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Atitudes que prejudicam o marketing pessoal

MARKETING PESSOAL TAMBM COMPORTAMENTO


Mas no somente a aparncia que pode prejudicar o profissional. Normalmente, as
pessoas que praticam marketing pessoal precisam tomar certos cuidados com a maneira
como se comportam, uma vez que um simples gesto pode elimin-lo de um processo
seletivo. Ins Perna, consultora snior da Diviso Case Consultores do Grupo Catho, afirma
que vrias atitudes podem prejudicar um profissional em situaes formais como reunies,
entrevistas de emprego, almoos e jantares de negcios. Algumas delas so:
- no estar adequadamente vestido com a formalidade que a situao exige
- mascar chiclete
- falar sem olhar nos olhos do interlocutor
- ser arrogante e autoritrio
- falar demais
- demonstrar ansiedade
- consumir bebidas alcolicas durante jantares e almoos
- fumar
- chegar atrasado
- falar mal de ex-empregadores
- assediar o entrevistador
- invadir o espao do entrevistador com palavras ou gestos
- colocar objetos na mesa do entrevistador
- no desligar o telefone celular ou atend-lo durante a entrevista
A acne, a obesidade e o mau hlito so fatores que tambm influenciam no marketing
pessoal, mas de acordo com Ins Perna, alguns deles podem ser controlados. "Pessoas com
mau hlito devem chupar uma bala minutos antes destas ocasies para disfarar o
problema. Evitar comer alho e cebola antes de encontros formais tambm uma boa dica",
ensina a consultora snior. (leia tambm o artigo Dificuldade de comunicao ou desculpa
para o mau hlito, edio 28 do jornal Carreira & Sucesso).
O implantodontista doutor Srgio Marques de Lima Neves vai mais longe, e explica que o
mau hlito pode ser causado por patologias bucais como crie, doenas periodontais (na
gengiva) ou at por problemas estomacais e fumo. Para resolver o mau hlito proveniente
destes problemas, alm de fazer um tratamento peridico, o dentista recomenda uma boa
higienizao. "Aconselho fazer uma boa escovao nos tecidos duros e moles da cavidade
bucal, como dentes, lngua, gengiva, bochecha e cu da boca".
O consultor Rogrio Martins afirma que estes fatores podem prejudicar, e muito, o
marketing pessoal, principalmente se a pessoa no dobrar a ateno com outros cuidados.
Ins Perna complementa, alertando que a acne no interfere em alguns processos seletivos,
mas j a obesidade pode ser fator eliminatrio para vagas que exigem uma tima
apresentao. "Dificilmente uma empresa contrata um obeso, pois ainda existe um

preconceito de que as pessoas obesas so mais lentas, transpiram muito e as roupas no


ficam elegantes."
ATITUDES QUE NO PREJUDICAM O MARKETING PESSOAL
Os profissionais interessados em colocar em prtica o seu marketing pessoal devem levar
em considerao alguns aspectos. importante mostrar por meio da aparncia fsica o
conjunto profissional + marketing pessoal = competncia, experincia e aparncia.
O consultor Rogrio Martins afirma que uma boa estratgia de marketing pessoal vai desde
pequenos atos cotidianos como uma saudao, um aperto de mo, um sorriso e at a
elaborao de um plano de marketing pessoal com metas definidas, conforme os objetivos
de cada pessoa.
"A abordagem que utilizo humanista, ou seja, de nada adianta vestir uma boa roupa se no
tiver etiqueta a mesa" afirma. Levando em considerao que esta prtica uma mescla de
diversas aes, "tanto pessoais, quanto tcnicas", complementa.
Outro fator de grande importncia o conhecimento. O profissional precisa estar sempre
muito bem informado, principalmente sobre o assunto em pauta, no caso de uma reunio ou
encontro de negcio. "Quanto mais informao souber sobre a reunio e os participantes,
melhor", orienta. Durante estes encontros, essencial estar sempre atento a todos os
acontecimentos e agir com naturalidade.
O marketing pessoal a apresentao da sua imagem, o seu carto de visitas, por isso a
importncia da aparncia. "Conhecer a opinio de especialistas em moda e se atualizar com
freqncia sobre o assunto uma das estratgias de sucesso de quem pratica o marketing
pessoal", ressalta Rogrio. E d uma dica importante neste quesito: "Na dvida, utilize
roupas clssicas, pois a possibilidade de erro menor".
Saiba mais
-------------------------------------------------------------------------------Fonte: Jornal Carreira & Sucesso

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