Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
Curso
Professor
Videoaulas
Gramtica (Concludo) Gramtica (Concludo) Gramtica (Concludo) Gramtica (Concludo) Gramtica (Concludo)
Fernando Pestana Fernando Pestana Fernando Pestana Fernando Pestana Fernando Pestana
001 at 004 (modulo03) 001 at 004 (modulo04) 001 at 035 (modulo05) 001 at 018 (modulo06) 001 at 008 (modulo07)
4. Semntica 5. Morfologia
6. Sintaxe
7. Pontuao
http://www.euvoupassar.com.br
Curso
Professor
Videoaulas
Curso Completo de Direito Constitucional E/ou Direito Constitucional Terico - Nvel Superior (Concludo)
066 at 076
Sylvio Motta
1.2. Direitos e Garantias Fundamentais: direitos e deveres individuais e coletivos, direitos sociais.
Curso Completo de Direito Constitucional E/ou Direito Constitucional Terico - Nvel Superior (Concludo)
077 at 121
Sylvio Motta
Curso Completo de Direito Constitucional E/ou Direito Constitucional Terico - Nvel Superior (Concludo)
138 at 147
Sylvio Motta
http://www.euvoupassar.com.br
Administrativo:
1. Atos Administrativos: conceito, requisitos, atributos, classificao, invalidao Curso Terico de Direito Administrativo E Direito Administrativo Curso de Questes da CESGRANRIO (Concludo)
Gustavo Barchet
2. Servidor Pblico. Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis (Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e suas alteraes posteriores). 2.1. Das Disposies Preliminares (arts. 1 ao 4). 2.2. Do Provimento (arts. 5 ao 22 e 24 ao 32). 2.3. Da Vacncia (arts. 33 ao 35). 2.4. Dos Direitos e Vantagens (arts. 40 ao 115). 2.5. Do Regime Disciplinar (arts. 116 ao 142). 2.6. Da Seguridade Social do Servidor (arts. 183 ao 231). 2.7. Das Disposies Gerais (arts. 236 ao 242)
Gustavo Barchet
Lidiane Coutinho
ATUALIDADES
Domnio de tpicos atuais e relevantes de diversas reas, tais como poltica, economia, sociedade (movimentos sociais, organizaes no governamentais), educao, tecnologia,energia, ecologia, relaes internacionais, Atualidades e Exerccios Completo (Concludo)
Alex Mendes
193 at 314
http://www.euvoupassar.com.br
RACIOCNIO LGICOQUANTITATIVO
Esta prova visa a avaliar a habilidade do candidato em entender a estrutura lgica de relaes arbitrrias entre pessoas, lugares, objetos ou eventos fictcios Curso de Questes ESAF Mdulo I
(Raciocnio Lgico) E
E Paulo Henrique Brunno Lima
001 at 008
Raciocnio Lgico Completo deduzir novas informaes das relaes fornecidas e avaliar as condies usadas para estabelecer a estrutura daquelas relaes Os estmulos visuais utilizados na prova, constitudos de elementos conhecidos e significativos, visam analisar as habilidades dos candidatos para compreender e elaborar a lgica de uma situao, utilizando as funes intelectuais: raciocnio verbal, raciocnio matemtico, raciocnio seqencial, orientao espacial e temporal, formao de conceitos, discriminao de elementos Em sntese, as questes da prova destinam-se a medir a capacidade de compreender o processo lgico que, a partir de um conjunto de hipteses, conduz, de forma Curso de Questes ESAF Mdulo III
(Raciocnio Lgico)
079 at 108
Brunno Lima
001 at 004
Paulo Henrique
109 at 120
http://www.euvoupassar.com.br
vlida, a determinadas
concluses
1. Teoria e campo de atuao: conceitos, objetivos da informao contbil 2. Livros Contbeis 3. Registros contbeis 4. Mtodo Dobradas das Partidas Contabilidade Geral - Curso de Questes Comentadas ESAF (Concludo) (Contabilidade
Geral) Gabriel Rabelo
017
5. Lanamentos
Gabriel Rabelo
033 at 042
6. Regime de Competncia e Regime de Caixa. Critrios de avaliao do Ativo e do Passivo 7. O Patrimnio Lquido. Capital subscrito e integralizado 8. Reservas e provises 9. Contas Patrimoniais e Contas de
http://www.euvoupassar.com.br
Resultado 10. Apurao do Resultado o. 11. Operaes contbeis comuns s empresas comerciais, industriais e de prestao de servios. 12. Principais Demonstraes Contbeis estrutura e finalidades:
Gabriel Rabelo
042 at 047
13. Balano Patrimonial, Demonstrao do Resultado do Exerccio, Demonstrao das Mutaes do Patrimnio Lquido, Demonstrao do Fluxo de Caixa (mtodo direto e indireto).
Marcondes Fortaleza
021 at 023
Gabriel Rabelo
14. Demonstrao do Valor Adicionado e as Notas Explicativas s Demonstraes Contbeis 15. Avaliao de Investimentos pelo mtodo da Equivalncia Patrimonial e pelo mtodo do Custo 16. Critrios de Avaliao de Estoques - mtodos PEPS, UEPS e Mdia
Marcondes Fortaleza
197 at 199
http://www.euvoupassar.com.br
Geral)
Marcondes Fortaleza
179 at 186
18. Amortizaes do Ativo Diferido 19. Proviso para crdito de liquidao Duvidosa Contabilidade Bsica (Concludo) (Contabilidade
Geral) Marcondes Fortaleza
190 at 195
Marcondes Fortaleza
170 e 171
Disciplina Curso Professor Videoaulas Ateno!! FUNDAMENTOS DE GESTO DE PESSOAS Artigo da prof. Giovana Carranza a cerca desta matria(clique ao lado):
http://www.euvoupassar.com.br/?go=artigos&a=a3YuK97lGCq TgAS4BD0fT6ZpLytHJEVVBacEmSlKGIg~ 1. Principais modelos de administrao pblica: patrimonialista, burocrtico, nova gesto pblica e papis do Estado 2. O papel da rea de recursos humanos. 3. Recrutamento e seleo formas de recrutamento, perfil do candidato, perfil do posto, tcnicas seletivas 4. Benefcios, higiene, segurana e qualidade de
Giovanna Carranza
http://www.euvoupassar.com.br
vida. 5. Planos de carreira. 6. Gesto de desempenho: avaliao de desempenho, feedback, reconhecimento, elementos que favorecem desempenho de equipes 7. Gesto por competncias mapeamento e avaliao Curso de Gesto de Pessoas
Giovanna Carranza
Rodrigo Renn
8. Gesto de pessoas com foco em resultados 9. Educao corporativa 10. Treinamento, Desenvolvimento e Educao: conceitos e importncia, operacionalizao e rotinas 11. Benefcios e servios 12. Bancos de dados e sistemas de informaes de recursos humanos 13. Comportamento organizacional - clima e cultura organizacional, comunicao organizacional, liderana, equipes de trabalho.
Rodrigo Renn
Professor Videoaulas Ateno!! DE DE Artigo da prof. Giovana Carranza a cerca desta matria(clique ao lado):
http://www.euvoupassar.com.br/?go=artigos&a=a3YuK97lGCq TgAS4BD0fT6ZpLytHJEVVBacEmSlKGIg~
Curso
http://www.euvoupassar.com.br
atendimento, pontualidade e flexibilidade 3. tica na administrao de materiais. 4. Funo Suprimento: mtodos de previso da demanda; reposio de estoques: estoque de segurana e sistema ponto de pedido; compras e contrataes: princpios, modalidades e tipos de licitao; seleo de fornecedores e propostas; sistemas registro de preos, prego e prego eletrnico; e economicidade na funo suprimento 5. Funo Armazenagem: Seleo e classificao de materiais: especificao, classificao e codificao; classificao ABC; armazenagem de materiais: tcnicas de estocagem e movimentao de materiais; recebimento e localizao dos materiais; embalagens de proteo; inventrio fsico e acurcia dos estoques; avaliao financeira dos estoques; e custos na funo armazenagem 6. Funo Administrao Patrimonial: o ativo imobilizado; administrao, contabilizao e controle do ativo imobilizado; depreciao, tombamento e baixa patrimonial; administrao e manuteno de imveis e prestao de servios gerais; e sistemas prediais: manutenes preventiva, corretiva e preditiva
http://www.euvoupassar.com.br
7. Funo Documentao: servios de protocolo, distribuio, classificao e arquivamento de documentos; sigilo e proteo da documentao; e tabela de temporalidade
ANALISTA
CONTEDOS PROGRAMTICOS PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS - (PARA TODAS AS REAS)
Disciplina LNGUA PORTUGUESA
1. Compreenso interpretao de textos. 2. Tipologia textual e
Fernando Pestana Marcelo Bernardo
Curso
Professor
Videoaulas
Gramtica (Concludo) Lngua Portuguesa para Concursos Lngua Portuguesa para Concursos de Gramtica (Concludo) Gramtica (Concludo)
3. Ortografia oficial.
4. Acentuao grfica.
Marcelo Bernardo
10
http://www.euvoupassar.com.br
8. Pontuao.
(modulo06) 001 at 008 (modulo07) 001 at 008 (modulo08) 001 at 005 (modulo09)
11. Significao das palavras 12. Redao e Leitura dos artigos de autoria do professor Marcelo correspondncias oficiais: Bernardo atravs destes links: Manual de Redao da Presidncia da Repblica. REDAO OFICIAL E REDAO TCNICA: ORIENTAO PARA
ESTUDO E QUESTES (parte 1): http://www.euvoupassar.com.br/?go=artigos&a=gBQXKwhsTlm7TE5cr6hRAI FQRJVzOk-W0BVBLlxpy_s~ REDAO OFICIAL E REDAO TCNICA 2: ORIENTAO E QUESTES (parte 2): http://www.euvoupassar.com.br/?go=artigos&a=X1Tk5kEMazrmSVGHvxaH1Bww30knqyACqJCkKwmrQM~ REDAES TCNICA E OFICIAL... (parte 2) - 17a tentativa de alterao do ttulo do artigo... kkk...: http://www.euvoupassar.com.br/?go=artigos&a=cn58I-kv5zTlFVFkaY6XG0c2alALctSqgDR-xyp43Q~
Curso
Professor
Fernando Castelo Branco
Videoaulas
066 at 076
Malu Arago
001 at 004
11
http://www.euvoupassar.com.br
077 at 111
Malu Arago
006 at 018
122 at 137
4. Administrao pblica
138 at 147
5. Servidores Pblicos 6. Organizao dos poderes: Poder Legislativo, Poder Executivo e Poder Judicirio 7. Processo legislativo Curso Completo de Direito Constitucional Curso Completo de Direito Constitucional E Direito Constitucional em Exerccios ESAF (Concludo) 8. Finanas Pblicas: normas gerais
Malu Arago Fernando Castelo Branco
148 at 197
155 at 160
037 at 041
12
http://www.euvoupassar.com.br
Curso
Professor
Gustavo Barchet
Videoaulas
Curso Terico de Direito Administrativo Curso Terico de Direito Administrativo Curso Terico de Direito Administrativo
001 at 007 (modulo02) 001 at 010 (modulo 03) 001 at 006 (modulo05)
Gustavo Barchet
2. Poderes administrativos. 2.1. Espcies de poder: hierrquico, disciplinar, regulamentar e de polcia. 2.2 Uso e abuso do poder 3. Servios Pblicos: conceito e princpios.
Gustavo Barchet
Gustavo Barchet
4. Ato administrativo. 4.1. Conceito, requisitos e atributos. 4.2. Da comunicao dos atos administrativos 4.3. Anulao, revogao e convalidao. 4.4. Discricionariedade e vinculao. 5. Controle da Administrao Pblica: espcies de controle e suas caractersticas 6. Controle jurisdicional dos atos administrativos. 7. Responsabilidade Civil do Estado
Gustavo Barchet
Gustavo Barchet
Curso Terico de Direito Administrativo Curso Terico de Direito Administrativo Curso Terico
Gustavo Barchet
Gustavo Barchet
9.
Licitaes
contratos
Gustavo
13
http://www.euvoupassar.com.br
administrativos.
Barchet
Lidiane Coutinho
10. Servidores pblicos: cargo, emprego e funo pblicos. 11. Lei n. 8.112/90 (Regime jurdico dos servidores pblicos civis da Unio) e alteraes. 11.1. Disposies preliminares. 11.2. Provimento, vacncia, remoo, redistribuio e substituio. 11.3. Direitos e vantagens 11.4. Regime disciplinar. 11.5. Da Seguridade Social do servidor: aposentadoria e penso civil. 11.6. Processo Administrativo Disciplinar 12. Cdigo de tica Profissional do Servidor Pblico Civil do Poder Executivo Federal (Decreto n 1.171/94) 13. Cdigo de Conduta da Alta Administrao Federal.
Gustavo Barchet
Lidiane Coutinho
Curso
Professor
Videoaulas
14
http://www.euvoupassar.com.br
2. Lei n 4.595/64 3. Conselho Monetrio Nacional: composio e competncias. 4. Banco Central do Brasil. 4.1. Competncias legais e constitucionais. 4.2. Funes 5. Instituies financeiras: conceito e classificao. 5.1. Outras instituies supervisionadas pelo Banco Central 6. Regulamentao Prudencial: o Acordo de Basilia.
15
http://www.euvoupassar.com.br
Curso
Professor
Videoaulas
006 at 011
Heber Carvalho
001 at 013
2. Principais modelos macroeconmicos: modelo clssico, modelo keynesiano, poltica anticclica de curto prazo. 3. A economia no longo prazo: produto potencial e produto efetivo 4. Crescimento econmico. Poupana, investimento e o papel do sistema financeiro 5. Objetivos e instrumentos de poltica monetria, regime de metas para a inflao. 6. Poltica fiscal e seus instrumentos. 7. Modelos de determinao da renda em economias fechada e aberta 8. Regimes cambiais e taxa de cmbio de equilbrio. Termos de troca
Heber Carvalho
014 at 024
16
http://www.euvoupassar.com.br
de Phillips, racionais e
037 e 038
Heber Carvalho
044 at 054
Microeconomia
1. Teoria do consumidor Curso Completo de Microeconomi a (Concludo) (Economia) Curso Completo de Microeconomi a (Concludo) (Economia) Curso Completo de Microeconomi a (Concludo) (Economia) Curso Completo de Microeconomi a (Concludo) (Economia)
Amanda Aires Vieira
026 at 039
2. Teoria da firma
040 at 057
058 at 072
073 at 080
5. Tpicos de Economia Brasileira: 5.1. II PND. 5.2. A crise da dvida externa na dcada de 1980. 5.3. Planos heterodoxos de estabilizao.
17
http://www.euvoupassar.com.br
5.5. Transformaes do sistema financeiro brasileiro 6. Sistema Financeiro Nacional: 6.1. Estrutura. 6.2. rgos reguladores. 6.3 Espcies de instituies.
6.4. Atribuies do Conselho Monetrio Nacional. 6.5. Regulamentao Prudencial. 6.6. Normas internacionais: Comit da Basilia.
RACIOCNIO LGICOQUANTITATIVO
Esta prova visa a avaliar a habilidade do candidato em entender a estrutura lgica de relaes arbitrrias entre pessoas, lugares, objetos ou eventos fictcios Curso de Questes ESAF - Mdulo I
(Raciocnio Lgico) E
Paulo Henrique Brunno Lima
001 at 008
079 at 108
Raciocnio Lgico Completo deduzir novas informaes das relaes fornecidas e avaliar as condies usadas para estabelecer a estrutura daquelas relaes Curso de Questes ESAF - Mdulo III
(Raciocnio Lgico)
Brunno Lima
001 at 004
18
http://www.euvoupassar.com.br
Os estmulos visuais utilizados na prova, constitudos de elementos conhecidos e significativos, visam analisar as habilidades dos candidatos para compreender e elaborar a lgica de uma situao, utilizando as funes intelectuais: raciocnio verbal, raciocnio matemtico, raciocnio seqencial, orientao espacial e temporal, formao de conceitos, discriminao de elementos Em sntese, as questes da prova destinam-se a medir a capacidade de compreender o processo lgico que, a partir de um conjunto de hipteses, conduz, de forma vlida, a concluses determinadas
Paulo Henrique
109 at 120
Curso
Ingls CESGRANRIO
Professor
Roberto Witte
1. Computadores: arquitetura de computadores; componentes de um computador (hardware e software); linguagens de programao; compiladores e interpretadores; sistemas de numerao e representao de dados; aritmtica computacional. 2. Sistemas operacionais: funes bsicas; sistemas de arquivos e gerenciamento de memria. 3. Redes de computadores: fundamentos de comunicao de dados; meios fsicos; servios de comunicao; redes LANs e WANs; arquitetura TCP/IP; protocolos e servios 4. Organizao, arquiteturas CISC e RISC 5. Processamento distribudo e processamento paralelo. 6. Entradas e sadas de dados
20
http://www.euvoupassar.com.br
contas de usurios e grupos. 1.5. Clustering. 1.6. Segurana em Redes Windows 2000/2003: Autenticao, Permisses, atribuies administrativas, domnios, unidades organizacionais, comunicaes seguras entre clientes e servidores Windows 2. Ambiente Unix/Linux: 2.1. Sistema de arquivos: comandos para manipulao de arquivos e diretrios, permisso e acesso a arquivos, utilizao de LVM, NFS e CIFS. 2.2. Comandos para gerenciamento de processos. 2.3. Programao bash. 2.4. Boot: Inicializao do Kernel, GRUB. 2.5. Superusurio: su e sudo. 2.6 Tcnicas para otimizao do sistema. 2.7 Conceitos de cluster. 2.8 Virtualizao: conceitos, para-virtualizao e virtualizao total (full virtualization) , Xen e KVM 3. Servidores de Aplicao J2EE: 3.1. Fundamentos, caractersticas e topologia tpica de ambientes com alta disponibilidade e escalabilidade. 3.2. Clusters (balanceamento de carga, failover e replicao de estado). 3.3. Tcnicas para tunning e deteco de problemas 4. Mensageria: 4.1. Conceitos bsicos e fundamentos. 4.2. Topologias e configuraes server-server
21
http://www.euvoupassar.com.br
e server-client. 4.3. MQSeries IBM: fundamentos, administrao e configurao. 4.4. Performance e deteco de problemas em MQSeries IBM. 4.5. Programao utilizando MQSeries IBM
5. Armazenamento de dados e cpias de segurana: 5.1. Conceitos de DAS, SAN (iSCSI, FCP), NAS(CIFS, NFS). 5.2. Componentes de uma rede SAN. 5.3. RAID. 5.4 Desduplicao e thin provisioning. 5.5 Resoluo de problemas de conectividade e performance em uma SAN. 5.6 Conceitos de ILM. 5.7 Polticas de backup. 5.8. Conceitos de cpias de segurana totais, incrementais e diferenciais. 5.9. Snapshots e backup de imagens de sistemas operacionais.
SEGURANA INFORMAO
DA
1. Melhores prticas em polticas de segurana. Norma ISO 27002, blindagem de servidores, gesto de vulnerabilidades s. 2. Proteo de estaes de trabalho: Antivirus, firewall pessoal, controle de dispostivos USB, identificao de cdigos maliciosos (vrus, worms, adware, trojan, spyware) e outras tcnicas como phishing e spam 3. Proteo de rede: Firewalls
22
http://www.euvoupassar.com.br
e regras de isolamento e proteo de redes, sistemas de preveno de intruso (IPS), VPN IPSec, autenticao de rede 802.1x 4. Algoritmos e protocolos de criptografia: RSA, DES, 3DES, SHA1, AES 5. Certificao Digital. Infraestrutura de Chaves Pblicas, ICP-Brasil. 6. Proteo Web: proxy, filtro de contedo, proxy reverso, firewall de aplicao Web. 7. Ataques em redes e aplicaes corporativas: DDOS, DOS, spoofing, port scan, session hijacking, buffer overflow, SQL Injection, cross-site scripting 8. Anlise de protocolos. TCP/IP, HTTP, SMTP, DNS, DHCP, FTP, HTTPS, LDAP, ICAP.
REDES COMPUTADORES
DE
1. Tipos e topologias de redes:1.1. Redes geograficamente distribudas, redes locais, topologias ponto a ponto e multiponto. 1.2. Topologias Ethernet: camadas e subcamadas, controles, deteco e correo de erros, protocolos, CSMA/CD, 1.3. Fast ethernet. 1.4. Gigabit ethernet., Comutao (switching), 1.7. Spanning tree protocol (IEEE 802.1d); 1.8. bridges, switches, roteadores,
23
http://www.euvoupassar.com.br
gateways. 1.9. VLAN (IEEE 802.1Q).1.10 2. Camadas de rede e de transporte: 2.1. Comutao de pacotes. 2.2. Protocolos de roteamento: menor caminho; flooding; distance vector; EIGRP, OSPF, BGP, RIP, DVMRP, PIM, VRRP. 2.4. O protocolo IP: endereamento IP, DHCP. 2.5. Estabelecimento e liberao de conexo. 2.6. Controle de fluxo; UDP; TCP.2.7 Port-based Network Access Control (IEEE 802.1x) 3. Camada de aplicao: 3.1. DNS, e-mail, HTTP.3.2. Qualidade de Servio (QoS), disponibilidade para voz, vdeo interativo, video streaming e dados, Servios integrados, Servios diferenciados, Classe de servio (CoS) 4. MPLS: 4.1. Arquitetura. 4.2. Operao. 4.3. Redes privadas virtuais (VPN) baseadas em MPLS. 4.4. Topologias full-meshed e huband-spoke. 4.5. Tneis. 4.6. Multiprotocol Label Switching Architecture. Redes de longa distncia (WAN) 5.. VoIP e telefonia IP: conceitos, requisitos para a convergncia de voz e dados 6. Redes sem fio: Padro IEEE 802.11 Wireless LAN. 7. Gerncia de Rede: conceitos, fundamentos, protocolos, implantao e ferramentas do tipo
24
http://www.euvoupassar.com.br
GERNCIA PROJETOS
DE
1. Viso do PMBoK sobre Gerenciamento de Projetos 2. Viso do RUP sobre Gerenciamento de Projetos SCRUM. 3.
25
http://www.euvoupassar.com.br
MTRICAS SOFTWARE
DE
ENGENHARIA SOFTWARE
1. Conceitos gerais 2. Ferramentas CASE 3. Ciclo de vida de software
DE
4. Disciplinas: Requisitos, Anlise, Projeto,Testes e Implementao. 4.1. Anlise e Projeto Orientado a objetos com UML. 4.2. Anlise de requisitos funcionais e no-funcionais. 4.3. Modelagem orientada a objeto. 4.4. Padres de projetos 5. Processos de desenvolvimento de software. 5.0 Processo iterativo e incremental. 5.1. Qualidade de software: modelos ISO/IEEE e CMMI, Norma ISO 12207, mtricas 5.2. Melhoria dos processos de software: anlise de causa-raiz e SEPG (software e engineering process group). 5.3. Papis e prticas do Unified Process, Scrum e Extreme Programming (XP). 5.4. Tcnicas e padres de modelagem de processos de negcio, gerncia de requisitos, gerncia de configurao, integrao contnua, automao de build, automao de testes e design orientado a objetos 6. Arquitetura de aplicaes para ambiente web: 6.1. Servidor de aplicaes. 6.2. Servidor Web.
26
http://www.euvoupassar.com.br
6.3. Ambientes Internet, Extranet, Intranet e Portal - finalidades, caractersticas fsicas e lgicas, aplicaes e servios. 6.4. Servidor de Banco de Dados. 6.5. Arquitetura de software: arquitetura 3 camadas, modelo MVC. 6.6. Solues de Integrao: Service-Oriented Architecture (SOA) e Web services.
DE DE
2. Identificao e delimitao de processos de negcio. 3. Tcnicas de mapeamento de processos (modelos AS-IS). 4. Tcnicas de anlise e simulao de processos. . 5. Construo e mensurao de indicadores de processos. 6. Tcnicas de modelagem de processos (modelos TO-BE). 7.Modelagem de processos em UML: notao, artefatos e atividades
E DE
1. Engenharia de usabilidade. 1.1. Conceitos bsicos. 1.2. Critrios, recomendaes e guias de estilo, utilizao de Folhas de Estilo (CSS).
27
http://www.euvoupassar.com.br
1.3. Anlise de requisitos de usabilidade. 1.4. Concepo, projeto e implementao de interfaces 2. Acessibilidade: Recomendaes de acessibilidade para construo e adaptao de contedos do governo brasileiro na internet, conforme Decreto n 5.296, de 2 de dezembro de 2004.
PORTAIS CORPORATIVOS
1. Conceitos bsicos: colaborao, personalizao, gesto do conhecimento, gesto de contedo, taxonomia, single sign-on, integrao de sistemas, funcionalidades de web 2.0, Governana. 2. Noes bsicas dos padres JSR 168 e JSR286 -Java Specification Request, Portlet Specification. e WSRP - Web Services for Remote Portlets 3. Noes de sistemas de busca e indexao de contedo, noes de anlise das estatsticas de site
DESENVOLVIMENTO
1. Fundamentos: lgica de programao; Operadores e expresses, Estruturas de controle, seleo, repetio e desvio. Estruturas de dados; mtodos de ordenao, pesquisa e hashing, estrutura de arquivos; paradigmas de programao; programao orientada a
28
http://www.euvoupassar.com.br
objetos 2. Linguagens e ambientes de programao: Java, C# e ASP.NET 3.Linguagem SQL 4. Arquitetura Java / JEE 5. Programao Java. 5.1. Wicket. 5.2. Hibernate 3. 5.3. JPA. 5.4. Spring Framework. 5.5. Web Services. 5.6. JNDI 6. Servidores de aplicao Java. 6.1 Websphere. 6.2 JBoss. 7. Java Lighweight Containers. 7.1 Jetty. 8.Teste de unidade (Java) com xUnit e mocking de classes. 8.1. Mtricas. 8.1.1. Cobertura 8.1.2 Complexidade ciclomtica 9. Ferramenta de build: Maven. 10. IDE. 10.1. Eclipse. 11. Ferramentas de gerncia de configurao 12. Prticas geis. 12.1. Integrao Contnua. 12.2. Test-driven Development (TDD). 12.3. Refactoring. 13. Desenvolvimento de sistemas: HTML, CSS, Javascript, DHTML,XML/XSD.
TESTES
1. Conceitos: verificao e validao, tipos de teste (Unidade, Integrao, Sistema/Funcional, Aceitao, Carga, Desempenho, Vulnerabilidade, Usabilidade) 2. Atividades/artefatos associados ao teste
29
http://www.euvoupassar.com.br
3. Gesto de defeitos (Bugtracking). 4. Rastreabilidade dos cenrios de teste 5. Mtodos de automatizao de testes funcionais. 5.1. Record and play. 5.2. Data driven. 5.3. Keyword driven. 6. Teste em processos geis 7. Indicadores/mtricas de qualidade dos produtos de software. 6. Scripts, C-Ansi, Java, SQL
30
http://www.euvoupassar.com.br
REA 2
Disciplina OPERAES BANCRIAS E CONTABILIDADE DE INSTITUIES FINANCEIRAS
1. Plano contbil das instituies do Sistema Financeiro Nacional (COSIF): normas bsicas 2. Escriturao
Curso
Professor
Videoaulas
Marcondes Fortaleza
086 at 092
3. Exerccio social 4. Elenco de contas. Classificao de contas. Contabilidade Geral - Curso de Exerccios ICMS/SP
Germana Chaves
Livros de escriturao. Regimes de competncia. Critrios de avaliao dos ativos e de registro dos passivos. Contabilidade Geral - Curso de Questes Comentadas ESAF (Concludo)
Gabriel Rabelo
053 at 057
Conciliao e anlise de contas: importncia da documentao suporte para a contabilidade 5. Relaes interfinanceiras e interdependncias. 6. Registro do crdito tributrio: decorrentes de prejuzos fiscais e diferenas temporrias 7. Constituio de provises.
31
http://www.euvoupassar.com.br
8. Ativo permanente e patrimnio lquido 9. Contas de compensao 10. Demonstraes contbeis: balano/balancete. Contabilidade Geral - Curso de Questes Comentadas ESAF (Concludo) Contabilidade Geral - Curso de Questes Comentadas ESAF (Concludo)
Gabriel Rabelo
042 at 047
de
Gabriel Rabelo
058 at 063
12. Demonstrao das origens e aplicaes de recursos (DOAR) 13. Demonstraes das mutaes do patrimnio lquido e de lucros ou prejuzos acumulados 14. Notas explicativas. 15. Relatrio da administrao 16. Princpios fundamentais de contabilidade
Marcondes Fortaleza
187 e 188
17. Avaliao de Investimentos. 18. Consolidao de balanos 19. Anlise de demonstraes contbeis voltada para instituies financeiras: estrutura patrimonial, liquidez e resultado. 20. Marcao a mercado. 21. Conceito, funes e registro de operaes ativas: ttulos e valores mobilirios,
32
http://www.euvoupassar.com.br
operaes interfinanceiras de liquidez, operaes de crdito: emprstimo, financiamento, desconto, arrendamento mercantil, repasses 22. Conceito, funes e registro de operaes passivas: depsitos vista, a prazo e de poupana, operaes interfinanceiras, debntures, captaes externas, repasses. 23. Operaes de cmbio 24. Derivativos: termo, futuro, opo e swap, derivativos de crdito. Funes dos derivativos hedge, arbitragem, especulao, captao e aplicao 25. Operaes acessrias. 26. Gesto de riscos no mercado financeiro 27. Risco de mercado 28. Risco de moedas 29. Risco de taxas de juros . 30. Risco de Preos 31. Risco de crdito 32. Risco de liquidez 33. Risco operacional 34. Risco Legal.
Disciplina ESTATSTICA
1. Funes de distribuio e densidade de probabilidade. Momentos das distribuies 2. Teorema de Bayes. 3. Amostragem
Curso
Professor
Videoaulas
Vitor Menezes
068 e 069
Eu Vou Passar e voc?
33
http://www.euvoupassar.com.br
(Concludo) 4. Inferncia estatstica. Estimao por ponto e por intervalo 5. Independncia estatstica 6. Expectncia. 7. Desvio padro. 8. Varincia. 9. Covarincia. 10. Correlao 11. Anlise de varincia. 12. Intervalo de confiana. 13. Teste de hipteses 14.Problemas com dados 15. Regresso simples Estatstica Descritiva e Inferencial (Concludo) Vitor Menezes Estatstica Descritiva e Inferencial (Concludo) Vitor Menezes
018 at 022 052 at 055 091 e 092 093 at 095 074 at 077 087 096 at 101
Disciplina ECONOMETRIA
1. Regresso simples e mltipla 2. Modelos com variveis defasadas 3. Sries temporais 4. Vetor autoregressivo 5. Processos estocsticos, estacionaridade. 6. Cointegrao e correlao de erros. 7. Mtodos de estimao 8. Nmeros ndices
Curso
Curso Completo de Econometria (Concludo)
Professor
Amanda Aires Vieira
34
http://www.euvoupassar.com.br
Disciplina FINANAS
1. Tipos de ttulos financeiros: bnus, letras e notas do Tesouro, ttulos privados de renda fixa, aes ordinrias e preferenciais, instrumentos derivativos: opes, futuros, swaps 2. Mercados financeiros: ndices de mercados, tipos de ordem, margem, bolsas de valores, mercado de ttulos de renda fixa, tipos de operadores. 3. Noes sobre risco e retorno 4. Determinao da mdia, medidas de disperso 5. Retorno esperado e retorno mdio. Retornos e desvio-padro de carteiras. 6. Delineamento da fronteira eficiente. Carteiras eficientes e carteiras no eficientes. Determinao da fronteira eficiente 7. Simplificaes: modelo de um fator. modelos multifatoriais 8. Anlise de utilidade. Curvas de indiferena 9. Averso ao risco. Escolha tima. 10. Modelo de avaliao de preos de ativos: CAPM. 11. Verso simplificada, extenses 12. Teoria de avaliao por arbitragem: APT. Mercados eficientes. Avaliao de preos de
Curso
Professor
Videoaulas
35
http://www.euvoupassar.com.br
aes 13. Teoria da taxa de juros e os preos dos bnus. as diferentes taxas: vista, futura, curva de rendimentos (yield). a estrutura a termo da taxa de juros 14. Gerncia de carteiras de renda fixa: durao. convexidade. swaps 15. Derivativos: opes e futuros: definies e avaliao de preo 16. Diversificao de carteira. minimizao de riscos. 17. Anlise de risco de mercado: Valor em Risco (Value at Risk VAR), teste de estresse e cenrios.
Disciplina MACROECONOMIA
1. Contas nacionais, contas nacionais no Brasil, agregados monetrios, criao e destruio de moeda e multiplicador monetrio, contas do sistema monetrio, balano depagamentos, evoluo do balano de pagamentos no Brasil 2. Principais modelos macroeconmicos: modelo clssico, modelo keynesiano, modelo IS/LM, oferta e demanda agregadas. Modelos de crescimento. Modelos de escolha intertemporal (consumo, investimento, gastos do governo e conta corrente).
Curso
Curso Completo de Macroeconomia (Concludo)
Professor
Amanda Aires Vieira
Heber Carvalho
014 at 024
36
http://www.euvoupassar.com.br
3. Objetivos e instrumentos de poltica monetria, regime de metas para a inflao 4. Regras de poltica monetria. Modelos de credibilidade na poltica monetria 5. Poltica fiscal. dficit e dvida pblica. Dficit pblico no Brasil. 6. Modelos de determinao da renda em economias fechada e aberta. 7. Regimes cambiais e taxa de cmbio de equilbrio. Termos de troca 8. Modelo Mundell-Fleming-Dornbusch 9. Curva de Phillips, expectativas racionais e inflao.
037 e 038
Heber Carvalho
044 at 054
dos (reais,
ciclos com
MICROECONOMIA
1. Teoria do consumidor. Curso Completo de Microeconomia (Concludo) (Economia) Curso Completo de Microeconomia (Concludo) (Economia)
Amanda Aires Vieira
026 at 039
2. Teoria da firma.
040 at 057
37
http://www.euvoupassar.com.br
Curso Completo de Microeconomia (Concludo) (Economia) Curso Completo de Microeconomia (Concludo) (Economia) Curso Completo de Microeconomia (Concludo) (Economia)
058 at 072
073 at 080
5. Falhas de mercado: informao assimtrica, seleo adversa e risco moral (moral hazard).
083 at 090
REA 3
Disciplina OPERAES BANCRIAS E CONTABILIDADE DE INSTITUIES FINANCEIRAS
1. Princpios fundamentais de contabilidade 2. Plano contbil das instituies do Sistema Financeiro Nacional (Cosif): 2.1. Princpios gerais. 2.2. Incorporao, fuso e ciso. 2.3. Disponibilidades. 2.4. Operaes interfinanceiras de liquidez e com ttulos e valores
Curso
Professor
Videoaulas
38
http://www.euvoupassar.com.br
mobilirios: 2.4.1. Classificao dos ttulos e valores mobilirios em categorias. 2.4.2. Ttulos de renda varivel. 2.4.3. Ttulos de renda fixa. 2.4.4. Operaes compromissadas. 2.4.5. Instrumentos financeiros derivativos. 2.4.6. Operaes com derivativos: hedge, arbitragem, especulao, captao e aplicao. 2.4.7. Ajuste ao valor de mercado TVM e derivativos. 2.5. Operaes de crdito: 2.5.1 Classificao das operaes de crdito. 2.5.2 Classificao das operaes de crdito por nvel de risco e aprovisionamento 2.6. Operaes de arrendamento mercantil: 2.6.1. Classificao das operaes de arrendamento mercantil e provisionamento. 2.6.2. Adiantamentos a fornecedores e comisses de compromisso. 2.6.3. Operaes de subarrendamento. 2.6.4. Antecipao do valor residual garantido. 2.7. Ativo permanente: 2.7.1. Investimentos em outras sociedades. 2.7.2. Mtodo de equivalncia patrimonial. 2.7.3. Ativo imobilizado. 2.7.4. Ativo diferido. 2.7.5. Ativo intangvel. 2.8. Operaes passivas: 2.8.1. Depsitos vista. 2.8.2. Depsitos a prazo. 2.8.3. Depsitos de poupana. 2.8.4. Depsitos
39
http://www.euvoupassar.com.br
interfinanceiros. 2.8.5. Recursos de aceites cambiais. 2.8.6. Recursos de letras imobilirias e hipotecrias. 2.8.7. Recursos de debntures. 2.8.8. Recursos de emprstimos e repasses. 2.8.9. Corretagens e taxas de colocao de ttulos de emisso prpria. 2.9. Patrimnio lquido: 2.9.1. Capital social. 2.9.2. Subscrio, realizao, aumento e reduo do capital social. 2.9.3. Reservas de capital. 2.9.4. Reservas de reavaliao. 2.9.5. Reservas de lucros. 2.9.6. Aes em tesouraria. 2.10. Receitas e despesas: 2.10.1. Classificao de receitas e despesas. 2.11. Contas de compensao: 2.11.1. Avais, fianas e outras coobrigaes. 2.12. Consolidao operacional das demonstraes financeiras: 2.12.1. Conglomerado financeiro. 2.12.2. Procedimentos destinados obteno das demonstraes financeiras consolidadas. 2.12.3. Consolidado econmico-financeiro (Conef). 2.13. Demonstraes financeiras: 2.13.1. Balano patrimonial. 2.13.2. Demonstrao do resultado do exerccio. 2.13.3. Demonstrao das mutaes no patrimnio lquido. 2.13.4. Demonstrao dos fluxos de caixa. 2.14. Cmbio:
40
http://www.euvoupassar.com.br
2.14.1. Valores em moedas estrangeiras. 2.14.2. Escriturao de operaes em moeda estrangeira. 2.14.3. Aplicaes em moedas estrangeiras. 2.14.4. Financiamentos em moedas estrangeiras. 2.14.5. Adiantamentos sobre contratos de cmbio e operaes de compra e venda em moedas estrangeiras. 2.14.6. Recursos de emprstimos e repasses em moedas estrangeiras. 2.14.7. Depsitos em moedas estrangeiras. 2.15. Crditos tributrios. 2.16. Bens no de uso prprio. 2.17. Imposto de renda e contribuio social. 2.18. Conceitos relacionados com instrumentos financeiros. 2.19. Operaes de venda ou de transferncia de ativos financeiros. 2.20. Provises, passivos, contingncias passivas e contingncias ativas. 2.21. Reduo no valor recupervel de ativos. 2.22. Divulgao de partes relacionadas. 2.23. Anlise de demonstraes financeiras de instituies financeiras 3. Noes sobre os padres internacionais de contabilidade: 3.1. Estrutura conceitual para elaborao e apresentao de demonstraes financeiras. 3.2. Apresentao
41
http://www.euvoupassar.com.br
das demonstraes financeiras (IAS 1). 3.3. Polticas contbeis, estimativas e erros (IAS 8). 3.4. Eventos subsequentes data do balano (IAS 10). 3.5. Arrendamento mercantil (IAS 17). 3.6. Reconhecimento de receita (IAS 18). 3.7. Efeitos das alteraes nas taxas de cmbio (IAS 21). 3.8. Consolidao (IAS 27). 3.9. Instrumentos financeiros: apresentao (IAS 32). 3.10. Ativos intangveis (IAS 38). 3.11. Instrumentos financeiros: reconhecimento e mensurao (IAS 39). 3.12. Combinaes de negcios (IFRS 3)
DE
1. Regulamentao prudencial: 1.1. Requisitos para constituio e autorizao para funcionamento de instituies financeiras no Brasil. 1.2. Princpios fundamentais de Basilia para superviso bancria efetiva. 1.3. Controles internos. 1.4. Padres internacionais para requerimento de capital. 1.5. Apurao do patrimnio de referncia exigido (PRE) para cobertura dos riscos incorridos. 1.6. Apurao do patrimnio de referncia (PR) nvel 1 e nvel 2. 1.7. Gesto de riscos no
42
http://www.euvoupassar.com.br
5. Penalidades aplicveis s instituies do Sistema Financeiro Nacional (Lei 4.595, de 31 de dezembro de1964) 6. Conselho de Recursos do Sistema Financeiro Nacional: atribuies e estrutura (Lei 9.609, de 19 de fevereiro de 1998; Decreto 91.152, de 15 de maro de 1985 e Decreto 1.935, de 20 de junho de 1996). 7. Conselho de controle de atividades financeiras - COAF: atribuies e estrutura (Lei 9.613, de 3 de maro de 1998 e Decreto 2.799, de 8 de outubro de 1998) 8. Sigilo das operaes de instituies financeiras: disposies (Lei Complementar n 105,
43
http://www.euvoupassar.com.br
de 10 de janeiro de 2001).
Comercial
1. Sociedades por aes: sociedade aberta e fechada. Constituio. Objeto. Capital social e aes. Acionistas: Direitos e deveres. Acordos de acionistas. Assemblias Gerais. Administrao. Governana corporativa e risco. Conselho Fiscal. Operaes de reorganizao societria: transformao, incorporao, fuso, ciso. Sociedades controladoras, controladas e coligadas. Subsidiria integral. Dissoluo e liquidao das sociedades annimas. 2. Sociedades por quotas de responsabilidade limitada. Conceito. Regime Jurdico. Contrato. Scios. Capital. Quotas. Administrao 3. Ttulos de crdito: conceito, caractersticas e classificao. Endosso, aval, aceite, ao cambial. Letra de cmbio,nota promissria, cheque, duplicata, ttulos de crdito rural 4. Falncia e concordata: normas gerais.
Andr Ramos
029 at 033
Andr Ramos
034 at 043
5. Regimes especiais em instituies financeiras: interveno, liquidao extrajudicial, administrao especial temporria. Responsabilidade de
44
http://www.euvoupassar.com.br
Penal
1. Aplicao da lei penal. Princpios da legalidade e anterioridade. Lei penal no tempo e no espao Curso de Direito Penal para PF
Walkyria Carvalho
001 at 013
Polcia Federal Exerccios (Direito Penal) 2. Crime. Conceito. Relao de causalidade. Supervenincia de causa independente. Relevncia da omisso. Crime consumado, tentado e impossvel. Desistncia voluntria e arrependimento eficaz. Arrependimento posterior. Crimes doloso, culposo e preterdoloso. Tipicidade. Erro de tipo e erro de proibio. Coao irresistvel e obedincia hierrquica 3. Excluso de ilicitude. 4. Imputabilidade penal. 5. Concurso de pessoas. Curso de Direito Penal para PF E
Sidney Filho
001 at 008
Walkyria Carvalho
014 at 045
Sidney Filho
009 at 023
Walkyria Carvalho
046 e 047
Sidney Filho
024 e 025
45
http://www.euvoupassar.com.br
Sidney Filho
033 e 034
8. Crimes patrimnio
contra
Walkyria Carvalho
062 at 067
Polcia Federal Exerccios (Direito Penal) 9. Crimes contra a f pblica Curso de Direito Penal para PF E
Sidney Filho
039 at 042
Walkyria Carvalho
067 at 069
Polcia Federal Exerccios (Direito Penal) 10. Crimes contra administrao pblica a Curso de Direito Penal para PF E
Sidney Filho
049 at 051
Walkyria Carvalho
070 at 077
Polcia Federal Exerccios (Direito Penal) 11. Crimes contra as finanas pblicas 12. Crimes de lavagem ou ocultao de bens, direitos e valores Polcia Federal Exerccios (Direito Penal)
Sidney Filho
043 at 048
Sidney Filho
063 e 064
46
http://www.euvoupassar.com.br
13. Crimes de sonegao fiscal e contra a ordem tributria 14. Crimes contra a ordem econmica 15. Crimes contra o Sistema Financeiro Nacional 16. Crime de quebra de sigilo bancrio (Lei Complementar n 105, de 10 de janeiro de 2001) 17. Crimes falimentares
Sidney Filho
058 at 061
Sidney Filho
061 e 062
Sidney Filho
Disciplina ESTATSTICA
1. Funes de distribuio e densidade de probabilidade. Momentos das distribuies 2. Teorema de Bayes. 3. Amostragem
Curso
Professor
Vitor Menezes
068 e 069
4. Inferncia estatstica. Estimao por ponto e por intervalo 5. Independncia estatstica 6. Expectncia. 7. Desvio padro. 8. Varincia. 9. Covarincia. 10. Correlao 11. Anlise de varincia. 12. Intervalo de confiana. 13. Teste de hipteses 14.Problemas com dados Estatstica Descritiva e Inferencial (Concludo) Vitor Menezes
018 at 022 052 at 055 091 e 092 093 at 095 074 at 077 087
47
http://www.euvoupassar.com.br
Vitor Menezes
096 at 101
Disciplina FINANAS
1. Tipos de ttulos financeiros: bnus, letras e notas do Tesouro, ttulos privados de renda fixa, aes ordinrias e preferenciais, instrumentos derivativos: opes, futuros, swaps 2. Mercados financeiros: ndices de mercados, tipos de ordem, margem, bolsas de valores, mercado de ttulos de renda fixa, tipos de operadores. 3. Noes sobre risco e retorno 4. Determinao da mdia, medidas de disperso 5. Retorno esperado e retorno mdio. Retornos e desvio-padro de carteiras. 6. Delineamento da fronteira eficiente. Carteiras eficientes e carteiras no eficientes. Determinao da fronteira eficiente 7. Simplificaes: modelo de um fator. modelos multifatoriais 8. Anlise de utilidade. Curvas de indiferena 9. Averso ao risco. Escolha tima. 10. Modelo de avaliao de preos de ativos: CAPM.
Curso
Professor
Videoaulas
48
http://www.euvoupassar.com.br
11. Verso simplificada, extenses 12. Teoria de avaliao por arbitragem: APT. Mercados eficientes. Avaliao de preos de aes 13. Teoria da taxa de juros e os preos dos bnus. as diferentes taxas: vista, futura, curva de rendimentos (yield). a estrutura a termo da taxa de juros 14. Gerncia de carteiras de renda fixa: durao. convexidade. swaps 15. Derivativos: opes e futuros: definies e avaliao de preo 16. Diversificao de carteira. minimizao de riscos. 17. Anlise de risco de mercado: Valor em Risco (Value at Risk VAR), teste de estresse e cenrios.
Curso
Professor
Videoaulas
49
http://www.euvoupassar.com.br
REA 4
Disciplina ORGANIZAES
1. Teoria das organizaes: organizaes formais e sociedade contempornea; turbulncia e instabilidade do ambiente e desafios da administrao; diferentes focos no estudo das organizaes; tendncias da evoluo do conhecimento sobre o fenmeno organizacional. 2. Comportamento organizacional. 2.1. Teorias clssicas sobre os principais aspectos do comportamento humano nas organizaes: percepo, liderana, motivao, dinmica grupal e desenvolvimento de equipes, conflito. 2.2. Novos temas que influenciam a compreenso da dimenso humana nas organizaes: inteligncias mltiplas, emoes nas organizaes e a necessidade de uma viso holstica
Curso
Professor
Videoaulas
50
http://www.euvoupassar.com.br
3. Gesto de pessoas: 3.1. Evoluo e as funes de RH. Estratgias de RH. 3.2. O processo de mudanas, comprometimento e desempenho. 3.3. Liderana e integridade. 3.4. Recrutamento e seleo. 3.5. Educao corporativa. 3.6. Avaliao de desempenho e desenvolvimento gerencial. 3.7. Sistemas de recompensas. 3.8. Relaes trabalhistas e sindicalismo. 3.9. RH e os programas de qualidade. 3.10. As novas tendncias. Cultura organizacional.
Rodrigo Renn
4. Gesto do conhecimento e aprendizagem organizacionais. 4.1. O conhecimento como ativo estratgico. 4.2. Conhecimento pessoal e organizacional. 4.3. Principais prticas de gesto do conhecimento. 4.4. Gesto por competncias
Rodrigo Renn
5. Gesto da mudana. 5.1. Cultura e mudana cultural. 5.2. Paradigmas. 5.3. Formao do paradigma newtoniano-cartesiano e questionamentos atuais. 5.4. Mudanas sociais, cientficas e organizacionais.
51
http://www.euvoupassar.com.br
Curso E
Professor
Videoaulas
1. Fundamentos de estratgia: o que estratgia; quais as condies necessrias para se desenvolver a estratgia; quais so as questes-chave em estratgia 2. Processos associados: Formao de estratgia, anlise, formulao, formalizao, deciso e implementao 3. Implementao de aes planejadas. 3.1. Metas estratgicas e resultados pretendidos. 3.2.Indicadores de desempenho 4. Ferramentas de anlise: interna e externa 5. Perspectiva temporal: Aprendizagem (passado), ao (presente), antecipao (futuro). NPM (new public management) Nova gesto pblica: conceitos e aplicaes. Governana e accountability em organizaes pblicas
Oramento Pblico
conceitos e princpios. Ciclo oramentrio no Brasil. Oramento na Constituio de 1988: LDO, LOA e PPA. Execuo oramentria. Oramento Pblico para Tribunais (Concludo) Direito Financeiro e AFO - Teoria e
Wilson Araujo
001 at 018
Ana Paula
001 at 004(modulo07)
Eu Vou Passar e voc?
52
http://www.euvoupassar.com.br
DE DE
2. Identificao e delimitao de processos de negcio 3. Tcnicas de mapeamento de processos (modelos AS-IS) 4. Tcnicas de anlise e simulao de processos. 5. Construo e mensurao de indicadores de processos. 6. Tcnicas de modelagem de processos (modelos TO-BE). 7. Modelagem de processos em UML: notao, artefatos e atividades. 8. Projetos. 8.1. Projetos como instrumento de ao estratgica. 8.2. Gerncia de projetos 9. Indicadores formulao e sistematizao. 10. Gesto de materiais e patrimnio 11. Planejamento operacional e sistemas automatizados de gesto de recursos organizacionais. 12. Noes de logstica.
Disciplina COMUNICAO
1. Teorias da Comunicao; Comunicao: conceitos e
Curso
Professor
Videoaulas
53
http://www.euvoupassar.com.br
paradigmas; Massificao versus segmentao dos pblicos; Interatividade na comunicao Comunicao Pblica: conhecimentos bsicos sobre os direitos do pblico informao; Opinio pblica: pesquisa, estudo e anlise; Planejamento da Comunicao e da Imagem Institucional; Comunicao organizacional: emissor, receptor, meios, mensagens, fluxos Comunicao Integrada; Redes, nveis, direes e barreiras na comunicao organizacional; Relacionamento das Organizaes com seus Pblicos: interno; comunidade; mdia; governo etc; Comunicao e RH: Comunicao como ferramenta de gesto; Endomarketing; Redes sociais e internet: funcionamento e posicionamento
ESTATSTICA
1. Histogramas e Curvas de Freqncia 2. Distribuio de frequncias: absoluta, relativa, acumulada 3. Medidas de posio: mdia, moda, mediana e separatrizes. 4. Medidas de Disperso. 4.1. Desvio padro. 4.2. Coeficiente de variao 5. Distribuies de
Vitor Menezes
54
http://www.euvoupassar.com.br
REA 5
Disciplina ORGANIZAES
1. Teoria das organizaes: organizaes formais e sociedade contempornea; turbulncia e instabilidade do ambiente e desafios da administrao; diferentes focos no estudo das organizaes; tendncias da evoluo do conhecimento sobre o fenmeno organizacional. 2. Comportamento organizacional. 2.1. Teorias clssicas sobre os principais aspectos do comportamento humano nas organizaes: percepo, liderana, motivao, dinmica grupal e desenvolvimento de equipes, conflito. 2.2. Novos temas que influenciam a compreenso da dimenso humana nas organizaes: inteligncias mltiplas, emoes nas organizaes e a necessidade de uma viso holstica
Curso
Professor
Videoaulas
55
http://www.euvoupassar.com.br
3. Gesto de pessoas: 3.1. Evoluo e as funes de RH. Estratgias de RH. 3.2. O processo de mudanas, comprometimento e desempenho. 3.3. Liderana e integridade. 3.4. Recrutamento e seleo. 3.5. Educao corporativa. 3.6. Avaliao de desempenho e desenvolvimento gerencial. 3.7. Sistemas de recompensas. 3.8. Relaes trabalhistas e sindicalismo. 3.9. RH e os programas de qualidade. 3.10. As novas tendncias. Cultura organizacional.
Rodrigo Renn
4. Gesto do conhecimento e aprendizagem organizacionais. 4.1. O conhecimento como ativo estratgico. 4.2. Conhecimento pessoal e organizacional. 4.3. Principais prticas de gesto do conhecimento. 4.4. Gesto por competncias
Rodrigo Renn
5. Gesto da mudana. 5.1. Cultura e mudana cultural. 5.2. Paradigmas. 5.3. Formao do paradigma newtoniano-cartesiano e questionamentos atuais. 5.4. Mudanas sociais, cientficas e organizacionais.
56
http://www.euvoupassar.com.br
Curso
Professor
Videoaulas
Matemtica Financeira Resoluo de Questes FCC (Concludo) Matemtica Financeira Completo (Concludo)
Brunno Lima
2. Juros simples: montante, capital, prazo e taxa; desconto simples racional e comercial; equivalncia de capitais, fluxos de caixa e de taxas 3. Juros compostos: montante, capital, prazo e taxa; desconto composto racional e comercial; equivalncia de capitais, fluxos de caixa e de taxas 4. Sries de pagamento (rendas certas ou anuidades): estrutura, fluxos de caixa e classificao; taxas de juro, prestaes, prazos, capitais e montantes 5. Sistema de amortizao misto - SAM.
Thiago Pacfico
Thiago Pacfico
Matemtica Financeira Resoluo de Questes FCC (Concludo) Matemtica Financeira Completo (Concludo) E Matemtica Financeira Resoluo de Questes FCC (Concludo)
Brunno Lima
Thiago Pacfico
Brunno Lima
57
http://www.euvoupassar.com.br
CONTABILIDADE AUDITORIA
1. Contabilidade: conceito, objeto, fins, campo de aplicao, usurios 2. Mtodos de avaliao de estoques, segundo a legislao societria e fiscal 3. Avaliao dos componentes patrimoniais. 4. Fatos contbeis 5. Princpios fundamentais de contabilidade: conceito e aplicao segundo as Normas Brasileiras de Contabilidade (NBC). 6. Inventrio 7. Escriturao 8. Demonstraes contbeis: conceito, finalidade, importncia, poca e forma de elaborao, estruturao e consolidao. 9. Estrutura do ativo, do passivo, patrimnio lquido e de resultados, para fins de anlise. 10. Contabilidade pblica, administrao oramentria e financeira 11. Necessidades e servios pblicos 12. Patrimnio das entidades pblicas 13. Bens pblicos 14. Avaliao dos componentes patrimoniais. 15. A gesto das entidades pblicas 16. Perodo administrativo e
58
http://www.euvoupassar.com.br
exerccio financeiro 17. Regimes contbeis 18. Receita pblica e despesa pblica.
Oramento Pblico para Tribunais (Concludo) E Direito Financeiro e AFO - Teoria e Exerccios (Concludo) (AFO)
Wilson Araujo
024 at 045
Ana Paula
19. Fases administrativas da receita e da despesa oramentria 20. O regime de adiantamento de numerrio. 21. A escriturao das operaes tpicas das entidades pblicas 22. A determinao dos resultados do exerccio 23. Balanos oramentrios, financeiro e patrimonial. 24. Demonstrao das variaes patrimoniais 25. Prestao e julgamento de contas governamentais. 26. Controle na administrao pblica
27. Auditoria. 28. Diferenas entre auditoria externa e interna. 29. Auditoria interna conceito, funes, objetivos e atribuies
Lucas Salvetti
001 e 002
59
http://www.euvoupassar.com.br
conferncia de clculos, inspeo de documentos, programas de trabalho, segregao de funes, anlise do custo dos controles x benefcios, confronto dos ativos com os registros contbeis e auxiliares e acompanhamento de inventrios.
Curso
Professor
Videoaulas
Gustavo Barchet
60
http://www.euvoupassar.com.br
11. Sistemas informatizados de compras - Comprasnet. 12. Lei 8.666, de 21 de junho de 1993. Curso de Leis Administrativas 2011 - Parte 02 (Concludo) (Direito Administrativo) Curso de Leis Administrativas 2011 - Parte 02 (Concludo) (Direito Administrativo)
Gustavo Barchet
Gustavo Barchet
14. Decreto n 5.450, de 31 de maio de 2005. 15. Decreto n 5.504, de 5 de agosto de 2005. 16. Decreto n 3.931, de 19 de setembro de 2001. 17. Gesto de materiais. 18. Gesto e fiscalizao de contratos da Administrao Pblica. 19. Terceirizao. Curso de Gesto de Materiais
Giovanna Carranza
001 at 049
61
http://www.euvoupassar.com.br
20. Instrues Normativas n 2, de 30 de abril de 2008, e n 3, de 15 de outubro de 2009, do Ministrio do Planejamento, Oramento e Gesto. 21. Gesto de almoxarifado. 22. Armazenagem materiais. 23. Controle de estoques. 24. Inventrios. 25. Gesto de oramento. 26. Execuo oramentria. Direito Financeiro e AFO - Teoria e Exerccios (Concludo) (AFO) Contabilidade Pblica - Lei 4.320/64 (Concludo)
Ana Paula
de
Giovanna Carranza
010 (modulo01)
Wilson Araujo
001 at 032
do
Wilson Araujo
050 at 060
Infraestrutura
1. Fundamentos de projetos de obras civis e arquitetura, de
62
http://www.euvoupassar.com.br
fundaes, de instalaes eletro-eletrnicas e hidrossanitrias, deteco, alarme e combate a incndios e de utilidades mecnicas 2. Especificaes de materiais e servios 3. Anlise oramentria: composio de custos unitrios, quantificao de materiais e servios, planilhas de oramento: sinttico e analtico, cronogramas fsico e fsico-financeiro, benefcios e despesas indiretas (BDI) e encargos sociais 4. Programao de obras. 5. Fiscalizao de obras (medies, reajustes, prorrogao, conformidade de faturas, etc.), anlise e interpretao de documentao tcnica (editais, contratos, aditivos contratuais, cadernos de encargos, projetos, dirio de obras, etc.). 6. Elaborao e acompanhamento de projetos de engenharia e arquitetura
Arquivologia
1. Gesto de documentos Arquivologia Completo (Concludo) Arquivologia Completo (Concludo) Arquivologia
Antonio Victor
010 at 016
Antonio Victor
001 at 009
Antonio Victor
010 at 016
Eu Vou Passar e voc?
63
http://www.euvoupassar.com.br
da informao e gesto de documentos aplicada aos arquivos governamentais. 4. Diagnstico documentao 5. Arquivos correntes, intermedirios permanentes em
Completo (Concludo)
Antonio Victor
017 e 018
6. Plano de classificao e tabela de temporalidade de documentos de arquivo 7. Procedimentos de protocolo 8. Avaliao de documentos 9. Tipologias documentais e suportes fsicos. Arquivologia Completo (Concludo)
Antonio Victor
019 at 024
arquivos
11. Gesto arquivstica de documentos eletrnicos. 12. Legislao brasileira arquivstica Arquivologia Completo (Concludo)
Antonio Victor
036 at 052
REA 6
Disciplina ORGANIZAES
1. Teoria das organizaes: organizaes formais e sociedade contempornea; turbulncia e instabilidade do ambiente e desafios da administrao; diferentes focos no estudo das organizaes; tendncias da evoluo do conhecimento
Curso
Professor
Videoaulas
64
http://www.euvoupassar.com.br
sobre o fenmeno organizacional 2. Comportamento organizacional. 2.1. Teorias clssicas sobre os principais aspectos do comportamento humano nas organizaes: percepo, liderana, motivao, dinmica grupal e desenvolvimento de equipes, conflito. 2.2. Novos temas que influenciam a compreenso da dimenso humana nas organizaes: inteligncias mltiplas, emoes nas organizaes e a necessidade de uma viso holstica 3. Gesto de pessoas: 3.1. Evoluo e as funes de RH. Estratgias de RH. 3.2. O processo de mudanas, comprometimento e desempenho. 3.3. Liderana e integridade. 3.4. Recrutamento e seleo. 3.5. Educao corporativa. 3.6. Avaliao de desempenho e desenvolvimento gerencial. 3.7. Sistemas de recompensas. 3.8. Relaes trabalhistas e sindicalismo. 3.9. RH e os programas de qualidade. 3.10. As novas tendncias. Cultura organizacional 4. Gesto do conhecimento e aprendizagem organizacionais. 4.1. O conhecimento
Giovanna Carranza
001 at 027
65
http://www.euvoupassar.com.br
como ativo estratgico. 4.2. Conhecimento pessoal e organizacional. 4.3. Principais prticas de gesto do conhecimento. 4.4. Gesto por competncias 5. Gesto da mudana. 5.1. Cultura e mudana cultural. 5.2. Paradigmas. 5.3. Formao do paradigma newtoniano-cartesiano e questionamentos atuais. 5.4. Mudanas sociais, cientficas e organizacionais. 5.5. O indivduo como ator da mudana
1. Noes de administrao financeira 2. Noes de contabilidade pblica. 2.1. Registros contbeis de operaes tpicas em unidades oramentrias ou administrativas (sistemas: oramentrio, financeiro, patrimonial e de compensao). 2.2. Inventrio: material permanente e de consumo. 3. Oramento pblico. 3.1. Princpios oramentrios.
Oramento Pblico para Tribunais (Concludo) Oramento Pblico para Tribunais (Concludo)
Wilson Araujo
019 at 023
3.2. oramentrias.
Diretrizes
Wilson Araujo
001 at 012
66
http://www.euvoupassar.com.br
Oramento Pblico para Tribunais (Concludo) Oramento Pblico para Tribunais (Concludo)
Wilson Araujo
038 at 045
3.5. Despesa pblica: categorias, estgios. 3.6. Suprimento de fundos. 3.7. Restos a pagar. 3.8. Despesas de exerccios anteriores. 3.9. A conta nica do Tesouro
Wilson Araujo
Curso
Professor
Videoaulas
Curso Completo de Direito Civil Mdulo I - Parte Geral (Concludo) Curso Completo de Direito Civil Mdulo I - Parte Geral (Concludo) Curso Completo de Direito Civil Mdulo I - Parte Geral (Concludo)
Mrio Godoy
001 at 007
Mrio Godoy
008 at 034
Mrio Godoy
035 at 080
67
http://www.euvoupassar.com.br
Direito Civil
Processual
Direito Processual Civil para Tribunais
Thiago Coelho
1. Jurisdio e competncia. 1.1. Jurisdio contenciosa e voluntria. 1.2. rgos da jurisdio. 2. Atos processuais. 2.1. Tempo e lugar dos atos processuais. 2.2. Comunicao dos atos processuais: citao, intimao e notificao. 3. Despesas processuais e honorrios advocatcios. 4. Resposta do ru: espcies e prazos
Direito Processual Civil para Tribunais Direito Processual Civil para Tribunais
Thiago Coelho
5. Audincia
Thiago Coelho
Direito Empresarial:
1. Teoria da Empresa. 2. Institutos fundamentais do direito empresarial: atividade empresarial, empresrio (individual e sociedade empresria) e estabelecimento empresarial. 3. Institutos complementares: prepostos, registro, escriturao, nome empresarial e ttulo do estabelecimento 4. Direito de Empresa no novo Direito Empresarial Completo (Concludo)
Andr Ramos
001 at 013
68
http://www.euvoupassar.com.br
Cdigo Civil (Parte Especial, Livro II) 5. Direito societrio. 5.1. Conceito de sociedade 5.2. Sociedade simples e sociedade empresria. 5.3. Sociedade simples. 5.4. Sociedade limitada: constituio, contrato social, direitos e deveres dos scios; administrao e deliberaes sociais; resoluo, dissoluo e liquidao. 5.5. Sociedade annima: constituio, objeto, capital social e aes, acionistas e administrao e demais rgos sociais.
Andr Ramos
017 at 027
Legislao Especfica:
1. Sigilo bancrio (Lei Complementar n 105, de 10 de janeiro de 2001) 2. Lavagem de dinheiro (Lei n 9.613, de 3 de maro de 1998).
Direito Penal Receita Federal em Exerccios / Auditor (Concludo) E Direito Penal Polcia Federal Exerccios (Concludo)
Sidney Filho
027 e 028
063 e 064
3. Sistema de Consrcios (Lei n 11.795, de 8 de outubro de 2008). 4. Sistema Nacional de Crdito Cooperativo (Lei Complementar n 130, de 17 de abril de 2009).
69
http://www.euvoupassar.com.br
5. Regimento Interno do Banco Central do Brasil 6. Processo e procedimento administrativo aplicado ao Banco Central do Brasil. 6.1. Processo administrativo (Lei n 9.784, de 29 de janeiro de 1999). Curso de Leis Administrativas - 2011 - Parte 01 (Concludo) (Direito Administrativo) Curso de Leis Administrativas - 2011 - Parte 01 (Concludo) (Direito Administrativo)
Gustavo Barchet
6.2. Processo administrativo disciplinar (Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990 e legislao pertinente).
6.3. Fiscalizao e aplicao de penalidades: processos punitivos no mbito do Sistema Financeiro Nacional. 6.4. Conselho de Recursos do Sistema Financeiro Nacional (Decreto n 1.935, de 20 de junho de 1996).
70
http://www.euvoupassar.com.br
71
http://www.euvoupassar.com.br
72
http://www.euvoupassar.com.br
73
http://www.euvoupassar.com.br
74
http://www.euvoupassar.com.br