De extrema importncia para todos os contabilistas brasileiros, a Resoluo

do Conselho Federal de Contabilidade No. 803/96, de 10 de outubro de

1996, apresenta o Cdigo de tica Profissional do Contabilista, visando o
engrandecimento tico de toda a classe contbil e sua valorizao perante a
sociedade.
Nos ltimos anos a conscincia profissional tornou-se pressuposto bsico
para a nao, que aps encontrar o caminho da democracia e cidadania,
agora exige, cada vez mais profissionais srios e ticos, em todos as frentes
de trabalho. Neste sentido, a funo contbil uma pea chave para
determinar o resultado das empresas, e com isso determinar investimentos.
O contabilista tornou-se um profissional extremamente valorizado e
portanto mais responsvel - j que em suas mos est o destino da empresa
, tanto contbil, como fiscal e financeiro. Uma falha tica poder causar a
falncia da instituio e com isso um grave problema social - o desemprego.

A seguir analiso sinteticamente todos os artigos da Resoluo 803/96,

pretendendo com isso deixar um pouco mais cristalina as normas ticas do
contabilista. importante salientar que o Estatuto dos Conselhos de
Contabilidade (Resoluo CFC 825/98), tambm disciplina a tica
profissional contbil.
CAPTULO I
DO OBJETIVO
Art.I - Este Cdigo de tica Profissional tem por objetivo fixar a forma pela
qual se devem conduzir os contabilistas, quando no exerccio profissional.
Os 14 artigos que compe o Cdigo de tica Profissional do Contabilista,
visam precipuamente apresentar o modo de conduta da classe contbil,
quando no exerccio profissional. A tica diferencia-se da moral, pois esta
ltima a forma de conduta interior, diretamente relacionada conscincia,
enquanto a tica a exteriorizao da conduta humana em sociedade.
Quando voltada para uma classe profissional, seu escopo delimitado para
as atribuies especficas desta profisso. Durante o perodo laborativo, o
contabilista precisa seguir fielmente os preceitos deste Cdigo.
CAPITULO II
DOS DEVERES E DAS PROIBIES
Art.2 - So deveres do contabilista:
O verbo dever, indica a existncia de uma norma de eficcia plena,
absoluta, ou seja, um preceito "jure et juris" . O contador obrigado
compulsoriamente a seguir os nove incisos deste artigo sob pena de
cometer uma infrao tica. Inexiste a opo de escusa - ao descumprir
qualquer um destes incisos, mesmo que involuntariamente, incorre o
contabilista a punies pelo Conselho de Regional de Contabilidade. ,

portanto uma regra deontolgia.

I- exercer a profisso com zelo, diligncia e honestidade, observada a
legislao vigente e resguardados os interesses de seus clientes e/ou
empregadores, sem prejuzo de dignidade e independncias profissionais;
A nobreza do exerccio profissional exige um comportamento qualitativo. A
perfeio dos servios, aliadas ateno e responsabilidade, constituem-se
deveres fundamentais do contabilista. A honestidade, sem subestimar as
outras caractersticas essencial, pois tambm reflexo da conduta moral.
Obviamente que a legislao deve ser seguida, pois se ningum pode alegar
o desconhecimento da lei, o contabilista deve sempre estar atualizado em
relao legislao .
Um ponto interessante a colocao da independncia profissional neste
primeiro inciso, para fortalecer a postura do contabilista, frente muitas
vezes a interesses anti-ticos, por parte de seus superiores. Sem detrimento
de sua carreira, o contabilista no deve sujeitar-se a influncias de quem
quer que seja, pois sua independncia nunca pode estar comprometida.
II- guardar sigilo sobre o que souber em razo do exerccio profissional lcito,
inclusive no mbito de servio pblico, ressalvados os casos previstos em lei
ou quando solicitado por autoridades competentes, entre estas os
Conselhos de Contabilidade;
As informaes contbeis trazem consigo dados extremamente valiosos
para a empresa, sendo que jamais devem ser revelados concorrncia, eis
que amparadas pelo sigilo profissional.
J existe jurisprudncia, mantendo o sigilo profissional do contador,
inclusive em casos de ofcios judiciais tutelados pelo princpio do devido
processo legal (due process of law).
III- zelar pela sua competncia exclusiva na orientao tcnica dos servios
a seu cargo;
Somente o profissional contbil deve ser o responsvel pela orientao
tcnica das tarefas de seu setor. A ingerncia de outros profissionais
vedada, j que no possuem o requisito objetivo de atuao - o registro no
Conselho Regional de Contabilidade, imprescindvel para a execuo dos
servios contbeis da empresa.
IV- comunicar, desde logo, ao cliente ou empregador , em documento
reservado, eventual circunstncia adversa que possa influir na deciso
daquele que lhe formular consulta ou lhe confiar trabalho, estendendo-se a
obrigao a scios e executores;
A existncia de "loobies" comum em todos os nichos empresariais. Mas o
contabilista no pode sucumbir s presses de colegas ou superiores
hierrquicos, que possa eivar seu pensamento. Qualquer tentativa neste

sentido deve ser prontamente comunicada a cliente (quando prestador de

servio) ou ao empregador.
V- inteirar-se de todas as circunstncias, antes de emitir opinio sobre
qualquer caso;
O estudo cuidadoso e tcnico condio prvia fundamental para a
apresentao de qualquer concluso, eis que uma falha, dependendo das
propores, pode macular toda uma classe.
VI- renunciar s funes que exerce, logo que se positive falta de confiana
por parte do cliente ou empregador, a quem dever notificar com trinta dias
de antecedncia, zelando contudo, para que os interesses dos mesmos no
sejam prejudicados, evitando declaraes pblicas sobre os motivos da
renncia;
Este inciso de mxima importncia, porm sujeito situao econmica
do pas - j que quanto maior o desemprego mais difcil o seu
cumprimento pelo contabilista. extremamente penoso ter de pedir
demisso de um bom cargo contbil, e sujeitar-se ao desemprego , mas a
nica soluo tica possvel, quando for verificada a falta de confiana do
cliente ou empregador. A sada deve ser discreta, evitando-se anunciar os
motivos determinantes desta deciso.
VII- se substitudo em suas funes, informar ao substituto fatos que devam
chegar ao conhecimento desse, a fim de habilit-lo para o bom desempenho
das funes a serem exercidas.
Como causas de substituio, a legislao trabalhista obriga a concesso de
frias, alm de licenas remuneradas . Outro fator de substituio a
promoo ou a mudana de setor na empresa. Neste caso imprescindvel
a transmisso das informaes pertinentes funo para o contabilista
substituto, sem ocultar nenhum dado.
VIII- manifestar-se, a qualquer tempo, a existncia de impedimento para o
exerccio da profisso;
Como causas de impedimento existe a no habilitao profissional, como a
realizao de percia contbil ou auditoria por um tcnico em contabilidade.
Neste caso, preciso notificar aos superiores esta condio para que o
impedimento no anule todo o trabalho do contabilista.
IX- ser solidrio com os movimentos de defesa da dignidade profissional,
seja propugnado por remunerao condigna, seja zelando por condies de
trabalho compatveis com o exerccio tico-profissional da Contabilidade e
seu aprimoramento tcnico.
Ser contabilista motivo de orgulho e distino na sociedade. A
participao ativa em todos os movimentos que visem o aprimoramento da
classe e a elevao do status social deve ser constante. O constante estudo

das inovaes legais e a transmisso das mesmas aos colegas

extremamente recomendvel.
Art.3 - No desempenho de suas funes, vedado ao contabilista:
I- anunciar, em qualquer modalidade ou veculo de comunicao, contedo
que resulte na diminuio do colega,da Organizao Contbil ou da classe,
sendo sempre admitida a indicao de ttulos, especializaes, servios
oferecidos, trabalhos realizados e relao de clientes;
Denota extrema falta de tica, a crtica a colega de profisso , visando
angariar seus clientes ou sua posio dentro de uma instituio. O melhor
modo de conseguir clientes ou promoes pela competncia profissional.
O contabilista, com os estudos e a prtica, vai crescendo e desenvolvendose como um excelente profissional, sem precisar diminuir os colegas e a
classe. permitido a divulgao de sua carteira de clientes, tabela de
servios e trabalhos realizados, alm de sua especializao acadmica
(cursos de extenso universitria, ps-graduao, mestrado e doutorado).
II- assumir direta ou indiretamente, servios de qualquer natureza, com
prejuzo moral ou desprestgio para a classe;
Atividades ilcitas, legalizao de empresas fantasmas, auditorias
"maquiadas", so terminantemente vedadas ao contabilista, pois ocasionam
terrveis manchas para toda a classe contbil.
III- auferir qualquer provento em funo do exerccio profissional que no
decorra exclusivamente de sua prtica lcita;
O contabilista empresrio deve sempre especificar em contrato as suas
atribuies, sendo proibido o recebimento de valores "por fora".
J o profissional empregado, deve abster-se de aceitar dinheiro e presentes
que possam vincular a uma futura cobrana ilegal por parte de quem os
ofereceu .
IV- assinar documentos ou peas contbeis elaborados por outrem, alheio
sua orientao, superviso e fiscalizao;
A responsabilidade pelos atos praticados inerente ao contabilista, sendo
vedada sua assinatura em trabalhos que no foram diretamente
confeccionados pelo mesmo.
V- exercer a profisso, quando impedido, ou facilitar, por qualquer meio, o
seu exerccio aos no habilitados ou impedidos;
O guarda-livros h muito tempo deixou de fazer parte do cotidiano contbil.
Hoje apenas o tcnico em Contabilidade e o Bacharel em Cincias
Contbeis, possuem o direito de exercer a profisso contbil no Brasil, se
regularmente inscrito no Conselho Regional de Contabilidade de seu Estado.

VI- manter Organizao Contbil sob forma no autorizada pela legislao

pertinente;
O perfeito funcionamento de uma empresa contbil pressupe a inscrio
nos rgo competentes e o pagamento de tributos federais, estaduais e
municipais, alm do registro no Conselho Regional de Contabilidade.
VII- valer-se de agenciador de servios, mediante participao desse nos
honorrios a receber;
A captao irregular de clientes vedada, pois uma forma de aviltar o
profissional, tornando-o sinnimo de vendedor, o que no condiz com a
postura tica de um contabilista.
VIII- concorrer para a realizao do ato contrrio legislao ou destinado a
fraud-la ou praticar, no exerccio da profisso, ato definido como crime ou
contraveno;
Um criminoso jamais poder ser um contabilista, e consequentemente, um
contabilista jamais poder ser um criminoso.
IX- solicitar ou receber do cliente ou empregador qualquer vantagem que
saiba para a aplicao ilcita;
A abertura de contas-fantasmas, legalizao de empresas inexistentes e
qualquer ato societrio ilegal deve ser rechaado pelo contabilista.
X- prejudicar, culposa ou dolosamente interesse confiado a sua
responsabilidade profissional;
Diz-se com culpa, se o contabilista agiu com imprudncia, negligncia ou
impercia no desempenho de suas funes.
Agir com dolo, o mesmo que agir com a vontade de realizar um prejuzo
ou ato ilcito. Ambas figuras so proibidas.
XI- recusar-se a prestar contas de quantias que lhe forem,
comprovadamente, confiadas;
O dever de prestao de contas inerente ao contabilista.
XII- reter abusivamente livros, papis ou documentos, comprovadamente,
confiados sua guarda;
O manuseio e guarda de livros deve ser realizado com responsabilidade,
apresentando-os sempre que necessrios ao fisco ou a quem confiou seus
cuidados.
XIII - aconselhar o cliente ou o empregador contra as disposies expressas

em lei ou contra os Princpios Fundamentais e as Normas Brasileiras de

Contabilidade editadas pelo Conselho Federal de Contabilidade;
Extremamente anti-tico o aconselhamento sem embasamento legal ou
tcnico. Todas as disposies legais ou normativas devem ser seguidas
risca.
XIV- exercer atividade ou ligar o seu nome a empreendimentos com
finalidades ilcitas;
Qualquer atividade ilcita ou ilegal, pela caracterstica criminosa da mesma,
vedada ao contabilista, por denegrir a profisso, alm de ser contrrio ao
ordenamento jurdico.
XV- revelar negociao confidenciada pelo cliente ou empregador para
acordo ou transao que, comprovadamente, tenha tido conhecimento;
defeso ao contabilista revelar qualquer transao ou acordo que seja
revelado pelo cliente, eis que o sigilo profissional imprescindvel.
XVI- emitir referncia que identifique o cliente ou empregador , com quebra
de sigilo profissional, em publicao em que haja meno a trabalho que
tenha realizado ou orientado, salvo quando autorizado por eles;
Todo o trabalho do contabilista deve ser pautado pelo sigilo profissional, que
est relacionado a todas as informaes manuseadas pelo mesmo.
Independentemente de culpa, responde o contabilista pelo "vazamento" de
informaes em artigos ou publicaes, de dados de conhecimento
exclusivo dos proprietrios da empresa e do profissional.
XVII- iludir ou tentar iludir a boa f de cliente, empregador ou de terceiros,
alterando ou deturpando o exato teor de documentos, bem como
fornecendo falsas informaes ou elaborando peas contbeis inidneas;
Um exemplo elaborar uma Demonstrao do Resultado do Exerccio, com
nmeros adulterados, para que o empregador fique contente com o lucro
obtido. Tentar agradar os acionistas, em detrimento de toda uma categoria
profissional consiste em grave infrao tica.
XVIII- no cumprir, no prazo estabelecido, determinao dos Conselhos
Regionais de Contabilidade, depois de regularmente notificado;
A perfeita harmonia profissional obtida pelo cumprimento dos parmetros
definidos pelo Conselho. O no cumprimento de qualquer prazo ou
determinao emanada pelo Conselho Regional de Contabilidade deve ser
rechaado.
XIX- intitular-se com categoria profissional que no possua, na profisso
contbil;

O tcnico em Contabilidade, nunca pode apresentar-se como contador,

auditor, perito ou assistente tcnico. Jamais deve o profissional apresentarse como membro de uma categoria que no possua a certificao exigida.
XX- elaborar demonstraes contbeis sem observncia dos Princpios
Fundamentais e das Normas Brasileiras de Contabilidade editadas pelo
Conselho Federal de Contabilidade;
As vigas e colunas so o sustentculo de um edifcio. O mesmo pode-se
dizer dos princpios fundamentais da Contabilidade e das normas brasileiras
de Contabilidade, que constituem-se da base das Cincias Contbeis. Sua
observncia imperativa para todos os contabilistas, quando da elaborao
das demonstraes contbeis.
XXI- renunciar liberao profissional, devendo evitar quaisquer restries
ou imposies que possam prejudicar a eficcia e correo de seu trabalho;
A escravido profissional no deve existir para o contabilista, eis que a
independncia pressuposto fundamental para a execuo perfeita de seu
trabalho e atribuio.
XXII- publicar ou distribuir, em seu nome, trabalho cientfico ou tcnico do
qual no tenha participado.
A fraude cientfica, consiste na publicao de trabalhos tcnico-cientficos
elaborados por outrem, em nome prprio. Caracteriza tambm a figura do
plgio, punida tanto administrativamente, pelo Conselho Regional de
Contabilidade, quanto criminalmente.
Art.4- O Contabilista poder publicar relatrio, parecer ou trabalho tcnicoprofissional, assinado e sob sua responsabilidade.
A responsabilidade objetiva do contador, que firma sua assinatura em um
trabalho contbil. Ela indelegvel, e caracteriza presuno de veracidade
das informaes.
Art.5- O Contador, quando perito, assistente tcnico, auditor ou rbitro,
dever:
Este caput de observncia obrigatria para todos os contabilistas, que
exercem a funo de perito, assistente tcnico, auditor ou rbitro. Se fosse
facultativo, utilizar-se-ia o verbo "poder" e no "dever".
I- recusar sua indicao quando reconhea no se achar capacitado em face
da especializao requerida;
A responsabilidade objetiva do contador (dolosa ou culposa) impede o
exerccio de atividades para a qual ele no esteja preparado.
II- abster-se de interpretaes tendenciosas sobre a matria que constitui

objeto de percia, mantendo absoluta independncia moral e tcnica na

elaborao do respectivo laudo;
A percia deve ser isenta, pois a deciso cabe ao julgador e nunca ao perito,
que impedido de apresentar interpretaes tendenciosas sob a matria a
seu encargo. A funo pericial a de fornecer embasamento tcnico, para
que uma terceira pessoa - o juiz, no procedimento judicial - possa
fundamentar sua deciso.
III- abster-se de expender argumentos ou dar a conhecer sua convico
pessoal sobre os direitos de quaisquer das partes interessadas, ou da justia
da causa em que estiver servindo, mantendo seu laudo no mbito tcnico e
limitado aos quesitos propostos;
Semelhante ao inciso II, o sigilo e o profissionalismo devem ser a base da
conduta do perito. vedado extrapolar-se em questes no suscitadas pelas
partes, na forma de quesitos.
IV- considerar com imparcialidade o pensamento exposto em laudo
submetido a sua apreciao;
O julgamento no cabe ao perito. S quando na funo de rbitro, que
deve o contabilista decidir um conflito de interesses. A imparcialidade
fundamental nos trabalhos tcnicos exigidos.
V- mencionar obrigatoriamente fatos que conhea e repute em condies de
exercer efeito sobre peas contbeis objeto de seu trabalho, respeitado o
disposto no inciso II do art. 2;
Diz o inciso II, do artigo 2o. sobre o dever de guardar sigilo sobre o que
souber em razo do exerccio profissional lcito, inclusive no mbito de
servio pblico, ressalvados os casos previstos em lei ou quando solicitado
por autoridades competentes, entre estas os Conselhos de Contabilidade.
Todos os fatos de conhecimento do contabilista e fundamentais para as
demonstraes contbeis devem ser mencionados, sem contudo quebrar o
sigilo profissional.
VI- abster-se de dar parecer ou emitir opinio sem estar suficientemente
informado e munido de documentos;
O domnio tcnico imperativo para o contabilista, que deve sempre estar
atualizado com as modernas tcnicas contbeis. Sem este embasamento
vedado a manifestao do profissional.
VII- assinalar equvocos ou divergncias que encontrar no que concerne
aplicao dos Princpios Fundamentais e Normas Brasileiras de
Contabilidade editadas pelo CFC;
A partir do momento em que o contabilista verifica incorreies, as mesmas
devem ser anotadas, segundo o Princpio do "Full Disclosure".

VIII- considerar-se impedido para emitir parecer ou elaborar laudos sobre

peas contbeis observando as restries contidas nas Normas Brasileiras
de Contabilidade editadas pelo Conselho Federal de Contabilidade;
O impedimento que trata este inciso, diz respeito a proibies emanadas do
Conselho Federal de Contabilidade, que devem ser seguidas risca.
IX- atender Fiscalizao dos Conselhos Regionais de Contabilidade e
Conselho Federal de Contabilidade no sentido de colocar disposio
desses, sempre que solicitado, papis de trabalho, relatrio e outros
documentos que deram origem e orientaram a execuo do seu trabalho.
Uma forma de verificar a homogeneidade de procedimentos contbeis
pela fiscalizao dos CRCs e do CFC. O contabilista deve facilitar esta
trabalho, com a apresentao da documentao exigida.
CAPITULO III
DO VALOR DOS SERVIOS PROFISSIONAIS
Art.6- O Contabilista deve fixar previamente o valor dos servios, de
preferncia por contato escrito, considerados os elementos seguintes:
O princpio de que todos os tratados devem ser cumpridos (pacta sunt
servanda), deve ser observado entre cliente e contador.
I- a relevncia, o vulto , a complexidade e a dificuldade do servio a
executar;
A fixao da verba honorria, deve ser pautada pela anlise laborativa,
constituda pela relevncia ou importncia do trabalho para a organizao,
suas dimenses e a quantidade de horas a serem gastas para a consecuo
do servio, a complexidade, temas que versem o escopo do trabalho
(legislao nacional ou intenacional) e a dificuldade do servio a executar,
como distncia e mo de obra necessria.
II- o tempo que ser consumido para a realizao do trabalho;
A hora-tarefa deve ser administrada de forma a determinar o valor do
servio contbil.
III- a possibilidade de ficar impedido da realizao de outros servios;
A dedicao-exclusiva deve ser uma forma de incremento dos valores
cobrados, eis que impede o contabilista de realizar outros trabalhos e com
isso aumentar sua renda.
IV- o resultado lcito favorvel que para o contratante advir com o servio
prestado;

Toda contra-prestao presume um benefcio para o contratante. In casu, a

vultuosidade do benefcio deve ser computada na formao do preo.
V- a peculiaridade de tratar-se de cliente eventual, habitual ou permanente;
A clientela eventual deve ter um "plus" no preo, eis que no mantm um
relacionamento constante com o contabilista. J o cliente habitual ou
permanente, pela caracterstica de manter um fluxo de caixa constante de
servios, merece um "desconto" na verba honorria.
VI- o local em que o servio ser prestado.
Com a globalizao, o mundo perdeu as tradicionais fronteiras econmicas,
sendo normal o trabalho em outros Estados ou pases. A distncia e as
caractersticas das localidades em que sero prestados os servios devem
ser avaliadas na formao do preo.
Art.7- O Contabilista poder transferir o contrato de servios a seu cargo a
outro Contabilista, com a anuncia do cliente, preferencialmente por escrito.

Por motivo de fora maior, ou necessidade do servio, permitido, com

acordo do cliente, a transferncia do contrato para outro contabilista.
Pargrafo nico- O Contabilista poder transferir parcialmente a execuo
dos servios a seu cargo a outro Contabilista, mantendo sempre como sua a
responsabilidade tcnica.
O mesmo refere-se delegao de atividades, ressalvando-se a
permanncia da responsabilidade objetiva.
Art.8- vedado ao Contabilista oferecer ou disputar servios profissionais
mediante aviltamento de honorrios ou em concorrncia desleal.
A diminuio das verbas honorrias, constitui um grave problema para toda
a classe, eis que desvaloriza o profissional. O mesmo refere-se
concorrncia desleal.
CAPITULO IV
DOS DEVERES EM RELAO AOS COLEGAS CLASSE
Art.9- A conduta do Contabilista com relao aos colegas deve ser pautada
nos princpios de considerao, respeito, apreo e solidariedade, em
consonncia com os postulados de harmonia da classe.
A polidez, educao e profissionalismo so atributos fundamentais para o
fortalecimento dos contabilistas, j que evidencia uma caracterstica de
unio de toda a classe em prol do excelncia contbil.
Pargrafo nico- O esprito de solidariedade , mesmo na condio de

empregado, no induz nem justifica a participao ou convivncia com os

postulados de harmonia da classe.
A solidariedade deve ser pautada pelo fiel cumprimento dos postulados
harmnicos dos contabilistas, definidos neste Cdigo e nas normas dos
Conselhos Regionais.
Art.10- O Contabilista deve, em relao aos colegas, observar as seguintes
normas de conduta:
I- abster-se de fazer referncias prejudiciais ou de qualquer modo
desabonadoras;
No cabe a um colega a crtica pblica a outro, pois revela um
comportamento incompatvel com a tica profissional.
II- abster-se da aceitao de encargo profissional em substituio a colega
que dele tenha desistido para preservar a dignidade ou os interesses da
profisso ou da classe, desde que permaneam as mesmas condies que
ditaram o referido procedimento;
Um encargo que prejudique a classe ou profisso, recusado por um
contabilista, jamais poder ser aceito por outro, no importando a
remunerao para tal atividade.
III- jamais apropriar-se de trabalhos, iniciativas ou de solues encontradas
por colegas, que deles no tenham participado, apresentando-os como
prprios;
A cpia de trabalhos, alm de falta tica constitui crime contra a
propriedade intelectual.
IV- evitar desentendimento com o colega a que vier a substituir no exerccio
profissional.
O substituto jamais deve ter atritos com o substitudo, sob pena do servio
ficar prejudicado,pela ausncia de informaes necessrias perfeita
execuo do mesmo.
Art.11- O Contabilista deve, com relao classe, observar as seguintes
normas de conduta:
I - prestar seu concurso moral, intelectual e material, salvo circunstncias
especiais que justifiquem a sua recusa;
O contabilista deve apresentar idias, propostas e trabalhos visando
cooperar com a classe contbil.
II- zelar pelo prestgio da classe, pela dignidade profissional e pelo
aperfeioamento de suas instituies;

Exaltar em cada trabalho toda a classe dos contabilistas, pela postura,

responsabilidade, estudo e caracterstica profissional.
III- aceitar o desempenho de cargo de dirigente nas entidades de classe,
admitindo-se a justa recusa;
permitido declinar do convite para ser dirigente de entidade de classe,
desde que, com justificativa plausvel.
IV- acatar as resolues votadas pela classe contbil, inclusive quanto a
honorrios profissionais;
A tabela de honorrios formulada pelo sindicato ou Conselho deve ser
cumprida, eis que fundamental para evitar o aviltamento da profisso.
V- zelar pelo cumprimento deste Cdigo;
Pugnar pela observncia dos preceitos do Cdigo de tica Profissional do
Contabilista.
VI- no formular juzos depreciativos sobre a classe contbil;
Jamais criticar ou diminuir a classe contbil.
VII- representar perante os rgos competentes sobre irregularidades
comprovadamente ocorridas na administrao de entidade da classe
contbil;
Qualquer desvio de funo ou atribuies observada, deve ser
imediatamente comunicada ao Conselho Federal de Contabilidade.
VIII- jamais utilizar-se de posio ocupada na direo de entidades de classe
em benefcio prprio ou para proveito pessoal.
A funo diretiva uma funo altrusta, jamais objetivando de angariar
benefcios pessoais.
CAPITULO V
DAS PENALIDADES
Art.12- A transgresso de preceito deste Cdigo constitui infrao tica,
sancionada, segundo a gravidade, com a aplicao de uma das seguintes
penalidades:
Toda atitude contrria a qualquer artigo ou inciso do Cdigo de tica
receber uma pena correspondente gravidade da infrao, o dolo e a
culpa do agente, observando-se sempre o princpio da ampla defesa.

I- Advertncia Reservada;
um comunicado pessoal do conselho de classe ao contabilista infrator,
alertando-o do cometimento da falta tica e advertindo-o reservadamente.
II- Censura Reservada;
um comunicado pessoal do Conselho ao contabilista infrator, alertando-o
do cometimento da falta tica e censurando-o reservadamente.
III- Censura Pblica.
Toda a classe contbil fica conhecendo publicamente o infrator ticoprofissional.
Pargrafo nico- Na aplicao das sanes ticas so consideradas como
atenuantes:
I- falta cometida em defesa de prerrogativa profissional;
A luta pela democracia e pelos ideais contbeis gera uma atenuante na
sano tica.
II-ausncia de punio tica anterior;
Diz respeito primariedade do agente ou no existncia de antecedentes
de infraes ao Cdigo de tica.
III- prestao de relevantes servios Contabilidade.
O contabilista engajado na luta pela valorizao da classe, realizando
relevantes servios tem sua punio atenuada.
Art.13- O julgamento das questes relacionadas transgresso de preceitos
do Cdigo de tica incumbe, originariamente aos Conselhos Regionais de
Contabilidade, que funcionaro como Tribunais Regionais de tica, facultado
recurso dotado de efeito suspensivo, interposto no prazo de trinta dias para
o Conselho Federal de Contabilidade em sua condio de Tribunal Superior
de tica.
Pelo princpio do duplo grau de jurisdio, toda deciso prolatada pelo
Tribunal Regional de tica passvel de reforma pelo Tribunal Superior de
tica. O recurso suspende a punio se interposto no prazo de 30 dias.
Pargrafo Primeiro- O recurso voluntrio somente ser encaminhado ao
Tribunal Superior de tica se o Tribunal Regional de tica respectivo
mantiver ou reformar parcialmente a deciso.
Se a deciso do Tribunal Regional de tica, for modificativa "in totum", no
justifica-se recurso instncia superior.
Pargrafo Segundo - Na hiptese do inciso III, do art.12, o Tribunal Regional

de tica Profissional dever recorrer "ex officio" de sua prpria deciso

(aplicao de pena de Censura Pblica).
A Censura Pblica a penalidade que sempre merece recurso ao Conselho
Federal de Contabilidade, em rol sua publicidade perante a sociedade,
extrapolando, por esse motivo, o campo restrito do mundo profissional da
Contabilidade, fato esse que pode gerar grave dano imagem da profisso.
Pargrafo Terceiro- Quando se tratar de denncia, o Conselho Regional de
Contabilidade comunicar ao denunciante a instaurao do processo at
trinta dias aps esgotado o prazo de defesa.
As denncias no podem ser annimas, eis que o denunciante deve ser
comunicado da deciso final do processo.
Art.14- O Contabilista poder requerer desagravo pblico ao Conselho
Regional de Contabilidade, quando atingido, pblica e injustamente, no
exerccio de sua profisso.
Entidades pblicas ou privadas que injustamente macularem a honra de um
contabilista, no exerccio de sua profisso, sero citadas mediante
desagravo pblico promovido pelo Conselho Regional de Contabilidade em
defesa do contabilista atingido.