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Dirceu Medeiros

TST rejeita litispendncia entre aes coletiva e individual sobre mesmo tema
22/07/2011

A Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou a alegao de que a existncia de ao coletiva com mesmo objeto de ao individual caracterize litispendncia, o que inviabilizaria a ao individual, ajuizada posteriormente. O entendimento foi adotado em recurso interposto pela Fundao Padre Anchieta Centro Paulista de Rdio e TV Educativas, em processo no qual foi condenada pela Justia do Trabalho da 2 Regio (SP) a pagar reajustes salariais e multa de 40% sobre os depsitos do FGTS a um radialista. Embora tenha negado provimento alegao de litispendncia, a Turma, ao analisar a segunda parte do recurso, absolveu a Fundao do pagamento de diferenas salariais. Condenada no primeiro grau a pagar as verbas ao empregado, a fundao recorreu ao Tribunal Regional do Trabalho da 2 Regio (SP), sustentando que o processo deveria ser extinto sem resoluo do mrito porque o Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Radiodifuso e Televiso no Estado de So Paulo j havia ajuizado ao coletiva em nome de toda a categoria. Isso, alegou, configuraria a litispendncia preconizada nos dispositivos legais. Segundo o Regional, mesmo existindo ao coletiva ajuizada anteriormente pelo sindicato, na qualidade de substituto processual, as aes coletivas previstas no Cdigo de Defesa do Consumidor (artigo 81, pargrafo nico e incisos I e II) no configuram litispendncia para as aes individuais. A fundao, porm, recorreu ao TST, insistindo na caracterizao da litispendncia. De acordo com o ministro Aloysio Corra da Veiga, relator que examinou o recurso na Sexta Turma do Tribunal, a litispendncia no se configura apenas por haver em curso ao coletiva versando sobre a mesma matria objeto da ao individual. Seu entendimento est fundamentado no que estabelecem os artigos 104 e 81 do CDC. Para que o empregado se beneficie da deciso da ao coletiva, porm, ele deve requerer a suspenso do feito individual em 30 dias contados da cincia da demanda coletiva e aguardar o seu desfecho. Se for favorvel, dela se beneficiar, e se desfavorvel, prosseguir com sua ao individual, informou o relator. Reajustes Na segunda parte do recurso, a Fudao alegou que a condenao ao pagamento de reajustes salariais previstos em acordos coletivos de trabalho da categoria dos radialistas violaria a Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar n 101/2000) e o artigo 169 da Constituio Federal, segundo o qual a concesso de aumento de remunerao em entes pblicos - inclusive fundaes - depende de dotao oramentria prvia ou autorizao especfica em lei. Neste ponto, a Sexta Turma deu provimento ao recurso. Segundo o relator, "as fundaes pblicas so pessoas jurdicas de direito privado, criadas por ato do Poder Pblico, com recursos hbridos provenientes tanto do Estado como oriundos de outras fontes da iniciativa privada". No caso da Fundao Padre Anchieta - embora tenha personalidade jurdica de direito privado, com pessoal regido pela CLT -, o relator ressaltou que "a norma positivada brasileira no permite a aplicao e o alcance das regras prprias de empresas privadas". A instituio deve se ater "aos limites de tutela administrativa contidos na Constituio da Repblica", concluiu, excluindo da condenao o pagamento de reajustes no cobertos por prvia dotao oramentria.

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