8 EMPREGO & CARREIRA

CORREIO DO ESTADO DOMINGO, 4 DE NOVEMBRO DE 2012

DICAS

Veja os 14 maus hbitos que podem custar o seu emprego

FALTA DE EDUCAO E ABUSO DE MDIAS SOCIAIS ESTO ENTRE AS PRTICAS DE ALTO RISCO
INFOMONEY

tornar ineficiente e limitado para seus colegas e chefes. 9. Gramtica pobre Para Peplow, uma pessoa que abusa de grias, no entende a liguagem formal e, constantemente, comete erros gramaticais vista como ignorante. 10. Lobo solitrio Quem pensa que fazer social errado e soa como falsidade deve levar em considerao que preciso saber se relacionar e ser socivel para continuar em um emprego. 11. Birra Se voc perde a pacincia facilmente com as pessoas ou em determinadas situaes e passa o resto do dia com o famoso bico, presume-se que voc no capaz de trabalhar sob presso ou lidar com responsabilidade. 12. Ineficincia Esse no um hbito, mas uma consequncia de vrios pssimos hbitos, como a desorganizao e a falta de planejamento. 13. Falar sem pensar Tente pensar antes de falar, e no ao contrrio. Voc pode falar muitos assuntos inapropriados para um ambiente de trabalho, como os pessoais. Isso poder prejudicar sua imagem e lhe deixar menos confivel. pessoas devem entender que as aes falam mais alto que as palavras e a maioria da nossa comunicao feita por sinais no verbais, diz Peplow. 8. Desateno Se voc sempre est no mundo da lua, pode deixar de avaliar a cultura do local de trabalho e se 14. Falta de educao Ser educado importante em qualquer ambiente, inclusive no trabalho. Quando voc pedir algo, diga por favor e logo depois agradea. Quando se ausentar, pea licena. Se no conhece algum, apresente-se.

Pode ser que em alguns dias as fofocas ou as redes sociais estejam mais interessantes que seu trabalho ou que voc pense tanto em voltar para sua cama que a desateno fale mais alto. De vez em quando isso normal, mas, assim que esse tipo de comportamento passa a fazer parte do cotidiano, talvez voc tenha que tomar mais cuidado, pois seu emprego pode estar em jogo. A Forbes listou os 14 maus hbitos que acompanham os profissionais e que podem colocar em risco seus empregos. So eles: 1. Procrastinao Se voc daquelas pessoas que acreditam em trabalhar melhor no ltimo minuto e adiar os projetos e atividade por horas ou dias antes de serem entregues, voc no est ciente de que esse hbito est sobrecarregando seus colegas de trabalho, alerta a diretora da University of Texas, Katherine Brooks. 2. Mentira No se trata apenas de inventar histrias, mas tambm de roubar ideias dos colegas, inventar desculpas por chegar atrasado, no entregar uma tarefa ou outras desonestidades, diz a psicloga e Ph.D., Ann Kaiser Stearns. 3. Negatividade Lamentar-se, reclamar da vida (e dos outros) ou fofocar so pssimos hbitos, que devem ser combatidos diariamente. 4. Atraso Se diariamente voc perde o horrio, possvel que esteja passando ao superior um descuido com a empresa, de acordo com a consultora de negcios e carreira, Roxanne Peplow.

5. E-mail corporativo No responder e-mails dos chefes e colegas de trabalho ou, quando responde, escreve errado e com informalidade compromete a sua imagem na empresa. 6. Mdias sociais Outro hbito que deixa o profissional mais perto da demisso ser viciado

em redes sociais. Algumas empresas tm tomado medidas de monitoramento do uso das mdias sociais, ressalta Ann. 7. Linguagem corporal Voc tem um aperto de mo fraco? Evita fazer contato visual? Esses hbitos podem assassinar, de vez, sua carreira. As

Rotina

o hbito Com um nic que o provvel ruim n itido, mas voc seja dem ulativo ao o efeito acum po pode longo do tem emprego. custar o

PESQUISA

PESQUISA

Com caf, produtividade Entrevista o maior temor maior a 43% das pessoas de candidatos a estgios
DIVULGAO

INFOMONEY

INFOMONEY

Um levantamento realizado pelo site americano Career Builder a pedido da rede de cafeterias Dunkin Donuts revelou as profisses que mais consomem caf. Segundo a pesquisa, realizada com cerca de 4 mil profissionais, 43% dos entrevistados afirmam que ficam menos produtivos sem uma xcara de caf. Entre os que consomem caf durante o horrio de trabalho, 63% bebem duas ou mais xcaras. Outros 28% consomem entre trs ou mais. Por idade, possvel constatar que o caf ajuda os mais jovens a ficarem mais produtivos. O indicador entre os respondentes de 18 e 24 anos de idade, chega a 62%. Entre os de 25 a 34 anos de idade, o percentual de 58%. Ao analisar o gnero, os dados indicam que as mulheres tm mais necessidade de beber um cafezinho. Pelo estudo, 47% das mulheres declararam que so menos pro-

Elas. As mulheres disseram ter mais necessidade do caf, diz estudo

dutivas sem a bebida. Entre os homens, o indicador de 43%. RANKING Por fim, o estudo listou os dez profissionais que mais bebem caf. A relao a seguinte (iniciando-se pelos que mais consomem a bebida): profissionais da rea de alimen-

tao e da rea de servios; cientistas; representantes de vendas; profissionais de Marketing e Relaes Pblicas; enfermeiras; editores, escritores e profissionais da Mdia; executivos; professores; engenheiros tcnicos; e gerentes de Tecnologia da Informao e Administradores.

A entrevista pessoal a etapa do processo seletivo de estgio que mais aterroriza os jovens. Levantamento realizado no site do Centro de Integrao Empresa Escola (Ciee) mostra que 37% dos candidatos a uma vaga temem a entrevista. De acordo com o levantamento, aps o receio quanto s entrevistas, a dinmica de grupo o fantasma que mais assusta os candidatos a vagas de estgio. Esse temor corresponde a 22% das respostas, segundo o Ciee. As etapas de elaborao de currculo (20%) e testes de conhecimento (12%) tambm amedrontam os estudantes. Os testes psicolgicos assus-

tam 9% dos jovens em processos seletivos para vagas de estgio, indica o levantamento. COMO SE PREPARAR O medo um grande obstculo em uma entrevista de emprego. Esse medo o de ser avaliado e tambm de no atender s expectativas do recrutador, por isso preciso estar preparado

os a vagas dos candidat em diante de estgio trem grupos icas de das dinm s seletivos. dos processo ndo maior Este o segu dos jovens temor

22%

para encarar esse processo. O Ciee informou que oferece cursos que podem ajudlos a encarar uma entrevista, com treinamento que aborda as diferentes modalidades de entrevistas utilizadas pela rea de seleo da empresa e como o participante deve se comportar, durante e depois desse processo. Nos cursos e treinamentos do Ciee, tambm possvel conhecer as melhores atitudes, comportamentos e trabalho em equipe para se dar bem nas dinmicas de grupo. Alm de dicas para elaborao de currculo e capacitao em conhecimento especfico de diversas carreiras, como redao, matemtica, matemtica financeira, informtica, entre outros.

DICA DA SEMANA
O mundo est cada vez mais tecnolgico, por isso, fundamental que voc tenha intimidade com esse ramo. Provavelmente isso no ser to difcil, j que os novos profissionais levam vantagem por terem sido criados em um ambiente mais favorvel a esse tipo de desenvolvimento.