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Internet/Intranet:
Estudo de múltiplos casos realizado em
empresas privadas brasileiras
1. EAD
2. Tema e justificativa
3. Objetivos
4. Método
5. Resultados
6. Considerações Finais
Nova ordem
Geopolítica Tecnológica Organizacional
Objetivos Específicos:
• Verificar as iniciativas de capacitação organizacional que
vem sendo adotadas pelas empresas pesquisadas e a
existência de diferenças entre elas
• Verificar como as organizações estão avaliando os cursos de
EADI
• Identificar as vantagens e desvantagens na utilização da
EADI
Dissertação de Mestrado Tatiana Ghedine
Etapas da pesquisa
12 empresas:
• Face-a-face (9): 7 em SP, 1 SC e 1 RS
• Via correio (3): 3 em SP
Dissertação de Mestrado Tatiana Ghedine
Principais Resultados
Os três principais motivos para a não utilização da EADI
Total de citações*
Não faz parte da estratégia da organização 20
Como a EADI é muito recente, pouco se sabe sobre a sua aplicação 10
Falta de infra-estrutura de TI 8
* 64 respondentes.