DISTRIBUÍDO EM REPARTIÇÕES DOS PODERES EXECUTIVO E LEGISLATIVO VENDA AVULSA R$ 1,35 ANO 4 - NÚMERO - 499 - BETIM, QUINTA, 9 DE JUNHO

A, 9 DE JUNHO DE 2011

Banco de Leite Humano de Betim

beneficia os bebês prematuros
Serviço gratuito da Prefeitura de Betim garante aleitamento aos bebês prematuros
internados na Maternidade do Teresópolis e no Hospital Público Regional de Betim
Janice Drumond
to, por meio de concessão de
passes (cartão eletrônico acei-
to pelo transporte público da
cidade).
Cada veículo do Ser-
viço de Transporte Escolar,
da frota oficial ou terceiriza-
da, roda em média de 150 a
200 quilômetros por dia. O
trajeto mais longo, segundo
Mauro Prates, é o de Serra
Negra, na região Norte. “Em
cada viagem de ida e volta, o
escolar roda cerca de 80km”,
explica. As rotas são defini-
das pelo setor de Transporte
Escolar da Semed e a execu-
ção do serviço fica sob a res-
ponsabilidade da Divisão de
Transporte da Prefeitura.

Janice Drumond

Banco de Leite Humano de Betim incentiva o aleitamento materno e contribui para a redução da mortalidade infantil

A Prefeitura de
Betim adquiriu 10 novos veí-
culos para o serviço de trans-
porte escolar. O investimen-
to foi de R$1,853 milhão.
Sete ônibus foram entregues
nesta semana. Os demais,
três micro-ônibus, serão en-
tregues em breve, de acordo
com o contrato firmado com
a empresa fornecedora. A
compra foi possível graças a
um financiamento do Banco
do Brasil, por meio do Pro-
grama Caminho da Escola,
do governo federal.
Os novos carros vão
reforçar o serviço de trans-
porte escolar, hoje servido
por duas cooperativas e pela
frota oficial, totalizando 24
kombis, 21 micro-ônibus e 12
ônibus. “Diariamente, são fei-
tas 31 rotas para atender 5.936
alunos de toda educação bási-
ca e também dos programas
municipais, como Escola da No Banco de Leite é feito um rigoroso controle de qualidade do leite doado
Gente e ProJovem”, informa
o coordenador do setor de
Transporte e Passe Escolar da
Doações
O Banco de Leite Humano precisa de mães doadoras, pois a
Secretaria Municipal de Edu-
demanda nas maternidades tem sido maior que o estoque. A
cação (Semed), Mauro Prates. equipe pede também a colaboração da população para doar
Outros 1.666 estudantes de frascos de vidro com tampa de plástico, recipiente adequado
Betim são beneficiados diaria- para armazenar o leite humano.
mente com transporte gratui-

Teste do Pezinho é realizado gratuitamente em Betim

Na última segunda-
feira, 6, o Ministério da Saúde
comemorou o Dia Nacional
do Teste do Pezinho. Desde
1991, a Prefeitura de Betim,
por meio da Secretaria Mu-
nicipal de Saúde desenvolve a
triagem neonatal. O teste gra-
tuito é realizado nas 33 Unida-
des Básicas de Saúde (UBS),
na maternidade do Hospital
Público Regional e na Ma-
ternidade Pública Regional.
“Com o Teste do Pezinho é
possível detectar doenças, fa-
zer o diagnóstico precoce e
melhorar a qualidade de vida
iniciando o tratamento nas
crianças com doença confir-
mada”, explicou a enfermeira
do Teste do Pezinho, Carmem
Heloísa de Castro. O ideal é
que a criança entre o 3º e o 7º
dia de vida seja levada à UBS
mais próxima de sua casa para
a realização da coleta.
Após o procedimen-
to de coleta de sangue em que
é feito um furinho no calca-
nhar do bebê, o exame é en-
caminhado pelo Setor de Tes-
te do Pezinho de Betim para
análise no Núcleo de Ações
e Pesquisa em Apoio Diag-
nóstico (Nupad) da Secretaria
de Estado de Saúde de Minas
Gerais. Havendo alguma al-
teração na triagem, o Nupad
Divulgação
comunica o setor responsável
do município para que seja
feito o contato com a família,
orientando sobre a necessida-
de de exames confirmatórios.
O teste prevê o diag-
nóstico do Hipotireoidismo
Congênito, Fenilcetonúria,
Fibrose Cística e Doença Fal-
ciforme. São doenças congê-
nitas graves que podem cau-
sar retardo mental ou trazer
problemas por toda a vida da
criança. Com diagnóstico pre-
coce é possível o tratamento
específico e acompanhamen-
to adequado para o cresci-
mento e desenvolvimento do O teste gratuito é realizado nas 33 Unidades Básicas de Saúde (UBS),
indivíduo. na maternidade do Hospital Regional e na Maternidade do Tersópolis

02 MUNICÍPIO DE BETIM
LEIS
ERRATA
Republicação da Lei n.º 5.146, tendo em vista o erro do preâmbulo
da Lei.
Onde se lê a data de 01 de junho de 2006, leia-se 01 de junho de
2011.
LEI Nº. 5.146, DE 01 DE JUNHO DE 2011.
INSTITUI A COPA BRASIL INTERNATIONAL DE ARTES MAR-
CIAIS CHAMPIONSHIP NO MUNICÍPIO DE BETIM.
A Câmara Municipal de Betim, por seus representantes aprovou e eu,
Prefeita Municipal, promulgo a seguinte Lei:
Art. 1º. Fica instituída a Copa Brasil International de Artes Marciais
Championship a ser comemorada, anualmente, no quarto final de se-
mana do mês de setembro.
Art. 2º. O evento passa a fazer parte do calendário oficial de Comemo-
rações do Município.
Art. 3º. O evento atenderá as normas e critérios estabelecidos pela As-
sociação Betinense de Kung Fu e Tai Chi Chuan – ABKT.
Art. 4º. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
Prefeitura Municipal de Betim, 01 de junho de 2011.
Maria do Carmo Lara Perpétuo
Prefeita Municipal
GABINETE DO PREFEITO
SECRETARIA MUNICIPAL DE GABINETE
SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS,
PLANEJAMENTO E GESTÃO
DECRETO Nº. 30.146
DE 08 DE JUNHO DE 2011.
ABRE CRÉDITO SUPLEMENTAR
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições e conside-
rando o artigo 43, parágrafo 1º, inciso III, da Lei Federal n.º 4.320, de
17 de março de 1964 e a Lei Municipal n.º 5.094, de 28 de dezembro
de 2010;
D E C R E T A:
Art. 1º. Fica aberto o crédito suplementar no valor de R$ 2.717.400,00
(dois milhões, setecentos e dezessete mil e quatrocentos reais), às se-
guintes dotações orçamentárias da Câmara Municipal de Betim:
101.1.01.031.0001.2001.31901100.010002 R$ 1.710.350,00
101.1.01.122.0002.2003.31901100.010002 R$ 470.000,00
101.1.01.131.0002.2005.33903900.010002 R$ 537.050,00
TOTAL A SUPLEMENTAR R$ 2.717.400,00
Art. 2º. Para ocorrer o disposto no artigo 1º deste Decreto, fica anulada
no valor do crédito mencionado, à seguinte dotação orçamentária:
217.1.09.999.7999.9777.77999999.022001 R$ 2.717.400,00
TOTAL A ANULAR R$ 2.717.400,00
.Art. 3º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.
Art. 4º. Revogam-se as disposições em contrário.
Prefeitura Municipal de Betim, 08 de junho de 2011.
Maria do Carmo Lara Perpétuo
Prefeita Municipal
Alan Kardec Pinto
Secretário Municipal de Finanças, Planejamento e Gestão
GABINETE DO PREFEITO
SECRETARIA MUNICIPAL DE GABINETE
SECRETARIA ADJUNTA DE ADMINISTRAÇÃO
DECRETO
EXONERA AGENTE DO PROGRAMA CESTA ESCOLA.
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições,
DECRETA:
Art. 1º. Fica Maura Rosa da Mata, matrícula 0129791-0, exonerada do
cargo comissionado de Agente do Programa Cesta Escola do Quadro
Setorial da Educação, a partir de 06 de junho de 2011.
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retro-
agindo seus efeitos a 06 de junho de 2011.
Prefeitura Municipal de Betim, 06 de junho de 2011.
Maria do Carmo Lara Perpétuo
Prefeita Municipal
Luciano Fernandes Novaes
Secretário Adjunto de Administração
DECRETO
EXONERA SUPERVISOR I.
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições,
DECRETA:
Art. 1º. Fica Carolina Ribeiro Viana Lara, matrícula 0129844-5, exo-
nerada do cargo comissionado de Supervisor I do Setor de Jornalismo
da Administração Geral, da Seção de Coordenação, da Divisão de Im-
prensa, da Secretaria Municipal de Comunicação, a partir de 02 de
junho de 2011.
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retro-
agindo seus efeitos a 02 de junho de 2011.
Secretaria Municipal de Comunicação
Divisão de Imprensa Oficial
Rua Pará de Minas, 640, Brasiléia
Betim / MG
Telefone: (31) 3539-4620
E-mail para publicações
imprensaoficial@betim.mg.gov.br
iobetim@gmail.com
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011
Prefeitura Municipal de Betim, 02 de junho de 2011. Prefeitura Municipal de Betim, 07 de junho de 2011. SMS/FMS de Betim-MG. Extrato do Contrato n.º 240/2011, firmado
Maria do Carmo Lara Perpétuo Conceição Aparecida Pereira Rezende com Distribuidora Paranhos Artigos para Laboratórios Ltda - EPP.
Prefeita Municipal Secretária Municipal de Saúde Ref.: Fornecimento de reagentes e suprimentos em geral para labora-
Luciano Fernandes Novaes Gestora do SUS Betim tório. PAC n.º 112/2010, Pregão Eletrônico n.º 036/2010. Signatários:
Secretário Adjunto de Administração Conceição Aparecida Pereira Rezende Conceição Aparecida Pereira Rezende, Gestora do SUS-Betim-MG,
Secretária Municipal de Saúde e João Antônio Paranhos Leão, Representante da Contratada. Data:
DECRETO Gestora do SUS Betim 14/04/11.
NOMEIA SECRETÁRIO DE ESCOLA.
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições, PORTARIA SMS Nº 013, de 06 de Junho de 2011. SMS/FMS de Betim-MG. Extrato do Contrato n.º 139/2011, firmado
DECRETA: Delega competência ao servidor Isaias de Barros Abreu, referentes às com Specialab Produtos de Laboratórios Ltda - EPP. Ref.: Forneci-
Art. 1º Fica nomeada Andréia Aparecida Lemes Souza para exercer funções de gestão e funcionamento das atividades de vigilância sanitá- mento de reagentes e suprimentos em geral para laboratório. PAC n.º
o cargo comissionado de Secretário de Escola da Escola Municipal ria da Secretaria Municipal de Saúde/SUS Betim. 216/2010, Pregão Eletrônico n.º 064/2010. Signatários: Conceição
Israel José Carlos, da Secretaria Municipal de Educação, a partir da A Secretária Municipal de Saúde de Betim, no uso de suas atribuições Aparecida Pereira Rezende, Gestora do SUS-Betim-MG, e Luzia Vida
presente data. legais, especialmente em vista das disposições do previsto na Lei Or- Suatto, Representante da Contratada. Data: 21/03/11.
Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroa- gânica da Saúde (Lei nº 8.080, de 19/09/1990), e
gindo seus efeitos a 07 de junho de 2011. Considerando a necessidade da busca constante de eficiência e quali- SMS/FMS de Betim-MG. Extrato do Contrato n.º 260/2011, firmado
Prefeitura Municipal de Betim, 07 de junho de 2011. dade nos serviços públicos da área de saúde do Município de Betim; com GE Hospitalar Ltda. Ref.: Fornecimento de órteses, próteses e
Maria do Carmo Lara Perpétuo Considerando a necessidade de agilização da tramitação dos procedi- materiais especiais. PAC n.º 64/2011, Dispensa de Licitação n.º
Prefeita Municipal mentos administrativos de planejamento e gestão em vigilância sanitá- 25/2011. Signatários: Conceição Aparecida Pereira Rezende, Gestora
Luciano Fernandes Novaes ria, no âmbito da Secretaria Municipal de Saúde; do SUS-Betim-MG, e Claúdia Mascarenhas Diniz, Representante da
Secretário Adjunto de Administração Considerando que a saúde é uma questão de relevância pública frente Contratada. Data: 13/04/11.
aos ditames constitucionais vigentes;
DECRETO Resolve: SMS/FMS de Betim-MG. Extrato do 1º Termo Aditivo do Contrato
DESIGNA SERVIDORA PARA RESPONDER PELO CARGO DE Art. 1º - Delegar, com reserva, poderes, para o servidor Isaias de Barros n.º 192/2010, firmado com Becton Dickinson Indústrias Cirúrgicas
ASSESSOR I. Abreu, Engenheiro de Produção, matrícula 130719-3, a praticar todos Ltda. Ref.: Fornecimento de materiais de consumo médico hospitalar.
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições, os atos relativos à gestão e funcionamento das atividades referentes à PAC n.º 695/09, Concorrência Pública n.º 24/09. Signatários: Pedro de
DECRETA: vigilância sanitária da Secretaria Municipal de Saúde, bem como todos Oliveira Pinto, Secretário Municipal de Saúde Interino / SUS-Betim-
Art. 1º. Fica designada a servidora Maria Natalina Santos Vieira, os demais atos imprescindíveis para a continuidade dos serviços de MG, Raquel de Cristina Alcione de Oliveira Baroni, Representante da
cargo de Serviçal, matrícula 0111047-0, para responder pelo cargo de atenção à saúde do SUS/Betim. Contratada. Data: 13/05/11.
Assessor I, do Quadro Setorial da Administração, em substituição ao Art. 2º - Fica ainda delegado o referido servidor, as funções de Coorde-
titular Georgino Augusta Ferreira, a partir de 01 de junho a 30 de junho nador de Saúde, que implica na participação na formulação e implan- SMS/FMS de Betim-MG. Extrato do 3º Termo Aditivo do Contrato
de 2011, período em que se encontra em férias regulamentares. tação das políticas do SUS e participação nos colegiados da Secretaria n.º 86/2008, firmado com Cetus Hospital-dia Oncologia Ltda. Ref.:
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroa- Municipal de Saúde. Prestação de Serviços especializados de oncologia para a rede de
gindo seus efeitos a 01 de junho de 2011. Art. 3º - Ficam também ratificados todos os atos praticados pelo ser- saúde. PAC n.º 484/07, Concorrência Pública n.º 08/07. Signatários:
Prefeitura Municipal de Betim, 08 de junho de 2011. vidor acima, a partir de 30/05/2011, desde que praticados dentro dos Conceição Aparecida Pereira Rezende, Gestora do SUS-Betim-MG,
Maria do Carmo Lara Perpétuo limites das delegações de poderes acima especificados. Victor Hugo Silva Lopes Rodrigues e Charles André Joseph de Pádua,
Prefeita Municipal Art. 4º - Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação. Representantes da Contratada. Data: 12/04/11.
Luciano Fernandes Novaes Art. 5º - Revogam-se as disposições em contrário.
Secretário Adjunto de Administração Betim 06 de Junho de 2011. SMS/FMS de Betim-MG. Extrato do 4º Termo Aditivo do Contrato n.º
Heder Lafetá Martins 85/2008, firmado com Centro de Tratamento em Radioterapia Ltda.
Procurador Adjunto da Saúde Ref.: Prestação de Serviços especializados de oncologia para a rede
SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE OAB/MG 113165 Conceição Aparecida Pereira Rezende de saúde. PAC n.º 484/07, Concorrência Pública n.º 08/07. Signatá-
Secretária Municipal de Saúde rios: Conceição Aparecida Pereira Rezende, Gestora do SUS-Betim-
Gestora do SUS/Betim MG, Fabrinni Rangel Gonçalves, Representante da Contratada. Data:
DECRETO 12/04/11.
EXONERA GERENTE DE SETOR. SMS/FMS Betim-MG. Ato decisório da Sra. Secretária Municipal
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições, de Saúde, aplicando sanção administrativa na modalidade de multa SMS/FMS de Betim-MG. Extrato do Termo de Retificação de Cláu-
DECRETA: de 0,1% sobre o valor do Contrato nº. 249/2010, por dia excedente, sula do Contrato n.º 126/11, firmado com Unipart Centro de Cópias e
Art. 1º. Fica Andrea Cristina Brandão de Paula, matrícula 0202955-3, constante do PAC nº 249/2010 – Pregão Eletrônico 300/2009 á vista Locação Ltda - ME, em 10/03/11. Onde se lê: “10 de março de 2010.”,
exonerada do cargo comissionado de Gerente de Setor do Quadro Se- de parecer jurídico constante do PA nº. 15972/10 contra a empresa C F leia-se: “10 de março de 2011.” PAC n° 236/10, Pregão Presencial n.º
torial da Saúde, a partir de 31 de maio de 2011. Indústria e Comércio de Confecções Ltda. Conceição A. P. Rezende - 74/10. Signatários: Conceição Aparecida Pereira Rezende, Gestora do
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retro- Gestora do SUS/Betim. 07/06/11. SUS-Betim-MG, e Thiago Caixeta Braga Ferreira, Representante da
agindo seus efeitos a 31 de maio de 2011. Contratada. Data 25/04/11.
Prefeitura Municipal de Betim, 06 de junho de 2011.
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM
DECRETO
EXONERA GERENTE DE SEÇÃO. SECRETARIA MUNICPAL DE SAÚDE
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições,
GESTÃO DO TRABALHO
DECRETA:
Art. 1º. Fica Larissa Maria Fonseca de Paiva, matrícula 02307681-0,
LISTAGEM CLASSIFICATÓRIA
exonerada do cargo comissionado de Gerente de Seção do Quadro Se-
torial da Saúde, a partir de 31 de maio de 2011. PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO - SAÚDE 001/2011 – XXV
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retro-
agindo seus efeitos a 31 de maio de 2011.
MÉDICO CLÍNICO
Prefeitura Municipal de Betim, 06 de junho de 2011.
Classificação Nome do Candidato Pontuação
1 Amanda Waleska Silva Oliveira 70
Conceição Aparecida Pereira Rezende
2 Fabricio Henrique Alves de Oliveira e Oliveira 55
Secretária Municipal de Saúde
3 Luís Antônio Tavares Vilela 20
Gestora do SUS Betim
ERRATA
DECRETO A Prefeitura Municipal de Betim, vem a público retificar a Listagem Classificatória -
NOMEIA GERENTE DE SETOR.
Processo Seletivo Simplificado - SAÚDE 001/2011 – XXIII
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições,
DECRETA: Onde se lê:
Art. 1º Fica nomeada Rejane Auxiliadora Braz da Silva Souza para MÉDICO CLÍNICO
exercer o cargo comissionado de Gerente de Setor do Quadro Setorial Classificação Nome do Candidato Pontuação
da Saúde, a partir da presente data. 1 Breno de Carvalho Santos 70
Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroa- 2 Nelson Perez Iraizos 55
gindo seus efeitos a 01de junho de 2011. 3 Lucas de Faria Santos 55
4 Antonio Augusto Bastos Alvim 50
Prefeitura Municipal de Betim, 07 de junho de 2011.
5 Gerival Vieira Júnior 35
Conceição Aparecida Pereira Rezende
6 Geoge de Albuquerque Cavalcanti Mendes 30
Secretária Municipal de Saúde 7 Mariel Augusta Vilaça Miranda 30
Gestora do SUS Betim 8 Gisele Mione 30
9 Bruno Torres Pasquele 25
DECRETO 10 Cesar Chalub Cruz 15
NOMEIA DIRETOR II.
A Prefeita Municipal de Betim, no uso de suas atribuições, Leia-se
DECRETA: MÉDICO CLÍNICO
Art. 1º Fica nomeado Pedro de Oliveira Pinto para exercer o cargo Classificação Nome do Candidato Pontuação
comissionado de Diretor II do Quadro Setorial da Saúde, a partir da 1 Breno de Carvalho Santos 70
presente data. 2 Nelson Perez Iraizos 55
3 Lucas de Faria Santos 55
Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroa-
4 Lucas de Faria Santos 55
gindo seus efeitos a 07de junho de 2011.
5 Antonio Augusto Bastos Alvim 50
6 Gerival Vieira Júnior 35
7 Geoge de Albuquerque Cavalcanti Mendes 30
EXPEDIENTE 8 Mariel Augusta Vilaça Miranda 30
9 Gisele Mione 30
Prefeita de Betim
10 Bruno Torres Pasquele 25
Maria do Carmo Lara Perpétuo 11 Cesar Chalub Cruz 15
Vice-prefeito de Betim
ERRATA
Alex Tadeu do Amaral Ribeiro
Presidente da Câmara Municipal de Betim A Prefeitura Municipal de Betim, vem a público retificar a Listagem Classificatória -
Processo Seletivo Simplificado - SAÚDE 001/2011 – XVI
Nehemias Gaspar de Araujo
Procuradora-Geral do Município Onde se lê
Eliana Irene de Jesus Matos MÉDICO PSIQUIATRA
Classificação Nome do Candidato Pontuação
Secretária Municipal de Comunicação
1 Andre Luiz Pereira da Silva 20
Raquel Novais da Silva
Redação
Leia-se
MÉDICO PSIQUIATRA
Assessoria de Imprensa da Prefeitura de Betim Classificação Nome do Candidato Pontuação
1 Andre Luiz Paiva e Silva 75
Diagramação
Juliano Moreira e Martielli Almeida 08 de Junho de 2011
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011
CONSELHO MUNICIPAL DE CONTRIBUINTES
ACÓRDÃO 0376/11
Recurso Voluntário 0414/11 – Processo 0372/2006 – Recorrente:
Rodoeixo Serv. e Equip. Rodoviários Ltda Relator: Jairo Borges de
Fátima.
EMENTA – ISSQN. MULTA, JUROS E CORREÇÃO MONETÁ-
RIA. Correta esta a aplicação da correção monetária, dos juros e da
multa vez que, estão devidamente previstos no art. 25 da Lei 2518/94 e
art 2º da Lei federal 10.192 de 14 de fevereiro de 2001.
Vistos, relatados e discutidos os autos, acorda o Conselho Municipal
de Contribuintes, à unanimidade, em conhecer do recurso e no mérito
negar-lhe provimento.
Conselho Municipal de Contribuintes, 26 de abril de 2011.
PRESIDENTE: Manoel Lopes Gonçalves
RELATOR: Jairo Borges de Fátima
CONSELHEIRO: Luciano Luiz de Campos
CONSELHEIRO: Eli Coleta de Freitas
CONSELHEIRA: Halison Brito Santos
CONSELHEIRO: Gisele Carmo de M. R. Soares
CONSELHEIRO: Paulo Diniz Rezende
ATA DA 158ª REUNIÃO DO CONSELHO MUNICIPAL DE CON-
TRIBUINTES EM 24.05.11.
Presidente: Manoel Lopes Gonçalves.
Consultores Fiscais: Patrícia Conceição dos Santos e José Roberto
Junqueira Moreira.
Secretária: Joyce Mara de Oliveira
Presentes os Conselheiros: Luciano Luiz de Campos, Eli Coleta de
Freitas, Halison Brito Santos, Gisele Carmo de M. R. Soares, Jairo
Borges de Fátima.
Às 15 (quinze) horas, foi dado início à sessão após constatação de
atendimento ao quorum estabelecido pelo art. 23, §1º do regimento in-
terno. Ausência justificada do conselheiro Deoclecio Machado Filho.
Registro da presença do Dr. Sandro Augusto G. da Silva, OAB 110903,
representante da recorrente.
Lida, aprovada e assinada a ata da reunião anterior, passou-se a lei-
tura do relatório do Recurso 409/11 e em seguida o representante da
recorrente efetuou sustentação oral. Após, a consultora fiscal Patrícia
Conceição dos Santos fez a réplica e ao final o Presidente do Conselho
deu continuidade o julgamento do recurso que foi conhecido e despro-
vido por unanimidade.
Em seguida deu-se a distribuição do recurso nº 415/11.
Nada mais a tratar, deu-se por encerrada a sessão, ficando a próxi-
ma reunião marcada para o dia 07.06.2011, às 15 (quinze) horas. Para
constar, lavrou-se esta ata que, lida e aprovada será assinada por todos
os presentes.
Conselho Municipal de Contribuintes, 24 de maio de 2011.
Manoel Lopes Gonçalves
Presidente
Joyce Mara de Oliveira
Secretária
EMPRESA MUNICIPAL DE TRANSPORTE
E TRÂNSITO - TRANSBETIM
Empresa Municipal de Transporte e Trânsito - TRANSBETIM Assun-
to: 2° Termo Aditivo ao Contrato N° 013/2010. Partes: Empresa Muni-
cipal de Transporte e Trânsito – TRANSBETIM e Padaria e Confeita-
ria Nutrimais Ltda. Objeto: Constitui objeto do presente Termo Aditivo
prorrogação do prazo de vigência do Contrato. Prazo: 01/06/2011 à
30/06/2011. Eduardo Lucas de Rezende – Diretor Presidente.
Empresa Municipal de Transporte e Trânsito – Transbetim. Contrato nº
009/2011, Convite 002/2011, PAC nº 024/2011. Partes: Empresa Mu-
nicipal de Transporte e Trânsito – TRANSBETIM e a empresa Padaria
e Confeitaria Nutrimais Ltda. Objeto: Fornecimento de açúcar, café,
chá e leite. Valor: R$ 18.310,00. Vigência: 25/05/2011 à 24/05/2012.
Eduardo Lucas de Rezende. Diretor Presidente.
CONCORRÊNCIA PÚBLICA Nº 001/2011 – TRANSBETIM
Impugnantes: Hermínio Ferreira da Silva, Rafael Cardoso Teixeira
Filho, Raimundo Miguel de Farias e Erasmo José de Souza. Objeto:
subitens 13.3 e 16.3, do edital. Despacho: Decide a Comissão Espe-
cial de Licitação, por unanimidade, negar provimento às Impugnações
apresentadas, mantendo-se o Edital nos seus precisos termos. Betim,
07 de junho de 2.011.
SECRETARIA ADJUNTA DE MEIO AMBIENTE
Processo Administrativo nº. 7537/2011
Requerente: Associação dos Moradores do Bairro Renascer
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: 3º. Arraia do Renascer
Data: 25/06/2011 - Horário: 18:00 à 00:00 hora
Local: Av. Getsemane, s/nº. - B. Renascer - Betim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 06 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
Processo Administrativo nº. 7538/2011
Requerente: Igreja Batista Nova Jerusalém
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: Evangélico
Data: 02/07/2011 - Horário: 10:00 às 17:00 horas
Local: Rua Brasília, nº. 343 - B. Duque de Caxias - Betim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 07 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
Processo Administrativo nº. 7553/2011
Requerente: Centro Infantil Municipal Cantinho do Beija Flor
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: Festa Junina
Data: 18/06/2011 - Horário: 10:00 às 18:00 horas
Local: Rua Buenos Aires, nº. 300 - B. Duque de Caxias - Betim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 06 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
Processo Administrativo nº. 7555/2011
Requerente: Comunidade de N. Sra. Da Vila Cristina
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: Festa Junina
Data: 25/06/2011 - Horário: 13:00 às 22:30 horas
Local: Rua Paracatu, nº. 428 - B. Vila Cristina - Betim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 07 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
Processo Administrativo nº. 7649/2011
Requerente: Mirian Diniz Almeida
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: Festa Pedacinho Rural
Data: 18/06/2011 - Horário: 15:00 às 18:30 horas
Local: Rua Miguel Cardoso, nº. 160 - B. Bom Retiro - Betim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 06 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
Processo Administrativo nº. 7712/2011
Requerente: Aurileide de Oliveira Pereira
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: Festa Junina
Data: 23 a 24/06/2011 - Horário: 18:00 à 00:00 hora
Local: Av. Magnólia, nº. 227 - B. Vargem das Flores - Betim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 06 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
Processo Administrativo nº. 7780/2011
Requerente: Solange de Souza Silva Ferreira
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: Festa Country
Data: 02/07/2011 - Horário: 13:00 às 22:00 horas
Local: Rua Maria Madalena Assunção, nº. 390 - B. Bom Retiro - Be-
tim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 07 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
Processo Administrativo nº. 7811/2011
Requerente: Paróquia N. Senhora Perpétuo Socorro
Assunto: Alvará para evento temporário
Evento: Festa do Padroeiro
Data: 24/06/2011 a 02/07/2011 - Horário: 18:00 às 23:00 horas
Local: Praça N. Senhora Perpétuo Socorro, s/nº. - B. Bom Retiro -
Betim/MG
“Destarte, pelo exposto, com base na legislação ambiental pertinente,
agasalhado pelos pareceres técnico e jurídico, em nível ambiental, o
Secretário de Meio Ambiente DECIDE pelo DEFERIMENTO DA
CONCESSÃO DO ALVARÁ, devendo ser observado pelos respon-
sáveis pelo evento a classificação do local de acordo com a lei de uso
e ocupação do solo, o Decreto Municipal número 16.660/2001, AS
CONDICIONANTES FIXADAS, bem como os limites máximos som
tolerados, ou seja:
Betim (MG), 06 de junho de 2011.
Geraldo Antunes da Conceição
Secretário Municipal de Meio Ambiente
SECRETARIA ADJUNTA DE ADMINISTRAÇÃO
Prefeitura Municipal de Betim, Secretaria A. Administração, Assunto:
Extrato do 3º (Terceiro) Termo Aditivo ao Contrato de Fornecimento
240/10, firmado em 08/06/10, entre o Município de Betim e Consór-
cio Ótimo de Bilhetagem Eletrônica. Objeto: Prorrogação do prazo
por 12 meses a contar de 09/06/11 a 09/06/12 e aditamento do valor
do contrato em R$ 2.631.190,28 (Dois milhões, seiscentos e trinta e
um mil, cento e noventa reais e vinte e oito centavos) nas Dotações
107.4.04.122.0019.2113 33904900 010001, 311.2.12.361.0017.2166
33904900 010202. PAC 133/10, IL 7/10. Signatários: Maria do Car-
mo Lara Perpétuo, Prefeita Municipal e Alexsander Antonio Silveira,
Representante da Contratada. Data de assinatura do Termo Aditivo:
19/05/11
Prefeitura Municipal de Betim, Secretaria A. Administração, Assun-
to: Extrato do 5º (Quinto) Termo Aditivo ao Contrato de Locação Nº
204/06, firmado em 19/05/06, entre o Município de Betim e Elcio
Diniz Rezende. Objeto: Prorrogação do prazo por mais 12 meses a
contar de 19/05/11 a 19/05/12 e aditamento do valor do contrato em
R$ 9.319,80 (nove mil trezentos e dezenove reais e oitenta centavos)
na Dotação 107.4.04.122.0004.2180 33903600 010001. PAC 297/06,
DL 128/06. Signatários: Luciano Fernandes Novaes, Secretario A. ad-
ministração e Elcio Diniz Rezende, Locador. Data de assinatura do
Termo Aditivo: 05/05/11
Prefeitura Municipal de Betim, Secretaria A. Administração, Assun-
to: Extrato do Contrato de Prestação de Serviço Nº 140/2011, entre o
Município de Betim e 3S Serviços de Engenharia e Consultoria Ltda.
OBJETO: Empresa de Engenharia para construção da Escola Pro-
fissionalizante, situada à rua Botumirim com Rua Braunas, Chácara
Santo Antônio, no Município de Betim-MG. Prazo: 10 meses, con-
tados a partir da data da Ordem de Serviço. Valor do Contrato: R$
R$ 2.475.886,89 (Dois milhões, quatrocentos e setenta e cinco mil,
oitocentos e oitenta e seis reais e oitenta e nove centavos) na Dotação
107.5.22.363.0010.1062 44905100 010001. PAC 72/11, CP 2/11. Sig-
natários: Maria do Carmo Lara Perpétuo, Prefeita Municipal e Marcelo
Santana Soares, Representante da Contratada. Data de assinatura do
Contrato: 06/06/2011
SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS,
PLANEJAMENTO E GESTÃO
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM, SEFPLAG, DIVISÃO DE
ORÇAMENTO - SEÇÃO DE CONVÊNIOS.
PA nº 7028/2011. Convênio entre Município de Betim e a Missão
Amor. Objeto: Repasse de recurso financeiro para promover o retorno
da criança e/ou adolescente ao convívio com sua família de origem.
Valor: R$ 160.000,00 na Dotação Orçamentária nº 302.6.08.243.003
8.2162.33504300.030403, conforme nota de empenho nº 000016, de
16/05/2011 Vigência: 30/04/2012. Assinatura: 16/05/2011.
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM, SEFPLAG, DIVISÃO DE
ORÇAMENTO - SEÇÃO DE CONVÊNIOS.
PA nº 7039/2011. Convênio entre Município de Betim e a Associação
dos Deficientes Físicos de Betim - ADEFIB. Objeto: Repasse de re-
curso financeiro para execução do projeto Esportes Inclusão Social,
um Direito para Todos. Valor: R$ 451.575,00 na Dotação Orçamen-
tária nº 112.1.27.812.0014.2080.33504100.010001, conforme nota de
empenho nº 000985, de 10/05/2011 e R$ 108.137,00 para o exercício
de 2012, na dotação orçamentária equivalente. Vigência: 31/01/2012.
Assinatura: 10/05/2011.
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM, SEFPLAG, DIVISÃO DE
ORÇAMENTO - SEÇÃO DE CONVÊNIOS.
PA nº 7549/2011. Convênio entre Município de Betim e a Socieda-
de Educadora Pedro II Ltda. Objeto: Realização de Estágio curricu-
lar obrigatório e não obrigatório. Vigência: 30/06/2013. Assinatura:
25/05/2011.
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM, SEFPLAG, DIVISÃO DE
ORÇAMENTO - SEÇÃO DE CONVÊNIOS.
PA nº 7652/2011. Convênio entre Município de Betim e o Estado de
Minas Gerais, por intermédio da Secretaria de Estado de Educação.
Objeto: Cessão da servidora Beatriz Costa, Professora PII, matrícula nº
18118-1, com ônus para o Município de Betim. Vigência: 31/07/2013.
Assinatura: 01/06/2011.
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM, SEFPLAG, DIVISÃO DE
ORÇAMENTO - SEÇÃO DE CONVÊNIOS.
PA nº 4920/2009. Assunto: 4º Termo Aditivo ao Convênio celebrado
em 08/04/2009, entre o Município de Betim e a ABRAÇO - Associação
Brasileira Comunitária para a Prevenção do Abuso de Drogas. Objeto:
Prorrogação do período de vigência previsto na Cláusula Oitava, para
o período de 01/06/2011 a 31/12/2011. Assinado em: 25/05/2011.
CONSÓRCIO INTERMUNICIPAL DE SAÚDE
DO MÉDIO PARAOPEBA - CISMEP
CISMEP – Consórcio Intermunicipal de Saúde do Médio Paraopeba.
Julgamento de propostas do Pregão Eletrônico nº 046/2011 - PAC
nº 088/2011 – Registro de Preços de aparelhos de comunicação. Foi
julgada vencedora a empresa: EMPENHAR EQUIPAMENTOS E
SUPRIMENTOS LTDA-ME (no Lote A). O processo fica com vistas
franqueadas aos interessados. A pregoeira 08/06/2011.
CISMEP – Consórcio Intermunicipal de Saúde do Médio Paraopeba.
Julgamento da proposta de preço da Licitação Convite nº 008/2011
- PAC nº 108/2011, cujo objeto é o fornecimento de piso vinílico hete-
MUNICÍPIO DE BETIM 03
rogêneo em manta. Foi julgada vencedora a empresa: OFFICE FLO-
ORING COMERCIAL DE PISOS E REVESTIMENTOS LTDA.-EPP
(NO LOTE “A”), por ofertar o menor preço. O processo fica com
vistas franqueadas aos interessados. A Comissão de licitação data
08/06/2011.
CISMEP – Consórcio Intermunicipal de Saúde do Médio Paraopeba.
Extrato da Ata de Registro de Preço n. º 036/2011, ref. a Equipamentos
para Jardinagem, firmada com PLAMAX EQUIPAMENTOS LTDA.
EPP, no valor total de R$ 4.388,99. Prazo 12 meses. PAC n.º 076/2011.
PERP n.º 038/2011. Signatários: João Luiz Teixeira Secretario Exe-
cutivo CISMEP, Maria do Carmo Lara Perpétuo Presidente CISMEP,
Jean Carlos Sestrem Representante do detentor do preço registrado.
SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM, SEMED, SEÇÃO
DE CONVÊNIOS. PA nº 3078/11. Convênio com a Associação
de Proteção á Maternidade, Infância e velhice – Apromiv Valor:
R$19.000.000,00 (dezenove milhões de reais) na dotação orçamentá-
ria 111.1.12.365.0005.2151.33504300-010001
Assinatura 01/02/2011
Vigência 31/12/2011
CONSELHO MUNICIPAL DOS DIREITOS DA CRIANÇA
E DO ADOLESENTE DE BETIM - CMDCA
Resolução nº. 042 de 12 de Maio de 2010.
Dispõe sobre o registro de entidades civis e a inscrição de programas
governamentais e não governamentais, em cumprimento aos Arts. 90
e 91 da Lei Federal 8.069/90 – Estatuto da Criança e do Adolescente,
e do Plano Municipal de Promoção, Proteção e Defesa dos Direitos da
Criança e do Adolescente à Convivência Familiar e Comunitária e da
outras providências.
O Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de
Betim, no uso de suas atribuições legais, resolve:
CAPÍTULO I – DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
Art. 1º - As entidades da sociedade civil legalmente constituídas e que
tenham sede ou filial neste município, deverão requisitar o registro no
Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Be-
tim, devendo atender os seguintes requisitos:
I – Prestar serviços em, no mínimo, um dos regimes previstos no Art.
90 da Lei 8.069 / 90:
a) orientação e apoio sócio-familiar;
b) apoio sócio-educativo em meio aberto;
c) colocação familiar;
d) acolhimento institucional;
e) liberdade assistida;
f) semi-liberdade, e
g) internação.
II – Contemplar, em seu estatuto, de forma expressa, a prestação de
serviços em no mínimo, uma das áreas previstas no inciso anterior.
“§ 1º As entidades governamentais e não governamentais deverão
proceder à inscrição de seus programas, especificando os regimes de
atendimento, na forma definida neste artigo, no Conselho Municipal
dos Direitos da Criança e do Adolescente, o qual manterá registro das
inscrições e de suas alterações, do que fará comunicação ao Conselho
Tutelar e à autoridade judiciária.
§ 2º Os recursos destinados à implementação e manutenção dos pro-
gramas relacionados neste artigo serão previstos nas dotações orça-
mentárias dos órgãos públicos encarregados das áreas de Educação,
Saúde e Assistência Social, dentre outros, observando-se o princípio da
prioridade absoluta à criança e ao adolescente preconizado pelo caput
do art. 227 da Constituição Federal e pelo caput e parágrafo único do
art. 4º desta Lei.
§ 3º Os programas em execução serão reavaliados pelo Conselho Mu-
nicipal dos Direitos da Criança e do Adolescente, no máximo, a cada
2 (dois) anos, constituindo-se critérios para renovação da autorização
de funcionamento:
I – o efetivo respeito às regras e princípios desta Lei, bem como as
resoluções relativas à modalidade de atendimento prestado expedida
pelos Conselhos de Direitos da Criança e do Adolescente, em todos
os níveis;
II – a qualidade e eficiência do trabalho desenvolvido, atestadas pelo
Conselho Tutelar, pelo Ministério Público e pela Justiça da Infância
e da Juventude;
III – em se tratando de programas de acolhimento institucional ou fa-
miliar, serão considerados os índices de sucesso na reintegração fami-
liar ou de adaptação à família substituta, conforme o caso.
Art. 2º - As entidades da sociedade civil e os órgãos da administração
pública, deverão inscrever seus programas no Conselho Municipal dos
Direitos da Criança e do Adolescente.
§ 1º A obrigatoriedade da inscrição refere-se aos programas afetos e
aos regimes previstos no Art. 90 da Lei 8.069/90, a saber: I- orientação
e apoio sócio-familiar; II- apoio sócio-educativo em meio aberto; III-
colocação familiar; IV- acolhimento institucional;V- liberdade assisti-
da; VI- semi-liberdade; VII- internação.
§ 2º Serão inscritos no Conselho Municipal dos Direitos da Criança e
do Adolescente de Betim somente os programas a serem desenvolvi-
dos no Município de Betim.
CAPÍTULO II – DOS OBJETIVOS GERAIS
Art. 3º - São objetivos gerais do Registro de Entidades da Sociedade
Civil e a Inscrição dos Programas Governamentais e Não-Governa-
mentais:
I – subsidiar o Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Ado-
lescente de Betim na deliberação, no monitoramento e na avaliação das
políticas de atendimento, promoção e defesa aos direitos da criança e
do adolescente;
II- atualizar as informações sobre a rede de atenção à criança e ao ado-
lescente no município, identificando os serviços oferecidos, demandas
e as lacunas no atendimento;
III- apontar as necessidades de investimento para a adequação das en-
tidades da sociedade civil e dos órgãos da administração pública aos
princípios expressos no Estatuto da Criança e do Adolescente, diag-
nóstico situacional e plano plurianual.

04 MUNICÍPIO DE BETIM
CAPÍTULO III – DO REGISTRO DE ENTIDADES
Art. 4º - Entende-se como registro a inscrição das entidades no Con-
selho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente para o seu
regular funcionamento e integração à rede municipal de políticas de
atendimento aos direitos da criança e do adolescente.
§ 1º O simples registro da Entidade no Conselho Municipal dos Direi-
tos da Criança e do Adolescente de Betim, não lhe confere o direito de
livre funcionamento.
§ 2º É condição indispensável, para o funcionamento da entidade a
inscrição de seus programas para certificação emitidos pelo Conselho
Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Betim.
Art. 5º - Para solicitar o registro, a requerente deverá:
I- preencher o requerimento do registro junto ao Conselho Municipal
dos Direitos da Criança e do Adolescente de Betim;
II – apresentar os seguintes documentos:
a) 2ª via do estatuto atualizado da requerente, registrados no Cartório
de Registro de Pessoas Jurídica;
b) cópia da ata de eleição e posse atualizada da diretoria em vigor,
registrada no Cartório de Registro de Pessoa jurídica;
c) cópia atualizada do cartão do CNPJ – Cadastro Nacional de Pessoas
Jurídicas;
d) cópia do documento de identidade e CPF – Cadastro de Pessoa Fí-
sica – de toda diretoria;
e) certidões negativas de débito do INSS e FGTS;
f) declaração de utilidade pública para entidades acima de 02 (dois)
anos. Art. 7º - A entidade que tiver o seu Registro deferido estará, automati-
§ 1º. Em casos de denúncias, o Conselho Municipal dos Direitos da
Criança e do adolescente de Betim, poderá solicitar à Entidade: certi-
dões negativas de débitos das Fazendas Federal, Municipal e Estadual;
documentos da diretoria; prestações de conta e outros que entender
necessários.
§ 2º. Protocolado o pedido de Registro de Entidade, o Conselho Muni-
cipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Betim, fará análise
da documentação em 30 (trinta) dias.
§ 3º. Caso haja necessidade de adequação do pedido inicial, o Con-
selho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Betim,
notificará o requerente para que, no prazo de 5 (cinco) dias, a contar da
notificação, tome as providências necessárias.
§ 4º. Os pedidos de registro de entidades que não forem da competên-
cia do Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente
de Betim, serão devolvidos ao requerente no prazo de 10 (dez) dias.
§ 5º. Para o deferimento do Registro de entidade, o Conselho Muni-
cipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Betim analisará a
documentação e visitará a entidade ou unidade para averiguação das
informações prestadas.
§ 6º. Deferido o registro da entidade, o Conselho Municipal dos Di-
reitos da Criança e do Adolescente de Betim expedirá um documento
contendo o número do registro em formulário próprio com validade
de 01 (um) ano, o qual deverá ser afixado em local visível na entidade
e/ou unidade.
§ 7º. A entidade e/ou unidade que tiver o pedido de registro defe-
rido, deverá atualizar anualmente as informações oferecidas quando
do requerimento inicial e comunicar, após a ocorrência, as eventuais
alterações de endereço, mudanças na diretoria e reforma nos estatutos,
no prazo de 90 (noventa) dia após o seu vencimento sob pena de ter o
registro suspenso ou caçado.
§ 8º. Vencido o prazo do Registro, a entidade deverá providenciar a
renovação do seu Registro, no prazo de 90 (noventa) dias, sob pena de
cancelamento definitivo
§ 9º. Após o deferimento do Registro, o Conselho Municipal dos Direi-
tos da Criança e do Adolescente de Betim comunicará este deferimento
em no máximo 30 (trinta) dias, aos Conselhos Tutelares, Promotoria
e Juiz.
Art.6º. Indeferido o Registro, a entidade terá o prazo improrrogável
de 90 (noventa) dias para providenciar as adequações apontadas. Em
caso de indeferimento do Registro, a entidade terá as seguintes alter-
nativas:
I- providenciar no prazo de 60 (sessenta) dias, as adequações aponta-
das no documento de indeferimento;
II- após o prazo, a entidade deverá abrir novo processo de registro.
§ 1º. Nos casos de suspensão de atividades ou dissolução da entidade,
caberá ao Poder Público a responsabilidade de assegurar a continuida-
de do atendimento às crianças e/ou adolescentes.
§ 2º. Deverá ser comunicado ao Conselho Municipal dos Direitos da
Criança e do Adolescente de Betim, com antecedência de 90 (noventa)
dias, a paralisação das atividades da entidade e/ou unidade, sob pena
de responder civil e criminalmente pela omissão.
camente, aderindo à rede de atendimento do município, com disponibi-
lidade de vagas para crianças e adolescentes encaminhados pelo Con-
selho Tutelar, Ministério Público e Autoridade Judiciária, respeitando
a capacidade de admissibilidade da entidade e/ou unidade, de acordo
com seus programas desenvolvidos.
Parágrafo único: Entende-se por rede de atendimento do município de
Betim, o conjunto articulado de órgãos, entidades, programas e servi-
ços desenvolvidos pela sociedade civil e pelo poder público, atuantes
no município, para a promoção, o atendimento, a defesa e a vigilância
dos direitos da criança e do adolescente.
CAPÍTULO IV – DA INSCRIÇÃO DE PROGRAMAS
Art. 8º - A Entidade deverá requisitar a inscrição de seus programas
junto ao Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente
de Betim, imediatamente após o seu Registro.
§ 1º. Para solicitar a inscrição dos programas, o requerente deverá
preencher formulário fornecido pelo Conselho Municipal dos Direitos
da Criança e do Adolescente de Betim, dirigido ao presidente deste
órgão, anexando toda documentação prevista no Art. 11 da presente
resolução.
§ 2º. Cada programa inscrito ficará vinculado diretamente à Entidade
que o inscreveu, devendo, no entanto, receber uma numeração distin-
ta.
§ 3º. Cada programa inscrito terá validade de acordo com o plano de
trabalho.
§ 4º. A entidade não-governamental que desejar buscar subvenções do
FUNCAD ou em outras fontes não sendo próprio, deverá solicitar a
Comissão de Registro certificado específico habilitando-a para esse
fim.
Art. 9º - Considera-se inscrito o Programa aprovado pelo Conselho
Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Betim, desen-
volvido por Entidades da sociedade civil ou por órgãos da administra-
ção pública, devendo ser especificado o regime de atendimento.
Art. 10 - Os pedidos de Inscrição de Programas serão autuados em
sistema de processo administrativo adotado pelo Conselho Municipal
dos Direitos da Criança e do Adolescente.
Art. 11- Para Inscrição de Programas, o requerente deverá apresentar:
I – proposta sócio-educativa contendo o conteúdo pedagógico do pro-
jeto, princípios, objetivos, metodologia utilizada, recursos empregados
e as formas de avaliação dos processos e resultados;
II- especificação da quantidade de crianças e/ou adolescentes com o
espaço físico e o número de educadores, fixando-se a quantidade má-
xima admissível para cada sala de atividades e educador;
III- plano de desenvolvimento de atividades compatíveis com o está-
gio de desenvolvimento físico, psicológico e/ou intelectual em que se
encontram as crianças e/ou adolescentes;
IV- inclusão de crianças e adolescentes com necessidades especiais,
garantindo-se a elas a acessibilidade e os tratamentos adequados à
sua deficiência;
V – processos criteriosos de seleção e avaliação da equipe de trabalho,
contratados e voluntários;
VI- plano de investimentos permanente para capacitação e remunera-
ção da equipe de trabalho;
VII- currículo do coordenador do projeto;
VIII – Alvará de Funcionamento
Parágrafo único: transcorrido o prazo de 90 (noventa) dias da extinção
do programa e não tendo, a entidade, inscrito um novo programa no
Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Be-
tim, considerar-se-á cancelado automaticamente o seu registro junto
a este órgão.
CAPÍTULO V – DAS ESPECIFICAÇÕES DOS REGIMES E PRO-
GRAMAS.
Art. 12 - Os regimes e programas estão assim especificados:
I – Regime De Orientação e Apoio Sócio-Familiar:
Composto de ações voltadas para o grupo familiar em sua diversidade
e movimento, que promovam o direito à convivência familiar e comu-
nitária de crianças e adolescentes:
a)Programa de orientação para a vida familiar, composto de ações de
formação e informação (palestras, cursos, debates, oficinas, aconse-
lhamento, grupos de atendimento individualizado à família e/ou seus
membros individualmente).
b)Programa de apoio sócio-familiar, composto de ações de apoio ma-
terial, psicológico e/ou jurídico. Compreende ajuda financeira, ofereci-
mento de cesta básica, de vale transporte, oportunidades de geração de
renda, aquisição ou melhoria da habitação, atendimento psicoterapêu-
tico, orientação ou acompanhamento jurídico, visando suprir necessi-
dades emergenciais para a permanência ou reintegração de crianças e
adolescentes junto a suas famílias.
c)Programa de proteção da família, composto de ações voltadas para
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011
membros mais vulneráveis da família (agressores, agredidos, depen-
dentes químicos, pessoas portadoras de doenças crônicas ou com
deficiência, pessoas responsáveis por crianças abrigadas, presídios),
buscando fortalecer ou restabelecer os vínculos.
d)Programa de identificação e localização de familiares ou responsá-
veis, composto de serviço permanente de identificação, localização e
encaminhamento de crianças e adolescentes, pais ou responsáveis.
e)Programa para famílias com crianças na faixa etária de 0 (zero) a 5
(cinco) anos, composto de ações visando proteger e promover a in-
serção social de crianças e suas famílias, em situação de risco e/ou
vulnerabilidade.
II – Regime de Apoio Sócio-Educativo em Meio Aberto:
Composto de programas de atendimento complementares à ação da
família ou guardião e da escola:
a)Programa de Socialização Infanto-Juvenil, composto de ações de
cunho sócio-educativo e proteção às crianças e adolescentes, visando
assegurar a sua formação integral através do desenvolvimento siste-
mático de atividades que estimulem a construção de sua identidade
pessoal e social e de novos conhecimentos; o acesso e a experimenta-
ção da arte, as práticas desportivas e de lazer; e a segurança alimentar.
b)Programa de Educação Profissional, composto de ações de formação
para o mundo do trabalho destinado a adolescentes com mais de 14
anos, visando o desenvolvimento de suas potencialidades e dotando-os
de condições técnicas e humanas; preparando-os para o exercício de
atividades produtivas para que possam inserir-se na sociedade e viver
plenamente a sua cidadania. Inclui-se nessa categoria a modalidade de
trabalho educativo.
c) Programa de Inserção no Mercado de Trabalho e/ou Geração de
Renda, composto de ações de encaminhamento, formação em serviço e
acompanhamento de adolescentes de 16 a 18 anos no mercado formal
de trabalho ou em atividades de geração de renda, observadas as condi-
ções de salubridade, segurança e de contribuição para a boa formação
emocional, intelectual e ética do adolescente.
d) Programa para Crianças e Adolescentes Vitimizados, composto por
ações de atendimento a crianças e adolescentes vítimas de agressões,
maus tratos, omissão, negligência, risco pessoal e social e encaminha-
mentos aos diversos programas.
e) Programa de prestação de serviços à comunidade para adolescentes
autores de ato infracional, composto de ações que visam promover o
cumprimento da medida sócio-educativa de prestação de serviços à
comunidade pelo adolescente a quem se atribua autoria de infração
sentenciado com essa medida. Caracteriza-se por atividade de enca-
minhamento de adolescentes a instituições sociais ou trabalhos comu-
nitários; acompanhamento da execução da medida; articulação dos se-
tores envolvidos; capacitação dos quadros de pessoal das instituições
executoras da medida; trabalho de orientação ao adolescente e seus
responsáveis quanto ao cumprimento da sentença.
III – Regime De Colocação Familiar:
Composto de programas para a colocação, em família substituta, de
crianças e adolescentes privados do apoio dos pais ou dos responsá-
veis.
a)Programa composto de ações que visem a inserção da criança e/ou
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011
adolescente abandonado ou privado de seus pais ou responsáveis, em
família substituta, com vistas à guarda, tutela, adoção ou retorno à fa-
mília de origem.
IV – Regime de Acolhimento Institucional:
Composto de programas e ações de atendimento, excepcional e breve,
à criança e ao adolescente que tenham recebido esta medida de prote-
ção do Conselho Tutelar, Ministério Público ou do Juiz.
a)Programa de Acolhimento Institucional, visa o atendimento de
crianças e adolescentes, em risco pessoal e social que tenham recebido
esta medida de proteção do Conselho Tutelar, Ministério Público ou
do Juiz.
Parágrafo único: O programa de Acolhimento Institucional deve obe-
decer aos seguintes critérios:
I-preservação dos vínculos familiares;
II-integração em família substituta, quando esgotados os recursos de
manutenção na família de origem;
III-atendimento personalizado e em pequenos grupos;
IV-desenvolvimento de atividades em regime de co-educação;
V-não desmembramento de grupos de irmãos;
VI- evitar, sempre que possível, a transferência para outras entidades
de crianças e adolescentes abrigados;
VII-participação na vida da comunidade local;
VIII-preparação gradativa para o desligamento;
IX-participação de pessoas da comunidade no processo educativo;
X-observar os direitos e garantias de que são titulares as crianças e os
adolescentes abrigados;
XI-preservar a identidade e oferecer ambiente de respeito e dignidade
às crianças e aos adolescentes abrigados;
XII-diligenciar no sentido de restabelecer os vínculos familiares;
XIII-comunicar à autoridade jurídica, periodicamente, os casos em que
se mostre inviável impossível o reatamento dos vínculos familiares;
XIV-oferecer instalações físicas em condições adequadas de habita-
bilidade, higiene, salubridade e segurança e os objetos necessários à
higiene pessoal;
XV-oferecer vestuário e alimentação suficientes e adequados à faixa
etária dos atendidos;
XVI-oferecer cuidados médicos, psicológicos, odontológicos e farma-
cêuticos aos atendidos;
XVII-propiciar aos abrigados escolarização e profissionalização,
quando for o caso;
XVIII-propiciar aos assistidos atividades culturais, esportivas e de
lazer;
XIX-propiciar assistência religiosa àqueles que desejarem, de acordo
com suas crenças;
XX-proceder estudo social e pessoal de cada caso, reavaliando-o pe-
riodicamente, com intervalo máximo de seis meses, dando ciência dos
resultados à autoridade competente;
XXI-informar periodicamente, ao abrigado sobre sua situação;
XXII-comunicar às autoridades competentes, todos os casos de atendi-
dos portadores de moléstias infecto-contagiosas;
XXIII- fornecer comprovante de depósito dos pertences dos abriga-
dos;
XXIV- manter programas destinados ao apoio e ao acompanhamento
de egressos;
XXV- providenciar os documentos necessários ao exercício da cidada-
nia àqueles que não tiverem.
V – Regime De Liberdade Assistida:
Composto de programas que visam assegurar atendimento ao adoles-
cente com medida sócio-educativa de liberdade assistida.
a)Programa de Liberdade Assistida, composto de ações que visam pro-
mover o cumprimento da medida sócio-educativa de liberdade assisti-
da pelo adolescente que cometeu um ato infracional, sentenciado com
essa medida. Caracteriza-se por atividades de coordenação técnica e
capacitação de orientadores; encaminhamento do adolescente a servi-
ços diversos; articulação e contatos com os vários setores envolvidos
no cumprimento da medida; trabalho de orientação ao adolescente e
seus responsáveis quanto ao cumprimento da sentença.
VI Regime de Semiliberdade:
Composto de programas que visam assegurar atendimento ao adoles-
cente com medida sócio-educativa de semiliberdade:
a)Programa de Semiliberdade, composto de ações que visam promo-
ver o cumprimento da medida sócio-educativa de semiliberdade pelo
adolescente que cometeu um ato infracional e foi sentenciado com essa
medida. Caracteriza-se por atividades sócio-psico-pedagógicas; enca-
minhamento do adolescente a serviços diversos articulação e contatos
com os segmentos envolvidos no cumprimento da medida; contatos e/
ou encaminhamentos direcionados para os familiares do adolescente;
acompanhamento da vida escolar e/ou profissional do adolescente;
oferecimento de atividades de esporte, cultura e lazer, e orientação
quanto ao cumprimento da sentença.
VII – Regime de Internação:
Composto de programas que visam assegurar atendimento ao adoles-
cente aguardando apuração de envolvimento com prática de ato infra-
cional; aguardando sentença judicial; ou com medida sócio-educativa
de internação.
a)Programa de Internação Provisória, composto de ações que visam
assegurar o atendimento ao adolescente envolvido na prática de ato
infracional que esteja aguardando a apuração dos fatos ou a senten-
ça judicial. Caracteriza-se por atividade de atendimento sócio-psico-
pedagógico, encaminhamento a serviços diversos, contato com os
responsáveis pelo adolescente, oferecimento de atividades culturais,
esportivas e de lazer e orientação quanto aos procedimentos jurídicos
e judiciais.
b)Programa de Internação, composto de ações que visam assegurar
o atendimento ao adolescente envolvido na prática de ato infracional
sentenciado com medida sócio-educativa de internação. Caracteriza-se
por atividade de escolarização, profissionalização, atendimento sócio-
psico-pedagógico, encaminhamento a serviços diversos, contato com
os responsáveis pelo adolescente, oferecimento de atividades culturais,
esportivas e de lazer e orientação quanto aos procedimentos jurídicos
e judiciais.
CAPÍTULO VI – DA VISITA
Art. 13. Aprovada a documentação, o Conselho Municipal dos Direitos
da Criança e do Adolescente de Betim deverá, no prazo máximo de 30
(trinta) dias, providenciar a visita à entidade, quando serão preenchi-
dos os formulários para inscrição de programas.
Parágrafo único: A comissão de Registro de Entidade e Inscrição de
Programas responsável pela visita deverá emitir parecer indicando sua
recomendação ou não, quanto ao deferimento do pedido de inscrição
de programa.
CAPÍTULO VII – DA DECISÃO
Art. 14. Após realização da visita prevista no Art. 13, o processo será
encaminhado para um Conselheiro Municipal que, após o recebimento
da documentação, terá 05 (cinco) dias para emitir seu parecer, sugerin-
do o deferimento ou indeferimento do pedido de inscrição do progra-
ma, fundamentadamente.
Art. 15. A decisão final será objeto de apreciação e deliberação da ple-
nária a qual será comunicada a entidade.
CAPÍTULO VIII – DO ARQUIVAMENTO DE REGISTRO E INS-
CRIÇÃO DE PROGRAMAS
Art. 16. O processo que ficar parado por mais de 30 (trinta) dias conse-
cutivos por falta de movimentação do requerente quando não promo-
ver os atos e diligências que lhe competir, será arquivado.
CAPÍTULO IX – DA ADVERTÊNCIA, SUSPENSÃO ECASSAÇÃO
DO PROGRAMAS INSCRITOS.
Art.17. Terá suspenso o seu registro o Programa que:
I – não mantiver suas instalações físicas em condições adequadas de
habitabilidade, higiene, salubridade e segurança;
II – não apresentar plano de ação compatível com os princípios do
ECA, quando da renovação do certificado de registro;
III – não mantiver atualizados os dados referentes a constituição e
administração;
IV - mantiver, em seus quadros, pessoas inidôneas;
V - apresentar irregularidade técnica ou administrativa que afete o
atendimento aos direitos da criança e do adolescente, estando incom-
patível com o plano de trabalho e os princípios do ECA.
Parágrafo único: O conselho Municipal emitirá advertência sobre o
não atendimento do teor deste artigo. A não adequação do Programa
por parte da entidade, no prazo de 30 (trinta) dias, implicará na sus-
pensão.
Art. 18. Será punida com advertência a entidade que deixar de atender
os preceitos contidos no Art. 17.
Art. 19. Será suspenso o programa da entidade que deixar de atender
os preceitos contidos no Art. 17.
Art. 20. Será cancelado o inscrição do programa da entidade que, após
advertência e suspensão, não sanar as irregularidades ou não apresen-
tar um plano de metas para regularização em 30 (trinta) dias corridos.
Parágrafo único: O plano referido no caput deste artigo deverá ser
aprovado pelo Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Ado-
lescente de Betim.
Art. 21. Os casos de irregularidades das Entidades serão comunicados
ao Conselho Tutelar e ao Ministério Público.
Art. 22. O cancelamento da inscrição do programa da Entidade será
comunicado ao Conselho Tutelar, ao Ministério Público e à autoridade
judiciária.
CAPÍTULO X – DOS RECURSOS
MUNICÍPIO DE BETIM 05
Art. 23 – Caberá recurso à Plenária do Conselho Municipal dos Direi-
tos da Criança e do Adolescente das decisões referentes ao Registro de
Entidades e a Inscrição de Programas, no prazo de 30 (trinta) dias a
contar do recebimento da notificação pela entidade.
§ 1º O recurso deverá ser interposto ao Presidente do Conselho Muni-
cipal dos Direitos da Criança e do Adolescente de Betim com pedido
de reconsideração de decisão.
CAPÍTULO XI – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS E TRANSITÓRIAS.
Art. 24 – O Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adoles-
cente avaliará os programas desenvolvidos pelas Entidades da Socie-
dade Civil e pelos Órgãos da Administração Pública, a qualquer tem-
po, segundo os critérios desta resolução e da Lei Federal nº 8.069/90.
Art. 25. Esta Resolução entra em vigor a partir da data de sua pu-
blicação.
Art. 26. Revogam-se as disposições em contrário.
Betim, 12 de Maio de 2010.
Maria Aparecida Fernandes Lima
Presidente do CMDCA – Betim
CONSELHO MUNICIPAL DE PREVIDÊNCIA
Ofício CMP Nº. 007/2011
Senhor(a) Conselheiro (a)
Convocamos Vossa Senhoria a participar da 5ª Reunião ordinária do
Conselho Municipal de Previdência deste município, a ser realizada
conforme informações abaixo:
Data : 15 de Junho de 2011
Horário: 14 às 17 horas
Local: Sala de Comissões (Câmara Municipal de Betim)
Pauta:
Ata das reuniões anteriores
Discussão sobre falta dos conselheiros
Relatório dos cursos sobre Previdência (Uberlândia e Pouso Alegre)
Informe sobre termo aditivo com a Prefeitura
Contratos de compra de materiais (permanentes e de consumo)
Atenciosamente;
Eduardo Apolinário Gomes
Presidente do Conselho Municipal de Previdência
Ofício CMP Nº. 007/2011
À Secretaria de Comunicação
Conforme disposto no § 4º do artigo 18 da Resolução nº 1, de 19 de
Agosto de 2010, do Regime Interno. Encaminho anexa Convocação
da 5ª Reunião Ordinária do Conselho Municipal de Previdência deste
Município, a ser publicada no Órgão Oficial do dia 11 de Junho do
corrente ano.
Atenciosamente,
Eduardo Apolinário Gomes
Presidente do Conselho Municipal de Previdência

06 MUNICÍPIO DE BETIM
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM
ESTADO DE MINAS GERAIS
CONCURSO PÚBLICO
EDITAL Nº 002/2011
A Prefeitura Municipal de Betim torna público que realizará através da Dexter Consultoria Educacional e Concursos Públicos Ltda em datas,
locais e horários a serem oportunamente divulgados, Concurso Público destinado ao provimento de vagas existentes para os cargos descritos na
Tabela I especificada no Capítulo I – Do Concurso Público.
O Concurso Público reger-se-á pelas disposições contidas nas Instruções Especiais, que ficam fazendo parte integrante deste Edital.
I N S T R U Ç Õ E S E S P E C I A I S
I – DO CONCURSO PÚBLICO
1.1. O Concurso Público destina-se ao provimento de vagas, pelo regime Estatutário, nos termos das Legislações do Município de Betim, Lei nº
884/1969, Lei nº 2.886/1996, Lei nº 3.449/2001, Lei n.º 3.419/2001 alterada pela Lei nº 5.128/2011, e outras Leis Federais e Estaduais constantes
deste Edital, nos cargos atualmente vagos e dos que vagarem.
1.2. O prazo de validade do Concurso será de 02 (dois) anos, contados a partir da data da homologação do resultado final, podendo, a critério da
Prefeitura Municipal de Betim, ser prorrogado uma vez por igual período.
1.3. Os cargos, os códigos dos cargos, as vagas, salário inicial, carga horária semanal, requisitos mínimos exigidos e a taxa de inscrição são os
estabelecidos na tabela abaixo.
1.4. A descrição dos cargos está especificada no ANEXO II, deste Edital.
TABELA I
Código dos Vagas Vencimento Inicial / Taxa de
Cargos Vagas Requisitos Mínimos Exigidos
Cargos Deficientes Carga Horária Inscrição
Guarda
R$ 1.022,64 /
Municipal 101 92 09
40h semanais
Ensino médio completo. R$ 35,00
(Masculino)
Guarda
R$ 1.022,64 /
Municipal 102 *CR --
40h semanais
Ensino médio completo. R$ 35,00
(Feminino)
* Cadastro de Reserva = Os candidatos serão convocados conforme a necessidade da Prefeitura, seguindo rigorosamente a ordem de classificação.
1.5. O Concurso Público será desenvolvido em 2 (duas) fases, com as seguintes etapas:
1.5.1. FASE I:
1.5.1.1 ETAPAS ISOLADAS:
a) 1ª etapa consistirá de prova objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, conforme especificações constantes nos Capítulos
VI, VII e VIII deste Edital;
b) 2ª etapa consistirá de prova de títulos, de caráter classificatório, conforme especificações constantes no Capítulo IX deste Edital;
c) 3ª etapa consistirá de prova de avaliação física, de caráter eliminatório, conforme especificações constantes no Capítulo X deste Edital;
d) 4ª etapa consistirá de prova de avaliação psicológico, de caráter eliminatório, conforme especificações constantes no Capítulo XI deste Edital;
1.5.1.2. ETAPAS CONCOMITANTES:
a) 5ª etapa consistirá de investigação social, de caráter eliminatório, conforme especificações constantes no Capítulo XIV deste Edital;
b) 6ª etapa consistirá de exames médicos, de caráter eliminatório, conforme especificações constantes no Capítulo XV deste Edital.
1.5.2. FASE II:
1.5.2.1. Consistirá em curso de formação da Guarda Municipal, de caráter eliminatório, conforme especificações constantes no Capítulo XIV deste
Edital.
1.5.3. O candidato somente será submetido à etapa subsequente do concurso se APROVADO ou, considerado APTO ou INDICADO, conforme o caso,
na etapa anterior, respeitados os limites estabelecidos para cada etapa.
1.5.4. Os candidatos aprovados que constem do cadastro de reserva não possuem direito subjetivo à nomeação, caracterizando mera expectativa de
direito.
II – DAS CONDIÇÕES PARA INSCRIÇÃO
2.1. Para se inscrever o candidato deverá ler o Edital em sua íntegra e preencher as condições para inscrição especificadas a seguir:
2.1.1. Ser brasileiro, nato ou naturalizado, cidadão português a quem foi deferida a igualdade nas condições previstas pelo Decreto Federal
70.436/1972, ou estrangeiro nos termos da Emenda Constitucional n° 19/1998;
2.1.2. Ter, na data da posse, idade mínima de 18 (dezoito) anos;
2.1.3. Ter estatura mínima de 1,60cm (um metro e sessenta centímetros);
2.1.4. Estar em dia com o Serviço Militar, se do sexo masculino;
2.1.5. Ser eleitor e estar quite com a Justiça Eleitoral;
2.1.6. Não ter sofrido, no exercício de função pública, penalidade por prática de atos desabonadores;
2.1.7. Possuir, no ato da posse, os REQUISITOS MÍNIMOS EXIGIDOS para o cargo conforme especificado na Tabela I constante no Capítulo I – Do
Concurso Público e a DOCUMENTAÇÃO COMPROBATÓRIA constante do Item 16.8. do Capítulo XVI deste Edital;
2.1.8. Não registrar antecedentes criminais;
2.1.9. Não ter sido condenado por crime contra o Patrimônio, contra a Administração, contra a Fé Pública, contra os Costumes e os previstos na Lei nº
11.343, de 23/08/2006;
2.1.10. Não poderá ser aposentado por invalidez, ter aposentadoria especial para o mesmo cargo ou receber proventos de aposentadoria conforme
teor do artigo 37, §10 da Constituição Federal, com redação da Emenda Constitucional nº 20, de 15/12/1998;
2.1.11. No ato de investidura o candidato deverá estar compatibilizado para nova investidura em novo cargo público e atender ao disposto nos incisos
XVI e XVII do artigo 37 da Constituição Federal;
2.1.12. Ter aptidão física, mental, sensorial e não ser portador de deficiência física que impossibilite o exercício das atribuições do cargo em concurso,
fatores comprovados em avaliação realizada pelo Médico do Trabalho indicado pela Prefeitura Municipal de Betim.
III – DAS INSCRIÇÕES
3.1. As inscrições serão realizadas somente via Internet, no site www.dexter.net.br, no período de 08 de agosto a 08 de setembro de 2011,
iniciando-se no dia 08/08/2011, às 12 horas e encerrando-se, impreterivelmente, às 23 horas do dia 08/09/2011, observado o horário oficial de
Brasília/DF e os itens estabelecidos nos Capítulos II e III, deste Edital.
1 3
3.1.1. O candidato que não tiver acesso a internet poderá realizar sua inscrição no posto de atendimento da DEXTER situado no Centro Administrativo
da Prefeitura Municipal de Betim a Rua Pará de Minas, nº 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG, de segundas as sextas-feiras, das 10 horas às 16 horas,
exceto feriados.
3.1.2. Será disponibilizado ao candidato acesso a computador com conexão a internet para o preenchimento do formulário de inscrição online e
impressora para a impressão do boleto bancário para pagamento da taxa.
3.1.3. O candidato não terá auxilio para o preenchimento do formulário de inscrição, sendo de sua inteira responsabilidade a digitação dos dados
solicitados, serão concedidas aos candidatos, pelos atendentes do posto, apenas orientações e informações adicionais necessárias ao correto
preenchimento do formulário de inscrição e impressão dos boletos bancários.
3.2. O candidato que realizar sua inscrição via Internet, deverá efetuar o pagamento da taxa de inscrição somente através de boleto bancário, pagável
em toda rede bancária, exceto em correspondentes bancários (casas lotéricas, supermercados, etc.).
3.2.1. O documento de boleto bancário estará disponível no endereço eletrônico da DEXTER e deverá ser impresso para o pagamento da taxa de
inscrição, após a conclusão do preenchimento do formulário de inscrição online.
3.2.2. O candidato poderá emitir segunda via do boleto bancário até as 17 horas e 30 minutos do dia posterior ao do término das inscrições.
3.2.2.1. Para emissão de segunda via do boleto bancário o candidato deverá inserir seu número de inscrição e número de CPF na área especifica do
site para este fim, portanto para evitar inviabilidade de acesso o candidato devera anotar o seu número de inscrição, gerado no ato da mesma, para
futuras consultas.
3.2.3. O candidato ao efetuar a sua inscrição pela Internet, deverá OBRIGATORIAMENTE EFETUAR O PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIÇÃO
POR MEIO DO BOLETO BANCÁRIO EMITIDO PELA INTERNET.
3.2.4. Os candidatos que efetuarem o pagamento da taxa de inscrição em desacordo com as instruções do item 3.2. deste Edital, ou seja,
efetuarem o pagamento por meio de depósito em caixa eletrônico, via postal, fac-símile, transferência eletrônica, DOC, DOC eletrônico,
ordem de pagamento ou depósito comum em conta corrente, condicional e/ou extemporânea, NÃO TERÃO A SUA INSCRIÇÃO EFETIVADA
ou verificado, a qualquer tempo, o recebimento de inscrição que não atenda todos os requisitos fixados, esta será cancelada.
3.3. As inscrições efetuadas somente serão acatadas após a comprovação do pagamento da taxa de inscrição, via boleto bancário, através da Rede
Bancária.
3.3.1. A realização da inscrição implicará na satisfação e acate das exigências e especificações relacionadas neste Edital.
3.4. O candidato assumirá as consequências de eventuais erros cometidos ao efetuar sua inscrição.
3.5. Não será concedida ISENÇÃO parcial ou total de taxa de inscrição, salvo nos casos relacionados no o Capitulo IV e seus itens.
3.6. Não haverá restituição do valor da taxa de inscrição, em hipótese alguma, salvo nos casos de cancelamento, anulação ou suspensão definitiva do
certame, mediante a publicação de Edital de Cancelamento, Anulação ou Suspensão Definitiva no site da DEXTER, quadro de avisos da Prefeitura de
Betim, Rua Pará de Minas, nº 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG e Diário Oficial do Município, conforme Lei Estadual nº 13.801/2000.
3.7. Não serão recebidas inscrições por fax-símile, correio eletrônico ou fora do período estabelecido neste capítulo.
3.8. Efetivada a inscrição, não serão aceitos pedidos para alteração do Cargo.
3.9. Os candidatos inscritos NÃO deverão enviar cópia de documento de identidade a DEXTER, sendo de responsabilidade exclusiva dos candidatos,
os dados cadastrais informados no ato de inscrição, sob as penas da lei.
3.9.1. A apresentação dos documentos e das condições exigidas para participação no referido Concurso Público, será feita por ocasião da
convocação, sendo que a não apresentação implicará a anulação de todos os atos praticados pelo candidato.
3.9.2. No dia de realização da prova, o candidato deverá levar o comprovante de inscrição (boleto bancário) e original de um dos documentos de
identidade a seguir: Cédula Oficial de Identidade; Carteira e/ou cédula de identidade expedida pela Secretaria de Segurança, pelas Forças Armadas,
pela Polícia Militar, pelo Ministério das Relações Exteriores; Carteira de Trabalho e Previdência Social; Certificado de Reservista; Passaporte; Cédula
de Identidade fornecida por Órgãos ou Conselhos de Classe, que, por lei federal, valem como documento de identidade (OAB, CRC, CRA, CRQ etc.)
e/ou Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia na forma da Lei nº 9.503/97).
3.10. As informações prestadas no formulário de inscrição online são de inteira responsabilidade do candidato, cabendo a Prefeitura Municipal de
Betim o direito de excluir do Concurso Público aquele que preenchê-lo com dados incorretos, bem como aquele que prestar informações inverídicas,
ainda que o fato seja constatado posteriormente.
3.11. A inscrição implicará a completa ciência e tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital, sobre as quais não se poderá
alegar desconhecimento.
3.12. O candidato que necessitar de qualquer tipo de condição especial para a realização das provas deverá solicitá-la, em campo próprio, no ato de
inscrição, indicando claramente no formulário de inscrição online quais os recursos especiais necessários (materiais, equipamentos etc.).
3.12.1. A candidata que tiver a necessidade de amamentar durante a realização das provas deverá levar um acompanhante, que ficará em sala
reservada para essa finalidade e que será responsável pela guarda da criança. A candidata nesta condição que não levar acompanhante, não realizará
as provas.
3.12.2. A solicitação de condições especiais será atendida obedecendo a critérios de viabilidade e de razoabilidade.
3.13. Informações complementares referentes à inscrição estarão disponíveis no endereço eletrônico da DEXTER.
3.14. A DEXTER e a Prefeitura Municipal de Betim não se responsabilizam por solicitação de inscrição via Internet não recebida por motivos de
ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica
que impossibilitem a transferência de dados.
3.15. A partir do dia 15/09/2011 o candidato deverá conferir no endereço eletrônico da DEXTER, mediante publicação da Listagem de Inscrições
Homologadas, se os dados da inscrição foram recebidos, e se o valor da inscrição foi pago. Em caso negativo, o candidato deverá entrar em contato
com o Serviço de Atendimento ao Candidato - SAC, da DEXTER (0xx11) 5031-2471 para verificar o ocorrido, de segunda a sexta-feira, no horário das
08 horas e 30 minutos às 17 horas e 30 minutos.
3.16. São de responsabilidade do candidato a obtenção e impressão do Edital.
3.17. Não serão aceitas as solicitações de inscrição que não atenderem rigorosamente ao estabelecido neste Edital.
3.18. É de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento de todas as etapas e publicações do Concurso Público, através do site
www.dexter.net.br, do quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Betim, Rua Pará de Minas, nº 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG e no Diário Oficial do
Município.
IV – ISENÇÃO DE PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIÇÃO
4.1. Será concedida isenção de taxa de inscrição ao candidato comprovadamente hipossuficiente financeiramente, que se enquadre em situação de
pobreza no sentido legal, e ao candidato comprovadamente desempregado.
4.1.1. A isenção prevista no item 4.1. estará condicionada a apresentação de documentos que comprovem a veracidade da situação em que o
candidato se encontra.
4.1.2. Caso verifique-se má fé do candidato, na apresentação dos documentos comprobatórios para a isenção, o candidato será eliminado do
concurso, se este ainda não foi realizado.
4.1.3. Se a constatação mencionada no item 4.1.2., deste capítulo, ocorrer após a admissão do candidato ao cargo, fica a Prefeitura Municipal de
Betim, encarregada de tomar as providências que julgar necessárias.
4.1.4. Ao candidato será garantido o contraditório e a ampla defesa, nos termos do art. 5°, inc. LV, da CR/88, quando da aplicação das sanções
dispostas nos itens 4.1.2. e 4.1.3. deste Capítulo, salientando ainda que, caso seja constatada inexatidão passível de correção a mesma poderá ser
realizada.
4.2. As inscrições com pedido de isenção de taxa de inscrição serão recebidas via internet, no site www.dexter.net.br, em formulário específico, no
período de 08 a 10 de agosto de 2011, iniciando-se no dia 08/08/2011, às 12 horas e encerrando-se, impreterivelmente, às 16 horas do dia
10/08/2011, observado o horário oficial de Brasília/DF.
4.2.1. O candidato(a) deverá preencher o formulário de solicitação de pedido de isenção da taxa de inscrição, imprimir a confirmação de inscrição,
ASSINAR A DECLARAÇÃO e encaminhar para a DEXTER, conforme item 4.3. deste capítulo, juntamente com a documentação solicitada no item 4.4.
deste Capitulo.
2 4
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011
4.3. No período de 08 a 11 de agosto de 2011, o candidato deverá encaminhar via Sedex ou Aviso de Recebimento (AR), envelope identificado
como “CONCURSO GUARDA BETIM / ISENÇÃO”, a Dexter Consultoria Educacional e Concursos Públicos Ltda, aos cuidados da Divisão de
Concursos, localizada à Rua Albuquerque Sousa Muniz, nº 12 – CEP 04635- 010 – Vila Alexandria – São Paulo – Capital, contendo os
documentos solicitados no item 4.4. e a Declaração ASSINADA descrita no item 4.2.1. deste Edital.
4.4. A comprovação de hipossuficiência financeira e/ou desemprego será feita mediante o envio dos seguintes documentos:
4.4.1. Para a comprovação de hipossuficiencia financeira:
4.4.1.1. Cópia simples do RG e CPF;
4.4.1.2. Comprovação de inscrição no Cadastro Único para Programas Sociais – CadÚnico, mediante o envio do Número de Identificação Social –
NIS, para verificação junto ao Sistema do Cadastro Único; ou
4.4.1.3. Apresentar declaração, em original, fornecida pela Secretaria Municipal de Assistência Social de Betim, atestando a hipossuficiência
financeira.
4.4.2. Para a comprovação de desempregado:
4.4.2.1. Cópia simples do RG e CPF;
4.4.2.2. Cópia simples da Carteira de Trabalho e Previdência Social – CTPS, das páginas comprovando baixa por demissão do último emprego, ou
emprego temporário, ou estágio remunerado, página onde consta a foto, página onde consta a identificação (qualificação civil) e páginas onde constam
as anotações de admissão e demissão;
4.4.2.2.1. A Carteira de Trabalho e Previdência Social – CPTS em branco (sem nenhum registro) não será aceita como comprovação da condição de
desempregado.
4.4.2.3. Apresentar Certidão do Cadastro Nacional de Informações Sociais - CNIS, expedida pela Previdência Social, em original, expedida em no
máximo 30 (trinta) dias da data de sua apresentação, contando-se como tal a data de postagem da documentação a DEXTER;
4.4.3. Declaração de que as informações prestadas são verdadeiras, sob pena de ser responsabilizado civil, criminal, e se for o caso,
administrativamente, garantindo-se em qualquer hipótese a ampla defesa e o contraditório. Para o envio da declaração será fornecido formulário
próprio pelo site da DEXTER após o preenchimento do formulário de solicitação de pedido de isenção da taxa de inscrição.
4.5. Os comprovantes da isenção serão encaminhados a DEXTER conforme especificado no item 4.3. deste Edital.
4.6. A isenção da taxa de inscrição se limitará a apenas uma inscrição, por candidato.
4.7. No prazo de 10 (dez) dias úteis, após o encerramento das inscrições com pedido de isenção mencionado no item 4.2., deste capítulo, o candidato
deverá acessar o site www.dexter.net.br ou quadro de avisos da Prefeitura de Betim, Rua Pará de Minas, nº 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG para
verificar se a sua inscrição foi validada, conforme previsto neste Edital.
4.8. O candidato com a inscrição considerada indeferida poderá entrar com pedido de recurso junto a Comissão Especial de Concurso, no prazo de 24
(vinte e quatro) horas a contar da publicação do ato ou efetuar sua inscrição recolhendo a respectiva taxa de inscrição, no prazo estabelecido no
item 3.1. deste Edital
V – DA INSCRIÇÃO PARA CANDIDATOS COM DEFICIÊNCIA
5.1. Às pessoas com deficiência é assegurado o direito de se inscrever neste Concurso Público, desde que as atribuições do Cargo pretendido sejam
compatíveis com a deficiência de que são portadoras, conforme estabelecido na Lei Municipal n.º 3.419/2001 alterada pela Lei Municipal nº 5.128, de
22/04/2011 e no Decreto Federal nº 3.298, de 20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal nº 5.296, de 02/12/2004.
5.2. Em obediência ao disposto na Lei Municipal n.º 3.419/2001 alterada pela Lei Municipal nº 5.128, de 22/04/2011, aos candidatos com deficiência
habilitados, será reservado o percentual de 10% (dez por cento) das vagas existentes ou que vierem a surgir no prazo de validade do Concurso.
5.2.1. Caso a aplicação do percentual de que trata o subitem anterior resulte em número fracionado, este deverá ser elevado até o primeiro número
inteiro subsequente conforme disposto no Decreto Federal nº 3.298, de 20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal nº 5.296, de 02/12/2004.
5.3. Consideram-se pessoas com deficiência aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas no art. 4º, do Decreto Federal nº 3.298, de
20/12/1999, alterado pelo Decreto Federal nº 5.296, de 02/12/2004.
5.4. As pessoas com deficiência participarão deste Concurso Público em igualdade de condições com os demais candidatos no que se refere ao
conteúdo das provas, avaliação e critérios de aprovação, ao horário e local de aplicação das provas e à nota mínima exigida para todos os demais
candidatos.
5.5. No ato da inscrição, o candidato com deficiência que necessite de tratamento diferenciado na realização das fases do concurso deverá requerê-lo,
indicando as condições diferenciadas de que necessita para a realização das provas.
5.6. O candidato com deficiência que necessitar de tempo adicional para realização das provas deverá requerê-lo, com justificativa acompanhada de
parecer emitido por especialista da área de sua deficiência.
5.7. O candidato inscrito como deficiente deverá especificar na Ficha de Inscrição, a sua deficiência.
5.7.1. O candidato com deficiência deverá, durante o período das inscrições, tendo como prazo limite 1 (um) dia útil após o encerramento
das inscrições, encaminhar via Sedex ou Aviso de Recebimento (AR), identificando no envelope “PMB / LAUDO, a Dexter Consultoria
Educacional e Concursos Públicos Ltda, aos cuidados da Divisão de Concursos, localizada à Rua Albuquerque Sousa Muniz, nº 12 – CEP
04635- 010 – Vila Alexandria – São Paulo – Capital, os seguintes documentos:
5.7.1.1. Laudo médico (original) emitido no prazo máximo de 90 (noventa) dias que antecedem a data de encerramento das inscrições, atestando a
espécie e o grau ou nível da deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença – CID, bem
como a provável causa da deficiência (envio obrigatório).
5.7.1.2. Condição especial para realização da prova, quando for o caso.
5.8. Os candidatos que não atenderem, dentro do prazo do período das inscrições, aos dispositivos mencionados nos itens 5.5, 5.6 e 5.7. não terão a
condição especial atendida ou serão considerados sem deficiência, seja qual for o motivo alegado.
5.8.1. O candidato com deficiência que, no ato da inscrição, não declarar essa condição, não poderá interpor recurso em favor de sua situação, e nem
tampouco solicitar que tal condição seja reconhecida no decorrer do certame.
5.9. Quando da convocação para o Exame Médico, será eliminado da lista de candidatos com deficiência o candidato cuja deficiência, assinalada na
Ficha de Inscrição, não se confirme.
5.10. As solicitações de condições especiais, bem como de recursos especiais, serão atendidas obedecendo aos critérios de viabilidade e de
razoabilidade.
5.11. Não serão considerados como deficiência os distúrbios de acuidade visual passíveis de correção simples do tipo miopia, astigmatismo,
estrabismo e congêneres.
5.12. Os candidatos aprovados no Concurso Público serão submetidos a exames médicos e complementares, por Medico do Trabalho indicado pela
Prefeitura Municipal de Betim, que irão avaliar a sua condição física e mental e se sua deficiência esta compatível com o pleno exercício do cargo de
Guarda Municipal.
5.12.1. Caso seja constatado, nos exames médicos e complementares, que a deficiência ou grau de deficiência do candidato não é compatível com o
pleno exercício do cargo de Guarda Municipal, o mesmo será eliminado do Concurso Público.
5.13. Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas as pessoas com deficiência, estas serão preenchidas pelos demais candidatos, com
estrita observância da ordem de classificação.
5.14. Os candidatos que no ato da inscrição se declararem pessoa com deficiência, se aprovados no concurso público, terão seus nomes publicados
na lista geral dos aprovados e em lista à parte.
VI – DAS PROVAS
6.1. O Concurso Público constará das seguintes provas:
Cargos Tipo de Prova Conteúdo Nº de Itens
Ensino Fundamental
Língua Portuguesa 15
Raciocínio Lógico 05
Objetiva (escrita)
Noções em Informática 05
Guarda Municipal (Masculino e Conhecimentos em Legislação 25
Feminino) Analise de Títulos Conforme Capítulo IX --
Avaliação Física Conforme Capitulo X --
Avaliação Psicológica Conforme Capitulo XI --
6.2. As Provas de Língua Portuguesa, de Raciocínio Lógico, de Noções em Informática e de Conhecimentos em Legislação, constarão de
questões objetivas de múltipla escolha, com 05 (cinco) alternativas cada, terão uma única resposta correta e versarão sobre os programas contidos no
ANEXO I, deste Edital.
6.3. As Provas de Analise de Títulos, Avaliação Física e Avaliação Psicológica serão normatizadas pelos Capítulos IX, X e XI respectivamente.
VII – DA PRESTAÇÃO DAS PROVAS ESCRITAS
7.1. As Provas Objetivas serão realizadas na cidade de Betim na data prevista de 23 de outubro de 2011.
7.1.1. As Provas Objetivas poderão ser realizadas em cidades vizinhas caso a rede de escolas do Município não atenda a demanda de candidatos
inscritos.
7.2. Os locais e horários serão comunicados oportunamente através de Edital de Convocação para as Provas Objetivas a ser publicado no Diário
Oficial do Município, através de listas que serão afixadas na sede da Prefeitura Municipal de Betim e através da Internet no site www.dexter.net.br.
7.2.1. Será disponibilizado ao candidato Consulta ao Cartão Informativo, contendo data, horário, local e número de sala, no site www.dexter.net.br na
mesma ocasião da publicação do Edital de Convocação para as Provas Objetivas citado no item 7.2. deste capítulo.
7.2.1.1. A consulta dos locais, datas e horários das provas é de total responsabilidade do candidato e deverá ser realizada pelos meios especificados
nos itens acima, ficando a DEXTER e a Prefeitura Municipal de Betim isentas de quaisquer responsabilidades caso o candidato perca datas e/ou
horários das provas. A DEXTER e a Prefeitura Municipal de Betim não enviarão avisos ou convocações por correios ou e-mail, em nenhuma das fases
do certame, a nenhum candidato.
7.2.2. Ao candidato só será permitida a participação nas provas, na respectiva data, horário e local, a serem divulgados de acordo com as informações
constantes no item 7.2 e 7.2.1., deste capítulo.
7.3. Não será permitida, em hipótese alguma, realização das provas em outro dia, horário ou fora do local designado.
7.4. Os eventuais erros de digitação de nome, número de documento de identidade, sexo, data de nascimento etc., deverão ser corrigidos somente no
dia de aplicação das respectivas provas em formulário específico.
7.5. Caso conste mais de um cargo em concurso, não será aceita alteração de Cargo em hipótese alguma.
7.6. O Candidato deverá comparecer ao local designado para a prova com antecedência mínima de 01 (uma) hora, munido de:
a) Comprovante de inscrição;
b) Original de um dos documentos de identidade a seguir: Cédula Oficial de Identidade; Carteira e/ou cédula de identidade expedida pela Secretaria de
Segurança, pelas Forças Armadas, pela Polícia Militar, pelo Ministério das Relações Exteriores; Carteira de Trabalho e Previdência Social; Certificado
de Reservista; Passaporte; Cédulas de Identidade fornecidas por Órgãos ou Conselhos de Classe, que por lei federal, valem como documento de
identidade (OAB, CRC, CRA, CRQ etc.) e Carteira Nacional de Habilitação (com fotografia na forma da Lei nº 9.503/97).
c) caneta esferográfica transparente de tinta preta ou azul.
7.6.1. Os documentos apresentados deverão estar em perfeitas condições, de forma a permitir a identificação do candidato com clareza.
7.6.2. O comprovante de inscrição não terá validade como documento de identidade.
7.6.3. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realização das provas, documento de identidade original, por motivo de perda,
roubo ou furto, deverá ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrência em órgão policial, expedido há, no máximo, 30 (trinta) dias da
data em que será realizada a prova, ocasião em que será submetido à identificação especial, compreendendo coleta de assinaturas e de impressão
digital em formulário próprio.
7.6.3.1. A identificação especial também será exigida do candidato, cujo documento de identificação apresente dúvidas relativas à fisionomia do
portador.
7.6.4. Não serão aceitos como documentos de identidade: certidões de nascimento, títulos eleitorais, Cadastro de Pessoa Física – CPF, carteiras de
motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade nem documentos ilegíveis, não identificáveis e/ou
danificados.
7.6.5. Não serão aceitas cópias de documentos de identidade, ainda que autenticadas.
7.7. Não haverá segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausência do candidato.
7.8. No dia da realização das provas, na hipótese de o candidato não constar das listagens oficiais relativas aos locais de prova estabelecidos no Edital
de Convocação, por razões sistêmicas, a DEXTER procederá a inclusão do referido candidato, através de preenchimento de formulário específico
mediante a apresentação do comprovante de inscrição.
7.8.1. A inclusão de que trata o item 7.8. será realizada de forma condicional e será confirmada pela DEXTER, na fase de Julgamento das Provas
Objetivas, com o intuito de se verificar a pertinência da referida inclusão.
7.8.2. Constatada a improcedência da inscrição de que trata o item 7.8., a mesma será automaticamente cancelada sem direito à reclamação,
independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes.
7.8.3. No dia da realização das provas, não será permitido ao candidato:
7.8.3.1. Entrar e/ou permanecer no local de exame com armas de fogo, brancas ou etc., aparelhos eletrônicos (agenda eletrônica, aparelhos de mp3 e
similares, bip, gravador, notebook, pager, palmtop, receptor, relógios com banco de dados, telefone celular, walkman etc.) ou semelhantes.
7.8.3.2. Entrar ou permanecer no local de exame com vestimenta inadequada (trajando sunga, boné, gorro, sem camisa, etc).
7.8.4. O descumprimento desta instrução implicará na eliminação do candidato, caracterizando-se tentativa de fraude.
7.8.5. A DEXTER não se responsabilizará por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrônicos ocorridos durante a realização das
provas.
7.9. Quanto às Provas Objetivas:
7.9.1. Para a realização das provas objetivas, o candidato lerá as questões no Caderno de Questões e marcará suas respostas na Folha de
Respostas, com caneta esferográfica transparente de tinta azul ou preta. A Folha de Respostas é o único documento válido para correção;
7.9.1.1. Não serão computadas questões não respondidas, nem questões que contenham mais de uma resposta (dupla marcação), mesmo que uma
delas esteja correta, emendas ou rasuras, ainda que legíveis.
7.9.1.2. Não deverá ser feita nenhuma marca fora do campo reservado às respostas ou assinatura, pois qualquer marca poderá ser lida pelas leitoras
óticas, prejudicando o desempenho do candidato.
7.10. Ao terminar a prova, o candidato entregará ao fiscal a Folha de Resposta e o Caderno de Questões, cedidos para a execução da prova.
7.10.1. As Provas terão a seguinte duração:
7.10.1.1. 3 (três) horas.
7.11. Iniciadas as provas, nenhum candidato poderá retirar-se da sala antes de decorrida 1 (uma) hora.
7.12. As Folhas de Respostas dos candidatos serão personalizadas, impossibilitando a substituição.
7.13. Será automaticamente excluído do Concurso Público o candidato que:
7.13.1. Apresentar-se após o fechamento dos portões ou fora dos locais pré-determinados.
7.13.2. Não apresentar o documento de identidade exigido no item 7.6., alínea “b”, deste Capítulo.
7.13.3. Não comparecer as provas, seja qual for o motivo alegado.
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011 MUNICÍPIO DE BETIM 07
7.13.4. Ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal, ou antes, do tempo mínimo de permanência estabelecido no Item 7.11. TABELA DE AVALIAÇÃO FÍSICA - MASCULINA
7.13.5. For surpreendido em comunicação com outro candidato ou terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicação, TESTE 1 – Flexão Abdominal – 30 (trinta) segundos
sobre a prova que estiver sendo realizada, ou utilizando-se de livros, notas, impressos não permitidos ou calculadoras. O avaliado coloca-se em decúbito dorsal com o quadril e joelhos flexionados e plantas dos pés no solo. Os antebraços são cruzados sobre a face
7.13.6. For surpreendido portando telefone celular, gravador, receptor, pager, bip, gravador, notebook e/ou equipamento similar. anterior do tórax, com as palmas das mãos sobre os ombros. As mãos devem permanecer em contato com os ombros durante toda a execução dos
7.13.7. Lançar mão de meios ilícitos para executar as provas. movimentos; os pés são seguros por um colaborador para mantê-los em contato com a área do teste (solo). O afastamento entre os pés não deve
7.13.8. Não devolver as Folhas de Respostas e os Cadernos de Questões cedidos para realização das provas. exceder a largura dos quadris; o avaliado, por contração da musculatura abdominal, curva-se à posição sentada, até o nível em que ocorra o contato
7.13.9. Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou agir com descortesia em relação a qualquer dos examinadores, executores e seus dos cotovelos com os joelhos e, em seguida, retoma à posição inicial (decúbito dorsal) até que toque o solo pelo menos com a metade superior das
auxiliares, ou autoridades presentes. escápulas; a prova é iniciada com o comando "atenção já!" e finalizada com o comando "pare!"; o número de movimentos executados corretamente
7.13.10. Fizer anotação de informações relativas às suas respostas ou ao conteúdo das questões fora dos meios permitidos. em trinta segundos (30') será o resultado; o cronômetro é acionado no comando "atenção já!" e travado no "pare!"; o repouso entre os movimentos é
7.13.11. Ausentar-se da sala de provas, a qualquer tempo, portando as folhas de respostas e/ou cadernos de questões. permitido e o avaliado deverá saber disso antes do início do teste, entretanto o objetivo é tentar realizar o maior número de flexões possíveis em
7.13.12. Não cumprir as instruções contidas no caderno de questões de provas e nas folhas de respostas. trinta segundos.
7.13.13. Utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovação própria ou de terceiros, em qualquer etapa do Concurso Público. NÚMERO DE FLEXÕES PONTOS
7.14. Por razões de segurança e de direitos autorais adquiridos, a DEXTER não fornecerá exemplares dos Cadernos de Questões a candidatos ou a De 0 a 10 Eliminado
instituições de direito público ou privado, mesmo após o encerramento do Concurso Público. De 11 a 15 60
7.15. Constatado, após as provas, por meio eletrônico, estatístico, visual, grafológico ou por investigação policial, ter o candidato utilizado processos De 16 a 20 70
ilícitos, suas provas serão anuladas e ele será automaticamente eliminado do Concurso Público. De 21 a 25 80
7.16. Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo previsto para a aplicação das provas em razão de afastamento do candidato da sala de De 26 a 30 90
provas.
Igual ou superior a 31 100
7.17. No dia da realização das provas, não serão fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicação das provas e/ou pelas autoridades
presentes, informações referentes ao conteúdo das provas e/ou critérios de avaliação/classificação.
TESTE 2 – Flexão em Barra Horizontal Fixa
VIII – DO JULGAMENTO DAS PROVAS ESCRITAS O candidato, se posicionará sob a barra horizontal fixa. Em seguida, deverá empunhá-la com a pegada em pronação, com os dedos polegares
8.1. A Prova Objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos e terá caráter eliminatório e classificatório. envolvendo-a (palmas das mãos para frente), braços totalmente estendidos; as mãos deverão permanecer com um afastamento entre si
8.2. Na avaliação da Prova Objetiva será utilizado o Escore Bruto. correspondente à largura dos ombros e o corpo deverá estar estático; braços totalmente estendidos; corpo suspenso, sem que os pés estejam
8.3. O Escore Bruto corresponde ao número de acertos que o candidato obtém na prova. apoiados no solo ou nas traves de sustentação da barra. Após o comando de "atenção já!", o candidato deverá executar uma flexão dos braços na
barra até que o queixo ultrapasse completamente a barra (estando à cabeça na posição natural, sem hiperextensão do pescoço) e, imediatamente,
8.3.1. Para se chegar ao total de pontos o candidato deverá dividir 100 (cem) pelo número de questões da prova, e multiplicar pelo número de
descer o tronco até que os cotovelos fiquem completamente estendidos (respeitando as limitações articulares individuais), quando será completada
questões acertadas. O cálculo final será igual ao total de pontos do candidato, conforme formula abaixo.
uma repetição. O candidato deverá prosseguir executando repetições do exercício sem interrupções do movimento. O corpo do executante não
poderá, em nenhum momento, tocar o solo nem os suportes da barra. O ritmo das flexões de braços na barra é opção do candidato; não poderá
(100 / NPQ) x NQA = TP
haver qualquer tipo de impulso, nem balanço das pernas para auxiliar o movimento; a contagem de flexões será encerrada no momento em que o
Onde:
candidato largar a barra ou quando a contagem de flexões chegar a um total superior a exigida para nota máxima.
NQP = Número de questões constantes na prova;
NQA = Número de questões acertadas; NÚMERO DE FLEXÕES PONTOS
TP = Total de pontos obtidos. De 0 a 1 Eliminado
2 60
8.4. Será considerado habilitado na prova objetiva o candidato que obtiver total de pontos igual ou superior a 50 (cinquenta) e que não zerar em 3 70
nenhuma das disciplinas. 4 80
8.5. Em hipótese alguma haverá revisão de provas. 5 90
8.6. O candidato não habilitado, ou seja, que não atingir a pontuação mínima ou zerar em alguma das disciplinas, conforme estipulado no item 8.4., 6 100
será eliminado do Concurso Público.
TESTE 3 – Corrida de 2.400 (dois mil e quatrocentos) metros
IX – DA PROVA DE TÍTULOS O teste consiste em percorrer a distância de 2.400 metros no menor tempo possível. A prova é iniciada com o comando de "atenção, já!", acionando-
9.1. Concorrerão à Prova de Títulos somente os candidatos habilitados nas provas objetivas conforme estabelecido no Capítulo IX, deste Edital, se concomitantemente o cronômetro. Será finalizada com a passagem pela marca de 2.400 metros, quando será anotado o tempo gasto pelo
sendo que sua entrega será confirmada através de assinatura de lista específica. avaliado. O avaliador e, se possível, os colaboradores, permanecerão na linha de saída, no caso de se utilizar uma pista de atletismo, e irão anotar
9.2. Os documentos relativos aos Títulos deverão ser entregues, EXCLUSIVAMENTE, no dia da aplicação das provas objetivas, ao fiscal da sala uma a uma as voltas de cada avaliado.
de prova, que será realizada na data prevista de 23 de outubro de 2011. Após esta data não serão aceitos quaisquer documentos, sob qualquer TEMPO (EM MINUTOS) GASTO NO PERCURSO PONTOS
hipótese. Igual ou superior a 13’01” Eliminado
9.2.1. A entrega dos documentos relativos à Prova de Títulos é facultativa. O candidato que não entregar Título não será eliminado do Concurso de 12’46” a 13’00” 68
Público. de 12’31” a 12’45” 70
9.3. Os documentos de Títulos deverão ser acondicionados em ENVELOPE LACRADO, contendo na sua parte externa, o nome do candidato, De 12’16” a 12’30” 72
número de inscrição, código do cargo e cargo para o qual está concorrendo, e o número do documento de identidade, devendo os referidos De 12’01” a 12’15” 74
documentos serem apresentados em CÓPIA REPROGRÁFICA AUTENTICADA. De 11’46”a 12’00” 76
9.3.1. O candidato deverá numerar sequencialmente e rubricar cada documento apresentado, PREENCHENDO E ASSINANDO O FORMULÁRIO
De 11’31” a 11’45” 78
RESUMO DE ENTREGA DE TÍTULOS DE ACORDO COM O MODELO DISPONÍVEL NO ANEXO V, deste Edital. O modelo do ANEXO V também
De 11’16” a 11’30” 80
estará disponível separado do Edital no endereço eletrônico www.dexter.net.br.
De 11’01” a 11’15” 82
9.3.2. Não serão analisados, sendo automaticamente desconsiderados, os envelopes que apresentarem inconsistência entre o preenchimento do
Formulário Resumo de Entrega de Títulos e os Títulos constantes do envelope, ou seja, quantidades e conteúdos diferentes, bem como envelopes que De 10’46” a 11’00” 84
não contenham o Formulário e/ou os Títulos. De 10’31” a 10’45” 86
9.3.3. Não deverão ser enviados documentos ORIGINAIS. De 10’16” a 10’30” 88
9.4. Serão aceitos como documentos os Títulos que forem representados por Diplomas e Certificados definitivos de conclusão de curso expedidos De 10’01” a 10’15” 90
por Instituição reconhecida pelo MEC – Ministério da Educação, se exigido por Lei, em papel timbrado, e deverão conter carimbo e identificação da De 9’46” a 10’00” 92
instituição e do responsável pela expedição do documento. De 9’31” a 9’45” 94
9.4.1. Os documentos de Títulos que forem representados por declarações, certidões ou atestados deverão estar acompanhados do respectivo De 9’16” a 9’30” 96
histórico escolar, mencionando a data da colação de grau, bem como deverão ser expedidos por Instituição reconhecida pelo MEC – Ministério da De 9’01” a 9’15” 98
Educação, em papel timbrado, e deverão conter carimbo e identificação da instituição e do responsável pela expedição do documento. Igual ou inferior a 9’00” 100
9.4.2. Os certificados expedidos em língua estrangeira deverão vir acompanhados pela correspondente tradução efetuada por tradutor juramentado ou
pela revalidação dada pelo órgão competente. TABELA DE AVALIAÇÃO FÍSICA - FEMININA
9.5. Os cursos deverão estar autorizados pelos órgãos competentes. TESTE 1 – Flexão Abdominal – 30 (trinta) segundos
9.6. São da exclusiva responsabilidade do candidato a apresentação e comprovação dos documentos de Títulos. O avaliado coloca-se em decúbito dorsal com o quadril e joelhos flexionados e plantas dos pés no solo. Os antebraços são cruzados sobre a face
9.7. Não serão aceitas entregas ou substituições posteriormente ao período determinado, bem como, Títulos que não constem nas tabelas anterior do tórax, com as palmas das mãos sobre os ombros. As mãos devem permanecer em contato com os ombros durante toda a execução dos
apresentadas neste Capítulo. movimentos; os pés são seguros por um colaborador para mantê-los em contato com a área do teste (solo). O afastamento entre os pés não deve
9.9. A pontuação da documentação de Títulos se limitará ao valor máximo de 14 (quatorze) pontos. exceder a largura dos quadris; o avaliado, por contração da musculatura abdominal, curva-se à posição sentada, até o nível em que ocorra o contato
9.10. No somatório da pontuação de cada candidato, os pontos excedentes serão desprezados. dos cotovelos com os joelhos e, em seguida, retoma à posição inicial (decúbito dorsal) até que toque o solo pelo menos com a metade superior das
9.11. A prova de títulos terá caráter classificatório. escápulas; a prova é iniciada com o comando "atenção já!" e finalizada com o comando "pare!"; o número de movimentos executados corretamente
9.12. As cópias autenticadas dos documentos entregues não serão devolvidas e farão parte integrante da documentação do Concurso Público. em trinta segundos (30') será o resultado; o cronômetro é acionado no comando "atenção já!" e travado no "pare!"; o repouso entre os movimentos é
9.13. Serão considerados Títulos somente os constantes na tabela a seguir: permitido e o avaliado deverá saber disso antes do início do teste, entretanto o objetivo é tentar realizar o maior número de flexões possíveis em
trinta segundos.
NÚMERO DE FLEXÕES PONTOS
De 0 a 08 Eliminado
De 09 a 12 60
De 13 a 16 70
De 17 a 20 80
De 21 a 24 90
Igual ou superior a 25 100

5 7

TABELA DE TÍTULOS TESTE 2 – Barra Horizontal Estática

(Entregar no dia da prova com data prevista para 23/10/2011, ao fiscal da sala, de acordo com o item 9.3. e subitem 9.3.1., deste Capítulo) A candidata deverá sustentar o seu corpo estendido, pelas mãos em pronação, fixas em uma barra horizontal, com o braço fletido sobre o
VALOR VALOR antebraço, mantendo o queixo acima da linha da barra, sem tocá-la e sem colocar os pés em contato com o chão, por um tempo mínimo de 03”00
TÍTULOS COMPROVANTE
UNITÁRIO MÁXIMO (três segundos). Durante o exercício o corpo deverá ser mantido em equilíbrio e estático, só cabendo uma única tentativa para a prova. A candidata
a) Doutorado, concluído até a data de poderá ser auxiliada para tomar a posição inicial.
apresentação dos títulos, relacionado a 3,0 3,0 TEMPO (EM SEGUNDOS) PONTOS
Cópia autenticada do diploma devidamente registrado ou da
qualquer área. Igual ou inferior a 03”29 Eliminada
declaração de conclusão de curso, acompanhado da cópia
b) Mestrado, concluído até a data de De 03”30 a 04”90 40
autenticada do respectivo Histórico Escolar.
apresentação dos títulos, relacionado a 2,0 2,0 De 04”91 a 06”50 45
qualquer área. De 06”51 a 08”10 50
Cópia autenticada do Certificado, Certidão ou Declaração de De 08”11 a 09” 70 55
c) Pós Graduação Lato Sensu (especialização)
conclusão do Curso, indicando o número de horas e período de
relacionada a qualquer área, com carga horária De 09” 71 a 11”30 60
1,5 1,5 realização do curso. No caso de Declaração de conclusão de curso,
mínima de 360 horas, concluída até a data de De 11”31 a 12”90 65
esta deve vir acompanhada da cópia autenticada do respectivo
apresentação dos títulos. De 12”91 a 14”50 70
Histórico Escolar.
Cópia autenticada do Certificado, Certidão ou Declaração de De 14”51 a 16”10 75
d) Pós Graduação Lato Sensu (especialização) De 16”11 a 17” 70 80
conclusão do Curso, indicando o número de horas e período de
relacionada a qualquer área, com carga horária De 17” 71 a 19”30 85
1,5 1,5 realização do curso. No caso de Declaração de conclusão de curso,
mínima de 360 horas, concluída até a data de De 19”31 a 20”90 90
esta deve vir acompanhada da cópia autenticada do respectivo
apresentação dos títulos. De 20”91 a 22”50 95
Histórico Escolar.
Cópia autenticada do Certificado, Certidão ou Declaração de Igual ou superior a 22”51 100
e) Graduação (nível superior) relacionada a
conclusão do Curso, indicando o período de realização do curso. No
qualquer área, concluída até a data de 1,0 2,0 TESTE 3 – Corrida de 2.400 (dois mil e quatrocentos) metros
caso de Declaração de conclusão de curso, esta deve vir
apresentação dos títulos. O teste consiste em percorrer a distância de 2.400 metros no menor tempo possível. A prova é iniciada com o comando de "atenção, já!", acionando-
acompanhada da cópia autenticada do respectivo Histórico Escolar.
f) Curso de Formação em Segurança Privada, Cópia autenticada do Certificado, Certidão ou Declaração de se concomitantemente o cronômetro. Será finalizada com a passagem pela marca de 2.400 metros, quando será anotado o tempo gasto pela
reconhecido pela Polícia Federal, com carga 2,0 2,0 conclusão do Curso, indicando o número de horas e período de avaliada. O avaliador e, se possível, os colaboradores, permanecerão na linha de saída, no caso de se utilizar uma pista de atletismo, e irão anotar
horária mínima de 120 horas. realização do curso. uma a uma as voltas de cada avaliada.
g) Curso de Segurança de Dignatários/Escolta TEMPO (EM MINUTOS) GASTO NO PERCURSO PONTOS
Cópia autenticada do Certificado, Certidão ou Declaração de Igual ou superior a 15’01” Eliminada
Pessoal, reconhecido pelas Polícias Estaduais
1,0 1,0 conclusão do Curso, indicando o número de horas e período de
e Federal, com carga horária mínima de 12 de 14’46” a 15’00” 68
realização do curso.
horas. de 14’31” a 14’45” 70
Cópia autenticada do Certificado, Certidão ou Declaração de De 14’16” a 14’30” 72
h) Curso sobre Direitos Humanos, com carga
1,0 1,0 conclusão do Curso, indicando o número de horas e período de De 14’01” a 14’15” 74
horária mínima de 60 horas.
realização do curso. De 13’46”a 14’00” 76
X – DA PROVA DE AVALIAÇÃO FÍSICA De 13’31” a 13’45” 78
10.1. As Provas de Avaliação Física serão realizadas na cidade de Betim, nas datas previstas de 19 e 20 de novembro de 2011, em local e horário a De 13’16” a 13’30” 80
serem comunicados através de Edital de Convocação para a Prova de Avaliação Física, a ser publicado no Diário Oficial do Município, através de listas De 13’01” a 13’15” 82
que serão afixadas no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG e através da De 12’46” a 13’00” 84
Internet nos endereços www.dexter.net.br e www.betim.mg.gov.br. De 12’31” a 12’45” 86
10.1.1. Será de responsabilidade do candidato o acompanhamento e consulta para verificar o seu local e data de prova. De 12’16” a 12’30” 88
10.1.2. Ao candidato só será permitida a participação nas provas nas respectivas datas, horários e local, a serem divulgados de acordo com as De 12’01” a 12’15” 90
informações constantes no item 10.1.
De 11’46” a 12’00” 92
10.1.4. Não será permitida, em hipótese alguma, realização das provas em outro dia, horário ou fora do local designado.
De 11’31” a 11’45” 94
10.2. Para a realização da prova de avaliação física serão convocados os 260 (duzentos e setenta) primeiros candidatos do sexo masculino e as 10
De 11’16” a 11’30” 96
(dez) primeiras candidatas do sexo feminino, aprovados nas provas objetivas e de títulos, obedecendo à ordem de classificação.
10.2.1. Para a convocação dos candidatos para as provas de avaliação física serão aplicados todos os critérios de julgamento das provas objetivas e De 11’01” a 11’15” 98
de títulos, e os critérios de desempate no concurso. Igual ou inferior a 11’00” 100
10.2.2. Se não houver até 10 candidatas aprovadas, será oportunizada a realização da prova a candidatos do sexo masculino.
10.3. A prova consistirá na realização de Testes de Aptidão Física, especificados na Tabela de Avaliação Física constante deste capítulo. 10.13. Será considerado INAPTO, e, portanto, excluído do Concurso Público, o candidato que:
10.4. O Candidato deverá comparecer ao local designado para a prova com antecedência mínima de 30 (trinta) minutos, munido de documento oficial a) for eliminado em qualquer um dos testes de aptidão física;
de identidade, no seu original, em validade, para realização da prova, sem o qual não poderá realizá-la. b) que não apresentar o atestado médico conforme item 10.5 e seus subitens;
10.5. Os candidatos deverão portar no momento de realização dos Testes de Aptidão Física, atestado médico específico, em ORIGINAL, com c) que não estiver trajado de acordo com o especificado no item 10.6. e seus subitens, ou
expressa autorização para a realização dos esforços físicos exigidos, conforme especificado na Tabela de Avaliação Física deste capítulo. d) que não comparecer para realizar o teste físico.
10.5.1. O atestado médico deverá, obrigatoriamente: 10.14. Não haverá segunda chamada ou repetição das provas seja qual for o motivo alegado.
a) ser emitido com data não superior a 15 (dias) dias anteriores à data de aplicação dos testes de aptidão física; 10.15 No caso de não serem aprovadas candidatas para as 05 (cinco) vagas de que trata o item anterior, será oportunizada a realização da próxima
b) ser claro e descritivo, informando que o candidato goza de plenas condições de saúde para realizar todos os testes especificados na Tabela de fase a candidatos do sexo masculino, desde que aprovados na Prova de Avaliação Física.
Avaliação Física deste capítulo;
c) conter nome completo e número do RG do candidato; XI – DA PROVA DE AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
d) conter nome legível, carimbo, assinatura e número do CRM do médico responsável, bem como data de emissão. 11.1. As Provas de Avaliação Psicológica serão realizadas na cidade de Betim, na data prevista de 10 e 11 de dezembro de 2011, em local e horário
10.5.1.1. O ANEXO III deste Edital contém modelo sugerido de atestado médico. a serem comunicados através de Edital de Convocação para a Prova de Avaliação Psicológica, a ser publicado no Diário Oficial do Município, através
10.5.2. A não apresentação do atestado médico, estritamente condizente com o aprazado no item 10.5.1. e suas alíneas, acarretará na impossibilidade de listas que serão afixadas no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG e
de realização do Teste de Aptidão Física, ficando o candidato eliminado do Concurso Público. através da Internet nos endereços www.dexter.net.br e www.betim.mg.gov.br.
10.5.3. O candidato que estiver impossibilitado de realizar os Testes de Aptidão Física, por motivos médicos, medicamentosos ou por qualquer outro 11.1.1. Será de responsabilidade do candidato o acompanhamento e consulta para verificar o seu local e data de prova.
fator impeditivo, não poderá realizá-lo em outra data, estando, portanto, eliminado do Concurso Público. 11.1.2. Ao candidato só será permitida a participação nas provas nas respectivas datas, horários e local, a serem divulgados de acordo com as
10.6. Para a realização dos testes de aptidão física, os candidatos, obrigatoriamente, deverão estar devidamente trajados com roupas usadas para informações constantes no item 11.1.
práticas esportivas, conforme especificado abaixo: 11.1.4. Não será permitida, em hipótese alguma, realização das provas em outro dia, horário ou fora do local designado.
a) Calça ou calção de ginástica, camiseta, meias esportivas e tênis. 11.2. Para a realização da prova de avaliação psicológica serão convocados os 130 (cento e trinta e cinco) primeiros candidatos do sexo masculino e
10.6.1. O candidato que não estiver devidamente trajado, conforme o especificado no item 10.6. e sua alínea, não poderá realizar os testes de aptidão as 5 (cinco) primeiras candidatas do sexo feminino, aprovados nas provas objetivas e nas provas de avaliação física, obedecendo à ordem de
física, estando, portanto, eliminado do Concurso Público. classificação.
10.7. Caberá à banca examinadora, responsável pela aplicação dos testes de aptidão física, a verificação e aceitação dos atestados médicos, bem 11.2.1. Para a convocação dos candidatos para as provas de avaliação psicológica serão aplicados todos os critérios de julgamento das provas
como dos trajes usados pelos candidatos. objetivas e de títulos, e os critérios de desempate no concurso.
10.8. A cada teste da Prova de Avaliação Física - PAF serão atribuídas notas de 0 (zero) a 100 (cem) pontos, tendo por base a avaliação efetuada 11.2.2. Se não houver até 5 candidatas aprovadas, será oportunizada a realização da prova a candidatos do sexo masculino.
segundo padrões mínimos das atividades estabelecidas, discriminadas na Tabela de Avaliação Física deste capítulo. 11.3. A prova consistirá na avaliação do candidato em seus aspectos de inteligência, aptidões específicas e características de personalidade
10.9. A Prova de Avaliação Física terá caráter exclusivamente eliminatório, não interferindo sua nota na classificação do candidato. adequadas ao exercício profissional, apuradas por meio de instrumentos objetivos da Psicologia, mediante testes, conforme especificado na Tabela de
10.10. A nota final da Prova de Avaliação Física será igual à média aritmética simples das notas obtidas nos 03 (três) testes, aplicando-se a seguinte Avaliação Psicológica constante deste capítulo.
fórmula: 11.4. O Candidato deverá comparecer ao local designado para a prova com antecedência mínima de 1 (uma) hora, munido de documento oficial de
NPAF = (T1+T2+T3) / 3, onde: identidade, no seu original, em validade, para realização da prova, sem o qual não poderá realizá-la.
NPAF = nota da Prova de Avaliação Física; 11.5. O candidato será avaliado através de técnicas e instrumentos psicológicos, de caráter objetivo, que consistirão de aplicação individual e coletiva
T1 = nota obtida no teste 1; de bateria de testes psicológicos, nas áreas cognitiva, de habilidades e de personalidade.
T2 = nota obtida no teste 2; 11.6. Os requisitos do perfil psicológico necessários ao exercício do cargo de Guarda Municipal, referem-se a inteligência, aptidão e personalidade
T3 = nota obtida no teste 3. estruturada, ou seja, ajustamento do indivíduo em seu ambiente, seu modo habitual de se comportar e de resistir com equilíbrio as situações adversas
10.11. A Prova de Avaliação Física será composta por uma bateria de testes, que visa determinar o perfil de aptidão física do candidato em e/ou pressões do cotidiano, tais requisitos serão apurados conforme as características citadas na Tabela abaixo:
atendimento as atribuições do cargo de Guarda Municipal, obedecendo a critérios científicos de validade e objetividade.
10.12. Os Testes de Aptidão Física serão aplicados e avaliados conforme as normas e critérios estabelecidos na Tabela abaixo:

6 8

08 MUNICÍPIO DE BETIM
TABELA DE AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
GRAU DE NECESSIDADE
CARACTERISTICA
0 1 2 3
ÁREA COGNITIVA
INTELIGÊNCIA GERAL
Capacidade de identificar e lidar com problemas simultaneamente, discriminando partes de um todo, X 14.2.8. É de inteira responsabilidade do candidato, tomar ciência de todo conteúdo da Instrução Normativa SEAAD n.º 01, de 06 de abril de 2011,
englobando-as em uma percepção geral.
ÁREA DE APTIDÃO
ATENÇÃO DIFUSA
Investigar, avaliar, classificar e padronizar as funções mentais relacionadas ao campo cognitivo, X curso de formação de guardas municipais de, no mínimo, 450 (quatrocentos e cinquenta) horas/aula.
representadas, basicamente, pelos sistemas atentivos, memória e raciocínio lógico.
GRAU DE NECESSIDADE
CARACTERISTICA
0 1 2 3
ÁREA DE PERSONALIDADE
AGRESSIVIDADE
Força propulsora que leva o indivíduo a uma atitude de afirmação e domínio pessoal perante qualquer X
situação.
EXCITAÇÃO E INIBIÇÃO
Relacionada ao somatório da atividade elétrica do sistema nervoso: uma atividade maior reflete um estado X a) original e fotocópia do CPF;
de excitação e uma atividade menor reflete um estado de inibição.
EMOTIVIDADE
Reação de emergência que se produz quando o organismo não tem pautas preestabelecidas para reagir X d) uma fotografia 3X4 recente;
normalmente ante uma situação.
IMPULSIVIDADE
X
Ação irrefletiva que obedece ao impulso do momento.
EXTRATENSÃO E INTRATENSÃO
Nível de energia psíquica dirigida para fora, em atitude de doação, de exteriorização ou para dentro, de
X
interiorização, de retenção do conteúdo psíquico.
ROTINA
X
Executar ações ou tarefas que fazem parte do dia a dia.
SITUAÇÕES NOVAS
Capacidade de reagir de modo apropriado as situações imprevistas que ocorrem no dia a dia de uma
pessoa, não comprometendo a sua integridade física e nem a de outrem.
SOCIABILIDADE
Capacidade para estabelecer relacionamentos interpessoais de forma cortês, criando um clima de X 14.3.7. O candidato que preencher os formulários com dados incorretos, incompletos, ou rasurados, bem como se constatado, posteriormente, que as
confiança, cordialidade e respeito mútuo.
LEGENDA: 0 = Não pode apresentar a característica, 1 = Precisa ter o mínimo, 2 = Precisa ter mediano, 3 = Precisa ter muito desenvolvida.
11.7. A Prova de Avaliação Psicológica será aplicada e avaliada por Banca Examinadora constituída de profissionais da área de Psicologia
devidamente certificados e cadastrados no respectivo Conselho de Classe.
11.7.1. A Prova de Avaliação Psicológica resultará em Laudo Psicológico descritivo e conclusivo, baseado nas técnicas e instrumentos utilizados.
11.8. A Prova de Avaliação Psicológica terá caráter exclusivamente eliminatório, não interferindo na classificação do candidato.
11.8.1. O candidato será considerado psicologicamente apto ou inapto para o pleno exercício do cargo de Guarda Municipal.
11.8.2. Será considerado apto o candidato que apresentar, na sua Avaliação Psicológica, resultados compatíveis com o perfil psicológico exigido para
pleno exercício do cargo de Guarda Municipal, conforme constante no item 11.6. deste Edital.
11.8.3. Será considerado inapto o candidato que não apresentar, na sua Avaliação Psicológica, resultados compatíveis com o perfil psicológico exigido
para pleno exercício do cargo de Guarda Municipal, conforme constante no item 11.6. deste Edital.
11.8.4. O candidato considerado inapto na prova de avaliação psicológica ou que não comparecer para realizar a mesma, será automaticamente
eliminado do Concurso Público.
11.9. Será permitida ao candidato vistas a cópia de seu Laudo Psicológico, para que o mesmo passa fundamentar seu recurso.
11.9.1. O candidato, a seu critério, poderá ser assessorado por um Psicólogo regularmente habilitado e inscrito no Conselho Regional de Psicologia,
portador de Declaração de Situação Profissional, expedida pelo Conselho Regional de Psicologia – CRP.
11.9.1.1. As despesas relativas à contratação do Psicólogo indicado pelo candidato correrão por conta do mesmo.
11.9.1.2. Quando da análise do Laudo Psicológico produzido, o Psicólogo do candidato deverá declarar, em formulário próprio, que possui
conhecimento técnico dos instrumentos psicológicos utilizados no exame, se atendo aos mesmos, na fundamentação de seu recurso. O candidato que
não tiver interesse em nomear Psicólogo para análise do Laudo poderá solicitar vistas do exame no intuito de fundamentar seu recurso.
11.9.1.3. Não será permitida ao candidato a retirada do Laudo Psicológico do local designado para as vistas, devendo o Psicólogo indicado pelo
candidato, ou o próprio, analisar o material no local, acompanhado de um membro da Comissão Especial do Concurso, designada através da Portaria
GAPR n.º 012, de 13 de abril de 2011.
11.9.1.4. A solicitação de vistas deverá ser realizada mediante o preenchimento e entrega do Modelo de Solicitação de Vistas a Avaliação Psicológica,
constante do ANEXO IV deste Edital.
11.9.1.5. Aplicam-se ao procedimento especificado no item 11.9. e seus subitens, todas normas estipuladas no capítulo XIV – DOS RECURSOS,
constante deste Edital, principalmente no que tange aos períodos, horários, prazos e local de interposição.
11.9.1.6. O candidato terá o prazo de 2 (dois) dias, imediatamente posteriores a data de publicação do resultado da prova de avaliação psicológica,
para interpor seu recurso devidamente fundamentado, incluindo a solicitação de vistas e análise de Laudo, conforme estipulado no item 14.2. deste
Edital, portanto, para que haja tempo hábil para atendimento da solicitação, o candidato deverá realizar sua solicitação de vistas no 1º (primeiro) dia do
prazo estipulado para interposição de recurso.
11.9.2. O recurso devidamente fundamentado, deverá ser estruturado conforme as normas constantes no capítulo XIV – DOS RECURSOS, constante
deste Edital.
11.10. Não haverá segunda chamada ou repetição das provas seja qual for o motivo alegado.
XII – DA CLASSIFICAÇÃO FINAL DOS CANDIDATOS
12.1. A nota final de cada candidato será igual:
12.1.1 a soma do total de pontos obtidos nas provas objetiva e na prova de títulos;
12.2. Os candidatos serão classificados por ordem decrescente, da nota final, em lista de classificação por cargo.
12.3. Serão elaboradas duas listas de classificação, uma geral com a relação de todos os candidatos, inclusive os deficientes, e uma especiais com a
relação dos candidatos declarados deficientes.
12.4. O resultado prévio do concurso será divulgado no quadro de aviso da Prefeitura Municipal de Betim e nos sites www.dexter.net.br e
www.betim.mg.gov.br, e caberá recurso nos termos do Capítulo XIII, deste Edital.
12.5. A lista de Classificação Final/Homologação, após avaliação dos eventuais recursos interpostos, será afixada no quadro de avisos da Prefeitura
Municipal de Betim, divulgada nos sites www.dexter.net.br e www.betim.mg.gov.br, e publicada no Diário Oficial do Município.
12.6. No caso de igualdade na classificação final, dar-se-á preferência sucessivamente ao candidato que:
12.6.1. Obtiver maior número de acertos na prova de Conhecimentos em Legislação;
12.6.2. Obtiver maior número de pontos na prova de Língua Portuguesa;
12.6.3. Obtiver maior número de acertos na prova de Matemática;
12.6.4. Obtiver maior número de acertos na prova de Noções de Informática;
12.6.5. Tiver mais idade.
12.7. A classificação no presente concurso não gera aos candidatos direito à admissão imediata para o cargo, cabendo a Prefeitura Municipal de
Betim, o direito de aproveitar os candidatos aprovados em número estritamente necessário, não havendo obrigatoriedade de admissão de todos os
candidatos aprovados respeitada sempre a ordem de classificação no concurso, bem como não lhe garante escolha do local de trabalho.
XIII – DOS RECURSOS
13.1. Será admitido recurso quanto à aplicação das provas objetivas, divulgação dos gabaritos, resultado provisório das provas objetivas, aplicação das
provas de avaliação física, resultado das provas de avaliação física, aplicação das provas de avaliação psicológica e resultado das provas de avaliação
psicológica.
13.2. Os recursos poderão ser interpostos no prazo máximo de 2 (dois) dias úteis, contados a partir da:
13.2.1. Aplicação das provas objetivas;
13.2.2. Divulgação dos gabaritos oficiais do Concurso Público;
13.2.3. Publicação da lista de classificados – resultado provisório das provas objetivas;
13.2.4. Aplicação das provas de avaliação física;
13.2.5. Publicação da lista de aptos – resultado das provas de avaliação física;
13.2.6. Aplicação das provas de avaliação psicológica;
13.2.7. Publicação da lista de aptos – resultado das provas de avaliação psicológica.
13.2.8. O prazo previsto para interposição de recursos é preclusivo e comum a todos os candidatos, fato pelo qual não serão aceitas solicitações de
prorrogação de prazo.
13.3. Os recursos interpostos que não se refiram especificamente aos eventos aprazados no item 13.2. acima não serão apreciados.
13.4. O recurso deverá ser individual, digitado ou datilografado, devidamente fundamentado e conter o nome do concurso, nome e assinatura do
candidato, número de inscrição, Cargo, Código do cargo e o seu questionamento.
13.5. O recurso deverá ser endereçado a Comissão Especial do Concurso, designada através da Portaria GAPR n.º 012, de 13 de abril de 2011,
e protocolados pessoalmente, ou por procurador, na Prefeitura Municipal de Betim a Rua Pará de Minas, nº 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG, no horário
das 10 horas às 16 horas. Após o recebimento dos recursos, a Comissão Especial do Concurso, designada através da Portaria GAPR n.º 012,
de 13 de abril de 2011, irá encaminhá-los a DEXTER para que sejam respondidos em tempo hábil.
13.5.1. No caso de recursos protocolados por procurador, deverá ser entregue juntamente com o mesmo, instrumento particular de procuração,
específico para o fim que lhe cabe, devidamente assinada pelo outorgante, com firma reconhecida em cartório competente e cópia simples do
documento de identidade do outorgado.
13.5.2. Admitir-se-á um único recurso por candidato, para cada evento referido no item 13.1, deste capítulo.
13.6. A interposição dos recursos não obsta o regular andamento do cronograma do Concurso Público.
13.7. Não serão aceitos recursos interpostos por fac-símile, telex, telegrama, correios, internet ou outro meio que não seja o estabelecido no Item 13.5,
deste capítulo.
13.8. O ponto relativo a uma questão eventualmente anulada, será atribuído a todos os candidatos.
13.8.1. Caso haja procedência de recurso interposto dentro das especificações, poderá, eventualmente alterar a classificação inicial obtida pelo
candidato para uma classificação superior ou inferior ou ainda poderá ocorrer a desclassificação do candidato que não obtiver nota mínima exigida
para aprovação.
13.8.2. Depois de julgados todos os recursos apresentados, será publicado o Resultado Final do Concurso com as alterações ocorridas em face do
disposto no item 13.8.1 acima.
13.9. Não serão apreciados os Recursos que forem apresentados:
13.9.1. em desacordo com as especificações contidas neste capítulo.
13.9.2. fora do prazo estabelecido.
13.9.3. sem fundamentação lógica e consistente, e
13.9.4. com argumentação idêntica a outros recursos.
13.10. Em hipótese alguma será aceito, vistas de prova, revisão de recurso, recurso do recurso, recurso de gabarito final definitivo ou recurso de
resultado final das fases do Concurso Público.
13.10.1. Será aceita vista de prova apenas na fase de Avaliação Psicológica, especificamente na ocasião de interposição de recurso referente à
publicação do resultado das provas de avaliação psicológica, ocasião em que o candidato poderá solicitar vistas do seu Laudo Psicológico para
fundamentação técnica de seu recurso, conforme normas subsidiárias estabelecidas no item 11.9. deste Edital.
13.11. A banca examinadora constitui última instância para recurso, sendo soberana em suas decisões, razão pela qual não caberão recursos
adicionais.
MODELO DE FORMULÁRIO PARA INTERPOSIÇÃO DE RECURSO
Instrução: O candidato deverá indicar, obrigatoriamente, o código e o nome do cargo para o qual está concorrendo, a fase do Concurso Público a que se refere o
recurso, o número da questão objeto do recurso (quando for o caso), o gabarito publicado pela DEXTER (quando for o caso), a sua resposta (quando for o caso) e a sua
argumentação fundamentada.
Quando o recurso for referente ao enunciado da questão (quando for o caso), o candidato deverá indicar o número da questão a que se refere o enunciado e a sua
argumentação fundamentada.
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM - MG
CONCURSO PÚBLICO Edital nº 002/2011
NOME DO CANDIDATO:
NÚMERO DE INSCRIÇÃO:
CARGO: (código e nome)
FASE DO CONCURSO A QUE SE REFERE O RECURSO
NÚMERO DA QUESTÃO: (QUANDO FOR O CASO)
GABARITO DA DEXTER: (QUANDO FOR O CASO)
RESPOSTA DO CANDIDATO: (QUANDO FOR O CASO)
ARGUMENTAÇÃO FUNDAMENTADA DO CANDIDATO
XIV – DA INVESTIGAÇÃO SOCIAL E CURSO DE FORMAÇÃO
14.1. Após a finalização da etapa de Avaliação Psicológica, os candidatos aprovados, obedecendo rigorosamente à ordem de classificação, serão
submetidos à Investigação Social e ao Curso de Formação, administrados pela Prefeitura Municipal de Betim, nos termos deste Capítulo.
14.2. A Investigação Social tem por objetivo verificar se o candidato possui idoneidade moral e conduta ilibada, imprescindíveis para o exercício das
atribuições inerentes ao cargo de Guarda Municipal e será realizada conforme a Instrução Normativa SEAAD Nº 001, de 06 de abril de 2011, publicada
no Órgão Oficial do Município, de 12 de maio de 2011.
14.2.1. A investigação social e funcional será conduzida por Comissão a ser designada pelo Secretário Adjunto de Administração e pelo Secretário
Municipal de Governo e poderá, a critério da Administração Pública, ocorrer concomitantemente à realização dos exames médicos pré-admissionais ou
antecedê-los, conforme critérios a serem definidos nas convocações próprias, podendo também se estender durante a realização do Curso de
Formação de Guarda Municipal.
14.2.2. Caso a constatação de algum registro relacionado aos fatores que não atestem a idoneidade moral e a conduta ilibada dos candidatos,
especificados ocorra durante o Curso de Formação, dar-se-á a contra-indicação do candidato e, consequentemente, sua eliminação do certame.
14.2.3 Durante a investigação social e funcional, a Prefeitura Municipal de Betim poderá obter elementos informativos de quem os possa fornecer,
inclusive convocando o candidato para ser ouvido ou entrevistado, assegurada a tramitação sigilosa.
14.2.4. Poderão ser realizadas diligências com vistas a verificar registros e documentos, sem prejuízo de outras investigações, inclusive entrevistas.
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011
14.2.5. Poderão ser solicitados documentos complementares para esclarecer fatos levantados durante o curso das investigações.
14.2.6. Poderá ser solicitada, a qualquer tempo, a realização e a eventual repetição, com ou sem coleta de material, de quaisquer exames, inclusive
toxicológicos.
14.2.7. O candidato preencherá uma Ficha de Informações Pessoais (FIP), na forma do modelo constante no Anexo Único da Instrução Normativa
mencionada no item 14.2 para fins de aferimento das informações prestadas.
publicada no Órgão Oficial Município, de 12 maio de 2011.
14.3. O Curso de Formação terá caráter obrigatório e eliminatório, com duração de 654 (seiscentas e cinquenta e quatro) horas/aula.
14.3.1. Serão convocados para matrícula no Curso de Formação, os candidatos classificados nas fases anteriores, que não tenham o certificado de
14.3.1.1. O Curso de Formação da Guarda Municipal será realizado em 2 (duas) turmas, sendo a primeira composta pelos primeiros 68 (sessenta e
oito) homens classificados na FASE I e a segunda turma com os demais candidatos classificados na FASE I, respeitado o limite de 135 (cento e trinta e
cinco) candidatos, sendo 62 (sessenta e dois) homens e 05 (cinco) mulheres, ressalvado o disposto no item 14.3.1.
14.3.1.2. No caso de não serem aprovadas candidatas para as 05 (cinco) vagas disponíveis no Curso de Formação, será oportunizada a realização do
Curso de Formação a candidatos do sexo masculino, desde que aprovados nas fases anteriores.
14.3.2. Para efetivação de sua participação no Curso de Formação, o candidato deverá preencher junto à Superintendência de Recursos Humanos da
Secretaria Adjunta de Administração do Município de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Brasiléia, Betim - MG, os formulários "SOLICITAÇÃO
DE MATRÍCULA" e o "TERMO DE RESPONSABILIDADE E OPÇÃO PELA BOLSA" (declarando que não há impedimento legal para sua percepção),
apresentando os seguintes documentos pessoais:
b) original e fotocópia da carteira de identidade ou de documento único equivalente, de valor legal, com fotografia;
c) original e fotocópia do comprovante de residência atualizado;
e) conta corrente individual e ativada no Banco do Brasil S.A. para o recebimento da bolsa indenizatória. Caso o candidato não possua a conta
corrente individual e ativada, deverá, antes, comparecer à Superintendência de Recursos Humanos da Secretaria Adjunta de Administração do
Município de Betim, para adquirir o impresso para a abertura de conta no Banco do Brasil.
14.3.3. A matrícula poderá ser DEFERIDA ou INDEFERIDA após análise dos requisitos estabelecidos nos itens 14.3.1 e da documentação exigida no
item 14.3.2.
14.3.4. A relação de candidatos cujas matrículas forem DEFERIDAS será publicada no Órgão Oficial do Município, nos sites www.betim.mg.gov.br e
www.dexter.net.br, bem como serão afixadas no Quadro de Avisos da Prefeitura Municipal de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Brasiléia,
Betim – MG.
14.3.5. Serão considerados desistentes e ELIMINADOS do Concurso Público os candidatos que não efetivarem suas matrículas no Curso de
X Formação, dentro do prazo a ser estipulado na convocação a que se refere o item 14.3.1.
14.3.6. As informações prestadas pelo candidato nesta fase e a documentação apresentada para atendimento do item 14.3.2 são de inteira
responsabilidade do mesmo.
informações não são verídicas poderá ser excluído do Concurso Público, caso após instauração do devido procedimento administrativo e observados o
direito do contraditório e da ampla defesa, perdurem as incorreções constatadas.
14.3.8. Em caso de desistência ou indeferimento de matrícula, serão convocados em número igual ao de candidatos desistentes ou que tiveram
matrículas indeferidas, candidatos para se matricularem, nas mesmas condições estabelecidas na convocação a que se refere o item 14.3.1,
respeitado o limite de vagas a que se refere este Edital, a classificação obtida pelos candidatos, e observando ainda o item 14.3.5.
14.3.9. O candidato devidamente matriculado no Curso de Formação fará jus à bolsa de treinamento no valor equivalente a 50% (cinquenta por cento)
do vencimento do cargo de Guarda Municipal, (grupo ocupacional AH da tabela de vencimentos anexa da Lei Municipal n° 2.886/1994) sobre a qual
não incidirá quaisquer descontos, à exceção dos dias de falta ao Curso de Formação.
14.3.10. O Curso de Formação não gera vínculo estatutário ou empregatício com o Município de Betim e nem será contado para efeitos
previdenciários.
14.3.11. O Curso de Formação visa à preparação profissional do candidato ao exercício das atividades do cargo público efetivo de Guarda Municipal.
14.3.12. Durante o curso de formação, de caráter eliminatório, serão aplicadas ao candidato as regras dos planejamentos, avaliação, prova final,
horários, direitos, obrigações e os princípios éticos da disciplina e hierarquia, conforme o explicitado no ANEXO VI deste Edital.
14.3.13. O candidato será considerado infrequente quando deixar de comparecer a mais de 25% (vinte e cinco por cento) das aulas ministradas por
área temática ou atividade curricular.
14.3.14. Para cada disciplina ministrada durante o Curso de Formação, serão distribuídos 100 (cem) pontos.
14.3.15. Será considerado APROVADO no Curso de Formação o candidato que obtiver o mínimo de 60% (sessenta por cento) de aproveitamento em
cada disciplina e não for considerado infrequente.
14.3.16. O candidato que não obtiver o mínimo de aproveitamento previsto no item anterior em até 3 (três) disciplinas poderá ser submetido a uma
avaliação em caráter de recuperação de pontos, sendo feita média aritmética da pontuação obtida na recuperação e da nota obtida durante o Curso de
Formação.
14.3.17. O candidato que não conseguir o mínimo de aproveitamento em mais de 3 (três) disciplinas será considerado reprovado do Curso de
Formação e eliminado do concurso.
14.3.18. O candidato que, após instauração do devido procedimento administrativo disciplinar e observados o direito do contraditório e da ampla
defesa, tiver sua conduta considerada inconveniente ou incompatível durante o curso de formação com os critérios de planejamento e com o disposto
no ANEXO VI deste Edital, será desligado do curso e eliminado do concurso, não lhe assistindo nenhum direito de ingresso no cargo público efetivo de
Guarda Municipal.
14.3.19. O Curso de Formação será desenvolvido em até 2 (dois) períodos distintos, com 1 (uma) turma em cada um deles, com a mesma carga
horária e o mesmo conteúdo programático, sendo observado o limite de vagas previsto neste Edital.
14.3.20. O estágio terá atividades exclusivas, sem oportunidade de aplicação alternativa, podendo ocorrer em horários diurno e noturno, inclusive aos
sábados, domingos e feriados.
14.4. Após a realização do curso de formação, os aprovados serão convocados dentro do limite de vagas previstas neste Edital, e os demais farão
parte do cadastro de reserva, sendo convocados na medida da necessidade da Prefeitura Municipal de Betim.
XV – DOS EXAMES MÉDICOS ADMISSIONAIS
15.1. O candidato, será submetido a exames médicos admissionais, custeados pela Prefeitura Municipal de Betim e supervisionados pela Secretaria
Municipal de Saúde, cujo laudo médico do SESMT – Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho - terá efeito conclusivo sobre as
condições físicas, sensoriais e mentais necessárias ao exercício das atribuições do cargo público efetivo, observada a legislação específica:
15.1.1. para todos os cargos:
15.1.1.1. para os candidatos com até 40 (quarenta) anos de idade: “hemograma completo”; avaliação clinica e ocupacional com médico do trabalho do
SESMT, que definirá pela aptidão ou inaptidão do candidato conforme definido em Edital; eletrocardiograma; eletroencefalograma; acuidade visual.
15.1.1.2. para os candidatos com mais de 40 (quarenta) anos de idade: “hemograma completo”; “glicemia de jejum”; avaliação clinica e ocupacional
com médico do trabalho do SESMT, que definirá pela aptidão ou inaptidão do candidato conforme definido em Edital; eletrocardiograma;
eletroencefalograma; acuidade visual.
15.2. O Edital de Convocação para os Exames Médicos será publicado nos sites www.dexter.net.br e www.betim.mg.gov.br, no Órgão Oficial do
Município disponível em www.betim.mg.gov.br, e no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Bairro
Brasiléia, Betim/MG, cabendo ao candidato o acompanhamento da convocação pelos meios indicados.
15.3. O médico examinador do SESMT poderá solicitar exames e testes complementares que julgar necessário para conclusão do seu parecer.
9 11
15.4. O candidato considerado INAPTO no exame médico admissional, observados os critérios do contraditório e da ampla defesa, será eliminado do
Concurso Público.
15.5. O candidato inscrito como pessoa com deficiência será submetido à inspeção por Junta Médica a ser designada pela Prefeitura Municipal de
Betim.
15.5.1. A inspeção médica de que trata o item 15.4. verificará se existe ou não caracterização da deficiência declarada pelo candidato, e em seguida
emitirá o Atestado de Saúde Ocupacional. A Junta Médica também deverá averiguar se existe compatibilidade da deficiência declarada pelo candidato
com as atribuições do cargo, nos termos do art. 43, do Decreto Federal n.º 3.298/1999 e suas alterações.
15.6. Qualquer candidato, sendo pessoa com deficiência ou não, que não comparecer no dia, horário e local marcado para realização da inspeção
médica, será eliminado deste Concurso Público.
15.7. O candidato às vagas da reserva legal, não considerado pessoa com deficiência pela Junta Médica nos termos do art. 4º e seus incisos, do
Decreto Federal nº 3.298/1999 e suas alterações, perderá o direito à vaga reservada aos candidatos com deficiência, será eliminado da relação
específica e permanecerá na relação de candidatos classificados para a ampla concorrência.
15.8. O candidato inscrito como pessoa com deficiência, declarado inapto na inspeção médica em virtude de incompatibilidade da deficiência com as
atribuições do cargo será eliminado deste Concurso Público.
XVI – DA ADMISSÃO
16.1. A admissão dos candidatos obedecerá rigorosamente à ordem de classificação dos candidatos aprovados, observada a necessidade da
Prefeitura Municipal de Betim e o limite fixado pela Constituição e Legislação Federal com despesa de pessoal.
16.2. A aprovação no concurso não gera direito à admissão imediata, mas esta, quando se fizer, respeitará a ordem de classificação final.
16.3. Por ocasião da convocação que antecede a admissão, os candidatos classificados deverão apresentar documentos originais, acompanhados de
uma cópia que comprovem os requisitos para provimento e que deram condições de inscrição, estabelecidos no presente Edital.
16.3.1. A convocação que trata o item anterior será realizada mediante a publicação de Edital no Órgão Oficial do Município disponível no site
www.betim.mg.gov.br e no Quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Bairro Brasiléia, Betim, MG, e
estabelecerá o prazo mínimo para comparecimento do candidato.
16.3.2. É de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento das fases e etapas deste concurso através dos referidos meios de
comunicação.
16.4. Os candidatos convocados para a posse serão submetidos a exames médicos compostos de entrevista médica e exames complementares.
16.4.1 O candidato convocado deverá entrar em contato com o SESMT – Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho - da
Prefeitura Municipal de Betim, localizado à Av. Governador Valadares 755, Centro, Betim – MG, telefone: (31)3594-2072 - para dar início aos exames
médicos admissionais, nos termos deste Edital.
16.4.2 O candidato convocado deverá imprimir, responder e assinar questionário e outros formulários necessários à realização desta etapa do
concurso, que estarão disponíveis no site www.betim.mg.gov.br. Essa documentação será conferida pelo médico do SESMT no momento do exame
admissional e poderá ser usado em avaliações posteriores.
16.5 Para efeito de posse o candidato deverá obedecer ao prazo determinado para entrega de documentos previsto na Lei Municipal nº 884, de 1969,
após publicação do Decreto de Nomeação no Órgão Oficial no Município.
16.6. O exame médico terá caráter exclusivamente eliminatório e os candidatos serão considerados aptos ou inaptos.
16.7. A convocação dos candidatos para esta fase será processada, gradualmente, mediante as necessidades do Município de Betim, nos cargos de
que trata o presente concurso, observando-se a ordem de classificação dos candidatos e a aptidão nos exames pré-admissionais.
16.8. Para a efetivação da Posse é indispensável que o candidato apresente os seguintes documentos originais e uma cópia simples:
a) Documento de Identidade de reconhecimento nacional, que contenha fotografia.
b) Certidão de Casamento, quando for o caso.
c) Título de Eleitor com votação atualizada.
d) Certificado de Reservista ou Dispensa de Incorporação ou outro documento que comprove estar em dia com as obrigações militares, se do sexo
masculino.
e) 02 (duas) fotos 3x4 recentes coloridas.
f) Comprovante de inscrição no PIS/PASEP ou NIT, caso seja cadastrado, ou declaração da firma anterior, informando não haver feito o
cadastramento.
g) Cartão de Identificação de Contribuinte – CPF.
h) Comprovante de Escolaridade ou habilitação exigida para o provimento do cargo pretendido, adquirida em instituição oficial ou legalmente
reconhecida;
i) Declaração de não ocupar outro cargo público, ressalvados os previstos no Art. 37, XVI, a, b e c da Constituição Federal.
j) Declaração de que não é aposentado por invalidez.
k) Declaração de que não foi demitido de cargo público, emprego público ou destituído de cargo em comissão ou de função pública para o não titular
de cargo em provimento efetivo, nos últimos 5 (cinco) anos anteriores a sua posse.
l) Certidão de nascimento, em caso de filho ou irmão não emancipados, menores de 21 (vinte e um) anos ou inválidos. Apresentar Termo Definitivo de
Tutela para o caso de menor tutelado ou enteado.
m) Declaração de bens e valores que constituem seu patrimônio até a data da posse.
n) Comprovante de residência atualizado.
o) Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) Apto expedido pelo SESMT.
16.8.1 As declarações constantes nos itens, i, j, k e m serão disponibilizadas na Superintendência de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de
Betim por ocasião da posse do candidato.
16.9 Os candidatos após o comparecimento e ciência da convocação citada no item 16.3.1, terão o prazo máximo de 30 (trinta) dias úteis para
apresentação dos documentos discriminados no item 16.8 e 16.8.1
16.10 As decisões do Serviço Médico a ser indicado pela Prefeitura Municipal de Betim, de caráter eliminatório para efeito de admissão, são soberanas
e delas não caberá qualquer recurso.
16.11 Não serão aceitos no ato da convocação e/ou admissão, protocolos ou cópias dos documentos exigidos. As cópias somente serão aceitas se
estiverem acompanhadas do original.
16.12 No caso de desistência do candidato selecionado, quando convocado para uma vaga, o fato será formalizado pelo mesmo através de Termo de
Desistência Definitiva. O não comparecimento, quando convocado, implicará na sua exclusão e desclassificação em caráter irrevogável e irretratável
do Concurso Público, fato comprovado pela Prefeitura Municipal de Betim mediante a publicação de Edital no Órgão Oficial do Município e no Quadro
de avisos da Prefeitura Municipal de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Bairro Brasiléia, Betim, MG.
16.13 Os candidatos classificados e empossados e estarão submetidos ao REGIME ESTATUTÁRIO DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICIPIO
DE BETIM.
XVII – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
17.1. Todas as publicações referentes exclusivamente as etapas do presente Concurso Público serão realizadas no Órgão Oficial do Município,
afixados no quadro de avisos da Prefeitura Municipal de Betim, situada na Rua Pará de Minas, 640, Bairro Brasiléia, Betim/MG e nos sites da
DEXTER www.dexter.net.br e da Prefeitura de Betim www.betim.mg.gov.br.
17.2. Serão publicados no Órgão Oficial do Município, apenas os resultados dos candidatos que lograrem classificação no concurso.
17.3. Os candidatos aprovados poderão requerer Certificado de Aprovação mediante pagamento de taxa de R$ 35,00 (trinta e cinco), mais custos de
postagem. Para obtê-lo o candidato deverá acessar o site www.dexter.net.br e preencher o Formulário de Solicitação de Certificado disponível na
página Certificados.
17.4. A aprovação no concurso não gera direito à admissão imediata, mas esta, quando se fizer, respeitará a ordem de classificação final.
10 12
ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011 MUNICÍPIO DE BETIM 09
17.5. A inexatidão das afirmativas e/ou irregularidades dos documentos apresentados, mesmo que verificadas a qualquer tempo, em especial na ANEXO V – FORMULÁRIO PARA ENTREGA DE TÍTULOS
ocasião da admissão, acarretarão a nulidade da inscrição e desqualificação do candidato, com todas as suas decorrências, sem prejuízo de medidas
de ordem administrativa, civil e criminal.
17.6. A condição de saúde do candidato, no dia da aplicação das provas, será de sua exclusiva responsabilidade. FORMULÁRIO RESUMO DE ENTREGA DE TÍTULOS
17.6.1. Ocorrendo alguma situação de emergência o candidato será encaminhado para atendimento médico local ou ao médico de sua confiança. A
equipe de Coordenadores responsáveis pela aplicação das provas dará todo apoio que for necessário. PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM
17.6.2. Caso exista a necessidade do candidato se ausentar para atendimento médico ou hospitalar, o mesmo não poderá retornar ao local de sua
prova, sendo eliminado do concurso.
17.7. Caberá a Prefeita Municipal de Betim a homologação dos resultados finais do Concurso Público. CONCURSO PÚBLICO – EDITAL Nº 002/2011
17.7.1. A nomeação dos candidatos, observada a ordem de classificação final, por cargo obedecerá ao limite de vagas existentes, durante o prazo de
validade deste Concurso Público de acordo com as necessidades do serviço público, não estando ele obrigado a fazer o provimento de todas as vagas
existentes. Número de Inscrição: _________________ Número do Documento de Identidade: ___________________________
17.8. Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos enquanto não consumada a providência ou evento que lhe
disser respeito, até a data da convocação dos candidatos para a prova correspondente, circunstância que será mencionada em Edital ou aviso a ser
publicado. Nome do Candidato: _______________________________________________________________________________
17.9. A realização do certame será feita sob exclusiva responsabilidade da Dexter Consultoria Educacional e Concursos Públicos Ltda, com exceção
das etapas e fases constantes dos Capítulos XIV, XV e XVI deste Edital, que serão executadas pela Prefeitura Municipal de Betim, sendo, portanto, de Cargo: _______-___________________________________________________________________________________
sua exclusiva responsabilidade.
17.10. Os casos omissos serão resolvidos conjuntamente pela Comissão Especial do Concurso, designada através da Portaria GAPR n.º 012, de 13
de abril de 2011, da Prefeitura Municipal de Betim e pela Dexter Consultoria Educacional e Concursos Públicos Ltda, no que tange a realização
deste concurso. RELAÇÃO DE TÍTULOS
Betim, 09 de junho de 2011. (Preencha na tabela abaixo apenas o campo “Título” com a identificação do documento anexado, os campos restantes são para uso da DEXTER)
Nº de Para uso da Dexter
MARIA DO CARMO LARA PERPÉTUO Título
PREFEITA DE BETIM Ordem Validação Pontuação Anotações
1 Sim Não
ANEXO I - CONTEÚDO PROGRAMÁTICO 2
3
NÍVEL MÉDIO COMPLETO 4
CARGO DE GUARDA MUNICIPAL (MASCULINO E FEMININO)
5
LÍNGUA PORTUGUESA 6
Interpretação de texto. Novo acordo ortográfico. Conhecimento de língua: ortografia/acentuação gráfica; classes de palavras: substantivo: classificação, 7
flexão e grau; adjetivo: classificação, flexão e grau; advérbio: classificação, locução adverbial e grau; pronome: classificação, emprego e colocação dos
pronomes oblíquos átomos; verbo: classificação, conjugação, emprego de tempos e modos; preposição e conjunção: classificação e emprego; estrutura 8
das palavras e seus processos de formação; estrutura da oração e do período; concordância verbal e nominal; regência verbal e nominal, crase. 9
Pontuação; figuras de linguagem (principais); variação lingüística: as diversas modalidades do uso da língua. 10
RACIOCÍNIO LÓGICO
Problemas de raciocínio lógico: Estruturas Lógicas; Lógica de Argumentação; Associação; Verdades e Mentiras; Diagramas Lógicos; Análise
Combinatória; Probabilidade; Porcentagem. Observações Gerais: Total de Pontos:
NOÇÕES EM INFORMÁTICA
Sistema Operacional Microsoft Windows XP: configurações básicas do Sistema Operacional (painel de controle); organização de pastas e arquivos;
operações de manipulação de pastas e arquivos (copiar, mover, excluir e renomear). Microsoft Office 2003: Editor de Textos Microsoft Word: criação, Revisado Por:
edição, formatação e impressão. Criação e manipulação de tabelas, inserção e formatação de gráficos e figuras. Planilha Eletrônica Microsoft Excel:
criação, edição, formatação e impressão. Utilização de fórmulas, formatação condicional, geração de gráficos.

CONHECIMENTOS EM LEGISLAÇÃO
Declaração Universal dos Direitos Humanos. Constituição da República Federativa do Brasil (arts. 1º ao 5º; art. 37, I - X e art. 144). Lei Orgânica do
Município de Betim (arts. 82; 111 e 112). Lei Municipal 884, de 12 de fevereiro de 1969, Estatuto do Servidor Público de Betim (Regime Disciplinar
previsto nos arts. 163 a 212). Lei 8.069, de 06 de julho de 1990, Estatuto da Criança e do Adolescente (arts. 103 a 128) . Lei 9.455, de 07 de abril de
1997. Lei 4.898, de 09 de dezembro de 1965 (arts. 1º ao 6º). Código de Processo Penal brasileiro (arts. 301 a 310). Código Penal brasileiro (arts. 1 º ao
12, 312 a 333).
ANEXO II – ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS
GUARDA MUNICIPAL (MASCULINO E FEMININO)
Proteger os bens, serviços e instalações municipais; atuar em conjunto com a Superintendência de Defesa Civil, nos casos de calamidade pública;
interagir com os agentes de proteção ao meio-ambiente; apoiar os agentes municipais no exercício do poder de polícia administrativa; garantir o
funcionamento dos serviços de responsabilidade do Município; acionar os órgãos de segurança pública e atividades afins.
Obs.: Este formulário deve ser preenchido com os dados do candidato, descrição dos títulos e inserido dentro do envelope
com os títulos para entrega no dia da prova objetiva, caso o mesmo não seja entregue os títulos não serão analisados
conforme o item 9.3.2. do capítulo IX do Edital.
Declaro que os documentos apresentados para serem avaliados na prova de títulos correspondem à minha participação pessoal em
eventos educacionais, nos quais obtive êxito de aprovação.
Declaro, ainda, que ao encaminhar a documentação listada na relação acima para avaliação de títulos, estou ciente que assumo todos
os efeitos previstos no edital do Concurso Público, quanto à plena autenticidade e validade dos mesmos, inclusive no que tange às
sanções e efeitos legais.
Abaixo dato e assino.

ANEXO III – MODELO DE ATESTADO MÉDICO

MODELO SUGERIDO __________________________________, ______ de _________________ de 2011.
ATESTADO MÉDICO PARA PRAVA DE AVALIAÇÃO FÍSICA

Atesto que, nesta data, o(a) candidato(a) Sr.(a) ___________________________________________ , portador(a) do RG nº ____________________
está plenamente APTO(A) a realizar, sem restrições, os 03 (três) testes de aptidão física descritos na Tabela de Avaliação Física, na capítulo X, do
Edital nº 002/2011, da Prefeitura Municipal de Betim, sendo:

TESTE 1 – Flexão Abdominal – 30 (segundos) segundos

TESTE 2 – Barra Horizontal Fixa (Masculino) / Barra Horizontal Estática (Feminino) _______________________________
TESTE 3 – Corrida de 2.400 (dois mil e quatrocentos) metros Assinatura do Candidato
Data: _____/_____/_____
Nome legível do médico responsável:
CRM:
(assinatura e carimbo)

15

13 ANEXO VI – NORMAS DISCIPLINARES PARA OS ALUNOS DO CURSO DE FORMAÇÃO DE

ANEXO IV – SOLICITAÇÃO DE VISTAS A PROVA DE AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
SOLICITAÇÃO DE VISTAS A PROVA DE AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM
CONCURSO PÚBLICO – EDITAL Nº 002/2011
DADOS DO CANDIDATO
Número de Inscrição: _________________ Número do Documento de Identidade: ___________________________
Nome do Candidato: _______________________________________________________________________________
Cargo: _______-___________________________________________________________________________________
DADOS DO PSICÓLOGO (se for o caso)
Nome do Psicólogo: _______________________________________________________________________________
Número do Documento de Identidade: ________________________________________________________________
Número de Registro no Conselho Regional de Psicologia – CRP: _________________________________________
Solicito vistas ao Laudo Psicológico, resultado da prova de avaliação psicológica realizada na data de ____/____/_____, conforme
disposto no item 11.9. e seus subitens, no intuito único e exclusivo de fundamentar tecnicamente argumentação para interposição de
recurso, conforme normas estabelecidas no Capítulo XIII – DOS RECURSOS, integrante deste Edital.
Declaro que tenho ciência tácita de todas as normas estabelecidas no item 11.9. e seus subitens e do Capítulo XIII – DOS
RECURSOS, e que estou de pleno acordo com as mesmas.
Abaixo dato e assino.
__________________________________, ______ de _________________ de 2011.
GUARDAS MUNICIPAIS DE BETIM
I - Constituem infrações à disciplina, entre outras hipóteses, sem prejuízo das sanções cíveis e penais aplicáveis à espécie:
1) Todas as ações ou omissões não especificadas nestas Normas Gerais de Ação e/ou qualificadas como crime nas leis penais, praticadas contra:
a) A Bandeira Nacional , o Hino Nacional , o Selo Nacional e as Armas Nacionais, os símbolos estadual e municipal e as instituições nacional, estadual
ou municipal;
b) A honra, o decoro da classe, os preceitos sociais e as normas da moral;
c) Os preceitos de subordinação, regras, normas e ordens de serviço estabelecidos ou prescritos por autoridade competente.
2) Chegar atrasado a qualquer ato de serviço ou chamada, sem motivo justificável;
3) Omitir, em qualquer documento, dados indispensáveis ao esclarecimento dos fatos;
4). Deixar de comparecer a qualquer ato de serviço sem causa justificada;
5) Usar durante as atividades escolares ou durante o serviço, armamento, munição ou equipamento não autorizado;
6) Suprimir sua identificação no uniforme ou utilizar-se de meios para dificultá-la;
7) Não tratar as pessoas com zelo e urbanidade;
8) Praticar a usura em qualquer de suas formas;
9) Exercer, durante o horário de aula, atividade a ela estranha, negligenciando a atividade e/ou prejudicando o seu bom desempenho;
10) Sobrepor ao uniforme, peças ou acessórios não previstos nas normas estabelecidas;
11) Opor resistência injustificada ao andamento de documento, de processo ou à execução do serviço ou atividades escolares;
12) Simular doença para esquivar-se ao cumprimento do dever;
13) Proceder de forma desidiosa durante o cumprimento de suas atividades ou desempenhar inadequadamente sua funções, de forma intencional;
14) Ausentar-se do serviço para o qual se encontrar escalado sem prévia autorização;
15) Retirar, sem prévia permissão da autoridade competente, qualquer documento ou objeto da repartição ou do local onde estiver prestando serviço;
16) Praticar violência contra pessoa, em serviço ou fora dele;
17) Ofender a dignidade ou o decoro de colega, superior ou particular, bem como propalar tais ofensas;
18) Fazer uso de bebidas alcoólicas durante o serviço ou estando uniformizado;
19) Valer-se ou fazer uso da sua condição de aluno do Curso de Formação para praticar assédio sexual ou moral;
20) Retirar ou tentar retirar, de local sob administração da Guarda Municipal, objeto ou viatura sem ordem dos respectivos responsáveis;
21) Praticar ato contra expressa disposição de lei ou deixar de praticá-lo, em descumprimento de dever funcional, em benefício próprio ou alheio;
23) Exercer, mesmo fora das horas de trabalho, emprego ou função em empresas, estabelecimento ou instituições que tenham relação com o Poder
Público Municipal;
24) Fazer contratos com o Poder Público Municipal, por si ou de outrem, em detrimento da dignidade da função pública;
25) Valer-se da sua condição de aluno do Curso de Formação para lograr proveito pessoal ou de outrem, em detrimento da dignidade da função
pública;
26) Recusar fé em documento público;
27) Faltar com a verdade;
28) Envolver-se, ainda que de folga, em situações que comprometam a imagem, o nome e o prestígio da Instituição;
29) Deixar de observar a Lei em prejuízo alheio ou da Administração Pública;
30) Receber comissão ou vantagem de qualquer espécie, em razão de suas atribuições;
31) Exercer, mesmo fora das horas de trabalho, emprego ou função em empresas com atividades ilegais ou que atentem contra o decoro e a moral.
II - A prática dos atos descritos nestas Normas Gerais de Ação serão objetos de Comunicação Disciplinar assegurado, ao aluno, o princípio da ampla
defesa que deverá ser apresentada por escrito no prazo de 05 (cinco) dias úteis, a contar da respectiva notificação.
III - As penalidades para o descumprimento das normas serão:
1) Advertência;
2) Repreensão;
3) Desligamento do Curso de Formação e consequente eliminação do concurso.
a) As penalidades de advertência e repreensão serão aplicadas pelo Coordenador do Curso;
b) O desligamento do curso de formação será feito pelo Secretário Municipal Adjunto de Administração, com base em proposta elaborada por uma
comissão constituída por 03 (três) Chefes de Curso e apresentada ao Coordenador do Curso.

_______________________________ CRONOGRAMA PREVISTO

Assinatura do Candidato
DATAS EVENTOS
08/08/2011 a 08/09/2011 Período de inscrição via Internet.
08/08/2011 a 10/08/2011 Período de inscrição (isenção).
Data prevista para publicação da convocação para a realização das provas objetivas e entrega de títulos a ser
22/09/2011 divulgado na sede da PMB, na internet pelos sites www.dexter.net.br e www.betim.mg.gov.br, e através de
publicação no Diário Oficial do Município.
23/10/2011 Data prevista para aplicação das provas objetivas e entrega de títulos.
23/10/2011 Data prevista para publicação dos gabaritos.
24 E 25/10/2011 Período previsto para interposição de recursos referente à aplicação das provas e publicação dos gabaritos.
05/11/2011 Data prevista para publicação do resultado provisório das provas objetivas e análise de títulos.
07 E 08/11/2011 Período previsto para interposição de recursos referente ao resultado das provas objetivas.
Data prevista para publicação da convocação para a realização das provas de avaliação física a ser divulgado
12/11/2011 na sede da PMB, na internet pelos sites www.dexter.net.br e www.betim.mg.gov.br, e através de publicação no
Diário Oficial do Município.
20/11/2011 Data prevista para aplicação das provas de avaliação física.
21 E 22/11/2011 Período previsto para interposição de recursos referente à aplicação das provas de avaliação física.
26/11/2011 Data prevista para publicação do resultado das provas de avaliação física.
28 E 29/11/2011 Período previsto para interposição de recursos referente ao resultado das provas de avaliação física.
Data prevista para publicação da convocação para a realização das provas de avaliação psicológica a ser
03/12/2011 divulgado na sede da PMB, na internet pelos sites www.dexter.net.br e www.betim.mg.gov.br, e através de
publicação no Diário Oficial do Município.
11/12/2011 Data prevista para aplicação das provas de avaliação psicológica.
12 E 13/12/2011 Período previsto para interposição de recursos referente à aplicação das provas de avaliação psicológica.
17/12/2011 Data prevista para publicação do resultado das provas de avaliação psicológica.
19 E 20/12/2011 Período previsto para interposição de recursos referente ao resultado das provas de avaliação psicológica.
24/12/2011 Data prevista para publicação do resultado final e homologação do Concurso Público.

14 16
 ATOS DO EXECUTIVO
10 MUNICÍPIO DE BETIM QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011

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   
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         
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         
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         
         
         

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ATOS DO EXECUTIVO
QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011 MUNICÍPIO DE BETIM 11
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 ATOS DO EXECUTIVO
12 MUNICÍPIO DE BETIM QUINTA, 9 DE JUNHO DE 2011

 DEMONSTRAÇÃO DE ORIGENS E APLICAÇÕES DE RECURSOS RECEBIDOS POR ENTIDADES DO TERCEIRO SETOR

DADOS DA ENTIDADE:

 Nome da Entidade: Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais CNPJ: 22.733.919/0001-27
Endereço: Rua Santos Dumont Nº: 159 Bairro: Horto CEP: 32630-440 Cidade: Betim UF: MG
 E-mail: apaebetim@apaebetim.org.br Telefone/fax: 3539-1155
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Qualif. Jurídica: Isenta Imune
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INSTRUMENTOS DE CELEBRAÇÃO:
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b)
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1.1 CRÉDITOS DE ÓRGÃOS PÚBLICOS R$ 29.647,56
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1.1.1 CRÉDITOS DE ÓRGÃOS PÚBLICOS DO MUNÍCIPIO DE BETIM R$ 29.647,56
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a) Prefeitura Municipal: (SEMAS) .................................................................................... R$ -
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b) Prefeitura Municipal: (SEMED)- CEF C/C 1090-2 .................................................................................... R$ 29.647,56
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c) Prefeitura Municipal: (...) .................................................................................... R$ -
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   a) (...) .................................................................................... R$ -
     b) (...) .................................................................................... R$ -
     c) (...) .................................................................................... R$ -
   1.2 RECEITAS PRÓPRIAS R$ -
     1.2.1 RECEITAS OPERACIONAIS R$ -
   a) Vendas de Produtos .................................................................................... R$ -
   b) Prestação de Serviços .................................................................................... R$ -
c) Rendimentos Sobre Aplicações Financeiras .................................................................................... R$ -

d) Outras Receitas Operacionais .................................................................................... R$ -
  
1.2.2 CRÉDITOS DE DOAÇÕES R$ -
 
    
a) Créditos de Doações Pessoa Jurídica .................................................................................... R$ -
     b) Créditos de Doações Pessoa Física .................................................................................... R$ -
     1.2.3 OUTROS CRÉDITOS R$ -
     a) Depósitos Entre Contas .................................................................................... R$ -
     b) Transferências Entre Contas .................................................................................... R$ -
     TOTAL I .................................................................................... R$ 29.647,56
    
     2. DEMONSTRAÇÃO DAS APLICAÇÕES DOS RECURSOS:
     2.1 DESPESAS E CUSTOS R$ 22.264,65
     2.1.1 DESPESAS OPERACIONAIS: (Classificar as despesas/custos referentes a produção, comercialização ou prestação de serviços) R$ 22.264,65
a) Salários/Férias/13º Salário .................................................................................... R$ 2.469,00
b) Encargos Sociais .................................................................................... R$ 232,89
c) Vales Transporte/Alimentação .................................................................................... R$ 105,80

d) Matéria-prima .................................................................................... R$ -

e) Materiais .................................................................................... R$ -
f) Insumos .................................................................................... R$ -
g) Agua .................................................................................... R$ -
h) Energia Elétrica .................................................................................... R$ -
     i) Combustíveis .................................................................................... R$ -
     j) Telefone e Comunicação .................................................................................... R$ -
     l) Conservação e Manutenção .................................................................................... R$ 1.428,40
  m) Prestação de Serviço .................................................................................... R$ 17.986,98
    
n) Outras Despesas Operacionais .................................................................................... R$ 41,58
    
o) Contribuições e Doações de Caráter Social .................................................................................... R$ -
    
p) Depósitos Entre Contas .................................................................................... R$ -
    
q) Transferências Entre Contas .................................................................................... R$ -
    
    
2.1.2 DESPESAS ADMINISTRATIVAS (Classificar as despesas na administração da entidade) R$ -
     a) Salários/Férias/13º Salário .................................................................................... R$ -
     b) Encargos Sociais .................................................................................... R$ -
     c) Vales Transporte/Alimentação .................................................................................... R$ -
     d) Agua e Esgoto .................................................................................... R$ -
     e) Aluguéis .................................................................................... R$ -
     f) Combustíveis .................................................................................... R$ -
     g) Energia Elétrica .................................................................................... R$ -
    h) Fretes e Carretos .................................................................................... R$ -
i) Materiais de Expediente .................................................................................... R$ -

j) Materiais de Limpeza .................................................................................... R$ -
 
l) Telefones e Comunicação .................................................................................... R$ -
 
  
m) Impostos Taxas e Contribuições .................................................................................... R$ -
   n) Prestação de Serviços .................................................................................... R$ -
o) Outras Despesas Administrativas .................................................................................... R$ 121,67
 p) Depósitos Entre Contas .................................................................................... R$ -
   q) Transferências Entre Contas .................................................................................... R$ -
   TOTAL II .................................................................................... R$ 22.264,65
   
  
3. RESULTADO DAS RECEITAS E DESPESAS REALIZADAS NO TRIMESTRE

Saldo do Trimestre Anterior .................................................................................... R$ -
  
+ Total das Receitas Recebidas no Trimestre (Total I) .................................................................................... R$ 29.647,56
   
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(-) Total das Despesas Realizadas no Trimestre (Total II) .................................................................................... R$ 22.264,65
    (=) SALDO ATUAL .................................................................................... R$ 7.382,91
  
    4. CONTROLE DO MOVIMENTO DE BENS FINANCEIROS E ECONÔMICOS DA ENTIDADE
    Saldo do Trimestre Anterior .................................................................................... R$ -
    + Entradas .................................................................................... R$ -
 (-) Saídas .................................................................................... R$ -
(=) SALDO ATUAL .................................................................................... R$ -
  Investimentos Financeiros: .................................................................................... R$ -
 Contas Correntes .................................................................................... R$ -
 Aplicações Financeiras .................................................................................... R$ -
Estoque de Materiais Diversos .................................................................................... R$ -
    Bens Adquiridos no Trimestre .................................................................................... R$ -
TOTAL .................................................................................... R$ -
Doações Realizadas no Trimestre: .................................................................................... R$ -
Outras Operações Realizadas: .................................................................................... R$ -
TOTAL .................................................................................... R$ -

DECLARAÇÃO
  
 
   Declaro, na qualidade de responsável pela Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais sob penas da Lei, que as informações acima relacionadas comprovam a exata aplicação
dos recursos recebidos para os fins a que se destinam, conforme Instrumento de celebração assinado entre as partes.

Betim/MG, 24 de maio de 2011

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Nome: Dalva dos Santos Rocha Nome: Elvison Coimbra Ribeiro
Cargo: Presidente Cargo: Contador
 CPF: 143.414.738-08 CPF: 045.008.196-65 CRC: 073092/O