esses so apenas alguns dos aspectos que todo gestor busca para alcanar o sucesso de seus negcios. As empresas no crescem sozinhas, elas so feitas por
pessoas. So seus colaboradores que esto por trs de
todo bom resultado. Por isso to importante investir na chamada Gesto de
Pessoas. Este departamento responsvel por administrar e
comandar profissionais dentro das organizaes.
ele quem dissemina a cultura da empresa, implementa
processos internos e benefcios, promove o
desenvolvimento e aprimoramento profissional, d suporte para que os colaboradores executem suas atividades com excelncia, resolve conflitos, propem e elabora mudanas, retm novos talentos, supervisiona comportamentos, avalia desempenho, planeja e controla cargos e salrios etc. fundamental que as organizaes pensem e invistam em
seus profissionais proporcionando um ambiente de trabalho
tranquilo, oferecendo capacitao e oportunidade de desenvolvimento, estimulando a motivao e o bem-estar para que, assim, todos trabalhem com mais afinco e proporcionem maiores resultados.