MANUAL DE TREINAMENTO PARA

LDERES DE GRUPOS FAMILIARES

JUNHO/09
MISSO DO LDER DE GRUPOS FAMILIARES
1
Amar as ovelhas.
Pastorear o rebanho mostrando o propsito de Deus para elas.
Cuidar, orar e dialogar com todas as ovelhas.
Treina-las para serem lderes.
PROPSITO DOS GRUPOS FAMILIARES
A Igreja local !ormada por pessoas de todas as idades, se"o, cor e ra#a.
$stas pessoas prestam culto, adoram, ao %enhor Deus nos lares ou na igreja. &os
lares se re'nem semanalmente nos (rupos )amiliares. Cada (rupo )amiliar
possui um orientador ou lder, *ue pode ser um casal ou uma pessoa
devidamente designada para esta !un#+o. &os cultos !amiliares o lder orienta o
grupo , Comunh+o, $di!ica#+o, $vangelismo e Celebra#+o.
Deus usa os (rupos )amiliares para condu-ir as pessoas ao crescimento
espiritual atravs do conhecimento dos princpios bblicos, da trocas de
e"peri.ncias e aplica#+o cotidiana da revela#+o de Deus. Isto condiciona as
pessoas , descoberta de seu lugar no Corpo de Cristo e desenvolvimento dos
talentos *ue Deus tem dado a cada uma.
/ (rupo )amiliar , portanto o cora#+o da Igreja. $la n+o !ormada por
(rupos )amiliares ela (rupos )amiliares.
/s grupos !amiliares !oram o modelo da igreja primitiva0 1$ perseveravam
na doutrina dos apstolos e na comunh+o, no partir do p+o e nas ora#2es.
Diariamente perseveravam un3nimes no templo, partiam p+o de casa em casa, e
tomavam as suas re!ei#2es com alegria e singele-a de cora#+o, louvando a Deus
e contando com a simpatia de todo o povo. $n*uanto isso acrescentava-lhes o
%enhor, dia a dia, os *ue iam sendo salvos4. 5Atos 6076,78,79:.
A palavra 1oi;os4 5casa - no &ovo Testamento: aparece <=9 ve-es, das
*uais seis ve-es, re!erindo-se a um Culto nos >ares, usando uma casa para
reunir-se periodicamente.
Atos ?.760 A casa do convertido era usada como local de Adora#+o e
$nsino, identi!icando-o como crist+o na sua comunidade.
Atos 6=.6=0 @m programa e*uilibrado contm tanto a reuni+o de um grande
grupo 5templo:, *uanto a de um grupo pe*ueno reunido no lar.
Aomanos <8.?0 Priscila e B*uila tiveram cultos em sua casa. A igreja crist+ de
Aoma era composta destes vCrios cultos nos lares. I Corntios <8.<D0 A*ui temos
2
B*uila e Priscila em E!eso, com uma igreja em sua casa novamente. Durante a
semana a igreja se reunia nas casas e no dia do %enhor a grande celebra#+o da
!esta do amor.
Colossenses 7.<?0 @ma parte da igreja da cidade de Colossos se reunia na
casa de &in!a. $sta !oi a !ase da igreja crist+, onde houve o maior crescimento.
Creio *ue uma das ra-2es era *ue a mensagem n+o estava desassociada da vida
cotidiana dos seus membros.
CULTOS NOS LARES
o /s (rupos )amiliares se re'nem semanalmente nos lares de membros da
Igreja 5em !orma de rod-io: em dias e horCrios previamente de!inidos pelos
participantes de cada grupo. / grupo pode ser !ormado por um n'mero de
7 a <8 pessoas. $ste o n'mero mnimo e o mC"imo para haver uma boa
comunica#+o e ajuda m'tua.
o A reuni+o deve ser condu-ida de !orma agradCvel no sentido de cumprir o
programa descrito abai"o com se*F.ncia e !orma dirigidas pelo $sprito
%anto de Deus0
o Inicie a reuni+o com uma ora#+o conjunta 5de m+os dadas de pre!er.ncia:
pedindo a presen#a de Deus.
o Aeserve uns <= 5de-: minutos para o louvor e adora#+o. Goc. pode usar
CDHs, harpa crist+, hinCrios ou outros recursos. %e houver algum *ue toca
algum instrumento no grupo, d. a ele uma oportunidade de condu-ir o
louvor.
o $stabele#a um tempo para compartilhar as b.n#+os de Deus e testemunhar
as respostas das ora#2es da semana anterior ou ainda, !ormular novos
pedidos.
o Iensagem0 neste tempo o lder deve aplicar a mensagem recebida no culto
de domingo anterior na Igreja, com amor e convic#+o. %e o lder entender
*ue o (rupo )amiliar necessita estudar por duas ou mais semanas algum
tema especi!ico, ele deve acertar detalhes com o coordenador do seu
grupo, apresentando a ele o material a serC estudado.
o @m momento de ora#+o deve ser !eito aps a mensagem. Todos devem
participar certos de *ue o %enhor Jesus tem poder para atender o clamor
dos %eus servos.
3
o Antes do encerramento o lder deve passar alguns avisos da programa#+o
geral da Igreja.
o /ra#+o !inal e ben#+o apostlica.
/bserva#+o0 caso seja uma decis+o do grupo, os membros podem
participar de um delicioso tempo de comunh+o. &+o se deve preparar um
ban*uete, mas sim um lanche simples, de acordo com a condi#+o de cada
membro do grupo. &o entanto, n+o se deve impedir *ue algum devido a uma
ocasi+o especial sirva um jantar como gratid+o a Deus. / lder deve estar atento
para *ue a dura#+o da reuni+o n+o e"ceda duas hoas.
!ANTAGENS DO CULTO NOS LARES
o )le"ibilidade0 / grupo pode mudar o seu procedimento rapidamente para
suprir as necessidades dos seus membros.
o Iobilidade0 / grupo pode se reunir numa casa ou mesmo num escritrio.
&+o estC limitado a um prdio.
o E inclusivo0 Goc. !a- !alta se n+o vier. $stC aberto a todos os tipos de
pessoas.
o E pessoal0 / Culto nos >ares cria uma possibilidade de atingir as minhas
necessidades e as de outros.
o E desa!iador0 / Culto nos >ares ,s ve-es nos coloca em uma posi#+o de
risco0 de nos conhecermos atravs de con!litos, con!ronta#+o e cuidados.
Isto, *uando bem trabalhado, nos ajuda a crescer. Deus trabalha em nossas
vidas atravs relacionamentos.
o E e"celente para evangeli-ar0 / !ato de o grupo ser inclusivo, pessoal e
amoroso, produ- um testemunho e um ambiente ideal para a
evangeli-a#+o e !uturo discipulado.
DIFICULDADES DO CULTO NOS LARES
o E di!erente0 A tend.ncia moderna de relacionamentos super!iciais, em
constante mudan#a. / desa!io serC de regatar os valores de
relacionamentos pro!undos !undamentados na Palavra de Deus.
o Depende de um !acilitador motivado0 / )acilitador do Culto nos >ares
precisa estar convicto do seu 1Chamado Divino4 para o trabalho e a sua
motiva#+o deverC vir de Deus.
4
o Produ- relacionamentos abertos0 $ntrar na vida de outros e permitir *ue os
outros entrem em nossas vidas complicado. A coer.ncia e transpar.ncia
de vida mais observada *ue a palavra ministrada.
o Pode !echar0 /s membros podem suprir somente as suas necessidades
dei"ando de serem inclusivos. / grupo pode no !uturo n+o mais multiplicar.
o Aevela compromisso ou a !alta dele0 / Culto nos >ares e"p2em cada
pessoa *ue dele participa, revelando o nvel de compromisso de cada
membro.
COME"ANDO CULTOS NOS LARES
o PA/PK%IT/ D/ C@>T/ &/ >AA
Inicialmente o lder pode ter um propsito bCsico para o grupo. Aps a
!orma#+o do grupo, deve-se aprimorar este propsito ou modi!ica-lo um pouco,
mas o importante *ue o propsito seja bastante claro de todo o grupo. Alguns
Cultos nos >ares come#am e acabam logo, por !alta de um propsito claro. /
propsito geral crescer movendo as pessoas para a maturidade. De n+o
convertido para !re*Fentador convertido depois para convertido bati-ado depois
para bati-ado membro e !inalmente para membro comprometido 5ganhador de
almas:.
o PAATICIPA&T$% D/ (A@P/
@ma ve- estabelecido um propsito procure pessoas *ue tenham a!inidade
com este propsito, ou se sintam desa!iadas a atingirem este propsito. Assim,
grupos espec!icos poder+o ser !ormados0 grupo de mulheres, jovens,
adolescente, crian#as e outros. )orme um grupo entre 7 e <8 pessoas. (rupos
maiores *ue <8 geralmente geram um novo tipo de pessoas0 /s e"pectadores.
o PAII$IAA A$@&IL/
A primeira reuni+o !undamental. Prepare um ambiente agradCvel. $scolha
um local *ue tenha o mnimo de distra#+o. Arranje as cadeiras de tal !orma *ue
todos possam ter um bom contato visual. Goc. lder vai condu-ir toda a reuni+o.
Comece com uma conversa de integra#+o. Depois adora#+o, compartilhar e
ora#+o. $studo Mblico e conversa sobre a miss+o do grupo 5momento de discutir
5
sobre os propsitos:. Controle o tempo de tal maneira *ue nunca passe de 6
horas.
o DIGIDI&D/ / (A@P/ - I@>TIP>ICA&D/
&o incio do grupo a necessidade maior serC de comunh+o e ambiente
ade*uado para o crescimento. N medida *ue o tempo passa, haverC um e*uilbrio
entre ambiente, estudo e miss+o. %e o grupo crescer espiritualmente, ele
alcan#arC outras pessoas *ue vir+o para o grupo, aumentando o n'mero de
pessoas e diversi!icando as necessidades. Ouando o n'mero e"ceder a <8
pessoas prepare-se para dividir o grupo. CuidadoP / envolvimento das pessoas
poderC ser t+o grande, *ue n+o desejar+o dividir. Iaturidade implica em
reprodu#+o Q divis+o multiplicadora. )ale sobre esta possibilidade desde o incio,
com todo o grupo e comece a investir em um !uturo !acilitador.
ALIAN"AS E COMPROMISSOS #UE PRECISAMOS FA$ER DENTRO
DOS GRUPOS FAMILIARES
o AI/A I&C/&DICI/&A>
$u decidi amC-los, edi!icC-los e aceitC-los em amor.
Posso n+o concordar com suas a#2es mas vou amC-los.
o C/&G$A%A C/&)ID$&CIA>
/ *ue !or compartilhado C nvel de debilidade pessoal, no grupo, morre no
grupo.
/ lder tem autonomia para envolver os seus superiores 5supervisor e
pastor: na situa#+o *uando !or necessCrio.
o %$A TAA&%PAA$&T$
$mpenhar-me-ei o mC"imo para tornar-me mais aberto.
Ieus sentimentos, minhas lutas, minhas alegrias e minhas dores eu
compartilharei com o meu discipulador.
o PA$%TARL/ D$ C/&TA%
6
Aceito ser desa!iado, *uestionado e con!rontado em amor pelos meus
lderes.
Preciso de sua corre#+o e repreens+o para me aper!ei#oar.
o %$&%IMI>IDAD$
%erei sensvel ,s pessoas e a suas necessidades.
Coloco-me , disposi#+o para ajudar e tirC-los do des3nimo e isolamento.
o DI%P/&IMI>IDAD$
/ *ue tenho0 Tempo, energia, bens est+o C disposi#+o do grupo, se
precisar.
o S/&$%TIDAD$
%erei sincero em rela#+o aos meus sentimentos a respeito de voc.s.
&+o dei"arei *ue as !rustra#2es m'tuas se tornem em amarguras.
o A%%ID@IDAD$
&+o !altarei ,s reuni2es.
%e isso acontecer avisarei o meu lder com anteced.ncia e ainda !alarei o
motivo.
o A>CA&RAA /@TA/%
Gou me sacri!icar para con*uistar os *ue est+o !ora da comunh+o.
)arei o *ue puder para tra-er duas ou mais pessoas ao grupo.
o @IA A>IA&RA D$ /AARL/
Comprometo-me a orar por voc.s de !orma regular.
%erei um participante espiritual e n+o um ouvinte passivo.
MOTI!A"O DO GRUPO FAMILIAR
De!ini#+o de motiva#+o0 4E !or#a ou impulso *ue leva as pessoas a agirem
de uma !orma espec!ica, no objetivo *ue o grupo tem como meta4.
o DI%C@TIA $ C/&C/ADAA
7
E preciso dar oportunidades ,s pessoas para *ue elas discutam as metas e
os objetivos e !a#am comentCrios e sugest2es. As pessoas merecem ser tratadas
de igual maneira, *ue se mostre algum respeito pelo *ue elas sentem, pensam e
di-em.
o I&C$&TIGAA $ A$C/&S$C$A
Cada avan#o dos seus liderados deve ser reconhecido e todos os seus
."itos devem ser elogiados. Incentive seus liderados a melhorarem os seus
pontos !racos. Ajude-os nas suas di!iculdades e ensine-os *ue possvel superar
as debilidades.
o A$AGA>IAA $ C/AAI(IA
Ao trabalhar com o seu grupo, voc. deve avaliar e reavaliar
constantemente suas metas e objetivos , lu- da capacidade, de trabalho e de
desempenho de seus liderados.
o C/&S$RA A% P$%%/A% O@$ TAAMA>SAI C/I G/CT
E importante *ue voc. n+o compare os membros de sua e*uipe da mesma
maneira. %+o todos indivduos com personalidades e gostos di!erentes, desejos e
necessidades em constante mudan#a. Cada um tem o seu jeito de ser, e assim
*ue eles devem ser aceitos.
E%&s'() *(+os )(,os -ua'o '&*os d( *(ssoas -u( .o,s&d(a)os
*(&'os ,a o/a ( *(.&sa)os .o,'a .o) (+(s0
o / P$&%AD/A
Pode ser tambm chamado de 1cheio de idias4. $stC sempre preocupado
com a vis+o, de como v+o ser reali-ados os objetivos. %empre tem uma srie de
idias e sugest2es.
o / /A(A&IUAD/A
8
$sse pode trabalhar lado a lado com o pensador. $le sempre !ica atento aos
detalhes, organi-ando e coordenando as tare!as. %ua tend.ncia ser calmo,
disciplinado, metdico e e!iciente.
o / A$A>IUAD/A
$sse o *ue !a- as coisas acontecerem, a*uele do estilo 1vamos por a
m+o na massa4. E uma pessoa e"trovertida, uma pessoa de a#+o, impulsiva,
impaciente com indecis2es e demoras. Com !re*F.ncia, o ideali-ador domina o
grupo. $le !a- primeiro e pensa depois sempre temperamental.
o / A&A>I%AD/A
E a*uele *ue *uase sempre estC isolado da e*uipe. @m pouco alheio ou
distante. Tem tend.ncia de analisar todas as idias, sugest2es e a#2es de modo
cuidadoso e objetivo.
MEM1ROS DOS GRUPOS FAMILIARES 2a,3&'&4o ( *a'&.&*a,'(s5
Gisando o crescimento de cada pessoa *ue comp2e o (rupo )amiliar, os
membros devem !re*Fentar regularmente as reuni2es. Partindo da premissa
bCsica de *ue Jesus estC presente na reuni+o 5It <V06=:, cada pessoa deve estar
presente para participar do crescimento e cooperar no crescimento dos outros.
Isto inclui chegar no horCrio. Devemos ser abertos, seguros e transparentes, pois
aben#oamos e somos aben#oados , medida *ue compartilhamos as b.n#+os e
necessidades. @ma ben#+o n+o compartilhada uma oportunidade a menos de
se glori!icar a Deus. @ma necessidade n+o compartilhada uma oportunidade a
menos da interven#+o sobrenatural de Deus.
#UALIDADES DOS ANFITRI6ES 2do,os da .asa o,d( (s'7 s( (a+&8a,do a
(u,&4o5
o %er sensvel.
o Ter a!inidade com o (rupo )amiliar.
o %er amoroso.
o %er educado.
o %er hospedeiro.
9
FUN"6ES DO ANFITRIO
o Convidar seus vi-inhos e visitantes *ue vieram na igreja no culto p'blico.
o Ter um bom testemunho com os de !ora.
o Aeceber as pessoas *ue durante outros dias procurem o grupo.
o Participar ativamente do grupo.
o Aeceber bem as pessoas em sua casa com alegria e satis!a#+o.
TIPOS DE ANFITRIO
o / A&)ITAIL/ I&DI)$A$&T$
&+o participa da reuni+o.
&+o recebe as pessoas calorosamente.
&+o se envolve com a reuni+o e muito menos com os participantes.
Apatia em rela#+o Cs necessidades das pessoas.
o / A&)ITAIL/ )A>A&T$
&+o dC oportunidade para o lder e nem para os membros do (A@P/
Tende a monopoli-ar todas as aten#2es.
)ala o *ue n+o deve.
Torna-se inconveniente.
o / A&)ITAIL/ C/&%TAA&($D/A
&+o dC >iberdade para o uso da casa.
Aestringe Creas essenciais.
Iostra descontentamento com incidentes durante as reuni2es.
o / A&)ITAIL/ C/&TA/>AD/A
Geio ao grupo !amiliar tem *ue andar na minha cartilha.
1Cuida4 da vida dos membros do grupo mais do *ue da sua prpria casa.
E bisbilhoteiro.
Tenta manipular o lder.
o / A&)ITAIL/ IA>-S@I/AAD/
&unca sorri.
10
/ dia *ue o %enhor !e- estC sempre ruim.
A alegria da salva#+o ele ainda n+o conhece.
Tira a liberdade do convidado.
o / A&)ITAIL/ ID$A>
E gentil no acolhimento.
E espont3neo nos relacionamentos.
E educado para dar orienta#+o *uanto ao uso da casa.
Participa intensamente da reuni+o.
E paciente para tratar dos incidentes.
LDER DO GRUPO FAMILIAR
/ lder do (rupo )amiliar alcan#a o seu propsito *uando ele compartilha e
multiplica o carCter de Cristo na vida dos membros do grupo. Para *ue isto
aconte#a, o carCter de Cristo deve ser uma realidade na vida do lder. / papel
central do lder servir os membros do (rupo )amiliar, para *ue os mesmos
encontrem a Cristo. Por sua ve- cada membro do (rupo )amiliar deve se habilitar
para ser um servo, ou seja, um !uturo lder de (rupo )amiliar. / lder deve !ormar
novos lderes, ou seja, cei!eiros para a grande colheita desta 'ltima hora. / lder
n+o deve tomar decis2es pelos liderados, mas deve tra-er lu- as situa#2es para
*ue com a gra#a de Deus os membros possam decidir segundo o padr+o das
escrituras. >iderar (rupos )amiliares a posi#+o mais nobre da Igreja e o *ue
e"iste de mais caro e sublime estC m+os dos lideres0 as vidas.
Para se tornar um lder, deve-se ter0
o @m chamado de Deus.
o Pertencer a um (rupo )amiliar de lderes.
o Deve estar em dia com os aspectos primCrios da vida crist+, tais como0
o %er bati-ado nas CguasW
o %er di-imistaW
o %er bati-ado no $sprito %antoW
o Ter nascido de novo.
11
/ lder deve levar toda necessidade de pastoreio dos membros do (rupo
)amiliar ao Pastor e participar da reuni+o mensal com seu Coordenador.
O PRE"O DE SER UM LDER
A verdadeira lideran#a sempre e"ige um alto pre#o do lder, e *uanto mais
e!ica- a lideran#a, maior serC o pre#o a ser pago. %e voc. aceitou o desa!io de
ser um lder para impactar a sua gera#+o, deve se preparar para aceitar e
en!rentar o custo, *ue vem com a responsabilidade da lideran#a.
/s desa!ios *ue os verdadeiros lderes devem suportar0
o %ACAI)XCI/ P$%%/A>
/s verdadeiros lderes est+o sempre dispostos a dar a sua vida por
objetivos *ue s+o maiores do *ue seu prprio bem-estar. Goc. jamais terC
um grande trabalho na igreja, se n+o estiver disposto a pagar o pre#o pela
con*uista. 1Ouem acha a sua vida perd.-la-C0 *uem, todavia, perde a vida
por minha causa achC-la-C.4 5It <=0YD:.
o A$J$IRL/
%e voc. *uiser aceitar o chamado para ser lder, deve estar preparado para ser
rejeitado e incompreendido por alguns. $"0 Jesus Cristo e o apstolo Paulo.
Aejei#+o nem sempre signi!ica *ue voc. estC errado, mas indica sim, *ue voc.
estC desa!iando outros a mudar.
o CAXTICA
A crtica o maior teste de maturidade de um lder. %e voc. n+o estiver
pronto e aberto para receber a crtica, n+o estarC pronto para ser um lder.
%e voc. n+o *uer ser criticado, ent+o melhor n+o !a-er nada.
o %/>IDL/
/s grandes lderes *ue t.m mudado o mundo e impactado sua gera#+o,
eram almas solitCrias e visionCrias. %e voc. n+o estC disposto a
12
permanecer convicto e solitCrio na sua vis+o, poucos estar+o inclinados a
!icar com voc..
o PA$%%L/
/ %enhor Jesus Cristo e"perimentou este pre#o no jardim do (ets.mani,
*uando lutou com a decis+o *ue a!etaria o !uturo do mundo inteiro.
Oual*uer lder deve estar preparado para en!rentar as press2es da vida. $
elas v.em de todos os lados.
o )ADI(A
A lideran#a !a- pesadas e"ig.ncias ao lder. &+o hC meio de se tornar um
lder e!ica- sem ser ,s ve-es a!etado pelo estresse, e o cansa#o !sico e
mental. Todo lder deve cuidar bem da sa'de para suportar as caras *ue
e"ige uma lideran#a e!ica-.
OS PERIGOS DA LIDERAN"A
/ apstolo Paulo escreveu a respeito dos perigos da lideran#a 5<Co D069:
pois ele mesmo estava consciente dos riscos *ue um lder corre ao se
colocar diante dessa tare!a t+o nobre e Crdua. 1Ias esmurro o meu prprio
corpo e o redu-o , escravid+o, para *ue tendo pregado a outros, n+o venha
eu mesmo a ser des*uali!icado4 5<Co D069:.
o P/P@>ADAIDAD$
A lideran#a por sua nature-a peculiar, condu- ao desenvolvimento do
1Culto da personalidade4. / verdadeiro lder se resguardarC desta tenta#+o,
canali-ando a a!ei#+o dos seus seguidores para o %enhor Jesus Cristo e para a
vis+o para *ual eles !oram chamados.
o /A(@>S/ - 5Pv <80?W 6Cr 680:
A posi#+o de lideran#a eleva naturalmente o indivduo, a posi#+o de
proemin.ncia e import3ncia aos olhos de muitos. / orgulho muito ilusrio e
13
di!cil de detectar por a*uele *ue o possui. /s verdadeiros lderes est+o sempre
conscientes de *ue s+o privilegiados em servir e devem cada parcela do sucesso
ou reali-a#+o a Deus e a coopera#+o de outros.
/s aut.nticos lderes nunca se es*uecem de onde vieram, e vivem para
tra-e outros ao ponto de onde est+o.
o ACA$DITAI O@$ %L/ I&DI%P$&%BG$I%
@m dos maiores perigos para os lderes a convic#+o de *ue eles s+o
indispensCveis, insubstituveis. $ *ue o sucesso de tudo depende somente deles.
Pelo contrCrio os verdadeiros lderes reconhecem *ue receberam o privilgio e a
breve oportunidade de servir a sua gera#+o com os dons *ue receberam e tem a
obriga#+o de preparar outros para substitu-los.
o CIZI$
SC uma tenta#+o de medir o prprio sucesso em compara#+o com ."ito dos
outros. Isto perigoso, pois o incio do nascimento de um esprito ciumento. /
verdadeiro lder n+o mede o seu sucesso, comparando-se aos outros, mas com a
sua vis+o e propsito.
Deus n+o recompensarC voc. pela competi#+o, mas sim pela obedi.ncia a sua
prpria vis+o.
DICAS PRECIOSAS PARA OS LDERES
o Goc. trabalharC bem melhor se voc. aprender a planejar suas atividades.
Planeje as atividades de seu grupo no come#o de cada m.s.
o >deres *ue !i-eram um bom curso de treinamento s+o mais seguros e
ousados para avan#ar com seu grupo.
o $stimule todos os seus discpulos, para *ue participem do Curso de
Treinamento de >deres.
o Tenha uma atitude positiva e con!iante em DeusP As pessoas desejam
andar com vencedores, os *uais onde eles colocam as m+os, tudo vira
ouro, e *ue tambm possuem uma atitude de pisar na cabe#a do diabo,
des!a-endo assim as obras do inimigo.
o >deres *ue oram e visitam, incomodam o in!erno.
14
o Aprenda a suportar as press2es.
o &unca se dei"e intimidar pelo in!erno.
o %e voc. estiver entusiasmado, o seu grupo avan#arC 5motiva#+o
contagiante:.
o >deres entusiasmados com o %enhor levantam grupos !ortes.
o Galori-e a reuni+o do seu grupo !amiliarP /re para *ue ele seja !orte e
inspirador.
o Delegue !un#2es e responsabilidades para cada membro do seu grupo,
mesmo *ue seja algo bem simples.
o / nosso Deus especialista na*uilo *ue humanamente impossvelP &+o
olhe para seus prprios recursos, mas dependa de Deus e voc. multiplicarC
o seu grupo.
o / poder dos lderes estC no poder dos seus sonhos e na capacidade de
comunicC-los.
o @m verdadeiro lder de grupo tem um cora#+o de pastor. $le n+o desiste
das ovelhas *ue abandonam o grupo.
o / segredo da multiplica#+o !echar a porta detrCs do grupo.
o / bom lder de grupo !amiliar, n+o um mestre, um pro!eta ou um grande
pregador. / bom lder a*uele *ue e"pert na arte de relacionar-se com
as pessoas.
o Para o lder bem sucedido, o !racasso o come#o, trampolim da esperan#a.
5Aprenda com os seus prprios erros:.
o &+o recrute pessoas para um trabalho, mas para um sonho.
o %onhe leves as pessoas de seu grupo a sonharem tambm junto com voc..
o Goc. nunca poderC levar os outros a nveis *ue voc. nunca atingiu.
o Jogue !ora a idia de *ue o servi#o do lder se limita a uma noite por
semana.
CARACTERSTICAS DE UM GRUPO FAMILIAR MODELO
o E @I (A@P/ )AII>IAA O@$ P/%%@I @I >XD$A )/AT$
15
/ lder !orte a*uele *ue ora, jejua e se alimenta da Palavra de Deus e se
enche constantemente do $sprito %anto.
>der !orte a*uele *ue determinado e perseverante.
A vida de ora#+o do lder o !ator mais importante para sa'de e multiplica#+o
do grupo.
o &@I (A@P/ )/AT$ / (A@P/ E I/MI>IUAD/ PAAA / %$AGIR/
/ trabalho no grupo um trabalho de e*uipe. &um grupo !amiliar saudCvel,
a pescaria !eita em grupo e todos se preocupam com a consolida#+o.
Ouanto mais o grupo estreitar seus vnculos de amor e ami-ade, mais !orte
ele serC.
o @I (A@P/ )AII>IAA )/AT$ P/%%@I A>G/% C>AA/%
Iuitos grupos est+o !alhando, por*ue n+o o!erecem aos membros um alvo
claro e nem lembram dele constantemente. %eu grupo vai crescer se voc.
instalar na sua mente alvos de!inidos. %e voc. estC mirando em nada,
certamente acertarC em nada.
(rupo !orte !a- contato com pessoas novas 5evangeli-a#+o:. &um grupo onde n+o
hC convidados, acaba por se de!inhar ou voltar-se para si mesmo. /s novos
convertidos tra-em mudan#as, e desa!ios e crescimento, por isso um grupo
!amiliar !orte sempre tem novos !ilhos na !.
o @I (A@P/ )AII>IAA )/AT$ )AU GI%ITA% C/&%TA&T$I$&T$
%e as pessoas v+o ao grupo e n+o recebem uma visita dentro das pr"imas
67 horas, di!icilmente elas voltar+o ao grupo. &+o pense *ue apenas os novos
convertidos devem ser visitados, os membros tambm devem ser visitados.
o @I (A@P/ )AII>IAA )/AT$ %$ I@>TIP>ICA
/ maior e mais evidente sinal de sa'de de um grupo !amiliar o seu
crescimento e conse*uentemente a sua multiplica#+o. @m grupo !amiliar *ue n+o
se multiplica, revela *ue seus membros est+o espiritualmente en!ermos.
o AIMI$&T$ D$ @I (A@P/ )AII>IAA %A@DBG$>
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@m grupo !amiliar saudCvel a*uele onde e"iste um ambiente diretivo, ou seja, o
lder di- o *ue deve !a-er, demonstra como !a-er e leva cada membro a !a-er o
*ue ele mesmo !e-. Tem um ambiente descontrado e n+o amea#ador. / grupo
um lugar de descontra#+o. &+o possui *ual*uer tipo de !ormalidade.
As pessoas se sentem em casa. Ouanto mais livres !orem, mais
descontradas ser+o.
COORDENA"AO DOS GRUPOS FAMILIARES
/s coordenadores t.m como !un#+o au"iliar os lderes de grupos no *ue se
re!ere , estrutura, din3mica e !uncionamento dos (rupos )amiliares. Oual*uer
altera#+o de horCrio, trans!er.ncia de pessoal, cancelamentos de reuni2es ou
programas, dever+o ser e!etuadas com o consentimento do coordenador. Todos
os lderes devem se reunir com o seu coordenador uma ve- por m.s para
tratarem de assuntos pertinentes a estrutura dos grupos.
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