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Emoções
Prof. Ms. Gilberto Lynch
Quem sou eu?
2016 - 2018
Mestrado em Neurociências e Comportamento, no Programa de Pós-Graduação em Neurociência e Comportamento –
Núcleo de Teoria e Pesquisa do Comportamento, da Universidade Federal do Pará. Dissertação: Medida de eficiência
metacognitiva em aprendizado de domínios em física. 2018. Sob orientação do Prof. Dr. Bruno Duarte Gomes e
coorientação do Prof. Dr. Paulo Roney Kilpp Goulart e do Prof. Dr. Antônio Pereira Júnior. Bolsista do(a): Coordenação de
Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES).
2012 - 2015
Graduação (incompleta) em Psicologia. Universidade Federal do Pará (UFPA.)
2001 - 2007
Bacharelado em Ciências Sociais. Faculdade de Filosofia e Ciências Humanas. Universidade de São Paulo (USP)
• Professor convidado do Programa de Mestrado Profissional no Ensino de Física da UFPA (2018);
• Especialista em Desempenho Acadêmico e analista de Projetos Educacionais na Diretoria de Assistência e Integração Estudantil - DAIE
(atual SAEST – Superintendência de Assistência Estudantil) – PROEX/UFPA (2015-2016);
ATUALMENTE
• Pesquisador no Projeto Brain Decoding usando o EEG: Incremento cognitivo em indivíduos saudáveis e dinâmica espaço-temporal das
oscilações corticais em indivíduos epilépticos, coordenado pelo Dr. Bruno Duarte Gomes (ICB/UFPA).
• Pesquisador em neurociência cognitiva e metacognição no Laboratório de Neuroprocessamento, da Faculdade de Engenharia Elétrica e
Biomédica, do Instituto de Tecnologia, da UFPA,
Atuação clínica em Neurofeedback na empresa ALPHA-GAMA – Neurociência Aplicada ao Comportamento, Aprendizagem e ao Alto
Desempenho.
• Atuação na empresa ALPHA-GAMA – Neurociência Aplicada ao Comportamento, Aprendizagem e ao Alto Desempenho, com Programas
de Alto Desempenho nos Estudos, Mentoria de TCC,; palestras, formações para educadores e workshops voltados para Neurociência da
Aprendizagem, Educação e Alto Desempenho na Aprendizagem.
• CEO, co-criador e sócio na startup FEYNTL – Aprenda Diferente, em desenvolvimento na UNIVERSITEC – UFPA.
Ementa: Neurociência Cognitiva e das Emoções
Carga Horária: 30h
O aluno entra no nível avançado I da evolução do saber. Essa matéria visa: a) dotar os
alunos dos conhecimentos-chave para a compreensão do funcionamento do cérebro a
nível fisiológico; b) descrever as principais técnicas utilizadas no estudo; c) abordar as
funções do lobo frontal a nível cognitivo e emocional; entender e saber sobre os códigos
das emoções d) descreverem as consequências de lesões cerebrais adquiridas; e) fornecer
literária científica na área da neuropsicologia e emoções. Aqui o aluno já escreve algo
sobre os conteúdos adquiridos.
Ferramentas áudio visual, e uso da neurodidatica de assimilação de conteúdo, trabalho
pratico com nível elevado de participação com metodologia da pedagogia ativa, para que
o aluno entre no nível Superior de evolução do saber.
Neurociência Cognitiva e das
Emoções
Apresentação da disciplinas e questões
estruturantes
O que nos faz aprender menos e mais?
A DÉCADA DO CÉREBRO;
NÍVEIS DE ANÁLISE
MÉTODO CIENTÍFICO
CIÊNCIA BÁSICA E CIÊNCIA APLICADA
• Século XVIII:
Invenção do microscópio composto, no final do
século XVII: descoberta da natureza celular do
tecido neural
Virada do século:
Luigi Galvani, médico e físico italiano, demonstrou, pela 1ª. vez, que o
mecanismo de contração do músculo é realizado por meio da estimulação elétrica
do nervo
• Solução de cromato de
prata que colore por
completo o neurônio ,
impregnando apenas
pequenas porções dos
mesmos
Contribuições da
técnica de Golgi
• Conheceu e aperfeiçoou
o método de Golgi;
• Neurônio: a célula
nervosa
Unidade básica do
Sistema Nervoso - 100
bilhões
É a estrutura sinalizadora
para a maioria das funções
nos organismos
CÉLULAS DA GLIA
• Papel de sustentação e proteção dos neurônios
ESTRUTURA BÁSICA
REGIÕES MORFOLÓGICAS
BÁSICAS DO NEURÔNIO
É o centro metabólico da
célula
Dendritos
Ramificações em forma de
ramos de árvore que servem
como principal estrutura a
receber a sinalização de
outras células nervosas
Axônio
Prolongamento tubular
originado em região
especializada do cone, chamada
cone axônico.
Com diâmetro entre 0,2 e 20
µm, pode chegar a mais de um
metro de comprimento.
É a principal unidade condutora
do neurônio, conduzindo sinais
elétrico s (potencial de ação)
por distâncias que variam entre
0,1 mm até 3 metros de
distância.
Alguns neurônios possuem
chamadas colaterais axonais,
para conduzir a sinalização à
diferentes alvos.
REGIÕES MORFOLÓGICAS
BÁSICAS DO NEURÔNIO
Terminais Axônicos:
• Células da Glia
(gliócitos): dez vezes
mais que o neurônio
Realizam funções de
sustentação e proteção
às células nervosas
Acetilcolina
Noradrenalina
Regula os batimentos cardíacos, pressão arterial, conversão de glicogênio em energia e outros.
A liberação da noradrenalina facilita a atenção e o alerta durante o dia. A neurociência tem
estudado a atuação dela em distúrbios do sono, especialmente o sono REM, mecanismos de
estresse, e nos processos de aprendizado e memória.
Serotonina
A diminuição da liberação de serotonina no sistema nervoso central está associada
a transtornos afetivos e de humor, como agressividade, depressão e ansiedade. Há evidências
de que ela atue na regulação do ritmo circadiano, sono e apetite. Diversos estudos já testaram
medicamentos com atuação nas vias serotoninérgicas buscando tratar, além da ansiedade e
depressão, também obesidade, enxaqueca e esquizofrenia.
Glutamato
O glutamato é o aminoácido livre mais abundante do sistema nervoso central. Além disso,
atua como principal neurotransmissor excitatório, sendo extremamente importante para o
desenvolvimento neural, plasticidade sináptica, aprendizado e memória.
Estudos já identificaram a associação entre o glutamato e doenças como epilepsia, isquemia
cerebral, tolerância e dependência a drogas, dor neuropática, ansiedade e depressão.
Produzido em excesso, o glutamato é tóxico para as células nervosas. A doença de Lou
Gherig é prova disso, onde a hiperprodução deste neurotransmissor causa morte neuronal por
todo o cérebro e medula.
Embora não haja dois cérebros iguais, temos em todos as mesmas vias motoras e sensoriais
que seguem o mesmo padrão -CONSEQUÊNCIA?
DESBASTAMENTO SINÁPTICO
NUTRIÇÃO DA GESTANTE
EXEMPLO DO PATINHO
O PAPEL DO NOVO
Uma pesquisadora reuniu um grupo de crianças e deu a eles quebra-cabeças. Ela queria
observar como as crianças lidavam com desafios e dificuldades. Foi oferecido a crianças
de 10 anos problemas que eram ligeiramente mais difíceis elas.
REAÇÃO do GRUPO 1
"Adoro um desafio“.
"Sabe, eu não esperava que isso fosse tão difícil, mas vou tentar".
REAÇÃO do GRUPO 2
.
ONDAS ELÉTRICAS CEREBRAIS
RESULTADO DO MAPEAMENTO CEREBRAL
ERRO
FALHA
DIFICULDADE
A NUDEZ DA NOSSA ALMA
O que é a EDUCAÇÃO? E o que o
conhecimento do cérebro pode contribuir para
melhorá-la?
É O ENCONTRO ENTRE QUEM QUER ENSINAR E QUEM QUER
APRENDER
Variáveis que compõem o Desempenho
Acadêmico Centrado no(a) Estudante
Variáveis da História
Variáveis de habilidades Educacional do Variáveis
cognitivas acadêmicas Indivíduo socioeconômicas
DESEMPENHO
Variáveis Variáveis de
EDUCACIONAL
emocionais habilidades não
CENTRADO NO(A)
(psicológicas) cognitivas
ESTUDANTE
Variáveis Variáveis de
metacognitivas comportamento
cognitivo típico
Variáveis de
Sentido/Propósito
Variáveis de Educacionais
Organização e planejamento.
Procrastinação.
Gestão do Tempo e Produtividade.
Foco.
Disciplina.
Hábitos de Estudos.
Variáveis de comportamento cognitivo típico
Alice: Poderia me dizer, por favor, que caminho devo tomar para sair
daqui?
AS/P DE
DA
DHM
TODACE
VSE
VE
DH DHNC
A
EFICIÊNCIA COGNITIVA NO PROCESSO DE APRENDIZAGEM
R=TxQ (FOCO COM ESTRATÉGIA)
METACOGNIÇÃO
AVALIE AS SUAS HABILIDADES
METACOGNITIVAS
HABILIDADES METACOGNITIVAS
Q1 C
E
TIPOLOGIA DE
ERROS C1 ou E1 Convicção-Certeza
C2 ou E2 Pouca dúvida
C (CERTO)
C3 ou E3 Dúvida mediana
ou
Pense numa disciplina, num conhecimento que você tem que adquirir e numa
habilidade que você tem que desenvolver e ser bom:
Ela requer que você atue com um esforço concentrado, que exige
comprometimento com o aprendizado a longo prazo, sempre explorando,
experimentando e desafiando-se na sua habilidade.
Robert Greene dizia que você deve cultivar um prazer quase sádico pela
MELHORIA CONTÍNUA
PRINCÍPIOS DO ULTRALEARNING
1. META-APRENDIZAGEM: PRIMEIRO DESENHE UM MAPA. Comece
aprendendo como aprender o assunto ou habilidade que você deseja abordar.
Descubra como fazer uma boa pesquisa e como aproveitar suas competências
passadas para aprender novas habilidades mais facilmente.
Aqui a ideia é realmente ensinar – não importa se você tenha um público, ou não.
O importante é explicar o tópico em termos de fácil compreensão. Assim, você
consolida o que entendeu até então e visualiza com facilidade o que ainda não
tem clareza.
3. Identifique os “buracos” na própria compreensão
A partir da sua tentativa de explicação para uma outra pessoa, você vai perceber
os buracos no próprio aprendizado, segundo a Técnica Feynman. Revisite esses
pontos e volte às suas fontes de informação até que consiga explicar o conceito
completamente.
4. Revise, organize e simplifique
Revise seu trabalho até então enquanto simplifica ainda mais a linguagem (tenha
certeza de estar utilizando suas próprias palavras e não jargões do material que
estudou).
Ilustre com exemplos e, se necessário, conecte conceitos e faça analogias para
fortalecer sua compreensão. O objetivo é organizar todo o conteúdo em uma
história simples que flui.
Por fim, leia em voz alta e, se ainda parece confuso, pode ser uma indicação de
que seu entendimento ainda não é total. Se for o caso, estude novamente e volte a
preencher os “buracos”.
CONSIDERAÇÕES FINAIS
FIGURA 3,3
CIRCUITO EXECUTIVO – PERMITE A MANUTENÇÃO DA ATENÇÃO DE FORMA
PROLONGADA
E INIBE ESTÍMULOS EXTERNOS DISTRATATORES
ATENÇÃO EXECUTIVA – MECANISMOS DE AUTORREGULAÇÃO – CAPACIDADE DE
MODULAR O COMPORTAMENTO DE ACOROD COM DEMANDAS COGNITIVAS,
EMOCIONAIS E SOCIAIS.
INFORMAÇÃO RELEVANTE – CONSCIENTE - FILTRO DA ATENÇÃO
CDIPTUCPFDNAIBM
MEMÓRIA DE LONGO PRAZO
SISTEMAS DE ANCORAGEM
REPETIÇÃO ELABORAÇÃO – FORÇA DO REGISTRO: FRACOS OU FORTES
EMOÇÃO E SENTIMENTOS?
TIPOS DE EMOÇÕES
ALEGRIA
RAIVA
MEDO
TRISTEZA
NOJO
SINALIZADOR INTERNO DE QUE ALGO ESTÁ ACONTECENDO – MECANISMO
INTERGRUPAL
- Ortega y Gasset
EMAIL: gilbertolynch2020@gmail.com
WHATSSAP: 984910188
MUITO OBRIGADO!