Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
191
Direito Administrativo
Leandro Bortoleto e Lus Felipe Ramos Cirino
QUESTES
1. REGIME JURDICO ADMINISTRATIVO
- CF, art. 37, caput - Lei n 9.784/99, art. 2
01.
(Analista Judicirio rea Judiciria TRE/AP 2011 FCC) A conduta do agente pblico que se vale da publicidade oficial para realizar promoo pessoal atenta contra os seguintes princpios da Administrao Pblica: (A) razoabilidade e legalidade. (B) eficincia e publicidade. (C) publicidade e proporcionalidade. (D) motivao e eficincia. (E) impessoalidade e moralidade.
pode ser visto sob dois aspectos: quanto aos administrados e em relao prpria Administrao Pblica. Na questo em comento, trata-se do primeiro aspecto citado. Quanto aos administrados, o princpio da impessoalidade corresponde que a atuao administrativa deve ser sempre conduzida em busca da finalidade pblica; quando assim no age o Poder Pblico como descrito no enunciado da questo , afronta o princpio da impessoalidade. Por seu turno, a incidncia do princpio da moralidade de igual modo agredido pelo agente pblico descrito na hipottica situao do enunciado determina que a atuao administrativa alm de ser legal tem que ser moral. Tem que estar de acordo com a boa-f, com a moral, com a tica, com a honestidade, com a lealdade, com a probidade. Mesmo que determinada situao seja respaldada pelo ordenamento jurdico, o ato pode ser considerado viciado por afrontar o princpio da moralidade.
COMENTRIOS
Nota do autor: o estudo dos princpios essencial, pois, na concepo atual, os princpios constitucionais so a norma das normas1 e, dessa maneira, se so normas, dizem o que deve ser e a Administrao Pblica, direta e indireta, deve obedecer a eles. Em outras palavras, os princpios constitucionais vinculam a atividade da Administrao Pblica. Insta destacar, a ttulo de auxlio ao candidato, que as iniciais dos princpios expressos da Administrao Pblica, consignados no art. 37 da Constituio Federal, formam a palavra LIMPE (Legalidade, Impessoalidade, Moralidade, Publicidade e Eficincia). Alternativa correta: letra e (responde as demais alternativas). O princpio da impessoalidade
02.
(Analista Judicirio rea Judiciria TRE/PE 2011 FCC) No que concerne s fontes do Direito Administrativo, correto afirmar que: (A) o costume no considerado fonte do Direito Admi nistrativo. (B) uma das caractersticas da jurisprudncia o seu universalismo, ou seja, enquanto a doutrina tende a nacionalizar-se, a jurisprudncia tende a universa lizar-se. (C) embora no influa na elaborao das leis, a doutrina exerce papel fundamental apenas nas decises con tenciosas, ordenando, assim, o prprio Direito Admi nistrativo. (D) tanto a Constituio Federal como a lei em sentido estrito constituem fontes primrias do Direito Admi nistrativo. (E) tendo em vista a relevncia jurdica da jurispru dncia, ela sempre obriga a Administrao Pblica.
COMENTRIOS
BONAVIDES, Paulo. Curso de direito constitucional. 24. ed. So Paulo: Malheiros, 2009. p. 294.
Nota do autor: A questo exige do candidato conhecimento especfico sobre as fontes de Direito Administrativo, que, em outras palavras, so as for-
192
mas que revelam o Direito, motivo pelo qual o seu estudo de suma importncia. Alternativa correta: letra d . Como inerente a um Estado de Direito, a principal fonte normativa do Direito a lei, que deve ser considerada em seu sentido amplo, abrangendo todas as espcies de atos legislativos. A lei, no sentido empregado, a principal fonte de direito administrativo, pois nos atos legislativos que est presente, ao menos em tese, o real interesse pblico. Assim, so fontes primrias do Direito Administrativo a Constituio Federal, as Emendas Constituio, as Constituies Estaduais, a Lei Orgnica do Distrito Federal e dos Municpios, as leis complementares, ordinrias e delegadas, as medidas provisrias, os decretos legislativos e as resolues legislativas. Alternativa a . Muito embora haja divergncia doutrinria se o costume ou no fonte de direito administrativo, prevalece a corrente que o entende como tal. O costume a prtica reiterada, uniforme, de um comportamento que considerado uma obrigao legal. No pode ser confundido com a praxe administrativa que, por ser a simples rotina administrativa, no constitui fonte do direito administrativo. Alternativa b . Ao contrrio do contido na alternativa, uma das caractersticas da jurisprudncia o nacionalismo, porque enquanto a doutrina tende a universalizar-se, a jurisprudncia tende a nacionalizar-se, pela contnua adaptao da lei e dos princpios tericos ao caso concreto. Sendo o Direito Administrativo menos geral que os demais ramos jurdicos, preocupa-se diretamente com a Administrao de cada Estado, e por isso mesmo encontra, muitas vezes, mais afinidade com a jurisprudncia ptria que com a doutrina estrangeira2. Alternativa c . A doutrina o estudo desenvolvido pelos juristas, e tem papel especialmente importante no direito administrativo como um todo principalmente pelo fato deste no estar em um nico cdigo e contribui para a correta interpretao dos estudos administrativos. Nesse sentido, conforme Hely Lopes Meirelles, a doutrina influi no s na elaborao da lei como nas decises contenciosas e no contenciosas, ordenando, assim, o prprio Direito Administrativo3. Alternativa e . A jurisprudncia possui, em regra, carter meramente orientador; ou seja, as decises dos tribunais servem de parmetro e orientao para os juzes das instncias inferiores na hora do julgamento. Todavia, h casos excepcionais em
03.
(Analista Judicirio Execuo de Mandados TRF 1 regio/ 2006 FCC) No que tange aos princpios da Administrao Pblica, considere: I. Os atos e provimentos administrativos so imputveis no ao agente que os pratica, mas ao rgo ou entidade da Administrao Pblica, que o autor institucional do ato. II. A Constituio Federal exige, como condio para a aquisio da estabilidade, a avaliao especial de desempenho por comisso instituda para essa finalidade. As proposies citadas referem-se, respectivamente, aos princpios da
(A) impessoalidade e eficincia. (B) hierarquia e finalidade pblica. (C) impessoalidade e moralidade. (D) razoabilidade e eficincia. (E) eficincia e impessoalidade.
COMENTRIOS
Alternativa correta: letra a (responde as demais alternativas). O princpio da impessoalidade deve ser observado tanto em relao aos administrados como prpria administrao. De acordo com o primeiro sentido, a Administrao no pode atuar com vistas a prejudicar ou beneficiar pessoas determinadas, uma vez que deve sempre se nortear pelo interesse pblico. J no segundo sentido objeto da questo em comento , os atos e provimentos administrativos so imputveis no ao funcionrio que os pratica, mas ao rgo ou entidade administrativa da Administrao Pblica. Um exemplo da aplicao desse princpio encontra-se em matria de exerccio de fato, quando se reconhece validade aos atos praticados por funcionrio irregularmente investido no cargo ou funo, sob o fundamento de que os atos so atribudos ao rgo ou pessoa administrativa e no ao agente pblico. O princpio da eficincia, por sua vez, faz com que se espere da atuao do agente pblico o melhor desempenho possvel de suas atribuies, de forma a atingir os melhores resultados. Alm disso, esse princpio tambm se presta mesma finalidade no que diz respeito organizao, estruturao e disciplina da Administrao Pblica. Diante disso, a Emenda Constitucional n 19/98 acrescentou o 4 ao art. 41 da Constituio Federal para, com isso, incluir mais um requisito para a aquisio de estabilidade, qual seja, a obrigatria avaliao especial de desempenho por comisso instituda para essa finalidade.
MEIRELLES, Hely Lopes. Direito administrativo brasileiro. 36. ed. So Paulo: Malheiros, 2010. p. 47. 3 Direito Administrativo Brasileiro. 36 ed. So Paulo: Malheiros, 2010. p. 47. 2
04.
(Analista Judicirio rea Judiciria TRF 4 regio/ 2006 FCC) Os princpios da Administrao Pblica estabelecidos expressamente na Constituio Federal so (A) eficincia, razoabilidade, objetividade, indisponibilidade e finalidade. (B) capacidade, pessoalidade, razoabilidade, finalidade e publicidade. (C) moralidade, eficincia, razoabilidade, autotutela e disponibilidade. (D) legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficincia. (E) impessoalidade, capacidade, eficincia, autotutela e finalidade.
(C) a sujeio a controle estatal. (D) a vinculao obrigatria aos fins definidos em lei. (E) o desempenho de atividade de natureza econmica.
COMENTRIOS
COMENTRIOS
Nota do autor: na administrao indireta, h pessoas com personalidade de direito pblico e com personalidade de direito privado. No ltimo caso, mesmo sendo pessoas de direito privado, no h a submisso integral ao direito privado, pois os princpios da Administrao Pblica so de obedincia obrigatria para a administrao direta e indireta, nos termos do art. 37, caput, da Constituio Federal. a sociedade de economia mista e a empresa pblica so espcies de empresas estatais. Alternativa correta: letra a (responde as demais alternativas). So pessoas de direito privado a fundao pblica de direito privado, a empresa pblica, a sociedade de economia mista e o consrcio pblico de direito privado. Os funcionrios dessas pessoas, por exemplo, so celetistas, mas devem ingressar, em regra, por concurso pblico. Todas se submetem exigncia de licitao. Assim, na verdade, o regime de direito privado aplicvel s pessoas mencionadas da Administrao Pblica um regime hbrido, em que h aplicao de normas de direito privado e normas de direito pblico. As pessoas jurdicas de direito privado no so criadas diretamente pela lei, pois esta autoriza a sua criao. No caso da sociedade de economia mista e, tambm, da empresa pblica pode ter objeto de atuao ou a explorao de atividade econmica ou a prestao de servio pblico. Alis, deve ser destacado que a expresso constante da alternativa e desempenho de atividade de natureza econmica deve ser compreendida em sentido amplo, conforme aponta Maria Sylvia Zanella Di Pietro, abrangendo os servios pblicos comerciais ou industriais (ex.: transportes, distribuio de gs), ressalvando-se, entretanto, que, em face dos artigos 173 e 175 da Constituio Federal, que h dois tipos de empresas estatais: as que exploram atividade econmica de natureza privada (art. 173) e as que prestam servio pblico (art. 175)5. Uma das diferenas entre a empresa pblica e a sociedade de economia mista que esta somente pode adotar a forma de sociedade annima, conforme enunciam o art. 5, III, do Decreto-Lei n 200/67 e o art. 235 da Lei n 6.404/76, e aquela pode adotar qualquer das formas societrias em direito admitidas.
Nota do autor: deve ser reiterado que o estudo dos princpios extremamente relevante, especialmente em razo de seu carter normativo. Acrescente-se a isso que se trata de uma cincia relativamente recente e que no est consolidada em um nico cdigo, podendo, assim, os princpios serem usados para possibilitar a soluo de casos no previstos, para permitir melhor compreenso dos textos esparsos e para conferir certa segurana aos cidados quanto extenso dos seus direitos e deveres4. Alternativa correta: letra d (responde as demais alternativas). A Constituio de 1988 inovou ao fazer expressa meno a alguns princpios a que se submete a Administrao Pblica direta e indireta, a saber, os princpios da legalidade, da impessoalidade, da moralidade administrativa, da publicidade e eficincia (art. 37, caput). o conhecido LIMPE. 2. ADMINISTRAO PBLICA E TERCEIRO SETOR
- CF, art. 37, XIX, XX e 8 - CF, art. 173 e 175 - Decreto-Lei n 200/67 - Decreto-Lei n 900/69, art. 5 - Lei n 9.649/98, art. 51 - Lei n 11.107/05 - Lei n 9.637/98 - Lei n 9.790/99
01.
(Analista Judicirio Execuo de Mandados TRF 1 regio/ 2011 FCC) NO considerada caracterstica da sociedade de economia mista (A) a criao independente de lei especfica autorizadora. (B) a personalidade jurdica de direito privado.
02.
5
(Analista Judicirio rea Judiciria TRE/ES 2011 CESPE) A desconcentrao mantm os po-
MEDAUAR, Odete. Direito Administrativo Moderno. 14 ed. So Paulo: Editora Revista dos Tribunais, 2010. p. 126.
DI PIETRO, Maria Sylvia Zanella. Direito Administrativo. 25 ed. So Paulo: Atlas, 2012, p. 474-476.
DICAS
1. CONCEITO E FONTES DO DIREITO ADMINISTRATIVO Direito administrativo o conjunto harmnico de princpios jurdicos que regem os rgos, os agentes e as atividades pblicas tendentes a realizar concreta, direta e imediatamente os fins desejados pelo Estado55. A principal fonte do direito administrativo a lei, mas deve ser concebida em sentido amplo, isto , abrange todos os atos legislativos. Nesse sentido, alm das leis ordinrias, complementares e delegadas, inclui, ainda, as medidas provisrias, os decretos legislativos, as resolues legislativas, a Constituio Federal, as Emendas Constituio, as Constituies estaduais, a Lei Orgnica do Distrito Federal e as Leis Orgnicas dos Municpios. So as chamadas fontes primrias. De todos os atos legislativos apontados, por bvio, a Constituio Federal a principal fonte, na qual h diversos dispositivos aplicados ao direito administrativo (por exemplo, art. 5, 21, 23, 37). A jurisprudncia em regra, carter orientador, mas h casos em que tem fora vinculante. Exemplos: as decises proferidas pelo STF na ao direta de inconstitucionalidade, na ao declaratria de constitucionalidade (CF, art. 102, 2) e a smula vinculante. 2. REGIME JURDICO ADMINISTRATIVO Os princpios so normas e vinculam a Administrao Pblica. STF (RE 579.951): a vedao do nepotismo no depende de lei formal para coibir a prtica. Proibio que decorre diretamente dos princpios contidos no art. 37, caput, da Constituio Federal. O regime jurdico administrativo o conjunto de princpios que confere prerrogativas e impe sujeies Administrao Pblica. a interao de dois polos opostos. Por isso, o uso das expresses bipolaridade do direito administrativo56 ou binmio57 do direito administrativo. Sntese dos princpios da Administrao Pblica58:
Alternativa correta: letra e (responde as demais alternativas). Conforme a modalidade de ato de improbidade, aplicam-se determinadas sanes. Na presente questo, trata-se de ato administrativo que causa leso ao errio. Dessa forma, devero ser aplicadas as sanes previstas no inciso II, do art.12 da Lei n 8.429/92, quais sejam: ressarcimento integral do dano; perda dos bens ou valores acrescidos ilicitamente ao patrimnio, se concorrer esta circunstncia; perda da funo pblica; suspenso dos direitos polticos de cinco a oito anos; pagamento de multa civil de at duas vezes o valor do dano; e proibio de celebrar contrato com o Poder Pblico ou receber benefcios ou incentivos fiscais ou creditcios, direta ou indiretamente, ainda que por intermdio de pessoa jurdica da qual seja scio majoritrio, pelo prazo de cinco anos.
(Analista Judicirio rea Judiciria TRF 5 regio/ 2008 FCC) Segundo a Lei no 8.429/92, perceber vantagem econmica para intermediar a liberao ou aplicao de verba pblica de qualquer natureza constitui ato de improbidade administrativa, importando enriquecimento ilcito. Nesse caso, independentemente das sanes penais, civis e administrativas, previstas na legislao especfica, o responsvel por esse ato de improbidade est sujeito suspenso dos direitos polticos de (A) um a cinco anos. (B) dois a trs anos. (C) cinco a sete anos. (D) oito a dez anos. (E) dez a quinze anos.
13.
COMENTRIOS
Alternativa correta: letra d (responde as demais alternativas). Conforme a modalidade de ato de improbidade, aplicam-se determinadas sanes. Na presente questo, trata-se de ato administrativo que importa enriquecimento ilcito. Dessa forma, devero ser aplicadas as sanes previstas no inciso I, do art.12 da Lei n 8.429/92, quais sejam: perda dos bens ou valores acrescidos ilicitamente ao patrimnio; ressarcimento integral do dano, quando houver; perda da funo pblica; suspenso dos direitos polticos de oito a dez anos; pagamento de multa civil de at trs vezes o valor do acrscimo patrimonial; e proibio de contratar com o Poder Pblico ou receber benefcios ou incentivos fiscais ou creditcios, direta ou indiretamente, ainda que por intermdio de pessoa jurdica da qual seja scio majoritrio, pelo prazo de dez anos.
55. Direito administrativo brasileiro. 36. ed. So Paulo: Malheiros, 2010. p. 40. 56. DI PIETRO, Maria Sylvia Zanella. Direito administrativo. 25. ed. So Paulo: Atlas, 2012. p. 62. 57. Fernando Garrido Fala apud Celso Antnio Bandeira de Mello (Curso de direito administrativo. 27. ed. So Paulo: Malheiros, 2010. p. 56). 58. BORTOLETO, Leandro. Direito administrativo. Salvador: Juspodivm, 2012. p. 50.
290
PRINCPIOS DA ADMINISTRAO PBLICA Supremacia do interesse pblico Indisponibilidade do interesse pblico Legalidade prerrogativa interesse pblico prevalece sobre privado interesse pblico primrio sujeio interesse pblico indisponvel atuao de acordo com a lei e o direito esfera pblica: no vigora autonomia da vontade busca da finalidade pblica Impessoalidade atos imputados imputao Administrao:
proibio de promoo pessoal Moralidade Publicidade Eficincia Continuidade do servio pblico Autotutela Tutela ou controle Especialidade Presuno de legitimidade Controle judicial dos atos administrativos Segurana jurdica Motivao ou fundamentao Razoabilidade honestidade, boa-f, lealdade, padres morais e ticos transparncia; publicao dos atos administrativos rendimento; atuao eficiente; organizao eficiente servio pblico no pode parar administrao anula e revoga seus prprios atos administrao direta controla finalidade da administrao indireta criao de pessoa especfica para atuao especfica regra: ato administrativo legal produz efeitos at ser extinto
tentativa de preservao do ato nova interpretao no retroage ato com efeito favorvel, sem m-f, prazo: 5 anos indicao dos pressupostos de fato e direito meios devem ser adequados aos fins do ato utilidade, necessidade, proporcionalidade coordenao, organizao, delegao, avocao
Administrao direta: conjunto de rgos que compem a pessoa poltica. Administrao indireta: conjunto das pessoas administrativas, com personalidade de direito pblico ou de direito privado, patrimnio prprio e autonomia administrativa, vinculadas admi-
Hierarquia
Agncia reguladora: esto sendo criadas como autarquia em regime especial; maior autonomia; deve ter personalidade de direito pblico. Agncia executiva: uma qualificao, um ttulo, que dado a uma autarquia ou a uma fundao pblica. So requisitos (art. 51 da Lei n 9.649/98) a existncia de plano estratgico de reestruturao e de desenvolvimento institucional em andamento e a celebrao de contrato de gesto com o ministrio supervisor. A qualificao se d por ato do Presidente da Repblica. Consrcio pblico: est regulado pela Lei n 11.107/05. Tratase de uma nova pessoa administrativa que surge da unio entre pessoas polticas (Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios). Em um primeiro momento, h o protocolo de intenes, que uma espcie de ajuste preliminar entre as pessoas polticas, no qual h a definio do objeto do consrcio, quais so seus participantes, qual sua durao, qual a forma de eleio do representante legal. Depois, o protocolo de intenes deve ser publicado na imprensa oficial e, na sequencia, ele deve ser ratificado por lei em cada um dos entes consorciados.
60. BORTOLETO, Leandro. Direito administrativo. 2. ed. Salvador: Juspodivm, 2013. p. 94.
292
Consrcio pblico poder ter personalidade de direito pblico (associao pblica; conhecido como autarquia interfederativa ou autarquia multifederada) ou de direito privado. Contrato de consrcio: formaliza a constituio do consrcio. Contrato de rateio: formaliza a entrega de recursos dos entes consorciados para o consrcio. Contrato de programa: instrumento usado quando um dos consorciados assumir a obrigao de prestar servio por meio de seus rgos ou entidades. Organizao social (OS) e Organizao da Sociedade Civil de Interesse Pblico (Oscip): so entidades civis sem fins lucrativos, integrantes do setor privado, que recebem a qualificao do Poder Pblico. No podem ser qualificadas como Oscip (art. 2): a) sociedades comerciais; b) sindicatos, associaes de classe ou de representao de categoria profissional; c) instituies religiosas ou voltadas para a disseminao de credos, cultos, prticas e vises devocionais e confessionais; d) organizaes partidrias e assemelhadas, inclusive suas fundaes; e) entidades de benefcio mtuo destinadas a proporcionar bens ou servios a um crculo restrito de associados ou scios; f) entidades e empresas que comercializam planos de sade e assemelhados; g) instituies hospitalares privadas no gratuitas e suas mantenedoras; h) escolas privadas dedicadas ao ensino formal no gratuito e suas mantenedoras; i) organizaes sociais; j) cooperativas; k) fundaes pblicas; l) fundaes, sociedades civis ou associaes de direito privado criadas por rgo pblico ou por fundaes pblicas; m) organizaes creditcias que tenham qualquer tipo de vinculao com o sistema financeiro nacional a que se refere o art. 192 da Constituio Federal. Diferenas entre OS e Oscip: a) a OS opera a absoro de determinada atividade que o Estado esteja fazendo e, com frequncia, leva extino do rgo pblico que realizava a mesma atividade e, por outro lado, a Oscip representa verdadeira parceria e no h extino de rgos; b) a outorga da qualificao ato discricionrio na OS e ato vinculado na Oscip; c) o vnculo na OS contrato de gesto e na Oscip termo de parceria; d) na OS, h exigncia de que tenha a
SMULAS APLICVEIS
1. AGENTES PBLICOS 1.1. Servidor pblico
Smula vinculante 21 inconstitucional a exigncia de depsito ou arrolamento prvios de dinheiro ou bens para admissibilidade de recurso administrativo. Smula Vinculante 5 A falta de defesa tcnica por advogado no processo administrativo disciplinar no ofende a Constituio. Smula vinculante 3 Nos processos perante o Tribunal de Contas da Unio asseguram-se o contraditrio e a ampla defesa quando da deciso puder resultar anulao ou revogao de ato administrativo que beneficie o interessado, excetuada a apreciao da legalidade do ato de concesso inicial de aposentadoria, reforma e penso. STF 21 Funcionrio em estgio probatrio no pode ser exonerado nem demitido sem inqurito ou sem as formalidades legais de apurao de sua capacidade. STF 20 necessrio processo administrativo, com ampla defesa, para demisso de funcionrio admitido por concurso. STF 19 inadmissvel segunda punio de servidor pblico, baseada no mesmo processo em que se fundou a primeira. STF 18 Pela falta residual, no compreendida na absolvio pelo juzo criminal, admissvel a punio administrativa do servidor pblico. STJ 378 Reconhecido o desvio de funo, o servidor faz jus s diferenas salariais decorrentes. STJ 218 Compete justia dos estados processar e julgar ao de servidor estadual decorrente de direitos e vantagens estatutrias no exerccio de cargo em comisso. STJ 173 Compete justia federal processar e julgar o pedido de reintegrao em cargo pblico federal, ainda que o servidor tenha sido dispensado antes da instituio do Regime Jurdico nico. STJ 170 Compete ao juzo onde primeiro for intentada a ao envolvendo acumulao de pedidos, trabalhista e estatutrio, decidi-la nos limites da sua jurisdio, sem prejuzo do ajuizamento de nova causa, com o pedido remanescente, no juzo prprio. STJ 137 Compete justia comum estadual processar e julgar ao de servidor pblico municipal, pleiteando direitos relativos ao vnculo estatutrio. STJ 97 Compete justia do trabalho processar e julgar reclamao de servidor pblico relativamente a vantagens trabalhistas anteriores instituio do Regime Jurdico nico.
mento, em cargo que no integra a carreira na qual anteriormente investido. STF 684 inconstitucional o veto no motivado participao de candidato a concurso pblico. STF 683 O limite de idade para a inscrio em concurso pblico s se legitima em face do art. 7, XXX, da Constituio, quando possa ser justificado pela natureza das atribuies do cargo a ser preenchido. STF 17 A nomeao de funcionrio sem concurso pode ser desfeita antes da posse. STF 16 Funcionrio nomeado por concurso tem direito a posse. STF 15 Dentro do prazo de validade do concurso, o candidato aprovado tem o direito a nomeao, quando o cargo for preenchido sem observncia da classificao. STJ 377 O portador de viso monocular tem direito de concorrer, em concurso pblico, s vagas reservadas aos deficientes. STJ 266 O diploma ou habilitao legal para o exerccio do cargo deve ser exigido na posse e no na inscrio para o concurso pblico.
1.1.2. Demisso
STF 25 A nomeao a termo no impede a livre demisso, pelo Presidente da Repblica, de ocupante de cargo dirigente de autarquia. STF 8 Diretor de sociedade de economia mista pode ser destitudo no curso do mandato.
1.1.3. Disponibilidade
STF 39 falta de lei, funcionrio em disponibilidade no pode exigir, judicialmente, o seu aproveitamento, que fica subordinado ao critrio de convenincia da Administrao. STF 22 O estgio probatrio no protege o funcionrio contra a extino do cargo.
1.1.4. Remunerao
Smula Vinculante 20 A Gratificao de Desempenho de Atividade Tcnico-Administrativa GDATA, instituda pela Lei n 10.404/2002, deve ser deferida aos inativos nos valores correspondentes a 37,5 (trinta e sete vrgula cinco) pontos no perodo de fevereiro a maio de 2002 e, nos termos do art. 5, pargrafo nico, da Lei n 10.404/2002, no perodo de junho de 2002 at a concluso dos efeitos do ltimo ciclo de avaliao a que se refere o art. 1 da Medida Provisria n 198/2004, a partir da qual passa a ser de 60 (sessenta) pontos. Smula Vinculante 16 Os artigos 7, IV, e 39, 3 (redao da EC 19/98), da Constituio, referem-se ao total da remunerao percebida pelo servidor pblico. Smula Vinculante 15 O clculo de gratificaes e outras vantagens do servidor pblico no incide sobre o abono utilizado para se atingir o salrio mnimo. Smula vinculante 6 No viola a constituio o estabelecimento de remunerao inferior ao salrio mnimo para as praas prestadoras de servio militar inicial. Smula Vinculante 4 Salvo os casos previstos na Constituio Federal, o salrio mnimo no pode ser usado como indexador de base de clculo de vantagem de ser-
320
vidor pblico ou de empregado, nem ser substitudo por deciso judicial. STF 682 No ofende a Constituio a correo monetria no pagamento com atraso dos vencimentos de servidores pblicos. STF 681 inconstitucional a vinculao do reajuste de vencimentos de servidores estaduais ou municipais a ndices federais de correo monetria. STF 680 O direito ao auxlio-alimentao no se estende aos servidores inativos. STF 672 O reajuste de 28,86%, concedido aos servidores militares pelas leis 8.622/93 e 8.627/93, estende-se aos servidores civis do Poder Executivo, observadas as eventuais compensaes decorrentes dos reajustes diferenciados concedidos pelos mesmos diplomas legais. STF 671 Os servidores pblicos e os trabalhadores em geral tm direito, no que concerne URP de abril/ maio de 1988, apenas ao valor correspondente a 7/30 de 16,19% sobre os vencimentos e salrios pertinentes aos meses de abril e maio de 1988, no cumulativamente, devidamente corrigido at o efetivo pagamento. STF 359 Ressalvada a reviso prevista em lei, os proventos da inatividade regulam-se pela lei vigente ao tempo em que o militar, ou o servidor civil, reuniu os requisitos necessrios. STF 339 No cabe ao Poder Judicirio, que no tem funo legislativa, aumentar vencimentos de servidores pblicos sob fundamento de isonomia.
3. ATO ADMINISTRATIVO
STF 473 A administrao pode anular seus prprios atos, quando eivados de vcios que os tornam ilegais, porque deles no se originam direitos; ou revog-los, por motivo de convenincia ou oportunidade, respeitados os direitos adquiridos, e ressalvada, em todos os casos, a apreciao judicial. STF 346 A Administrao Pblica pode declarar a nulidade dos seus prprios atos.
4. PROCESSO ADMINISTRATIVO
STJ 467 Prescreve em cinco anos, contados do trmino do processo administrativo, a pretenso da Administrao Pblica de promover a execuo da multa por infrao ambiental. STJ 373 ilegtima a exigncia de depsito prvio para admissibilidade de recurso administrativo.
5. BENS PBLICOS
STF 650 Os incisos I e XI do art. 20 da Constituio Federal no alcanam terras de aldeamentos extintos, ainda que ocupadas por indgenas em passado remoto. STF 480 Pertencem ao domnio e administrao da Unio, nos termos dos artigos 4, IV, e 186, da Constituio Federal de 1967, as terras ocupadas por silvcolas. STF 479 As margens dos rios navegveis so domnio pblico, insuscetveis de expropriao e, por isso mesmo, excludas de indenizao. STF 477 As concesses de terras devolutas situadas na faixa de fronteira, feitas pelos Estados, autorizam, apenas, o uso, permanecendo o domnio com a Unio, ainda que se mantenha inerte ou tolerante, em relao aos possuidores. STJ 496 Os registros de propriedade particular de imveis situados em terrenos de marinha no so oponveis Unio.
1.1.6. Vitaliciedade
STF 47 Reitor de universidade no livremente demissvel pelo Presidente da Repblica durante o prazo de sua investidura. STF 46 Desmembramento de serventia de justia no viola o princpio de vitaliciedade do serventurio. STF 36 Servidor vitalcio est sujeito a aposentadoria compulsria, em razo da idade.
INFORMATIVOS APLICVEIS
1. REGIME JURDICO ADMINISTRATIVO
STF Art. 37, 1, da CF e promoo pessoal Em concluso de julgamento, a 2 Turma, por maioria, no conheceu de recurso extraordinrio interposto de acrdo que mantivera sentena que julgara procedente pedido formulado em ao popular ajuizada contra prefeito, por afronta aos princpios da impessoalidade e da moralidade administrativa (CF, art. 37, 1), em razo do uso de smbolo e de slogan poltico-pessoais nas diversas formas de publicidade e/ou divulgao de obras e eventos da prefeitura. O ento prefeito reiterava a assertiva de ofensa ao art. 37, 1, da CF, porquanto a interpretao conferida pela Corte de origem ao referido dispositivo constitucional, que no mencionaria o vocbulo slogan, seria errnea ao considerar a utilizao de smbolo o elo de uma corrente e o bordo unidos seremos mais fortes como conflitantes com o aludido artigo. Arguia possvel a conclamao do povo por meio de palavras de ordem e afirmava, ainda, que o smbolo por ele utilizado fora criado por artista local e escolhido em concurso para dar significado frase de exortao (slogan), no se enquadrando, pois, na vedao constitucional v. Informativo 568. Em assentada anterior, o Min. Joaquim Barbosa, na linha da jurisprudncia do STF, no conheceu do recurso por demandar reexame de provas. O Min. Cezar Peluso, a seu turno, acompanhou essa concluso, mas por fundamento diverso. Apontou no ser hiptese de incidncia do Enunciado 279 da Smula do STF (Para simples reexame de prova no cabe recurso extraordinrio), haja vista que o caso cuidaria de mera valorao jurdica de provas, e no de seu reexame sob aspecto factual. Explicou que, incon-
322
troversa a matria de fato o teor da expresso utilizada, a imagem constante do smbolo, a circunstncia de terem ambos sido efetivamente usados nas publicaes oficiais e em dois sentidos possveis , dever-se-ia proceder apenas qualificao jurdica do que fora assentado nos autos, luz do art. 37, 1, da CF. Nesse contexto, sublinhou que a vedao expressa no dispositivo no exigiria demonstrao cabal de que a mensagem quando disfarada fosse efetivamente compreendida por todos os cidados. Aduziu que a referida possibilidade de se obter essa comprovao reduziria o mbito da proibio constitucional ao caso de promoo pessoal direta, ostensiva e indisfarada. Assim, rememorou orientao da Corte no sentido de que relevaria estimar se a publicidade oficial apresentaria indiscutvel possibilidade de associao indevida ao titular do cargo, o que pareceria impossvel de se realizar na espcie. Vencido o Min. Gilmar Mendes, relator, que provia o extraordinrio a fim de julgar improcedente a ao popular ao fundamento de que o acrdo impugnado teria aplicado equivocadamente o disposto no art. 37, 1, da CF, violando-o. Asseverava que se trataria de valorao das provas produzidas nos autos e no de seu reexame. Em seguida, reputava que, da mesma forma que se poderia proceder leitura do smbolo e do slogan de acordo com aquela feita pelo recorrido/autor popular, tambm seria perfeitamente possvel, de maneira legtima, interpretar-se o mesmo smbolo como se um elo de corrente representasse, e leitura do slogan como se diretamente relacionado funo do elo da corrente, ou seja, unio que leva fora. Tendo isso em conta, entendia que as provas colacionadas, por si ss, seriam insuficientes para caracterizar a promoo pessoal do recorrente. RE 281012/PI, rel. orig. Min. Gilmar Mendes, red. p/ o acrdo, Min. Joaquim Barbosa, 20.3.2012. (RE-281012) (Informativo 659, 2 Turma)
2. ADMINISTRAO INDIRETA
ECT: ISS e imunidade tributria recproca 7 Os servios prestados pela Empresa Brasileira de Correios e Telgrafos ECT esto abrangidos pela imunidade recproca (CF, art. 150, VI, a, e 2 e 3). Essa a orientao do Plenrio que, ao concluir julgamento, por maioria, proveu recurso extraordinrio interposto de acrdo em que se limitara o colimado benefcio aos servios tipicamente postais mencionados no art. 9 da Lei 6.538/78. A Corte de origem entendera lcito ao municpio recorrido a cobrana de Imposto sobre Servios ISS relativamente queles no abarcados pelo monoplio concedido pela Unio v. Informativos 628 e 648. Na sesso de 16.11.2011, o Min. Ayres Britto registrou, de incio, que a manuteno do correio areo nacional e dos servios postais e telegrficos pela recorrente no poderia sofrer soluo de continuidade, de maneira a ser obrigatoriamente sustentada pelo Poder Pblico, ainda que lhe gerasse prejuzo. Alm do mais, reputou possvel a adoo de poltica tarifria de subsdios cruzados, porquanto os Correios realizariam tambm direitos fundamentais da pessoa humana comunicao telegrfica e telefnica e o sigilo dessas comunicaes , em atendimento que alaria todos os municpios brasileiros (integrao nacional) com tarifas mdicas. Assinalou que, na situao dos autos, a extenso do regime de imunidade tributria seria natural, haja vista que a recorrente seria longa manus da Unio, em exerccio de atividade absolutamente neces-
3. AGENTES PBLICOS
STF Subsdio de prefeito e vice-prefeito e critrio de fixao A 1 Turma negou provimento a recurso extraordinrio do Municpio de Belo Horizonte, em que se discutia critrio de estabelecimento de remunerao de prefeito e de vice-prefeito mediante a Resoluo 2021/96 da Cmara daquela municipalidade. Na origem, o parquet ajuizara ao civil pblica sob argumento de que o subsdio deveria ser equivalente ao valor fixado para os deputados, e no ao que realmente percebido, pois estaria sujeito variao ms a ms, sob pena de se conceder reajuste salarial mensal, em afronta aos princpios da legalidade e da moralidade. O pedido fora julgado procedente, tendo sido confirmada a declarao de inconstitucionalidade pelo tribunal de justia. A municipalidade alegava contrariedade aos artigos 29, V, e 37 da CF. Consignou-se que o acrdo do tribunal estadual no conteria abordagem da problemtica alusiva possvel confuso entre ao civil pblica e ao direta de inconstitucionalidade. Nesse tocante, enfatizou-se que o recurso padeceria da ausncia do indispensvel prequestionamento. No mais, considerou-se que o extraordinrio no mereceria provimento. Esclareceu-se que a Constituio mostrar-se-ia expressa ao revelar que subsdio de prefeito e vice-prefeito, bem como de secretrios municipais, seriam determinados por lei de iniciativa da respectiva cmara (CF, art. 29, V,
324
validade do concurso. Afirmou que, segundo o STF, o entendimento sobre os aprovados dentro do nmero de vagas no se estende a todas as vagas surgidas ou criadas durante a validade do concurso, mas apenas quelas expressamente previstas no edital do certame. Por outro lado, o STF tem posicionamento de que a Administrao Pblica deve motivar a recusa em prover cargos vagos quando existentes candidatos aprovados em concurso pblico, no sendo suficiente para justificar a recusa a classificao do candidato, pois do primeiro ao ltimo aprovado, todos foram considerados aptos pela Administrao. No caso, o edital do concurso deixou claro que a seleo foi destinada ao preenchimento de sete vagas oferecidas, bem como daquelas que viessem a existir durante o perodo em que tivesse validade o certame. Aps a realizao do concurso, foram convocados os cem candidatos aprovados para o curso de formao. Durante a validade do concurso, foram nomeados os sete mais bem classificados, mais 84 aprovados que no passaram dentro das vagas, restando nove candidatos na lista de espera. Aps as mencionadas nomeaes, o rgo deixou de nomear os candidatos remanescentes ao argumento de que no havia vagas. Menos de seis meses aps o fim da validade do concurso, o rgo lanou novo concurso para preenchimento de trinta vagas. Por no considerar crvel a verso de que no havia vagas, visto que, seis meses depois, sem nenhum fato extraordinrio, o rgo lanou novo certame, o Min. Relator entendeu que no houve motivao idnea para preterio dos nove candidatos remanescentes, pois a motivao apresentada foi rebatida pelas provas dos autos. Precedentes citados do STF: RE 598.099-MS, DJe 3/10/2011; RE 227.480-RJ, DJe 26/9/2008; RE 581.113-SC, DJe 31/5/2011; MS 24.660-DF, DJe 23/9/2011; do STJ: RMS 34.789-PB, DJe 25/10/2011; AgRg no RMS 26.947-CE, DJe 2/2/2009; AgRg no RMS 34.975-DF, DJe 16/11/2011; EDcl no RMS 34.138-MT, DJe 25/10/2011. RMS 27.389-PB, Rel. Min. Sebastio Reis Jnior, julgado em 14/8/2012. Concurso Pblico. Teste Fsico. Gravidez. A proteo constitucional maternidade e gestante no s autoriza, mas at impe a dispensa de tratamento diferenciado candidata gestante sem que isso importe em violao do princpio da isonomia, mormente se no houver expressa previso editalcia proibitiva referente gravidez. Em harmonia com o entendimento deste Superior Tribunal, descabida a alegao de perda do objeto do mandamus em que se discute a ocorrncia de ilegalidade em etapa anterior ao curso de formao (no caso, teste fsico) quando se verifica o seu trmino ou at mesmo a homologao final do concurso. Isso porque o exame da legalidade do ato apontado como coator no concurso pblico no pode ser subtrado do Poder Judicirio em virtude simplesmente do encerramento do concurso, pois isso tornaria definitiva a ilegalidade ou o abuso de poder alegado, circunscrito pela via mandamental. verdade que, com referncia legalidade do exame de capacidade fsica em concursos pblicos, a jurisprudncia assente do STJ que devem ser respeitados os requisitos relativos existncia de previso legal, objetividade dos critrios adotados e possibilidade de reviso do resultado obtido pelo candidato, sob pena de violao dos princpios da legalidade, da impessoalidade e da recorribilidade. tambm entendimento deste Superior Tribunal que no se pode dispensar tratamento diferenciado a candidato em razo de alteraes fisiolgicas temporrias quando h previso