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DIRIO DA REPBLICA I SRIE-A Artigo 18.o

Revogao

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devendo tal acompanhamento incluir a audio dos prprios bolseiros. 2 No exerccio das actividades de acompanhamento a que se refere o nmero anterior, o auditor poder dirigir recomendaes s instituies financiadoras e acolhedoras dos bolseiros ou a quaisquer outras instituies envolvidas no processo de atribuio de bolsas ou na actividade dos bolseiros no sentido da melhoria dos respectivos procedimentos e funcionamento. 3 As instituies a que se refere o nmero anterior devero facilitar as actividades do auditor do bolseiro. 4 O auditor do bolseiro poder sugerir, mediante parecer escrito, dirigido ao Ministro da Cincia e da Tecnologia, a adopo, modificao ou revogao de medidas de natureza legislativa, regulamentar ou administrativa com incidncia sobre as bolsas de investigao cientfica. 5 O auditor do bolseiro dirigir anualmente ao Ministro da Cincia e da Tecnologia um relatrio sobre a sua actividade, que poder incluir parecer relativo poltica de formao de recursos humanos na rea da cincia e da tecnologia. Artigo 15.o
Extenso

revogado o Decreto-Lei n.o 437/89, de 19 de Dezembro, sem prejuzo da continuao da sua aplicao aos bolseiros de investigao que, na data da entrada em vigor do presente diploma, estejam abrangidos pelo estatuto nele contido. Visto e aprovado em Conselho de Ministros de 30 de Dezembro de 1998. Antnio Manuel de Oliveira Guterres Jos Veiga Simo Antnio Luciano Pacheco de Sousa Franco Jorge Paulo Sacadura Almeida Coelho Eduardo Carrega Maral Grilo Eduardo Lus Barreto Ferro Rodrigues Jos Mariano Rebelo Pires Gago. Promulgado em 26 de Fevereiro de 1999. Publique-se. O Presidente da Repblica, JORGE SAMPAIO. Referendado em 4 de Maro de 1999. O Primeiro-Ministro, Antnio Manuel de Oliveira Guterres. Decreto-Lei n.o 124/99
de 20 de Abril

1 O regime estabelecido no presente diploma aplica-se, com as devidas adaptaes, em tudo o que no seja contrariado pelo direito comunitrio e pelo direito internacional, s seguintes categorias de bolseiros: a) Bolseiros referidos no n.o 1 do artigo 2.o que desenvolvam a sua actividade no estrangeiro; b) Bolseiros estrangeiros beneficirios de bolsas referidas no n.o 1 do artigo 2.o que desenvolvam a sua actividade em Portugal. 2 Os regulamentos de bolsas de investigao concedidas no quadro de acordos bilaterais subscritos por Portugal podero prever a aplicao do regime previsto no presente diploma aos respectivos bolseiros de nacionalidade portuguesa, bem como aos estrangeiros que desenvolvam a sua actividade em Portugal, devendo a comunicao dos dados relativos bolsa a que se refere o n.o 1 do artigo 3.o ser efectuada pela entidade que internamente for responsvel pela aplicao do acordo. Artigo 16.o
Regime mais favorvel

A sujeio ao estatuto previsto no presente diploma no prejudica a aplicao de disposies mais favorveis aos bolseiros, resultantes da lei ou de outro instrumento juridicamente vinculativo. Artigo 17.o
Aplicao no tempo

1 O disposto no presente diploma aplica-se s bolsas atribudas ou renovadas aps a sua entrada em vigor. 2 O regime previsto no presente diploma aplicar-se-, ainda, no prazo mximo de seis meses, s bolsas em vigor, concedidas por organismos ou servios do Ministrio da Cincia e da Tecnologia, sendo disso notificados os bolseiros pela Fundao para a Cincia e a Tecnologia.

1 O XIII Governo Constitucional erigiu como grandes objectivos da poltica nacional de cincia e tecnologia a promoo de uma investigao cientfica de qualidade e relevncia reconhecidas, o reforo das instituies cientficas capazes, a criao de condies de avaliao e acompanhamento independentes de polticas cientficas, bem como de programas e projectos, a promoo da colaborao internacional, da formao cientfica e a difuso para o tecido econmico e social do conhecimento produzido ou adquirido. 2 A reforma do sector pblico de investigao, no sentido apontado, teve incio logo em Dezembro de 1995, momento no qual o Conselho de Ministros, atravs da sua Resoluo n.o 5/96, incumbiu o Ministro da Cincia e da Tecnologia, enquanto membro do Governo responsvel pela coordenao da poltica cientfica e tecnolgica, de desencadear as aces necessrias a uma aprofundada e independente avaliao do sector. 3 Em cumprimento do mandato que lhe foi conferido pela mencionada Resoluo do Conselho de Ministros n.o 5/96, de 28 de Dezembro de 1995, o Ministro da Cincia e da Tecnologia promoveu, nos anos de 1996 e 1997, uma completa avaliao dos laboratrios do Estado, cujos resultados foram apresentados ao Governo em Julho desse ltimo ano e posteriormente tornados pblicos. 4 Tendo presente os resultados obtidos, o Conselho de Ministros, pela Resoluo n.o 133/97, de 17 de Julho, mandatou o Ministro da Cincia e da Tecnologia para, entre outras aces, preparar a reviso do Estatuto da Carreira de Investigao Cientfica, com base nas orientaes constantes do n.o 2 da j citada resoluo do Conselho de Ministros. 5 Naquele pressuposto, o processo de reviso do Estatuto da Carreira de Investigao, aprovado pelo Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro, visa, por um lado, proceder ao aperfeioamento e ao ajustamento de alguns dos normativos nele contidos e que a prtica

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decorrente da sua vigncia aconselhou, mas, sobretudo, torn-lo num gil e eficaz instrumento de gesto de recursos humanos, em prol do reforo das instituies cientficas e da valorizao e dignificao da actividade de investigao cientfica, adaptando-a aos desafios da modernidade. 6 Em concretizao daqueles objectivos, na prossecuo do propsito j assumido nos anteriores estatutos de aproximao do Estatuto da Carreira de Investigao Cientfica ao Estatuto da Carreira Docente Universitria e visando, tambm, o incremento da permeabilidade entre aquelas carreiras e a carreira do pessoal docente do ensino superior politcnico, ainda que respeitando a especificidade de cada uma, o presente diploma vem consagrar um conjunto de regras especficas que determinam a elaborao de uma disciplina prpria que se pretende aplicvel, no apenas aos laboratrios do Estado, mas a todas as instituies pblicas que se dediquem s actividades de investigao cientfica e tecnolgica, incluindo os estabelecimentos de ensino superior. 7 A democratizao do acesso ao conhecimento que se verificou nas ltimas dcadas em Portugal impe que, no momento presente, o ingresso numa carreira com o grau de exigncia que a carreira de investigao tem se faa ao nvel da mais alta qualificao acadmica o doutoramento. 8 Como decorrncia daquela exigncia, as categorias de estagirio de investigao e de assistente de investigao passam a ter natureza excepcional. Tais categorias foram concebidas numa perspectiva de perodo probatrio e de formao, em poca de reduzida promoo de doutorados portugueses, estando sujeitas a limites temporais e a provas de avaliao, o que no compatvel com a condio, agora imposta, de posse de doutoramento, o qual, pela sua natureza, um grau atribudo como resultado da avaliao pblica do mrito do seu detentor pela instituio universitria que lho concedeu. 9 Porque a actividade de investigao implica a realizao de aces pluridisciplinares, desenvolvidas por um corpo de investigadores altamente qualificados e integrados na comunidade cientfica nacional e internacional, adopta-se a modalidade de concurso externo como forma de recrutamento dos investigadores auxiliares, principais e coordenadores. 10 Na esteira do acima afirmado, e porque o progresso da cincia depende, tambm, e sobretudo, da troca de conhecimentos ao nvel nacional e internacional e da cooperao cientfica de Portugal com outros pases, consagra-se a figura do investigador convidado como instrumento privilegiado, colocado ao alcance das instituies de investigao, de constituio de equipas pluridisciplinares e internacionais de investigao. Redesenha-se a figura do investigador visitante. 11 A natureza da carreira de investigao e as actividades por ela prosseguidas obrigam, por outro lado, a que aqueles que a elas se dedicam o faam com esprito de grande envolvimento e dedicao, o que s alcanvel se a actividade de investigao for o mbil determinante da actividade profissional, pelo que se privilegia o exerccio de funes em regime de dedicao exclusiva. 12 Eleva-se o conselho cientfico, tornado o rgo por excelncia de debate e de coordenao das actividades cientficas de cada instituio, categoria de rgo charneira de toda a estrutura de investigao e desenvolvimento cientfico e tecnolgico, eliminando-se o CRAF (conselho responsvel pelas actividades de for-

mao), que, tal como a sua designao indica, era um rgo virado apenas para questes de formao cientfica e formalizao processual de concursos. 13 Institui-se o ttulo de habilitado para o exerccio de funes de coordenao cientfica, a conceder mediante provas pblicas que se destinam a averiguar o mrito da obra cientfica e a capacidade de coordenar programas de investigao cientfica e de formao ps-graduada, acentuando, no s o paralelismo com o ECDU, mas, sobretudo, visando permitir que os investigadores possam apresentar e discutir publicamente os seus programas de investigao e de ps-graduao fora do mbito dos processos de concurso de progresso na respectiva carreira. 14 Regulamentam-se aspectos da propriedade industrial, nomeadamente quanto ao registo, e estabelece-se que os lucros ou royalties resultantes de inveno patenteada, de desenhos ou modelos industriais protegidos e, ainda, os lucros resultantes de concesso de licenas de explorao ou venda de patentes, de desenhos ou de modelos so distribudos, em partes iguais, pelo inventor individual ou pela equipa inventora e pela instituio na qual o inventor ou a equipa exerce funes, de modo a potenciar as invenes e o registo de patentes. 15 Salvaguardam-e as situaes existentes data da entrada em vigor do presente diploma, com respeito pelos direitos legalmente adquiridos. Foram ouvidos os rgos de governo prprio das Regies Autnomas dos Aores e da Madeira e o Conselho de Reitores das Universidades Portuguesas, tendo o presente diploma sido tambm objecto de negociao com as organizaes sindicais. Assim: No uso da autorizao legislativa concedida pelo artigo 9.o da Lei n.o 127-B/97, de 20 de Dezembro, e nos termos das alneas a) e b) do n.o 1 do artigo 198.o da Constituio, o Governo decreta, para valer como lei geral da Repblica, o seguinte: CAPTULO I Das disposies introdutrias Artigo 1.o
Objecto

O presente diploma aprova o Estatuto da Carreira de Investigao Cientfica. Artigo 2.o

mbito

As disposies do presente diploma aplicam-se ao pessoal investigador de todas as instituies pblicas cujos quadros de pessoal contemplem as categorias constantes do artigo 4.o e, ainda, ao pessoal investigador daquelas instituies que prevejam essas mesmas categorias alm dos quadros. Artigo 3.o
Legislao subsidiria

Em tudo o que no estiver expressamente previsto no presente diploma o pessoal referido no artigo 2.o

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rege-se pelo disposto na legislao em vigor para os funcionrios e agentes da Administrao Pblica. CAPTULO II Do pessoal investigador
SECO I Da carreira de investigao cientfica

3 Cabe ao investigador-coordenador executar, com carcter de regularidade, actividades de investigao e desenvolvimento e todas as outras actividades cientficas e tcnicas enquadradas nas misses das respectivas instituies e ainda: a) Coordenar os programas e respectivas equipas de investigao no mbito de uma rea cientfica; b) Conceber programas de investigao e desenvolvimento e traduzi-los em projectos; c) Desenvolver aces de formao no mbito da metodologia da investigao e desenvolvimento. 4 Cabe, tambm, aos investigadores auxiliares, principais e coordenadores: a) Orientar teses de estudantes do ensino superior, designadamente de licenciatura, de ps-graduao, de mestrado e de doutoramento; b) Exercer as funes para que hajam sido eleitos ou designados e participar nas sesses dos rgos colegiais da instituio a que pertenam.
SECO II Do pessoal especialmente contratado

Artigo 4.o
Carreira de investigao cientfica

A carreira de investigao cientfica desenvolve-se, da base para o topo, atravs das seguintes categorias: a) Investigador auxiliar; b) Investigador principal; c) Investigador-coordenador. Artigo 5.o
Contedo funcional das categorias da carreira de investigao cientfica

1 Cabe ao investigador auxiliar executar, com carcter de regularidade, actividades de investigao e desenvolvimento e todas as outras actividades cientficas e tcnicas enquadradas nas misses das respectivas instituies e ainda: a) Participar na concepo, desenvolvimento e execuo de projectos de investigao e desenvolvimento e em actividades cientficas e tcnicas conexas; b) Orientar os trabalhos desenvolvidos no mbito dos projectos a seu cargo; c) Colaborar no desenvolvimento de aces de formao no mbito da metodologia da investigao e desenvolvimento; d) Acompanhar os trabalhos de investigao desenvolvidos pelos bolseiros, pelos estagirios de investigao e pelos assistentes de investigao e participar na sua formao; e) Orientar e participar em programas de formao da instituio. 2 Cabe ao investigador principal executar, com carcter de regularidade, actividades de investigao e desenvolvimento e todas as outras actividades cientficas e tcnicas enquadradas nas misses das respectivas instituies e ainda: a) Participar na concepo de programas de investigao e desenvolvimento e na sua traduo em projectos; b) Coordenar e orientar a execuo de projectos de investigao e desenvolvimento; c) Desenvolver aces de formao no mbito da metodologia da investigao cientfica e desenvolvimento; d) Acompanhar os trabalhos de investigao desenvolvidos pelos bolseiros, pelos estagirios de investigao e pelos assistentes de investigao e participar na sua formao; e) Orientar e participar em programas de formao da instituio.

Artigo 6.o
Investigador convidado

1 As actividades de investigao podem ser asseguradas por pessoal especialmente contratado designado por investigador convidado. 2 O investigador convidado um elemento cujo contributo, devido especial qualificao e especializao daquele, considerado essencial em determinado momento, e por perodo definido, actividade da instituio e pode ser: a) Uma individualidade nacional ou estrangeira; b) Um investigador, um docente do ensino superior universitrio ou um docente do ensino superior politcnico, aposentado ou jubilado, que tenha integrado ou no os quadros de pessoal da instituio; c) Uma individualidade que desempenhe funes na instituio de investigao ao abrigo de instrumentos de estmulo formao pela investigao e mobilidade, da responsabilidade de organizaes internacionais de que Portugal faa parte ou no mbito de acordos subscritos por Portugal. 3 Os investigadores convidados desempenham as funes correspondentes s da categoria da carreira de investigao a que forem equiparados por via contratual. Artigo 7.o
Assistente de investigao

1 As actividades de investigao podem, tambm, ser asseguradas, a ttulo excepcional, por pessoal especialmente contratado designado por assistente de investigao.

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2 Ao assistente de investigao cabe executar, desenvolver e participar em projectos de investigao e desenvolvimento, sob orientao de um investigador ou professor do ensino superior. Artigo 8.o
Estagirio de investigao

4 A entrevista, que no constitui mtodo de seleco e no classificada, visa a obteno de esclarecimentos ou a explicitao de elementos constantes dos currculos dos candidatos. Artigo 11.o
Recrutamento de investigadores principais por concurso

1 As actividades de investigao podem, ainda, ser asseguradas, a ttulo excepcional, por pessoal especialmente contratado designado como estagirio de investigao. 2 Ao estagirio de investigao cabe executar, sob orientao de um investigador ou professor do ensino superior, tarefas correspondentes a uma fase de introduo a actividades de investigao cientfica e desenvolvimento integradas em projectos cientficos. CAPTULO III Do recrutamento do pessoal investigador
SECO I Do recrutamento do pessoal da carreira de investigao
SUBSECO I

1 Ao concurso para recrutamento de investigadores principais podem candidatar-se: a) Os investigadores auxiliares, da mesma ou de outra instituio, da rea cientfica do concurso ou de rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o concurso ou, ainda, os que, embora de rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas e que, em qualquer dos casos, contem o mnimo de trs anos de efectivo servio naquela categoria ou tenham sido aprovados em provas pblicas de habilitao ou de agregao; b) Os investigadores principais de outra instituio, da rea cientfica do concurso ou de rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o concurso ou, ainda, os que, embora de rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas; c) Os indivduos que possuam o grau de doutor na rea cientfica do concurso ou em rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o concurso ou, ainda, os que, embora doutorados em rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas e que, em qualquer dos casos, contem um mnimo de trs anos de experincia profissional nessas reas aps a obteno do doutoramento ou tenham sido aprovados em provas pblicas de habilitao ou de agregao. 2 O concurso consiste na apreciao:

Das formas de recrutamento

Artigo 9.o
Enumerao

Os investigadores auxiliares, principais e coordenadores so recrutados: a) Por concurso documental; b) Por transferncia; c) Por permuta. Artigo 10.
o

Recrutamento de investigadores auxiliares por concurso

1 Ao concurso para recrutamento de investigadores auxiliares podem candidatar-se: a) Os indivduos que possuam o grau de doutor na rea cientfica do concurso ou em rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o concurso ou, ainda, os que, embora doutorados em rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas; b) Os investigadores auxiliares de outra instituio, da rea cientfica do concurso ou de rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o concurso ou, ainda, os que, embora de rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas. 2 O concurso consiste na apreciao do curriculum vitae e da obra cientfica dos candidatos. 3 A apreciao mencionada no nmero anterior pode ser complementada por entrevista a todos os candidatos, sempre que o jri do respectivo concurso assim o decida.

a) Do curriculum vitae e da obra cientfica dos candidatos; b) De um relatrio das actividades desenvolvidas pelos candidatos. Artigo 12.o
Recrutamento de investigadores-coordenadores por concurso

1 Ao concurso para recrutamento de investigadores-coordenadores podem candidatar-se: a) Os investigadores principais, da mesma ou de outra instituio, da rea cientfica do concurso ou de rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o concurso ou, ainda, os que, embora de rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas e que, em qualquer dos casos, contem o mnimo de trs anos de servio efectivo na categoria e tenham sido aprovados em provas pblicas de habilitao ou de agregao; b) Os investigadores-coordenadores de outra instituio, da rea cientfica do concurso ou de rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o

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SUBSECO II

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concurso ou ainda, os que, embora de rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas; c) Os indivduos que possuam o grau de doutor na rea cientfica do concurso ou em rea cientfica considerada pelo conselho cientfico como afim daquela para que aberto o concurso ou, ainda, os que, embora doutorados em rea diversa, possuam currculo cientfico relevante nessas reas e que, em qualquer dos casos, contem um mnimo de seis anos de experincia profissional nessas reas aps a obteno do doutoramento e tenham sido aprovados em provas pblicas de habilitao ou de agregao. 2 O concurso consiste na apreciao do curriculum vitae e da obra cientfica dos candidatos. Artigo 13.o
Permuta e transferncia

Das regras especficas sobre concursos

Artigo 15.o
mbito do concurso

Os concursos para recrutamento de investigadores auxiliares, principais e coordenadores so obrigatoriamente concursos externos, abertos a todos os indivduos que renam os requisitos previstos nos artigos 10.o a 12.o Artigo 16.o
Parmetros de avaliao

1 admitida a permuta e a transferncia de investigadores por convenincia da Administrao e por iniciativa dos interessados, nos termos gerais. 2 O requerimento, instrudo com o curriculum vitae, dirigido ao dirigente mximo da instituio, que ouvir o respectivo conselho cientfico. 3 No caso de transferncia por iniciativa do interessado, o pedido no pode ser deferido se existir um elemento do pessoal investigador da instituio em que existe a vaga que rena os requisitos necessrios para a ela concorrer, situao em que o dirigente mximo da instituio deve determinar que o processo seja imediatamente arquivado e se abra concurso. 4 Os pedidos de permuta e os pedidos de transferncia, caso no se verifique relativamente a estes ltimos a situao prevista no nmero anterior, so obrigatoriamente objecto de apreciao e deciso, por maioria de dois teros, do conselho cientfico. Artigo 14.o
Requisio e destacamento

1 Os concursos para recrutamento de investigadores auxiliares, principais e coordenadores so abertos por rea cientfica e dependem da existncia de vaga na respectiva categoria. 2 No despacho de autorizao de abertura do concurso so fixadas a rea cientfica e reas cientficas afins, quando existam, sob proposta do conselho cientfico. 3 Nos concursos so obrigatoriamente consideradas e ponderadas a qualidade do trabalho cientfico e tcnico dos candidatos, a experincia profissional, a formao profissional, as contribuies em actividades de orientao cientfica, a participao em rgos de gesto e a prestao de servio comunidade. 4 As referncias constantes do presente diploma s qualificaes acadmicas exigidas para efeitos do recrutamento de investigadores consideram-se tambm feitas aos graus, ttulos ou diplomas reconhecidos como equivalentes, bem como s que, nos termos de norma expressa, sejam, para os mesmos efeitos, reconhecidas como suficientes. Artigo 17.o
Obrigatoriedade da abertura de concurso

1 admitida a requisio e o destacamento do pessoal da carreira de investigao e do pessoal especialmente contratado por perodos at um ano, prorrogveis at ao limite de trs anos. 2 A requisio e o destacamento do pessoal da carreira de investigao e do pessoal especialmente contratado para a prossecuo de actividades relacionadas com a execuo de projectos de investigao e desenvolvimento pode ter a durao desses projectos. 3 tambm admitida a requisio do pessoal da carreira de investigao e do pessoal especialmente contratado para o exerccio de funes em instituies particulares, nos termos da legislao aplicvel. 4 , ainda, admitido o destacamento do pessoal da carreira de investigao e do pessoal especialmente contratado para o exerccio de funes em instituies particulares sem fins lucrativos que gozem do estatuto de utilidade pblica, nos termos da legislao aplicvel. 5 O disposto nos nmeros anteriores no determina a perda de quaisquer direitos ou regalias, nomeadamente em matria de remuneraes, antiguidade e segurana social.

Para alm das situaes previstas no n.o 3 do artigo 13.o e no n.o 8 do artigo 44.o, , ainda, obrigatria a abertura de concurso, sempre que, em alguma das instituies referidas no artigo 2.o do presente diploma, se verifique a existncia de uma vaga no provida h mais de dois anos. Artigo 18.o
Cmputo do tempo de servio

1 Para efeitos de admisso a concurso, o tempo de servio conta-se independentemente de ter sido prestado em categorias equivalentes das carreiras de investigao ou docentes, no Pas ou no estrangeiro. 2 Para efeitos do nmero anterior, apenas releva proporcionalmente o exerccio de funes docentes em regime de tempo parcial, sendo este convertido em tempo completo atravs da soma das respectivas fraces. Artigo 19.o
Composio dos jris

1 Os jris dos concursos a que se refere a presente subseco tm de: a) Ser compostos pelo mnimo de cinco e o mximo de nove membros;

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DIRIO DA REPBLICA I SRIE-A Artigo 22.o

Escusa

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b) Ser maioritariamente constitudos por investigadores ou professores no pertencentes instituio a cujo quadro respeitam as vagas postas a concurso ou por especialistas nacionais ou estrangeiros; c) Integrar como vogais investigadores ou professores da rea cientfica ou de reas afins quelas para o qual o concurso aberto que sejam de categoria igual, quando estiver em causa o provimento de investigadores-coordenadores, e superior, nos restantes casos, considerando-se, para este efeito, como equivalentes categoria de investigador-coordenador a de professor catedrtico, de investigador principal as de professor associado e professor-coordenador doutorado e, ainda, de investigador auxiliar as de professor auxiliar e professor-adjunto doutorado; d) Deliberar atravs de votao nominal justificada. 2 Os jris so presididos pelo dirigente mximo da instituio de investigao, excepto quando este tenha categoria inferior quela para que aberto o concurso, caso em que a presidncia do jri cabe a investigador-coordenador de nomeao definitiva da instituio designado pelo conselho cientfico. 3 O presidente do jri s vota em caso de empate, salvo se for investigador ou professor da rea cientfica em que o concurso foi aberto, caso em que, se o jri funcionar com nmero par de membros, ter voto de qualidade. Artigo 20.o
Constituio dos jris

Os membros do jri podem pedir dispensa de interveno no procedimento quando, tendo sido oposta suspeio por algum dos candidatos, a suspeio haja sido julgada improcedente e no provada. Artigo 23.o
Tramitao dos procedimentos de impedimento e de suspeio

1 A suspeio ou os impedimentos so deduzidos em requerimento dirigido ao dirigente mximo da instituio, donde consta a respectiva fundamentao, juntando logo os documentos e requerendo outros meios de prova que entendam adequados. 2 Recebido o requerimento, compete ao conselho cientfico da instituio julgar da procedncia ou improcedncia dos impedimentos ou suspeies, no prazo de cinco dias teis. 3 sempre obrigatria a audio dos intervenientes. Artigo 24.o
Contedo do aviso de abertura dos concursos

1 Feita a publicao a que se refere o n.o 3 do artigo 20.o, o jri rene, no prazo mximo de 30 dias teis, para elaborar o aviso de abertura do concurso, o qual contm a regulamentao deste e de imediato enviado para publicao no Dirio da Repblica e em, pelo menos, dois jornais dirios de circulao nacional. 2 Dos avisos de abertura de concurso deve constar obrigatoriamente: a) A rea cientfica, as reas cientficas afins, quando existam, a categoria, a carreira e a instituio; b) Requisitos gerais e especiais de admisso ao concurso; c) Remunerao e condies de trabalho; d) Descrio breve do contedo funcional do lugar a prover; e) Local de prestao de trabalho, tipo de concurso, nmero de lugares a preencher e prazo de validade; f) Composio do jri; g) Entidade a quem apresentar o requerimento, com o respectivo endereo, prazo de entrega, forma de apresentao, documentos a juntar e demais indicaes necessrias formalizao da candidatura; h) Local de afixao da lista de candidatos admitidos e excludos e da lista de classificao final; i) Meno expressa de que os requerimentos de admisso a concurso, assim como os documentos que o devam instruir, podem ser entregues pessoalmente ou remetidos pelo correio, com aviso de recepo, expedido at ao termo do prazo fixado; j) Meno expressa de que a candidatura admitida se o candidato apresentar no acto de candidatura documento comprovativo de que requereu ao conselho cientfico da respectiva instituio que lhe seja considerada, para efeitos

1 Os jris dos concursos so constitudos por despacho do dirigente mximo da instituio, sob proposta do conselho cientfico. 2 Atento o disposto na alnea b) do n.o 1 do artigo anterior, pode: a) O conselho cientfico solicitar directamente a colaborao de investigadores ou professores de outras instituies de investigao ou de estabelecimentos de ensino superior; b) O dirigente mximo da instituio solicitar, a pedido do conselho cientfico, a outras instituies de investigao ou a estabelecimentos de ensino superior a indicao de investigadores ou professores. 3 O despacho de nomeao dos jris enviado para publicao no Dirio da Repblica imediatamente aps ter sido proferido. Artigo 21.o
Garantias de imparcialidade

aplicvel ao procedimento regulado na presente subseco o regime de garantias de imparcialidade previsto nos artigos 44.o a 51.o do Cdigo do Procedimento Administrativo, com as especificidades constantes dos artigos seguintes.

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DIRIO DA REPBLICA I SRIE-A de concurso, a habilitao detida como habilitao em rea cientfica afim daquela para que aberto o concurso ou o tempo de servio prestado em determinada rea cientfica como tendo sido prestado em rea cientfica afim daquela para que aberto concurso. Artigo 25.
o

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SECO II

Das provas de habilitao para o exerccio de funes de coordenao cientfica

Artigo 28.o
Natureza das provas

Prazo para apresentao de candidaturas

O prazo para apresentao de candidaturas a concurso fixado em 30 dias teis, contando-se o prazo a partir da data da publicao no Dirio da Repblica do respectivo aviso de abertura. Artigo 26.o
Das reunies do jri

1 As instituies referidas no artigo 2.o do presente diploma podem conceder, mediante prestao de provas pblicas a realizar nos termos dos artigos seguintes, o ttulo de habilitado para o exerccio de funes de coordenao cientfica. 2 As provas pblicas de habilitao destinam-se a averiguar o mrito da obra cientfica do candidato e a sua capacidade de coordenar programas de investigao cientfica e de formao ps-graduada. Artigo 29.o
Condies de admissibilidade

1 O jri s pode funcionar quando estiverem presentes pelo menos dois teros dos seus membros. 2 De cada reunio do jri lavrada acta, que contm um resumo de tudo o que nela tiver ocorrido, indicando, designadamente, a data e o local da reunio, os membros presentes, as questes apreciadas, as deliberaes tomadas e sua fundamentao e a forma e o resultado das respectivas votaes, sendo assinada por todos os membros presentes na respectiva reunio. 3 No prazo mximo de 20 dias teis aps o termo do prazo para apresentao de candidaturas, o jri deve reunir a fim de proceder verificao dos requisitos de admisso e elaborar a lista de candidatos admitidos e excludos, procedendo audincia prvia, quando aplicvel. 4 O dirigente mximo da instituio homologa a lista de candidatos admitidos e excludos, independentemente da sua qualidade de presidente do jri. 5 A lista de candidatos admitidos e excludos notificada por ofcio registado. 6 Do despacho de homologao cabe recurso contencioso, a interpor nos termos gerais. 7 A lista de classificao final deve ser elaborada at ao 60.o dia posterior data da homologao da lista de candidatos admitidos e excludos, caso no esteja pendente recurso contencioso de anulao com efeito suspensivo. Artigo 27.o
Sistema de classificao

s provas pblicas de habilitao pode candidatar-se: a) O pessoal investigador com provimento definitivo que seja autor de trabalhos cientficos ou tecnolgicos de mrito; b) Qualquer indivduo que possua o grau de doutor e seja autor de trabalhos cientficos ou tecnolgicos de mrito, realizados aps a obteno do doutoramento. Artigo 30.o
Candidaturas

1 O mrito absoluto dos candidatos expresso pelas frmulas de Recusado ou Aprovado. 2 No caso de haver mais de um candidato para a mesma vaga, o jri vota primeiramente o mrito absoluto de cada um dos candidatos e em seguida classifica-os em mrito relativo. 3 O resultado do concurso consta de relatrio final, subscrito por todos os membros do jri, o qual, depois de devidamente homologado pelo dirigente mximo da instituio, afixado e notificado, por carta registada, com aviso de recepo, a cada um dos candidatos. 4 Do despacho de homologao cabe recurso contencioso, a interpor nos termos gerais.

1 Os candidatos a provas de habilitao devem apresentar um requerimento, dirigido ao dirigente mximo da instituio, formalizando a sua candidatura obteno do ttulo de habilitado. 2 Do requerimento deve constar, para alm do curriculum vitae, a designao da rea cientfica e a proposta da autoria do candidato que verse conjuntamente sobre um programa de investigao e um programa de ps-graduao da rea cientfica da prova. 3 O programa de investigao referido no nmero anterior inclui uma sntese dos conhecimentos existentes sobre o tema a tratar, uma apresentao crtica dos problemas j tratados e dos problemas em aberto, bem como um programa de estudos relativos a alguns desses problemas, e deve explicitar a metodologia proposta, o planeamento dos meios necessrios, os objectivos a atingir e os benefcios esperados da sua realizao. Artigo 31.o
Nomeao do jri

1 Nos 30 dias subsequentes entrega do requerimento mencionado no artigo anterior, o dirigente mximo da instituio designa, por despacho, o jri das provas, sob proposta do conselho cientfico. 2 O despacho de nomeao do jri remetido para publicao no Dirio da Repblica imediatamente aps ter sido proferido e simultaneamente comunicado por escrito ao candidato.

N.o 92 20-4-1999 Artigo 32.o

DIRIO DA REPBLICA I SRIE-A

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Composio e funcionamento do jri

aps a publicao do despacho liminar referido no n.o 3 do artigo anterior e constam: a) De apreciaes fundamentadas do curriculum vitae do candidato, feitas por dois membros do jri, em separado; b) De uma exposio e discusso da proposta a que se refere o n.o 2 do artigo 30.o 2 Cada uma das provas tem a durao mxima de duas horas e so separadas por um intervalo mnimo de vinte e duas horas e mximo de quarenta e oito horas. 3 A exposio prevista na alnea b) do n.o 1 tem a durao mxima de sessenta minutos, devendo a discusso, na qual podem intervir todos os membros do jri, ter igual durao. Artigo 35.o
Deliberao do jri

1 Os jris das provas a que se refere a presente subseco tm de: a) Ser compostos pelo mnimo de cinco e o mximo de nove membros; b) Ser maioritariamente constitudos por investigadores ou professores no pertencentes instituio em que se realizam as provas ou por especialistas nacionais ou estrangeiros; c) Integrar como vogais, quando recrutados de entre as carreiras de investigao ou docente universitria, elementos exclusivamente com as categorias de investigador-coordenador ou professor catedrtico da rea cientfica em que se insere a prova ou de reas cientficas afins; d) Deliberar atravs de votao nominal justificada. 2 Quando o dirigente mximo da instituio no for investigador-coordenador ou professor catedrtico, a presidncia dos jris cabe a investigador-coordenador ou a professor catedrtico de nomeao definitiva da instituio, designado pelo conselho cientfico. 3 O presidente do jri s vota em caso de empate, salvo se for investigador ou professor da rea cientfica em que o concurso for aberto, caso em que, se o jri funcionar com nmero par de membros, ter voto de qualidade. 4 O jri s pode funcionar quando estiverem presentes pelo menos dois teros dos seus membros. Artigo 33.o
Pr-seleco de carcter eliminatrio

1 A prestao de provas para obteno do ttulo de habilitado precedida de uma pr-seleco de carcter eliminatrio. 2 Na fase de pr-seleco o jri respectivo verifica: a) Se o candidato satisfaz as condies de admissibilidade; b) Se os trabalhos apresentados se inserem na rea em que foram requeridas as provas; c) Se os trabalhos apresentados tm qualidade cientfica. 3 A apreciao referida no nmero anterior realizada mediante relatrio fundamentado, a elaborar nos 60 dias teis subsequentes publicitao da nomeao do jri. 4 A homologao do relatrio mencionado no nmero anterior pelo dirigente mximo da instituio precedida da audincia do interessado, regulada pelos artigos 100.o a 105.o do Cdigo do Procedimento Administrativo. 5 Do despacho de homologao cabe recurso contencioso, a interpor nos termos gerais. Artigo 34.o
Das provas

1 Concludas as discusses referidas no artigo anterior, o jri rene para apreciao da prova e para deliberao sobre a classificao final do candidato atravs de votao nominal fundamentada, no sendo permitidas abstenes. 2 S podem participar na votao os membros do jri que tenham assistido integralmente a todas as provas. 3 A classificao final expressa pelas frmulas de Recusado ou Aprovado. 4 Da reunio do jri lavrada acta, da qual consta, obrigatoriamente, um resumo das provas realizadas, os pareceres fundamentados referidos na alnea a) do n.o 1 do artigo anterior e a votao de cada um dos membros do jri e respectiva fundamentao. 5 A deliberao final do jri homologada pelo dirigente mximo da instituio e publicada no Dirio da Repblica. 6 Da homologao cabe recurso contencioso, a interpor nos termos gerais.
SECO III Do recrutamento do pessoal investigador especialmente contratado

Artigo 36.o
Recrutamento de investigadores convidados

1 As provas pblicas a que se refere a presente subseco tm lugar no prazo mximo de 40 dias teis

1 Os investigadores convidados a que se referem as alneas a) e b) do n.o 2 do artigo 6.o so recrutados por convite, de entre individualidades cujo mrito, no domnio da rea cientfica e tecnolgica em causa, esteja comprovado por valiosa obra cientfica ou pelo currculo cientfico e tecnolgico e o desempenho reconhecidamente competente de uma actividade profissional. 2 O convite, na falta de disposio regulamentar em contrrio, carece de ser fundamentado em pareceres de pelo menos dois investigadores ou professores da rea e de ser aprovado por maioria simples dos membros do conselho cientfico da instituio, aos quais haver de ter sido previamente distribudo um exemplar do curriculum vitae da individualidade a contratar. 3 A categoria da carreira a que equiparado o investigador convidado fixada pelo conselho cientfico, atentos os elementos curriculares do interessado.

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Artigo 37.o

DIRIO DA REPBLICA I SRIE-A

N.o 92 20-4-1999

Recrutamento de assistentes de investigao e de estagirios de investigao

1 Os assistentes de investigao e os estagirios de investigao so recrutados mediante concurso documental, complementado com entrevista, de entre indivduos que satisfaam os requisitos constantes do aviso de abertura do concurso, a publicar no Dirio da Repblica e em, pelo menos, dois jornais de circulao nacional e que: a) Possuam licenciatura ou curso superior equivalente na rea cientfica do concurso, aprovados com o mnimo de Bom, no caso de recrutamento para estagirio de investigao; b) Possuam mestrado na rea cientfica do concurso, no caso de recrutamento para assistentes de investigao. 2 As instituies referidas no artigo 2.o s podem recorrer ao recrutamento previsto no presente artigo quando, aberto concurso de ingresso para investigador auxiliar na respectiva instituio, este tenha ficado deserto ou no tenha sido possvel prover todas as vagas postas a concurso por no existirem candidatos aprovados em nmero suficiente que reunissem as condies de admisso a esse concurso. 3 Ao concurso documental previsto no n.o 1 aplicam-se as regras especficas sobre concursos previstas na subseco II da seco I do captulo III do presente diploma, com as necessrias adaptaes, sendo que o jri do concurso constitudo pelo dirigente mximo da instituio, que preside, e por dois vogais, a designar pelo conselho cientfico, de entre investigadores, professores ou doutores da rea cientfica do concurso, devendo, pelo menos, um ser exterior instituio. 4 A abertura dos concursos documentais previstos neste artigo depende de despacho conjunto do membro do Governo responsvel pela coordenao da poltica cientfica e tecnolgica e do membro do Governo da tutela da instituio, com a excepo constante do nmero seguinte. 5 No mbito das universidades e de outras instituies de ensino superior, a abertura dos concursos documentais prevista neste artigo faz-se com respeito pelo princpio da autonomia universitria e pela legislao em vigor sobre o sistema de ensino superior. CAPTULO IV Do provimento do pessoal investigador
SECO I Do provimento do pessoal da carreira de investigao cientfica
SUBSECO I

2 Os investigadores auxiliares, os investigadores principais recrutados nos termos da alnea c) do n.o 1 do artigo 11.o e os investigadores-coordenadores recrutados nos termos da alnea c) do n.o 1 do artigo 12.o so inicialmente nomeados provisoriamente ou em comisso de servio por um perodo de trs anos, findo o qual so nomeados a ttulo definitivo, desde que obtenham o parecer favorvel a que se refere o artigo seguinte. Artigo 39.o
Tramitao do processo de nomeao definitiva

1 At 90 dias antes do termo do perodo da nomeao inicial, os investigadores auxiliares, os investigadores principais e os investigadores-coordenadores referidos no n.o 2 do artigo anterior tm de apresentar ao conselho cientfico da sua instituio relatrio pormenorizado da actividade cientfica que hajam desenvolvido nesse perodo, acompanhados dos trabalhos realizados e publicados e, ainda, da indicao das dissertaes efectuadas sob sua orientao e de quaisquer outros elementos relevantes para apreciao daquele relatrio curricular. 2 O rgo referido no nmero anterior designa, na primeira reunio que se seguir, dois investigadores ou professores da especialidade, com provimento definitivo em categoria igual, quando estiver em causa o provimento de investigadores-coordenadores, e superior, nos restantes casos, para, no prazo de 30 dias teis, emitirem parecer circunstanciado e fundamentado acerca daquele relatrio. 3 No caso de no haver na instituio investigadores ou professores da especialidade do interessado, o parecer referido no nmero anterior pode ser elaborado por especialistas, investigadores ou professores da mesma especialidade de outras instituies de investigao ou de ensino superior, nacionais ou estrangeiros. 4 Na elaborao do parecer tem-se sempre em conta, no que concerne ao perodo abrangido pelo relatrio, a qualidade do trabalho cientfico e tecnolgico desenvolvido e os resultados alcanados, designadamente aquele que tiver dado lugar publicao de trabalhos cientficos e tecnolgicos relevantes, ao cumprimento, com xito, de contratos de investigao e desenvolvimento e ao registo de direitos de propriedade industrial e, ainda, a actualizao profissional. 5 Devem ser ainda considerados, na elaborao do parecer mencionado no nmero anterior, os seguintes factores: a) Formao e orientao cientfica ou tecnolgica de investigadores, docentes e tcnicos; b) Orientao de dissertaes de mestrado ou de doutoramento. 6 O dirigente mximo da instituio procede nomeao definitiva na sequncia de deliberao favorvel tomada por maioria simples dos investigadores e professores da instituio com provimento definitivo em categoria igual ou superior dos interessados. 7 Do despacho que negue a nomeao definitiva cabe recurso contencioso, a interpor nos termos gerais. Artigo 40.o
Efeitos da concesso ou da denegao da nomeao definitiva

Da nomeao

Artigo 38.o
Nomeao

1 Os investigadores auxiliares, principais e coordenadores so providos a ttulo definitivo, exceptuado o disposto no nmero seguinte.

1 A nomeao definitiva produz efeitos a partir do dia imediato ao do termo da nomeao anterior.

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DIRIO DA REPBLICA I SRIE-A Artigo 43.o

Princpios de elaborao dos quadros de pessoal

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2 Caso seja negada a nomeao definitiva, o interessado provido por novo perodo de durao igual ao da nomeao anterior. 3 Se no final da segunda nomeao voltar a ser negado o provimento definitivo, o interessado exonerado ou regressa ao lugar de origem, consoante tenha sido nomeado provisoriamente ou em comisso de servio. 4 Se no for seguida de nova nomeao provisria ou de nomeao definitiva, a nomeao inicial considera-se prorrogada at notificao ao interessado da correspondente deciso, data em que so dadas por findas a nomeao provisria ou a comisso de servio mencionadas no n.o 2 do artigo 38.o Artigo 41.
o

Na elaborao dos quadros de pessoal tem-se em conta os objectivos e as necessidades da respectiva instituio, reconhecidos por avaliao independente.
SECO II Do provimento do pessoal investigador especialmente contratado

Artigo 44.o
Provimento e reconduo de investigadores convidados, de assistentes de investigao e de estagirios de investigao

Obrigaes decorrentes da nomeao definitiva

1 Ainda que definitivamente providos, os investigadores tm de, at 30 dias antes do termo de cada um dos trinios subsequentes, apresentar ao conselho cientfico um relatrio curricular elaborado nos termos do previsto no n.o 1 do artigo 39.o 2 O relatrio previsto no nmero anterior apreciado com base em parecer elaborado por dois investigadores ou professores, nomeados para o efeito pelo conselho cientfico. 3 A inobservncia do prazo estabelecido no n.o 1 acarreta, at que a obrigao prevista no n.o 1 se encontre cumprida: a) A impossibilidade de requerer e obter dispensa de prestao de servio na instituio de origem, bem como de apresentar candidatura a bolsas de estudo e de requerer e obter o estatuto de equiparado a bolseiro; b) A passagem do regime de dedicao exclusiva para o tempo integral ou, se o servio j estiver a ser prestado neste regime, a impossibilidade de transitar para o regime de dedicao exclusiva. 4 Os relatrios referidos no n.o 1 do presente artigo e no n.o 1 do artigo 39.o devem, juntamente com os pareceres que sobre eles forem emitidos, ser objecto de divulgao atravs do meio entendido como mais adequado pela instituio e colocados disposio do pblico em geral nos centros de documentao dessa instituio.
SUBSECO II

Dos quadros de pessoal

Artigo 42.o
Aprovao

So aprovados, por portaria conjunta do Ministro das Finanas, do membro do Governo responsvel pela coordenao da poltica cientfica e tecnolgica, do membro do Governo da tutela e do membro do Governo que tiver a seu cargo a Administrao Pblica, os quadros de pessoal investigador das instituies referidas no artigo 2.o do presente diploma.

1 Os investigadores convidados, os assistentes de investigao e os estagirios de investigao so providos em comisso de servio extraordinria ou por contrato, consoante sejam, ou no, funcionrios de nomeao definitiva. 2 Os investigadores convidados so providos por perodos determinados at um mximo de cinco anos, podendo ser reconduzidos por perodos de igual durao. 3 Os estagirios de investigao e os assistentes de investigao so providos por um perodo inicial de um ano, renovvel por dois perodos de dois anos. 4 Observada, com as necessidades adaptaes, a tramitao estabelecida no artigo 39.o, o conselho cientfico pronuncia-se sobre a renovao, devendo ter em conta os resultados da apreciao a que se refere o n.o 2 do artigo 39.o 5 A inteno de renovao comunicada ao interessado at 90 dias antes do termo do prazo do contrato, devendo este comunicar a sua inteno at 30 dias antes do termo do mesmo prazo. 6 A prorrogao do prazo mximo de cinco anos referido no n.o 3 s pode ser autorizada, para alm da situao prevista no n.o 10 do presente artigo, desde que o contratado faa prova de que requereu a prestao das provas de doutoramento. 7 Os estagirios de investigao que obtenham, na vigncia do respectivo contrato, o grau de mestre so contratados como assistentes de investigao, produzindo o novo contrato efeitos data da obteno do referido grau, no podendo, em qualquer caso, com excepo do disposto no nmero anterior, o somatrio dos perodos de contratao como estagirio de investigao e assistente de investigao ultrapassar o prazo mximo de cinco anos referido no n.o 3 8 Sempre que os estagirios de investigao e os assistentes de investigao obtenham o grau de doutor, at ao termo do perodo a que se refere o n.o 3, e desde que, naquela qualidade, tenham exercido a sua actividade na instituio por um perodo mnimo de trs anos, deve a instituio abrir concurso documental, no prazo de um ms contado da data da obteno do doutoramento, para provimento na categoria de investigador auxiliar. 9 Ao concurso referido no nmero anterior candidato nico o estagirio de investigao ou assistente de investigao que rena as condies a que alude o mesmo nmero, o qual, sendo aprovado, provido em lugar supranumerrio, caso no haja vaga no quadro da instituio.

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10 Obtido o doutoramento, e sempre que tal se revele necessrio em funo do estabelecido no nmero anterior, o contrato prorrogado at ao provimento como investigador auxiliar. 11 O pessoal investigador abrangido pelo presente artigo considera-se sempre provido por urgente convenincia de servio, tendo direito a ser abonado das correspondentes remuneraes desde o dia da entrada em efectivo exerccio de funes. 12 Os investigadores convidados, os assistentes de investigao e os estagirios de investigao podem exercer as suas funes, tanto em regime de dedicao exclusiva, como em regime de tempo integral, sem prejuzo do disposto no n.o 3 do artigo 51.o Artigo 45.o
Contratos administrativos de provimento

e) De ocorrncia de qualquer outro facto extintivo da relao jurdica de emprego pblico. 2 A denncia e a resciso dependem da apresentao de pr-aviso com a antecedncia mnima de 60 dias, salvo nos casos em que a cessao do contrato tenha como causa a nomeao do contratado. 3 Por acordo das partes pode, porm, prescindir-se do prazo do pr-aviso referido no nmero anterior. 4 Ao contratado que no cumpra, total ou parcialmente, o prazo de pr-aviso estabelecido no nmero anterior pode ser exigido, a ttulo de indemnizao, o valor da remunerao base correspondente ao perodo em falta. CAPTULO V Da prestao das funes de investigao
SECO I Das disposies gerais

1 O vnculo constitutivo da relao de emprego pblico dos investigadores convidados, dos assistentes de investigao e dos estagirios de investigao, que no sejam funcionrios de nomeao definitiva, o contrato administrativo de provimento. 2 A celebrao dos contratos referidos no nmero anterior no depende de qualquer processo de seleco, no caso dos investigadores convidados, atento o disposto no n.o 2 do artigo 36.o 3 Os contratos administrativos de provimento so celebrados de harmonia com as necessidades de investigao e pelas efectivas disponibilidades das dotaes para pessoal por fora de verbas especialmente inscritas, no podendo o nmero mximo de investigadores convidados, assistentes de investigao e estagirios de investigao ultrapassar, em relao ao nmero de pessoal pertencente carreira de investigao em efectividade de funes na instituio: a) Em mais de 10 %, no caso dos investigadores convidados; b) Em mais de 15 %, no total dos restantes casos. Artigo 46.o
Regularizao dos processos de provimento

Artigo 48.o
mbito das funes de investigao

As funes de investigao compreendem o exerccio da actividade exigvel a cada categoria, de acordo com o regime nos termos do qual a sua prestao se efectua. Artigo 49.o
Servio prestado noutras funes pblicas

1 equiparado, para todos os efeitos, ao efectivo exerccio de funes o servio prestado pelo pessoal investigador em qualquer das seguintes situaes: a) Presidente da Repblica, membro do Governo da Repblica ou dos Governos Regionais e deputado Assembleia da Repblica ou s Assembleias Regionais; b) Juiz do Tribunal Constitucional; c) Juiz do Supremo Tribunal de Justia e do Supremo Tribunal Administrativo; d) Procurador-Geral da Repblica e vogal do Conselho Consultivo da Procuradoria-Geral da Repblica; e) Provedor de Justia e provedor-adjunto; f) Director-geral, subdirector-geral, inspector-geral e subinspector-geral ou equiparados; g) Presidente, vice-presidente, ou cargos equiparados, de laboratrios do Estado, de outras instituies pblicas de investigao e de instituies particulares de investigao; h) Assessor do gabinete dos juzes do Tribunal Constitucional; i) Chefe, adjunto ou equiparado, de gabinetes dos titulares dos rgos de soberania; j) Chefe ou membro do gabinete do Procurador-Geral da Repblica; l) Desempenho de funes diplomticas eventuais; m) Exerccio de funes em organizaes internacionais de que Portugal seja membro; n) Docncia ou investigao no estrangeiro em misso oficial ou com autorizao do membro do Governo da tutela;

1 O pessoal de investigao a que se refere o artigo anterior dispe do prazo de 90 dias, a contar da data da entrada em exerccio efectivo de funes, para apresentar os documentos necessrios regularizao dos processos de provimento respectivos. 2 A no apresentao da documentao exigida at ao termo do prazo, quando desacompanhada da invocao de motivo ponderoso que o justifique, constitui fundamento para resciso do contrato. Artigo 47.o
Cessao do vnculo contratual

1 Os contratos contemplados na presente seco cessam em razo: a) Da denncia de qualquer das partes contratantes; b) De resciso pelo contratado; c) De mtuo acordo, a todo o tempo; d) De condenao em pena disciplinar de natureza expulsiva;

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o) Funes directivas em institutos de investigao estrangeiros; p) Funes em rgos de governo ou de gesto de instituies de ensino superior universitrio ou politcnico, tanto na qualidade de presidente do instituto como nas de director ou presidente do conselho directivo de escola, quando em comisso de servio, requisio, destacamento ou quando em misso oficial ou com autorizao do membro do Governo responsvel pela coordenao da poltica cientfica e tecnolgica e do ministro da tutela; q) Presidente de cmara municipal ou vereador a tempo inteiro; r) Governador civil e vice-governador civil; s) Funes dirigentes sindicais a tempo inteiro; t) Desempenho de outras funes, dentro ou fora do Pas, que, por despacho ministerial, sejam reconhecidas de interesse pblico. 2 O tempo de servio prestado nas situaes constantes do nmero anterior suspende, na falta de requerimento dos interessados em contrrio, a contagem dos prazos de apresentao dos relatrios curriculares referidos nos artigos 39.o e 41.o e a durao dos vnculos contratuais do pessoal investigador especialmente contratado. 3 O pessoal investigador pode, no termo do exerccio das funes mencionadas no n.o 1, solicitar a dispensa da prestao de servio prevista no artigo 54.o do presente diploma, por perodo at um ano, para efeitos de actualizao cientfica e tcnica. Artigo 50.o
Exerccio de funes dirigentes

ccio de profisso liberal, sem prejuzo do disposto no nmero seguinte. 2 No prejudica o exerccio de funes em regime de dedicao exclusiva a percepo de remuneraes decorrentes de: a) Direitos de autor; b) Direitos de propriedade industrial; c) Realizao de conferncias e palestras, cursos de formao profissional de curta durao e outras actividades anlogas; d) Ajudas de custo; e) Despesas de deslocao; f) Elaborao de estudos ou pareceres mandados executar por despacho do membro do Governo responsvel pela coordenao da poltica cientfica e tecnolgica, do membro do Governo com tutela sobre o sector da educao ou do membro do Governo da tutela ou, ainda, no mbito de comisses constitudas por nomeao daqueles; g) Desempenho de funes em rgos da instituio a que esteja vinculado; h) Participao em rgos consultivos de instituio estranha quela a que pertena, desde que com a anuncia prvia desta ltima; i) Participao em jris de concurso, exames ou avaliaes estranhos instituio a que esteja vinculado; j) Participao em jris e comisses de avaliao e emisso de pareceres solicitados por organismos nacionais ou estrangeiros; k) Prestao de servio docente em estabelecimento de ensino superior quando, com autorizao prvia da instituio a que esteja vinculado, se realize sem prejuzo do exerccio de funes durante o perodo normal de servio e no exceda, em mdia anual, um total de quatro horas semanais de actividade lectiva; l) Actividades exercidas, quer no mbito de contratos entre a instituio a que pertence e outras entidades pblicas ou privadas, nacionais, estrangeiras ou internacionais, quer no mbito de projectos subsidiados por qualquer dessas entidades, desde que se trate de actividades da responsabilidade da instituio e que os encargos com as correspondentes remuneraes sejam satisfeitos atravs de receitas provenientes dos referidos contratos ou subsdios, nos termos do regulamento aprovado pela prpria instituio. Artigo 53.o
Regime de tempo integral

Durante o exerccio de funes dirigentes o pessoal investigador fica dispensado das obrigaes previstas no n.o 1 do artigo 41.o
SECO II Dos regimes de prestao de servio

Artigo 51.o
Regimes de prestao de servio

1 O pessoal investigador exerce as suas funes em regime de dedicao exclusiva ou em regime de tempo integral. 2 facultada ao pessoal referido no nmero anterior a possibilidade de optar pelo exerccio de funes num dos regimes previstos, bem como a passagem de um para outro desses regimes, implicando esta um perodo mnimo de permanncia de um ano no regime para o qual se transita. 3 Ao pessoal investigador especialmente contratado pode ser permitido o exerccio de funes em regime de tempo parcial. Artigo 52.o
Regime de dedicao exclusiva

1 Entende-se por regime de tempo integral aquele que corresponde durao semanal do trabalho fixada para as carreiras do grupo de pessoal tcnico superior da Administrao Pblica. 2 A durao do trabalho a que se refere o nmero anterior compreende o exerccio de todas as funes enunciadas no captulo II do presente diploma. Artigo 54.o
Dispensa de prestao de servio na instituio de origem

1 Os investigadores em regime de dedicao exclusiva no podem exercer qualquer outra funo ou actividade remunerada, pblica ou privada, incluindo o exer-

1 Os investigadores podem, sem perda de qualquer dos seus direitos, solicitar dispensa de servio na ins-

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tituio onde estiverem providos, por um ano, no termo de cada sexnio de servio, a fim de realizarem actividades de investigao e desenvolverem outras tarefas de valorizao pessoal e interesse pblico noutras instituies nacionais ou estrangeiras, bem como desempenharem funes docentes em instituio de ensino pblico, ou, ainda, por motivos de actualizao cientfica e tcnica. 2 Quando no houver prejuzo para a instituio a que pertencem, podem gozar a dispensa do servio prevista no nmero anterior em perodos de seis meses por cada trinio de servio. 3 As dispensas previstas nos nmeros anteriores dependem de requerimento do interessado, parecer favorvel do conselho cientfico e despacho de deferimento do dirigente mximo da instituio. 4 Os resultados do labor desenvolvido so apresentados ao conselho cientfico nos seis meses imediatos ao do gozo da dispensa, sob pena de reposio dos vencimentos auferidos durante a dispensa. 5 O direito previsto nos nmeros anteriores s pode ser exercitado um ano aps a entrada em vigor do presente diploma. Artigo 55.o
Bolsas de estudo e equiparao a bolseiro

respectivas remuneraes base, durante o 1.o ano de contrato, podendo, contudo, o incumprimento das obrigaes contratuais determinar a devoluo, total ou parcial, do subsdio de residncia entretanto recebido. Artigo 58.o
Frias, faltas e licenas

Ao pessoal investigador aplica-se o regime de frias, faltas e licenas aplicvel aos funcionrios e agentes da Administrao Pblica.
SECO IV Dos direitos de propriedade industrial

Artigo 59.o
Direitos de propriedade industrial

O pessoal investigador em regime de dedicao exclusiva ou de tempo integral pode candidatar-se obteno de bolsas de estudo, no Pas ou no estrangeiro, e ser equiparado a bolseiro. Artigo 56.o
Acumulaes

1 Ao pessoal da carreira de investigao aplica-se o regime de acumulao de funes aplicvel aos funcionrios e agentes da Administrao Pblica. 2 A acumulao de funes de investigao com quaisquer outras funes, pblicas ou privadas, depende da inexistncia de conflito de interesses entre a funo principal e a funo acumulada. 3 O exerccio de funes em regime de acumulao depende de declarao do interessado no sentido estabelecido no nmero anterior.
SECO III Do regime retributivo

Artigo 57.o
Remunerao
o o

1 As invenes, os desenhos e os modelos, feitos ou criados pelo pessoal investigador no desempenho de sua actividade pblica, so propriedade daqueles e da instituio na qual prestam funes, sendo o pedido de registo dos direitos de propriedade industrial feito a favor do inventor individual ou da equipa inventora e da instituio. 2 A concesso de licenas de explorao ou a venda dos direitos de propriedade industrial referidos no nmero anterior no dependem do acordo prvio do inventor individual ou da equipa inventora, consoante os casos. 3 Os lucros ou royalties resultantes da explorao de inveno patenteada, de desenhos ou modelos protegidos e, ainda, os lucros resultantes de concesso de licenas de explorao ou de venda de patentes, de desenhos ou modelos so distribudos, em partes iguais, pelo inventor ou pela equipa inventora e pela instituio referida no n.o 1. 4 Os direitos conferidos ao inventor neste artigo no podem ser objecto de renncia antecipada. 5 O no cumprimento das obrigaes previstas por parte do inventor individual, da equipa inventora ou da instituio de investigao acarreta a perda dos direitos que, respectivamente, lhes so reconhecidos neste artigo. 6 O disposto nos nmeros anteriores no aplicvel aos direitos de propriedade industrial gerado no decurso de investigao sob contrato com entidades terceiras sempre que os respectivos contratos estipulem de modo diverso.
SECO V Antiguidade e aposentao

1 O anexo n. 3 ao Decreto-Lei n. 408/89, de 18 de Novembro, alterado pelo Decreto-Lei n.o 76/96, de 18 de Junho, substitudo pelo anexo n.o 1 ao presente diploma, que dele faz parte integrante. 2 So contemplados em diploma prprios os suplementos auferidos pelo exerccio de funes de gesto. 3 H ainda lugar ao pagamento de suplementos s individualidades com domiclio permanente no estrangeiro que forem contratadas como investigadores convidados, a ttulo de compensao integral do custo das passagens de chegada e de regresso e a ttulo de subsdio de residncia, de montante igual a 30 % das

Artigo 60.o
Antiguidade

1 Para efeitos de precedncia, a antiguidade dos investigadores conta-se a partir da data da posse, na instituio, na respectiva categoria. 2 No caso de a posse de dois ou mais investigadores ter ocorrido no mesmo dia, a precedncia determinada pela antiguidade do exerccio de funes na instituio.

N.o 92 20-4-1999 Artigo 61.o

Aposentao

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mente mantidas em vigor, ao conselho responsvel pelas actividades de formao (CRAF) consideram-se feitas ao conselho cientfico da respectiva instituio. Artigo 63.o
Procedimentos pendentes

1 O pessoal de investigao tem direito a aposentao nos termos da lei geral. 2 Os investigadores aposentados podem participar, a ttulo excepcional, em jris de concursos ou provas de natureza acadmica, leccionar disciplinas no includas nos planos de estudos obrigatrios e prosseguir trabalhos de investigao ou de direco de publicaes. 3 Pelo desempenho das funes identificadas no nmero anterior pode ser atribudo, por reunio ou sesso, um abono, de montante a fixar por despacho conjunto do Ministro das Finanas, do membro do Governo que tiver a seu cargo a coordenao da poltica cientfica e tecnolgica, do membro do Governo da tutela e do membro do Governo que tiver a seu cargo a Administrao Pblica, aos investigadores aposentados. CAPTULO VI Das disposies finais e transitrias Artigo 62.o
Regime transitrio

At integral concluso, permanecem regulados pela legislao vigente e aplicvel ao tempo do seu incio os procedimentos em curso em matria de concursos para recrutamento de investigadores auxiliares, principais e coordenadores. Artigo 64.o
Habilitao para o exerccio de funes de coordenao cientfica

Consideram-se, para todos os efeitos legais, como possuindo o ttulo de habilitado para o exerccio de funes de coordenao cientfica os indivduos que tenham sido aprovados em mrito absoluto nos concursos de provas pblicas para a categoria de investigador-coordenador previstas no n.o 1 do artigo 18.o do Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro. Artigo 65.o
Das reas cientficas

1 mantido em vigor o regime previsto no Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro, no que concerne ao modo de progresso na carreira, ao sistema de provas de acesso e sua apreciao, s regras sobre constituio de jris e formas de provimento, relativamente aos estagirios de investigao e assistentes de investigao que se encontrem contratados ou providos numa dessas categorias data da entrada em vigor do presente diploma e, ainda, relativamente ao pessoal abrangido pelo mbito de aplicao dos Decretos-Leis n.os 81-A/96, de 21 de Junho, e 195/97, de 31 de Julho. 2 Os actuais investigadores-coordenadores, investigadores principais e investigadores auxiliares mantm a categoria e os lugares em que tm provimento, permanecendo tambm imodificada a natureza, definitiva ou provisria, do mesmo, sendo aplicvel nomeao definitiva dos investigadores-coordenadores, investigadores principais e investigadores auxiliares, provisoriamente nomeados, o regime previsto no n.o 2 do artigo 13.o do Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro. 3 O n.o 4 do artigo 12.o do Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro, passa a ter a seguinte redaco: Artigo 12.o
Provimento dos assistentes de investigao

1.......................................... 2.......................................... 3.......................................... 4 Obtida a aprovao nas provas mencionadas no n.o 2 do artigo 17.o ou obtido o doutoramento em rea cientfica adequada, os assistentes de investigao so imediatamente providos na categoria de investigador auxiliar, ficando providos em lugares supranumerrios, caso no haja lugar no quadro. 4 Todas as referncias feitas, nas disposies do Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro, transitoria-

1 As reas cientficas so definidas por grandes reas de actividade. 2 A definio das reas cientficas de cada instituio feita por despacho conjunto do membro do Governo responsvel pela coordenao da poltica cientfica e tecnolgica e do membro do governo da tutela da instituio, sob proposta do dirigente mximo, ouvido o respectivo conselho cientfico. 3 Os despachos conjuntos referidos no nmero anterior so publicados no prazo de 45 dias teis aps a entrada em vigor do presente diploma e devero ser revistos trienalmente. 4 A aplicao do disposto no n.o 2 s estruturas de investigao integradas em estabelecimentos de ensino superior pblico universitrio e politcnico faz-se nos termos dos respectivos estatutos, com respeito pelo princpio da autonomia universitria e pela legislao em vigor sobre o sistema de ensino superior. 5 Para efeitos de candidatura aos concursos para recrutamento de investigadores auxiliares, principais e coordenadores, os conselhos cientficos podem, a requerimento dos interessados, considerar a habilitao detida como habilitao em rea cientfica afim daquela para que aberto o concurso ou o tempo de servio prestado em determinada rea cientfica como tendo sido prestado em rea cientfica afim daquela para que aberto o concurso. Artigo 66.o
Do descongelamento de admisses

Visando-se uma crescente qualificao dos recursos humanos, em prol do reforo das instituies cientficas e da valorizao e dignificao da actividade cientfica e tecnolgica, aplica-se, ao ingresso na carreira de investigao cientfica e contratao de investigadores convidados, nos termos do artigo 36.o, de assistentes de

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DIRIO DA REPBLICA I SRIE-A Artigo 70.o

Norma revogatria

N.o 92 20-4-1999

investigao, nos termos da alnea b) do n.o 1 do artigo 37.o, e de estagirios de investigao, nos termos da alnea a) do n.o 1 do mesmo artigo 37.o, o disposto no artigo 5.o do Decreto-Lei n.o 192/85, de 24 de Junho, para as carreiras docentes do ensino superior universitrio e politcnico. Artigo 67.o
Atribuio do grau de doutor

As instituies referidas no artigo 2.o do presente diploma podem estabelecer acordos ou convnios com estabelecimentos de ensino superior universitrio por forma que as provas de acesso previstas no Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro, dem lugar atribuio do grau de doutor. Artigo 68.o
Especialistas e investigadores

1 revogado o Estatuto da Carreira de Investigao Cientfica, aprovado pelo Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro, sem prejuzo da transitria manuteno em vigor do artigo 2.o, dos n.os 1 e 2 do artigo 3.o, do artigo 6.o, da parte inicial das alneas b) e c) e da alnea d) do n.o 2 do artigo 10.o e dos artigos 11.o a 21.o, por fora do estatudo no artigo 62.o 2 revogado o Decreto-Lei n.o 365/86, de 31 de Outubro, sem prejuzo da sua aplicao aos investigadores visitantes actualmente abrangidos pelo seu mbito de aplicao, nomeadamente no que concerne renovao contratual. Artigo 71.o
Entrada em vigor

O presente diploma entra em vigor no dia 1 do ms seguinte quele em que for publicado. Visto e aprovado em Conselho de Ministros de 30 de Dezembro de 1998. Antnio Manuel de Oliveira Guterres Jos Veiga Simo Antnio Luciano Pacheco de Sousa Franco Jorge Paulo Sacadura Almeida Coelho Joo Cardona Gomes Cravinho Joaquim Augusto Nunes de Pina Moura Lus Manuel Capoulas Santos Eduardo Carrega Maral Grilo Maria de Belm Roseira Martins Coelho Henriques Pina Elisa Maria da Costa Guimares Ferreira Jos Mariano Rebelo Pires Gago. Promulgado em 24 de Maro de 1999. Publique-se. O Presidente da Repblica, JORGE SAMPAIO. Referendado em 31 de Maro de 1999. O Primeiro-Ministro, Antnio Manuel de Oliveira Guterres.
ANEXO N.o 1
Escales 1 2 3 4

1 O pessoal investigador detentor das categorias de especialista e de investigador mantm o vnculo actual e o vencimento correspondente ao ndice 405 da escala salarial do regime geral, sendo equiparados, para os demais efeitos legais, nomeadamente acesso categoria de investigador auxiliar, categoria de assistente de investigao. 2 O pessoal integrado nas categorias referidas no nmero anterior tem direito a optar pelo regime de dedicao exclusiva, nos termos deste diploma, o que lhe dar direito a um vencimento correspondente ao ndice 560 da escala salarial do regime geral. 3 Os lugares das categorias referidas nos nmeros anteriores extinguir-se-o medida que vagarem. Artigo 69.o
Do conselho cientfico

1 At entrada em vigor do diploma que aprova o regime jurdico das instituies de investigao, essas instituies passam a possuir obrigatoriamente um conselho cientfico, com a composio e as competncias constantes dos nmeros seguintes. 2 O conselho cientfico constitudo por todos os que, a qualquer ttulo, incluindo o de bolseiro, quer sejam cidados nacionais ou estrangeiros, exeram actividade na instituio, desde que estejam habilitados com o grau de doutor ou equivalente, tenham obtido aprovao nas provas a que se refere o n.o 2 do artigo 17.o do Decreto-Lei n.o 219/92, de 15 de Outubro, ou, ainda, os que, no possuindo qualquer dessas qualificaes, integrem a carreira de investigao em categoria igual ou superior de investigador auxiliar ou a carreira docente universitria em categoria igual ou superior de professor auxiliar. 3 Compete ao conselho cientfico aprovar o seu regulamento interno. 4 A lei orgnica da instituio ou o regulamento interno do conselho cientfico devem assegurar que este rgo funcione de forma eficiente, podendo, em ateno ao nmero de membros que o compem, prever-se, designadamente, o seu funcionamento em seces ou a existncia de uma comisso coordenadora do conselho cientfico.

Investigador-coordenador . . . Investigador principal com habilitao ou agregao Investigador principal . . . . . Investigador auxiliar com habilitao ou agregao Investigador auxiliar . . . . . . . Assistente de investigao . . . Estagirio de investigao . . .

285 245 220

300 255 230

310 265 250

330 285 260

195 135 100

210 140 110

230 150

245

Decreto-Lei n.o 125/99

de 20 de Abril

O Programa do Governo erigiu o reforo das instituies cientficas e a valorizao da actividade de