ou interpelação judicial ou extrajudicial, sem prejuízo da responsabilidade da
CONTRATADA.
DA CONFIDENCIALIDADE E SIGILO
CLÁUSULA DÉCIMA NONA — A CONTRATADA se compromete a guardar sigilo absoluto sobre as
atividades decorrentes da execução dos serviços e sobre as informações a que venha a ter acesso por força
da execução deste contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA — A CONTRATADA, por seus dirigentes, prepostos ou empregados, compromete-se,
mesmo após o término do presente contrato, a manter completa confidencialidade e sigilo sobre quaisquer
dados ou informações obtidas em razão do presente contrato, reconhecendo que não poderão ser divulgados
ou fornecidos a terceiros, salvo com expressa autorização, por escrito, do CONTRATANTE.
Parágrafo Primeiro — A CONTRATADA será responsável, civil e criminalmente, por quaisquer danos
causados a CONTRATANTE e/ou terceiros em virtude da quebra da confidencialidade e sigilo a que estão
obrigadas.
Parágrafo Segundo — Para os fins previstos na presente Cláusula, a CONTRATADA obriga-se a manter sob
sua guarda e responsabilidade, "Termo de Compromisso com o Sigilo da Informação", firmado por todos os
seus empregados que venham a participar da prestação dos serviços objeto deste Contrato, nos termos da
minuta constante do Documento n° 9, que faz parte integrante deste Contrato.
Parágrafo Terceiro — O CONTRATANTE poderá exigir a qualquer tempo, a apresentação dos Termos a que
se refere o Parágrafo Segundo desta Cláusula. A CONTRATADA terá o prazo de 48 (quarenta e oito) horas,
a contar da data da solicitação, para a apresentação dos documentos solicitados, sob pena da aplicação das
penalidades estabelecidas neste contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA PRIMEIRA - A não utilização, pelas partes, de qualquer dos direitos assegurados
neste contrato, ou na lei em geral, não implica em novação, não devendo ser interpretada como desistência
Página 7 de 29 Contrato 2016. 7421.1661

Fls.: 276
de ações futuras. Todos os meios postos a disposição neste contrato são cumulativos e não alternativos,
inclusive com relação a dispositivos legais.
CLÁUSULA VIGÉSIMA SEGUNDA - São assegurados ao CONTRATANTE todos os direitos e faculdades
previstos na Lei n°8.078, de 11.09.90 (Código de Defesa do Consumidor).
L...ji
. i; SANÇÕES ADMINISTRATIVAS
CLÁUSULA VIGÉSIMA TERCEIRA - Os atos praticados pela CONTRATADA, prejudiciais à execução do

contrato, sujeitam-na às seguintes sanções:
"1
14
4 V a) advertência;
multa;
suspensão temporária do direito de licitar e contratar com o Banco e suas subsidiárias, por período não
superior a 2 (dois) anos;
impedimento de licitar e contratar com a União e, descredenciamento no SICAF, pelo prazo de até 5
(cinco) anos ou enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição ou, ainda, até que seja
promovida a reabilitação perante a autoridade que aplicou a penalidade;
declaração de inidoneidade para licitar e contratar com a União enquanto perdurarem os motivos
determinantes da punição ou até que seja promovida a reabilitação perante a própria autoridade que
aplicou a penalidade.
Parágrafo Primeiro - Nenhuma sanção será aplicada sem o devido processo administrativo.
Parágrafo Segundo - A aplicação das penalidades ocorrerá após defesa prévia do interessado, no prazo de
5 (cinco) dias úteis a contar da intimação do ato.
Parágrafo Terceiro - No caso de aplicação de advertência, multa por inexecução total ou parcial do contrato,
suspensão temporária e impedimento, caberá apresentação de recurso no prazo de 5 (cinco) dias úteis a
contar da intimação do ato.
Parágrafo Quarto - Nos prazos de defesa prévia e recurso, será aberta vista do processo aos interessados.
CLÁUSULA VIGÉSIMA QUARTA — Ressalvados os casos fortuitos ou de força maior e aqueles que não
acarretem prejuízos para o CONTRATANTE, a advertência poderá ser aplicada quando ocorrer execução
insatisfatória ou pequenos transtornos ao desenvolvimento deste Contrato, desde que sua gravidade não
recomende a aplicação da suspensão temporária, impedimento ou declaração de inidoneidade.
CLÁUSULA VIGÉSIMA QUINTA - O CONTRATANTE poderá aplicar à CONTRATADA multa por inexecução
total ou parcial do contrato correspondente a até 20% (vinte por cento) do valor da nota fiscal/fatura de
serviços apresentada no mês anterior para os serviços descritos na CLÁUSULA PRIMEIRA.
Parágrafo Primeiro - Em caso de reincidência, o valor da multa estipulada no "caput" desta cláusula será
elevado em 1% (um por cento) a cada reincidência, até o limite de 30% (trinta por cento) do valor da nota
fiscal/fatura de serviços apresentada no mês anterior.
Parágrafo Segundo - A multa poderá ser aplicada cumulativamente com as demais sanções, não terá
caráter compensatório, e a sua cobrança não isentará a CONTRATADA da obrigação de indenizar eventuais
perdas e danos.
Parágrafo Terceiro - A multa aplicada à CONTRATADA e os prejuízos por ela causados ao CONTRATANTE
serão deduzidos de qualquer crédito a ela devido, cobrados diretamente ou judicialmente.
Parágrafo Quarto - A CONTRATADA desde logo autoriza o CONTRATANTE a descontar dos valores por
ele devidos o montante das multas a ela aplicadas.
CLÁUSULA VIGÉSIMA SEXTA - A suspensão temporária e o impedimento poderão ser aplicados quando
ocorrer:
apresentação de documentos falsos ou falsificados;
reincidência de execução insatisfatória dos serviços contratados;
atraso, injustificado, na execução/conclusão dos serviços contrariando o disposto no contrato;
reincidência na aplicação das penalidades de advertência ou multa;
irregularidades que ensejem a rescisão contratual;
O condenação definitiva por praticar fraude fiscal no recolhimento de quaisquer tributos;
prática de atos ilícitos visando prejudicar a execução do contrato;
prática de atos ilícitos que demonstrem não possuir idoneidade para contratar com o Banco do Brasil S.A.;
inadimplemento, por parte da CONTRATADA, de obrigações trabalhistas e previdenciárias devidas aos
seus empregados;
_ . _ ,
Banco do Brasil SA
cluStneAdeeoletreçâo de Coremos nneé-9iria 8 de 29 Contrato 2016.7421.1661
2 H 1 1845 49
Ft il y,„„ t1:._
F
Fls.: 277
j) descumprimento das obrigações deste Contrato, especialmente aquelas relativas ás características dos
serviços, previstas no Documento n° 01 deste Contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA SÉTIMA - A declaração de inidoneidade poderá ser proposta ao Ministro da Fazenda
quando constatada a má-fé, ação maliciosa e premeditada em prejuízo do CONTRATANTE, evidência de
atuação com interesses escusos ou reincidência de faltas que acarretem prejuízo ao CONTRATANTE ou
aplicações sucessivas de outras penalidades.
CLÁUSULA VIGÉSIMA OITAVA — Adicionalmente, a CONTRATADA declara ter ciência de que as

disposições contidas na Lei n° 12.846/2013 se aplicam ao presente contrato, conforme Termo de
Compromisso contido no documento n°10 do contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA NONA - Fazem parte integrante deste contrato, independente de transcrição, todas
as disposições do instrumento convocatório da Licitação referida no preâmbulo, bem como aquelas
constantes da Carta-Proposta apresentada.
CLÁUSULA TRIGÉSIMA - Fica eleito o foro da cidade de São Paulo (SP) para dirimir as dúvidas oriundas do
presente contrato, com exclusão de qualquer outro, por mais privilegiado que seja.
•
E, por se acharem justas e contratadas, assinam as partes o presente instrumento em 03 (três) vias de igual
teor, na presença das testemunhas abaixo.
São Paulo, 13 de Abril de 2016.
CESUP LICITAÇÕES SP
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Gerente
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PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMAN S E ASS SOMA EMPRESARIAL LTDA.
LUIZ CLÁU FERREI GARCIA

R 9220745- Dl RJ
CPF 011.491.587- 5
E TEM UNHAS:
oss
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- Nome:
CPF: Paulo Ricardo B. Faria CPF:
CPF: 280.499.978-65 assiu Serrano
Diretor Operações
Pers. ai Service Santo do Brasil S.A?
22.92 0.997-40 CESUP Adminlehtção de Contratos
2011- 1 1 184 5 • (74I7)

Verenice P. M
Visto;
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reywicit -Contrato 2016.7421.1661

Fls.: 278
Documento integrante do Contrato de prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca, para o

CCBB - CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO (RJ), celebrado entre o BANCO DO
BRASIL S.A. e A EMPRESA PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA., localizada na RUA ALMIRANTE GRENFFAL, 405— BL. 2 — SL 501-507 — DUQUE
DE CAXIAS — RIO DE JANEIRO/RJ., inscrita no CNPJ 00.277.106/0001-37, para execução das tarefas
abaixo descritas, responsabilizando-se a CONTRATADA pela disponibilização do pessoal que se fizer
necessário nos locais e horários determinados neste documento.
Objeto
Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca, para o CCBB - CENTRO CULTURAL BANCO
DO BRASIL — RIO DE JANEIRO-RJ, ou em local a ser indicado por este,
Os serviços serão realizados no total de 40 horas semanais por posto, de quarta à segunda-feira, no horário
compreendido entre 8:00 e 21:00 horas, nas instalações do CONTRATANTE ou em local indicado pelo
Banco do Brasil.
Especificações técnicas do objeto:
2.1 PBMS 07.30.90.776153 - Serviços Terceirizados de Bibliotecários.
2.2 O CONTRATANTE compromete-se a prestar quaisquer esclarecimentos que se fizerem necessários à

CONTRATADA, de modo a facilitar a execução dos serviços.
2.3 A CONTRATADA obriga-se a:

cumprir todas as diretrizes traçadas pelo CONTRATANTE, especialmente no que diz respeito aos planos
de trabalho elaborados conjuntamente pelo BANCO e a CONTRATADA.
fornecer dados estatísticos mensais sobre as atividades das Bibliotecas e Memória Técnica, que
integrarão os relatórios gerenciais;
apresentar relatórios mensais das atividades desenvolvidas, inclusive com proposições de melhorias dos
serviços;
planejar, programar, gerenciar e executar os serviços com qualidade, produtividade e segurança de modo
a garantir a operacionalidade dos serviços;
acatar sugestões, devidamente fundamentadas, visando corrigir possíveis falhas e melhorar o atendimento
das necessidades do CONTRATANTE;
utilizar mão-de-obra tecnicamente qualificada para execução dos serviços contratados;
designar empregados de seu quadro, devidamente registrados, para acompanhar a execução de todos os
serviços deste contrato.
2.4 Das atividades/tarefas a serem desenvolvidas
2.4.1 Os ocupantes dos postos de trabalho de bibliotecário deverão:

classificar e catalogar livros, periódicos e outros materiais integrantes do acervo da Biblioteca;
indexar obras incorporadas ao acervo;
indexar documentos digitalizados incorporados ao acervo:
elaborar referências bibliográficas;
manter intercâmbio com outras bibliotecas;
promover a remessa de doações e permutas;
orientar e supervisionar a organização do acervo;
realizar contatos técnicos com o mercado e com entidades públicas e privadas,
selecionar livros a serem adquiridos e/ou descartados;
participar dos sistemas de controle de empréstimos e devoluções de livros e periódicos, bem como
materiais especiais;
selecionar obras recebidas por doação;
I) elaborar e disseminar informações sobre o acervo bibliográfico;
elaborar estatísticas e relatórios mensais sobre as atividades desenvolvidas;
atender consultas e elaborar correspondências no idioma inglês;
prestar orientação técnica visando facilitar o atendimento de consultas dos públicos interno e externo;
efetuar registros e consultas em microcomputadores;
auxiliar nos trabalhos de inventário do acervo bibliográfico;
acessar bancos de dados nacionais e internacionais, via Internet;
s, Dom do @roo 1 Página 10 de 29 Contrato 2016.7421.1661

CESLIO odnOnlmo (Mo do, tà4PtretCtel
1 201 5( 111e4 (749

Wrenies P. M.
FI: Mato' Á

Fls.: 279
operar equipamentos necessários á execução das atividades da Biblioteca;

atender no setor de referência, com execução de pesquisas;
atender aos usuários da biblioteca em suas necessidades de pesquisas;
prestar orientação técnica aos ocupantes dos postos de trabalho de auxiliar de biblioteca;
receber e conferir os materiais adquiridos;
validar o vocabulário controlado das publicações das demais bibliotecas;
realizar resenhas de livros e trabalhos acadêmicos;
higienização e restauração de publicações;
aa) prospecção de novos títulos de interesse do Banco;
ab) promover a capacitação de usuário da biblioteca;
ac) promover visitas monitoradas na biblioteca;
2.4.2 Os ocupantes dos postos de trabalho de auxiliar de biblioteca deverão:

conferir pedidos de aquisição com o acervo;
receber e conferir os materiais adquiridos;
examinar e conferir a integridade dos materiais bibliográficos e não bibliográficos;
colocar a identificação do Banco no material adquirido;
registrar os materiais bibliográficos e não bibliográficos recebidos;
manter atualizados os catálogos de livreiros e editores; Banco do Brasil S.A.
CESUP Adrninisançao de Contratos MG
acusar o recebimento de doações e permutas;
registrar as baixas no acervo;
201 1— 1 1 1 8 4 5 (7417)
incluir dados no sistema de informações da Biblioteca;
auxiliar os serviços de indexação de documentos digitalizados; erentat:
Ir) preparar material para empréstimo e circulação;
I) selecionar materiais para encadernação;
1 kt M
informar aos usuários sobre os serviços disponíveis;

informar aos usuários sobre as normas de uso do acervo;
cadastrar usuários junto á Biblioteca;
ordenar os materiais bibliográficos e não bibliográficos nos seus locais próprios para armazenagem;
retirar, guardar e manter organizado o acervo;
auxiliar os serviços de disseminação da informação;
atender no setor de referência executando as atividades de empréstimo, renovação, devolução e reserva;
operar os sistemas informatizados à disposição da Biblioteca;
operar os equipamentos existentes na Biblioteca;
auxiliar no inventário do acervo;
auxiliar o atendimento aos usuários da biblioteca em suas necessidades de pesquisas;
arquivar documentos;
realizar serviços de digitação;
coletar dados estatísticos das tarefas sob sua responsabilidade;
aa) divulgação no âmbito do Banco as atividades da Biblioteca.
2.5 Locais e quantidades de funcionários para prestação dos serviços:
PREFIXO! NOME DA ENDEREÇO QUANTIDADE A SER

DEPENDÊNCIA CONTRATADA
03 Postos de Bibliotecários
. Rua Primeiro de Março, 66 - Centro
8244- CCBB Rio de Janeiro
Rio de Janeiro/RJ - CEP: 20010-000 11 Postos de Aux. Biblioteca
3. Critérios de Sustentabilidade:

exercer suas atividades em conformidade com a legislação vigente;
não se utilizar, direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, de trabalho
não empregar, direta ou indiretamente por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de 18
(dezoito) anos em trabalho noturno, insalubre ou perigoso;
não empregar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de 16
(dezesseis) anos, salvo na condição de aprendiz, a partir de 14 (quatorze) anos, e, neste caso, o trabalho
Página lide 29 Contrát6,201617421.1961

Fls.: 280
não poderá ser perigoso ou insalubre, ocorrer em horário noturno e/ou de modo a não permitir a frequência
escolar;
e) não se utilizar de práticas de discriminação negativa e limitativas para o acesso e manutenção do
emprego, tais corno por motivo de sexo, origem, raça, cor, condição física, religião, estado civil, idade,
situação familiar, estado gravidico, etc.;
f) proteger e preservar o meio ambiente, prevenindo práticas danosas e executando seus serviços em
observância à legislação vigente, principalmente no que se refere a crimes ambientais.
4. Informações Complementares:
4.1 Os ocupantes dos postos de trabalho de bibliotecário deverão ter:

graduação completa em Biblioteconomia;
registro no Conselho Regional de Biblioteconomia;
experiência mínima de 2 (dois) anos;
Conhecimentos do idioma inglês (nível intermediário), para atendimento de consultas e elaboração de
correspondências;
conhecimento comprovado em informática (pacote Office);
O experiência comprovada como profissional de nível superior, na utilização de sistemas de Biblioteca,
formato MARC 21, Código de Catalogação Anglo-Americano (CCAA2), Classificação Decimal Universal
(CDU), Classificação da Biblioteca do Congresso Americano (LCG), tesauros e listas de cabeçalhos de
assuntos e autoridades;
g) .experiência em higienização e restauração de publicações;
h) conhecimentos da ferramenta GED (Gestão Eletrônica de Documentos).
4.2 Os ocupantes dos postos de trabalho de auxiliar de biblioteca deverão ter:

segundo grau completo;
curso de auxiliar de biblioteca, ministrado pela Associação dos Bibliotecários do Distrito Federal -ABDF ou
suas congêneres em outros Estados;
experiência mínima de 1 (um) ano;
conhecimento em informática (Pacote Office);
experiência na atividade de preparo de acervos bibliográficos para disponibilização ao empréstimo
O experiência em restauração, higienização e encadernação de acervos bibliográficos.
Os ocupantes de todos os postos de trabalho deverão também ter habilitação formal de informática
(Windows, Word e Excel), de modo a permitir a utilização, nas rotinas diárias dos serviços, de equipamentos
em uso no BANCO.
As qualificações previstas nestas Especificações Básicas deverão ser comprovadas junto ao Banco sempre
que solicitado.
Mediante comunicação escrita e fundamentada,' o Banco poderá exigir a imediata substituição de qualquer
profissional cuja conduta venha a ser julgada inconveniente ou incompatível com o exercício das funções que
lhe foram atribuídas ou em desacordo com as normas disciplinares.
4.3 A empresa deverá comprovar experiência no escopo licitado, por meio de Atestado de Capacidade
Técnica, que comprove a prestação satisfatória de serviços de administração de acervos bibliográficos,
firmado por entidade da Administração Pública Federal, Estadual, Distrital ou Municipal, direta ou indireta, ou
por empresa privada;
3.4 Cadastro no Conselho Regional de Biblioteconomia - CRB;

3.5 Empresa especializada que esteja no mercado.
4. Treinamentos:
A empresa contratada deverá manter os ocupantes dos postos de trabalhos permanentemente treinados nos
conhecimentos necessários à realização dos serviços.
6. , Acordos de Nível de Serviço (ANS) ou Nivel Mínimo de Serviço Exigido (NMSE):

As dependências deverão informar;trimestralmente ao administrador do contrato em qual dos níveis abaixo
encontra-se o desempenho da contratada.
Nivel 1: Impecável - —
todas as obras e documentos do acervo estão indexadas, com referências bibliográficas claras e
adequadas;
o acervo está organizado;
Pagina 12 de 29 Contrato 2016.7421.1661

Fls.: 281
há resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;

há pessoal permanentemente disponível para atendimento e orientação aos usuários;
o acervo está atualizado e em bom estado, as restaurações necessárias foram realizadas;
O o banco de dados para consulta está atualizado;
g) não há reclamações dos usuários.
Nível 2: Normal
as obras e documentos do acervo estão indexadas, com referências bibliográficas claras e adequadas. Há
poucas obras aguardando indexação;
o acervo está organizado;
há resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;
há pessoal permanentemente disponível para atendimento e orientação aos usuários;
o acervo está atualizado e em bom estado, a maior parte das restaurações necessárias foram realizadas;
o banco de dados para consulta está atualizado;
existem poucas ou nenhuma reclamação dos usuários.
Nível 3: Desatenção Casual — Sujeito a Advertência e Multa
as obras e documentos do acervo estão indexadas, com referências bibliográficas claras e adequadas. Há
algumas obras aguardando indexação, mas ainda em quantidade aceitável;
o acervo está organizado, com algumas obras a serem colocadas em local apropriado;
resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;
há pessoal disponível para atendimento e orientação aos usuários, com alguns momentos (não superior a
30 minutos) de indisponibilidade;
o acervo está atualizado e em bom estado, grande parte das restaurações necessárias foram realizadas;
o banco de dados para consulta está quase todo atualizado;
existem algumas reclamações dos usuários.
Nível 4: Descuido Negligente — Inaceitável
a maior parte das obras e documentos do acervo não estão indexadas;
o acervo está desorganizados organizado, com diversas obras fora colocadas do local apropriado;
poucas resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;
há pessoal insuficiente para atendimento e orientação aos usuários, com diversos momentos de
indisponibilidade;
o acervo está desatualizado. As restaurações necessárias não foram realizadas;
o banco de dados para consulta está desatualizado:
existem várias reclamações dos usuários.
Aspectos de Segurança:
Guardar sigilo sobre todas as informações obtidas em decorrência do cumprimento do serviço.
8. Inicio dos Serviços e Vigência Contratual:

Os serviços serão iniciados a partir de 02/0512016, impreterivelmente.
O período de vigência deste contrato será de 30 meses, prorrogáveis até 60 meses

Fls.: 282
t.

DEMONSTRATIVO DE ORÇAMENTO DE CUSTOS — BIBLIOTECÁRIOS CCBB/RJ
8244
PREFIXO / DEPENDÊNCIA
CCBB RJ
Mão de obra (a): R$ 7.298,16
Encargos Sociais R$ 5.320,62
TOTAL DO MONTANTE A R$ 12.618,78
Despesas Gerais (b)

Uniforme R$ 40,38
Vale Transporte R$ 576,12
Vale Alimentação R$ 1.053,00
SMS / PPT / SESMT / PPRA / PMCSO R$41,01
Auxílio Funeral R$ 13,50
Lucratividade (c) R$ 2.472,27
TOTAL DO MONTANTE B R$ 4.196,28
SUBTOTAL
R$ 16.815,06
(MONTANTE A + MONTANTE B)
IMPOSTO SOBRE FATURAMENTO (d) R$ 2.794,35
OBSERVAÇÕES:
(a) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A
contratação e os respectivos pagamentos serão realizados no limite dos serviços efetivamente necessários
demanda do Contratante. Para tanto, a Contratada deve utilizar o piso da categoria proporcional às horas
trabalhadas, porém, deve ser garantido a cada empregado ao menos o salário mínimo legal, podendo o trabalhador
complementar as horas em tarefas executadas em outros órgãos de modo a cumprir a jornada exigida para o
pagamento do referido valor (salário mínimo legal). A comprovação ocorrera mediante verificação da respectiva
folha de pagamento. Informamos que a categoria encarregada da execução dos serviços tem sua data-base
estabelecida para o mês de Abril/2015 e o salário atual é de R$ 2.432,72, conforme abaixo:
Bibliotecário 01/05/2013 à R$ 2.432,72 Sind. Bibliotecários no Estado

30/04/2015 do Rio de Janeiro/RJ
Página 14 de 29 Contrato 2016.7421,1661

Fls.: 283

8244
PREFIXO !DEPENDÊNCIA
CCBB RJ
Mão de obra (a): R$ 14.112,34
Despesas Gerais (b)

Uniforme R$ 148,06
Vale Transporte R$ 2.781,22
SMS / PPT / SESMT / PPRA / PMCSO R$ 150,37
SUBTOTAL
R$ 36.907,31
IMPOSTO SOBRE FATURAMENTO (d) R$ 6.133,28 -
OBSERVAÇÕES:
(b) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A
contratação e os respectivos pagamentos serão realizados no limite dos serviços efetivamente necessários à
trabalhadas, porem, deve ser garantido a cada empregado ao menos o salário mínimo legal, podendo o trabalhador
complementar as horas em tarefas executadas em outros Órgãos de modo a cumprir a jornada exigida para o
pagamento do referido valor (salário mínimo legal). A comprovação ocorrera mediante verificação da respectiva
Aux. Biblioteca 01/05/2013 a R$ 1.282,94 Sind. Bibliotecários no

30/04/2015 Estado do Rio de
Janeiro/RJ
Lucrafividade: ganho, livre de despesas
,...-..........e..;•""et:1"---"—""
Banco do emsU S.A.
UP Adminietrs.eáo de Cueolifea Mb
I
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111845 (1417)
Página 15 de 29 Contraio 2016.7421.1661

'

Fls.: 284

TOTALIZADORA
Mão de obra (a): R$ 21.410,50
Despesas Gerais (b)

Uniforme R$ 188,44
Lucratividade (c) R$ 7,898,68
SUBTOTAL
R$ 53.722,37
OBSERVAÇÕES:
(c) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A
contratação e os respectivos pagamentos serão realizados no limite dos serviços efetivamente necessários
trabalhadas, porém, deve ser garantido a cada empregado ao menos o salário minimo legal, podendo o trabalhador
pagamento do referido valor (salário minimo legal). A comprovação ocorrerá mediante verificação da respectiva
folha de pagamento. Informamos que a categoria encarregada da execução dos serviços teve sua data-base
Aux. Biblioteca 01/05/2013 à 30/04/2015 R$ 1,282,94 Sind. Bibliotecários no

Estado do Rio de
Bibliotecário 01/05/2013 à 30/04/2015 R$ 2.432,72 Janeiro/RJ.
V ER

Fls.: 285

ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS
3.1. Encargos Previdenciário e FGTS (%)

INSS 20,00
SESI ou SESC 1,50
SENAI ou SENAC 1,00
INCRA 0,20
Salário-educação 2,50
FGTS 8,00
Seguro acidente de trabalho 2,30
SEBRAE 0,60
TOTAL 36,10
3.2. 13° Salário (A)

13° salário 8,33
Adicional de Férias 2,78
Incidência sobre 130 4,01
TOTAL 15,12
3.3. Afastamento Maternidade (%)

Afastamento Maternidade 0,15
Incidência sobre Afastamento Maternidade 0,01
TOTAL 0,16
3.4. Provisão para Rescisão (%)

Aviso Prévio Indenizado 1,98
Incidência FGTS sobre Aviso Prévio Indenizado 0,16
Multa FGTS sobre Aviso Prévio Indenizado 1,88
Aviso Prévio Trabalhado 1,94
Incidência FGTS sobre Aviso Prévio Trabalhado 0,16
TOTAL 6,11
3.5. Custo de Reposição do Profissional Ausente (%)

Férias 8,33
Ausência por Doença 0,46
Licença Paternidade 0,01
Ausências Legais 1,70
Ausências por Acidente de Trabalho 0,82
SUBTOTAL 11,32
Incidência do Submódulo 3.1 sobre o custo de reposição 4,09
TOTAL 15,41
, CESUP ABdamraw
atolo
Bracle
silCon
ntrolos Me
'.4314 1 1 1 8 4 5 (1417)

.0 .

Fls.: 286
RESUMO
TRIBUTOS ALIQUOTAS DE RETENÇAO (%)
3.1. Encargos Previdenciário e FGTS 36,10
3.2. 13° Salário 15,12
3.3. Afastamento Maternidade 0,16
3.4. Provisão para Rescisão 6,11
3.5. Custo de Reposição do
15,41
Profissional Ausente
TOTAL DE TRIBUTOS 72,90
CESUP LICITAÇÕE
MG:053374W
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMAN PRESARIAL LTDA.
LUIZ O FERREIRA GAR IA

79220745 - DIC/RJ
PF 011.491.587-35
\a151
e.81199 elo Pmell A. MC
CEM, A011911%9+09 e einfil""
201)( 1 1 1 B 45 (74
Vomito P. M. Ma
li Visto:

Fls.: 287
à.
Lote N° 01:
Prefixo/SB NOME ENDEREÇO QUANTIDADE A SER

CONTRATADA VALOR - R$
- 03 Bibliotecários
8244/00 Rua Primeiro de Março, 66 - Centro
CCBB RJ R$ 62.650,00
Rio de Janeiro/RJ - CEP: 20010-000 -11 Aux. Biblioteca
Pagina 19 de 29 :Contrato 2026.7421.1661

Fls.: 288
RELAÇÃO DAS DEPENDÊNCIAS ONDE OS SERVIÇOS FORAM EFETIVAMENTE PRESTADOS
PREGÃO ELETRÔNICO N.° 2016/0086(7421) - Lote N°1
PREFIXO/NOME DA ENDEREÇO QUANTIDADE VALOR — R$

USW , 104 mq
aon- 111 O 5 71
too P. M. 011
FI: Visto! Página 20 de 29 Contrato 2016.7421.1661

Fls.: 289
DOCUMENTO A SER PREENCHIDO PELA CONTRATADA QUANDO DO ENCAMINHAMENTO DE

EMPREGADOS SEUS PARA REALIZAREM OS SERVIÇOS QUE COMPÕEM O OBJETO DE
CONTRATOS FIRMADOS COMO BANCO DO BRASIL S. A.
Logotipo da empresa
(papel timbrado)
Carta de Apresentação
(Local e data) / /
Conforme previsto no Contrato 2016.7421.1465, celebrado com o Banco do Brasil S. A., em II

que tem como objeto a prestação de serviços de (ESPECIFICAR O SERVIÇO),
informamos que o serviço será prestado pelo nosso empregado Sr.(a) CPF
n° Documento de Identidade n° CTPS n° no cargo de
nessa dependência, no penado de /_/_ a
Preposto designado pela contratada ou seu representante legal
Banco do Brasa-Sr—
CESUP Adm4nistn,Ção
de Contratos MG
202 1 1 8 5 4 7)
MC. P. rques
Fl: Visto:
, •
Página 21 de 29 Contrato 2.016.7421..1661

Fls.: 290
DOCUMENTO A SER PREENCHIDO PELA CONTRATADA QUANDO DA SUBSTITUIÇÃO DE

CONTRATOS FIRMADOS COM O BANCO DO BRASIL S. A.
Logotipo da empresa
(papel timbrado)
(Local e data) / /
Conforme previsto no Contrato 2016.7421.1465, celebrado com o Banco do Brasil S. A., em ./ .j_
informamos que o serviço será prestado pelo nosso empregado Sr.(a) CPF
n° Documento de Identidade n° CTPS n° no cargo de
nessa dependência, no período de / / a / / em substituição ao
empregado Sr.(a) no cargo de nessa dependência,
no período de / / a / L . _ _ .......
Banco 09@mgr,
CESUP Adminittn04 OR MIO
(7417)
201 )A-- 1 1104
&entoe P Página 22 de 29 Contrato 2016.7421.1661
F1: Is Visto:

Fls.: 291
MINUTA DE DECLARAÇÃO DE ISENÇÃO E IMUNIDADE DE TRIBUTOS
IR, CSLL, COFINS, PIS/PASEP-Retenção na Fonte

Declaração de Imunidade-Entidades sem Fins Lucrativos
DECLARAÇÃO
Ilmo. Sr.
(autoridade a quem se dirige)
(Nome da entidade), com sede (endereço completo), inscrita no CNPJ sob o n°

DECLARA à (nome da entidade pagadora), para fins de não incidência na fonte do IRPJ, da
CSLL, da COFINS, e da contribuição para o PIS/PASEP, a que se refere o art. 64 da Lei n° 9.430, de 27 de
dezembro de 1996 e art. 34 da Lei n° 10.833, de 29 de dezembro de 2003, que é entidade sem fins lucrativos
(art. 3, inciso IV, da IN SRF n°480, de 15/12/2004) de caráter a que se refere o art.15
da Lei n°9.532, de 10 de dezembro de 1997.
01. Para esse efeito, a declarante informa que:
a) preenche os seguintes requisitos, cumulativamente:

I. é entidade sem fins lucrativos;
presta serviços para os quais foi instituída e os coloca à disposição do grupo de pessoas a que se
destinam;
não remunera, por qualquer forma, seus dirigentes por serviços prestados;
aplica integralmente seus recursos na manutenção e desenvolvimento de seus objetivos sociais;
mantém escrituração completa de suas receitas e despesas em livros revestidos das formalidades
que assegurem a respectiva exatidão;
conserva em boa ordem, pelo prazo de cinco anos, contado da data da emissão, os documentos que
comprovam a origem de suas receitas e a efetivação de suas despesas, bem assim a realização de
quaisquer outros atos ou operações que venham a modificar sua situação patrimonial;
apresenta anualmente Declaração de Informações Econômico-Fiscais da Pessoa Jurídica (DIPJ), em
conformidade com o disposto em ato da Secretaria da Receita Federal.
02. O signatário é representante legal desta entidade, assumindo o compromisso de informar à

Secretaria da Receita Federal e à unidade pagadora, imediatamente, eventual desenquadramento da
presente situação e está ciente de que a falsidade na prestação destas informações, sem prejuízo do
disposto no art.32 da Lei n° 9.430, de 1996, o sujeitará, juntamente com as demais pessoas que para ela
concorrem, às penalidades previstas na legislação criminal e tributária, relativas à falsidade ideológica (art.
299 do Código Penal) e ao crime contra a ordem tributária (art. 1° da Lei n° 8.137, de 27 de dezembro de
1990).
Local e data
cEsupABdamninco
iser
d,joracisell S.A.
Çontratos MG
Assinatura do Responsável
'2O1- 1 1'1 8 4 5 (7417)
orei** P. M
Visto.
vk

Fls.: 292
I, •
IR, CSLL, COFINS, PIS/PASEP - Retenção na Fonte

Declaração de Imunidade-Inst. Educação e Assist. Social
DECLARAÇÃO DE IMUNIDADE
limo. Sr. (autoridade a quem se dirige)

CSLL, da COFINS e da Contribuição para o PIS/PASEP, a que se refere o art. 64 da Lei n°9.430, de 27 de
dezembro de 1996, por se enquadrar em urna das situações abaixo:
I — INSTITUIÇÃO DE EDUCAÇÃO:
( ) Entidade em gozo regular da imunidade prevista no art. 150, inciso VI, alínea "c" da Constituição
Federal, por cumprir os requisitos previstos no art. 12 da Lei n°9.532, de 10 de dezembro de 1997.
( ) Entidade de ensino superior, em gozo regular da isenção prevista no art. 8° da Lei n° 11.096, de
13 de janeiro de 2005, por ter aderido ao Programa Universidade para Todos (Prouni), instituído pela
Lei n° 11.096, de 13 de janeiro de 2005, conforme Termo de Adesão vigente no período da prestação
do serviço ou do fornecimento do bem. (doc. Anexo).
II — ENTIDADE BENEFICENTE DE ASSISTÊNCIA SOCIAL:
1 ( ) Instituição educacional em gozo regular da imunidade prevista no art. 195, § 7° da Constituição

Federal, por ter sido certificada como beneficente de assistência social pelo Ministério da Educação e
por cumprir os requisitos previstos no art, 29 da Lei n° 12.101, de 27 de novembro de 2009.
2 ( ) Entidade em gozo regular da imunidade prevista no art. 195, § 7° da Constituição Federal, por ter
sido certificada como beneficente de assistência social pelo Ministério de sua área de atuação e por
cumprir os requisitos previstos no art. 29 da Lei n° 12.101, de 2009.
O signatário declara neste ato, sob as penas do art. 299 do Decreto-Lei n°2.848, de 7 de dezembro de 1940
— Código Penal; do art. 1° da Lei n°8.137, de 27 de dezembro de 1990, e para fins do art. 32 da Lei n° 9.430,
de 1996, que é representante legal da entidade e assume o compromisso de informar, imediatamente, à
Secretaria da Receita Federal do Brasil e órgãos ou à entidade contratante, qualquer alteração na situação
acima declarada.
Local e data
Bando do arnir8A7_
CESUP Administração de Contritos mo
1 1 1 8 i5 gim
too P. 14 "lues Pagina 24 de 29 Contrato 2016.7421.1661
ri: visto..
vk

Fls.: 293
ft

Declaração de Isenção — Microempresas e Empresas de Pequeno Porte (SIMPLES NACIONAL)
DECLARAÇÃO DE ISENÇÃO
limo. Sr. (autoridade a quem se dirige)

CSLL, da COFINS, e da contribuição para o PIS/PASEP, a que se refere o art. 64 da Lei n°9.430, de 27 de
dezembro de 1996 e art. 34 da Lei n° 10.833, de 29 de dezembro de 2003, que é regularmente inscrita no
Regime Especial Unificado de Arrecadação de Tributos e Contribuições das Microempresas e das Empresas
de Pequeno Porte — SIMPLES NACIONAL, nos termos da Lei Complementar n°123, de 14 de dezembro de
2006.
a) preenche os seguintes requisitos:

I conserva em boa ordem, pelo prazo de cinco anos, contado da data da emissão, os documentos que
II cumprir as obrigações acessórias a que está sujeita, em conformidade com a legislação pertinente.
b) o signatário é representante legal desta empresa assumindo o compromisso de informar à Secretaria da

Receita Federal e à unidade pagadora, imediatamente, eventual desenquadramento da presente situação e
está ciente de que a falsidade na prestação destas informações, sem prejuízo do disposto no art. 32 da Lei n°
9.430, de 1996, o sujeitará, juntamente com as demais pessoas que para ela concorrem, às penalidades
previstas na legislação criminal e tributária, relativas à falsidade ideológica (art. 299 do Código Penal) e ao
crime contra a ordem tributária (art. 1° da Lei n°8.137, de 27 de dezembro de 1990).
Local e data
Santo
CESUPAcfmlniatdo00
Brat
deif S.Atra
con . tos
MG
201'). 1 1 1
S (7417)
Verenlea p
Página 25 de 29 Contrato2016.7421.1661

Fls.: 294
DOCUMENTO N°08 DO CONTRATO
TERMO DE AUTORIZAÇÃO
A CONTRATADA (RAZÃO SOCIAL DA EMPRESA), inscrita no

CNPJ com sede à , AUTORIZA o CONTRATANTE a repassar
a documentação comprobatória da regularidade trabalhista e previdenciária, na forma prevista no contrato n°
NNNNNNNNNNNN, à empresa contratada do Banco para assessoramento na conferência e análise de tais
documentos.
O presente instrumento tem por expresso objetivo autorizar que os comprovantes de pagamentos relativos às
exações trabalhistas e previdenciárias que foram ou deverão ser entregues ao Banco do Brasil pela firrnatária
deste Termo de Autorização, conforme prazos e forma determinados em Contrato mantido entre as Partes,
tanto no inicio do Contrato quanto em sua continuidade, e por ocasião dos pagamentos das respectivas
exações, sejam disponibilizados pelo Banco a uma empresa de prestação de serviços de assessoria
documental a qual os examinará, conforme previsão contratual nesse sentido.
Para tanto, a referida empresa de prestação de serviços de assessoria documental está obrigada
contratualmente perante o Banco do Brasil S.A, entre outros deveres, a:
1. guardar sigilo absoluto sobre as atividades decorrentes da execução dos serviços e sobre as
informações e documentos que venha ter acesso por força da execução do contrato de prestação de
serviço de assessoria documental mantido com o CONTRATANTE;
1. responder, na qualidade de fiel depositária, por toda informação e documentação que lhe for
entregue pelo Banco, até sua devolução ao CONTRATANTE, sob protocolo;
1. não utilizar nem reproduzir, fora dos serviços contratados, os documentos entregues pelo Banco.
Local (UF) de de
Nome e Assinatura do Representante Legal da Empresa/Contrato
\raãcil
Banco detee4115",
CESUP AdrnInlatr#° c!, PPRIÍS" MQ
201 111 V41

Orenbe P. M Masques
FI: visto: Página 26 de 29 Contrato 2016.7421.1661

Fls.: 295
TERMO DE COMPROMISSO COM O SIGILO DA INFORMAÇÃO
Eu, portador do documento

de identidade n° expedido pela CPF n°
pelo presente Termo, assumo perante a empresa (prestadora de serviços)
o compromisso de manutenção de sigilo sobre as informações a que tenha
acesso ou conhecimento no âmbito do Banco do Brasil em razão das atividades profissionais a serem
realizadas em decorrência do contrato de trabalho
Comprometo-me a não divulgá-las ou comentá-las interna ou externamente e cumprir as condutas

adequadas contra destruição, modificação, divulgação indevida e acesso indevido, sejam acidental ou
intencionalmente.
Estou ciente que este Termo refere-se a todas as informações do Banco - dados, processos, informações,
documentos e materiais - seja qual for o meio através do qual seja apresentada ou compartilhada: escrita
em papel ou nos sistemas eletrônicos, falada em conversas formais e informais, disseminada nos meios
de comunicação internos como reuniões, televisão etc.
Este compromisso permanece mesmo após a extinção do contrato de trabalho com a empresa prestadora de
serviços.
Declaro que o Banco tem minha permissão prévia para acesso e monitoramento do ambiente de trabalho.
Local e Data - de de
Empresa
Identificação do contrato de trabalho -
Nome:
CPF: RG:
Assinatura:
Assinatura do Usuário
Autorizado por:
preposto da empresa prestadora do serviço
Cargo Banco do Brasil 5,f

CESUP Administrnçao de Contrates MG
2011 1 1 1 8 4 5 (7417)
Vérenlco M.y,9tüõá
A: Vlato: .

Fls.: 296
MINUTA DE TERMO DE COMPROMISSO DE RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL E COMBATE À

CORRUPÇÃO.
A contratada (RAZÃO SOCIAL DA EMPRESA), inscrito no CNPJ n°

por intermédio de seu representante legal o(a) Sr(a)
portador(a) da Carteira de Identidade n° e do CPF n° (e suas
empresas controladas, coligadas ou as consorciadas), no âmbito deste contrato, declara(m) e se
compromete(m) a:
Adotar boas práticas de preservação ambiental, protegendo o meio ambiente, prevenindo práticas
danosas e executando seus serviços em observância à legislação vigente, principalmente no que se
refere aos crimes ambientais.
Não constar, esta empresa e seus sócios-diretores, em listas oficiais por infringir as
regulamentações pertinentes a valores socioambientais, bem como não contratar pessoas físicas ou
jurídicas, dentro de sua cadeia produtiva, que constem de tais listas;
Repudiar condutas que possam caracterizar assédio de qualquer natureza.
Combater práticas de exploração sexual de crianças e adolescentes.
Respeitar à Declaração Universal dos Direitos Humanos combatendo à discriminação em todas as

suas formas.
Reconhecer, aceitar e valorizar a diversidade do conjunto de pessoas que compõem a empresa.
Obedecer e fazer com que seus empregados, representantes e fornecedores obedeçam a toda
legislação, normas e regulamentos aplicáveis à condução dos projetos sociais.
Respeitar à livre associação sindical e direito à negociação coletiva.
Cumprir a legislação trabalhista e previdenciária.
Disseminar práticas de responsabilidade socioambiental na cadeia de fornecedores.
Xl. Criar ou reforçar, bem como manter, todas as ações e procedimentos necessários para que as
pessoas que integram as suas estruturas da empresa conheçam as leis a que estão vinculadas, em
especial art. 299 do Código Penal Brasileiro, artigo 5° da Lei 12.846/2013 e art. 90 da Lei 8.666/1993,
ao atuarem em seu nome ou em seu benefício, para que possam cumpri-las integralmente,
especialmente, na condição de fornecedor de bens e serviços para o Banco do Brasil;
Vedar que qualquer pessoa ou organização que atue em seu nome ou em seu benefício
prometa, ofereça, comprometa-se a dar qualquer tipo de vantagem indevida, de forma direta ou
indireta, a qualquer funcionário desta instituição financeira, ou a qualquer pessoa ou empresa em
nome do Banco do Brasil.
Não financiar, custear, patrocinar ou subvencionar a prática dos atos ilícitos;
XIV. Proibir ou reforçar a proibição de que qualquer pessoa ou organização que aja em seu nome,
LV E R seja como representante, agente, mandatária ou sob qualquer outro vinculo, utilize qualquer meio
morai ou antiéfico nos,ielacionamentos com funcionários do Banco do Brasil;
vç(

Fls.: 297
Não fraudar, tampouco manipular o equilíbrio econômico-financeiro dos contratos celebrados

com o Banco do Brasil e não criar pessoa jurídica de modo fraudulento ou irregular para celebrar
contrato administrativo;
Apoiar e colaborar com o Banco do Brasil e demais órgãos, entidades ou agentes públicos em
qualquer apuração de suspeita de irregularidades e/ou violação da lei, refletidos nesta declaração,
sempre em estrito respeito à legislação vigente.
E, ainda, declara que:
1-Tem ciência e se obriga a cumprir integralmente a Lei n°12.846/2013, observados os atos considerados
lesivos à administração pública relacionados no artigo 5° do respectivo normativo legal e a
responsabilização e aplicação administrativa e civil que é atribuída à pessoa jurídica em razão do seu
cometimento;
O conteúdo da proposta apresentada não foi informado a, discutido com ou recebido de qualquer outro
participante do presente certame, por qualquer meio ou por qualquer pessoa antes da abertura oficial das
propostas;
Tem ciência de que, conforme disposto no artigo 30 da Lei 12.846/2013, não se afasta o processo de
responsabilização e aplicação das penalidades decorrentes de: I — ato de improbidade administrativa nos
termos da Lei 8.429, de junho de 1992; e, II — atos ilícitos alcançados pela Lei n°8.666, de 21 de junho de
1993, ou outras normas de licitações e contratos da administração pública, inclusive no tocante ao
Regime Diferenciado de Contratações Públicas — RDC instituído pela Lei 12.462, de 4 de agosto de 2011.
Que o descumprimento dos itens XI a XVI ensejará penalidades de acordo com o art. 299 do Código
Penal Brasileiro, artigo 5° da Lei 12.846/2013 e art. 90 da Lei 8.666/1993,
A empresa (controladas, coligadas ou consorciadas) está ciente do teor e da ensão deste documento e
que detém plenos poderes e informações para firmá-lo.
(da
(repres ante legal)

0.277106 1 0001-37i
RCIA
kuDIO F. çl‘ PERSONAL SERVICE RECURSOS
LUIZiretot
d Executivo
HUMANOS E ASS. EMPRE-S. LTDA.
. anal Senfice
rs
R. Almirante Grenfral, 405 Bi. 02 5 Andar
PQ. DUQUE - CEP 25085-135
DUQUE DE CAXIAS - RJ
8anco do Oraall S.A.

.drchatodib0 da Gaitai°, MG
111845 411)
eR

Fls.: 298
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 16ac040

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 16ac040 - Pág. 1
Fls.: 299

Fls.: 300

Fls.: 301

Fls.: 302

Fls.: 303

Fls.: 304

Fls.: 305
Página 1 de 2
PODER JUDICIÁRIO
CERTIDÃO POSITIVA DE DÉBITOS TRABALHISTAS

COM EFEITO DE NEGATIVA
Nome: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL

LTDA
(MATRIZ E FILIAIS)
CNPJ: 00.277.106/0001-37
Certidão nº: 123599128/2017
Expedição: 24/01/2017, às 16:04:26
Validade: 22/07/2017 - 180 (cento e oitenta) dias, contados da data
de sua expedição.
Certifica-se que PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA

E M P R E S I AA L R L T D A
(MATRIZ E FILIAIS), inscrito(a) no CNPJ
sob o nº 00.277.106/0001-37, CONSTA do Banco Nacional de Devedores
Trabalhistas em face do inadimplemento de obrigações estabelecidas
no(s) processo(s) abaixo, com débito garantido ou exigibilidade
suspensa:
0000192-08.2011.5.01.0029 - TRT 01ª Região *
0033600-37.2009.5.01.0036 - TRT 01ª Região *
* Débito garantido por depósito, bloqueio de numerário ou penhora
de bens suficientes.
Total de processos: 2.
Certidão emitida com base no art. 642-A da Consolidação das Leis do
Trabalho, acrescentado pela Lei nº 12.440, de 7 de julho de 2011, e
na Resolução Administrativa nº 1470/2011 do Tribunal Superior do
Trabalho, de 24 de agosto de 2011.
Os dados constantes desta Certidão são de responsabilidade dos
Tribunais do Trabalho e estão atualizados até 2 (dois) dias
anteriores à data da sua expedição.
No caso de pessoa jurídica, a Certidão atesta a empresa em relação
a todos os seus estabelecimentos, agências ou filiais.
A aceitação desta certidão condiciona-se à verificação de sua
autenticidade no portal do Tribunal Superior do Trabalho na
Internet (http://www.tst.jus.br).
Certidão emitida gratuitamente.
INFORMAÇÃO IMPORTANTE
A Certidão Positiva de Débitos Trabalhistas, com os mesmos efeitos
da negativa (art. 642-A, § 2°, da Consolidação das Leis do
Dúvidas e sugestões: cndt@tst.jus.br
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 5c031c8

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 5c031c8 - Pág. 1
Fls.: 306
Certidão nº 123599128/2017. Página 2 de 2
PODER JUDICIÁRIO
Trabalho), atesta a existência de registro do CPF ou do CNPJ da

pessoa sobre quem versa a certidão no Banco Nacional de Devedores
Trabalhistas, cujos débitos estejam com exigibilidade suspensa ou
garantidos por depósito, bloqueio de numerário ou penhora de bens
suficientes.
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 5c031c8

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 5c031c8 - Pág. 2
Fls.: 307
Página 1 de 2
PODER JUDICIÁRIO


LTDA
(MATRIZ E FILIAIS)
CNPJ: 00.277.106/0001-37
Certidão nº: 37506645/2016
Expedição: 18/04/2016, às 08:51:55
de sua expedição.

suspensa:
0000192-08.2011.5.01.0029 - TRT 01ª Região *
0033600-37.2009.5.01.0036 - TRT 01ª Região *
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 44990eb

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 44990eb - Pág. 1
Fls.: 308
PODER JUDICIÁRIO

suficientes.
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 44990eb

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 44990eb - Pág. 2
Fls.: 309
Página 1 de 2
PODER JUDICIÁRIO


LTDA
(MATRIZ E FILIAIS)
CNPJ: 00.277.106/0001-37
Certidão nº: 68061494/2016
Expedição: 14/07/2016, às 17:00:35
de sua expedição.

suspensa:
0000192-08.2011.5.01.0029 - TRT 01ª Região *
0033600-37.2009.5.01.0036 - TRT 01ª Região *

Fls.: 310
PODER JUDICIÁRIO

suficientes.

Fls.: 311
Página 1 de 2
PODER JUDICIÁRIO


LTDA
(MATRIZ E FILIAIS)
CNPJ: 00.277.106/0001-37
Certidão nº: 122175587/2016
Expedição: 23/12/2016, às 10:45:49
de sua expedição.

suspensa:
0000192-08.2011.5.01.0029 - TRT 01ª Região *
0033600-37.2009.5.01.0036 - TRT 01ª Região *
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 8c22f99

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 8c22f99 - Pág. 1
Fls.: 312
PODER JUDICIÁRIO

suficientes.
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:30 - 8c22f99

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 8c22f99 - Pág. 2
Fls.: 313

POSITIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37

nesta data, CONSTAM débitos decorrentes de autuações em face do
empregador acima identificado, conforme relatório anexo, constituído
de 1 folha, que integra esta certidão.

dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1ipWZOS no endereço
Página 1 de 2
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:31 - 7dbc428

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 7dbc428 - Pág. 1
Fls.: 314
ANEXO CERTIDÃO CÓDIGO 1ipWZOS, emitida às 16h34 de 06/02/2017
REFERENTE A PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA, CNPJ 00.277.106/0001-37
ANEXO
ESTABELECIMENTO: 00.277.106/0001-37
PROCESSO: 46334.005119/2013-21 SITUAÇÃO ATUAL: Enviado p/ PFN
CATEGORIA DA INFRAÇÃO: Jornada de trabalho
CAPITULAÇÃO DA INFRAÇÃO: Art. 59, caput c/c art. 61, da Consolidação das Leis do Trabalho
CATEGORIA DA INFRAÇÃO: Períodos de descanso
CAPITULAÇÃO DA INFRAÇÃO: Art. 66 da CLT
CATEGORIA DA INFRAÇÃO: NR 07 - PCMSO
CAPITULAÇÃO DA INFRAÇÃO: Artigo 157, Inciso I, da CLT, c/c item 7.2.3 da NR 7, com redação da Portaria 24/94
CAPITULAÇÃO DA INFRAÇÃO: Artigo 157, Inciso I, da CLT, c/c item 7.3.1 'a' da NR 7, com redação da Portaria 24/94
Página 2 de 2
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:31 - 7dbc428

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 7dbc428 - Pág. 2
Fls.: 315

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 17TMXoC no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - aa95932

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. aa95932 - Pág. 1
Fls.: 316

NEGATIVA
EMPREGADOR:
CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 19qEFi7 no endereço
Página 1 de 1

Fls.: 317

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1Cfta9W no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - 03f784c

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 03f784c - Pág. 1
Fls.: 318

POSITIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1fbPvGc no endereço
Página 1 de 2
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - 2f79c24

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 2f79c24 - Pág. 1
Fls.: 319
ANEXO CERTIDÃO CÓDIGO 1fbPvGc, emitida às 11h13 de 03/01/2017
ANEXO
Página 2 de 2
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - 2f79c24

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 2f79c24 - Pág. 2
Fls.: 320

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1X2GjjA no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - 20781be

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 20781be - Pág. 1
Fls.: 321

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1ImzQun no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - c5dbe74

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. c5dbe74 - Pág. 1
Fls.: 322

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1lXlhyF no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - c7899b7

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. c7899b7 - Pág. 1
Fls.: 323

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1LysBpz no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:32 - 21ce817

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 21ce817 - Pág. 1
Fls.: 324

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1RkkRik no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:33 - edf8f06

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. edf8f06 - Pág. 1
Fls.: 325

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1oqQOio no endereço
Página 1 de 1

Fls.: 326

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1UwCkIa no endereço
Página 1 de 1
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:34 - d7787b8

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. d7787b8 - Pág. 1
Fls.: 327

NEGATIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1POjtBv no endereço
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Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:34 - b87700e

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. b87700e - Pág. 1
Fls.: 328

POSITIVA

CNPJ: 00.277.106/0001-37


dos mesmos.
4. A autenticidade desta certidão poderá ser confirmada utilizando o código 1dtrIfh no endereço
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Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. ee06646 - Pág. 1
Fls.: 329
ANEXO CERTIDÃO CÓDIGO 1dtrIfh, emitida às 09h56 de 16/12/2016
ANEXO
PROCESSO: 46334.005119/2013-21 SITUAÇÃO ATUAL: Aguarda envio p/ PFN
PROCESSO: 46334.005120/2013-55 SITUAÇÃO ATUAL: Aguarda envio p/ PFN
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Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. ee06646 - Pág. 2
Fls.: 330
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Fls.: 331
CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DECORRENTE DO PREGÃO ELETRÔNICO N° 2016/0086

(7421), LOTE N° 1, REALIZADO(A) EM CONFORMIDADE COM AS LEIS N°S 8.666 E 10.520, DE 21.06.93
E 17.07.2002, A LEI COMPLEMENTAR N° 123, DE 14.12.2006, O DECRETO N° 5.450, DE 31.05.2005, O
DECRETO N° 6.204, DE 05.09.2007 E O REGULAMENTO DE LICITAÇÕES DO BANCO DO BRASIL,
PUBLICADO NO D.O.U. EM 24.06.96, QUE ENTRE SI FAZEM NESTA E MELHOR FORMA DE DIREITO,
DE UM LADO O BANCO DO BRASIL S.A., SOCIEDADE DE ECONOMIA MISTA, COM SEDE EM BRAStLIA
(DF), INSCRITO NO CADASTRO NACIONAL DA PESSOA JURtDICA DO MINISTÉRIO DA FAZENDA SOB
O NÚMERO 00.000.000/5839-44, ADIANTE DENOMINADO CONTRATANTE NESTE ATO
REPRESENTADO PELOS GERENTES DO CESUP LICITAÇÕES SP, LOCALIZADO NA AV. SÃO JOÃO,
32, 14° ANDAR — CENTRO — SÃO PAULO (SP), NO FINAL QUALIFICADOS, E, DO OUTRO LADO, A
EMPRESA PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.,
LOCALIZADA NA RUA ALMIRANTE GRENFFAL, 405 — BL. 2— SL 501-507 — DUQUE DE CAXIAS — RIO DE
JANEIRO/RJ., INSCRITA NO CNPJ 00.277.106/0001-37, NESTE ATO REPRESENTADA PELO SR. LUIZ
CLÁUDIO FERREIRA GARCIA, RG 079220745 - DIC/RJ, CPF 011.491.587-35, DIRETOR EXECUTIVO,
ADIANTE DENOMINADA CONTRATADA, CONSOANTE AS CLÁUSULAS ABAIXO. A MINUTA-PADRÃO
DO PRESENTE CONTRATO FOI APROVADA PELO PARECER DIJUR-COJUR/CONSU N° 14.897, DE
12.09.2005.
OBJETO
CLÁUSULA PRIMEIRA — O presente contrato tem por objeto a prestação de Serviços de Bibliotecário e
Auxiliar de Biblioteca, para o CCBB - CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO (RJ), de
quarta à segunda-feira, no horário compreendido entre 8:00 e 21:00 horas, nas instalações do
CONTRATANTE ou em local indicado pelo Banco do Brasil, de acordo com as condições e especificações
mínimas exigidas no Edital e conforme proposta comercial datada de 04/02/2016, para as dependências do
CONTRATANTE, na forma constante do modelo do Documento n° 03 deste contrato, obrigando-se a
CONTRATADA a realizar as tarefas constantes do Documento n° 01 deste contrato, disponibilizando
pessoal necessário para atender a demanda de serviços indicada pelo CONTRATANTE.
Parágrafo Primeiro - Os serviços serão prestados diretamente pela CONTRATADA, vedada a cessão,
transferência ou subcontratação, total ou parcial, exceto se previstas neste contrato.
Parágrafo Segundo - O presente contrato poderá sofrer acréscimos ou reduções de até 25% (vinte e cinco
por cento), a critério do CONTRATANTE e mediante aviso formal à CONTRATADA, e por meio de aditivo
contratual. Desde que acordado entre as partes, as supressões poderão exceder o percentual estabelecido
neste parágrafo.
Parágrafo Terceiro — Fica entendido que, efetuados os acréscimos previstos no parágrafo anterior, o novo
valor mensal pactuado não poderá ultrapassar em 25% (vinte e cinco por cento) o valor mensal inicial
atualizado do contrato.
Parágrafo Quarto — Entende-se como VALOR MENSAL INICIAL ATUALIZADO, o valor mensal inicial do
contrato acrescido de eventual reequilíbrio e das repactuações porventura concedidas, desconsiderando os
acréscimos ou supressões previstos nesta Cláusula.
VIGÊNCIA E RESCISÃO
CLÁUSULA SEGUNDA - A vigência deste contrato é de 30 (trinta) meses, contada do início da prestação
dos serviços, prorrogável por até 60 (sessenta) meses.
Parágrafo Primeiro - Os serviços deverão ser iniciados a partir de 02/05/2016 impreterivelmente.
Parágrafo Segundo - Toda prorrogação de prazo será justificada por escrito e previamente autorizada pelo
CONTRATANTE, passando tal documento a integrar o contrato.
Parágrafo Terceiro - A rescisão deste contrato poderá ocorrer nas seguintes hipóteses:
a) administrativamente, a qualquer tempo, por ato unilateral e escrito do CONTRATANTE, nos casos
enumerados nos incisos I a XII e XVII a XVIII do art. 78 da Lei 8.666/93, atualizada pela Lei 9.854, de
27.10.99;
b) amigavelmente, formalizada em autorização escrita e fundamentada do CONTRATANTE, mediante aviso
prévio por escrito, de 90 dias ou de prazo menor a ser negociado pelas partes à época da rescisão;
c) judicialmente, nos termos da legislação.
Parágrafo Quarto —A rescisão também poderá ocorrer, quando a CONTRATADA:
a) não apresentar comprovante de garantia na forma da Cláusula Sétima para o cumprimento das
obrigações contratuais;
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:34 - 2a51cef

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 2a51cef - Pág. 1
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b) motivar a suspensão dos serviços por parte de autoridades competentes. Neste caso, a
CONTRATADA responderá por eventual aumento de custos daí decorrentes e por perdas e danos que
o CONTRATANTE, como consequência, venha a sofrer;
c) deixar de comprovar sua regularidade fiscal e trabalhista, inclusive contribuições previdenciárias e
depósitos do FGTS, para com seus empregados;
d) for responsável por operações em curso anormal junto a qualquer agência do CONTRATANTE, desde
que o endividamento venha a comprometer a execução do Contrato;
e) vier a ser declarada inidônea por qualquer órgão da Administração Pública;
f) vier a ser atingida por protesto de título, execução fiscal ou outros fatos que comprometam a sua
capacidade econômico-financeira; e
g) utilizar em benefício próprio ou de terceiros informações sigilosas às quais tenha acesso por força de
suas atribuições contratuais.
Parágrafo Quinto - Os casos de rescisão contratual serão formalmente motivados nos autos do processo,
assegurado o contraditório e a ampla defesa.
Parágrafo Sexto - As responsabilidades imputadas à CONTRATADA, por prejuízos decorrentes de ações
delitivas perpetradas contra o CONTRATANTE, não cessam com a rescisão do contrato.
Parágrafo Sétimo — A rescisão acarretará, de imediato:
a) execução da garantia, para ressarcimento, ao CONTRATANTE, dos valores das multas aplicadas ou
de quaisquer outras quantias ou indenizações a ele devidas;
b) retenção dos créditos decorrentes do contrato, até o limite dos prejuízos causados ao
CONTRATANTE.
PREÇO
CLÁUSULA TERCEIRA - O CONTRATANTE pagará à CONTRATADA, mensalmente, a importância de R$
62.650,00 (Sessenta e dois mil, seiscentos e cinquenta reais), pela prestação dos serviços objeto deste
contrato, preço apurado conforme metodologia de cálculo constante do orçamento de custos - Documento n°
2, que integra este contrato.
Parágrafo Único - Nos valores fixados no "caput" desta cláusula, estão incluídas todas as despesas
necessárias à plena execução dos serviços, tais como de pessoal, de administração e todos os encargos
(obrigações sociais, impostos, taxas, etc.) incidentes sobre o serviço.
CLÁUSULA QUARTA - O valor estipulado na cláusula anterior poderá ser revisto mediante negociação entre
as partes e solicitação formal da CONTRATADA, em que fique comprovada a variação no custo dos insumos
que compõem o preço dos serviços, adotando-se como parâmetro os preços praticados no mercado.
Parágrafo Primeiro — A primeira revisão poderá ocorrer somente após o prazo de um ano, contado a partir
da data limite prevista para apresentação da proposta, ou do orçamento a que esta proposta se referir,
mantendo-se para as revisões subsequentes, a mesma periodicidade anual.
Parágrafo Segundo — A CONTRATADA somente fará jus à revisão do valor estipulado na Cláusula
Terceira, com efeitos retroativos, se apresentar a correspondente solicitação dentro do prazo de até 60
(sessenta) dias, a contar da data da homologação da convenção ou do acordo coletivo que fixar o novo
salário normativo da categoria profissional abrangida por este Contrato, tornando-se única e exclusiva
responsável pelos prejuízos decorrentes da não apresentação da solicitação no período aqui determinado.
Parágrafo Terceiro — Não serão admitidos como justificativas para embasar pedidos de revisão contratual,
eventuais reajustes concedidos pela CONTRATADA a seus empregados, cujos termos colidam com a política
econômica do Governo Federal, ou que concedam aumentos salariais e/ou vantagens não praticadas por
outros setores da economia.
Parágrafo Quarto — O disposto nesta cláusula não impede a eventual concessão de reequilíbrio contratual,
na forma do art. 65, inciso II, alínea "d", da Lei 8.666/93.
Parágrafo Quinto — Para comprovar a variação no custo dos insumos que compõem o preço dos serviços,
deverá ser apresentada planilha que contemple os mesmos itens do Documento n° 02, parte integrante deste
contrato, e outros documentos pertinentes
PAGAMENTO
CLÁUSULA QUINTA — A nota fiscal/fatura deverá:
a) conter o número do Contrato, o objeto contratual e o mês da prestação dos serviços;
b) conter agência e número da conta corrente;

Fls.: 333
c) conter a indicação dos serviços prestados, a identificação das dependências (prefixo, nome e endereço)
onde esses serviços foram efetivamente realizados, assim como os respectivos valores proporcionais, na
forma do modelo constante do documento 04 deste contrato.
d) ser entregue ao CONTRATANTE, até o 1° dia útil posterior ao dia 10 do mês subsequente ao da prestação
do serviço, para o respectivo pagamento dos serviços, na forma do Parágrafo Primeiro desta Cláusula.
Eventuais atrasos na entrega da nota fiscal/fatura autorizam o CONTRATANTE a postergar a data do
pagamento pela quantidade de dias de atraso.
(ATENÇÃO: QUANDO NÃO HOUVER IMPEDIMENTO LEGAL NO ÂMBITO DO ISSQN, O MÊS DA
EMISSÃO DA NOTA FISCAL/FATURA DEVE COINCIDIR COM O MÊS DA REALIZAÇÃO DO
PAGAMENTO, PARA QUE O RECOLHIMENTO DE INSS OCORRA DE ACORDO COM A LEGISLAÇÃO,
NO DIA 20 OU DIA ÚTIL POSTERIOR DO MÊS SUBSEQÜENTE AO DA EMISSÃO DA NOTA
FISCAL/FATURA DA PRESTAÇÃO DO SERVIÇO)
e) ser emitida ao menos dois documentos fiscais, quando o serviço for prestado em várias unidades do
CONTRATANTE, sendo um para as unidades localizadas no mesmo município de emissão do
documento fiscal (emitido contra CNPJ de unidade do Banco do Brasil localizada no município de
emissão do documento fiscal); e outro documento fiscal relacionado aos serviços prestados em outros
municípios (emitido contra CNPJ de unidade regional do Banco do Brasil localizada em município diverso
da emissão do documento fiscal).
Parágrafo Segundo - Deverá ser apresentada, anexa à nota fiscal/fatura ou recibo da prestação de serviços,
Previdência Social, comprovadamente entregue na rede bancária autorizada. A GFIP deverá:
a) ser preenchida em nome da CONTRATADA;
b) relacionar todos os empregados da CONTRATADA encarregados da execução dos serviços previstos
neste contrato e em outros contratos mantidos com o CONTRATANTE;
c) ser emitida para cada estabelecimento (CNPJ) do CONTRATANTE ou de forma global (apenas para o
CNPJ da dependência contratante) que contemple todos os estabelecimentos, sendo necessária,
independente do caso, a apresentação, em separado, de relação dos empregados encarregados da
execução dos serviços previstos no presente contrato, com a indicação dos serviços por eles executados
e do estabelecimento do CONTRATANTE onde tais serviços foram prestados;
d) ser correspondente a última competência de recolhimento vencida, imediatamente anterior à data do
pagamento;
e) ser emitida, de forma única, por competência, contemplando não somente os serviços previstos no
presente contrato, mas em todos os contratos mantidos com o CONTRATANTE;
f) caracterizar-se como retificadora, para fins de Previdência Social, quando suceder a anteriormente
entregue na mesma competência e para o mesmo CNPJ do CONTRATANTE, por força do disposto no
Manual da GFIP.
de serviços:
a) prova de quitação, na forma da Cláusula Sexta, da folha de pagamento específica deste contrato, relativa
ao mês da prestação de serviços, do crédito ao(s) empregado(s) dos valores referentes tanto à
b) comprovantes específicos, se for o caso, do contrato de fornecimento de auxílio-transporte e auxílio
alimentação, preferencialmente em meio eletrônico — CD/DVD ROM;
c) relação nominal, mensal, de todos os trabalhadores envolvidos na execução do contrato de prestação de
serviços ao Banco, em meio preferencialmente eletrônico (CD/DVD ROM), contendo para cada
empregado as seguintes informações:
I - identificação da empresa (razão social e CNPJ);
II - nome completo do empregado;
III - número do CPF;
IV - função exercida;
V - local da prestação do serviço.

Fls.: 334
d) relação das ocorrências mensais relacionadas aos trabalhadores da empresa prestadora de serviços ao
Banco, em meio em meio preferencialmente eletrônico (CD/DVD ROM) (férias, admissão, demissão etc);
e) comprovantes de quitação das verbas rescisórias dos contratos de trabalho, homologados pelo Sindicato
da categoria ou pela Delegacia Regional do Trabalho (DRT), dos empregados que prestaram serviços
vinculados a este contrato, quando houver;
O comprovante(s) de quitação das verbas relativas à concessão de férias, quando ocorrer tal movimentação
no período.
comprovantes específicos do contrato de fornecimento de auxílio-transporte e auxílio-alimentação ou ainda a
falta do Documento Auxiliar da Nota Fiscal Eletrônica, o documento será devolvido à CONTRATADA em, no
às irregularidades verificadas, para as devidas correções. Neste caso, o CONTRATANTE terá o prazo de até
Parágrafo Quinto - O CONTRATANTE efetuará a retenção e o recolhimento de tributos, quando a legislação
assim o exigir.
Parágrafo Sexto - O CONTRATANTE poderá exigir, quando do pagamento, a comprovação,
previdenciárias, inclusive decorrentes de 13° salários, auxílio alimentação e auxílio transporte, acidentes de
reter o valor correspondente aos pagamentos devidos até a efetiva regularização das obrigações pendentes.
Parágrafo Sétimo — Os comprovantes exigidos neste contrato relativos a pagamentos dos salários dos
empregados da empresa, vale transporte, vale alimentação, 13° salário e demais benefícios previstos pela
convenção coletiva da categoria profissional envolvida devem ser entregues ao CONTRATANTE,
preferencialmente, em meio eletrônico (CD ROM/DVD ROM).
Parágrafo Oitavo — A CONTRATADA se obriga a substituir o CD/DVD de que tratam as comprovações

exigidas nos parágrafos anteriores em até 24 horas, a partir da notificação, caso sejam identificados danos
que impeçam sua correta leitura pelo CONTRATANTE.
Parágrafo Nono — Eventuais débitos vencidos, de responsabilidade da CONTRATADA junto a qualquer
agência do CONTRATANTE, poderão ser compensados com recursos oriundos deste Contrato, respeitadas
as formalidades legais.
Parágrafo Décimo — A CONTRATADA que se declarar amparada por isenção de tributos, não incidência ou
alíquota zero, deve informar esta condição no documento fiscal, inclusive o enquadramento legal,
apresentando as declarações pertinentes, conforme modelos no documento n°7 deste Contrato.
CLÁUSULA SEXTA — A CONTRATADA concorda em firmar convênio, sem custo adicional, com o Banco do
Brasil S.A., por intermédio da agência Avenida José Bastos, prefixo 2925-4, para processar a folha de
pagamento dos empregados que executaram o serviço contratado.
GARANTIA
CLÁUSULA SÉTIMA - A CONTRATADA entregará ao CONTRATANTE comprovante de garantia, na
modalidade seguro garantia, no valor de R$ 93.975,00 (novecentos e três mil, novecentos e setenta e
cinco reais), correspondente a 5% (cinco por cento) do valor deste contrato, como forma de garantir a
perfeita execução de seu objeto.
Parágrafo Primeiro —A garantia deverá ser entregue, no prazo máximo de 15 (quinze) dias contados da data
de assinatura deste contrato no seguinte endereço: Rua da Bahia, 2.500 — 30 andar — Bairro Lourdes —
Belo Horizonte/MG — CEP 30160-012.
Parágrafo Segundo — O pagamento das faturas poderá ser suspenso quando não apresentada a garantia,
no prazo e local estipulados no parágrafo anterior.
Parágrafo Terceiro — Havendo majoração do preço contratado, fica a critério do CONTRATANTE solicitar
formalmente à CONTRATADA a integralização da garantia, limitada a 5% (cinco por cento) do novo preço. No
caso de supressão, a alteração na garantia para adequação ao novo valor ocorrerá mediante solicitação da
CONTRATADA, respeitado o percentual de 5% (cinco por cento) do novo preço contratado.

Fls.: 335
Parágrafo Quarto - A garantia responderá pelo fiel cumprimento das disposições do contrato, ficando o
CONTRATANTE autorizado a executá-la para cobrir multas, indenizações ou pagamento de qualquer
obrigação, inclusive em caso de rescisão.
Parágrafo Quinto - Utilizada a garantia, a CONTRATADA obriga-se a integralizá-la no prazo de 5 (cinco) dias
úteis contado da data em que for notificada formalmente pelo CONTRATANTE.
Parágrafo Sexto - O valor da garantia somente será liberado à CONTRATADA dois anos após o término ou
rescisão do contrato, desde que não possua dívida inadimplida com o CONTRATANTE e mediante expressa
autorização deste.
Parágrafo Sétimo — A garantia a ser apresentada responderá pelo cumprimento das obrigações da
contratada eventualmente inadimplidas na vigência deste Contrato e da garantia, e não serão aceitas se o
garantidor limitar o exercício do direito de execução ou cobrança ao prazo de vigência da garantia.
CLÁUSULAS GERAIS
CLÁUSULA OITAVA - Para realização dos serviços ajustados, a CONTRATADA designará empregados de
seu quadro, especializados e devidamente credenciados, assumindo total responsabilidade pelo controle de
frequência, disciplina e pelo cumprimento de todas as obrigações trabalhistas, fiscais e previdenciárias,
inclusive as decorrentes de acidentes, indenizações, multas, seguros, pagamentos a fornecedores diretos,
normas de saúde pública e regulamentadoras do trabalho, assim como pelo cumprimento de todas as demais
obrigações atinentes ao presente contrato.
Parágrafo Primeiro - A inadimplência da CONTRATADA, com referência aos encargos mencionados nesta
cláusula, não transfere ao CONTRATANTE a responsabilidade por seu pagamento. Caso venha o
CONTRATANTE a satisfazê-los ser-lhe-á assegurado direito de regresso, sendo os valores pagos
atualizados financeiramente, desde a data em que tiverem sido pagos pelo CONTRATANTE até aquela em
que ocorrer o ressarcimento pela CONTRATADA.
Parágrafo Segundo - O CONTRATANTE poderá exigir, a qualquer momento, a comprovação do
cumprimento das obrigações mencionadas no "caput" desta cláusula.
Parágrafo Terceiro - A CONTRATADA se obriga a substituir, mediante solicitação formal e a critério do
CONTRATANTE, qualquer de seus empregados designados para executar as tarefas pertinentes a este
contrato, que não esteja correspondendo aos padrões estabelecidos pelo CONTRATANTE. A CONTRATADA
terá o prazo de 48 (quarenta e oito) horas, a contar da data da solicitação, para proceder à troca, sob pena
de multa.
Parágrafo Quarto - Será de inteira responsabilidade da CONTRATADA o cumprimento das normas
regulamentares da "Segurança e Medicina do Trabalho" cabíveis, bem como, se for o caso, a obrigação de
organizar "Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA."
Parágrafo Quinto - A CONTRATADA deverá manter em pasta própria a documentação relativa a registro,
horário de trabalho e atividade de seus empregados, bem como o Atestado de Saúde Ocupacional — ASO —
atualizado sob seu controle, sua guarda e responsabilidade, em recinto do CONTRATANTE (Instrução
Normativa MTB n° 03, de 29.08.97 e NR7, do MTE).
Parágrafo Sexto - A CONTRATADA se obriga a exigir que seus empregados, durante o período que
permanecerem nas dependências do CONTRATANTE, trajem uniforme adequado e completo, portem crachá
de identificação por ela subscrito, onde constará, além da razão social, o nome completo do servidor, função,
data de admissão, número do PIS/PASEP, seu número de registro na empresa e o respectivo horário de
trabalho.
Parágrafo Sétimo — A CONTRATADA se obriga a emitir uma "Carta de Apresentação" para todos os
empregados encaminhados para a prestação dos serviços ora pactuados, nos termos dos Documentos 05 e
06, anexos ao presente instrumento. Tal documento deverá ser entregue na dependência do CONTRATANTE
onde os serviços serão prestados.
Parágrafo Oitavo — O não cumprimento das obrigações mencionadas no caput desta cláusula ensejará a
instauração de processo administrativo em desfavor da contratada para aplicação das penalidades previstas
por este instrumento contratual, sem prejuízo de eventual rescisão administrativa do contrato.
CLÁUSULA NONA - A CONTRATADA se compromete a fornecer, por escrito e mediante solicitação do
CONTRATANTE, relatório sobre os serviços prestados, acatando sugestões motivadas, visando corrigir
possíveis falhas e melhor atender às necessidades do CONTRATANTE.

Fls.: 336
CLÁUSULA DÉCIMA - A CONTRATADA se obriga a manter, durante a vigência do contrato, todas as

condições de habilitação exigidas na contratação/licitação. Assume, ainda, a obrigação de apresentar, no
término do prazo de validade de cada documento, os seguintes comprovantes devidamente atualizados:
a) prova de regularidade com a Fazenda Nacional, mediante apresentação de certidão Unificada,
b) prova de regularidade para com a Fazenda Estadual, Municipal ou do Distrito Federal do domicílio ou
Dívida Ativa - ou outras equivalentes, na forma da lei - expedidas, em cada esfera de governo, pelo
órgão competente;
c) prova de regularidade perante o FGTS - Fundo de Garantia do Tempo de Serviço, mediante
Econômica Federal;
d) prova de inexistência de débitos inadimplidos perante a Justiça do Trabalho, mediante a apresentação
12.440/2011.
Parágrafo Segundo - Se a CONTRATADA estiver desobrigada da apresentação de quaisquer documentos
solicitados nesta cláusula deverá comprovar esta condição por meio de certificado expedido por órgão
competente ou legislação em vigor, na forma exigida no parágrafo primeiro.
Parágrafo Terceiro - A CONTRATADA estará dispensada de apresentar os documentos de que trata esta
cláusula, caso seja possível, ao CONTRATANTE, verificar a regularidade da situação da CONTRATADA, por
meio de consulta on-line ao SICAF.
Parágrafo Quarto — Sendo a CONTRATADA empresa estrangeira, as exigências de habilitação serão
atendidas mediante documentos equivalentes, autenticados pelos respectivos consulados ou embaixadas e
traduzidos por tradutor juramentado no Brasil.
Parágrafo Quinto — O CONTRATANTE se reserva o direito de rescindir administrativamente o contrato
quando a CONTRATADA não comprovar sua regularidade de situação, na forma descrita nesta cláusula. A
Parágrafo Sexto — Além dos documentos relacionados no caput desta cláusula, a CONTRATADA deverá
apresentar ao CONTRATANTE os seguintes documentos:
a) anualmente: balanço patrimonial e demonstrações contábeis do último exercício social, já exigíveis e
apresentados na forma da lei, acompanhado do demonstrativo das contas de lucros e prejuízos que
comprovem possuir o proponente boa situação financeira.
CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA — A CONTRATADA declara e obriga-se a:
a) exercer suas atividades em conformidade com a legislação vigente;
b) não se utilizar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, de trabalho
c) não empregar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de
18 (dezoito) anos em trabalho noturno, insalubre ou perigoso;
d) não empregar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de
16 (dezesseis) anos, salvo na condição de aprendiz, a partir de 14 (quatorze) anos, e, neste caso, o
trabalho não poderá ser perigoso ou insalubre, ocorrer em horário noturno e/ou de modo a não permitir a
frequência escolar;
situação familiar, estado gravídico etc.;
observância à legislação vigente, principalmente no que se refere aos crimes ambientais;
g) Observar e cumprir as disposições contidas na Lei 12.846/2013, incluindo, mas não se limitando a, não
se utilizar de práticas corruptas e/ou antiéticas visando obter ou dar vantagem indevida, de forma direta
ou indireta, perante o Banco do Brasil;
h) informar aos seus empregados encarregados da prestação dos serviços ora pactuados que o
CONTRATANTE dispõe de um canal de Ouvidoria Interna disponível na Internet (endereço

Fls.: 337
http://www.bb.com.br > relação com investidores > governança corporativa > ouvidoria interna), para
quaisquer reclamações relativas ao presente contrato ou denúncias de desvios comportamentais
(inclusive indícios de assédio moral e sexual) no local de trabalho.
Parágrafo Único — A CONTRATADA declara, ainda, conhecer o Código de Ética do CONTRATANTE
disponível na Internet, endereço: http://~w.bb.com.br (página principal).
CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA — Os serviços objeto deste contrato serão fiscalizados por representantes
ou comissão de representantes do CONTRATANTE, que terão a atribuição de prestar orientações gerais e
exercer o controle e a fiscalização da execução contratual. As orientações serão prestadas diretamente ao
preposto da CONTRATADA, designado por ocasião da assinatura do presente contrato, nos termos do art.
68, da Lei n° 8.666/93.
Parágrafo Único — A ação da fiscalização não exonera a CONTRATADA de cumprir as obrigações
contratuais assumidas neste contrato.
CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA - Qualquer reclamação sobre a inexecução ou deficiente execução dos
serviços ora contratados, deverá ser feita pelo CONTRATANTE à CONTRATADA, por escrito, podendo ser
entregue mediante protocolo — aviso de recebimento (AR) ou por outros meios com confirmação de
recebimento. O não atendimento aos termos da reclamação a que alude esta cláusula, dentro de 5 (cinco)
dias úteis a contar da data da entrega da reclamação, facultará a rescisão contratual, sem prejuízo do
disposto nas CLÁUSULAS DÉCIMA QUARTA e da aplicação das penalidades estabelecidas neste contrato.
CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA - A CONTRATADA responderá pecuniariamente por danos e/ou prejuízos
que forem causados ao CONTRATANTE, ou a terceiros, decorrentes de falha dos serviços ora contratados,
inclusive os motivados por greves ou atos dolosos de seus empregados. Assume a CONTRATADA, nesse
caso, a obrigação de efetuar a respectiva indenização até o 5° (quinto) dia útil após a comunicação, que lhe
deverá ser feita por escrito.
CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA - A CONTRATADA se obriga a informar ao CONTRATANTE, no prazo de 48
(quarenta e oito) horas, qualquer alteração social ou modificação da finalidade ou da estrutura da empresa.
CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - Na hipótese de fusão, cisão, incorporação ou associação da CONTRATADA
com outrem, o CONTRATANTE reserva-se o direito de rescindir o contrato, ou continuar sua execução com a
empresa resultante da alteração social.
CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA - É vedado à CONTRATADA caucionar ou utilizar o presente contrato como
garantia para qualquer operação financeira.
CLÁUSULA DÉCIMA OITAVA - A CONTRATADA não poderá utilizar o nome do CONTRATANTE, ou sua
qualidade de CONTRATADA em quaisquer atividades de divulgação empresarial, como, por exemplo, em
cartões de visitas, anúncios diversos, impressos etc., sob pena de imediata rescisão do presente contrato,
independentemente de aviso ou interpelação judicial ou extrajudicial, sem prejuízo da responsabilidade da
CONTRATADA.
DA CONFIDENCIALIDADE E SIGILO
CLÁUSULA DÉCIMA NONA — A CONTRATADA se compromete a guardar sigilo absoluto sobre as
atividades decorrentes da execução dos serviços e sobre as informações a que venha a ter acesso por força
da execução deste contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA — A CONTRATADA, por seus dirigentes, prepostos ou empregados, compromete-se,
mesmo após o término do presente contrato, a manter completa confidencialidade e sigilo sobre quaisquer
dados ou informações obtidas em razão do presente contrato, reconhecendo que não poderão ser divulgados
ou fornecidos a terceiros, salvo com expressa autorização, por escrito, do CONTRATANTE.
Parágrafo Primeiro — A CONTRATADA será responsável, civil e criminalmente, por quaisquer danos
causados a CONTRATANTE e/ou terceiros em virtude da quebra da confidencialidade e sigilo a que estão
obrigadas.
Parágrafo Segundo — Para os fins previstos na presente Cláusula, a CONTRATADA obriga-se a manter sob
sua guarda e responsabilidade, "Termo de Compromisso com o Sigilo da Informação", firmado por todos os
seus empregados que venham a participar da prestação dos serviços objeto deste Contrato, nos termos da
minuta constante do Documento n° 9, que faz parte integrante deste Contrato.
Parágrafo Terceiro — O CONTRATANTE poderá exigir a qualquer tempo, a apresentação dos Termos a que
se refere o Parágrafo Segundo desta Cláusula. A CONTRATADA terá o prazo de 48 (quarenta e oito) horas,
a contar da data da solicitação, para a apresentação dos documentos solicitados, sob pena da aplicação das
penalidades estabelecidas neste contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA PRIMEIRA - A não utilização, pelas partes, de qualquer dos direitos assegurados
neste contrato, ou na lei em geral, não implica em novação, não devendo ser interpretada como desistência

Fls.: 338
de ações futuras. Todos os meios postos a disposição neste contrato são cumulativos e não alternativos,
inclusive com relação a dispositivos legais.
CLÁUSULA VIGÉSIMA SEGUNDA - São assegurados ao CONTRATANTE todos os direitos e faculdades
previstos na Lei n° 8.078, de 11.09.90 (Código de Defesa do Consumidor).
SANÇÕES ADMINISTRATIVAS
CLÁUSULA VIGÉSIMA TERCEIRA - Os atos praticados pela CONTRATADA, prejudiciais à execução do

contrato, sujeitam-na às seguintes sanções:
a) advertência;
b) multa;
c) suspensão temporária do direito de licitar e contratar com o Banco e suas subsidiárias, por período não
superior a 2 (dois) anos;
d) impedimento de licitar e contratar com a União e, descredenciamento no SICAF, pelo prazo de até 5
(cinco) anos ou enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição ou, ainda, até que seja
promovida a reabilitação perante a autoridade que aplicou a penalidade;
e) declaração de inidoneidade para licitar e contratar com a União enquanto perdurarem os motivos
determinantes da punição ou até que seja promovida a reabilitação perante a própria autoridade que
aplicou a penalidade.
Parágrafo Primeiro - Nenhuma sanção será aplicada sem o devido processo administrativo.
Parágrafo Segundo - A aplicação das penalidades ocorrerá após defesa prévia do interessado, no prazo de
5 (cinco) dias úteis a contar da intimação do ato.
Parágrafo Terceiro - No caso de aplicação de advertência, multa por inexecução total ou parcial do contrato,
suspensão temporária e impedimento, caberá apresentação de recurso no prazo de 5 (cinco) dias úteis a
contar da intimação do ato.
Parágrafo Quarto - Nos prazos de defesa prévia e recurso, será aberta vista do processo aos interessados.
CLÁUSULA VIGÉSIMA QUARTA — Ressalvados os casos fortuitos ou de força maior e aqueles que não
acarretem prejuízos para o CONTRATANTE, a advertência poderá ser aplicada quando ocorrer execução
insatisfatória ou pequenos transtornos ao desenvolvimento deste Contrato, desde que sua gravidade não
recomende a aplicação da suspensão temporária, impedimento ou declaração de inidoneidade.
CLÁUSULA VIGÉSIMA QUINTA - O CONTRATANTE poderá aplicar à CONTRATADA multa por inexecução
total ou parcial do contrato correspondente a até 20% (vinte por cento) do valor da nota fiscal/fatura de
serviços apresentada no mês anterior para os serviços descritos na CLÁUSULA PRIMEIRA.
Parágrafo Primeiro - Em caso de reincidência, o valor da multa estipulada no "caput" desta cláusula será
elevado em 1% (um por cento) a cada reincidência, até o limite de 30% (trinta por cento) do valor da nota
fiscal/fatura de serviços apresentada no mês anterior.
Parágrafo Segundo - A multa poderá ser aplicada cumulativamente com as demais sanções, não terá
caráter compensatório, e a sua cobrança não isentará a CONTRATADA da obrigação de indenizar eventuais
perdas e danos.
Parágrafo Terceiro - A multa aplicada à CONTRATADA e os prejuízos por ela causados ao CONTRATANTE
serão deduzidos de qualquer crédito a ela devido, cobrados diretamente ou judicialmente.
Parágrafo Quarto - A CONTRATADA desde logo autoriza o CONTRATANTE a descontar dos valores por
ele devidos o montante das multas a ela aplicadas.
CLÁUSULA VIGÉSIMA SEXTA - A suspensão temporária e o impedimento poderão ser aplicados quando
ocorrer:
a) apresentação de documentos falsos ou falsificados;
b) reincidência de execução insatisfatória dos serviços contratados;
c) atraso, injustificado, na execução/conclusão dos serviços, contrariando o disposto no contrato;
d) reincidência na aplicação das penalidades de advertência ou multa;
e) irregularidades que ensejem a rescisão contratual;
O condenação definitiva por praticar fraude fiscal no recolhimento de quaisquer tributos;
g) prática de atos ilícitos visando prejudicar a execução do contrato;
h) prática de atos ilícitos que demonstrem não possuir idoneidade para contratar com o Banco do Brasil S.A.;
i) inadimplemento, por parte da CONTRATADA, de obrigações trabalhistas e previdenciárias devidas aos
seus empregados;

Fls.: 339
j) descumprimento das obrigações deste Contrato, especialmente aquelas relativas às características dos
serviços, previstas no Documento n° 01 deste Contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA SÉTIMA - A declaração de inidoneidade poderá ser proposta ao Ministro da Fazenda
quando constatada a má-fé, ação maliciosa e premeditada em prejuízo do CONTRATANTE, evidência de
atuação com interesses escusos ou reincidência de faltas que acarretem prejuízo ao CONTRATANTE ou
aplicações sucessivas de outras penalidades.
CLÁUSULA VIGÉSIMA OITAVA — Adicionalmente, a CONTRATADA declara ter ciência de que as

disposições contidas na Lei n° 12.846/2013 se aplicam ao presente contrato, conforme Termo de
Compromisso contido no documento n° 10 do contrato.
CLÁUSULA VIGÉSIMA NONA - Fazem parte integrante deste contrato, independente de transcrição, todas
as disposições do instrumento convocatório da Licitação referida no preâmbulo, bem como aquelas
constantes da Carta-Proposta apresentada.
CLÁUSULA TRIGÉSIMA - Fica eleito o foro da cidade de São Paulo (SP) para dirimir as dúvidas oriundas do
presente contrato, com exclusão de qualquer outro, por mais privilegiado que seja.
E, por se acharem justas e contratadas, assinam as partes o presente instrumento em 03 (três) vias de igual
teor, na presença das testemunhas abaixo.
CESUP LICITAÇÕES SP
tif
Gerente de
oxo .Uy;?,111:
Os tvst.
• `0\
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMAN S E ASS SORIA EMPRESARIAL LTDA.
FERREIRA GARCIA
9220745 - Dl RJ
CPF 011.491.587- 5
TEMUNHAS:
orne: Nome:
CPF: Paulo Ricardo B. Faria CPF:
CPF: 280.499.97845 Serrano
Operações
ai Serv ice
23.920.997-40

Fls.: 340
Documento integrante do Contrato de prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca, para o

CCBB - CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL RIO DE JANEIRO (RJ), celebrado entre o BANCO DO
BRASIL S.A. e A EMPRESA PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA., localizada na RUA ALMIRANTE GRENFFAL, 405 — BL. 2 — SL 501-507 — DUQUE
DE CAXIAS — RIO DE JANEIRO/RJ., inscrita no CNPJ 00.277.106/0001-37, para execução das tarefas
abaixo descritas, responsabilizando-se a CONTRATADA pela disponibilização do pessoal que se fizer
necessário nos locais e horários determinados neste documento.
1. Objeto
Prestação de Serviços de Bibliotecário e Auxiliar de Biblioteca, para o CCBB - CENTRO CULTURAL BANCO
DO BRASIL — RIO DE JANEIRO-RJ, ou em local a ser indicado por este.
Os serviços serão realizados no total de 40 horas semanais por posto, de quarta à segunda-feira, no horário
compreendido entre 8:00 e 21:00 horas, nas instalações do CONTRATANTE ou em local indicado pelo
Banco do Brasil.
2. Especificações técnicas do objeto:
2.1 PBMS 07.30.90.776153 - Serviços Terceirizados de Bibliotecários.
2.2 O CONTRATANTE compromete-se a prestar quaisquer esclarecimentos que se fizerem necessários à

CONTRATADA, de modo a facilitar a execução dos serviços.

a) cumprir todas as diretrizes traçadas pelo CONTRATANTE, especialmente no que diz respeito aos planos
de trabalho elaborados conjuntamente pelo BANCO e a CONTRATADA.
b) fornecer dados estatísticos mensais sobre as atividades das Bibliotecas e Memória Técnica, que
integrarão os relatórios gerenciais;
c) apresentar relatórios mensais das atividades desenvolvidas, inclusive com proposições de melhorias dos
serviços;
d) planejar, programar, gerenciar e executar os serviços com qualidade, produtividade e segurança de modo
a garantir a operacionalidade dos serviços;
e) acatar sugestões, devidamente fundamentadas, visando corrigir possíveis falhas e melhorar o atendimento
das necessidades do CONTRATANTE;
O utilizar mão-de-obra tecnicamente qualificada para execução dos serviços contratados;
g) designar empregados de seu quadro, devidamente registrados, para acompanhar a execução de todos os
serviços deste contrato.
2.4 Das atividades/tarefas a serem desenvolvidas
2.4.1 Os ocupantes dos postos de trabalho de bibliotecário deverão:

a) classificar e catalogar livros, periódicos e outros materiais integrantes do acervo da Biblioteca;
b) indexar obras incorporadas ao acervo;
c) indexar documentos digitalizados incorporados ao acervo:
d) elaborar referências bibliográficas;
e) manter intercâmbio com outras bibliotecas;
f) promover a remessa de doações e permutas;
g) orientar e supervisionar a organização do acervo;
h) realizar contatos técnicos com o mercado e com entidades públicas e privadas;
i) selecionar livros a serem adquiridos e/ou descartados;
j) participar dos sistemas de controle de empréstimos e devoluções de livros e periódicos, bem como
materiais especiais;
k) selecionar obras recebidas por doação;
I) elaborar e disseminar informações sobre o acervo bibliográfico;
m) elaborar estatísticas e relatórios mensais sobre as atividades desenvolvidas;
n) atender consultas e elaborar correspondências no idioma inglês;
o) prestar orientação técnica visando facilitar o atendimento de consultas dos públicos interno e externo;
p) efetuar registros e consultas em microcomputadores;
q) auxiliar nos trabalhos de inventário do acervo bibliográfico;
r) acessar bancos de dados nacionais e internacionais, via Internet;

Fls.: 341
s) operar equipamentos necessários á execução das atividades da Biblioteca;

t) atender no setor de referência, com execução de pesquisas;
u) atender aos usuários da biblioteca em suas necessidades de pesquisas;
v) prestar orientação técnica aos ocupantes dos postos de trabalho de auxiliar de biblioteca;
w) receber e conferir os materiais adquiridos;
x) validar o vocabulário controlado das publicações das demais bibliotecas;
y) realizar resenhas de livros e trabalhos acadêmicos;
z) higienização e restauração de publicações;
aa) prospecção de novos títulos de interesse do Banco;
ab) promover a capacitação de usuário da biblioteca;
ac) promover visitas monitoradas na biblioteca;
2.4.2 Os ocupantes dos postos de trabalho de auxiliar de biblioteca deverão:

a) conferir pedidos de aquisição com o acervo;
b) receber e conferir os materiais adquiridos;
c) examinar e conferir a integridade dos materiais bibliográficos e não bibliográficos;
d) colocar a identificação do Banco no material adquirido;
e) registrar os materiais bibliográficos e não bibliográficos recebidos;
O manter atualizados os catálogos de livreiros e editores;
g) acusar o recebimento de doações e permutas;
h) registrar as baixas no acervo;
i) incluir dados no sistema de informações da Biblioteca;
j) auxiliar os serviços de indexação de documentos digitalizados;
k) preparar material para empréstimo e circulação;
I) selecionar materiais para encadernação;
m) informar aos usuários sobre os serviços disponíveis;
n) informar aos usuários sobre as normas de uso do acervo;
o) cadastrar usuários junto á Biblioteca;
p) ordenar os materiais bibliográficos e não bibliográficos nos seus locais próprios para armazenagem;
q) retirar, guardar e manter organizado o acervo;
r) auxiliar os serviços de disseminação da informação;
s) atender no setor de referência executando as atividades de empréstimo, renovação, devolução e reserva;
t) operar os sistemas informatizados à disposição da Biblioteca;
u) operar os equipamentos existentes na Biblioteca;
v) auxiliar no inventário do acervo;
w) auxiliar o atendimento aos usuários da biblioteca em suas necessidades de pesquisas;
x) arquivar documentos;
y) realizar serviços de digitação;
z) coletar dados estatísticos das tarefas sob sua responsabilidade;
aa) divulgação no âmbito do Banco as atividades da Biblioteca.
2.5 Locais e quantidades de funcionários para prestação dos serviços:
PREFIXO / NOME DA ENDEREÇO QUANTIDADE A SER

03 Postos de Bibliotecários
Rua Primeiro de Março, 66 - Centro
8244 - CCBB Rio de Janeiro
Rio de Janeiro/RJ - CEP: 20010-000 11 Postos de Aux. Biblioteca
3. Critérios de Sustentabilidade:

a) exercer suas atividades em conformidade com a legislação vigente;
b) não se utilizar, direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, de trabalho
c) não empregar, direta ou indiretamente por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de 18
(dezoito) anos em trabalho noturno, insalubre ou perigoso;
d) não empregar direta ou indiretamente, por meio de seus fornecedores de produtos e serviços, menor de 16
(dezesseis) anos, salvo na condição de aprendiz, a partir de 14 (quatorze) anos, e, neste caso, o trabalho
Página lide 29 Contrato 2016.7421.1661

Fls.: 342
não poderá ser perigoso ou insalubre, ocorrer em horário noturno e/ou de modo a não permitir a frequência
escolar;
situação familiar, estado gravídico, etc.;
observância à legislação vigente, principalmente no que se refere a crimes ambientais.
4. Informações Complementares:
4.1 Os ocupantes dos postos de trabalho de bibliotecário deverão ter:

a) graduação completa em Biblioteconomia;
b) registro no Conselho Regional de Biblioteconomia;
c) experiência mínima de 2 (dois) anos;
d) Conhecimentos do idioma inglês (nível intermediário), para atendimento de consultas e elaboração de
correspondências;
e) conhecimento comprovado em informática (pacote Office);
f) experiência comprovada como profissional de nível superior, na utilização de sistemas de Biblioteca,
formato MARC 21, Código de Catalogação Anglo-Americano (CCAA2), Classificação Decimal Universal
(CDU), Classificação da Biblioteca do Congresso Americano (LCG), tesauros e listas de cabeçalhos de
assuntos e autoridades;
g) experiência em higienização e restauração de publicações;
h) conhecimentos da ferramenta GED (Gestão Eletrônica de Documentos).
4.2 Os ocupantes dos postos de trabalho de auxiliar de biblioteca deverão ter:

a) segundo grau completo;
b) curso de auxiliar de biblioteca, ministrado pela Associação dos Bibliotecários do Distrito Federal -ABDF ou
suas congêneres em outros Estados;
c) experiência mínima de 1 (um) ano;
d) conhecimento em informática (Pacote Office);
e) experiência na atividade de preparo de acervos bibliográficos para disponibilização ao empréstimo;
f) experiência em restauração, higienização e encadernação de acervos bibliográficos.
Os ocupantes de todos os postos de trabalho deverão também ter habilitação formal de informática
(Windows, Word e Excel), de modo a permitir a utilização, nas rotinas diárias dos serviços, de equipamentos
em uso no BANCO.
As qualificações previstas nestas Especificações Básicas deverão ser comprovadas junto ao Banco sempre
que solicitado.
Mediante comunicação escrita e fundamentada, o Banco poderá exigir a imediata substituição de qualquer
profissional cuja conduta venha a ser julgada inconveniente ou incompatível com o exercício das funções que
lhe foram atribuídas ou em desacordo com as normas disciplinares.
4.3 A empresa deverá comprovar experiência no escopo licitado, por meio de Atestado de Capacidade
Técnica, que comprove a prestação satisfatória de serviços de administração de acervos bibliográficos,
firmado por entidade da Administração Pública Federal, Estadual, Distrital ou Municipal, direta ou indireta, ou
por empresa privada;
3.4 Cadastro no Conselho Regional de Biblioteconomia - CRB;

3.5 Empresa especializada que esteja no mercado.
4. Treinamentos:
A empresa contratada deverá manter os ocupantes dos postos de trabalhos permanentemente treinados nos
conhecimentos necessários à realização dos serviços.
6. Acordos de Nível de Serviço (ANS) ou Nível Mínimo de Serviço Exigido (NMSE):

As dependências deverão informar trimestralmente ao administrador do contrato em qual dos níveis abaixo
encontra-se o desempenho da contratada.
Nível 1: Impecável
a) todas as obras e documentos do acervo estão indexadas, com referências bibliográficas claras e
adequadas;
b) o acervo está organizado;

Fls.: 343
c) há resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;

d) há pessoal permanentemente disponível para atendimento e orientação aos usuários;
e) o acervo está atualizado e em bom estado, as restaurações necessárias foram realizadas;
f) o banco de dados para consulta está atualizado;
g) não há reclamações dos usuários.
Nível 2: Normal
a) as obras e documentos do acervo estão indexadas, com referências bibliográficas claras e adequadas. Há
poucas obras aguardando indexação;
b) o acervo está organizado;
c) há resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;
d) há pessoal permanentemente disponível para atendimento e orientação aos usuários;
e) o acervo está atualizado e em bom estado, a maior parte das restaurações necessárias foram realizadas;
O o banco de dados para consulta está atualizado;
g) existem poucas ou nenhuma reclamação dos usuários.
Nível 3: Desatenção Casual — Sujeito a Advertência e Multa
a) as obras e documentos do acervo estão indexadas, com referências bibliográficas claras e adequadas. Há
algumas obras aguardando indexação, mas ainda em quantidade aceitável;
b) o acervo está organizado, com algumas obras a serem colocadas em local apropriado;
c) resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;
d) há pessoal disponível para atendimento e orientação aos usuários, com alguns momentos (não superior a
30 minutos) de indisponibilidade;
e) o acervo está atualizado e em bom estado, grande parte das restaurações necessárias foram realizadas;
f) o banco de dados para consulta está quase todo atualizado;
g) existem algumas reclamações dos usuários.
Nível 4: Descuido Negligente — Inaceitável
a) a maior parte das obras e documentos do acervo não estão indexadas;
b) o acervo está desorganizados organizado, com diversas obras fora colocadas do local apropriado;
c) poucas resenhas de livros e trabalhos acadêmicos disponíveis para consulta;
d) há pessoal insuficiente para atendimento e orientação aos usuários, com diversos momentos de
indisponibilidade;
e) o acervo está desatualizado. As restaurações necessárias não foram realizadas;
f) o banco de dados para consulta está desatualizado;
g) existem várias reclamações dos usuários.
7. Aspectos de Segurança:
Guardar sigilo sobre todas as informações obtidas em decorrência do cumprimento do serviço.
8. Início dos Serviços e Vigência Contratual:

a) Os serviços serão iniciados a partir de 02/05/2016, impreterivelmente.
b) O período de vigência deste contrato será de 30 meses, prorrogáveis até 60 meses

Fls.: 344
t.

DEMONSTRATIVO DE ORÇAMENTO DE CUSTOS — BIBLIOTECÁRIOS CCBB/RJ
8244
CCBB RJ
Mão de obra (a): R$ 7.298,16
Despesas Gerais (b)

Uniforme R$40,38
Vale Transporte R$ 576,12
SUBTOTAL
Rs 16.815,06
OBSERVAÇÕES:
(a) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A
pagamento do referido valor (salário mínimo legal). A comprovação ocorrerá mediante verificação da respectiva
Bibliotecário 01/05/2013 à R$ 2.432,72 Sind. Bibliotecários no Estado

30/04/2015 do Rio de Janeiro/RJ
(b) Despesas Gerais: gastos da empresa com treinamento de pessoal, suporte técnico/administrativo etc.
(c) Lucratividade: ganho, livre de despesas

Fls.: 345

8244
CCBB RJ
Mão de obra (a): R$ 14.112,34
Despesas Gerais (b)

Uniforme R$ 148,06
SUBTOTAL
R$ 36.907,31
OBSERVAÇÕES:
(b) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A
Aux. Biblioteca 01/05/2013 à R$ 1.282,94 Sind. Bibliotecários no

30/04/2015 Estado do Rio de
Janeiro/RJ

Fls.: 346

TOTALIZADORA
Mão de obra (a): R$ 21.410,50
Despesas Gerais (b)

Uniforme R$ 188,44
TOTAL DO MONTANTE 13 R$ 16.702,84
SUBTOTAL
R$ 53.722,37
OBSERVAÇÕES:
(c) Mão de Obra: gasto total mensal com salário dos empregados encarregados da execução das tarefas. A
folha de pagamento. Informamos que a categoria encarregada da execução dos serviços teve sua data-base
Aux. Biblioteca 01/05/2013 à 30/04/2015 R$ 1.282,94 Sind. Bibliotecários no

Estado do Rio de
Bibliotecário 01/05/2013 à 30/04/2015 R$ 2.432,72 Janeiro/RJ.

Fls.: 347
k

ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS
3.1. Encargos Previdenciário e FGTS (%)

INSS 20,00
SESI ou SESC 1,50
SENAI ou SENAC 1,00
INCRA 0,20
Salário-educação 2,50
FGTS 8,00
Seguro acidente de trabalho 2,30
SEBRAE 0,60
TOTAL 36,10
3.2. 13° Salário (%)

13° salário 8,33
Adicional de Férias 2,78
Incidência sobre 13° 4,01
TOTAL 15,12
3.3. Afastamento Maternidade (%)

Afastamento Maternidade 0,15
Incidência sobre Afastamento Maternidade 0,01
TOTAL 0,16
3.4. Provisão para Rescisão (%)

Aviso Prévio Indenizado 1,98
Incidência FGTS sobre Aviso Prévio Indenizado 0,16
Multa FGTS sobre Aviso Prévio Indenizado 1,88
Aviso Prévio Trabalhado 1,94
Incidência FGTS sobre Aviso Prévio Trabalhado 0,16
TOTAL 6,11
3.5. Custo de Reposição do Profissional Ausente (%)

Férias 8,33
Ausência por Doença 0,46
Licença Paternidade 0,01
Ausências Legais 1,70
Ausências por Acidente de Trabalho 0,82
SUBTOTAL 11,32
Incidência do Submódulo 3.1 sobre o custo de reposição 4,09
TOTAL 15,41

Fls.: 348
RESUMO
TRIBUTOS AL1QUOTAS DE RETENÇÃO (%)
3.1. Encargos Previdenciário e FGTS 36,10
3.2. 13° Salário 15,12
3.3. Afastamento Maternidade 0,16
3.4. Provisão para Rescisão 6,11
3.5. Custo de Reposição do
1541
Profissional Ausente
TOTAL DE TRIBUTOS 72,90
CESUP LICITAÇÕE
34IRG: 05331480q
PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMAN S E ASSESS RI PRESARIAL LTDA.
LUIZ CLÁU O FERREIRA GAR IA

R 79220745 - DIC/RJ
PF 011.491.587-35

Fls.: 349
k
Lote N° 01:
QUANTIDADE A SER
Prefixo/SB NOME ENDEREÇO VALOR - R$
CONTRATADA
- 03 Bibliotecários
Rua Primeiro de Março, 66 - Centro
8244/00 CCBB RJ 62.650,00
Rio de Janeiro/RJ - CEP: 20010-000 - 11 Aux. Biblioteca

Fls.: 350
1
RELAÇÃO DAS DEPENDÊNCIAS ONDE OS SERVIÇOS FORAM EFETIVAMENTE PRESTADOS
PREGÃO ELETRÔNICO N.° 2016/0086 (7421) - Lote N° 1
PREFIXO/NOME DA ENDEREÇO QUANTIDADE VALOR — R$


Fls.: 351
DOCUMENTO A SER PREENCHIDO PELA CONTRATADA QUANDO DO ENCAMINHAMENTO DE

Logotipo da empresa
(papel timbrado)
(Local e data) / /
Conforme previsto no Contrato 2016.7421.1465, celebrado com o Banco do Brasil S. A., em / / ,

informamos que o serviço será prestado pelo nosso empregado Sr.(a) , CPF
n° , Documento de Identidade n° , CTPS n° , no cargo de
nessa dependência, no período de _I _ /...............
a /

Fls.: 352
DOCUMENTO A SER PREENCHIDO PELA CONTRATADA QUANDO DA SUBSTITUIÇÃO DE

Logotipo da empresa
(papel timbrado)
(Local e data) / /
Conforme previsto no Contrato 2016.7421.1465, celebrado com o Banco do Brasil S. A., em / / ,

informamos que o serviço será prestado pelo nosso empregado Sr.(a) , CPF
n° , Documento de Identidade n° , CTPS n° no cargo de
nessa dependência, no período de _ /_ / . a _ / _1.............
em substituição ao
empregado Sr.(a) , no cargo de nessa dependência,
no período de _ / _1 a . / / .

Fls.: 353

Declaração de Imunidade-Entidades sem Fins Lucrativos
DECLARAÇÃO
Ilmo. Sr.
(autoridade a quem se dirige)

dezembro de 1996 e art. 34 da Lei n° 10.833, de 29 de dezembro de 2003, que é entidade sem fins lucrativos
(art. 3, inciso IV, da IN SRF n°480, de 15/12/2004) de caráter ,a que se refere o art.15
da Lei n° 9.532, de 10 de dezembro de 1997.
a) preenche os seguintes requisitos, cumulativamente:

I. é entidade sem fins lucrativos;
presta serviços para os quais foi instituída e os coloca à disposição do grupo de pessoas a que se
destinam;
III. não remunera, por qualquer forma, seus dirigentes por serviços prestados;
IV. aplica integralmente seus recursos na manutenção e desenvolvimento de seus objetivos sociais;
V. mantém escrituração completa de suas receitas e despesas em livros revestidos das formalidades
que assegurem a respectiva exatidão;
VI. conserva em boa ordem, pelo prazo de cinco anos, contado da data da emissão, os documentos que
VII. apresenta anualmente Declaração de Informações Econômico-Fiscais da Pessoa Jurídica (DIPJ), em
conformidade com o disposto em ato da Secretaria da Receita Federal.
02. O signatário é representante legal desta entidade, assumindo o compromisso de informar à

Secretaria da Receita Federal e à unidade pagadora, imediatamente, eventual desenquadramento da
presente situação e está ciente de que a falsidade na prestação destas informações, sem prejuízo do
disposto no art.32 da Lei n° 9.430, de 1996, o sujeitará, juntamente com as demais pessoas que para ela
concorrem, às penalidades previstas na legislação criminal e tributária, relativas à falsidade ideológica (art.
299 do Código Penal) e ao crime contra a ordem tributária (art. 1° da Lei n° 8.137, de 27 de dezembro de
1990).
Local e data

Fls.: 354
IR, CSLL, COFINS, PIS/PASEP - Retenção na Fonte

Declaração de Imunidade-Inst. Educação e Assist. Social
DECLARAÇÃO DE IMUNIDADE
Ilmo. Sr. (autoridade a quem se dirige)

CSLL, da COFINS e da Contribuição para o PIS/PASEP, a que se refere o art. 64 da Lei n° 9.430, de 27 de
dezembro de 1996, por se enquadrar em uma das situações abaixo:
I — INSTITUIÇÃO DE EDUCAÇÃO:
1. ( ) Entidade em gozo regular da imunidade prevista no art. 150, inciso VI, alínea "c" da Constituição
Federal, por cumprir os requisitos previstos no art. 12 da Lei n° 9.532, de 10 de dezembro de 1997.
2. ( ) Entidade de ensino superior, em gozo regular da isenção prevista no art. 8° da Lei n° 11.096, de
13 de janeiro de 2005, por ter aderido ao Programa Universidade para Todos (Prouni), instituído pela
Lei n°11.096, de 13 de janeiro de 2005, conforme Termo de Adesão vigente no período da prestação
do serviço ou do fornecimento do bem. (doc. Anexo).
II— ENTIDADE BENEFICENTE DE ASSISTÉNCIA SOCIAL:
1. ( ) Instituição educacional em gozo regular da imunidade prevista no art. 195, § 7° da Constituição

Federal, por ter sido certificada como beneficente de assistência social pelo Ministério da Educação e
por cumprir os requisitos previstos no art. 29 da Lei n° 12.101, de 27 de novembro de 2009.
2. ( ) Entidade em gozo regular da imunidade prevista no art. 195, § 7° da Constituição Federal, por ter
sido certificada como beneficente de assistência social pelo Ministério de sua área de atuação e por
cumprir os requisitos previstos no art. 29 da Lei n°12.101, de 2009.
O signatário declara neste ato, sob as penas do art. 299 do Decreto-Lei n° 2.848, de 7 de dezembro de 1940
— Código Penal; do art. 1° da Lei n° 8.137, de 27 de dezembro de 1990, e para fins do art. 32 da Lei n° 9.430,
de 1996, que é representante legal da entidade e assume o compromisso de informar, imediatamente, à
Secretaria da Receita Federal do Brasil e órgãos ou à entidade contratante, qualquer alteração na situação
acima declarada.
Local e data

Fls.: 355

Declaração de Isenção — Microempresas e Empresas de Pequeno Porte (SIMPLES NACIONAL)
DECLARAÇÃO DE ISENÇÃO
Ilmo. Sr. (autoridade a quem se dirige)

dezembro de 1996 e art. 34 da Lei n° 10.833, de 29 de dezembro de 2003, que é regularmente inscrita no
Regime Especial Unificado de Arrecadação de Tributos e Contribuições das Microempresas e das Empresas
de Pequeno Porte — SIMPLES NACIONAL, nos termos da Lei Complementar n°123, de 14 de dezembro de
2006.
a) preenche os seguintes requisitos:

I conserva em boa ordem, pelo prazo de cinco anos, contado da data da emissão, os documentos que
II cumprir as obrigações acessórias a que está sujeita, em conformidade com a legislação pertinente.
b) o signatário é representante legal desta empresa, assumindo o compromisso de informar à Secretaria da

Receita Federal e à unidade pagadora, imediatamente, eventual desenquadramento da presente situação e
está ciente de que a falsidade na prestação destas informações, sem prejuízo do disposto no art. 32 da Lei n°
9.430, de 1996, o sujeitará, juntamente com as demais pessoas que para ela concorrem, às penalidades
previstas na legislação criminal e tributária, relativas à falsidade ideológica (art. 299 do Código Penal) e ao
crime contra a ordem tributária (art. 1° da Lei n° 8.137, de 27 de dezembro de 1990).
Local e data
vk
Fls.: 356
TERMO DE AUTORIZAÇÃO
A CONTRATADA (RAZÃO SOCIAL DA EMPRESA), inscrita no

CNPJ com sede à , AUTORIZA o CONTRATANTE a repassar
a documentação comprobatória da regularidade trabalhista e previdenciária, na forma prevista no contrato n°
NNNNNNNNNNNN, à empresa contratada do Banco para assessoramento na conferência e análise de tais
documentos.
O presente instrumento tem por expresso objetivo autorizar que os comprovantes de pagamentos relativos às
exações trabalhistas e previdenciárias que foram ou deverão ser entregues ao Banco do Brasil pela firmatária
deste Termo de Autorização, conforme prazos e forma determinados em Contrato mantido entre as Partes,
tanto no início do Contrato quanto em sua continuidade, e por ocasião dos pagamentos das respectivas
exações, sejam disponibilizados pelo Banco a uma empresa de prestação de serviços de assessoria
documental a qual os examinará, conforme previsão contratual nesse sentido.
Para tanto, a referida empresa de prestação de serviços de assessoria documental está obrigada
contratualmente perante o Banco do Brasil S.A, entre outros deveres, a:
1. guardar sigilo absoluto sobre as atividades decorrentes da execução dos serviços e sobre as
informações e documentos que venha ter acesso por força da execução do contrato de prestação de
serviço de assessoria documental mantido com o CONTRATANTE;
1. responder, na qualidade de fiel depositária, por toda informação e documentação que lhe for
entregue pelo Banco, até sua devolução ao CONTRATANTE, sob protocolo;
1. não utilizar nem reproduzir, fora dos serviços contratados, os documentos entregues pelo Banco.
Local (UF), de de
Nome e Assinatura do Representante Legal da Empresa/Contrato

Fls.: 357
•
TERMO DE COMPROMISSO COM O SIGILO DA INFORMAÇÃO
Eu, , portador do documento

de identidade n° , expedido pela , CPF n°
pelo presente Termo, assumo perante a empresa (prestadora de serviços)
o compromisso de manutenção de sigilo sobre as informações a que tenha
acesso ou conhecimento no âmbito do Banco do Brasil em razão das atividades profissionais a serem
realizadas em decorrência do contrato de trabalho
Comprometo-me a não divulgá-las ou comentá-las interna ou externamente e cumprir as condutas

adequadas contra destruição, modificação, divulgação indevida e acesso indevido, sejam acidental ou
intencionalmente.
Estou ciente que este Termo refere-se a todas as informações do Banco - dados, processos, informações,
documentos e materiais - seja qual for o meio através do qual seja apresentada ou compartilhada: escrita
em papel ou nos sistemas eletrônicos, falada em conversas formais e informais, disseminada nos meios
de comunicação internos como reuniões, televisão etc.
Este compromisso permanece mesmo após a extinção do contrato de trabalho com a empresa prestadora de
serviços.
Declaro que o Banco tem minha permissão prévia para acesso e monitoramento do ambiente de trabalho.
Local e Data - de de .
Empresa
Identificação do contrato de trabalho -
Nome:
CPF: RG:
Assinatura:
Assinatura do Usuário
Autorizado por:
preposto da empresa prestadora do serviço
Cargo

Fls.: 358
•
MINUTA DE TERMO DE COMPROMISSO DE RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL E COMBATE À

CORRUPÇÃO.
A contratada (RAZÃO SOCIAL DA EMPRESA), inscrito no CNPJ n°

, por intermédio de seu representante legal o(a) Sr(a)
portador(a) da Carteira de Identidade n° e do CPF n° (e suas
empresas controladas, coligadas ou as consorciadas), no âmbito deste contrato, declara(m) e se
compromete(m) a:
I. Adotar boas práticas de preservação ambiental, protegendo o meio ambiente, prevenindo práticas
danosas e executando seus serviços em observância à legislação vigente, principalmente no que se
refere aos crimes ambientais.
II. Não constar, esta empresa e seus sócios-diretores, em listas oficiais por infringir as
regulamentações pertinentes a valores socioambientais, bem como não contratar pessoas físicas ou
jurídicas, dentro de sua cadeia produtiva, que constem de tais listas;
III. Repudiar condutas que possam caracterizar assédio de qualquer natureza.
IV. Combater práticas de exploração sexual de crianças e adolescentes.
V. Respeitar à Declaração Universal dos Direitos Humanos combatendo à discriminação em todas as

suas formas.
VI. Reconhecer, aceitar e valorizar a diversidade do conjunto de pessoas que compõem a empresa.
VII. Obedecer e fazer com que seus empregados, representantes e fornecedores obedeçam a toda
legislação, normas e regulamentos aplicáveis à condução dos projetos sociais.
VIII. Respeitar à livre associação sindical e direito à negociação coletiva.
IX. Cumprir a legislação trabalhista e previdenciária.
X. Disseminar práticas de responsabilidade socioambiental na cadeia de fornecedores.
XI. Criar ou reforçar, bem como manter, todas as ações e procedimentos necessários para que as
pessoas que integram as suas estruturas da empresa conheçam as leis a que estão vinculadas, em
especial art. 299 do Código Penal Brasileiro, artigo 5° da Lei 12.846/2013 e art. 90 da Lei 8.666/1993,
ao atuarem em seu nome ou em seu benefício, para que possam cumpri-las integralmente,
especialmente, na condição de fornecedor de bens e serviços para o Banco do Brasil;
XII. Vedar que qualquer pessoa ou organização que atue em seu nome ou em seu benefício
prometa, ofereça, comprometa-se a dar qualquer tipo de vantagem indevida, de forma direta ou
indireta, a qualquer funcionário desta instituição financeira, ou a qualquer pessoa ou empresa em
nome do Banco do Brasil.
XIII. Não financiar, custear, patrocinar ou subvencionar a prática dos atos ilícitos;
XIV. Proibir ou reforçar a proibição de que qualquer pessoa ou organização que aja em seu nome,
seja como representante, agente, mandatária ou sob qualquer outro vínculo, utilize qualquer meio
imoral ou antiético nos relacionamentos com funcionários do Banco do Brasil;

Fls.: 359
XV. Não fraudar, tampouco manipular o equilíbrio econômico-financeiro dos contratos celebrados
com o Banco do Brasil e não criar pessoa jurídica de modo fraudulento ou irregular para celebrar
contrato administrativo;
XVI. Apoiar e colaborar com o Banco do Brasil e demais órgãos, entidades ou agentes públicos em
qualquer apuração de suspeita de irregularidades e/ou violação da lei, refletidos nesta declaração,
sempre em estrito respeito à legislação vigente.
E, ainda, declara que:
1-Tem ciência e se obriga a cumprir integralmente a Lei n° 12.846/2013, observados os atos considerados
lesivos à administração pública relacionados no artigo 50 do respectivo normativo legal e a
responsabilização e aplicação administrativa e civil que é atribuída à pessoa jurídica em razão do seu
cometimento;
II- O conteúdo da proposta apresentada não foi informado a, discutido com ou recebido de qualquer outro
participante do presente certame, por qualquer meio ou por qualquer pessoa antes da abertura oficial das
propostas;
III- Tem ciência de que, conforme disposto no artigo 30 da Lei 12.846/2013, não se afasta o processo de
responsabilização e aplicação das penalidades decorrentes de: I — ato de improbidade administrativa nos
termos da Lei 8.429, de junho de 1992; e, II — atos ilícitos alcançados pela Lei n° 8.666, de 21 de junho de
1993, ou outras normas de licitações e contratos da administração pública, inclusive no tocante ao
Regime Diferenciado de Contratações Públicas — RDC instituído pela Lei 12.462, de 4 de agosto de 2011.
IV- Que o descumprimento dos itens XI a XVI ensejará penalidades de acordo com o art. 299 do Código
Penal Brasileiro, artigo 5° da Lei 12.846/2013 e art. 90 da Lei 8.666/1993,
A empresa (controladas, coligadas ou consorciadas) está ciente do teor e da '‘ensão deste documento e
que detém plenos poderes e informações para firmá-lo.
(repres ante legal)

0.277.106 tf 00,01-37
LUIZ LÁu010 F. G4C14 PERSONAL SERVICE RECURSOS
iretor Executivo HUMANOS E ASS. EMPRES. LTDA.
rsonal Serve
Andar
R. Alrmrante Greenrs'air 405 BI. 02 52
PQ. DUQUE - Co, 25085435
DUQUE DE CAXIAS - R.1

Fls.: 360
Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão

Secretaria de Logística e Tecnologia da Informação
Sistema Integrado de Administração de Serviços Gerais - SIASG
Sistema de Cadastramento Unificado de Fornecedores - SICAF
Declaração
Declaramos para os fins previstos na Lei nº 8.666, de 1993, conforme documentação apresentada para registro no SICAF e
arquivada na UASG Cadastradora, que a situação do fornecedor no momento é a seguinte:
CNPJ / CPF: 00.277.106/0001-37 Validade do Cadastro: 12/04/2018
Razão Social / Nome: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL
LTDA
Natureza Jurídica: SOCIEDADE EMPRESÁRIA LIMITADA
Domicílio Fiscal: 58335 - Duque de Caxias RJ
Unidade Cadastradora: 343016 - MUSEU HISTORICO NACIONAL/RJ
Atividade Econômica: 7810-8/00 - SELEÇÃO E AGENCIAMENTO DE MÃO-DE-OBRA
Endereço: RUA ALMIRANTE GRENFALL N 405 BLOCO 02 SALAS 501 A 507 405 SALAS
501 A 507 - Duque de Caxias - RJ
Ocorrência: Consta
Impedimento de Licitar: Nada Consta
Vínculo com "Serviço Público": Nada Consta (Dados obtidos do Histórico)
Ocorrências Impeditivas indiretas: Nada Consta
Níveis validados:
I - Credenciamento
II - Habilitação Jurídica
III - Regularidade Fiscal e Trabalhista Federal
Receita Validade: 02/10/2017 (*)
FGTS Validade: 27/02/2018
INSS Validade: 02/10/2017 (*)
Trabalhista Validade: 21/05/2018 http://www.tst.jus.br/certidao
IV – Regularidade Fiscal Estadual/Municipal:
Receita Estadual/Distrital Validade: 30/09/2017 (*)
Receita Municipal Validade: 03/01/2018 (*)
V – Qualificação Técnica
VI – Qualificação Econômico-Financeira – Validade: 31/05/2018
Índices Calculados: SG = 1.24; LG = 1.19; LC = 0.73
Patrimônio Líquido: R$ 41.171.801,99
Legenda: documento(s) assinalado(s) com "*" está(ão) com prazo(s) vencido(s).
Emitido em: 16/02/2018 10:10 1 de 1

CPF: 051.967.006-09 Nome: DANIELE MARA COSTA BRIGOLINI
Ass: ______________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:34 - 1af876f

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 1af876f - Pág. 1
Fls.: 361
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:34 - 8cb9199

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 8cb9199 - Pág. 1
Fls.: 362

Declaração
LTDA
Ocorrência: Consta
Níveis validados:
I - Credenciamento
Receita Validade: 13/09/2017
INSS Validade: 13/09/2017
Receita Estadual/Distrital Validade: 30/09/2017
Receita Municipal Validade: 25/06/2017
Patrimônio Líquido: R$ 0,00
Emitido em: 20/04/2017 15:08 1 de 1

CPF: 662.175.636-49 Nome: HELCIO PAULO MENDES DE OLIVEIRA
Ass: ______________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:35 - 0a940ad

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 0a940ad - Pág. 1
Fls.: 363
Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão

Secretaria de Gestão
Declaração
Declaramos para os fins previstos na Lei nº 8.666, de 1993, conforme documentação registrada no SICAF, que a
situação do fornecedor no momento é a seguinte:
Dados do Fornecedor
CNPJ: 00.277.106/0001-37
Razão Social: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA
Nome Fantasia:
Situação do Fornecedor: Credenciado Data de Vencimento do Cadastro: 12/04/2019
Ocorrências e Impedimentos
Ocorrência: Consta
Vínculo com "Serviço Público": Nada Consta
Níveis cadastrados:
Documento(s) assinalado(s) com "*" está(ão) com prazo(s) vencido(s).
Fornecedor possui alguma pendência no Nível de Cadastramento indicado. Verifique mais informações sobre pendências
nas funcionalidades de consulta.
I - Credenciamento (Possui Pendência)

II - Habilitação Jurídica (Possui Pendência)
III - Regularidade Fiscal e Trabalhista Federal (Possui Pendência)
Receita Federal e PGFN Sem Informação
FGTS Sem Informação
Trabalhista (http://www.tst.jus.br/certidao) Sem Informação
IV - Regularidade Fiscal Estadual/Distrital e Municipal (Possui Pendência)
V - Qualificação Técnica (Possui Pendência)
VI - Qualificação Econômico-Financeira (Possui Pendência)
Sem Informação
Emitido em: 07/08/2018 12:49 1 de 1

Ass: ____________________________________________________________________________________________

Fls.: 364

Declaração
LTDA
Ocorrência: Consta
Níveis validados:
I - Credenciamento
VI – Qualificação Econômico-Financeira – Validade: 30/06/2017 (*)
Emitido em: 18/07/2017 13:50 1 de 1

CPF: 073.024.596-90 Nome: VENICA ANGELOS DE MELO
Ass: ______________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:35 - 1b86fd5

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 1b86fd5 - Pág. 1
Fls.: 365

Declaração
Dados do Fornecedor
CNPJ: 00.277.106/0001-37
EMPRESARIAL LTDA
Nome Fantasia:
Ocorrência: Consta

Sem Informação
Emitido em: 07/08/2018 12:49 1 de 1

Ass: ____________________________________________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:35 - 76e05f1

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 76e05f1 - Pág. 1
Fls.: 366

Declaração
Dados do Fornecedor
CNPJ: 00.277.106/0001-37
EMPRESARIAL LTDA
Nome Fantasia:
Ocorrência: Consta

Sem Informação
Emitido em: 21/09/2018 10:57 1 de 1

Ass: ____________________________________________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:36 - ac8d2e2

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. ac8d2e2 - Pág. 1
Fls.: 367
Ministério!do!Planejamento,!Orçamento!e!Gestão
Secretaria!de!Logística!e!Tecnologia!da!Informação
Sistema!Integrado!de!Administração!de!Serviços!Gerais!-!SIASG
Sistema!de!Cadastramento!Unificado!de!Fornecedores!-!SICAF
Declaração
Declaramos!para!os!fins!previstos!na!Lei!nº!8.666,!de!1993,!conforme!documentação!apresentada!para!registro!no!SICAF!e
arquivada!na!UASG!Cadastradora,!que!a!situação!do!fornecedor!no!momento!é!a!seguinte:
CNPJ!/!CPF: 00.277.106/0001-37 Validade!do!Cadastro: 12/04/2018
Razão!Social!/!Nome: PERSONAL!SERVICE!RECURSOS!HUMANOS!E!ASSESSORIA!EMPRESARIAL
LTDA
Natureza!Jurídica: SOCIEDADE!EMPRESÁRIA!LIMITADA
Domicílio!Fiscal: 58335!-!Duque!de!Caxias!RJ
Unidade!Cadastradora: 343016!-!MUSEU!HISTORICO!NACIONAL/RJ
Atividade!Econômica: 7810-8/00!-!SELEÇÃO!E!AGENCIAMENTO!DE!MÃO-DE-OBRA
Endereço: RUA!ALMIRANTE!GRENFALL!N!!405!BLOCO!02!SALAS!501!A!507!405!SALAS
501!A!507!-!Duque!de!Caxias!-!RJ
Ocorrência: Consta
Impedimento!de!Licitar: Nada!Consta
Vínculo!com!"Serviço!Público": Nada!Consta
Ocorrências!Impeditivas!indiretas: Nada!Consta
Níveis!validados:
I!-!!!Credenciamento
II!-!!Habilitação!Jurídica
III!-!!Regularidade!Fiscal!e!Trabalhista!Federal
FGTS Validade: 22/11/2017 (*)
IV!!Regularidade!Fiscal!Estadual/Municipal:
Receita!Estadual/Distrital Validade: 30/09/2017 (*)
Receita!Municipal Validade: 03/01/2018
V!!Qualificação!Técnica
VI!!Qualificação!Econômico-Financeira!!Validade: 31/05/2018
Índices!Calculados: SG!=!1.24;!LG!=!1.19;!LC!=!0.73
Patrimônio!Líquido: R$!41.171.801,99
Legenda:!documento(s)!assinalado(s)!com!"*"!está(ão)!com!prazo(s)!vencido(s).
Emitido!em:!19/12/2017!16:56 1 de 1
CPF:!662.175.636-49!!!!!!Nome:!HELCIO!PAULO!MENDES!DE!OLIVEIRA
Ass:!______________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:36 - 2a7ad8b

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 2a7ad8b - Pág. 1
Fls.: 368

Declaração
LTDA
Ocorrência: Consta
Níveis validados:
I - Credenciamento
Patrimônio Líquido: R$ 41.171.801,99
Emitido em: 16/02/2018 10:10 1 de 1

Ass: ______________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:36 - 37e1aa9

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 37e1aa9 - Pág. 1
Fls.: 369

Declaração
LTDA
Ocorrência: Consta
Níveis validados:
I - Credenciamento
VI – Qualificação Econômico-Financeira – Validade: 30/06/2017 (*)
Emitido em: 18/07/2017 13:50 1 de 1

CPF: 073.024.596-90 Nome: VENICA ANGELOS DE MELO
Ass: ______________________________________________________________

Fls.: 370
Ministério!do!Planejamento,!Orçamento!e!Gestão
Secretaria!de!Logística!e!Tecnologia!da!Informação
Sistema!Integrado!de!Administração!de!Serviços!Gerais!-!SIASG
Sistema!de!Cadastramento!Unificado!de!Fornecedores!-!SICAF
Declaração
Declaramos!para!os!fins!previstos!na!Lei!nº!8.666,!de!1993,!conforme!documentação!apresentada!para!registro!no!SICAF!e
arquivada!na!UASG!Cadastradora,!que!a!situação!do!fornecedor!no!momento!é!a!seguinte:
CNPJ!/!CPF: 00.277.106/0001-37 Validade!do!Cadastro: 12/04/2018
Razão!Social!/!Nome: PERSONAL!SERVICE!RECURSOS!HUMANOS!E!ASSESSORIA!EMPRESARIAL
LTDA
Natureza!Jurídica: SOCIEDADE!EMPRESÁRIA!LIMITADA
Domicílio!Fiscal: 58335!-!Duque!de!Caxias!RJ
Unidade!Cadastradora: 343016!-!MUSEU!HISTORICO!NACIONAL/RJ
Atividade!Econômica: 7810-8/00!-!SELEÇÃO!E!AGENCIAMENTO!DE!MÃO-DE-OBRA
Endereço: RUA!ALMIRANTE!GRENFALL!N!!405!BLOCO!02!SALAS!501!A!507!405!SALAS
501!A!507!-!Duque!de!Caxias!-!RJ
Ocorrência: Consta
Impedimento!de!Licitar: Nada!Consta
Vínculo!com!"Serviço!Público": Nada!Consta
Ocorrências!Impeditivas!indiretas: Nada!Consta
Níveis!validados:
I!-!!!Credenciamento
II!-!!Habilitação!Jurídica
III!-!!Regularidade!Fiscal!e!Trabalhista!Federal
FGTS Validade: 22/11/2017 (*)
IV!!Regularidade!Fiscal!Estadual/Municipal:
Receita!Estadual/Distrital Validade: 30/09/2017 (*)
Receita!Municipal Validade: 03/01/2018
V!!Qualificação!Técnica
VI!!Qualificação!Econômico-Financeira!!Validade: 31/05/2018
Índices!Calculados: SG!=!1.24;!LG!=!1.19;!LC!=!0.73
Patrimônio!Líquido: R$!41.171.801,99
Legenda:!documento(s)!assinalado(s)!com!"*"!está(ão)!com!prazo(s)!vencido(s).
Emitido!em:!19/12/2017!16:56 1 de 1
CPF:!662.175.636-49!!!!!!Nome:!HELCIO!PAULO!MENDES!DE!OLIVEIRA
Ass:!______________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:36 - 171cf9b

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 171cf9b - Pág. 1
Fls.: 371

Declaração
LTDA
Ocorrência: Consta
Níveis validados:
I - Credenciamento
Emitido em: 20/04/2017 15:08 1 de 1

CPF: 662.175.636-49 Nome: HELCIO PAULO MENDES DE OLIVEIRA
Ass: ______________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:37 - de790c2

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. de790c2 - Pág. 1
Fls.: 372

Declaração
Dados do Fornecedor
CNPJ: 00.277.106/0001-37
EMPRESARIAL LTDA
Nome Fantasia:
Ocorrência: Consta

Sem Informação
Emitido em: 21/09/2018 10:57 1 de 1

Ass: ____________________________________________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:37 - 626c65b

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 626c65b - Pág. 1
Fls.: 373

Declaração
Dados do Fornecedor
CNPJ: 00.277.106/0001-37
EMPRESARIAL LTDA
Nome Fantasia:
Ocorrência: Consta

Sem Informação
Emitido em: 23/07/2018 13:40 1 de 1

Ass: ____________________________________________________________________________________________
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:37 - 0d9326d

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 0d9326d - Pág. 1
Fls.: 374
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:37 - 7e2c95a

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 7e2c95a - Pág. 1
Fls.: 375
Assinado eletronicamente por: RICARDO LOPES GODOY - 22/02/2022 17:54:37 - 7e2c95a

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 7e2c95a - Pág. 2
Fls.: 376
_______________________________________________________________________________
AO DOUTO JUIZO DA 41ª VARA DO TRABALHO DO RIO DE

JANEIRO – RJ.
Processo: 0100934-68.2021.5.01.0036

destaque, que contende com PERSONAL SERVICE RECURSOS
HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. e OUTRA, vem, em
atenção ao Despacho de Id. 63e1864, se manifestar
acerca das defesas e documentos anexados aos autos.
I – DA ARGUIÇÃO DE PRESCRIÇÃO BIENAL e QUINQUENAL
1. A Segunda Reclamada arguiu a prescrição bienal, sob

o fundamento que a Reclamante foi dispensada em
07/03/2018 e ingressou com ação no dia 10/11/2021, ou
seja, após os 2 anos de prazo prescricional.
2. Todavia, destaca-se que no dia 20/11/2019, a

Reclamante ingressou com ação trabalhista, que tramitou
nesta Vara do Trabalho, sob o número 0101266-
88.2019.5.01.0041, contendo pedidos idênticos aos do
processo em tela.

Tel. (21) 3197-1075
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 11/03/2022 16:36:07 - d6aafd4
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. d6aafd4 - Pág. 1
Fls.: 377
_______________________________________________________________________________
3. Ocorre que o processo supracitado foi julgado

extinto sem resolução do mérito no dia 21/11/2019 e
arquivada no dia 08/04/2020. Destacamos:
4. Neste sentido, convém ressaltar que o arquivamento

da ação anterior, interrompeu tanto a prescrição
bienal, quanto a quinquenal.

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 378
_______________________________________________________________________________
5. Assim, não há o que se falar em prescrição Bienal,

visto que, tratando-se de arquivamento, o prazo passa a
ter início a contar a partir do trânsito em julgado da
decisão que determinou o arquivamento, qual seja,
08/04/2022.
6. Ressalta-se que, conforme dispõe o artigo 240 §1º

do CPC, o prazo da prescrição quinquenal é contado a
partir do primeiro ato de interrupção, ou seja, a
partir da data de propositura da primeira Reclamação
Trabalhista, e esta ocorreu no dia 20/11/2019.

prescrição quinquenal a partir do ajuizamento da
primeira ação.
II – DA REVELIA DA PRIMEIRA RECLAMADA
8. Embora notificada, a Primeira Reclamada não

apresentou defesa.
9. Assim, diante da confissão quanto a matéria de

fato, requer a Reclamante sejam considerados como
verdadeiros os fatos narrados na petição inicial.
III - MANIFESTAÇÃO ACERCA DA DEFESA E DOCUMENTOS

APRESENTADOS PELA SEGUNDA RECLAMADA
10. A Segunda Reclamada NÃO NEGOU TER FIRMADO CONTRATO

DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS COM A PRIMEIRA RECLAMADA e,
confessou que a Reclamante prestou de serviços durante
este contrato, uma vez que anexou aos autos, através do
documento de Id. cc8e281, a relação de empregados.

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 379
_______________________________________________________________________________
Destacamos:
11. Neste sentido, oportuno se torna dizer que será

comprovado através da prova oral que a Reclamante
prestou serviços com exclusividade para a FUNDAÇÃO
TEATRO MUNICIPAL DO RIO DE JANEIRO, nas dependências
deste, no período informando na petição inicial.
12. A Segunda Reclamada alega que fiscalizava

regularmente o contrato firmado entre as partes.
13. No caso em tela a Segunda Reclamada se beneficiou

do trabalho da autora, como destinatária final do
labor. Além disso, restou caracterizado que a empresa
contratada não honrou com os compromissos assumidos
perante a obreira. Devendo, pois, a Segunda Reclamada
responder pelas verbas devidas à trabalhadora, com
fundamento na culpa in vigilando ou in eligendo.
14. Nem se diga que o artigo 71 da Lei nº 8.666/1993

afasta a responsabilidade da tomadora de serviços.
15. O só fato de a contratação ter sido precedida de

licitação não isenta o ente público de suas obrigações
perante os trabalhadores que lhe prestaram serviços.

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 380
_______________________________________________________________________________
16. A própria Lei de Licitações, nos artigos 55, 67 e

78, determina que cabe ao contratante fiscalizar o
cumprimento das obrigações trabalhistas pela
contratada, ao longo de todo o pacto. Assim, não basta
que o ente público realize a contratação da prestadora
de serviços por procedimento licitatório. Deve haver
permanente vigilância da contratante sobre a interposta
pessoa e não apenas no ato inicial.
17. No presente caso, essa obrigação não foi cumprida,

na medida em que a Primeira Ré deixou de pagar as
verbas devidas à reclamante, sem que a segunda ré
tomasse qualquer providência.
18. Por todo o exposto, a segunda deverá responder

subsidiariamente pelas verbas deferidas à reclamante.
IV – DOS DOCUMENTOS ANEXADOS AOS AUTOS PELA SEGUNDA

RECLAMADA
19. O Reclamante impugna dos documentos anexados pela

Segunda Reclamada através dos Ids. 50ed9f8, 22e1426,
cc8e281, dbdb2b1, 16ac040, 5c031c8, 44990eb, 5891e07,
8c22f99, 7dbc428, aa95932, 0204624, 03f784c, 2f79c24,
20781be, c5dbe74, c7899b7, 21ce817, edf8f06, d373600,
1b86fd5, 2868e61, 0a940ad, 8cb9199, 1af876f, 2a51cef,
0201db8, ee06646, b87700e, d7787b8, 7e2c95a, 0d9326d,
626c65b, de790c2, 171cf9b, 7200357, 37e1aa9, 2a7ad8b,
ac8d2e2 e 76e05f1 por não ter qualquer relação com o
Reclamante e não demonstrarem ter havido fiscalização
dos serviços.

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 381
_______________________________________________________________________________
Rio de Janeiro, 11 de março de 2022.
ELAINE PACHECO
OAB/RJ 135.900

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 382
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
Verifique-se no sistema e-carta o efetivo recebimento da

notificação de id.521bcee.
Após, voltem-me conclusos para deliberação.
RIO DE JANEIRO/RJ, 15 de março de 2022.

Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 15/03/2022 09:32:16 - 3f6b8fc
Fls.: 383
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
SUELEN GUEDES FURTADO

Assessor
Assinado eletronicamente por: SUELEN GUEDES FURTADO - Juntado em: 15/03/2022 16:45:26 - de36304
Fls.: 384
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
Assino à parte autora o prazo de 10 dias para vista dos autos e

indicação de correto endereço da 1a.ré, sob pena de extinção do feito sem julgamento
do mérito.

Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 21/03/2022 22:47:05 - c402b15
Fls.: 385
INTIMAÇÃO
Fica V. Sa. intimado para tomar ciência do Despacho ID c402b15 proferido nos autos.
Assino à parte autora o prazo de 10 dias para vista dos autos e

indicação de correto endereço da 1a.ré, sob pena de extinção do feito sem julgamento
do mérito.

Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 21/03/2022 22:48:05 - 4f2f14a
Fls.: 386
_______________________________________________________________________________

JANEIRO – RJ.
Processo: 0100934-68.2021.5.01.0036

atenção ao Despacho de Id. c402b15, informar o
endereço, e-mail e o telefone da Primeira Reclamada que
constam em seu cadastro na Receita Federal:
ENDEREÇO: Rua Almirante Grenfall, nº 405, Bloco 03,

Sala 604, Parque Duque – Duque de Caxias – RJ – CEP
25085-135.
EMAIL: personal@personalservice.com.br
TELEFONE: (21) 3311-7300
Rio de Janeiro, 04 de março de 2022.
ELAINE PACHECO
OAB/RJ 135.900

Tel. (21) 3197-1075
elaine@elainepacheco.com.br
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 04/04/2022 17:30:58 - eff55c7
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. eff55c7 - Pág. 1
Fls.: 387
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
Retifique-se o endereço da 1ª ré no PJe e renove-se sua citação,

observando o novo endereço informa- ID eff55c7.
RIO DE JANEIRO/RJ, 06 de abril de 2022.

Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 06/04/2022 21:06:07 - 7c1642a
Fls.: 388
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036

RUA ALMIRANTE GRENFALL , 405, bl 03 anex, PARQUE DUQUE, DUQUE DE CAXIAS/RJ -
CEP: 25085-135
NOTIFICAÇÃO PJe

/22011419084980800000145735253?instancia=1
Link da petição
https://pje.trt1.jus.br/pjekz/validacao
/21111018253253900000142760719?instancia=1

SUELEN GUEDES FURTADO

Assessor
Assinado eletronicamente por: SUELEN GUEDES FURTADO - Juntado em: 08/04/2022 12:20:06 - 6e48d27
Fls.: 389
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DESTA VARA DO TRABALHO
ANALI CORRÊA TCHEPELENTYKY, advogada

inscrita na OAB/SP - 192.953, vem, respeitosamente à presença de Vossa Excelência, nos autos da
presente Reclamação Trabalhista requerer a juntada da procuração e contrato social da empresa Personal.
Por fim, novamente requer que todas as publicações e/ou

notificações sejam realizadas, única e exclusivamente, em nome da advogada ANALI CORRÊA
TCHEPELENTYKY - OAB/SP nº 192.95d3, com endereço a Rua Santa Marina, 1560 - Água
Branca/SP - CEP: 05036-001, sob as penas de nulidade nos termos da Súmula 427 do C. TST.
Termos em que,
Pede deferimento,
São Paulo, 03 de maio de 2022.
ANALI CORRÊA TCHEPELENTYKY
OAB/SP 192.953
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 03/05/2022 15:47:51 - 3e9bf1d

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 3e9bf1d - Pág. 1
Fls.: 390
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 03/05/2022 15:47:51 - 5aae5c5

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 5aae5c5 - Pág. 1
Fls.: 391

Fls.: 392

Fls.: 393

Fls.: 394

Fls.: 395

Fls.: 396

Fls.: 397

Fls.: 398

Fls.: 399

Fls.: 400

Fls.: 401

Fls.: 402

Fls.: 403

Fls.: 404

Fls.: 405

Fls.: 406
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 03/05/2022 15:47:51 - 7fc12df

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 7fc12df - Pág. 1
Fls.: 407
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 03/05/2022 15:47:51 - 7fc12df

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 7fc12df - Pág. 2
Fls.: 408
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 36ª VARA DO TRABALHO

DA COMARCA DO RIO DE JANEIRO - RJ
ASOLIVEIRA DA
Processo nº 0100934-68.2021.5.01.0036

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL - inscrita
no CNPJ sob o n. 00.277.106/0001-37, com sede à Rua Almirante Grenffal, 405 -
Bloco 3 Sala 604, Parque Duque, Duque de Caxias/RJ, CEP 25.085-135,1, por seu
advogado, que esta subscreve, nos autos da Reclamação Trabalhista promovida
por SULAMITA BISPO DA SILVA, vem respeitosamente à presença de Vossa
Excelência apresentar sua CONTESTAÇÃO, pelos motivos de fato e direito que
passa a expor:
PRELIMINARMENTE
– APRESENTAÇÃO DA CONSTESTAÇÃO:
Com efeito, o artigo 847 parágrafo primeiro da CLT, é

claro e cristalino em destacar que, “a parte poderá apresentar defesa escrita
pelo sistema do processo judicial eletrônico ATÉ A AUDIÊNCIA”, ou seja, é
vedado ao juiz indeferir a contestação caso a Reclamada protocole a defesa
momentos antes da realização da audiência.
Deste modo, tendo em vista que se trata de matéria

processual, tal aplicação tem caráter imediato.
Rua Almirante Grenfall nº 405, bloco

2 , sala 507,
Parque Duque de Caxias/RJ
https://www.personalservice.com.br
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 05/05/2022 19:10:59 - c894e86

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. c894e86 - Pág. 1
Fls.: 409
PREJUDICIAL DE MÉRITO
DA PRESCRIÇÃO BIENAL
Primeiramente, cabe ressaltar que deverão ser

respeitados os institutos concernentes à prescrição bienal aplicados no direito
processual trabalhista, que dispõem que o prazo prescricional para a distribuição
de ação trabalhista que litigue sobre créditos resultantes do contrato de trabalho é
de 2 (dois) anos contados de sua extinção.
Com efeito, conforme expressamente esposado
em sua própria peça inaugural, o contrato de trabalho mantido entre a reclamada e
a reclamante vigorou pelo interregno de 04/05/2016 a 07/03/2018, quando o
contrato fora extinto, conforme comprova os documentos anexos.
Dessa forma, tendo sido o contrato de trabalho
efetivamente extinto em 07/03/2018, a presente Reclamação Trabalhista deveria
ter sido ajuizada até a data limite de 07/03/2020. Isto porque, a contagem do
prazo prescricional deve ser feita por dias, ou seja, dentro dos 730 dias que
compõem o prazo de dois anos, com fulcro no disposto no art. 7º, inciso XXIX, da
Constituição Federal c/c art. 775, da CLT e caput do art. 132, do Código Civil.
Assim, após exaurido o tema, diante da aula em
decisão proferida pela D. Magistrada, consta do termo de distribuição presente nos
autos, foi distribuída a presente demanda tão somente no dia 10/11/2021, ou
seja, intempestivamente, 20 MESES após o término do prazo
prescricional. Evidente, portanto, que prescreveu o direito da reclamante de
promover qualquer tipo de ação advinda da relação de emprego mantida com a
reclamada.
Diante de todo o acima exposto, requer seja
extinta a presente reclamação trabalhista com resolução do mérito, em
virtude da prescrição bienal ocorrida, de conformidade com os termos do inc. IV
do art. 269 do CPC, por ser medida de direito e de justiça.
DA PRESCRIÇÃO QUINQUENAL
Requer seja reconhecida a prescrição quinquenal de

todas as pretensões anteriores a cinco anos do ajuizamento da demanda, nos
termos do artigo 11, I, do Diploma Consolidado, combinado com o artigo 7º, XXIX
da Magna Carta, isto é, todos os supostos direitos anteriores a cinco anos do
ajuizamento da demanda restam prescritos, inclusive o FGTS – depósitos
fundiários.
Isto porque, a Magna Carta no artigo 7º, XXXIX não fez

qualquer ressalva quanto aos depósitos fundiários quando dispôs sobre a
prescrição quinquenal das verbas trabalhistas e assim sendo, na omissão da Lei
2 , sala 507,

Fls.: 410
Maior, não pode ser dada interpretação que afronte a vontade da norma
constitucional ou ser agregado na norma entendimento não expressado na
Constituição Federal.
Nesse mesmo sentido a recente decisão do Supremo

Tribunal Federal no julgamento do Recurso Extraordinário com Agravo (ARE)
709.212, com repercussão geral reconhecida, em 13.11.2014.
Entretanto, o Supremo Tribunal Federal decidiu que os

efeitos da decisão sejam meramente prospectivos (ex nunc ), para alcançar aqueles
casos cujo termo inicial da prescrição ocorra após a data do julgamento.
Para os casos em que o prazo prescricional já esteja em
curso, aplica-se o que ocorrer primeiro, 30 anos, contados do termo inicial, ou 5
anos, a partir desta decisão, tudo conforme notícia publicada no site do Supremo,
in verbis:
“(...) O relator propôs a modulação dos efeitos da decisão. Para aqueles

casos cujo termo inicial da prescrição – ou seja, a ausência de depósito
no FGTS – ocorra após a data do julgamento, aplica -se, desde logo, o
prazo de cinco anos. Por outro lado, para os casos em que o prazo
prescricional já esteja em curso, aplica -se o que ocorrer primeiro: 30
anos, contados do termo inicial, ou cinco anos, a partir deste
julgamento.(...)”
(inhttp://www.stf.jus.br/portal/cms/verNoticiaDetalhe.asp?idConteudo=2
7976 acesso em 17/11/2014)
Desta forma, todos os valores pleiteados anteriores ao

período de cinco anos do ajuizamento da demanda estão fulminados pela
prescrição, inclusive os depósitos fundiários, razão pela qual, requer seja acolhida
a prescrição dos supostos direitos pleiteados anteriores a cinco anos da distribuição
do feito, extinguindo-se com julgamento do mérito.
FATO NOVO - DEFERIMENTO DO PROCESSAMENTO DE PEDIDO DE

RECUPERAÇÃO JUDICIAL
Trata-se de reclamação trabalhista ajuizada pelo

Reclamante em face da Reclamada, requerendo o recebimento de verbas
trabalhistas e rescisórias, decorrente da relação de trabalho havida entre as partes.
Ocorre que, diante da crise financeira que assolou o
pais e principalmente o Estado do Rio de Janeiro, a Reclamada, visando a
preservação das empresas e de sua função social, alavancar novos negócios,
continuar com suas atividades, e garantindo, ainda, o imprescindível estímulo à
atividade empresarial, com alicerce no princípio da LFRE previsto no art. 47 da
LFRE, a reclamada ingressou com o pedido junto à Justiça Estadual de
RECUPERAÇÃO JUDICIAL, em 03.08.2018, perante o D. Juízo da 4ª Vara Cível
2 , sala 507,

Fls.: 411
da Comarca de Duque de Caxias/RJ (“Juízo Recuperacional”), autuado sob o n°

0043514-08.2018.8.19.0021, documento anexo.
E, depois de ouvido o Ministério Público do Estado
do Rio de Janeiro e com amparo na legislação vigente, entendeu por deferir o
processamento da recuperação judicial da Reclamada em 24/09/2018 (documento
anexo), de modo que a Reclamada já requereu a prorrogação do prazo de proteção
patrimonial (stay period) previsto pela Lei 11.101/2005 no seu artigo 6º (documento
anexo), o que impede a realização de atos constritivos sobre o patrimônio da
Reclamada, a fim de viabilizar a implementação do plano de recuperação judicial.
Não obstante, em pleno atendimento às disposições que
disciplinam o regime especial da recuperação judicial, a Reclamada arrolou todos
os débitos vencidos e vincendos até a data de distribuição do pedido
recuperacional.
Por ocasião do deferimento do processamento da
Recuperação Judicial da Reclamada, é medida que se impõe a imediata suspensão
da presente reclamação trabalhista, nos termos do artigo 6º, caput, da Lei
11.101/2005 (“LFRE”), bem como da r. decisão proferida pelo D. Juízo
Recuperacional;
DO DEFERIMENTO DA RECUPERAÇÃO JUDICIAL DA RECLAMADA
Em matéria que resvala na inexigibilidade do crédito ora

exigido, insta noticiar a Vossa Excelência que foi DEFERIDA pela MM. Juíza da 4ª
Vara Cível da Comarca de Duque de Caxias do Estado do Rio de Janeiro, nos autos
do processo nº 0043514-08.2018.8.19.0021, a RECUPERAÇÃO JUDICIAL da
Reclamada.
Na mesma ocasião, em estrito cumprimento das
diretrizes traçadas pela LFRE, o D. Juízo Recuperacional houve por bem
determinar a suspensão de todas as ações e execuções contra a devedora,
conforme abaixo colacionado:
“Trata-se de pedido de RECUPERAÇÃO JUDICIAL

formulado pelas sociedades PERSONAL SERVICE
RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA
EMPRESARIAL LTDA., PERSONAL SERVICE
SERVIÇOS TEMPORÁRIOS LTDA., QUALITY C.O.M.
COMÉRCIO DE EQUIPAMENTOS DE SEGURANÇA
ELETRÔNICA LTDA., QUALITY SERVIÇOS DE
SEGURANÇA E VIGILÂNCIA PATRIMONIAL LTDA.,
QUARTZ SERVIÇOS GERAIS LTDA.,EMBRASE

2 , sala 507,

Fls.: 412
EMPRESA BRASILEIRA DE SEGURANÇA E

VIGILÂNCIA LTDA., EMBRASE SOLUÇÕES EM
SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA., EMPRESA
BRASILEIRA DE SERVIÇOS GERAIS LTDA. e M.
BRASIL PARTICIPAÇÕES E EMPREENDIMENTOS
S/A. Afirmam as requerentes que constituem o ´Grupo
Personal´ e que, embora algumas delas possuam sede
no Estado de São Paulo, estes seriam pontos de apoio
para contratação de colaboradores e prestação de
serviços naquele outro ente federativo, porém o principal
estabelecimento está situado em Duque de Caxias, além
do maior passivo financeiro, motivando assim o pedido
em conjunto ora formulado neste Município. Lembram
que a recuperação judicial individualizada atentaria
contra a efetividade do processo, sendo de interesse do
grupo e mesmo dos diversos credores que a
recuperação das sociedades que integram o grupo seja
realizada sob litisconsórcio ativo. Reproduzem o
histórico do grupo e esclarecem os motivos pelos quais
houve o seu declínio, evidenciando o momento de crise
econômico-financeira enfrentada na atualidade, seja
pela situação econômica desfavorável do país, seja pelo
envolvimento de ex-acionista nas investigações da
Operação Lava-Jato, ocasionando rompimento ou não-
renovação de contratos que indica, com queda relevante
de faturamento do grupo. Assim, postulam seja deferido
o processamento da recuperação judicial das
sociedades do Grupo Personal, produzindo os
documentos de fls. 35/1564, complementados por
aqueles de fls. 1570/1574, no interesse do soerguimento
dessas sociedades. O Ministério Público se manifestou
à fl. 1583. DECIDO. Com efeito, a competência do juízo
empresarial de Duque de Caxias deriva do fato de que
neste Município se situa o principal centro de negócios
do grupo formado pelas recuperandas, bem como o seu
maior passivo, segundo os documentos dos autos. Por
outro lado, é evidente a conveniência de que o
soerguimento do grupo se perfaça de maneira ordenada
e de forma conjunta, com verificação de direitos e
apuração de obrigações de todo o grupo de fato, diante
das interfaces derivadas de suas atividades
complementares e interligadas. As exigências dos
2 , sala 507,

Fls.: 413
artigos 48 e 51 da Lei 11.101/2005 foram

documentalmente cumpridas junto à petição inicial,
segundo fls. 35/1564 e fls. 1570/1574. Isto posto,
DEFIRO o processamento da recuperação judicial das
sociedades requerentes, determinando o que segue, na
forma do artigo 52 da 11.101/2005 (LRF): 1) Nomeio ao
encargo de ADMINISTRADOR JUDICIAL o escritório
CARLOS MAGNO, NERY & MEDEIROS, CNPJ
26.462.040/0001-49, e-mail contato@cmnm.adv.br, sito
a Avenida Almirante Barroso, 97, grupo 408, Centro, Rio
de Janeiro/RJ, CEP 20031-005, sob os telefones (21)
25330617 ou (21) 24313091, por meio do qual deverá
ser intimado. Lavre-se o Termo de Compromisso. 2) As
recuperandas deverão acrescentar, após seus
respectivos nomes empresariais, a expressão ém
recuperação judicial´, na forma do artigo 69 da LRF, até
ulterior determinação do juízo.; 3) Ficam suspensas,
por 180 dias, todas as ações e execuções contra as
recuperandas, na forma do artigo 6º da LRF,
permanecendo os respectivos autos no juízo onde
se processam, ressalvadas dessa suspensão as
ações previstas nos §§ 1º, 2º e 7º do art. 6º desta Lei
e as relativas a créditos excetuados na forma dos §§
3º e 4º do art. 49 desta Lei, se houver; 4) Ficam as
recuperandas dispensadas de apresentação de
certidões negativas para exercer suas atividades, exceto
para contratação com o Poder Público e para haver
benefícios ou incentivos fiscais/creditícios, observado o
artigo 69 da LRF; 5) As recuperandas deverão
apresentar os relatórios mensais de suas contas por
todo o período de processamento da recuperação
judicial, sob pena de destituição de seus
administradores; 6) Deveráser expedido e publicado o
edital de que trata o §1º do artigo 52 da LRF, devendo o
patrono das recuperandas fornecer ao cartório, em mídia
eletrônica, o rol de credores indicado na documentação
que acompanha a inicial, visando à facilitação da
confecção do edital, no qual constará que os credores
devem ofertar suas habilitações ou impugnações
DIRETAMENTE ao Administrador Judicial ora nomeado;
7) Intimem-se desta decisão o Ministério Público, bem
como a Fazenda Pública Federal, a Fazenda Pública do
2 , sala 507,

Fls.: 414
Estado do Rio de Janeiro, a Fazenda Pública do Estado

de São Paulo, a Fazenda Pública do Município de Duque
de Caxias e as Fazendas Públicas dos demais
Municípios em que as recuperandas tenham
estabelecimentos, os quais deverão ser indicados,
imediatamente, pelas recuperandas; Expedido pelo
cartório o edital do item 5 supra, intimem-se as
recuperandas a recolher as custas próprias da
publicação. Certifique-se a regularidade das despesas
processuais de ingresso, pois ainda não praticado o ato,
intimando as recuperandas se houver diferenças a
recolher. Não verifico fundamento hábil à decretação de
´segredo de justiça´ quanto aos documentos de fls.
543/565 (relação de empregados) ou declaração de
bens dos sócios (fls. 731/736) ou das recuperandas (fls.
737/772), nada havendo ali a ser justificadamente
preservado, com a devida venia.” Grifamos.
Dessa forma, em cumprimento à decisão judicial

proferida nos autos do processo de Recuperação Judicial da Reclamada, a
suspensão das ações e execuções é medida inerente à Recuperação Judicial, em
consonância com os preceitos normativos contidos nos artigos 6°, § 4º, e 52, inciso
III, ambos da LFRE.
No mais, superado o lapso temporal de suspensão das
ações/execuções trabalhistas (180 dias), nos termos da decisão do TJRJ, e o
regular processamento desta Reclamatória, sendo julgados procedentes os
pedidos autorais, que V.Exa. se digne a expedir ofício ao juízo onde tramita a
Recuperação Judicial (0043514-08.2018.8.19.0021 – 4.ª Vara Cível da Comarca de
Duque de Caxias – RJ)/carta de sentença, visando a habilitação do crédito do
Reclamante.
Em 10/11/2021 ocorreu a segunda Assembleia Geral de
Credores, para votação do plano de recuperação judicial, contudo, conforme
decisão anexa, ela foi suspensa.
Sendo assim, conforme prorrogação deferida, houve a
marcação de outra assembleia no dia 10/02/2022, vejamos:

2 , sala 507,

Fls.: 415
Em 10/02/2022 ocorreu novamente a Assembleia Geral

de Credores, para votação do plano de recuperação judicial, contudo, conforme
decisão anexa, foi novamente suspensa.
Tendo em vista o resultado da AGC realizada em
16.03.2022, a qual deliberou pelo afastamento da consolidação substancial, definiu
necessariamente a prorrogação da “stay period” até o dia 31.07.2022,
conforme decisão anexa:
Assim, requer a suspensão da presente reclamação

trabalhista na fase de execução em virtude do deferimento da Recuperação
Judicial da Reclamada e demais empresas do grupo econômico, em estrito
cumprimento as determinações dispostas artigos 6°, § 4º, e 52, inciso III, da Lei nº
11.101/2005; e posterior habilitação do crédito trabalhista na Recuperação
Judicial, consoante consolidada jurisprudência do Col. Superior Tribunal de Justiça
bem como Expeça-se a carta de habilitação em favor do exequente, encerre-
se a presente execução e arquivem-se os autos.
DA ILEGITIMIDADE DO ADMINISTRADOR JUDICIAL NA REPRESENTAÇÃO

DA EMPRESA EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL
Como se sabe, o administrador judicial, nos processos

de recuperação judicial, muito se assemelha ao antigo comissário das
concordatas preventivas, na medida em que sua missão é exercer, TÃO
SOMENTE, a fiscalização do devedor em grande dificuldade financeira.
Uma das principais diferenças, no entanto, é que a

figura do comissário tinha uma natureza híbrida, pois se por um lado ele servia
como auxiliar do juízo, por outro, também atuava como representante dos
credores submetidos ao processo.

2 , sala 507,

Fls.: 416
Por seu turno, o administrador judicial funciona,

APENAS, como um mero auxiliar do juízo recuperacional, SENDO SEU
LONGA MANUS por nomeação, pois os credores têm uma nova forma de
representação: o comitê de credores.
Há, ainda, outro aspecto que não pode passar

despercebido e por isso merece ser repisado. Nas falências, o administrador
judicial faz jus ao seu nome iuris, pois efetivamente administra os bens e direitos
que antes eram do falido. Já nos processos de recuperação judicial, o
administrador funciona como um verdadeiro fiscal do devedor empresário na
execução de suas atividades, uma vez que o devedor continua na administração
dos seus bens e negócios. Nas Recuperações judiciais, a pessoa nomeada para
administrador judicial pelo juízo responsável pelo processo NADA ADMINISTRA,
não celebra contratos, não demite, não contrata, não opina sobre o mérito
do plano de recuperação judicial, não representa o devedor em dificuldades
e não oficia nos processos que tramitam fora do juízo empresarial, ainda que
uma das partes seja o devedor em recuperação. Conclui-se, portanto, que
diversamente do que ocorre na falência, o principal papel do Administrador Judicial
na recuperação judicial é apenas a fiscalização das atividades do devedor e do
cumprimento ao plano de recuperação, sendo os administradores da recuperanda
mantidos na gestão da empresa.
Pelos motivos, acima elencados, s.m.j., o Avaliador
Judicial não faz parte da presente lide. Portanto, não deve recair sobre ele
qualquer ônus desta reclamatória.
DO CABIMENTO DA JUSTIÇA GRATUITA:
Inicialmente é de suma importância destacar

que, a Lei nº 13.467/17, publicada em 13.07.2017, alterou a legislação processual
trabalhista e passou a vigorar em 11.11.2017. Dessa forma, por possuírem
natureza pública, as regras do processo do trabalho têm RESULTADO IMEDIATO.
Pois bem, o Recorrente ingressou com o

pedido junto à Justiça Estadual de RECUPERAÇÃO JUDICIAL, em 03.08.2018
perante o D. Juízo da 4ª Vara Cível da Comarca de Duque de Caxias/RJ (“Juízo
Recuperacional”), autuado sob o n° 0043514-08.2018.8.19.0021. Nota-se que,
pedido de RECUPERAÇÃO JUDICIAL foi deferido em 05.09.2018, ou seja, após a
reforma trabalhista, conforme documento em anexo.
Nesse raciocínio, o deferimento da

RECUPERAÇÃO JUDICIAL, abre o entendimento imediato da aplicação do direito

2 , sala 507,

Fls.: 417
processual no que tange ao benefício da justiça gratuita, conforme dispõe parágrafo

10 do artigo 899 da CLT, vejamos:
§ 10. São isentos do depósito recursal os beneficiários da

justiça gratuita, as entidades filantrópicas e as empresas em
recuperação judicial.
Partindo dessa premissa, ao conceder o

benefício da justiça gratuita, a Recorrente fica isenta dos recolhimentos de custas
processuais, vejamos:
§ 4o O benefício da justiça gratuita será concedido à parte
que comprovar insuficiência de recursos para o pagamento
das custas do processo.
No mais, para corroborar com a tese da

Recorrente, passamos analisar entendimento do TRT 3ª, vejamos:
EMENTA: RECUPERAÇÃO JUDICIAL. PARÁGRAFO 10 DO

ARTIGO 899 da CLT. APLICAÇÃO IMEDIATA E CONCESSÃO
DA JUSTIÇA GRATUITA À RÉ. Por se tratar de norma
exclusivamente de direito processual, aplica-se imediatamente o
parágrafo 10 do art. 899 da CLT, nos termos do regramento
contido no art. 14 do CPC, ou seja, o novo dispositivo celetista
tem eficácia imediata sobre os atos praticados sob sua vigência.
Nesse sentido, tendo comprovado a situação econômica em que
se encontra, à reclamada devem ser concedidos os benefícios
da justiça gratuita, conforme dispõe a nova legislação: "(...) são
isentos do depósito recursal os beneficiários da justiça gratuita,
as entidades filantrópicas e as empresas em recuperação
judicial." depósito recursal os beneficiários da justiça gratuita, as
entidades filantrópicas e as empresas em recuperação
judicial."(Processo nº 0010654-30.2017.5.03.0135, Relatora;
Sabrina de Faria Fróes Leão)(destacamos).
Desta forma, a Reclamada preenche todos os

requisitos previstos em lei para obter o benefício da justiça gratuita.
DA APLICAÇÃO DA LEI Nº 13.467/17:

Primeiramente cumpre informar que a Lei nº 13.467/17,
publicada em 13.07.2017, alterou a legislação processual trabalhista e passou a
vigorar em 11.11.2017. Dessa forma, por possuírem natureza pública, as regras do
processo do trabalho têm resultado imediato.
2 , sala 507,

Fls.: 418
Partindo dessa premissa, para as relações trabalhistas

em curso devem ser aplicados o princípio intertemporal que norteia a eficácia da lei
processual trabalhista da APLICAÇÃO GERAL, IRRESTRITA E IMEDIATA.
Nesse sentindo, a teoria do isolamento dos atos

processuais, a unicidade do processo não prejudica a autonomia do atos
processuais, sendo que cada ato praticado deve ser visto isoladamente, podendo
a nova Lei ser aplicada aos atos subsequentes, mesmo que a fase ainda não tenha
sido encerrada.
O MM Juízo da 3ª Vara do Trabalho de Ilhéus,

perfeitamente assim decidiu nos autos do processo nº 0000242-76.2017.5.05.0493:
"8. Entretanto, ao contrário do que ocorre com as normas de

Direito material, as leis processuais produzem efeitos imediatos.
Incide, nesse caso, a regra do tempus regit actume a nova
norma passa a ser aplicada nos processos em andamento e não
somente aqueles que se iniciarem a partir da vigência da nova
lei, de acordo com a teoria do isolamento dos atos processuais.
(...)
15. Sendo assim, decide-se pela aplicação imediata sobre as
demandas pendentes da denominada Lei da Reforma
Trabalhista, inclusive no que diz respeito aos honorários de
sucumbência e justiça gratuita."
Ademais, a inteligência do art. 14, do Código de

Processo Civil, aplicado supletivamente, que assim dispõe:
"A norma processual não retroagirá e será aplicável

imediatamente aos processos em curso, respeitados os atos
processuais praticados e as situações jurídicas consolidadas
sob a vigência da norma revogada."
Não obstante, a Medida Provisória nº 808, de

14.11.2017, de aplicação também imediata, em seu art. 2º, assim dispôs:
"O disposto na Lei 13.467, de 13 de julho de 2017, se

aplica, na integralidade, aos contratos de trabalho vigentes."

2 , sala 507,

Fls.: 419
Assim, deverá ser aplicada imediatamente sobre essa

demanda a Lei 13.467/2017 no que couber, respeitando-se, como afirmado, os atos
processuais perfeitos e já realizados, o que se requer.
DO MÉRITO
DO CONTRATO DE TRABALHO
O Reclamante ingressou aos préstimos da Reclamada

em 04/05/2016 e exercia a função de auxiliar de biblioteca, percebendo último
salário de R$ 1.463,87 (Hum mil, quatrocentos e sessenta e três reais e oitenta e
sete centavos) teve o seu contrato de trabalho extinto a pedido da reclamante em
07/03/2018.
Impugnam-se todas as alegações do Reclamante em
sentido contrário aos documentos colacionados aos autos, por não condizentes
com a realidade do contrato de trabalho, em especial quanto à remuneração
indicada na vestibular para cálculo das verbas pretendidas, já que não refletem a
realidade do contrato de trabalho.
DAS VERBAS RESCISÓRIAS; SALÁRIO ATRASADO; MULTA DO ART. 477 E

467 DA CLT; FGTS E SEGURO DESEMPREGO
Primeiramente, cabe pontuar que a Reclamada

(empregadora) foi abalada e vem sofrendo os efeitos da crise econômica/financeira
(como outras inúmeras empresas) face ao alto índice de inadimplência de sua
carteira de clientes. Considerando tratar-se de empresa atuante no setor de
terceirização de serviços, que sobrevive do resultado do faturamento líquido e o
repasse das remunerações e encargos decorrentes da folha de pagamento (como
cediço, de incidência incomparável em outros Países que inviabiliza
economicamente a iniciativa privada e inibe investidores), fato é que, em meados
de novembro-17 a demandada não obteve êxito em saldar tempestivamente parte
da folha de pagamento de seus empregados, situação que ensejou paralisações
em alguns dos principais postos de trabalho.
Ante a açodada divulgação dos fatos e, principalmente,

boatos sobre a grave situação ocorrida, vários dos clientes da reclamada (incluindo
os oportunistas inadimplentes) resolveram (sob o argumento da eventual e
questionável responsabilização subsidiária trabalhista) reter integralmente o
faturamento (vencidos e vincendos) comprometendo a liquidação da totalidade da
folha de pagamento e verbas rescisórias que se sucederam.
2 , sala 507,

Fls.: 420
Inobstante aos esforços comerciais/judiciais (atualmente

empenhados) objetivando a obtenção dos créditos junto aos seus clientes (batalhas
jurídicas/negociais que caminham, obviamente, em passos mais lentos que os
prazos para liquidação de parcelas salariais), a demandada não encontrou outra
maneira de amenizar o dramático cenário senão prover a dispensa de vários seus
empregados objetivando o soerguimento do saldo fundiário e habilitação ao
benefício social do seguro desemprego, em que pese grande parte dos
colaboradores já tenham obtido recolocação nas empresas de terceirização que
substituíram a demandada em diversos postos de serviço (por vezes) via maliciosa
intermediação de vários ex-clientes (tomadores) que visam se blindar de futuras
ações.
Importante trazer a tona que, grande parte dos
empregados, já obteve recolocação nas empresas de terceirização que
substituíram a demandada em diversos postos de serviço (por vezes) via maliciosa
intermediação de vários ex-clientes (tomadores) que visam se blindar de futuras
ações.
Além do mais, novamente é importante trazer à tona que
o Sindicato de Classe homologou as rescisões trabalhistas para que os antigos
empregados da Reclamada, assim como a Reclamante tivesse acesso ao FGTS e
ao Seguro Desemprego, sendo certo que, eventuais verbas trabalhistas e
rescisórias serão regularmente quitadas com a habilitação do crédito na
recuperação judicial.
Outrossim, improcede o pleito de indenização de Seguro
desemprego e FGTS uma vez que a reclamante pediu demissão através de uma
carta escrita de próprio punho, conforme documento anexo.
Por essas razões, requer a Reclamada improcedência
do pedido autoral.
DAS FÉRIAS
A Reclamada sempre observou os períodos de

competência para fruição do gozo de férias pelo(a) obreiro(a).
Na hipótese de pagamento extemporâneo a Reclamada
tratou do tema diretamente com o(a) Reclamante, justificando previamente os
motivos que do pagamento intempestivo (problemas pontuais no sistema eletrônico
de folha de pagamento central em sua matriz) que resultou no descompasso do
agendamento/pagamento de verbas já programadas. Ante as tais justificativas,
restou acordado verbalmente o pagamento das férias em data diversa ao
inicialmente devido.

2 , sala 507,

Fls.: 421
Desse modo, considerando que a data de liquidação das

férias foi alvo de prévia concordância dos atores do contrato de trabalho (como
restará provado em regular instrução processual), não há falar em incidência da
multa de dobra de férias, ora impugnada, sob pena de afronta ao art. 444 da CLT
(notadamente em prestígio ao pactuado).
Por outro lado, não há falar em pagamento da dobra das
férias considerando que sequer há alegação de gozo em período além dos limites
contidos no art. 134 da CLT, posto que efetivamente gozou as férias dentro do
período concessivo respectivo, sendo que a LEI não refere o pagamento do período
de dobra em decorrência do pagamento fora do prazo estipulado no art. 145 da
CLT.
Nesse sentido, a referida dobra das férias só seria
aplicada se dentro dos preceitos contidos no Art. 137 da CLT, ou seja, período de
gozo fora do período concessivo, o que não ocorreu no presente caso, inexistindo,
pois, a incidência da Súmula 450 do TST frente ao pacto verbal firmado entre as
partes.
Noutro ponto e, cabe impugnar ad cautelam o valor da
multa pleiteada pelo(a) obreiro(a), já que o valor apontado (liquidado na vestibular)
não se coaduna com o salário base do demandante, mesmo que acrescido do terço
constitucional, destacando que na competência em que o(a) obreiro(a) gozou as
férias, o salário importava em valor muito inferior ao pleiteado (repita-se, mesmo
considerando a incidência de 1/3), pelo que, resta impugnado o valor apontado no
pedido ora rechaçado
Ante ao exposto, improcede o pleito.
DIFERENÇAS DE FGTS + 40%
A reclamada sempre realizou corretamente os depósitos

fundiários do reclamante.
Não cabe à reclamada comprovar através de extrato
analítico todos os depósitos efetuados, eis que o obreiro tem acesso ao referido
documento a qualquer tempo mediante simples requerimento à CEF.
Não se pode deixar de observar que a Reclamante não
se desincumbiu do ônus probatório nos termos dos arts. 818 da CLT e 333, I, do
CPC. Quanto ao ônus probandi acerca de diferenças atinentes ao FGTS, a
jurisprudência corrobora com o entendimento defendido:
FGTS. DIFERENÇAS. ÔNUS DA PROVA. É ônus da prova do

reclamante definir o período no qual não houve depósito do FGTS,
ou houve em valor inferior (Orientação Jurisprudencial nº 301, da
2 , sala 507,

Fls.: 422
SDI -I, do C. TST).(TRT-2 - RO: 15794220125020 SP

00015794220125020014 A28, Relator: ÁLVARO ALVES NÔGA,
Data de Julgamento: 12/09/2013, 17ª TURMA, Data de Publicação:
20/09/2013) (grifo nosso)
FGTS. DIFERENÇAS. ÔNUS DA PROVA. Ao reclamante

compete, nos termos do art. 818 da CLT e art. 333, I, CPC, a prova
dos fatos constitutivos de seu direito. Assim, a simples alegação de
existência de diferenças de depósitos do FGTS em seu favor não
autoriza a procedência do pedido. Como o empregado,
periodicamente, recebe extratos de conta vinculada, cumpre-lhe
demonstrar a falta de depósitos ou a efetivação deles a menor, para
haver as diferenças pleiteadas. (TRT-2 - RO: 2756720125020 SP
00002756720125020447 A28, Relator: MERCIA TOMAZINHO,
Data de Julgamento: 26/11/2013, 3ª TURMA, Data de Publicação:
02/12/2013).
DIFERENÇAS DE RECOLHIMENTO DO FGTS. ÔNUS DA

PROVA. As regras de distribuição do ônus da prova foram
corretamente observadas, motivo pelo qual estão incólumes os
arts. 818 da CLT e 333, inc. I, do CPC. Recurso de Revista de que
não se conhece.(TST - RR: 88200102007515012688200-
10.2007.5.15.0126, Relator: João Batista Brito Pereira, Data de
Julgamento: 11/09/2013, 5ª Turma, Data de Publicação: DEJT
13/09/2013)
Ante o exposto requer-se a improcedência dos pedidos.
DA MULTA DO ART. 467 CLT
Tendo em vista a ausência de quaisquer verbas de

caráter incontroverso, não há que se falar na aplicação da penalidade prevista no
artigo 467 Consolidado. A pretensão do Reclamante não deve ser atendida.
MULTA DO ART. 467 DA CLT – A multa prevista no art. 467 da

CLT somente se aplica às parcelas incontroversas, assim
consideradas as reconhecidas pelo réu como devidas e não pagas
à data de comparecimento à Justiça do Trabalho. Havendo
controvérsia, imperioso o indeferimento da multa em apreço.
(TRT 3ª R. – RO 11.097/02 – 4ª T. – Rel. Juiz Júlio Bernardo do
Carmo – DJMG 12.10.2002) JCLT.467

2 , sala 507,

Fls.: 423
Dessa forma, como houve contestação específica, não

há que se falar em aplicação do artigo 467 da CLT.
MULTA DO ARTIGO 477 DA CLT

Não há que se falar em atraso no pagamento das verbas
rescisórias, posto que eventuais diferenças somente serão devidas por ocasião do
transito em julgado de decisão condenatória.
Tanto é verdade que por analogia a tal conceito, assim
entende o E.TRT da 2º Região, na sua Súmula 33:
33 - Multa do art. 477, § 8º, da CLT. Cabimento. (Res. TP nº

04/2015 - DOEletrônico 04/08/2015 - Republicada por erro
material)
I. A rescisão contratual por justa causa, quando afastada em
juízo, não implica condenação na multa. Precedentes
II. O reconhecimento mediante decisão judicial de diferenças
de verbas rescisórias não acarreta a aplicação da multa.
Logo, improcede o pleito de aplicação da multa do art. 477 da
CLT.
DA IMPROCEDÊNCIA DAS HORAS EXTRAS
Alega a Reclamante que laborava em sobrejornada,

contudo diferentemente do alegado, são indevidas as horas extras e tais alegações
não merecem prosperar.
Ademais, nas raras ocasiões em que a Reclamante

laborou em horário extraordinário, foi devidamente pago.
Deve-se atentar, também, para o fato de que as folhas

de ponto são biométricas, e, em nenhum momento o Reclamante foi forçado a bater
o ponto, ou seja, as impressões digitais eram do próprio Reclamante, não havendo
motivos para suspeitar de sua veracidade, conforme sustentado pelo obreiro.
Por fim, merecendo ser levado em consideração

posicionamento já adotado por diversos Tribunais, inclusive tornado-se Súmula de
nº 50 do Egrégio Tribunal da 2ª Região: "a ausência de assinatura do empregado
nos cartões de ponto, por si só, não os invalida como meio de prova, pois a
lei não exige tal formalidade".

2 , sala 507,

Fls.: 424
A jornada real do Reclamante é aquela constante nos

controles de ponto anexos, únicos existentes na empresa, ou seja, A JORNADA
ERA CORRETAMENTE ANOTADA NOS CARTÕES DE PONTO, afastando,
assim, quaisquer alegações contrárias.
Frise-se que, os controles de horário são verdadeiros,

apontando todas as ocorrências pertinentes à jornada, tais como hora
extraordinária, folgas, compensações, banco de horas, faltas abonadas, devendo
qualquer assertiva em sentido contrário, ser de pronto rechaçada.
Desta forma, o pleito elencado na prefacial com relação

às horas trabalhadas em regime de sobrejornada fica veementemente refutado, não
restando a Reclamante a percepção de qualquer valor referente ao título em
apreço.
Ademais, apenas por amor ao debate, desde já

impugna-se eventual alegação da existência de controles de ponto apócrifos, razão
não assiste ao Reclamante, posto que, o § 2º do artigo 74 da CLT determina que,
para os estabelecimentos com mais de 10 trabalhadores, será obrigatória a
anotação da hora de entrada e de saída do empregado, em registro manual,
mecânico ou eletrônico, conforme instruções a serem expedidas pelo Ministério do
Trabalho e Emprego, devendo haver pré-assinalação do período de repouso.
O dispositivo em referência não determina a

obrigatoriedade de os registros de ponto, tais como: cartões, livros ou até mesmo
o registro eletrônico, por meio do "espelho" do cartão, serem assinados pelo
empregado. Uma das finalidades do controle de ponto é permitir que o próprio
empregado registre diariamente o respectivo horário de entrada e de saída, de
forma a evidenciar seu comparecimento à empresa, bem como o efetivo tempo de
permanência no exercício de suas atividades, a fim de ter as horas de trabalho
corretamente remuneradas.
De fato, a Reclamada fiscaliza rigorosamente o controle

de ponto de seus colaboradores e eventuais horas extras são pagas em holerite,
com os acréscimos legais pertinentes.
Saliente-se que em vista da obrigatoriedade prevista no

artigo 74, § 2º, da CLT, os cartões de ponto têm presunção de veracidade que
somente poderá ser elidida mediante prova inequívoca e robusta.
A esse propósito, confira-se o entendimento

jurisprudencial dominante, abaixo transcrito:
HORAS EXTRAS – CARTÃO DE PONTO – VALIDADE - Cartões de ponto

gozam de presunção de veracidade, dada a obrigação prevista pelo § 2o do

2 , sala 507,

Fls.: 425
art. 74 da CLT. Sua invalidade, portanto, requer prova robusta, que não pode
ser retirada de terreno subjetivo, devendo, antes, vir alicerçada na cabal
demonstração de que os horários efetivamente laborados estão em desacordo
com as anotações havidas. TRT 15a Região. Decisão 017396/2001-SPAJ do
Processo 00422-1999-061-15-00-7 ROS disponível a partir de 08/05/2001.
Recte.Sebastião Ferreira De Lima Recdo.Techint Engenharia S/A. Eventuais
minutos anteriores ao início da jornada e posteriores ao seu término não
poderão ser considerados como extras para quaisquer efeitos, haja vista a nova
redação do artigo 58 da Consolidação das Leis do Trabalho e Súmula 366 do
C. TST.
Assim, não se reconhece a existência de horas extras

devidas a qualquer título, cabendo ao Reclamante o ônus de prová-las, nos termos
dos artigos 818 da CLT e NCPC, tendo de fazê-lo de modo robusto e induvidoso,
ante a prevalência da prova escrita e formal.
Pelo exposto, resta clara a improcedência do pleito de

pagamento de diferenças de horas extras bem como de reflexos, a teor do artigo
59 do Código Civil, subsidiariamente, nos termos do artigo 769 da CLT, em face do
princípio: acessorium sequitur suun principale, em DSR’s, Aviso-Prévio, Férias, 1/3
das Férias, depósitos de FGTS e multa de 40%.
Desta forma, deve ser julgado improcedente o pleito de

pagamento de horas extras.
Ad cautelam, caso Vossa Excelência concluir que o

Reclamante é credor de horas extras, necessária a observância dos dias
efetivamente trabalhados, excluindo-se afastamentos por férias, licenças e
quaisquer outras formas de afastamentos, observância da correta evolução salarial
do Reclamante, bem como requer a compensação dos valores pagos com a mesma
rubrica.
Deve, portanto, ser julgado improcedente respectivo

pedido, inclusive no que tange aos reflexos.
REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS SOBRE OS DSR’S
Postula o reclamante o pagamento de reflexos das horas

extras em descansos semanais remunerados. Entretanto, esta pretensão não deve
prosperar, posto que restou constatado que o pagamento da remuneração do Autor
era feito mensalmente, já incluindo o cômputo dos descansos semanais
remunerados.

2 , sala 507,

Fls.: 426
Assim, resta patente que, se as horas extras refletirem

nos repousos em questão, ensejará o pagamento em dobro destes. Na esteira
destas considerações, percebe-se que o pedido de pagamento da incidência de
reflexos das horas extras nos DSR’s, afronta diretamente a determinação da norma
legal, em especial, o § 2º, do artigo 7º, da Lei nº 605/59, abaixo transcrita:
“Art. 7º - A remuneração do repouso semanal corresponderá:
(...)
§ 2º - Consideram-se já remunerados os dias de repouso semanal do

empregado mensalista ou quinzenalista cujo cálculo do salário
mensal ou quinzenal, ou cujos descontos por falta sejam efetuados
na base do número do dia do mês ou de trinta e quinze diárias,
respectivamente.”
Após análise da legislação supra, constata-se que os

reflexos das horas extras em DSR’s são indevidos, pois os repousos já estão
devidamente computados na remuneração mensal do Reclamante.
Neste diapasão, tem-se que o artigo 7º, da Lei nº 605/49,

não dispõe acerca da incidência de novos reflexos nos DSR’s, eis que se houvesse
tal determinação seriam computados reflexos dos reflexos, os quais se tornariam
indefinidos.
Certo é o fato de que o acolhimento desta verba, além

de não observar os termos da legislação vigente, ratifica o enriquecimento ilícito do
Reclamante, mediante a condenação da Reclamada ao pagamento da mesma
verba, ou seja, o bis in idem. Tal prática, entretanto, é notoriamente repudiada por
nosso ordenamento jurídico.
Merecida a improcedência do pedido de incidência de

reflexos das horas extras em DSR’s, eis que se assim não ocorrer, haverá o
enriquecimento indevido do reclamante e o bis in idem.
DA IMPROCEDÊNCIA DE PAGAMENTO DE HORAS EXTRAS DECORRENTES

DE TRABALHO EM FOLGAS, DOMINGOS E FERIADOS TRABALHADOS.
A Reclamante afirma que laborou em folgas, domingos

e feriados, sem o pagamento no percentual 100% e reflexos.
Contudo, não é verdadeira a alegação.

2 , sala 507,

Fls.: 427
Da análise dos controles de ponto e holerites anexados,

constata-se que quando houve labor em dias de folgas, domingos ou feriados, estes
foram remunerados com o percentual de 100%, conforme demonstram e
comprovam os recibos de pagamento.
Todos os pagamentos referentes às folgas laboradas já

realizados em favor da Reclamante estão demonstrados, de forma clara,
no contracheque, não restando qualquer diferença relacionada a esse
título.
Insta salientar, que é ônus da Reclamante a prova do

pagamento por fora, posto que fato constitutivo de seu direito, nos termos do artigo
818 da CLT e 373, I, do CPC.
Ademais, nas hipóteses em que foram trabalhados,

eram remunerados corretamente pela Reclamada, conforme se verifica da análise
dos controles de ponto e holerites anexados.
Logo, o pedido em apreço não deve prosperar.
DOS DESCONTOS FISCAIS E PREVIDÊNCIARIOS
Requerer seja concedido o direito de retenção da

cota previdenciária e fiscal pertinentes a Reclamante. Nesse prisma, mister se faz
a menção da OJ-SDI1 nº 363 do TST:
OJ-SDI1 nº 363 - Descontos previdenciários e fiscais. Condenação do

empregador em razão do inadimplemento de verbas remuneratórias.
Responsabilidade do empregado pelo pagamento. Abrangência. (DJ
20.05.2008) - A responsabilidade pelo recolhimento das contribuições
social e fiscal, resultante de condenação judicial referente a verbas
remuneratórias, é do empregador e incide sobre o total da condenação.
Contudo, a culpa do empregador pelo inadimplemento das verbas
remuneratórias não exime a responsabilidade do empregado pelos
pagamentos do imposto de renda devido e da contribuição
previdenciária que recaia sobre sua quota-parte. (grifos nossos).
Não obstante, o tema encontra guarida na Súmula

nº 368, do Egrégio Tribunal Superior do Trabalho, cabendo ainda colacionar o
entendimento exarado pela Corregedoria Geral da Justiça do Trabalho através do
Provimento nº 01/96 da, o qual dispõe no item nº 2: "cabe exclusivamente à fonte

2 , sala 507,

Fls.: 428
pagadora a obrigação de calcular, deduzi, recolher as importâncias devidas

pelos Reclamantes r ao Imposto de Renda" (grifamos).
Ora, ao imputar ao empregador o ônus de deduzir

a cota-parte do encargo pertencente ao empregado, foi real intenção do legislador
atribuir e reconhecer que ele, empregado, é o real sujeito passivo do tributo.
Reconhecer situação diversa resultaria na alteração da responsabilidade tributária
e do sujeito passivo do tributo, em total arrepio à lei e à Constituição Federal.
Desse modo, requer seja autorizada a dedução da
cota-parte do Reclamante quanto às contribuições fiscais e previdenciárias, em
consonância com a legislação vigente.
Assim sendo, pela improcedência.
DOS HONORÁRIOS SUCUMBENCIAS
Os honorários advocatícios de sucumbência são

indevidos por não atendidos os pressupostos da Lei n.o 5.584/70 e, além
daqueles previstos nas Súmulas no s 219 e 329 do C. TST OJ n.o 305 do SDI-1
do Colendo TST, e assim, pelas alegações do Reclamante, o mesmo percebia
mais que dois salários mínimos, e ainda, não se encontra assistido pelo seu
Sindicato de Classe, o que leva a improcedência do pedido.
Ainda sim, cabe esclarecer que eles são indevidos. Isto

porque o artigo 133 da Constituição Federal não alterou o referido diploma legal,
como, de resto, nada aduziu quanto à sucumbência.
Este é o fundamento legal utilizado por aqueles que

entendem devidos os honorários advocatícios na Justiça do Trabalho. Contudo,
esse entendimento é minoritário e improsperável conforme será visto.
A tese de que ora se trata confere ao dispositivo

constitucional uma amplitude exagerada e incompatível aos princípios gerais do
direito do trabalho. Trata-se de mera repetição de preceito contido no Estatuto da
Ordem dos Advogados do Brasil e, como tal, deve ser interpretado
restritivamente.
Assim sendo, são incabíveis os mencionados
honorários, havendo de se aplicar o artigo 791 do Texto Consolidado, uma vez
que este permanece em pleno vigor até que lei ordinária venha regulamentar o
artigo 133 da Constituição Federal. Nesse sentido, manifestou-se o Colendo
Tribunal Superior do Trabalho, através da Súmula no 329:

2 , sala 507,

Fls.: 429
Dessa forma, caso esse MM. Juízo entenda pela

condenação ao pagamento de honorários advocatícios perante a Justiça do
Trabalho, a reclamada ressalta que, ante a perspectiva de a presente ação ser
julgada de todo improcedente, a pretensa condenação na verba honorária deverá
recair sobre o autor.
Se a sucumbência for recíproca, o que se admite

apenas para efeitos de argumentação, a reclamada requer seja aplicado o
preceito contido no artigo 21 do Código de Processo Civil, de modo que as custas
e honorários sejam distribuídas proporcionalmente entre as partes.
Logo, improcede o pedido de pagamento de honorários

advocatícios.
DA JUSTIÇA GRATUITA
O Reclamante não comprovou os requisitos constantes
no § 4º do art. 790 da CLT, pelo que, deverá ser julgado improcedente o pleito de
gratuidade.
DA EXPEDIÇÃO DE OFÍCIOS
Não houve na Reclamada qualquer irregularidade à
ensejar a expedição de ofícios à DRT, CEF e ao INSS, como requerido na inicial,
pelo que requer a improcedência do pleito.
Ainda que assim não fosse, essa Justiça Especializada

não tem o condão investigativo, cabendo ao Reclamante, se interesse houver
procurar os órgãos administrativos citados e, diretamente, efetuar as denúncias que
entender cabíveis para eventual e, regular apuração.
DA CORREÇÃO MONETÁRIA E DOS JUROS
Requer sejam os valores apurados em regular execução

do processo, observando-se no tocante à correção monetária, o artigo 459, "caput"
e § único, da CLT e a Súmula 381 do TST. Ademais, com relação aos juros, estes
deverão ser aplicados de forma simples (1%) ao mês, conforme determina a Lei nº
8.177/91, in verbis:
Art. 39. Os débitos trabalhistas de qualquer natureza,

quando não satisfeitos pelo empregador nas épocas
próprias assim definidas em lei, acordo ou convenção
coletiva, sentença normativa ou cláusula contratual
sofrerão juros de mora equivalentes à TRD acumulada
2 , sala 507,

Fls.: 430
no período compreendido entre a data de vencimento da

obrigação e o seu efetivo pagamento.
§ 1° Aos débitos trabalhistas constantes de condenação

pela Justiça do Trabalho ou decorrentes dos acordos
feitos em reclamatória trabalhista, quando não
cumpridos nas condições homologadas ou constantes
do termo de conciliação, serão acrescidos, nos juros de
mora previstos no caput juros de um por cento ao mês,
contados do ajuizamento da reclamatória e aplicados
pro rata die, ainda que não explicitados na sentença ou
no termo de conciliação.
DA COMPENSAÇÃO/DEDUÇÃO
"Ad cautelam", requer a Reclamada, na remota hipótese

de condenação, sejam compensados e deduzidos todos os valores pagos sob o
mesmo título, especialmente por ocasião da rescisão contratual, sob pena de
enriquecimento sem causa, nos termos do artigo 767 da Consolidação das Leis do
Trabalho e artigos 884 e 885 do Código Civil.
DA IMPUGNAÇÃO AOS CÁLCULOS E VALORES
A Reclamada, por precaução, reitera sua impugnação a

todos os cálculos e valores indicados na peça vestibular, sendo certo que se alguma
parcela for deferida ao Reclamante, a mesma deverá ser apurada em regular
liquidação de sentença, observado os limites do pedido e respectivos valores,
nos termos do art. 141 e 492 do CPC.
DA APRESENTAÇÃO DE DOCUMENTOS PELA RECLAMADA
Esclarece esta Reclamada que todos os documentos

existentes na relação havida entre as partes são juntados a presente defesa.
Ainda, impende destacar que a não juntada de alguns

documentos com a defesa não gera presunção de veracidade quanto às alegações
do Reclamante, eis que, como é sabido, a prova documental não é a única apta a
comprovar a veracidade dos fatos.

2 , sala 507,

Fls.: 431
Outrossim, em caso de impugnação, pelo Reclamante,

dos documentos juntados à presente em cópia reprográfica, requer seja deferido à
Reclamada o benefício do artigo 830, in fine, da Consolidação da Leis Trabalho.
DO CRITÉRIO DE CÁLCULOS E DOS DESCONTOS PREVIDENCIÁRIOS E

FISCAIS
Por cautela, a Reclamada espera que, no cálculo de
eventual condenação, o que se admite em atenção ao princípio da eventualidade,
deverá limitar-se ao período imprescrito e aos seguintes critérios:
- todos os valores deverão ser apurados em execução de sentença, com a
observância, mês a mês, da correta evolução salarial do Reclamante, considerando
os dias efetivamente trabalhados;
- exclusão das parcelas não integrativas do salário;
- se for designada perícia, ainda que seja designada no curso do processo, requer-
se que sejam fixados, os honorários com base no zelo, complexidade e tempo
gasto, bem como o seu pagamento nos termos do artigo 33, do CPC e OJ 387 as
SDI-1;
- inexistência de recolhimentos previdenciários e fiscais sobre as parcelas
consideradas de natureza indenizatória pela Jurisprudência pacífica em nossos
Tribunais, quais sejam: adicionais de horas extras, vale-transporte, terço
constitucional de férias, auxílio doença, auxílio acidente, auxílio creche/escola,
prêmios, gratificações, aviso prévio indenizado, auxílio alimentação;
- das verbas condenatórias, deverão ser feitos os descontos previdenciários, da
cota parte do empregado nos termos da lei 8.212/91, bem como a retenção do
Imposto de Renda, em conformidade com o art. 46 da Lei nº. 8.541, de 23.12.92;
- descontos do imposto de renda deverão ser efetuados do crédito total do
Reclamante, com incidência de juros, nos termos da Sumula 368 do C. TST;
- requer a compensação e a dedução dos valores pagos, devidamente corrigidos,
nos termos do artigo 767 da CLT e do Enunciado 85 do TST;
- observação dos prazos prescricionais;
- correção e juros nos termos da Lei nº. 8177/91, a partir do ajuizamento da ação;
- os juros e correção monetária devidos pelo deferimento de eventual indenização
por danos morais, materiais, lucros cessantes e emergentes, somente poderão ser
aplicados a partir da data da prolação da r.sentença, uma vez que somente a partir
desta data serão reconhecidos;

2 , sala 507,

Fls.: 432
- os juros de mora não integrem a base de cálculo do imposto de renda, nos termos
da Lei nº 8.541/92, em seu artigo 46, § 1º, inciso I, que determina a exclusão da
base de cálculo do imposto de renda, dos juros de mora incidentes sobre os
rendimentos pagos em cumprimento de decisão judicial;
- aplicação do art. 880 da CLT, na execução da sentença;
- seja aplicado o contido da Súmula 340, do TST, isto é, seja considerado apenas
o adicional das horas extras calculado sobre o valor em casos de comissionistas e
horistas;
- em caso de procedência parcial, a condenação proporcional nas custas, na
proporção em que for vencida, dando-se assim a correta interpretação ao art. 789,
§§ 3º e 4º, da CLT;
- aplicação da Súmula 410 do STJ em relação aos pedidos que envolvem obrigação
de fazer.
DOS REQUERIMENTOS FINAIS
Por cautela, a reclamada impugna e nega todas as

alegações constantes da petição inicial, para os fins dos artigos 333, I, do CPC e
818 da CLT, bem como todos os documentos unilateralmente produzidos pelo
reclamante ou por terceiros, os de autoria desconhecida, os apócrifos, bem como
aqueles que não estejam subscritos por representante legal/prepostos da ré, tudo
na forma do artigo 368 do CPC.
A gratuidade de justiça não deverá ser concedida, uma

vez que o reclamante está representado por advogado particular.
Não bastasse o argumento anterior, também se deve ter

em mente que a lei n.o 1.060/50 não é aplicável ao Processo do Trabalho, uma
vez que a lei n.o 5.584/70 é a responsável por disciplinar as questões relativas à
assistência judiciária no âmbito da Justiça do Trabalho, prevendo a prestação de
assistência apenas pelo sindicato da categoria profissional e não por advogado
particular.
Requer-se, em caso de condenação, que sejam

deferidos os descontos previdenciário e fiscal, sob pena de grave afronta ao que
dispõem a Consolidação de Provimentos da Corregedoria-Geral da Justiça do
Trabalho ("CGJT") e a súmula n.o 368 do TST.
Para efeito de atualização monetária, requer-se que

seja determinado que se observe a súmula n.o 381 do TST. E, para efeito de
contagem dos juros, requer-se que seja determinado que se observe o artigo 39
da lei n.o 8.177/91.
2 , sala 507,

Fls.: 433
Em tempo, pugnamos pela dedução de todos os

valores deferidos que já tiverem sido quitados, com a mesma rubrica e/ou que
tiveram o mesmo fato gerador, sob pena de enriquecimento sem causa,
observados os afastamentos, os atrasos, as férias e as faltas do reclamante.
Por cautela, a reclamada requer que, em caso de

condenação, V.Exa. se digne discriminar as parcelas sobre as quais devem incidir
a cota fiscal e a cota previdenciária.
Pelos fatos e fundamentos expostos, a reclamada

requer que todos os requerimentos formulados ao longo desta contestação sejam
observados, julgados improcedentes todos os pedidos formulados na exordial,
por ser ato de justiça.
Protesta, ainda, pela produção de todos os meios de

prova em Direito admitidos, notadamente as provas documental e oral - essa por
meio de depoimentos testemunhais e do depoimento pessoal do reclamante, sob
pena de confissão (súmula n.o 74 do TST).
Por fim, sob pena de nulidade, requer à Reclamada que

as publicações e/ou notificações sejam realizadas em nome do ANALI CORREA
TCHEPELENTYKY
Termos em que,
Pede deferimento.
São Paulo, 05 de maio de 2022.
ANALI CORREA TCHEPELENTYKY
OAB/SP – 192.953

2 , sala 507,

Fls.: 434
JS
DM ATA DA ASSEMBLEIA GERAL DE CREDORES DAS SOCIEDADES EMPRESÁRIAS

LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, PERSONAL SERVICE SERVIÇOS
RM TERMPORÁRIOS LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, QUALITY C.O.M.

COMÉRCIO DE EQUIPAMENTOS DE SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA. – EM
RECUPERAÇÃO JUDICIAL, QUALITY SERVIÇOS DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA
JS PATRIMONIAL LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, QUARTZ SERVIÇOS
GERAIS LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, EMBRASE EMPRESA
BRASILEIRA DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA LTDA. – EM RECUPERAÇÃO
FY JUDICIAL, EMBRASE SOLUÇÕES EM SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA. – EM
RECUPERAÇÃO JUDICIAL, EMPRESA BRASILEIRA DE SERVIÇOS GERAIS LTDA.
– EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL e M. BRASIL PARTICIPAÇÕES E
CJ EMPREENDIMENTOS S.A. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. Aos dez dias do mês
de fevereiro de 2022, às 14 horas, no sistema online da sociedade ASSEMBLEX, no
sítio da rede mundial de computadores (“Internet”) em app.assemblex.com.br, com
transmissão e gravação realizada via plataforma Zoom, disponível no site
https://zoom.us/pt-pt/meetings.html, e pelo Youtube no canal da Assemblex –
Recuperação Judicial, deu-se início à Assembleia Geral de Credores, em continuidade
à 2ª Convocação, das sociedades empresárias Personal Service Recursos Humanos e
Assessoria Empresarial Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n°
00.277.106/0001-37; Personal Service Serviços Temporários Ltda. – em Recuperação
Judicial, CNPJ/MF sob o n° 06.538.378/0001-20; Quality C.O.M. Comércio de
Equipamentos de Segurança Eletrônica Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob
o n° 04.793.029/0001-29; Quality Serviços de Segurança e Vigilância Patrimonial Ltda.
– em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n° 02.249.938/0001-75; Quartz Serviços
Gerais Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n° 02.249.492/0001-89;
Embrase Empresa Brasileira de Segurança e Vigilância Ltda. – em Recuperação
Judicial, CNPJ/MF sob o n° 57.574.154/0001-04; Embrase Soluções em Segurança
Eletrônica Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n° 04.532.722/0001-48;
Empresa Brasileira de Serviços Gerais Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob
o n° 64.162.795/0001-17 e M. Brasil Participações e Empreendimentos S.A. – em
Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob n° 06.337.560/0001-12, sociedades em
Recuperação Judicial deferida pelo MM Juízo da 4ª Vara Cível da Comarca de Duque
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 05/05/2022 19:11:00 - 258ea2d

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 258ea2d - Pág. 1
Fls.: 435
JS
DM de Caxias do Estado do Rio de Janeiro, Recuperação Judicial nº 0043514-

08.2018.8.19.0021, com a presença da Administradora Judicial, Carlos Magno &
Medeiros Sociedade de Advogados, representada pela Dra. Jamille Medeiros, OAB/RJ
RM nº 166.261, do patrono das sociedades em Recuperação Judicial Dr. Marcelo Alves

Muniz, OAB/SP nº 293.743, e dos credores com créditos na Classe I – Trabalhistas,
Classe III – Quirografários, conforme lista em anexo, que fica fazendo parte integrante
JS deste documento. Iniciou-se a leitura do Edital de Convocação para a AGC, o mesmo
publicado no DJE em 04/10/2021. A Mesa foi composta da seguinte forma: Presidente
Dra. Jamille Medeiros, OAB/RJ nº 166.261; Secretário Dr. Denis Brum Marques,
FY OAB/RJ 225.100, representante do credor Arthur Edmundo, eleita entre os credores
presentes. Ato contínuo, a Administradora Judicial verificou a lista de presença da
Assembleia, sendo constatado o seguinte quórum para a sua instalação sido constatada
CJ a presença total de 397 credores, sendo: 370 Credores na Classe I - Trabalhista,
representando 2.48% dos credores da Classe, com créditos totais de R$ 16.166.261,93,
equivalente a 11.35% dos valores da Classe; a presença de 27 credores na Classe III -
Quirografários, representando 2.92% dos credores da Classe, com créditos totais de R$
139.367.863,27, equivalente a 63.66% dos valores da Classe. Ainda, realizando
referência a decisão fls. 77.102/77.105, a AJ registrou a necessidade dos credores com
garantia em alienação fiduciária, em especial Caixa, Bradesco e Lecca sobre a
necessidade da ciência do seu teor. Em sequência, determinou que procedesse à ordem
do dia, qual seja: I) Consolidação Substancial; II) Aprovação, modificação ou rejeição
do Plano de Recuperação Judicial apresentado pelas sociedades empresárias em
Recuperação Judicial; II) deliberação de outras matérias que se tornem necessárias. De
início, consignou que foi admitido o ingresso da representante do Grupo Hyundai Caoa,
Dra. Simone Maia Natal, OAB/SP nº 346.800, em decorrência da decisão liminar obtida
nos autos do Agravo de Instrumento nº 0077791-11.2021.8.19.0000. Igualmente fora
admitido o ingresso dos credores trabalhistas representados pelo Dr. Sergio Olavo,
OAB/RJ nº 176.798, em razão da decisão em lote oriunda do incidente de nº 0038135-
81.2021.8.19.0021, bem como alterado o crédito da Telefônica S.A., representada pelo
Dr. Mateus de Moraes Reis, OAB/RJ nº 231.156, em razão da decisão em incidente de
nº 0035633-09.2020.8.19.0021. A representante da Caixa Econômica requereu em chat
a interrupção dos trabalhos por quinze minutos para análise da decisão fls.
77.102/77.105 sobre os créditos garantidos por alienação fiduciária por ventura

Fls.: 436
JS
DM amortizados, o que foi deferido pela AJ, com retomada dos trabalhos às 15h. Retomada
em 15:04h, a AJ registrou que todos os credores e representantes que desejem se
manifestar devem registrar no chat o pedido de fala indicando nome completo, OAB,
RM credor representado, e aqueles sem representante que registrem nome completo,

classe e CPF, e que somente serão considerados aqueles que coloquem as
informações corretamente. A AJ passou a palavra ao advogado da Recuperanda ao Dr.
JS Marcelo Alves Muniz, OAB/SP nº 293.743, o qual expos que o cronograma estipulado
em sede da 2ª Convocação oportunizou aos credores encaminharem suas propostas
para as Recuperandas. Indicou que na presente data foi apresentado um novo Aditivo
FY a fim de apresentar uma proposta mais factível e com as modificações e melhorias
solicitadas pelos credores. Pediu para que os credores observassem as melhoreis
expostas no novo aditivo o qual propõem à classe trabalhista a opção A com deságio
CJ de 40 por cento e a opção B integral do crédito em 36 vezes. Assevera que as
Recuperandas, com intuito cooperativo, apresentarem este novo aditivo propões à
Classe I duas opções: a Opção A com desconto de 40 por cento de pagamento do
crédito a Opção B no qual a empresa pagará a integralidade do crédito listado em 36
meses. Expõe que as Recuperandas já se propõem a realizar um rateio da conta judicial
vinculada a esta recuperação judicial pagamento da classe trabalhista. Indica que nas
negociações que seguiram após a apresentação do aditivo, dois credores propuseram
o ajuste do PRJ de modo a abarcar o maior numero de beneficiados. Destacou a
fragilidade da classe trabalhista e expressou que as Recuperandas têm buscado
melhorias para esse grupo. Indicou que as Recuperandas se encontram à disposição
para eventuais reuniões com o objetivo de realizar adequações no plano proposto.
Assim, pediu que seja submetida a votação a suspensão dos trabalhos por 30 dias para
melhorias do PRJ. Ao retomar a palavra, a AJ afirmou que, consigna em ata que
estamos na segunda suspensão e que, nos termos o art. 56, § 9º, da LRF, alteração
introduzida pela Lei 14.112/2020, prevê que na hipótese de suspensão da AGC
convocada para fins de votação de Plano de Recuperação Judicial, a AGC deverá ser
encerrada no prazo de até 90 dias contados da data de sua instalação, a fim de evitar
maiores atrasos no feito. Assim, mesmo que seja respeitada a soberania dos credores
quanto à votação de eventual suspensão, submeterá data à aprovação do Juízo e crivo
Ministerial. Facultada a palavra à Dra. Patrícia Damato, representante da Caixa
Econômica Federal, a caixa indagou a recuperanda se em vista de sua manifestação

Fls.: 437
JS
DM nos autos se reconhecia que o credito da caixa por força da consolidação da

propriedade seria extraconcursal e, em caso afirmativo, se teria a intenção de promover
a desconstituição da consolidação da propriedade futuramente, motivo pelo qual seu
RM credito deveria ser considerado concursal, requereu diante deste cenário a colheita de
seu voto em dois cenários de votação, o que não ocorreu. A AJ indica que todos os
questionamentos serão dirigidos às Recuperadas e que, ao final das manifestações dos
JS credores, responderá aos questionamentos. Facultada a palavra ao Dr. Luís Cesar
Martins, OAB/RJ 231.167, o mesmo questionou qual seria o prazo de aderência às
opções a classe trabalhista e se as Recuperandas pretendem se manifestar e se o
FY representante das Recuperandas pode expor o valor que consta na conta judicial
vinculada aos autos. A AJ retoma a palavra e explica que requereu ao juízo a
consolidação das contas e que o quantum está exposto na decisão de fls.
CJ 77.102/77.105. Franqueada a palavra ao Sr. Marcelo Bertola, preposto de Banco do
Brasil, que apresentou proposta de pagamento no email indicado pela Administração
Judicial. A AJ passou a palavra para o Dr. Fabio Naoto, representante do Banco
Bradesco, o qual expos que o já se manifestou nos autos da recuperação judicial e o
Bradesco fez a anuência parcial desses créditos e indica que encaminhou uma ressalva
de voto com esta manifestação. Passada a palavra ao Dr. Bruno Ribeiro, OAB/RJ
134.550, este pediu para que fosse colocado o prazo de 20 dias para suspensão dos
trabalhos e requereu que seja realizada nesta data a votação da consolidação
substancial. A AJ passou a palavra à Dra. Simone Maia Natal, que expõe uma prévia do
aditivo acostado hoje aos autos e questiona se o pagamento integral em até 36 meses
pode ser impactado pelos meios de recuperação judicial. Também questiona sobre a
cláusula B, também pergunta se os rateios serão pro rata e quais seriam as parcelas
remanescentes indicadas nos autos. Pergunta se há carência de 36 meses na opção de
pagamento A. Expressa que não compreendeu o trecho ‘classificação dos créditos
trabalhista’ pois entende que a classificação é matéria legal, não podendo ser disposta
pelas proponentes. A AJ faculta a palavra ao Dr. Sergio Olavo da Costa, o mesmo
expressa que as recuperandas já se valeram do prazo de 90 dias para suspensão e que
seus representados gostariam que o plano seja submetido a votação hoje. Facultada a
palavra a Dra. Raquel Morgado, a mesma indica que o email indicado pelas
recuperandas no item 12.10.1 não funcional e também expõe que não localizou o
formulário indicado pelas Recuperandas não consta nos autos. A AJ indicou que a

Fls.: 438
JS
DM recuperanda deve fornecer email válido e disponibilizar amplamente o formulário nos

termos de decisão judicial fls. 77103, item 2.2. Amanda Serafim Rangel, aponta que a
Lecca possui dois créditos distintos, também aponta a existência de uma impugnação
RM de crédito em tramite que discute estes créditos, não há decisão transitada e há a

questão da consolidação, questionando se a recuperanda reconhece a
extraconcursalidade nos mesmo termos informados pela Caixa, e não se opõe a coleta
JS em apartado do crédito garantido por alienação fiduciária. Dra. Priscila Correa pediu que
a recuperanda esclareça em juízo se os 15 milhões apurados consideram o valor dos
imóveis e se os mesmos estão livres e desembaraçados. Também indica que não
FY identificou nos autos sete empresas que estão inoperantes, diz que não identificou o
balanço de atividades, a apuração dos haveres, o recolhimento do imposto de renda.
Ademais, pugna que a recuperanda esclareça qual é a situação econômica das
CJ empresas. Também expõe que não está claro que se as atividades econômicas das
recuperandas são suficientes para fazer jus ao plano proposto. Também pugna que a
votação sobre a consolidação processual seja feita considerando a maioria simples dos
credores, com computo dos votos por cabeça. Destaca que a habilitação para a
assembleia foi dificultada e, por isso, requer que se abra a possibilidade de novos
credores postularem a habilitação a participar na assembleia com direito de voz e voto.
A AJ assevera que, no que tange ao quórum, a lei 11.101 preceitua, em seu art. 42, que
o computo dos votos deve se dar de modo simples e a votação no quórum qualificado
é apenas para o plano de recuperação judicial, garantindo maior representatividade aos
credores em relação ao PRJ proposto. Já no que tange à consolidação processual, a
AJ indica que, conforme sua manifestação de fls. 77.042/77.081, no item 2, já está
sendo discutida em sede de REsp., devendo os patronos acompanharem o processo e
seus recursos. Esclarece, ainda, que o valor constante no fundo recuperacional é em
espécie, não se tratando de valores de bens. Em que pese o art. 56 da lei impor a
limitação de 90 dias a AJ não pode vedar a votação requerida pelas recuperandas, e
facultar a opção aos credores, dada a soberania das decisões assemblares. Passa a
palavra ao Dr. Marcelo Muniz, representante das recuperandas, o mesmo agradece a
participação dos credores e expressa que este é o espaço adequado para ouvi-los. No
que tange a fala dos representantes da Lecca e a Caixa, indica que não convém a
recuperanda impor como devem votar. Cabendo cada credor avaliar a proposta das
recuperandas. A recuperanda se reserva a avaliar oportunamente as medidas para

Fls.: 439
JS
DM defender seus direitos. No que tange aos questionamentos sobre o prazo de adesão do
PRJ, o prazo é de 10 dias mas sobreveio decisão judicial concedendo aos credores o
prazo de 30 dias. Requer que os credores deem um novo voto de confiança, optando
RM pela suspensão do conclave, a fim de que a recuperanda passe a realizar as

negociações necessárias. Expõe que as recuperandas gostariam de se reunir com os
credores. Indica que venceram uma licitação na Petrobrás, fato que oportuniza às
JS recuperandas tenham melhor condições de cumprir o PRJ. Esclareceu que o rateio será
pro rata para pagamento da classe I. Por último, aponta que não se trata de uma
suspensão procrastinatória e sim o que se busca é efetivamente os meios e formas de
FY melhorarem as propostas do plano, pede para que os credores comparem o PRJ o
primeiro e o segundo aditivo para que percebam a melhora das condições propostas.
Nessa linha, diz que as recuperandas objetivam de fato melhorar as condições
CJ propostas. Expressa que a recuperação judicial é norteada pelos princípios insculpidos
no art. 37 da lei, função social da empresa, por isso, pugna pela suspensão dos
trabalhos pelo prazo de 30 dias. Por fim, novamente a agradece a participação de todos.
A AJ pugna que as recuperandas disponibilizem no chat um email válido para
comunicação, a AJ indica que todas as manifestações encaminhadas à AJ até o fim
desta assembleia integrarão a ata para todos os efeitos legais. Facultada à palavra ao
patrono das recuperandas, o mesmo esclarece que as recuperandas atuam no campo
de facilites e prestam serviços para empresas que também estão em RJ, assevera que
as empresas continuam operando e celebrando novos contratos. A AJ requer que a
Assemblex coloque em votação, no quórum do art. 42, a suspensão dos trabalhos, para
continuação em nova data, a ser homologada pelo douto juízo, devendo os credores
credenciado acompanharem o processo para ciência, sendo certo que não haverá
novas habilitações, exceto por decisão judicial, e que os links serão enviados a cada um
dos participantes. A AJ destaca, mais uma vez, que deixa de indicar data neste
momento, a fim de que seja a questão submetida ao crivo do juízo após o opinio do
Ministério Público. Informa que as decisões também estarão disponíveis no site da
Administradora Judicial, restando assim a continuação da presente convocação a ser
marcada e homologada pelo juízo recuperacional, devendo o link de acesso ser
remetido pela Assemblex. Por fim, lavrou-se a presente ata, que foi lida e aprovada pela
unanimidade dos credores presentes, solicitando que o advogado da Recuperanda, Dr.
Marcelo Alves Muniz, OAB/SP nº 293.743, bem como dois membros credores votantes

Fls.: 440
JS
DM de cada classe a assinassem, nos termos do artigo 37 § 2º da lei 11.101/2005. Por fim,
a Administradora Judicial deu por encerrado os trabalhos às 18 horas, informando que
a Ata será juntada nos autos do processo da Recuperação Judicial, para cumprimento
RM dos devidos fins legais, juntamente com a lista de presença dos credores e demais
anexos.
JS Jamille S
CARLOS MAGNO & MEDEIROS SOCIEDADE DE ADVOGADOS
Jamille Medeiros, OAB/RJ nº 166.261
Administradora Judicial do “Grupo Personal-Embrase”
FY
Dr. Marcelo Alves Muniz, OAB/SP nº 293.743
Advogado da Recuperação Judicial do “Grupo Personal-Embrase”
CJ Dr. Denis Brum Marques, OAB/RJ 225.100 Denis M
Secretário
Rachel M
Dra. Rachel Helena Ferreira Morgado, OAB/RJ 141.122
Representante em causa própria - Credora da Classe I
Julio César da Silveira Silva – CPF 108.313.027-71 Julio S

Representante em causa própria - Credor da Classe I
Fabio Y Fábio Naoto Yano – OAB/SP 443.969
Representante do Banco Bradesco - Credor da Classe III
Dra. Carolline Schwartz Jaroslavsky – OAB/RJ 228.080

Carolline J
Representante da Amil Assitência Médica Internacional S.A.- Credor da Classe III

Fls.: 441
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Denis M Rachel M
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Carolline J
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Fls.: 442
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Fls.: 443
Estado do Rio de Janeiro Poder Judiciário
Tribunal de Justiça
Comarca de Duque de Caxias 83298
Cartório da 4ª Vara Cível
Rua General Dionizio, 764 Sala 204CEP: 25075-095 - 25 de Agosto - Duque de Caxias - RJ Tel.: 3661-9100 e-mail:
dcx04vciv@tjrj.jus.br
Fls.
Processo: 0043514-08.2018.8.19.0021
Processo Eletrônico
Classe/Assunto: Recuperação Judicial - Recuperação Judicial
Autor: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.

Autor: PERSONAL SERVICE SERVIÇOS TEMPORÁRIOS LTDA.
Autor: QUALITY C.O.M. COMÉRCIO DE EQUIPAMENTOS DE SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA.
Autor: EMPRESA BRASILEIRA DE SERVIÇOS GERAIS LTDA.
Autor: QUALITY SERVIÇOS DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA PATRIMONIAL LTDA.
Autor: QUARTZ SERVIÇOS GERAIS LTDA.
Autor: EMBRASE EMPRESA BRASILEIRA DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA LTDA.
Autor: EMBRASE SOLUÇÕES EM SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA.
Autor: M. BRASIL PARTICIPAÇÕES E EMPREENDIMENTOS S/A
Administrador Judicial: CARLOS MAGNO & MEDEIROS SOCIEDADE DE ADVOGADOS
Interessado: MARCIO ANTONIO DE SOUSA PEREIRA
Interessado: AEAC INVESTIMENTOS E PARTICIPAÇÕES LTDA
Interessado: LUIZ CLAUDIO FERREIRA GARCIA
Interessado: ARTHUR EDMUNDO ALVES COSTA
Interessado: CESAR RICHA TEIXEIRA ANANIAS -PROCURADOR DA FAZENDA NACIONAL
Interessado: HELIPARK TAXI AÉREO E MANUTENÇÃO
Interessado: CAROLINE OLIVEIRA SANTOS
Interessado: TELEFONICA BRASIL S/A.
Interessado: LÉIA CARVALHO SOUSA
Interessado: UNIK S.A.
Interessado: MARLENE CARVALHO BARRETO
Interessado: FUNDO DE INVESTIMENTO EM DIREITOS CREDITÓRIOS NÃO-PADRONIZADOS
ALTERNATIVE ASSETS I
Leiloeiro: GUSTAVO MORETTO GUIMARÃES DE OLIVEIRA
Interessado: BANCO DO BRASIL S.A.
Interessado: CITIBANK S.A.
Interessado: PROCURADORIA DA FAZENDA NACIONAL
Interessado: UNIDAS SA
Interessado: LUMINOSA CAXIAS 718 ELETRICOS LTDA
Interessado: VALDIR MOREIRA DA SILVA
Interessado: BANCO DO BRASIL
Interessado: JOHNSON CONTROLS BE DO BRASIL LTDA
Interessado: SPARTAN DO BRASIL PRODUTOS QUÍMICOS LTDA
Interessado: TRAVESSIA SECURITIZADORA DE CRÉDITOS FINANCEIROS VIII S.A
Interessado: TELEFÔNICA BRASIL S.A.
Interessado: HYUNDAI CAOA DO BRASIL LTDA
Interessado: ITAÚ UNIBANCO S.A.
Interessado: SINDICATO DOS EMPREGADOS EM EMPRESAS DE ASSEIO E CONSERVAÇÃO EM
EDIFICIOS DE CAMPOS DOS GOYTACAZES RJ - SEEACEC
Interessado: CLAYTON VEIGA DOS REIS
Interessado: CÉLIO NUNES
___________________________________________________________
Nesta data, faço os autos conclusos ao MM. Dr. Juiz

Claudio Augusto Annuza Ferreira
Em 03/04/2022
110 CLAUDIOFERREIRA
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 05/05/2022 19:11:00 - 670807f

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 670807f - Pág. 1
Fls.: 444
Decisão
1- AO CARTÓRIO
1.1- Fl. 83169. PRIORIDADE. Intimar o Ministério Público, COM URGÊNCIA, sobre todo o
acrescido desde sua última intervenção, especialmente observadas a manifestação da AJ de fls.
83186/83197 e a intimação de fls. 82621/82625, datada de 15.03.2022, a qual abarca o item 2.6
de fl. 78969.
1.2- Fls. 83155/83163. Anote-se o patrocínio da ofertante ALICE RAFAELA G. PRODUÇÕES, para
as futuras intimações.
1.3- Fls. 83103/83143. Credor José Edmilson Gomes da Silva. Desentranhar e remover a petição
e documentos ao Anexo 1, eis que não cabe a quaisquer habilitantes/impugnantes peticionar
nestes autos principais para haver providência de anotação de crédito já julgado, a qual pode e
deve ser postulada diretamente à Administração Judicial.
1.4- Fls. 83165/83167. Credora Marcela de Paula dos Santos. Desentranhar e remover a petição e
documentos ao Anexo 1, eis que o patrocínio dessa credora, pelo visto, não leu as diversas
decisões havidas ao longo do processo, as quais referem exaustivamente ao modo de formular
habilitações ou impugnações de crédito, em concreto.
2- ÀS RECUPERANDAS
2.1- Fls. 83155/83163. Digam as recuperandas sobre a oferta de aquisição de frota, realizada pela
sociedade ALICE RAFAELA G. PRODUÇÕES.
2.2- Fls. 83145/83151. Tendo em conta o resultado da AGC em continuação de 16.03.2022, a qual
deliberou pelo afastamento da consolidação substancial, com os desdobramentos concretos de
votação daí advindos, e tendo em conta o que restou determinado no item 2.3 de fl. 83074, faz-se
imperiosa uma nova prorrogação do 'stay period', como solicitado, para salvaguarda do estado de
recuperação judicial ainda presente, até que ocorra a definição sobre os destinos da demanda.
Assim, prorrogo o 'stay period', por ora, até 31.07.2022, valendo a presente decisão, digitalmente
assinada pelo juiz signatário, como ofício de comunicação a qualquer interessado.
3- À ADMINISTRAÇÃO JUDICIAL
3.1- Fls. 83155/83163. Diga a administração judicial sobre a oferta de aquisição de frota, realizada
pela sociedade ALICE RAFAELA G. PRODUÇÕES.
3.2- Fls. 83186/83197. Ciente o juízo das ponderações da administração judicial. Aguarda-se a
manifestação do Ministério Público, como ora (acima) determinado, para decisão.
3.3- Fls. 83266/83288. Ao AJ para responder ao juízo trabalhista oficiante.
4- LEILOEIRO
4.1- Fls. 83104/83106. Ciente o juízo sobre a validade do certame. Se houve outros meios de
divulgação que deixavam claro o preço inicial do Lote 44, o juízo não vislumbra qualquer prejuízo
ao certame, também nesse particular, quanto ao erro material que constou somente no edital
110 CLAUDIOFERREIRA

Fls.: 445
publicado pelo juízo (fls. 83089/83097).
4.2- Fls. 83182/83184. A conta judicial destinatária dos valores porventura alcançados no leilão é
exatamente aquela do fundo recuperacional, de nº 4900119794500 e vinculada a este feito
recuperacional.
4.3- Fls. 83155/83163. Esclareça o leiloeiro se foi cientificado, no transcurso dos trabalhos de
leilão, sobre a oferta de aquisição de frota, realizada nestes autos pela sociedade ALICE
RAFAELA G. PRODUÇÕES.
5- AGUINALDO RIBEIRO BATISTA e outros.
5.1- Fls. 83099/83102 c/c fls. 83173/83180. Ciente o juízo das ponderações formuladas. Os
credores devem aguardar a oportuna decisão judicial acerca dos argumentos lançados nos autos,
bem como sobre a situação alcançada pelo procedimento, eis que, para tal, o juízo determinou a
prévia manifestação da Administração Judicial e do Ministério Público, conforme fl. 83074, item
2.3.
6- BANCO BRADESCO
6.1- Fls. 83294/83296. Ciente o juízo das ponderações formuladas. Os credores devem aguardar a
oportuna decisão judicial acerca dos argumentos lançados nos autos, bem como sobre a situação
alcançada pelo procedimento, eis que, para tal, o juízo determinou a prévia manifestação da
Administração Judicial e do Ministério Público, conforme fl. 83074, item 2.3.
Duque de Caxias, 03/04/2022.
Claudio Augusto Annuza Ferreira - Juiz Titular
___________________________________________________________
Autos recebidos do MM. Dr. Juiz
Em ____/____/_____
Código de Autenticação: 4T46.NTLD.6C9Y.X9B3

Este código pode ser verificado em: www.tjrj.jus.br – Serviços – Validação de documentos
Øþ
110 CLAUDIOFERREIRA
CLAUDIO AUGUSTO ANNUZA FERREIRA:28810 Assinado em 03/04/2022 14:59:47

Local: TJ-RJ

Fls.: 446
Fls.
Processo: 0043514-08.2018.8.19.0021

___________________________________________________________

Em 18/02/2022
110 CLAUDIOFERREIRA
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 05/05/2022 19:11:00 - 8df2e23

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 8df2e23 - Pág. 1
Fls.: 447
Decisão
1- AO. CARTÓRIO
1.1- Fls. 77280/77283; 77285/77288; 77290/77293; 77319/77322; 77324/77327; 77329/77332;

77334/77337; 77339/77342; 77334/77337; 77339/77342; 77344/77347; 77349/77352;
77354/77357; REMOVER essas impugnações de crédito DIRETAMENTE AO "ANEXO 1",
conforme as decisões anteriores reiteradamente havidas no processo, para distribuição autônoma
e por dependência desses pedidos, as quais não foram lidas pelo patrocínio desses credores, pelo
visto.
1.2- Fls. 77295/77317. A credora Wanessa Carvalho de Oliveira deverá peticionar NO PRÓPRIO
INCIDENTE que provavelmente possui, e NÃO nestes autos. É o básico. Intime-se. Após, remova-
se a peça e documentos ao "ANEXO 1".
2- ÀS RECUPERANDAS
2.1- Fls. 77276/77278. Incumbe exclusivamente aos credores, ora indicados pelas recuperandas,
a iniciativa de promover habilitações ou impugnações retardatárias dos respectivos créditos, nada
havendo a ser provido sobre a manifestação das recuperandas. Assim, recebe-se tal petição
apenas a título de divulgação tardia do fato.
2.2- Fls. 78662/78742. Digam as recuperandas sobre a manifestação do BANCO BRADESCO

S/A.
2.3- Fls. 78747/78778. Ante a deliberação havida na AGC "em continuação" aos 10.02.2022, o
juízo aguarda a manifestação das recuperandas sobre a proposta definitiva.
2.4- Fls. 78780/78783. Às recuperandas para manifestação.
2.5- Fls. 78856/78860 e documentos de instrução. Com efeito, a múltipla alteração introduzida pela
Lei Federal nº 14.112/2020 na Lei Federal nº 11.101/2005 buscou efetivar correções e afastar
distorções no tratamento legal da recuperação judicial. A inserção do §9º no artigo 56 da Lei
11.101/2005 ("§ 9º Na hipótese de suspensão da assembleia-geral de credores convocada para
fins de votação do plano de recuperação judicial, a assembleia deverá ser encerrada no prazo de
até 90 (noventa) dias, contado da data de sua instalação") veio trazer limitação temporal à
prorrogação da Assembleia Geral de Credores (AGC) e, em consequência, sobre a definição
quanto ao Plano de Recuperação Judicial (PRJ). No caso dos autos, como bem ressaltado pela
Administração Judicial e pelo Ministério Público em suas últimas manifestações, o prazo legal já foi
superado, eis que a AGC foi iniciada em 09.11.2021, continuada em 10.02.2022 e - mais uma vez -
prorrogada em sua continuidade, conforme a ata de fls. 78861/78869, com o objetivo declarado na
ocasião de realizar "adequações no plano proposto" (leia-se o novo aditivo ao PRJ que veio às fls.
78747/78778, acostado ao processo em 10.02.2022 - na manhã da data da AGC). Porém, essa
alteração legislativa é de 24.12.2020, momento posterior à instalação da AGC em 09.11.2021 e
que deliberou a primeira suspensão. Como a lei nova (que traz prazo limitativo anteriormente
inexistente) não pode causar surpresas aos seus destinatários, entendo que a aplicação do §9º do
artigo 56 da Lei 11.101/2005 deve ser temperada em concreto, cabendo admitir-se, assim, a nova
prorrogação ajustada em AGC (em continuação) de 10.02.2022. Por outro lado, agora que já se
conhece a limitação legal, esta deve ser observada para adiante, de modo que o juízo DEFERE a
deliberação tomada na AGC (em continuação) de 10.02.2022, aderindo à data sugerida pela AJ à
110 CLAUDIOFERREIRA

Fls.: 448
fl. 78860 e determinando que a AGC (em continuação) ocorra aos 16.03.2022. O AJ deverá tomar
as providências de estilo. Ficam, porém, advertidos os atores processuais que o juízo NÃO irá
admitir nova suspensão da AGC, sendo impositiva a votação definitiva dos temas atinentes à
presente recuperação judicial e a solução assemblear sobre os destinos do caso concreto. Em
consequência dessa decisão, fica o 'stay period' definido no item 3.1 de fl. 69237, que encerraria
aos 28.02.2022, necessariamente prorrogado para até 31.03.2022, viabilizando a análise judicial
dos desdobramentos decorrentes do que restar decidido na AGC (em continuação) ora definida
para 16.03.2022, valendo a presente decisão, digitalmente assinada pelo juiz signatário, como
ofício de comunicação a qualquer interessado.
2.6- Fls. 73801/73803 c/c fls. 78964/78965. Às recuperandas PARA CUMPRIR o que foi
determinado no item 3.1 de fl. 73904 (intimação de fl. 78954 aos 14.02.2022), cabendo-lhes
esclarecer o que é questionado pelo Ministério Público, no prazo de até 10 dias.
3.1- Fls. 76587/76591 x Fls. 78662/78742. Ao AJ sobre a manifestação do BANCO BRADESCO

S/A, o qual reconhece EM PARTE a anterior manifestação das recuperandas, afirmando:
"(...) O Bradesco concorda com o pedido das Recuperandas para a exclusão do crédito lastreado
pela Cédula de Crédito Bancário n.º 237_3394_1311 ["CCB"], cujo valor atualizado até o pedido
desta Recuperação Judicial perfaz o montante de R$ 2.673.016,11 [Doc. 01], tendo em vista a
natureza extraconcursal do crédito, como indicado em sua impugnação de crédito e
expressamente reconhecida pelas Recuperandas (...)"
"(...) Ainda, o Bradesco se opõe ao requerimento das Recuperandas para abatimento do crédito
originado dos instrumentos particulares, com efeitos de escritura pública registrados sob nº
000755504-0 e 000755303-P-0 ["Contratos de Financiamento" - Doc. 02 e 03].....Isso poque os
dois instrumentos são na verdade contratos de financiamento firmados entre o Bradesco e a
empresa WMartins Licenciamento, Arrendamento e Gestão de Marcas e Patentes Ltda., inscrita
no CNPJ sob n.º 09.420.812/0001-60, que não compõe o polo ativo desta Recuperação Judicial
(...)"
3.2- Fls. 78780/78783. À Administração Judicial para manifestação.
3.3- Fls. 78856/78860. Vide decisão acima (item 2.5), acerca da AGC em continuação para a data
sugerida.
3.4- Fls. 78964/78965. À Administração Judicial para ciência da manifestação do MP.
4- RAPHAEL GALANI DA SILVA NUNES
4.1- Fls. 77114/77275. Nada a prover. Leia-se o que já foi decidido anteriormente nos autos,
conforme item de fls. 73463/73466 e item 5.1 de fl. 73905.
5- ALISON RODRIGO DE ANDRADE e outros.
5.1- Fls. 77359/77360. Objeção a plano ou aditivo. Leia-se o que já foi externado por este juízo na
decisão de fls. 77102/77105, exarada e disponibilizada na madrugada de 09.02.2022, conforme
consta da assinatura digital ao rodapé:
"4.1- (...) Por outro lado, a manifestação de "discordância" ao aditivo é realizada em AGC, sendo
inusitado peticionar nos autos para tal manifestação. Leiam-se, a propósito, os itens 4.1 e 5.1 de
fls. 73903/73905, item 4.2 de fls. 74026/74028 e a bem lançada petição de esclarecimento do AJ
às fls. 77042/77081".
De outro lado, leia-se o item 2.2 da mesma decisão:
110 CLAUDIOFERREIRA

Fls.: 449
"2.2- Fl. 77077 c/c fl. 77080, item F. Na linha do que apontado pela administração judicial na
manifestação ora referida e para que fique claro a todos os credores (alguns já reclamando do
assunto), determino às recuperandas que ofertem ostensivamente, nestes autos e em seu site de
internet, o formulário de opção de pagamento aos credores, restando fixado o prazo de ATÉ 30
DIAS, a partir da HOMOLOGAÇÃO do Plano de Recuperação Judicial (se houver), para que os
credores SUBMETIDOS à recuperação judicial E JÁ INSCRITOS no Quadro Geral de Credores
ainda que com IMPUGNAÇÃO de crédito pendente de julgamento), possam manifestar a sua
opção, mediante chave eletrônica específica para essa finalidade, a ser disponibilizada pelas
recuperandas. Por outro lado, observado que haverá HABILITAÇÕES de crédito, presentes ou
futuras, cuja sentença transitará em julgado em momento posterior a tal lapso, fica estabelecido o
mesmo prazo de ATÉ 30 DIAS para a manifestação de vontade, a contar da respectiva
INSCRIÇÃO de crédito no Quadro Geral de Credores".
Assim, nada a prover.
6- BANCO DO BRASIL
às fls. 77042/77081".
7- RITA VALDERISA DE OLIVEIRA SILVA e DEUGIMARA DO NASCIMENTO
às fls. 77042/77081".
8- NATALIA CARNEIRO LUCAS PAES
8.1- Fls. 78791/78794. Se a credora possui impugnação de crédito tombada sob o nº 0049314-
12.2021.8.19.0021, deverá aguardar até que transite em julgado a sentença a ser ali proferida, não
tendo qualquer cabimento a pretensão AQUI veiculada para retificação imediata do crédito.
No mais, leia-se o que já foi externado por este juízo na decisão de fls. 77102/77105, exarada e
disponibilizada na madrugada de 09.02.2022, conforme consta da assinatura digital ao rodapé:
às fls. 77042/77081".
9- CARLA DADIANI LEITE BARROS, FLÁVIA FERREIRA DA SILVA e MARCELI BARROS
9.1- Fls. 78796/78797. Se a habilitação ou impugnação de crédito já foi solucionada e transitou em

julgado, a parte credora deve dirigir-se DIRETAMENTE à Administração Judicial para postular a
110 CLAUDIOFERREIRA

Fls.: 450
rerratificação do QGC, como externado, por exemplo, na manifestação de fl. 77078, segundo
parágrafo.
10- BULLLA S/A (atual denominação de UNIK S/A)
10.1- Fls. 78799/78854. Se a habilitação ou impugnação de crédito já foi solucionada e transitou

em julgado, a parte credora deve dirigir-se DIRETAMENTE à Administração Judicial para postular
a rerratificação do QGC, como externado, por exemplo, na manifestação de fl. 77078, segundo
parágrafo.
___________________________________________________________
Em ____/____/_____
Código de Autenticação: 44Y8.IMRP.MQGS.RX93

Øþ
110 CLAUDIOFERREIRA

Local: TJ-RJ

Fls.: 451
Assinado eletronicamente por: ANALI CORREA TCHEPELENTYKY - 05/05/2022 19:11:00 - 11b72d4

Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. 11b72d4 - Pág. 1
Fls.: 452

Fls.: 453

Fls.: 454

Fls.: 455

Fls.: 456

Fls.: 457

Fls.: 458

Fls.: 459

Fls.: 460

Fls.: 461

Fls.: 462

Fls.: 463
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
DESTINATÁRIO(S): SULAMITA BISPO DA SILVA

Fica(m) o(s) destinatário(s) acima indicado(s) notificado(s) para apresentar réplica, caso
queira, em 15 dias.
http://www.trt1.jus.br/pje
RIO DE JANEIRO/RJ, 10 de maio de 2022.
CRISTIANE RODRIGUES PINTO

Assessor
Assinado eletronicamente por: CRISTIANE RODRIGUES PINTO - Juntado em: 10/05/2022 08:29:17 - a8fb29e
Fls.: 464
_______________________________________________________________________________

JANEIRO – RJ.
Processo: 0100934-68.2021.5.01.0036

atenção a Intimação de Id. a8fb29e, se manifestar
acerca das defesas e documentos anexados aos autos.
I – DA ARGUIÇÃO DE PRESCRIÇÃO BIENAL e QUINQUENAL
1. A Primeira Reclamada arguiu a prescrição

bienal, sob o fundamento que a Reclamante foi
dispensada em 07/03/2018 e ingressou com ação no dia
10/11/2021, ou seja, após os 2 anos de prazo
prescricional.
2. Todavia, destaca-se que no dia 20/11/2019, a

Reclamante ingressou com ação trabalhista, que tramitou
nesta Vara do Trabalho, sob o número 0101266-
88.2019.5.01.0041, contendo pedidos idênticos aos do
processo em tela.

Tel. (21) 3197-1075
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - 30/05/2022 16:29:53 - cadaa72
Número do processo: 0100934-68.2021.5.01.0036 ID. cadaa72 - Pág. 1
Fls.: 465
_______________________________________________________________________________
3. Ocorre que o processo supracitado foi julgado

extinto sem resolução do mérito no dia 21/11/2019 e
arquivada no dia 08/04/2020. Destacamos:
4. Neste sentido, convém ressaltar que o

arquivamento da ação anterior, interrompeu tanto a
prescrição bienal, quanto a quinquenal.

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 466
_______________________________________________________________________________
5. Assim, não há o que se falar em prescrição

Bienal, visto que, tratando-se de arquivamento, o prazo
passa a ter início a contar a partir do trânsito em
julgado da decisão que determinou o arquivamento, qual
seja, 08/04/2022.
6. Ressalta-se que conforme dispõe o artigo 240

§1º do CPC, o prazo da prescrição quinquenal é contado
a partir do primeiro ato de interrupção, ou seja, a
partir da data de propositura da primeira Reclamação
Trabalhista, e esta ocorreu no dia 20/11/2019.

prescrição quinquenal a partir do ajuizamento da
primeira ação.
II – DO CONTRATO - VERBAS RESCISÓRIAS
8. A Reclamada confessou que por motivos

financeiros, não realizou o pagamento das verbas
rescisórias de seus empregados, todavia, impugnou as
alegações contidas na Inicial, em especial quanto a
remuneração, sob a alegação de que a Reclamante nunca
tivesse recebido tal salário.
9. Porém, a Reclamada anexou ao processo o TRCT

constando o mesmo valor de salário indicado na petição
inicial. No mínimo contraditório.
10. Ressalta-se que a Reclamada não anexou nenhum

comprovante de pagamento das verbas rescisórias.
11. Assim, diante da confissão, é devido o

pagamento das verbas postuladas na peça Inicial.

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 467
_______________________________________________________________________________
III – DA FÉRIAS VENCIDAS DO PERÍODO 2016/2017
12. Na petição inicial a Reclamante informou que

não recebeu o pagamento das férias do período
2016/2017.
13. O pedido foi contestado de forma genérica, não

tendo anexado o comprovante de pagamento.
14. Assim, devido o pagamento destacado.
IV – FGTS
15. A Reclamada alegou ter efetuado corretamente os

depósitos fundiários da Reclamante.
16. Contudo, ao analisar o extrato de FGTS da

Reclamante é possível identificar a ausência de
diversos depósitos.
17. Assim, requer seja a Reclamada condenada a

efetuar o pagamento dos depósitos do FGTS que se
encontram pendentes.
V - DA MULTA DO ARTIGO 467 DA CLT
18. A Reclamada alega ser indevida a aplicação da

multa contida no artigo 467 da CLT, sob o argumento de
que existem controvérsias relacionadas as verbas
postuladas.
19. Ocorre que a Reclamada confessou não ter realizado

o pagamento das verbas rescisórias. Assim, é devida a
aplicação da referida multa.
Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 468
_______________________________________________________________________________
VI – DA MULTA DO 477 DA CLT
20. Embora tivesse realizado pedido de demissão, a

Reclamante não recebeu as verbas rescisórias.
21. Assim, visto que o prazo para pagamento das verbas

rescisórias é de até dez dias, contados a partir do
término do contrato, é devida aplicação da multa do
artigo 477, §8º da CLT.
VII – DAS HORAS EXTRAS
22. A Reclamada alega que a jornada real da

Reclamante é aquela constante nos controles de ponto
anexos. Alega ainda que nas ocasiões em que a
Reclamante laborou em horário extraordinário, os
valores foram devidamente pagos.
23. No entanto, tendo em vista a ausência

injustificada dos controles de frequência, deverá ser
aplicado o entendimento da Súmula 338, I do TST.
24. Ademais, embora tivesse alegado que as horas

extras realizadas foram devidamente pagas, a Reclamada
não anexou os contracheques da Reclamante constando as
respectivas horas extras.
VIII – DOMINGO E FERIADOS
25. A Reclamada alega que nas ocasiões em que a

Reclamante trabalhou nos feriados, dias de folga ou
domingos, estes foram remunerados com o percentual de
100%.

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 469
_______________________________________________________________________________
26. Todavia, a Reclamada não anexou os

contracheques, tampouco os controles de ponto da
Reclamante.
Rio de Janeiro, 30 de maio de 2022.
ELAINE PACHECO
OAB/RJ 135.900

Tel. (21) 3197-1075
Fls.: 470
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
Vistos etc.
Compulsando os autos, verifico que há, dentre outros, pedido

de pagamento de horas extras.
Muito embora a 1ª ré não tenha colacionado aos autos os

controles de frequência da parte autora, a empregadora requereu expressamente na
contestação (id. c894e86) a produção de prova oral (depoimento pessoal e de
testemunhas).
Assim sendo, a fim de se preservar o contraditório e a ampla

defesa (art. 5º, LV, da CRFB/88) e de se evitar futura alegação de nulidade por cerceio
de defesa, determino a realização de audiência de instrução, intimando-se as partes
para prestarem depoimentos pessoais, sob pena de confissão (Súmula nº 74 do TST).
As testemunhas deverão ser conduzidas na forma do art. 825 da

CLT.
Nesses termos, CONVERTO O JULGAMENTO DO FEITO EM

DILIGÊNCIA.
RIO DE JANEIRO/RJ, 13 de julho de 2022.

Assinado eletronicamente por: JULIANA PINHEIRO DE TOLEDO PIZA - Juntado em: 13/07/2022 13:58:36 - c5ce7ab
Fls.: 471
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
Certifico que procedi à marcação da audiência neste processo,

devendo as partes aguardarem as respectivas e oportunas notificações.
RIO DE JANEIRO/RJ, 15 de julho de 2022.
REGINA LUCIA ALVES BARRETO DA SILVA

Assessor
Assinado eletronicamente por: REGINA LUCIA ALVES BARRETO DA SILVA - Juntado em: 15/07/2022 15:52:32 - cc50fe7
Fls.: 472
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA 41 VARA DO

TRABALHO DO RIO DE JANEIRO – RJ.
Autos nº 01009346820215010036

BANCO DO BRASIL S/A, Sociedade de Economia Mista, inscrita no

CNPJ/MF sob o n° 00.000.000/0001-91, com sede à SAUN – Setor de Autarquias
Norte, Quadra 5, Lote B, Torres I, II e III do Edifício Banco do Brasil, Brasília/ DF, CEP
nº: 70.040-912, vem requerer, nos autos do processo supracitado, a HABILITAÇÃO
do advogado FERNANDO BRITO DE ALMEIDA JUNIOR, inscrito nos quadros da
OAB/RJ sob o nº 132.622, para que as futuras comunicações processuais lhe sejam
direcionadas com exclusividade, sob pena de nulidade.
Assim, requer a juntada da documentação de representação processual

anexa.
Termos em que pede deferimento.
FERNANDO BRITO DE ALMEIDA JUNIOR

OAB/RJ- 132.622
Assinado eletronicamente por: FERNANDO BRITO DE ALMEIDA JUNIOR - Juntado em: 08/11/2022 16:11:04 - 6b1238f
Fls.: 473
Assinado eletronicamente por: FERNANDO BRITO DE ALMEIDA JUNIOR - Juntado em: 08/11/2022 16:11:04 - ff8e80c
Fls.: 474
Fls.: 475
Fls.: 476
Fls.: 477
Fls.: 478
Fls.: 479
Fls.: 480
Fls.: 481
Fls.: 482
Fls.: 483
Fls.: 484
Fls.: 485
Fls.: 486
Fls.: 487
Fls.: 488
Fls.: 489
Fls.: 490
Fls.: 491
Fls.: 492
Fls.: 493
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
CERTIDÃO
Certifico que, por determinação da Exma Sra Juíza Titular desta

41a.Vara do Trabalho do Rio de Janeiro, Dra Juliana Pinheiro de Toledo Piza, as
audiências designadas serão realizadas de forma presencial e não mais de forma
telepresencial, ainda que conste a indicação de tal modalidade em despacho há muito
proferido.
Certifico que, para corroborar a determinação, as partes serão

intimadas ao comparecimento presencial não havendo, por óbvio, indicação de link,
nas intimações que se seguem.

Assessor
Assinado eletronicamente por: REGINA LUCIA ALVES BARRETO DA SILVA - Juntado em: 04/04/2023 20:46:08 - ac656bc
Fls.: 494
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036

Comparecer, de forma presencial, à audiência no dia, horário e local abaixo indicados,
observando as instruções que se seguem:
Instrução - Sala "VT41RJ": 28/06/2023 11:30
RUA DO LAVRADIO, 132, 6º andar, CENTRO, RIO DE JANEIRO/RJ - CEP: 20230-070
Fica a parte intimada para comparecimento à audiência

presencial designada para os fins de depoimentos pessoais, sob pena da confissão
presumida, na ausência. As testemunhas deverão comparecer, presencialmente, na
forma do Art.455 do CPC.

Assessor
Assinado eletronicamente por: REGINA LUCIA ALVES BARRETO DA SILVA - Juntado em: 04/04/2023 20:47:52 - 0f65f84
Fls.: 495
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036



Assessor
Assinado eletronicamente por: REGINA LUCIA ALVES BARRETO DA SILVA - Juntado em: 04/04/2023 20:47:52 - 38b39f0
Fls.: 496
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
DESTINATÁRIO(S): BANCO DO BRASIL SA



Assessor
Assinado eletronicamente por: REGINA LUCIA ALVES BARRETO DA SILVA - Juntado em: 04/04/2023 20:47:52 - 0de0c45
Fls.: 497
________________________________________________________________________________
AO DOUTO JUIZO DA 41ª VARA DO TRABALHO DO RIO DE JANEIRO
– RJ.
Processo: 0100934-68.2021.5.01.0036

HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. e OUTRA vem, em
atenção a Intimação de Id. 0f65f84, informar e requerer
o que segue:
A Reclamante foi intimada a comparecer

presencialmente a audiência de instrução, designada para
o dia 28/06/2023, às 11h30 (Id. 008176e), para fins de
depoimentos pessoais.
Neste sentido, oportuno se torna dizer que a

Reclamante está residindo no Estado de São Paulo,
conforme comprova o documento anexado, destacamos:
______________________________________________________________________________________________________________________
Tel: (21) 3197-1075
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - Juntado em: 17/04/2023 15:23:05 - ebc0909
Fls.: 498
________________________________________________________________________________
Assim, tendo em vista que a Reclamante não possui

recursos financeiros lhe permitam vir ao Rio de Janeiro
no dia da audiência, requer, seja a audiência realizada
na MODALIDE HÍBRIDA, ocasião em que a Reclamante poderá
participar por videoconferência.
Rio de Janeiro, 17 de abril de 2023.
ELAINE PACHECO
OAB/RJ 135.900
______________________________________________________________________________________________________________________
Tel: (21) 3197-1075
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - Juntado em: 17/04/2023 15:23:05 - ebc0909
Fls.: 499
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DESTA VARA DO

TRABALHO.
JOSÉ MÁRIO DE GRANO ALONSO, advogado, inscrito na OAB/SP –

389.947, vem respeitosamente à presença de Vossa Excelência, nos autos da presente
Reclamação Trabalhista, requerer sua habilitação como patrono da(s) Reclamada(s)
ora vinculada(s), juntando neste ato contrato Social e procurações.
Solicita-se a exclusão de ANALI CORREA TCHEPELENTYKY,

advogada, OAB/SP nº 192.953, e THIAGO BRESSANI PALMIERI, advogado, OAB/SP nº
207.753, do rol de procuradores, em razão da revogação de seu mandato. (Doc. anexo).
Requer-se por fim, sejam todas as publicações e intimações sejam

expedidas somente em nome desse patrono, qual seja JOSÉ MÁRIO DE GRANO ALONSO,
advogado, inscrito na OAB/SP – 389.947.
Termos em que,
Pede deferimento.
São Paulo, 10 de janeiro de 2023.
JOSÉ MÁRIO DE GRANO ALONSO

OAB/SP – 389.947
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 23/04/2023 23:05:46 - c471308
Fls.: 500
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 23/04/2023 23:05:46 - 399d677
Fls.: 501
Fls.: 502
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Fls.: 503
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 41ª VARA DO TRABALHO DO RIO E

JANEIRO – TRT 1ª REGIÃO.
01
1.2017.5.02.0016
PROCESSO Nº 0100934-68.2021.5.01.0036

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA., - EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, nos autos da
Reclamação Trabalhista que lhe move SULAMITA BISPO DA SILVA, por seu advogado
que ao final subscreve, vem à presença de Vossa Excelência, requerer a juntada aos autos
da decisão que deferiu a prorrogação do “stay period”, por mais 180 (cento e oitenta dias)
a partir de 28/02/2023.
Por oportuno e, em razão das diversas dificuldades

administrativas que enfrenta, a Reclamada requer prazo suplementar, não inferior a 5
(cinco) dias para que posso apresentar os esclarecimentos requeridos pelo Reclamante.
Ratifica que as futuras publicações e intimações sejam

expedidas somente em nome do Dr. JOSÉ MÁRIO DE GRANO ALONSO, inscrito na
OAB/SP sob nº 389.947.
Nestes termos,
Pede deferimento.
São Paulo, 21 de abril de 2023.
OAB/SP – 389.947
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 23/04/2023 23:09:24 - 7e2878b
Fls.: 504
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3985 549
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Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 23/04/2023 23:09:24 - 4b50d91
Fls.: 505
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Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 23/04/2023 23:09:24 - 4b50d91
Fls.: 506
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
Considerando manifestação ID ebc0909, defiro a participação

virtual da reclamante na audiência presencial.
À Secretaria para criação da sala de videoconferência na

plataforma Zoom e posterior intimação da AUTORA para ciência do link de acesso.
Defere-se a dilação do prazo requerida no id.7e2878b.
PRISCILLA AZEVEDO HEINE

Juíza do Trabalho Substituta
Assinado eletronicamente por: PRISCILLA AZEVEDO HEINE - Juntado em: 26/04/2023 11:03:46 - 10c5835
Fls.: 507
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036
Certifico que, na data de hoje, junto link criado ZOOM, conforme

despacho de id 10c5835, para participação virtual somente da reclamante na audiência
presencial.
41ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro VT41.RJ está convidando

você para uma reunião Zoom agendada.
Tópico: 41a VT RJ aud proc 0100934-68.2021.5.01.0036

Hora: 28 jun. 2023 11:30 da manhã São Paulo
Entrar na reunião Zoom

https://trt1-jus-br.zoom.us/j/87001214425?
pwd=aUQ4dDNVM0ZVay8wWEFVdVBKbjJTQT09
ID da reunião: 870 0121 4425 Senha de acesso: 119741

Assessor
Assinado eletronicamente por: CRISTIANE RODRIGUES PINTO - Juntado em: 27/04/2023 16:22:05 - 001280e
Fls.: 508
PODER JUDICIÁRIO
ATSum 0100934-68.2021.5.01.0036

Fica(m) o(s) destinatário(s) acima indicado(s) notificado(s) para ciência do link criado
ZOOM, conforme despacho de id 10c5835, para participação virtual somente da
reclamante na audiência presencial.
41ª Vara do Trabalho do Rio de Janeiro VT41.RJ está convidando

você para uma reunião Zoom agendada.
Tópico: 41a VT RJ aud proc 0100934-68.2021.5.01.0036

Hora: 28 jun. 2023 11:30 da manhã São Paulo
Entrar na reunião Zoom

https://trt1-jus-br.zoom.us/j/87001214425?
pwd=aUQ4dDNVM0ZVay8wWEFVdVBKbjJTQT09
ID da reunião: 870 0121 4425

Senha de acesso: 119741
http://www.trt1.jus.br/pje

Assessor
Assinado eletronicamente por: CRISTIANE RODRIGUES PINTO - Juntado em: 27/04/2023 16:23:20 - 0981de8
Fls.: 509
_______________________________________________________________________________
JANEIRO – RJ.
Processo: 0100934-68.2021.5.01.0036

HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. e OUTRA vem,
requerer a juntada do comprovante do convite feito às
testemunhas.
Rio de Janeiro, 23 de junho de 2023.
ELAINE PACHECO
OAB/RJ 135.900
____________________________________________________________________________________________________________________
Tel: (21) 3197-1075
Assinado eletronicamente por: Elaine dos Santos Pacheco - Juntado em: 23/06/2023 12:12:16 - 1877f8e
Fls.: 510
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA 41ª VARA DO TRABALHO

DO RIO DE JANEIRO – TRT 1
DA
1000290-25.2018.5.02.0086
Processo nº 0100934-68.2021.5.01.0036

ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, já devidamente
qualificados nos autos da Reclamação Trabalhista em epígrafe promovida por SULAMITA
BISPO DA SILVA, vem, respeitosamente a presença de Vossa Excelência, atualizar a sua
situação no processo recuperacional, senão vejamos:
Em 16/03/2022 ocorreu a segunda Assembleia Geral de

Credores, para votação do plano de recuperação judicial, a qual deliberou pelo afastamento
da consolidação substancial, com os desdobramentos concretos de votação daí advindos,
conforme decisão anexa:
1) Fls. 96424/96435- Considerando que na data de ontem (28/02/2023) venceu o "stay

period", já prorrogado por diversas vezes anteriormente, urge analisar o pedido de
sua nova prorrogação, o que passo a fazer mais detidamente.
Assim sendo, em derradeira e última oportunidade, CONCEDO A PRORROGAÇÃO
DO "STAY PERIOD" por mais 180 (cento e oitenta) dias.
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - f523924
Fls.: 511
Por fim, novamente requer que todas as publicações e/ou

notificações sejam realizadas, única e exclusivamente, em nome do advogado JOSÉ
MÁRIO DE GRANO ALONSO - OAB/SP nº 389.947, com endereço a Rua Santa Marina,
1560 - Água Branca/SP - CEP: 05036-001, sob as penas de nulidade nos termos da
Súmula 427 do C. TST.
Termos em que,
Pede deferimento.
Rio de Janeiro, 26 de junho de 2023.

OAB/SP 389.947
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - f523924
Fls.: 512
JS
DM ATA DA ASSEMBLEIA GERAL DE CREDORES DAS SOCIEDADES EMPRESÁRIAS

LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, PERSONAL SERVICE SERVIÇOS
RM TERMPORÁRIOS LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, QUALITY C.O.M.

COMÉRCIO DE EQUIPAMENTOS DE SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA. – EM
RECUPERAÇÃO JUDICIAL, QUALITY SERVIÇOS DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA
JS PATRIMONIAL LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, QUARTZ SERVIÇOS
GERAIS LTDA. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL, EMBRASE EMPRESA
BRASILEIRA DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA LTDA. – EM RECUPERAÇÃO
FY JUDICIAL, EMBRASE SOLUÇÕES EM SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA. – EM
RECUPERAÇÃO JUDICIAL, EMPRESA BRASILEIRA DE SERVIÇOS GERAIS LTDA.
– EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL e M. BRASIL PARTICIPAÇÕES E
CJ EMPREENDIMENTOS S.A. – EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL. Aos dez dias do mês
de fevereiro de 2022, às 14 horas, no sistema online da sociedade ASSEMBLEX, no
sítio da rede mundial de computadores (“Internet”) em app.assemblex.com.br, com
transmissão e gravação realizada via plataforma Zoom, disponível no site
https://zoom.us/pt-pt/meetings.html, e pelo Youtube no canal da Assemblex –
Recuperação Judicial, deu-se início à Assembleia Geral de Credores, em continuidade
à 2ª Convocação, das sociedades empresárias Personal Service Recursos Humanos e
Assessoria Empresarial Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n°
00.277.106/0001-37; Personal Service Serviços Temporários Ltda. – em Recuperação
Judicial, CNPJ/MF sob o n° 06.538.378/0001-20; Quality C.O.M. Comércio de
Equipamentos de Segurança Eletrônica Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob
o n° 04.793.029/0001-29; Quality Serviços de Segurança e Vigilância Patrimonial Ltda.
– em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n° 02.249.938/0001-75; Quartz Serviços
Gerais Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n° 02.249.492/0001-89;
Embrase Empresa Brasileira de Segurança e Vigilância Ltda. – em Recuperação
Judicial, CNPJ/MF sob o n° 57.574.154/0001-04; Embrase Soluções em Segurança
Eletrônica Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob o n° 04.532.722/0001-48;
Empresa Brasileira de Serviços Gerais Ltda. – em Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob
o n° 64.162.795/0001-17 e M. Brasil Participações e Empreendimentos S.A. – em
Recuperação Judicial, CNPJ/MF sob n° 06.337.560/0001-12, sociedades em
Recuperação Judicial deferida pelo MM Juízo da 4ª Vara Cível da Comarca de Duque
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - f80393a
Fls.: 513
JS
DM de Caxias do Estado do Rio de Janeiro, Recuperação Judicial nº 0043514-

08.2018.8.19.0021, com a presença da Administradora Judicial, Carlos Magno &
Medeiros Sociedade de Advogados, representada pela Dra. Jamille Medeiros, OAB/RJ
RM nº 166.261, do patrono das sociedades em Recuperação Judicial Dr. Marcelo Alves

Muniz, OAB/SP nº 293.743, e dos credores com créditos na Classe I – Trabalhistas,
Classe III – Quirografários, conforme lista em anexo, que fica fazendo parte integrante
JS deste documento. Iniciou-se a leitura do Edital de Convocação para a AGC, o mesmo
publicado no DJE em 04/10/2021. A Mesa foi composta da seguinte forma: Presidente
Dra. Jamille Medeiros, OAB/RJ nº 166.261; Secretário Dr. Denis Brum Marques,
FY OAB/RJ 225.100, representante do credor Arthur Edmundo, eleita entre os credores
presentes. Ato contínuo, a Administradora Judicial verificou a lista de presença da
Assembleia, sendo constatado o seguinte quórum para a sua instalação sido constatada
CJ a presença total de 397 credores, sendo: 370 Credores na Classe I - Trabalhista,
representando 2.48% dos credores da Classe, com créditos totais de R$ 16.166.261,93,
equivalente a 11.35% dos valores da Classe; a presença de 27 credores na Classe III -
Quirografários, representando 2.92% dos credores da Classe, com créditos totais de R$
139.367.863,27, equivalente a 63.66% dos valores da Classe. Ainda, realizando
referência a decisão fls. 77.102/77.105, a AJ registrou a necessidade dos credores com
garantia em alienação fiduciária, em especial Caixa, Bradesco e Lecca sobre a
necessidade da ciência do seu teor. Em sequência, determinou que procedesse à ordem
do dia, qual seja: I) Consolidação Substancial; II) Aprovação, modificação ou rejeição
do Plano de Recuperação Judicial apresentado pelas sociedades empresárias em
Recuperação Judicial; II) deliberação de outras matérias que se tornem necessárias. De
início, consignou que foi admitido o ingresso da representante do Grupo Hyundai Caoa,
Dra. Simone Maia Natal, OAB/SP nº 346.800, em decorrência da decisão liminar obtida
nos autos do Agravo de Instrumento nº 0077791-11.2021.8.19.0000. Igualmente fora
admitido o ingresso dos credores trabalhistas representados pelo Dr. Sergio Olavo,
OAB/RJ nº 176.798, em razão da decisão em lote oriunda do incidente de nº 0038135-
81.2021.8.19.0021, bem como alterado o crédito da Telefônica S.A., representada pelo
Dr. Mateus de Moraes Reis, OAB/RJ nº 231.156, em razão da decisão em incidente de
nº 0035633-09.2020.8.19.0021. A representante da Caixa Econômica requereu em chat
a interrupção dos trabalhos por quinze minutos para análise da decisão fls.
77.102/77.105 sobre os créditos garantidos por alienação fiduciária por ventura
Fls.: 514
JS
DM amortizados, o que foi deferido pela AJ, com retomada dos trabalhos às 15h. Retomada
em 15:04h, a AJ registrou que todos os credores e representantes que desejem se
manifestar devem registrar no chat o pedido de fala indicando nome completo, OAB,
RM credor representado, e aqueles sem representante que registrem nome completo,

classe e CPF, e que somente serão considerados aqueles que coloquem as
informações corretamente. A AJ passou a palavra ao advogado da Recuperanda ao Dr.
JS Marcelo Alves Muniz, OAB/SP nº 293.743, o qual expos que o cronograma estipulado
em sede da 2ª Convocação oportunizou aos credores encaminharem suas propostas
para as Recuperandas. Indicou que na presente data foi apresentado um novo Aditivo
FY a fim de apresentar uma proposta mais factível e com as modificações e melhorias
solicitadas pelos credores. Pediu para que os credores observassem as melhoreis
expostas no novo aditivo o qual propõem à classe trabalhista a opção A com deságio
CJ de 40 por cento e a opção B integral do crédito em 36 vezes. Assevera que as
Recuperandas, com intuito cooperativo, apresentarem este novo aditivo propões à
Classe I duas opções: a Opção A com desconto de 40 por cento de pagamento do
crédito a Opção B no qual a empresa pagará a integralidade do crédito listado em 36
meses. Expõe que as Recuperandas já se propõem a realizar um rateio da conta judicial
vinculada a esta recuperação judicial pagamento da classe trabalhista. Indica que nas
negociações que seguiram após a apresentação do aditivo, dois credores propuseram
o ajuste do PRJ de modo a abarcar o maior numero de beneficiados. Destacou a
fragilidade da classe trabalhista e expressou que as Recuperandas têm buscado
melhorias para esse grupo. Indicou que as Recuperandas se encontram à disposição
para eventuais reuniões com o objetivo de realizar adequações no plano proposto.
Assim, pediu que seja submetida a votação a suspensão dos trabalhos por 30 dias para
melhorias do PRJ. Ao retomar a palavra, a AJ afirmou que, consigna em ata que
estamos na segunda suspensão e que, nos termos o art. 56, § 9º, da LRF, alteração
introduzida pela Lei 14.112/2020, prevê que na hipótese de suspensão da AGC
convocada para fins de votação de Plano de Recuperação Judicial, a AGC deverá ser
encerrada no prazo de até 90 dias contados da data de sua instalação, a fim de evitar
maiores atrasos no feito. Assim, mesmo que seja respeitada a soberania dos credores
quanto à votação de eventual suspensão, submeterá data à aprovação do Juízo e crivo
Ministerial. Facultada a palavra à Dra. Patrícia Damato, representante da Caixa
Econômica Federal, a caixa indagou a recuperanda se em vista de sua manifestação
Fls.: 515
JS
DM nos autos se reconhecia que o credito da caixa por força da consolidação da

propriedade seria extraconcursal e, em caso afirmativo, se teria a intenção de promover
a desconstituição da consolidação da propriedade futuramente, motivo pelo qual seu
RM credito deveria ser considerado concursal, requereu diante deste cenário a colheita de
seu voto em dois cenários de votação, o que não ocorreu. A AJ indica que todos os
questionamentos serão dirigidos às Recuperadas e que, ao final das manifestações dos
JS credores, responderá aos questionamentos. Facultada a palavra ao Dr. Luís Cesar
Martins, OAB/RJ 231.167, o mesmo questionou qual seria o prazo de aderência às
opções a classe trabalhista e se as Recuperandas pretendem se manifestar e se o
FY representante das Recuperandas pode expor o valor que consta na conta judicial
vinculada aos autos. A AJ retoma a palavra e explica que requereu ao juízo a
consolidação das contas e que o quantum está exposto na decisão de fls.
CJ 77.102/77.105. Franqueada a palavra ao Sr. Marcelo Bertola, preposto de Banco do
Brasil, que apresentou proposta de pagamento no email indicado pela Administração
Judicial. A AJ passou a palavra para o Dr. Fabio Naoto, representante do Banco
Bradesco, o qual expos que o já se manifestou nos autos da recuperação judicial e o
Bradesco fez a anuência parcial desses créditos e indica que encaminhou uma ressalva
de voto com esta manifestação. Passada a palavra ao Dr. Bruno Ribeiro, OAB/RJ
134.550, este pediu para que fosse colocado o prazo de 20 dias para suspensão dos
trabalhos e requereu que seja realizada nesta data a votação da consolidação
substancial. A AJ passou a palavra à Dra. Simone Maia Natal, que expõe uma prévia do
aditivo acostado hoje aos autos e questiona se o pagamento integral em até 36 meses
pode ser impactado pelos meios de recuperação judicial. Também questiona sobre a
cláusula B, também pergunta se os rateios serão pro rata e quais seriam as parcelas
remanescentes indicadas nos autos. Pergunta se há carência de 36 meses na opção de
pagamento A. Expressa que não compreendeu o trecho ‘classificação dos créditos
trabalhista’ pois entende que a classificação é matéria legal, não podendo ser disposta
pelas proponentes. A AJ faculta a palavra ao Dr. Sergio Olavo da Costa, o mesmo
expressa que as recuperandas já se valeram do prazo de 90 dias para suspensão e que
seus representados gostariam que o plano seja submetido a votação hoje. Facultada a
palavra a Dra. Raquel Morgado, a mesma indica que o email indicado pelas
recuperandas no item 12.10.1 não funcional e também expõe que não localizou o
formulário indicado pelas Recuperandas não consta nos autos. A AJ indicou que a
Fls.: 516
JS
DM recuperanda deve fornecer email válido e disponibilizar amplamente o formulário nos

termos de decisão judicial fls. 77103, item 2.2. Amanda Serafim Rangel, aponta que a
Lecca possui dois créditos distintos, também aponta a existência de uma impugnação
RM de crédito em tramite que discute estes créditos, não há decisão transitada e há a

questão da consolidação, questionando se a recuperanda reconhece a
extraconcursalidade nos mesmo termos informados pela Caixa, e não se opõe a coleta
JS em apartado do crédito garantido por alienação fiduciária. Dra. Priscila Correa pediu que
a recuperanda esclareça em juízo se os 15 milhões apurados consideram o valor dos
imóveis e se os mesmos estão livres e desembaraçados. Também indica que não
FY identificou nos autos sete empresas que estão inoperantes, diz que não identificou o
balanço de atividades, a apuração dos haveres, o recolhimento do imposto de renda.
Ademais, pugna que a recuperanda esclareça qual é a situação econômica das
CJ empresas. Também expõe que não está claro que se as atividades econômicas das
recuperandas são suficientes para fazer jus ao plano proposto. Também pugna que a
votação sobre a consolidação processual seja feita considerando a maioria simples dos
credores, com computo dos votos por cabeça. Destaca que a habilitação para a
assembleia foi dificultada e, por isso, requer que se abra a possibilidade de novos
credores postularem a habilitação a participar na assembleia com direito de voz e voto.
A AJ assevera que, no que tange ao quórum, a lei 11.101 preceitua, em seu art. 42, que
o computo dos votos deve se dar de modo simples e a votação no quórum qualificado
é apenas para o plano de recuperação judicial, garantindo maior representatividade aos
credores em relação ao PRJ proposto. Já no que tange à consolidação processual, a
AJ indica que, conforme sua manifestação de fls. 77.042/77.081, no item 2, já está
sendo discutida em sede de REsp., devendo os patronos acompanharem o processo e
seus recursos. Esclarece, ainda, que o valor constante no fundo recuperacional é em
espécie, não se tratando de valores de bens. Em que pese o art. 56 da lei impor a
limitação de 90 dias a AJ não pode vedar a votação requerida pelas recuperandas, e
facultar a opção aos credores, dada a soberania das decisões assemblares. Passa a
palavra ao Dr. Marcelo Muniz, representante das recuperandas, o mesmo agradece a
participação dos credores e expressa que este é o espaço adequado para ouvi-los. No
que tange a fala dos representantes da Lecca e a Caixa, indica que não convém a
recuperanda impor como devem votar. Cabendo cada credor avaliar a proposta das
recuperandas. A recuperanda se reserva a avaliar oportunamente as medidas para
Fls.: 517
JS
DM defender seus direitos. No que tange aos questionamentos sobre o prazo de adesão do
PRJ, o prazo é de 10 dias mas sobreveio decisão judicial concedendo aos credores o
prazo de 30 dias. Requer que os credores deem um novo voto de confiança, optando
RM pela suspensão do conclave, a fim de que a recuperanda passe a realizar as

negociações necessárias. Expõe que as recuperandas gostariam de se reunir com os
credores. Indica que venceram uma licitação na Petrobrás, fato que oportuniza às
JS recuperandas tenham melhor condições de cumprir o PRJ. Esclareceu que o rateio será
pro rata para pagamento da classe I. Por último, aponta que não se trata de uma
suspensão procrastinatória e sim o que se busca é efetivamente os meios e formas de
FY melhorarem as propostas do plano, pede para que os credores comparem o PRJ o
primeiro e o segundo aditivo para que percebam a melhora das condições propostas.
Nessa linha, diz que as recuperandas objetivam de fato melhorar as condições
CJ propostas. Expressa que a recuperação judicial é norteada pelos princípios insculpidos
no art. 37 da lei, função social da empresa, por isso, pugna pela suspensão dos
trabalhos pelo prazo de 30 dias. Por fim, novamente a agradece a participação de todos.
A AJ pugna que as recuperandas disponibilizem no chat um email válido para
comunicação, a AJ indica que todas as manifestações encaminhadas à AJ até o fim
desta assembleia integrarão a ata para todos os efeitos legais. Facultada à palavra ao
patrono das recuperandas, o mesmo esclarece que as recuperandas atuam no campo
de facilites e prestam serviços para empresas que também estão em RJ, assevera que
as empresas continuam operando e celebrando novos contratos. A AJ requer que a
Assemblex coloque em votação, no quórum do art. 42, a suspensão dos trabalhos, para
continuação em nova data, a ser homologada pelo douto juízo, devendo os credores
credenciado acompanharem o processo para ciência, sendo certo que não haverá
novas habilitações, exceto por decisão judicial, e que os links serão enviados a cada um
dos participantes. A AJ destaca, mais uma vez, que deixa de indicar data neste
momento, a fim de que seja a questão submetida ao crivo do juízo após o opinio do
Ministério Público. Informa que as decisões também estarão disponíveis no site da
Administradora Judicial, restando assim a continuação da presente convocação a ser
marcada e homologada pelo juízo recuperacional, devendo o link de acesso ser
remetido pela Assemblex. Por fim, lavrou-se a presente ata, que foi lida e aprovada pela
unanimidade dos credores presentes, solicitando que o advogado da Recuperanda, Dr.
Marcelo Alves Muniz, OAB/SP nº 293.743, bem como dois membros credores votantes
Fls.: 518
JS
DM de cada classe a assinassem, nos termos do artigo 37 § 2º da lei 11.101/2005. Por fim,
a Administradora Judicial deu por encerrado os trabalhos às 18 horas, informando que
a Ata será juntada nos autos do processo da Recuperação Judicial, para cumprimento
RM dos devidos fins legais, juntamente com a lista de presença dos credores e demais
anexos.
JS Jamille S
CARLOS MAGNO & MEDEIROS SOCIEDADE DE ADVOGADOS
Jamille Medeiros, OAB/RJ nº 166.261
Administradora Judicial do “Grupo Personal-Embrase”
FY
Dr. Marcelo Alves Muniz, OAB/SP nº 293.743
Advogado da Recuperação Judicial do “Grupo Personal-Embrase”
CJ Dr. Denis Brum Marques, OAB/RJ 225.100 Denis M
Secretário
Rachel M
Dra. Rachel Helena Ferreira Morgado, OAB/RJ 141.122
Representante em causa própria - Credora da Classe I
Julio César da Silveira Silva – CPF 108.313.027-71 Julio S

Representante em causa própria - Credor da Classe I
Fabio Y Fábio Naoto Yano – OAB/SP 443.969
Representante do Banco Bradesco - Credor da Classe III
Dra. Carolline Schwartz Jaroslavsky – OAB/RJ 228.080

Carolline J
Representante da Amil Assitência Médica Internacional S.A.- Credor da Classe III
Fls.: 519
Página de assinaturas
Jamille S
Jamille Souza Marcelo Muniz
099.886.157-01 308.400.498-62
Denis M Rachel M
Denis Marques Rachel Morgado
117.216.656-09 081.827.237-60
Julio S Fabio Y
Julio Silva Fabio Yano
108.313.027-71 420.515.208-60
Carolline J
Carolline Jaroslavsky
144.135.457-37
Signatário
HISTÓRICO
10 fev 2022

Fls.: 520
Renato Curcio Moura criou este documento. (Empresa: Assemblex LTDA, CNPJ: 24.092.269/0001-03,
18:15:40 E-mail: contato@assemblex.com.br)
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10 fev 2022 Carolline Jaroslavsky (E-mail: cjaroslavsky@terratavares.com.br, CPF: 144.135.457-37) assinou este

Fls.: 521
Fls.
Processo: 0043514-08.2018.8.19.0021

___________________________________________________________

Em 18/02/2022
110 CLAUDIOFERREIRA
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - 5e3cfc6
Fls.: 522
Decisão
1- AO. CARTÓRIO
1.1- Fls. 77280/77283; 77285/77288; 77290/77293; 77319/77322; 77324/77327; 77329/77332;

77334/77337; 77339/77342; 77334/77337; 77339/77342; 77344/77347; 77349/77352;
77354/77357; REMOVER essas impugnações de crédito DIRETAMENTE AO "ANEXO 1",
conforme as decisões anteriores reiteradamente havidas no processo, para distribuição autônoma
e por dependência desses pedidos, as quais não foram lidas pelo patrocínio desses credores, pelo
visto.
1.2- Fls. 77295/77317. A credora Wanessa Carvalho de Oliveira deverá peticionar NO PRÓPRIO
INCIDENTE que provavelmente possui, e NÃO nestes autos. É o básico. Intime-se. Após, remova-
se a peça e documentos ao "ANEXO 1".
2- ÀS RECUPERANDAS
2.1- Fls. 77276/77278. Incumbe exclusivamente aos credores, ora indicados pelas recuperandas,
a iniciativa de promover habilitações ou impugnações retardatárias dos respectivos créditos, nada
havendo a ser provido sobre a manifestação das recuperandas. Assim, recebe-se tal petição
apenas a título de divulgação tardia do fato.
2.2- Fls. 78662/78742. Digam as recuperandas sobre a manifestação do BANCO BRADESCO

S/A.
2.3- Fls. 78747/78778. Ante a deliberação havida na AGC "em continuação" aos 10.02.2022, o
juízo aguarda a manifestação das recuperandas sobre a proposta definitiva.
2.4- Fls. 78780/78783. Às recuperandas para manifestação.
2.5- Fls. 78856/78860 e documentos de instrução. Com efeito, a múltipla alteração introduzida pela
Lei Federal nº 14.112/2020 na Lei Federal nº 11.101/2005 buscou efetivar correções e afastar
distorções no tratamento legal da recuperação judicial. A inserção do §9º no artigo 56 da Lei
11.101/2005 ("§ 9º Na hipótese de suspensão da assembleia-geral de credores convocada para
fins de votação do plano de recuperação judicial, a assembleia deverá ser encerrada no prazo de
até 90 (noventa) dias, contado da data de sua instalação") veio trazer limitação temporal à
prorrogação da Assembleia Geral de Credores (AGC) e, em consequência, sobre a definição
quanto ao Plano de Recuperação Judicial (PRJ). No caso dos autos, como bem ressaltado pela
Administração Judicial e pelo Ministério Público em suas últimas manifestações, o prazo legal já foi
superado, eis que a AGC foi iniciada em 09.11.2021, continuada em 10.02.2022 e - mais uma vez -
prorrogada em sua continuidade, conforme a ata de fls. 78861/78869, com o objetivo declarado na
ocasião de realizar "adequações no plano proposto" (leia-se o novo aditivo ao PRJ que veio às fls.
78747/78778, acostado ao processo em 10.02.2022 - na manhã da data da AGC). Porém, essa
alteração legislativa é de 24.12.2020, momento posterior à instalação da AGC em 09.11.2021 e
que deliberou a primeira suspensão. Como a lei nova (que traz prazo limitativo anteriormente
inexistente) não pode causar surpresas aos seus destinatários, entendo que a aplicação do §9º do
artigo 56 da Lei 11.101/2005 deve ser temperada em concreto, cabendo admitir-se, assim, a nova
prorrogação ajustada em AGC (em continuação) de 10.02.2022. Por outro lado, agora que já se
conhece a limitação legal, esta deve ser observada para adiante, de modo que o juízo DEFERE a
deliberação tomada na AGC (em continuação) de 10.02.2022, aderindo à data sugerida pela AJ à
110 CLAUDIOFERREIRA
Fls.: 523
fl. 78860 e determinando que a AGC (em continuação) ocorra aos 16.03.2022. O AJ deverá tomar
as providências de estilo. Ficam, porém, advertidos os atores processuais que o juízo NÃO irá
admitir nova suspensão da AGC, sendo impositiva a votação definitiva dos temas atinentes à
presente recuperação judicial e a solução assemblear sobre os destinos do caso concreto. Em
consequência dessa decisão, fica o 'stay period' definido no item 3.1 de fl. 69237, que encerraria
aos 28.02.2022, necessariamente prorrogado para até 31.03.2022, viabilizando a análise judicial
dos desdobramentos decorrentes do que restar decidido na AGC (em continuação) ora definida
para 16.03.2022, valendo a presente decisão, digitalmente assinada pelo juiz signatário, como
ofício de comunicação a qualquer interessado.
2.6- Fls. 73801/73803 c/c fls. 78964/78965. Às recuperandas PARA CUMPRIR o que foi
determinado no item 3.1 de fl. 73904 (intimação de fl. 78954 aos 14.02.2022), cabendo-lhes
esclarecer o que é questionado pelo Ministério Público, no prazo de até 10 dias.
3.1- Fls. 76587/76591 x Fls. 78662/78742. Ao AJ sobre a manifestação do BANCO BRADESCO

S/A, o qual reconhece EM PARTE a anterior manifestação das recuperandas, afirmando:
"(...) O Bradesco concorda com o pedido das Recuperandas para a exclusão do crédito lastreado
pela Cédula de Crédito Bancário n.º 237_3394_1311 ["CCB"], cujo valor atualizado até o pedido
desta Recuperação Judicial perfaz o montante de R$ 2.673.016,11 [Doc. 01], tendo em vista a
natureza extraconcursal do crédito, como indicado em sua impugnação de crédito e
expressamente reconhecida pelas Recuperandas (...)"
"(...) Ainda, o Bradesco se opõe ao requerimento das Recuperandas para abatimento do crédito
originado dos instrumentos particulares, com efeitos de escritura pública registrados sob nº
000755504-0 e 000755303-P-0 ["Contratos de Financiamento" - Doc. 02 e 03].....Isso poque os
dois instrumentos são na verdade contratos de financiamento firmados entre o Bradesco e a
empresa WMartins Licenciamento, Arrendamento e Gestão de Marcas e Patentes Ltda., inscrita
no CNPJ sob n.º 09.420.812/0001-60, que não compõe o polo ativo desta Recuperação Judicial
(...)"
3.2- Fls. 78780/78783. À Administração Judicial para manifestação.
3.3- Fls. 78856/78860. Vide decisão acima (item 2.5), acerca da AGC em continuação para a data
sugerida.
3.4- Fls. 78964/78965. À Administração Judicial para ciência da manifestação do MP.
4- RAPHAEL GALANI DA SILVA NUNES
4.1- Fls. 77114/77275. Nada a prover. Leia-se o que já foi decidido anteriormente nos autos,
conforme item de fls. 73463/73466 e item 5.1 de fl. 73905.
5- ALISON RODRIGO DE ANDRADE e outros.
às fls. 77042/77081".
De outro lado, leia-se o item 2.2 da mesma decisão:
110 CLAUDIOFERREIRA
Fls.: 524
"2.2- Fl. 77077 c/c fl. 77080, item F. Na linha do que apontado pela administração judicial na
manifestação ora referida e para que fique claro a todos os credores (alguns já reclamando do
assunto), determino às recuperandas que ofertem ostensivamente, nestes autos e em seu site de
internet, o formulário de opção de pagamento aos credores, restando fixado o prazo de ATÉ 30
DIAS, a partir da HOMOLOGAÇÃO do Plano de Recuperação Judicial (se houver), para que os
credores SUBMETIDOS à recuperação judicial E JÁ INSCRITOS no Quadro Geral de Credores
ainda que com IMPUGNAÇÃO de crédito pendente de julgamento), possam manifestar a sua
opção, mediante chave eletrônica específica para essa finalidade, a ser disponibilizada pelas
recuperandas. Por outro lado, observado que haverá HABILITAÇÕES de crédito, presentes ou
futuras, cuja sentença transitará em julgado em momento posterior a tal lapso, fica estabelecido o
mesmo prazo de ATÉ 30 DIAS para a manifestação de vontade, a contar da respectiva
INSCRIÇÃO de crédito no Quadro Geral de Credores".
6- BANCO DO BRASIL
às fls. 77042/77081".
7- RITA VALDERISA DE OLIVEIRA SILVA e DEUGIMARA DO NASCIMENTO
às fls. 77042/77081".
8- NATALIA CARNEIRO LUCAS PAES
8.1- Fls. 78791/78794. Se a credora possui impugnação de crédito tombada sob o nº 0049314-
12.2021.8.19.0021, deverá aguardar até que transite em julgado a sentença a ser ali proferida, não
tendo qualquer cabimento a pretensão AQUI veiculada para retificação imediata do crédito.
No mais, leia-se o que já foi externado por este juízo na decisão de fls. 77102/77105, exarada e
disponibilizada na madrugada de 09.02.2022, conforme consta da assinatura digital ao rodapé:
às fls. 77042/77081".
9- CARLA DADIANI LEITE BARROS, FLÁVIA FERREIRA DA SILVA e MARCELI BARROS
9.1- Fls. 78796/78797. Se a habilitação ou impugnação de crédito já foi solucionada e transitou em

julgado, a parte credora deve dirigir-se DIRETAMENTE à Administração Judicial para postular a
110 CLAUDIOFERREIRA
Fls.: 525
rerratificação do QGC, como externado, por exemplo, na manifestação de fl. 77078, segundo
parágrafo.
10- BULLLA S/A (atual denominação de UNIK S/A)
10.1- Fls. 78799/78854. Se a habilitação ou impugnação de crédito já foi solucionada e transitou

em julgado, a parte credora deve dirigir-se DIRETAMENTE à Administração Judicial para postular
a rerratificação do QGC, como externado, por exemplo, na manifestação de fl. 77078, segundo
parágrafo.
___________________________________________________________
Em ____/____/_____
Código de Autenticação: 44Y8.IMRP.MQGS.RX93

Øþ
110 CLAUDIOFERREIRA

Local: TJ-RJ
Fls.: 526
Comarca de Duque de Caxias
Fls.
Processo: 0043514-08.2018.8.19.0021

___________________________________________________________

Catarina Cinelli Vocos Camargo
Em 01/03/2023
110 CATARINACINELLI
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - dfe6325
Fls.: 527
Decisão
1) Fls. 96424/96435- Considerando que na data de ontem (28/02/2023) venceu o "stay period", já
prorrogado por diversas vezes anteriormente, urge analisar o pedido de sua nova prorrogação, o
que passo a fazer mais detidamente.
Importante notar que o presente processo de recuperção judicial foi distribuído em 03/08/2018, ou
seja, há cerca de 4 (quatro) anos e meio. Da mesma forma o processo alcança as vultuosas 96944
páginas. Tudo isso, ainda sem a aprovação do plano de recuperação.
Por outro lado, na petição sob análise, a Recuperanda explicita as datas de agendamento das
Assembléias Gerais de Credores, demonstrando a atuação no sentido de buscar a aprovação do
plano de recuperação mesmo entre aquelas Recuperandas cujos planos foram objetados.
Assim sendo, em derradeira e última oportunidade, CONCEDO A PRORROGAÇÃO DO "STAY

PERIOD" por mais 180 (cento e oitenta) dias.
Intime-se o AJ para que diga se concorda com as datas e os termos das AGCs apresentadas em
fl. 96430.
Em caso positivo, DEFIRO DESDE JÁ realização das AGCs nas datas e nos termos
apresentados pelas Recuperandas em fls. 9624/96435.
2) Após a manifestação do AJ, voltem novamente cls. para análise dos outros pedidos e das
outras peças anteriormente juntadas.
Catarina Cinelli Vocos Camargo - Juiz Titular
___________________________________________________________
Catarina Cinelli Vocos Camargo
Em ____/____/_____
Código de Autenticação: 4DXM.IH19.WRKA.IEK3

Øþ
110 CATARINACINELLI
CATARINA CINELLI VOCOS CAMARGO:32094 Assinado em 01/03/2023 13:33:53

Local: TJ-RJ
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - dfe6325
Fls.: 528
Fls.
Processo: 0043514-08.2018.8.19.0021
Classe/Assunto: Recuperação Judicial - Concurso de Credores / Recuperação Judicial e Falência

Procurador: CESAR RODRIGO NUNES
Administrador Judicial: CARLOS MAGNO, NERY & MEDEIROS
___________________________________________________________

Em 06/02/2019
Decisão
HISTÓRICO
1) AGRAVO DE INSTRUMENTO. Fls. 2558/2573 (Gávea S/A). Mantenho a decisão de fls.

2050/2051, sendo certo que o AI 0062113-58.2018.8.19.0000 pende de julgamento SEM pedido de
informações, como apurado na intranet. Nada a prover.
2) AGRAVO DE INSTRUMENTO. Fls. 7237/7273 (Lecca S/A). Mantenho a decisão de fls.

6201/6202, sendo certo que o AI 0000702-77.2019.8.19.0000 pende de julgamento SEM pedido
de informações, como apurado na intranet. Nada a prover.
3) AGRAVO DE INSTRUMENTO. Fls. 8797/8812 (AEAC e outros). Mantenho a decisão de fls.

3568/3569, sendo certo que o AI 0002164-69.2019.8.19.0000 pende de julgamento SEM pedido
de informações, como apurado na intranet. Nada a prover.
4) OFÍCIOS DO STJ. CC 162252/RJ. Fls. 3351/3354 e 3485/3488. Respondi aos pedidos de

informações da Exmª Min. Relatora, conforme ofício e malote digital retro. Nada a prover.
5) OBJEÇÕES AO PRJ. Fls. 4964/4967 (Pottencial Seguradora S/A); fls. 5010/5015 (Confecções
Modas Francos Eireli-ME); fl. 6464 (Vigban Empresa de Vigilância Bancária, Comercial e Industrial
Eireli). MANIFESTAÇÃO DO AJ. Fls. 8006/8013. AGUARDE-SE A AGC.
110 CLAUDIOFERREIRA
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - 3a65fe6
Fls.: 529
AO CARTÓRIO PARA CUMPRIR
6) ACESSO DO MPT AOS AUTOS. Fl. 8015. Oficie-se "de ordem" ao Dr. Procurador do Trabalho
da PRT da 1ª Região, referindo ao Inquérito Civil ali indicado, informando que se trata de processo
eletrônico e que deverá informar email e os dados de qualificação pessoal para obter senha de
acesso à integralidade dos autos, alcançando-se assim todas as informações pretendidas.
7) ACESSO DA PGFN AOS AUTOS. Fl. 3112/3121 c/c Fl. 3320, item 6: Providencie o cartório o
atendimento ao Dr. Procurador da Fazenda Nacional, como antes já determinado, certificando a
providência.
8) BLOQUEIOS DE DISPONIBILIDADES. Fls. 3392/3405. Com razão as recuperandas. A

multiplicidade de reclamações trabalhistas e demais execuções de outros credores podem
conduzir à prática de bloqueios de valores pela via do BacenJud ou na "boca do caixa", pondo em
risco o propósito de recuperação judicial que tem curso nesta sede. Assim, DEFIRO E
DETERMINO que sejam oficiados o BACEN e as INSTITUIÇÕES FINANCEIRAS indicadas no
quadro-resumo de fl. 3404, para que se abstenham de proceder ao bloqueio judicial de
disponibilidades bancárias das recuperandas, bem como procedam ao desbloqueio acaso já
efetivado, eis que compete exclusivamente ao juízo da recuperação judicial decidir sobre medidas
urgentes que envolvam o patrimônio das sociedades recuperandas (STJ - CC 162252/RJ).
Providenciem as recuperandas o recolhimento de custas e, como lhes aprouver, cópias de peças
do processo para instrução dos ofícios.
AO AJ PARA PROVIDÊNCIAS
9) HABILITAÇÕES OU IMPUGNAÇÕES DE CRÉDITOS: fls. 7219/7222; 7275/7290; 7294/7301;

7303/7309; 7311/7371; 7373/7410; 7529/7531; 7675/7677; 7838/7840; 8026/8047; 8054/8061;
8063/8065; 8214/8216; 8413/8415; 8525/8526; 8532/8535; 8680/8682; 8702/8709; 8711/8716;
8718/8722; 8733/8734; 8736/8737; 8742/8743; 8747/8761; 8765/8766; 8859/8864; 9043/9045;
9071; 9075/9077; 9083/9085; 9091/9093; 9099/9101; 9106/9108; 9113; 9130/9133; 9135/9136;
9148/9149: AO ADMINISTRADOR JUDICIAL;
ÀS RECUPERANDAS; COM A VINDA DA INFORMAÇÃO, AO AJ E MP
10) PLANO DE RECUPERAÇÃO JUDICIAL. Fls. 2767/2926. MANIFESTAÇÃO DO MP. Fl. 3571.
MANIFESTAÇÃO DO AJ. Fls. 8006/8013. INFORMAÇÃO DO BANCO ITAÚ LEASING S/A. Fls.
8777/8779. A aeronave indicada pelo Banco Itaú está quitada desde junho/2015. Esclareçam as
recuperandas qual a localização e estado de conservação desta, bem como seu valor e se está
arrolada dentre aqueles bens indicados às fls. 2891/2926. Com o esclarecimento, intimem-se o AJ
e o MP sobre tal informação e o mais acrescido desde fl. 3571 (MP) e 8006/8013 (AJ).
___________________________________________________________
Em ____/____/_____
110 CLAUDIOFERREIRA
Fls.: 530
Código de Autenticação: 46YG.MWAJ.SSXH.EC82

Øþ
110 CLAUDIOFERREIRA

Local: TJ-RJ
Fls.: 531
Estado do Rio de Janeiro
Poder Judiciário
Tribunal de Justiça 55034
Cartório da 4ª Vara Cível 4ª Vara Cível
Nº do Ofício : 630/2020/OF
Duque de Caxias, 04 de novembro de 2020
Processo Nº: 0043514-08.2018.8.19.0021

Distribuição:03/08/2018
Autor: PERSONAL SERVICE RECURSOS HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA. e
outros Administrador Judicial: CARLOS MAGNO, NERY & MEDEIROS e outros
Prezado Senhor,
Solicito a V.Sa. as providências necessárias no sentido de seja anotado no

SISBAJUD, onde e como couber, o IMPEDIMENTO DE BLOQUEIO contra as pessoas das
recuperandas abaixo listadas, tendo em vista o processo de recuperação judicial em curso
neste juízo universal.
- CNPJ 00.277.106/0001-37 (PERSONAL SERVICE REC. HUMANOS E ASSESSORIA

EMPRESARIAL LTDA)
- CNPJ 06.538.378/0001-20 (PERSONAL SERVICE SERVIÇOS TEMPORÁRIOS LTDA) - CNPJ
04.793.029/0001-29 (QUALITY C.O.M. COMÉRCIO DE EQUIP. DE SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA)
- CNPJ 02.249.938/0001-75 (QUALITY SERVIÇOS DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA PATRIMONIAL
LTDA)
- CNPJ 02.249.492/0001-89 (QUARTZ SERVIÇOS GERAIS LTDA)
- CNPJ 57.574.154/0001-04 (EMBRASE EMPRESA BRASILEIRA DE SEGURANÇA E VIGILÂNCIA
LTDA)
- CNPJ 04.532.722/0001-48 (EMBRASE SOLUÇÕES EM SEGURANÇA ELETRÔNICA LTDA)
- CNPJ 64.162.795/0001-17 (EMPRESA BRASILEIRA DE SERVIÇOS GERAIS LTDA)
- CNPJ 06.337.560/0001-12 (M. BRASIL PARTICIPAÇÕES E EMPREENDIMENTOS S/A).
Atenciosamente,

Juiz de Direito
BACEN
Código para consulta do documento/texto no portal do TJERJ: 47IB.N156.E6K3.6XS2

60 RENATASAG

Local: TJ-RJ
Assinado eletronicamente por: JOSE MARIO DE GRANO ALONSO - Juntado em: 26/06/2023 14:13:08 - fbc193c
SUMÁRIO
Documentos
Data da
Id. Documento Tipo
Assinatura
2d28267 10/11/2021 18:36 Petição Inicial Petição Inicial
Carteira de
3c6ce66 10/11/2021 18:36 Carteira de Identidade/Registro Geral (RG) Identidade/Registro
Geral (RG)
Termo de Rescisão de
282c575 10/11/2021 18:36 Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho (TRCT) Contrato de Trabalho
(TRCT)
7178bf1 10/11/2021 18:36 Procuração Procuração
Declaração de
431ef9c 10/11/2021 18:36 Declaração de Hipossuficiência Hipossuficiência
a6f1bc3 10/11/2021 18:36 Extrato de FGTS Extrato de FGTS
5b6f7f9 10/11/2021 18:36 Feriados Olimpiadas 2016 Documento Diverso
Carteira de Trabalho e
2d8b69f 10/11/2021 18:36 Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) Previdência Social
(CTPS)
646e809 10/11/2021 18:36 Petição Inicial Primeira RT Documento Diverso
d8876fa 10/11/2021 18:36 Petição requerendo isenção das custas e decisão Documento Diverso
63f6f70 10/11/2021 18:36 Certidão de Transito em Julgado Documento Diverso
ef46b4d 10/11/2021 18:36 Sentença de Extinção da RT Documento Diverso
010f450 11/11/2021 18:57 Petição infornando PREVENÇÃO da 41a VT Manifestação
6388c6a 14/11/2021 20:25 Decisão Decisão
63e1864 18/01/2022 20:04 Despacho Despacho
1999dd9 18/01/2022 20:05 Intimação Intimação
521bcee 30/01/2022 17:18 Notificação Notificação
beab758 30/01/2022 17:18 Notificação Notificação
Solicitação de
e10a2c9 17/02/2022 07:48 Solicitação de Habilitação BB Habilitação
4dc3c52 17/02/2022 07:48 Procuração Procuração
d199232 17/02/2022 07:48 Estatuto Estatuto
Substabelecimento
b424995 17/02/2022 07:48 Substabelecimento sem Reserva de Poderes sem Reserva de
Poderes
2034554 17/02/2022 07:48 Procuração Procuração
Substabelecimento
3bb00de 17/02/2022 07:48 Substabelecimento com Reserva de Poderes com Reserva de
Poderes
1e6b6b1 17/02/2022 07:48 Estatuto Estatuto
667444c 22/02/2022 17:54 Contestação BB Contestação
50ed9f8 22/02/2022 17:54 01-02-16 Documento Diverso
22e1426 22/02/2022 17:54 05-04-16 Documento Diverso
cc8e281 22/02/2022 17:54 1PDFsamPersonal Service PAD 20171118457417 Documento Diverso

dbdb2b1 22/02/2022 17:54 116PDFsamPersonal Service PAD 20171118457417 Documento Diverso
16ac040 22/02/2022 17:54 ADT Documento Diverso
5c031c8 22/02/2022 17:54 CNDT - 01-2017 Documento Diverso
44990eb 22/02/2022 17:54 CNDT - 04-2016 Documento Diverso
5891e07 22/02/2022 17:54 CNDT - 07-2016 Documento Diverso
8c22f99 22/02/2022 17:54 CNDT - 12-2016 Documento Diverso
7dbc428 22/02/2022 17:54 CNIT - 06.02.2017 POSITIVA Documento Diverso
aa95932 22/02/2022 17:54 CNIT - 07.01.2016 Documento Diverso
0204624 22/02/2022 17:54 CNIT 01.02.16 Documento Diverso
03f784c 22/02/2022 17:54 CNIT 02.03.2016 Documento Diverso
2f79c24 22/02/2022 17:54 CNIT 03.01.2017 POSITIVA Documento Diverso
20781be 22/02/2022 17:54 CNIT 04.10.2016 Documento Diverso
c5dbe74 22/02/2022 17:54 CNIT 06-05-16 Documento Diverso
c7899b7 22/02/2022 17:54 CNIT 07.03.2017 Documento Diverso
21ce817 22/02/2022 17:54 CNIT 09-06-16 Documento Diverso
edf8f06 22/02/2022 17:54 CNIT 09-08-2016 Documento Diverso
d373600 22/02/2022 17:54 CNIT 11.04.2017 Documento Diverso
d7787b8 22/02/2022 17:54 CNIT 12-09-16 Documento Diverso
b87700e 22/02/2022 17:54 CNIT 15-07-2016 Documento Diverso
ee06646 22/02/2022 17:54 CNIT 16.12.2016 POSITIVA Documento Diverso
0201db8 22/02/2022 17:54 CNIT 2016-04-19 Documento Diverso
2a51cef 22/02/2022 17:54 CTR Contrato
1af876f 22/02/2022 17:54 SICAF 02.2018 Documento Diverso
8cb9199 22/02/2022 17:54 SICAF 03.07.2018 Documento Diverso
0a940ad 22/02/2022 17:54 SICAF 04.2017 Documento Diverso
2868e61 22/02/2022 17:54 SICAF 07.08.2018 Documento Diverso
1b86fd5 22/02/2022 17:54 SICAF 07.2017 Documento Diverso
76e05f1 22/02/2022 17:54 SICAF 08.2018 Documento Diverso
ac8d2e2 22/02/2022 17:54 SICAF 09.2018 Documento Diverso
2a7ad8b 22/02/2022 17:54 SICAF 12.2017 Documento Diverso
37e1aa9 22/02/2022 17:54 SICAF 16.02.2018 Documento Diverso
7200357 22/02/2022 17:54 SICAF 18.07.2017 Documento Diverso
171cf9b 22/02/2022 17:54 SICAF 19.12.2017 Documento Diverso
de790c2 22/02/2022 17:54 SICAF 20.04.2017 Documento Diverso
626c65b 22/02/2022 17:54 SICAF 21.09.2018 Documento Diverso
0d9326d 22/02/2022 17:54 SICAF 23.07.2018 Documento Diverso
7e2c95a 22/02/2022 17:54 TERMO DE RESCISÃO Documento Diverso
d6aafd4 11/03/2022 16:36 Manifestação acerca da defesa e documentos Manifestação

3f6b8fc 15/03/2022 09:32 Despacho Despacho
de36304 15/03/2022 16:45 Certidão objeto devolvido ao remetente Certidão
c402b15 21/03/2022 22:47 Despacho Despacho
4f2f14a 21/03/2022 22:48 Intimação Intimação
eff55c7 04/04/2022 17:30 Petição informando o endereço da Primeira Reclamada Manifestação
7c1642a 06/04/2022 21:06 Despacho Despacho
6e48d27 08/04/2022 12:20 Intimação Intimação
Solicitação de
3e9bf1d 03/05/2022 15:47 Petição habilitação Personal Habilitação
5aae5c5 03/05/2022 15:47 Contrato Social Contrato Social
7fc12df 03/05/2022 15:47 Procuração Procuração
c894e86 05/05/2022 19:11 Contestação Personal Contestação
258ea2d 05/05/2022 19:11 Ata da AGC_2 Convocação Cont. 10.02.2022 Documento Diverso
670807f 05/05/2022 19:11 Decisão 03.04. prorrogação stay period Documento Diverso
8df2e23 05/05/2022 19:11 Decisão AGC em 16.03.2022 Documento Diverso
11b72d4 05/05/2022 19:11 Kit de documentos demissionais, TRCT, ficha do empregado, Documento Diverso
PPPs etc
a8fb29e 10/05/2022 08:29 Intimação Intimação
cadaa72 30/05/2022 16:29 Manifestação acerca da defesa e documentos da 1 Rda Manifestação
c5ce7ab 13/07/2022 13:58 Despacho Despacho
cc50fe7 15/07/2022 15:52 Certidão aud Certidão
Solicitação de
6b1238f 08/11/2022 16:11 Habilitação Habilitação
Substabelecimento
ff8e80c 08/11/2022 16:11 4205589-02dw-procurações com Reserva de
Poderes
ac656bc 04/04/2023 20:46 Certidão aud presencial Certidão
0f65f84 04/04/2023 20:47 Intimação Intimação
38b39f0 04/04/2023 20:47 Intimação Intimação
0de0c45 04/04/2023 20:47 Intimação Intimação
ebc0909 17/04/2023 15:23 Petição requerendo que o rte compareça a audência de forma Manifestação
telepresencial
Solicitação de
c471308 23/04/2023 23:05 Habilitação Habilitação
399d677 23/04/2023 23:05 carta de revogação anali Documento Diverso
609d591 23/04/2023 23:05 PROCURACAO - PERSONAL SERVICE RECURSOS Procuração

HUMANOS E ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA
7e2878b 23/04/2023 23:09 Manifestação Manifestação
4b50d91 23/04/2023 23:09 NOVA PRORROGAÇÃO PERSONAL Documento Diverso
10c5835 26/04/2023 11:03 Despacho Despacho
001280e 27/04/2023 16:22 Certidão LINK AUD ZOOM Certidão
0981de8 27/04/2023 16:23 Intimação Intimação

1877f8e 23/06/2023 12:12 Petição juntando convite das Testemunhas Manifestação
f523924 26/06/2023 14:13 PERSONAL X SULAMITA - manifestação prorrogação Manifestação
f80393a 26/06/2023 14:13 Ata da AGC 2 Convocação Cont. 10.02.2022 Assinatura Documento Diverso
5e3cfc6 26/06/2023 14:13 Decisão AGC em 16.03.2022 - 00435140820188190021 Documento Diverso
dfe6325 26/06/2023 14:13 Decisão 01.03 - prorrogação stay Documento Diverso
3a65fe6 26/06/2023 14:13 Decisão inibição bloqueio Judicial - RJ Documento Diverso
fbc193c 26/06/2023 14:13 Oficio Bacen.tmp Documento Diverso

Processo 0100934-68.2021.5.01.0036

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Fls.

Ação Trabalhista - Rito Sumaríssimo

Processo Judicial Eletrônico

Data da Autuação: 10/11/2021

AO JUÍZO DA 41ª VARA DO TRABALHO DO RIO DE JANEIRO - RJ.

SULAMITA BISPO DA SILVA, brasileira, solteira, recepcionista,

RECLAMAÇÃO TRABALHISTA PELO RITO SUMARÍSSIMO

1ª Reclamada - PERSONAL SERVICE RECURSO HUMANOS E

2ª Reclamada - CENTRO CULTURAL BANCO DO BRASIL, CNPJ/MF

Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507

1. Inicialmente declara a requerente, sob as penas da lei, que

2. Com o intuito de fazer prova acerca do seu estado de

3. A renda liquida auferida pela autora, enquanto estava

4. Pelos motivos expostos, requer a reclamante seja deferido o

II – DA INTERRUPÇÃO DA PRESCRIÇÃO BIENAL - DA EXTINÇÃO DO

5. Informa a Reclamante que distribuiu uma reclamação

Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507

Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507

6. Oportuno se torna dizer que a Reclamante peticionou

Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507

7. Neste sentido, convém ressaltar que tendo em vista que

8. Assim, requer a Reclamante que seja aplicada a

III – DO CONTRATO DE TRABALHO

9. A Reclamante foi admitida em 04 de maio de 2016, para

10. Convém ressaltar que durante todo o pacto laboral a

11. A última remuneração recebida foi no importe de R$

IV - DO PAGAMENTO DAS VERBAS RESCISÓRIAS

12. Verifica-se através do TRCT anexado aos autos, com

Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507

13. Desta feita, requer a Reclamante sejam efetuados os

• Saldo de salário de 07 dias;

V - DA MULTA DO ARTIGO 467 E 477 DA CLT

14. As verbas incontroversas deverão ser pagas na primeira

15. A Reclamante pediu demissão no dia 07/03/2018. Até o

16. Desta maneira, deverá incidir a multa do §8º, do

VI – DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA SEGUNDA RECLAMADA

17. Informa a reclamante que foi contratada pela Primeira

18. Por se tratar de ente público, convém ressaltar que o

permanecendo possível a responsabilidade por culpa do ente

19. No caso em tela restará provado através da prova

20. Pontua-se que a responsabilidade subsidiária da tomadora

21. Deste modo, uma vez que a Segunda Reclamada se

VII – DO RECOLHIMENTO DO FGTS

22. Convém ressaltar que a reclamada não efetuou os depósitos

23. A Súmula 461 do C. TST, dispõe que é ônus do empregador

Rua Buenos Aires, 02 – Grupo 1507

Súmula 461. FGTS. Diferenças. Recolhimento. Ônus da prova.

É do empregador o ônus da prova em relação à regularidade dos depósitos

24. Assim, requer a reclamante que a reclamada seja condenada a

VIII - DA JORNADA DE TRABALHO

25. A Reclamante laborava de segunda à sexta-feira, no

26. Trabalhava ainda aos sábados e domingos, por escala,

27. A reclamante não recebia pelas horas extras prestadas,

28. Pelo exposto, a Reclamante é credora das horas extras

IX – DOS FERIADOS TRABALHADOS

29. Informa a reclamante que trabalhou em feriados nacionais,

de janeiro, segunda e terça-feira de carnaval. Nesses dias sua

30. Informa ainda a Reclamante que no mês de agosto de 2016,

31. Assim, requer a reclamante o pagamento em dobro dos

X– DOS HONORÁRIOS SUCUMBÊNCIAIS

33. Assim, uma vez que as reclamadas não preenchem os

XI – DA CONTAGEM DE JUROS DE MORA E CORREÇÃO MONETÁRIA

34. A atualização monetária é o mecanismo pelo qual se busca