DIÁRIO OFICIAL

MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS
Lei Municipal Nº 225 de 2 de Junho de 1997
Decreto 30.375 de 28 de Maio de 2010

2022 ANÁPOLIS 8 DE AGOSTO DE 2022 - SEGUNDA - FEIRA MMM

DECRETOS..............................................................................................................................................................2
EDITAIS DE COMUNICAÇÃO................................................................................................................................3
LEIS MUNICIPAIS..........................................................................................................................................8
LICITAÇÕES/AVISOS/TERMOS/ATOS/EXTRATOS/CONTRATOS/CONVÊNIOS/ANÁLISES/TC`S.....9
PORTARIAS..................................................................................................................................11
PUBLICAÇÕES/PORTARIAS/NOTIFICAÇÕES - CMTT...........................................................................16
PUBLICAÇÕES/PORTARIAS/ISSA..............................................................................................................N/C
PUBLICAÇÕES CÂMARA MUNICIPAL..............................................................................................................N/C

Utilidade pública Inserida conforme Art. 4º. do Decreto_30.375/2010 de 2010_05_28

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DECRETO Nº. 48.063, DE 08 DE AGOSTO DE 2022

DECRETOS
“NOMEIA AS PESSOAS QUE
MENCIONA PARA O CARGO EM COMISSÃO
DECRETO Nº. 48.061, DE 08 DE AGOSTO DE 2022. DE ASSESSOR GERAL II DO BANCO
DE SERVIDORES COMISSIONADOS DA
“EXONERA AS PESSOAS QUE MENCIONA
SECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO E
DOS CARGOS EM COMISSÃO DO BANCO
DE SERVIDORES COMISSIONADOS DA RECURSOS HUMANOS”.
SECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO E
RECURSOS HUMANOS”. O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso dos poderes e
atribuições legais, e, considerando o que consta do § 2º, Art.
O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso dos poderes e 20 da Lei Complementar nº 456, de 23 de dezembro de 2020,
atribuições legais, e, considerando o que consta do § 2º, Art. 20 e suas alterações posteriores;
da Lei Complementar nº 456, de 23 de dezembro de 2020, e suas CONSIDERANDO ainda as disposições constantes do inciso
alterações posteriores. VIII, § 2º, Art. 23 da referida Lei Complementar nº 456, de 23
DECRETA: de dezembro de 2020.
DECRETA:
Art. 1º. Ficam exoneradas dos cargos em comissão do Banco de
servidores comissionados da Secretaria Municipal de Governo Art. 1º. Ficam nomeadas para o cargo em comissão de
e Recursos Humanos, as pessoas que menciona, conforme Assessor Geral II do Banco de servidores comissionados
especificado no quadro abaixo: da Secretaria Municipal de Governo e Recursos Humanos, as
ITEM NOME CARGO MATRÍCULA nº pessoas que menciona:
ITEM NOME CPF/MF nº
1 Suelen Amaral Klaus Assessor Geral I 33797
1 Bruno Santiago Melo de Moura 700.599.331-43
2 Laércio Jacinto da Silva Assessor Geral II 35388
2 Filipe Augusto Araújo e Braga 042.261.581-13
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação. 3 Leila Costa Fernandes 808.784.071-20

PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 08 de agosto de 2022. Parágrafo único. Os servidores, ora nomeados, deverão
se apresentar na Gerência da Folha de Pagamentos da
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA Diretoria de Recursos Humanos da Secretaria Municipal de
Prefeito de Anápolis Governo e Recursos Humanos para efetuação de seu cadastro
admissional, munidos de documentação pessoal (descrita
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI nos links: Declarações; documentos), antes de dar início ao
Secretária Municipal de Governo e Recursos Humanos exercício de suas funções.
Art. 2º. Os servidores identificados no Art. 1º deste Decreto
ficam designados para exercerem suas atividades no âmbito da
DECRETO Nº. 48.062, DE 08 DE AGOSTO DE 2022. Secretaria Municipal de Integração Social, Esporte e Cultura.
Art. 3º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.
“EXONERA A PEDIDO ERLEY PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 08 de agosto de 2022.
FERNANDES MATRÍCULA Nº 35197 DO CARGO
EM COMISSÃO DE ASSESSOR GERAL II DO ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
BANCO DE SERVIDORES COMISSIONADOS Prefeito de Anápolis
DA SECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO E
RECURSOS HUMANOS”.
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI
O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso dos poderes e Secretária Municipal de Governo
atribuições legais, e, considerando o que consta do § 2º, Art. 20 e Recursos Humanos
da Lei Complementar nº 456, de 23 de dezembro de 2020, e suas
alterações posteriores;
CONSIDERANDO ainda o que consta do Processo nº 37832, de DECRETO Nº. 48.064, DE 08 DE AGOSTO DE 2022.
04 de agosto de 2022.
DECRETA: “NOMEIA SUELEN AMARAL KLAUS
CPF/MF Nº. 703.110.911-64 PARA O CARGO
Art. 1º. Fica exonerado, a pedido, em 05 de agosto de 2022, do EM COMISSÃO DE CHEFE DE GABINETE DO
cargo em comissão de Assessor Geral II do Banco de servidores BANCO DE SERVIDORES COMISSIONADOS
comissionados da Secretaria Municipal de Governo e Recursos DA SECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO
Humanos, ERLEY FERNANDES. E RECURSOS HUMANOS”.
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.
O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso dos poderes e
PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 08 de agosto de 2022. atribuições legais, e, considerando o que consta do § 2º, Art.
20 da Lei Complementar nº. 456, de 23 de dezembro de 2020,
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA e suas alterações posteriores.
Prefeito de Anápolis DECRETA:
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI Art. 1º. Fica nomeada para o cargo em comissão de Chefe de
Secretária Municipal de Governo e Recursos Humanos
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 5 DE AGOSTO DE 2022 - SEXTA - FEIRA Página 3

Gabinete do Banco de servidores comissionados da Secretaria

3 Cleide Luís França 360.903.541-91 Meio Ambiente, Habi-
Municipal de Governo e Recursos Humanos, SUELEN
tação e Planejamento
AMARAL KLAUS. Michael Araújo Assessor Urbano
4 041.003.841-57 Geral II
Parágrafo único. A servidora, ora nomeada, deverá se Silva
apresentar na Companhia Municipal de Trânsito e Transporte 5
Silvanha Silva Fer-
906.051.101-82 Saúde
ro de Bessa
para efetuação de seu cadastro admissional, munida de
documentação pessoal (descrita nos links: Declarações;
Parágrafo único. Os servidores, ora nomeados, deverão
documentos), antes de dar início ao exercício de suas funções.
se apresentar na Gerência da Folha de Pagamentos da
Art. 2º. A servidora identificada no Art. 1º deste Decreto fica
Diretoria de Recursos Humanos da Secretaria Municipal de
designada para exercer suas atividades no cargo de Chefe de
Governo e Recursos Humanos para efetuação de seu cadastro
Gabinete da Companhia Municipal de Trânsito e Transporte,
admissional, munidos de documentação pessoal (descrita
conforme consta do inciso I, Parágrafo único, Art.19-A da Lei
nos links: Declarações; documentos), antes de dar início ao
Complementar nº. 456, de 23 de dezembro de 2020, e suas
exercício de suas funções.
alterações posteriores.
Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.
Art. 3º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação,
produzindo seus efeitos a partir de 09 de agosto de 2022.
PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 04 de agosto de 2022.
PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 08 de agosto de 2022.
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
Prefeito de Anápolis
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
Prefeito de Anápolis
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI
Secretária Municipal de Governo
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI
e Recursos Humanos
Secretária Municipal de Governo
e Recursos Humanos
EDITAIS DE COMUNICAÇÃO
ERRATA – PUBLICAÇÃO

Considerando a publicação de arquivo equivocado relativo EDITAL DE COMUNICAÇÃO N° 001/2022 - CONSELHO

ao Decreto nº. 48.051, de 04 de agosto de 2022, referente a MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE E SANEAMENTO
nomeação das pessoas que menciona para os cargos em – COMDEMAS - SECRETARIA MUNICIPAL DE
comissão do Banco de servidores da Secretaria Municipal MEIO AMBIENTE, HABITAÇÃO E PLANEJAMENTO
de Governo e Recursos Humanos, publicado no Diário URBANO
Oficial do dia 04 de agosto de 2022, fica republicado o
Decreto supra, conforme disposições abaixo: O Secretário Municipal de Meio Ambiente, Habitação e
Planejamento Urbano, através do Conselho Municipal de
DECRETO Nº. 48.051, DE 04 DE AGOSTO DE 2022 Meio Ambiente e Saneamento, (COMDEMAS)
CONSIDERANDO a Lei nº 4.200, de 02 de maio de 2022,
“NOMEIA AS PESSOAS QUE que altera a criação do Conselho Municipal de Meio Ambiente
MENCIONA PARA OS CARGOS EM e Saneamento (COMDEMAS);
COMISSÃO DE ASSESSOR GERAL DO BANCO CONSIDERANDO o Edital de Chamamento Público nº
DE SERVIDORES COMISSIONADOS DA 01/2022, publicado aos 15 de julho de 2022,
SECRETARIA MUNICIPAL DE GOVERNO E
RECURSOS HUMANOS”. Divulga a lista das instituições da sociedade civil que
pleiteiam participar da composição do Conselho Municipal
O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso dos poderes e de Meio Ambiente e Saneamento.
atribuições legais, e, considerando o que consta do § 2º, Art. LISTA DAS INSTITITUIÇÕES INSCRITAS
20 da Lei Complementar nº 456, de 23 de dezembro de 2020, PARA COMPOSIÇÃO COMDEMAS
e suas alterações posteriores. ARTIGO 2º DA LEI Nº 4.200, DE 02 DE MAIO DE 2022
CONSIDERANDO ainda as disposições constantes do inciso REPRESENTANTES DA SOCIEDADE CIVIL DO MUNICÍPIO DE
ANÁPOLIS
VIII, § 2º, Art. 23 da referida Lei Complementar nº 456, de 23
de dezembro de 2020. VA-
INSTITUIÇÕES
INSCRIÇÕES GAS
DECRETA:
Associação do Pró-Melhoramento do Santo
Antônio
Art. 1º. Ficam nomeadas, as pessoas que menciona, para os Associação
Associação de Moradores Bairro
cargos em comissão de Assessor Geral do Banco de servidores de Moradores de
Munir Calixto
Bairros
comissionados da Secretaria Municipal de Governo e Recursos 02 Associação de Moradores Boa Vista e Santa
Humanos, sendo designadas para exercerem suas atividades, Izabel
de acordo com as Secretarias especificadas no quadro abaixo: Segmento patronal
Associação Comercial e Industrial de Anápo-
ITEM NOME CPF/MF nº CARGO SECRETARIA comércio e in-
01 lis – ACIA
João Batista de
dústria
1 133.359.871-87 Serviços Urbanos Segmento de pro-
Oliveira Assessor 01 Sindicato Rural de Anápolis
Natalha Soares Le- Geral I dução rural
2 022.757.391-90 Saúde
mes Santos
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Instituições de 08 – Declaração de Bens e Valores (modelo neste link), ou

pesquisa e ensino inexistindo, Declaração Negativa de bens e valores (modelo
superior privado, UNIEVANGÉLICA – Universidade
neste link), que constituem seu patrimônio, referente ao ano
com graduação/ Evangélica de Goiás
especialização em
01 anterior de sua posse, conforme determina Lei nº 8.429/92;
meio ambiente 09 – Fotocópia autenticada da Certidão de Nascimento dos
filhos menores de 21 (vinte e um) anos;
Segmento de 10 – Originais das certidões negativas criminais dos foros
Conselho Regional de Engenharia e
profissionais com
Agronomia de Goiás estaduais dos lugares em que tenha residido nos últimos cinco
graduação/especia-
lização em meio 01
Ordem dos Advogados do Brasil – anos, e da Justiça Federal, ambas expedidas no máximo há
Subseção Anápolis seis meses;
ambiente
Órgão responsável 11 – Declaração de vínculo funcional com outro órgão em
pelo abastecimento 01 Saneamento de Goiás - Anápolis conformidade com o que preceitua o art. 37, XVI e XVII
de água da Constituição Federal, bem como de empregos privados
(modelo neste link / Obs.:Havendo vínculo, trazer declaração
Associação de Proteção Ambiental e Social
Segmento organi- do órgão público ou empresa privada na qual está trabalhando
Instituto 4 elementos: centro de estudo e tec-
zação não gover-
nologia apropriada ao desenvolvimento com a devida carga horária semanal e os dias em que trabalha
namental – ONG, no caso de plantão).
Associação Amigos do Central
que atue na área 01 12 – Declaração de disponibilidade de horários para o serviço
Parque da Juventude Onofre
ambiental
Quinan público, conforme necessidade da Administração (modelo
neste link);
Anápolis, 06 de agosto de 2022 13 – Declaração assinada pelo candidato de que não sofreu no
exercício de função pública, penalidade incompatível
FABRÍCIO LOPES DA LUZ com nova investidura em cargo/especialidade público (modelo
Presidente do Conselho Municipal de Meio Ambiente e neste link);
Saneamento – COMDEMAS 14– Comprovante de dependente econômico, caso houver,
previsto no art. 49 da Lei Complementar Municipal nº
JOSEMARY MOURA DE SOUSA SANTOS 457/2020;
Presidente da Comissão - Portaria nº 34/2022/ 15 – Fotocópia da inscrição do PIS/PASEP;
SMMAHPU 16 – Os exames e laudos abaixo relacionados somente serão
aceitos mediante carimbo e assinatura dos profissionais
especialistas em cada área e deverão ser apresentados no
EDITAL DE CONVOCAÇÃO N.º 007/2022 ato do comparecimento à Perícia Médica da Diretoria de
Operações e Recursos Humanos da Secretaria Municipal de
O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso de suas atribuições Governo e Recursos Humanos, que será responsável pelo
legais, encaminhamento dos referidos exames para análise do Médico
CONSIDERANDO o resultado do Concurso Público regido do Trabalho do Município, bem como pelo agendamento da
pelo Edital n. º 001/2019, homologado através do Decreto data de consulta de cada candidato aprovado, para a posteriori
nº45.010, de 30 de junho de 2020, e; auferir Atestado de Saúde Ocupacional sobre sua aptidão ou
CONSIDERANDO ainda a necessidade imediata do não para o desempenho do cargo:
momento, CONVOCA os candidatos aprovados no Concurso • Videolaringoscopia;
Público para os cargos de Professor PIII – Pedagogo e • HBsAg, Anti HBs e Anti HCV (com validade de até 03
Professor PIII – Pedagogo – PCD, conforme listagem em (três) meses, antes da apresentação);
anexo, para que no prazo de 30 (trinta) dias, contados a partir • TGO e TGP (com validade de até 03 (três) meses, antes
da data da publicação deste, se apresentem na Gerência de da apresentação);
Folha da Diretoria de Operações e Recursos Humanos da • Creatinina (com validade de até 03 (três) meses, antes da
Secretaria Municipal de Governo e Recursos Humanos, no apresentação);
período das 08:00 as 12:00, e das 14:00 às 17:00 horas, para • Eletrocardiograma (com validade de até 03 (três) meses,
a lavratura do termo de posse, munidos da documentação antes da apresentação);
abaixo relacionada: • Eletroencefalograma (com validade de até 03 (três)
01 – Fotocópia autenticada da Cédula de Identidade – RG; meses, antes da apresentação);
02 – Fotocópia autenticada do Cadastro de Pessoas Físicas – • Audiometria Tonal (com validade de até 03 (três) meses,
CPF; antes da apresentação);
03 – Fotocópia autenticada da Certidão de Nascimento ou • RX da coluna lombo sacral (com validade de até 03 (três)
Casamento; meses, antes da apresentação);
04 – Fotocópia autenticada do título de eleitor, juntamente • RX Tórax AP/ Perfil (com validade de até 03 (três) meses,
com o original da certidão de quitação eleitoral, expedida no antes da apresentação);
máximo há seis meses; • Colpocitologia (prevenção de câncer do colo uterino, com
05 – Uma foto 3x4; validade de até 06 (seis) meses, antes da apresentação,
06 – Fotocópia autenticada do comprovante de endereço atual para mulheres acima de 40 (quarenta) anos;
com CEP da rua; • Laudo psiquiátrico (com validade de até 03 (três) meses,
07 – Fotocópia autenticada do Diploma de conclusão de antes da apresentação);
curso, na respectiva área exigida, bem como das demais • Exame psicotécnico (com validade de até 03 (três) meses,
habilitações, conforme previsto no Anexo II – Quadro de antes da apresentação);
cargos, vagas, requisitos e atribuições do Edital n.º 001/2019; • Hemograma Completo (com validade de até 03 (três)
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meses, antes da apresentação); VIDA ANAPOLIS

• Glicemia (com validade de até 03 (três) meses, antes da Recorrido..: MUNICIPIO DE ANÁPOLIS
apresentação); Relator(a)..: CONSELHEIRO SERGIO VILELA
• Colesterolemia com validade de até 03 (três) meses, antes FÉRES
da apresentação);
Mamografia (para mulheres acima de 40 anos) com validade
de até 01 (um) ano antes da apresentação; Recurso de Oficio - Processo(s): 000028221/2021
Matéria......: REAVALIAÇÃO DE ITBI
16.1 – A Junta Médica poderá solicitar exames suplementares Recorrente: MUNICIPIO DE ANAPOLIS
de acordo com a necessidade de cada caso. Recorrido..: MARIVAN SILVA BORGES
PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 05 de agosto de 2022. Relator(a..): CONSELHEIRO WASHINGTON JOÃO
DE SOUSA PACHECO
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
Prefeito de Anápolis Conselho Municipal de Contribuintes de Anápolis,
Instância Superior Administrativa - SME, aos 08 de
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI
Secretária Municipal de Governo agosto de 2022.
e Recursos Humanos
Sandra Jordão de Arruda
ANEXO ÚNICO Secretária do C.M.C.
PROFESSOR PIII - PEDAGOGO

NOME CLASSIFICAÇÃO EDITAL Nº 01/2022

LAYANNE DE ALMEIDA RIBEIRO GOMIDES OLIVEIRA
LUDMILA MARIA MONTEIRO
PAULA LAYANE VITAL BARBOSA
BRUNA LORRANY VIEIRA MEDEIROS
SARAH KAROLINE TEIXEIRA DE SOUSA
KARLLA KALYNA MACEDO DOS SANTOS
KELLY CHRISTINE DE ANDRADE OLIVEIRA
ANA CLÁUDIA DE AVILA BATISTA
MARA RÚBIA DE SOUZA FALEIRO
JÉSSICA FERNANDES DE OLIVEIRA RIBEIRO
DANIELA NAZARETH FELIX BORGES
CRISTINA CUENCAS CARVALHO
NORMA CLEIA TAVARES DAMASO
LEIGH FERREIRA RABALDO
HORTENCIA MATIAS DE CASTRO
JULIANA ELZA BORBA PEREIRA
GESSICA FILGUEIRAS MILAGRE
ELISENE PEREIRA DA SILVA
EDITAL Nº 028/2022 DE COMUNICAÇÃO DO
C.M.C.- SME.
O Conselho Municipal de Contribuintes, no uso de
suas atribuições, informa aos interessados a Pauta de
Julgamento de Segunda Instância Administrativa, a
realizar-se dia 11/08/2022, a partir das 10:00
horas, na sala de reuniões da Secretaria Municipal
de Economia no Centro Administrativo da Prefeitura
Municipal de Anápolis, localizada na Avenida Brasil, Nº
200 - Centro, Nesta Comarca de Anápolis – GO, do(s)
processo(s) abaixo relacionados(s):
Recurso Voluntário - Processo(s): 000050230/2021
Matéria......: IMUNIDADE TRIBUTÁRIA/ PEDIDO
DE RECONSIDERAÇÃO
Recorrente: IGRAJA EVANGELICA VERBO DA
212
213
DISPÕE SOBRE A SELEÇÃO DE
214
215
PROJETOS DE EXTENSÃO UNIVERSITÁRIA,
216 NA MODALIDADE DESENVOLVIMENTO DE
217 SOLUÇÕES NA ÁREA DE TECNOLOGIA DA
218 INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO PARA A
219 GESTÃO PÚBLICA MUNICIPAL.
220
221
A Prefeitura Municipal de Anápolis, por meio da Secretaria
222
de Indústria, Comércio, Inovação, Trabalho, Turismo e
223
224
Agricultura, torna público o presente Edital para proposição
225
e avaliação de Projetos de Extensão Universitária -
226 desenvolvimento de soluções na área de tecnologia da
227 informação e comunicação para a gestão pública, para o ano
228 de 2022.
229 O processo de avaliação e aprovação dos Projetos de Extensão
Universitária seguirá normativas das Resoluções contidas
neste Edital, conforme detalhamento a seguir.
1. DISPOSIÇÕES GERAIS
Selecionar projetos de Extensão Universitária na modalidade
‘Desenvolvimento de soluções na área de tecnologias da
informação e comunicação para a gestão pública’, mediante
apoio financeiro conforme disponibilidade orçamentária.
O presente edital define ‘Extensão Universitária’ enquanto
intercâmbio entre universidade e sociedade, com o objetivo
de compartilhamento de conhecimento científico com o foco
na melhoria das condições de vida da sociedade.
Amodalidade escolhida contempla a implementação de soluções
por meio de processos inovadores de fácil aplicabilidade e
baixo custo, que objetivam melhorar a qualidade de vida do
cidadão, que utiliza os serviços municipais, nas áreas em que
apresentamos abaixo, na modalidade que for escolhida pelo
acadêmico, ou grupo, que estará participando do Edital:
Inovação para o varejo
Empregabilidade e Trabalho
Turismo
Poderão participar deste Edital os alunos regularmente
matriculados em cursos de graduação de instituições de ensino
superior públicas ou privadas que tenham celebrado Termo de
Aliança Estratégica (anexo I) com o município de Anápolis,
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 5 DE AGOSTO DE 2022 - SEXTA - FEIRA
de forma individual ou em grupo de até três participantes;
objetivando a colaboração técnico-científica visando a
execução de projetos voltados à formação de recursos humanos
em áreas estratégicas, estímulo ao empreendedorismo e
inovação tecnológica, entre outras iniciativas de promoção do
desenvolvimento econômico e social.
2. DAS DISPOSIÇÕES ESPECÍFICAS
Os projetos de extensão universitária, que tem o interesse em
participarem do Edital deverão:
- Utilizar processos interativos, na construção, reflexão,
avaliação, aprimoramento dos serviços públicos municipais;
- Ter caráter educativo e de formação acadêmica dos
universitários, com foco no ensino e aprendizagem; e acesso
ao mundo do trabalho;
- Fundamentar, contextualizar e delimitar o problema social
que será abordado e como as ações propostas irão contribuir
para sua solução;
- Apresentar objetivos específicos e as ações necessárias
para alcançá-los em prazo definido, bem como formas de
acompanhamento do desenvolvimento do projeto e indicadores
de resultados e de impacto social;
- O projeto deve ser realizado no mínimo por 10 (dez) horas
semanais no Centro de Empreendedorismo, Inovação e
Tecnologia (CEITEC).
- O envio dos projetos implicará a aceitação das normas para
este processo seletivo contidas neste edital;
- Os projetos serão desclassificados ao burlar ou tentativa de
burla de quaisquer das normas definidas neste edital ou nos
comunicados referentes a esta seleção;
- Caberá a Secretaria de Indústria, Comércio, Inovação,
Trabalho, Turismo e Agricultura o acompanhamento da
execução dos projetos contemplados pelo Edital;
- Ao final do projeto, a Prefeitura de Anápolis irá certificar
os universitários, os orientadores e as universidades; mediante
relatório, que comprove o desenvolvimento do projeto de
acordo com os critérios apresentados e resultados alcançados;
- As questões omissas neste Edital serão resolvidas pela
Secretaria de Indústria, Comércio, Inovação, Trabalho,
Turismo e Agricultura .
3. DA ELABORAÇÃO DO PROJETO
O projeto deverá ser formatado com espaçamento 1,5 e fonte
Times New Roman, corpo 12, mínimo de 10 e máximo de
12 páginas, incluindo bibliografia e notas. O projeto não
deverá ter a identificação do candidato (nome ou qualquer
outra identificação para garantir a avaliação às cegas) e deverá
contemplar no mínimo as seguintes partes devidamente
tituladas:
- Título
- Resumo (até 20 linhas)
- Definição do problema de pesquisa
- Justificativa
- Fundamentação teórica;
- Objetivos
- Metodologia
- Cronograma
- Referências
É importante que o projeto correlacione suas ações às atividades
de ensino e de pesquisa, tendo em vista a indissociabilidade
entre ensino, pesquisa e extensão universitária; que descreva
a metodologia participativa, inovadora e que aponte as
Página 6
ações para solução do problema apresentado; que demonstra
a contribuição para a formação integral do(a) estudante
de graduação; apresente cronograma com atividades que
possibilitam atingir os objetivos dentro do prazo de execução
da proposta.
Cada proponente poderá submeter uma única proposta
de Projeto de Extensão Universitária. O projeto pode ser
executado de forma individual ou em grupos de até três
integrantes, que devem ser estudantes universitários.
4. DOS PRAZOS E INSCRIÇÃO
O processo de inscrição dos projetos de Extensão Universitária
será do dia 15 agosto a 2 de setembro; e o período de execução
das propostas, que terá a vigência máxima de três meses, se
inicia a partir da data de divulgação do resultado, e a assinatura
do termo, conforme Calendário.
PERÍODO ATIVIDADE
08/08/2022 Divulgação do Edital
15/08/2022 à 2/09/2022 Inscrição e envio de Projetos
5/09/2022 à 9/09/2022 Avaliação das Propostas
09/09/2022 Divulgação do Resultado Preliminar
12/09/2022 a 14/09/2022 Interposição e Análise de Recursos
16/09/2022 Resultado Final
A inscrição se dará exclusivamente por envio de ficha de
inscrição (anexo V) e projeto para o e-mail semicetr@
anapolis.go.gov.br.
5. DA SELEÇÃO DOS PROJETOS
A avaliação das propostas será realizada por comissão
constituída por membros da Secretaria de Indústria, Comércio,
Inovação, Trabalho, Turismo e Agricultura.
5.1 – FASES DA SELEÇÃO
- A primeira fase constará da avaliação e emissão de parecer
por membro da comissão;
- Na segunda fase as propostas serão analisadas
comparativamente para atribuição de pontuação, segundo
critérios apresentados abaixo. Serão aprovados quanto ao
mérito os Projetos de Extensão Universitária que obtiverem
pontuação final igual ou superior a 5,0 (cinco inteiros), desde
que não receba em nenhum item o conceito “Com sérias
deficiências”. A pontuação determinará a classificação dos
projetos aprovados. Não haverá período de adequação ou
pedido de reconsideração após a segunda fase.
CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO PESO NOTA
Originalidade, Clareza dos objetivos e relevância da
1,0 0-10
proposta
Avaliação do proponente quanto à qualidade e regula-
ridade da produção científica, tecnológica, inovação e 1,0 0-10
outros componentes curriculares relevantes.
Adequação da metodologia do projeto aos objetivos
1,0 0-10
propostos
5.2.1 - Para a definição das notas poderá ser utilizadas até duas
casas decimais;
5.2.2 - A pontuação final de cada proposta será aferida pela
média ponderada das notas atribuídas para cada item;
5.2.3 - Em caso de empate, será escolhido o projeto que
apresentar maior impacto social e econômico ao município
de Anápolis, assim como o que irá mais contribuir com a
atividade de pesquisa no município;
5.2.4 - Após a análise de cada proposta, a Comissão de Seleção
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 5 DE AGOSTO DE 2022 - SEXTA - FEIRA
e Avaliação recomenda:
A aprovação da proposta;
A não aprovação da proposta;
5.3- INTERPOSIÇÃO DE RECURSO
- Após a publicação do resultado preliminar no Diário Oficial
do Município, de acordo com calendário, haverá prazo para
interposição e análise de recursos, conforme calendário.
6 – BOLSAS E RECURSOS
Os projetos de extensão universitária selecionados, mediante
a disponibilidade orçamentária, e após assinatura do Termo
de Outorga, receberão um recurso mensal no valor de R
$2.000,00 (dois mil reais), somando ao longo dos três meses,
R$6 mil reais. Sendo o valor total R$18 mil reais, já que três
propostas serão selecionadas. Os Recursos serão oriundos
do Tesouro Municipal, por meio da Secretaria de Indústria,
Comércio, Inovação, Trabalho, Turismo e Agricultura.
As despesas correrão à conta da União Orçamentária 0233
- Secretaria de Indústria, Comércio, Inovação, Trabalho,
Turismo e Agricultura na seguinte dotação: 11.333.0824.2054
- Manutenção das Ações de Trabalho, Emprego e Renda;
Elemento:3.3.90.48.00.00.00.00 - Outros Auxílios Financeiros
a Pessoa Física; Fonte: 0100.
7 - DA IMPUGNAÇÃO DO EDITAL
7.1 - Decairá do direito de impugnar os termos deste
Edital aqueles que tendo aceitado, sem objeção, venham
apontar posteriormente ao julgamento, eventuais falhas ou
imperfeições, hipóteses em que tal comunicação não terá
efeito de recurso.
7.2 - Os interessados poderão solicitar esclarecimentos ou
dirimir dúvidas acerca do objeto deste edital ou interpretação
de qualquer de seus dispositivos até 02 (dois) dias úteis
anteriores à data do início Inscrição e envio de Projetos.
Os questionamentos e/ou a impugnação deverá ser dirigida
à Secretaria Municipal de Indústria, Comércio, Inovação,
Trabalho, Turismo e Agricultura, por meio de documento
encaminhado pelo e-mail semicetr@anapolis.go.gov.br.
7.3. Caberá a Comissão Especial responsável pela elaboração
do edital, responder aos pedidos de esclarecimentos no prazo
de até 24 (vinte e quatro horas), antes do encerramento do
prazo de acolhimento de propostas.
7.4. Os interessados poderão formular impugnações ao Edital
em até 2 (dois) dias úteis anteriores à data do início Inscrição e
envio de Projetos, por escrito, pelo e-mail semicetr@anapolis.
go.gov.br.
7.5. Caberá a AUTORIDADE COMPETENTE decidir sobre
a impugnação no prazo de até vinte e quatro horas da abertura
da sessão, com encaminhamento de resposta para todos os
interessados.
7.6. Qualquer cidadão é parte legítima para impugnar
este edital por irregularidade na aplicação legal, devendo
protocolar o pedido até 5 (cinco) dias úteis antes da data fixada
para o envio dos projetos, devendo a Administração julgar e
responder à impugnação em até 3 (três) dias úteis.
8 - DOS CRITÉRIOS DE ELEGIBILIDADE
a) Os integrantes do projeto, ou o integrante, caso a proposta
for individual, devem estar cursando a graduação, em
instituição de ensino superior pública ou privada no município
de Anápolis;
b) Bom desempenho acadêmico, evidenciado pelo histórico
escolar;
c) Estar ciente das normas quando da apresentação do projeto;
Página 7
d) Sendo estrangeiro, o responsável pelo projeto, é de sua
responsabilidade, para o desenvolvimento das atividades,
verificar e obter a documentação necessária para a permanência
no Brasil junto ao Consulado Brasileiro mais próximo de sua
residência.
e) Não ter pendências tributárias ou fiscais com o Município,
Estado de Goiás ou com a União.
9 - DO ORIENTADOR
a) O professor orientador será convidado e indicado pelos
proponentes, ou proponente, do projeto;
b) Deve ter qualificação, competência e produtividade em
pesquisa.
c) O orientador, que não será remunerado, deve apoiar a
realização do projeto. Recomenda-se que tal apoio seja citado
na introdução do projeto, em seção com o título: “Apoio
existente para a realização do projeto proposto”.
d) Ao professor orientador cabe apenas o fomento, a
valorização e o incentivo para que os acadêmicos possam
participar do projeto, enquanto atividade propositiva tanto
para a formação educacional, quanto profissional;
e) O professor orientador será certificado, ao final do projeto,
enquanto apoiador de políticas públicas de fomento à ciência,
tecnologia e ideias inovadoras.
10 - DAS CONDIÇÕES E OBRIGAÇÕES EXIGIDAS
Durante a vigência da Bolsa, os membros , ou membro do
projeto, deverá atender às seguintes condições e obrigações:
a) Permanecerem matriculados em curso de graduação de
instituição de ensino superior pública ou privada do município
de Anápolis;
b) Possuir cadastro de Pessoa Física (CPF) para viabilizar a
assinatura do Termo de Outorga;
c) Estar ciente das obrigações específicas;
d) A não observância das normas pode implicar o cancelamento
do projeto;
11 - DA LIBERAÇÃO DOS RECURSOS e DAS SANÇÕES
11.1 - A seleção da proposta não confere o direito subjetivo à
bolsa, caracterizando mera expectativa de direito, condicionada
à disponibilidade financeira da Secretaria Municipal de
Indústria, Comércio, Trabalho, Emprego e Renda.
11.2 - A execução do projeto selecionado se dará após a
assinatura do Termo de Outorga (Anexo II) que será firmado
entre a Secretaria Municipal de Indústria, Comércio, Inovação,
Trabalho, Turismo e Agricultura, e os membros dos projetos
selecionados;
11.3 - Para a contratação das propostas também deverão ser
anexados os documentos previstos no item 13 do Edital.
11.4 A inobservância do edital, total ou parcial, ou qualquer
inadimplemento ou infração sujeitará o candidato, sem
prejuízo da responsabilidade civil ou criminal que couber,
às seguintes penalidades, que deverá(ão) ser graduada(s) de
acordo com a gravidade da infração:
a) advertência;
b) multa administrativa;
c) suspensão temporária da participação em licitação e
impedimento de contratar com a Administração Pública do
Município;
d) declaração de inidoneidade para contratar com a
Administração Pública.
11.5 A sanção administrativa deve ser determinada de acordo
com a natureza e a gravidade da falta cometida.
11.6. Quando a penalidade envolver prazo ou valor, a natureza
e a gravidade da falta cometida
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 5 DE AGOSTO DE 2022 - SEXTA - FEIRA
também deverão ser consideradas para a sua fixação.
11.7. As sanções, bem como seus critério de aplicação
observação do disposto na Lei de Licitações em especial o
contido nos artigos 86 e seguintes.
12- DISPOSIÇÕES GERAIS
12.1 - A qualquer tempo, o presente Edital poderá ser alterado,
revogado ou anulado, no todo ou em parte, seja por decisão
unilateral da Secretaria de Indústria, Comércio, Inovação,
Trabalho, Turismo e Agricultura; seja por motivo de interesse
público ou exigência legal, sem que isso implique direito a
indenização ou reclamação de qualquer natureza;
12.2 - A liberação de recursos condiciona-se à disponibilidade
financeira e orçamentária da Secretaria Municipal de Indústria,
Comércio, Trabalho, Emprego e Renda, de modo que o
resultado não gera aos projetos selecionados direito adquirido
ao recebimento de valores previstos;
12.3 - Eventual cancelamento ou suspensão do fomento,
notadamente em razão de necessário contingenciamento de
despesas, não gera o direito a qualquer tipo de indenização,
podendo o ajuste porventura celebrado ser rescindido
unilateralmente a qualquer tempo;
12.4 - Cabe a Secretaria de Indústria, Comércio, Inovação,
Trabalho, Turismo e Agricultura, a análise e decisão sobre
casos omissos, e/ou questões excepcionais não previstas neste
Edital;
12.5 - Este Edital será regido pela Lei nº8.666/93 (Lei de
Licitações) tendo ainda como escopo normativo o Termo
de Aliança Estratégica para Desenvolvimento de Aliança
Estratégica nº 01/2021 (anexo I).
13. DA CONTRATAÇÃO E LIBERAÇÃO DOS
RECURSOS
13.1. A seleção da proposta não confere o direito subjetivo à
bolsa, caracterizando mera expectativa de direito, condicionada
à disponibilidade financeira da Secretaria de Indústria,
Comércio, Inovação, Trabalho, Turismo e Agricultura.
13.2. Para contratação das propostas também deverão ser
anexados os seguintes documentos:
a) Declaração assinada pelo selecionado afirmando o
cumprimento do disposto no inciso XXXII do art. 7º da
Constituição Federal ( art. 27, V, da Lei nº 8.666/92) ,bem
como afirmando o cumprimento do disposto no art. 28 a 30 da
Lei nº 8666/93;
b) Declaração de não acúmulo de bolsa com outras do
Município ou de quaisquer agências nacionais ou estrangeiras
de fomento ao ensino e à pesquisa ou congêneres;
c) prova de inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF);
d) Cópia do Documento Pessoal;
e) Cópia do comprovante de residência atualizado;
f) - prova de regularidade para com a Fazenda Federal, Estadual
e Municipal do domicílio inscrito, ou outra equivalente, na
forma da lei;
g) prova de regularidade relativa à Seguridade Social
e ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS),
demonstrando situação regular no cumprimento dos encargos
sociais instituídos por lei;
h) prova de inexistência de débitos inadimplidos perante a
Justiça do Trabalho, mediante a apresentação de certidão
negativa,
i)Certidão de Quitação Eleitoral Justiça Eleitoral
i) Certidão criminal da Justiça Estadual
j) Certidão criminal da Justiça Federal
l) Dados bancários contendo, banco, agência e conta.
13.3. A forma de liberação dos recursos, os direitos e as
Página 8
obrigações de cada um dos partícipes serão estabelecidos no
correspondente Termo de Outorga de Bolsa;
13.4. Caso o candidato não disponha dos documentos
constantes no tópico 13.2 e/ou não atenda às demais condições
estabelecidas neste Edital no prazo de 30 (trinta) dias, contados
a partir da data limite para inclusão da documentação para
contratação o candidato será eliminado.
13.5. Em caso de desistência, o Município poderá convocar
novo bolsista com base na relação classificatória informada.
13.6. A concessão da bolsa será cancelada pelo Município
caso ocorra violação de qualquer dos termos estabelecidos no
Termo de Outorga de Bolsa ou descumprimento do Plano de
Trabalho, bem como pela afronta aos princípios que norteiam
a administração pública e as demais normas do edital, sem
prejuízo de outras providências cabíveis.
13.7. Fazem partes integrantes desse edital o Anexo I –
Termo de Cooperação para desenvolvimento de Aliança
Estratégica nº 01/2021; Anexo II – Termo de Outorga;
Anexo III - Termo de cessão de direitos; Anexo IV -
Orientações para o desenvolvimento do projeto; Anexo V
– Ficha de inscrição
LETÍCIA ARANTES JURY
Diretora de Indústria e Comércio
Presidente da Comissão Especial de Seleção e Avaliação
ALEX DE ARAÚJO MARTINS
Secretário de Indústria, Comércio, Inovação, Trabalho,
Turismo e Agricultura
LEIS MUNICIPAIS
LEI COMPLEMENTAR Nº 505, DE 08 DE AGOSTO DE
2022
“ALTERA O § 5° DO ARTIGO 73 DA
LEI COMPLEMENTAR N° 211, DE 22 DE
DEZEMBRO DE 2009, QUE ESTABELECE
O ESTATUTO E PLANO DE CARREIRA E
REMUNERAÇÃO DO MAGISTÉRIO PÚBLICO
MUNICIPAL, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.”
A CÂMARA MUNICIPAL DE ANÁPOLIS aprovou e
eu, PREFEITO MUNICIPAL, sanciono a seguinte Lei
Complementar:
Art. 1°. Fica alterado o § 5° do art. 73 da Lei Complementar
n° 211, de 22 de dezembro de 2009, que passa a viger com a
seguinte redação:
“Art. 73. (...)
§ 5°. A progressão vertical dos integrantes da carreira do
Magistério Público Municipal dar-se-á por ato do Chefe do
Poder Executivo Municipal, a qualquer tempo, dentre aqueles
que preencherem os requisitos legais, de acordo com o número
de vagas disponíveis nos níveis subsequentes.”
Art. 2°. Esta Lei Complementar entra em vigor na data de sua
publicação, revogando as disposições em contrário.
MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS - GO, 08 DE AGOSTO DE 2022.
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
PREFEITO MUNICIPAL
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 5 DE AGOSTO DE 2022 - SEXTA - FEIRA Página 9

LEI Nº 4.214, DE 08 DE AGOSTO DE 2022. OBJETO: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA

“ACRESCENTA O PARÁGRAFO
6º AO ARTIGO 1º DA LEI Nº 4.179, DE 27
DE DEZEMBRO DE 2021, QUE INSTITUI
A CAMPANHA PÚBLICA ‘TORCIDA
PREMIADA’”.
A CÂMARA MUNICIPAL DE ANÁPOLIS aprovou e eu,
PREFEITO MUNICIPAL, sanciono a seguinte Lei:
Art. 1°. Fica acrescido o parágrafo 6º ao artigo 1º da Lei nº
4.179, de dezembro de 2021, com a seguinte redação:
“Art. 1º. (...)
(...)
§ 6º. Poderá o Chefe do Poder Executivo Municipal, por meio
de Decreto, aplicar o disposto nesta Lei quando as praças
desportivas do Município de Anápolis estiverem interditadas
ou não comportarem o evento a ser realizado, ou, ainda,
quando for do interesse da equipe responsável realizar o
evento em outro Município.
Art. 2º. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.
ESPECIALIZADA PARA AQUISIÇÃO DE
UNIFORMES ESCOLARES PARA O ANO LETIVO DE
2022/2023, EM ATENDIMENTO AS NECESSIDADES
DA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
DE ANÁPOLIS-GO, CONFORME CONDIÇÕES,
QUANTIDADES, EXIGÊNCIAS E ESTIMATIVAS
ESTABELECIDAS NO TERMO DE REFERÊNCIA DA
ADMINISTRADORA DA ATA E EDITAL.
VALOR TOTAL: R$ 395.801,81 (trezentos e noventa e
cinco mil, oitocentos e um reais e oitenta e um centavos).
VIGÊNCIA: até 31 de dezembro de 2022, contados a
partir da data de publicação.
DATA DE ASSINATURA: 08 de agosto de 2022
PREFEITURA DE ANÁPOLIS – UASG 989221
- TERMO DE HOMOLOGAÇÃO - PREGÃO
ELETRÔNICO Nº 004/2022

MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS - GO, 08 DE AGOSTO DE O Prefeito de Anápolis, em face da realização do Pregão

2022.
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
PREFEITO MUNICIPAL
LICITAÇÕES/CONVÊNIOS/TERMOS/ATOS
EXTRATO DE CONTRATO
CONTRATO Nº 774/2022
PROCESSO Nº 000025058/2022
CONTRATANTE: MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS
CONTRATADA: WR CALÇADOS EIRELI
OBJETO: CONTRATAÇÃO DE
ESPECIALIZADA PARA AQUISIÇÃO
UNIFORMES ESCOLARES PARA O ANO LETIVO DE
2022/2023, EM ATENDIMENTO AS NECESSIDADES
DA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
DE ANÁPOLIS-GO, CONFORME CONDIÇÕES,
QUANTIDADES, EXIGÊNCIAS E ESTIMATIVAS
ESTABELECIDAS NO TERMO DE REFERÊNCIA DA
ADMINISTRADORA DA ATA E EDITAL.
VALOR TOTAL: R$ 7.719.314,20 (sete milhões,
setecentos e dezenove mil, trezentos e quatorze reais e
vinte centavos).
VIGÊNCIA: até 31 de dezembro de 2022, contados a
partir da data de publicação.
DATA DE ASSINATURA: 08 de agosto de 2022
EXTRATO DE CONTRATO
Eletrônico n° 004/2022, que objetivou o REGISTRO
DE PREÇOS PARA EVENTUAL E FUTURA
CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA
EM PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE LOCAÇÃO
DE MATERIAIS PARA EVENTOS (SOM, PALCO,
ILUMINAÇÃO E TABLADO), a fim de atender às
necessidades da Prefeitura Municipal de Anápolis -
Goiás, conforme solicitações n°. 000310/2021 da S. M.
de Comunicação, Eventos e Modernização; 000619/2021
da S. M. Indústria, Comércio, Emprego, Trabalho e
Renda; 000616/2021 do 3º Batalhão Bombeiros Militar; e
000618/2021 S.M. de Integração Social, Esporte e Cultura,
constante no processo administrativo nº. 000051387/2021,
decide HOMOLOGAR os atos da Pregoeira e
ADJUDICAR o julgamento hierárquico de recurso, pela
EMPRESA autoridade competente, do objeto da presente licitação,
DE às empresas e respectivos itens pelos valores unitários,
abaixo relacionadas: 1)WFC-GOIAS SERVIÇOS E
PRESTAÇÕES EIRELI – Inscrita no CNPJ sob o n.º
28.352.922/0001-87: Item 01 R$ 5.990,00; Item 02 R$
9.210,00; Item 03 R$ 3.100,00; Item 06 R$ 8.699,00; Item
07 R$ 6.240,00; Item 08 R$ 4.229,00; Item 09 R$ 2.229,00;
Item 10 R$ 80.00,00. 2)C A P FEITOZA PRESTASOM
– Inscrita no CNPJ sob o nº. 13.733.049/0001-03: Item 04
R$ 4.000,00; Item 05 R$ 2.200,000. Nos termos da Lei
Ordinária n° 3.908, de 17 de maio de 2017 e do Decreto
Municipal n° 46.262, de 13 de abril de 2021, atendidas as
condições estabelecidas no Edital e legislações que regem
a matéria e, havendo a existência de fornecedores aptos e
disponíveis, HOMOLOGO a Ata de Formação de Cadastro
de Reserva gerada pelo Sistema de Compras do Governo
Federal (Comprasnet), para compor na forma de anexo a
Ata de Registro de Preços.

CONTRATO Nº 775/2022 GABINETE DO PREFEITO, em 05 de agosto de 2022.

PROCESSO Nº 000025058/2022
CONTRATANTE: MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS
CONTRATADA: KENY INDUSTRIA E COMERCIO ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
DE MEIAS LTDA Prefeito de Anápolis
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 5 DE AGOSTO DE 2022 - SEXTA - FEIRA
ERRATA – RETIFICAÇÃO DE PUBLICAÇÃO
TRATA-SE DE RETIFICAÇÃO POR
ERRO MATERIAL NO TERMO ADITIVO
IV DE ACRÉSCIMO AO CONTRATO N°
384/2021, PUBLICADO NO DIÁRIO OFICIAL
DO MUNICÍPIO DIA 04 DE AGOSTO DE 2022,
PÁGS. 12 E 13.
ONDE SE LÊ:
“[...] MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, pessoa jurídica de direito
público interno, inscrito no CNPJ sob o n° 01.067.479/0001-
46, com sede na Avenida Brasil, nº. 200, Centro, Anápolis-
GO, neste ato representado pelo Sr. Roberto Naves e Siqueira,
portador do CPF nº. 901.770.701-10, na qualidade de Prefeito
de Anápolis, e pelo Secretário Municipal de Obras e Serviços
Urbanos, Sr. Francisco Elísio Lacerda, assistidos juridicamente
pela Procuradoria Geral do Município [...]”
LEIA-SE:
[...] MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, pessoa jurídica de direito
público interno, inscrito no CNPJ sob o n° 01.067.479/0001-
46, com sede na Avenida Brasil, nº. 200, Centro, Anápolis-
GO, neste ato representado pelo Sr. Roberto Naves e Siqueira,
portador do CPF nº. 901.770.701-10, na qualidade de Prefeito
de Anápolis, e pelo Secretário Municipal de Obras, assistidos
juridicamente pela Procuradoria Geral do Município [...]”
TERMO ADITIVO II DE PRORROGAÇÃO DE
PRAZO DO CONTRATO Nº 164/2020 QUE ENTRE SI
CELEBRAM O MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS ATRAVÉS
DA SECRETARIA DE INTEGRAÇÃO SOCIAL,
ESPORTE E CULTURA E O SR. MOZARTO DIAS
MACHADO, NA FORMA ABAIXO:
MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, pessoa jurídica de direito
público interno, inscrito no CNPJ sob o nº 01.067.479/0001-
46, com sede administrativa na Avenida Brasil nº 200,
Centro Administrativo Municipal, Anápolis-GO, neste ato
representado pelo Prefeito Roberto Naves e Siqueira, CPF:
901.770.701-10, e pela Secretária Municipal de Integração
Social, Esporte e Cultura a Sra. Andrea Ferreira Lins, CPF:
928.928.331-91 assistidos juridicamente pela Procuradoria
Geral do Município, denominado LOCATÁRIO, e, do outro
lado o Sr. MOZARTO DIAS MACHADO, inscrito no CPF
de n° 136.273.841-72, doravante denominado LOCADOR, à
vista do que consta no Processo Administrativo nº 20952/2020
– Dispensa de licitação Decreto n°. 44.972/2020, celebram o
presente Termo AditivoII de prorrogação de prazo da locação
de imóvel para funcionamento do Conselho Tutelar Norte,
mediante as seguintes cláusulas:
CLÁUSULA PRIMEIRA – DA PRORROGAÇÃO:
O Contrato nº 164/2020, celebrado em 13/07/2020, cujo
objeto é a Locaçãode Imóvel para funcionamento do Conselho
Tutelar Norte, fica prorrogado para viger de 14/07/2022 a
13/07/2023.
CLÁUSULA SEGUNDA – DO VALOR:
O valor mensal do aluguel se mantém em R$3.373,45 (três mil
trezentos e setenta e três reais e quarenta e cinco centavos),
totalizando o valor total de R$ 40.481,40 (quarenta mil
quatrocentos e oitenta e um reais e quarenta centavos)
durante doze meses.
CLÁUSULA TERCEIRA – DA RATIFICAÇÃO:
Página 10
Permanecem inalteradas e ratificadas as demais cláusulas
e condições do Contrato nº 164/2020, não colidentes com o
presente termo.
E porque assim acordam, as partes ou seus representantes
legais, assinam este em 4 (quatro) vias de igual teor e forma,
na presença das testemunhas abaixo nomeadas e indicadas,
para que surta seus jurídicos e legais efeitos.
Anápolis 13 de julho de 2022.
TERMO DE APOSTILAMENTO AO CONTRATO DE
Nº 683/2022, PARA CONTRAÇÃO DE EMPRESA PARA
AQUISIÇÃO DE MATERIAIS E EQUIPAMENTOS
OPERACIONAIS PARA ATENDER AS NECESSIDADES
DO 3° BATALHÃO DE BOMBEIROS MILITAR DE
ANÁPOLIS, VINCULADO AO FUNDO MUNICIPAL
DE REEQUIPAMENTO DO BOMBEIRO, NA FORMA
ABAIXO.
O MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, pessoa jurídica de direito
público inscrito no CNPJ nº 01.067479/0001–46, com sede
na Avenida Brasil nº. 200 - Centro, neste ato representado
pelo Prefeito, Sr. Roberto Naves e Siqueira, portador do CPF
901.770.701-10, e pelo Fundo Municipal de Reequipamento
do Bombeiro, Altieri Araújo de Oliveira, CPF 871.625.711-
15, assistidos juridicamente pela Procuradoria Geral do
Município, daqui por diante designados simplesmente
CONTRATANTE e, do outro lado, a empresa ADRIELSON
FERREIRA PINHEIRO, inscrito no CNPJ (MF) sob o n.º
13.559.782/0001-45, estabelecida Rua Juiz Danilo Bertolim
Précoma, nº 430 – Cidade Jardim CEP: 83035-340- São
Jose dos Pinhais – PR, representada pelo, Senhor Adrielson
Ferreira Pinheiro, portador do CPF (MF) n.º 062.147.409-
65, de acordo com a representação legal que lhe é outorgada
por procuração/contrato social/estatuto social, doravante
denominado CONTRATADA, resolveram a vista do que
consta no processo administrativo n. 000019159/2021, Pregão
Eletrônico 062/2021, nos termos do Contrato nº 683/2022,
constante do Processo de pagamento n. 000018936/2022,
celebrado em 18/07/2022 registra o presente Termo de
Apostilamento, nos seguintes termos:
CLÁUSULA PRIMEIRA – DO OBJETO E REGIME DE
EXECUÇÃO
Esta apostila visa acatar orientação proposta na análise e
classificação de processo (pág. 146) da SENGESP, no que
diz respeito a retificação quanto ao número do CNPJ da
Contratada, constante no contrato.
CLÁUSULA SEGUNDA – DA RETIFICAÇÃO
Onde se lê no contrato n. 683/2022:
CONTRATADA: ADRIELSON FERREIRA PINHEIRO,
inscrito no CNPJ (MF) sob o n.º 15.724.019/0001-58 ...
Leia-se:
CONTRATADA: ADRIELSON FERREIRA PINHEIRO,
inscrito no CNPJ (MF) sob o n.º 13.559.782/0001-45 ...
CLÁUSULA TERCEIRA – RATIFICAÇÃO
Ficam mantidas as demais obrigações estabelecidas em
contrato, não alteradas pelo presente Termo de Apostilamento.
O presente Termo de Apostilamento substitui o aditamento
contratual em conformidade com a redação do Art. 65, § 8º,
da Lei nº 8.666/93;
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 5 DE AGOSTO DE 2022 - SEXTA - FEIRA Página 11

TERMO DE RESCISÃO AMIGÁVEL DO CONTRATO

N° 001/2022, CELEBRADO ENTRE O MUNICÍPIO DE PORTARIAS
ANÁPOLIS E A EMPRESA WR CALÇADOS EIRELI.

MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, pessoa jurídica de direito PORTARIA Nº 016 DE 02 DE AGOSTO DE 2022

público interno, inscrito no CNPJ sob o nº 01.067.479/0001-
46, com sede administrativa na Avenida Brasil nº 200, DISPÕE SOBRE A DESIGNAÇÃO DE
Centro Administrativo Municipal, Anápolis-GO, neste ato SERVIDORES A EXERCEREM A ATIVIDADE
representado pelo Prefeito Roberto Naves e Siqueira, FISCALIZATÓRIA NO ÂMBITO DA
CPF: 901.770.701-10, por meio da Secretaria Municipal DIRETORIA MUNICIPAL DE DEFESA DO
de Educação, representada pela Secretária Eerizania Eneas CONSUMIDOR.
de Freitas, assistidos juridicamente pelo Procurador Geral
do Município, doravante denominado CONTRATANTE, O Secretário Municipal de Economia - PROCON/Anápolis,
e, de outro lado, a empresa WR CALÇADOS EIRELI, no uso de suas atribuições legais, conforme disposições da Lei
pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob o Municipal 193/2009 (alterada pela Lei Municipal 289/2012) e
n° 25.369.684/0001-24, situada na Avenida Julio Arbex, pela Lei Complementar nº 456, de 23 de Dezembro de 2020,
nº 20, Pavimento 1, Centro, Três Corações-MG, doravante art. 55, da Lei nº. 8.078/90 e Decreto Federal 2.181/97;
denominado CONTRATADA resolveram, à vista do que RESOLVE:
consta no Processo Administrativo nº. 000049804/2021,
celebrar o presente Termo de Rescisão Amigável, mediante as ART. 1º Designar os servidores abaixo mencionados para
cláusulas abaixo consignadas: exercerem a função de Agente de Fiscalização da Diretoria
CLÁUSULA ÚNICA – DA RESCISÃO Municipal de Defesa do Consumidor, nos termos do art. 10,
Fica rescindido, amigavelmente, o Contrato n° 001/2022, do Decreto Federal nº 2.181/97.
celebrado em 03 de janeiro de 2022, cujo objeto é a contratação Pedro Henrique Fonseca Bernardes, matrícula nº 16.171
de empresa especializada para fornecimento de vestuário 1. Márcio Correia Cesar, matrícula nº 14.453
escolar a Secretaria Municipal de Educação de Anápolis-GO. 2. Hélio Almeida de Paula, matrícula nº 16.398
3. Henrique Oliveira Martins, matrícula nº 35.832
E, assim sendo, assina o presente Instrumento, em 03 (três) 4. Wilson Xavier de Velasco Filho, matrícula nº 32.931
vias de igual teor e forma, para que produza seus efeitos legais. 5. Neide Lopes dos Santos, matrícula nº 1.098
6. Luanne Cristina Carvalho Rabelo, matrícula nº
Anápolis, 08 de agosto de 2022. 34.711
7. Jonatas Silva Correia, matrícula nº 33.866
TERMO DE RESCISÃO UNILATERAL DO CONTRATO Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação,
N° 176/2022, CELEBRADO ENTRE O MUNICÍPIO DE revogando quaisquer designações anteriores.
ANÁPOLIS E A EMPRESA LEONARDO DA SILVA LS.
Registre-se e publique-se.
O MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, neste ato representado Secretaria de Economia, aos 02 dias do mês de agosto de 2022.
pelo Prefeito Roberto Naves e Siqueira, através da Secretaria
Municipal de Educação, representada por Eerizania Eneas de VALDIVINO DE OLIVEIRA
Freitas, no uso de suas atribuições legais, em conformidade Secretaria Municipal de Economia
com o disposto no art. 78, XII da Lei Federal n° 8.666/93 e nos
termos do art. 79, I do Códex Licitatório;
CONSIDERANDO o princípio da economicidade e a PORTARIA Nº 036, DE 08 DE AGOSTO DE 2022.
necessidade de consideração da proposta mais vantajosa para
o Município de Anápolis; DISPÕE SOBRE A VIGÊNCIA DA
CONSIDERANDO que com base no princípio da autotutela RESOLUÇÃO/COMDEMA Nº 03, DE 28 DE
a Administração Pública tem o dever de fazer a correção de NOVEMBRO DE 2019, DO CONSELHO
seus atos quando eivados de vícios; MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE
CONSIDERANDO que em decorrência também do princípio E SANEAMENTO (COMDEMAS) DO
da legalidade a que a Administração está vinculada, por esse MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, QUE DISPÕE
princípio da autotutela, que tem respaldo em duas súmulas do SOBRE DIRETRIZES PARA A EXECUÇÃO
Supremo Tribunal Federal, a 346 e a 473, a Administração DAS ATIVIDADES DE LIMPEZA E
deve rever seus atos, quando praticados de forma incorreta; DESASSOREAMENTO DA CALHA DE CURSOS
RESOLVE: HÍDRICOS E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.
1 – RESCINDIR UNILATERALMENTE O CONTRATO O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE,
ADMINISTRATIVO N° 176/2022, celebrado em HABITAÇÃO E PLANEJAMENTO URBANO DE
27/04/2022. ANÁPOLIS e PRESIDENTE DO CONSELHO
MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE E SANEAMENTO
E, assim sendo, assina o presente Instrumento, em 03 (três) (COMDEMAS) DO MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS,
vias de igual teor e forma, para que produza seus efeitos legais. conforme nomeação pelo Decreto nº 47.831 de 24/06/2022,
usando de suas atribuições legais e nos termos da legislação
Anápolis, 08 de agosto de 2022.
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vigente: PORTARIA Nº. 236/2022

CONSIDERANDO a determinação do Art. 8º da Resolução/
Comdema, de nº 03/2019, do dever de revisão da resolução em
prazo máximo de 02 (dois) anos. Prazo esse que se esgotou em
27 de novembro de 2021, sem que fosse realizada a revisão;
CONSIDERANDO que a não realização da revisão da
Resolução nº 03/2019 do COMDEMA, de 28/11/2019, na data
limite estabelecida, não trouxe nenhum prejuízo às atividades de
limpeza da calha de cursos hídricos do Município de Anápolis;
CONSIDERANDO que na reunião do COMDEMA, de
19/04/2022, ficou estabelecido a realização da revisão da
Resolução nº 03/2019, a ser feita na próxima reunião,
RESOLVE:
Art. 1º - A RESOLUÇÃO/COMDEMA Nº 03, de 28 de
novembro de 2019, que dispõe sobre diretrizes para a execução
das atividades de limpeza e desassoreamento da calha de cursos
hídricos e dá outras providências, terá vigência e eficácia
até sua revisão na próxima reunião do Conselho Municipal
de Meio Ambiente, conforme resolução da Reunião Câmara
Técnica de 19/04/2022 – Portaria nº 05/2022/COMDEMAS.
Art. 2º - A presente portaria entra em vigor na data de sua
publicação.
Publique-se.
Cumpra-se.
GABINETE DO SECRETÁRIO MUNICIPAL DE MEIO
AMBIENTE, HABITAÇÃO E PLANEJAMENTO
URBANO e PRESIDENTE DO CONSELHO
MUNICIPAL DE MEIO AMBIENTE E SANEAMENTO
(COMDEMAS) DO MUNICÍPIO DE ANÁPOLIS, aos 08
de agosto de 2022.
“CONCEDE PROGRESSÃO VERTICAL DE
P-III PARA P-IV AOS PROFESSORES ABAIXO
RELACIONADOS”.
O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso de suas atribuições
legais,
CONSIDERANDO o que consta do art. 67, inciso IV, da Lei nº
9.394/96 – Lei das Diretrizes e Bases de Educação Nacional;
CONSIDERANDO ainda o constante do Art. 73, da Lei
Complementar n° 211, de 22 de dezembro de 2009 - Estatuto e
Plano de Carreira e Remuneração do Magistério Público Municipal,
e suas alterações posteriores, bem como as disposições do Anexo
II da referida Lei, alterado por meio da Lei Complementar nº 500,
de 20 de julho de 2022;
CONSIDERANDO ainda que a Lei Complementar nº 505,
de 08 de agosto de 2022, modificou o § 5º do Art. 73 da Lei
Complementar nº 211, de 22 de dezembro de 2009, o qual
estabeleceu que progressão vertical dos integrantes da carreira
do Magistério Público Municipal dar-se-á por ato do Chefe do
Poder Executivo Municipal, a qualquer tempo, dentre aqueles
que preencherem os requisitos legais, de acordo com o número de
vagas disponíveis nos níveis subsequentes;
CONSIDERANDO ainda a Portaria nº 029, de 10 de junho
de 2022, que dispõe sobre a publicidade da classificação dos
professores para concessão de Progressão Vertical;
CONSIDERANDO finalmente que os ocupantes das
classificações de nºs 107, 140 e 252 não mais integram o quadro de
servidores ativos desta municipalidade, sendo, portanto, excluídos
das referidas concessões.
RESOLVE:

FABRÍCIO LOPES DA LUZ Art. 1º. Conceder Progressão Vertical de P-III para P-IV aos
Secretário Municipal de Meio Ambiente, professores abaixo relacionados:
Habitação e Planejamento Urbano
- Presidente do COMDEMAS - N° DO PRO-
CLAS-
ITEM MAT. PROFESSOR(A) SIFICA-
CESSO
ÇÃO
MARCIA REGIANE BARBOSA
PORTARIA Nº. 1.144/2022 1. 19728
DA SILVA
000059440/2018 49ª

ELISANGELA ROSA CAR-

2. 19576 000059697/2018 50ª
CONCEDE LICENÇA-PRÊMIO À DOSO
SERVIDORA MARIA LUCINEIDE SEVERINO 3. 19600
CRISTIANE DOS SANTOS DE
000059857/2018 51ª
DA SILVA - MATRÍCULA Nº. 14334 AZEVEDO
MARTA ODETE AMORIM DE
4. 19684 000060118/2018 52ª
OLIVEIRA
A Secretária Municipal de Governo e Recursos Humanos, MARLENE NOGUEIRA DE
no uso de suas atribuições legais; 5. 19724
SOUSA OLIVEIRA
000060176/2018 53ª
CONSIDERANDO o que consta no Processo nº. 36924, de HELEN MAURIE DE SOUZA
6. 19677 000060568/2018 54ª
29/07/2022; SOARES
CONSIDERANDO ainda, o disposto no Art. 95 da Lei 7. 19463 ELON FERREIRA DA SILVA 000061684/2018 55ª
Complementar nº. 211, de 22/12/2009. 8. 19612
JANETE DIAS FABRICIO DA
000061701/2018 56ª
SILVA
RESOLVE:
AMANDA CRISTINA SOARES
9. 19670 000062357/2018 57ª
DUTRA
Art. 1º. Conceder à servidora Maria Lucineide Severino da 10. 19596 ANA CLAUDIA PERINI 000063158/2018 58ª
Silva, ocupante do cargo de Professor, Nível IV, Referência ALINE DO CARMO FERNAN-
11. 12484 000063435/2018 59ª
B, Licença-Prêmio relativa ao 1º decênio de serviço público DES
municipal, com duração de 06 (seis) meses, com início em 08 12. 19468 LAYS DA SILVA ROSA 000063537/2018 60ª
de agosto de 2022 e término em 07 de fevereiro de 2023. 13. 19477
PAULA LORRAINE ALVES
000064093/2018 61ª
BORGES
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
GLEICE LOUREDO GUIAES
PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 08 de agosto de 2022. 14. 19610
VIANA
000064232/2018 62ª

ALYNE RODRIGUES DE
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI 15. 19398 000064395/2018 63ª
JESUS
Secretária Municipal de Governo 16. 14379
GREICE TANE ARAGAO
000064898/2018 64ª
e Recursos Humanos BORGES
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JOQUEBEDE VIEIRA LACER- JOANA DARC ALVES DA

17. 19809 000064974/2018 65ª 59. 19725 000072960/2018 108ª
DA MAGALHAES SILVA
MARCIA MEGALE BERNAR- 60. 19604 ADELIA GLAUCIA DE BRITO 000072971/2018 109ª
18. 19472 000065661/2018 66ª
DES DE OLIVEIRA SELMA MARQUES DE SOUZA
61. 19689 000072999/2018 110ª
19. 19673 CLAUDIA CRISTINA SILVA 000065775/2018 67ª GONÇALVES
20. 19799 EDUARDO CIRINO DA COSTA 000065778/2018 68ª 62. 19898 ILSON JOSE GONCALVES 000073002/2018 111ª
21. 19599 APARECIDO JOSE DA SILVA 000065788/2018 69ª CLEIDE RODRIGUES DA
63. 19727 000073007/2018 112ª
ANDREIA FRANCISCA DE SILVA
22. 19726 000066707/2018 70ª
LIMA TAVARES DE OLIVEIRA KARINA BUENO DE OLI-
64. 19511 000073047/2018 113ª
ENIO DE VIVEIROS ANDRA- VEIRA
23. 19800 000067007/2018 71ª
DE 65. 19439 CATIA REGINA DE OLIVEIRA 000073397/2018 114ª
PATRICIA SANTOS DE SAN- 66. 19385 KEILA NUNES RIBEIRO 000073402/2018 115ª
24. 19366 000067022/2018 72ª
TANA AMORIM MARTA FRANCISCA DE
67. 19718 000073406/2018 116ª
ANDREIA GALDINO DOS SOUZA
25. 19597 000067580/2018 73ª
ANJOS CELIA DE FATIMA PEREIRA
68. 19797 000073545/2018 117ª
ERIKA CRISTINA RIBEIRO DOS ANJOS
26. 19715 000067721/2018 74ª
ABRANTES SIMONE MOREIRA DOS SAN-
69. 19510 000073671/2018 118ª
GISLAINE RODRIGUES MAR- TOS RIBEIRO
27. 19542 000068479/2018 75ª
TINS ELIANE CRISTINA VARGAS
70. 19674 000077295/2018 119ª
CLEONICE DE SOUZA DA- DOS SANTOS
28. 19798 000068629/2018 76ª
BADIA MARCINETE BRITO DE SOU-
71. 19683 000083635/2018 120ª
FLAVIA MONISE VIEIRA ZA ACACIO
29. 19808 000068735/2018 77ª
FELIX 72. 19488 RENATA SOUZA GOMES 000085359/2018 121ª
30. 19389 ROSANA MARCIAL DA SILVA 000068737/2018 78ª CHIRLAM JUNIOR DOS
73. 19421 000001327/2019 122ª
NEIDIMAR MOREIRA DOS SANTOS
31. 16860 000068880/2018 79ª
SANTOS 74. 19473 MARIA DO CARMO PEREIRA 000003439/2019 123ª
SILVANIA MATOS DE ARAU- 75. 19479 RAQUEL DE SOUZA PIRES 000003938/2019 124ª
32. 19456 000068881/2018 80ª
JO VAZ
ROBERTA OLIVEIRA DA
33. 19708 PAMELA SOUSA DE JESUS 000068887/2018 81ª 76. 19687 000007807/2019 125ª
SILVA
EDINEIA ALVES DOS SAN- ROGERIO SEABRA MON-
34. 19442 000068915/2018 82ª 77. 19860 000008337/2019 126ª
TOS NERIS TEIRO
JULIA NATHANNY ALMEIDA VALERIA DA SILVA CARVA-
35. 19582 000068932/2018 83ª 78. 19390 000009956/2019 127ª
LIMA CARDOSO LHO
MAXWELL MOREIRA MAR- ADRIANA LUCIA MOREIRA
36. 19813 000068936/2018 84ª 79. 19667 000010124/2019 128ª
TINS CARDOSO
ANDREIA MARQUES COR- ROSICLEIA FERREIRA DA
37. 19598 000069032/2018 85ª 80. 19593 000012161/2019 129ª
REIA MOURA SILVA OLIVEIRA
ELISANGELA LOPES DE LORENA SIQUEIRA SOUZA
38. 19424 000069363/2018 86ª 81. 19681 000013485/2019 130ª
OLIVEIRA PINHEIRO
ROSANGELA ALVES TUCA- TATIANE RODRIGUES AN-
39. 19818 000069610/2018 87ª 82. 19434 000015170/2019 131ª
NO DE ASSIS DRADE
40. 19812 LUCAS MONTEIRO DA SILVA 000069695/2018 88ª GRACIELE PEREIRA DE
83. 19611 000015595/2019 132ª
FERNANDA SOARES DA SIL- SOUSA
41. 19876 000069838/2018 89ª
VA RAMOS ANGELA RODRIGUES BRA-
84. 16915 000015675/2019 133ª
HELOISA CRISTINA FERREI- GA
42. 19678 000070095/2018 90ª
RA SILVA ANAPAULA RODRIGUES LI-
85. 19622 000015707/2019 134ª
MARCIA DA SILVA SANTOS NHARES LEAL
43. 12490 000070154/2018 91ª
CORREDEIRA FRANCIELE DE AQUINO
86. 19449 000019738/2019 135ª
RAFAELA OTTONI DE CAR- FERREIRA
44. 19478 000070329/2018 92ª
VALHO SILVA 87. 19412 MARIANA DE PAULA 000020300/2019 136ª
45. 19470 LIDIANY OLIVEIRA VILELA 000070895/2018 93ª CLEONICE MARIA DA SILVA
88. 19380 000021108/2019 137ª
46. 19441 DEBORA ISABEL ANESI 000071066/2018 94ª E SOUZA
BELCHIOLINA APARECIDA 89. 19732 ERIKA DELFINO SILVEIRA 000022942/2019 138ª
47. 19795 000071086/2018 95ª
BORGES SULA ANGELA DE AQUINO
90. 19730 000023337/2019 139ª
ROMILDA PEREIRA DE SOU- SANTOS
48. 19729 000071099/2018 96ª
ZA LEITE WALDINERE SILVA XAVIER
91. 19336 000027162/2019 141ª
49. 19819 ROSILENE GOMES AMORIM 000071206/2018 97ª DE MATOS
50. 19714 DIVINA DA SILVA 000071477/2018 98ª ZELIA ALEXANDRINA BRA-
92. 9100 000028668/2019 142ª
SIMONY BERNARDO OLIVEI- GANCA OLIVEIRA
51. 19820 000071813/2018 99ª
RA DE PAULA GREICE HELENA BUENO
93. 19450 000033898/2019 143ª
SIMONE CEZARIA SANTOS COELHO
52. 19723 000071818/2018 100ª
PEDROSA CARLA PATRICIA MONTAL-
94. 12565 000034038/2019 144ª
53. 19810 JULIANA BEIRES DA SILVA 000072025/2018 101ª VAO FERREIRA
LUCELIA MARTINS MORRI- VERONICA THAINA PASSINI
54. 19386 000072436/2018 102ª 95. 19595 000036074/2019 145ª
NHO VIANA SIQUEIRA
ILDA DAVID DE REZENDE DAYANE SOARES BARBOSA
55. 19897 000072507/2018 103ª 96. 19575 000036392/2019 146ª
QUINTANILHA DE CASTRO
56. 19505 LEICE IRIA MORATO 000072542/2018 104ª MIRIA RODRIGUES DE RE-
97. 19486 000037041/2019 147ª
SENDE
ROSILDA FLORES PIO COR-
57. 19455 000072755/2018 105ª 98. 19614 ROSENIR RIBEIRO DA COSTA 000037173/2019 148ª
DEIRO
58. 19707 NAARA DELFINO MACHADO 000072758/2018 106ª 99. 19731 FABIANA PEREIRA DA SILVA 000037298/2019 149ª
ELISANA RODRIGUES DE
100. 19343 000039926/2019 150ª
SANTANA MENDONCA
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 8 DE AGOSTO DE 2022 - SEGUNDA - FEIRA Página 14

101. 27858 WILIAM ALVES DE SOUZA 000041716/2019 151ª 146. 19533 LUCIANE ALVES DA SILVA 000003103/2020 196ª
ANA CRISTINA LEVINDO PAULO CESAR RIBEIRO
102. 19671 000042444/2019 152ª 147. 19816 000003224/2020 197ª
MUDESTO COELHO
103. 19686 POLIANA JESUS DOS REIS 000042785/2019 153ª REGIANE LEITE DE LIMA
148. 28806 000005042/2020 198ª
104. 19402 DIEGO DA SILVA COIMBRA 000043136/2019 154ª FONTES
105. 11651 DEBORAH DE SOUZA 000043875/2019 155ª SILVIA CARINA DE OLIVEIRA
149. 27879 000007465/2020 199ª
SANTOS RODRIGUES
EDERGENIO SEVERINO
106. 19528 000049140/2019 156ª FLAVIA ARAUJO DE AL-
VIEIRA 150. 10225 000007943/2020 200ª
MEIDA
107. 9914 CLEIDE FERREIRA DA CRUZ 000056742/2019 157ª
151. 27870 DAVI DA SILVA LIMA 000008272/2020 201ª
DENISE RODRIGUES DE
108. 26909 000057007/2019 158ª ANDRIELLE BARROS MAR-
FRANCA SILVA 152. 26904 000008422/2020 202ª
TINS CARVALHO
CLEIDENAMAR BERNARDES
109. 26905 000057047/2019 159ª 153. 28791 KEYLIANE DA SILVA GOMES 000009346/2020 203ª
CAMPOS
110. 26910 ERICA ALVES NAZARETH 000057593/2019 160ª JULIANA MENDES MOREIRA
154. 26911 000009983/2020 204ª
ARAUJO
ELOISIA MARIA SAMPAIO
111. 27136 000057602/2019 161ª NEILAMAR MADALENA
PEREIRA 155. 10008 000012776/2020 205ª
RIBEIRO
LIGIA MARIA DE OLIVEIRA
112. 26913 000057968/2019 162ª LEILA DE FREITAS FRANCIS-
BASSUALDO 156. 9212 000013340/2020 206ª
CO SANTOS
SANDRA MARTINS DA
113. 26918 000058045/2019 163ª IRENE DIAS DE JESUS SOU-
CUNHA MARINHO 157. 27853 000014760/2020 207ª
ZA
114. 19588 KARINE ARAUJO E SILVA 000058396/2019 164ª
LUCIRLEIA RODRIGUES DE
JONATHAS EVANGELISTA DA 158. 19719 000015159/2020 208ª
115. 27121 000058833/2019 165ª MORAIS BARROS
SILVEIRA
LUCIANA DIVINA DOS SAN-
GISELLE MACHADO PAR- 159. 27854 000015498/2020 209ª
116. 19465 000058841/2019 166ª TOS LOPES
REIRA
LUANA KARLA DE SA
ANA CLAUDIA FRANCISCA 160. 26955 000019986/2020 210ª
117. 19348 000058877/2019 167ª ABREU
DE SOUSA
161. 28793 NELI LOPES AZEVEDO 000020055/2020 211ª
TATIANY FERNANDES DE
118. 26946 000058995/2019 168ª FRANCISCO RENATO DE
CARVALHO PEREIRA 162. 9788 000020292/2020 212ª
BESSA
119. 26912 LETICIA ANTUNES QUEIROZ 000059029/2019 169ª
ALESSANDRA MOREIRA DA
PATRICIA CORREA JUN- 163. 28823 000020353/2020 213ª
120. 19414 000059819/2019 170ª SILVA
QUEIRA
FERNANDA NOGUEIRA DE
121. 26915 MARCIA JOSE BARBOSA 000060583/2019 171ª 164. 28822 000021356/2020 214ª
OLIVEIRA
ADRIANA DE SOUZA FER-
122. 26902 000061164/2019 172ª MARILIA MARIA DE OLIVEI-
REIRA 165. 26916 000021421/2020 215ª
RA GOMES
CLEONICE APARECIDA SOA-
123. 26906 000061460/2019 173ª 166. 19581 JESSIKA FALLEIROS FREITAS 000021581/2020 216ª
RES DE OLIVEIRA
PRISCILA SANTOS DIAS CA-
124. 19501 HELYANA PIRES 000062291/2019 174ª 167. 16520 000021926/2020 217ª
VALCANTE
FERNANDA DE OLIVEIRA
125. 12736 000063870/2019 175ª DENISE AMORIM GUEDES
ABREU 168. 28788 000021957/2020 218ª
FARIA
TALLITON TULIO ROCHA
126. 19691 000063884/2019 176ª 169. 19592 MIRIAN BATISTA NUNES 000024536/2020 219ª
LEONEL DE MOURA
REGIANE GONCALVES DE
SIMONE MARIA SANTANA 170. 19431 000025476/2020 220ª
127. 26957 000065301/2019 177ª SOUSA
ROSA
IEDA BENTO DE OLIVEIRA
CLEONICE LELES VIEIRA 171. 27872 000026627/2020 221ª
128. 19705 000065704/2019 178ª BORGES
ALVES
DEANE DE MORAES POR-
129. 26907 DANIEL ALVES DE REZENDE 000066126/2019 179ª 172. 26908 000026863/2020 222ª
TELA
130. 26956 NEUZA MARIA DE ALMEIDA 000066538/2019 180ª
ROSANE ANDRADE CLEMO-
RIVONETH MACHADO DOS 173. 19586 000028343/2020 223ª
131. 13174 000068268/2019 181ª NEZ MENDONÇA
SANTOS
174. 19349 CINTIA VIEIRA DA SILVA 000030883/2020 224ª
132. 19669 ALINE DIONEIDE MARIANO 000069629/2019 182ª
DANIELLE DA SILVA RI-
133. 13198 NEULLI CORDEIRO ROLIM 000070652/2019 183ª 175. 27869 000033707/2020 225ª
BEIRO
134. 26917 MURIEL FERNANDES SILVA 000070876/2019 184ª 176. 13245 ULDA RIBEIRO DOS SANTOS 000036926/2020 226ª
135. 9051 ENILCE CORREIA VICENTE 000070945/2019 185ª ABIGAIL BARROS PRAZERES
177. 27868 000040184/2020 227ª
SONIA REGINA BARRETO DE CARDOSO
136. 26919 000073965/2019 186ª
OLIVEIRA WIVIANNE DA PENHA DE
178. 27880 000040202/2020 228ª
MARIA ROGERLANE RIBEI- JESUS CLEMENTE
137. 19387 000074193/2019 187ª
RO ARAUJO JANNAINA FERNANDA FA-
179. 27881 000040610/2020 229ª
TATIANE CUSTODIO DA SIL- GUNDES SILVA
138. 26920 000074267/2019 188ª
VA BATISTA ALVINA APARECIDA BRAN-
180. 27849 000040700/2020 230ª
KENYA ALECRINS CARNEI- QUINHO DIAS
139. 19680 000075328/2019 189ª
RO 181. 19793 ANA ALICE CUNHA 000041332/2020 231ª
WISNA APARECIDA DE SOU- ANDREIA CRISTINA FIGUEI-
140. 19457 000075356/2019 190ª 182. 19605 000041355/2020 232ª
SA MARINHO REDO SILVA
ALESSANDRA DA CONCEI- 183. 19534 MARINA PEREIRA NUNES 000041600/2020 233ª
141. 10002 000075995/2019 191ª
CAO
HELIZANGELA DOURADO
142. 19796 CAMILA DUARTE CAMARA 000077095/2019 192ª 184. 19602 000042478/2020 234ª
DIAS
CLAUDENICE CARDOSO DE 185. 26954 ADRIANA HELENA DE FARIA 000042544/2020 235ª
143. 27001 000077212/2019 193ª
OLIVEIRA
ANTONIA CONSTANTINO
144. 19509 MARILIA DIAS DE ARAUJO 000077590/2019 194ª 186. 27851 000042765/2020 236ª
VASCONCELOS GRANDE
NAYRA NERI CARNEIRO CLAUDIA MARIA RIBEIRO
145. 27878 000000354/2020 195ª 187. 16587 000043145/2020 237ª
ROCHA PEREIRA
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 8 DE AGOSTO DE 2022 - SEGUNDA - FEIRA Página 15

ROSANGELA FERNANDES publicação.

188. 9280 000043852/2020 238ª
DOS SANTOS

189. 19128
DIVINA CARDOSO DE SOUZA
000046954/2020 239ª PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 08 de agosto de
E COSTA
2022.
190. 9387 DANIELA MARQUES SANTOS 000006439/2021 240ª

191. 19519
GRAZIELA VANESSA PAR-
000006907/2021 241ª
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA
REIRA Prefeito de Anápolis
GREYCE DA SILVA RICARTE
192. 19579 000007178/2021 242ª
PEREIRA BRAZ
MARIA ANGELICA VIEIRA
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI
193. 19706
DE SOUZA
000010342/2021 243ª Secretária Municipal de Governo
194. 19685 PATRICIA SILVA PEREIRA 000012116/2021 244ª
e Recursos Humanos
GRACIENE DE SOUZA VI-
195. 10772
TORINO
000015467/2021 245ª EERIZÂNIA ENEAS DE FREITAS
Secretária Municipal de Educação
196. 19577 FLAVIANE DE JESUS SILVA 000021723/2021 246ª
JULIANA PEREIRA DE SI-
197. 19716 000021736/2021 247ª
QUEIRA
SAMUEL SOARES DE CAS-
PORTARIA Nº. 237/2022
198. 14267 000024101/2021 248ª
TRO
PAULA FRANCINETE LUZIA “CONCEDE PROGRESSÃO VERTICAL
199. 27855 000024240/2021 249ª
DA CUNHA DE P-IV PARA P-V AOS PROFESSORES
200. 19464
ERICA LIMA COELHO DE
000024568/2021 250ª ABAIXO RELACIONADOS”.
FRANCA
PRISCILLA ROSA DE HO-
201. 19585
LANDA
000024760/2021 251ª O PREFEITO DE ANÁPOLIS, no uso de suas atribuições
legais,
202. 26903 ANA CLAUDIA DA SILVA 000028093/2021 253ª
TANIA LUCIA GONZAGA CONSIDERANDO o que consta do art. 67, inciso IV, da
203. 4141 000029452/2021 254ª
COSTA
Lei nº 9.394/96 – Lei das Diretrizes e Bases de Educação
204. 9541 PATRICIA SILVA GUERRA 000037999/2021 255ª
Nacional;
205. 9895
ANGELA CRISTINA CRE-
000038238/2021 256ª CONSIDERANDO ainda o constante do Art. 73, da
MONEZ
Lei Complementar n° 211, de 22 de dezembro de 2009 -
FRANCIELLY PEREIRA DO
206. 19516
NASCIMENTO
000038623/2021 257ª Estatuto e Plano de Carreira e Remuneração do Magistério
RAVILLA KESIA ALVES GUI- Público Municipal, e suas alterações posteriores, bem
207. 19353 000040049/2021 258ª
MARAES como as disposições do Anexo II da referida Lei, alterado
208. 14116
DANIA VASCONCELOS PIM-
000040894/2021 259ª
por meio da Lei Complementar nº 500, de 20 de julho de
PAO DE CARVALHO 2022;
209. 14119 CRISTIANE LEITE GAMBOA 000043223/2021 260ª CONSIDERANDO ainda que a Lei Complementar nº
FRANCIELE VIRGINIA DA 505, de 08 de agosto de 2022, modificou o § 5º do Art. 73
210. 14376 000046245/2021 261ª
SILVA CARVALHO da Lei Complementar nº 211, de 22 de dezembro de 2009,
211. 19461
CAMILLA ALVES BATISTA DE
000046953/2021 262ª o qual estabeleceu que progressão vertical dos integrantes
OLIVEIRA
da carreira do Magistério Público Municipal dar-se-á por
212. 19397 ARIADNE ELIAS RODRIGUES 000049222/2021 263ª ato do Chefe do Poder Executivo Municipal, a qualquer
213. 13329
ISABEL CRISTINA CARVA-
000050087/2021 264ª
tempo, dentre aqueles que preencherem os requisitos
LHO CARNEIRO legais, de acordo com o número de vagas disponíveis nos
QUETSIA MARIA RODRI- níveis subsequentes;
214. 19430 000050925/2021 265ª
GUES DOS SANTOS
LEILA PAULA BRAZIL BITEN-
CONSIDERANDO ainda a Portaria nº 032, de 20 de julho
215. 3737
COURT
000000184/2022 266ª de 2022, que dá publicidade ao Parecer Técnico elaborado
LIVIA DA SILVA MOURA pela Comissão de Análise de Dissertação de Mestrado e
216. 26914 000002994/2022 267ª
BATISTA Tese de Doutoramento para concessão da Progressão
217. 27876 LUCIANA BRITO CUNHA 000005656/2022 268ª Vertical, classificando-os, de acordo com os critérios
JULIANA BORGES DE OLI- fixados por meio da Lei Complementar nº 211/2009 e
218. 19451 000006321/2022 269ª
VEIRA Decreto nº 31.901, de 19 de abril de 2011;
219. 27857 REJANE MENDES TEIXEIRA 000006630/2022 270ª CONSIDERANDO ainda que não poderá ser concedida
progressão vertical ao professor que estiver em licença
220. 15454 ELIANE SANTOS DE LIMA 000010229/2022 271ª
para tratar de interesse particular ou afastado, a qualquer
221. 27850
ANGELA GRACIELE LEMES
000013214/2022 272ª título, com ou sem ônus para os cofres públicos, conforme
SILVA BELTERIO
determina o inciso II, § 3º do Art. 73 da Lei Complementar
ELIANE CONEGUNDES RI-
222. 50166
BEIRO DE OLIVERIA
000013576/2022 273ª nº 211/2009.
SABRYCIA KATHENNY CA- CONSIDERANDO finalmente que o 7º colocado na lista
223. 19688 000013939/2022 274ª
LACA PONTES RABELO geral de classificação não poderá ser contemplado com
224. 7355
ELISANDRA FERRARI TA-
000013980/2022 275ª
o respectivo benefício, em razão de seu afastamento do
VARES serviço público municipal para concorrer a cargo eletivo.
TATIANE DE LACERDA RO-
225. 19690 000015392/2022 276ª
DRIGUES
RESOLVE:
Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua Art. 1º. Conceder Progressão Vertical de P-IV para P-V aos
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professores abaixo relacionados: PUBLICAÇÕES/NOTIFICAÇÕES - CMTT

CLAS-
MATRÍ-
ITEM SIFICA- PROFESSOR(A) Nº PROCESSO
ÇÃO
CULA EDITAL DE NOTIFICAÇÃO Nº 240/2022 (AUTUAÇÃO).
1. 6ª 9859 Mary Aurora da Costa Marcon 000055347/2015
Emanoela Celestino Almeida
O Presidente da Companhia Municipal de Trânsito e
2. 8ª 12733 000017949/2016
Ramos Transportes de Anápolis (CMTT), no uso de suas atribuições
3. 9ª 7689 Flaviane Pires 000013825/2016 legais contidas na Lei Complementar nº 060/2003, e em
4. 10ª 14343
Marcos Vinicius Guimaraes
000014612/2016
conformidade com as competências estabelecidas pela Lei Federal
de Paula nº 9.503/1997 que instituiu o Código de Trânsito Brasileiro;
5. 11ª 5465 Paula Patricia Tavares Moreira 000012448/2016 na Resolução nº 918/2022 do Conselho Nacional de Trânsito
6. 12ª 15673 Edna Eloi de Araujo 000046660/2016 (CONTRAN), e nas Resoluções nº 004/2017 e nº 005/2021,
7. 13ª 16468 Erik Nelson de Paiva Melo 000061990/2016 ambas do Conselho Estadual de Trânsito de Goiás (CETRAN/
8. 14ª 9104 Anderson de Azevedo Gomes 000039505/2016
GO), NOTIFICA DA AUTUAÇÃO os proprietários dos veículos
Karla Alves Coelho Tertuliano
relacionados, para que tomem ciência e, querendo, apresentem
9. 15ª 8462 000009563/2017 DEFESA DA AUTUAÇÃO relativa ao Auto de Infração de
de Barros
10. 16ª 14407 Neide Domingues da Silva 000030617/2017 Trânsito correspondente. I) As informações e instruções gerais
11. 17ª 14361 Cinthia Aparecida Silva 000014032/2017 para apresentação de defesa e/ou indicação do condutor constam
no Anexo I deste Edital. II) A CMTT disponibiliza modelos de
12. 18ª 14378 Glauber Oliveira Rocha 000039457/2017
formulários de requerimentos, que poderão ser utilizados pelos
13. 19ª 8123 Leicina Alves Xavier Pires 000077933/2017
interessados e obtidos através do sítio www.cmtt.anapolis.go.gov.
Alessandra Leao de Souza
14. 20ª 7636
Constantino
000062087/2017 br/formularios ou na sede do órgão, situada na Avenida Brasil Sul,
15. 21ª 9882 Meirilene Alves Fernandes 000004164/2018
nº 7575, Vila Esperança, CEP 75.133-565, Anápolis, Goiás. III)
A LISTA DOS VEÍCULOS AUTUADOS, contendo: a placa do
16. 22ª 9091 Sandra Fatima da Silva Araujo 000036583/2018
veículo, número do Auto de Infração de Trânsito, data da infração,
Denise Cristina de Sousa Oli-
17. 23ª 11747
veira
000047468/2018 código da infração com desdobramento e data limite para
18. 24ª 9109 Ibere Nazareth Dujardin Junior 000020125/2019
apresentação da defesa e/ou indicação do condutor, dentre outras
informações, está disponível em: Edital de Notificação ou no sítio
19. 25ª 3640 Rosalia Santana Silva 000019584/2019
www.cmtt.anapolis.go.gov.br.
Livia Alessandra de Carvalho
20. 26ª 7901 000061255/2019
Teles
21. 27ª 5617 Lidia Carla do Nascimento 000077690/2019 ANEXO I. ORIENTAÇÕES GERAIS – DEFESA DA
AUTUAÇÃO E IDENTIFICAÇÃO DE CONDUTOR
22. 28ª 3644 Cleide Cordeiro dos Santos 000058485/2019
INFRATOR
23. 29ª 647 Luciano Alves de Almeida 000089413/2019
Anápolis, Goiás, 08 de agosto de 2022.
Susan Kelly Fiuza de Souza
24. 30ª 16734 000038243/2020
Oliveira
25. 31ª 14115 Patricia Parreira da Silva 000043371/2020
FERNANDO DE ALMEIDA CUNHA
Presidente - CMTT
26. 32ª 5836 Wesley Oliveira Luiz 000028465/2020

27. 33ª 9229 Carlos Eduardo Fernandes 000030271/2020

28. 34ª 12708 Luciana Ribeiro Alves Vieira 000013762/2021 EDITAL DE NOTIFICAÇÃO Nº 241/2022 (AUTUAÇÃO).
Sueni Conceição Moreira
29. 35ª 9353 000028666/2021
Youssef
O Presidente da Companhia Municipal de Trânsito e
Leide Laura Francisca da Mota
30. 36ª 15063
Teixeira
000024582/2021 Transportes de Anápolis (CMTT), no uso de suas atribuições
Maria Aparecida Rodrigues da legais contidas na Lei Complementar nº 060/2003, e em
31. 37ª 14624 000043523/2021
Fonseca conformidade com as competências estabelecidas pela Lei Federal
32. 38ª 7427 Ana Maria do Nascimento 000058300/2021
nº 9.503/1997 que instituiu o Código de Trânsito Brasileiro;
na Resolução nº 918/2022 do Conselho Nacional de Trânsito
Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
(CONTRAN), e nas Resoluções nº 004/2017 e nº 005/2021,
PREFEITURA DE ANÁPOLIS, em 08 de agosto de 2022. ambas do Conselho Estadual de Trânsito de Goiás (CETRAN/
GO), NOTIFICA DA AUTUAÇÃO os proprietários dos veículos
ROBERTO NAVES E SIQUEIRA relacionados, para que tomem ciência e, querendo, apresentem
Prefeito de Anápolis DEFESA DA AUTUAÇÃO relativa ao Auto de Infração de
Trânsito correspondente. I) As informações e instruções gerais
RAQUEL BATISTA MAGALHÃES ANTONELLI para apresentação de defesa e/ou indicação do condutor constam
Secretária Municipal de Governo no Anexo I deste Edital. II) A CMTT disponibiliza modelos de
e Recursos Humanos formulários de requerimentos, que poderão ser utilizados pelos
interessados e obtidos através do sítio www.cmtt.anapolis.go.gov.
EERIZÂNIA ENEAS DE FREITAS br/formularios ou na sede do órgão, situada na Avenida Brasil Sul,
Secretária Municipal de Educação nº 7575, Vila Esperança, CEP 75.133-565, Anápolis, Goiás. III)
Diário Oficial de Anápolis ANÁPOLIS 8 DE AGOSTO DE 2022 - SEGUNDA - FEIRA Página 17

A LISTA DOS VEÍCULOS AUTUADOS, contendo: a placa ANEXO I. ORIENTAÇÕES GERAIS – DEFESA DA
do veículo, número do Auto de Infração de Trânsito, data da AUTUAÇÃO E IDENTIFICAÇÃO DE CONDUTOR
infração, código da infração com desdobramento e data limite INFRATOR
para apresentação da defesa e/ou indicação do condutor, dentre Anápolis, Goiás, 08 de agosto de 2022.
outras informações, está disponível em: Edital de Notificação ou
no sítio www.cmtt.anapolis.go.gov.br. FERNANDO DE ALMEIDA CUNHA
Presidente - CMTT

Documentos conferem com os originais - Decreto Nº 30.375, de 28

de Maio DE 2010, que Dispõe sobre a implantação do Diário Oficial
Eletrônico e, com base na MP Nº 2.200-2 de 24/08/2001, que institui
a Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICP-Brasil