ORDEM DE SERVIÇO

Ordem de Serviço (O.S.)

por Atividade Data Elaboração:
SEGURANÇA DO TRABALHO

Data Última Revisão:

Função: Setor:

1-Descrição da Função

2-Agentes Associados às Atividades

3-EPI's de Uso Obrigatório

4- Recomendações

5- Procedimentos em caso de acidentes

Todo e qualquer acidente de trabalho, deverá ser comunicado para o superior imediato, na falta deste para o
membro da CIPA e / ou ao DP, para que possa ser providenciada a emissão da Comunicação de Acidente do
Trabalho (CAT), cujo Prazo Máximo para o preenchimento é de 24 horas após o acidente.
Obs.: O acidente não comunicado, não será considerado para efeitos legais .

6. Observações

Data:
Aprovação:

Data:
CIPA:
PORTARIA 3214 DE 8 DE JUNHO DE 1978 NORMA REGULAMENTADORA NÚMERO
1 (NR 1)

DISPOSIÇÕES GERAIS

1.7. CABE AO EMPREGADOR:

a) Cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho;
b) Elaborar ordens de serviço sobre segurança e medicina do trabalho, dando ciência aos empregados, com
os seguintes objetivos:

 prevenir atos inseguros no desempenho do trabalho;

 divulgar as obrigações e proibições que os empregados devam conhecer e cumprir;

 dar conhecimento aos empregados de que serão passíveis de punição, pelo descumprimento das
ordens de serviço expedidas;

 determinar os procedimentos que deverão ser adotados em caso de acidente do trabalho e doenças
profissionais ou do trabalho;

 adotar medidas determinadas pelo MTB;

 adotar medidas para eliminar ou neutralizar a insalubridade e as condições inseguras de trabalho.

c) Informar aos trabalhadores:

 os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho;

 os meios para prevenir e limitar tais riscos e as medidas adotadas pela empresa;

 os resultados dos exames médicos e de exames complementares de diagnóstico aos quais os próprios
trabalhadores forem submetidos;

 os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho.

d) Permitir que representantes dos trabalhadores acompanhem a fiscalização dos preceitos legais e
regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho.

1.8. CABE AO EMPREGADO:

a) Cumprir as disposições legais e regulamentares sobre segurança e medicina do trabalho, inclusive as

ordens de serviço expedidas pelo empregador;

b) Usar o EPI fornecido pelo empregador;

c) Submeter-se aos exames médicos previstos nas Normas Regulamentadoras - NR;

d) Colaborar com a empresa na aplicação das Normas Regulamentadoras - NR.

1.8.1. Constitui ato faltoso, a recusa injustificada do empregado ao cumprimento do disposto no item
anterior.
Declaro que recebi da VIVARE ENGENHARIA, as orientações que fazem parte deste documento, bem como, cópia do
mesmo, comprometendo-me a seguir as orientações nele contidas e reconhecendo serem elas indispensáveis à minha
segurança e à de meus colegas de trabalho. Também afirmo ter recebido os EPI’ss de utilização obrigatória na minha
função e comprometo-me a utilizá-los durante toda a minha jornada de trabalho, solicitando sua substituição sempre
que necessário.

Nome: Data:

Assinatura:
 RECIBO DE EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL
(Modelo Sugestão)

NOME DA EMPRESA:

NOME DO FUNCIONÁRIO:

FUNÇÃO: SETOR:

ADMISSÃO: DEMISSÃO: TURNO:

Declaro, para todos os fins de direito, assumir pelo presente as seguintes obrigações em relação ao(s) EPI(s)
relacionado(s) neste formulário e por mim recebido(s), conforme minha assinatura na linha a ele (s):

1- Usar o EPI recebido sempre que estiver trabalhando em local em que esse uso for obrigatório, segundo instruções por
mim recebidas neste ato, sob as penas da lei e dos regulamentos da empresa;
2- Responsabilizar-me pela guarda e conservação do EPI que me for confiado;
3- Comunicar qualquer alteração no EPI que o torne parcial ou totalmente danificado;
4- Comprometo-me a sempre utilizados no decorrer da execução de minhas tarefas, assumindo também o compromisso
de devolvê-los quando solicitados ou por ocasião da rescisão do meu contrato de trabalho;
5- No caso perda ou extravio dos referidos, o respectivo valor me será debitado, o que desde já autorizo mediante
dedução de meu salário.

____ /____ /____ ___________________ _________________

Data Assinatura Empregado Empresa

Data Qtde Equipamento C.A Assinatura do

Trabalhador
 - Corpo de Bombeiros - Belém
Dicas de Segurança

PLANO DE ABANDONO DE ÁREA e de ACIDENTE DO TRABALHO

Ao constatar um princípio de incêndio, ligue imediatamente para o Corpo de Bombeiros.

Forneça informações precisas:

 Nome correto do local onde está ocorrendo o incêndio.
 Número do telefone de onde se está falando.
 Nome completo de quem está falando.
 Relato do que está acontecendo.

Em seguida, desligue o telefone e aguarde a chamada de confirmação do local.

PLANO DE EMERGÊNCIA

Todo edifício comercial ou residencial e de obra deve ter um plano de emergência para abandono do
prédio em caso de incêndio.
Converse com os responsáveis, com os seus colegas ou vizinhos sobre a elaboração do plano de
emergência. Reúna os que estiverem interessados, e mão à obra!
Peça orientação do Corpo de Bombeiros para elaborar o plano e estabelecer as tarefas de cada um
numa situação de incêndio.
Um plano de emergência deve conter:
 Procedimentos do gerente de obra; acionar o encarregado para comandar o abandono da área.
 Procedimentos do encarregado
 Comanda todos os empregados para vacuamente da área
 Procedimentos dos ocupantes do prédio; todos devem sair em filas indianas pelos dois portões de saída
da obra.
 planta do edifício;
 localização do equipamento de combate a incêndio;
 Extintores localizados nos seguintes pontos canteiro de obra,betoneira,
 localização das vias de fuga;
 ponto de reunião fora do edifício.
Quando o plano estiver pronto, providencie:
 comunicação do conteúdo do plano a todos os ocupantes do edifício;
 sinalização das instalações (saídas, extintores, etc.);
 extintores localizado na área de vivencia na casa de betoneira casa de ferragens e metalúrgica
 treinamento de abandono do edifício; um bombeiro poderá auxiliá-lo nesta tarefa.
 Corpo de Bombeiros tel: 193

SAMU (Emergências Médicas) tel: 192

 CRONOGRAMA DE AÇOES E CONTROLE
Item Atividades / Documento Desenvolvimento / Planejamento
05 2019
D J F M A M J J A S O N Fundamento Legal Responsáveis
1 Elaboração do Documento Base (PPRA) X NR-9 VIVARE
2 Reconhecimento e X NR-15 VIVARE
Análise de Riscos Âmbito Ocupacional (Riscos
Físicos e Químicos) – Avaliação Quantitativa
3 Elaboração das Ordens de Serviço para todos X NR-01 TST-VIVARE
os empregados.
5 Elaborar o PCMSO – Programa de Controle X NR-7 NELMA/VIVARE
Médico de Saúde Ocupacional
8 Providenciar sinalização de segurança X NR-26 NEIL/PAULO/VIVAR
identificando Extintores e orientando quanto ao E
uso de EPIs
9 Providenciar Laudo de Inspeção e X X NR-23 TST-VIVARE
recomendação de Instrumental adequado de
combate a incêndios (Extintores)
10 Apresentar e discutir o PPRA com a equipe de X NR-9 TST-VIVARE
trabalho
11 Designar responsável pelo cumprimento do Item X NR-05 TST-VIVARE
5.32.2 da NR-05(Treinamento sobre práticas de
Segurança do Trabalho).
12 Promover Treinamento de Prevenção e X NR-23 TST-VIVARE
Combate à princípios de Incêndio
13 Promover Instrução e Treinamento para o uso X NR-6 TST -VIVARE
correto do EPI (equipamento de Proteção
Individual)
14 Avaliação da eficácia do PPRA X NR-9 TST-VIVARE
Responsáveis pela execução das etapas indicadas no Cronograma de Ações:

Ciente: .......................................................................