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Administrao De Sistemas

Mod. 4 Empresa e seus Processos Internos e Externos Prof. Adm. A. Carlos Cassarro 11 8181 3148 accassarro@crasp.gov.br cassarro@osite.com.br

Empresa e seus processos Internos e Externos

Uniformizar os conceitos do que seja uma empresa e seus principais sistemas, internos e externos, meios e fins; Introduzir o estudo de Gesto por Processos; Apresentar as principais Normas ISO e sua vinculao com os processos, sistemas, internos e externos da Organizao; Aprimorar habilidades de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.

"Toda empresa precisa de gente que erra, que no tem medo de errar e que aprenda com o erro." -- Bill Gates

"Quando voc v um negcio bem-sucedido porque algum, algum dia, tomou, uma deciso corajosa." -- Peter Drucker

"O segredo do sucesso no prever o futuro. preparar-se para um futuro que no pode ser previsto." -- Michel Hammer

Implantando uma Gesto orientada por processos alinhada ao Sistema de Gesto (ISOs, OHSAs, SA e PNQ)

Agradecimentos a Tsiane Poppe Arajo Politeno Indstria e Comrcio S/A AEST- Assessoria de Assuntos Estratgicos

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Conceito de Processos Toda Organizao uma coleo de processos que so executados.

No existe um produto ou um servio oferecido por uma empresa sem um processo.


Nas empresas, embora no estejam documentados (mapeados) em detalhe, eles so conhecidos e executados

Exs: Atender ao Pedido do Cliente Cotar a realizao de uma compra Controlar as contas bancrias

Conceito de Processos

Qualquer que seja nosso posicionamento hierrquico, ns temos um negcio dentro da empresa na qual trabalhamos
Processos o resultado da articulao de: Pessoas Instalaes Equipamentos e Outros recursos (materiais,...)

Conceito de Processos

Processos so atividades logicamente relacionadas que, usando recursos do negcio, produzem resultados reais, adicionando valor a cada etapa.
Processos cruzam...

Vendas

Produo

Finanas

... fronteiras Funcionais e Organizacionais...


Estratgico Fabricante Planejamento

Distribuidor Fornecedor

Cliente

Controle

... fronteiras na Cadeia de Suprimentos

Operacional

... fronteiras Hierrquicas...

Conceito de Processos

O PROCESSO
CADEIA DE VALOR

atividades
RECEBIMENTO

atividades
PRODUO

atividades
VENDAS

atividades
EXPEDIO

FORNECEDORES

CLIENTES

INFORMAO

A atividade deve agregar valor ao processo.

Conceito de Processos

Os processos e a agregao de valor:


Sempre que o trabalho humano satisfaz as necessidades das pessoas, ele agrega valor. Ento...

Agregar valor agregar satisfao ao seu cliente.

Os clientes s pagam por aquilo que na sua percepo tem VALOR

Conceito de Processos

Criar Valor aumentar o nmero de caractersticas do seu produto ou servio, de forma diferenciada do seu concorrente, de forma a transcender a demanda existente criar distino em todas as esferas de atuao, oferecendo incrementos de valor em cada servio ou produto oferecido

Conceito de Processos

Em geral, organizaes estruturadas por funo apresentam dificuldades de ver os vrios processos que so desenvolvidos para atender s necessidades dos Clientes

Viso de Processo Viso Funcional

Conceito de Processos Como algumas pessoas enxergam e entendem a Empresa


90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 1 Trim. 2 Trim. 3 Trim. 4 Trim. Leste Oeste Norte

Organograma

Estratgias

Procedimentos

Itens de Controle

...

ATIVIDADE ATIVIDADE 1 1 ATIVIDADE n ATIVIDADE 2

PROCESSO
ATIVIDADE 6

"X"

ATIVIDADE 3

ATIVIDADE ATIVIDADE 4 5

E os Processos? E as interfaces???? E as entradas e Sadas??? E as etapas dos processos??? Onde comeam e onde terminam??? Como enxergar o todo e no as partes???

Conceito de Processos Para produzir um bem ou servio necessitamos construir um processo

Um processo de negcios um conjunto de trs aes:


Processo de Negcio Fornecedor Cliente

Introduzir Processar

Enviar/Entregar

Viso Tradicional X Viso por Processos Somos prisioneiros de estruturas que desconhecemos

Peter Senge

Se aprendermos a ver estruturas dentro das quais trabalhamos, acabamos dominando a habillidade de trabalhar com elas e mud-las

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Viso Tradicional X Viso por Processos


ATRIBUTOS 1 - Foco
2 - Relacionamento Primrio 3 - Orientao 4 - Quem toma deciso 5 - Estilo

VISO TRADICIONAL Chefe


Cadeia de comando Hierrquica Gerncia Autoritrio

VISO POR PROCESSO Cliente


Cliente - Fornecedor Processo Todos os participantes Participativo

6- Objetivo

Reduo de Custos

Preveno de Custos

Viso Tradicional X Viso por Processos Elementos que formam uma Organizao

Processos

Tecnologia

Processos

Tecnologia

Cliente
Pessoas

Chefe
Pessoas

Qual o Foco???

Viso Tradicional X Viso por Processos Preciso definir um Caminho Equilbio Desequilbio
Adquirida por modismos Sem maturidade Ultrapassadas

Processos

Tecnologia

Cliente

Desorganizados No documentados No melhorados No simplificados

Cliente
Pessoas
No sabem o que precisam fazer No sabem como fazer No sabem a importncia do seu trabalho dentro do processo No se engajam

Cria Valor

Gera Custos

Viso Tradicional X Viso por Processos ISO-9000:2000


Princpio 1 - Foco no Cliente Princpio 2 Liderana Princpio 3 - Envolvimento das pessoas Princpio 4 - Abordagem de processo Princpio 5 - Abordagem sistmica Princpio 6 - Melhoria contnua Princpio 7 - Abordagem factual tomada de deciso Princpio 8 - Relacionamento mutuamente benfico de fornecedores Um resultado desejado mais eficientemente atingido quando os recursos e as atividades so gerenciadas como um processo. Identificar, entender e gerenciar um sistema de processos inter-relacionados para um dado objetivo contribui para a melhoria da eficcia e da eficincia.

Viso Tradicional X Viso por Processos Sistema de trabalho que exige novas habilidades, maior autonomia e compartilhamento de responsabilidade;

Sistema gerencial descentralizado estimulando a cooperao e comunicao direta;


Promove o trabalho em equipe, avaliando os resultados pelos resultados da equipe (fim do individualismo); As decises so baseadas nas necessidades dos clientes;

Quebra do paradigma da viso por funo, passando para a viso do todo.


GESTO POR PROCESSOS UMA MUDANA CULTURAL!

Prtica Indicar um coordenador para o trabalho Discutir, analisar e responder: 1 Porque a gesto tradicional, a principio, no concorda com a implantao da gesto por processos? Apresentar e justificar 3 causas. 2 Qual das duas tecnologias de gesto tendem a atender melhor o cliente? Explique as razes. 3 Qual a importncia do trabalho em equipe, multifuncional para o sucesso da Gesto por Processos. Explique.

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Principais Etapas da Gesto por Processos Criando um Sistema


Tratar as Anomalias

Melhorar
Mapeie as falhas dos processos Registre e trate Defina prioridades

Controlar

Defina Objetivos e Metas Mensure-os Audite-os

Padronizar

Crie Padres de Trabalho, defina os requisitos do cliente (Interno e Externo)

Definir Processos

Entenda seus processos Faa um mapeamento atravs de fluxos

O PDCA na melhoria de processos empresariais.

Principais Etapas da Gesto por Processos 1 - Definir o Processo

PROCESSO
SUB PROCESSO

ATIVIDADE

ATIVIDADE

ATIVIDADE

ATIVIDADE

TAREFAS

Principais Etapas da Gesto por Processos Mapeamento do Processo


Desenvolvimento de Prottipo
Relacionamento com o Cliente
Produo

Planejar P & D

Desenvolver Prottipo
2 3

Desenvolver Lote Piloto


2 3

Desenvolver Lote Comercial

Aquisio

Principais Etapas da Gesto por Processos


Estabelecer Desenho do Produto
1 Engenharia

Elaborar protocolo de verificao

Definir critrios e especificaes para embalagem

Definir critrios e especificaes para manuseio e armazenagem

Inspecionar Produto Definir parmetros de operao de equipamentos

CQ

Produo

Elaborar Proc Interno

Elaborar Inst. Trabalho

Produzir Lote Piloto 3

Avaliar processo produtivo

NO Problemas? SIM Corrigir processo e alterar documentao SIM 3

Equipe

Analisar criticamente

Problemas? NO

Definir aes a serem tomadas

Validar Produto

Controle de Documentos

Desenvolvimento de Lote Comercial

Principais Etapas da Gesto por Processos


PLANO DA QUALIDADE DOS PROCESSOS
MACROPROCESSO: Logstica Interna PROCESSO: Recebimento OBJETIVO DO PROCESSO: Receber e entregar M.P, insumos e materiais e disponibilizar para o armazm LIMITES INCIO: Recebimento da N.F encaminhada pela controladoria DO FIM: Entrega do material ao armazm ou almoxarifado PROCESSO ENTRADA Fluxograma do processo Fornecedores
Requisitos / Dados de Entrada

INDICADORES: MATERIAIS RECURSOS UTILIZADOS PARA REALIZAO DO PROCESSO ATIVIDADES Atividades Recebimento de M.P, insumos e materiais Coleta de amostra para anlise
Responsvel Controle

R d In ms ecep o e su o
F REE O O NCD R
1 R c er eeb P d to ro u V r erifica P dd ei o n o Sste a i m C mara op r N taF ca o is l co P dd m ei o
S IM
E xiste Pd ? e ido

NO S IM
C n rm? o fo e

NO
Ite da m P d o ro u ?

E ca in arp d to n m h ro u p rau rio a su

S IM

E E IMN O RC B E T

D oe ev lv r P d to ro u C n lta o su r S p e to u rimn s

Aalia ca a v r rg co fo e n rm C e -list h ck

C n rm? o fo e

rmz ar ro u S IM a aen p d to

Id tifica e en r

Verificao do produto adquirido Descarregamento de M.P, insumos e materiais Entrega de M.P, insumos e materiais para o almoxarifado Lanamento de NF no sistema

NO

NO

n d a rea e Qare te ae u nn e ca in a re istro n mhr g s

L n rN taF ca a a o is l n Sste a oi m

UR . S P IM

A to u riza re bimnto ce e ?

NO

S IM

Dvo r e lve P d to ro u ?

NO

S IM

Aalia C rtifica o v r e d d A se e n li
NO
Mt -p a a ria rim E cia spe l?

L era p d to ib r ro u rec id eb o
NO
C n rm? o fo e

Q C

S IM

S IM

R a a E s io e liz r na s

NO

L n rd d sn a a a o o Sste a i m

C n led o tro a Qa a e u lid d

T ta e tod N o ra mn e C n rm a e o fo id d

S p e tos u rimn

G st d E q e e o e sto u s

Principais Etapas da Gesto por Processos O Mapeamento utilizando as ISOs

ISO-14001
ISO-9000 Processos
Requisitos de Qualidade do Processo

Aspectos e Impactos dos processos

OHSAS-18001

Perigos e Danos dos processos

SA-8000

Princpios Valores Conduta tica

Sistema Integrado de Gesto - SIG

Principais Etapas da Gesto por Processos 2 - Padronize

PROCESSO
SUB PROCESSO

Manuais

Procedimentos

ATIVIDADE

ATIVIDADE

ATIVIDADE

ATIVIDADE

Instrues de Trabalho

TAREFAS

Descrio de funo Matriz de habilidades Mapa de Competncias

Principais Etapas da Gesto por Processos O PDCA

Melhorar

Manter

Principais Etapas da Gesto por Processos 3- Controle Estabelea itens de Controle para medir seu processo Por Tipo
5 Dimenses: Qualidade Custo Entrega Segurana Moral BSC: Financeiro Mercado Processos Aprendizado e Crescimento

Por Importncia
Estratgico Ttico - Operacional

Principais Etapas da Gesto por Processos 3- Controle

Mensure os custos do seu processo 1. Custos de Controle


Custos de Preveno Investimentos para evitar custos Custos de Avaliao inspees, testes de insumos, calibrao, aferio

2. Custos de Falha de Controle


Custos de Falha Interna defeitos verificados antes do produto ser entregue Custos de Falha Externa defeitos encontrados aps o produto

Principais Etapas da Gesto por Processos

3- Controle

Criando itens de Controle por Processo


Processo Compras Atividade Comprar materiais Desenvolver Fornecedores Receber materiais Movimentar materiais Programar produo Controlar produo Item de Controle n.de pedidos n.de fornecedores N.de recebimentos n. De requisies n. De produtos Nmero de lotes Eficincia

Almoxarifado Produo

Principais Etapas da Gesto por Processos 4 - Trate as Anomalias Defina ocorrncias prioritrias Produto fora de especificao Paradas de equipamentos Reclamaes de Clientes Perdas maior que XX Trate as ocorrncias prioritrias
Ferramentas de anlise de dados: Folha de Verificao, Histogramas, Pareto, FMEA (Failure Mode and Effect Analysis), Fluxogramas, Cartas de Controle, Diagrama de Disperso Ferramentas de Gerao de Idia: Brainstorming, Causa e Efeito, Mapa de Raciocnio, Diagrama de afinidades Ferramentas de Tomada de Deciso: Matriz de Priorizao, GUT

Melhorar

Principais Etapas da Gesto por Processos 5- Melhorar Melhorar

Melhoria Contnua, Aprendizado, Kaizen, etc... Como implantar de forma sistemtica???? Definindo correlaes entre o mtodo e o resultado Causa
Programa de treinamento

Efeito
Melhorar o desempenho Dos empregados

Matriz de Habilidades

Medir o resultado, analisar e acompanhar

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Mudanas Significativas O que esperar da Gesto por Processos?


Identificao de Pontos Crticos Eliminao de Situaes de Retrabalho Construo da Memria Organizacional

Clarificao das Operaes e das Responsabilidades

Monitoramento de Indicadores de desempenho Maior Agilidade nos Processos

Eliminar Gargalos e Entraves do Processo

Reduo de Custos

Mudanas Significativas A arte de enxergar a floresta e no s as rvores

A Quinta Disciplina

Pensamento Sistmico Domnio Pessoal Modelos Mentais Viso Compartilhada Aprendizagem em Equipe Peter Seng

Viso Tradicional X Viso por Processos ISO-9000:2000


Princpio 1 - Foco no Cliente Princpio 2 Liderana Princpio 3 - Envolvimento das pessoas Princpio 4 - Abordagem de processo Princpio 5 - Abordagem sistmica Princpio 6 - Melhoria contnua Princpio 7 - Abordagem factual tomada de deciso Princpio 8 - Relacionamento mutuamente benfico de fornecedores Um resultado desejado mais eficientemente atingido quando os recursos e as atividades so gerenciadas como um processo. Identificar, entender e gerenciar um sistema de processos inter-relacionados para um dado objetivo contribui para a melhoria da eficcia e da eficincia.

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Permeabilidade dos Processos

Desejo do cliente

Cliente Satisfeito

Permeabilidade dos Processos


Exemplo da Permeabilidade dos Processos ao Longo da Organizao

Atender ao Pedido do Cliente


Colocao do Pedido Programao de Produo Compra de insumos Produo Anlise do Produto Anlise de Crdito Expedio Faturamento Ps Venda Viso Funcional

Viso de Processo

Permeabilidade dos Processos

VISO FUNCIONAL No nos permite identificar claramente como as diversas reas da empresa participam da gerao dos Produtos e Servios disponibilizados para seus clientes internos e externos. No nos permite identificar com clareza o que, como e para quem a empresa executa as atividades. No contempla as reas cinzentas entre as diversas reas de Negcio, onde ocorrem muitas transferncias de informaes.

Permeabilidade dos Processos ESTRUTURA ORIENTADA A PROCESSO


DIRETORIA DIRETORIA

DIRETORIA DIRETORIA ATIVIDADE ATIVIDADE 11 ATIVIDADE n ATIVIDADE 2

PROCESSO
ATIVIDADE 6

"X"

ATIVIDADE 3

ATIVIDADE 5

ATIVIDADE 4

Entradas e Sadas Mltiplas

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Desafios da Gesto por Processos

Preparar a cultura da organizao para mudanas, culminando na necessidade de se ter recursos humanos muito mais analticos do que operacionais ....

Recursos Humanos

Tecnologia da Informao
Documentao Estratgia

Desafios da Gesto por Processos

Qual o tamanho do seu muro????

Classe Mundial
Grau de avano

Excelente

Eficiente

Bsico

Descontrole Fases

Prtica

Mudar a coordenao Debater, analisar e responder: 1 O que um processo? Quais seus constituintes bsicos? Quais suas finalidades?
2 Considerando que o ciclo PDCA seja uma representao sinttica do que se deve fazer no processo de gesto qualquer que seja. Quais as principais atividades cumpridas no P? e no A? 3 Quais as principais mudanas que a Gesto por Processos provoca na empresa?

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos

Viso Misso
Integrando a GP

Valores Estratgias

Processos

Requisitos Normativos

Documentao

Legislao

TI

RH

Controle

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos A Gesto Integrada NBR-7791 Meio Ambiente Segurana da Informao

ISO-14001 ISO-9001 Processos Organizacionais

ISO-18001 Sade e Segurana

SA-8000 NBR-16000 Responsabilidade Social

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos Integrando a GP com o Sistema de Gesto

4.1 Requisitos Gerais da ISO 9000 2000


Estabelecer, documentar, implementar e manter um SGQ e melhorar continuamente a sua eficcia de acordo com os requisitos desta norma.

Identificar os processos necessrios para o SGQ e sua aplicao por toda a organizao. Determinar a seqncia e interao destes processos.

Determinar critrios e mtodos para assegurar que a operao e o controle desses processos sejam eficazes....

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos

Mapa de Processos

Matriz de Aspectos e Impactos

Matriz de Perigos e Danos

Requisitos que afetam a qualidade

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos Critrio 7 Processos

Processos de Produto Processos de Apoio De Fornecedores Financeiro

Requisitos, Padro, Controle e Melhoria

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos Classificao dos Processos Primrios, Chaves ou Fins
Esto ligados diretamente produo do produto que a organizao tem por objetivo disponibilizar para seus clientes. Corresponde ao conjunto de atividades realizadas para projetar, produzir, comercializar e disponibilizar produtos e servios a clientes. Representam a relao da empresa com o meio externo.

Suporte ou de Apoio
So todos os processos que suportam os processos primrios, dando-lhes apoio para que possam existir. Esto voltados administrao de recursos.

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos Classificao dos Processos Gerenciais


So centrados nos gerentes e nas suas relaes. Incluem aes de medio e ajuste do desenvolvimento da organizao.

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos MODELO DE SGQ BASEADO EM PROCESSO


MELHORIA CONTNUA DO SISTEMA DE GESTO DA QUALIDADE

C L I E N T E

RESPONSABILIDADE DA direo
R E Q U I S I T O S ENTRADA S A T I S F A O

GESTO DE RECURSOS

MEDIO, ANLISE E MELHORIA

REALIZAO DO PRODUTO

PRODUTO/ SERVIO

C L I E N T E

SADA

ISO-9000:2000

Metodologia
Como usar a GP no dia-a-dia

Gesto por Processos

Fornecedor

Cliente

Documentao

Treinamento

Indicadores

Auditorias

Controle

Integrao e uso da GP e os requisitos normativos Como usar a GP no dia-a-dia

Avaliao de Desempenho Cliente x Fornecedor

Programa

Conceito de Processos Viso Tradicional x Viso por Processos Principais etapas da GP Mudanas Significativas Permeabilidade dos processos Desafios da GP Integrao da GP com o Sistema de Gesto Como usar a GP no dia-a-dia A GP e os Sistemas Normativos Sistema de Indicadores Criao da cultura de melhoria Estudo de caso Case Politeno

Sistema de Indicadores

A importncia de medir o desempenho dos Processos

Influncia na cultura de organizao: resultado como prioridade

Clareza e alinhamento do pensamento: senso de importncia


Linguagem comum Maior capacidade de ao e reao

Sistema de Indicadores

O Sistema de Indicadores e a GP

- Viso integrada da organizao

- O Sistema de indicadores deve refletir a lgica dos processos

- Incorporao por todos os nveis


- Conseqncias claras do desempenho

Sistema de Indicadores

Cuidados com o Sistema de medio

Medir muitos indicadores, sem estabelecer a prioridade e a hierarquia; Medir apenas para controle das metas em vez de enfoque na melhoria; Medir para cortar custos, em vez de melhorar o desempenho e a qualidade;

Concluso

Criao de uma dinmica de melhoria contnua permitindo ganhos significativos s empresas em termos de desempenho, eficincia e eficcia.

Pipocas da vida...

Milho de pipoca que no passa pelo fogo continua a ser milho para sempre.

Assim acontece com a gente. As grandes transformaes acontecem quando passamos pelo fogo.
Quem no passa pelo fogo, fica do mesmo jeito a vida inteira.

So pessoas de uma mesmice e uma dureza assombrosa. S que elas no percebem e acham que seu jeito de ser o melhor jeito de ser.

Mas, de repente, vem o fogo. O fogo quando a vida nos lana numa situao que nunca imaginamos: a dor!

Pode ser fogo de fora: perder um amor, perder um filho, o pai, a me, perder o emprego ou ficar pobre.

Pode ser fogo de dentro: pnico, medo, ansiedade, depresso ou sofrimento, cujas causas ignoramos.

H sempre o recurso do remdio: apagar o fogo! Sem fogo o sofrimento diminui.

Com isso, a possibilidade da grande transformao tambm.


Imagino que a pobre pipoca, fechada dentro da panela, l dentro cada vez mais quente, pensa que sua hora chegou: Vai morrer.

Dentro de sua casca dura, fechada em si mesma, ela no pode imaginar um destino diferente para si. No pode imaginar a transformao que est sendo preparada para ela.

A pipoca no imagina aquilo de que ela capaz. A, sem aviso prvio, pelo poder do fogo a grande transformao acontece: BUM!

E ela aparece como uma outra coisa completamente diferente, algo que ela mesma nunca havia sonhado. Bom, mas ainda temos o piru, que o milho de pipoca que se recusa a estourar.

So como aquelas pessoas que, por mais que o fogo esquente,se recusam a mudar. Elas acham que no pode existir coisa mais maravilhosa do que o jeito delas serem e agirem .

A presuno e o medo so a dura casca do milho que no estoura. No entanto, o destino delas triste, j que ficaro duras a vida inteira!!

Deus o fogo que amacia nosso corao, tirando o que nele h de melhor!
Acredite que para extrairmos o melhor de dentro de ns temos que , assim como a pipoca, passar pelas provas da Vida.

Talvez hoje voc no entenda o motivo de estar passando por alguma coisa ou situao desagradvel... Mas tenha certeza que quanto mais quente o fogo mas rpido a pipoca estoura.

SEJAM FELIZES