Universidade Anhanguera Educacional-Centro de Educao a Distancia

Servio Social
Rede Socioassistencial e Terceiro Setor

Sertozinho
2015

INTRODUO
A NOB-RH/SUAS foi aprovada pela Resoluo n 269, de 13 de dezembro de
2006. Seu objetivo delinear os principais pontos da gesto pblica do
trabalho e propor mecanismos reguladores da relao entre gestores e
trabalhadores e os prestadores de servios socioassistenciais, apresentando,
para tanto, as primeiras diretrizes para a poltica de gesto do trabalho. A
pareceria pblico-privado tm obtido excelentes resultados para a rea social
como um todo. As prestaes de proteo social so de responsabilidade do
Estado, ele quem deve prover meios de manter a populao com os
mnimos assistenciais, no entanto, o que vemos um governo completamente
despreparado para suprir a necessidade da populao carente. Vamos aqui,
apontar os prs e os contras de trabalhar em instituies do terceiro setor
(ONG) e explicitar qual a importncia dos servios prestados por essas
instituies para o Brasil.

NOB/RH SUAS
O SUAS sistema nico no contributivo, descentralizado e participativo que tem por
funo a gesto do contedo especfico da assistncia social no campo da proteo
social brasileira. sistema que atua em
rede como outras polticas para combater a pobreza, desigualdade, a vulnerabilidade
social e a misria no Brasil. A organizao do SUAS como um sistema pressupe a
articulao da rede socioassistencial com as demais polticas pblicas e como sistema
de Garantia de Direitos e elege a famlia como o foco central de ateno. Matriarcal
idade scio familiar, descentralizao poltico-administrativa e Civil Financiamento pelas
trs esferas de governo, com diviso de responsabilidades Controle Social, Poltica de
recursos humanos, informao, monitoramento e avaliao. A Norma Operacional
Bsica-NOB/SUAS disciplina a gesto pblica da poltica de assistncia social no
territrio, exercida pelos entes federativos, em concordncia com a Constituio da
Repblica de 1988, a lei Orgnica da Assistncia Social. fundada em pacto entre os
entes federativos que assegura a unidade de concepo e de mbito da poltica de
assistncia social em todo territrio nacional, sob o paradigma dos direitos proteo
social pblica de seguridade social e defesa da cidadania do usurio. Os Recursos
Humano do sistema nico de Assistncia Social - NOB-RH/ SUAS e Reconhecer as
categoria profissionais de nvel superior para atender as especialidades dos servios
socioassistencias e das funes essenciais de gesto do sistema nico de Assistncia
Social SUAS.

A formulao e implementao de um sistema pblico descentralizado na atual PNAS

poltica nacional de assistncia social, gesto por meio de seu sistema
nico de assistncia social em 2005, e a norma operacional bsica em NOB/SUAS,
aprovada pela resoluo do conselho nacional, em 2004 ministrios de
desenvolvimento social combate a fome, apoltica nacional de assistncia social,
PNAS criado em janeiro de 2004, sua misso prover o desenvolvimento social,
tendo como a centralizao a articulao e a execuo da fome zero a implementao
de polticas, programas e aes que compem estratgia do governo federal de
enfrentar o problema da fome da excluso social como poltica nacional,
desenvolvendo aes na reas de segurana alimentar e renda de cidadania, poltica
pblicas de assistncia social, e aes de oportunidades para incluso social. com
isso conceituou o sistema descentralizado e participativo, estabelecendo condies
para garantir a sua eficcia e eficincia explicando uma concepo norteadora da
assistncia social. As demais, ampliou o mbito das competncias dos nveis de
governo com a gesto da poltica, sem, entretanto, delimit-las. Props a criao de
uma Comisso Triparte, de carter consultivo com representantes dos nveis de
governo, para discutir e pactuar a cerca dos aspectos relativos gesto da poltica.

As ONGs exercem, na atualidade, um papel de complementar a prestao dos servios

pblicos oferecidos na rea social, a procura por esses servios pelos usurios
aumenta a cada dia e o Estado se v sem condies de prestar assistncia a toda essa
demanda. Trabalhar em uma ONG tem seus pontos positivos e negativos.
O que se espera sempre conseguir derrubar a barreira das dificuldades e atender
sempre a um nmero maior de pessoas carentes e consegui que mesmo com a
deficincia na prestao dos servios do governo essas pessoas tenham condies de
manter seus integrantes o mais prximo possvel do ambiente familiar. Dificuldades no
faltam dentro de uma organizao que no recebe recursos do governo, os
profissionais atuantes nessas instituies necessitam mais do que uma formao, a
paixo por mudar a vida das pessoas o que nos move para continuar enfrentando as
dificuldades, tirar crianas das ruas e deix-las longe das drogas, conversar com os
pais para tornar o lar um local mais acolhedor para os seus filhos, isso que o terceiro
setor objetiva e no lucrar.

Entrevista Terceiro Setor

Instituio: Associao esporte para todos Profisso: Administrador Publico: Toda
populao interessada em esportes.
1.Quais as principais dificuldades de se trabalhar
no Terceiro Setor (ONG)?
.
R: Justamente por ser uma ONG (organizao no governamental) no recebemos ajuda
ou qualquer benefcio por parte do governo de qualquer uma de suas esferas. O recurso
financeiro um dos principais ativos para nos manter em funcionamento, e para
conseguirmos arrecadar esse fundo criamos eventos para toda a comunidade, bazar de
roupas usadas que recebemos da comunidade local e festa junina, por exemplo, esto
entre as nossas campanhas.
2. Quais as principais facilidades de se trabalhar no Terceiro Setor (ONG)?
R:A grande vantagem de se ter uma ONG liberdade
para criar e executar nossos projetos sociais. No domnio pblico a burocracia acaba por
dificultar a implantao de servios que favoreceriam toda a comunidade, logo, poucos
conseguem chegar a sua fase de execuo e correm o risco de no terem
prosseguimento.
3. Qual a importncia do trabalho social no Brasil?
R: De modo geral, sendo pblico, privado ou do terceiro setor o trabalho social tem uma
importncia inimaginvel. Os projetos executados tiram crianas da rua, evitando a
violncia e as drogas e oferecendo momentos de lazer, descontrao e principalmente
educao. Para jovens e adultos auxiliam no preparo do primeiro emprego e alcana at
os pais com instrues de como criar seus filhos e mant-los longe das ruas.

CONCLUSO
Conclumos que foi de extrema importncia para o nosso aprendizado essa disciplina de
Rede Socioassistencial e Terceiro Setor pois abrange vrios campos de pesquisa
principalmente fora do terico.As ONGs existem para exercer uma parte do trabalho
social, que o estado no consegue concretizar ou muita das vezes fingem que no
existem, pois as organizaes tem um propsito muito importante que e atender as
necessidade da sociedade mais vulnerveis e desamparadas pelo estado. Ainda que as
dificuldades financeiras sejam um dos maiores obstculos para o desenvolvimento das
Organizaes No Governamentais, possvel destacar avanos significativos pois as
instituies atuais so de grande importncia para a sociedade civil organizada pois
possibilita garantir os direitos

Bibliografias

http://www.assistenciasocial.al.gov.br/sala-de-imprensa/arquivos/NOBSUAS.pdf
https://docs.google.com/file/d/0B8qKHuHMENvbUw5LU9xZmoxVXc/edit?usp=sharing
https://docs.google.com/file/d/0B8qKHuHMENvVGhOT3I2RlFWdzg/edit?usp=sharing
MONTANO, C. Terceiro Setor e Questo Social - Crtica ao padro emergente de
interveno social. So Paulo: Cortez, 2012. PLT 607.