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MINISTRIO DA EDUCAO EMPRESA BRASILEIRA DE SERVIOS HOSPITALARES CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS E FORMAO DE CADASTRO DE RESERVA EM EMPREGOS

PBLICOS EFETIVOS DE NVEL SUPERIOR E MDIO MATERNIDADE ESCOLA ASSIS CHATEAUBRIAND DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEAR MEAC-UFC E HOSPITAL UNIVERSITRIO WALTER CANTDIO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEAR HUWC-UFC CONCURSO PBLICO 6/ !"#-EBSERH/MEAC-UFC E HUWC-UFC EDITAL N$ !% EBSERH REA ASSISTENCIAL& DE # DE FEVEREIRO DE !"# O Presidente da Empresa Brasileira de Servios Hospitalares EBSERH, no uso de suas atribuies legais, torna pblica a realiza o de !oncurso Pblico para a contrata o do "uadro de pessoal, visando ao preenc#imento de vagas e $orma o de cadastro de reserva em empregos da '() A**+*,(-.+)/, com lota o na M),('-+0)0( E*.1/) A**+* C2),()34'+)-0 0) U-+5('*+0)0( F(0(')/ 01 C()'6 MEAC-UFC ( -1 H1*7+,)/ U-+5('*+,6'+1 W)/,(' C)-,80+1 0) U-+5('*+0)0( F(0(')/ 01 C()'6 HUWC-UFC , por interm%dio da Portaria n& '( e n& ') do *epartamento de !oordena o e +overnana das Empresas Estatais do ,inist%rio do Plane-amento, Oramento e +est o, publicada no *i.rio O$icial da /ni o em 01 de dezembro de 203' e mediante as condies estabelecidas neste edital4 "9 343 342 DAS DISPOSI:ES PRELIMINARES O !oncurso Pblico ser. regulado pelas normas contidas no presente edital e seus ane5os e ser. e5ecutado pelo 6nstituto 7O!P4 O !oncurso Pblico destina8se a selecionar candidatos para o provimento de vagas e $orma o de cadastro de reserva em empregos pblicos e$etivos de n9vel superior e m%dio, do plano de empregos, carreiras e sal.rios da EBSERH, com lota o no M),('-+0)0( E*.1/) A**+* C2),()34'+)-0 0) U-+5('*+0)0( F(0(')/ 01 C()'6 MEAC-UFC ( -1 H1*7+,)/ U-+5('*+,6'+1 W)/,(' C)-,80+1 0) U-+5('*+0)0( F(0(')/ 01 C()'6 HUWC-UFC& relacionados no "uadro de vagas constantes do 7ne5o 64 Os empregos est o listados no 7ne5o 6, -untamente com as in$ormaes de "uantidade de vagas dispon9veis, sal.rio mensal e -ornada de trabal#o semanal4 O cadastro de reserva somente ser. aproveitado mediante a abertura de novas vagas, atendendo aos interesses de conveni:ncia e de oportunidade da EBSERH4 Por cadastro de reserva, entenda8se o con-unto dos candidatos aprovados em con$ormidade com as regras do presente edital, relacionados na listagem "ue cont%m o resultado $inal do certame e com classi$ica o al%m das vagas indicadas no 7ne5o 6 para cada emprego4 O 7ne5o 66 cont%m as in$ormaes sobre os re"uisitos acad:micos e<ou pro$issionais para cada emprego4 O !oncurso Pblico consistir. de prova ob-etiva, de car.ter eliminat=rio e classi$icat=rio, e de avalia o curricular de >9tulos e de E5peri:ncia Pro$issional, de car.ter e5clusivamente classi$icat=rio4 Os candidatos aprovados e convocados para a assinatura do contrato de trabal#o realizar o procedimentos pr%8admissionais e e5ames m%dicos complementares, de car.ter unicamente eliminat=rio, em con$ormidade com a legisla o vigente e de responsabilidade da EBSERH4 Os candidatos "ue ingressarem no "uadro de pessoal da EBSERH ser o regidos pela !onsolida o das @eis do >rabal#o A!@>B4 Os pro$issionais contratados pela EBSERH devem, necessariamente, no e5erc9cio das suas atribuies, di$undir os con#ecimentos da sua .rea de $orma o, de $orma a integrar as atividades de assist:ncia, ensino e pes"uisa -unto Cs e"uipes multipro$issionais dos Hospitais /niversit.rios e das demais unidades operacionais da empresa4 7s provas ob-etivas re$erentes ao !oncurso Pblico ser o realizadas nas cidades de Eortaleza, Estado do !ear.4 Em caso de indisponibilidade de locais ade"uados ou su$icientes na localidade de realiza o das provas AEortalezaB, estas poder o ser realizadas em outras localidades pr=5imas4 O candidato aprovado e admitido poder. ser convocado a participar de capacita o espec9$ica do emprego pleiteado, promovida pela EBSERH, de acordo com a necessidade do servio4 DOS RE;UISITOS BSICOS PARA A CONTRATAO O candidato aprovado no !oncurso Pblico de "ue trata este Edital ser. contratado para o emprego, se atendidas todas as e5ig:ncias a seguir discriminadasF Ser brasileiro nato ou naturalizado ou cidad o portugu:s "ue ten#a ad"uirido a igualdade de direitos e obrigaes civis e gozo dos direitos pol9ticos Adecreto n4& D04;'1, de 3(<0;<D2, !onstitui o Eederal, G 3& do 7rt4 32 de 0?<30<3)(( e Emenda !onstitucional n& 3) de 0;<01<)(, 7rt4 '&BH >er, na data da contrata o, idade m9nima de 3( AdezoitoB anos completosH Io caso do se5o masculino, estar em dia com o Servio ,ilitarH Estar "uite com suas obrigaes eleitorais e em gozo dos direitos pol9ticosH Possuir os re"uisitos indicados no 7ne5o 66 para o emprego ao "ual se candidatouH I o ter so$rido, no e5erc9cio de $un o pblica, penalidade incompat9vel com a contrata o em emprego pblicoH I o estar ocupando cargo ou emprego na administra o direta ou indireta da /ni o, dos Estados, do *istrito Eederal e dos ,unic9pios, nem ser empregado ou servidor de suas subsidi.rias e controladas, salvo os casos de acumula o e5pressas em leiH !umprir as determinaes deste edital, ter sido aprovado no presente !oncurso Pblico e ser considerado apto ap=s submeterJse aos e5ames m%dicos e5igidos para a contrata o4
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34243 34242 3424' 3424; 34' 34; 34? 341 34D 34(

9 243 24343 24342 2434' 2434; 2434? 24341 2434D 2434(

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DAS INSCRI:ES

7ntes de e$etuar o pagamento do valor da inscri o, o candidato dever. certi$icarJse de "ue preenc#e todos os re"uisitos estabelecidos neste Edital4 Poder. ser cancelada a inscri o do candidato se $or veri$icado, a "ual"uer tempo, o n o cumprimento das obrigaes $i5adas neste Edital4 '42 *eclara o $alsa ou ine5ata dos dados constantes no re"uerimento de inscri o determinar. o cancelamento da inscri o e a anula o de todos os atos dela decorrentes, em "ual"uer %poca, sem pre-u9zo das sanes penais cab9veis4 '4' O candidato, ao e$etuar sua inscri o, n o poder. utilizar abreviaturas "uanto ao nome, data de nascimento e localidades de nascimento e resid:ncia4 '4; 7s in$ormaes prestadas na $ic#a de inscri o ser o de inteira responsabilidade do candidato, podendo a EBSERH e o 6nstituto 7O!P e5cluir do !oncurso Pblico o candidato "ue preenc#er dados incorretos, bem como a"uele "ue prestar in$ormaes inver9dicas, ainda "ue o $ato se-a constatado posteriormente4 '4? I o ser. aceita solicita o de inscri o encamin#ada por $a5, por via postal, via correio eletrKnico ou "ual"uer outro meio n o previsto neste Edital4 '41 I o #aver., sob "ual"uer prete5to, inscri o provis=ria, condicional e e5temporLnea4 '4D Io ato da inscri o, o candidato dever. optar por um dos empregos con$orme 7ne5o 64 I o ser. admitida ao candidato a altera o de emprego ap=s e$etiva o da inscri o4 '4( 7s inscries para este !oncurso Pblico ser o realizadas via internet e ser. tamb%m disponibilizado um Posto de 6nscri o Presencial com computadores e atendentes para os candidatos "ue n o tem acesso a internet4 %9< D)* +-*.'+=>(* 5+) +-,('-(,? '4)43 Per9odoF das "@2!!A+- 01 0+) #/! / !"# B* %2@<A+- 01 0+) 6/!%/ !"#, observado #or.rio o$icial de Bras9lia *E no endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br4 '4)42 O candidato dever., primeiramente, declarar estar ciente das condies e5igidas para admiss o no emprego, preenc#er o Eormul.rio de Solicita o de 6nscri o e se submeter Cs normas e5pressas neste Edital4 '4)4' Para e$etuar a inscri o % imprescind9vel o nmero de !adastro de Pessoa E9sica J !PE do candidato4 '430 D)* +-*.'+=>(* -1 P1*,1 0( I-*.'+=C1 P'(*(-.+)/? '43043 Per9odoF das !D2!!A+- B* " 2!!A+- ( 0)* "#2!!A+- B* "E2!!A+-& 0( *(F3-0) ) *(G,)-H(+') I(G.(,1 H('+)01*J& -) 0),) 0( @/! / !"# ),K B* "E2!!A+- 01 0+) 6/!%/ !"#& 14*('5)01 21'6'+1 /1.)/& -) R3) B)'C1 01 R+1 B')-.1& "!E" - E0+H+.+1 L14'6* - <$ A-0)' - S)/) < %& C(-,'1 - F1',)/(L)/CE9 '43042 Io ato da inscri o presencial o candidato, ou seu procurador legal, dever. estar munido obrigatoriamente deF aB documento de identidade R+ do candidato e do procurador, se $or o casoH bB !PE !adastro de Pessoa E9sica do candidatoH '4304' Poder. ser $eita inscri o por terceiros mediante procura o simples An o #. necessidade do recon#ecimento de $irma na procura oB, acompan#ada de c=pia leg9vel do documento de identidade do candidato e do mandat.rio4 *ever. ser apresentada para cada candidato inscrito uma procura o espec9$ica, a "ual $icar. retida4 O candidato inscrito por procura o assume total responsabilidade pelas in$ormaes prestadas na $ic#a de inscri o por seu procurador, arcando com as conse"u:ncias de eventuais erros de preenc#imento4 '433 7p=s a con$irma o da inscri o, "ue ocorrer. ao t%rmino da opera o, o candidato dever. imprimir a +uia de Recol#imento da /ni o J +R/ simples para e$etuar o pagamento da ta5a de inscri o, at% o dia do vencimento impresso na guia, (G./3*+5)A(-,( -)* )FM-.+)* 01 B)-.1 01 B')*+/4 '432 O recibo de pagamento da +R/ simples ser. o comprovante de "ue o candidato realizou sua inscri o neste !oncurso Pblico4 '43' 7 inscri o do candidato somente ser. concretizada ap=s a con$irma o do pagamento da ta5a de inscri o4 '43; I o ser. v.lida a inscri o cu-o pagamento se-a realizado por dep=sito em cai5a eletrKnico, pelo correio, $acJs9mile A$a5B, trans$er:ncia eletrKnica, *O!, ordem de pagamento ou dep=sito em conta corrente, condicional, agendamento eletrKnico, c#e"ue ou $ora do per9odo de inscri o ou por "ual"uer outro meio "ue n o o especi$icado neste Edital4 '43? I o ser. considerado o pedido de inscri o n o e$etivado por motivo de ordem t%cnica de computadores, $al#as de comunica o ou congestionamento de lin#as, bem como outros $atores "ue impossibilitem a trans$er:ncia dos dados4 '431 O candidato inscrito por terceiro assume total responsabilidade pelas in$ormaes prestadas por seu representante, arcando com as conse"u:ncias de eventuais erros no preenc#imento do re"uerimento de inscri o dispon9vel pela via eletrKnica4 '43D O valor da ta5a de inscri o ser. deF N85(/ ,%dio Superior %9"D V)/1' 0) ,)G) 0( +-*.'+=C1 RN '?,00 RN ??,00

O .)-0+0),1 N3( 7)F)' A)+* 0( 3A) +-*.'+=C1 7)') 1 A(*A1 (A7'(F1& ,('6 .1-H+'A)0) )7(-)* ) O/,+A) +-*.'+=C1 '()/+L)0)& *(-01 )* 0(A)+* .)-.(/)0)* +-0(7(-0(-,(A(-,( 0) 0),) (A N3( 1* 7)F)A(-,1* ,(-2)A *+01 (H(,3)01*9 %9"< NC1 2)5('6 0(51/3=C1 0) +A71',P-.+) 7)F)& )+-0) N3( (H(,3)0) (A 5)/1' *37('+1' )1 H+G)01 13 (A 037/+.+0)0(& 13 7)') (A7'(F1* .1A 1 A(*A1 7('8101 0( 7'15)& *(Q) N3)/ H1' 1 A1,+519 A 0(51/3=C1 0) +A71',P-.+) 7)F) *1A(-,( 1.1''('6 *( 1 C1-.3'*1 PO4/+.1 -C1 *( '()/+L)'9 '420 O candidato "ue n o e$etuar o pagamento de sua inscri o, at% a data de vencimento constante da +R/, poder. utilizar a op o de imprimir a R 5+) 0) GRU at% o dia subse"uente ao t%rmino da inscri o4 O candidato "ue n o e$etuar o pagamento da inscri o at% o dia imediatamente subse"uente ao t%rmino da inscri o, $icar. impossibilitado de participar do concurso4 %9 " D) I*(-=C1 0( 7)F)A(-,1 0) ,)G) 0( +-*.'+=C1? '42343 Em con$ormidade com o *ecreto Eederal n& 14?)', de 2 de Outubro de 200(, #aver. isen o do valor da ta5a de inscri o para o candidato "ue estiver inscrito no !adastro Onico para Programas Sociais do +overno Eederal !adOnico, de "ue trata o *ecreto Eederal n& 143'?, de 21 de -un#o de 200D, e "ue se declarar membro de $am9lia de bai5a renda, nos termos da legisla o vigente4

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'42342 O candidato "ue dese-ar re"uerer a isen o da ta5a de inscri o dever. $az:Jlo segundo modelo disponibilizado no endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br, no per9odo das "@2!!A+- 01 0+) #/! / !"# B* %2@<A+- 01 0+) !@/!%/ !"#& observado o #or.rio de Bras9lia, contendoF )J 6ndica o do Imero de 6denti$ica o Social AI6SB, atribu9do pelo !adOnicoH 4J *eclara o de "ue % membro de $am9lia de bai5a renda, nos termos do *ecreto Eederal n& 143'?, de 21 de -un#o de 200D4 '4234' O candidato "ue n o tem acesso a internet poder. realizar a solicita o de isen o da ta5a de inscri o no Posto de 6nscri o Presencial nas condies dispostas no subitem '430, das "D2!!A+- 01 0+) @/! / !"# B* "E2!!A+- 01 0+) !@/!%/ !"#& (G.(,1 *64)01& 01A+-F1 ( H('+)01*9 '4234; O 6nstituto 7O!P consultar. o =rg o gestor do !adOnico para veri$icar a veracidade das in$ormaes prestadas pelo candidato4 '4234? 7s in$ormaes prestadas no re"uerimento de isen o ser o de inteira responsabilidade do candidato, podendo responder, a "ual"uer momento, por crime contra a $% pblica, o "ue acarretar. na sua elimina o do concurso4 '42341 7 partir de " /!%/ !"# o resultado da an.lise do re"uerimento de isen o do pagamento do valor da ta5a de inscri o ser. divulgado no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br4 '4234D O candidato "ue tiver sua solicita o de isen o 0(H('+0) ter. sua inscri o e$etivada automaticamente no !oncurso Pblico4 '4234( O candidato "ue tiver a solicita o de isen o da ta5a de inscri o inde$erida poder. impetrar recurso atrav%s do endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br, -1 7('8101 0)* !D2!!A+- 01 0+) "%/!%/ !"# B* %2@<A+- 01 0+) "#/!%/ !"# atrav%s do linP Recurso contra o 6nde$erimento do Re"uerimento de 6sen o da >a5a de 6nscri o4 '4234) Se ap=s a an.lise do recurso, permanecer a decis o de inde$erimento do re"uerimento de isen o da ta5a, o candidato poder. acessar o endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br at% Cs %2@<A+- 01 0+) 6/!%/ !"#, realizar uma nova inscri o, gerar a +R/ simples e e$etuar o pagamento at% o seu vencimento para participar do certame4 '423430 O interessado "ue n o tiver seu re"uerimento de isen o de$erido e "ue n o realizar uma nova inscri o na $orma e no prazo estabelecidos neste Edital estar. automaticamente e5clu9do do certame4 '423433 7 declara o $alsa de dados para $ins de isen o do pagamento do valor da ta5a de inscri o determinar. o cancelamento da inscri o e a anula o de todos os atos dela decorrentes, em "ual"uer %poca, sem pre-u9zo das sanes civis e penais cab9veis pelo teor das a$irmativas, assegurado o contradit=rio e ampla de$esa4 '423432 I o ser. aceita solicita o de isen o do pagamento do valor da ta5a de inscri o via $acJs9mile A$a5B, via correio eletrKnico ou "ual"uer outra $orma "ue n o se-a prevista neste Edital4 '422 !onstatada a irregularidade na inscri o do candidato esta ser. automaticamente cancelada, considerados nulos todos os atos dela decorrentes4 '42' 7 inscri o do candidato implicar. o con#ecimento e a t.cita aceita o das normas e condies estabelecidas neste Edital, em rela o Cs "uais n o poder. alegar descon#ecimento4 #9 ;43 DAS CONDI:ES GERAIS PARA CANDIDATOS COM DEFICISNCIA Qs pessoas com de$ici:ncia % assegurado o percentual de ?R Acinco por centoB das vagas e5istentes ou das "ue vierem a surgir no prazo de validade do !oncurso Pblico, desde "ue os empregos pretendidos se-am compat9veis com a de$ici:ncia "ue possuem, con$orme estabelece o 7rtigo 'D, 6nciso S666, da !onstitui o EederalH @ei n& D4(?', de 2; de outubro de 3)(), regulamentada pelo *ecreto Eederal n& '42)(, de 20 de dezembro de 3))), alterado pelo *ecreto Eederal n& ?42)1, de 02 de dezembro 200;4 Qs pessoas com de$ici:ncia, "ue pretendam $azer uso das prerrogativas "ue l#es s o $acultadas pela legisla o, % assegurado o direito de inscri o para a reserva de vagas em !oncurso Pblico, devendo ser observada a compatibilidade das atribuies com a de$ici:ncia de "ue s o portadoras4 Io ato da inscri o, o candidato com de$ici:ncia dever. declarar "ue est. apto a e5ercer o emprego para o "ual se inscrever.4 *urante o preenc#imento do Eormul.rio EletrKnico de 6nscri o, o candidato portador de de$ici:ncia, al%m de observar os procedimentos descritos no item ' deste Edital, dever. in$ormar "ue possui de$ici:ncia e a $orma de adapta o de sua prova, "uando necess.rio4 O candidato "ue, no ato do preenc#imento do Eormul.rio EletrKnico de 6nscri o, n o indicar sua condi o de pessoa com de$ici:ncia e n o cumprir o determinado neste Edital ter. a sua inscri o processada como candidato de ampla concorr:ncia e n o poder. alegar posteriormente essa condi o para reivindicar a prerrogativa legal4 Para assegurar a concorr:ncia Cs vagas reservadas, bem como o atendimento di$erenciado durante a prova, o candidato com de$ici:ncia dever. encamin#ar, at% o dia E/!%/ !"#, via SE*ET ou correspond:ncia com 7viso de Recebimento A7RB ao I-*,+,3,1 AOCP& CAITA POSTAL "% & CEP DE9!!"-<E!& MARING-PR, o /)301 AK0+.1 1'+F+-)/ 13 .U7+) )3,(-,+.)0) e5pedido no prazo m.5imo de 32 AdozeB meses da data da inscri o do candidato, atestando a esp%cie e o grau de de$ici:ncia, com e5pressa re$er:ncia ao c=digo correspondente da !lassi$ica o 6nternacional de *oena !6*, bem como a prov.vel causa da de$ici:nciaH O candidato poder. entregar a documenta o descrita no subitem ;41 deste Edital em (-5(/17( /).')01 no P1*,1 0( I-*.'+=C1 P'(*(-.+)/& -) R3) B)'C1 01 R+1 B')-.1& "!E" - E0+H+.+1 L14'6* - <$ A-0)' - S)/) < %& C(-,'1 - F1',)/(L)/CE ),K B* "E2!!A+- 01 0+) E/!%/ !"#9 7 EBSERH e o 6nstituto 7O!P n o se responsabilizam pelo e5travio ou atraso dos documentos encamin#ados via SE*ET ou 7R, sendo considerada para todos os e$eitos a data de postagem4 O candidato com de$ici:ncia, al%m do envio do laudo m%dico indicado no subitem ;41 deste Edital, dever. assinalar, no Eormul.rio eletrKnico de Solicita o de 6nscri o ou no Re"uerimento de Solicita o de 6sen o da >a5a de 6nscri o, nos respectivos prazos, a condi o especial de "ue necessitar para a realiza o da prova, "uando #ouver4 O laudo m%dico indicado no subitem ;41 deste Edital ter. validade somente para este !oncurso Pblico e n o ser. devolvido em #ip=tese alguma4 Os candidatos "ue, dentro do per9odo das inscries, n o atenderem aos dispositivos mencionados no subitem ;41 deste Edital, n o concorrer o Cs vagas reservadas para pessoa com de$ici:ncia e n o ter o a prova e<ou condies especiais atendidas4 7 realiza o de provas nas condies especiais solicitadas pelo candidato com de$ici:ncia atender. a legisla o espec9$ica4 Os candidatos Cs vagas de pessoas com de$ici:ncia "ue n o realizarem a inscri o, con$orme as instrues constantes deste Edital, n o poder o impetrar recursos em $avor da sua inscri o4
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!aso o candidato apresente recurso solicitando revis o da sua inscri o, como de$iciente, inscri o realizada em desacordo ao Edital, o recurso n o ser. considerado, sendo inde$erido4 ;43; Os candidatos Cs vagas de pessoas com de$ici:ncia participar o do !oncurso Pblico em igualdade de condies com os demais candidatos, no "ue se re$ere ao contedo da prova, C avalia o, aos crit%rios de aprova o, ao dia, #or.rio e local de aplica o da prova4 ;43? O candidato Cs vagas de pessoas com de$ici:ncia, se aprovado e classi$icado, al%m de $igurar na lista de classi$ica o geral, ter. seu nome constante da lista espec9$ica de pessoas com de$ici:ncia4 ;431 Os candidatos inscritos como pessoas com de$ici:ncia e aprovados nas etapas do !oncurso Pblico, ser o convocados pelo 6nstituto 7O!P, para per9cia m%dica, com a $inalidade de avalia o "uanto C con$igura o da de$ici:ncia e a compatibilidade entre as atribuies do emprego e a de$ici:ncia declarada4 ;43143 O n o comparecimento ou a reprova o na per9cia m%dica acarretar. a perda do direito Cs vagas reservadas Cs pessoas com de$ici:ncia4 ;43D Ser. e5clu9do da @ista Especial Apessoas com de$ici:nciaB o candidato "ue n o tiver con$igurada a de$ici:ncia declarada Adeclarado n o portador de de$ici:ncia pela -unta m%dica encarregada da realiza o da per9ciaB, passando a $igurar somente na lista geral e ser. e5clu9do do !oncurso Pblico o candidato "ue tiver de$ici:ncia considerada incompat9vel com o emprego4 ;43( 7p=s a contrata o do candidato, a de$ici:ncia n o poder. ser arguida para -usti$icar a concess o de aposentadoria4 ;43) 7s vagas de$inidas no presente edital "ue n o $orem providas por $alta de candidatos aprovados com de$ici:ncia, ser o preenc#idas pelos demais candidatos de ampla concorr:ncia, observada a ordem de classi$ica o por emprego4 @9 @9" ?4343 ?4342 DAS SOLICITA:ES PARA ATENDIMENTO ESPECIAL NO DIA DE APLICAO DAS PROVAS D) S1/+.+,)=C1 0( C1-0+=C1 E*7(.+)/ 7)') ) R()/+L)=C1 0) P'15) O4Q(,+5) O candidato, "ue necessitar de condi o especial durante a realiza o da prova ob-etiva, portador de de$ici:ncia ou n o, poder. solicitar esta condi o, con$orme previsto no *ecreto Eederal n& '42)(<))4 7s condies espec9$icas dispon9veis para realiza o da prova s oF prova em braile, prova ampliada A$onte 2?B, $iscal ledor, int%rprete de libras, acesso C cadeira de rodas e<ou tempo adicional de at% 3 AumaB #ora para realiza o da prova Asomente para os candidatos portadores de de$ici:nciaB4 O candidato portador de de$ici:ncia "ue necessitar de tempo adicional para realiza o da prova dever. re"uer:Jlo, com -usti$icativa acompan#ada de parecer emitido por especialista da .rea de sua de$ici:ncia, no prazo estabelecido no subitem ;41 deste Edital4 P)') *1/+.+,)' .1-0+=C1 (*7(.+)/ 1 .)-0+0),1 0(5('6? no ato da inscri o, indicar claramente no Eormul.rio de Solicita o de 6nscri o "uais os recursos especiais necess.rios4 enviar o laudo m%dico, original ou c=pia autenticada, con$orme disposies do subitem ;41 deste Edital4 D) C)-0+0),) L).,)-,( 7 candidata "ue tiver necessidade de amamentar durante a realiza o da prova dever.F solicitar esta condi o indicando claramente no Eormul.rio de Solicita o de 6nscri o a op o lactanteH enviar certid o de nascimento do lactente Ac=pia simplesB ou laudo m%dico Aoriginal ou c=pia autenticadaB "ue ateste esta necessidade, con$orme disposies do subitem ;41 deste Edital4 7 candidata "ue necessitar amamentar dever. ainda levar um acompan#ante4 O acompan#ante $icar. respons.vel pela guarda do lactente em sala reservada para amamenta o4 !ontudo, durante a amamenta o, % vedada a perman:ncia de "uais"uer pessoas "ue ten#am grau de parentesco ou de amizade com a candidata no local4 7o acompan#ante n o ser. permitido o uso de "uais"uer dos ob-etos e e"uipamentos descritos no subitem D42; deste Edital durante a realiza o do certame4 Ios #or.rios previstos para amamenta o, a candidata lactante poder. ausentarJse, temporariamente, da sala de prova acompan#ada de uma $iscal4 I o ser. concedido tempo adicional para a candidata "ue necessitar amamentar, a t9tulo de compensa o, durante o per9odo de realiza o da prova4 *urante o per9odo de amamenta o, a candidata ser. acompan#ada de uma U$iscalV do 6nstituto 7O!P "ue garantir. "ue sua conduta este-a de acordo com os termos e condies deste Edital, sem a presena do respons.vel pela guarda da criana4 7 candidata nesta condi o "ue n o levar acompan#ante, n o realizar. as provas4 Os candidatos "ue n o atenderem aos dispositivos mencionados no item ? deste Edital, n o ter o a prova e<ou condies especiais atendidas4 7 solicita o de atendimento especial ser. atendida segundo os crit%rios de viabilidade e razoabilidade4 DO DEFERIMENTO DAS INSCRI:ES O edital de de$erimento das inscries ser. divulgado no endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br, na data prov.vel de ! /!#/ !"#9 Io edital de de$erimento das inscries, constar. a listagem dos candidatos Cs vagas para ampla concorr:ncia, Cs vagas para portadores de de$ici:ncia e dos candidatos solicitantes de condies especiais para a realiza o da prova4 Wuanto ao inde$erimento de inscri o, caber. pedido de recurso, sem e$eito suspensivo, con$orme o disposto no item 33 deste Edital4 DAS CONDI:ES DE REALIVAO DA PROVA OBWETIVA 7 aplica o das Provas Ob-etivas est. 7'(5+*,) para o 0+) !# 0( A)+1 0( !"#, e ser. realizada na cidade de Eortaleza, Estado do !ear.4 Em caso de indisponibilidade de locais ade"uados ou su$icientes na localidade de realiza o das Provas AEortalezaB, estas poder o ser realizadas em outras localidades pr=5imas4 7 dura o das Provas ser. de !# IN3),'1J 21')*, inclu9do o tempo para leitura das instrues e preenc#imento das Eol#as de Respostas, sendo de responsabilidade do candidato a observLncia dos #or.rios estabelecidos4 O local, a sala e o #or.rio de realiza o das Provas ser o disponibilizados no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br, ) 7)',+' 0( "6 0( )4'+/ 0( !"#4

@9"9% ?434'43 ?434'42 @9 ?4243 ?424343 ?424342 ?4242 ?424' ?424; ?424? ?4241 ?4' ?4; 69 143 142 14'

E9 D43 D4343 D42 D4'

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D4'43

D4; D4? D41 D4D D4( D4) D430 D433 D432 D43' D43; D43? D431 D43D D43( D43)

D43)43 D420 D42043 D423 D422 D42'

D42;

D42? D42?43 D42?42 D421 D42D D42(

Io caso de o candidato n o conseguir visualizar o seu local de prova no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br, dentro do per9odo $i5ado, dever. entrar em contato com o Servio de 7tendimento ao !andidato J S7! do 6nstituto 7O!P, pelo tele$one A;;B '';;J;2;2, de segunda a se5taJ$eira AteisB, das ) Cs 3D #oras A#or.rio de Bras9liaB, at% o '& AterceiroB dia "ue antecede a aplica o das provas para as devidas orientaes4 I o ser. enviado, via correio, cart o de convoca o para as Provas4 7 data, o #or.rio e o local da realiza o das Provas ser o disponibilizados con$orme o subitem D4'4 Havendo altera o da data prevista, as provas poder o ocorrer em s.bados, domingos e $eriados4 *espesas provenientes da altera o de data ser o de responsabilidade do candidato4 O candidato n o poder. alegar descon#ecimento acerca da data, #or.rio e local de realiza o da prova, para $ins de -usti$icativa de sua aus:ncia4 X de e5clusiva responsabilidade do candidato, tomar ci:ncia do tra-eto at% o local de realiza o das provas, a $im de evitar eventuais atrasos, sendo aconsel#.vel ao candidato visitar o local de realiza o da prova com anteced:ncia4 I o #aver. segunda c#amada se-a "ual $or o motivo alegado para -usti$icar o atraso ou a aus:ncia do candidato4 O n o comparecimento Cs provas, por "ual"uer motivo, caracterizar. a desist:ncia do candidato e resultar. em sua elimina o deste !oncurso Pblico4 Os eventuais erros de digita o de nome, nmero de documento de identidade, se5o e data de nascimento, dever o ser corrigidos pelos candidatos somente no dia das respectivas provas, com o $iscal de sala4 O candidato "ue n o solicitar a corre o dos dados dever. arcar e5clusivamente com as conse"u:ncias advindas de sua omiss o4 O candidato "ue, por "ual"uer motivo, n o tiver seu nome constando na !onvoca o para as Provas Ob-etivas, mas "ue apresente o respectivo comprovante de pagamento, e$etuado nos moldes previstos neste Edital, poder. participar do !oncurso Pblico, devendo preenc#er e assinar, no dia da prova, $ormul.rio espec9$ico4 7 inclus o de "ue trata o subitem D432 ser. realizada de $orma condicional, su-eita a posterior veri$ica o "uanto C regularidade da re$erida inscri o4 !onstatada a irregularidade da inscri o, a inclus o do candidato ser. automaticamente cancelada, considerados nulos todos os atos dela decorrentes4 O candidato dever. apor sua assinatura na lista de presena, de acordo com a"uela constante do seu documento de identidade, vedada a aposi o de rubrica4 *epois de identi$icado e acomodado na sala de prova, o candidato n o poder. consultar ou manusear "ual"uer material de estudo ou de leitura en"uanto aguarda o #or.rio de in9cio da prova4 O candidato n o poder. ausentarJse da sala de prova sem o acompan#amento de um $iscal4 X vedado o ingresso de candidato em local de prova portando "ual"uer tipo de arma4 O candidato dever. comparecer ao local designado para a prova, constante do 7to de !onvoca o, .1A )-,(.(0M-.+) A8-+A) 0( 6! I*(**(-,)J A+-3,1* 01 H(.2)A(-,1 01* 71',>(*, munido deF )J comprovante de inscri oH 4J original de um dos documentos de identidade a seguirF carteira e<ou c%dula de identidade e5pedida por Secretaria de Segurana Pblica, pelas Eoras 7rmadas, pela Pol9cia ,ilitar, pelo ,inist%rio das Relaes E5teriores, !%dula de 6dentidade para Estrangeiros, !%dula de 6dentidade $ornecida por Yrg os ou !onsel#os de !lasse "ue, por $ora de @ei Eederal valem como documento de identidade, como, por e5emplo, O7B, !R,, !RE7, !R! etc4, Passaporte, !arteira de >rabal#o e Previd:ncia Social, bem como !arteira Iacional de #abilita o Acom $otogra$ia na $orma da @ei Eederal n&4 )4?0'<3))DBH .J caneta es$erogr.$ica de tinta azul ou preta, $abricada em material transparente4 no caso de perda ou roubo do documento de identi$ica o, o candidato dever. apresentar certid o "ue ateste o registro da ocorr:ncia em =rg o policial e5pedida #., -1 A6G+A1& %! I,'+-,)J 0+)* 0) 0),) 0) '()/+L)=C1 0) 7'15) 14Q(,+5) e, ainda, ser submetido C identi$ica o especial, consistindo na coleta de impress o digital4 Somente ser. admitido na sala de prova o candidato "ue apresentar um dos documentos discriminados no subitem D43) em per$eitas condies, de modo a permitir, com clareza, a identi$ica o do candidato4 *ocumentos violados e rasurados n o ser o aceitos4 6denti$ica o especial ser. e5igida, tamb%m, do candidato cu-o documento de identi$ica o gere dvidas "uanto C $isionomia e C assinatura4 O comprovante de inscri o n o ter. validade como documento de identidade4 NC1 *('C1 ).(+,1*& por serem documentos destinados a outros $ins, Protocolos, !ertid o de Iascimento, >9tulo Eleitoral, !arteira Iacional de Habilita o emitida anteriormente C @ei Eederal n& )4?0'<)D, !arteira de Estudante, !rac#.s, 6dentidade Euncional de natureza pblica ou privada, c=pias dos documentos citados, ainda "ue autenticadas, ou "uais"uer outros documentos n o constantes deste Edital4 *urante a prova, -C1 *('6 7('A+,+01 ao candidato realizar anota o de in$ormaes relativas Cs suas respostas Acopiar gabaritoB $ora dos meios permitidos, consultas bibliogr.$icas de "ual"uer esp%cie, bem como usar no local de e5ameF armas, "uais"uer aparel#os eletrKnicos Aagenda eletrKnica, bip, gravador, notebooP, pager, palmtop, receptor, tele$one celular, MalPman, m."uina $otogr.$ica, controle de alarme de carro, rel=gio, etc4B, bon%, gorro, c#ap%u e =culos de sol, bolsas ou sacolas4 O descumprimento desta instru o implicar. na elimina o do candidato4 >ele$one celular, r.dio comunicador e aparel#os eletrKnicos dos candidatos, en"uanto na sala de prova, dever o permanecer desligados, tendo sua bateria retirada, sendo acomodados em local a ser indicado pelos $iscais de sala de prova4 O candidato "ue, durante a realiza o da prova, $or encontrado portando "ual"uer um dos ob-etos especi$icados no subitem D42;, incluindo os aparel#os eletrKnicos citados, mesmo "ue desligados, ser. automaticamente eliminado do !oncurso Pblico4 Io caso dos tele$ones celulares, do tipo smartp#one, em "ue n o % poss9vel a retirada da bateria, os mesmos dever o ser desligados sendo acomodados em local a ser indicado pelos $iscais de sala de prova4 C)*1 ,)+* )7)'(/21* (A+,)A N3)/N3(' *1A& 1 .)-0+0),1 *('6 (/+A+-)01 01 .1-.3'*19 O I-*,+,3,1 AOCP recomenda "ue o candidato leve apenas o documento original de identidade, caneta de tinta azul ou preta $abricada em material transparente, para a realiza o da prova e n o leve nen#um dos ob-etos citados nos itens anteriores4 7 EBSERH e o 6nstituto 7O!P n o se responsabilizar o por perda ou e5travio de documentos, ob-etos ou e"uipamentos eletrKnicos ocorridos no local de realiza o de prova, nem por danos a eles causados4 Por medida de segurana os candidatos dever o dei5ar as orel#as totalmente descobertas, C observa o dos $iscais de sala, durante todo o per9odo de realiza o das provas4
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Io ato da realiza o das provas ser o $ornecidos aos candidatos os !adernos de Wuestes e as Eol#as de Respostas personalizadas com os dados do candidato, para aposi o da assinatura no campo pr=prio e transcri o das respostas4 D4'0 O candidato dever. con$erir os seus dados pessoais impressos na Eol#a de Respostas, em especial seu nome, nmero de inscri o e nmero do documento de identidade4 D4'3 Ias provas, o candidato dever. assinalar as respostas das "uestes na Eol#a de Respostas personalizada com caneta de tinta azul ou preta, $abricada em material transparente, "ue ser. o nico documento v.lido para a corre o de sua prova4 D4'2 I o ser o computadas "uestes n o respondidas e<ou "uestes "ue conten#am mais de uma resposta Amesmo "ue uma delas este-a corretaB, emendas ou rasuras, ainda "ue leg9veis4 D4'' O candidato n o dever. $azer nen#uma marca $ora do campo reservado Cs respostas ou C assinatura, pois "ual"uer marca poder. ser lida pelas leitoras =ticas, pre-udicando o seu desempen#o4 D4'; Em nen#uma #ip=tese #aver. substitui o da Eol#a de Respostas por erro do candidato, devendo este arcar com os pre-u9zos advindos de marcaes $eitas incorretamente4 D4'? O preenc#imento da Eol#a de Respostas ser. de inteira responsabilidade do candidato, "ue dever. proceder em con$ormidade com as instrues espec9$icas contidas neste Edital e na capa do !aderno de Wuestes4 D4'1 Ob-etivando garantir a lisura e a idoneidade do !oncurso Pblico, no dia de realiza o das provas o candidato ser. submetido ao sistema de detec o de metal4 D4'D Em nen#uma #ip=tese ser. admitida troca de emprego e local de realiza o das provas4 D4'( 7p=s identi$ica o para entrada e acomoda o na sala, o candidato somente poder. ausentarJse da sala 6! I*(**(-,)J A+-3,1* )7U* 1 +-8.+1 0) 7'15), acompan#ado de um Eiscal4 Ser. permitido ao candidato ausentarJse da sala e5clusivamente nos casos de altera o psicol=gica e<ou $isiol=gica tempor.rios de necessidade e5trema antes dos 10 AsessentaB minutos ap=s o in9cio da prova, desde "ue acompan#ado de um Eiscal4 D4') Somente ser. permitido ao candidato retirarJse de$initivamente da sala de prova ap=s transcorrido o tempo de 6! I*(**(-,)J A+-3,1* 0( *(3 +-8.+1, mediante a entrega obrigat=ria da sua Eol#a de Respostas e do seu !aderno de Wuestes, ao $iscal de sala9 D4;0 Os tr:s ltimos candidatos presentes em cada sala dever o nela permanecer at% "ue todos ten#am terminado as provas , entregado suas Eol#as de Respostas e assinado o termo de $ec#amento do envelope no "ual ser o acondicionadas4 D4;043 O candidato "ue, por "ual"uer motivo ou recusa, n o permanecer em sala durante o per9odo m9nimo estabelecido no subitem D4'), ter. o $ato consignado em ata e ser. automaticamente eliminado do !oncurso Pblico4 D4;3 Ser. e5clu9do do !oncurso Pblico o candidato "ueF aB apresentarJse ap=s o $ec#amento dos portes ou $ora dos locais pr%JdeterminadosH bB n o apresentar o documento de identidade e5igido no subitem D43) deste EditalH cB n o comparecer C prova, se-a "ual $or o motivo alegadoH dB ausentarJse da sala de provas sem o acompan#amento do $iscal, ou antes do tempo m9nimo de perman:ncia estabelecido no subitem D4'( deste Edital sem e5pressa autoriza o do $iscalH eB $or surpreendido em comunica o com outro candidato, ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por "ual"uer outro meio de comunica o, ou utilizandoJse de livros, notas, impressos ou calculadorasH $B $or surpreendido usando bon%, gorro, c#ap%u, =culos de sol ou $azendo uso de tele$one celular, gravador, receptor, pager, bip, notebooP e<ou e"uipamento similarH gB lanar m o de meios il9citos para e5ecutar as provasH #B ausentarJse da sala de provas portando o !aderno de Wuestes antes do #or.rio permitido, con$orme o subitem D4;?H iB perturbar, de "ual"uer modo, a ordem dos trabal#os e<ou agir com descortesia em rela o a "ual"uer dos e5aminadores, e5ecutores e seus au5iliares, ou autoridades presentesH -B $izer anota o de in$ormaes relativas Cs suas respostas Acopiar gabaritoB $ora dos meios permitidosH lB ausentarJse da sala de provas portando a Eol#a de RespostasH mB n o cumprir as instrues contidas no !aderno de Wuestes de provas e na Eol#a de RespostasH nB utilizar ou tentar utilizar meios $raudulentos ou ilegais para obter aprova o pr=pria ou de terceiros, em "ual"uer $ase do !oncurso PblicoH oB n o permitir a coleta de sua assinaturaH pB n o se submeter ao sistema de detec o de metal como previsto no subitem D4'1H "B descumprir as normas e os regulamentos da EBSERH e do 6nstituto 7O!P durante a realiza o das provas4 D4;2 !om e5ce o da situa o prevista no subitem ?4242, n o ser. permitida a perman:ncia de "ual"uer acompan#ante nas depend:ncias do local de realiza o de "ual"uer prova, podendo ocasionar inclusive a n o participa o do candidato no !oncurso Pblico4 D4;' Io dia da realiza o das provas, n o ser o $ornecidas por "ual"uer membro da e"uipe de aplica o das provas e<ou pelas autoridades presentes, in$ormaes re$erentes ao contedo das provas e<ou crit%rios de avalia o<classi$ica o4 D4;; !onstatado, ap=s as provas, por meio eletrKnico, estat9stico, visual, ou por investiga o policial, ter o candidato utilizado processos il9citos, suas provas ser o anuladas e ele ser. automaticamente eliminado do !oncurso Pblico4 D4;? O candidato poder. levar consigo o !aderno de Wuestes, desde "ue permanea na sala at% o $inal do per9odo estabelecido no subitem D42 deste Edital, devendo, obrigatoriamente, devolver ao $iscal da sala sua Eol#a de Respostas devidamente preenc#ida e assinada4 D4;1 I o #aver., por "ual"uer motivo, prorroga o do tempo previsto para a aplica o das provas em raz o de a$astamento do candidato da sala de provas4 D4;D O +abarito Preliminar das Provas Ob-etivas ser. divulgado no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br, em at% 2; #oras ap=s a aplica o da mesma4 D4;( O !aderno de Wuestes da prova ser. divulgado no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br, na mesma data da divulga o dos gabaritos e apenas durante o prazo recursal4 D4;) O espel#o da Eol#a de Respostas do candidato ser. divulgado no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br, na mesma data da divulga o das notas, e apenas durante o prazo recursal4

D42)

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D9 (43

CRITRIOS DE AVALIAO DAS PROVAS OBWETIVAS 7s provas ter o car.ter eliminat=rio e classi$icat=rio sendo constitu9das con$orme a >abela (43 deste Edital4

TABELA D9"
PROVAS CONHECIMENTOS @9ngua Portuguesa !on#ecimentos B.sicos Racioc9nio @=gico e ,atem.tico @egisla o 7plicada C EBSERH !on#ecimentos Espec9$icos @egisla o 7plicada ao S/S !on#ecimentos Espec9$icos TOTAL MTIMO DE PONTUAO N$ DE ;UEST:ES 30 ? ? ? 2? VALOR DAS ;UEST:ES 3,0 3,0 3,0 2,0 2,0 TOTAL DE PONTOS 30,0 ?,0 ?,0 30,0 ?0,0 %6 71-,1* I6!XJ D! 71-,1* D 71-,1* I#!XJ PONTUAO MNIMA ETIGIDA

(42 (4' (4; (4? D96

Os contedos program.ticos re$erentes C prova ob-etiva s o os constantes do 7ne5o 666 deste Edital4 7 prova ob-etiva ser. composta de @! I.+-N3(-,)J N3(*,>(* distribu9das pelos con#ecimentos, sendo "ue cada "uest o composta por ? AcincoB alternativas, com uma nica resposta correta, pontuadas con$orme a >abela (43 deste Edital4 7 prova ob-etiva de todos os candidatos ser. corrigida por meio de leitura =tica4 7 pontua o de cada prova se constituir. da soma dos pontos obtidos pelos acertos em cada item de con#ecimentos, ponderados pelos respectivos valores das "uestes4 E*,)'6 (/+A+-)01 0(*,( .1-.3'*1 1 .)-0+0),1 N3( -C1 7('H+L(' 1 A8-+A1 0( #!X IN3)'(-,) 71' .(-,1J 01 ,1,)/ 0( 71-,1* ),'+43801* (A .1-2(.+A(-,1* 46*+.1* ( 6!X I*(**(-,) 71' .(-,1J 01 ,1,)/ 0( 71-,1* ),'+43801* (A .1-2(.+A(-,1* (*7(.8H+.1*9 DA AVALIAO DE TTULOS E DE ETPERISNCIA PROFISSIONAL Para n o ser eliminado do !oncurso Pblico e convocado para a A5)/+)=C1 0( YT8,3/1*Z ( YEG7('+M-.+) P'1H+**+1-)/Z& o candidato dever. obter, no m9nimo, a pontua o estabelecida no subitem (41 deste Edital na prova ob-etiva e estar classi$icado at% o limite disposto na T)4(/) <9"& al%m de n o ser eliminado por outros crit%rios estabelecidos neste Edital4 T101* 1* .)-0+0),1* (A7),)01* .1A 1 O/,+A1 .1/1.)01 -) 7'15) 14Q(,+5)& 0(-,'( 1 /+A+,( (*,)4(/(.+01 -) T)4(/) <9" *('C1 .1-51.)01* 7)') ) A5)/+)=C1 0( YT8,3/1*Z ( YEG7('+M-.+) P'1H+**+1-)/Z9 Para n o ser eliminado do !oncurso Pblico e convocado para a A5)/+)=C1 0( YT8,3/1*Z ( YEG7('+M-.+) P'1H+**+1-)/Z& os candidatos concorrentes Cs vagas reservadas as Pessoas com *e$ici:ncia dever o atingir, no m9nimo, a pontua o estabelecida no subitem (41, al%m de n o ser eliminado por outros crit%rios estabelecidos neste Edital4

<9 )43 <9"9" )4342

TABELA <9"
CU0+F1 303 302 30' 30; 30? 301 30D 30( 30) 330 333 332 33' 33; 33? 331 33D 33( 33) 320 323 322 7ssistente Social Bi=logo Biom%dico !irurgi o *entista En$ermeiro J 7ssistencial En$ermeiro J !ardiologia En$ermeiro J *ermatologia En$ermeiro J Hematologia e Hemoterapia En$ermeiro J Ie$rologia En$ermeiro J Iutri o Parenteral e Enteral En$ermeiro J Oncologia En$ermeiro J Sade da !riana e do 7dolescente En$ermeiro J Sade da ,ul#er En$ermeiro J Sade da ,ul#er J Obstetr9cia En$ermeiro J Sade do >rabal#ador En$ermeiro J >erapia 6ntensiva En$ermeiro J >ransplantes Earmac:utico E9sico J E9sica ,%dica J Radiodiagn=stico Eisioterapeuta Eisioterapeuta J Sade da ,ul#er Eisioterapeuta J >erapia 6ntensiva EA7'(F1* A,K ) 71*+=C1 0( ./)**+H+.)=C1 3(0 20 20 20 ()3 ?0 '0 20 '0 20 '0 3D3 '? 300 20 (0 ;0 2(D 20 '?0 '0 '?

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32' 32; 32? 321 32D 32( 32) 3'0 3'3 3'2 203 202 20' 20; 20? 201 20D 20(

Eisioterapeuta J >erapia 6ntensiva Ieonatal Eonoaudi=logo Iutricionista Pedagogo Pro$issional de Educa o E9sica Psic=logo J Zrea Hospitalar Psic=logo J Zrea Organizacional Psic=logo J Ieuropsic=logo >ecn=logo em Radioterapia >erapeuta Ocupacional >%cnico em 7natomia e Iecropsia >%cnico em En$ermagem >%cnico em En$ermagem J Sade do >rabal#ador >%cnico em Earm.cia >%cnico em @aborat=rio de Patologia !l9nica >%cnico em Yptica >%cnico em Radiologia >%cnico em Sade Bucal

'0 33D 31( 20 20 3?' '0 20 20 )0 '0 3D31 '0 2?) '3? 20 200 20

)42 )4' )4; )4? )41 )4D

)4( )4) )430 )433

)432 )43'

)43;

Os empregos de NVEL MDIO somente ser o pontuados na YEG7('+M-.+) P'1H+**+1-)/Z9 Para $ins de 7valia o de >9tulos, n o ser. considerado diploma, certid o de conclus o de curso ou declara o "ue se-a re"uisito para ingresso no emprego pleiteado pelo candidato4 Wuando o candidato possuir dois ou mais certi$icados solicitados como re"uisito b.sico, nos casos em "ue % solicitado O/ um O/ outro certi$icado, $icar. a crit%rio do candidato a escol#a do certi$icado "ue ser. apresentado como re"uisito b.sico e "ual o certi$icado "ue ser. disponibilizado para pontua o4 >odos os documentos re$erentes C 7valia o de >9tulos e E5peri:ncia dever o ser apresentados em !YP67S $rente e verso, 7/>EI>6!7*7S em cart=rio, cu-a autenticidade ser. ob-eto de comprova o mediante apresenta o de original e outros procedimentos -ulgados necess.rios, caso o candidato ven#a a ser aprovado4 Os documentos dever o estar em per$eitas condies, de $orma a permitir a avalia o com clareza4 Os documentos de certi$ica o "ue $orem representados por diplomas ou certi$icados<certides de conclus o de curso dever o estar acompan#ados do respectivo #ist=rico escolar, mencionando a data da cola o de grau, bem como dever o ser e5pedidos por institui o o$icial ou recon#ecida, em papel timbrado, e dever o conter carimbo e identi$ica o da institui o e do respons.vel pela e5pedi o do documento4 Os documentos comprobat=rios de cursos realizados no e5terior somente ser o considerados "uando $orem compat9veis com o e5erc9cio de atividades correspondentes ao emprego pleiteado e mediante a sua tradu o para a l9ngua portuguesa por tradutor -uramentado e devidamente revalidado por /niversidades O$iciais credenciadas pelo ,inist%rio da Educa o ,E!4 7penas os cursos -. conclu9dos at% a data da convoca o para apresenta o dos >9tulos ser o pass9veis de pontua o na avalia o4 O !erti$icado de curso de p=sJgradua o latoJsensu, em n9vel de especializa o, "ue n o apresentar a carga #or.ria m9nima de '10#<aula n o ser. pontuado4 Para receber a pontua o relativa C E5peri:ncia Pro$issional, o candidato dever. apresentar a documenta o na $orma descrita a seguirF aB c=pia autenticada da !arteira de >rabal#o e Previd:ncia Social A!>PSB J constando obrigatoriamente a $ol#a de identi$ica o com nmero e s%rie, a $ol#a com a $oto do portador, a $ol#a com a "uali$ica o civil, a $ol#a de contrato de trabal#o e as $ol#as de alteraes de sal.rio "ue constem mudana de $un o J acrescida de declara o do empregador "ue in$orme o per9odo Acom in9cio e $imB e a discrimina o do servio realizado, com a descri o das atividades desenvolvidas, se realizado na .rea privadaH bB c=pia autenticada do estatuto social da cooperativa acrescida de declara o in$ormando sua condi o de cooperado, per9odo Acom in9cio e $imB e a discrimina o do servio realizado, com a descri o das atividades desenvolvidasH cB c=pia autenticada de declara o ou certid o de tempo de servio, "ue in$orme o per9odo Acom in9cio e $imB e a discrimina o do servio realizado, com a descri o das atividades desenvolvidas, no caso de Servidor PblicoH dB c=pia autenticada de contrato de presta o de servios ou recibo de pagamento de autKnomo ARP7B acrescido de declara o, "ue in$orme o per9odo Acom in9cio e $imB e a discrimina o do servio realizado, no caso de servio prestado como autKnomoH e eB c=pia autenticada de declara o do =rg o ou empresa ou de certid o de >empo de Servio e$etivamente e5ercido no e5terior, traduzido para a @9ngua Portuguesa por tradutor -uramentado, "ue in$orme o per9odo Acom in9cio e $imB e a discrimina o do servio realizado4 Os per9odos citados no subitem )433 Aletras, a, b, c, d, eB dever o conter claramente dia, m:s e ano4 7 declara o a "ue diz respeito ao subitem )433 Aletra, aB dever. apresentar, no m9nimo, as seguintes in$ormaesF nome empresarial ou denomina o social do emitenteH endereo e tele$ones v.lidos, !IP[ e inscri o estadual, identi$ica o completa do pro$issional bene$iciadoH descri o do emprego e5ercido e principais atividades desenvolvidasH local e per9odo Ain9cio e $imB de realiza o das atividadesH assinatura e identi$ica o do emitente Anome completo leg9vel, acompan#ado de $un oB, com recon#ecimento de $irma4 7 certid o a "ue diz respeito ao subitem )433 Aletra, cB dever. apresentar, no m9nimo, as seguintes in$ormaesF designa o do Yrg o<Entidade da 7dministra o Pblica *ireta, 7ut.r"uica ou EundacionalH endereo e tele$ones v.lidos, !IP[,

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identi$ica o completa do pro$issionalH descri o do emprego pblico ou $un o e5ercida e principais atividades desenvolvidasH local e per9odo Ain9cio e $imB de realiza o das atividadesH assinatura e identi$ica o do emitente Anome completo leg9vel < emprego pblico ou $un o e matr9cula no Yrg oB4 )43? Em caso de impossibilidade de emiss o da documenta o prevista no subitem )433 Aletras, a e bB e5clusivamente por motivo de e5tin o da sociedade empres.ria eAouB da cooperativa, ser. admitida, para $ins de pontua oF )43?43 Para empregados celetistas de sociedade empres.ria eAouB de cooperativa, somente c=pia autenticada da !arteira de >rabal#o e Previd:ncia Social A!>PSB constando obrigatoriamente a $ol#a de identi$ica o com nmero e s%rie, a $ol#a com a $oto do portador, a $ol#a com a "uali$ica o civil, a $ol#a de contrato de trabal#o e as $ol#as de alteraes de sal.rio "ue constem mudana de $un oH e )43?42 Para cooperados, c=pia autenticada do estatuto social e do termo de e5tin o da cooperativa, e5pedido pelo !art=rio de Registro !ivil4 )431 Wuando o nome do candidato $or di$erente do constante dos documentos apresentado, dever. ser ane5ado comprovante de altera o do nome Apor e5emploF certid o de casamentoB4 )43D Para e$eito de cKmputo de pontua o relativa ao tempo de e5peri:ncia, somente ser. considerado tempo de e5peri:ncia no e5erc9cio da pro$iss o<emprego em anos completos, n o sendo considerada mais de uma pontua o concomitante no mesmo per9odo4 )43( I o ser. aceito "ual"uer tipo de est.gio, bolsa de estudo ou monitoria para pontua o dos >9tulos e E5peri:ncia Pro$issional4 )43) X de e5clusiva responsabilidade do candidato o envio e a comprova o dos documentos de >9tulos e E5peri:ncia Pro$issional4 )420 Em nen#uma #ip=tese #aver. devolu o aos candidatos de documentos re$erentes aos >9tulos e C E5peri:ncia Pro$issional4 )423 !omprovada, em "ual"uer tempo, irregularidade ou ilegalidade na obten o dos >9tulos e E5peri:ncia Pro$issional apresentado, a respectiva pontua o do candidato ser. anulada4 )422 7 pontua o relativa aos >9tulos e Cs E5peri:ncias Pro$issionais se limitar. ao valor m.5imo de acordo com as >abelas de pontua o4 TABELA <9
ETPERISNCIA PROFISSIONAL ITEM TEMPO DE ETPERISNCIA PROFISSIONAL EG('.8.+1 0) P'1H+**C1 COMPROVANTE/DESCRIO 7nos completos de e5erc9cio da pro$iss o, no emprego pleiteado, sem sobreposi o de tempo4 TOTAL MTIMO DE PONTUAO P1-,3)=C1 71' )-1 3,0 ;3)-,+0)0( A6G+A) 0( )-1* 30 anos P1-,3)=C1 A6G+A)

"

30,00 "! P1-,1*

)42' )42;

7 soma da pontua o m.5ima a ser atingida pelos candidatos "ue comprovarem E5peri:ncia Pro$issional, n o poder. sob nen#uma #ip=tese superar a pontua o total de 30 pontos4 Os documentos para 7valia o de >9tulos ser o pontuados con$orme a >abela )4'4

TABELA <9%
AVALIAO DE TTULOS ITEM TTULOS COMPROVANTE/DESCRIO *iploma de conclus o de curso de *outorado, devidamente registrado, $ornecido por institui o de ensino recon#ecida pelo ,inist%rio da Educa o, na .rea relacionada ao emprego pleiteado4 *iploma de conclus o de curso de ,estrado, devidamente registrado, $ornecido por institui o de ensino recon#ecida pelo ,inist%rio da Educa o, na .rea relacionada ao emprego pleiteado4 !erti$icado de conclus o de resid:ncia, recon#ecido pelo ,inist%rio da Educa o ou Yrg o de !lasse, no emprego pleiteado4 !erti$icado de conclus o de curso de p=sJgradua o em n9vel de especializa o lato sensu, com carga #or.ria m9nima de '10 #oras, recon#ecido pelo ,inist%rio da Educa o, na .rea relacionada ao emprego pleiteado4 >e5tos publicados em peri=dicos recon#ecidos pela !7PESJ,E! A!oordena o de 7per$eioamento de Pessoal de I9vel Superior do ,inist%rio da Educa oB4 !erti$icado de curso de aper$eioamento na .rea relacionada ao emprego pleiteado, com carga #or.ria m9nima de 320 #oras, recon#ecido pelo ,inist%rio da Educa o ou !onsel#o Pro$issional competente4 TOTAL MTIMO DE PONTUAO P1-,3)=C1 71' T8,3/1 ;3)-,+0)0( A6G+A) 0( .1A7'15)=>(* P1-,3)=C1 A6G+A)

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)42? )421

Os pontos "ue e5cederem o valor m.5imo de cada t9tulo, bem como os "ue e5cederem o limite de pontos estipulados nas tabelas ser o desconsiderados4 Os documentos para a 7valia o de U>9tulosV e UE5peri:ncia Pro$issionalV dever o ser entregues con$orme orientaes no
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)42D )42(

Edital de convoca o para a 7valia o de U>9tulosV e UE5peri:ncia Pro$issionalV4 Os documentos para a 7valia o de U>9tulosV e UE5peri:ncia Pro$issionalV, "ue n o preenc#erem as e5ig:ncias de comprova o, contidas neste Edital, n o ser o considerados4 I o ser o aceitos documentos "ue n o atenderem aos prazos e Cs e5ig:ncias deste Edital e suas complementaes4

"!9 3043

DO PROCESSO DE CLASSIFICAO FINAL E DESEMPATE DOS CANDIDATOS

Ser. considerado aprovado no !oncurso Pblico o candidato "ue obtiver a pontua o e a classi$ica o m9nimas e5igidas para aprova o, nos termos deste Edital4 3042 O Resultado Einal deste !oncurso Pblico ser. a$erido pelo somat=rio dos pontos obtidos em todas as $ases4 304' Havendo empate na totaliza o dos pontos, ter. pre$er:ncia o candidato com idade igual ou superior a 10 AsessentaB anos, completos at% o ltimo dia de inscri o, con$orme estabelece o par.gra$o nico do art4 2D da @ei Eederal n&4 304D;3<200' AEstatuto do 6dosoB4 304; Persistindo o empate, ser o aplicados os seguintes crit%riosF aB idade mais avanadaH bB maior pontua o na disciplina de !on#ecimentos Espec9$icos do EmpregoH cB maior pontua o na disciplina de @9ngua PortuguesaH dB maior pontua o na disciplina de Racioc9nio @=gico e ,atem.ticoH eB maior pontua o na disciplina de @egisla o 7plicada ao S/S4 304? Os candidatos aprovados neste !oncurso Pblico ser o classi$icados em ordem decrescente de nota $inal, observado o emprego em "ue concorrem4 3041 7 classi$ica o dos candidatos aprovados ser. $eita em duas listas, a saberF 304143 7 primeira lista conter. a classi$ica o de todos os candidatos Aampla concorr:nciaB, respeitado o emprego em "ue se inscreveram, incluindo a"ueles inscritos como pessoas com de$ici:nciaH 304142 7 segunda lista conter. especi$icamente a classi$ica o dos candidatos inscritos como pessoas com de$ici:ncia, respeitado o emprego em "ue se inscreveram4 304D O resultado $inal deste !oncurso Pblico ser. publicado na 9ntegra no site do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br e no *i.rio O$icial da /ni o atrav%s de e5trato4 304( O candidato eliminado ser. e5clu9do do !oncurso Pblico e n o constar. da lista de classi$ica o $inal4 ""9 3343 334343 334342 33434' 33434; 33434? 334341 33434D 3342 334' 334; 334? 3341 334D 334( 334) 33430 33433 33432 3343' 3343; 3343? 33431 DOS RECURSOS !aber. interposi o de recursos, devidamente $undamentados, ao 6nstituto 7O!P no prazo de ! I01+*J dias teis da publica o das decises ob-etos dos recursos, assim entendidosF contra o inde$erimento da inscri o nas condiesF pagamento n o con$irmado, condi o especial e inscri o como portador de de$ici:nciaH contra o inde$erimento da solicita o isen o da ta5a de inscri oH contra as "uestes da Prova Ob-etiva e o +abarito PreliminarH contra o resultado da Prova Ob-etivaH contra o resultado da 7valia o de >9tulos e E5peri:ncia Pro$issionalH contra o resultado da Per9cia ,%dicaH contra a nota $inal e classi$ica o dos candidatos4 0( (G./3*+5) '(*71-*)4+/+0)0( 01 .)-0+0),1 1 ).1A7)-2)A(-,1 0) 734/+.)=C1 0)* 0(.+*>(* 14Q(,1* 01* '(.3'*1* -1 (-0('(=1 (/(,'[-+.1 MMM4institutoaocp4org4br& *14 7(-) 0( 7('0) 01 7')L1 '(.3'*)/4 Os recursos dever o ser protocolados em re"uerimento pr=prio dispon9vel no endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br4 Os recursos dever o ser individuais e devidamente $undamentados4 Especi$icamente para o caso do subitem 33434' este dever. estar acompan#ados de cita o da bibliogra$ia4 Os recursos interpostos "ue n o se re$iram especi$icamente aos eventos aprazados ou interpostos $ora do prazo estabelecido neste Edital n o ser o apreciados4 7dmitirJseJ. um nico recurso por candidato, para cada evento re$erido no subitem 3343 deste Edital4 7dmitirJseJ. um nico recurso por "uest o para cada candidato, relativamente ao gabarito preliminar divulgado, n o sendo aceitos recursos coletivos4 Ia #ip=tese de altera o do gabarito preliminar por $ora de provimento de algum recurso, as provas ob-etivas ser o recorrigidas de acordo com o novo gabarito4 Se da an.lise do recurso resultar anula o de "uest oAesB ou altera o de gabarito da prova ob-etiva, o resultado da mesma ser. recalculado de acordo com o novo gabarito4 Io caso de anula o de "uest oAesB da prova ob-etiva, a pontua o correspondente ser. atribu9da a todos os candidatos, inclusive aos "ue n o ten#am interposto recurso4 !aso #a-a proced:ncia de recurso interposto dentro das especi$icaes, poder., eventualmente, alterarJse a classi$ica o inicial obtida pelo candidato para uma classi$ica o superior ou in$erior, ou, ainda, poder. acarretar a desclassi$ica o do candidato "ue n o obtiver nota m9nima e5igida para a aprova o4 Recurso interposto em desacordo com este Edital n o ser. considerado4 O prazo para interposi o de recurso % preclusivo e comum a todos os candidatos4 Os recursos ser o recebidos sem e$eito suspensivo, e5ceto no caso de ocasionar pre-u9zos irrepar.veis ao candidato4 I o ser o aceitos recursos via $a5, via correio eletrKnico ou, ainda, $ora do prazo4 Os recursos ser o analisados e somente ser o divulgadas as respostas dos recursos ),')5K* 0( /+-\ 7'U7'+1 0+*71-85(/ no endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br4 Especi$icamente para o caso do subitem 33434', os recursos ser o analisados e somente ser o divulgadas as respostas dos recursos *EEER6*OS no endereo eletrKnico MMM4institutoaocp4org4br4 I o ser o encamin#adas respostas individuais aos candidatos4 7 Banca E5aminadora do 6nstituto 7O!P, empresa respons.vel pela organiza o do certame, constitui ltima instLncia administrativa para recursos, sendo soberana em suas decises, raz o pela "ual n o caber o recursos ou revises

3343D

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adicionais4 " 9 3243 3242 324' 324; DA CONTRATAO *e acordo com a necessidade da EBSERH, a convoca o de candidatos classi$icados para admiss o ser. $eita pela ordem rigorosa de classi$ica o4 Somente ser o admitidos os candidatos convocados "ue apresentarem e5ame m%dico admissional considerados aptos, na %poca da admiss o4 I o ser o admitidos, em "ual"uer #ip=tese, pedidos de reconsidera o ou recurso do -ulgamento obtido nos e5ames m%dicos4 Os candidatos aprovados no !oncurso Pblico, convocados para a admiss o e "ue apresentarem corretamente toda a documenta o necess.ria, ser o contratados pelo regime da !onsolida o das @eis do >rabal#o A!@>B, atrav%s de contrato e5perimental de )0 AnoventaB dias, per9odo em "ue o empregado ser. submetido C avalia o, em $ace da "ual se de$inir. a conveni:ncia ou n o da sua perman:ncia no "uadro de pessoal4 7 admiss o do candidato $ica condicionada ainda C observLncia do 7rt4 'D, inciso TS6, da !onstitui o Eederal, e do Parecer I& +W 3;?, da 7dvocacia +eral da /ni o, de '0<0'<)(, *O/ de 0'<03<)(, re$erente a acmulo de cargos pblicos4 DAS DISPOSI:ES FINAIS X de inteira responsabilidade do candidato acompan#ar a publica o de todos os atos, editais e comunicados re$erentes a este !oncurso Pblico no *i.rio O$icial da /ni o e no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br4 O presente !oncurso Pblico ser. v.lido por 2 AdoisB anos, contados a partir da data de #omologa o do resultado $inal do certame, podendo ser prorrogado, 3 AumaB nica vez, por igual per9odo, por conveni:ncia administrativa4 O candidato dever. consultar o endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br $re"uentemente para veri$icar as in$ormaes "ue l#e s o pertinentes re$erentes C e5ecu o do !oncurso Pblico, at% a data de #omologa o4 Os prazos estabelecidos neste Edital s o preclusivos, cont9nuos e comuns a todos os candidatos, n o #avendo -usti$icativa para o n o cumprimento e para a apresenta o de documentos ap=s as datas estabelecidas4 I o ser o $ornecidos e5emplares de provas relativas a !oncurso Pblicos anteriores4 7 EBSERH e o 6nstituto 7O!P n o se responsabilizam por "uais"uer cursos, te5tos, apostilas e outros materiais impressos ou digitais re$erentes Cs mat%rias deste !oncurso Pblico, ou por "uais"uer in$ormaes "ue este-am em desacordo com o disposto neste Edital4 Wual"uer in$orma o relativa ao !oncurso Pblico poder. ser obtida na central de atendimento do 6nstituto 7O!P, tele$oneF A;;B '';;J;2;2, de segunda a se5taJ$eira teis, das ) Cs 3D #oras #or.rio de Bras9lia ou atrav%s do site do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br na aba U!ontatoV4 7 EBSERH e o 6nstituto 7O!P n o se responsabilizam por despesas com viagens e estadia dos candidatos para prestarem as provas deste !oncurso Pblico4 7 EBSERH e o 6nstituto 7O!P n o se responsabilizam por eventuais pre-u9zos ao candidato decorrentes deF aB endereo eletrKnico incorreto e<ou desatualizadoH bB endereo residencial desatualizadoH cB endereo residencial de di$9cil acessoH dB correspond:ncia devolvida pela Empresa de !orreios e >el%gra$os AE!>B por razes diversasH eB correspond:ncia recebida por terceirosH e $B dentre outras in$ormaes divergentes e<ou errKneas, tais comoF dados pessoais, tele$ones e documentos4 7 "ual"uer tempo poderJseJ. anular a inscri o, prova e<ou tornar sem e$eito a nomea o do candidato, em todos os atos relacionados a este !oncurso Pblico, "uando constatada a omiss o ou declara o $alsa de dados ou condies, irregularidade de documentos, ou ainda, irregularidade na realiza o das provas, com $inalidade de pre-udicar direito ou criar obriga o, assegurado o contradit=rio e a ampla de$esa4 I o ser o considerados re"uerimentos, reclamaes, noti$icaes e5tra-udiciais ou "uais"uer outros instrumentos similares, cu-o teor n o se-a ob-eto de recurso apontado neste Edital4 7s ocorr:ncias n o previstas neste Edital, os casos omissos e os casos duvidosos ser o resolvidos pelo 6nstituto 7O!P, consultada a EBSERH4 Os itens deste Edital poder o so$rer eventuais alteraes, atualizaes ou acr%scimos en"uanto n o consumada a provid:ncia ou evento "ue l#es disser respeito, circunstLncia "ue ser. comunicada em ato complementar ao Edital ou aviso a ser publicado no endereo eletrKnico do 6nstituto 7O!P MMM4institutoaocp4org4br ou *i.rio O$icial da /ni o4

324?

"%9 3'43 3'42 3'4' 3'4; 3'4? 3'41 3'4D 3'4( 3'4)

3'430

3'433 3'432 3'43'

[OSX R/BEIS REBE@7>>O Presidente da EBSERH

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CONCURSO PBLICO 6/2014-EBSERH/MEAC-UFC E HUWC-UFC ANEXO I DO EDITAL N 03 EBSERH REA ASSISTENCIAL! DE 24 DE FE"EREIRO DE 2014 #UADRO DE "A$AS! SAL RIO E CAR$A HOR RIA SEMANAL
C%&'() 101 102 103 104 105 10107 10) 109 110 111 112 113 114 115 11117 11) 119 120 121 122 123 124 125 12127 12) 129 130 131 132 201 202 203 204 205 20207 20) Assistente Social Bilogo Biom ico !i"#"gi$o %entista&''( *n+e"mei"o , Assistencial *n+e"mei"o , !a" iologia *n+e"mei"o , %e"matologia *n+e"mei"o , .ematologia e .emote"a/ia *n+e"mei"o , 0e+"ologia *n+e"mei"o , 0#t"i1$o 2a"ente"al e *nte"al *n+e"mei"o , 3ncologia *n+e"mei"o , Sa4 e a !"ian1a e o A olescente *n+e"mei"o , Sa4 e a 5#lhe" *n+e"mei"o , Sa4 e a 5#lhe" , 36stet"7cia *n+e"mei"o , Sa4 e o 8"a6alha o" *n+e"mei"o , 8e"a/ia 9ntensi:a *n+e"mei"o , 8"ans/lantes ;a"mac<#tico ;7sico , ;7sica 5 ica , Ra io iagnstico ;isiote"a/e#ta ;isiote"a/e#ta , Sa4 e a 5#lhe" ;isiote"a/e#ta , 8e"a/ia 9ntensi:a ;isiote"a/e#ta , 8e"a/ia 9ntensi:a 0eonatal ;onoa# ilogo 0#t"icionista 2e agogo 2"o+issional e * #ca1$o ;7sica 2siclogo , ="ea .os/itala" 2siclogo , ="ea 3"gani>acional 2siclogo , 0e#"o/siclogo 8ecnlogo em Ra iote"a/ia 8e"a/e#ta 3c#/acional 8cnico em Anatomia e 0ec"o/sia 8cnico em *n+e"magem 8cnico em *n+e"magem , Sa4 e o 8"a6alha o" 8cnico em ;a"m?cia 8cnico em @a6o"at"io e 2atologia !l7nica 8cnico em A/tica &''( 8cnico em Ra iologia 8cnico em Sa4 e B#cal &''( E*+,-(). "/(/. 19 1 1 1 2)2 4 2 1 2 1 2 1) 3 9 1 7 4 3) 1 -2 3 2 12 19 1 1 12 1 1 ) 2 543 2 35 59 1 23 1 1178 &'( Bagas es/ec7+icas /a"a can i atos /o"ta o"es e e+ici<ncia. &''( Bagas C#e eDigem is/oni6ili a e /a"a :iagens. Aten imento .os/itala" o# em cons#lt"ios itine"antes. "/(/. P0C0D0 123 1 15 1 1 1 1 3 4 1 2 1 1 29 2 4 2 67 S/45,') M-6./4 R$ 3.549,00 R$ 4.732,00 R$ 4.732,00 R$ 4.1)),00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 5.025,00 R$ 4.732,00 R$ 7.774,00 R$ 3.549,00 R$ 3.549,00 R$ 3.549,00 R$ 3.549,00 R$ 3.549,00 R$ 4.732,00 R$ 4.010,00 R$ 4.010,00 R$ 4.010,00 R$ 4.010,00 R$ 4.010,00 R$ 2.40-,00 R$ 3.549,00 R$ 2.717,00 R$ 2.445,00 R$ 2.445,00 R$ 2.717,00 R$ 2.717,00 R$ 2.717,00 R$ 1.-30,00 R$ 2.717,00 C/,(/ H),5,'/ S-*/6/4 30h 40h 40h 30h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 3-h 40h 40h 30h 30h 30h 30h 30h 40h 40h 40h 40h 40h 40h 24h 30h 40h 3-h 3-h 40h 40h 40h 24h 40h

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CONCURSO PBLICO 6/2014-EBSERH/MEAC-UFC E HUWC-UFC ANEXO II DO EDITAL N 03 EBSERH REA ASSISTENCIAL! DE 24 DE FE"EREIRO DE 2014 RELA#$O DE EMPRE%OS E RE&UISITOS

C'()*+ 101

E,-./)01)(0(. Assistente Social

R.23),)4+, Assistente Social: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Servio Social, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Servio Social$ &i'logo: Diploma devidamente registrado de curso de graduao em &iologia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de &iologia$ &iomdico: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em &iomedicina, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de &iomedicina$ #irurgio Dentista: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em *dontologia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de *dontologia$ Enfermeiro , Assistencial: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , #ardiologia: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em #ardiologia, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem ou 01tulo de especialista em Enfermagem em #ardiologia, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , Dermatologia: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem Dermatol'gica, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem, ou 01tulo de especialista em Enfermagem Dermatol'gica, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , 4ematologia e 4emoterapia: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em 4ematologia e 4emoterapia, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem, ou 01tulo de especialista em Enfermagem em 4ematologia e 4emoterapia, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , 6efrologia: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em 6efrologia, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem ou 01tulo de especialista em Enfermagem em 6efrologia, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , 6utrio "arenteral e Enteral: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em 6utrio "arenteral e Enteral, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem, ou 01tulo de especialista em Enfermagem em 6utrio "arenteral e Enteral, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , *ncologia: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em *ncologia, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho 7ederal de Enfermagem, ou 01tulo de especialista em Enfermagem em *ncologia, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , Sa8de da #riana e do Adolescente: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em Sa8de da #riana e do Adolescente, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho 7ederal de Enfermagem, ou 01tulo de especialista em Enfermagem em Sa8de da #riana e do Adolescente, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , Sa8de da Mulher: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio

10%

&i'logo

10(

&iomdico

10)

#irurgio Dentista

10+

Enfermeiro , Assistencial

10-

Enfermeiro , #ardiologia

102

Enfermeiro , Dermatologia

103

Enfermeiro , 4ematologia e 4emoterapia

105

Enfermeiro , 6efrologia

110

Enfermeiro , 6utrio "arenteral e Enteral

111

Enfermeiro , *ncologia

11%

Enfermeiro , Sa8de da #riana e do Adolescente

11(

Enfermeiro , Sa8de da Mulher

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da Educao !esid.ncia em Enfermagem em Sa8de da Mulher, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem ou 01tulo de especialista em Enfermagem em Sa8de da Mulher, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , Sa8de da Mulher , *9stetr1cia: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em Sa8de da Mulher, com :rea de a9rang.ncia em *9stetr1cia, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem ou 01tulo de especialista em Enfermagem em Sa8de da Mulher, com :rea de a9rang.ncia em *9stetr1cia, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , Sa8de do 0ra9alhador: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em Sa8de do 0ra9alhador, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem ou 01tulo de especialista em Enfermagem em Sa8de do 0ra9alhador, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , 0erapia ;ntensiva: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em 0erapia ;ntensiva, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem ou 01tulo de especialista em Enfermagem em 0erapia ;ntensiva, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ Enfermeiro , 0ransplantes: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em Enfermagem, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em Enfermagem em 0ransplantes, reconhecida pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem, ou 01tulo de especialista em Enfermagem em 0ransplantes, reconhecido pelo Ministrio da Educao e/ou #onselho !egional de Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ 7armac.utico: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 7arm:cia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 7arm:cia$ 71sico , 71sica Mdica , !adiodiagn'stico: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 71sica Mdica ou 71sica, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e 01tulo de especialista em 71sica Mdica em !adiodiagn'stico reconhecido pela Associao &rasileira de 71sica Mdica$ 7isioterapeuta: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 7isioterapia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 7isioterapia e 0erapia *cupacional$ 7isioterapeuta , Sa8de da Mulher: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 7isioterapia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em 7isioterapia <roginecofuncional, ou 01tulo de especialista em 7isioterapia <roginecofuncional, ou !esid.ncia em 7isioterapia na Sa8de da Mulher, ou 01tulo de especialista em 7isioterapia na Sa8de da Mulher, reconhecido pelo #onselho 7ederal de 7isioterapia e 0erapia *cupacional e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 7isioterapia e 0erapia *cupacional 7isioterapeuta , 0erapia ;ntensiva: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 7isioterapia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em 7isioterapia ;ntensiva =eral ou 01tulo de especialista em 7isioterapia em 0erapia ;ntensiva, reconhecido pelo #onselho 7ederal de 7isioterapia e 0erapia *cupacional e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 7isioterapia e 0erapia *cupacional$ 7isioterapeuta , 0erapia ;ntensiva 6eonatal: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 7isioterapia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao !esid.ncia em 7isioterapia em 0erapia ;ntensiva com :rea de atuao em neonatologia ou 01tulo de especialista em 7isioterapia em 0erapia ;ntensiva com :rea de atuao em neonatologia ou !esid.ncia em 7isioterapia "edi:trica e 6eonatal ou 01tulo de especialista em 7isioterapia "edi:trica e 6eonatal, reconhecido pelo #onselho 7ederal de 7isioterapia e 0erapia *cupacional e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 7isioterapia e 0erapia *cupacional$ 7onoaudi'logo: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 7onoaudiologia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 7onoaudiologia$ 6utricionista: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 6utrio, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 6utrio$ "edagogo: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em "edagogia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao$ "rofissional de Educao 71sica: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao

11)

Enfermeiro , Sa8de da Mulher , *9stetr1cia

11+

Enfermeiro , Sa8de do 0ra9alhador

11-

Enfermeiro , 0erapia ;ntensiva

112

Enfermeiro , 0ransplantes

113

7armac.utico

115

71sico , 71sica Mdica , !adiodiagn'stico

1%0

7isioterapeuta

1%1

7isioterapeuta , Sa8de da Mulher

1%%

7isioterapeuta , 0erapia ;ntensiva

1%(

7isioterapeuta , 0erapia ;ntensiva 6eonatal

1%)

7onoaudi'logo

1%+ 1%1%2

6utricionista "edagogo "rofissional de Educao 71sica

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em Educao 71sica, &acharelado ou >icenciatura com :rea de atuao "lena, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Educao 71sica$ 1%3 "sic'logo , ?rea 4ospitalar "sic'logo , ?rea 4ospitalar: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em "sicologia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de "sicologia$ "sic'logo , ?rea *rgani@acional: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em "sicologia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de "sicologia$ "sic'logo , 6europsic'logo: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em "sicologia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao 01tulo de especiali@ao em 6europsicologia reconhecido pelo Ministrio da Educao ou #onselho 7ederal de "sicologia e !egistro "rofissional no #onselho !egional de "sicologia$ 0ecn'logo em !adioterapia: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao tecnol'gica em !adiologia, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao 01tulo de especialista em !adioterapia e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 0cnicos em !adiologia$ 0erapeuta *cupacional: Diploma, devidamente registrado, de curso de graduao em 0erapia *cupacional, fornecido por instituio de ensino superior, reconhecido pelo Ministrio da Educao e !egistro "rofissional no #onselho !egional de 7isioterapia e 0erapia *cupacional$ 0cnico em Anatomia e 6ecropsia: #ertificado, devidamente registrado, de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da Educao #ertificado de concluso de curso tcnico em Anatomia e 6ecr'psia e !egistro "rofissional no conselho profissional competente ou no 'rgo fiscali@ador eAuivalente, se for o caso$ 0cnico em Enfermagem: #ertificado, devidamente registrado, de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da Educao #ertificado de concluso de curso 0cnico em Enfermagem e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ 0cnico em Enfermagem , Sa8de do 0ra9alhador: #ertificado, devidamente registrado, de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da Educao #ertificado de concluso de curso 0cnico em Enfermagem em Sa8de do 0ra9alhador e !egistro "rofissional no #onselho !egional de Enfermagem$ 0cnico em 7arm:cia: #ertificado, devidamente registrado, de concluso de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da Educao #ertificado de concluso de curso 0cnico em 7arm:cia$

1%5

"sic'logo , ?rea *rgani@acional

1(0

"sic'logo , 6europsic'logo

1(1

0ecn'logo em !adioterapia

1(%

0erapeuta *cupacional

%01

0cnico em Anatomia e 6ecropsia

%0%

0cnico em Enfermagem

%0(

0cnico em Enfermagem , Sa8de do 0ra9alhador

%0)

0cnico em 7arm:cia

%0+

0cnico em >a9orat'rio de "atologia #l1nica: #ertificado, devidamente registrado, de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da 0cnico em >a9orat'rio de "atologia #l1nica Educao #ertificado de concluso de curso 0cnico em >a9orat'rio e !egistro "rofissional no conselho profissional competente ou no 'rgo fiscali@ador eAuivalente, se for o caso$ 0cnico em Bptica 0cnico em Bptica: #ertificado, devidamente registrado, de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da Educao #ertificado de concluso de curso 0cnico em Bptica e !egistro "rofissional no conselho profissional competente ou no 'rgo fiscali@ador eAuivalente, se for o caso$ 0cnico em !adiologia: #ertificado, devidamente registrado, de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da Educao #ertificado de concluso de curso 0cnico em !adiologia e !egistro "rofissional do #onselho !egional dos 0cnicos em !adiologia$ 0cnico em Sa8de &ucal: #ertificado, devidamente registrado, de curso de ensino mdio, fornecido por instituio educacional, reconhecido pelo Ministrio da Educao #ertificado de concluso de curso 0cnico em Sa8de &ucal ou 0cnico em 4igiene &ucal ou 0cnico em 4igiene Dental$

%0-

%02

0cnico em !adiologia

%03

0cnico em Sa8de &ucal

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CONCURSO PBLICO 6/2014-EBSERH/MEAC-UFC E HUWC-UFC ANEXO III DO EDITAL N 03 EBSERH REA ASSISTENCIAL! DE 24 DE FE"EREIRO DE 2014 CONTEDOS PRO#RAM TICOS CONHECIMENTOS B SICOS - N$"EL SUPERIOR L%&'() P*+,('(-.) 1. Interpretao de texto: informaes literais e inferncias possveis; ponto de vista do autor; significao contextual de palavras e expresses; relaes entre ideias e recursos de coeso; figuras de estilo. 2. Con ecimentos lingusticos: ortografia: emprego das letras! diviso sil"#ica! acentuao gr"fica! encontros voc"licos e consonantais! dgrafos; classes de palavras: su#stantivos! ad$etivos! artigos! numerais! pronomes! ver#os! adv%r#ios! preposies! con$unes! inter$eies: conceituaes! classificaes! flexes! emprego! locues. &intaxe: estrutura da orao! estrutura do perodo! concord'ncia (ver#al e nominal); regncia (ver#al e nominal); crase! colocao de pronomes; pontuao. R)/0*/%&0* L1'0/* - M),-23,0/* 1 *esoluo de pro#lemas envolvendo fraes! con$untos! porcentagens! se+uncias (com n,meros! com figuras! de palavras). 2 *aciocnio l-gico.matem"tico: proposies! conectivos! e+uivalncia e implicao l-gica! argumentos v"lidos. L-'0.4)56* A740/)8) 9 EBSERH 1 /ei 0ederal n1 12.223! de 12 de de4em#ro de 2311. 2 5ecreto n1 6.771! de 28 de de4em#ro de 2311. 9 *egimento Interno da :;&:*<. CONHECIMENTOS ESPEC$FICOS N$"EL SUPERIOR L-'0.4)56* A740/)8) )* SUS 1 :voluo ist-rica da organi4ao do sistema de sa,de no ;rasil e a construo do &istema =nico de &a,de (&>&) ? princpios! diretri4es e arca#ouo legal. 2 Controle social no &>&. 9 *esoluo @29A2312 do Consel o Bacional da &a,de. @ Constituio 0ederal! artigos de 1C@ a 233. 2 /ei Drg'nica da &a,de E /ei no 8.383A1CC3! /ei no 8.1@2A1CC3 e 5ecreto Fresidencial no 6.238! de 28 de $un o de 2311. 7 5eterminantes sociais da sa,de. 6 &istemas de informao em sa,de. 101 ASSISTENTE SOCIAL 1 &ervio &ocial na contemporaneidade. 1.1 5e#ate te-ricoEmetodol-gico! %ticoEpoltico e t%cnicoEoperativo do &ervio &ocial e as respostas profissionais aos desafios de o$e. 1.2 Condicionantes! con ecimentos! demandas e exigncias para o tra#al o do servio social em empresas. 1.9 D servio social e a sa,de do tra#al ador diante das mudanas na produo! organi4ao e gesto do tra#al o. 2 <ist-ria da poltica social. 2.1 D mundo do tra#al o na era da reestruturao produtiva e da mundiali4ao do capital. 9 G famlia e o servio social. Gdministrao e plane$amento em servio social. 9.1 Gtuao do assistente social em e+uipes interprofissionais e interdisciplinares. 9.2 Gssessoria! consultoria e servio social. 9.9 &a,de mental! transtornos mentais e o cuidado na famlia. 9.@ *esponsa#ilidade social das empresas. 9.2 Hesto em sa,de e segurana. 9.7 Hesto de responsa#ilidade social. Conceitos! referenciais normativos e indicadores. @ <ist-ria e constituio da categoria proIssional. 2 /eis e c-digos relacionados ao tra#al o proIssional do Gssistente &ocial. 7 Fes+uisa social. :la#orao de pro$etos! m%todos e t%cnicas +ualitativas e +uantitativas. 6 Flane$amento de planos! programas e pro$etos sociais. 8 Gvaliao de programas sociais. 102 BI:LO#O 1 Imunologia. 1.1 Gntgeno e anticorpo. 1.2 &filis e diagn-sticos la#oratoriais nas diferentes fases da doena. 1.9 Jol%stia de c agas e imunodiagn-stico da doena. 1.@ Koxoplasmose e imunodiagn-stico. 1.2 Jononucleose infecciosa e diagn-stico la#oratorial. 1.7 Gntiestreptolisina e diagn-stico la#oratorial. 2 <ematologia e an"lises clnicas. 2.1 CitoE ematologia! identificao e contagem. 2.2 Frincipais dosagens +umicas do sangue! princpio e interpretao dos resultados. 2.9 Boes gerais de Imuno<ematologia! sistema G;D e sistema * . 2.@ 0ator 5u e Keste de Coom#s. 2.2 K%cnicas la#oratoriais de an"lise de urina. 2.7 Keste imunol-gicos de gravide4. 9 Jicro#iologia. 9.1 :sterili4ao e desinfeco. 9.2 Jedidas de proteo pessoal. 9.9 J%todos gerais de estudo das #act%rias e vrus. 9.@ 5iagn-stico la#oratorial de doenas de import'ncia em sa,de p,#lica. 9.2 Gspectos operacionais das t%cnicas la#oratoriais de interesse em sa,de p,#lica coleta e conservao das amostras! preparao do material! diagn-stico do la#orat-rio! princpio e interpretao dos resultados. 9.7 Bormas para la#orat-rios de #acteriologia e tu#erculose. @ Farasitologia. @.1 Boes #"sicas so#re o fenLmeno parasit"rio. @.2 Conceito de parasito e ospedeiro. Kipos de ciclos evolutivos. :specificidade parasit"ria. @.9 Malncia ecol-gica. *elaes ospedeiroEparasita. Noonoses. :voluo do fenLmeno parasit"rio. 5iagn-stico la#oratorial dos parasitas. Frofilaxia e controle de endemias parasit"rias. Kripanossomas! es+uistossomose! mal"ria e parasitoses intestinais. 103 BIOM;DICO 1 ;io+umica. 1.1 5osagens ormonais e de en4imas. 1.2 :letroforese de emoglo#ina! lipoprotenas e protenas. 1.9 :+uil#rio "cidoE#ase. 1.@ Fropriedades da "gua. 1.2 *adicais livres. 2 <ematologia. 2.1 Kestes ematol-gicos. 2.2 Gutomao em ematologia. 9 Imunologia. 9.1 Glergias. 9.2 Gvaliao da funo imune. 9.9 Carcinognese. 9.@ 5oenas autoEimunes. 9.2 /eucemias. @ Jicro#iologia da "gua e dos alimentos. @.1 J%todos de an"lise. @.2 Far'metros legais. 2 Jicro#iologia m%dica. 2.1 ;acteriologia! virologia e micologia. 7 >rin"lise. :G&. ;io+umica. Cultura. Keste de gravide4. 6 :scol a! coleta! e conservao de amostra para diagn-stico. 8 Freparo de vidraria! reagentes e solues. C Freparo de meios de cultura. 13 :+uipamentos: princpios e fundamentos. 13.1 FotenciLmetros. 13.2 Gutoclaves e fornos. 13.9 Jicrosc-pios. 13.@ Centrfugas. 13.2 :spectrofotLmetros e leitores de :lisa. 13.7 Kermocicladores. 13.6 CitLmetros de Ouxo. 13.8 0iltros! destiladores e puriIcao de "gua. 13.C Cromatografia e eletroforese. 104 CIRUR#I<O DENTISTA
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1 &a,de ;ucal Coletiva e Bveis de Freveno. 2 ;iossegurana. 9 *adiologia: t%cnica radiol-gica; interpretao radiogr"fica; anatomia radiogr"fica. Cariologia: etiologia! preveno e tratamento da c"rie dental. @ 5entstica: semiologia! diagn-stico e tratamento das doenas do complexo dentinorradicular; proteo do complexo re+unc.pulpar; materiais restauradores; t%cnicas de restaurao. 2 Feriodontia: anatomia do periodonto; tecidos periodontais; preveno! semiologia! diagn-stico clnico; exames complementares aplicados ao diagn-stico das doenas periodontais; e tratamentos em periodontia; cirurgia periodontal; periodontia m%dica; epidemiologia. 7 :ndodontia: alteraes pulpares e periapicais: semiologia! diagn-stico e tratamento; tratamentos conservadores da polpa; traumatismo alv%olo. dent"rio. 6 >rgncias em Ddontologia: trauma dental; emorragia; pericoronarite! a#scessos dento.alveolares; pulpite; alveolite. 8 :stomatologia: semiologia! semiot%cnica! diagn-stico! tratamento e preveno das afeces de tecidos moles e duros; leses canceri4"veis; semiologia! semiot%cnica! diagn-stico! preveno e tratamento de neoplasias malignas e #enignas da ca#ea e pescoo; patologia oral; Gteno P sa,de de pessoas com necessidades especiais. Gtendimento de pacientes com doenas sistmicas crLnicas. Gtendimento de pacientes com coagulopatias eredit"rias. Gtendimento de pacientes gr"vidas. C Cariologia: etiopatogenia! diagn-stico! tratamento e preveno. 13 Fr-tese: diagn-stico! plane$amento e tratamento. Cirurgia: princpios cir,rgicos! plane$amento e t%cnicas cir,rgicas! re+unci e complicaes. 11 Gnestesiologia: t%cnicas anest%sicas intra.#ucais; anatomia aplicada a anestesiologia; farmacologia dos anest%sicos locais; acidentes e complicaes em anestesia odontol-gica. 12 Freveno: 0luorterapia; toxologia do fl,or; 0luorose: diagn-stico e tratamento. 19 0armacologia odontol-gica: 0armacologia eKeraputica Jedicamentosa. 1@ Qtica Ddontol-gica. C-digo de Qtica Ddontol-gica! 2319. 12 ;io%tica. 17 Ddontopediatria: Fr"ticas Freventivas em Ddontopediatria; 5entstica voltada para a odontopediatria: semiologia! diagn-stico e tratamento; proteo do complexo dentinopulpar; materiais restauradores; t%cnica de restaurao atraum"tica. 10= ENFERMEIRO - ASSISTENCIAL 1 0undamentos do :xerccio da :nfermagem. 2 /ei do :xerccio Frofissional (/ei n.R6.@C8A1C87? *egulamentada pelo 5ecreto C@.@37A1C86). C-digo de Qtica e 5eontologia de :nfermagem ? an"lise crtica.;io%tica. 9 Frocesso &ocial de Judana das Fr"ticas &anit"rias no &>& e na :nfermagem. @ Gdministrao dos &ervios de :nfermagem. @.1 Bormas! *otinas e Januais ? ela#orao e utili4ao na enfermagem. 2 :nfermeiro como lder e agente de mudana. 7 Concepes te-rico.pr"ticas da Gssistncia de :nfermagem. 6 &istemati4ao da Gssistncia de :nfermagem. 8 Foltica Bacional de Gteno Ps >rgncias. C Gssistncia de enfermagem em nvel am#ulatorial. 13 Bormas do Jinist%rio da &a,de para atuao: programa nacional de imuni4aes! programas da mul er! da criana! do adolescente! do idoso! para 5&K e GI5&! para ansenase! para pneumologia sanit"ria! para ipertenso e de dia#%tico. 11 Flane$amento da assistncia de enfermagem. Frocesso de enfermagem E teoria e pr"tica. 12 Consulta de enfermagem. 19 Jedidas de igiene e de segurana nos servios de enfermagem. 1@ :mergncias clnicoEcir,rgicas e a assistncia de enfermagem. 12 Frimeiros socorros. 17 Gssistncia integral por meio do tra#al o em e+uipes: de enfermagem! multiproIssional e interdisciplinar. 16 :nsino ao paciente com vistas ao autoEcuidado: promoo e preveno da sa,de. 106 ENFERMEIRO - CARDIOLO#IA 1 0undamentos do :xerccio da :nfermagem. 2 /ei do :xerccio Frofissional (/ei n.R6.@C8A1C87? *egulamentada pelo 5ecreto C@.@37A1C86). C-digo de Qtica e 5eontologia de :nfermagem ? an"lise crtica.;io%tica. 9 Frocesso &ocial de Judana das Fr"ticas &anit"rias no &>& e na :nfermagem. @ Gdministrao dos &ervios de :nfermagem. @.1 Bormas! *otinas e Januais ? ela#orao e utili4ao na enfermagem. 2 :nfermeiro como lder e agente de mudana. 7 Concepes te-rico.pr"ticas da Gssistncia de :nfermagem. 6 &istemati4ao da Gssistncia de :nfermagem. 8 Foltica Bacional de Gteno Ps >rgncias. C Gnatomia Cardaca e coronariana. 13 <ist-ria da <emodin'mica. 11 Mias de acesso. 12 Curativos. 19 Jeios de contraste e nefro proteo. 1@ Coronariografia. 12 Complicaes da coronariografia. 17 Interveno coron"ria percut'nea. 16 Complicaes da angioplastia. 18 Jontagem de mesa para procedimento. 10> ENFERMEIRO DERMATOLO#IA Frincpios #"sicos do cuidado com feridas: Gnatomia e fisiologia da pele; Jecanismo infeccioso; ;iossegurana e riscos ocupacionais; Frecaues universais em controle de infeces no tratamento de feridas; Classificao e tipos de feridas; 0isiologia da cicatri4ao. Curativos e co#erturas indicadas no tratamento de feridas: Consideraes gerais so#re curativos; /impe4a e assepsia da ferida: um cuidado de enfermagem; K%cnicas #"sicas na execuo de curativos; Curativos especiais no tratamento de feridas ? Farte 1; Curativos especiais no tratamento de feridas ? Farte 2. Kratamentos e cuidados especficos em feridas: Kratamento das ,lceras por presso; Kratamento das ,lceras vasculognicas; Cuidados nutricionais do portador de ,lceras por presso e ,lceras vasculognicas; Cuidados de enfermagem em leses por +ueimaduras Frodutos e su#st'ncias utili4ados em curativos. 10? ENFERMEIRO HEMATOLO#IA E HEMOTERAPIA Qtica e legislao; ;iossegurana; Hesto de +ualidade la#oratorial; Gnemias; ;iologia molecular em ematologia; <emoterapias; Imuno ematologia; <emostasia e coagulao; ;anco de sangue; Beoplasias ematol-gicas; &istema ematopoi%tico! :ritropoese! /eucopoese e Interpretao do <emograma. 10@ ENFERMEIRO NEFROLO#IA 1 0undamentos do :xerccio da :nfermagem. 2 /ei do :xerccio Frofissional (/ei n.R6.@C8A1C87? *egulamentada pelo 5ecreto C@.@37A1C86). C-digo de Qtica e 5eontologia de :nfermagem ? an"lise crtica. ;io%tica. 9 Frocesso &ocial de Judana das Fr"ticas &anit"rias no &>& e na :nfermagem. @ Gdministrao dos &ervios de :nfermagem. @.1 Bormas! *otinas e Januais ? ela#orao e utili4ao na enfermagem. 2 :nfermeiro como lder e agente de mudana. 7 Concepes te-rico.pr"ticas da Gssistncia de :nfermagem. 6 &istemati4ao da Gssistncia de :nfermagem. 8 Foltica Bacional de Gteno Ps >rgncias. C Jetodologia do processo de enfermagem aplicada ao paciente nefrol-gico. 13 Con ecimento t%cnico.cientfico em enfermagem em Befrologia ( emodi"lise! di"lise peritoneal! transplante renal! tratamento conservador). 11 Cuidados de enfermagem ao paciente com insuficincia renal aguda e crLnica. 12 *egulamento t%cnico para funcionamento de >nidades de Kerapia *enal &u#stitutiva. 19 Conceitos %ticos e #io%ticos aplicados P assistncia de enfermagem e P sa,de. 1@ Controle de infeco em >nidades de 5i"lise. 12 &egurana nos processos de medicao. 110 ENFERMEIRO NUTRIA<O PARENTAL E ENTERAL <ist-rico do &uporte Butricional :nteral e Farenteral; :+uipe Jultidisciplinar ou Jultiprofissional de Kerapia Butricional (:JKB); Jem#ros da :JKB e suas atri#uies no 'm#ito da Butrio :nteral; Coordenador t%cnico.administrativo e Coordenador clnico! J%dico! Butricionista! :nfermeiro! 0armacutico e 0onoaudi-logo; Jem#ros da :JKB e suas atri#uies no 'm#ito da Butrio Farenteral; Coordenador t%cnico.administrativo! Coordenador clnico! J%dico! 0armacutico! :nfermeiro e Butricionista;
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Jacronutrientes: Car#oidratos 0i#ras! Frotenas e /ipdios; Mitaminas: Mitaminas lipossol,veis Mitaminas idrossol,veis; Jinerais! Sgua e eletr-litos; 0isiologia da digesto Miso geral dos processos digestivo e a#sortivo; 5igesto e a#soro dos nutrientes; 5esnutrio! 5esnutrio ospitalar; Gvaliao nutricional;Far'metros su#$etivos; Far'metros o#$etivos; Far'metros #io+umicos; C"lculo das necessidades energ%ticas; &uporte Butricional :nteral; Indicaes e contra.indicaes da Butrio :nteral; Kipos de formulaes; :scol a da formulao;Frincipais formulaes e m-dulos disponveis no mercado #rasileiro;&uplementos; Freparo e manipulao das formulaes; Mias de acesso ao trato gastro.intestinal; Complicaes J%todos de administrao da nutrio enteral; Cuidados na administrao da nutrio enteral; Interaes f"rmaco.nutrientes; Butrio Farenteral; Indicaes e contra.indicaes da Butrio Farenteral; Mias de acesso; Componentes e administrao da BFK; Complicaes da BFK; Interaes f"rmaco.nutrientes na Butrio Ferenteral; 0ormulaes e produtos disponveis; &uporte nutricional domiciliar; Kerapia Butricional em condies clnicas especiais; 5isfagia! Krauma! &epse; Tueimaduras; Fr%! peri e p-s operat-rio; C'ncer! Insuficincia ep"tica! 5oenas neurol-gicas! 5oenas gastrointestinais e Fancreatite; Heriatria; Insuficincia respirat-ria e insuficincia renal aguda; D#esidade! 5ia#etes mellitus; Cardiologia. 111 ENFERMEIRO ONCOLO#IA 1 0undamentos do :xerccio da :nfermagem. 2 /ei do :xerccio Frofissional (/ei n.R6.@C8A1C87? *egulamentada pelo 5ecreto C@.@37A1C86). C-digo de Qtica e 5eontologia de :nfermagem ? an"lise crtica. ;io%tica. 9 Frocesso &ocial de Judana das Fr"ticas &anit"rias no &>& e na :nfermagem. @ Gdministrao dos &ervios de :nfermagem. @.1 Bormas! *otinas e Januais ? ela#orao e utili4ao na enfermagem. 2 :nfermeiro como lder e agente de mudana. 7 Concepes te-rico.pr"ticas da Gssistncia de :nfermagem. 6 &istemati4ao da Gssistncia de :nfermagem. 8 Foltica Bacional de Gteno Ps >rgncias. C Gssistncia de :nfermagem na preveno e controle de infeco ospitalar. 13 D Frocesso de :nfermagem na organi4ao da assistncia de :nfermagem Feri operat-ria. 11 Flane$amento da assistncia de :nfermagem no perodo pr%! trans e p-s.operat-rio. 12 Fapel do :nfermeiro no Centro Cir,rgico e Central de :sterili4ao 19 Gssistncia de :nfermagem em oncologia. 112 ENFERMEIRO SADE DA CRIANAA E DO ADOLESCENTE 1 Foltica de &a,de da Criana e do Gdolescente; 1.1 5efinio; 1.2 Frogramas de interveno; 1.9 ;ases legais de proteo a inf'ncia e a adolescncia; 1.@ :statuto da Criana e do Gdolescente. 2 Gvaliao do crescimento e do desenvolvimento: 2.1 >tilidade do monitoramento e promoo do crescimento; 2.2 :tapas do monitoramento; 2.9 Indicadores do desenvolvimento nas diferentes fases; 2.@ K-picos da anamnese e exame fsico. 9 Gssistncia de enfermagem ao rec%m.nascido (*B): 9.1 Indicadores de mortalidade infantil; 9.2 5ireitos do *B; 9.9 5efinio do *B; 9.@ Cuidados do *B no parto e no nascimento; 9.2 Caractersticas do *B e alteraes durante a transio para a vida extrauterina; 9.7 Flano de cuidado para a primeira consulta do *B e sua me. @ 5oenas prevalentes na inf'ncia e na adolescncia: @.1 Farasitoses intestinais; @.2 Gnemia ferropriva; @.9 D#esidade na inf'ncia e na adolescncia; @.@ Infeco do trato urin"rio da criana; @.2 5ermatoses mais comuns na inf'ncia e na adolescncia; @.7 :xantema. 2 Frograma de suplementao de 0erro: 2.1 0uncionamento do programa; 2.2 Japas de acompan amento de fornecimento de suplementos; 2.9 Frograma de suplementao de Mitamina G: 2.@ :s+uema de administrao de vitamina G; 2.2 Japas de acompan amento de fornecimento de vitamina G. 7 Gssistncia de enfermagem a crianas com doenas respirat-rias: 7.1 K-picos relevantes da anamnese e exame fsico; 7.1 0atores de risco das doenas respirat-rias; 7.2 0atores relacionados ao agente etiol-gico; 7.9 0atores am#ientais; 6 Gssistncia de enfermagem a criana com diarreia e desnutrio. 8 Gspectos relacionados a violncia infanto.$uvenil. C. Dxigenoterapia! ventilao mec'nica invasiva e no invasiva. 113 ENFERMEIRO SADE DA MULHER 1. Gnatomo.fisiologia da Hestao. ;io%tica e ;iossegurana. 2. Folticas de &a,de da Jul er. 9. Gcol imento em Hinecologia e D#stetrcia. 9. :pidemiologia. @. Gvaliao Clnica em :nfermagem D#st%trica. 2. 5iagn-stico /a#oratorial e de Imagem. 7. 5or e Gnalgesia no Farto. 6. Gssistncia de :nfermagem no Fr%.Batal de ;aixo e Glto *isco. 8. >rgncias e :mergncias D#st%tricas. C. :nfermagem em Beonatologia. 13. Gssistncia de :nfermagem no Fuerp%rio. 11. Herenciamento de :nfermagem em >nidades D#st%tricas. 12. :st"gio Curricular em D#stetrcia. 19. Gfeces Hinecol-gicas. 1@. :nfermagem em &a,de *eprodutiva. 114 ENFERMEIRO SADE DA MULHER - OBSTETR$CIA 1. Gnatomo.fisiologia da Hestao. ;io%tica e ;iossegurana. 2. Folticas de &a,de da Jul er. 9. Gcol imento em Hinecologia e D#stetrcia. 9. :pidemiologia. @. Gvaliao Clnica em :nfermagem D#st%trica. 2. 5iagn-stico /a#oratorial e de Imagem. 7. 5or e Gnalgesia no Farto. 6. Gssistncia de :nfermagem no Fr%.Batal de ;aixo e Glto *isco. 8. >rgncias e :mergncias D#st%tricas. C. :nfermagem em Beonatologia. 13. Gssistncia de :nfermagem no Fuerp%rio. 11. Herenciamento de :nfermagem em >nidades D#st%tricas. 12. :st"gio Curricular em D#stetrcia. 19. Gfeces Hinecol-gicas. 1@. :nfermagem em &a,de *eprodutiva. 11= ENFERMEIRO - SADE DO TRABALHADOR 1 0undamentos do :xerccio da :nfermagem. 2 /ei do :xerccio Frofissional (/ei n.R6.@C8A1C87? *egulamentada pelo 5ecreto C@.@37A1C86). C-digo de Qtica e 5eontologia de :nfermagem ? an"lise crtica.;io%tica. 9 Frocesso &ocial de Judana das Fr"ticas &anit"rias no &>& e na :nfermagem. @ Gdministrao dos &ervios de :nfermagem. @.1 Bormas! *otinas e Januais ? ela#orao e utili4ao na enfermagem. 2 :nfermeiro como lder e agente de mudana. 7 Concepes te-rico.pr"ticas da Gssistncia de :nfermagem. 6 &istemati4ao da Gssistncia de :nfermagem. 8 Foltica Bacional de Gteno Ps >rgncias. C Ggravos P sa,de do tra#al ador. C.1 &a,de mental. C.2 &istemas sensoriais! respirat-rio e cardiovascular. C.9 C'ncer. C.@ &istema musculoes+uel%tico. C.2 &angue. C.7 &istemas nervoso! digestivo! renalEurin"rio e reprodutivo. C.6 5oenas da pele. 13 Gspectos legais da enfermagem do tra#al o. 13.1 *esponsa#ilidades em relao P segurana e sa,de ocupacional. 13.2 &a,de ocupacional como um direito umano. 13.9 Convenes da Drgani4ao Internacional do Kra#al o. 13.@ Bormas regulamentadoras do Jinist%rio do Kra#al o e :mprego. 11 *elaes tra#al istas e gesto de recursos umanos. 11.1 5os direitos de associao e representao. 11.2 Gcordo e dissdios coletivos de tra#al o e disputas individuais so#re sa,de e segurana ocupacional. 11.9 &a,de e segurana no local de tra#al o. 11.@ :mprego prec"rio. 12 D sistema previdenci"rio #rasileiro (5ecreto no 9.3@8ACC). 12.1 Frestaes do regime geral de previdncia social. 12.2 5as prestaes do acidente de tra#al o e da doena profissional. 12.9 5a comunicao do acidente. 12.@ 5as disposies diversas relativas ao acidente de tra#al o. 12.2 5a a#ilitao e rea#ilitao profissional. 12.7 Carncia das aposentadorias por idade! tempo de servio e especial. 12.6 5oenas profissionais e do tra#al o. 1@.8 Classificao dos agentes nocivos. 12.C 0ormul"rios de informaes. 12.13 Bexo t%cnico epidemiol-gico. 19 ;iossegurana. 19.1 Frincpios gerais de #iossegurana! igiene e profilaxia. 19.2 Herenciamento e descarte de resduos em servios de sa,de; classificao de resduos em servios de sa,de; resduos #iol-gicos! p%rfuro.cortantes! Ouidos! fsicos! +umicos e radioativos. 19.9 Jeios de propagao e isolamento em doenas infecto contagiosas. 1@ ;io%tica. 1@.1 Frincpios fundamentais. 1@.2 5ireitos e deveres do enfermeiro. 1@.9
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*esponsa#ilidades e sigilo profissional. 1@.@ C-digo de %tica do enfermeiro do tra#al o. 12 :pidemiologia ocupacional. 12.1 J%todo epidemiol-gico aplicado P sa,de e segurana ocupacional. 12.2 :strat%gias e t%cnicas epidemiol-gicas de avaliao da exposio. 12.9 Jedidas de exposio no local de tra#al o. 12.@ Jedio dos efeitos das exposies. 12.2 Gvaliao de causalidade e %tica em pes+uisa epidemiol-gica. 17 :rgonomia. 17.1 Frincpios de ergonomia e #iomec'nica. 17.2 Gntropometria e plane$amento do posto de tra#al o. 17.9 Gn"lise ergonLmica de atividades. 17.@ Freveno da so#recarga de tra#al o em lin as de produo. 17.2 Freveno de dist,r#ios relacionados ao tra#al o. 16 Hesto am#iental e sa,de dos tra#al adores. 16.1 *elaes entre sa,de am#iental e ocupacional. 16.2 &a,de e segurana ocupacional e o meio am#iente. 16.9 Hesto am#iental e proteo dos tra#al adores. 16.@ Hesto em sa,de: plane$amento! implementao e avaliao de polticas! planos e programas de sa,de nos locais de tra#al o. 18 Frocedimentos de enfermagem. 18.1 Merificao de sinais vitais. 18.2 Dxigenoterapia! aerossolterapia e curativos. 18.9 Gdministrao de medicamentos e coleta de materiais para exame. 1C Froteo e promoo da sa,de nos locais de tra#al o. 1C.1 Frogramas preventivos. 1C.2 Gvaliao do risco em sa,de. 1C.9 Condicionamento fsico e programas de aptido. 1C.@ Frogramas de nutrio. 1C.2 G sa,de da mul er. 1C.7 Froteo e promoo de sa,de. 1C.6 5oenas infecciosas. 1C.8 Frogramas de controle do ta#agismo! "lcool e a#uso de droga. 1C.8 Hesto do estresse. 23 Frograma de preveno de riscos am#ientais. 23.1 <igiene ocupacional. 23.2 Freveno de acidentes. 23.9 Foltica de segurana! liderana e cultura. 23.@ Froteo Fessoal. 21 Koxicologia. 21.1 Koxicologia e :pidemiologia. 21.2 Jonitorao #iol-gica. 21.9 Koxicocin%tica. 21.@ Koxicologia #"sica. 21.2 Ggentes +umicos no organismo. 21.7 Koxicocin%tica. 21.6 Koxicodin'mica dos agentes +umicos. 116 ENFERMEIRO - TERAPIA INTENSI"A 1 0undamentos do :xerccio da :nfermagem. 2 /ei do :xerccio Frofissional (/ei n.R6.@C8A1C87? *egulamentada pelo 5ecreto C@.@37A1C86). C-digo de Qtica e 5eontologia de :nfermagem ? an"lise crtica.;io%tica. 9 Frocesso &ocial de Judana das Fr"ticas &anit"rias no &>& e na :nfermagem. @ Gdministrao dos &ervios de :nfermagem. @.1 Bormas! *otinas e Januais ? ela#orao e utili4ao na enfermagem. 2 :nfermeiro como lder e agente de mudana. 7 Concepes te-rico.pr"ticas da Gssistncia de :nfermagem. 6 &istemati4ao da Gssistncia de :nfermagem. 8 Foltica Bacional de Gteno Ps >rgncias. C 0uncionamento dos sistemas: locomotor! pele e anexos! cardiovascular! linf"tico! respirat-rio! nervoso! sensorial! end-crino! urin"rio! gastrointestinal e -rgos genitais. 13 Ggentes infecciosos e ectoparasitos (vrus! #act%rias! fungos! proto4o"rios e artr-podes). 11 5oenas transmissveis pelos agentes infecciosos e ectoparasitos. 12 Fromoo da sa,de e modelos de vigil'ncia. :ducao em sa,de. 19 Conceito e tipo de imunidade. Frograma de imuni4ao do *B; Gdministrao de f"rmacos: princpio ativo! c"lculo! diluies! efeitos colaterais e assistncia de enfermagem. 1@ Gssistncia integral de enfermagem P sa,de da gestante! pu%rpera e do *B. 12 Kranstornos: agudos! crLnicos degenerativos! mentais! infecciosos e contagiosos. 17 Gssistncia de enfermagem no pr%! trans e p-s.parto. 16 Gssistncia de enfermagem em urgncia e emergncia em Centro D#st%trico. 18 ;iossegurana: conceito! normas de preveno e controle de infeco. 1C Freparao e acompan amento de exames diagn-sticos. 23 Boes de administrao e organi4ao dos servios de sa,de e de enfermagem. Con ecimento especfico do funcionamento! organi4ao e estrutura fsico de uma >nidade de Kerapia Intensiva. 21 Con ecimento especfico de materiais e e+uipamentos utili4ados numa >nidade de Kerapia Intensiva. 22 Con ecimento so#re assistncia de enfermagem #aseado na ;io%tica e <umani4ao frente ao paciente! familiares e e+uipe multidisciplinar. 29 Con ecimento so#re cuidados e procedimentos de enfermagem especficos aos pacientes neurol-gicos! politraumati4ados! cardacos. 2@ &istemati4ao da Gssistncia de :nfermagem em >KI. 22 ;ases 0armacol-gicas para a :nfermagem em >KI; ;ases 0isiol-gicas e 0isiopatol-gicas dos Hrandes &istemas. 27 Herenciamento em :nfermagem em >KI. 26 :pidemiologia e ;ioestatstica Gplicada ao :studo do Faciente Crtico. 28 Comisso <ospitalar de Drgani4ao e Tualificao e Gteno ao Faciente Crtico. 11> ENFERMEIRO TRANSPLANTES <ist-ria dos Kransplantes; Gspectos /egais dos Kransplantes no ;rasil; Folticas F,#licas em Kransplantes; 5oao de Urgos e Gspectos Herais dos Kransplantes; 5oao de -rgos; D doador de -rgos; Jorte :ncef"lica; Gssistncia de :nfermagem ao potencial doador falecido; G famlia do doador de -rgos; Gspectos Herais dos Kransplantes; Imunologia; Imunossupresso; Infeces no paciente transplantado; Gs diferentes modalidades de transplante; Kransplante <ep"tico; Kransplante *enal; Kransplante Cardaco; Kransplante de F'ncreas; Kransplante de Fulmo; Kransplante de Intestino; Kransplante de Fele; Kransplante de Dssos; Kransplante de C-rnea; Venotransplantes; Gssistncia de :nfermagem em Kransplantes; Kransplante <ep"tico; Kransplante *enal; Kransplante Cardaco; G experincia do paciente e da famlia diante do transplante. 11? FARMACBUTICO C-digo de Qtica 0armacutica. /egislao farmacutica: /ei 2CC1A69! /ei 9823A73! 5ecreto 82868A81! 5ecreto 6@163A6@! /ei C662ACC! Fortaria 9@@AC8! *5C 932A32; 0arm"cia ospitalar: estrutura organi4acional! :strutura administrativa! Conceito. Jedicamentos controlados! Jedicamentos gen%ricos! medicamentos excepcionais! Fadroni4ao de medicamentos. Controle de infeco ospitalar; Flane$amento e controle de esto+ues de medicamentos e correlatos. 0armacocin%tica e farmacodin'mica: introduo P farmacologia; noes de ensaios #iol-gicos; vias de administrao e manipulao de formas farmacuticas magistrais e oficinais; a#soro! distri#uio e eliminao de f"rmacos; #iodisponi#ilidade e #ioe+uivalncia de medicamentos; interao droga.receptor; interao de drogas; mecanismos moleculares de ao das drogas. 0"rmacos +ue agem no sistema nervoso autLnomo e sistema nervoso perif%rico: parassimpatomim%ticos; parassimpatolcos; simpatomim%ticos; simpatolticos; anest%sicos locais; #lo+ueadores neuromusculares. 0"rmacos +ue agem no sistema nervoso central: ipnoanalg%sicos; anest%sicos gerais; tran+uili4antes; estimulantes do &BC; anticonvulsivantes; autac-ides e antagonistas; antiinflamat-rios no esteroides; antiinflamat-rios esteroides; 0armacologia.Interaes medicamentosas! agonistas! antagonistas! #lo+ueadores neuromusculares! anest%sicos! anti.inflamat-rios! cardiotLnicos! anti. ipertensivos e anti#i-ticos. *eaes adversas a medicamento; interaes e incompati#ilidade medicamentosas. 0armacot%cnica . formas farmacuticas para uso parenteral! formas farmacuticas o#tidas por diviso mec'nica! formas farmacuticas o#tidas por disperso mec'nica. Janipulao de medicamentos! produo de antiss%pticos e desinfetantes! Freparo de solues. Conceitos: molaridade! normalidade. Fadroni4ao de t%cnicas e controle de +ualidade. J%todos de extrao e isolamento de produtos naturais; desenvolvimento e validao de m%todos analticos! ensaios farmacopeicos de controle de +ualidade; m%todos cromatogr"ficos e espectrom%tricos de an"lises: fundamentos e aplicaes; t%cnicas modernas na investigao de produtos naturais: #iotecnologia! preparo! diluio e padroni4ao de solues. Banotecnologia farmacutica. ;iossegurana. Gn"lise de protocolos e relat-rios de estudos de :+uivalncia 0armacutica e Ferfil de 5issoluo; Gn"lise de protocolos e relat-rios de ;ioe+uivalncia; Botificao de mat%rias primas reprovadas P GBMI&G; Gtividades de implantao da 0armacovigil'ncia seguindo recomendaes da Gnvisa. Frocedimentos pr%.analticos: o#teno; conservao; transporte e manuseio de amostras #iol-gicas destinadas P an"lise! coleta! manipulao! preparo e transporte de sangue! urina e fluidos #iol-gicos Frocedimentos analticos aplicados Ps principais dosagens la#oratoriais: Gn"lises #io+umicas de sangue! urina e fluidos #iol-gicos; #io+umica clnica; Citologia
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de l+uidos #iol-gicos. ;io+umica ? Malores de referncia. 0uno renal. :+uil#rio drico! eletroltico e "cido.#"sico. Hasometria. Car#oidratos: classificao dos car#oidratos! meta#olismo e m%todos de dosagem da glicose. /ipdeos: meta#olismo e m%todos de dosagem. /ipoprotenas: classificao e doseamento. Frotenas especficas: classificao e m%todos de dosagem. 0uno ep"tica: correlao com en4inas s%ricas! meta#olismo da #ilirru#ina! m%todos la#oratoriais! correlaes clnico.patol-gicas. :n4imologia clnica: Frincpios! correlaes clnico.patol-gicas. 0uno end-crina: ormLnios tireoideanos e ormLnios sexuais. Compostos nitrogenados no prot%icos! c"lcio! f-sforo! magn%sio e ferro. J%todos de dosagem! correlaes clnico.patol-gicas; ematologia! emostasia e imuno ematologia; >rin"lise ? Coleta! testes +umicos! testes fsicos! procedimentos de an"lise! exame microsc-pico do sedimento; micro#iologia clnica (#acteriologia! micologia! virologia e parasitologia); Gnticorpos: Imunidade umoral! Imunidade celular. &istema complemento. Imunologia nas doenas nas doenas infecciosas. J%todos para deteco de antgenos e anticorpos: reaes de precipitao! aglutinao! em-lise! imunofluorescncia; testes imunoen4im"ticos. Imunoglo#ulinas; sistema complemento; reaes sorol-gicas (aglutinao! precipitao! imunofluorescncia)! e rotina ematol-gica ( emostasia! coagulao! anemias e emopatias malignas). Gspectos ematol-gicos nas infeces #acteriana e viral. /eucemias. D#servaes gerais para todas as dosagens! curvas de cali#rao; coloraes especiais e interpretao de resultados. Controle de +ualidade e #iossegurana em la#orat-rios de pes+uisa! de an"lises clnica e #iologia molecular. Kestes diagn-sticos da coagulao plasm"tica. Classificao sangWnea G;DA* . Keste de Coom#s. Frova cru4ada. Bormas gerais de servios de emoterapia; doao de sangue; crit%rios para triagem la#oratorial de doador de sangue; emocomponentes! emoderivados: m%todos de preparao! arma4enamento! transporte! testes e an"lise de controle de +ualidade <emovigil'ncia de incidentes transfusionais imediatos e tardios. ;iossegurana em emoterapia. 11@ F$SICO - F$SICA M;DICA - RADIODIA#N:STICO 1 0undamentos de *adiologia Convencional. 1.1 :+uipamentos radiol-gicos convencionais. Froduo de raios.V. 1.2 0ormao de imagens e contraste 1.9 Controle de radiao espal ada. 1.@ Caractersticas e processamento de filmes radiol-gicos. 1.2 Tualidade das imagens. 2 :+uipamentos ;"sicos. 2.1 Ku#os de processamento de raios.V. 2.2 Kransformadores de alta.tenso. 2.9 &istemas de retificao. 2.@ Hrades anti.espel amento. 2.2 Intensificadores de imagem. 2.7 C'meras de vdeo e sistemas de televiso. 2.6 &ensitLmetros! densitrLmetros! medidores de XMp e tempo de exposio. 9 0luoroscopia e K%cnicas Gssociadas. 9.1 Intensificadores de imagens. 9.2 &istemas de vdeo. 9.9 &istemas -pticos e c'meras. 9.@ K%cnicas de su#trao. 9.2 Contrastes. 9.7 Dutros sistemas de formao de imagens radiol-gicas. 9.6 Jamografia e Jamografia 5igital. 9.8 Gngiografia. 9.C *adiologia digital. @ Caractersticas e +ualidade da imagem radiol-gica. @.1 Far'metos caractersticos: contraste! resoluo espacial! rudo! distores e artefatos. @.2 J%todos de avaliao e +uantificao das caractersticas de desempen o. @.9 0atores +ue afetam a +ualidade e suas possveis correes. 2 Komografia computadori4ada. 2.1 <ist-rico e Frincpios de imagens tomogr"ficas. 2.2 Glgoritmos de reconstruo. 2.9 Heometrias (geraes de tom-grafos) 2.@ &istemas de visuali4ao. 2.2 5osimetria e controle de +ualidade em CK. 7. Froteo *adiol-gica e 5osimetria. 7.1 Conceitos #"sicos de proteo radiol-gica! grande4as e unidades. 7.2 5osimetria externa e medidas de dose! monitoraes pessoal e am#iental! c"lculo de #arreiras. 7.9 &egurana radiol-gica: sinali4aes e controles de "reas! dispositivos e vestimentas de proteo. 7.@ Bormas e regulamentos: locais! nacionais e internacionais. 7.2 G filosofia G/G*G! plane$amento de programa G/G*G. 7.7 Froteo radiol-gica nas exposies m%dicas. 6 Controle de +ualidade em radiodiagn-stico. 6.1 Controle de +ualidade em radiologia diagn-stica. 6.2 Frotocolos para an"lise de par'metros radiol-gicos: XMp! filtrao! rendimento! linearidade! coincidncia de campos! contato tela.filme. 6.9 /evantamento radiom%trico! mediao de radiao de va4amento 6.@ Controle de +ualidade em mamografia. 6.2 Controle de +ualidade em fluoroscopia. 6.7 Controle de +ualidade em tomografia convencional e computadori4ada. 6.6 Frocessamento 5igital de Imagens. 0undamentos da imagem digital. 6.8 *epresentaes e transformadas de imagens. 6.C J%todos #"sicos de processamento: reduo de rudos! realces! restaurao de regies! recon ecimento de padres! an"lise de movimentos! visuali4ao 95. 8 Gplicaes clnicas. 8.1 &istemas de ar+uivamento! comunicao e gerenciamento de imagens. 120 FISIOTERAPEUTA 1 0undamentos de Isioterapia. 2 J%todos e t%cnicas de avaliao! tratamento e procedimentos em fisioterapia. 9 Frovas de funo muscular! cinesiologia e #iomec'nica. @ K%cnicas #"sicas em cinesioterapia motora! manipulaes e cinesioterapia respirat-ria. 2 Gn"lise da marc a!t%cnicas de treinamento em locomoo e deam#ulao. 7 Indicao! contraEindicao! t%cnicas e efeitos Isiol-gicos da mecanoterapia! idroterapia! massoterapia! eletroterapia! termoterapia superIcial e profunda e crioterapia. 6 Frescrio e treinamento de -rteses e pr-teses. 8 Gnatomia!fisiologia e fisiopatologia!semiologia e procedimentos Isioter"picos. 121 FISIOTERAPEUTA SADE DA MULHER 1 0isiologia da Jico. 2 :studo urodin'mico. 9 Cistometria. @ :letromiografia (:JH). 2 Ferfilometria. 7 :xames Complementares. 6 >ltrassonografia. 8 >rografia :xcretora. C >retrocistografia miccional. 13 Komografia Computadori4ada. 11 *esson'ncia Jagn%tica. 12 5opplervelocimetria. 19 Incontinncia >rin"ria 0eminina. 1@ 0atores de *isco para a Incontinncia >rin"ria. 12 Kipos de Incontinncia >rin"ria. 17 Incontinncia >rin"ria de :sforo (I>:). 16 Incontinncia >rin"ria de >rgncia (I>>). 18 Incontinncia >rin"ria Jista (I>J). 1C Gvaliao Ferineal. 23 Cones Maginais. 21 :letroestimulao. 22 ;ases Beurofisiol-gicas. 29 5esenvolvimento e Jaturao do &istema Beurourol-gico. 2@ ;exiga Beurognica. 22 Kratamento 0isioter"pico com ;iofeed#acX. 27 Gnatomia 0uncional da Felve. 122 FISIOTERAPEUTA - TERAPIA INTENSI"A 1 Gnatomia geral dos -rgos e sistemas e em especial do sistema cardiorrespirat-rio. 2 ;iomec'nica. 9 0isiologia geral e do exerccio. @ 0isiopatologia. 2 &emiologia. 7 Instrumentos de medida e avaliao relacionados ao paciente crtico ou potencialmente crtico. 6 :stimulao precoce do paciente crtico ou potencialmente crtico. 8 &uporte #"sico de vida. C Gspectos gerais e tecnol-gicos da Kerapia Intensiva. 13 Identificao e mane$o de situaes complexas e crticas. 11 0armacologia aplicada. 12 Jonitori4ao aplicada ao paciente crtico ou potencialmente crtico. 19 Interpretao de exames complementares e especficos do paciente crtico ou potencialmente crtico. 1@ &uporte ventilat-rio invasivo ou no invasivo. 12 K%cnicas e recursos de expanso pulmonar e remoo de secreo; 17 Kreinamento muscular respirat-rio e recondicionamento fsico funcional. 16 Fr-teses! Urteses e Kecnologia Gssistiva especficos da terapia intensiva. 18 <umani4ao. 1C Qtica e ;io%tica. 123 FISIOTERAPEUTA - TERAPIA INTENSI"A NEONATAL 1 0isiologia e #iomec'nica c"rdio.pulmonar neonatal. 2 Gvaliao e monitori4ao do rec%m.nascido. 9 0isioterapia aplicada nas patologias pulmonares no neonato. @ 0isioterapia aplicada nas patologias cardacas no neonato. 2 *adiologia aplicada neonatologia. 7 K%cnicas 0isioter"picas aplicadas a neonatologia. 6 Mentilao mec'nica invasiva: convencional e alta re+uncia. 8 Mentilao
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mec'nica no.invasiva. C 5esmame da ventilao mec'nica. 13 Mentilao com -xido ntrico. 11 5esenvolvimento motor: avaliao e medidas teraputicas. 12 0acilitao neuromuscular respirat-ria e motora. 124 FONOAUDI:LO#O 1 Jecanismos fsicos da comunicao oral. 2 5esenvolvimento da linguagem infantil. Gspectos te-ricos! anatomoIsiol-gicos e os atrasos de linguagem em uma perspectiva pragm"tica. 9 Freveno dos dist,r#ios da comunicao oral e escrita! vo4 e audio. @ 5ist,r#ios e alteraes da linguagem oral e escrita! fala! vo4! audio! Ouncia e deglutio. 2 Gvaliao! classiIcao e tratamento dos dist,r#ios da vo4! Ouncia! audio! transtornos da motricidade oral e linguagem. 7 Frocessamento auditivo central. 6 Gtuao fonoaudiol-gica na "rea maternoEinfantil. 8 :nfo+ue fonoaudiol-gico na pr"tica da amamentao. C Kranstornos de linguagem associados a leses neurol-gicas. 13 Gtuao do fonoaudi-logo no am#iente ospitalar. 12= NUTRICIONISTA 1 Butrio #"sica. 1.1 Butrientes: conceito! classificao! funes! re+uerimentos! recomendaes e fontes alimentares. 1.2 Gspectos clnicos da carncia e do excesso. 1.9 5ietas no convencionais. 1.@ Gspectos antropom%tricos! clnico e #io+umico da avaliao nutricional. 1.2 Butrio e fi#ras. 1.7 >tili4ao de ta#elas de alimentos. 1.6 Glimentao nas diferentes fases e momentos #iol-gicos. 2 :ducao nutricional. 2.1 Conceito! import'ncia! princpios e o#$etivos da educao nutricional. 2.2 Fapel +ue desempen a a educao nutricional nos "#itos alimentares. 2.9 Gplicao de meios e t%cnicas do processo educativo. 2.@ 5esenvolvimento e avaliao de atividades educativas em nutrio. 9 Gvaliao nutricional. 9.1 J%todos diretos e indiretos de avaliao nutricional. 9.2 K%cnicas de medio. 9.9 Gvaliao do estado e situao nutricional da populao. @ K%cnica diet%tica. @.1 Glimentos: conceito! classificao! caractersticas! grupos de alimentos! valor nutritivo! caracteres organol%ticos. @.2 &eleo e preparo dos alimentos. @.9 Flane$amento! execuo e avaliao de card"pios. 2 <igiene de alimentos. 2.1 Gn"lise micro#iol-gica! toxicol-gica dos alimentos. 2.2 0ontes de contaminao. 2.9 0atores extrnsecos e intrnsecos +ue condicionam o desenvolvimento de microorganismos no alimento. 2.@ Jodificaes fsicas! +umicas e #iol-gicas dos alimentos. 2.2 :nfermidades transmitidas pelos alimentos. 7 Butrio e diet%tica. 7.1 *ecomendaes nutricionais. 7.2 0uno social dos alimentos. 7.9 Gtividade fsica e alimentao. 7.@ Glimentao vegetariana e suas implicaes nutricionais. 6 Kecnologia de alimentos. 6.1 Dperaes unit"rias. 6.2 Conservao de alimentos. 6.9 :m#alagem em alimentos. 6.@ Frocessamento tecnol-gico de produtos de origem vegetal e animal. 6.2 Gn"lise sensorial. 8 Butrio em sa,de p,#lica. 8.1 Gn"lise dos dist,r#ios nutricionais como pro#lemas de sa,de p,#lica. 8.2 Fro#lemas nutricionais em populaes em desenvolvimento. C 5ietoterapia. C.1 G#ordagem ao paciente ospitali4ado. C.2 Heneralidades! fisiopatologia e tratamento das diversas enfermidades. C.9 :xames la#oratoriais: import'ncia e interpretao. C.@ &uporte nutricional enteral e parenteral. 13 ;romatologia. 13.1 Gditivos alimentares. 13.2 Condimentos. 13.9 Figmentos. 13.@ :studo +umicoE#romatol-gico dos alimentos: protenas! lipdios e car#oidratos. 13.2 Mitaminas. 13.7 Jinerais. 13.6 ;e#idas. 126 PEDA#O#O 1 Gs organi4aes e o tra#al o. 1.1 0enLmenossociais nas organi4aes. 1.2 D comportamento umano nas organi4aes. 1.9 &ustenta#ilidade organi4acional. 1.@ Clima e cultura organi4acionais e aprendi4agem nas empresas. 2 Hesto estrat%gica de pessoas. 2.1 Hesto empreendedora. 2.2 Folticas estrat%gicas de gesto de pessoas. 2.9 Jodelos de gesto e informao para processos de tomada de deciso. 2.@ Jotivao! criatividade e tra#al o em e+uipe. 2.2 Gvaliao de desempen o. 9 Flane$amento e desenvolvimento de pessoas. 9.1 Gdministrao de pro$etos. 9.2 Gtrao e reteno de talentos. 9.9 Comportamento organi4acional. 9.@ /evantamento de necessidades por competncia. 9.2 Frogramas de treinamento! desenvolvimento e educao. 9.7 Hesto do con ecimento. 9.6 :ducao corporativa. 9.8 :strat%gias de desenvolvimento da cadeia de valor. 9.C K%cnicas de desenvolvimento de pessoas. 9.13 :spaos de compartil amento de con ecimento. @ Hesto da +ualidade nas organi4aes. @.1 Conceito de +ualidade. @.2 Indicadores de +ualidade. @.9 Fassos para implantao. @.@ Tualidade de vida no tra#al o ? TMK. 2 Frocessos de comunicao no tra#al o. 2.1 Comunicao! cultura e desenvolvimento umano. 2.2 *elacionamento e comunicao. 2.9 <a#ilidades de comunicao ( a#ilidades de transmisso! escuta e feed#acX) e #arreiras na comunicao efica4. 2.@ 5in'micas de grupo aplicadas ao tra#al o (t%cnicas de entrevista! din'micas de interao grupal! de identificao de lideres). 2.2 Hesto de conflitos. 7 5esenvolvimento de estrat%gias de competncia. 7.1 /iderana em custos! diferenciao! enfo+ue ou alta segmentao. 7.2 Flane$amento estrat%gico. 7.9 Jetodologias para mapeamento das competncias. 6 Jetodologia da pes+uisa aplicada ao am#iente organi4acional. 6.1 Fes+uisa aplicada ao am#iente organi4acional. 6.2 Fes+uisa operacional. 6.9 Instrumentos +ualitativos e +uantitativos. 6.@ Gvaliao institucional e potenciali4ao do desenvolvimento umano. 6.2 Gvaliao do *etorno do Investimento (*DI). 6.7 Jetodologia F illips *DI. 8 :ducao corporativa. 8.1 5esenvolvimento! aprendi4agem e gerenciamento de competncias e sa#eres do profissional. 8.2 Fr"tica educativa no treinamento e desenvolvimento de pessoas. 8.9 Capacitao em servio e treinamento pedag-gico nas empresas. 8.@ Flano permanente de desenvolvimento de pessoal. 8.2Hesto do con ecimento. 8.75esenvolvimento de pro$etos pedag-gicos para as organi4aes. 12> PROFISSIONAL DE EDUCAA<O F$SICA 1 5esenvolvimento motor e aprendi4agem motora. 2 Corporeidade e motricidade. 9 Gtividade fsica!sa,de e +ualidade de vida. @ Hin"stica la#oral. 2 :sportes coletivos e individuais. 7 Gtividades rtmicas e expressivas. 6 /a4er! recreao e $ogos. 8 Gtividade motora adaptada. C Cinesiologia. 13 0isiologia do exerccio. 11 Cineantropometria. 12 Gtividades fsicas para grupos especiais. 19 Kreinamento fsico e desportivo. 1@ Jusculao. 12 &ocorros e urgncias em esportes e la4er. 17 Flane$amento e prescrio da atividade fsica 12? PSIC:LO#O REA HOSPITALAR 1 *elaes umanas. 2 Kra#al o em e+uipe interproIssional: relacionamento e competncias. 9 /audos! pareceres e relat-rios psicol-gicos! estudo de caso! informao e avaliao psicol-gica. @ Gn"lise institucional. 2 Kratamento e preveno da dependncia +umica. 7 K%cnicas de entrevista. 6 Fsicologia da sa,de: fundamentos e pr"tica. 8 Frogramas em sa,de mental: atuao em programas de preveno e tratamento! interveno em grupos vivenciais e informativos. C Qtica proIssional. 13 :ducao em sa,de. 11 Flane$amento e programao! monitoramento e avaliao de programas em sa,de. 12@ PSIC:LO#O REA OR#ANICACIONAL 1 Gs organi4aes e o tra#al o. 1.1 0enLmenos sociais nas organi4aes. 1.2 D comportamento umano nas organi4aes. 1.9 &ustenta#ilidade organi4acional. 1.@ Clima e cultura organi4acionais e aprendi4agem nas empresas. 2 Flane$amento e desenvolvimento de pessoas. 2.1 Gdministrao de pro$etos. 2.2 Gtrao e reteno de talentos. 2.9 Comportamento organi4acional. 2.@ /evantamento de necessidades por competncia. 2.2 Frogramas de treinamento! desenvolvimento e educao. 2.7 Hesto do
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con ecimento. 2.6 :ducao corporativa. 2.8 :strat%gias de desenvolvimento da cadeia de valor. 2.C K%cnicas de desenvolvimento de pessoas. 2.13 :spaos de compartil amento de con ecimento. 9 Keorias da personalidade. @ Fsicopatologia. 2 K%cnicas psicoter"picas. 7 Fsicodiagn-stico. 6 Gvaliao psicol-gica. 6.1 Instrumentos de avaliao psicol-gica. 8 Kra#al o! su#$etividade e sa,de ps+uica. C Condies de tra#al o! segurana no tra#al o e sa,de ocupacional. 13 G#sentesmo. 11 Gvaliao de desempen o. 12 Jotivao! satisfao e envolvimento no tra#al o. 19 Hesto da +ualidade nas organi4aes. 19.1 Conceito de +ualidade. 19.2 Indicadores de +ualidade. 19.9 Fassos para implantao. 19.@ Tualidade de vida no tra#al o ?TMK. 130 PSIC:LO#O NEUROPSIC:LO#O Introduo a neuropsicologia; Beuroanatomia #"sica; Gs funes neuropsicol-gicas Gteno; Jem-ria; /inguagem; *aciocnio G#strao; Conceituao; Drgani4ao do exame neuropsicol-gico. 131 TECN:LO#O EM RADIOTERAPIA Boes de Folticas de &a,de no ;rasil. &>&: Frincpios e 5iretri4es. Migil'ncia em &a,de. C-digo de Qtica. K%cnicas radiol-gicas. 0sica das radiaes. Froduo de raios.x. *adioatividade. Gnatomia geral e radiol-gica. Fosicionamentos de pacientes para radioterapia. Gcess-rios de imo#ili4ao em radioterapia. Boes de radioproteo. Comparao entre teleterapia e #ra+uiterapia. *adioterapia conformacional. Boes da radioterapia de Intensidade Jodulada (JK*). Boes de radioterapia guiada por imagem (IH*K). Mantagens e desvantagens do Fortal eletrLnico em *adioterapia. Import'ncia dos sistemas de gerenciamento. Boes de tomografia computadori4ada com simulador (CK &imulador)! $anela e nvel em imagens radiol-gicas. 132 TERAPEUTA OCUPACIONAL 1. Conte,dos #"sicos das cincias #iol-gicas: anatomia umana; #io+umica; citologia; istologia e em#riologia. 2. Fr"tica da Kerapia Dcupacional. 9. 0undamentos da Kerapia Dcupacional. @. Constituio do Campo. @.1 Kendncias contempor'neas em Kerapia Dcupacional. 2. Gtividades e recursos teraputicos: atividade l,dica; recursos tecnol-gicos; pr-teses e -rteses; psicomotricidade. 7. Kerapia Dcupacional no Campo &ocial. 6. Kerapia Dcupacional em &a,de do Kra#al ador. 8. Kerapia Dcupacional e 5eficincia Jental. C. Kerapia Dcupacional e *ea#ilitao 0sica: a#ordagens teraputicas neuromotoras e ortop%dicas. 13. Kerapia Dcupacional no contexto ospitalar. 11. Kerapia Dcupacional aplicada a gerontologia e geriatria. 12. Interface arte e sa,de. CONHECIMENTOS B SICOS N$"EL M;DIO L%&'() P*+,('(-.) 1. Interpretao de texto: informaes literais e inferncias possveis; ponto de vista do autor; significao contextual de palavras e expresses; relaes entre ideias e recursos de coeso; figuras de estilo. 2. Con ecimentos lingusticos: ortografia: emprego das letras! diviso sil"#ica! acentuao gr"fica! encontros voc"licos e consonantais! dgrafos; classes de palavras: su#stantivos! ad$etivos! artigos! numerais! pronomes! ver#os! adv%r#ios! preposies! con$unes! inter$eies: conceituaes! classificaes! flexes! emprego! locues. &intaxe: estrutura da orao! estrutura do perodo! concord'ncia (ver#al e nominal); regncia (ver#al e nominal); crase! colocao de pronomes; pontuao. R)/0*/%&0* L1'0/* - M),-23,0/* 1.*esoluo de pro#lemas envolvendo fraes! con$untos! porcentagens! se+uncias (com n,meros! com figuras! de palavras). 2.*aciocnio l-gico.matem"tico: proposies! conectivos! e+uivalncia e implicao l-gica! argumentos v"lidos. L-'0.4)56* A740/)8) 9 EBSERH 1 /ei 0ederal n1 12.223! de 12 de de4em#ro de 2311. 2 5ecreto n1 6.771! de 28 de de4em#ro de 2311. 9 *egimento Interno da :;&:*<. CONHECIMENTOS ESPEC$FICOS N$"EL M;DIO L-'0.4)56* A740/)8) )* SUS 1 :voluo ist-rica da organi4ao do sistema de sa,de no ;rasil e a construo do &istema =nico de &a,de (&>&) ? princpios! diretri4es e arca#ouo legal. 2 Controle social no &>&. 9 *esoluo @29A2312 do Consel o Bacional da &a,de. @ Constituio 0ederal! artigos de 1C@ a 233. 2 /ei Drg'nica da &a,de E /ei no 8.383A1CC3! /ei no 8.1@2A1CC3 e 5ecreto Fresidencial no 6.238! de 28 de $un o de 2311. 7 5eterminantes sociais da sa,de. 6 &istemas de informao em sa,de. 201 T;CNICO EM ANATOMIA E NECROPSIA 1 Boes de anatomia e patologia umana. 2 Boes de Jedicina /egal. 9 K%cnica de aut-psia: con ecimento dos instrumentos utili4ados! a#ertura de tronco e cr'nio! dissecao de -rgos. @ K%cnicas de em#alsamento. 202 T;CNICO EM ENFERMA#EM 1 C-digo de Qtica em :nfermagem. 2 /ei no 6.@C8! de 22 de $un o de 1C87. 9 5ecreto no C@.@37! de 8 de $un o de 1C86. @ :nfermagem no centro cir,rgico. @.1 *ecuperao da anestesia. @.2 Central de material e esterili4ao. @.9 Gtuao nos perodos pr%Eoperat-rio! transEoperat-rio e p-sEoperat-rio. @.@ Gtuao durante os procedimentos cir,rgicoEanest%sicos. @.2 Jateriais e e+uipamentos #"sicos +ue compem as salas de cirurgia e recuperao anest%sica. @.7 *otinas de limpe4a da sala de cirurgia. @.6>so de material est%ril. @.8 Januseio de e+uipamentos: autoclaves; seladora t%rmica e lavadora autom"tica ultrassLnica. 2 Boes de controle de infeco ospitalar. 7 Frocedimentos de enfermagem. 7.1 MeriIcao de sinais vitais! oxigenoterapia! aerossolterapia e curativos. 7.2 Gdministrao de medicamentos. 7.9 Coleta de materiais para exames. 6 :nfermagem nas situaes de urgncia e emergncia. 6.1 Conceitos de emergncia e urgncia. 6.2 :strutura e organi4ao do pronto socorro. 6.9 Gtuao do t%cnico de enfermagem em situaes de c o+ue! parada cardioErespirat-ria! politrauma! afogamento! +ueimadura! intoxicao! envenenamento e picada de animais peon entos. 8 :nfermagem em sa,de p,#lica. 8.1 Foltica Bacional de Imuni4ao. 8.2 Controle de doenas transmissveis! no transmissveis e sexualmente transmissveis. 8.9 Gtendimento aos pacientes com ipertenso arterial! dia#etes! doenas cardiovasculares! o#esidade! doena renal crLnica! ansenase! tu#erculose! dengue e doenas de notiIcaes compuls-rias. 8.@ Frograma de assistncia integrada a sa,de da criana! mul er! omem! adolescente e idoso. C Conduta %tica dos profissionais da "rea de sa,de. 13 Frincpios gerais de segurana no tra#al o. 13.1 Freveno e causas dos acidentes do tra#al o.

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13.2 Frincpios de ergonomia no tra#al o. 13.9 C-digos e sm#olos especficos de &a,de e &egurana no Kra#al o. 203 T;CNICO EM ENFERMA#EM - SADE DO TRABALHADOR 1 Ggravos P sa,de do tra#al ador. 1.1 &a,de mental. 1.2 &istemas sensoriais! respirat-rio e cardiovascular. 1.9 C'ncer. 1.@ &istema musculoes+uel%tico. 1.2 &angue. 1.7 &istemas nervoso! digestivo! renalEurin"rio e reprodutivo. 1.6 5oenas da pele. 2 Gspectos legais da enfermagem do tra#al o. 2.1 *esponsa#ilidades em relao P segurana e sa,de ocupacional. 2.2 &a,de ocupacional como um direito umano. 2.9 Convenes da Drgani4ao Internacional do Kra#al o. 2.@ Bormas regulamentadoras do Jinist%rio do Kra#al o e :mprego. 9 ;iossegurana. 9.1 Frincpios gerais de #iossegurana! igiene e profilaxia. 9.2 Herenciamento do descarte de resduos! Oudos! agentes #iol-gicos! fsicos! +umicos e radioativos. 9.9 Jeios de propagao e isolamento em doenas infectocontagiosas. @ ;io%tica. 7.1 Frincpios fundamentais. @.2 5ireitos e deveres do t%cnico em enfermagem. 2 :pidemiologia ocupacional. 2.1 J%todo epidemiol-gico aplicado P sa,de e segurana ocupacional. 2.2 :strat%gias e t%cnicas epidemiol-gicas de avaliao da exposio. 2.9 Jedidas de exposio no local de tra#al o. 2.@ Jedio dos efeitos das exposies. 2.2 Gvaliao de causalidade e %tica em pes+uisa epidemiol-gica. 7 :rgonomia. 7.1 Frincpios de ergonomia e #iomec'nica. 7.2 Gntropometria e plane$amento do posto de tra#al o. 7.9 Gn"lise ergonLmica de atividades. 7.@ Freveno da so#recarga de tra#al o em lin as de produo. 7.2 Freveno de dist,r#ios relacionados ao tra#al o. 6 Hesto am#iental e sa,de dos tra#al adores. 6.1 *elaes entre sa,de am#iental e ocupacional. 6.2 &a,de e segurana ocupacional e o meio am#iente. 6.9 Hesto am#iental e proteo dos tra#al adores. 6.@ Hesto em sa,de: plane$amento! implementao e avaliao de polticas! planos e programas de sa,de nos locais de tra#al o. 8 Frocedimentos de enfermagem. 8.1 Merificao de sinais vitais. 8.2 Dxigenoterapia! aerossolterapia e curativos. 8.9 Gdministrao de medicamentos e coleta de materiais para exame. C Froteo e promoo da sa,de nos locais de tra#al o. C.1 Frogramas preventivos. C.2 Gvaliao do risco em sa,de. C.9 Condicionamento fsico e programas de aptido. C.@ Frogramas de nutrio. C.2 Froteo e promoo de sa,de. C.7 5oenas infecciosas. C.6 Frogramas de controle do ta#agismo! "lcool e a#uso de droga. C.8 Hesto do estresse. 13 Frograma de preveno de riscos am#ientais. 13.1 <igiene ocupacional. 13.2 Freveno de acidentes. 13.9 Foltica de segurana! liderana e cultura. 13.@ Froteo Fessoal. 11 Koxicologia. 11.1 Koxicologia e :pidemiologia. 11.2 Jonitorao #iol-gica. 11.9 Koxicocin%tica. 11.@ Koxicologia #"sica. 11.2 Ggentes +umicos no organismo. 11.7 Koxicocin%tica. 11.6 Koxicodin'mica dos agentes +umicos. 12 Conduta %tica dos profissionais da "rea de sa,de. 204 T;CNICO EM FARM CIA 1 Dperaes farmacuticas. 1.1 0iltrao! tamisao! triturao e extrao. 1.2 C"lculos em farmacot%cnica. 1.9 &istema m%trico decimal: medidas de massa e volume. 2 0ormas de expresso de concentraes na manipulao farmacutica. 9 D#teno e controle de "gua purificada para farm"cia com manipulao. @ Grma4enamento e conservao de medicamentos. 2 Frincpios #"sicos de farmacot%cnica. 2.1 0ormass-lidas! semiEs-lidas e l+uidas. 2.2 Incompati#ilidades +umicas e fsicas em manipulao farmacutica. 7 Controle de +ualidade fsicoE+umico em farm"cia com manipulao. 6 /egislao sanit"ria e profissional. 8 Conduta %tica dos profissionais da "rea de sa,de. C Frincpios gerais de segurana no tra#al o. C.1 Freveno e causas dos acidentes do tra#al o. C.2 Frincpios de ergonomia no tra#al o. C.9 C-digos e sm#olos especficos de &a,de e &egurana no Kra#al o. 20= T;CNICO EM LABORAT:RIO DE PATOLO#IA CL$NICA 1 0undamentos: identificao dos diversos e+uipamentos de um la#orat-rio! sua utili4ao e conservao: #alanas! estufas! microsc-pio! vidraria; 2 Identificao dos m%todos mais utili4ados na esterili4ao e desinfeco em la#orat-rio: autoclavao! esterili4ao em estufa! solues desinfetantes; 9 Freparao de meios de cultura! solues! reagentes e corantes; @ Januseio e esterili4ao de material contaminado; 2 J%todos de preveno e assistncia P acidentes de tra#al o; 7 Qtica em la#orat-rio de an"lises clnicas; 6 K%cnicas de lavagem de material em la#orat-rio de an"lises clnicas; 8 Boes de anatomia umana para identificao de locais de coleta de amostras para an"lise; C ;iologia: t%cnicas #io+umicas indicadas no diagn-stico de diversas patologias umanas; 13 <ematologia: execuo de t%cnicas de preparo de corantes! de manuseio correto de aparel os e materiais! para fins de diagn-stico ematol-gico; 11 Imunologia: t%cnicas sorol-gicas e de imunofluorescncia com nfase no diagn-stico imunol-gico das doenas umanas; 12 Jicro#iologia: micro#iologia clnica! coleta! transporte e arma4enamento de materiais! aplicao e execuo de t%cnicas #acteriol-gicas para o diagn-stico das doenas infecciosas! utili4ao correta de aparel os e materiais; 19 Farasitologia: con ecimentos te-rico e pr"tico de parasitologia aplicada Ps t%cnicas de identificao de proto4o"rios! elmintos! emato4o"rios envolvidos em doenas umanas; 1@ ;iossegurana. 12 Herenciamento de resduos de servios de sa,de; 17 >roanalise: coleta e preparo de exames de urina. 206 T;CNICO EM :PTICA 1 &urfaagem de lentes oft"lmicas. 2 Dptometria. 9 Jontagem. @ Gnatomia do ol o umano e funo ocular. 2 0isiologia do sistema visual. 7 Fatologia ocular. 6 Contatologia. 8 /egislao e organi4ao do tra#al o em -ptica. C Frodutos -pticos. 13 0undamentos -pticos. 11 /a#orat-rio -ptico. 12 /entes oft"lmicas. 19 /entes de Contato. 1@ Conduta %tica dos profissionais da "rea de sa,de. 12 Frincpios gerais de segurana no tra#al o. 12.1 Freveno e causas dos acidentes do tra#al o. 12.2 Frincpios de ergonomia no tra#al o. 12.9 C-digos e sm#olos especficos de &a,de e &egurana no Kra#al o. 20> T;CNICO EM RADIOLO#IA 1 Fortaria da &ecretaria de Migil'ncia &anit"ria do Jinist%rio da &a,de n1 @29! de 1 de $un o de 1CC8. 2 Bormas de radioproteo. 9 0undamentos de dosimetria e radio#iologia. @ :feitos #iol-gicos das radiaes. 2 Dperao de e+uipamentos em radiologia. 7 C'mara escura ? manipulao de filmes! c assis! %crans reveladores e fixadores! processadora de filmes. 6 C'mara clara ? seleo de exames! identificao! exames gerais e especiali4ados em radiologia. 8 K%cnicas radiogr"ficas em tomografia computadori4ada. 8.1 ;ases fsicas e tecnol-gicas aplicadas a resson'ncia magn%tica. 8.2 Frotocolos de exames em tomografia computadori4ada e resson'ncia magn%tica. C ;ases fsicas e tecnol-gicas aplicadas a medicina nuclear. C.1 Frotocolos de exames de medicina nuclear. C.2 Bormas de radioproteo aplicadas P medicina nuclear. 13 Contaminao radioativa. 0ontes! preveno e controle. 11 Frocessamento de imagens digitais. 11.1 Inform"tica aplicada ao diagn-stico por imagem. 11.2 Frocessamento digital de imagens: a$ustes para a +ualidade das imagens. 11.9 :+uipamentos utili4ados no processamento de imagens digitais. 11.@ K%cnicas de tra#al o na produo de imagens digitais. 11.2 Frotocolos de operao de e+uipamentos de a+uisio de imagem. 12 Conduta %tica dos profissionais da "rea de sa,de. 19 Frincpios gerais de segurana no tra#al o. 19.1 Freveno e causas dos acidentes do tra#al o. 19.2 Frincpios de ergonomia no tra#al o. 19.9 C-digos e sm#olos especficos de &a,de e &egurana no Kra#al o. 20? T;CNICO EM SADE BUCAL

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1 <igiene dent"ria: controle da placa #acteriana! c"rie e doena periodontal. 2 Ddontologia social: a +uesto do t%cnico em igiene dental: legislao e papel do K<5. 5iagn-stico sa,de #ucal. 9 Frincpios de simplificao e desmonopoli4ao em odontologia. @ Ddontologia integral. 2 Frocesso sa,deAdoena. 7 Bveis de preveno. 6 Bveis de aplicao. 8 Freveno de sa,de #ucal. C Boes de anatomia #ucal. 13 Boes de fisiologia. 11 Boes de ocluso dent"ria. 12 Boes de radiologia. 19 Jateriais! e+uipamento e instrumental: instrumental odontol-gico. 1@ Conservao e manuteno de e+uipamento e instrumental odontol-gico. 12 Gtividades de esterili4ao e desinfeco. 17 Boes de primeiros socorros. 16 *elao pacienteAprofissional. 18 Comunicao em sa,de. 1C Kra#al o em e+uipe. 23 Jane$o de criana. 21 C"rie dent"ria. 22 Freveno da c"rie! epidemiologia da c"rie. 29 0l,or: composio e aplicao. 2@ ;iossegurana.

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