CONHECIMENTOS BSICOS PARA TODOS OS CARGOS DE NVEL SUPERIOR E MDIO: ( 60 questes)

LNGUA PORTUGUESA: 1 Compreenso e interpretao de textos. 2 Tipologia textual. 3 Ortografia oficial. 4

Acentuao grfica. 5 Emprego das classes de palavras. 6 Emprego do sinal indicativo de crase. 7 Sintaxe da
orao e do perodo. 8 Pontuao. 9 Concordncia nominal e verbal. 10 Regncia nominal e verbal. 11
Significao das palavras.
NOES DE INFORMTICA (EXCETO PARA OS CARGOS DE ANALISTA DE INFORMTICA E DE TCNICO DE
INFORMTICA): 1 Ambientes Windows XP e Windows 7. 2 Internet e Intranet. 3 Utilizao de tecnologias,
ferramentas, aplicativos e procedimentos associados a Internet/Intranet. 4 Ferramentas e aplicativos de
navegao, de correio eletrnico, de grupos de discusso, de busca e pesquisa. 5 Principais aplicativos
comerciais para: edio de textos e planilhas, gerao de material escrito e multimdia (Br.Office e Microsoft
Office). 6 Conceitos bsicos de segurana da informao.
NOES DE DIREITO (PARA O CARGO DE ANALISTA PROCESSUAL, APENAS LEGISLAO APLICADA AO
MPU): I LEGISLAO APLICADA AO MPU. 1 Ministrio Pblico da Unio. 1.1 Lei Orgnica do Ministrio Pblico
da Unio (Lei Complementar n 75, de 20 de maio de 1993). 1.2 Perfil constitucional. 1. 3 Conceito. 1.4
Princpios institucionais. 1.5 A autonomia funcional e administrativa. 1.6 A iniciativa legislativa. 1.7 A
elaborao da proposta oramentria. 1.8 Os vrios Ministrios Pblicos. 1.9 O Procurador-Geral da Repblica:
requisitos para a investidura e procedimento de destituio. 1.10 Os demais Procuradores-Gerais. 1.11
Funes institucionais. 1.12 Funes exclusivas e concorrentes. 1.13 Membros: ingresso na carreira,
promoo, aposentadoria, garantias, prerrogativas e vedao.
90 QUESTES
CARGO 45: ANALISTA PROCESSUAL: I DIREITO CONSTITUCIONAL. 1 Constituio: princpios fundamentais.
2 Da aplicabilidade e interpretao das normas constitucionais; vigncia e eficcia das normas constitucionais.
3 Controle de constitucionalidade: sistemas difuso e concentrado; ao direta de inconstitucionalidade; ao
declaratria de constitucionalidade e arguio de descumprimento de preceito fundamental. 4 Dos direitos e
garantias fundamentais: dos direitos e deveres individuais e coletivos; dos direitos sociais; dos direitos de
nacionalidade; dos direitos polticos. 5 Da organizao poltico-administrativa: das competncias da Unio,
Estados e Municpios. 6 Da Administrao Pblica: disposies gerais; dos servidores pblicos. 7 Da
organizao dos Poderes. 8 Do Poder Executivo: das atribuies e responsabilidades do presidente da
repblica. 9 Do Poder Legislativo: do processo legislativo; da fiscalizao contbil, financeira e oramentria.
10 Do Poder Judicirio: disposies gerais; do Supremo Tribunal Federal; do Superior Tribunal de Justia; dos
Tribunais Regionais Federais e dos Juzes Federais; dos Tribunais e Juzes do Trabalho. 11 Das funes
essenciais Justia: do Ministrio Pblico; da Advocacia Pblica; da Advocacia e da Defensoria Pblicas. 12
Sigilo bancrio e fiscal (LC 105/2001). II DIREITO ADMINISTRATIVO. 1 Administrao pblica: princpios
bsicos. 2 Poderes administrativos: poder hierrquico, poder disciplinar, poder regulamentar, poder de
polcia, uso e abuso do poder. 3 Servios Pblicos: conceito e princpios; delegao: concesso, permisso e
autorizao. 4 Ato administrativo: conceito, requisitos e atributos; anulao, revogao e convalidao;
discricionariedade e vinculao. 5 Organizao administrativa: administrao direta e indireta; centralizada e
descentralizada; autarquias, fundaes, empresas pblicas e sociedades de economia mista. 6 rgos pblicos:
conceito, natureza e classificao. 7 Servidores pblicos: cargo, emprego e funo pblicos. 8 Lei n 8.112/90
(Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis da Unio): Das disposies preliminares; Do provimento,
vacncia, remoo, redistribuio e substituio. Dos direitos e vantagens: do vencimento e da remunerao;
das vantagens; das frias; das licenas; dos afastamentos; do direito de petio. Do regime disciplinar: dos
deveres e proibies; da acumulao; das responsabilidades; das penalidades. 9 Processo administrativo (Lei
n 9.784/99): das disposies gerais; dos direitos e deveres dos administrados. 10 Controle e
responsabilizao da administrao: controle administrativo; controle judicial; controle legislativo;
responsabilidade civil do Estado. 11 Lei n 8.429/92: das disposies gerais; dos atos de improbidade
administrativa. 12 Licitaes e Contratos Administrativos (Lei n 8.666/93). III DIREITO DO TRABALHO. 1
Dos princpios e fontes do Direito do Trabalho. 2 Dos direitos constitucionais dos trabalhadores (art. 7 da
CF/88). 3 Da relao de trabalho e da relao de emprego: requisitos e distino; relaes de trabalho lato
sensu: trabalho autnomo, trabalho eventual, trabalho temporrio e trabalho avulso. 4 Dos sujeitos do
contrato de trabalho stricto sensu: do empregado e do empregador: conceito e caracterizao; dos poderes do
empregador no contrato de trabalho. 5 Do grupo econmico; da sucesso de empregadores; da
responsabilidade solidria. 6 Do contrato individual de trabalho: conceito, classificao e caractersticas. 7 Da
alterao do contrato de trabalho: alterao unilateral e bilateral; o jus variandi. 8 Da suspenso e interrupo
do contrato de trabalho: caracterizao e distino. 9 Da resciso do contrato de trabalho: das justas causas; da
resciso indireta; da dispensa arbitrria; da culpa recproca; da indenizao. 10 Do aviso prvio. 11 Da
estabilidade e garantias provisrias de emprego: das formas de estabilidade; da despedida e da reintegrao
de empregado estvel. 12 Da durao do trabalho; da jornada de trabalho; dos perodos de descanso; do
intervalo para repouso e alimentao; do descanso semanal remunerado; do trabalho noturno e do trabalho
extraordinrio; do sistema de compensao de horas. 13 Do salrio-mnimo: irredutibilidade e garantia. 14
Das frias: do direito a frias e da sua durao; da concesso e da poca das frias; da remunerao e do abono
de frias. 15 Do salrio e da remunerao: conceito e distines; composio do salrio; modalidades de
salrio; formas e meios de pagamento do salrio; 13 salrio. 16 Da equiparao salarial; do princpio da
igualdade de salrio; do desvio de funo. 17 Do FGTS. 18 Da prescrio e decadncia. 19 Da segurana e
medicina no trabalho: da CIPA; das atividades insalubres ou perigosas. 20 Da proteo ao trabalho do menor.
21 Da proteo ao trabalho da mulher; da estabilidade da gestante; da licena-maternidade. 22 Do direito
coletivo do trabalho: da liberdade sindical (Conveno n 87 da OIT); da organizao sindical: conceito de
categoria; categoria diferenciada; das convenes e acordos coletivos de trabalho. 23 Do direito de greve; dos
servios essenciais. 24 Das comisses de Conciliao Prvia. 25 Da renncia e transao. IV DIREITO CIVIL. 1
Lei. Vigncia. Aplicao da lei no tempo e no espao. 2.Integrao e interpretao da lei. 3 Lei de Introduo ao
Cdigo Civil. 4 Das Pessoas: das pessoas naturais: personalidade, capacidade, direitos de personalidade; das
pessoas jurdicas. 5 Do Domiclio. 6 Fatos e atos jurdicos: forma e prova dos atos jurdicos; nulidade e
anulabilidade dos atos jurdicos; atos jurdicos ilcitos; abuso de direito; prescrio e decadncia. 7 Cdigo de
Defesa do Consumidor. V DIREITO PROCESSUAL CIVIL. 1 Da jurisdio e da ao: conceito, natureza e
caractersticas; das condies da ao. 2 Das partes e procuradores: da capacidade processual e postulatria;
dos deveres e da substituio das partes e procuradores. 3 Do litisconsrcio e da assistncia. 4 Da interveno
de terceiros: oposio, nomeao autoria, denunciao lide e chamamento ao processo. 5 Do Ministrio
Pblico. 6 Da competncia: em razo do valor e da matria; competncia funcional e territorial; modificaes
de competncia e declarao de incompetncia. 7 Do Juiz. 8 Dos atos processuais: da forma dos atos; dos
prazos; da comunicao dos atos; das nulidades. 9 Da formao, suspenso e extino do processo. 10 Do
processo e do procedimento; dos procedimentos ordinrio e sumrio. 11 Do procedimento ordinrio: da
petio inicial: requisitos, pedido e indeferimento. 12 Da resposta do ru: contestao, excees e
reconveno. 13 Da revelia. 14 Do julgamento conforme o estado do processo. 15 Das provas: nus da prova;
depoimento pessoal; confisso; provas documental e testemunhal. 16 Da audincia: da conciliao e da
instruo e julgamento. 17 Da sentena e da coisa julgada. 18 Da liquidao e do cumprimento da sentena. 19
Dos recursos: das disposies gerais. 20 Do processo de execuo: da execuo em geral; das diversas espcies
de execuo - execuo para entrega de coisa, execuo das obrigaes de fazer e de no fazer. 21 Da execuo
de aes coletivas. 22 Do processo cautelar; das medidas cautelares: das disposies gerais; dos
procedimentos cautelares especficos: arresto, sequestro, busca e apreenso, exibio e produo antecipada
de provas. 23 Dos procedimentos especiais: Mandado de Segurana. Ao Popular. Ao Civil Pblica. Ao de
Improbridade Administrativa. VI DIREITO PENAL. 1 Da aplicao da Lei Penal: princpios da legalidade e da
anterioridade; a lei penal no tempo e no espao; o fato tpico e seus elementos; relao de causalidade;
culpabilidade; supervenincia de causa independente. 2 Crime: crime consumado, tentado e impossvel;
desistncia voluntria e arrependimento eficaz; arrependimento posterior; crime doloso e culposo. 3 Erro de
tipo: erro de proibio; erro sobre a pessoa; coao irresistvel e obedincia hierrquica; causas excludentes
da ilicitude. 4 Da imputabilidade penal: do concurso de pessoas; do concurso de crimes. 5 Das penas: espcies;
cominao; aplicao; da suspenso condicional da pena; do livramento condicional; efeitos da condenao e
da reabilitao; das medidas de segurana. 6 Da ao penal pblica e privada: da extino da punibilidade; da
execuo das penas em espcie: das penas privativas de liberdade, das penas alternativas (Lei n 9.714/98),
dos regimes, autorizaes de sada, remio e incidentes da execuo. 7 Dos crimes contra a f pblica. 8
Crimes contra a Administrao Pblica. 9 Crimes de imprensa. 9.1 Crimes de abuso de autoridade (Lei n
4.898/65). 9.2 Crimes contra as finanas pblicas (Lei n 10.028/2000 que alterou o Cdigo Penal). 10 Crimes
hediondos. 11 Crime de trfico de drogas. 12 Crime contra o sistema financeiro. 13 Crime contra ordem
tributria. 14 Crime de lavagem de dinheiro. 15 Crimes ambientais. 16 Crime de tortura. 17 Lei 11.340/2006
(Lei Maria da Penha). VII DIREITO PROCESSUAL PENAL. 1 Princpios gerais: aplicao da lei processual no
tempo, no espao em relao s pessoas; sujeitos da relao processual; inqurito policial. 2 Ao penal:
conceito; condies; pressupostos processuais; ao penal pblica: titularidade, condies de procedibilidade;
denncia: forma e contedo, recebimento e rejeio; ao penal privada: titularidade, queixa, renncia, perdo,
perempo; ao civil. 3 Jurisdio: competncia, critrios de determinao e modificao; incompetncia:
efeitos; das questes e processos incidentes. 4 Da prova: conceito, princpios bsicos, objeto, meios, nus,
limitaes constitucionais das provas, sistema de apreciao. 5 Do Juiz, do Ministrio Pblico, do Acusado, do
Defensor, dos Assistentes e dos Auxiliares da Justia. 6 Das prises cautelares e da liberdade provisria. 7 Das
citaes e das intimaes: forma, lugar e tempo. 8 Atos das partes, dos Juzes, dos Auxiliares da Justia e de
Terceiros. 9 Dos prazos: caractersticas, princpios e contagem. 10 Da sentena: conceito; requisitos;
classificao; publicao; intimao; sentena absolutria: providncias e feitos; sentena condenatria:
fundamento da pena e efeitos; da coisa julgada. 11 Dos Juizados Especiais Criminais (Lei n 9.099/95 e Lei n
10.259/2001). 12 Das nulidades. Da reviso criminal. 13 Das excees. 14 Do Habeas Corpus. Do processo e do
julgamento dos crimes de responsabilidade dos funcionrios pblicos. 15 Do processo e do julgamento dos
crimes contra a honra. 16 Interceptao telefnica (Lei n 9.296/96). 17 Medidas Assecuratrias
entorpecentes/lavagem de dinheiro



DA PROVA DISCURSIVA (exceto para os cargos de Tcnico de Apoio Especializado/Segurana e de Tcnico de
Apoio Especializado/Transporte)
8.1 A prova discursiva valer 10,00 pontos e consistir na elaborao de texto, com no mximo 30 linhas,
acerca de temas da atualidade para os cargos de Tcnicos e temas especficos para os cargos de Analistas.
8.2 A prova discursiva tem o objetivo de avaliar o contedo - conhecimento do tema, a capacidade de
expresso na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da Lngua Portuguesa.
8.3 A prova discursiva dever ser mo, em letra legvel, com caneta esferogrfica de tinta preta, fabricada em
material transparente, no sendo permitida a interferncia e/ou a participao de outras pessoas, salvo em
caso de candidato que tenha solicitado atendimento especial para a realizao da prova. Nesse caso, se houver
necessidade, o candidato ser acompanhado por um agente do CESPE/UnB devidamente treinado, para o qual
dever ditar o texto, especificando oralmente a grafia das palavras e os sinais grficos de pontuao.
8.4 A folha de texto definitivo da prova discursiva no poder ser assinada ou rubricada nem conter, em outro
local que no o apropriado, qualquer palavra ou marca que a identifique, sob pena de anulao da prova. A
deteco de qualquer marca identificadora no espao destinado transcrio do texto definitivo acarretar
anulao da prova