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PRO-REITORIA DE EXTENSÃO
SIGPEX
Programa de Extensão
Situação: Rascunho
Dados Gerais
Resumo:
Este programa se propõe a promover o diálogo entre os saberes acadêmicos e os tradicionais (indígenas, quilombolas,
religiões de matriz africana, ribeirinhos, entre outros), além da valorização dos últimos dentro da UFSC. Para isso, estão
previstos uma serie de eventos de interação entre acadêmicos e sábios tradicionais, com diferentes formatos. Espera-se
difundir os vários tipos de saberes e produzir um diálogo entre eles em várias.
Palavras Chave:
diálogos de saberes; indígenas; quilombolas; comunidades tradicionais; religiões de matriz africana; UFSC;
universidades;
Período:
Público Alvo:
estudantes, professores e técnicos da UFSC, sábios de comunidades tradicionais, comunidade externa à UFSC e
população em geral
Projeto/Programa tem sigilo ou confidencialidade?
Não
Programa de Extensão
Número:
Situação: Rascunho
Participantes
Período de Valor Mensal (Bolsa, RPA,
Nome / CPF / Email Função Depto/Curso Tipo
CLT)
Carga Hora. Paad Situação
Participação
20202: 4.00h /
873.163.909-72 20211: 4.00h /
PROGRAD - PRÓ- 20212: 4.00h /
Janaína Santos de
TAE 13/09/2020 à REITORIA DE Mensal: R$ 0,00
Macedo
GRADUAÇÃO /
20221: 4h / 20222: Não
janaina.santos@ufsc.br Coordenador 31/12/2023 Total: R$ 0,00
PROGRAD 4h / 20231: 4h /
20232: 4h
20202: 4.00h /
20211: 4.00h /
186.547.848-22 20212: 4.00h /
QMC/CFM -
Anelise Maria Regiani 13/09/2020 à Mensal: R$ 0,00
anelise.regiani@ufsc.br
Professor DEPARTAMENTO DE 20221: 4h / 20222: Não
31/12/2023 QUÍMICA / QMC/CFM Total: R$ 0,00
4h / 20231: 4h /
20232: 4h
20202: 4.00h /
143.874.858-25 20211: 4.00h /
ANT/CFH - 20212: 4.00h /
Antonella Maria
13/09/2020 à DEPARTAMENTO DE Mensal: R$ 0,00
Imperatriz Tassinari Professor ANTROPOLOGIA /
20221: 4h / 20222: Não
antonella.tassinari@gm 31/12/2023 Total: R$ 0,00
ANT/CFH 4h / 20231: 4h /
ail.com 20232: 4h
20202: 4.00h /
048.238.019-54 20211: 4.00h /
Elisani de Almeida SAAD - SECRETARIA 20212: 4.00h /
13/09/2020 à Mensal: R$ 0,00
Bastos TAE DE AÇÕES 20221: 4h / 20222: Não
bastoselisani@gmail.co 31/12/2023 AFIRMATIVAS E Total: R$ 0,00
4h / 20231: 4h /
m DIVERSIDADES / SAAD 20232: 4h
20202: 4.00h /
781.503.619-87 20211: 4.00h /
ENF/CCS - 20212: 4.00h /
Francis Solange Vieira
13/09/2020 à DEPARTAMENTO DE Mensal: R$ 0,00
Tourinho Professor ENFERMAGEM /
20221: 4h / 20222: Não
francis.tourinho@ufsc.b 31/12/2023 Total: R$ 0,00
ENF/CCS 4h / 20231: 4h /
r 20232: 4h
20202: 4.00h /
022.769.958-07 20211: 4.00h /
Marcelo Henrique FSC/CFM - 20212: 4.00h /
13/09/2020 à Mensal: R$ 0,00
Romano Tragtenberg Professor DEPARTAMENTO DE 20221: 4h / 20222: Não
marcelotragtenberg@g 31/12/2023 FÍSICA / FSC/CFM Total: R$ 0,00
4h / 20231: 4h /
mail.com 20232: 4h
20202: 4.00h /
20211: 4.00h /
803.069.699-04 MEN/CED - 20212: 4.00h /
Roselete Fagundes de 13/09/2020 à DEPARTAMENTO DE Mensal: R$ 0,00
Aviz
Professor METODOLOGIA DE
20221: 4h / 20222: Não
31/12/2023 Total: R$ 0,00
roseavizz@gmail.com ENSINO / MEN/CED 4h / 20231: 4h /
20232: 4h
20202: 4.00h /
5711248952
Josué Carvalho Colaborador e 13/09/2020 à Voluntário 20211: 4.00h /
carvalho.josue.edu@g
externo Mensal: R$ 0,00 20212: 4.00h /
organizador 31/12/2023
mail.com 20221: 4h /
Programa de Extensão
Situação: Rascunho
Caracterização
Linha de Extensão:
Direitos individuais e coletivos
Entidades envolvidas:
FUNAI, CEPIN, Secretaria Estadual de Educação, INCRA, Associações Quilombolas, Associações Indígenas,
Locais de Atuação
País Estado Município
Programa de Extensão
Número:
Situação: Rascunho
Descrição
Contexto:
O programa tem inspiração no projeto Encontro de Saberes, criado em 2010 pelo prof. José Jorge de Carvalho
(Departamento de Antropologia/UnB), posteriormente implementada em nove universidades brasileiras e também na
Colômbia, tendo por objetivo descolonizar a universidade e o ensino e estimular o reconhecimento dos saberes
tradicionais nas Universidades. O projeto piloto na UnB reuniu mestres/as de saberes tradicionais para ministrarem
disciplinas junto ao Departamento de Antropologia. A ampliação para outras universidades brasileiras provocou
transformações em seu formato e adaptações à realidade de cada uma das instituições. Na UFMG, foi criado o Programa
de Formação Transversal Encontro de Saberes que oferta diversas disciplinas simultaneamente. Na UFSB o projeto foi
adotado como um dos cinco componentes da formação básica das licenciaturas e bacharelados interdisciplinares e na
UFF o projeto foi implementado como disciplina contabilizando créditos da Extensão.
Em todas elas, os mestres (lideranças indígenas, curandeiros, quilombolas, ialorixás, mestres de congadas, mulheres
kalunga, entre outros representantes dos povos tradicionais e culturas populares) ministram disciplinas, compartilhando
seus conhecimentos. Outro mérito do projeto é a reivindicação de reconhecimento destes mestres através do título de
Notório Saber e que utiliza o princípio da autonomia universitária para valorizar saberes extra-acadêmicos.
Na UFSC, pretende-se dar sequência a iniciativas que já vêm sendo realizadas e que procuram trazer conhecimentos de
populações tradicionais para dialogar com os conhecimentos acadêmicos. Com o apoio do INCT Brasil Plural, foram
realizados dois encontros intitulados “Compreensões antropológicas sobre conhecimentos nativos e vice-versa”, o
primeiro trazendo acadêmicos Guarani e o segundo trazendo lideranças indígenas do Rio Negro para dialogar com
especialistas sobre esses povos.
A atual iniciativa visa ampliar o diálogo com outras comunidades tradicionais e outras áreas do conhecimento. Importante
mencionar que o programa se apresenta como desdobramento de iniciativas de inclusão da diversidade na Universidade,
notadamente a partir do Programa de Ações Afirmativas, que teve início na UFSC em 2008 e posteriormente adequado
para atender a Lei de Cotas (12711/2012).
Para além de ampliar o alunado, o programa de extensão pretende oportunizar iniciativas de efetiva inclusão de
conhecimentos e epistemologias diversas.
Justificativa:
A construção de uma educação antirracista e pluriétnica universitária é parte do desenvolvimento universitário. Com esse
objetivo o projeto de extensão “Diálogos de Saberes UFSC” foi idealizado. Se compreendemos que uma educação
antirracista só será possível se ela for inclusiva em todos os níveis para promover o pertencimento a diversos grupos
sociais, pensar na construção de uma universidade pluriepistêmica se faz necessário. O conhecimento válido não é
somente o científico e o acadêmico. Populações tradicionais e de várias origens étnicas tem relevante contribuição ao
conhecimento humano e a difusão e diálogo entre todos esses tipos de conhecimento vai ampliar a formação de nossos
estudantes, professores e técnicos, bem como terá um efeito irradiador na comunidade externa.
Objetivo Geral:
Estimular diálogos de saberes, paradigmas e epistemologias acadêmicas e não acadêmicas, tomando-os
complementares e fundamentais ao processo de democratização das universidades e transformação da sociedade.
7 Descolonizar o conhecimento
Metodologia:
A partir de tais considerações, a organização do curso de extensão Diálogos de Saberes UFSC foi pensada em nove
módulos, sendo cada um deles conduzido por diferentes mestres e mestras de diversos saberes. Cada módulo
corresponderá a um conjunto de minicursos, palestras, oficinas, vivências, seminários, mesas-redondas, cursos em
plataformas digitais, etc.
Também teremos, em cada módulo, a participação de professores que possuem afinidade com a temática e
desenvolvem seus trabalhos acadêmicos sobre os saberes trazidos pelos mestres e mestras.
O curso é destinado a estudantes de graduação e pós-graduação, professores, pesquisadores,técnicos de instituições
públicas que atuam com políticas de proteção patrimonial, lideranças de movimentos sociais e pessoas da comunidade
externa à UFSC.
Metas e Indicadores
Resultados esperados:
1) Desmistificação da universidade como única instituição detentora de conhecimento.
2) Contribuir para a construção de uma universidade mais democrática;
3) Contribuir para a sociedade ser menos desigual e menos racista;
4) Valorização da pluriversalidade epistemológica;
5) Divulgação dos saberes populares e tradicionais;
6) Incrementar a formação dos estudantes da UFSC;
7) Colaborar para a capacitação continuada de servidores docentes e técnicos administrativos;
8) Descolonizar o conhecimento;
9) Realizar projetos teórico-intelectuais e políticos de pensamento crítico e transformação social;
Planos de disseminação de resultados:
apresentação em evento; publicação de artigo; outros;
Programa de Extensão
Financeiro
Programa de Extensão
Número:
Situação: Rascunho
Check-List
Sim / Não /
Aba Item Fundamento Jurídico
Não se Aplica
2/3 da equipe executora é da UFSC? Obs: docentes e TAE´s não Decreto nº 7423/2010, Art. 6º, § 3º Resolução
Participantes podem estar afastados ou em gozo de licença no período do projeto. Sim 13/CUn/11, Art. 10º, IV, § 4º
Resolução 88/CUn/16, Art. 22º
A carga horária dos participantes é condizente com a remuneração
recebida?
Docentes (DE): máximo 20hs semanais. Lei nº 11.788/2008, Art. 10ºResolução
Não se Aplica 13/CUn/11, Art. 14º, IV, § 2º
Discentes:
Bolsa de extensão: de 10 a 20hs semanais
Bolsa de estágio: máximo 30 horas semanais
Na composição da equipe, foi evitado o favorecimento para cônjuges e
parentes em até terceiro grau (externos a UFSC) da equipe executora? Sim Acórdão nº 2731/2008 - TCU
Declaro que as informações acima foram por mim conferidas e são verdadeiras.
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Janaína Santos de Macedo
Coordenador(a) do Projeto
Declaro que as informações acima foram por mim conferidas e são verdadeiras.
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Janaína Santos de Macedo
Coordenador(a) do Projeto